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最新花椒工会排名 协会工作总结(优质10篇)

时间:2023-09-21 13:29:59 作者:FS文字使者最新花椒工会排名 协会工作总结(优质10篇)

人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退,写作可以弥补记忆的不足,将曾经的人生经历和感悟记录下来,也便于保存一份美好的回忆。相信许多人会觉得范文很难写?这里我整理了一些优秀的范文,希望对大家有所帮助,下面我们就来了解一下吧。

花椒工会排名篇一

20xx年社区计生协会工作以“强化依法管理,完善服务体系”为主题,以人为本,全面服务为宗旨,竭诚为群众提供 , 优质服务,深化计生奖励、扶助政策,不断强化依法管理水平,进一步倡导婚育新风规范、婚育秩序,稳定低生育水平,全面提高人口与计划生育协会工作。

为切实宣传教育计划生育政策和方针,结合社区自身实际情况构建管理法制化,教育有形化的新型机构,教育有形化的基本做法是:

一、针对计生管理,采取讲课、看录像、提问题等形式讲授优生优育、避孕节育、五期保健、性病及艾滋病防治等科普知识,帮助育龄夫妇掌握3种以上的避孕方法。

二、主办大规模宣传活动,发宣传单,,把计生政策带进千家万户,并充分利用社区活动室设置图书角、阅报栏、宣传画报、宣传专刊等。

三、配备中心户长,在片区宣传计生政策法规、关爱女孩行动、婚育新风须知等,每月开一次例会,中心户长汇报当月各自负责片区的计生变动情况。

计生工作政策性强,涉及面广,工作量大,流动人口育龄妇女见面难。针对这方面难度与片警协调,凡流动人口在本社区居住需办理计生档案。

社区与辖区用工单位和房屋出租户户主签订责任书,“谁用工谁负责。谁受益谁负责,谁留下谁负责”的原则,在有效执法管理中,我们大力推行责任制,明确关系,积极与各部门紧密联系,相互配合,很好地把关了流动人口的动态。

1、面向家庭,以人为本,大力开展节育技术服务。计生干部送避孕药具上门和节育技术服务到人,急育龄妇女所急,想育龄妇女所想,把优质服务送到千家万户。两年二次组织育龄妇女免费的妇科普查,保证了育龄妇女的健康。

2、普及了科学知识,有利于优生优育,提高了人口素质。人口学校每年办四期的学习,学习的内容有:新婚知识、如何预防艾滋病等,学习的成员有:新婚的、流动人口、青少年等社区居民。

3、入户随访制,是计生的一贯作风,也是计生基础工作的一部分。我社区计生干部严格遵循计生制度,认真落实计生政策,每季度进行一次家访,宣传计生政策和发展动态,针对每个育龄妇女的不同情况,提供不同层次,不同方面的计划生育服务,帮助她们解决各个方面的`困难,扎实做好计划生育基础工作的关键性。

计划生育工作是一项长远而持久的重要工作,我社区计生工作人员在原有的基础上,还在不断提高自身素质,积极探索计生工作新方法、新途径,既要严格管理,又要热情服务,勤摸底,勤见面,及时掌握育龄妇女动态,克服各种困难,积极创造条件,为社区居民提供全方位的计划生育服务,不仅要坚决杜绝计划外生育,还要努力营造我社区计生工作,向上的新格局,为辖区建设撑起一片蓝天。

花椒工会排名篇二

在这个学期里,我成为游泳协会的会长,在我的内心深处,我深深的感激老会长给我的这个成长的机会,让我认识了许多也许我一辈子都不会认识的朋友,在这个协会里,我倾注了我许多的心血,只为一个承诺,一个我在成为会长哪一天给自己立下的誓言,一定要把这个协会办的有声有色。

对与我来说,招新是一个很搞笑的事情,因为最开始的开始,招新工作只有我和周文静两个人去完成这件事情,只有我们两个人将帐篷,将桌子凑齐,将宣传单设计好,将展板弄得beautiful,在招新工作处一呆就是几个小时,但是我们做到了,面对这样的困难,我们招兵买马,不断吸收会员,通过鼓励宣传的方式,协会第一天的会员,都愿意主动帮助我们完成这几天的工作,他们后来有成为我们协会干事部长的牛巧歌等同学,在我们新的团队领导下,招新的工作不仅得到了圆满的完成,而且还让我看到了这些大一新生的能力所在。让我对于他们的认识又更深了一层,对于以后的工作开展无疑留下了最好的开始。

这次招新我们的问题依然存在,例如没有具体安排好值班的时间等。这些都是我个人工作经验不足的问题,现在回头看这些问题,不经为当初的我而自豪,因为我完成了一个我以前做不到的事情,我认识了许多许多新的朋友,这些都是我最为开心的事情。

正如我所想看到的那样,在这个协会里,通过我们举行的活动,我们在不断的熟悉一些新的朋友,我们在不断的增加自己对于游泳这项爱好的了解。协会的氛围不断的浓厚,大家的关系友好,大家都是一家人,每次举行活动,虽然有一些人因为总总原因参加不了,但是我很开心的是,每次举行活动,我们协会的干事都是倾尽自己心血完成自己的工作,这些都是一群可爱的人。

在协会的总结上,也有一些问题存在,例如协会的活动审批表不能按时的上交,这些都是我们存在的问题。在下一学期我们会好好的解决这个问题,将这个协会更加完善。

花椒工会排名篇三

20xx年,我市箱包行业协会在市委、市领导和上级部门的大力支持和关心下,在协会会长的带领和广大会员企业的积极参与下,根据协会章程的宗旨开展了一系列的工作,主要开展了以下几个方面的工作:

20xx年2月14日下午,在我市广陈镇金龙门生态农庄顺利召开了平湖市箱包行业协会第二届第三次会员大会。参加此次会议的人员有浙江省外经贸厅外贸处郭心亮处长、浙江省皮革协会李伟娟理事长、市政府石云良副市长、市政协柯卫明副主席、市政协干纯益副主席、新埭镇沈炳兴书记、市经贸局、市外经贸局、市民政局、钟埭街道领导以及协会会员企业等七十多人。

根据会议议程首先朱学杰秘书长总结了我市箱包行业协会20xx年的工作以及20xx年协会工作的初步计划。为了解当前形势严峻,清醒的认识形势问题,抓订单、搞市场。我市箱包行业协会特地邀请了浙江省外经贸厅外贸处郭心亮处长分析了当前外贸出口形势。

石云良副市长从我市箱包行业的发展现状角度,对20xx年我市箱包行业发展给予很高的评价,对20xx年箱包行业发展寄予较高的期望,提出多项具体的可借鉴性建议,加快箱包行业转型升级,打响平湖箱包区域品牌,鼓励箱包企业树立信心,化危为机。

平湖市箱包行业被市民政局授予20xx年“优秀行业协会”称号。在浙江省皮革行业协会五届二次理事(扩大)会议暨20xx年浙江省皮革行业工作会上,我市爱美德、新秀两家企业荣获浙江省皮革行业节能环保创新奖。在20xx年皮革行业经济运行情况暨真皮标志十五周年发布会”上,我市的嘉兴新秀箱包制造有限公司的“新秀”品牌和浙江爱美德旅游用品有限公司的“travelhouse”品牌双双获得了“20xx中国箱包领先品牌”荣誉称号。

建立对外贸易预警机制示范点是把握好外贸出口壁垒应对的主动权,不断提高我市箱包行业抗御国际市场风险的能力和企业国际竞争力,减少企业遭受国外贸易壁垒的影响。20xx年3月我市箱包行业协会向嘉兴市外经贸局提交“平湖箱包行业关于要求授予箱包对外贸易预警示范点”申请报告。20xx年1月19日“平湖箱包预警示范点”成功通过考评,成为20xx年度嘉兴市“对外贸易预警点”。

为了学习借鉴福建泉州包袋产业明显的规模效益和行业经济的快速增长。5月21日至24日,协会会长带领我市9家箱包会员企业到福建泉州考察。通过学习考察,我们感到泉州有很多好的经验和做法值得我们学习借鉴,更清醒地看到了我们的`差距和不足,增强了居安思危、不进则退的危机感和紧迫感。

20xx年8月15日至16日,在浙 江省皮革行业"爱美德杯"设计创新大奖赛暨20xx皮革制品流行趋势发布和讲座。我市荣获众多奖项,嘉兴新秀箱包制造有限公司分别获得银奖、优秀设计创意奖,嘉兴碧安卡 箱包有限公司、平湖市昌明帽袋服饰厂、平湖市皑明包袋有限公司均获得最佳设计创意奖,嘉兴福臻箱包有限公司、平 湖市中瑞箱包皮件有限公司、平湖市南桥箱包有限公司、平湖市万顺达皮件有限公司、平湖市中天箱包有限公司、平湖市华城箱包有限公司均获得优秀设计创意奖。

20xx中国国际箱包展是平湖区域彰显其"中国旅行 箱包之都"实力与特色的大好平台,平湖知名箱包企业新秀、爱美德、银座、中瑞等参展,在20xx中国国际箱包展打造平湖箱包全新形象。

20xx年10月,我市向中国皮革协会提交“平湖市人民政府关于要求授予平湖市‘中国旅行箱包之都’的请示”,20xx年3月22日“中国旅行箱包之都·平湖” 专家组进行评审。20xx年4月29日上午,在北京人民大会堂新闻发布厅隆重举行了中国皮革协会与平湖市人民政府共建“中国旅行箱包之都·平湖”签字仪式。20xx年8月31日上午,在上海市虹桥宾馆嘉庆堂举行的中国皮革协会第六届理事会第三次扩大会议开幕式上, 中国皮革协会会长张淑华女士向中共平湖市委常委、副市长石云良先生递交了"中国旅行箱包之都·平湖"特色区域铜牌,这标志着我市箱包行业经过三年时间的努力,成功获得了“中国旅行箱包之都”称号。

为增强我市箱包企业盈利能力,进一步拓展业务发展空间。嘉兴新秀箱包制造有限公司、浙江爱美德旅游用品有限公司、嘉兴福臻箱包有限公司、平湖市良杰箱包有限公司、平湖市辰旭箱包旅游用品有限公司在海宁皮革城交易区开展自主品牌箱包营销等企业。

20xx年10月23日亚洲博鳖论坛秘书长、中国人民大学兼职教授、中国 入世谈判首席专家龙永图在平湖市委书记盛全生、市委常委副市长石云良、新埭镇党委沈炳兴书记、新秀有施纪鸿董事长等人的陪同。参观了新秀箱包有限公司,会上龙永图在听 取了平湖市市委书记盛全生的平湖经济发展的情况汇报后,提出要抓住机遇,优化产业配置,提升品牌意识,在全球化 的经济形势下加快企业的转型升级,实现箱包行业的快速发展。

本着加强了解、增进友谊、优势互补、合作共赢、共同发展。广东省狮岭箱包企业与去年我市箱包企业进行交流学习,今年11月24日下午,广东狮岭箱包企业再次与我市箱包企业交流学习,并于25日上午参观了我市四通箱包有限公司。

20xx年12月4日下午,在我市圣雷克大酒店三楼7号会议室召开了箱包行业协会二届十次理事会议。根据会议议程协会理事对协会轮值会长和箱包专业市场进行了讨论。并安排了20xx协会轮值会长名单。

花椒工会排名篇四

20xx年我们认真贯彻有关畜牧业发展精神,围绕县畜牧局提出的“创大县”目标,发挥协会的积极作用。协会在畜牧业法律宣传、规模养殖场观摩,新型养殖技术培训,动物疫病防控等方面做大量工作。

一、开展畜牧兽医法律宣传

今年以来,协会配合县畜牧局在畜牧养殖小区建设规范饲养管理程序,标准化生猪养殖场建设的施等方面做了大量地工作。邀请县畜牧局动防所领导到养殖小区为协会会员讲解《中华人民共和国动物防疫法》等法律法规知识,使养殖协会会员从思想上提高了认识:遵守《中华人民共和国动物防疫法》中规定的内容,做到依法养殖。

二、举办规模养殖现场观摩培训

20xxx年组织协会会员到标准化养殖场参观学习,不断提高实践能力和管理水平,使协会会员认识到标准化、集约化经营是企业发展状大的必经之路。

三、紧抓动物疫病防控工作

今年以来,协会配合县街道畜牧兽医部门开展“贯彻《动物防疫法》推进依法防疫”主题活动,坚持预防为主“二十四字”防控方针,组织会员在常年防疫基础上,开展了春季动物防疫突击行动,和夏季集中监测,补免和消毒行动,取得良好的效果,通过以上行动,养殖小区无疫病发生,生产发展成果得到有效保护。

四、积极开展学术交流,组织生态健康养殖示范活动

在组织会员推进畜牧规模养殖同时,大力推进生态健康养殖,通过开展生态健康养殖示范活动,增植建设一批符合标准化生产要求的现代化、标准化、生态养殖示范场,实施“规模养殖,综合治污”推行生态环保型现代畜牧业。

20xx年协会在各上级业务部门指导下,组织化程度不断提升,社会化程度不断提高,会员的管理水平上了一个新强阶。

xxx生猪繁育养殖产业协会

花椒工会排名篇五

20xx年中原油田作家协会在文体中心党委、中心领导、油田文联、局工会等方方面面的正确领导、关心、指导下,协会工作取得重大发展、进步和成就,各项工作已经步入正轨。

20xx年初,我们根据文联和作协工作计划,以编辑出版第一期《中原》为工作重心和发展起步契机,首先是理顺了与办刊有关的各方面关系,征得了濮阳市新闻出版局,河南省新闻出版局等政府管理部门的大力支持,将刊号等问题落实。与此同时开展了第一期的组稿、编审、编辑、出版、发行等具体工作。按照计划在三月初顺利出版并发行了第一期《中原》杂志。在第一期编辑、出版、发行的过程中,广泛征求各方面意见,逐步形成组稿、编审、编辑、出版、发行、善后等一系列工作程序与工作规范。

20xx年实际出版《中原》4期。刊发各类文学作品稿件近200篇,60余万字。有160多位作者的作品获得了发表、展示的机会,给中原油田职工家属送去了精神食粮,也给油田作者提供了很好的学习、交流机会。受到包括油田领导在内的各方面好评。

做为专业协会,承接了局党委宣传部、局工会、局纪委、油田电视台、安全处等多家部门的相关工作任务,均取得了比较好的成绩。

1、20xx年由局工会、局多位宣传部和油田文联合作发起、组织的《和谐中原》征文活动在20xx底前期工作结束,《和谐中原》图书12月20号印刷出版完成。除在文代会发放外,善后工作又将60个获奖证书、奖金、稿费、结算等基础工作顺利进行。

3、为局工会五一电视晚会金奖感言的3个金奖,6个访谈进行再创作。专访钻井院博士、首席专家张金成,为其五一感言进行再创作,设计、撰写创作背景文章。受局工会委托,初评全局上报劳动感言8000余条。参与了终审评委工作。整理终评入选感言400余条。

4、韩明、冯建科、董星协助测井公司创作“我要安全”活动比赛dv剧本《安全帽》,数易其稿。该片在中原油田获得一等奖,在中原油田送中石化的5部作品中,是中原油田获得唯一的一等奖。

5、韩明、董星参与创作的中纪委廉政公益广告展评动漫作品《选择》在河南省纪委的评选中获得一等奖。也是中原油田报送的6个作品中唯一的一等奖。在中纪委的评选中获得二等奖。

6、韩明、安爱君应邀为局五一晚会创作诗朗诵作品《劳动赞歌》;为总公司石油工程晚会创作诗朗诵作品《激情石化》;为总公司天然气分公司创作参加集团公司第二届职工文艺汇演作品;为歌舞团创作赴西南钻井公司慰问演出作品。

7、韩明主席等参与中石化打造石化铁军现场会晚会节目创作。朗诵诗《铁军之歌》获得总公司领导好评,在中国石化报整版发表。

8、应川气东送党工委委托,和王亚钧书记指示要求,协助川气东送党工委策划、编辑、审读30万字的川气东送工程报告文学集《洞穿山河的交响》。

9、与局工会合作组织、编辑、出版《劳模风采》一书。

10、与宣传部、局工会、报社等多家单位合作组织庆祝六十周年《为祖国放歌》征文活动。历时近一年。收到作品340余篇。评选出一等奖5篇,二等奖10篇,三等奖15篇,优秀奖30篇。比较全面的以石油职工的视角歌颂了新中国六十年的辉煌成就。

年初,按照去年换届工作安排,我们组织召开了油田作协四届二次会议。对20xx年进行了认真的工作总结,提出了20xx年工作计划。作协副主席、副秘书长、部分理事参加了会议。

20xx年我们加强了培训交流,为会员学习、进步创造条件。

5月20日上午在中原油田文化宫三楼报告厅,邀请著名作家宋词来油田讲学。来自油田各个单位的150多位文学爱好者,中学生,聆听了大师的教诲。

6月20日与电视戏剧家协会合作组织了“我要安全”dv创作研讨会。积极开展协会间的合作交流活动。

7月18日策划、组织实施了第三届铁人文学奖中原油田获奖作品座谈会。中原油田副总经济师、两办主任张明功,中原油田工会副主席、中心领导杜继平,工会文体活动部部长杨跃,中原油田电视台副台长张路平,钻井四公司工会主席田立华,建筑集团公司工会主席杨宏伟,中原油田物资供应处工会主席段华,濮阳油田第四高中校长肖保全,油田文联副主席兼秘书长韩明,以及第三届“中华铁人文学奖”油田获奖作者:尹红玲、王世录、李广科、张建国同志和中原油田作协各位副主席、秘书长、副秘书长、理事、会员及文学爱好者等50多人参加了座谈会。

8月27日油田作协邀请了著名诗人、“中华铁人文学奖”评委、《诗刊》常务副主编(正局级)李小雨女士,著名诗人、著名评论家、《诗刊》高级编审周所同先生,著名诗人、中国石化作家协会副主席、原中国石化长城润滑油董事长兼总经理(正局级)孙毓霜先生等一行三人,来中原油田讲学。讲座由中原油田作家协会主席韩明主持。中原石油勘探局工会副主席、中原油田文体中心主任、党委书记、中原油田文联常务副主席杜继平先生代表局工会、油田文联、文体中心致欢迎词。这次讲座,是油田作协今年已经主办的培训学习活动中,规格最高,师资规模最大,专业水平最高的。讲座在文化宫东三楼会议室进行,有140余人参加了讲座。活动受到专家和油田、市文学爱好者的多方好评。

20xx年是中原油田作家协会会员作品大丰收的一年。据不完全统计,会员和文学爱好者共获得省部级以上各种奖励作品40余件。其中最为突出的是张明功、韩明等7件作品获得第三届中华铁人文学奖。这是国家级奖励,是石油石化系统最高奖。中原油田获奖作品数量仅次于大庆油田居三大集团公司第二位。文体中心韩明、张建国、董星等都有多部作品获得省部级一等奖。获奖种类、获奖面、获奖人数也有很大突破。其中:

中国石化小说循环大赛,宋剑挺的短篇小说《啼血莲》获二等奖,尹红玲的短篇小说《激情之旅》获优秀奖。

中华铁人文学奖,张明功的长篇报告文学《普光九章》,林因、寒鸣、李晓的中篇小说《太阳灼伤的土地》获中华铁人文学奖。李广科的报告文学集《风铃石》,尹红玲的长篇小说《没有谁比我更爱你》,王世录的长篇小说《相依》,毅剑的散文《寻找一匹远去的马》,韩明的诗剧《石油情》获中华铁人文学奖提名奖。

首届朝阳文学奖,宋剑挺的中篇小说《高客》,林因、寒鸣、李舒的中篇报告文学《幸福的荒漠》,尹红玲的散文集《心在荒村听雨》,毅剑的诗集《漂泊的心情》获奖。

川气东送党工委组织的反映川气东送工程的报告文学集征文活动,中原油田有16件作品获奖,是川气东送10家大公司中获奖最多的。在50件获奖作品中占近1/3强。

20xx年油田承办了中石化第二届职工文艺汇演和全国歌咏比赛颁奖晚会两大活动。作协主席韩明两次出任接待组长,董星两次担任协理工作。为汇演的接待做了大量前期准备,接待,善后工作。我们负责起草宾馆合作协议书、联系宾馆的公告,职工汇演接待具体安排方案。接待人员分组,代表团分区,接站,订票。设计、制作职工汇演接待工作运行表。逐一考察、谈判、落实汇演接待宾馆、酒店10余家。落实职工汇演用酒水,与考察过关的酒店签署协议等。直至最后的善后结算工作。安排各个宾馆酒店人员到位,客人接送;各个宾馆、酒店对账;核销账目清单;落实转账银行、账号等。做电话费、交通费发放表、组织发放。

中石化第二届职工文艺汇演善后结算成为一个难题。从7月8日汇演结束,我们开始善后结算工作。8月2日王亚钧书记在结算报告签字,我们开始等各个宾馆酒店报发票、整理张贴发票。8月19日孔凡群局长在报告上签字。我们按照局办要求重新张贴了所有票据。并且按照局办要求让单位一把手杜继平签字,杜书记安排中心财务进行了票据审查后签认。8月26日局王红晨老总签字。财务处杨祥彬处长签字。8月28日,我们到会计科核销,会计科要求单位会计出面办理,同时要求到分公司计财处签认,勘探局、分公司合并报销。在汇报杜继平后,中心安排王金伟主任到分公司签认报告。9月7日分公司计财处吴玉玲主任签认。9月8日,我们再次到勘探局财务处会计科。驼科长要求我们按照吴主任的签认到分公司要结算报告总数41万多的50%,约21万合并报销款。无奈,我们重新回到局办寻找解决办法。9月8日局办刘献功科长,任孟坤总经济师分别签字,“列合并办公会务费。”指示到机关财务科核销。9月9日,我们到机关财务科,有三家单位发票开头是文体中心,林总会计师说回文体中心处理比较简单。9月10日,因为文体中心没有现金计划,并且有两张发票已经开头是局长办。我们重新到局机关财务科。按照财务科要求,需要局办张总签认,盖章。9月14日局办张总签认,我们到在文书科盖章。9月15日,到机关财务科报销,林总签字,等待审核。至此,在申请、核销及结算报告上签字领导,盖章的有15人之多,4个公章。不计算40多人的电话费票据签字、30多人的打车费票据和签字。难度非同一般。期间多家宾馆酒店电话讨债,并且声言要到单位里来找领导解决问题,都被我们一一化解。但是问题仍然存在。至今善后工作尚未结束。

10月,我们又在假期中做了全国歌咏比赛颁奖晚会的接待准备工作,同时负责善后工作。各项准备与接待工作均圆满完成,受到与会代表、各级领导的好评。

3月-4月间,韩明主席连续出席、并且担任“中国石化优秀小说循环大赛”评委,“中华铁人文学奖”评委,“朝阳文学奖”评委。两次赴北京,一次到胜利油田、齐鲁石化参加评选活动。既为中石化文学创作事业发展做出了突出贡献,也为中原油田作者创造了获奖条件、机会。韩明主席4月中旬参加中国石化作协举办的文学创作座谈会,做大会发言。

董星按照工作需要撰写了7篇论文:浅谈如何深化企业廉洁文化建设、企业文化建设趋势漫谈、企业管理创新的思考、当前基层工会工作的重点难点存在问题及对策、市场经济用人与潜能开发、国有企业人才资源开发疑难问题探源、强“三基”提素质增技能创佳绩。为中原石油报新栏目“我与名人”“读书”撰稿,发表了“佩服撒贝宁的口才”,书评,读王世录《相依》有感,在中原石油报发表。发首届朝阳文学奖获奖情况新闻稿。《中原》复刊新闻稿。发铁人文学奖获奖新闻稿等。与电视台导演合作,撰写了1万多字的纪实文学电视散文脚本《我为祖国献石油》。11月,应局纪委邀请,对先进人物孙青春进行了为期一周的采访,写出了报告文学《青春岁月》。为钻井院写报告文学《弹响人生的金琵琶》,为志愿者爱心组织写报告文学《每人献出一点爱和谐油城志愿者》。三篇作品均同时报油田文明办,推荐为感动油田人物。11月改写杜书记讲话稿《廉歌飞,廉花艳,廉洁文化舞中原》在《石油经理人》杂志发表。

20xx年油田作协的工作可以用任务重,项目杂,成绩大来概括。很多具体的,幕后的,行政性质的工作都是由韩明、张建国、董星三个人来具体策划、组织、实施的。20xx年作协工作不论是工作量,还是工作质量,都达到一个历史上前所未有的水平,高度。

花椒工会排名篇六

20xx年是国家政府机构改革不断深入的一年,也是企业改革改制继续进行的一年。中国焊接协会面临着一些机遇和挑战。我们从促进焊接技术发展,为企业、为政府服务方面积极开展工做,努力发挥桥梁和纽带的作用。现将20xx年工作总结如下:

1、完成11个分支机构(代表机构)登记工作和4个分支机构申请工作

经过20xx年中国焊接协会分支机构和代表机构复查登记工作,20xx年5月有11个专业(工作)委员会领取了民政部发放的“社会团体分支机构(代表机构)登记证书”。

对后来成立的经销工作委员会、汽车专业委员会、管道焊接工作委员会、机车车辆专业委员会,准备相关资料,通过相关程序向中国机械工业联合会和国资委提出申请,现等待审批。

2、完善和规范了对分支机构(代表机构)的管理工作

为了完善和加强中国焊接协会对分支机构(代表机构)的管理,中国焊接协会秘书处起草制定了中国焊接协会分支机构和代表机构换届改选工作条例,以及各分支机构和代表机构的工作条例。

3、成立机车车辆专业委员会

目前我国经济发展非常迅速,政府的宏观调控需要行业协会提供具有参考价值的建议,这也是行业协会的责任和义务。根据院士建议和协会工作安排,组织力量编制焊接行业发展规划是20xx年协会的重要工作之一。焊接协会与学会共同于20xx年3月5日在北京召开资深焊接专家高层会议,又于20xx年5月20日在北京召开焊接行业发展战略高层研讨会,专门研讨编制焊接行业发展战略工作。目前已经做了如下工作:

1、编写两个报告

秘书处在收集现有资料的基础上,编写了“焊接行业现状和存在问题”和“中国焊接行业的现状、发展及展望”,这两篇报告已在中国焊接信息网上刊登。

3、网上开辟焊接行业发展研讨专栏

在中国焊接信息网上开辟焊接行业发展研讨专栏,包括林院士的报告、翻译的报告、调查报告,以及焊接调研提纲。

4、组织编写焊接技术和焊接行业两方面的发展规划

花椒工会排名篇七

自从20xx年6月竞选考研协会会长以来,已经快一年了,在这大约一年的时间里,我发现自己在许多方面均有了很大的进步,特别是处理事情的能力,,承受压力,待人接物等方面。此外,在这约一年的时间里我认识了学社联以及协会许多优秀的同学,从他们身上学到了许多有用的品质,这将是一笔宝贵的精神财富。最重要的是在举办活动的过程中,我体会到了责任心的重要性以及为别人服务的乐趣,每次努力举办一次活动总能够为考研的同学带去点什么,就会有一种成就感涌上心头。我在此我非常感谢校团委和学社联为我提供这样一个展示和提升自己的舞台。

由于20xx—20xx年度协会规模相对较小,而且大部分会员和理事都已经流失,已经没有人愿意留在协会了。只有上任会长梁宏远交给我的一大堆协会的资料,并说沉重的任务就交给我了,他会尽最大的努力为协会提供帮助。20xx年9月,我们协会就已经开始了招新的前期准备工作。由于缺乏人手,加之协会展板也被人盗走,前期工作比较艰难,在这期间上任会长给了协会最大的帮助,在他的帮助和自己的努力之下我们协会招聘并组成了新的协会核心成员军团。这个团体是副会长黄刚、周文雅,团支书刘绿云,信息部部长李盈辉还有我本人。新的协会核心成员军团肯干实事,工作能力强,接下来的工作就顺利多了。在我们几个人的努力之下,协会招新的前期准备工作已经就绪。

20xx年10月17—18日,学社联所有社团在南华广场统一招纳新的协会成员。这两天南华广场热闹非凡,各协会均展示出了自己协会的亮点,真可谓八仙过海,各显神通。我们协会也不甘示弱,展示出新的展板,耐心地向对我们协会感兴趣的同学介绍我们协会,让大家更好地了解我们协会,了解考研,鼓励大家加入我们这个组织。我们早上8:00赶往南华广场,下午6:30才离开,大家几个分工合作,第一天竟然投入得忘了吃中餐,最后只能中餐晚餐一块吃,现在想来还真佩服自己的激情。通过大家的不懈努力,在18日下午收场的时候,我们协会总成员已经达到了88人,大约是去年的3倍。新注册的成员大部分是大一新生,而考研是一件离大一还很遥远的事情,看到这个结果,我们不但欣喜,更是感动。

20xx年10月底,我们协会召开会员大会,选出了新一届理事会成员,从此协会机构完整了。新一届理事会成员中好几个理事做事积极,踏实,而且办事能力强。大家分工合作,积极为协会做事,努力开展活动。

20xx年11月14日,考研协会在图书馆一楼举行了一次考研知识讲座,这次我我们邀请了电气工程学院资深考研专家陈忠泽博士为我们讲座。陈博士先讲一段时间,然后大家提出各种问题,陈博士都予以耐心解答。这次讲座加深了同学们对考研的认识,普及一些考研基本知识,有利于同学们特别给是大一新生一个大学生涯定位,规划好自己的大学学习。总的来说,活动达到了预期目的,举办的还算比较成功。

20xx年3月7日,考研协会与南华大学雁过留痕bbs站签署合作协议,雁过留痕bbs站为考研协会提供一个宣传、学习和交流的平台。自从“考研协会”版块开创后,相当活跃,点击率很高。全校考研的同学能在版块上相互交流,相互学习,资源共享,共同进步。

20xx年3月16日,考研协会正式向学社联提交改名申请书,将以前的“辉华考研协会”正式更名为“考研协会”,得到了社联的批准。

20xx年3月25日,考研协会在数理学院(9—201室)成功举办了一场以“考研全程规划与考研经验交流”为主题的讲座。考研协会有幸邀请到来自电气工程学院的优秀辅导员禹敏老师和来自电气工程学院、医学院和文法学院的三位研究生代表,他们针对本场讲座的主题进行了有效的讲解,这场开放性的交流讲座让20xx年的考研学子对考研有更加理性的认识,思想得到洗礼,行动方向更加明确。

为迎接南华大学第五届社团文化节,20xx年4月25日,考研协会在数理学院(9—401室)成功举办了一场考研经验交流会。考研协会特地邀请了我校20xx年考研的优秀三位学生代表魏乃礼、夏斌和武勇来到交流会现场,与各位考研学子分享考研复习心得。他们用质朴不加修饰的语言诠释着考研历程的点点滴滴,他们以过来人的身份向正在备战20xx年考研的同学提供最佳的经验以及最应该值得注意的一些教训。这次互动开放式交流活动给参加交流会的20xx年考研学子提供了很大的帮助。

最后让我感受很深的一点是社联的干部工作认真负责,干事热情周到,他们总会不厌其烦地为我们解决协会举办活动过程中的各种问题。我每次去社联办公室都能感受到一种温馨,一种家的感觉。

以上就是考研协会20xx—20xx年度的工作总结。总之,挺有收获的,特别是能为考研的同学做点什么,我们深感欣慰。以后我们协会定会继续努力,举办更多有意义、针对性强的活动,更好地为南华考研学子服务。

考研协会在20xx—20xx年度人数相对来讲比较少,协会除我本人外,没有留下其他老会员和理事,前期工作开展比较艰难。由于招聘到了几个肯干实事且工作能力强的协会核心成员,加上大家的努力宣传和讲解,协会规模大约扩大到原来的三倍,这一点算是可喜的成就。不过由于缺乏经验,没有张贴招聘会员和理事的海报,宣传工作不到位,知道的人不是很多,对招新产生了较大影响。我们吸取教训,在以后开展活动时我们尽量将宣传工作做到位,这使得我们协会在后面的几次活动中参加人数总在200人以上,最多的时候达到400多人,都远远超过我们协会会员的数量。

在协会内部管理上,我开始认为没必要将所有会员分配给协会理事去进行管理,以为开展活动的时候一条飞信就可以让大家来听讲座。但后来发现错了,这样会员们会觉得受重视程度不够,只要稍微有一点小小的事情或者仅仅是心情不好就不会来参加协会举办的活动。通过上学期期末的一次会长论坛,我发现了问题所在。在本学期刚开学(3月5日),我就在我们本学期的第一次理事会上将我们协会的会员按所在学院分配给几个做事踏实的理事,建议他们经常与会员们交流,在即将举办活动的时候给会员们打个电话,简单介绍一下活动情况,并建议他们前来参加活动。这样最大程度地避免了会员的流失,保持了协会的生机与活力,本学期举办的两次活动前来听讲座的会员还是挺多的。

协会在本年度总共举办三次活动。在活动内容上,我们尽量使活动内容紧随考研动态,最及时的为考研学子提供最实时,最有效的考研信息和考研讲座。此外我们也尽量处理好活动内容广度和精度方面的辨证关系,使广度和精度与宣传材料相结合,让宣传更具有针对性,提高讲座的质量和听众的满意度。但这也是有一个过程的,比方在第一次活动的时候,我们针对全校所有专业宣传,主讲老师开始讲的都是考研公共性话题,大家都认认真真地听。主讲老师后面涉及了一些工科某一领域的专业性问题,医科和文科类的听众就走了一些,影响了讲座的质量。在后面两次活动中我们吸取这次的教训,第二次活动涉及多个学院和科类,我们面向全校宣传;第三次活动只涉及两个专业,我们就主要针对这两个专业的同学进行宣传。这样,我们的活动的质量和满意度越来越高。总之,本学年无论是活动次数还是活动质量和去年相比均有很大提高。

此外,在我们举办活动的过程中,主讲老师、会员以及广大研友对我们协会所做的工作给予了充分肯定的同时也提出了宝贵的意见,我在此非常感谢他们。比方禹敏老师曾建议我们协会定期搜集一些学校的考研信息,定期在特定的宣传栏进行展示,加大宣传力度,为考研的同学做更多的实事,而不是仅仅完成每年度多少次活动的任务。在最近的一次活动结束也有不少研友提出宝贵意见,我印象最深的是一位大三的学长说我们应该努力加强对某一特定专业的`考生,某一专业跨考另一专业的考生或是报考同一学校的考生提供专门的讲座和相互交流的机会。在这种考研大趋势的潮流下,我们协会要做的事情还很多,我相信我们协会定能做更多的更有效的事情来为南华考研学子服务的。

最后,我谈一下协会的展望。在过去一年的工作中,考研协会涌现出一大批优秀理事,他们是:外联部部长周玉霖,副部长林孝波;信息部理事王俊;组织部部长王炳证;策划部部长陈磊,副部长魏智勇;宣传部副部长薛权。他们要么口才好,善交际;要么做事认真踏实;要么责任心强,每次活动必到;要么具有领导水平,而且好几个理事集上述几种优点于一身。他们是我们协会的优秀代表,他们当中大部分人还会继续留在协会做事,继续为南华考研的同学服务。我始终坚信一句话:长江后浪推前浪,一代新人胜旧人。我相信在他们定会继续以“勤勉务实,开拓进取”为会训,以“全心全意为广大会员服务”为宗旨,以加强大家对考研的认识并提供各方面的信息资料为目的,为浓厚校园学习氛围,提高学校考研通过率踏实地、努力地工作着的。在他们的带领下,协会定会向着更大更好更强的方向发展,也会越来越有影响力,也会更好地服务于南华考研学子的。

花椒工会排名篇八

月如梭,转眼之间自我担任空xx排球协会社长一职至今已有一年的时间,在这一段时间内,协会虽然经历了一些起落,但是这支年轻的队伍正在不断地成长着。在这一年中我们在院团委的指导下,在学生社团联合会以及各兄弟社团的帮助下,圆满的完成了本协会既定的任务,成功举办了一些有意义的协会活动,丰富了学院的校园文化。现值本学年末,特将本人工作总结如本学年下:

在协会成立之后我们就很快的进行了本协会主要干部的选拔,选拔后形成了本协会完整的组织机构体系,明确了各部门和各主要干部的职责。各部门分工协作为以后积极开展活动奠定了良好的基础。

拥有自身特色的活动是社团存在和发展的前提,本学年我们根据协会实际情况和排球运动的特点,策划组织了以下一些活动:

(1)“三对三垫球赛”。这是协会成立以后组织承办的第一个活动。本次活动的成功举办对于我们这个新成立的.社团具有重要意义,它证明了我们有能力独立组织活动。

(2)“携手大二”。在大二同学本学期面对排球考试的情况下,我们特别策划组织了本次活动。在帮助、指导他们排球技术的同时,协会也赢得了更多的好评,扩大了自身的影响力。

(3)社团文化节期间,为了突出本协会特色,我们精心从策划的多个活动中挑选了“排球对对碰”和“空中飞排球协会首届排球表演赛”这两个作为本协会的主题活动。

a。“排球对对碰”将排球和游戏结合在拉一起,使大家共同参与,在其中既享受到了游戏的快乐,又可以对排球运动有所了解。

b。“空中飞排球协会首届排球表演赛”是本协会真正意义上举办的最大活动,活动前我们进行了充分的准备,从各个细节出发,使表演赛的效果达到了我们所能做到的最好。本次活动成功吸引了许多人的眼球,对于我们协会,对于学院的排球运动发展都有重要意义。

回顾这一年协会所举办的活动,在其中作为主要策划组织者,活动的主要负责人。我对这些活动的成功举办,感到自豪,也相信协会以后会越办越好。

(1)在协会工作中与协会会员交流较少,有过多听取他们对于协会建设的意见与建议。

(2)没有更好的调动大家活动的积极性,导致在有些时候没有完成既定的日常活动计划。

(3)对各部门,各主要干部的分配调度不够,导致工作优势完成的不是太好。

(4)协会外联方面的工作做的不好,没有找到切实可行的办法改变现实情况。

(5)策划组织的协会主要活动较少,同时受到资金,人力等各方面的影响,导致协会主要活动虽然成功,但在影响力上仍然不够。

(1)在学院安排下,做好协会的纳新工作,招收一批积极上进,热爱排球运动的新会员,为协会注入更多活力。

(2)做好协会的主要干部的换届工作,提升协会各部的工作能力,完善协会组织机构体系。

(3)策划组织几个特色排球运动,并将其中一两个影响好的活动发展为协会的品牌活动。

(4)积极加强与学院外部排球组织的联系,在有能力,有条件的情况下,参与一些校外排球活动和比赛。

花椒工会排名篇九

本学期,在协会和部长的领导下,我们秘书处基本完成了学期初的工作计划安排,按时完成协会与部长安排的任务,各项工作有条不紊地进行,并受到各位会长、部长及和部员及广大师生的一致好评。在本学期我们还积极协助其他部门组织活动,以饱满的热情为协会各部门及广大师生服务,及时地解决各部们的相关问题,并且积极地参与他们所开展的各项活动,为我们天蓝心协的长远发展作了一定贡献。现将本学期工作总结罗列如下:

本学期初我们开展了天蓝心理健康协会干事竞选暨全体成员动员大会。我们的口号是:沟通从心开始,健康与心相约。通过这次大会,我们了解了协会的构成部门与工作内容,本协会设有六个部门,分别是:外联部、新闻部、策划部、心语室、秘书处和宣传部。我们秘书处的工作内容主要有:

a.负责会议场所的申请、人员的签到、内容的记录;

b.协会内部各种材料的选用及采购;

c.负责协会活动细节上的安排,例如:申请场地、音响等;

d.负责协会活动结束后的善后工作;

e.负责普通会员的退会审批、人事管理;

f.日常协会的联系工作,传达通知及安排。这次会议取得了圆满成功,它不仅让我们了解了协会的'工作理念和内容,还让我们熟悉了彼此。但活动期间不时有人发出各种噪音及人员不断走动等,扰乱了大家的情绪,或多或少地影响了活动的顺利进行。所以希望在以后类似的这种活动中能加强纪律方面的管理。本部门相关人员协助本协会于11月08日开展了心理知识讲座,由于本人因事未能参加,所以无法详细说明。不过听其他部员说这次讲座还不错,给了他们很多为人处世的启示与建议,最终圆满结束。

11月18日,由心语室和本部门共同举办的周五放映心灵电影活动在a栋215室如期举办,参与活动的各部员和校内学生还较多。当天放映的电影名叫《雨人》,这是一部有关家产与亲情的电影,演员阵容强大,电影情节紧凑感人。随着电影的落幕,这次活动也成功闭幕。可是这次活动的宣传力度还不够,希望以后能加强协会相关活动的宣传力度,以保证活动能更加圆满、成功。

花椒工会排名篇十

这一年来,在市委宣传部和市文联的领导下,在社会各界的支持下,经全体会员共同努力,作协克服了组织结构疏松(作为民间团体,作协的组织结构属疏松型,除了章程之外并无什么严格的规章制度去约束会员的行为,因此管理难度较大);会员差异过大(一是会员分布零散,会员不但遍布全市各个乡镇、办事处。二是职业千差万别,会员中有教师、公务员、领导干部、商人、工人、农民、经理、老板、务工人员、医生、警察等等,多样化的身分导致了工作时间的较大差别。这些特点极大地加大了本就松散型的作协开展各项活动的组织难度);活动经费紧缺(作协除了会员入会时所交的极其有限的一点会费外,没有任何活动经费);缺少专职人员(由于作协是个特殊的民间群团,因此没有专职的工作人员,作协所有工作的开展全由协会内一些热爱浏阳、热爱文化、热爱文学的人义务牵头,其实这些人的本职工作也是极其繁忙的);没有活动场所等困难,团结全体会员积极进取,着力开拓,以苦为乐,惨淡经营,开展了一系列行之有效的工作,取得了不斐的成绩,获得了社会各界的广泛认同。现将作协一年来所做的工作总结如下。

成立作协,主要是为了将全市的文学爱好者组织起来、团结起来,增进作者之间的交流和沟通,互相学习,取长补短,改变长期以来肥城作者单体创作、孤军奋战的格局,实现多出作品、出好作品的目标,并最终达到整体提高浏阳的文学创作水平,培浓浏阳的文化氛围,发现和培养浏阳文化新人,提升浏阳的文化品位的目的。作协正是本着这个宗旨组织文学创作工作的,从一年的情况看,应该是有效应的。

1、据不完全统计,全协会全年大约创作各种体裁的作品共300余篇(首),其中在公开发行刊物上发表的大约有200余篇(首),值得一提的是在大刊名刊上有所突破,一这是以往任何时候所没有过的让人欣喜让人振奋的好现象。依然有出版的书籍。具体可见09年作品统计表。

2、《浏阳河文学》的'复刊给作者提供了一个新园地,激发了会员们创作的劲头。

3、第三套《浏阳河文丛》也正在组稿之中。

笔会永远是作家协会的主导活动,笔会的数量与质量是衡量一个市级作协是否正常生存、是否保持活力、是否发生作用、是否有存在的必要的重要标志。浏阳市作协一成立便在如何开展笔会上作了整体性的规划,即:根据会员分散不易组织和没有****资金困难的特点,作协每年开展一到两次(确保一次)笔会;根据作协“立足浏阳本土、发展乡土文学、深挖浏阳文史、繁荣浏阳文化”的目标,确定笔会的内容一般锁定本市某一处文化底蕴较为深厚的地方,以挖掘、整理、歌颂、赞美、宣传和推广此处文化为目的而展开笔会。遵循这种指导思想,今年,作协在油菜花节期间举办了一次笔会。这次笔会参会会员四十余人。此外还有大瑶的一次笔会。

除了大规模的笔会,作协进行的较多的活动恐怕要数文学沙龙了。任何一个团队,总会出现一个核心群体,作协亦然,在浏阳作协,有一批青年作者,他们在生活中是朋友,在文学上是战友,他们经常聚集在一起,或出现在沿河路的公园里,或漫步在风景秀丽的山村里,或畅叙于某个单位的会议室里,他们以文学为主题,以人生和文学的关系为切入点,无所不谈,无所不争,常常是面红耳赤、气喘吁吁,常常是春风拂面、纵情欢笑,常常是恍然大悟、如梦方醒。就是这种文学沙龙,增强了肥城一批作者的友谊,促进了团结,激发了创作激情,互相吸收了养份,提高了自我并渐渐地打造了浏阳文学爱好者的团队精神。全年大约进行了近10次不同规模的文学沙龙,大家以自由的方式探讨着关于文学的话题。随着文学沙龙影响渐大,也吸引不少作者加入浏阳作协。

根据作家要深入生活的基本要求,作协有针对性地开展了一些不花钱或者花钱极少的特色专题采风活动。一系列活动的开展,加深了作家们对生活、对社会的认识,燃起爱的激情,激发了社会责任感,从而创作出更多更好的贴近现实、贴近社会、贴近生活的文学作品。

活动开展情况如下:

1、2—3月份组织会员参加了由我会与高坪镇政府联合举办的《山水高评、美丽田园》的征文比赛及展览。先后组织会员6次到高坪各地创作,参加人次达78人次。

2、4—9月份,我会与大瑶镇人民政府联合举办“走进大瑶,情系新农村”征文大赛。从4月10日到大瑶参加启动仪式到9月份,协会共组织了8批次会员赴大瑶进行创作采风,人次达65人次以上。另外35人获优秀奖和入选奖。并如期参加了大瑶镇9月底召开的发奖仪式。

3、9月份积极配合市政府、市委宣传部、市文体局主办的“60年风雨之路大型文学艺术成果展览”组织6个板面和各类资料图片,并保证了如质安按期完成任务。

4、10月4日我会组织爬龙华山,共有20余人参加。

作协内部的纵向交流十分频繁,成效也非常明显。全年召开会员大会一次,主席团会两次,理事会四次。会员之间也常有交流。不仅于此,作协还十分重视与市外协会的横向交流,在争取到省、市作协的高度重视与支持的同时,还加强了与兄弟市(市、区)协会、群团和网络的交流与联姻,真正达到了交流交友、互相学习、相互促进、取长补短、相得益彰的目的。明年,这种会际之间的交流还将进一步扩大。

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