人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退，写作可以弥补记忆的不足，将曾经的人生经历和感悟记录下来，也便于保存一份美好的回忆。写范文的时候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？这里我整理了一些优秀的范文，希望对大家有所帮助，下面我们就来了解一下吧。
经理应聘简历篇一
姓名：
性别：
婚姻状况： 已婚
民族： 汉族
户籍：
年龄：
现所在地：
身高：
希望地区：
希望岗位： 物流/采购类-采购经理/主管
教育经历
xx-09 ～ xx-04 xx师范大学 现代企业管理(自考) 本科
xx-09 ～ xx-07 xx大学 法学 大专
培训经历
xx-02 ～ xx-05 诠经纬英语 英语口语培训
求职意向
发展方向： 早期3年的法律专科学习，使本人更有逻辑性和在与供应商谈判中更有优势;近两年的现代企业管理本科自学考试(已经全部通过)，加强了本人多方面的理论管理知识，和在自学考试中更加懂得坚持和勤奋的价值和意义;以及在大型企业(包括世界500强企业)多年物控和采购管理中所学到的先进供应链管理知识和团队管理经验，以此致力于为公司在供应链管理或采购管理中发挥自己的才能和贡献最大价值。
工作经验
一、xx公司 (xx-09 ～ 至今)
公司性质： 外资企业 行业类别： 多元化业务集团
担任职位： 采购主管 岗位类别： 采购经理/主管
工作描述：
3.及时协助解决各采购员遇到的各种重大的交期，品质等问题，确保生产不受影响;
6.根据各采购员实际工作需要，安排各种采购管理以及相关知识和技能的培训。
二、xx公司 (xx-05 ～ xx-09)
公司性质： 外资企业 行业类别： 多元化业务集团
担任职位： 项目组长 岗位类别： 其他相关职位
工作描述：
5.对项目的供应链进行整体分析，对于某些单一供应商供应的物料向报价组提出寻找第二供应商的建议，确保供应链安全。
三、xx公司 (xx-05 ～ xx-05)
公司性质： 外资企业 行业类别： 机械制造、机电设备、重工业
担任职位： 物控员 岗位类别： 其他相关职位
工作描述：
1.根据物料需求计划发排期给供应商;
2.根据生产计划变动情况及时调整来货计划，并跟踪供应商按期按质按量来货;
5.及时处理呆滞料，保持库存合理库存。
技能专长
专业职称：
计算机水平： 中级
计算机详细技能： 熟练各类运用办公软件。
技能专长： 大型外资企业10年物控和采购从业经验，5年采购管理工作经验，拥有丰富的采购管理以及团队管理知识，经验和技巧，洞悉采购策略和谈判技巧，熟知国际贸易，英语良好(自考顺利通过综合英语二和学位英语)，熟悉erp系统。
语言能力
普通话： 流利 粤语： 较差
英语水平： 口语流利
自身情况
自我评价： 工作积极主动，责任心强;对数字敏感，细心，善于分析;坚持不断学习，努力进取;性格稳重，富有条理，善于沟通协调组织和策划，具有较强的感染力，影响力和团队领导力。
兴趣爱好： 喜欢下棋，打乒乓球，游泳等。
经理应聘简历篇二
四年以上工作经验| 女| 26岁
居住地：上海
电 话：_______(手机)
e-mail：
最近工作 [ 2年5个月]
公 司：__酒店有限公司
行 业：酒店/旅游
职 位：运营经理
最高学历
学 历：本科
专 业：饭店服务与管理
学 校：华中师范大学
自我评价
本人从事酒店管理工作多年，在实际工作中积累了丰富的与客人沟通的经验, 有敏锐的洞察力，善于处理人际关系。性格开朗的我对生命充满热忱，因此受到工作伙伴的欢迎。坐言起行，边做边学的个性，让我能紧跟时代的步伐，并及时将理论运用于实践。
求职意向
到岗时间： 一个月之内
工作性质： 全职
希望行业： 酒店/旅游
目标地点： 北京
期望月薪： 面议/月
目标职能： 运营总监
工作经验
20__ /9—20__ /2：__酒店有限公司 [ 2年5个月]
所属行业： 酒店/旅游
总裁办公室 运营经理
1、 负责公司旗下各连锁分店的全面管理;
2、 负责建立连锁标准化体系，编写各部门的标准化手册并监督执行;
3、 负责建立连锁的培训体系;
4、 负责提升酒店产品与酒店整体形象，进行同行产品的分析;
5、 负责制定分店季度绩效考核制度。
20__/8—20__ /8：__酒店[ 2年]
所属行业： 酒店/旅游
运营部 运营经理
1、负责酒店前厅、客房、餐饮等一线部门的全面管理工作;
2、负责酒店运营成本控制管理;
3、负责酒店运营相关外联工作;
4、负责建立服务标准并实行以及质量控制。
教育经历
20__/9--20__ /7 华中师范大学 饭店服务与管理 本科
证 书
20__/6 大学英语六级
20__/6 大学英语四级
语言能力
英语(熟练) 听说(熟练)，读写(熟练
经理应聘简历篇三
目前所在地：
民族：汉族
户口所在地：
婚姻状况：未婚
年龄：48
培训认证：
求职意向及工作经历
人才类型：普通求职
应聘职位：公关/媒介
工作年限：20
职称：无职称
求职类型：均可
可到职日期：一个星期
月薪要求：3500--5000
希望工作地区：广州深圳东莞
个人工作经历
公司名称：起止年月：20__-01~20__-12广西宜州市红星宾馆
公司性质：私企
所属行业：
担任职务：经理
工作描述：
公司性质：
所属行业：
担任职务：税务管理
工作描述：
离职原因：
志愿者经历：
教育背景
毕业院校：某高中学校
所学专业一：音乐文学
受教育培训经历：
起始年月
终止年月
学校(机构)
专业
获得证书
某高中学校
音乐文学
高中
语言能力
外语：英语一般
国语水平：良好
粤语水平：一般
工作能力及其他专长
本人善于谈判，沟通群众思想工作，克己奉公的团队精神，尽心尽职的完成各行工作和任务。
解答区：
媒介专员是做什么?
岗位职责：
1、产品传播策略的`制订与实施;
2、产品文宣的对外发布;
3、媒体关系的日常维护及拓展;
4、按照媒体宣传计划进行网络及平面媒体广告的采购及发布;
5、媒体合作活动的实施、跟进;
工作内容：
1.搜集相关媒介资料并进行分析，及时把握媒体动向;
2.协调维护媒体关系，与媒体建立长期稳定的合作关系;
3.各种新闻稿件的媒体发放及传播监控;
4.积极了解客户的各项需求，独立完成媒体计划;
5.策划或召集举行相关重要会议及公关活动。
经理应聘简历篇四
性 别 女
出生年月
身 高 165cm
籍 贯 汕尾市 居住地 广州市
民 族 汉 政治面貌 团员
求职类型 工作经验 7
毕业院校 贵州经济管理干部学院 专 业 会计学
联系方式
移动电话：
e_mail：
工作经历
20__年8月至20__年8月 贵州饭店客房部 服务员
20__年9月至20_年6月 贵州饭店客房部 房务中心文员
技能水平
1、全面负责客房部的管理运作。确保向客人提供优质的服务。
2、督导检查范围内各岗位的工作运行情况，有效控制和提高对客人的服务。
3、负责报告和预测房间的出租情况，订房情况，认真做好本部门的统计、汇总工作。
4、认真处理，认真对待住客的投诉。
5、负责协调内部各点的工作，以满足客人的不同要求。
6、随时掌握房间每天的销售动向，为将入住客人做好接待工作。
7、征求客人意见，维护酒店声誉。
培训经历
起止年月 学校 专业 学历
20__-09 至 20__-07 广东岭南职业技术学院 会计 大专
自我评价
求职意向
酒店/宾馆经理,客服经理(非技术),人事助理
经理应聘简历篇五
姓名： 某某某
性别： 男
民族： 汉族
政治面貌： 团员
出生日期：
婚姻状况： 未婚
学历： 中专
毕业院校： 某某学校
毕业时间： 2000年07月
所学专业： 酒店管理
外语水平： 英语 (一般)
电脑水平： 熟练
工作年限： 8年
联系方式：
电子邮箱：
求职意向
工作类型： 全职
单位性质： 不限
期望行业： 旅游、酒店、餐饮服务、物业管理
期望职位： 物业管理、酒店管理
工作地点： 不限
期望月薪： 面议
教育经历
1998年9月至于2000年7月 某某学校 中专 酒店管理
培训经历
2008年7月参加某某酒店体验式管理培训公司的关于团队意识及团队建设的培训
工作经验
2001年3月至2005年8月 某某大酒店 后勤部主管
2005年10月至2009年7月 某某酒店 康体部主管
自我评价
本人从事酒店服务行业多年，有良好的服务心态及务实的工作作风;对酒店等服务行业有一定的管理经验，较好的服务意识，熟练运用办公软件。