2023年换届策划书活动（通用13篇）

无论是企业还是个人，都需要一个好的策划书来指导他们的行动和决策。在阅读以下策划书范文时，请注意其针对不同项目和目标的编写方式和思路，以及与现实情况和实际操作的契合度。

学生会换届活动策划书

组织部部长一名副部长一名。

社团部部长一名副部长一名。

办公室部长一名副部长一名。

部部长一名副部长一名。

宣传部部长一名副部长一名。

体育部部长一名副部长二名。

学习部部长一名副部长一名。

通讯部部长一名副部长一名。

爱心部部长一名副部长一名。

文娱部(艺术团)部长一名副部长一名。

创业实践部部长一名副部长一名。

心理互助部部长一名副部长一名。

学生会换届活动策划书

为加强我系学生干部队伍建设，保证我系学生干部队伍更加有效开展各项工作，更好地为金陵学院及外语系同学做好服务工作，经我系研究决定于xx年6月1日起对外语系学生会进行换届，本次换届采用个人申请、组织面试和调整任命的原则，现将相关事项通告如下：

公平、公正、公开。

1、南京学金陵学院外语系在读本科生，有一年或以上学生干部工作经验者优先。

2、思想水平较高，积极要求进步，品行端正，严于律己。

3、对学生工作富有热情，勤恳敬业，有高度责任感。

4、具有一定的实际工作能力和开拓创新精神，有较强的组织协调能力、活动策划能力和团队协作精神。

5、学习成绩良好，无违纪行为。

6、竞选主席团的同学原则上有两年或以上工作经验（对于条件特别优秀的同学，此要求可适当放宽）。

1、主席团：

主席1人、副主席3人。

2、各部门：

秘书部、体育部：部长1人、副部长2人；外联部、文化部、生活部、学习部、系报编辑部、宣传部：部长1人、副部长1人。

组长：刘某某（第三届学生会主席）。

成员：王某某（第三届学生会副主席）。

巢某某（第三届学生会副主席）。

耿某某（第三届学生会秘书长）。

1、公开报名阶段：6月1日6月7日，有意愿申请并符合要求的学生，请登录金陵学院外语系网站首页，下载《外语系第四届学生会换届申请表》并填写，并于6月7日20：00前发送到邮箱。

2、初步审查阶段：6月8日开始进行资格审查，在广泛征求辅导员老师、各部部长以及报名者本人意见的基础上，确定候选人。

3、主席团选拔：6月9日候选人进行每人3分钟的'竞选演讲，主要介绍自身情况、工作思路、设想等。6月10日（暂定），对候选人进行单面试，确定第四届主席团名单。

4、各部部长面试：6月12日，第三届与第四届主席团成员组成选聘小组，对各部门部长候选人分别进行面试，集体研究提出学生会各部部长建议名单，确认后进行公示。

5、新一届学生会主席团成员、各部部长名单公示三个工作日。

社团换届选举活动策划书

为了进一步加强我校社团管理制度，促进社团健康发展。保证社团的正常运转，充分发挥学生干部的主体作用，为社团工作注入新鲜的血液，使社团更高有序地展开工作，本着公平、公正、公开竞争的原则，择优选用，并根据根据《中国共产主义青年团章程》和《广东机电职业技术学院学生社团管理条例》，对社团联合会干部进行统一换届选举。

选举产生广东机电职业技术学院第xxx届学生社团联合会干部

5月10号下午2:00课室（待定）

1、大会执行主席通报大会代表情况，宣读大会纪律

2、大会开幕：全体起立、奏国歌

3、介绍领导、嘉宾

4、领导致开幕词

7、审议并表决《广东机电职业技术学院第xx届学生社团联合会工作报告》

9、欢送领导离席

10、选举第xx届学生社团联合会理事

(1)候选人上台竞职演讲（2分钟）

(2)监票人出示并检验投票箱，代表投票，监票人监票

11、校领导讲话

12、计票时间，大会休息五分钟

13、大会执行主席宣布选举结果

14、领导致闭幕词

15、大会闭幕：全体起立，奏共青团团歌

注意：

1、候选人上台顺序，28位候选人分成4个小组，全部统一由大门进入上台演讲，接着从讲台另一侧下去走回到座位。（办公室2人负责）

2、投票人顺序，从最后排的投票人开始，分别按顺序从中间的大道走下来投票，然后从靠墙的两条小路回到座位。（具体路线请见附：图一）

3、工作人员安排：a、大会背景布置：（策划部干事、网络部干事、宣传部）

b、座位安排及引导嘉宾就座、签到处（办公室）

c、点票人员（吴建泽陈林洁庆翔曾明）

d、前门秩序（策划部：王华健戴静文）后门秩序（朱东海彭明）

e、负责现场音响调控、ppt放映、演讲话筒（网络部）

4、请各位工作人员于当天12：30在相应的课室集合（集合时间以当天的通知为准）

附：

资金预算：

投票流程：图一

换届策划书活动背景

2009年5月26日。

向全系贴出信息系自律会换届宣传单。

2009年5月31日晚上。

召开全会学期总结和换届动员大会并分发报名表。

2009年6月2日。

各部门负责收取报名表。

2009年6月3日。

资格审查并公布进入面试的名单。

2009年6月5日晚上。

进行换届竞选面试。

2009年6月10日。

公布新一任干部名单。

2009年6月26日晚上。

干部交接会议。

二、干部群体的要求。

结合第四届自律会干部群体的优缺点，第五届自律会干部群体的总体要求是：整体团结性强；领导潜力务必从细节到整体体现出来；敢作敢当；能在干事中树立十足的威信；拥有不断创新的精神，学习认真，成绩优秀；最重要的是要有耐心，做事用心，有强烈的职责感等。

三、工作小组成员。

负责人：系书记。

执行组长：系指导老师、系自律会主席。

副组长：系自律会副主席。

组员：各部部长。

四、评定标准。

1、竞选人员如果是自律会成员，则评定标准为：

平常工作表现的考核分占50%，面试成绩分占50%。

平常工作表现的考核分：

干事：部门的每个干部对每个干事日常工作中的表现进行评分，然后取该部门干部们的平均分为最后的考核总分。

干部：主席团所有成员对各部门的干部的日常工作中的表现进行评分，最后也取平均分为考核分。

2、竞选人员非自律会成员，则评定标准为：

平常班级表现的考核分占50%，面试成绩分占50%。

平常班级表现的考核由辅导员对其进行评分。

五、职位安排。

1、主席1名，副主席2名，秘书长1名。

2、办公室主任1名，副主任2名。

3、宿管部部长1名，副部长2名。

4、督导部部长1名，副部长2名。

5、生活部部长1名，副部长2名。

6、外联部部长1名，副部长1名。

六、职位要求。

1.主席团职位要求：

1)政治立场坚定;。

2)学习成绩优良，学有余力，成绩优秀者优先思考；

3)有耐心，做事用心，有强烈的职责感，具备能吃苦的精神；

4)具有较强的口头、书面表达潜力和较强的宏观组织、协调和管理潜力；

5)思路开阔，敢于用心探索工作新思路；

2．部长职位要求：

1)政治立场坚定，思想用心要求进步；

2)身心健康，心理素质较好；

4）有耐心，做事用心，有强烈的职责感，具备能吃苦的精神；

3)有较强的口头、书面表达潜力和较强的宏观组织、协调和沟通潜力；

七、报名对象。

全系大一、大二学生。

学生会换届选举活动策划

大学换届策划书社团活动策划案

活动时间：x月x日—x月x日(按照书籍出售速度酌情增减)。

活动地点：纺织学校校门外。

捐献书籍种类：漫画册，杂志，小说，科普书籍。

活动总流程：

第一环节：活动前期。

(1)网宣部制作宣传海报，用于活动当天帐篷粘贴宣传;。

(2)向上级部门申请帐篷与桌子，用于活动当天的布置。

(3)将书籍进行分类以及标价。

(4)邀请摄影协会成员在义卖现场进行摄影。

第二环节：活动进行时。

(1)义卖时间为每日放学12点10分—1点40分以及下午3点40分—5点整(前15分钟用来布置义卖场地——搬桌子，开雨伞，贴海报，搬书……)。

(2)义卖现场布置需要10名工作人员(邀请志愿者共同参与，需佩戴肩带)布置完毕后留下2名志愿者与两名干事留守。摄影协会成员负责摄影记录下活动全过程。

第三环节：后期总结。

(1)清点义卖书籍所得金额，用来购买所需物品。

(2)网宣部负责发微博，发表本次活动。

(3)总结本次活动的不足与好处。

活动申请：

桌子两张;帐篷一个。

大学换届策划书大学社团活动策划

在这个世界上，我们最需要报答的最美好的人就是母亲。母爱是尽职的卫士，保护着我们幼小的生命，母爱是迷航的灯塔，指引我们前进的方向。有一个词语最亲切，有一个呼唤最动听，有一个人最应该感谢，有一个人最应该报答，她就是母亲。

一、活动背景。

母亲节之际为了表达对业主的关怀，更好的引发老业主新客户的激情，将于20_年_月_日在售楼中心进行母亲节特别活动。

二、活动目的。

1、通过母亲节亲子活动吸引业主与客户的到访，再通过高的到访带动现场销售。

2、通过母亲节亲子活动，推广项目达到品牌宣传的目的，并且借助交房售楼部人气促进现场成交。

3、通过良好的暖场活动给现场来宾以良好的活动记忆，达到口口相传目的，从而吸引更多潜在客户。

三、活动内容。

1、温情康乃馨。

来到营销中心的意向客户均可得到一支包装精美的康乃馨。

2、浓情五月天，感恩母亲节diy手链。

四、活动地点。

_小区售楼中心。

五、参与对象。

新老业主，意向客户。

六、活动时间。

七、活动流程。

1、营销部提前释放活动消息，call邀约业主及意向客户。

2、置业顾问现场协助意向客户参与活动，宣传特价房源、买房赠豪礼等销售信息。

3、活动现场时间节点。

4、13：30开始签到、登记电话信息、扫微信二维码。

八、活动分工。

1、_总：负责组织、协助开展此次活动，进行工作的督办跟进及效果评估，人员考评。

2、_：本次活动的现场总控。负责整体活动效果，包括组织，实施，物料准备，现场布置，工作人员组织和安排的全场把控。

3、营销部：

1)活动信息释放，保障本场活动参与人数，置业顾问工作安排，活动现场组织安排，活动物料准备落实。

2)活动现场维持及物业对接、现场条桌、椅子的摆放。

3)爆米花现场互动赠送(_月_日13点以前完成)。

4)现场签到(_现场安排登记、扫微信、活动介绍)。

4、策划推广部：

1)活动提前一周(_月_日前)完成物料设计及制作。

2)活动提前一周(_月_日-_月_日)进行_群活动宣传。

3)活动前一天落实活动所需物料。

4)活动当天条桌、桌布、凳子等物料到位，相关人员到位。

5)活动当天全程拍摄。

6)音乐、音控现场协调把控。

5、物料费用：

浓情五月天，感恩母亲节diy手链_个材料包_元。(_diy手链_元一个，预算_元。)。

康乃馨_元(_元一朵，_月_日当日到访女性送一朵康乃馨，预算_名左右)。

桁架_元。

换届策划书

20xx年，随着新学期的开始，院膳食委员会经过严格的面试选举出了新的成员，特此举办本次换届大会正式宣布并恭贺新一届膳委学生干部团队的组成。

总结过去、承前启后、展望未来。

时间：11月份（待定）。

地点：旧校区。

主办单位：院膳食委员会。

嘉宾:学院领导学生处领导，上届膳食委员会干部及各部门部长级以上干部，现任主席团成员及各部门部长级以上干部各协会会长。

1.宣传部负责3张宣传海报，ed宣传。

2整理出席人或组织的名单，制作并发放邀请函；请主持人；请广播台帮忙宣传。

3.申请教室。

4准备好演讲稿。

5.准备5箱矿泉水。

6.监督部摆放好桌椅。

7．查好设备。

8.外联部拉10条横幅，矿5箱。

主持人：（待定）。

1、介绍领导和嘉宾。

2、有请领导讲话。

3、旧校区和新校区的膳委副主任讲话。

4、颁发聘书。

5、由膳委主任总结。

横幅10条10*60=600元。

矿泉水5箱5*16=90元。

总共：690元。

换届策划书

新学期即将开始，学校的大多数社团已经换届结束，私立华联学院的社团联合部在20xx年的开学之际，为加强社团联合部的管理，保证社团联合部的协调发展，工作注入新鲜的血液，联合部的换届大会即将开始。

通过换届大会正式确立私立华联学院社团联合部的领导核心，争强社团联合部的凝聚力，加深社团联合部的同事们的认识，以便组织部日后的工作能够顺利进行。

私立华联学院社团联合部全体成员。

协会各代表。

20xx-3-17晚18：30分。

学术报告厅。

1、学术报告厅。

2、麦克风若干，手提电脑1部，麦克风架两个。

3、台花装饰，胶纸若干，各社团牌若干个，嘉宾饮用水若干。

4、制作邀请函，社团联合部ppt介绍片，各个主席部长工作牌。

5、社团联合部换届大会条幅1个，宣传海报若干张，

6、换届大会座位表一张签到表两张。

7、签到人员4名，礼仪人员6名，大会秩序维持人员10名，主持人2名（完成主持人稿），幻灯片放映人员2名，照相人员2名（可联系记者协会）。

8、撰写新老部长发言稿。

活动准备期：由部长下达通知通知各处长及全体成员准时参加换届大会。全体人员五点到会场准备工作事项，各司其责。（策划处、外联处、秘书处、宣传处、财务处、纪检处六个处人员服从安排）。

活动前准备：

1、届时会用到汽球，装饰花，大字帖，嘉宾牌等，此类用品由宣传处负责购买准备。

2、大会前三小时（15：30）开始布置会场，策划处宣传处负责提前布置会场，外联处负责户外拉赞助商以及做好宣传工作，秘书处负责礼仪的准备以及签到的准备，财务处负责经费开单报销经费计算等工作，纪检处负责安排准备维持届时会场秩序，保持秩序有条不紊地进行，并且预备一套紧急方案（停电火灾等不可抗力因素所造成的大会停止）的处理办法。

3、相关人员调试好活动要用的麦克、音响、电脑等电子设备（应该在活动开始前30钟前准备完毕）。

4、秘书部做好签到工作。

纪检处整理好现场座椅讲台以及大屏幕等会场用品。

活动流程:：

1、由主持人致开场白、介绍到场嘉宾。

2、请指导老师或校长致辞。

3、请社团管理中心主任讲话；现任社团联合部部长讲话；

4、播放社团联合部20xx届ppt活动幻灯片。

5、大会第二项：由上届社团联合部代表作工作总结报告；

7、大会第四项：请上届各处处长作20xx年总结报告，对新任干部寄语。（顺序按拼音首字母排序：策划处、财务处、纪检处、秘书部、外联处、宣传处）。

8、大会第五项：由本届各处处长上台就就职演说。

10、大会第七项：请到会的老师为获奖同学或部门颁发证书；

11、大会第八项：各个处处长以及嘉宾一起合唱歌曲《爱因为在心中》。

横幅40元、气球10元、水50元会场装饰50元合计150元人民币。

1、提前准备好本届社团联合部主要人员干部名单给老师。

2、在大会前应安排好座位，尽量保证位子坐满。

3、大会中注意纪检处注意维持纪律。

1、全体社联成员留下打扫会场，整理检查好方可离开。

私立华联学院社团联合部。

换届策划书

学生社团会员会：各学生社团自行选定地点。

学生社团负责人候选人面试：南核心五号教学楼二三楼教室。

1、学生社团会员会。

由各个学生社团全体会员参加，本着公平、公正、公开的原则，对所有参加的人员进行无记名投票，由与会审核考评部成员监票并进行资格审核、出具审核报告，最终由与会全体会员及干事选出2—3名该学生社团负责人候选人，同时可由社团所属中心人员提出建议。

1）与会人员：学生社团2/3以上成员、该学生社团所属中心对接成员、审核考评部成员。

2）会议时间及地点：学生社团自拟。

3）学生社团负责人候选人得票必须超过与会人员的半数，各学生社团于5月31日前结束候选人工作并将相关材料提交至社联办公室（申请换届的学生社团需提交社团换届申请表、社团换届候选人登记表、社团换届物品交接清册、换届候选人审核报告；申请连任的学生社团需要提交学生社团负责人连任申请表、社团换届物品交接清册，并报社团联合会审核备案）。

4）原社团负责人可以在所有候选人中推荐1名，在集中面试时对其优先考虑任用（由各中心负责统计相关名单）。

5）申请连任的`学生社团需召开由2/3以上成员参加的会员会，就连任事宜进行讨论，经2/3以上与会人员表决通过后，方可申请连任。

6）材料整理：审核考评部于6月1日前将各换届社团所交材料整理完毕。

2、学生社团负责人候选人面试。

采取以挂靠院系为单位进行集中面试的方式，由校团老师、部分学生社团挂靠院系相关老师、社团联合会主要学生干部参加，集中对各个学生社团负责人候选人进行选拔面试，并在面试结束之后确定各个学生社团负责人。

2）会议地点：南核心教学区五号教学楼二楼和三楼教室。

3）与会人员：每个教室校团老师一名、社团挂靠院系团老师两名、社团联合会主要学生干部若干名及学生社团负责人候选人。

4）具体形式：选择面试当天晚上于各个教室同时进行面试选拔，以挂靠院系为单位进行分组，每组学生社团挂靠院系的团老师代表参加该组当晚的面试工作。

3、换届面试结果公示。

1）面试结束后，审核考评部于6月7日整理出面试结果并及时上挂至社联网站进行公示，学生社团如果对面试结果提出异议，可以于结果公示之日起3个工作日内向社团联合会提出申诉，社联将对面试结果进行复议，对提出异议的社团负责人候选人进行第二轮面试，并综合社团意见拿出最终结果。

2）社团联合会将于6月中上旬将本次新校区学生社团换届最终结果上挂至团网站，向全校学生进行公示。

1、前期宣传（宣传部）。

宣传部负责学生社团负责人换届展板及引导海报的制作。

2、资料整理（审核考评部、五个社团发展中心）。

（1）审核考评部整理好社团提交的换届资料，并按面试分组整理备用。

（2）各中心督促好本中心社团及时提交资料、并统计是否存在社团负责人连任和由于会员人数问题导致候选人不足的现象及各社团推荐候选人一名。

3、物品准备（办公室）。

学生社团负责人候选人面试所需物品：各个候选人材料、稿纸若干、中性笔若干、纸杯若干、湿巾、手帕纸、热水；办公室需要提前协调面试时间，并及时完成申请使用教室等相关工作。

4、通讯撰写（文讯部）。

由文讯部负责本次社团换届活动拍照、通讯工作。

5、面试现场布置与面试通知（各面试小组）。

1）面试现场布置。

面试当天各个面试小组成员需要负责布置面试现场，各组第一位主席团成员具体负责本组相关事宜，包括面试教室和候场教室的布置，同时要负责两块黑板的书写：

a、面试教室：

a）标题：郑州学20xx年学生社团集中换届面试。

b）落款：共青团郑州学员会；郑州学社团联合会。

b、候场教室：

a）标题：郑州学20xx年学生社团集中换届面试。

b）内容：面试流程：每人一分钟以内的自我介绍；评提问。

c）落款：共青团郑州学员会；郑州学社团联合会。

注：各个面试小组同时负责打印该组所用文件，包括候选人签到表和候选人评分表（电子档由审核考评部提供）。

2）面试通知。

各个小组通知本组所有社团负责人候选人，按照每20分钟两个社团的原则，依照分组表上的社团顺序，第一批候选人于面试当天下午17：40签到，18：00正式开始面试，其余社团以此类推。

（具体社团负责人候选人联系方式由审核考评部进行统计）。

1、此次换届工作必须严格按照以上流程进行。

2、老校区学生社团需在院系团的监督下，参照以上流程进行换届。换届结束后，需及时向校团、校社团联合会提交候选人和最终当选负责人名单，同期完成注册工作。

3、各候选人未参与会员会或集中面试，便视为放弃学生社团负责人候选人资格，不能参与竞选，如有特殊情况不能准时参加的需提前说明情况并与社团联合会协调。

4、对于未按规定进行集中换届，且未按程序申请连任的学生社团，校团、社团联合会将视为该社团不再注册，并予以取缔。

5、老校区社团不按照要求进行换届，或换届后不及时向校社团联合会报备，视其不再注册，并予以取缔。

换届策划书

（1）办公室申请教室，通知各个部门负责人。(11月7日周三晚7点准时召开，提前15分钟进场)。

（2）副主席－轩提供上届干部联系方式给予办公室安排干事，负责通知相关人员参与会议。

（3）纪检部－大致安排部门位置，给予部门部长与干事就坐，由部门部长进行人员考勤。

1、由副书记致开场词。

2、由主席演讲。

3、由书记宣布换届人员。

并逐一介绍。

顺序为：主席副主席各部长。

4、由新主席上台发表演说。

5、由上届主席发表感言并为人员颁奖。

顺序为：上届优秀干部。

新届优秀干部。

先进工作者。

6、各得奖人员上台演讲。

7、告知：

于11月10日（星期六）拍换届照片。---即风筝大赛之后！

qq群号（新届计算机学生会群）。

干事格式：部门真实姓名（不用加任何符号）。

8、大会结束！（各部门各自沟通）。

换届策划书

在一个凉爽的秋季，上一届创业协会的骨干们就要走了，他们带走了忧伤，留下了希望，而这些希望就是创业协会迎来了的那一个个刚经历完残酷军训的大一新生，他们对彼此还不够了解，他们对学校还不够了解，但他们都怀揣着同一个梦想，同一个目的，他们渴望创业，他们渴望从创业协会中找到可以陪伴一生的伙伴，因此他们需要机会，需要磨砺他们默契度及团结性的机会,江西农业大学创业协会特举办以“喜迎下一届，温暖创协人”为主题的换届大会。

1、协会发展需要注入新鲜血液，同时也需要与其他类似协会相互沟通相互了解，通过换届大会能够有效的让其他协会知道我们协会的动态，并通过此次活动与其他协会交流成长。

2、实现新老成员工作的交替，培养和壮大我创业协会;弘扬和光大我们创业协会团结奋进，自强不息的精神;彰显我创业协会的瞩目之光;保证创业协会工作的连续性。

3、通过大会前两个星期的'排练，使新成员能够更快的融入自己的部门，加上新生刚来学校不久还没有很快的融入自己的班级其他的社团或组织，如果给予一段时间高度紧凑的排练，会让新成员对创业协会的感情比其他地方更深厚。

1、前期各部门排练时间：11月15日始至29日止;。

2、节目彩排时间：11月30日。

大学生活动中心202。

创业协会全体成员。

嘉宾：就业协会会长、经济研究协会会长、指导老师李飞。

1、主持人暖场。

2、指导老师李飞发言。

3、13届会长王萍及骨干成员发言。

4、会旗交接仪式由13届会长王萍将创业协会会旗交给14届会长。

5、14届会长及骨干发言。

6、13届负责人及14届负责人及指导老师上台合影。

7、各部门表演节目。

8、中间游戏环节(抛气球)。

9、各部门继续表演节目。

10、主持人宣布大会结束。

11、各部门合影留念。

12、培训部清理现场。

1、主持人服装：4x20=80元;。

2、现场横幅：24x1=24元;。

3、游戏奖品：5x10=50元;。

4、零食：30x7=210元;。

5、水：16x4=64元。

总计：428元。

1、注意安全。

2、活动期间不能对他人照成伤害(精神和肉体)。

3、各部门表演的节目要健康、积极向上。

4、负责人及老师发言时需保持安静，适当时间给予掌声。

5、各部门产生的垃圾，大会后需带出场外并丢入垃圾桶。

发生意外立即拨打120。

1、办公室。

(1)负责签到表的制作，嘉宾邀请函的制作，及嘉宾牌的制作，大会。

现场进行到场人员签到。

(2)各部门确定好节目后，对节目进行适当的排序，并制作节目单。

2、外联部。

(1)从商家拉取3条横幅及零食小礼品若干。

(2)将横幅悬挂于南北区食堂，桥洞三个地方。

3、培训部。

(1)老师发言稿的撰写。

(2)活动后活动现场的清理。

(3)邀请函的派发。

4、财务部。

(1)根据外联部所拉得的赞助进行其他所需物品的采购。

(2)制作一份财务报表。

(3)欢送嘉宾。

5、宣传部。

(1)通过微信、贴吧、微博三个平台对此次活动宣传。

(2)在五教及二教的某些教室通过文字形式宣传。

6、项目部。

(1)活动现场的设计。

(2)活动当天现场的布置。

换届策划书

管理学院学生会是由各级学生中责任心强、工作能力突出、学有余力的学生组成。学生会本着为学生服务的宗旨，以积极贯彻学校领导指示，促进各项活动顺利开展，锻炼学生自身为目标，在学校领导和学生处及团委的指导和关怀下，在学院领导和大队老师的支持和关爱下开展各项工作，取得了较为满意的成绩。

为了进一步加强学生会的管理工作，促进学生会良性发展，充分发挥学生干部的先锋模范作用，在学院领导和大队老师的支持下开展本次学生会换届活动。本次换届选举，本着公开、公平、竞争、择优的原则，根据有关学生会管理条例，并报学院和大队批准对学生会主席、副主席等主席团成员及学生会下属各部门部长、副部长进行统一的换届选举。

招纳贤士、传承学团、服务同学、提升自我，评选出新一届学生会成员。

20xx、20xx级全体学生（有学生会工作经验的优先）。

1、思想要求进步，积极向党组织、团组织靠拢。

2、为人正直、作风正派、品行端正；严于律己，无违法、违纪行为。

3、热爱管理学院学生会、具有较强的责任感和较高的工作热情，能协调好其他部门的工作，按时、优质、高效的完成学生会相关工作。时刻保持较高的工作激情，克己奉公，具有吃苦耐劳、任劳任怨为同学服务的精神。

4、具有较强的工作能力（如：组织管理能力、协调能力、写作能力、口头表达能力、交际能力、创新能力、社会实践能力等）和某方面的特长（如：摄影、写作、绘画、书法、跳舞、唱歌等）。

5、学习成绩在区队中名列前茅，考试无作弊、补考、挂科等现象。

6、群众基础扎实，具备良好的形象，能起到模范带头作用，在同学。

1、学生会主席团：

学生会主席1名。

学生会副主席2名。

学生会主席助理2名。

注：学生会主席、副主席职务暂定仅限20xx级学生参加竞选，2名学生会主席助理仅限20xx级学生参加竞选。

2、各部门部长及副部长竞选：

警体部:部长1名，副部长2名。

纪检部:部长1名，副部长2名。

劳务部:部长1名，副部长2名。

女工部:部长1名，副部长2名。

宣传部:部长1名，副部长2名。

学习部:部长1名，副部长2名。

文艺部:部长1名，副部长2名。

办公室:部长1名，副部长2名。