人事文员类个人简历（汇总19篇）

个人简历是你与雇主之间的第一次接触，因此格式整齐、排版一致是至关重要的。下面是一些行业内知名人士的个人简历，他们的职业经历和成就可以为我们撰写简历提供一些建议。

人事助理文员个人简历

人事文员个人简历

个人简历能够发挥其作用，首先要具有可读性，如果一份个人简历写的没法看，自然也就能通过，这就体现了个人简历的逻辑性要点。

个人信息。

性别：女。

民族：汉族年龄：25。

婚姻状况：已婚专业名称：电脑美术设计。

主修专业：计算机类政治面貌：群众。

毕业院校：龙岩农校毕业时间：2009年7月。

最高学历：中专电脑水平：一般。

工作经验：五年以上身高：158cm体重：0公斤。

求职意向。

期望从事职业：文职期望薪水：面议。

期望工作地区：新罗区期望工作性质：全/兼职。

最快到岗时间：随时到岗需提供住房：不需要。

教育/培训。

教育背景：

学校名称：龙岩农业学校(209月-2009年7月)。

专业名称：电脑美术设计学历：中专。

所在地：龙岩市证书：

专业描述：photoshop，word，excel，flash，cad，3d等。

培训经历：

工作经验。

公司名称：福建银商龙岩分公司(1月-月)。

所属行业：金融业(银行·保险·证券·基金·期货·投资)公司性质：中外合营(合资.合作)。

公司规模：10～50人工作地点：商务大厦c栋19楼。

离职原因：太远。

公司名称：福瑞电子有限公司(2009年10月-9月)。

所属行业：电子·微电子公司性质：私营.民营企业。

公司规模：工作地点：深圳石岩区。

职位名称：仓管。

公司名称：龙岩市鼎航轮胎有限公司(2010月-月)。

所属行业：批发·零售公司性质：私营.民营企业。

职位名称：文员。

自我评价。

自我评价：本人熟悉办公软件，认真负责，学习能力强。

语言能力。

语种名称掌握程度。

英语一般。

普通话精通。

拓展阅读：有针对性编写个人简历的必要性。

相信有很多求职者在求职的过程中，都想要写出优秀的个人简历，然后顺利的通过获得面试的机会。那么什么样的个人简历是最好的呢?能够发挥个人简历的作用，成功打动招聘官的个人简历就是最好的.。在编写个人简历的时候内容、外观、语言——简历三要素缺一不可，并且还是要有针对性的写个人简历。

为什么编写个人简历要有针对性的写?下面就来浅析一下，针对性个人简历的必要性：

一者，求职的企业的性质不同对个人简历的要求不同。

相信很多人在求职中都是自己的目标，或者说有自己的底线，并且在求职中多少也是不限定企业公司的性质。那么，求职中必然会有不同性质的企业公司为求求职目标，而不同性质的企业公司对个人简历的要求也是不一样的。例如国企单位在招聘上，对个人简历中的奖励状况比较重视量，而外企性质的公司则更重视奖励的含金量。此外，还有很多方面诸如个人信息上、教育背景上、工作经历上等等，要求都不同，那么头像不同性质的且公司的个人简历也必然不容。

二者，求职意向是用人单位在招聘上的要求。

在编写个人简历的时候，一般都需要针对求职意向来写，尤其是个人的专业及技能上，更需要针对求职意向来写。而个人简历中也必须要有求职意向，这是用人单位招聘上的要求。因此，在求职影响确定的情况下，也要有针对性的写个人简历。

三者，有针对性才会有突出的优势。

虽然说不是所有的个人简历都必须有针对性的写，但是优秀的个人简历一般都是出自于针对性的个人简历。有针对性就能偶更好的突出求职优势，也就能增加个人简历的分量。

人事文员应聘个人简历

个人简历上要能够体现出你所申请的职位的原因，让对方看到你的态度。

性别：女。

民族：汉族年龄：24。

婚姻状况：未婚专业名称：酒店管理。

主修专业：管理类政治面貌：汉族。

毕业院校：漳州职业技术学院毕业时间：2015年6月。

最高学历：大专电脑水平：一般。

工作经验：两年以上身高：153cm体重：53公斤。

期望从事职业：文员，人事，酒店，旅游期望薪水：面议。

期望工作地区：新罗区期望工作性质：全职。

最快到岗时间：随时到岗需提供住房：不需要。

教育背景：

学校名称：漳州职业技术学院(2012年9月-2015年6月)。

专业名称：旅游管理学历：大专。

所在地：漳州证书：大学英语四级，普通话二级甲等。

专业描述：旅游管理，酒店管理方向。

培训经历：

公司名称：厦门华美达长升酒店(2015年6月-2015年10月)。

所属行业：旅游·酒店·餐饮服务公司性质：私营.民营企业。

公司规模：10人以下工作地点：厦门。

职位名称：预订文员。

工作描述：总机及预订。

公司名称：龙岩华美达龙州酒店(2015年12月-2017年3月)。

所属行业：旅游·酒店·餐饮服务公司性质：私营.民营企业。

公司规模：50～200人工作地点：龙岩。

职位名称：文员及领班。

工作描述：房务中心文员及楼层领班。

语种名称掌握程度。

英语良好。

普通话良好。

关于写个人简历是简单的好，还是复杂的好，很多人都持有不同的意见。其实，所谓的个人简历只是自己简单的介绍，更多的详细内容是留在面试中来体现出来。当然了过犹不及太过简洁的书写并不意味着言简意赅，把握好个人简历的度量，就能够控制好简历的篇幅。

求职信的作用：

一般求职信上就是一些关于对目标职位的需求，以及对企业有公司的'展望，从而也能够体现求职者的诚意。也就是说，求职信只是作为个人简历的辅助，如果求职者的文字功底特别好，能够通过求职信来感动对方，就能够让其发挥作用。总体来说，求职信在求职中的作用不大，也不是必要的内容。

个人简历中那些必要的内容：

在一份个人简历中，有很多必要的内容，这些必要的内容一旦缺失就会使得个人简历不够完整，也就不能起到其效果了。

例如，求职者的基本个人信息，包括性别、年龄、祖籍、家庭住址，还有练习方式等。还有求职者的教育背景，其学历如何，在校学习的什么专业之类。另外，还有个人的技能信息，以及自我评价也是必要的内容。很多用人单位在招聘人才的时候，都是以技能为主，包括人才的硬技能与软技能，而自我评价也能体现求职者的基本品格。

人事文员个人简历

户口所在：广西国籍：中国。

婚姻状况：未婚民族：瑶族。

诚信徽章：未申请身高：156cm。

人才测评：未测评体重：42kg。

求职意向。

人才类型：普通求职。

应聘职位：人事专员/助理，采购员/助理，物流专员/助理。

工作年限：3职称：初级。

求职类型：全职可到职日期：随时

月薪要求：--3500希望工作地区：白云区,越秀区,天河区。

工作经历。

公司性质：私营企业所属行业：医疗设备/器械。

2、做好办公室档案收集、整理工作。

3、负责传真件的收发工作，会使用办公设备，转接电话等。

4、做好会议纪要。

5、管理好员工人事档案材料,建立、完善员工人事档案的管理，严格借档手续。

6、统计每月考勤并交财务做帐，留底。

离职原因：加班时间长无加班费。

公司性质：国有企业所属行业：其他行业。

担任职位：采购助理，采购员。

工作描述：采购员应具备一定的谈判能力和成本意识。

平时工作总结出采购流程如下：

1、向供应商询价、议价。

2、双方达成协议后，向供应商下采购合同。

3、合同须向上级领导以及财务和经理签字、盖章，待传给供应商盖章后方可生效。

5、向公司申请提付款/03--2010/04。

离职原因：薪资偏低。

公司性质：民营企业所属行业：仪器仪表/工业自动化。

担任职位：销售文员。

离职原因：有事回家。

教育背景。

毕业院校：广西工商职业技术学院。

专业一：电子信息工程技术专业二：

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语：英语良好粤语水平：

其它外语能力：

国语水平：良好。

工作能力及其他专长。

个人自我评价。

诚实守信、待人热情忠实做事是我的人生准则;具有“自强不息”的信念，工作上有较强的时间观念和责任心，我不求流光溢彩，但求在合适的位置上发挥，只希望用我的智慧、热忱和努力来实现我的社会价值和人生价值。

人事行政文员个人简历

人事行政文员个人简历表格

在人事行政文员简历中，其个人的社会经历，像是一些社会活动以及工作经历等等，这些信息都是企业在招聘上所必须的。

个人信息。

性别：女。

民族：汉族出生年月：1990年2月15日。

婚姻状况：保密。

身高：165cm体重：52kg。

户籍：福建莆田现所在地：福建莆田城厢区。

毕业学校：莆田九中学历：高中。

专业名称：毕业年份：

工作经验：四年以上最高职称：

求职意向。

职位性质：全职。

职位类别：行政/后勤。

文秘/文职人员。

职位名称：文员，人事行政;。

工作地区：福建-莆田城厢区,福建-莆田荔城区;。

到职时间：可随时到岗。

工作经历。

所在公司：三明市建欣贸易有限公司。

时间范围：206月-2月。

公司性质：民营/私营公司。

所属行业：电力、能源、矿产业。

担任职位：财务/审计/税务-出纳员。

工作描述：文员、出纳员。

离职原因：

所在公司：省建材外贸公司。

时间范围：204月-2010年8月。

公司性质：民营/私营公司。

所属行业：贸易、商务、进出口。

担任职位：服装/纺织/皮革-质量管理/验货员(qa/qc)。

工作描述：鞋类跟单。

离职原因：

所在公司：重庆腾鲁建筑安装工程有限公司。

时间范围：2月-年8月。

公司性质：民营/私营公司。

所属行业：建筑、房地产、物业管理、装潢。

担任职位：建筑工程-其它职位。

工作描述：资料员、文员。

离职原因：

所在公司：莆田市鑫霖模具有限公司。

时间范围：2012年10月-2012年12月。

公司性质：民营/私营公司。

所属行业：纺织品业(服饰、鞋类、家纺用品、皮具)。

担任职位：生产/营运-其它职位。

工作描述：前台、人事、行政文员。接听电话、传真、接待、新职员入职登记、离职员工手续、考勤工资表、跟踪生产进度。

离职原因：

所在公司：南通启益。

时间范围：201月-年5月。

公司性质：股份制企业。

所属行业：建筑、房地产、物业管理、装潢。

担任职位：行政/后勤-其它职位。

工作描述：人事文员、工地现场仓管。新职员入职登记、考勤工资表、仓库入库出库登记做账。

离职原因：

所在公司：物流合股公司。

时间范围：6月-2010月。

公司性质：其他。

所属行业：运输、物流、快递。

担任职位：客服，财务。

工作描述：处理物流疑难件，退件，给公司收账做账，发员工工资等等。

离职原因：公司合股亏本。

拓展阅读：个人简历中个基本项目内容写作上需要注意的事项。

鉴于个人简历的重要性，很多求职者在写个人简历的时候都非常重视简历的质量问题，简历写的好则通过率也高。于是很多人就从不同的方向来追求高质量，例如个人简历的新颖思路创作，还有个人简历的排版，以及个人简历的形式等等。

创新的个人简历是可以提高简历的质量，不过一切的发展都需要在基础上。编写个人简历有一定的基本项目，下面就来分别介绍一下各方面写作的注意事项。

个人简介在个人简历中也是最先写的信息，通过基本的个人简介让对方知道写个人简历的人是谁。个人简介也是最为重要的`信息之一，写作的时候讲究的全面精简，尤其是一些重要的信息一定不能缺少，像是个人简介中的姓名以及联系方式等等，缺少一项都不完整了。

教育背景。

个人简历中的教育背景所起到的作用也非常大，像是人才的的专业能力，以及人才的学历水平这些重要的信息都体现在个人简历上。在个人简历的教育北京上，总体来说是按照时间顺序先写，也是以学历性的教育为主，针对求职的目标针对性额写一些相关的得奖状况，以及专业信息等等。

工作经历。

在个人简历中工作经历是不可缺少的一部分，也是现在很多用人单位所强调的一项。以有工作经验者为优先，是很多企业单位找招聘上的附加限制。在个人简历上工作经验也就非常重要了，需要注意的是工作经历要写的简洁，以及与求职意向的相关性。

更多。

人事行政文员个人简历

人事文员个人简历

姓名：

马小姐。

性别：

女

民族：

汉族。

1987年5月28日。

证件号码：

w33******。

婚姻状况：

未婚。

身高：

160cm。

体重：

52kg。

户籍：

广东湛江。

现所在地：

广东珠海。

毕业学校：

广东科学技术职业学院。

学历：

专科。

专业名称：

人力资源管理。

毕业年份：

工作年限：

一年以内。

职称：

求职意向。

职位性质：

全职。

职位类别：

人力资源。

职位名称：

人事助理;相关助理;人事文员。

工作地区：

广东湛江;。

待遇要求：

可面议;需要提供住房。

到职时间：

可随时到岗。

技能专长。

语言能力：

英语一般;普通话标准。

计算机能力：

证书高级;。

教育培训。

教育经历：

时间。

所在学校。

学历。

9月-207月。

广东科学技术职业学院。

专科。

暨南大学（独立本科-在读）。

本科。

培训经历：

时间。

培训机构。

证书。

月-年10月。

广东科学技术职业学院经济管理学院。

珠海市财政局会计从业资格继续教育证书。

工作经历。

所在公司：

珠海市利明实业有限公司。

时间范围：

2010年3月-2010年11月。

公司性质：

私营企业。

所属行业：

生产、制造、加工。

担任职位：

工作描述：

离职原因：

返乡发展。

其他信息。

自我介绍：

本人的职业技能：

专业技能：通过会计从业资格证考试。通过人力资源管理专业的学习，对人力资源管理领域有一定的了解，熟悉人力资源管理各个模块的理论知识，与掌握一定的.专业技能。

语言：全国英语等级，英语二级，能熟练（简单）听说写普通话良好。

其他：上进心、自学能力强，积极乐观，责任心强，稳重细心耐心，良好的沟通能力，团队协作精神，以及良好的协调能力。————态度决定一切！！！

发展方向：

其他要求：

联系方式。

人事文员个人简历

于个人简历的几个版块，一定要根据正常的阅读次序来写，如果突然出现一份版块主次不同的简历，用人单位在阅读的时候会摸不着头脑，无从阅读，这是因为视觉上的感受对个人简历的整体影响也很大，随意对于几大版块的主次顺序千万不要轻易改变。在按照顺序的情况下突出个人简历的重点，可以是个人经历，还可以是自我评价，侧重于表达自身的价值，获得用人单位的认可。

突出重点的'时候要用简单明了的语言，让用人单位能够直接理解其中的意思，千万不能为了显示自身的文学水平，用看不懂的文字去表达自身的价值，第一：用人单位没有那么多的经历去解析其中的意思，第二：用人单位每天阅读的简历很多，没有必要大费周章去了解其中的意思，基本上遇到这种情况用人单位就会随手把简历扔在一边阅读下一份，所以制作个人简历的时候一定要表达简单清晰明了。

人事文员个人简历参考

人事文员，协助主管组织月度和季度考评，并及时完成统计、整理和发布工作。下面是小编为你带来的人事文员个人简历模板参考，欢迎阅读。

姓 名：

年 龄：24。

国 籍：中国。

婚姻状况：未婚。

民 族：汉族。

户口所在：茂名。

目前所在：广州。

身 高：153cm。

体 重：41kg。

联系电话：xxxxxxxxxxx。

电子邮箱：xxx。

人才类型：普通求职。

应聘职位：人事助理/人事文员，行政助理/行政文员。

工作年限：1。

职 称：无职称。

求职类型：全职可。

到职日期：一个星期

月薪要求：1500--2000希望。

工作地区：广州。

广州xx物流有限公司。

起止年月：20**-03～20**-07。

公司性质：民营企业。

所属行业：贸易/消费/制造/营运。

担任职位：外派业务员。

工作描述：1.作为本公司外派业务员代表客户(美的制冷销售有限公司)提货发货。

2.负责单据的分配以及车辆的调度。

3.负责处理日常的运输事务。

4.定时向客户以及本公司反馈提货发货情况。

5.完成领导交给的其他任务。

离职原因：继续学习的.缘故。

毕业院校：广东行政职业学院。

最高学历：大专。

毕业日期：20**-06

所学专业：人力资源管理。

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书。

20**-0920**-10广东行政职业学院高级办公软件。

外语：英语良好。

粤语水平：精通。

国语水平：精通。

1.有较强的沟通协调能力，可以自主处理一般的行政人事事务。

2.可以熟练操作电脑，完成日常事务报表，持有高级办公软件证书。

3.口才表达能力较好，有一定的业务经验。

本人出生于有“荔枝之乡”的茂名，父母都是农民，从他们身上本人学到了务实与勤奋，本人完成了15年的学习历程，尽管不可以说是饱读诗书，但也算是受过了正规的教育，从学校步入社会，参加工作的时间还不算很长，但本人有信心跟毅力去慢慢学习以及熟悉每个工作岗位的流程，本人相信凭着自己的勤奋以及自主，本人可以让自己更成熟。很喜欢这句话：让优秀成为一种习惯!本人一直在向着“优秀”进发!请给本人一个成长的平台，本人定会还贵公司一片蓝天!谢谢!

人事行政文员求职个人简历

一份优秀的个人简历可以让求职者在数以万计的简历中脱颖而出，从而为应聘者争取到面试的机会。如何让个人简历脱颖而出就要了解用人单位如何筛选简历，要有针对的编写个人简历。

个人信息。

性别：女。

民族：汉族年龄：32。

婚姻状况：已婚专业名称：影视多媒体技术。

主修专业：计算机类政治面貌：团员。

毕业院校：九江学院毕业时间：2008年7月。

最高学历：大专电脑水平：精通。

工作经验：五年以上身高：162cm体重：53公斤。

现所在地：新罗区户籍：长汀县。

求职意向。

期望工作地区：新罗区期望工作性质：全职。

最快到岗时间：随时到岗需提供住房：不需要。

教育/培训。

教育背景：

学校名称：九江学院(2005年9月-2008年7月)。

专业名称：影视多媒体技术学历：大专。

所在地：江西证书：

培训经历：

工作经验。

公司名称：福建智盈天下有限公司(2015年9月-2017年2月)。

公司规模：10～50人工作地点：龙岩新罗区。

职位名称：人事行政。

公司名称：杭州天奥科技有限公司(2008年3月-2011年7月)。

公司规模：10～50人工作地点：杭州。

公司名称：龙岩成冠贸易有限公司(2011年9月-2012年7月)。

所属行业：贸易·商务·进出口公司性质：股份制企业。

公司规模：10人以下工作地点：龙岩新罗区。

公司名称：辅仁家教托管中心(2013年9月-2015年7月)。

所属行业：教育·培训·科研·院校公司性质：私营.民营企业。

公司规模：10人以下工作地点：中街小学附近。

职位名称：辅导老师。

工作描述：辅导学生作业以及管理纪律。

离职原因：无。

自我评价。

自我评价：为人诚实守信，勤快，随和，责任心强，有较强的自学能力，有很好的团队精神，能吃苦耐劳。

语言能力。

语种名称掌握程度。

英语良好。

普通话良好。

在个人简历中不要编写无用的语言。

个人简历中要编写的内容有很多，最好浓缩在一页纸上，如果在一篇个人简历中出现太多无用的语言会导致简历篇幅过多，而这样直接做的后果是招聘官会认为应聘者不能语言简练的'浓缩简历，想必在工作中也会拖泥带水，无法有效率的完成分内工作。使得应聘者不能顺利求职。

不要在个人简历中出现感情化的语言。

有些应聘者在个人简历中常出现过于感情化的语言。比如说我认为……，我觉得……，如果……我想我会……。这些语言我们统称为感情化语言。如果想让招聘官看到简历就觉得你是个能力很强，工作干练果断的应聘者的话，就不要在你的简历中出现这些不仅感情化还显得个人主义强的句式。给招聘官感觉你是个自我主义过强的人，不会考虑录用。

在一份简历中要学会正确使用语言，言语表达要严谨，不要出现语句问题。一个成年人在编写个人简历中的语言要求是语言使用言简意赅，使招聘官一眼就能看到应聘者想要表达的重点。而不是像写日记一样随心所欲。

人事个人简历

工作年限： 3 职 称： 无职称

求职类型： 全职 可到职日期： 随时

月薪要求： 3500--5000 希望工作地区： 广州,佛山,韶关

工作经历

广东**汽车贸易有限公司 起止年月：20xx-05 ～ 20xx-08

公司性质： 其它 所属行业：汽车及零配件

担任职位： 人事主管

3、参与制定并完善人力资源管理制度负责公司薪酬和福利体系的建立与完善

4、负责管理人力资源相关文件和档案

5、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动

8、管理劳动合同，办理劳动用工、退工手续以及证照的年审工作

9、参与招聘及制定人力资源整体战略规划和组织规划

10、完善各种职系人员发展体系的建立，做好人员发展的日常管理工作

11、负责公司员工社保及公积金业务的办理

12、协助计算员工薪资、福利

13、跟进和跟踪公司车辆责任事故的处理

14、负责公司的环境卫生管理，办公区的布置

离职原因： 个人原因

广州市**汽车销售服务有限公司 起止年月：20xx-09 ～ 20xx-05

公司性质： 其它 所属行业：汽车及零配件

担任职位： 人事副主管

工作描述： (1)20xx/1-20xx/5 担任人事副主管一职

(2)20xx/9-20xx/12 担任人事专员一职

1、管理劳动合同、员工信息资料及各类人事档案资料

2、收集相关的劳动用工等人事政策及法规

3、协助执行招聘工作流程，办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续

4、参与招聘及制定人力资源整体战略规划和组织规划

5、负责公司薪酬和福利体系的建立与完善;

6、负责员工薪酬的核算与发放

7、负责员工福利方案的落实

8、负责公司培训工作的组织与执行

9、人力资源报表的编制，临时性人力资源数据的统计

11、参与员工关系管理工作，组织、推动企业文化建设

12、协助行政经理管理本部门日常工作，主动配合其他部门工作

离职原因： 个人原因

教育背景

毕业院校： 韶关学院

最高学历： 大专 获得学位: 毕业日期： 20xx-06

专 业 一： 电子商务 专 业 二：

起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号

语言能力

外语： 英语 一般 粤语水平： 优秀

其它外语能力：

国语水平： 优秀

工作能力及其他专长

语言：普通话、粤语、英语 熟练，听、说、读、写、译，口语流利

计算机：熟练word，ppt，excel, flash 等办公软件，

个人自我评价

自我评价：忠实诚信, 工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养;有强烈的责任感及敬业精神，能承受较大的工作压力;具备较强的应变能力和内外沟通能力;极强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力强;自信但不自负,不以自我为中心;愿意以谦虚态度赞扬接纳优越者,权威者;会用100%的热情和精力投入到工作中;性格开朗,积极进取,适应力强、勤奋好学、脚踏实地，有较强的团队精神。

人事个人简历

年龄：29岁

求职意向及工作经历

人才类型：普通求职?

工作年限：4

职称：初级

求职类型：全职

可到职日期：随时

月薪要求：3500—5000

希望工作地区：佛山佛山广东省

工作经历：

公司名称：南海群锐鞋业有限公司

起止年月：20xx-07～20xx-01

公司性质：外商独资

所属行业：综合性工商企业

担任职务：人事经理

工作描述：

1、制定人力资源整体战略规划;

2、起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;

4、制定招聘计划和程序，开展招聘工作;

6、受理员工投诉，处理劳动争议、纠纷，进行劳动诉讼;

7、参与职位管理、组织机构设置,组织编写、审核各部门职能说明书与职位说明书;

9、指导规划员工活动，协助推动公司理念及企业文化的形成。

离职原因：工作发展计划

公司名称：中山恒力集团有限公司

起止年月：20xx-09～20xx-06

公司性质：私营企业

所属行业：机电设备，电力，动力

担任职务：人事专员

工作描述：

1.参与制定人力资源战略规划，为重大人事决策提供建议和信息支持;

2.组织制定、执行、监督全厂人事管理制度;

5.与员工进行积极沟通;

6.制定招聘计划、招聘程序，进行初步的面试与筛选，做好各部门间的协调工作等;

7.建立并维持公正有效的绩效考核体系，并负责考核的实施、管理;

8.根据工厂业务需要，配合领导具体组织实施各类员工绩效考核工作;

9.根据绩效考核情况和相关规定，实施对相关员工的奖惩;

10.根据工厂对绩效管理的要求，制定评价政策，组织实施绩效管理。

离职原因：职业生涯计划

教育背景

毕业院校：湖北经济学院

最高学历：本科

获得学位:工商管理毕业

所学专业：工业与商业管理

第二专业：

培训经历：起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号

20xx-0920xx-07湖北经济学院工商管理学士

语言能力

外语：英语良好

国语水平：优秀粤语水平：良好

工作能力及其他专长

二、培训经历：

1.培训经历：受过现代人力资源管理技术、劳动法规、基本财务知识等方面的培训。

2.工作经验：从事人力资源管理或人事管理实务工作3年以上。

3.知识/技能：对生产制造业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累.

对人力资源管理事务性的工作有娴熟的处理技巧，熟悉人事工作流程;

熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金。

熟悉各种绩效评价方法;

熟悉绩效管理流程;

人力资源管理理论基础扎实;

熟练使用相关办公软件。

详细个人自传

做事细心，责任心强，有强烈的敬业精神

性格开朗，善于沟通，具有较强的表达能力

不耻下问，虚心受教，遇到不懂的问题善于沟通

人事个人简历

姓名：李先生性别：男。

婚姻状况：未婚民族：汉族。

户籍：湖南-娄底年龄：29。

现所在地：广东-深圳身高：171cm。

希望地区：广东、湖南、福建、上海、北京。

希望岗位：行政/人事类-行政经理/主管。

寻求职位：人事行政经理、行政经理、人事经理。

20xx-09～20xx-07xx信息学院工商管理大专。

**公司（20xx-12～20xx-11）。

公司性质：外资企业行业类别：计算机硬件。

担任职位：人事行政经理岗位类别：人事经理/主管。

1.制定人力资源规划及人才梯队建设，素质模型建设；

2.公司内部管理制度的拟定、报批、发布、宣导、执行、监督；

3.负责公司内部人员的增编、缩编等申请的受理、调查、执行；

7.负责公司固定资产和日常办公设施及用品的台账建立、维护、管理等工作；

8.对外代表公司协调处理村委、街道办、派出所等相关政府职能部门关系；

9.负责部门内部日常工作的管理和监督，协调各部门之间的关系；

10.主导公司安全、消防、后勤、膳食、车辆、医务等管理工作；

离职原因：寻求新环境。

公司性质：外资企业行业类别：家具、家电、工艺品、玩具。

担任职位：管理部专员/课长岗位类别：人事经理/主管。

计算机水平：高校非计算机专业二级。

计算机详细技能：熟练使用办公软件。

熟悉各地申办之作业程序，熟悉社保、劳动关系处理方式。

熟悉五金/文具设备等采买价格，能独立处理采买事项。

对招聘、社保、工伤处理流程等业务操作自如。

有组织各类中小型员工关爱活动的.能力。

普通话：流利粤语：一般。

一、作风正派。不管做人和做事都必须实事求是，光明正大，坚持原则。

二、有专业精神和敬业精神。热爱自己的本职工作，对待任何工作都非常认真并且非常专业。

三、严谨务实的工作态度，沟通协调能力强，善踢足球，能承受较大工作压力。

人事个人简历

户口所在：江西

国籍：中国

婚姻状况：已婚

民族：汉族

诚信徽章：未申请

身高：170cm

人才测评：未测评

体重：70kg

普通求职

人事总监/经理/主管

16

全职可到职日期：一个星期

月薪要求：希望工作地区：广州,,

广州**贸易有限公司

民营企业

贸易/进出口

人事行政经理

2.完善公司岗位编制，协助各部门有效地开发和利用人力，满足公司经营管理需要;

转换环境

江西吉安师范专科学校

大专

汉语言文学

外语：英语一般

粤语水平：一般

国语水平：精通

5、能根据企业实际情况建立合适的绩效考核体系;

1、有各行业10多年人事行政管理工作经验，有较为丰富的人力资源管理六大模块的理论知识，更具有各模块丰富的实操经验;能够全面负责人力资源及行政部门的日常管理工作。

3、具有良好的沟通和表达能力，具有优秀的书面文字表达能力;

4、重细节，以结果为导向;

5、良好的职业道德操守、忠诚、主动、积极、合作;

6、管理理念是“没有最好的个人，只有最好的团队。”

人事个人简历

电子邮件：

毕业院校：南开大学中文系

所学课程：秘书学、文秘写作、公关实务、谈判学、人际心理学、公共关系、公关语言、应用写作、政治经济学、哲学、外国文化史、档案管理学、中国文化史等。

另：自修过许国璋英语一至四册。现正进修行政管理本科学历和英语二学历。且本人有驾驶执照。本人具有在国际水准的大型企业中工作四年的实践经验。

工作经历：

20xx年5月---20xx年xx公司

前厅接待员以及前台的管理工作，且很受上级主管及同事的好评

20xx年---20xx年xx公司

人事部员工关系负责人

20xx年初xx公司

人事部领班

个人简介：

在大企业中工作,使我学会了不少学校没有的知识与管理技能。本人使用五笔字型的中文录入速度每分钟80至90个字;英语的听、说、读、写能力达到四级水平;较擅于进行社交活动，更有组织各种文艺活动的经验;能够熟练的运用microsoftoffice的各种功能进行高效的办公室日常工作;具有几年的外企工作经验。本人工作认真、负责，具有很强的责任心和进取心。

业余爱好：

是公司的文艺骨干，曾两次担任年终庆典晚会的主持人、时装表演(是公司时装队的队员，在公司内部进行过数次演出)等、另外还喜欢唱歌、溜冰等。

文员个人简历

所学专业一：历史所学专业二：

受教育培训经历：

起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语：英语一般。

国语水平：精通粤语水平：精通。

工作能力及其他专长。

详细个人自传。

本人在工作中，不断学习，不断进步。在这5年工作中，使我懂得，人都是在不断的学习长大，学习待人处事方式，学习遇到问题中，如何去解决问题，不断得到提高。我相信只有通过自己自身的努力，提高自我价值，才能得到别人的认同!我也相信自己的工作能力。一定得到你的认同。

文员个人简历

xxx—09xxx—06广州水产学院计算机及应用毕业证书。

xxx—12xxx—01珠海广播电视大学行政管理毕业证书。

语言能力。

外语：英语一般。

国语水平：一般粤语水平：一般。

工作能力及其他专长。

语言能力：普通话流利，粤语良好，英语一般。

计算机能力：高级。

计算机详细技能：熟练使用办公室操作软件，会图片处理及幻灯片制作和数据处理。

其它技能：对人力资源管理事务性工作有娴熟悉的处理技巧。

熟悉国家劳动法，能独立处理人事纠纷。

熟悉企业的招聘流程及各种招聘渠道。

熟悉计算机操作办公软件及相关的人事管理软件。

熟悉政府办事流程及相关规定。

详细个人自我介绍。

1、对人及组织变化敏感，具有较强的沟通，协调和推进能力。

2、高度的敬业精神，工作态度积极乐观。

3、优秀的品行和职业素质，强烈的敬业精神与责任感，工作原则性强。

4、办事细致，思维活跃，有创新精神，良好的团队合作意识，性格随和。

5、较强的学习能力和责任心，能自我激励，有上进心，个人简历《文员个人简历范文》。

人事个人简历

性格开朗、稳重、有活力，待人热情、真诚是我的一大特色。工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳，时间观念强。随着工作和自学的不断深入我的专业知识和实际动手的能力愈来愈强，但更重要的是培养起了我较强的学习能力和团队意识，能迅速的适应环境，并能很快融入群体。

希望岗位：行政/人事类—行政文员

寻求职位：人事/行政

希望工作地点：浙江台州路桥区

期望工资：3000 /月到岗时间：随时到岗

工作目标/发展方向

目前任职浙江澳凌信息科技有限公司，目前职位人事兼行政，希望能有更好的发展机会。

20xx—06——20xx—02：浙江澳凌信息科技有限公司

所属行业：其他（股份制企业）

担任岗位：行政/人事类/行政文员

职位名称：人事专员兼行政

职位描述：

1、招聘渠道拓展、选择；根据招聘需求发布招聘岗位；搜索人员简历；通知面试；实施初试；组织复试（体检）；通知录用等。

2、负责人员管理、合同签订、工资发放、日常餐费工作服、入离职手续；每月社保名单留存以及社保、公积金的等。

3、后勤管理等。

20xx.07——20xx.06：宁波鼎驰信息科技有限公司

所属行业：其他（私营企业）

担任岗位：行政/人事类/行政文员

职位名称：人事行政主管

职位描述：呼叫中心招聘管理，完成员工招聘，组织员工的招聘及录用、职务聘任以及续聘工作；负责员工考勤、奖惩制度的落实；负责办公用品、工作服、工作牌等物品的发放及管理等等。

20xx.10——20xx.06：宁波市对外贸易经济合作局宁波市服务外包协会

所属行业：其他（行政机关）

担任岗位：行政/人事类/行政文员

职位名称：助理

职位描述：参与协会的各项工作。搭建平台，服务企业。组织展会，配合招商。开展调研，促进人才队伍建设。完善制度，加强协会的内部建设。

20xx.09——20xx.06宁波职业技术学院计算机类/计算机网络技术大专