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党组织半年工作总结 村党组织半年工作总结(通用9篇)

时间:2023-09-19 01:00:18 作者:念青松党组织半年工作总结 村党组织半年工作总结(通用9篇)

总结是对过去一定时期的工作、学习或思想情况进行回顾、分析,并做出客观评价的书面材料,它可使零星的、肤浅的、表面的感性认知上升到全面的、系统的、本质的理性认识上来,让我们一起认真地写一份总结吧。那么我们该如何写一篇较为完美的总结呢?下面是小编为大家带来的总结书优秀范文,希望大家可以喜欢。

党组织半年工作总结篇一

_村两委在镇党委、政府的正确领导下,全面贯彻党的_大和_届四中全会精神,以xxx理论和“__”重要思想为指导,深入学习实践科学发展观,以提高基层党建科学化水平为主线,切实加强党的执政能力建设和先进性建设,紧紧围绕服务中心、推动发展、促进和谐的要求,继续做好党工团一体化工作,有序开展学习型党组织创建活动,全面加强党在组织、作风和反腐倡廉工作,为_村的新农村建设,群策群力,奋发图强。

一、农村基层组织建设

_村党支部,善始善终抓好深入学习实践科学发展观活动,有序开展学习型党组织创建活动。从今年三月份开始,按照“科学理论武装、具有世界眼光、善于把握规律、福有创新精神”的要求,结合本村自身特点和优势,积极开展学习型党组织创建活动。把党建理论与学习型组织建设理念结合起来,在党组织内和党员中营造终身学习的组织氛围。目前支部已统一购买相关书籍60多本供广大党员集中学习,并坚持每月农历十六定期召开党员学习会,加强学习党_届四中全会精神,加强党风廉政建设。同时不定期召开座谈会,邀请党员骨干、老干部、村民代表参加,共同献计献策,促进发展,努力提高全村党员的综合素质和工作能力,大力推进我村物质文明、政治文明和精神文明建设。目前我村共有党员58名(预备3名,积极分子2名)。党员的平均年龄下降,妇女党员比率有所上升,素质普遍有所提高。

建立后备干部制度。我村相当重视团员队伍建设。在村支部的领导下,把共青团作为党的助手和后备军,加强团员队伍建设,把政治素质好、思想觉悟高、文化程度高的优秀青年,特别是女青年吸收到党员队伍中来,不断锻炼提高他们的能力和水平,为农村基层党组织增添新鲜血液。

随着党工团一体化工作的不断深入,督促企业与职工方鉴订劳动合同、女职工权益保护专项集体协议、工资集体协议、职业安全卫生集体合同等工作,完善对外来务工青年的有效管理和服务。继续发挥_村党员服务中心、_社区服务中心的作用,为村民和外来人员的学习和生活提供便利。

二、农村政治与民主建设

我村实行党务、政务公开,接受党员、村民监督。建立制订两委联席会议制度,两委汇报协商制度,村民代表会议制度,党员大会通报制度,村务财务公开制度,成立村务监督委员会和理财小组。重大项目须经两委会讨论确定,党员大会通报后,提请村民代表会议讨论表决通过,村委会组织实施,并指定责任人负责;推行党员、干部民主评议制度和联签联审,一支笔审批的财务制度,有效地管理集体资产和财务开支,促进了两委班子成员的亷政建设,并积极参加瓯海区行政村党风廉政建设“廉情考评评星晋级”创建活动。由于制度的健全,我村至今没有出现干部违法违纪现象及出现财务调查的事件。受到上级领导机关的好评和广大村民的信任。

三、村民民生和福利事业建设

今年,我村继续投入大量建设资金。安装7只监控,重视巡逻队伍建设,特别是加大夜间巡逻力度,确保全村村民的人生和财务安全;继续做好维护全村的路灯的工作,为村民提供良好的照明条件;继续督促三产安置房建设,预计下半年就可峻工入住,这将使我全村居民的住房质量再次大幅提高;继续投资森林公园各种配套建设,年初投资5万多的森林公园路灯全部安装完毕,投资40多万的森林公园长廊建设项目也已开始启动;村文化休闲广场的设施也在不断完善中,今年年初在原有设施的基础上增加了一对篮球架和两张乒乓球桌,其他设施也在不断完善和更新中;建立卫生保洁长效机制,每年投入20多万与利华保洁公司签订了道路保洁合同,卫生死角垃圾定期清理,河岸整治,河面保洁等。同时不断拓展村绿化领域,包括道路绿化、庭院绿化等,努力为村民提供良好的居住环境。

近年来随着村级集体经济不断壮大,我村非常重视村民福利事业,现在村民享有多项集体福利待遇:

为全村2400多位村民办理新型农村合作医疗保险;

为全村580户村民办理每户一处的住房政策性保险;

为全村征地户发放每亩1000元的集体收入再分配福利金;

为本村高考录取学生提供每人1000—5000元的奖学金;

免收本村农户的卫生费,路灯建设维护照明费;

提供孕环检车费补贴;

支持老人协会福利资金;

节日慰问老党员低保户、困难户等;

我村现在每年收入约300万元,以上各项每年支出约200万元左右,占总收入的70%,人均每个村民直接福利受益超过800元。

四、加强综合治理,推进法制建设,维护社会安定

村两委非常重视我村综合治理与社会和谐,积极配合政府部门进行普法宣传,教育治理工作,全体党员、干部与广大村民群众的法制观念普遍提高。为保证我村社会安全稳定,在原有警卫室的基础上,继续组织治安巡逻,加强队伍整顿和管理,加强夜间治安巡防,有效地打击犯罪分子的气焰,维护了社会安定;安全生产监察员认真负责,检查整改到位,消除了生产安全隐患,杜绝了安全事故的发生;组织培训村消防员10人;协助上级部门扑灭山林火灾多次;接受投拆和调解二十多次,基本缓解了矛盾的升级。

党组织半年工作总结篇二

回顾一年来的工作,我校在教育局党委的正确领导下取得了点点成绩。成绩只能代表过去,我们也深知工作中还存在很多不足,在明年除了继续坚持做好以上工作外,我还想开展以下几项工作:

1、书记每周观察凝聚人心,树立良好校风师风。

2、每学年评选一名感动李小教师。

3、让读书成为老师的生活习惯。有教育局领导的坚强领导,有牟校长和全校老师的全力支持,我有决心也有信心做好每一项工作,为李小更美好的明天做出自己应有的贡献。

一年来,商务局机关支部在党工委的正确领导下,坚持以党的_精神为指导,紧紧围绕我局的重点工作,结合我局实际,全面强化党建工作力度,不断加强党的思想、组织、作风、制度建设和反腐倡廉建设,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,队伍建设和其他各项工作得到不断提升,为完成我局工作各项目标任务,构建和谐商务环境提供了有力保障。现将一年来的工作总结如下:

一、党建工作

(一)思想建设。按照年初制定机关理论学习计划,明确了学习达到的要求和目标,主要采取了集中学与个人学、通读文件与专题研讨相结合的方式,通过观看录像、听报告、座谈会、写心得等方法,提高了学习效果。同时,我局充分发挥思想政治工作作用,增强思想政治工作的针对性和实效性,制定了谈心制度和思想分析制度,搭建思想交流的平台,全面分三个层次展开了谈话谈心活动,即主要负责人与分管负责人开展谈话谈心活动,分管负责人与科室负责人开展谈话谈心活动,科室负责人与科室人员开展谈话谈心活动。努力营造政通人和的良好氛围,促进各项工作顺利开展。深化教育,强化效果,提高党员素质。

(二)组织建设。制定了商务局机关党建工作责任制,明确局党支部的党建工作职责,实行机关党建目标管理;开展了党支部工作交流。认真贯彻好《中国^v^党和国家机关基层组织工作条例》。继续认真贯彻《条例》,严格组织生活,认真落实“_”、民主评议党员、民主生活会、党员权利保障等制度,用制度管人、管事。建立健全机关党建工作领导机制,实行党支部书记“第一责任人”制度,认真履行“一岗双责”。力争使机关支部建设达到“班子更坚强、组织更健全、制度更完善”的目标。

(三)加强党员队伍建设。继续执行党员公开、群众评议和领导点评活动,对群众不满意、领导点评存在的问题要切实抓好整改。推进机关党内民主建设,推进党务公开,使党员更好地了解和参与党内事务。我局组织召开支部大会,按期转正预备党员金文峰,并召开“党员发展对象民主测评会”,通过不记名投票民主测评方式,确定推荐给报送机关工委的党员发展对象为吴增霞同志。

二、党风廉政建设工作

(一)作风建设。扎实开展机关效能建设,强化日常工作管理。认真落实中央关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定具体要求,努力打造党性坚强、作风过硬的队伍。为加强“制度化”建设,我局结合机关工作实际,健全完善机关干部行为守则、机关内部管理细则等各项机关管理制度。编印发放《商务局制度汇编》,确保人手一本,明确行为规范和办事程序,实现用制度管权管事管人,为进一步优化机关干部作风,提高工作效率,塑造良好的工作形象打下了制度基础。

(二)推进惩防体系建设。组织党员干部认真学习贯彻各级纪委有关文件和会议精神,促进自觉遵守审计纪律和廉洁自律的各项规定。严格执行省州市纪律相关规定,改进工作作风,提高工作效率和服务水平,促进廉洁从政,努力发挥在推进惩防体系建设中的职能作用。

(三)反腐倡廉建设。组织全体干部职工观看了《_》和《_》警示教育片,接受廉政警示教育,进一步强化党员干部的廉洁自律意识,筑牢拒腐防变思想防线,提高党员干部拒腐防变的能力,增强队伍的战斗力、执行力、鲜活力和遵从力,更好地完成各项商务工作。同时加大内外部力量的监督力度。进一步加强对党员干部权力的制约,确保正确行使。主动接受党内外人士的监督。主动做好人大交办和督办的审计项目并及时汇报工作。

三、立足本职工作,完成各项工作任务

商务局党支部在认真完成本职工作任务的同时,积极响应并参与上级党组织开展的各项活动,在服务商务工作大局中,积极发挥党员的模范作用。一是结对帮扶困难党员和建国前老党员,并在节日期间走访慰问并为他们送上慰问金。二是注意加强党的基层组织党务公开工作。在不断拓展公开内容、规范公开程序、创新公开形式、健全公开机制,推进权力公开透明运行等方面想办法,努力让党员、群众全面了解和有序参与党内事务。

各位领导、各位党员同志们:

经党总支部研究决定今天召开全村党员会议,在此,我受党总支部的委托,现将xx村党总支部的半年工作作简要的总结,如有不妥之处敬请各位提出宝贵建议。

20xx年我xx村党支部在镇党委、镇政府的正确领导下,继续以^v^理论和“三个代表“重要思想为指导,认真贯彻落实科学发展观,以学习国发二号文件精神,全面落实科学发展观和建设社会主义新农村这个历史任务。一手抓党建,一手抓经济,积极围绕富民强村这个目标踏实工作,具体表现在以下几方面:

党组织半年工作总结篇三

xxxx年在区委区政府、镇党委镇政府的大力支持和帮助下,按照党建工作的要求,村党支部进一步巩固和发展已取得的成绩,带领党员干部全方位为村民提供服务,使村民收入稳步增长,村容村貌有较大改观,营造了一个良好的发展环境,得到了群众的一致拥护和好评。

(一)圆满完成村党的群众路线教育实践活动

按照镇党委的统一部署和要求,围绕“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,我们在镇党委的领导下,高度重视,精心部署,从一开始就成立了教育实践活动领导机构、研究制定了工作方案,并通过组织召开动员部署大会,对全村党员进行广泛的思想发动,全面安排部署教育实践活动内容。为群众解决实际问题如下:

1.硬化田间道2500平方米。

2.修建截留,大大改善了河道景观。

3.新修漫水桥一座,解决了村民出行困难的问题。

4.在文化广场周围添加护栏,消除隐患。

(二)丰富内容,创新形式,深入开展创先争优活动

今年我们重点做了以下几方面工作。

1、开展基层组织建设活动。根据工作要求,村“两

织分类定级和晋位升级工作的指导意见》,深入开展基层组织建设年工作。一是在分类定级中,经过支部自评、党员群众评议、党委评定,我支部评定结果为(好、较好、不好)。工作中,查找出问题不足,并有针对性的制定了整改措施;二是按照分类定级所制定的措施,进一步完善相关措施和机制,加大整改落实情况督促检查,确保措施到位、成效显著。同时,再次通过支部自评、党员群众测评的方式,检查支部前期改进情况,并填写晋位升级情况明细表相关会议记录。

2、广泛开展建党93周年纪念活动。一是建党

95周年,开展“七个一”活动一举办一次“xxx员宣誓、老党员重温誓词”活动;二是举办一次预备党员、入党积极分子培训班。三是走访慰问一次老党员、老干部。四是开展一次党群干部座谈联谊会。五是组织一次“xxx员献爱心”捐献活动。六是开展一次“民主日”活动。七是开展一次主题实践活动。

3、党员承诺、党员互助和支部互助工作全面开展

村党支部以“党员承诺”、“党员互助、党员联系户”、创建“生态文明”等活动为载体,搭建党员发挥作用平台,充分发挥党员先锋模范作用。全面开展“党员承诺活动”,全村86名党员分别在在维护村中稳定、平安创建、环境整治、文化宣传等方面作出公开承诺,促进了各项工作的顺利开展,取得了良好效果;深入开展党员互助、支部互助活动,倡导了“党员一帮一”及“红色1+1”活动。随着“创先争优”工作的逐步深入,广大党员积极参与村级志愿服务岗,积极参与值班巡逻、环境美化、化解矛盾、扶残助困等服务群众的各项活动中,用实际行动亮出了党员的形象和素质,也涌现出一批群众交口称赞的好党员。

(三)抓好党员教育管理工作

一是严把发展党员“入口关”,提高发展质量。村党支部严格按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的要求,积极做好党员的发展工作和入党积极分子的培养工作。对入党积极分子实行专人联系、全面考察,定期开展谈心谈话,了解思想动态。

二是不断提升党员教育管理规范化水平。严格落实“三会一课”制度,坚持每月开展一次党课学习,切实加强党员思想教育工作。落实党员承诺制,根据党员实际情况和自身特长,组织全村名党员在维护稳定、帮扶困难群众、环境卫生整治、文化法制宣传等方面作出承诺,加强兑现承诺的监督考核,引导党员在村级各项事务中发挥模范带头作用。完善管理办法提升党员管理水平。认真落实《xx镇农村党员积分制考核管理办法》,结合村情实际和党员队伍情况,进一步细化考核内容和标准,加强对党员平时表现的考核,用积分强管理、促行动。

三是加强后备干部队伍建设。强化后备干部教育,充分利用远程电教播放站点等教育设施,开展各类学习培训,主要学习党的路线、方针、政策和相关法律法规、农村实用技术等,切实提高后备干部的理论素养和业务能力;鼓励后备干部通过自学、函授等形式参加在职学历教育,提高自身文化程度;安排后备干部列席村“两委”班子会议、在村中任职,让后备干部熟悉村中事务,为其成长成才创造条件。

四是开展“我身边的优秀xxx员”评选活动。按照镇党委要求,我们积极参加全镇“我身边的优秀xxx员”评选活动,由党支部书记撰写推荐材料一份参加评选,同时,严格按照评选要求,选报了一名优秀党员村干部和一名优秀普通党员参加评选。

三、xxxx年工作打算

(一)切实加强农村基层党组织和领导班子建设

配强农村基层党组织和领导班子,制定村“两委”工作规范,认真推广“四议两公开”工作法,进一步理顺村“两委”关系,明确村“两委”职能,强化党支部的领导核心作用,提高基层党员干部的综合素质,不断增强党组织凝聚力、号召力和战斗力。

(二)抓好党员队伍建设,改善党员结构

(一)加强自身建设,进一步提高党组织的凝聚力和战斗力。强化村党支部的领导核心作用,狠抓村“两委”班子建设,营造良好的工作氛围。严格执行村级各项工作管理制度,进一步增强党组织的凝聚力和战斗力。

(二)抓好党员队伍建设,不断优化队伍结构。扎实落实“三会一课”制度,积极参加上级党委、政府组织的各种教育培训,充分利用远程教育播放站点等学习的平台,加强党员干部政治理论教育,不断提高党员的党性修养和宗旨意识。深入落实党员积分制考核管理办法,对党员参加组织生活、开展志愿服务、兑现党员承诺等工作进行量化考核,提升党员管理的科学化、规范化水平。严把党员入口关,注重从35岁以下优秀青年、农村致富能手中发展党员,改善农村党员队伍年龄偏大、学历偏低、能力较差的状况。

(三)密切党员与群众的联系。巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果,全面落实党员联系群众制度,组织党员干部认真听取群众的意见建议,帮助群众解决实际问题,促进“两委”干部进一步转变作风。围绕创建基层服务型党组织工作,积极探索党支部服务发展、服务民生、服务群众、服务党员的方法和载体。

(四)加强基层服务型党组织建设。

以创新的思路来谋划,自觉围绕镇党委、镇政府的工作大局,组织开展基层党建工作。以创新的载体来推动,开展丰富多彩而又切合实际的实践活动,将改革创新变为基层党组织和广大党员的生动实践。以创新的途径来推进,切实改进领导方式和工作方法,开辟新途径,运用新举措,把基层党建工作的各项任务落到实处。以创新的制度来保证,及时总结新经验,适时出台新制度,逐步形成科学机制,不断把我村基层党建工作的改革创新推向高潮,为全面提高我村经济水平、生活质量而努力奋斗。

党组织半年工作总结篇四

(一)县基层组织建设年动员会召开后,我局班子成员及时召开会议,研究部署启动此项工作。一是于2月25日召开了全局党员干部基层组织建设年活动动员大会。二是制定了《“三型一有”党组织活动方案》,三型,即学习型、服务型、创新型;一有,即机关有形象,着力打造局机关党组织工作满意度。三是强化整改,切实按县委组织建设年工作安排,拟定了《基层组织建设年活动巩固提升整改措施》,在活动中,充分征求党员、群众的意见,广泛地开展交心谈心活动,并对征求到的意见、存在的主要问题和原因进行了认真分析和剖析,针对存在的问题,及时进行了整改完善。

(二)认真做好党员发展和党费收缴工作。按照全县今年发展党员的目标任务要求,我局拟发了《关于认真做好20__年发展党员工作的通知》,各党支部进行了认真调查摸底,截止目前,我局现有党员61名,其中离退休党员11名,在职党员50名,女党员23名,拟定今年再发展党员3名。同时及时进行了党费收缴,截止目前,已收缴了2300余元党费。

(三)切实加强非公有制经济组织建设。根据县委工作会议精神要求,我局及时制定了《非公有制企业党组织集中组建活动实施方案》,同时按方案广泛开展宣传,深入调查摸底,建立工作台帐,截止目前,已有1家非公有制企业提出了组建申请。

二、强化作风建设,提升机关工作效率

(一)完善相关管理制度,提高机关干部工作效率。一是制定了《关于开展“三抓三创”活动深化拓展作风建设工作实施方案》和《机关干部作风整顿建设活动整改方案》,深化作风建设,重点解决干部庸、懒、散、软、慢、弱问题,二是开展了岗位职责培训和干部履职讲评活动,着力整治作风方面存在不作为、乱作为、慢作为的突出问题。倡导“十不作风” 积极推行“零距离”、“零积压”和“零投诉”的“三零”服务方式,定期不定期组织开展政治业务学习等方式,引导工作人员讲正气、树新风。三是强化纪律管理,严格贯彻执行机关作风“四要十不准”规定,实行领导不定时查岗,全局干部职工上下班打卡考勤等措施提升机关工作效率。

(二)深化窗口服务管理,提高便民利民服务质量。以创先为手段,践行我为人人的服务理念。要求工作人员人人争先进,事事做模范,时时当榜样,开展“规范、高效、热情、周到”的服务,积极推行“四声”、“四心”、“四个一样”等服务理念,着力营造抓落实、求突破、树品牌的良好氛围。截止目前,社会效应反响良好,服务质量零投诉,申报省级创先争优“优质服务窗口”材料已汇编成集。

三、深化帮促活动,提升帮促任务质量

强化帮促措施,深入推进帮促活动。一是拟定了《关于开展“三个建设年暨四帮四促”活动的实施方案》,切实把思想统一到发展上、把心思集中到发展上、把力量凝聚到发展上。二是深入开展调研情况,拟定了《深入推进“党员干部下基层、四帮四促助发展”活动实施方案》,以“送政策、助春耕、促发展”为主题,明确34名工作人员进驻17个村开展帮促工作。为方便干部驻村开展工作,针对局单位车辆有限的情况,实行私车公派,暨进驻村的帮促干部可以开自己的私车下去,油费由局办公室统一核定报销。三是根据调研掌握的村情困难情况,切实为其帮危解困。截止目前,已送发技术信息1000余条,发放政策手册200余本,帮182名农民工追回被拖欠的工资6起79余万元,与村支两委座谈会10次,召开群众会2次。

四、下步工作打算

下步,我们将继续紧紧围绕开展基层组织建设、作风建设和四帮四促工作,重点做好以下几方面工作:一是在机关党员干部中开展一次革命传统教育活动;二是培育和发掘机关典型参加县里组织的“爱岗敬业、创先争优”事迹报告活动;三是做好保持党的纯洁性学习教育活动征求意见和建议工作;四是组织离退休干部开展迎接、纪念干部离退休制度30周年诗歌朗诵活动。五是利用人社局搞培训的业务优势,为帮促村群众积极开展适用技术培训。六是与县教育局进一步做好协调沟通,在帮促乡镇建设一所希望小学。

党组织半年工作总结篇五

x村系xx镇第三大行政村,现有土地面积22486亩,其中水田面积2217亩,毛竹林4500亩,用材林地13000亩,经济林2769亩;辖、邱林、消溪、圳后、九际五个自然村,12个村民小组,786户,现有人口3247人,16周岁以下538人,16-59周岁2252人,60周岁以上的457人。xxx党员74名,大中专学历以上15名,其中大学生村官一名。为打造幸福农村提供丰富的人力资源和人才资源储备。

xx村新一届两委班子自产生以来,在xx镇党委、政府的正确领导下,秉持上一届两委的正确实践经验,虚心向安宁、上庠等党建示范村学习,向其他兄弟村具有丰富农村工作经验的老主干们请益,结合党的建设美丽中国的报告精神,以无偿提供33亩土地重建xx镇中心小学为契机,主动融入xx镇“建设工贸旅游生态小城镇”的良好氛围中,把建设美丽、幸福作为本届班子三年的总体规划加以落实。

作模式,按照上级组织的要求加以落实并做好迎检准备工作。建立“三公带两委”“五心当书记”的工作理念。充分发挥党支部的领导核心作用,以党建带动村建。结合“五村联创”创建富裕农村为契机,切切实实的做一些让群众看得见,感受得到的公益事业。

xx村党建在常规的工作之中有所创新,主要体现在一、创建党员发展新模式:xx村申请入党人员达70多人,大家都有心向党组织靠拢,都想真真切切的为村民做些好事实事。但发展名额有限。xx村党支部引进学校发展党员的模式,不定期的召集申请入党人员进行教育培训,参加村集体公益活动。比如 关爱老人儿童,街道卫生清理整治,森防,消防的应急行动,以及植树造林绿化村庄活动。把那些入党动机纯正,有真心实意服务农村的公德意识,具有先进性和代表性的同志作为培养对象,将他们推荐为入党积极分子候选人,制作选票,让党员投票表决,选出当年的党员发展对象。

二、经过学习贯彻党的精神,xx村党支部总结出“三公带两委,五心当书记”的工作理念。

“三公带两委”就是一当村干部要有“公德”。村级组织是村民自治组织,村干部只拿补贴没有工资。xx村人口多,相应的管理事务就多,村民发生的事务随意性大,随时随地的找村干部处理事情。村干部在村里工作几乎没有白天黑夜和节假日。所以,当好村干部一定要有无私奉献的公德心,做好时时刻刻的为村民排忧解难的心理准备。

二处理群众事情要讲“公道”。村级管理很多事的处理都受到家族势力,黑恶势力的影响,一些村民为达到自己私人目的,对村干部恶言相向、威逼利诱。我们村干部要不为所动,不被诱惑,不惧邪恶。处理农村事务要依法依规的公道处理,不要为了少数人的利益而损害大多数人的利益。用集体利益的损失来换取部分村民的支持。

三管理村务财务要存“公心”。村干部在集体利益面前要把持住正常心态,坚守住道德底线。“心不要贪,手不要长”,吃人的嘴短,拿人的手软。避免和社会上的一些非法敛财、吃喝嫖赌的人员来往,把社会上的一些不良风气拒之村门之外,营造一个积极向上,风清气正的社会环境。

“五心当书记”就是

一要“虚心”增强能力。要虚心学习各种政策,依法行政、依规办事。尤其是计划生育,强农惠农,劳动就业和社会保障等工作政策性非常强,只有领悟把握了政策法规,才能确保正确的工作方向。要虚心向群众请教。敢于让群众参与到社会管理中来,把社会管理公开化、透明化,通过推进村务公开,让群众有机会了解、有条件监督村里的工作。

二要“实心”带好队伍。要实心实意团结村支两委。支部书记必须把村干部凝聚起来,要以诚相待,互相信任支持;要善于沟通,经常谈心交心;要宽容忍耐,能容人、容事、容脸儿;要有高姿态,多讲一点风格。把原则性与灵活性结合起来,既讲工作原则,也讲工作灵活性,要集思广益,善于和大家商量。要实心实意培育后备力量。切实抓好发展党员工作,严格按发展党员程序培养素质高、有前途,能够带领群众致富的好苗子来成长接班。要在联系群众、动员群众、服务群众方面充分调动和发挥党员的先锋模范作用。

三要“真心”贴近群众。要多与群众沟通,深入了解群众的所思、所想、所盼、所忧,将心比心,以心换心,虚心听得进群众的意见,经得起群众的抱怨,让群众有地方说话,让群众说的话不白说,群众才会多一份满意。要从保护群众最关心、最直接、最现实的利益问题入手,从看得见、摸得着的事情做起,群众易于接受,也很支持工作。

四要“热心”提供服务。要树立服务意识突出服务重点,想方设法为农民群众提供信息服务、技术服务、资金服务、政策法规服务。要以改善服务态度、丰富服务内容、畅通服务渠道、创新服务载体、完善服务制度等措施为重点,改进服务方式,提高服务水平,达到高效服务、主动创稳、由民作主三个转变。

五要“诚心”树好形象。要清正廉洁正义。村支部书记必须严格要求自己,干事要干净,带好头、带好班、带好队,做到心中有正气,身上有骨气,关键时刻站得出,站得稳,豁得出。要乐于奉献,不计报酬,不计得失,带头树立良好风尚,稳步实施村级组织管理。

xx村党支部在以党建带动村建方面用16个字来概括:即路通、水净、道洁、电稳、灯亮、村绿、民富、村宁等八个方面。

一、路全通。xx村通往最边远的一个自然村,九际自然村的公里的公路硬化,项目已经争取好多年,涉及村民的呼声逐年增多,况且xx村全村近10个村民小组5800多亩的毛竹林分布在九际村周围。可一遇雨季,原来的砂石路顷刻就 )变成坑坑洼洼的泥泞路,冬春笋和毛竹无法及时运出销售。村民错过购销的黄金价格时间,经济利益受到直接的损失。xx村采用一事一议筹资筹劳的方式,筹集48万元建设资金,用于该条公路的改建。该工程于20xx年8月14日开工,于20xx年9月12日圆满竣工,至此,xx村的最后一个未实施硬化的公路终于通了起来。

二、水更净。xx村的自来水,都是未经处理的山涧水,晴天的时候水质还不错,可一到下雨天,村民饮用的就都是黄泥浆的自来水,水质的问题困扰了xx村许多年。对此,xx村向水利部门申请农村饮水改造工程得到批准实施,总造价61万多元,改造范围涉及xx村前后街、丘林自然村、白马自然村。惠及人口3000多人,该工程的施工队目前正在加紧施工,春节前,村民就能够饮用到优质纯净的自来水了。

三、道路洁。xx村村民长期以来养成的垃圾乱堆乱放、房屋建设不按规划、建筑残渣长期不清理的陋习,使xx村的新农村建设毫无建树。新一届两委班子成立后,立即组织xx村义务消防队成员,以及踊跃向党组织靠拢,申请入党的68位村民。举行“xx是我家,美化靠大家”为主题的卫生清理整顿活动。通过张贴公德宣传材料,加大宣传力度,并拟定村规民约,对xx村前后街的乱堆乱放进行重点整治,并安放30多个垃圾桶让村民定点倾倒。街道环境卫生得到实质性的改善,这一举措得到村民的一致好评,xx村也将把这项工作常态化的进行下去。

党组织半年工作总结篇六

根据《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的规定,经过支部推荐,党员、群众联名推荐,党员自荐的方式进行党员大会选举,顺利产生了新一届的党支部委员会。党组织换届选举工作取得圆满成功。下面就这次选举工作总结如下:

一、基本情况

我社区换届后共产生支部委员3名,其中书记1名,委员2名;男性委员2名,女性委员1名,大专以上文化程度1名,高中文化程度2名。此次选举连任的支部书记1名,连选连任的支部委员2名。通过换届选举,新一届支部委员会班子的文化程度、年龄结构有了改善,进一步巩固和加强了社区党支部在居民自治中的核心领导地位。

二、主要做法

庄子花园社区党组织换届选举动员大会召开后,我社区多次召开会议进行专题研究,成立了社区党支部换届选举工作领导小组,对换届选举工作中可能出现的问题进行了讨论,研究解决问题的措施,确保了社区党支部换届选举工作的顺利进行并对党支部换届选举工作进行具体安排。

1.加强宣传、发扬民主

为加强政策、法律、法规的宣传,充分发扬民主,尊重和支持广大人民群众的意愿,在整个换届选举工作中,我社区党支部着眼于教育,立足于宣传,注重于引导,始终把宣传发动群众,做好思想政治工作贯穿于整个选举工作过程。通过召开动员大会、拉挂宣传横幅等多种形式宣传“公推直选”的目的、意义、原则、程序和方法,公布社区党组织班子成员职数、任职条件和党员基本情况,动员广大党员干部、居民代表积极参与这项工作。

2.精心组织,合理安排

真广泛地听取广大党员群众意见和建议的基础上,进行全面考察,确定新一届支部班子预备候选人,并进行公示。

我社区党支部在确定选举时间、地点上报党委同意后于2012年7月27日上午举行党支部换届选举大会,选举大会严格按照《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》和省市有关文件的规定执行,在选举过程中,严格按照程序,参加选举党员到会率达95%,确保大会选举有效,由于安排扎实,准备充分,工作到位,措施得力,党支部平稳换届。

三、几点体会

此次换届选举,我社区党组织按照要求,顺利产生了新一届的党支部委员会,选举工作取得圆满成功。我们主要有以下几点体会:

一是领导重视,认识到位是换届选举成功的前提。在这次选举过程中,我们对换届选举工作中暴露出来的一些问题,有针对性进行深入调查摸底,进行分析,掌握实情。在整个选举过程中,在各位党员同志的共同努力下,整个选举非常平稳。

二是严格依法,按章办事是换届选举成功的保证。一是结合本社区实际,在换届选举前制定了便于操作的党组织换届选举工作计划,规范选举程序,特别是在选举中我们用悬挂党旗,重温誓词的方式,增强了党内选举的严肃性,使党员能认真负责地投下自己神圣的一票。二是坚持公平、公正、公开的原则,在确定候选人过程中,进行组织审查考察并进行公示,既充分发扬民主,又严格按章办事。在整个社区党组织换届选举工作中,严格按党内程序进行选举,对其它一切影响、干扰和破坏选举工作的行为,严肃查处,及时纠正,保证支部换届工作健康地开展。

总之,在这次党组织换届选举工作中,我社区高度重视,严格程序,扎实推进,党组织在选举过程每一步程序都按照要求,顺利产生了新一届的党支部委员会,庄子花园社区党组织换届选举工作取得圆满成功,为我社区全面进步提供了强有力的组织保证。

庄子花园社区党支部

2012年8月8日

党组织半年工作总结篇七

抓好活动载体,丰富党建内容。按照“党支部为党员服务,党组织和党员为村民服务“的工作思路,围绕为村民创造安居乐业的居住和生活环境,深入开展凝聚力工程,认真开展了送温暖、献爱心活动,在每次的党员献爱心活动中,党员干部积极参与,踊跃捐款。村党支部全力帮组残疾人家庭和弱势群体,为他们解决生活中的实际困难,组织党员开展参与环境整治义务劳动活动,在此次活动中都发挥了带头作用。开展丰富多彩的庆祝“七一”活动,组织党员重温入党誓词,外出参观学习,激发广大党员发挥在地区建设中的作用和人人为党旗添光彩的积极性。在全体党员的大力支持和共同努力下,xx村党支部多次被评为州级、市级、办事处“五好”基层党组织和先进基层党组织。

二、狠抓第一要务,村级实力得到显著增强。

一年来,村党支部始终把壮大经济作为“第一要务”,注重管理、狠抓落实,村级综合实力显著增强。一是强化对集体资产经营管理。通过清产核资,调查摸底村级状况,党支部一班人集思广益,确定了今后村级发展的总体思路。根据上述原则,对到期租赁企业的租赁合同按地段情况,调整租赁价,提高资产运作效率。对各租赁企业的租赁合同和各项费用的收缴,确保足额到位。村组织专门人员,对村内所有企业进行重新摸底,全面了解村内企业情况,制定管理规则,及时了解企业生产经营情况,不断引进外来能人办企业,增加村级经济。20xx年经济总收入30多万元,固定资产800多万元,一年来,各项指标均有所增加。

三、立足为民办事,各项事业得到全面发展。

党支部一切工作的出发点和落脚点都是为人民群众谋更多实惠。一年来,我们在村级资金允许的情况下,量力而行。20xx年为我村70岁以上老人发放慰问金每人100元,共13000元,发放全村分田人口补助每人100元,1855人,共185500元,为分田群众交纳合医费用,每人70元,1380人,共96600元,共计295100元。

一年来为全村困难群众解决实际问题。20xx年至今,办理农村低保户53户,108人,危房改造办理26户。全村困难党员群众都得到了上级政府民政的钱、物、粮食救助。

四、加快农村社区建设,打造农村社区化服务平台。

加快农村社区服务中心建设是农村社区建设的重要内容,也是增加社区集聚发展的重要途径。为方便群众办事,专门建立农村社区服务中心、社区服务中心、设有接待问询处及四个一站式服务窗口,全年接待群众咨询和受理各项业务,服务中心设有党员活动室、警务室。农家书屋、远程教育基地、妇女之家、农民文化活动室、爱心超市、留守儿童之家等,每年利用远程教育培训社区居民学习各项惠民政策,党和国家各种政策及第三产业知识。社区内还制作有宣传栏和公开栏对工作开展情况进行介绍,还制定各项规章制度及社区全程代办服务站工作流程图,为群众办事提供方便。

在肯定成绩的同时,我们也清醒地认识到,因当前xx市大搞城市建设,目前村级经济发展后劲受到制约,经济总量绝对值不能得到增加,发展的方式没有转变,党建工作需要进一步加强,党员的先进性作用要需要进一步发挥,村级管理还存在薄弱环节,村民文明意识有待进一步提高,流动人口的增多,安全稳定工作难度加大。这些问题将在今后的工作中得到解决和提高。

党组织半年工作总结篇八

20__年是深入学习贯彻落实党的__大精神的开局之年,也是全面小康社会和中国特色社会主义社会建设的关键一年。在本年度的工作当中,我局认真组织学习贯彻落实党的十八大精神,加强基层组织建设,深入开展党的群众路线教育实践活动,扎实推进党建工作,为推动经济社会发展提供了良好的组织保障。现将本年度我局党建工作总结汇报如下:

一、我局党建工作的现状。

(一)机关基层党组织设置。

现有党员18名,其中退休党员10名。20__年8月经县直机关工委批准,新建了党支部及下设离退休支部委员会。20__年8月经选举、并报上级批准产生了以党组书记为党支部书记、组织、宣传、纪检委员各1人的新一届局机关党支部委员会。同时也成立离休党支部,现在离退休支部委员会的组织健全,并加强了离退休党支部的各项制度建设,根据离退休党员的年龄、身体等实际情况,每月过一次组织生活,每半年召开一次民主生活会。我局重大事项经常向老干部伟达,并为他们订阅了不同形式的报刊。离退休干部党员能按规定及时交纳党费。

(二)党员思想政治建设。

1、以党组理论学习中心组为龙头,机关党员干部的理论学习以集中学习和自觉学习相结合,领导干部带头上党课制度和“三会一课”制度,完善“每月一学”制度,每次集中学习时间一天,主要学习党的十八大重要文件、党和国家最新的重要会议文献和颁布的各项政策法律、党和国家领导人的重要讲话和重要理论文章等。

2、认真落实中央、省、市、县委关于改进机关工作作风、严肃工作纪律和密切联系群众的有关规定,进一步密切党群、干群关系。扎实开展了党的群众路线教育实践活动。开展机关服务品牌创建活动。组织开展一次以“立足本职,弘扬正气,服务基层,帮扶企业”为主题的实践活动,努力科技服务品牌,不断加大“五型机关”创建力度。

3、对党风廉政建设进行责任分解,领导班子成员都写了廉政承诺书,同时开展了廉政谈话,并定期向局党组上报“履行党风廉政建设责任制汇报材料”。

(三)党员队伍建设工作。

1、我局现有8名干部职工全部是党员,没有发展党员的指标,但我局要求每名党员干部职工都读一套党纪法规学习资料、撰写一篇心得体会、提出一条以上合理化建议,确保了学习教育取得实效,党员队伍素质得到提高。

2、建立党组织和党员对接帮扶机制,认真落实“三结三联三服务”工作。

局党组制定了活动方案,成立了领导小组。分步骤,分阶段,根据不同情况,到所联系的村、社区及企业了解掌握基层群众所需、所想、所盼等情况,积极帮助结对基层单位和联系对象解决生产生活动中遇到的困难和问到,争取做到“三个一”,即提供信息,力争确定一条致富路子;传授技能,帮助培养一批新型农民;帮办实事,切实解决一些实际困难。例如,机关领导班子结对帮扶万福镇的四个村不同情况,党组书记、局长带队班子成员一行先后10余次进村调研指导,与万福镇党委、政府及各村支部、村委,讨论研究了产业发展、组织建设,贫困帮扶、环境整治、组织建设等工作。为他们各自确立了不同的科技项目,建议由镇政府牵头成立养牛专业合作社,待项目成熟后预以项目资金支持,并帮助他们积极争取上级项目;同时,我局8名党员,已全部到各自的社区报到,随时接受他们的派遣。

3、局党组(支部)带领机关党员干部在思想上统一认识,在行动上积极自觉落实党务公开工作,制定了《局党务公开、政务公开实施方案》,成立了领导小组和办公室,使党务公开工作有了强有力的组织保障。并紧密结合新的形势任务和要求,紧紧围绕县委、县政府工作部署和科技局重点工作,采取多种途径和形式开展党务公开工作。一是提前制定全年计划。做到时间、内容、要求、责任部门、责任人公开明确到位。二是突出重点讲求实效。认真学习了县委领导重要讲话和文件,大胆地实践和探索党务公开工作的新途径,有效地推进了党组(支部)思想组织作风建设,有力地促进了行政、业务等各项工作的开展。我们将局党组成员的政治理论学习、科技局的项目计划、科技洽谈会活动内容、局机关人事变动、财务审计情况、党员领导干部的述职述廉述学内容、党务收缴等作为全年党务公开工作的重点内容,定期、及时公示,让全体党员参与,让全体职工了解,让大家评议和监督,增强了透明度,增强了全局上下的凝聚力和创新力。

4、做好党费收缴、管理,足额上缴党费。

党费的收缴、使用和管理,是党的基层组织建设和党员队伍建设中的一项重要工作。对此局党组、支部高度重视,认真组织全局党员干部学习了关于党费收缴、使用和管理工作有关文件精神和要求。并对单位的党费工作进行了认真安排部署。通过建立台账,核定基数,明确人员,规范操作,认真收取,按时上缴,保证了标准按时、足额交纳了全年党费。

(四)制度建设。

1、成立党建机构,落实职责任务。

局党组成立了以党组书记为组长,分管党组成员为副组长、各科室党员负责人为成员的党建工作领导小组,领导小组下设党建办公室,负责党建工作的日常事务。形成了主要领导亲自抓、分管领导直接抓、科室党员负责人具体抓、全局干部齐心抓党建的工作格局,逐级逐层落实了党建工作责任。

2、健全工作机制,落实党建制度。

紧密结合全局工作实际,认真落实党建工作责任制,进一步健全了党组(支部)定期专题研究党建,局党组书记、党组成员,支部书记、副书记、支委委员在民主生活会上向全局机关干部和上级党委述职述廉等系列党建制度。党组(支部)每季度召开一次党组(支委)会,认真听取党建工作汇报,研究党建工作中的重要问题,认真总结党组、支部先进性建设工程取得的成效,分析存在的问题和不足,提出改进措施,明确工作重点。两年来共召开8次党组成员会议,8次支部党建情况汇报工作会,对做好“五好四强”班子、“五带头五示范”党员队伍建设、“部门帮村、党员帮户”、“三学三强”、“联系指导非公企业党建工作”、“讲党性、守纪律、强素质、促跨越”作风建设活动等党建工作进行了专提讨论研究。

3、制定工作方案,落实党建工作。

按照县委组织部全年党建工作任务安排和我局党建工作实际,局支部先后印发了《机关支部党建工作实施方案》、《党组学习计划》、《关于认真做好与超市党建联建工作的实施意见》等文件,保证了年度机关党建工作,目标明确,部署周密、举措得力、效果明显。20__年初,紧扣“环境创优年”活动,扎实开展了为期三个月的“讲党性、守纪律、强素质、促跨越”作风建设活动,活动期间,共征集产业发展人才和技术需求信息,发放技术需求征集表100余份,收集整理了10余家企业和3个科技特派员团队的人才、技术需求信息65条。

二、机关党建工作主要做法。

(一)领导班子建设。

1、坚持党组中心学习制,不断强化领导班子思想建设。

局党组每年年初都要成立以党组书记为组长、班子成员为副组长的中心组学习领导小组。中心学习组组长主要是根据上级的部署和我局的实际情况,审定学习计划,明确学习任务,提出学习要求,组织学习,检查学习情况,组织交流学习心得,举办学习报告会;副组长负责学习日常工作。中心学习小组还设学习秘书一名,负责起草学习计划,提供学习资料,下发学习通知,做好学习考勤和记录,上报有关信息资料,管理学习档案。为进一步总结学习成果,强化对学习的硬约束,局党组还对中心组理论学习作出了更严格的要求,做到了领导干部述职时要“述学”,民主评议干部时要“评学”。以深入学习掌握建设中国特色社会主义理论体系为中心,深入推进学习型党组织、学习型领导班子和学习型机关建设,坚持高标准,严要求,具体以“三会一课”,即领导报告会、专题辅导会、心得交流会的形式认真组织干部职工学习上级各类党建工作大会上的讲话精神及“八项规定”。除了集中学习和专题研讨外,局领导班子还要学习当代科技、经济、文化等各方面人文科技知识,不断提高在新形势下落实科学发展观的政治觉悟和业务工作能力。2、坚持重大事项集体讨论和民主集中制,保证决策的民主、科学、公开。

局党组通过建立局领导班子会议制度、局长办公会议制度、领导干部重大事项请示报告制度等,规范各种议事规则和程序。局领导班子研究问题时严格按照议事规则办,事先充分调查研究,听取各方面意见,等讨论时机成熟时再提交相关会议讨论决定。严格按规定程序办事,不随意简化、变通,做到重大决策、重要项目安排、大额资金使用、人事任免等事项全部由集体讨论决定,任何个人不得私自表态、决定重大问题,保证决策的民主性、科学性、公开性。

3、坚持民主生活会制度,主动接受职工群众监督。

局领导班子每年都要召开1-2次专题民主生活会,并邀请县委组织部有关领导到会指导。会上,局党组书记代表领导班子作述职述廉自查自纠报告;2位领导班子成员对照领导干部个人重点检查内容,分别进行对照检查,认真解剖自己;班子成员之间还要认真开展批评与自我批评。民主生活会后,根据查摆出的问题,结合局领导班子和班子成员工作实际,制定局领导班子整改方案,局主要领导和班子其他成员必须制定落实整改措施。在机关中层干部会议和班子成员会进行集体审定通过后,以召开座谈会、张榜公示等形式,在机关内部进行公布,接受职工群众监督。

4、坚持述职述廉和勤廉公示制度,示范带头做好党风廉建工作。

局领导班子及领导班子成员高度重视述职述廉工作,认真撰写述职述廉报告,实事求是地进行述职述廉,并通过公告栏进行公示,主动接受社会和群众的监督。局领导班子及领导班子成员以身作则,严格维护和遵守政治纪律,坚持和维护党的民主集中制原则,严格遵守组织人事财经等纪律;班子成员不但自己这样做,也要求自己的子女、亲属、身边工作人员这样做,并主动接受监督。领导班子成员的身体力行,为加强党风廉政建设和机关作风建设起到了很好的示范带头作用。

5、认真贯彻落实党政机关厉行节约要求,积极打造节约高效机关。

局领导班子非常重视节日期间的党风廉政建设工作,严格按照厉行节约相关规定,严格执行各项管理制度,结合我局实际情况,进一步加强对办公用品采购、公务用车维修、公务接待、学习考察、会议等方面的管理,规范公务支出行为。通过强化制度的完善、执行、监督,我局职工工作质量、服务态度、办事时效等取得了长足进步,依法行政能力大大提高,做到了权责明确、行为规范、监督有效、保障有力、廉洁勤政。

三、存在的问题。

(一)思想认识有待提高。个别党员对机关党建重视不够,认真落实思想不到位,片面认为经济、业务工作是硬指标,党务工作只是软任务,机关党建工作也只是业务工作的附加,重视和落实党建工作任务程度还不足,导致党的工作弱化。

(二)活动开展缺乏长效。党组织生活会开展次数任偏少,工作中创新不多,对广大党员吸引力不强,导致党组织活动开展得不够好。

以上就是本年度我局党建年终工作总结,不当之处还请上级领导批评指正。

党组织半年工作总结篇九

工作总结

根据市委的统一部署,按照村党组织换届选举工作要求,镇党委把村党支部换届选举工作作为加强和改进党的农村基层组织建设,深化基层民主政治建设和深入贯彻落实十七大精神,全面建设小康社会的重要举措来抓,高度重视,认真筹划,加强领导,精心组织村党组织换届选举工作。全镇11个村级党支部,6个村使用了“两推一选”方式,5个使用了“公推直选”方式进行村党组织换届选举工作,11个党支部全部一次选举成功,产生了党员、群众、镇党委都比较满意的新一届村党支部班子,圆满地完成了村党支部换届选举任务。

一、基本情况

六合镇共有农户8714户,人口35110人,农村党员

529人。原11个党支部共有委员44名,换届后党支部委员共有46名,平均年龄43.7岁,比换届前年轻了3岁;女性委员6名,占13%;35周岁以下委员6名,占13%,36-45周岁17人,46岁-54岁14人,55岁以上8人;大专以上文化程度3名,占6%;高中文化程度25名,占53%,比上届多了3名。11个党支部书记都具有带头致富和带领群众致富的本领,据调查统计,新当选的11名村党支部书记,家庭生活在本村中均属于富裕户,主要从事办厂、种植、养殖、经商等。通过换届选举,新一届支委班子的文化程度、年龄结构均有了较大的改善,政治坚定、工作务实,具有较强综合素质的党员进入了村党支部领导班子,提高了班子的整体素质和战斗力,进一步巩固和加强了村党支部在村民自治中的核心领导地位。

二、主要做法

(一)成立组织,加强领导。

部书记、村委会主任、组织委员共90人参加了会议,会议采取以会代训方式,周密部署我镇村党支部换届选举各项工作。成立了由党委书记马凤江同志为组长,党政班子为成员的领导小组,下设专门办公室,负责具体工作;成立了9个换届工作包村工作组,镇全体机关干部分到各村进行指导,由包村领导指导并负责抓落实;制定下发了《六合镇村党支部换届选举工作实施方案》,并详细制定了村党组织换届选举工作流程图和日程安排表,每天的具体日程安排事项前一天由选举办公室下发到各包村工作组长手中,选举办公室当天下午进行督促检查。

余人次,为顺利开展村级党支部换届选举奠定了良好的基础。

(三)严格规范程序抓好选举环节。在整个村党支部的换届选举过程中,严格按照《中国共产党党章》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》规定的程序办事,做到了程序不减,标准不降。一是抓好推荐环节。根据镇党委统一部署,各村于9月2日--5日进行了委员候选人推荐,全镇参加推荐的党员371人、群众代表达600多人。镇党委在推荐环节中紧紧把握政策,把民主推荐的人选作为确定候选人的重要参考依据,在认真广泛地听取广大党员群众意见和建议的基础上,再进行计生、纪委、公安机关各部门的审查,进行全面考察,确定新一届支部班子预备候选人,并进行公示。二是抓好组织考察环节。对于党内外推荐出来的人选,镇党委认真细致负责地做好考察工作,对在家党员谈话面达到100%,村民代表80%以上,群众走访20%以上,镇党委根据考察结果,召开党委会讨论确定预备候选人;三是抓好大会选举环节。在支部召开党员大会进行选举时,包村工作组成员分工负责,主持并监督大会选举的全过程。在各个选举环节上真正做到公开、公平、公正,既尊重了党员群众意愿,又体现了组织意图。

三、存在的问题

在工作取得圆满结束的同时,我们也清醒地看到这次换届选举工作中存在的问题和不足,主要表现为:一是农村党员队伍存在着年龄偏大、文化偏低、女党员偏少的现象比较突出,使党的先进性、模范性得不到较好的体现;二是农村党员外出人员增多和年轻党员党龄短,平时缺少教育和锻炼,缺乏群众基础和影响力,群众公认程度不高。三社会因素影响。少数党员的宗族势力向党内渗透,党员队伍的家族化、亲缘化倾向一定程度影响和干扰着正常的选举工作。四是部分村干部群众对“公推直选”和“两推一选”的认识还不够到位,对党内法规和相关政策学习还不够深入,在推选环节上还需进一步完善。

中共六合镇委员会

2011年9月21日

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