统计员的岗位心得范文（17篇）

统计是对一定范围内的事物数量、质量、变化等情况进行测量和记录的工作。以下是一些有关统计的成功经验和教训，对于我们进行统计工作具有借鉴意义。

统计员的岗位职责

1、负责统计公司加盟商仓库信息及机器台数等信息。

2、负责定期整理加盟商仓库订单，结合系统销售数据，分析加盟商订货量是否合理。

3、跟进加盟商在供应商处建户进度，需及时与供应商联系，汇报建户进度。

4、统计各品牌已有加盟商仓库明细，分析加盟商对各个品牌的需求度情况。

5、负责sap系统加盟商仓地址维护。

6、完成上级交代的`其他事项。

统计员岗位职责

3、办公电脑软件运用熟练，能够独立制作仓库统计表格单据.熟练操作erp系统;

4、对数字敏感，有统计意识;

5、工作中有团队意识，有责任心，主动性强，且在公司和部门的培训指导下能够独立完成公司下达的工作任务。

统计员的岗位职责

3、负责生产车间员工考勤的'汇总及工资的计算;

4、负责生产车间员工劳保用品及办公用品的申报;

5、负责生产日报，生产月报等相关报表的编制;

6、负责月底生产车间剩余物料的盘点工作;

7、就生产物资供给及数量核对与相关部门人员进行沟通，其他临时性工作。

1、大专及以上学历;

2、熟练使用excel表格等办公软件，以及一般的财务及库房管理软件;

3、对数据敏感;

4、具备一定的分析问题能力;

5、具有2年以上生产数据统计相关工作经验。

6、性别:女

统计员的岗位职责

4.办公场所和仓库的卫生管理；

5.完成上级交代的其他工作；

6.仓库部电话的接听和记录反馈工作；

7.做好原始资料的保存和归档工作，做好辖区内的经济月报表；

统计员岗位职责

2 . 并输入电子档；如发现批量大的不良，就废品分析报表。

3 . 负责车间生产日报表电子档输入，每日8:40前将报表传递至生产厂部；

4 . 负责车间片材、底纸、纸箱、包装袋、硅油等所

5 . 车间班组产能统计、产品产能统计；

6 . 《/月生产统计报表》、《周/月物料使用报表》的制作（含电子档）与传递；

7 . 服从上级临时工作分派。

统计员的岗位职责

8.做好管辖区域物料使用，损耗，经济月报表

9.协同车间物料员完成上级交办的其他各项工作任务

10严格遵守仓库物料管理及仓库各项规章制度

11.积极参与配合本部门其他同事的工作

统计员岗位职责

2、做好库存货物的有效期、库存量管理。随时跟踪库存货物的效期状况、库存量状况，对处于警戒区域内的货物要及时报告，对于产品量少处于警戒线的要及时报货。

4、填制、报送各种库存单据，定期盘点库存，上报盘点报告

5、负责二维码扫描、打单工作等事宜

6、严格遵守仓库物料管理及仓库各项规章制度。(详参《仓库物料管理制度》)

7、协同车间物料员完成上级交办的其它各项工作任务。

统计员岗位职责

3、完成具体指定的数据统计分析工作;。

4、编制并上报统计表，建立和健全统计台帐制度;。

5、协调管理统计信息系统，维护和更新统计数据平台;。

6、做好统计资料的保密和归档工作;。

7、结合统计指标体系，完善和改进统计方法。

统计员岗位职责经典

3、根据《生产统计表》及仓库确认后的《入库单》统计各种入库数据;。

6、定期对部门(包括车间班组)各种物料的成本进行汇总统计;。

8、根据需要拟定本部门申购物品的报告，经批准后交采购部门实施;。

9、执行生产科主管的工作安排，协助科长做好其它工作。

统计员岗位职责经典

4、对报出的各种统计数据的真实性、准确性、及时性负主要责任;。

9、负责(耐火材料厂)生产报表的统计工作，每月按规定时间及时送交公司领导;。

10、负责各种发票及其它原始票据的妥善保管;。

13、完成主管领导交给的其他任务。

统计员岗位职责

为适应企业发展的需求，进一步加强和提高生产管理水平，不断规范生产管理工作，现制订生产部下属统计员工作职责。生产部下属统计员的主要职责是：

一、原始记录、统计报表等统计资料的管理和上报。

企业必须建立健全与生产经营活动相适应、满足统计核算所需要的各类原始记录，并建立健全统计报表。由生产部下属统计员检查统计数据的完整性、正确性。(规章制度)做好企业生产经营活动的原始记载及各项生产报表的上报工作。？并按上级主管部门要求报送规定的报表。坚持实事求是的工作作风，认真搞好统计工作、把好关卡、不虚报瞒报统计数据。报表的原始记录记载必须真实、完整、连续、准确，字迹要清晰端正，签字手续必须齐全。

1、《生产日报表》由生产车间统计员负责监督、汇总、整理。经生产车间主任审核后每日早9：30分前以电子文档的方式上报生产部统计员、生产部经理、生产副总及公司领导。生产部统计员要根据每日的生产日报准备每月末《生产月报表》的上报。《生产日报表》原始资料由生产车间统计员保管，同时要确保原始资料的真实、完整、连续、准确。

2、《材料周报表》由生产车间统计员负责监督、汇总、整理。经生产车间主任审核后每周一早11点前以电子文档的方式上报生产部统计员。由生产部统计员将生产车间《材料周报表》进行汇总由生产部经理审核后，在12点前以电子文档的方式上报生产副总及公司领导。《材料周报表》原始资料由生产车间统计员保管，同时要确保原始资料的真实、完整、连续、准确。

3、《生产月报表》由生产车间统计员负责汇总、整理。经生产车间主任审核后每月25日前以电子文档的方式上报生产部统计员，由生产部统计员将生产车间《生产月报表》进行汇总经生产部经理审核后，在29日前以电子文档的方式上报生产副总及公司领导。生产部统计员负责监督《生产月报表》的真实、完整、连续、准确。

4、《生产月盘点表》由生产车间统计员负责监督、汇总、整理。经生产车间主任审核后每月25日前以电子文档的方式上报生产部统计员。由生产部统计员将生产车间《生产月盘点表》进行汇总经生产部经理审核后，在30日前以电子文档的方式上报生产副总、财务及公司领导。

5、按财务部要求生产车间统计员在每月25日前应将《生产计划完成情况表》、《月工时统计表》、《产成品完工入库明细表》、《半成品加工完成情况表》以电子文档的方式上报生产部统计员。生产部统计员将生产车间报表进行汇总后在28日前上报到财务部。

6、完成财务及部门领导临时交办的其他有关报表的工作。

二、部门内勤事物的管理。

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1、生产部下属统计员负责本部门的表格、文件、会议通知、会议记要等资料的编制及收发存。

2、公司下发的行政文件统一下发到生产部统计员。由生产部经理审核后，生产部统计员进行登记，下发到生产车间统计员。由生产车间统计员负责转达到本部门工作人员。

3、生产部下属统计员定期对本部门的行政文件进行归档。并进行严格的档案管理。

4、生产车间统计员负责本部门人员转正、辞职等工作。部门人员一旦有变动，应及时通知生产部统计员。生产部统计员根据变动情况更改《生产部及车间人员状况表》及《员工通讯录》，经生产部经理审核后上报生产副总。

6、生产车间统计员每月定期根据《操作工人培训计划表》对车间员工进行三级培训，并对其培训内容准确的填写相关的培训申请、考勤及培训记录，月末将其上交人事部。

5、协助部门领导做好其他有关事项的管理工作。

三、生产部及下属车间出勤及加班情况的管理和上报。

1、为使全体员工养成守时习惯、准时出勤。每日早8：30分前由生产部统计员对生产车间出勤状况进行检查。如因工作原因无法进行检查。由生产车间统计员将车间出勤状况上报生产部统计员。生产部统计员对生产车间缺勤人员进行汇总、登记。在9点前如实上报总经理办公室。每月30日由生产车间统计员将《月出勤状况表》上报总经理办公室。

2、为提高工作效率，激发员工养成工作日内完成工作的良好习惯，现规定每日下午15点前生产车间统计员将车间主任审批后的《车间加班申请表》上报生产部统计员。由生产部统计员根据《车间加班申请表》对当晚加班人员进行汇总、登记。经生产部经理及生产副总审批后，在15：30分前上报总经理办公室。《车间加班申请表》原始记录由生产部统计员进行保管。另日生产车间统计员根据昨晚加班实际情况及时间填报《生产车间加班完成情况表》，在10：30分前以电子文档的方式上报生产部统计员。由生产部统计员对《生产车间加班完成情况表》进行汇总。在11点前以电子文档的方式上报生产部经理及生产副总。并将每人实际的加班时间上报总经理办公室。

四、图纸、技术资料管理及存档。

为了对公司有效文件进行控制。技术部下发的图纸、技术资料统一下发到生产部统计员处。由生产部统计员进行登记后。将图纸、技术资料下发到生产车间统计员及生产车间技术员。以上文件接收者签字接收后必须对文件进行严格的保管，不得损坏或丢失。

五、办公用品及劳保用品的领用及发放。

1、按总经理办公室要求。每月25日统计部门本月需要的办公用品。由部门统计员对需要的办公用品提交《办公用品申请表》。经部门领导审批后上交总经理办公室。下月5日到总经理办公室正式领取上月申请的`办公用品。部门工作人员领取办公用品必须填报《管理用品申请记录》。

2、为加强劳保用品的管理，更好保护员工的安全与健康。由生产车间统计员每月按时领取劳保用品，并根据公司规定下发到生产车间。确保生产车间工作人员的安全与健康。

六、5s检查及劳动纪律的监督考核。

1、为加强生产车间环境管理。严肃劳动纪律，进一步提高工作效能。由生产车间统计员对生产车间的卫生环境进行监督，并定期进行检查。检查结果填报5s检查表并按时上报生产部统计员处。由生产部统计员将生产车间5s检查成绩表进行汇总经生产部经理审核后上报生产副总。

七、各车间统计员其他工作内容。

1、微特车间统计员每月5号前按财务要求报出上月“材料明细表”。

2、微特车间按实际情况填写“多栏式明细表”

3、管理半成品、在产品的统计及产成品入库管理。

4、每月分配各工序的“零部件加工转序单”“领料单”及当月的“派工单”等。并按类归档，保管。

5、负责本车间所发生的工作号的费用跟踪记帐工作；

6、有责任整理本部门所发生的派工单，进行工时统计及现有在产的工作号的进度进行情况的汇总，便于核算该工作号的成本及完工结转工作。

7、接收由生产部转来的图纸和由工艺员转来的派工单，将其下发到车间班组长手里。

8、负责每月计算材料汇总，报送给生产部；

9、替其他车间加工完产品后，有《转序单》的录入及和对方库管员对帐；

在未结转之前保管好加工完成的产品，做好标识；

车间统计员岗位职责

1.在车间主任领导下，负责车间内各种核算和其他业务的记帐工作。

2.贯彻执行国家会计法规和油田、采油厂制定的会计制度及实施细则。

3.负责设置核算帐薄体系，协助仓管、业务等其他部门建立必要的台帐。

4.根据会计制度规定，设置科目明细帐和使用对应的帐簿，认真、准确地记录各类明细帐，要求做到帐目清楚、数字正确、登记及时、帐证相符，发现问题及时更正。

5.规范会计基础工作和核算流程，认真审核原始凭证，正确编制记帐凭证，准确登帐。

6.负责固定资产的会计明细核算工作，及时办理记帐登记手续。

7.负责车间的生产成本及费用核算。

8.完成主任临时交办的其他任务。

统计员工作岗位职责

5、每月编制完成物流部的各类月度汇总报表

8、自觉遵守公司的各项规章管理制度，不发生违纪行为

9、负责本部门员工考勤及人员统计工作

10、负责通达公司各类传文、通知，并做好文档管理工作

11、完成领导交办的其他任务

统计员岗位职责经典

1.根据生产记录表，及时准确地将各类信息输入工厂数据库。

2.根据主管要求审核各类数据填写的规范性和准确性，发现问题及时纠正。

3.根据岗位要求管理各类文档资料。

4.根据生产要求，管理办公用品、劳防用品的计划及收发存。

5.根据岗位要求负责岗位5s与定置工作。

6.根据岗位要求及时、有效地处理运作过程中发生的一切问题。对于紧急严重的问题、暂时不能解决的问题，及时向相关部门和主管通报，并且主动、适时地向主管汇报工作进度。

7.根据岗位要求对职责范围内的结果(及时性、正确性、有效性)负责。

1.协助仓库配件部，准确完成电动车厂家整车入库盘点、交接。

2.每10天统计一次整车库存和销量情况，上报公司领导。

3.根据销量情况，及时提出进货清单，报公司领导批准订货。

4.建立每一个品牌配件账册。

5.对配件使用和补货及时登记，每月和企业核对配件账册。

6.负责各品牌电动车促销品的管理发放;。

7.及时完成领导交办的其他工作。

统计员岗位职

统计员岗位职责

3、对各项目的进度款的汇总及审核，以及对各项目的应收款、已回款、已额进行统计;。

4、对各项目的签证结算的汇总及审核;。

5、对已完工项目的结算款的汇总及审核;。

6、每天对实际发货分项目适时统计汇总，每周五、月底出相应周报表及月报表。

统计员岗位职责

1.负责全厂的产量、质量、工时、出勤、事故和消耗的统计工作，各项统计数字必须做到准确无误，各项原始资料要分类立样保存。

2.严格执行统计制度,要对厂领导负责，对生产工人负责。每天对个人报表中的数字进行抽查核实，有疑问的要核对清楚。

3.每月的5日前将上月各种统计数字造表上报厂领导审阅，及时准确地完成上级主管部门布置的统计报表任务。

4.开展统计分析,提出改进工作的意见，为领导改进工作提供参考。

5.负责职工病、事、休假、加班等统计工作，做好奖酬金发放工作。

6.完成厂领导交办的其他工作。

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