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最新建言献策总结(大全9篇)

时间:2023-09-20 16:04:23 作者:影墨最新建言献策总结(大全9篇)

写总结最重要的一点就是要把每一个要点写清楚,写明白,实事求是。那么,我们该怎么写总结呢?下面是小编整理的个人今后的总结范文,欢迎阅读分享,希望对大家有所帮助。

建言献策总结篇一

xx县各族、各界干部群众:

自治县第x次党代会提出了努力打造“山川秀美、生态发展、人文和谐”的战略目标,为xx未来五年努力打造绿色之城、避暑宜居之城、旅游休闲之城描绘了宏伟蓝图。为提高城市建设的开放度与透明度,充分调动广大人民群众参与城市建设和管理的积极性、创造性,凝聚广大人民群众的智慧和力量,营造全社会关心支持和积极参与城市建设的良好氛围,县委、政府决定由县委宣传部牵头、相关部门配合在全县范围内开展“我为城市建设建言献策活动”。

1、围绕我县城市建设的总体思路、发展定位、城市名片等方面,提出意见和建议;

2、围绕优化城市空间布局、完善城市功能的意见和建议;

3、围绕促进城乡协调发展,加快推进城镇化的意见和建议;

5、围绕城市提质,完善基础设施,提高城市品位等方面的意见和建议。

xx城市建设的美好明天,需要我们共同创造,建设现代宜居生态城市,人人有责,人人参与,人人受益,人人光荣,我们热切期盼广大干部群众都积极参与到这一活动中来,我们倡议每个生活在xx或曾经在这里生活、成长的xx人及外来有识之士都能为xx的城市发展和人民幸福,贡献一份智慧,奉献一份力量!无论是一事一议、三言两语,还是深层思考、鸿篇大论;无论是来函来电,还是网络提交,对您的宝贵建议,我们将悉心听取,认真采纳,并努力将您的真知灼见,转化为加快城市建设、打造宜居环境的强大动力!

拳拳之心系山城,一言一策总关情。我们深信,有您的参与和支持,有您的奉献和担当,xx的明天一定会更加美好!

活动时间:20xx年12月1日至20xx年2月20日。

征集方式:公众意见或建议可以信件或电子邮件方式提供。

联系人:张xx

联系电话:0994-xxx187xxx

邮寄地址:xx县委宣传部

联系人:彭xx

联系电话:0994-xxx130xxx

邮寄地址:xx县住房和城乡建设局

邮政编码:xxx

电子信箱:xxx

建言献策总结篇二

一是思想上大搅动,提精气神。必须从干部体制上入手,通过搅动干部带动人气,引导风气,树立正气。在这点上,地方干部体制任用和管理上一些成熟的做法和经验值得我们去借鉴。只有干部动,人动,才能思想动,才能提精聚神,才能保持上下一致。

二是管理上大推动,去低效率。要树立新的管理理念,培养新的管理模式,创新新的管理方法。一方面要对组建以来出台的相关规定和管理制度进行一次全面梳理,看是否有已经不符合相关政策和不适应形势发展的制度框框,该修改的修改,该废止的废止,打破一些不合时宜的束缚,解放基层干事创业的活力和主动性。另一方面要牢固树立依法行政、依法管理的意识,特别是现在解决了执法主体资格,属于受交通厅委托执法,各支队、大队都必须清晰了解和掌握委托行政执法的要求、特点和内涵,厘清自己的职责,在执法和管理工作中履职到位,否则将很容易带来许多不必要的涉法涉诉问题直接到省交通厅这一级,影响和辜负省厅对路政部门的关心和厚爱。只有人人讲管理,个个懂管理,培育出了一支善管理的干部队伍,路政事业才能百尺竿头更进一步。

三是举措上大行动,强执行力。当前,执行力有待提升。解决的途径在于人的“能”和“责”问题。首先解决干部职工的工作能力问题,使其可以在自身的工作岗位上履职尽责。这是一个系统的工程,一方面通过内部培训挖潜,另一方面通过招收大学生等途径吸收新鲜血液,相信通过几年的持续努力,会有明显的成效。其次解决工作责任心的问题。要建立起科学、公平公正、结合实际又可具操作性的考核方案,切实强化工作责任心,提高执行力。

四是形象上大变动,树路政魂。按照需求理论,路政部门解决了生存的问题只是第一步,关键是在此基础上实现发展。那就必须要从打造路政品牌,培育路政文化,树立路政魂入手。高速路政系统属于改革后重新整合组建的部门,具有条件可以在这个基础上为新起点,改变过去稽征、高投路政、公路路政等传统定位和形象,要在路政文化的建设和培育上多下功夫,多舍得投入。要大力弘扬正能量,以路政实际工作的人和事生动说教,让广大干部职工看到正气,看到希望。要积极关心关爱职工,形成规矩和长效机制,使职工始终把路政当自己的家。要开展形式多样的文体活动,推动全系统积极健康向上的生活方式。要鼓励基层结合各自实际开展各种创建,从不同的细分领域凸显路政特色,打造路政品牌。要紧贴路政基层工作实际,开展文化建设,把全体干部职工融入到大家庭里面来。

党建建言献策100条

建言献策总结篇三

在参加昨天上午_省举行的人大选举会议之后,我特意请假赶回来参加离退休老同志座谈会,主要是想看望一下老同志,其原因就是,如果没有老一辈柴达木石油人艰苦奋斗打下的坚实基础,就没有_油田快速发展的今天,这一点我们永远不能忘记。

见到老同志,听了几位的发言,非常高兴,也十分感动。值此中华民族的传统节日——新春佳节即将来临之际,我们满怀喜悦相聚一堂,目的就是欢庆新春佳节,共叙浓情友谊,共抒创业情怀,一起回顾20_年,展望20_年,畅谈油田发展大计,构想油田发展美好未来。这种形式很好,我们一定要把这一好的传统一年一年传下去,在每年新春佳节到来之前召开这样一个座谈会,畅谈情谊,征求意见,共享和谐。借此机会,我们向始终关心支持油田发展的广大离退休老石油、老同志,致以节日的问候和良好的祝愿,祝大家新春愉快、身体健康、合家幸福!

刚才,_x副总经理代表_油田党政班子对油田20_年工作,特别是对20_年离退休管理工作进行了比较全面的总结,简要介绍了油田20_年工作安排和部署,并对离退休管理工作提出了具体要求,我完全同意,希望有关部门尤其是基地服务事业部要认真抓好落实。座谈中,八位老石油、老同志的发言很精彩、很实在,殷殷真情感动了我,也感动了我们在座的每一个人,每个老同志的发言都经过了认真准备,精彩发言折射出了广大离退休老同志的爱油情节和强油企盼,为我们增添了一次聆听教诲、集思广益的好机会。老同志盼望油田快速发展的强烈愿望既给我们带来了压力,也是我们前进的动力。油田重组整合以后,我们班子成员深感压力巨大,责任重大,需要做的工作很多,而主营业务的发展、安全稳定的和谐局面是我们一切工作的重中之重,我们丝毫不敢懈怠。

刚刚过去的20_年,确实是很不平凡的一年,是改革、发展和变化的一年,是_油田运行模式和经营管理体制发生重大变化的一年。这一年油田取得了一些成绩,我认为有这么几个亮点:一是主营业务继续前进,亮点频繁。总体来看,20_年_油田油气勘探开发亮点很多,我不再一一列举。我们对柴西地区的勘探程度是比较高的,对中浅层的认识是比较深入的,但中浅层的油来自深层,我们对深层的情况不是很清楚,深层是我们在柴西地区勘探的重点,应该向深层进军。但三湖地区的天然气勘探正好相反,过去我们忽略了三湖地区浅层天然气的勘探,去年,我们在三湖地区水溶气和低产气层的勘探上已取得初步成效,初步表明三湖地区广泛分布水溶气及低产气层,面积达6300平方千米,初步评价资源量为6000-14000亿立方米,资源丰富。随着油田的快速发展,我们需要进一步落实好浅层天然气资源量,在浅层上做好文章,力争突破。二是体制机制吐故纳新,油田改革管理整体推进。在安全环保方面,我们加大投资力度,对安全环保隐患进行了积极整改,为实现油田的安全发展、清洁发展打下了基础;在重组整合上,我们努力克服困难,扎实开展各项工作,确保了重组整合的顺利实施。通过重组整合,公司机关处室和二级单位大幅度减少,重组整合取得了显著成效,整体运作得到了上上下下的高度评价;三是伴随油田的发展,我们从多方面将油田发展成果惠及广大职工家属,通过进一步搞好菜篮子工程、发放节日慰问金、搞好三个基地的调整改造以及抓好安全稳定工作等多种途径将油田发展成果惠及广大职工群众和离退休老同志。20_年,油田发展取得的这些成绩、闪现出来的这些亮点,凝聚着几代_石油人的辛勤积累和艰苦奋斗,饱含着油田历届老领导和离退休老同志的关心爱护和支持帮助。在此,我们班子全体成员对广大老石油、老同志对_油田一如既往的关心和支持表示衷心感谢!

过去一年来,广大离退休老同志为油田改革发展稳定做出了重要贡献。20_年油气六百万的任务很繁重,实现这一目标,将为我们加快建设高原千万吨级大型油气田打下坚实基础;实现这一目标,_油田的规模和地位将得到进一步提升;实现这一目标,既需要广大在岗职工的奋力拼搏,也需要广大离退休老同志的全力支持;既需要领导班子做好油田方方面面的工作,也需要集团公司、_省的关心支持,比如在天然气下游市场方面,30万千瓦燃机电站建成后能否及时投产,将直接影响_油田天然气生产任务的顺利完成,涩-宁-兰至银川的延伸线将于今年七月建成投产,投产后需增加5亿立方米供气量,能否按期投运,也将直接关系到_油田天然气生产任务的完成。由此可见,_油田年度天然气生产任务能否顺利完成,关键在下游,而原油生产任务能否顺利完成,关键在上游。我们必须进一步增强信心,认真抓好上下两游,坚决打赢油气600万吨攻坚战。

广大离退休老同志是我们的老前辈,虽然离开了工作岗位,但长期以来形成的优良品质和艰苦奋斗的作风、积累的丰富知识和工作经验,在油田改革发展稳定中仍然起着至关重要的作用,实践也已经证明了这一点。重组整合以后,油田党政领导班子一直高度重视离退休管理工作,无论形势怎么变、机制怎么改、困难多么大,我们都在千方百计创造条件,让广大离退休老同志老有所养、老有所医、老有所乐,也希望广大离退休老同志不负众望,坚持老有所向、老有所为,以识大体、顾大局的政治责任感,一如既往地关心_油田发展,进一步维护油田矿区稳定,从而促进油田健康稳定持续发展。

座谈中,各位老同志对今年油田公司“两会”描绘的和谐油田美好蓝图给予了高度评价,这是我们今后继续努力的方向。重组整合以后,我们努力构建和谐油田,得到了广大离退休老同志尤其是一些老领导的高度评价。前不久我们在向原油田老领导、原_省委书记尹克升汇报油田20_年工作时,他深有感触地说:“_油田的整体发展思路,目前开展的各项工作,完全符合xxx、xxx的要求!”。集团公司蒋总通过我和建青书记给油田广大离退休老同志们拜个早年,表达他对大家的新春祝福和思念之情,_省委书记省长宋秀岩也非常关心_油田的离退休老同志。为此,作为新一届油田领导班子,我们只有努力做好离退休管理工作,为离退休老同志送去无微不至的关心,才能无愧于上级领导对我们的教导和指示。离退休老同志关心的一些问题,我们要引起足够重视,采取有力措施,努力给予解决。关于职工子女就业问题,油田重组整合以后我们进行了多次专题研究,并想方设法为待业子女开辟了多条就业渠道,但不管是离退休老同志、家长还是待业子女,一定要转变就业观念,配合油田做好子女就业工作,只有大家齐心协力共同想办法,出主意,才能真正解决好这一问题;关于冬季保暖问题,今年,大家普遍对油田冬季保暖工作比较满意,敦煌培训轮休基地管理中心也做了大量扎实有效的工作,我们就是要通过做好冬季供暖工作来温暖全体石油职工家属的心,这是我们共同的责任;关于基地调整改造问题,从去年开始我们已经下决心把三个基地改造好,并做了大量工作,今明两年还将陆续推进此项工作,力争通过三年的调整改造,实现基地面貌的较大改观,从而把油田发展成果惠及广大职工家属。目前,基地美化亮化工程正加紧实施,春节期间即可初见成效;关于菜篮子工程,我们将严格遵循“将菜篮子价格与管理费用分开”这一重要原则搞好菜篮子工程,只有这样,才能真正平抑物价,让广大职工家属和离退休老同志得到实惠;关于敦煌基地职工住房问题,去年,我们着手开展了一些工作,但还满足不了油田职工的实际需要,下一步,我们将根据“需要多少就新建多少”的原则,通盘考虑,继续在敦煌基地新建一批职工住宅,逐步解决好职工的住房问题。

下面,我想借此机会对下一步油田离退休管理工作提出以下三点要求:

第一,要进一步重视和加强离退休管理工作,要站在讲政治、讲大局、讲稳定的高度,进一步增强责任感和使命感,做到思想上真重视、政策上真落实、工作上真支持、效果上真体现,并坚持把促进企业的改革发展稳定和离退休老同志高兴不高兴、答应不答应、满意不满意,作为检验离退休管理工作成效的主要标准,进一步强化措施,加大力度,把工作做深、做细、做实,让广大离退休老同志更加满意,更好地发挥作用。

第二,要进一步关心、爱护和帮助老同志、老石油,注重从政治上、生活上给予更多的关心和照顾,妥善解决离退休老同志的实际问题,让广大离退休老同志精神充实、生活愉快、身体健康。对离退休老同志的事尤其是他们反映的问题,我们过去始终是高度重视、认真对待,今后仍然要高度重视、认真对待。关于少部分离退休老同志反映的1998年以前退休职工养老金偏低的问题,我们已经做了大量的工作,派专人到其他油田了解掌握了一些情况,并书面向集团公司、_省进行了汇报和反映,集团公司和_省有关部门非常重视,多次进行沟通,形成了一致意见:一是各个油田、企业和行业在社会统筹的各个阶段执行的职工离退休养老金制度都是依据国家和地方政府相关政策的。特别是集团公司认为,_油田的各个统筹阶段,无论是行业统筹还是社会统筹,执行离退休养老金的政策是符合上级要求的,是没有任何问题的;二是离退休职工养老金的逐步增长也是符合社会经济发展客观要求的,实际上,油田发展成果惠及离退休老同志正是通过逐步提高养老金来实现的,除此之外,我们还通过“发放节日慰问金、调整改造油田三个基地以及扶贫助困”等多种途径努力把油田发展成果惠及广大离退休老同志,只要政策允许,我们一定会尽力做好做到位,对于暂时还没有政策支持的,我们要积极向上级反映并做好解释工作。总之,在今后的发展过程中,油田公司将一如既往地根据油田发展和效益情况,采取多种灵活方式,尽最大努力把油田发展成果惠及广大员工家属和离退休老同志,这是上级和油田党政组织的一贯主张和做法,我们将努力做好并坚持下去。

第三,尽职尽责地为离退休老同志搞好服务,各级党组织尤其是离退休管理部门,要急老同志所急、想老同志所想,尽职尽责地为广大离退休老同志搞好服务。特别要关心离退休老同志的精神文化生活,积极创造条件,组织开展一些适合老年人特点、文明向上、健康有益的文体活动,保证老年人身体健康。我们认为,老同志最重要的是身体健康,作为老同志一定要把身体锻炼好,不给子女添麻烦;作为子女一定要把老人孝敬好,让老人生活在幸福的家庭环境之中;作为组织来讲,一定要把老人关心关照好,从而使广大离退休老同志老有所学、老有所乐、老有所为。总之,我们要通过细致、周到的服务,努力营造一个尊敬老同志、爱护老同志、实现老同志愿望的良好氛围,以此激发离退休老同志为油田改革发展稳定再尽一份心、再出一把力。

今年是猪年,是幸福吉祥之年,是温暖和谐之年,是寓意丰收之年,更是油田上下共同努力,实现“新增储量六千万、完成产量六百万”目标的关键一年。实现“双六”工作目标,是今年整个油田的工作主题,要实现这一目标,需要扎实开展好各项重点工作,一项一项狠抓落实,需要油田党政班子与全体职工家属和离退休老同志拧成一股绳共同做好工作。加快建设高原千万吨级大型油气田并实现这一目标,的确是一个创举,尤其对_油田来讲,我们地处青藏高原,环境特别艰苦,作用不可替代、发展任重道远,实现这一目标任务十分繁重,但听了各位老同志的发言,我们进一步增强了信心;能否实现这一目标,关键在我们自己,希望油田全体职工、家属和离退休老同志都来关心_油田、支持_油田、爱护_油田,大家都要反对歪风邪气,大家都要支持维护油田利益,只有这样,我们才能真正构建起一个充满亲情、人气旺盛的和谐油田;只有这样,民气就会祥和,油田才能和谐,从而使广大职工家属和离退休老同志真正感觉到生活工作在_油田很光荣、很自豪;只有这样,我们才能实现和谐油田的美好蓝图。猪年丰收的喜悦正慢慢向我们走来,让我们迅速行动起来,以崭新的姿态和令人振奋的工作成绩,迎接企盼已久的油气六百万庆典,迎接和谐油田美好蓝图的到来。

最后,千言万语汇成一句话:祝福全体离退休老同志,身体健康,万事如意!

建言献策总结篇四

乡镇是社会的基本构成单元,也是构建社会主义和谐社会的重要基石。因此,强化乡镇建设,对构建和谐社会尤为重要。我认为可以从一下几个方面进一步建设和谐乡镇:

团队文化,形成“我为人人,人人为我”的“村组共同体”。村民可以组成各种形式的小团体,如读书会、合唱团、广场舞团等。同时村组民之间还需要互相承担相应的责任和义务。

建言献策总结篇五

一是各部门要通过召开员工大会,采取讨论、征求意见等形式,确立工作思路。同时,重点广泛征求在以下几个方面的意见、建议和要求,主要是推进机构优化,加快管理升级上,在突出物业管理服务实践特色、解决实际问题方面,在增强物业服务力、提升创效水平方面,在创新机制、促进科学发展方面,在加强党的建设、促进领导干部改进思想和工作作风方面。

二是部门及岗位工作方面:包括部门、科室之间如何配合协作;员工所在部门、科室及所在岗位工作中存在的问题;各项业务流程是否合理、岗位职责、工作程序是否合理等。

三是转变作风、提升服务效能方面:包括如何加强员工之间、部门之间的沟通与联系;在工作纪律、员工素质、服务业主等工作作风方面的问题;如何提高服务质量和工作效率;如何增强员工责任心等。

四是制度落实和监督考核方面:包括现行制度中存在的问题;如何监督考核;如何保证制度落实到位等。

五是企业文化和精神文明建设方面:包括如何增强团队协作精神和爱岗敬业精神;如何增强企业凝聚力;员工培训、文体活动如何开展;职工参政议政等方面存在的问题等。

六是员工切身利益方面:包括工作生活环境、工资、福利待遇等

党员老师建言献策内容

我小组认为,重塑社会诚信道德风尚,打击弄虚作假的官场习气,已经不仅是影响中国社会经济能否继续向前发展的问题,而且是涉及中华民族能否立于世界优秀民族之林的大问题,中国xxx对此负有义不容辞的责任。当前急需要在以下方面做出努力:

1、立即停止几十年来官方推行的仇恨教育、阴谋论教育和宣扬“以革命的两手对付*的两手”这样的流氓斗争哲学。倡导人性中的真善美,反对一切假丑恶。以这样的原则来引导教育、文化、宣传、文艺、体育等各个领域的活动,通过几十年甚至上百年持之以恒的努力,把过去颠倒了的道德评价再颠倒过来。

2、鼓励宗教发展,让真善美成为人民发自内心的信仰。我们几十年的无神论教育,不但没有培养出“毫不利己专门利人”的圣人,反而培养了无数天不怕地不怕、专门损人利己的强盗。一个不信神、不信鬼、不怕善恶报应的民族,必定是一个弱肉强食的丛林社会,与和谐社会的要求格格不入。因此,有必要鼓励宗教的发展,让人民有精神的寄托,从心灵深处找回真善美的力量。我们不必害怕宗教的发展会威胁党的领导,事实上中国几千年的专制制度早就证明了,宗教一直扮演着社会稳定的力量。

建言献策总结篇六

1992年,我国城镇职工医疗保险开始试点,1998年12月正式实施,实行的是社会统筹基金和个人账户相结合的保障模式。我省自2001年全面建立职工基本医疗保险制度以来,也一直实行此保障模式。

“进入新时代,随着群众需求多元化,个人账户的局限性也逐步凸显,比如‘有病不够用,没病不能用’‘但凡要报销就得去住院’等诸多问题。”省政协委员桑吉才让说,“令部分参保群众更加困扰的是,经年累月后,医保个人账户积攒了大额闲置资金,如果身体健康,这笔钱是不能动的,由此造成了浪费。”

在基本实现应保尽保后,如何满足人民群众对医疗保险多层次、多样化的期待和需求,用好用活医保个人账户资金是当前亟需解决的问题。

桑吉才让委员经过深入调研并参考学习其他省份的经验做法后,撰写了《关于允许我省职工自愿使用医保个人账户闲置资金购买商业医疗保险的提案》,提出应按照自愿原则,允许我省参保人员使用医保个人账户闲置资金,为本人购买经xxx批准、政府同意的商业医疗保险专属产品。

与桑吉才让委员相似,罗成有委员也将目光投向了医保之外的补充医疗保险。“近年来,重大疾病已逐渐成为我省居民主要致死病因,相应的治疗费用也逐年上涨,居民的健康医疗需求越来越强烈。对此,中国人寿财产保险在全国各地与医保部门配合,陆续开展了一种‘城市定制’+‘险企承保’+‘技术服务’的业务模式,产品简称‘惠民保’,这是一款与社会基本医疗保险紧密衔接的商业健康保险产品。”

目前,“惠民保”已在全国23个省、82个地区、179个地市共上线148款产品,累计超4000万人参保。去年年初,“惠民保”也在甘肃落地,不过全省除兰州市以外,尚无其他市州开办,这一民生保障产品在我省的普惠性还不高。

建言献策总结篇七

即将召开的第二次党代会,是全校党员师生,同时也是全校教职工政治生活中的一件大事。连日来,党代表们积极来稿,或抒发当选代表的欣喜,或积极建言献策,为学校未来发展提出殷切期望。

医学院教授王小合表示,作为一线教师,有幸成为党代表,除了充满期待和鼓舞外,更多的是感到学校快速发展以及自身责任感与使命感的加大。期待本次党代会各位代表能进一步解放思想、求真务实,围绕文化强校及增强师生对校园文化的认同感,学校办学特色、人才培养特色,博士学位授予及一级学科点建设,加快完善有关管理体制机制,激发各方面活力等方面积极献言献策,为我校早日建成一流综合性大学绘好蓝图。

政治与社会学院教师龚上华作为一名老杭师人,从1999年加入杭师大已有了15年。他深情地说,在这15个年头里,自己逐渐成长为一名成熟稳重的教师,烙下了“师大人”的印记。而如今,有幸当选为党代表,既是一种荣誉,更是一种责任。最近参与了学校各个层面关于未来发展目标与进程的展示,感到十分兴奋;期待学校在未来五年中,在凝练师大精神,凝聚师生员工上有较大动作,在转型发展上取得更好成绩。

纪委办郑建林已经是第二次当选为党代表了,回顾五年来学校发展的成果,他感到十分振奋,以一名普通党员的身份再次当选党代表,他感到无尚光荣。作为92年进校开始学习的他,对母校有着深厚的感情,也有无数的期望。郑建林期待新一届校党委、纪委领导班子能同心同德,充分发挥领导核心作用,引领和保障学校向更高水平大学迈进;更期待通过党代会,进一步明确学校发展的主要任务,科学合理地制定学校的发展规划,引导全校党员干部和师生共同努力,展开各项工作新布局,实现学校跨越式发展。

图书馆办公室主任王唯表示,作为党代表,近期参加了学校“两委”选举的三轮民主投票、党代会工作报告意见征求座谈会、仓前新校区建设进程介绍会等,深感各项工作都进行得十分严谨、务实,可见全校上下对本次党代会的重视。由此也感到了肩负的责任。她最期望的事是,未来五年,学校通过深化人事制度改革,激活每位教工的工作热情与创造力,使大家振奋精神,真正把自己的命运与学校的发展联系起来。同时,通过学风建设和校园文化建设,使广大师生的一言一行都能透出师大的精神气质,让大家从心底里为自己是一名“杭师大人”感到自豪。

阿里巴巴商学院学生创业园党支部张文文说,三年多的大学生活让她感受到学校整体环境和硬件建设等方面都在发生巨大的变化。下沙校区惠风湖畔的垂柳、仓前校区风格各异的多媒体教室都曾经是她流连忘返的地方。即将毕业的她,感念学院浓厚的创新创业氛围使她有机会参与了各类学科竞赛。对于学校的未来,她希望学校会让学生充满幸福感,在师资配备以及生源招收方面会有更大的提升,同时,提高学生党员参政议政的意识。她相信,未来的师大和师大人会更加优秀。

建言献策总结篇八

近日印发了《关于加强新时代离退休干部党的建设工作的意见》,要求将广大离退休干部凝聚在xxx的周围,这是新时代下加强从严治党的“红色提示灯”,也是汇集起离退休干部智慧和能量的有力“信号灯”。

“药方”、精准“抓药”、对症“下药”,在工作上补缺补差。

《关于加强新时代离退休干部党的建设工作的意见》学习心得

近日,xxx中央办公厅印发了《关于加强新时代离退休干部党的建设工作的意见》(以下简称《意见》),《意见》明确指出加强离退休干部党建工作是推进新时代中国特色社会主义伟大事业的重要力量,要充分发挥党建之光的指引和凝结作用,既要抓实“主战场”的机关作风建设,又要巩固和捍卫好后方老干部“余光余热”的光环效应。笔者认为:老干部党建工作,要从“心”抓起,继续点燃爱党爱民之激情;培养“乐感”,唱响爱党爱民之赞歌;树立典范,丈量爱党爱民之标尺。

说服力和感召力。要充分发挥老干部“退岗不褪色”的“余光余热”,既要注重老干部的内心世界的“供给”,定期开展政治学习,学习政策文件精神,使老干部退休不褪色,继续关注国家大事,为党的事业做贡献。又要定期不定期进行交心谈心活动,了解他们的需求,关心他们的冷暖,利用好逢年过节的契机,让老干部从一点一滴的小事上切实感受到组织的关心和温暖,进一步激发对初心使命的矢志不渝、对理想信念的坚定执着、对党和人民的无比忠诚和热爱。

培养“乐感”,唱响爱党爱民之赞歌。退休生活确实惬意,既少了朝九晚五的“三点一线”,也不再有上班时的各种“xxx”,生活上也摆脱了上纲上线的“束缚”,又迎来了睡到自然醒的自由之光,但越是在这样一个无拘无束的自由“国度”里,越是需要提升自己,无论是琴棋书画,还是文武双全,无论是在各种球场上拼杀,还是在各种大舞台上载歌载舞,唯有忙起来,动起来才能把“夕阳红”过得如诗如画。党组织要积极开展离退休干部党支部活动,组织老干部学习党史党章,开展组织生活,使其永葆xxx人鲜活蓬勃的革命情怀。同时要开展好各种技能培训班,培养老干部能文能武的“乐感”,在吹拉弹唱中融入红歌、红色故事、红色事迹的正能量,以老有所为、老有所用来唱响爱党爱人民的赞歌。

建言献策总结篇九

上半年,我局紧紧围绕全市体制改革工作的总体要求,立足于牵头的两项目标任务,狠抓贯彻落实,全面深入推进,现将工作完成情况总结如下:

一、继续推进镇村建设“125工程”,不断提高城镇建设水平。

(一)注重政府主导,提升重点镇村发展合力。各市(区)根据市(区)、镇两级党委换届工作情况,适时调整充实重点镇村建设协调指导小组,落实工作责任,确保持续、稳定推进“125”工程。重点城镇的新班子都把推进新型城镇化,加快城镇发展作为中心工作。泰兴市加大考核奖励力度,新增1000万元农村新型社区建设奖励资金。人行泰州中心支行出台《关于金融支持强镇兴村工程的实施意见》,确定重点城镇为全市金融资源倾斜区,三年内实现信贷总量翻番,在全市重点培育200个“银镇共建”特色示范点,进一步培育镇村特色产业。

(二)注重规划引导,提升规划编制管理水平。重点城镇规划编制有序进行,上半年6个镇完成至2030年总体规划和控制性详细规划评审,靖江市帮助8个镇全面编制绿地系统规划。

(三)注重项目建设,提升重点城镇发展功能。扎实推进城镇基础设施和公共服务设施建设,增强城镇综合承载力。安丰镇以“内通外畅”为要求,加快实施“三路三桥”建设;白米镇围绕创建生态镇、园林镇,围绕“八个一”打造绿色宜居小城市。新投入使用的戴南人民医院硬件设施达到二甲标准,并与南京医科大学二附院合作成立戴南分院,安丰社区教育中心、虹桥医院、西来农耕文化陈列馆、大泗宣传文化中心等一批社会服务项目陆续开工建设。张甸镇坚持“城镇经营”理念,做活房地产开发,全高层小区御景名都即将开工。

(五)注重环境整治,提升重点镇村管理水平。通过开展城镇环境综合整治,健全市政设施、绿化管护和环境卫生管理,完善城镇管理体制。靖江、泰兴等地不断深化农村道路、绿化、河道、村庄“四位一体”管护。各地以创建园林镇、生态镇等为有效载体,溱潼、娄庄等*个镇通过国家生态镇省级验收,戴南、白米、西来等镇正在积极申报国家、省园林小城镇。

(六)注重改革创新,提升重点城镇发展活力。各市(区)积极完善重点城镇内设机构,探索“条块结合、以块为主”的双重管理体制,提高行政效能,建立权责一致、灵敏高效的管理体制,靖江市将在新桥、新港建立行政审批分中心,虹桥、九龙等镇进一步整合园区、镇两块资源,部分重点城镇实行党政正职“一肩挑”。

二、保持房地产市场平稳健康发展,着力解决中低收入家庭住房困难,全市新增保障性住房万套,市区新开工建设拆迁安置房200万平方米以上。

(一)房地产市场调控

为贯彻落实_和省政府文件精神,进一步完善市区房地产市场调控工作,结合我市市区实际,出台了《关于贯彻_房地产调控政策进一步促进市区房地产市场平稳健康发展的通知》。

《通知》按照国家、省相关政策,结合市区实际,明确规定20xx年度市区新建住房价格控制目标,即新建住房价格上涨幅度低于人均可支配收入增长幅度,并从住房信贷政策、税收征管、加大普通商品住房有效供给等方面加以调控。

《通知》规定自3月29日起,市区各商业银行开始暂停发放居民家庭购买第三套及以上住房贷款;停止向三次(含)以上申请公积金贷款购买住房的职工家庭发放公积金贷款。对不能提供一年以上本市纳税证明或社会保险缴纳证明的非本市户籍居民,也将暂停发放贷款。

《通知》还对购买第二套商品住房的首付款比例和贷款利率做了调整,要求首付款比例最少不低于60%、贷款利率不低于基准利率倍。对于职工家庭首次使用公积金贷款购房的,首付款比例不得低于30%。首次使用公积金贷款购房,但人均住房建筑面积低于全市平均水平的,可以申请第二次公积金贷款,首付款比例不得低于50%,贷款利率不低于同期首次公积金个人贷款利率的倍。

同时,重申国家财政部、国家_相关规定,对个人购买住房不足5年转手交易的,统一按销售收入全额征税。

《通知》明确加大保障性“安居工程”建设力度,要求通过新建、改建、购买、长期租赁等方式,多渠道筹集保障性住房房源,逐步扩大住房保障制度覆盖面。进一步降低住房保障申请准入门槛,将住房保障覆盖到中等偏下收入住房困难家庭;提高住房保障实物配租比例,全年确保新增廉租住房和公共租赁住房3320间(套)。

另外,为遏制开发企业市场炒作,要求房地产开发企业必须以商品房建设项目为单位组织开发建设;对开发建设规模较大,实行分期开发、分期销售和分期交付的商品房项目,每次申请办理《商品房预售许可证》的申请预售许可建筑面积不得低于3万平方米;项目规模小于3万平方米的,必须一次性申请办理预售许可。

(二)保障房建设

紧紧围绕年度工作目标任务,把握关键,狠抓推进,保障性住房建设任务均达到或超过序时进度,多项任务提前完成,总体进展良好。

1、廉租住房建设情况。

截止6月底,我市新增(在建)廉租住房509套,占年度目标任务的,其中,市区新增369套,占年度目标任务的;靖江市新增30套,泰兴市新增10套,均完成年度目标任务;姜堰市拟在8月份开工的中天二村项目中新建40套,目前该项目已完成征地、立项和规划设计;兴化市在文昌路南一期经济适用房项目中配建100套,目前已开工。

2、经济适用住房建设情况

今年省下达我市新开工经济适用住房3000套,其中市区940套、靖江市200套、泰兴市300套、姜堰市500套、兴化市1060套。

截止6月底,我市新开工经济适用住房1497套,占年度目标任务的,其中,市区泰和园二期1540套已完成土地征用手续,正处于规划设计阶段,预计8月底开工建设;靖江市城北经济适用房200套已完成项目选址和立项,拟于9月份开工建设;泰兴市城南经济适用房二期400套已开工建设,局部已封顶; 姜堰市中天新村99套已完成主体封顶,中天二村401套已完成征地、立项和规划设计,拟于8月份开工建设;兴化市文昌南路一期998套已开工建设,葛家马场基经济适用房项目346套已完成项目选址、立项和规划设计,预计8月份开工建设。

3、公共租赁住房建设情况

今年省下达我市新增公共租赁住房6000套(间),其中市区3000套(间)、靖江市800套(间)、泰兴市800套(间)、姜堰市700套(间)、兴化市700套(间)。

截止6月底,我市新增公共租赁住房6004套(间),占年度目标任务的,其中,市区已筹集3532套(间),占年度目标任务的;靖江市新时代造船厂200套职工宿舍已交付使用,新港园区800套(间)已完成项目选址和立项,拟于8月份开工建设,城北西周80套在建;泰兴市泰隆职工公寓150套(间)已交付使用,济川制药职工公寓660套(间)已完成主体封顶;姜堰市拟在中天新村收购120套(间),在中天二村经济适用房项目中安排60套(间),其余520套(间)已由相关企业落实,均已主体封顶;兴化市文昌路一期300套(间)、戴南公寓楼522套(间)均已开工建设。

4、限价商品住房建设情况

今年省下达我市新开工限价商品住房3000套,均集中在市区建设。目前已新开工1804套,占年度目标任务的。其中,海陵区韵梅苑1430套已完成征地和规划设计,拟于8月底开工建设。高港区新城花园600套、兴洲花苑二期730套、蔡滩花苑464套都处在主体施工阶段。

住建局工作总结报告二

20xx年即将结束,为全面总结全市住建系统年度工作完成情况,梳理成绩经验,查找问题和差距,深入分析形势,进一步理清思路,认真谋划部署新年度工作,请各单位认真总结20xx年各项工作,谋划20xx年工作计划。现将有关事项通知如下:

一、报送内容

(一)取得的主要成绩。包括年度目标责任制完成情况、主要成绩、重点工作。

(二)主要经验做法和工作亮点。

(三)存在的主要问题及建议。

(四)20xx年工作打算。

二、报送时间和方式

各单位于20xx年12月20日(下周二)17:30前,将总结材料报局303办公室,同时发送电子版(邮箱:,联系人:贾小花,电话:3398031)。

三、有关要求

一要高度重视。各单位要高度重视,认真研究撰写,总结材料完成后,及时呈分管领导审阅、把关、签字后按时上报;各县(市、区)住建局负责汇总本县(市、区)住建系统内各相关单位的工作总结,并经各县(市、区)住建局一把手签字盖章后上报。

二要实事求是。工作总结要坚持从实际出发,实事求是地反映成绩,找准查实存在问题;要用数据说明问题,包括20xx年目标任务完成情况和增长情况等,数字要准确,内容要详实,分析要深入,总结要全面。

三要简明扼要。总结材料内容要条理清晰、层次分明、言简意赅。

住建局工作总结报告三

20xx年以来,本人在局党委的正确领导下,在各兄弟处室和同道们的大力支持和积极配合下,以学习实践科学发展观为指导,牢牢围绕年初局党委制定的中心工作,加强学习,自我要求,勤勤奋恳办事,清清白白做人,爱岗敬业,认真履职,廉洁自律,较好的完成各项目标任务,现就述德、述学、述职、述法、述廉情况汇报以下:

一、述德情况本人时刻牢记自己是一位我党员的身份,坚持正确的人生观、价值观、世界观和荣辱观,做到“慎独”、“慎微”、“慎初”,自觉遵守社会公德、职业道德、家庭美德,做到品行端正,作风正直,尊老爱幼,家庭和睦,老实取信。同时严于律己,当好榜样,建立单位风清气正的工作氛围。

1、忠于中国特点社会主义事业,拥戴中国我党领导;时刻忠于国家利益,维护党和政府形象和权威;遵守国家宪法,模范遵遵法律法规。

2、模范遵守社会公德、家庭美德,老实取信。酷爱本职工作,身体力行,坚持以人为本、服务民生,为增进科学发展和社会和谐作出积极的努力。

3、具有勇于担当的责任意识;具有实现“在全市率先建成小康社会”目标的责任感和使命感;刻苦研究业务知识、工作精益求精的敬业精神。

4、坚持为政以廉、出于公心、公道正直的原则,用自己的一言一行,为身旁人和处室全体职员作出榜样。

二、述学情况一直以来,本人牢固建立活到老学到老学习理念,坚持向书本学,向实践学,向有经验的老同道学、向四周学。

1、天天坚持看书、读报阅读新闻,了解国家大政方针,及时把握并理解消化。

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