研究生会工作总结与展望（通用14篇）

每个月工作总结的重点是了解自己在工作中的优点和不足，以便更好地提升自己。在这里，小编为大家分享了一些经典的月工作总结范文，欢迎大家阅读和借鉴。

研究生会

*****研究生会自成立以来在研究生部党总支的正确领导下，团总支的悉心指导下，各级领导和老师的关怀下，所有研会干部和委员们的共同努力下，与院部团总支、研究生各班级、学生会及兄弟院校研究生会团结协作，以学生权益为根本，求真务实、锐意进取。在思想上，认真贯彻落实“全心全意为研究生服务”的宗旨。回顾过去一年，硕果累累。一年中，我们以扎扎实实的工作态度对待每一项任务，每一个挑战，开展了内容丰富，形式多样的活动，主要包括文娱活动类、学术活动类、社会实践、对外联系、体育赛事、时事活动及组织内部建设等方面，为校园文化的发展和建设贡献自己的青春和力量。

2015年度研究生会圆满完成了本年度的各项工作，具体几方面如下：

1.文娱活动。

（1）青春风采辩论赛。

2015年3月20日(周五)晚，由研究生部主办，研究生会承办的“青春风采辩论赛”在新安楼508教室顺利举行。本场辩论赛共有四组队伍参赛，比赛分为预赛和决赛两个阶段。在预赛阶段，选手就“当今社会，女性应该做女中强人还是贤妻良母”展开激烈讨论。两轮预赛后，获胜的两组队伍进入决赛。决赛中，双方选手就“当今社会，女性应该勤俭持家还是及时享乐”进行辩驳。纵观整场辩论赛，选手们在开篇陈词、攻辩、自由辩论总结陈词等各个环节中思路清晰，引经据典，字字珠玑，将比赛一次次推向高潮。

为进一步加强学生宿舍消防安全管理工作，严防火灾事故，确保宿舍安全、卫生整洁、了解和反映同学的生活要求及反映研究生的课余生活情况。研究生会后勤部联合班级主要委员对研一及研二两个年级的宿舍进行检查，一学期四次，根据卫检结果，评选出优秀宿舍、良好宿舍、合格宿舍及不合格宿舍，并在学年末综合测评中有所体现。

（1）中医药知识进校园。

2015年11月21日，由安徽中医药大学研究生部主办，安徽中医药大学研究生会承办的”中医药文化进校园系列活动”第二场在安徽大学龙河路校区顺利举行。通过中医药文化进校园系列活动，集中展示了针灸、拔罐、艾灸、刮痧等特色疗法，让广大学生了解中医、认识中医、感受中医，掌握中医药治未病理念和养生保健方法，深受安徽大学师生欢迎。

本次活动的成功举办，培养了同学们对中医药的兴趣，真正让中医药文化走进了校园，走到了同学们的身边，同时也加强了两所高校间的交流合作。

为了推动中医药科学技术的发展，活跃学术气氛，开阔学术视野，我校于2015年1月中旬，面向校内外高校研究生举办了研究生论坛“社会环境与生命医学探索”的征文活动。此次活动得到了研究生的积极响应和广泛参与。自征文开始，收到了众多作品，经过严格的筛选，共选出14份优秀论文进行专场汇报。其中，既有侧重于实验研究的关于病理机制的探讨，也有对中医文化整体观念的独到见解和宏观把握。汇报选手们精心制作了与自己所研究的课题相紧密联系的幻灯片，讲到精彩处更是赢得了热烈的掌声。最终，我校2013级研究生***和***获得一等奖。

（1）暑期“三下乡”

2015年4月26日，由究生会举办的“研究生羽毛球大赛”在***进行，共有30余名羽毛球爱好者报名参与比赛。比赛共分为男单、女单、混双3个单项，最后，经过角逐产生了各项冠军。

2015年5月19号，我校在***隆重举行第二届运动会。按照学校及研究生部有关文件要求，研究生会积极组织我校研究生进行运动会的报名、参赛方阵队列的训练、拉拉队的组织安排、各项展现我校研究生同学体育精神的宣传工作以及运动会大本营的后勤保障。整个活动从开始报名到最后打扫大本营场地，研究生会全体同学任劳任怨，积极在代表队和校方主办单位之间沟通协调，全力做好运动员在比赛当天的日程预告、场地引领等工作，在大本营值班的同学们不畏炎热，为参赛运动员及所有研究生同学提供饮用水、比赛用鞋、卫生药品等基础保障，确保研究生代表队在校运会期间安全、健康，以支持他们在赛场上全力拼搏，为研究生这个集体而争光。

最终，研究生部以“拼搏进取，团结协作”的精神，在本次比赛中奋勇争先，获得了男子4×400米接力赛冠军，男子110米栏冠军，400米栏冠军，团体操二等奖的好成绩，名列团体总分第六名的好成绩。

（1）摒弃吸烟陋习，创造健康新时尚。

5月31日是第二十八个世界无烟日，为了倡导健康的生活理念，安徽中医药大学研究生会联合合肥市颐和佳苑小学的师生共同发起了一场以“摒弃吸烟陋习，创造健康新时尚”为主题的志愿活动。

a.完善了《安徽中医药大学研究生会章程》，规定了研究生成员的权利与义务，明确了研究生会的组织制度，规定了各部门的职权，为研究生工作的开展提供了切实可行的依据。

b.制定了《研究生会干部的工作职责和考核制度》，进一步明确了研究生会各干部的主要任务，工作职责及相关考核制度，为研究生会成员及各研究生分会年终考评提供了明文规定和具体的量化指标，明确了研究生会成员的为与不为，利于发挥各成员的积极性。

c.设计了安徽中医药大学研究生会徽，并附完整诠释，并由此制定了研究生会会旗等。

第二篇：活动总结与不足。

纵观这一年来，2015年度研究生会所举办的各项活动，基本实现了研究生会的宗旨--为我校广大研究生同学服务。研究生会作为我校研究生的一支重要组织，起到了学生与老师之间的沟通桥梁作用，通过各种活动的举办，也实现了对我校研究生生活、学习、文体方面的充实与丰富。但是在实际工作及活动开展中，仍有不足之处1.办公能力欠缺需加强研究生会的内部办公能力。包括对所有物品的登记管理，资料的存储，及文件的归档保存等。

2.委员及干部积极性不足研究生会部长、委员做事的积极性已经在本届研究生会中相比以前得到了很大提高，但仍需改进。积极性不足的原因可能是多方面的，主要包括研会的存在价值感不足，品牌活动欠缺，主席团及部长领导不佳。

3.各部门之间的配合程度不够作为由主席团以及八大部门组合而成的团队，组织架构显得尤为重要。任何活动都不是某一个部门的单独活动，需要其他各个部门进行有力配合才能更加高效完美的完成。所以无论何时，研究生会自身的团结性都显得尤为重要。只有做稳自身，将研究生会做成一个紧密团结的队伍，才能更好的为同学服务。4.缺乏品牌、有影响力的活动尽管研会开展了一系列诸如“研究生论坛”、“中医药知识进校园”等活动，但研会的影响力仍旧不足，活动影响力缺乏，究其原因，可能是由于创新性不够，委员积极性调动不足及研会成员规模较小等原因。

5.责任概念不强一个好的团队，每个人一定有着明确的职责及任务分工，本届研究生会在各活动中出现了跨级指派，比如有活动和具体工作时，主席团直接委派委员，这样中间层干部的能力体现略显薄弱。

6.群众基础薄弱研究生会代表的是全体研究生，脱离了群众，其也就无存在的意义了。希望以后的研究生会更加倾听我校研究生同学的诉求，真正成为广大研究生同学的代表组织，尽一切努力解决任何我校研究生同学提出的合理要求。

7.东、新区交流欠缺由于我校主体已搬迁至新校区，距离遥远，交通不便，且研究生药学班同学主要集中在新校区，造成了我校研究生及研会成员两地分离，影响交流。

以上问题及建议是个人自任职以来在实际工作中所发现的，我们肯定还有其他做的不足的地方，这些都需要以后的研会同学尽力改变并完善。

二零一五年十二月二十六。

研究生会工作总结

西南科技大学第二届第三任研会于20xx年11月10日成立，全部成员41人，除主席团之外，下设五部，一室，分别是办公室、宣传部、文艺部、体育部、学术科研部和社会实践部。在研究生部和校团委的大力支持与研会同仁的努力下，总共开展、组织并参与大小活动14余项。其中，文娱活动四项，包括：“10级研究生迎新”、“新生杯篮球赛”、“元旦游园晚会”和“20xx届研究生毕业晚会”；学术活动四项，包括：“《研伸》杂志出刊”、“企业家论坛”、“寒假社会实践”和“研究生学术论坛”；组织内部建设六项，包括：“研会招新”、“研会座谈会”、“第一次全体大会”、“规章制度建设”、“研会网站开发”和“研分会的管理”。一年来，研会平均每个月1个活动，总共召开主席团及部长工作会议30余次，在所有活动中，研会人秉着自我奉献的精神，积极认真的提供服务，取得了一定的成绩，得到了同学们的广泛认可。现将具体活动总结如下。

20xx年9月7至9日，研究生会协助校研究生部组织了迎接10级新生活动。迎新期间分别在灯光球场及东八宿舍楼下提前设了两个咨询点，方便提前到校的新生咨询，并为其讲解了入学手续的办理流程，方便新生适应校园环境。新生报到期间，现场10余名工作人员各司其职，圆满完成了迎新工作。

20xx年9月7至9日研会在迎新咨询现场设点，向各学院新生发放《研究生会招新启事》并接受同学们报名。初步拟招收新会员40名，9月8至17日总共收到60余份报名表。9月18日晚，在东八宿舍楼三楼自习室，由校研究生部、校团委老师以及部分研会干部对这60余名同学进行了面试，最终各部门按照需要总计录取35人。9月20日对名单进行了公示。至此以41人的规模第二届第三任研会组建成立，阵容完整，蓄势开展研究生活动，研会招新工作圆满结束。

招新结束后，由各个部门负责人召集部门成员通过各种形式展开座谈。内容包括本部门工作性质、工作内容、考勤制度以及奖惩条例等，并制定了本学年的工作计划。同时，分管部门的主席团成员对责任部门作了详尽的工作分工介绍和职能陈述。为以后研会成员的精诚团结协作打下了坚实的基础。

从9月20日开始做好策划书，到10月8日正式开赛，经过参赛各队紧张激烈的角逐，20xx年研究生"新生杯"篮球赛于11月20日在新区篮球场圆满落下了帷幕，……院获本次比赛冠军。本此活动由体育部统筹策划执行，校团委的领导对这次活动在活动经费上给予了大力支持，保证了这次比赛的顺利进行。活动中，研会各部门的活动相关成员，从活动的前期策划到正常进行中的宣传、组织和最后总结的各个环节中，都表现出了一定的责任感、执行力、团队合作、服务意识和奉献精神，同时在比赛的人性化和突发应急上做得较好。作为研究生的传统赛事，需要更多的球员与啦啦队的参与和支持。

20xx年11月10日下午4：00，西南科技大学第二届第三任研究生会第一次全体代表大会在行政楼第二会议室隆重召开。41名研会成员，校团委何涛书记，艾倩羽副书记，研究生部支明副主任、杨云虎老师等出席了本次大会。与此同时还有来自西科大学生会等兄弟组织和协会的代表参加此次大会。在研会首次全体会议上，校团委何涛书记发表讲话，指出研究生会要在今后多举办一些大型活动，要在思考如何举办符合研究生特点的活动方面做努力。支明主任、艾倩羽副书记宣读了新一届研会干部的任命文件，上届研会主席姜磊同学做了工作总结，研会主席党振华针对研会日后活动做了简要的介绍。

20xx年12月10日至20xx年6月20日，研会举办了西南科技大学“研究生学术论坛系列活动”，本次活动以“创业共发展，青春促和谐”为主题。活动期间邀请到了绵阳市艾博科技有限公司总经理兼技术总负责人曹先国博士。曹博士从一名成功企业家的角度对研究生生活的经营作了全方位的指导。他结合自己由科研到管理的人生经历，以大学生的自我完善为中心，讲述了团队精神的重要性，就业与创业，合理规划大学生活，克服自卑感等内容，并根据专业知识对大学生仪表、装束等方面进行了一定的培训。讲述不时地结合实例，生动形象，入情入理。在互动环节中，同学们认真投入，积极配合，气氛热烈。整场讲座幽默风趣，丰富充实，使到场的同学们收益匪浅。

讲座的最后，由研究生管理与就业办的杨老师代表研究生部对曹博士赠送了纪念品。活动结束后，我们对主讲人与嘉宾进行了回访，认真听取他们的意见与建议，并对此次活动中的经验与教训进行了详细的总结。

20xx年12月19日，为了庆祝西南科技大学组建十周年同时也是研究生会成立十周年这样特殊的年份，在各学院分会的大力支持下，由校团委、研究生部主办，研究生会承办的“十年成长，百年辉煌”游园晚会在新区跳蚤市场成功举办。本次活动于20xx年11月24日开始筹办，历时将近一个月，期间进行了多次会议，包括部门内部以及所有研会成员、各学院分会成员的共同磋商和筹划。部长和干事们在主席团的带领下艰苦奋斗，不懈努力，终于按原定计划圆满的完成了任务。

西南科技大学20xx20xx学年寒假研究生社会实践暨青年志愿者活动于20xx年寒假展开，各项目组成员经过几个月实地考察、调研及总结，于20xx年3月30日前上交了实践报告。4月14日下午，由研究生部主办、校研究生会承办的“20xx-20xx年度研究生寒假社会实践调查项目结题答辩”在办公楼第一会议室举行。担任答辩组长的研究生管理与就业办的杨老师，对各个学院的调查工作给予了充分的肯定，并结合我校具体情况与各个答辩小组就有关问题进行了探讨。

经答辩最后评选出经济与管理学院崔政夫同学的《北京市普通高校研究生招生情况调查》获得第一名，环资学院的党振华与计科学院的赵红专两位同学分别荣获第二名和第三名。

逐步完善了研究生的各项规章制度：

（1）《研究生会章程》规定了研究生成员的权利与义务，明确了研究生会的组织制度，规定了各部门的职权，为研究生工作的开展提供了切实可行的依据。

（2）《研究生会日常事务管理制度》明确了各个部门的主要任务，为各部门成员提出了责任与义务。同时，为各部门工作的展开提供了切实可行的思想指导。

（3）《研究生会考核制度》为研究生会成员及各研究生分会年终考评提供了明文规定和具体的量化指标，明确了研究生会成员的为与不为，利于发挥各成员的积极性。

为了进一步加强我校研究生干部队伍建设，保证学生工作机制的连续性，为把我校研究生会建设成一个真正代表广大研究生利益，体现西南科技大学研究生特色的基层群众自治组织，在我校加强实施校园二级管理的新形势下，决定进一步加强研究生会分会的建设与管理。经过一个学年的努力，进一步建立健全了各研究生分会基层组织，使其既有统一管理，又体现各学院特色。指导各学院完成研究了生会分会的换届工作。使各分团委进一步指导督促研究生会分会开展各项工作，并且研究生分会的工作开展情况作为学校团学工作的一部分纳入年终考核，并作为校“优秀研究生分会”和“优秀研究生干部”的考评指标。

20xx年12月10日至20xx年6月20日，研会举办了西南科技大学“研究生学术论坛系列活动”，本次活动以“推进创新工程，引领未来发展”为主题。活动期间分别邀请到了青海省科协副主席、科技厅副厅长高延林研究员，中国物理工程研究院高杨研究员以及西南科技大学法学院费小兵博士三位学者。他们以对科学知识实事求是、一丝不苟的精神，用准确详实、深入浅出的语言，以图文并茂的报告方式让与会师生感受深刻，获益匪浅。会场不时爆发出阵阵热烈的掌声。同学们纷纷表示，通过听取报告对科技创新和知识创新有了全面的认识和了解，增强了学习知识的能力，激发了创新知识、创新技术的热情。

由校研究生会主办的杂志《研伸》，从策划、预算、改版到征稿、采稿、写稿、美编、校订、印刷、发行，每个步骤，宣传部的所有成员都尽心尽责。一学年出版发行了三期《研伸》。虽然这项工作规模大、任务重，但是我们部员不畏艰难，任劳任怨，通力协作，总是能将一些棘手的问题圆满解决，不仅保证了杂志的出版和质量，而且使得校研会高效简洁的工作作风和务实肯干的工作态度得到了赞赏。

研会网站是研会对外的一扇窗口。本届研会召集技术人员，重新开发了新的网站，由20xx年8月份开始正式改版，经过了一个学期的改版工作，网站一共有3个版本，根据试用情况，最终确定下了现在的最终版本。现研会网站版色更加具有现代主义风格，清晰明了而又大方整洁。同时，增添了很多新的功能，包括每月之星评比，方圆投稿，雁过留声，维权服务，在线平台，活动预约，活动招新，调研投票，文件下载管理等等的功能，这些功能都在很大程度上有助于研会工作的顺利开展。同时由改版公布到现在，网站的访问量已经超过了1万，说明了网站的成功性。网络建设会一直持续下去，研会的网络办公是一个大的趋势。

为欢送我校20xx届硕士毕业生，由校团委、研究生部主办，校研究生会承办的“20xx届研究生毕业晚会”于20xx年6月20日在东八演播大厅隆重上演。本次毕业生汇演是研究生会首次举办的有关研究生毕业的大型晚会，它的开始和结束都凝聚着研究生会与分会全体成员的无数心血。晚会的成功举办即是对各工作人员的最大肯定与鼓舞。

此外，研会还开展了一些公益活动，诸如“爱与被爱之关系”讲座等，参与了西南科技大学博士点建设资料整理工作，负责了创新基金申报资料的搜集及整理工作等等。这些活动很大程度上方便了同学的生活，当然这些还远远不足。

以上研会所举办的所有活动的筹备与开展都离不开校团委、研究生部的大力支持，离不开个分会成员的积极配合，也离不开研会成员的辛勤努力。

同时，我们虽然取得了一定的成绩，得到了同学的广泛认可，但这只是一个开端，还有大量的工作等着我们去做。我们旨在丰富研究生生活，提高研究生综合素质，目标是在学校、川北、乃至四川省都能看到西科大研会的身影，“革命尚未成功，同志仍需努力”。研会活动目前现状是，学术活动少，活动规模小。研究生的最大特点是想法多，实践少，交流更少。另外研会工作量大，经费不足，导致活动细节各方面难以控制。鉴于此有以下几点建议供下届研会参考：

1、研会活动应以学术为主，大力推行学术活动，建立以“研究生学术论坛”为主，“读书沙龙”，“社会论说”为辅的一整套学术交流体系。

2、研会活动以交流为目的，鼓励广大研究生互相交友，形成文娱社团或者服务社团，挂靠研会。团队活动申请立项，可报研会经研究生部及校团委审批经费。

3、将研会的一些活动外包给各个社团，让社团竞标来操办一些小型活动，研会更加专注与学术交流，就业信息，以及社团管理。

4、研会组织内部实行制度流程化，活动策划标准化，会议标准化，办公网络化，形象职业化。

5、对积极参加研会活动和组织研会活动的个人或集体给予适当的奖励。

研究生会工作总结

为强化广大研究生自我服务、自我教育、自我管理的思想意识，加强学院与研究生间的沟通与联系，在学院领导的提议下，我院第一届研究生会正式成立。本届研究生会在院领导和老师的关心和指导下，在研究生会成员的共同努力下，本着全心全意为同学服务的宗旨，积极认真的贯彻学院的各项政策方针，紧密围绕学院的学生工作，在学风建设、制度建设、文体活动、日常管理等诸多方面，都积极开展了各项工作。

现将工作情况总结如下：

（一） 组织建设

1、成员招新：20xx年秋学期开学初，针对各种实际情况，我们成立了第一届研究生会，选出主席一名，副主席一名，各部部长（含秘书处处长1名）4名。

2、完善制度：为了使我院研究生会工作规范化、制度化，研究生会建立、修改并完善了新的研究生会工作章程，同时还制定了一系列制度，如《研究生会干部责任制度》、《例会制度》、《办公室值班制》、《活动审批制度》、《财务管理制度》等。实现研究生会管理有法可依，有章可循。

（二） 活动开展

本学期，研究生会通过主席团决策——部长负责——办公室协调——分工到人的工作流程，开展活动。从整体上说，本学期时间紧，但研究生会的活动可以说是丰富多采，文体部组织参加20xx年“迎新杯”研究生男子篮球赛，举办了首届学院“健康杯”羽毛球比赛，促进了学生之间的交流，也给同学们展示和锻炼的机会。随后的乒乓球师生联谊赛拉近学生和老师的关系，使师生之间进一步了解。我们全体成员发扬团队精神，既有分工又有协作，不计个人得失，吃苦耐劳，树立了研究生会在广**学心目中的地位，巩固了研究生会的基础，丰富了校园文化的氛围。

过去一个学期的工作中，在肯定成绩的同时，我们必须清楚的看到由于时间短暂，工作经验的缺乏，我们也深知还存在这样那样的缺点和不足，现总结如下：

（1）研究生会各个部门之间缺乏交流和沟通，致使研究生会的一些大的活动，组织工作不能完全到位，缺乏整体性和连续性。整体成员素质有待进一步提高。

（2）品牌战略实施力度不够大。本学期研究生会工作虽然丰富多彩，但没有很好的做到“高、精、尖”，缺乏精品，没有推出真正有影响力的新的品牌，精品工程有待加强。

（3）研究生会各个部门的建设发展不平衡，出现了一些失衡态势。不可否认，研究生会各个部门由于各种原因在实际存在冷热之分，但关键在于怎样去看待它，怎样去发展它。热部门工作不能停滞不前，要加快品牌战略的实施；而冷部门要抓住机遇，发掘本部门优势，使本部门的工作领域和空间得以拓展。

金无足赤，不足之处我们认真总结。鉴于此，我们理清思路，初步确立下学期的任务：继续巩固基础，走出研究生会。

（1）坚决拥护学院的方针政策，贯彻党委、团委的指导思想。

（2）加强研究生会管理力度，充分发挥研究生作用。

（3）加强财务管理力度，认真贯彻各项规章制度。

（4）加强与外界联系，加大与各兄弟研究生会的合作。

（5）加快研究生干部队伍建设，破格提拔德才兼备的成员。

（6）以“经营品牌”的理念全面建设研究生会，括宽信息渠道，力争实现本学年的任务。 综观我院第一届研究生会工作，可以看出我们院的研究生会已经接近完善 、成熟，各项工作已经步入正规化，并积极和其他院合作，真正体现了“服务同学”的宗旨。我院研究生会团结一心，有信心，也有能力在以后的工作更上一个台阶。

成绩属于过去，奋斗成就未来。我们深知我们距离成功还有很长的路，我们会做好本职工作，自强不息，奋斗不止，开拓创新，稳中求进，为实现创建一流研究生会的目标奋进。

*****大学计算机学院

研究生委员会

二0xx年xx月xx号

研究生会工作总结

尊敬的代老师、亲爱的各位研究生会的成员们：

大家中午好!

我是20xx级金融工程专业的xx，非常高兴能有这样的一个机会站在这里为大家做第二届研会的工作总结。进入研究生阶段，大家的目标都变更为明确和笃定，也开始为自己的未来之路进行着权衡取舍。幸运的是，你选择了研会，研会也选择了你。所以请允许我代表第二届金融学院研究生会的全体成员们，由衷的欢迎大家的到来。

在过去的一个学年里，在校党委、校团委、研工部的正确领导下，在学院党委和领导老师的悉心指导和关怀下，在全院研究生的大力支持下，第二届研究生会在上一届的扎实基础上又取得了长足的进步。研会全体成员坚持着“全心全意为同学服务”的宗旨，发挥着“吃苦耐劳，勇于争先”的优秀品质，将目光着眼于“创新发展”这一路线，在已有的良好基础上不断探索开发新的活动，不断给予研会更大的工作空间。上一年度，研究生会组织开展了一系列深受老师同学喜爱的校园活动，在强化研究生干部自身能力的同时，也满足了研究生同学的发展需求，着力营造了校园文化氛围，丰富了各位研究生的文化生活。具体说来，体现在以下四个方面：

本届研究生会根据上届已有经验，采取多项制度来保证研究生会的核心凝聚力。我们打破了部门的界限，创新性的采用工作组制度。根据活动的类型特点、任务数量，经由部门提议并提交至主席团讨论，以设立针对特定活动的工作组方式将活动从过去的单一部门承办转变为多部门合办的模式。例如，“艺术走廊”摄影大赛活动就根据本活动的特点，由文体中心与生活权益中心合办，并设立了艺术走廊工作组。活动负责部门的多样化可以有效的解决部分活动对专业性需求较高的问题，此外部门间的不断协调也锻炼了部门内部成员的彼此协作能力，同时也减轻了成员的任务压力。此外研会还开展了丰富多彩的内联活动，通过各种协作活动进一步加深了成员彼此之间的交流。最后，研会在上学期结束时进行了总结大会。通过进行部门总结，让研会全体成员走出部门层面，能够整体感受研会所举办的各项活动。经过部门推荐、团委老师审核，对表现突出的干事在总结大会上进行了表彰，进一步提高了研会成员对活动的参与热情与主动性。

学术乃研究生之根本，研究生会以学术研究为导向开展了多项活动。首先是继续打造“学术周末”系列讲座，我们邀请到了李学峰教授、王博副教授以及柳明老师带来了关于“研究生的核心竞争力”““研究生生涯规划：策略、行动和未来”“求职技巧与面试礼仪”等同学喜闻乐见的话题的精彩讲座。经过与主讲嘉宾的沟通，我们逐渐调整了讲座方式。从开始的“讲授-提问”模式转变为“分享-讨论”模式，进一步拉近了嘉宾与听众的距离，使同学获得更为关心问题的答案。在去年十二月，研会承办了我院学术节系列活动之大学生金融基础知识竞赛。通过初试笔试，决赛竞答等丰富多彩的形式吸引到了大批同学前来参赛。本次比赛提升了学生的综合素质，增进了同学之间的合作能力。更通过比赛展现了金院研究生积极向上、努力拼搏、不断进取的精神风貌。

在注重学术科研的同时，我们也针对同学们急切需求的一些实用技能开展了讲座。根据同学们的意见，我们邀请到了张连增教授开展对r语言的入门讲座，同学们热情高涨，座无虚席。此外，我们还举办了针对于论文写作的学术论坛，邀请李学峰教授，陈孝伟副教授、以及去年陈国庆论文奖获得者参会来到现场宣讲他们的论文并与观众就论文内容与写作方法进行现场讨论，为同学们在论文写作过程中遇到的问题指点迷津，以帮助同学们更好的进行学术研究。

第二届研究生会在文艺、体育与生活方面开展了一些列活动供同学们参与，以提升同学们的艺术修养，增强体魄，陶冶生活情操。在上学期，响应学校“走出宿舍、走下网络、走向操场”的号召，我们举办了“3v3”研究生篮球对抗赛暨首届女子定点投篮比赛。其涵盖了正规赛与趣味赛两种类型，使全体同学均有机会参与比赛之中。下学期，我们举办了金融学院首届“艺术走廊”摄影大赛，共收到作品89幅，经过筛选有近50幅作品布展在我院正厅门廊，既为我院增添了艺术的氛围，又激发学生对生活、对学校、对社会的热爱。在20xx年末，研会与本科学生会共同合作，举办了金融学院20xx年师生联欢会。场上场下气氛热烈火爆，充满了浓郁的文化气息与青春气息，充分展现了我院师生的文化素养与精神风貌。

在此之外，研会还在多个节日与同学们展开互动。在单身节之际，研会开设了心愿墙板块，给同学们一片抒发感情、表达理想的平台，进一步加深了同学们之间的互相交流，增进了彼此之间的感情。在除夕当日，研会通过微信平台号召同学们放下手机，和家人增进交流，共同迎来新的一年。在清明节期间，研会举行线上缅怀活动，每日发布一篇对于南开文化名人的介绍，增进了同学对于南开精神的感悟，加深了对南开人肩上责任与使命的理解。

如今就业问题已经逐越来越受到研究生同学的重视，为了提高我院学子的核心竞争力，并且增强对于个人职业生涯的规划。研会举办了南开大学第二届行业研究大赛，并获得了来自学校就业指导中心以及微贷网等校友企业的支持。本次比赛共有74支队伍百余名同学参赛，参赛规模创下新的高度。比赛邀请到了金融学科的多位校友，他们均在行业研究领域有着不俗的成绩。通过对行研大赛的不断传承、发展，我们要争取将本项大赛的影响范围逐渐扩大，打造成我院的品牌赛事，提高我院学子的参与度，让更多的就业单位知晓并重视这项赛事，使我院学子能有更大的舞台展现自己。

此外，本届研究生会也继续开展了职明灯系列讲座。我们邀请到了投行业务资深专家周旭则先生带来了“你离投行有多远”的讲座，在讲座现场周先生为同学们现场解答了“怎样才能进投行”等多个问题，理清了同学过去在就业发展所形成的概念误区，分析了短期、中期、长期如何进行发展以及职业路途。同时我们也承接了多项校友企业的招聘宣讲会，给予同学更多机会直接接触企业负责人。通过不断的为同学提供就业专业指导，丰富的就业信息以及广阔的展示平台，研究生会为同学们的就业发展提供了有效的保障。

我院研究生会已经经过两年的建设了，上一届研会是一次从无到有的转变，接下来的转变就是从有到优。然而这个过程是漫长的，它等待在场的各位不断创新进取，去书写新的篇章。“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越”，过去一年中，研究生会在学院党委、团委各位老师的悉心指导与大力支持不断成熟，在全体同学的大力配合下发展的越来越好。希望第三届研究生会能在大家的共同努力下，把我院研会的工作推上新的一个台阶，在我院的蓬勃发展中贡献出一份自己的力量!也衷心祝愿大家能够在这锐意前行的过程中，收获属于自己研究生阶段最珍贵的回忆时光。

研究生会工作总结

校研究生会在校团委和研究生处的正确领导下，在研究生会全体成员的共同努力和各院系研究生会的支持协调下，坚持以“全心全意为研究生服务”为宗旨，发扬“高效、务实、严谨、创新”的工作作风，努力工作，积极进取，继续推进研究生会工作的开展。

20xx年3月来主要工作和成效是：

3月7日召开研会新年全体会议，部署新一年的工作。3月12日召开各院系研会主席新年工作会议，部署新一年的各项工作，提出新一年的研会的各项活动能得到院系研会的更多的支持和协助的希望。

3月份,校研究生会在学校各级职能部门的关心和指导下,研究生会牵头举办了多次学术讲座。3月15日的第十八期名师讲坛,由博导、副校长杨宗凯主讲的《数字创意产业及其学科进展》为主题的讲座；3月29日第十九期名师讲坛暨蔡勖奖学金颁奖典礼,蔡勖教授主讲的《和谐冲突几代人，对称破缺半世纪》的讲座，这些讲座丰富了我校的校园文化，给我校的研究生同学带去了知识的同时,也促进了同学们对学术的创新和探索意识。

博士分会策划了第三期“丹桂博士学苑”博士生学术沙龙。

女研究生风采大赛在学校女生风采月的召应下展开，3月初开始进行宣传和3月17初赛从近30名报名者中选出10名进入决赛、3月27日复赛从10名中决选出名次，今年新增加网上投票环节，展现了华研女生的动人风采。

本学期将继续将上学期的体育俱乐部项目开展下去，为提高全校研究生身体素质、活跃学校文体氛围提供一个良好的平台。

研究生会秘书处对研究生学位教育工作展宣传版面的策划和设计。

外联部与交通银行合作，为女生风采大赛成功拉赞助3000元。

研究生会日常工作的开展秘书处依据对内部的量化考核标准对各部门和各院系进行考核,人事,财务,档案,值班,会议等各项工作进展有序.研究生会各项工作有序的进行。

三月的工作任务繁重但都得以顺利完成,研究生会取得不俗的成绩,赢得了良好的口碑,这归功于上级领导的关心支持以及研会主席团的正确领导和全体工作人员的共同努力.研究生会的同学们将再接再厉,争取在以后的工作中取得更好的成绩。

研究生会主席工作展望

工作总结

研究生会工作总结

宣传部20xx—20xx学年上学期工作总结20xx年即将过去，本学期对于宣传部而言是非常不平凡的一学期；对于我个人而言，也具有非常特殊的意义。因为作为一名20xx级的新生，能在入学之初就加入到研究生学生会的大家庭，在深感荣幸之余，我也倍感压力。

研究生学生会是一个乐观积极的大家庭，朝气勃发，每一个身处其中的人都为了它的蓬勃发展贡献出了自己的正能量。在研究生处主管老师领导下，在研究生会主席团的指导下，宣传部认真贯彻研究生会关于本学期的工作发展计划精神，齐心协力，同心同德，按质按量完成了工作和任务，努力克服了工作中的困难和挫折，较好的处理遇到的难题，并取得了优异的成就。

总所周知，宣传部最重要的职能是上传下达，做好学生会各项活动的宣传和报道，并协助其他部门完成各项具体的工作，使活动得以顺利开展。因此，部长和我主要做了以下几项工作：

1、第十二届研究生会成员通讯录。研究生处教师人手一份，学生会干部人手一份，共计30余份。

2、第十二届研究生会成员展板。收集、整理了所有研究生会成员的资料，包括每个人的基本情况、照片、个性宣言等，并请了专业的广告公司来制作彩色展板，生动、直观地向全校师生展示了新一届学生会的新形象、新风貌。

3、“迎中秋，庆国庆研究生师生联谊气排球比赛”。在9月末配合体育部及其相关部门组织了研究生会和研究生处老师的排球联谊赛，从另一个侧面促进了师生之间的交流和了解。在整个活动中，部长和我积极做了相关宣传、动员和报道工作，其中包括横幅的制作等。

4、首届“卓越杯”球类比赛。10月底配合体育部及其相关部门组织了研究生首届“卓越杯”球类比赛，包括篮球，乒乓球和羽毛球。在整个活动中，部长和我积极做了相关宣传、动员和报道工作，其中包括海报的制作等。必须指出的是活动举办的非常成功，已经被确定为研究生学术活动月的常规活动，将在以后常规举行。

5、在办公室协助老师做相关工作，积极为广大同学服务。

6、在迎新晚会中协助文娱部及其相关部门的工作。除了完成本职的宣传和报道，还帮忙制作海报、展板以及舞台的布置等。

7、首届“卓越杯”球类比赛颁奖。做好相关组织和报道工作，为今后“卓越杯”球类比赛的召开开启一个新的起点。

8、党的十八大的宣传工作。十八大的召开举世瞩目，作为优秀的当代大学生当然必须有所学习和了解。为此，组织了一系列宣传工作，使十八精神尽量传达到每一位同学身边。

9、研究生第二课堂的开展。为丰富研究生的学习生活，配合学习部及其相关部门组织开展了研究生第二课堂，邀请学校老师为同学们做主题讲座，同学们纷纷表示耳目一新，受益匪浅。事后，及时做好报道总结工作，为以后活动开展打下坚实的基础。

人总是在尝试中成长，在这半年里我尝试了许多以前没有过的事。

情，自己各方面能力都有所提高。当然，因为个人能力有限，以及经验不足等原因，有些地方我完全是可以做的更好的，但当时却没能做的更到位，留下了些许遗憾。不过，我会不断地总结和思考，不断地向身边优秀的学生会同学学习，争取在以后的工作开展中做出更好的成绩。

研究生会工作总结

资源与环境科学学院研究生会是在校团委、院党委领导，校研究生会以及学院分团委指导下，团结带领全院研究生进行自我教育、自我管理、自我服务、自我监督的群众组织。学院于2020年5月29日召开第十七次研究生代表大会，严格按照《资源与环境科学学院第十七次研究生代表大会选举办法》，公开选举产生第十七届研究生会主席团3人，其中主席1人，副主席2人。2020年9月，经个人申请、面试考察、主席团讨论，报经院党委同意，确定了学院第十七届研究生会各部门组成人员。研究生会主席团下设组织部、学术部、宣传部、文体部、生活权益部、职业发展部、心理健康部共7个职能部门，分工明确，精干高效。第十七届研究生会指导老师为梅菲老师。

研究生会阶段工作总结

校研究生会的工作思路是：以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十七大、团的十六大精神，牢固树立科学发展观和社会主义荣辱观，在学校党委的领导和学校团委、研究生部的指导下，围绕学校中心工作，以“自我教育、自我管理、自我服务”为原则，以全心全意服务广大研究生为宗旨，以进一步推进组织建设特别是基层组织建设为重点，以开展精品化、集约化、创新化和特色化的活动为载体，积极整合各方资源，切实发挥桥梁纽带作用，为把我校新大学的建设和发展做出新的、更大的贡献。

1、以全面学习贯彻党的十七大和团的十六大精神为主线，以践行“勤以为学，信以立身”的校训为重点，加强校研究生会理念、文化建设，提高全体研究生干部的思想水平和业务能力，打造积极向上的组织氛围和工作风气。

2、健全和理顺校、院系各级研究生班级的关系，完善各级研究生之间沟通的长效机制，定期召开全校研究生班长例会，给各班班长交流的平台。

3、积极深入院系、年级研究生班级开展调研，帮助各级基层班级组织开展工作，充分发挥各基层组织的优势特长，互补互利，促进各级基层组织的共同发展。

4、大力倡导“学习型组织”建设，稳步推进和完善“部门负责制”活动项目运作机制。

5、完善校研究生会干部的选拔、培养、考核和激励机制，建立校研究生会成员档案，积极组织研究生干部参加团校学习和校研究生会内部学习班。

6、完善研究生会的监督机制，开展研究生会工作满意度调查，可以根据情况开展研究生会会干部中期考核。

7、完成好研究生会学生干部的培养工作，保证下届研究生会换届工作的顺利进行。

1、深入开展党日团日理论学习与实践活动。

2、以纪念新中国成立60周年和澳门回归10周年为主题，开展爱国主义教育活动。

3、以教师节、中秋节等为契机，开展以感恩为主题的思想教育活动。

1、开创举办“勤信求索·专家讲坛”和“勤信求索·学子风采”两个栏目，最大限度地满足广大研究生的学习需求。在专题讲座、学术报告会、征文比赛的基础上不断充实和完善活动内容，丰富和创新活动形式，开创和发展我校研究生会的特色项目。

2、对兄弟高校的学术活动进行走访调研，开展校际之间的学术交流活动。

3、以我校首届“创新杯”学术科技作品竞赛为契机，组建研究生自己的学术团队，大力开展科技创新活动。

4、挖掘研究生中自主创业的先进典型，通过举办事迹报告会、交流访谈等提升同学们的创业意识。

5、开展研究生学术道德教育活动，倡导良好的学术道德，坚决杜绝作弊、抄袭、剽窃等学术歪风的发生。

1、组织研究生同学积极参与北京市高校研究生级别的各项比赛。

2、做大做强校园之星歌手大赛、硕本联动才艺大赛、研究生元旦晚会、研究生毕业晚会等文艺活动，进一步提升活动的层次、品位和内涵。

3、开展好“勤信研杯”篮球赛、羽毛球赛、乒乓球赛等大型体育竞技比赛，组织研究生参加校体育运动大会（如三球联赛等），力争取得研究生部体育赛事的历史性突破。

4、组织开展有益研究生身心发展的趣味性体育活动，加强研究生与本科生间的合作交流。

5、初步探讨开展研究生文体社团的组建工作，如体育俱乐部、交谊舞培训学习班、研究生礼仪队、各类兴趣爱好研学会等。

1、加快推进校研究生会网页的建设工作，丰富网页内容，更好地发挥其宣传报道功效。充分利用在线留言功能，拓宽与普通同学的网络沟通渠道。

2、积极利用校内校外媒体资源，扩大校研究生会的对外影响力。

1、组织研究生代表与学校职能部门领导进行座谈，了解研究生同学的生活需求。

2、完善意见箱功能，对同学们集中反映的问题及时做出处理和回复，并通过研究生会网站发布。

3、以楼栋为单位进行安全健康生活宣传，在研究生中积极倡导文明寝室建设。

1、与知名企业合作举办模拟招聘会活动，为研究生提供切实有效的就业实践指导。

2、组织部分研究生参观知名企业，积极开展社会实践活动，提高同学们的实践能力。

展望工作总结

尊敬的领导、各位同事：

如果在20xx年的6月让我几句话总结一下建筑装饰材料行业给我的印象，那我可能几句话就能够说出来，甚至会很简单。然而7个月后的今天坐在公司的办公室里，再次想起这个问题的时候，我觉得自己已经很难用几句话概括自己对建筑装饰材料行业的认识。随着工作层面的深入、自己接触到的客户类型越来越多，自己参与工作细化的程度也在不断深化，自己也会潜意识的去比较建材客户相比较自己以前经历过的其他客户又有很多的不同。五金建材粗看在整个建材市场格局中似乎为最不起眼的一个细分领域，在整个建材市场占比3~5%的市场容量，大大小小的牌子成百上千，同时处于当前激烈竞争优胜劣汰的市场环境中。短短二十年，诸多装饰五金品牌处于一二线原始产品定位者已经被迫将自己的产品展示到了三四线市场尘封的货架上。

像杭州这样时尚品味消费人群集中的市场，人们注重舒适静养、安心修养、每个生活的细节都追求人文气息，艺术成分被应用到生活显得更加容易而不突兀。城市整体服务业发展都是行走在全国经济文化强市前列，可想而知对于居室环境、公共设施改善的内生动力是推进这座城市室内装饰材料市场走在全国前列的可靠保证。

蓦然沉思，自今年7月份我加入杭州朗高五金工作时间已经半年有余。

首先，我想谈一下，关于我对公司整体发展认识方面的总结：

回想这个半年对于自己来说，是很有收获的半年；7月份初到公司一个月，领导对于我个人工作内容并没有特别的安排，主要任务就是熟悉产品对产品资料充分理解，通过网络查阅整体市场背景、行业介绍性质的信息，看看自己公司产品在整个区域市场中占据的地位，帮助自己快速掌握整个行业的基础知识。熟悉行内其他品牌专卖店基本运作情况，到同行店面充当买手赚取产品知识及顾客销售经验。通过对渠道部韩经理过去这么久工作时间的一些行事记录，计划，草稿，工作日记等熟悉分销渠道工作；一个月时间过来，自己对于马上要接续的工作内容与大概的操作范围就有了初步的概念。

经过自己的了解以及通过资料对比我发现，20xx年是公司主推品牌专卖店网点快速增长的一年，在这一年单一品牌销售业绩取得了不俗的进步；20xx年全年业绩呈现的轨迹图线也已经在朗高各部门员工的共同努力下圆满收尾。回顾这一年，20xx年在全行业净利润率走低接近成熟行业平均利润率的情况下，公司业绩再次达到既定目标并略有盈余，在此，我觉得多数客户的努力也是很难得以及值得赞赏的。杭州客户良好的整体质量促成朗高公司树立协同作战领先对手的客户服务理念，让彼此对20xx年越来越好的信心更加饱满。

看到成绩想到踏实走过的每一步。多数客户的信心充足，从一开始建立合作到跨越发展的每个关键年都能一如既往的支持杭州朗高的工作；部分客户在合作过程中也出现了预期之外的问题，但是合作必须共赢，工作中渠道部紧密配合客户工作，积极传达和执行公司对于各销售区域的市场管理政策；极少数客户由于个人经营理念、业务关系基础不精，不能及时调整跟上总部的市场运作思路与节奏，我们按照经销协议规定做出市场合理调整。

其次，我想谈一下，关于我对公司市场整体发展中不足方面的总结：

想到更好的业绩提升任务，我认识到当前专卖店网店运营效率的不足，专卖店的价值还没有发挥最佳的作用。再次回想一下20xx年，专卖店数量快速增长的一年，网点重点区域基本覆盖。样品款，首批进货款，装修押金费用等大额现金流将整个年度的销售额数据支撑在高点。同期专卖店对于进货额度的把握，货物销售的流动规律、二三线经济条件良好市场分销渠道的开拓、工程客户开发技巧等问题都还没有整体的认识。20xx年实体经济环境疲软、资源价格不断上涨也在考验着整体行业的成本控制能力，五金装饰材料市场同行伴随房地产市场叫好不叫座的大行情盼到了上半年完，走到了20xx年底——虽然下半年没有正常预期的翻倍的业绩表现。专卖店零售充满压力，没有惊喜，总体业绩达标略有盈余——部分客户增长，部分客户不同程度的下滑。写到这里我并不认为，这一年真的是“没有惊喜”，因为侧目环顾一周一线品牌同行，我们就知道在这么艰难的市场环境下唯独本公司主力品牌依然用产品流动销量保持了预期增长率，所以个人认为这反而是强势上升的一个跨越年。

基于以上总体市场的认识，个人对于未来年度提出工作建议。20xx年渠道部运作中心、工作重点都在于规范客户专业化运作经营思路：

一、加深客户对合理进货额度的把握认识；

二、帮助客户掌握货物销售的流动规律制定进货计划、即时提供库存信息；

三、辅导客户有质量对二三线经济条件良好市场进行分销渠道的开拓；

四、继续投入资源提升销售商的工程客户开发技巧；

五、继续扎扎实实落实专卖店专卖、专卖店标准化精神。

六、客户业绩关乎自己荣誉与成绩。

以上五点是目前自己对未来一年工作中心点的设想。

再次，我想写一下，关于我个人在公司发展认识方面的总结：

自20xx年七月以来，7月是我的基础知识“恶补月”。以前自己也一直是操作连锁专卖这一块工作，由于是消费品很多东西都是熟门熟路，运作思路也还是在不断的摸索与学习，对于问题深度的接触也没有一个准确的考量。于是自己坚定的信念一直是扎扎实实打基础，稳稳当当做市场，7月的一个月让我感觉有种一切归零的感觉，我放下自己不安的心事、再次用敬畏的视角来观察和融入到自己所接触的一切事务。

八月份开始自己亲自参与到渠道维护、开拓方面工作，各地出差熟悉各个城市重点市场、客户群。这中间个人认知与经验又增长了不少，20xx年个人期望再次有一个工作能力的提升和通过自己努力明显提升客户销量的飞跃。

九月份开始自己的工作重点放在协助厂家组织“雅洁五金节”杭州站活动，整个活动从活动政策学习开始，直到整个活动圆满成功举行，个人在工作中又多体验了一份开心与开怀。20xx年希望，自己能有更多更大空间帮助公司实现主打品牌产品、智能产品的知名度、品牌美誉度大幅提升的目标。

十月份是继“雅洁五金节”杭州站结束之后的第二个年度“最具人气的企业行销活动”——《20xx雅洁五金跨越发展决胜终端创富营销交流会》。个人积极参与到分会场的组织布置工作中，分会场布置以及参观活动的主持使我感觉到心底的高兴以及喜欢这个平台带来的一份小小欣喜。20xx年个人愿意在组织策划方面更加大胆的辅助行动验证思维，提升自己奉献热情。

十一月份在全国经销年会结束之后，公司朗高五金网站制作收尾工作也紧张的进行着，原计划10月底结束的工作任务因为协助组织分会场布置物料确认，人员到位确认、网站产品数据库素材数量之大完全超出我的预期等事宜不得已计划延迟到11月底完成。尽管网站制作中，出现了一些小的沟通问题，所幸没有影响到总计划的执行，这让我体会到日后工作应该加强多次与领导沟通的好习惯，即使自己的想法有可取之处也更应汇报、征求更好的意见善始善终的做好本职工作。20xx年我将更加自信勇敢的接受新任务以及挑战。

十二月至一月末一直参与公司管理文件的梳理，学习内部管理控制的方法，预期认真的准备，会做出让领导满意的方案。

从七月到翌年1月，对产品知识的掌握更加全面了，开始只是大致认识各种类型，现在经过和客户简单谈判等，对一些细节也更加深入。这要归功于各位同事的不吝赐教，我相信通过不断的积累，我也可以在这个行业有所见地，收获我所期望的收获。对于客户有问必能答，而且要回答得有理有据。

最后，我想写一下，关于我个人在未来发展自己方面的总结：

对于个人发展的思考个人觉得，不是要环境适应自己，而是要改变自己去适应环境，然后用自己的心情和辛勤创造更好的环境，只有在一个地方安心的工作，才会积累经验，积累人生宝贵的财富。

新年希望：现在经济形式不好是众所周知的，而在这样的条件下，我们更要加紧与客户的联系，培养好我们的客户以及客情，一旦经济形势好起来，让他第一个想起来的就是我们。这也是我现在所做的。当然由于工作时间还不是特别长，所以有联系的客户相对有限，但新客户的开发也会在有序的进行。

末了，我向领导、各位同事提出春天的希望。虽然外面的世界花花绿绿，而对于我们现在是播种的季节。对于我们的业务也许刚处在短暂的疲软期，我们要借这个机会养精蓄锐，争取在秋天也有所收获，同时，也相信现在的努力让我们早日迎来业绩的春天！

谢谢！

研究生会工作总结

西南科技大学第二届第三任研会于20xx年x月x日成立，全部成员41人，除主席团之外，下设五部，一室，分别是办公室、宣传部、文艺部、体育部、学术科研部和社会实践部。在研究生部和校团委的大力支持与研会同仁的努力下，总共开展、组织并参与大小活动14余项。其中，文娱活动四项，包括：“10级研究生迎新”、“新生杯篮球赛”、“元旦游园晚会”和“20xx届研究生毕业晚会”；学术活动四项，包括：“《研伸》杂志出刊”、“企业家论坛”、“寒假社会实践”和“研究生学术论坛”；组织内部建设六项，包括：“研会招新”、“研会座谈会”、“第一次全体大会”、“规章制度建设”、“研会网站开发”和“研分会的管理”。一年来，研会平均每个月1个活动，总共召开主席团及部长工作会议30余次，在所有活动中，研会人秉着自我奉献的精神，积极认真的提供服务，取得了一定的成绩，得到了同学们的广泛认可。现将具体活动总结如下。

20xx年x月7至9日，研究生会协助校研究生部组织了迎接10级新生活动。迎新期间分别在灯光球场及东八宿舍楼下提前设臵了两个咨询点，方便提前到校的新生咨询，并为其讲解了入学手续的办理流程，方便新生适应校园环境。新生报到期间，现场10余名工作人员各司其职，圆满完成了迎新工作。

20xx年x月7至9日研会在迎新咨询现场设点，向各学院新生发放《研究生会招新启事》并接受同学们报名。初步拟招收新会员40名，9月8至17日总共收到60余份报名表。9月x日晚，在东八宿舍楼三楼自习室，由校研究生部、校团委老师以及部分研会干部对这60余名同学进行了面试，最终各部门按照需要总计录取35人。9月x日对名单进行了公示。至此以41人的规模第二届第三任研会组建成立，阵容完整，蓄势开展研究生活动，研会招新工作圆满结束。

招新结束后，由各个部门负责人召集部门成员通过各种形式展开座谈。内容包括本部门工作性质、工作内容、考勤制度以及奖惩条例等，并制定了本学年的工作计划。同时，分管部门的主席团成员对责任部门作了详尽的工作分工介绍和职能陈述。为以后研会成员的精诚团结协作打下了坚实的基础。

从9月x日开始做好策划书，到10月x日正式开赛，经过参赛各队紧张激。

烈的角逐，20xx年研究生"新生杯"篮球赛于11月x日在新区篮球场圆满落下了帷幕，……院获本次比赛冠军。本此活动由体育部统筹策划执行，校团委的领导对这次活动在活动经费上给予了大力支持，保证了这次比赛的顺利进行。活动中，研会各部门的活动相关成员，从活动的前期策划到正常进行中的宣传、组织和最后总结的各个环节中，都表现出了一定的责任感、执行力、团队合作、服务意识和奉献精神，同时在比赛的人性化和突发应急上做得较好。作为研究生的传统赛事，需要更多的球员与啦啦队的参与和支持。

20xx年x月x日下午4：00，西南科技大学第二届第三任研究生会第一次全体代表大会在行政楼第二会议室隆重召开。41名研会成员，校团委何涛书记，艾倩羽副书记，研究生部支明副主任、杨云虎老师等出席了本次大会。与此同时还有来自西科大学生会等兄弟组织和协会的代表参加此次大会。在研会首次全体会议上，校团委何涛书记发表讲话，指出研究生会要在今后多举办一些大型活动，要在思考如何举办符合研究生特点的活动方面做努力。支明主任、艾倩羽副书记宣读了新一届研会干部的任命文件，上届研会主席姜磊同学做了工作总结，研会主席党振华针对研会日后活动做了简要的介绍。

20xx年x月x日至20xx年x月x日，研会举办了西南科技大学“研究生学术论坛系列活动”，本次活动以“创业共发展，青春促和谐”为主题。活动期间邀请到了绵阳市艾博科技有限公司总经理兼技术总负责人曹先国博士。曹博士从一名成功企业家的角度对研究生生活的经营作了全方位的指导。他结合自己由科研到管理的人生经历，以大学生的自我完善为中心，讲述了团队精神的重要性，就业与创业，合理规划大学生活，克服自卑感等内容，并根据专业知识对大学生仪表、装束等方面进行了一定的培训。讲述不时地结合实例，生动形象，入情入理。在互动环节中，同学们认真投入，积极配合，气氛热烈。整场讲座幽默风趣，丰富充实，使到场的同学们收益匪浅。

讲座的最后，由研究生管理与就业办的杨老师代表研究生部对曹博士赠送了纪念品。活动结束后，我们对主讲人与嘉宾进行了回访，认真听取他们的意见与建议，并对此次活动中的经验与教训进行了详细的总结。

次会议，包括部门内部以及所有研会成员、各学院分会成员的共同磋商和筹划。部长和干事们在主席团的带领下艰苦奋斗，不懈努力，终于按原定计划圆满的完成了任务。

西南科技大学20xx—20xx学年寒假研究生社会实践暨青年志愿者活动于20xx年寒假展开，各项目组成员经过几个月实地考察、调研及总结，于20xx年x月x日前上交了实践报告。4月x日下午，由研究生部主办、校研究生会承办的“20xx-20xx年度研究生寒假社会实践调查项目结题答辩”在办公楼第一会议室举行。担任答辩组长的研究生管理与就业办的杨老师，对各个学院的调查工作给予了充分的肯定，并结合我校具体情况与各个答辩小组就有关问题进行了探讨。

经答辩最后评选出经济与管理学院崔政夫同学的《北京市普通高校研究生招生情况调查》获得第一名，环资学院的党振华与计科学院的赵红专两位同学分别荣获第二名和第三名。

逐步完善了研究生的各项规章制度：

（1）《研究生会章程》规定了研究生成员的权利与义务，明确了研究生会的组织制度，规定了各部门的职权，为研究生工作的开展提供了切实可行的依据。

（2）《研究生会日常事务管理制度》明确了各个部门的主要任务，为各部门成员提出了责任与义务。同时，为各部门工作的展开提供了切实可行的思想指导。

（3）《研究生会考核制度》为研究生会成员及各研究生分会年终考评提供了明文规定和具体的量化指标，明确了研究生会成员的为与不为，利于发挥各成员的积极性。

为了进一步加强我校研究生干部队伍建设，保证学生工作机制的连续性，为把我校研究生会建设成一个真正代表广大研究生利益，体现西南科技大学研究生特色的基层群众自治组织，在我校加强实施校园二级管理的新形势下，决定进一步加强研究生会分会的建设与管理。经过一个学年的努力，进一步建立健全了各研究生分会基层组织，使其既有统一管理，又体现各学院特色。指导各学院完成研究了生会分会的换届工作。使各分团委进一步指导督促研究生会分会开展各项工作，并且研究生分会的工作开展情况作为学校团学工作的一部分纳入年终考核，并作为校“优秀研究生分会”和“优秀研究生干部”的考评指标。

20xx年x月x日至20xx年x月x日，研会举办了西南科技大学“研究生学术论坛系列活动”，本次活动以“推进创新工程，引领未来发展”为主题。活动期间分别邀请到了青海省科协副主席、科技厅副厅长高延林研究员，中国物理工程研究院高杨研究员以及西南科技大学法学院费小兵博士三位学者。他们以对科学知识实事求是、一丝不苟的精神，用准确详实、深入浅出的语言，以图文并茂的报告方式让与会师生感受深刻，获益匪浅。会场不时爆发出阵阵热烈的掌声。同学们纷纷表示，通过听取报告对科技创新和知识创新有了全面的认识和了解，增强了学习知识的能力，激发了创新知识、创新技术的热情。

由校研究生会主办的杂志《研伸》，从策划、预算、改版到征稿、采稿、写稿、美编、校订、印刷、发行，每个步骤，宣传部的所有成员都尽心尽责。一学年出版发行了三期《研伸》。虽然这项工作规模大、任务重，但是我们部员不畏艰难，任劳任怨，通力协作，总是能将一些棘手的问题圆满解决，不仅保证了杂志的出版和质量，而且使得校研会高效简洁的工作作风和务实肯干的工作态度得到了赞赏。

研会网站是研会对外的一扇窗口。本届研会召集技术人员，重新开发了新的网站，由20xx年x月份开始正式改版，经过了一个学期的改版工作，网站一共有3个版本，根据试用情况，最终确定下了现在的最终版本。现研会网站版色更加具有现代主义风格，清晰明了而又大方整洁。同时，增添了很多新的功能，包括每月之星评比，方圆投稿，雁过留声，维权服务，在线平台，活动预约，活动招新，调研投票，文件下载管理等等的功能，这些功能都在很大程度上有助于研会工作的顺利开展。同时由改版公布到现在，网站的访问量已经超过了1万，说明了网站的成功性。网络建设会一直持续下去，研会的网络办公是一个大的趋势。

为欢送我校20xx届硕士毕业生，由校团委、研究生部主办，校研究生会承办的“20xx届研究生毕业晚会”于20xx年x月x日在东八演播大厅隆重上演。本次毕业生汇演是研究生会首次举办的有关研究生毕业的大型晚会，它的开始和结束都凝聚着研究生会与分会全体成员的无数心血。晚会的成功举办即是对各工作人员的最大肯定与鼓舞。

理工作等等。这些活动很大程度上方便了同学的生活，当然这些还远远不足。

以上研会所举办的所有活动的筹备与开展都离不开校团委、研究生部的大力支持，离不开个分会成员的积极配合，也离不开研会成员的辛勤努力。

同时，我们虽然取得了一定的成绩，得到了同学的广泛认可，但这只是一个开端，还有大量的工作等着我们去做。我们旨在丰富研究生生活，提高研究生综合素质，目标是在学校、川北、乃至四川省都能看到西科大研会的身影，“革命尚未成功，同志仍需努力”。研会活动目前现状是，学术活动少，活动规模小。研究生的最大特点是想法多，实践少，交流更少。另外研会工作量大，经费不足，导致活动细节各方面难以控制。鉴于此有以下几点建议供下届研会参考：

1：研会活动应以学术为主，大力推行学术活动，建立以“研究生学术论坛”为主，“读书沙龙”，“社会论说”为辅的一整套学术交流体系。2：研会活动以交流为目的，鼓励广大研究生互相交友，形成文娱社团或者服务社团，挂靠研会。团队活动申请立项，可报研会经研究生部及校团委审批经费。

3：将研会的一些活动外包给各个社团，让社团竞标来操办一些小型活动，研会更加专注与学术交流，就业信息，以及社团管理。

4：研会组织内部实行制度流程化，活动策划标准化，会议标准化，办公网络化，形象职业化。

5：对积极参加研会活动和组织研会活动的个人或集体给予适当的奖励。

工作总结展望

研究生会工作总结

研究生会重视干部队伍建设，以提升研究生会成员综合素质和工作能力为目标，开展了一系列干部培训，为研究生会成员提供了学习成长的平台。为了深入贯彻落实全国高校思想政治工作会议精神和习近平总书记系列重要讲话精神，积极推动研究生会组织的改革进程，我院研究生会组织学习《学联学生会组织改革方案》，并根据我院研究生会的实际发展和运行情况，重点讨论我院研究生会的不足和改进方向;组织学习《学生会、研究生会干部自律公约》，并结合自身工作实际，分享心得体会;举行公众号运营培训、宣传技能培训、报账流程培训等。除院研究生会内部培训外，我院把握机会积极参与校研究生会组织的干部培训，推荐3名同学参加武汉大学研究生会第三期骨干培训，讨论研究生发展权益，学习社交礼仪、新媒体技能等，3名同学均顺利结业，2名同学获评“优秀学员”。