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业务经理工作职责和岗位要求篇一
职责:
1、跟踪住宅物业行业需求动态;
3、负责物业合同的签订的全过程;
5、根据客户需求,协调相关部门进行方案的准备。
岗位要求:
1、大专及以上学历,金融、营销、经济或管理类专业;
2、2年以上物业行业市场招投标工作经验;
3、有强烈的进取心,能承受工作压力,能承受必要的加班;
4、具有优秀的口头表达能力;、
5、有良好的文案写作能力;
6、能够熟练使用excel各种函数编制预算,并使用ppt软件制作演示文稿;
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业务经理工作职责和岗位要求篇二
1、负责公司k12教育领域业务的市场推广及运营。带领市场团队,完成各类市场推广活动的组织,策划与实施。
2、了解本地区教培市场及公司各校区的市场运营情况,根据各校区的情况制定相应的市场营销方案。
3、负责市场调研报告及竞争对手信息搜集,密切关注同行业的市场动向,行业变化,发展趋势,定期提供相应的市场信息报告。
4、维护并建立良好的客户群及媒体群关系,负责公司对外品牌宣传推广及各平台媒体推广工作。
5、负责公司产品线上及线下的市场推广方案的制定及实施。
6、负责本部门人才培养及团队建设。
业务经理工作职责和岗位要求篇三
职责:
1、负责所在校区整体市场工作的管理和组织;
2、带领市场专员开拓市场渠道、收集客户资源、组织市场活动,完成市场部任务指标;
3、收集市场信息,了解市场需求,制定及调整市场策略;
4、做好市场资源的邀约、组织、策划工作,提高校区客户上门数量;
5、负责市场人员的日常培训和绩效考核;
6、完成校区主管安排的其他工作。
任职要求:
1、市场营销等相关专业;
4、工作上有计划性和较强的执行力,能配合领导的安排完成自己的业绩目标。
业务经理工作职责和岗位要求篇四
职责:
1.1 根据事业部推广工作标准,在区域内推进推广工作
1.2 直线管理各区域市场推广经理,支持区域内中心推广工作的顺利开展
1.3 负责制定各区域市场推广相关预算
1.4 管理各区域市场推广预算的合理利用
1.5 确保各区域推广营销工作合规合法
2.1 定期开展推广管理人员管理技能培训
2.2 定期安排线上及线下的区域推广经理会议
2.3 不定期组织大区内市场推广的研讨会
3.1 保持与共享联络中心及区域副校长的良好沟通
3.2 协调共享中心及区域之前的到访沟通
4.1 负责区域内新渠道的开拓
4.2 根据大区市场工作目标,统筹安排各区域固定推广点
4.3 对于企业价值观认知度高,并以此价值观指导自己的工作
4.4提高管理水平,科学分配部门工作任务,并合理评估绩效
任职资格:
1、专科及以上学历,5年以上相关工作经验
3、优秀的市场拓展,项目协调及谈判能力
4、对教育培训行业有深入了解
5、具有高度的工作热情和责任感
业务经理工作职责和岗位要求篇五
职责:
4、根据公司年度目标及要求,制定年度营销规划,协助总经办、协同销售部门完成销售任务。
任职要求:
2、独立拓展区域市场工作经验,敏锐的市场开发意识,对开发新市场有独到见解;知识面广泛。
3、具备较好的逻辑思维,以及数据分析能力;
4、有良好的语言表达能力,以及非常成熟的客户人际交往能力;