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村级半年工作总结样板(实用5篇)

时间:2023-09-11 12:05:08 作者:雅蕊村级半年工作总结样板(实用5篇)

总结的选材不能求全贪多、主次不分,要根据实际情况和总结的目的,把那些既能显示本单位、本地区特点,又有一定普遍性的材料作为重点选用,写得详细、具体。什么样的总结才是有效的呢?以下是小编精心整理的总结范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

村级半年工作总结样板篇一

局妇委会积极争取局党组和局领导的重视和支持,妇女工作列入了局党组的重要议事日程,无论是在人员配备、组织建设,还是在活动经费保障方面都给予了有力保障。上半年,我局党组专门发文成立了由赵丽华为妇委会主任,郑子贤、万苗为成员的局妇委会组织。同时响应市文明委的号召,较好地起到了妇女半边天的带头作用。

局妇委会坚持不懈地把政治理论学习作为做好经信系统女干部、女职工思想政治工作、开展好“巾帼建功”活动的重要任务来抓,认真组织广大妇女干部、女职工参加党的群众路线教育实践活动。结合我局实际工作,开展关爱留守儿童“笑脸行动”、结对帮扶活动、寻找最美家庭、充分展示文明建设在家庭领域的工作等活动,宣传女性在弘扬中华民族家庭美德、树立良好家风方面的独特作用。激发了职业女性的社会责任感、创新精神和爱岗敬业的工作热情。

5月,我们对我局的对口村顾家店镇人和垸村的25名留守儿童,逐一进行了一对一帮扶关爱,把每一个留守儿童都落实了一名机关干部。端午节前,局机关组织了由局一把手熊剑鸣同志带队,局机关全体妇女干部参加的慰问活动,并由机关开支购买了大批文具、玩具、体育用品,专门在超市购买了甜美可口的端午粽子和由局机关全体干部职工捐献的衣物等一一送到了学校和村每一个留守儿童和困难家庭中。

4月份,为认真贯彻《干部教育培训工作条例(试行)》,不不断提高女干部的综合素质和工作能力,我局安排局妇委会主任赵丽华同志参加了市妇联举办的全市妇女干部培训班。

在局领导的关怀下,我们为每个女职工购买了女职工防癌保险,组织女职工参加了一年一度的女职工妇科疾病检查普查工作,做到了让每个女职工有病早治,无病早预防。保障了广大女同胞的身心健康。

虽然我们做了大量工作,但离上级对我们的要求还很远,对照检查还存在一些薄弱环节。主要表现在一是与上级妇联组织联系不够;二是工作不主动;三是本局的基础性工作有待进一步加强。今后的工作中,我们将认真学习贯彻落实中央精神,牢固树立科学发展观,结合党的群众路线教育实践活动,按照上级部门的要求,不断创新工作方法,加强业务学习和培训,热爱妇女儿童工作,对妇女儿童工作有极大的热情,不断提高和创新工作方法和工作水平,努力塑造新时代女性奋发图强、建功成才的崭新形象,推动我局妇女工作再上一个新台阶。

村级半年工作总结样板篇二

本文是由范文工作室上传的:xx社区上半年人民调解工作总结。您可以通过本文底部的“下载”来下载本文的文档。

***社区辖区面积1355万平方米,有住宅楼29栋,常住居民1746人,总户数702户,其中少数民族647户,辖区国有企业8个,改制企业3个,商业网点16个,管理起来比较困难,为此调委会重视群体性矛盾纠纷的`预防和调处工作,不断总结经验,坚持人民调解工作的方针,把矛盾解决在萌芽状态,紧密依靠广大人民群众,同时进一步加强群防群治的调解网络。组织社区专职工作者,建立一支过硬的人民调解队伍。我们的工作重心是调节是基础,预防是重点,小纠纷不过夜,大纠纷及时处理,对已经处理的纠纷建立回访制度等防范措施,做到抓早抓小,堵塞漏洞,完善制度,落实责任,及时有效的消除社区一切不安定隐患,使调解工作走上了规范化轨道。

调解委员会一直把普法知识的宣传当做一项长期的工作来抓,首先社区党支部制定党建工作计划,明确方向,其次利用开设学习班,宣传栏,发放宣传单等各种形式,增长居民的法律意识,使调委会真正做到了以法来进行调解工作,调委会的工作人员还经常和小区片警深入到居民家中向他们讲解防范知识,使老百姓树立了为社区的安定奉献自己的一份力量的愿望。

***新村23栋20号居民陈玉芳来我社区反映自家孙子在18栋门前玩耍时破18栋24号杜翠霞家小狗咬伤小腿,并不承认,找到居委会要求居委会出面解决,经过居委会了解情况属实,并找18栋24号居民协商,杜翠霞同意赔偿孩子的医药费事情圆满解决。xx年8月11日晚11;左右18栋24号家杜翠霞家小狗再次把25栋23号家齐雪蜂家11岁的男孩咬伤,经过居委会的多次调解,18栋23号杜翠霞同意再次赔偿孩子的医药费,第二天齐雪蜂的父亲来我社区感谢居委会工作人员,并表示非常满意。***社区调委会作为基层的人民调解组织,几年来坚持从维护大局出发,从维护最广大人民的最根本利益出发,在社区居民纠纷的调解工作中做了一定成绩对于美好的未来我们有信心,有决心,有能力在今后的工作中不断总结经验,为创造一个治安良好,环境整洁优美,人际关系和谐的文明社区而努力奋斗。

村级半年工作总结样板篇三

(一)开展“按需施助”

1、全方位不间断收集残疾人需求全国助残日期间,委托远东零点调查公司发布残疾人需求调研报告。建立残疾人需求收集制度,通过残疾人来电、来访及街道残疾人专职委员例会反馈等方式第一时间收集残疾人需求。在此基础上,依托“区_网”实现了残疾人服务需求在线登记、定位、评估、跟踪和反馈等功能,形成可参与、可分享、可传播的网络支撑,同时对收集的各类需求进行专业化的梳理诊断。_年1月以来,依托区内各类社会组织及时回应残疾人需求589件,有效解决416件,解决率70.62%,累计服务2657人次,参加公益助残1835人次,残疾人满意度达到98.9%。

2、及时对接残疾人“微心愿”2对于残疾人差异化的服务需求,以“微心愿”形式由社会组织和爱心企业对接。并发挥“锋领集市”中“微呼百应”的平台作用,以实名对接的方式,有效对接微心愿154个,实现残疾人微心愿对接常态化。

3、将残疾人集中需求打包成项目今年首次推出需求导向式社会助残创新项目征集活动。该活动突出项目培育的需求导向,优先扶持受益广、受益对象直接的社会助残项目;突出项目设计的问题导向,开放参与环节,注重解决残疾人及家属的急难问题。

科技有限公司等爱心企业争先为社会助残事业捐款。筹措约35万元助残物品、资金。高桥城管义工队会同大红鹰人文学院举办“变废为宝”评选义卖活动;天封书画院举办“书画绘爱助残励志--贺中秋、迎国庆”残疾人联谊活动;爱心同盟结合康复盲人定向行走培训公共场所行走训练组织盲人地铁二号线体验活动;贝发集团、菩提公益组织联合组织区内3家阳光家园学员参观贝发集团制笔车间;欧尚店为残疾人手工艺品义卖免费提供场地。全区形成了社会助残资源的集聚效应,社会各界有了新的途径参与助残,已有近百家企业和社会机构与“馨之园”达成合作。

5、推动引领党建助残_年9月,区直机关党工委发文正式明确“馨之园”为全区首批“时代先锋、并肩同行”开放式组织生活基地。首批基地共6家,区社会助残服务中心为全区“助残服务培训和体验5基地”。通过“联动式体验、菜单式实践、组团式认领、亲情式结对”四大形式,为残疾人在“创新创业、安居乐业、助医助行、完成学业”等方面解决实际问题。目前,已开放10大类17个项目、10个分支机构供全区党员实践。11月27日和30日,区司法局和区检察院支部分别在“馨之园”和“怡情残疾人康复托养中心”开展助残活动,结合自身特点为残疾人提供法律维权服务,并开展残疾人手工艺品认购。

一是依托去年年底上线的残疾人综合业务管理系统暨社会助残服务信息系统。基本实现了残疾人社会保障和服务两大业务流程的科学分流。残疾人托(安)养工程“提标扩面”等政策调整在线上完成,有效缓解基层因当前保障类政策过于繁复而不能熟练掌握的现状,实现了“让数据多运作,让基层少跑路”,确保各项惠残政策的精准落实。截至_年12月初共完成残疾人基本生活保障、社会保险补贴、康复、教育就业等4大类15项保障政策在线审批2563条,保障覆盖面为全区4832名残疾人的53%。二是利用残疾人专项调查成果,优化区残疾人综合数据库,残疾人家庭信息及享受保障状况实现“电子化一人一档”;基层输入的残疾人个人基础信息完成度超过80%的达到3159条;残疾人及其家属手机登记率达93.3%,即时开展惠残政策信息、重要活动及防诈骗预警信息推送。三是创新残疾人就业、培训模式。推出首期残疾人电商创业培训班,12名残疾学员将接6受为期三个月的电商基础知识和实际操作培训。培训结束后,将由教师对学员进行评估,实行个性化就业分流,按照学员各自情况开展自主电商创业扶持或推荐到相关电商机构担任客服岗位。在“肢残人活动日”,推出电商创业导师制,邀请残疾人电商领军人物结合自身创业经历为区专门协会代表和电商学员进行辅导,激发残疾人“创业创新”的积极性。

出台了力度空前的残疾人就业创业扶持政策,通过创新残疾人按比例就业、集中就业、庇护性就业和个体创业等形式、辐射带动广大残疾人提高就业率和就业质量,70名自主创业残疾人和332名就业困难残疾人将得到有效扶持,涉及扶持资金159.68万元。12月3日《宁波日报》对此进行了深度报道。

一是残联与消防联合开展残疾人服务机构夏季消防检查,从_年6-9月在全区残疾人服务机构(包括集中托养机构、日间照料机构、庇护中心、康复服务机构和其他残疾人服务机构)集中开展消防检查工作,切实提升夏季火灾防控能力,坚决遏制火灾事故发生。

二是鉴于近年来我市发生多起精神病人肇事伤人事件。自4月起,组织各街道、社区对全区924名持证精神残疾人进行了全面排查,并委托宁波市精神病院对易发高危重点人群开展了为期3个月的一对一的上门评估与服务。累计向375名贫困精神残疾7人发放1000元/人的服药卡,对9名重度精残人员提供住院补助。重点确定了34人为发病高危对象,专门安排了具有中级职称以上从事精神卫生的专业医师对名单人员进行了细致地精神症状检查及风险评估,并提供上门服务。

村级半年工作总结样板篇四

大家好!

我叫xxxx,xxxx年8月至xxxx年2月在光山县罗陈乡周湾村任第一书记。在两年半的第一书记工作中,我和所有第一书记一样,按照省委省政府的要求,紧紧依靠派驻单位,在省、市、县各级政府和有关部门的鼎力支持下,吃住在村,劳动在村,通过加强基层党组织建设,实施精准扶贫,发展特色产业,完善村级基础设施,较为圆满的完成了各项任务,并与村民结下了深厚友情。

两年半时间倏忽而过,蓦然回首,我们克服了生活中的种种不适,战胜了工作中的艰难困苦,将饱满的工作热情投入在第一书记的岗位上,用汗水支撑着我们在脱贫攻坚的道路上砥砺前行。

感谢第一书记的岗位,让我们了解并热爱农民、农村和农业。从办公室的西装笔挺、空调暖气,到水田里的一脚泥、三伏天里的一身汗,从未有过和土地、自然如此亲近,知道了春播劳作的辛苦,也感受了秋收时沉甸甸的喜悦!每一位第一书记都有自己的绝招和良方。

两年半来,我们用热情去温暖贫困户的心,用乐观积极向上的精神帮助困难户驱散心中的阴翳,用真情为失怙的孩子带去笑容。一户户的走访,将每家每户的底数摸清了,让一项项帮扶的措施精准到户、到人;父母失联的张甜馨3姐妹得到了社会救助,张文雅等多名贫困大学生得到了帮扶。一次次的促膝长谈,消除了贫困户心中的疑虑,让他们能懂政策、会用政策,感受到党和国家的关心;突发尿毒症的易明全的大病保障得到了落实,丧失劳动力的易善旺搬出了他破旧的危房;我们走遍了村里每一寸土地,道路修好了,合作社建起来了,产业扎下了根;拉稻谷的车直接到了田间地头,蚕茧变成了一床床雪白柔软的蚕丝被,扶贫的小额贷款让梅楷扩大馍馍店的规模,让张富善的养鸡场正常运转;两年半的时间,荒芜的田野里有了勃勃生机,破旧的土坯屋变为了明亮的异地搬迁房,扶贫车间里有忙碌的身影,新校舍里传来了朗朗读书声。

这些工作,让我有了一名党员的荣誉感和使命感;我们可以自豪的说:小康社会的建设中,有我们的身影,脱贫攻坚的战斗中,有我们的奉献。在农村的广阔天地中,磨炼了意志,锻炼了党性,坚定了迎难而上的决心和斗志;提升了能力,开拓了眼界,工作思路更清晰,措施更得力。

两年半来,我们更收获了满满的真情和信任。贫困户从对我们的不理解、不认可转变为信任和拥护;村干部从冷眼旁观到积极出谋划策。离开周湾的前夕,村民周谋领给我写了首藏头诗“淘尽苦心为农民,满山遍野田间行,希望周湾更美好,愿把青春献农村”,并让自己远在云南的女儿将其绣成匾额送给我留作纪念。看着这份珍贵的礼物,我十分感动,老百姓的认可是对我们最好的认可和鼓励,虽然我们做的还有不足,但是我们收获了老百姓对我们的深情和组织上给予我们的信任。

我还要感谢我们的村两委和县、乡基层干部,披星戴月的扶贫道路上,我们身边一直有他们陪伴的身影;感谢各位第一书记战友们,大家的相互鼓励和扶持,坚定了所有人打赢脱贫攻坚战的信心;更要感谢家人和孩子,所有成绩的取得,都离不开他们默默的奉献和支持!

周湾村还有19户贫困户未脱贫,还有爸爸妈妈都失联的小张帅和奶奶相依为命,还有产业要深化发展,虽然我回到了原来的工作岗位,周湾村是我心灵再出发的起点,我的心一直牵挂着周湾2962名村民、平方公里的土地,我要继续为她尽我的绵薄之力!

感谢美丽的信阳和美丽的周湾,带给了我生命中最宝贵的经历和最亮丽的风景。

谢谢大家!

村级半年工作总结样板篇五

(一)成立领导机构,明确分工

镇党委、政府成立了村民监督委员会(以下简称村监会)工作领导组,领导组下设办公室,负责日常事务,并实行领导组长统筹协调,副组长亲自抓,驻村干部切实联系到村的工作机制,为村监会工作的顺利开展提供了有力的组织保障。

(二)建立管理考核机制,层层量化工作任务

镇党委、政府还深化管理体制,把村监会工作纳入年度工作目标管理考核内容,纳入党风廉政建设的重要内容,实行奖勤罚懒。并对管理工作提出了严肃的纪律要求,对工作开展不力的将依照有关规定严肃处理。同时,要全面落实量化考核工作,层层量化工作任务。

(三)加强监督检查,实行定期专题研究村监会工作 村监会工作领导组加强监督检查,时时、事事过问,了解工作的开展情况,及时处理工作开展中出现的问题,提高了村监会迅速成长的效率。同时,实行每个季度定期专题研究村监会工作,随时掌握工作进度,及时采取有效措施,努力以科学决策统揽全局。

向各村印发了《关于建立村监督委员会的实施意见(试行)》,该意见包括指导思想、工作目标、工作原则、机构设置、人员配备、产生办法。工作途径、制约机制、保障措施等,对村监督委员会工作职责、村监委会的权利与义务、村监委会工作流程、村监委会主任岗位职责做了明确规定,指导和促进了村监会的工作。

镇党委政府高度重视村监会的工作,尤其重视对村监会成员素质能力的培养。着重组织学习、xx村村民监督委员会成员认真学习《_村民委员会组织法》和《四川省(_村民委员会组织法)实施办法》、《四川省村民自治模范单位命名管理办法》等政策与文件。通过学习,提高了他们对村监会的重要性和必要性的认识,明确了他们在工作中的主要内容和相关要求,提高了他们参政议政的能力。同时,镇领导组成员与驻村干部多次下村,加强对村监会工作的现场指导与帮助,切实解决他们在工作开展中所遇到的问题与困难。

村监会成立后,积极参与集体公益事业建设,特别是在幸福家园精品村建设过程中,发挥了良好的民主监督的职能,有效的防止了贪污挪用、优亲厚友、账务混乱、影响工作成效的问题,努力做到了群众满意放心。同时,村监会督促、监督村两委建立村务公开栏,做到财务和重大村务内容公开,并提请村民代表大会讨论通过。

由于村监委会工作还在逐步完善阶段,很多方面还有不足。加之农村外出务工人员较多,收集意见时有时不能兼顾全面。且无办公经费,对调动成员积极性有一定的影响。

希望上级能调拨一定的专项经费,使监委会更加积极发挥职能作用。

在xx村监委会试点工作结束后,xxx镇将陆续在各村建立监委会。按照上级纪委的要求,将惩防体系向村级组织延伸,不断加强我镇惩防体系建设,为“全域建设中国幸福家园”创造良好的环境。

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