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座谈调研会发言提纲篇一
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
各位领导： 根据会议安排，现将x县“六稳”“六保”工作开展情况作一简要汇报，不妥之处，请予批评指正。一、各项工作开展情况
（一）企业当前运行情况。截止目前全县共有规上企业xx户，其中农产品加工企业xx户，木材加工企业xx户，化工企业xx户；
（其中xx科技有限公司由于债务原因于2021年4月份申请停产）。从结构上看我县工业企业主要以农产品加工企业主，农产品加工企业分布在各镇（办、中心），化工企业主要分布在榆佳经济技术开发区。农产品加工企业又以红枣加工企业为主，2021年我县完成工业产值xx亿元，其中红枣加工业产值约占总产值xx％左右。1—x月份，全县预计完成规模以上工业总产值xx亿元，同比增长xx％。
（二）中省市出台政策落实情况。
一是狠抓就业服务，保居民就业形势稳定。截至目前，我县通过开展就业援助月“春风行动”等系列活动，召开专场招聘会4场，提供就业岗位x多个。网上发布招聘信息x次，提供就业岗位x多个。积极推广“秦云就业”微信小程序，引导劳动力x万人注册，注册比例居全市第一。审批x家企业奖补资金x万元。发放创业担保贷款x人，发放担保贷款额度x万元，直接扶持x人就业，带动x人就业。
二是狠抓金融服务，全力以赴保市场主体。今年我县通过建立商业银行存贷挂钩机制，加大贷款力度支持本地企业，共贷出x笔资金总计x万元；
县融资担保公司向市担保公司推荐两家本地企业，担保资金x万元。为创办个体工商户提供“网上办、掌上办、寄递办、预约办”等登记注册服务，新增市场x户。全面推行“2＋2＋4＋1”模式，营业执照在2小时内办结、公章刻制在2小时内完成、银行开户在4小时内完成、税务申领发票在1小时内完成，全部流程不超过1.5个工作日。
三是抓好项目服务，全力以赴稳投资。今年以来，全县已有x个项目顺利实现开工，累计完成投资x亿元。同时，我们不断加大项目争取力度，抢抓政策机遇，围绕基础设施、社会事业等领域进行谋划包装，上报中省投资项目x个，总投资x亿元，其中申请中央预算内投资项目x个，申请资金x亿元；
上报政府专项债券项目15个，申请资金x亿元。截止目前，政府专项债券通过国家评审x个，总投资x亿元。
四是抓财政增收，尽力保障基本民生和基层运转。2021年x县本级财政预算正常经费支出中用于“三保”支出x亿元，其中保工资（在职人员）x亿元、保运转x亿元、保基本民生x亿元。县政府积极筹措资金，大力压缩一般性支出和非刚性项目支出，确保职工工资及时发放，保障单位基本运转经费和基本民生配套资金，切实兜牢“三保”底线。在确保“三保”资金的前提下，积极化解隐性债务、清欠民营企业中小企业拖欠账款。
五是抓风险防控，保粮食安全。按照粮食播种面积x万亩，粮食总产量x万吨的目标，完成播种玉米x万亩、马铃薯x万亩、小杂粮（谷子、高粱）x万亩、大豆x万亩。新建高标准农田x万亩，目前已完成总工程量的x％。持续加强粮食库存管理，加强成品粮食储备，确保不脱销、不断档，保持市场平稳运行。目前，全县粮食储备充足、供应充裕、价格平稳，储备有面粉x吨，大米x吨，食用油x吨。
（三）兰炭、金属镁等传统产业升级改造进展情况。一是兰炭行业升级改造企业共x户。分别是xx市巨昌煤化工有限公司年产x万吨的x座兰炭炉和xx省x县恒生镁业有限公司年产x万吨的x座兰炭炉。目前xx市巨昌煤化工有限公司对x座兰炭炉正在实施技改；
xx省x县恒生镁业有限公司对x座兰炭炉正在实施技改。该两户企业由于资金缺乏技改进度较为滞后，目前存在的共性问题是：vocs（挥发性有机物）监测和治理系统目前尚未安装，无废水处理设施。二是金属镁行业升级改造只涉及陕西省x县恒生镁业有限公司。该公司按照金属镁行业环保深度治理标准，正在实施技改，由于资金缺乏，技改进度缓慢。
（四）推进转型升级、“两链融合”、发展县域经济等方面的工作。一是重点推动经开区产业延链补链。xx秦源年产xx亿支pvc卫生手套二期1号厂房土建已完工，正在进行设备安装；
积极推进台湾巨皇太阳能跟踪支架生产及光伏电站项目、食品产业园（一期）建设项目年内完成主体建设；
推动有色天瑞二期3万吨粒状多晶硅等项目完成前期工作；
力争引进西安隆基绿能单晶电池组件等更多延链、补链项目。二是推动产业融合发展。大力发展生态经济林果业、特色种养业、农副产品加工业、乡村旅游、光伏扶贫等致富产业，深化一二三产业融合发展。建成扶贫农场（工厂）x个，通过入股、分红、就业等多种方式不断增加收入。大力发展农村电商，进一步提高农产品附加值，拓宽农产品销售渠道。三是加快推进新能源产业布局。聚焦碳达峰和碳中和远期目标，立足x县有利的自然条件，加快推动光伏、风能等新能源项目布局，与大唐电力、台湾巨皇等集团展开深度合作，为项目的深入推进提供更多便利条件，确保今年实质性开工建设，使x县深度融入全市新能源产业大局。目前，我县“一县一策”事项清单初稿编制完成，共策划项目x个，估算总投资x亿元。
（五）项目推进过程中遇到的困难问题。2021年我县安排重点项目x个，总投资x亿元，年度计划投资x亿元。其中市级重点项目x个，总投资x亿元，年度计划投资x亿元，截至目前累计完成投资x亿元，目前各市级重点项目项目进展顺利，均能完成年度目标任务。下一步我县将严格落实“五个一”工作机制，夯实县级领导包抓责任，协调解决项目建设过程中遇到的困难和问题。积极主动作为，落实争资争项工作，为项目建设提供资金保障。
（六）碳达峰碳中和背景下进一步加强招商引资工作的思路及具体举措。一是制定了《x县抓项目促招商工作考核办法》《x县招商引资年度目标任务考核奖励实施细则》（试行）。设置300万元的招商引资专项奖励资金，用于奖励做出突出贡献的单位和个人。二是积极创新招商方式，在综合应用以商招商、会展招商、情怀招商等招引方式的基础上，与上海中产集团、东方龙商务等招商中介机构建立合作关系，拓宽相关产业落户x县的渠道。三是积极推动建立由长安大学等高校、科研院组成的x县招商引资项目专家服务团，为招商引资项目落地提供科学有效的保障。
截止x月中旬累计完成省外到位资金x亿元、省内到位资金x亿元，分别占年度目标任务的x％、x％。今年以来我县累计签约项目x个，总引资额达x亿元。其中我县与台湾巨皇集团签订的太阳能跟踪支架及光伏电站项目建设合同书，总投资x万美元，目前正在办理前期手续，在实现外资新突破的同时，更是标志着我县首家台资企业的入驻，极大的促进我县招商引资工作提质升级。
二、存在的问题
（一）工业经济增长动力不足。全县存量工业经济总量较小、创新能力不足，工业产业链短、产品附加值较低，发展方式比较粗放，抵御风险能力和持续发展能力较弱，工业经济增长压力加大。
（二）投资增长支撑不足。由于县级财政资金主要用于“三保”，项目配套资金、项目前期工作经费紧张，对项目建设进度造成很大影响，全县投资增长支撑点不足，固定资产投资工作举步维艰。预计完成年初确定的固定资产投资目标难度进一步增加。
三、下一步工作打算
（一）抓监测，确保经济平稳增长。认真研究国家宏观调控政策、产业政策和稳增长各项政策措施，加强经济运行预警监测，把经济运行监测分析细化到行业、产业及具体的指标，强化应对经济环境变化的能力，做到有的放矢。加大对支撑gdp增长占比权重大的规上工业增加值，批零住餐营业额等权重指标以及固定资产投资、工业经济等薄弱环节和关键问题的分析调度，建立联动机制，挂图监测作战，及时通报问题，提前预警，有效制定措施，全力以赴稳增长，确保各项工作达到时序进度。
（二）抓项目，促进投资稳定增长。全力抓好重点项目建设，倒排工期，压实责任，强化调度，在保证安全与质量的前提下，加快工作进度，确保按预期目标有序推进。一是压实全年投资目标分解任务责任，加强考核通报，明确部门责任，确保固定资产投资有人抓、有人管。二是加大对民间投资项目、涉农项目、扶贫资金整合项目的摸底梳理，加强统计入库指导服务，协调解决项目入库存在的问题和困难，确保做到应统尽统。三是抓好项目建设，坚持问题导向，强化分析调度，找准差距，精准补短，为重点项目建设扫清障碍，想方设法帮助项目业主协调解决用地、规划、征地拆迁、资金筹措等难题，促进项目尽快开工建设。对已开工项目密切跟踪项目的进展情况，全力以赴加快在建项目建设进度。
（三）抓升级，促进消费经济平稳增长。一是抓好跟踪服务。坚持限上企业抓增长，上限企业抓入库，接近限额企业抓培育，不断优化贸易企业统计名录库，加强新入库的贸易法人企业统计。同时，认真落实上级减负降本有关政策，全力做好服务，充分调动企业的积极性和主动性。二是培育增长新热点。加大企业促销宣传推介力度，激发城乡居民消费欲望；
培育文化消费、健康消费、绿色消费、品质消费等新兴消费增长点。三是提升品牌效应。加快农村电子商务步伐，加大企业促销宣传推介力度，帮助企业宣传造势，提升行业品牌影响力和价值，提高自主品牌的知名度和竞争力，增强商贸流通市场活力。
（四）抓招商，增强县域经济发展动能。坚持求精、求准，坚持“大招商、招大商”的总体思路，立足榆佳经开区配套完善优势，积极融入全市新型产业布局，在新材料、能源化工、lng、装备制造、农业全产业链等领域，策划包装一批重大项目，瞄准“十四五”产业规划，引进一批强链延链补链项目。借鉴先进地区经验做法，量化分解招商任务，压实招商责任，全面深化广佳协作，大力开展产业链招商、以商招商、乡情招商，形成你追我赶、创先争优的良好氛围。
;座谈调研会发言提纲篇二
1、建立健全新农村建设组织。今年，村委会的驻村领导进行了调整，驻村工作组及时与他们联系沟通，在原来基础上，对新农村建设领导组和人员分工进行了调整，为新农村建设打下了坚实的基础。
2、加大党组织后备力量培养工作。将村后备力量培养工作形成制度化，精心培养一批政治素质好，有发展潜力的后备力量；让他们在艰苦的环境中磨炼自己，锻炼培养自己，为村党组织注入新的生机和活力，认真做好党员发展工作，结合本村党员年龄学历结构现状，大力发展年轻党员。
3、加强领导，狠抓落实。
加强班子自身建设。围绕村级组织“五个好”的目标，认真学习“三个代表”重要思想和党的xx大会议精神、新《党章》及党在农村的各项方针政策和相关法律法规、科技知识等，不断提高总揽全局协调各方的能力。维护班子团结，增强班子的凝聚力和战斗力。牢固树立服务意识，多为群众办实事，为群众谋取实实在在的利益。狠抓工作落实。村班子要增强责任感、使命感和紧迫感，每月召开一次班子会，认真检查工作落实情况和存在问题，并及时采取措施加以解决，积极向上级有关部门争取资金支持，努力完成各项工作。
4、按照“五好”为目标，通过交心引导，培训外出考察和督促自学方式，使两委成员不断提高政治、业务素质和领导管理水平，增强带头致富的实际本领，组织党员开展学习新党章、现代科学知识、农业科技技术活动，切实提高他们政治，科技素质，充分发挥他们在本村致富奔小康建设中的先锋模范作用。
5、继续推进以村务公开为重点的民主管理，对村务公开的内容形式、时效等方面，进行全面规范，实行村民代表会票决制，抓好党员民主评议制度完善继续健全村级各项规章制度，以不断推进村级管理的民主化进程。使农村党员在两大文明建设中真正发挥模范带头作用。积极开展以法建制、以法制村、民主管理活动，推进农村基层民主。
座谈调研会发言提纲篇三
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
各位领导：
根据会议安排，现将x县“六稳”“六保”工作开展情况作一简要汇报，不妥之处，请予批评指正。
一、各项工作开展情况
（一）企业当前运行情况。截止目前全县共有规上企业33户，其中农产品加工企业25户，木材加工企业2户，化工企业6户；（其中xx科技有限公司由于债务原因于2021年4月份申请停产）。从结构上看我县工业企业主要以农产品加工企业主，农产品加工企业分布在各镇（办、中心），化工企业主要分布在榆佳经济技术开发区。农产品加工企业又以红枣加工企业为主，2020年我县完成工业产值44.44亿元，其中红枣加工业产值约占总产值38％左右。1—5月份，全县预计完成规模以上工业总产值16.84亿元，同比增长6.5％。
（二）中省市出台政策落实情况。
一是狠抓就业服务，保居民就业形势稳定。截至目前，我县通过开展就业援助月“春风行动”等系列活动，召开 当前隐藏内容免费查看专场招聘会4场，提供就业岗位600多个。网上发布招聘信息2次，提供就业岗位700多个。积极推广“秦云就业”微信小程序，引导劳动力4.59万人注册，注册比例居全市第一。审批14家企业奖补资金41.24万元。发放创业担保贷款32人，发放担保贷款额度384万元，直接扶持32人就业，带动70人就业。
二是狠抓金融服务，全力以赴保市场主体。今年我县通过建立商业银行存贷挂钩机制，加大贷款力度支持本地企业，共贷出30笔资金总计6416.9万元；县融资担保公司向市担保公司推荐两家本地企业，担保资金170万元。为创办个体工商户提供“网上办、掌上办、寄递办、预约办”等登记注册服务，新增市场466户。全面推行“2＋2＋4＋1”模式，营业执照在2小时内办结、公章刻制在2小时内完成、银行开户在4小时内完成、税务申领发票在1小时内完成，全部流程不超过1.5个工作日。
三是抓好项目服务，全力以赴稳投资。今年以来，全县已有22个项目顺利实现开工，累计完成投资1.5亿元。同时，我们不断加大项目争取力度，抢抓政策机遇，围绕基础设施、社会事业等领域进行谋划包装，上报中省投资项目37个，总投资31.7亿元，其中申请***预算内投资项目22个，申请资金4.84亿元；上报政府专项债券项目15个，申请资金14.36亿元。截止目前，政府专项债券通过国家评审13个，总投资19.1亿元。
四是抓财政增收，尽力保障基本民生和基层运转。2021年x县本级财政预算正常经费支出中用于“三保”支出14.36亿元，其中保工资（在职人员）11.04亿元、保运转1.58亿元、保基本民生1.74亿元。县政府积极筹措资金，大力压缩一般性支出和非刚性项目支出，确保职工工资及时发放，保障单位基本运转经费和基本民生配套资金，切实兜牢“三保”底线。在确保“三保”资金的前提下，积极化解隐性债务、清欠民营企业中小企业拖欠账款。
五是抓风险防控，保粮食安全。按照粮食播种面积86.4万亩，粮食总产量19万吨的目标，完成播种玉米24.2万亩、马铃薯13万亩、小杂粮（谷子、高粱）8.2万亩、大豆7万亩。新建高标准农田4.44万亩，目前已完成总工程量的42％。持续加强粮食库存管理，加强成品粮食储备，确保不脱销、不断档，保持市场平稳运行。目前，全县粮食储备充足、供应充裕、价格平稳，储备有面粉170吨，大米50吨，食用油30吨。
（三）兰炭、金属镁等传统产业升级改造进展情况。一是兰炭行业升级改造企业共2户。分别是xx市巨昌煤化工有限公司年产8万吨的12座兰炭炉和陕西省x县恒生镁业有限公司年产7.5万吨的8座兰炭炉。目前xx市巨昌煤化工有限公司对10座兰炭炉正在实施技改；陕西省x县恒生镁业有限公司对4座兰炭炉正在实施技改。该两户企业由于资金缺乏技改进度较为滞后，目前存在的共性问题是：vocs（挥发性有机物）监测和治理系统目前尚未安装，无废水处理设施。二是金属镁行业升级改造只涉及陕西省x县恒生镁业有限公司。该公司按照金属镁行业环保深度治理标准，正在实施技改，由于资金缺乏，技改进度缓慢。
（四）推进转型升级、“两链融合”、发展县域经济等方面的工作。一是重点推动经开区产业延链补链。陕西秦源年产45亿支pvc卫生手套二期1号厂房土建已完工，正在进行设备安装，预计6月底进入试生产阶段；积极推进台湾巨皇太阳能跟踪支架生产及光伏电站项目、食品产业园（一期）建设项目年内完成主体建设；推动有色天瑞二期3万吨粒状多晶硅等项目完成前期工作；力争引进西安隆基绿能单晶电池组件等更多延链、补链项目。二是推动产业融合发展。大力发展生态经济林果业、特色种养业、农副产品加工业、乡村旅游、光伏扶贫等致富产业，深化一二三产业融合发展。建成扶贫农场（工厂）17个，通过入股、分红、就业等多种方式不断增加收入。大力发展农村电商，进一步提高农产品附加值，拓宽农产品销售渠道。三是加快推进新能源产业布局。聚焦碳达峰和碳中和远期目标，立足x县有利的自然条件，加快推动光伏、风能等新能源项目布局，与大唐电力、台湾巨皇等集团展开深度合作，为项目的深入推进提供更多便利条件，确保今年实质性开工建设，使x县深度融入全市新能源产业大局。目前，我县“一县一策”事项清单初稿编制完成，共策划项目21个，估算总投资81.53亿元。
（五）项目推进过程中遇到的困难问题。2021年我县安排重点项目45个，总投资52亿元，年度计划投资24.8亿元。其中市级重点项目5个，总投资7.9466亿元，年度计划投资1.6163亿元，截至目前累计完成投资0.97亿元，目前各市级重点项目项目进展顺利，均能完成年度目标任务。下一步我县将严格落实“五个一”工作机制，夯实县级领导包抓责任，协调解决项目建设过程中遇到的困难和问题。积极主动作为，落实争资争项工作，为项目建设提供资金保障。
（六）碳达峰碳中和背景下进一步加强招商引资工作的思路及具体举措。一是制定了《x县抓项目促招商工作考核办法》《x县招商引资年度目标任务考核奖励实施细则》（试行）。设置300万元的招商引资专项奖励资金，用于奖励做出突出贡献的单位和个人。二是积极创新招商方式，在综合应用以商招商、会展招商、情怀招商等招引方式的基础上，与上海中产集团、东方龙商务等招商中介机构建立合作关系，拓宽相关产业落户x县的渠道。三是积极推动建立由长安大学等高校、科研院组成的x县招商引资项目专家服务团，为招商引资项目落地提供科学有效的保障。
截止5月中旬累计完成省外到位资金0.07亿元、省内到位资金2.5亿元，分别占年度目标任务的0.4％、62.5％。今年以来我县累计签约项目14个，总引资额达166.55亿元。其中我县与台湾巨皇集团签订的太阳能跟踪支架及光伏电站项目建设合同书，总投资2600万美元，目前正在办理前期手续，在实现外资新突破的同时，更是标志着我县首家台资企业的入驻，极大的促进我县招商引资工作提质升级。
二、存在的问题
（一）工业经济增长动力不足。全县存量工业经济总量较小、创新能力不足，工业产业链短、产品附加值较低，发展方式比较粗放，抵御风险能力和持续发展能力较弱，工业经济增长压力加大。
（二）投资增长支撑不足。由于县级财政资金主要用于“三保”，项目配套资金、项目前期工作经费紧张，对项目建设进度造成很大影响，全县投资增长支撑点不足，固定资产投资工作举步维艰。预计完成年初确定的固定资产投资目标难度进一步增加。
三、下一步工作打算
（一）抓监测，确保经济平稳增长。认真研究国家宏观调控政策、产业政策和稳增长各项政策措施，加强经济运行预警监测，把经济运行监测分析细化到行业、产业及具体的指标，强化应对经济环境变化的能力，做到有的放矢。加大对支撑gdp增长占比权重大的规上工业增加值，批零住餐营业额等权重指标以及固定资产投资、工业经济等薄弱环节和关键问题的分析调度，建立联动机制，挂图监测作战，及时通报问题，提前预警，有效制定措施，全力以赴稳增长，确保各项工作达到时序进度。
（二）抓项目，促进投资稳定增长。全力抓好重点项目建设，倒排工期，压实责任，强化调度，在保证安全与质量的前提下，加快工作进度，确保按预期目标有序推进。一是压实全年投资目标分解任务责任，加强考核通报，明确部门责任，确保固定资产投资有人抓、有人管。二是加大对民间投资项目、涉农项目、扶贫资金整合项目的摸底梳理，加强统计入库指导服务，协调解决项目入库存在的问题和困难，确保做到应统尽统。三是抓好项目建设，坚持问题导向，强化分析调度，找准差距，精准补短，为重点项目建设扫清障碍，想方设法帮助项目业主协调解决用地、规划、征地拆迁、资金筹措等难题，促进项目尽快开工建设。对已开工项目密切跟踪项目的进展情况，全力以赴加快在建项目建设进度。
（三）抓升级，促进消费经济平稳增长。一是抓好跟踪服务。坚持限上企业抓增长，上限企业抓入库，接近限额企业抓培育，不断优化贸易企业统计名录库，加强新入库的贸易法人企业统计。同时，认真落实上级减负降本有关政策，全力做好服务，充分调动企业的积极性和主动性。二是培育增长新热点。加大企业促销宣传推介力度，激发城乡居民消费欲望；培育文化消费、健康消费、绿色消费、品质消费等新兴消费增长点。三是提升品牌效应。加快农村电子商务步伐，加大企业促销宣传推介力度，帮助企业宣传造势，提升行业品牌影响力和价值，提高自主品牌的知名度和竞争力，增强商贸流通市场活力。
（四）抓招商，增强县域经济发展动能。坚持求精、求准，坚持“大招商、招大商”的总体思路，立足榆佳经开区配套完善优势，积极融入全市新型产业布局，在新材料、能源化工、lng、装备制造、农业全产业链等领域，策划包装一批重大项目，瞄准“十四五”产业规划，引进一批强链延链补链项目。借鉴先进地区经验做法，量化分解招商任务，压实招商责任，全面深化广佳协作，大力开展产业链招商、以商招商、乡情招商，形成你追我赶、创先争优的良好氛围。
座谈调研会发言提纲篇四
在领导班子建设调研座谈会上的发言((提纲)
中央最近颁布的《全国党政领导班子建设规划纲要》以“三个代表”为指导，以加强党的执政能力建设为重点，提出了今后四年全国党政领导班子建设的指导思想、基本目标和工作方针，全面阐述了新形势下加强领导班子和领导干部思想建设、组织建设、作风建设、能力建设的具体要求。是全面建设小康社会进程中加强领导班子建设的指导性文件。一是立意高远，举起了今后四年领导班子建设的总纲；二是坚持以经济建设为中心不动摇，突出了发展第一要务；三是坚持以民为本，体现了立党为公执政为民的本质要求；四是更加注重实绩和群众公论，体现了选人用人的公正性、公平性和科学性；五是注重干部的梯次结构，更加符合基层干部工作实际，具有很强的指导性和操作性。
一、我市在领导班子建设上的探索和实践
1、坚持理论武装，提高执政能力。理论武装是领导班子思想政治建设的首要政治任务。要完成省委提出的“两抓两放”的目标任务，只有坚持不懈地用“三个代表”这一最新理论成果武装头脑，统一思想，指导实践，提高认识，才能培养领导班子和领导干部驾驭全局的战略思维和世界眼光，才能审时度势，顺势而谋，不失时机地把全市经济社会发展的各项事业推向前进。近年来，我们把强化各级领导干部的理论武装作为加强各级领导班子建设的核心，坚持带着问题学，联系实际学，深入思考学，牢固树立并认真践行科学的发展观，提高干大事、创大业的能力。去年以来 ，特别是把发展抓项目、改革抓企业、保证抓党建作为提高执政能力的具体体现，在全市上下形成了共识，各级领导班子和领导干部学理论、强素质、谋发展的气氛更加浓厚。
2、坚持观念创新，确立正确的用人导向。用好一个干部就是树立一面旗帜，配强一个班子就是建成一个堡垒。根据新形势的需要，我们结合全市干部工作的实际，以观念创新为前提，树立了一系列与市场经济发展相配套、相衔接的新思想和新观念，提出了“在了解人中了解事，在了解事中使用人”的思路和“有思路、能干事、团结人、作风好”的用人标准，把干部工作放到全市工作大局中去考虑，树立了“无功就是过，无为就是错”的观念和“选人用人为发展，选准用好干部促经济”的思想，以实绩选干部，凭公论用干部。近几年提拔的干部都是实绩突出、民意好的干部。由于用人导向正确，全市上下出现了竞争向上、竞相发展的好局面。
3、坚持第一要务，建发展型班子。发展是执政兴市的第一要务。党政领导班子建设的出发点和落脚点要体现在加快发展上。我们按照建设甘肃东部经济强市、加快推进小康建设的要求，紧紧抓住全市经济社会进入一个快速发展新阶段的战略机遇期，树小康观念，建小康班子，打小康基础，出小康思路，干小康业绩，在实践中走出一条班子建设的新路子。立足全市经济发展需要，把识人、选人、用人的视野和重点转移到项目建设和企业改革上来，坚持选项目型干部，配发展型班子，建创业型队伍，以选好配强“一把手”为重点，选拔了一批靠得住、有本事、想干事、能干成事的优秀干部进入了各级领导班子，增强了发展意识，能够用强烈的发展理念来思考和部署工作。
4、坚持民主集中制，提高科学决策水平。民主集中制，是党的基本原则。按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决策”的原则，我们建立和健全了各级领导班子内部议事和决策机制，在民主议事的基础上，进行科学决策。近年来，我们在充分认识市情的基础上，经过自上而下、自下而上广泛讨论，吸取各方面的意见建议，提出了“三增一稳、五个加快”的工作思路和根据xx资源优势，确立了全力培育甘肃最大的煤电基地、巨型畜牧基地、全国优质果品基地和人文生态旅游基地“四大基地”。由于这些思路和实践充分体现了民意，得到了全市上下的广泛参与和大力支持。去年，全市综合经济实力明显增强，国内生产总值、规模以上工业增加值、地方财政收入、固定资产投资分别增长11.8%、26%、23.6%、28.2%，居全省前列，农民人均纯收入增加106元，增长7.1%，增幅较大。实践证明，这些决策符合xx发展实际的。
5、坚持求真务实，提高为民办事能力。求真务实是我们党的思想路线的核心内容。党的一切方针政策的贯彻落实，一切关呼群众利益的事情，都要通过各级领导班子和领导干部的具体行动来实现。从这个意义上说，领导班子和领导干部能不能求真务实，为民办事关系到事业的兴衰成败。近年来，我们按照“不抓落实是失职，抓不好落实是不称职”的要求，求经济发展之真，务建设甘肃东部经济强市之实，形成了讲实话、出实招、办实事、务实效的良好风气。去年以来，我们针对建筑公司、运输公司等老企业破产、债权债务和下岗职工增多等多年遗留的老大难问题，多次深入企业调研，采取一企一策，分块激活的办法，加快资产重组，调整经营理念，帮助老企业走出了困境。同时，筹资900多万元，解决了两户企业，1300多名下岗职工和离退休人员的吃饭问题。经过改制的东运集团，成为陇东最大的民营运输企业，焕发出了新的生机和活力。为了打造“阳光政府”，我们在全市上下推行了政务公开，规范了行政行为，提高了办事效率，受到了省上的充分肯定。继去年“一线三点”工程之后，今年我们又在城市建设中，把解决老百姓的行路难、居住环境差作为为民办实事的突破口，实施了“六纵九横”工程。为了认真贯彻省委十届四次全委会议精神，又确定实施了市上领导干部每人负责协调落实一个大项目，抓好一户企业的改革改制，培养一个抓党建促经济的先进典型的“三个一”工作方法，用实实在在的政绩取信于民、造福于民。
二、对落实《纲要》几个重要问题的认识
通过近几年的实践，我们在领导班子建设方面，有以下几个问题还需要深入探讨。
1、如何确立正确的政绩观的问题。
在目前加快发展的新形势下，各级都在探讨如何建立完善以经济升位指标为主要内容的干部绩效考核评价体系，也就是说，要把经济增长指标作为衡量干部实绩最关键的标准，这个大方向是对的。但如何把握评价尺度，确保全面准确地评价每一名干部，在实际操作过程中还是比较难的。比如，如何把当前利益与长远利益、把经济发展指标与社会发展指标有机结合起来，特别是对基础设施建设、项目建设和社会事业发展等一些短期内显现不出明显经济社会效益的工作，如何做出客观公正的评价；在深化改革的新形势下，对开拓进取、敢闯敢干，但在工作中偶有失误的领导干部，与责任性不强、失职渎职，造成重大损失的干部，如何区别对待的问题；对同一个班子中，主要领导和分管领导贡献大小，如何准确认定的问题；对干部的显能力与潜能力、实际水平与发展潜力等之间的关系，如何处理的问题。解决这些问题，要从建立完善干部绩效评价体系入手。建议省上在制定实施意见时，要明确领导及领导干部绩效考核标准，建立群众评价机制，解决领导班子和领导干部对下负责的问题。为了确保工作连续性，树立长远目标，克服短期行为，要明确规定一届班子主要负责同志干满一届，不宜频繁调整。对班子成员的政绩评价，要区分情况，准确论功，对有贡献的人给予足够肯定，保护他们的工作积极性。对锐意改革、大胆闯、大胆干的干部，要尽可能创造一个比较宽松、宽容的环境，不能一出现失误就“一棍子打死”，要让他们在干事创业的过程中有足够的胆量，放得开手脚，迈得开步子。
2、如何突出领导班子抓第一要务的问题。
第一要务是各级领导班子的主要职责，必须把领导班子推动社会经济发展作为检验领导班子建设的根本标准。近年来，我市各级领导班子始终把项目建设作为加快推进全市经济社会发展的重要载体，精心组织，强力实施，相继建成了一大批重点项目，对促进全市经济社会发展和社会全面进步起到了至关重要的作用。但同全国全省竟相发展的势头相比，有些领导班子和领导干部在抓第一要务中还存在许多值得反思的问题，主要是认识还不到位，对第一要务和项目工作的规律性研究掌握的不够；抓项目的力度不大，重点不突出，特别是对全市经济具有拉动作用的大项目、工业项目和龙头企业项目研究得少，引进的少，制约项目建设的资金、环境、机制等关键问题还没有引起足够的重视，上下之间、部门之间协调配合也不够紧密。在我们xx乃至甘肃这样的经济欠发达地区，“五个统筹”是原则、是方向，但加快发展仍是第一要务。要紧紧围绕发展这个主题，搞好领导班子的配备调整和经常性建设。建议省上在实施意见中要把第一要务放在更加突出的位置，把经济发展作为考核领导班子和领导干部的主要指标。
3、如何优化领导班子结构的问题。
优化领导班子结构是提高执政能力和领导水平的重要手段，是增强班子活力的主要途径。近几年，按照中央和省上的要求，出于班子结构需要，我们加大力度，在县区和市直部分班子中重点选拔配备了一批优秀年轻干部和三方面干部，领导班子结构更加趋于合理。但目前我市干部队伍中，特别是县处级和科级干部中，大多集中在40岁左右的年龄段，且学文、学农的干部多，懂经济、会管理的项目型干部少。完全按照《干部任用条例》规定的任职资格和结构要求，配备班子有一定的难度，提拔的个别年轻干部和三方面干部，或多或少存在着任职资格不符合《干部任用条例》规定的要求，自身素质不高等问题。这些同志走上工作岗位后，由于缺乏必要的基层工作经历和实践锻炼，工作中存在一些不适应的问题，群众公认程度不是很高。从实践当中看，过分强调班子结构，对年龄、文化程度、性别、党派做硬性规定，不利于调动各个年龄段干部的积极性，影响了选人用人工作的质量，弱化了班子的整体执政能力，在群众中也产生了不良影响。实际上，群众看领导班子只看能力不看结构，工作需要也不管结构。因此，建议省上在制定实施意见中，对市州地以下班子配备中不宜过分强调结构性要求。
4、怎样提高执政能力的问题。
加强执政能力建设是当前党的建设亟待解决的重大问题，《纲要》通篇体现了提高领导班子执政能力建设的精神，但在实际工作中如何提高执政能力建设，我们认为领导班子思想、组织、作风和制度等方面的建设都要围绕提高执政能力这个关键来进行，要找准提高执政能力的结合点和着力点。提高执政能力建设，关键是提高领导能力和执政水平，主要是提高科学判断形势的能力、驾驭市场经济的能力、应对复杂局面的能力、依法行政的能力、总揽全局的能力。目前，至关重要和迫切的是提高干事创业的能力，干大事、创大业的能力。在我们西部贫困地区干部队伍中，由于受传统观念、本人阅历及知识水平的制约，思想观念滞后、工作思维守旧单一、缺乏紧迫感和危机感，影响了经济社会发展。建议省上在制定实施办法中，要明确提高执政能力的途径和措施，加大领导干部培训力度，提高理论武装和业务水平；加大交流力度，特别是要加大到发达地区挂职锻炼的力度，转变观念，开阔视野。
5、如何解决干部能“下”的问题。
干部能“下”是党政人才合理流动，优化配置管理资源，提高工作效率的必然选择。干部能“上”不能“下”，始终是困扰干部管理制度改革的一个老大难问题，是制约干部人事制度改革的一个“瓶颈”。目前现有的制度对于不胜任现职的领导干部往往只是强调调整，没有对调整后的干部如何合理安排使用作出明确具体的规定。实际上，不胜任现职的领导干部，其原因是多方面的，既有本人素质和能力的问题，也有工作环境、工作条件、工作基础和组织用人不当的问题。解决这个问题，我们认为，关键是找到“下”的出路，使“下”的干部出路畅通，“下”有去处、“下”有作为。建议省上在制定实施意见时，建立与干部绩效评价体系相统一的干部能“下”机制。同时，对下来干部的思想疏导、安置使用和跟踪教育培养工作，都要作出明确规定，对思想表现和能力素质有提高、工作起色比较大的干部，要建立及时重新起用机制。对确实不胜任现职，又无发展潜力的干部要用比较优惠的办法予以妥善安置。
座谈调研会发言提纲篇五
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
尊敬的各位领导：
我是*镇党委书记*。作为一名基层党组织负责人，我深刻体会到，全面从严治党是统领农村工作的总抓手，履行管党治党政治责任，是做好基层工作的首要保障。近年来，*镇党委聚焦推动发展和群众满意抓管党治党责任落实，每半年开展一次专题会议，分析研判全镇形势任务，制定落实主体责任的推动措施，班子成员严格落实“一岗双责”，推动全面从严治党各项要求在基层落地生根。重点抓了以下三个方面工作：
*镇共有*个行政村、*万人，农村党支部*个、农村党员*人。近年来，我们围绕提升村干部履职能力、转变村干部工作作风，创新思路、搭建载体，让基层党建有抓手、有实效。一是实施积分管理。制定出台农村党员积分制管理办法，开展“一亮二评三提升”，设立党员标识、制作党员身份二维码，2021年评选“五好党支部”11个、“优秀***员”73人，解决了干好干坏一个样的问题。二是推进***员“淬火工程”。每年开展两次村“两委”班子成员专题培训，今年举办“淬火”培训班8期。三是实施“归雁计划”。扩大选人用人视野，2021年招考村支部书记*人，选拔后备干部*人，*个村级活动场所全部达到标准化要求，打造了*县第一处村级党群服务中心。四是推行“党建引领、村企联建”模式。发挥植棉大镇优势，探索“企业+党支部+棉农”模式，全镇*%的村集体经济收入突破10万元。
把增强为民意识、宗旨意识作为干部教育培训的重点，2021年开展群众诉求大调查、大整改活动，组织*余名镇村干部，进村入户排查整改群众所急所盼的重点难点问题*余项。在美丽乡村建设中顺民意、解民忧，获评“*市美丽乡村建设全覆盖乡镇”，2021年创成“省级卫生乡镇”，对*个相对落后村进行了连片治理。认真排查整改群众清洁取暖方面存在的问题，以*处生物质燃料生产厂为依托，落实补贴政策，在全镇推广生物质能源利用，目前已实现镇域全覆盖，实现了冬季取暖无煤化，群众满意度较高。
把发展作为检验从严治党成效的赛道和舞台，把提振干部精气神作为引领发展的先行工程，既注重严查各类违纪违法行为，又注重用好用足“第一种形态”，落实容错免责机制，激励干部担当作为，开展“*”解放思想大讨论活动，镇村干部精气神充分激发、干事劲头明显提升，有力推动了各项工作争一流、上水平。棉花产业形成了从种植到家纺的完整产业链，成为首批“全国农业产业强镇”，全国棉花机采作业现场会在我镇召开。旱厕改造后续管护经验做法在全省推广，省长*同志来我镇调研指导并给予高度评价。创新乡村治理模式，实施“*文明户”评选工程的做法，成为全省乡村振兴典型案例。我镇在全县综合考核中的位次连续4年大提升，获评“富强*”建设担当作为落实奖先进集体。
全面从严治党永远在路上。下一步，我们将认真贯彻落实上级部署要求，坚持更高标准、更高质量，把管党治党政治责任牢牢扛在肩上，真抓真管、严抓严管，不断把全面从严治党推向纵深，为经济社会高质量发展提供坚强的政治保障。
汇报完毕。