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巾帼文明岗先进事迹材料(优质13篇)

时间:2023-12-29 15:01:47 作者:梦幻泡巾帼文明岗先进事迹材料(优质13篇)

通过写事迹材料,可以对某个事件进行深入思考和分析,以提升对事物的理解和把握能力。在下面的范文中,你可以看到一些真实的事迹,它们或许会给你带来一些思考。

三八妇女节表彰巾帼文明示范岗,先进事迹材料

人。有的父母生病,无暇顾及,有的为了学生只有几个月的孩子就断奶,海小就因有这样默默无关,埋头苦干的年轻老师,海小才有希望,才有活力。我们502班的数学老师许老师更是有目共睹,我与她搭班,最清楚她的为人,最了解她的工作,她的妹妹因患病动大手术,而妹妹胆小,一定要姐姐去陪她。她一大早赶往奉化,到上课时却看到她在教室的身影。我问她为什么?她却说:我把她送进手术室就回来了,等在门口我承受不了。实际上是因为她实在不肯为此耽误数学课,人家是视财如命,她是爱课如命,天天说英雄,实实在在的英雄就在我们身边,她们是实实在在的无名英雄,无愧于全国优秀教师的称号。

中国现代作家魏巍在《谁是最可爱的人》一文中曾经写道:在朝鲜的每一天,我都被一些事情感动着,我的思想感情的潮水在放纵奔流着,我想把一切都告诉祖国的朋友们。但我最急于告诉你们的是我的部队,我们的战士是最可爱的人。

此时此刻,我的心情也多么像他一样,在海小的十几年中,我也天天被一些事情感动着,我也想说:“我们的海小老师是最可爱的人。”

海小之所以在市内享有盛誉,在各级各类比赛中屡次夺。

魁,是因为有那么一大批团结奋进,乐于奉献的老师,他们呕心沥血,耕耘在这块神圣的土地上,默默无闻,无怨无悔。

曾记得这个学期期中的时候,602班的顾亚儿老师嗓子哑了,一点发不出声,但是因为她是六年级老师,她感到学生的重要,坚持上班,我对她说,这么哑的嗓子你怎么上课,她笑笑说,用几乎听不到的声音说:“多写少说,凑合看吧。”简直成了聋哑学校的老师。有谁能不为这样的老师,这样的工作精神而感动呢?她把六年级的课文重新组合,大胆地设想,勇敢的探索也多次受到校长的表扬。

我们办公室的老师都知道,杨华萍是一个贤妻良母,在管好家庭的同时她更管好学生。把自己的丰富知识传授给学生,尽管有时候身体不好,但硬是坚持上班,她教的二届毕业生中语文最高分都出自她的班级。

数学老师胡剑静不是班主任,却胜任班主任。不但认真地传授数学知识,也负起思品教育的责任。602班有个学生往下扔东西,扔进了我们的教室,我们的学生上去告诉他们的老师,胡老师教育这个学生后又特地陪他来我们教室,要他向我们同学道歉,让我们的同学深受教育。

坛新透比赛,可以说用上了所有的休息时间,看着她那。

疲倦的面容,我也深深地感到真是难为她了。

六年级唯一的一位男老师陈岱为了工作也是早出晚归,忙忙碌碌奔波于二楼与五楼之间,办公室很少看到他有空闲的时间。

六年级的老师如此,我们五年级的老师也不示弱。503班班主任李小君由于学校安排她们班搞中队观摩活动,而刚好这时她因病住院,硬要赶来排练班队活动,我去医院千方百计劝阻她,因为大部分节目她已安排好,叫她安心养病,她才罢休。

504班的杨莹的奶奶病死,她没有请一天假,坚持上班,你能说我们的老师不可爱吗?

学校要进行演讲比赛,正当我担心老师是否肯担此重任时,出乎我的意料,501班的徐淑艳自告奋勇,让我去试试吧,结果也获得校第二名。陈碧静、叶华永、胡逸飞哪一位不是一心扑在工作上,他们有的孩子体弱多病,幼儿住院,护理扔给家人。有的父母生病,无暇顾及,有的为了学生只有几个月的孩子就断奶,海小就因有这样默默无关,埋头苦干的年轻老师,海小才有希望,才有活力。

说:“我把她送进手术室就回来了,等在门口我承受不了。实际上是因为她实在不肯为此耽误数学课,人家是视财如命,她是爱课如命,天天说英雄,实实在在的英雄就在我们身边,她们是实实在在的无名英雄,无愧于全国优秀教师的称号。

正因为有这么一大片园丁的悉心照料,我们的幼苗才能更茁壮,我们的花朵才会这样鲜艳。四名同学被杭外录取就是最好的见证。

陈碧静、胡剑静、顾亚儿等都榜上有名。为了上好某一棠课,她们总是各抒已见,探讨最佳教案,为提高课堂教学效果献计献策。六年级的老师辛苦,心理压力大,这是不争的事实。虽然近几年的效实都是名额分配到校。表面上不存在与另外学校竞争的情况。但事实并非如此,因为我们的学生要奔赴全市各个中学,而海小学生的学习质量又倍受关注。这次杭外的考试就在证明我们的实力,海小要想在外界处于领先位置,要想保护高质量的信誉,靠的是我们全校老师的齐心协力,但是这其中六年级老师的付出尤为突出,他们为全市各中学输送高质量的毕业生功不可没。

中国现代作家魏巍在《谁是最可爱的人》一文中曾经写道:在朝鲜的每一天,我都被一些事情感动着,我的思想感情的潮水在放纵奔流着,我想把一切都告诉祖国的朋友们。但我最急于告诉你们的是我的部队,我们的战士是最可爱的人。

此时此刻,我的心情也多么像他一样,在海小的十几年中,我也天天被一些事情感动着,我也想说:“我们的海小老师是最可爱的人。”

们呕心沥血,耕耘在这块神圣的土地上,默默无闻,无怨无悔。

曾记得这个学期期中的时候,602班的顾亚儿老师嗓子哑了,一点发不出声,但是因为她是六年级老师,她感到学生的重要,坚持上班,我对她说,这么哑的嗓子你怎么上课,她笑笑说,用几乎听不到的声音说:“多写少说,凑合看吧。”简直成了聋哑学校的老师。有谁能不为这样的老师,这样的工作精神而感动呢?她把六年级的课文重新组合,大胆地设想,勇敢的探索也多次受到校长的表扬。

我们办公室的老师都知道,杨华萍是一个贤妻良母,在管好家庭的同时她更管好学生。把自己的丰富知识传授给学生,尽管有时候身体不好,但硬是坚持上班,她教的二届毕业生中语文最高分都出自她的班级。

数学老师胡剑静不是班主任,却胜任班主任。不但认真地传授数学知识,也负起思品教育的责任。602班有个学生往下扔东西,扔进了我们的教室,我们的学生上去告诉他们的老师,胡老师教育这个学生后又特地陪他来我们教室,要他向我们同学道歉,让我们的同学深受教育。

贺蕾是六年级老师里面最年轻的一位,这一年来对她来说真是内外交困。一面。

间,看着她那疲倦的面容,我也深深地感到真是难为她了。

六年级唯一的一位男老师陈岱为了工作也是早出晚归,忙忙碌碌奔波于二楼与五楼之间,办公室很少看到他有空闲的时间。

六年级的老师如此,我们五年级的老师也不示弱。503班班主任李小君由于学校安排她们班搞中队观摩活动,而刚好这时她因病住院,硬要赶来排练班队活动,我去医院千方百计劝阻她,因为大部分节目她已安排好,叫她安心养病,她才罢休。

504班的杨莹的奶奶病死,她没有请一天假,坚持上班,你能说我们的老师不可爱吗?

学校要进行演讲比赛,正当我担心老师是否肯担此重任时,出乎我的意料,501班的徐淑艳自告奋勇,让我去试试吧,结果也获得校第二名。陈碧静、叶华永、胡逸飞哪一位不是一心扑在工作上,他们有的孩子体弱多病,幼儿住院,护理扔给家人。有的父母生病,无暇顾及,有的为了学生只有几个月的孩子就断奶,海小就因有这样默默无关,埋头苦干的年轻老师,海小才有希望,才有活力。

却说:“我把她送进手术室就回来了,等在门口我承受不了。实际上是因为她实在不肯为此耽误数学课,人家是视财如命,她是爱课如命,天天说英雄,实实在在的英雄就在我们身边,她们是实实在在的无名英雄,无愧于全国优秀教师的称号。

正因为有这么一大片园丁的悉心照料,我们的幼苗才能更茁壮,我们的花朵才。

***同志现从事我局***管理工作,长期以来,她在对待工作、同志和家庭的态度及行动上,充分体现了一名女性所特有的友善亲和与默默奉献的高贵品质,赢得了大家的一致好评和广泛赞誉。

一、吃苦耐劳,敬业奉献。

***工作是一项复杂、细致的工作,***部门长期处在局限性和封闭性的环境中,常常是被领导忽略的部门。**同志作为我局***工作者,在长期***管理工作实践中默默无闻、无私奉献,具备热爱档案事业、忠于职守的工作态度,任劳任怨、一丝不苟的工作作风,勇于坚持真理、忠于事实的求实精神等档案管理者的基本素质,为日后在这个领域的成长与进步,奠定了坚实的基础。

心照顾的热情丝毫没有减。并且随着年龄的增长,她更加自觉地以一位老同志、老大姐的身份,时时处处起带头和带动作用,从而进一步增加了工作中的和谐气氛。

二、孝老爱幼,友善亲和。

家庭是个人事业成长进步的稳定器和助推器。搞好家庭建设,无疑对个人乃至整个家庭都是至关重要的。多年来,***同志为着自己家庭的和睦和谐、为着家庭成员的身心健康,她倾注了全部心血。在对父母双亲的孝敬上,她从不吝惜钱财和劳力;在对子女的教育和培养上,她讲求“行胜于言”;在体贴照顾家人上,她主动地承担了绝大部分的家务劳动;在家庭生活情趣营造上,她通过细细的打理和不断的变化,营造出了整洁干净、赏心悦目的家居环境,让家庭成员都真切地感受到了家的温馨与温暖。

她对别人的友爱亲善,也完全是一种自然的流露。无论同学同事还是亲戚朋友,一旦有事相求,她总是毫不犹豫地给予帮助。她对任何人都会表达出一种朴素的爱。她的这种友爱亲善的品格,不仅为自己营造了良好人际关系,而且也为周围人际关系的和谐起到了一定的带动作用。

三、不断学习,自我超越。

得肯定的。近年来,通过各种形式的不断学习,的确使她有了很多收获,不仅知识面得到拓展,实际工作能力也得到了一定程度提升。通过学习,使她更加看到了自己的差距,工作中显得更加务实、更加谦逊、更加渴望得到更多新的知识。这种理念的形成,预示着在未来的工作生活中,她会通过不断地汲取新的知识营养,来补充完善自己,实现自我超越。

诚然,***同志无疑是一位极平凡的人。然而,也正是这种不凡,让我们看到了在人海茫茫中那些普通人的闪光之处!

年2月14日xx。

爱岗敬业争先创优。

丰都县第三中学校语文教研组。

一、倾心于无私奉献。

资助等方式给予他们的关爱,帮助他们树立学习生活的信心。在学校开展的“扶贫帮困,关爱工程”活动中,全体语文教师踊跃参加,为蔡钱、蒋小丽、余清同学捐款一千元,我校语文教研组在xx年被丰都县总工会评为“工人先锋号”。

二、立足于常规贯彻。

教研组始终以落实教学常规为立足点,努力提高老师的业务素质。

1、教学常规具体化。每学期开学,组织全体语文教师讨论确立了教学常规的具体内容,如教学目标、备课、上课、作业批改、课后辅导、成绩考核与评定、论文撰写、业务进修、课题研究等九项一级指标,使常规要求具体化,教学工作规范化。教研组在期中、期末配合教务处对教师的各项常规工作进行检查,评出优秀教案等,作为年终考核的依据。

2、积极“充电”,提高业务素质。要提高教育教学水平,正确的教育理念是先导。当前,初、高中语文教学一直走在课改前列,教研组组织教师参加各级各类赛课活动,并取得了优异成绩。同时,利用双休日,走出去“取经学艺”,及时总结学习心得,增强全体教师课改的使命感与责任感。

三、坚持于团结协作。

教材,还要吃透学生,按学生基础来确定教学目标,选择适当的教学方法。2、同一备课组统一进度,统一教学重点、难点,统一练习。3、作业全批全改,尤其是对较差的学生提高倡面批。4、备课组一周定时活动一次,共同备课,集体研究教材,同年级教师一周至少互相听一堂课,听后认真评议,共同探讨适宜的教法。

组内实行“青蓝工程,师徒结对”活动,规定师徒之间每周互相听课1-2节,在“帮、带、比、学、赶、超”的良好风气中,几位年轻教师很快胜任高中教学,而且得到了学生的爱戴。

四、“内强素质、外树形象”,竞赛活动中展风采。

通过学习,“内强素质,外树形象”,我组青年教师在竞赛中脱颖而出。先后在各级各类赛课活动中获奖。同时,我教研组还组织开展了丰富多彩的学生竞赛活动。

五、专注于教学研究。

优秀的语文教师不仅要有渊博的知识,高超的教学艺术,还要具备较强的教学研究能力,因此,我们语文组得视引导教师开展专题研究,全组成员参与市级课题《语文发展性阅读教学模式研究》,积极探索适合我校特点的课堂目标教学的具体模式。

备课组建设,充分发挥集体的智慧和才干,努力拓展语文素质教育的空间,把素质教育落实到实处,我们还在摸索阶段,我们定将以取得成绩为动力,以“巾帼文明岗”评选为新起点,全力以赴,作出比别人更多的努力。

******办税服务厅。

纪实。

******办税服务厅,现有4名训练有素、英姿飒爽的女税官,担负着辖区内xx余户纳税户的地方税收、社保基金及零散税的征收工作。10年来征收入库税款亿元无差错,纳税服务零投诉。她们一流的服务,严谨的作风,深受广大纳税人称赞。xx年被陕西省地税局评为“三星级办税服务厅”,被授予市级“最佳基层站所”。

真诚,让纳税人舒心办税。

税服务卡”。实行“四个一服务”,对纳税人做到:热情接待,周到服务,生人熟人一样亲切;积极主动,随到随办,大事小事一样受理;耐心细致,一丝不苟,忙时闲时一样认真,依法办税,秉公执法,优惠处罚一样公正。做到“四零服务”,“执法零缺陷、税企零距离、办税零埋怨、服务零投诉”。达到“三清服务”,即“受理一手清、答复一口清、告知一次清”。以满足纳税人需求为出发点,不断丰富和优化服务内容,推行“延时办税”、“预约服务”、“承诺服务”、“提醒服务”、“微笑服务”,急事急办,特事特办,尽可能满足纳税人的个性化需求。

真心,让纳税人感动不已。

开票,方便、快捷办结所有面向纳税人的税收业务。办税厅成立10年来,人员换了一茬又一茬,但她们确立的“巾帼献税收,文明建功业”的理念没有变。办税厅副主任***在办税岗位上已有5个年头,作为母亲,她深爱自己的女儿,作为党员,她喜欢自己的岗位,当两者发生矛盾时,她毫不犹豫选择后者。曾经有一次,孩子在镇巴县中上学期间生病,班主任老师打来电话,叫她快来学校送孩子去县医院,当时正值纳税申报高峰期,她把孩子托付给朋友,坚持到下班后才去医院看望孩子,当看到孩子憔悴的面容,她留下了热泪。张红梅是办税厅社保费征收员,一次正在受理企业社保费申报,接到家里打来电话,说家里遭遇急事,叫她速回家处理,张红梅看着外面社保费申报的人群,她没有离开工作岗位,把亲情深深藏在心底。

真情,让纳税人感受巾帼风采。

办税服务厅不仅是服务窗口,也是地税文化的缩影。她们推行规范化管理,培养女性雷厉风行、激情干练作风。办税厅副主任袁兴菊获xx年县级纳税服务标兵,她大胆创新,引进规范化管理模式,从工作纪律、仪表仪容、文明用语及物品摆放等方面予以规范。她们想纳税人之所想,急纳税人之所急,帮纳税人之所需,她们是不让须眉的当代地税女税官。

今年4月29日上午,前来办税服务厅办理缴费的人数。

骤然剧增。因个人养老保险费代收系统出现故障,农行缴费点暂停代收。为了能在规定的期限内缴费,众多的缴费者拥到了办税大厅。面对突出其来的紧急情况,大厅班子当即决定:“一定要让来的人都缴上费!加快进度,分流疏散!”迅速成立突发事件应急处理业务受理组、协调沟通组、现场维护组、综合保障组。办税厅养老保险缴费受理窗口由1个增加到3个。缴费流程,疑问解答,现场秩序有条不紊。责任加汗水,化危机于无形。2天时间,接待人数超过平时一个月的接待量,受理个人养老保险缴费人数210人,征收养老保险费28万元。那些忙碌的蓝色身影,成为盛夏一道亮丽风景。

奉献,燃起弱势群体的希望之光。

xx年,办税服务厅征收税款****余万元,征收社保费******余万元。xx年1-5月,已征收税款*****余万元,征收社保费******余万元。雄关漫道真如铁,而今迈步从头越。面对成绩,她们矜持自若、坦然处之,面对未来,她们浮想联翩、豪情满怀,她们没有豪言壮语,从一点一滴小事做起,从一个细节一个流程做起,默默无语,孜孜求索,心系国脉,魂牵服务,在平凡中书写传奇,在服务中诠释细节,忠诚让税徽熠熠生辉,她们的飒爽英姿在诚信服务中成为一道多彩的风景。

蓦然回首,她们忙碌在纳税服务窗口中……。

二〇一一年六月一日。

近年来,我校妇委会,在上级妇联组织和主管部门的关心支持下,带领广大女职工认真学习党的各项路线方针政策,积极投身教育教学改革,开展争创全国文明岗活动,取得了一定成绩,现总结汇报如下:

一、学校概况。

商洛市小学是市教育局直属的一所示范标准化小学,已有50多年的建校历史。现有教学班45个,其中普通班36个,特教班9个,在校学生2534人。有教职工144人,其中女职工105人,占教职工总数的73%;教职工中大专以上学历123人,有特级教师2人,省教学能手6人,市级教学能手14人,国、省、市各类先进57人。学校班子中,女同志3人,其中1名女副校长,主管教学工作,兼家长学校校长和校妇委会主任。

学校教学设施齐全,各班都配有“四机一幕”、“闭路电视系统”、“取暖设施”等,设立了“一部十二室”。已建成省级一类标准的多媒体络计算机教室2个,多功能教室一个,电子备课室一个,并安装了地面卫星接收系统。图书及常规教具、仪器基本满足教学需求。

荣誉称号。教师1000多篇论文分别在国家、省、市获奖或发表交流。

二、加强学习培训,努力提高女职工整体素质。

学校广大女职工拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,热爱教育事业,教书育人,为人师表,能积极学习政治理论和业务知识,构建教师学习型集体,女职工整体素质不断提高。

一是重视政治理论学习,提高政治素养。近年来,我校教职工坚持学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,学习十七大报告和十七届三中全会精神,深入学习落实科学发展观,及时收看中央新闻,了解国家大事和发展动态。学习中坚持写学习笔记和心得体会,每年写学习笔记及心得体会达8000多字。广大女教职工积极要求进步,目前学校有女党员15人,占学校党员总数的44%。

二是重视业务培训,不断提高教育教学水平。学校积极鼓励和支持女教职工进行学。

力、教育科研水平都有了大幅度提高,达到了人人会教书、人人会研究的良好局面。

三是加强师德师风学习,树立良好教师形象。为了弘扬奉献精神,增强女职工的服务意识,牢固树立一切为了学生,为了学生的一切的思想,做到教书育人,服务育人。多年来,学校扎实学习《中小学教师职业道德规范》,积极开展向先进模范学习的活动,举办多种形式的以“爱岗、敬业、奉献”为主题的师德建设活动,教职工的师德素养明显提高,特别是女教职工中没有出现体罚和变相体罚学生、恶语中伤家长的现象,学校良好的教风、学风已经形成。08年教师节王琪、杨淑霞、林莉莉、贺亚玲、白云蛾、王宏、柳玲等7名女教师分别被表彰为省市先进教育工者、优秀教师、师德标兵和优秀班主任。

三、积极投身改革实践,为素质教育撑起一片蓝天。

学校百余名女教师中,几乎90%都在教学一线,担任班主任、辅导员和各科教学工作。她们全力推进素质教育,大胆进行课堂教学改革,探索适应学生发展和素质教育要求的教育教学方式。近年来,学校开展的教学赛讲、教师“三笔字”比赛,美文诵读等活动,先后有150多人次女同志获奖。

课程改革搞得扎扎实实、轰轰烈烈,取得了不少成功的经验,学校多次被省市评为课改先进学校、校本教研示范学校。她们也与新课改一同成长,青年女教师普遍成为学校教育教学骨干、学科带头人,王亚丽、王佳、林莉莉、张林娜、苏丽、许芳晴、李晶、刘平等20多位老师多次代表学校参加省市教学大赛和教学研讨活动均取得了优异成绩;女教师刘艳、谭慧燕的校本小课题《美术课堂学生环保意识的培养》分别获得省市课题研究成果奖。07年,女老师率先学习推广了校园集体舞,启动了阳光体育活动,08年推行了新版眼保健操。校园集体舞、绳操、花样跳绳、拉丁舞等参加市上比赛获得五个第一的好成绩。广大女教师真正成了学校教育教学中的中坚力量。

蒙学校感到自豪和骄傲。

四、健全组织,丰富活动,形成妇女工作特色。

我校重视妇委会班子建设,成立了妇委会组织,制定了妇委会的职责并积极发挥妇委会的职能,促使管理科学化、民主化,努力提高全体女职工的创新意识、法制意识和维权意识,形成了学校妇委工作特色。

我们发扬传统,利用相关节日和假日组织活动:“三八”绿色行动、春天登山春游、冬季健康跑等,精心组织女老师排练节目,参加上级妇联组织的活动,先后有健身秧歌、健美操、舞蹈参加省市活动频频获奖。妇委会着力抓好家长学校建设,完善制度,坚持授课,07年家长学校被评为“国家示范家长学校”。04年12月以来还开展了“教子有方”、“环保妈妈”“巾帼建功标兵”“五好文明家庭”评选活动,共表彰环保妈妈80名,教子有方者40名,巾帼建功标兵16名,五好文明家庭8户。

五、发掘女性魅力,展示我校特色。

动送去的衣物、文化用品和现金;地震中,女职工捐钱捐物达2万元以上。

目前,一个团结向上,和谐进取的女性群体正在以饱满的热情,高昂的斗志,努力拚搏,奋发图强,以百倍的信心和干劲,朝着更高的目标奋进。

渭塘派出所服务大厅现有1名女民警、3名女警辅,主要负责渭塘镇11849户居民,33273名常住人口的户籍管理工作以及81家涉外单位、121名境外人员的日常管理工作。她们用自己的辛勤工作换来了人民群众满意的笑容,在平凡的岗位上体现出政府的形象和公安干警的形象,她们时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,将为群众服务,为群众排忧解难作为自己的根本职责和人生最大快乐。xx年,共办理各类户口变动手续3764件;办理居民身份证1007人;办理境外人员临时住宿登记545人;办理上公安437件;办理门牌申请、制证8张;上报统计报表221张;接待群众查询5779件;微机打印户口本415本,无一差错,受到了市局、分局、地方党委政府和广大人民群众的好评。主要事迹如下:

一、奉真诚——主动加压便居民。

她们主动上门核实,待手续办好后,又主动送上门。

为了不让老百姓多跑一次,她们自己制作了服务便签,将办理各项业务所需的材料一一罗列,以保证居民能一次办理妥当。

二,奉真诚——热情服务为群众。

们工作上追求的目标。群众到她们这里办事,她们始终做到笑脸相迎,礼貌问话,耐心解答,热情相送,让群众有“家”的感觉,有找好朋友办事的感觉。

搬迁、转入、转出、子女入户、老人赡养、夫妻离异等都难免涉及到户口政策问题。每逢遇到群众咨询这类问题,她们都是有问必答,并积极帮咨询者当参谋,尽全力为他们排忧解难。

由于她们对群众来派出所咨询办事真诚热情,有问必答,群众便把她们这里当成了“咨询站”。每年来服务大厅光咨询的群众就有两三千人次。

三、奉真诚—一助人为乐学雷锋。

扶危助困,帮助群众办好事、办实事,是人民警察义不容辞的职责。她们作为派出所的服务大厅,每年都要接待寻亲觅友的群众以及求助、办案的人员达上百人次。

几年来,为了方便群众,联系群众,她们利用社区民警入户调查以及平时的积累,将居民的电话号码存入微机,其目的是方便工作,提高效率,保护住户。遇到有人到派出所寻亲觅友,她们不是查出后就告诉他,而是先用电话联系核实,经住户同意后再告诉他地址。这样就避免了别有企图的人上门骚扰、报复等事件发生,保护了群众利益和安全。

请她们去吃饭。对于这一切,她们都婉言谢绝。工作这么多年了,她们未曾拿过群众的一针一线,也未曾吃过群众的一顿饭。因为她们明白,她们身上的警服、国徽和金盾,代表着党和国家的尊严,代表人民警察的光辉形象,她们只能用百倍的努力去维护她们,辉煌她们,而不能对她们有半点亵渎。

中国大唐集团湖南湘潭发电有限责任公司燃运部化验班1996年组建,现有女职工7人,是全公司唯一的生产一线女子班,承担着全部进厂煤的检测任务。

在我们化验班所在的公司化验楼走廊护栏外悬挂着8个醒目的大字:自尊、自信、自立、自强。在开展“巾帼建功”和“芙蓉标兵岗”竞赛活动中,正是这“四自”精神,尤其是自强精神,一直在鼓舞着我们不断前进。几年来,我们努力营造自强氛围,追求自强目标,坚持自强拼搏,一步一个脚印地向上攀登,各项工作取得了骄人的成绩。连续5年被评为公司一级班组,先后被湖南省、湘潭市授予“芙蓉标兵岗”,xx年被评为“全国女职工先进集体”,xx年3月被授予湖南省“十大杰出标兵岗”和全国“巾帼文明岗”。

一、营造自强氛围,大显竞赛身手。

扣“巾帼建功”之主题,抓住“芙蓉标兵岗”竞赛之良机,构筑竞赛舞台,大显竞赛身手,为实现自强营造良好氛围。主要方法:

一是认真学习上级文件,领会精神实质,从思想上提高对开展“巾帼建功”和创建“芙蓉标兵岗”竞赛活动重大意义的认识,为行动打下良好的思想基础。

二是制定方案措施。按照上级组织的要求,结合本班的实际,我们相继制定了《化验班“芙蓉标兵岗”竞赛方案》、《化验班“芙蓉杯”建功创新竞赛考核细则》,使“建功”和“创岗”活动有了规范的行进轨道,且每月对照检查,年终考核评比,使每个参赛者既有压力又有动力。

三是建立芙蓉岗站。站设置了创岗方案、班组管理、学习园地、集体荣誉、女性话题、家庭生活、班员简况等栏目。电脑成了创岗建功活动的便捷载体、交流情况的有效平台、班务公开的醒目专栏。

四是确立创岗建功目标。我们的目标是,通过全班人员的奋发努力,在综合素质、班组管理、工作业绩等方面一年一个新台阶,五年达到大跨越。通过第三轮、第四轮“芙蓉杯”竞赛活动的检验,我们的规划和目标实现了。从xx年起,我们又以新的姿态投入到湖南省总工会组织的第五轮“双创”竞赛和国资委、全国妇联组织的“巾帼建功”竞赛活动中,并制定了新的规划和目标。

二、追求自强目标,提升整体素质。

追求自强目标,就是根据“巾帼建功”和“芙蓉标兵岗”竞赛活动的要求,做到学习自强、素质自强、技能自强、管理自强、生活自强,通过每个人的自强锻炼,不断提高全班的整体素质。

明建功业”这一主题,以“求真务实、开拓创新、服务至上、争创一流”为口号,不断深化巾帼文明岗创建工作,营造了文明敬业奉献,勇于争创一流的良好氛围,树立起了崭新的地税形象。xx年7月,该办税服务厅被自治区团委、自治区地方税务局评为一九九九年度“青年文明号”单位,并保号至今。

一、强化教育,造就一支优秀的年轻干部队伍。

对办税服务厅女同志多的特点,先后开展了“师带徒、一帮一”等形式的传、帮、带活动,促使税务人员学习、钻研税收业务知识,提高岗位工作技能,不断提高办事效率和工作质量,切实为纳税人提供优质文明的纳税环境。在广西地税信息新征管软件机投入使用的过程中,办税服务厅人员认真学习,掌握全套操作方法,大大缩短开票时间,受到广大纳税人的好评。

二、立足窗口,优化巾帼文明岗的软硬件环境。

系不方便的问题;“一个咨询台”,热情为纳税人解答疑难;“一本意见薄”,热情欢迎纳税人提意见,改进和开展工作。

三、规范管理,不断创新巾帼文明岗创建机制。

办税大厅从强化窗口建设,理顺内部工作机制、优化服务意识、提高办事效率入手,抓好思想、作风、纪律、制度和办税程序的整顿,切实规范内部管理。明确各岗位人员的具体职责,规范业务分工及主要工作程序;抓好作风建设,加强纪律制约,建立了文明办税、优质服务工作制度和值班制度,在提高办税效率的同时营造了一个干净、舒适的办税环境;抓好监督制约,设立文明监督岗、举报电话和举报箱,接受纳税人的监督;同时,结合机关效能建设的开展,针对存在问题和薄弱环节,自查自纠,严格整改,保证了工作的正常运转。

在办税大厅设置公示栏和两卡一箱。两卡一箱就是服务卡、评议卡和纳税人意见箱,定期汇集纳税人意见,广泛接受社会监督,检查服务质量。

言--------全心全意为人民服务。

年参加工作,年出任,年任黎明。

村妇联创建巾帼文明示范村先进事迹材料

xx村位于xx市区东部,是典型的城郊村,境内有吴灵路、文卫路、利华路穿境而过,全村下辖9个妇代小组,现有耕地750亩,人均耕地亩。全村共有486户,2122人,其中妇女1041人,占全村人口的49%,全村有劳动力1258人,其中从事二三产业的劳动力927人,有5个党小组,党员51名,女党员14名,占党员总数的27%。

自开展“巾帼示范村”创建以来,xx村按照自治区和市妇联“巾帼示范村”创建活动的要求,坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,以发展经济为主线,以增加农村妇女收入和壮大集体经济为目标,以实现农村城市化建设为突破口,加快二、三产业的发展,开展了以“实施三项工程”为主要抓手的巾帼示范村创建活动,取得了一些成效。

一、实施“女性创业工程”,引导全村妇女在xx村更好更快发展中创造新业绩。

1、强化巾帼科技培训工程,为妇女搭建创业就业平台。

现出吴丽、马桂兰等8个巾帼创业带头人。目前,我村以妇女创建的个体私营企业达16家,个体工商女老板280多人。全村社会总产值达亿元,村集体经济纯收入达65万元,农民人均纯收入达5832元其中妇女做出的贡献率达到45%。

二、实施“家庭文明工程”,引导全体家庭成员在构建和谐xx中作出新贡献。

一是,结合两大工程建设,开展“净化家园文明行动”环境卫生治理活动。自两大工程建设的号角吹响,我们积极组织妇女、群众参加到两大工程建设活动中,利用宣传窗、倡议书,大力开展宣传发动工作,向全村家庭发放“家家行动起来,共建美好新家园”倡仪书2200多份,在辖区各学校组织家长同孩子一起参与开展以“减少白色污染,创造清洁环境”为主题的“妇女、家园、环境”宣传教育系列活动,号召全村每个家庭积极投入到两大工程绿化美化,建设生态村庄的改造中去。为发挥妇女在绿化美化家园中主力军的作用,成立了“巾帼护绿队”、“女子清扫队”,引导发动全体村民人人动手,家家参与,开展家庭环境卫生最清洁户、最差户评选活动。在两大工程建设中,妇女同志积极参与,无私奉献,使我村工作取得了丰硕的成果,先后建立垃圾池5个,配备垃圾箱10个,清理整治出5条路,5个小区种植枣树3850棵,国槐、垂柳、刺梅等10个品种共1240株,栽植花草21平方米。使乡村巷道干净了,小区亮化美化了。

二是加强对妇女群众文化体育活动阵地和设施建设。去年以来,我们积极争取资金,先后投入70万元为金塔二区和小康楼居民安置了十几种健身器材和体育锻炼活动室。完善的设施使群众积极参与到家庭文化建设和家庭美德建设活动中,已形成了一种“尊老爱幼、男女平等、勤俭持家、邻里团结”的良好局面好,并以倡导家庭卫生和促进村容整洁,以倡导家风文明促进村风文明。

三是,积极开展“平安家庭”和“无家庭暴力村庄”创建活动。家庭的平安汇集了社会的平安,为此,我们加强治安模范村和妇女普法维权示范村的创建,强化对妇女阵地建设,做到制度上墙、档案齐全,先后建立了妇女维权调节室,成立了妇女维权志愿者服务队和维权排查疏导小组,将矛盾消除在萌芽状态之中。我们利用三:xx/八维权周、等节日,开展了“四防”、“四无”、“小手拉大手、上好一堂课教育两代人”的法制宣传进家庭、进学校普法大宣传教育讲座以及禁毒宣传等活动。在全村开展了评比大会,表彰奖励了一批“守法家庭”、“无毒家庭”、“平安家庭”、计划生育示范户,以典型为例,教育群众尊纪守法。村上先后被确立为全乡的妇女普法维权示范村和零家庭暴力示范村庄,计划生育工作也通过了“三无”乡镇合格村的验收。

要。所以,在创建“巾帼示范村”创建工作中,我们以家庭为抓手,深化美德建设,以村、社区为单位,以家庭为基本宣传窗口和工作对象,以开展各类内容丰富的活动为突破口,切实加大家庭文化建设,利用“三八”等大型重大节日,先后开展学习型家庭、美德型家庭、绿色型家庭、平安型家庭、和谐型家庭的“五型家庭”创建活动,组织家庭积极开展了“美德在农家、除陋习树新风、文明伴我行,健康进家园宣传月活动、“五好文明”家庭、“十星级文明农户”评比表彰挂牌活动、“和谐家庭”征文的事迹报告会等一系列形式活跃、生动有趣的“精神文明”建设主题活动。到目前我们全村共评选出“美德在农家”标兵户28户,“和谐家庭”标兵户21户,“平安家庭”标兵户32户,学习型家庭20户,绿色家庭30户,“五好文明”家庭累计达367户,“十星级文明”户累计达372户。

三、

实施“巾帼联岗共建工程”,引导全村妇女在参与村级民主管理xx建设中树立新风尚。

费。并举办了丰富多彩的“岗村联创”趣味游戏和参观活动,与她们建立了长期的合作机制和友好关系。

2、开展关爱女性维权行动。在基层民主政治建设中,我村注重发挥妇女的作用,积极引导妇女依法行使权利和履行义务,参与村级规划和村规民约的制定,参与“一事一议”、村务公开和民主管理,帮助解决妇女发展中存在的问题。关注单亲特困母亲家庭、留守儿童和老人,为他们办实事、办好事,切实使妇女儿童的权益得到了维护。

3、开展妇代会整建行动。村支部进一步健全了妇代会组织,完善了工作制度,强化了队伍建设,增强了组织活力,建立“妇女之家”,保障了妇女学习和活动的开展。

通过“巾帼文明示范村”的创建和村“两委”班子的共同努力,我们也做了一些工作,也取得可喜成绩,先后被司法部评为“全国模范人民调解委员会”、“全国民主法治示范村”,被自治区司法厅评为“优秀人民调解委员会”,被xx市委评为“先进党支部”、“文明村”等荣誉称号,去年也被市妇联确定为xx市“巾帼文明示范村”。但也存在着一些主要的突出问题:一是工作创新的方式不多;二是妇女发展还受客观因素的影响和制约;三是农村妇女发展的平台已搭建,但在资金和项目,需要扶持和帮助。

工夫,不断完善巾帼示范村创建工作运行和协作机制,进一步激发全村妇女发展的活力,为建设文明、富裕、和谐的新东塔、新xx作出我们新的贡献。

巾帼文明岗先进事迹材料

徐玉兰,女,汉族,1962年出生,中共党员,现任乐余村公会主席,张家港市人大代表。1985年参加社区工作,曾任乐余村党总支副书记。

近年来,徐玉兰同志践行“认真专业务实”工作作风,她巾帼不让须眉,工作中勤奋好学、爱岗敬业,生活中济危济困、乐于助人,充分展现了当代新女性积极有为、奋发进取的精神风貌。

一、勤于学习,刻苦钻研,在学习中提升综合素养。

十多年来,她团结党员和群众,时刻保持创先争优的理念,不断加强政治理论学习,提高自己的政治觉悟和思想水平;经常主动向上级党组织汇报自己的思想、学习和工作情况,主动和其他同志交流,使自己得到更快的进步;认真学习相关文化知识,不断提高业务水平,并将自己的所学应用到工作中,更好地为人民服务。

作为一名共产党员、单位业务中坚,学政治、学业务、学知识成为徐玉兰同志工作生活的重要内容。因为她坚信:不学习,就会落后,不仅是对自己、对工作的不负责任,更是对生命的消磨。她始终坚持把学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和党对农业农村的大政方针作为自己理论学习的必修课,自觉提高政治素质和理论水平,在思想上、政治上与党中央保持高度一致,起到了一名党员的学习示范作用。她常年坚持深入农村基层,开展农产品质量安全、农业标准化生产等学习调研和实践活动,积累了丰富的理论知识及实践经验,综合素养不断提升。

二、排忧解难,发挥先锋模范作用。

情系困难群众。她经常和群众促膝谈心,嘘寒问暖,到每位老党员、残疾人、独居老人、困难户、帮教人员处拜访,了解他们的需求和愿望。她尽心尽力解决居民特别是残疾人就业难题,多渠道安置下岗、无业、残疾人员,让社区居民能够安居乐业。在她的努力下,2010年,她给社区姚士华等5名残疾人员联系到了工作,解决了他们的'生活困难。

情系妇女姐妹。侧重对妇女的普法宣传,让她们用法律武器保卫家庭、维护自己的权益。并且每年3月8日她都会组织社区妇女举行活动,观看电影,分发小礼品,让她们过一个愉快的节日。

情系少年儿童。在她的积极申请下,担任青少年防毒戒毒法制宣传员,定期给孩子们上法制课。每年9月最后一周的法制宣传周和12月4日的法制宣传日,她都定期在学校组织开展形式多样的法制宣传活动,让学生们远离毒品、远离违法犯罪,营造良好的学习环境。

情系社区平安。为保证社区的平安稳定,她在社区防灾减灾中积极担任后勤保障队队长和志愿者巡逻队队长,她四处奔波,筹集资金,号召在家待业女性,积极组建志愿者队伍,队员由组建时的8人逐渐增加到目前的16人。2011年以来,在她的带领下,巡逻队一个星期执勤5天,风雨无阻,共在街头巷尾进行义务宣传8次,排除治安隐患28起,并做好信息记录工作,得到广大群众的赞扬。

三、爱岗敬业,开拓进取,创出一流工作业绩。

作为一名女同志,徐玉兰坚信只有自尊、自立、自信、自强,保持高度的事业心、责任感,才能在自己平凡的工作岗位上,实现自己不平凡的人生价值。

社区内很多无业妇女整天无所事事,以打牌度日,想自己创业又苦于没有资金,这一切她看在眼里急在心里。为解决无成本经商难题,她召集了妇女队长开会商讨,拓展思路,搭建妇女致富平台。由于她的热心和诚信,在她的带动下,社区有14名无业妇女加入到保险销售中来,并取得较好的经济效益。为增加妇女就业机会和提高收入,她带领广大党员兴建特色产业,聘请7名工作人员,解决了待业人员的就业问题,既方便了群众,也为社区带来了收益。

四、珍惜温情,济危济困,充分发挥先锋模范作用作为一名孩子的母亲,她更懂得家庭亲情的重要、同事友情的可贵、社会责任的崇高,在她坚强的外表下,珍藏着一颗充满温情的爱心。身为单位的中层干部,繁忙的工作并没有隔断她对家庭的责任,孩子优异的学业成绩,父母、婆婆的交口称赞,都说明徐玉兰同志有着比别人更多的付出。她团结同志,乐于助人,不计回报。如她所言:“赠人玫瑰,手留余香”。工作以来,不论是救灾捐资,还是困难职工爱心捐助,她都积极主动参与,不失一个共产党员的风范。在2008年汶川大地震中,她主动捐款捐物,积极宣传号召。她热心公益,积极参加青年志愿者活动;她热爱单位,在每次单位组织活动时,都是第一个报名。她就是这样一个身处平凡岗位的新时代女性,用自己的好学、勤奋和爱心为广大妇女树立了榜样,同时也赢得了领导和同事的信赖与尊重。她曾获得“苏州市先进个人”和“张家港市先进工作者”的称号。

巾帼文明岗先进事迹材料

昌山中服务厅自被评为韶关市级“巾帼文明岗”以后,进一步提出了巩固创建成果,提升创建质量的新目标,切实加强对广东省“巾帼文明岗”创建的目标。并提出了以创建省级“巾帼文明岗”为载体,落实以服务客户为目的,促进服务质量的提升,全面提升广大女员工的整体素质的创建目的。为了进一步激发了创建热情,凝聚了创建合力确保创建工作和真体水平的提高,并制订出:一、脚踏实地、敬岗爱业、优质高效地作好本质工作;二、待客热情周到、文明礼貌,用心真诚地为客户服务;三、客户的需求就是就是我们的工作;四、努力学习,虚心听取客户意见,不断改进工作;五、保持服务场地的整洁、舒适、文明生产,五大“建岗”创建措施。还制订了以客户120%的满意为服务标准的基本原则的服务规范。从而为创建省级“巾帼文明岗”建设活动深入持续开展提供了有力的思想和组织保证。

二、以人为本,提素强基,建设学习型“巾帼文明岗”。

在长期的巾帼文明岗创建实践中,昌山中服务厅始终把建设“学习型”巾帼文明岗、培育“学习型”青年职工作为创建活动的重要内容,全面增强他们的政治理论和业务技术素质,提高创新能力。

第一,坚持理论引导,增强政治素质。我们以提素质、促发展为目标,狠抓团员青年的政治学习,严格坚持政治学习制度,将选编好的政治学习内容发到每个青年职工手中,定期召开政治思想的学习会。团员青年还时时刻刻提醒自己树立正确的世界观、人生观、价值观,牢记团员责任和巾帼文明岗使命,勤奋工作,保障安全,服务社会。

第二,开展技术练兵,夯实业务基础。我们把提高业务技能作为建设“学习型”巾帼文明岗的有力手段,广泛开展练兵活动。为提高青年职工的积极性,推行“每周培训”制度,对员工进行业务和服务礼仪培训,分析疑难问题和服务案例,纠正不规范的行为。把职工练功的课堂搬到现场,面对不同客户的不同要求,我们要求做到快速、准确;每月开展业务知识考试,服务抽检,满意度调查,全面提升窗口人员的学习水平和服务水平。

第三,开展多种形式的班组活动,提升团队凝聚力。在工作上开展月明星、周明星的评选,并对优秀员工的行为作出表扬和鼓励。在业余时间组织员工开展丰富多彩的活动,各类竞赛,以及小型的组内聚会等,丰富员工生活,加强团队凝聚力。大力的开展创新活动和qc小组课题活动,全面提升员工们的创新意识。

三、以客户满意度为目标,提升客户接触面服务质量,建设服务型“巾帼文明岗”。

第一、提升了差异化服务水平。(1)深化服务感知。开展营销活动实验室、新业务大阅兵、优惠活动客户期望值管理工作,关注营销活动过程监控,让客户感受到成长升级的`尊享乐趣。(2)增强质量感知。对服营厅前台人员的业务知识、服务水准、实操技能等实行全方位推进式培训,连续开展了“微笑服务、满意100”系列标准提升项目,并借助公司信息平台,向一线人员推送各类普及教育知识。

第二、提速了业务和服务流程。(1)提升业务办理速度,服营厅全面实施弹性排班制度,根据服营厅客流量或大型优惠活动开展而有效的调配人力;开展业务办理实操培训,提高人员动手能力,提升了工作效率进而提升客户满意度,实现服营厅客户即时满意度96%以上的目标。(2)提升服务流程效率,优化业务办理和查询流程,制定落实了统一业务预处理流程,优化系统支撑,解决客户排队等候瓶颈问题,实现“服营厅忙时全球通等候不超10分钟,其他不超15分钟;闲时全品牌等候不超5分钟”。

第三、以崇高的社会责任为己任,做责任型“巾帼文明岗”。昌山中路服务厅一直创建广东省“巾帼文明岗”为已任,积极参与各类社会公益活动。近年来,昌山中服务厅积极的参加和开展各种公益活动,植树节和重阳节都组织人员参加“我为绿化献份力”和“尊老扶弱重阳行”活动;建军节组织人员到部队进行慰问交流,经常还带去精心准备的丰富节目,和部队的官兵战士一起同欢共乐,共叙军民鱼水情。昌山中服务厅每年还组织员工参加了义务献血活动,捐资助学和各类募捐活动。洪灾、冰灾昌山中服务厅的人员也是充分发挥了“吃苦在前,享受在后”的精神,时刻冲锋在第一线,她们放弃了休息时间,放弃了过年回家团聚的机会,在关键时刻发挥了重要的作用,彰显责任型的“巾帼文明岗”。

卓越的企业源于卓越的服务,卓越的服务源于卓越的员工。在日益激烈的竞争中,中国移动乐昌分公司昌山中服务厅全体员工秉承“正德厚生,臻于至善”的企业核心文化,自觉以亲切、自然的服务,赢得了广大客户的赞誉,不骄不躁,持之以恒,创造一流的环境,做到一流的效率,实现一流的服务,创造出了一流的成绩,向社会各界,展示了中国移动员工尽责敬业创佳绩、兢兢业业树新风的良好精神风貌,展示了中国移动员工开拓进取作贡献、和谐发展争创县域发展巾帼文明窗口排头兵新形象!

巾帼文明岗先进事迹材料纺织有限公司细纱工序

进水平,质量一等一级品率达到100%,为公司创造了利润,为社会创造了财富。细纱工序,是纺织厂的成形工序,质量的好坏,决定着一个企业的'命脉,为了提高产品质量,车间领导**同志,首先在广大女工心目中树立起“质量是企业的生命”意识。教育大家只要我们严把质量关,我们的企业才能发展,才能生存。并积极采用经济手段鼓励大家提好的建议,她自己也不辞辛苦巡回在生产第一线,对出现质量事故员工,她就积极帮助她们分析原因,细致耐心地进行帮教,把所有的质量事故杜绝在萌芽之中。这几年,由于地方经济的快速发展,给企业的用工带来了极大的困难,而相对其它工序而讲,细纱工序的人员流动性就更大了。为了稳定这支队伍,**同志和各基层班、组长,群策群力,积极想尽一切办法安定大家。在车间实行人性化管理方式,做到以“情”感人,不管车间那位员工家里有困难,大家都会相互关心,相互爱护,相互帮助,尽一切能力把大家牢牢地团结在一起,增强了大家的凝聚力,加大了班组的战斗力。**同志在班组会上,总是要求基层的班、组长,要像姐妹一样去爱护我们的每一位员工,有位女工的丈夫除了交通事故,而她的家境又比较困难。全车间女工都伸出了友爱之手,纷纷解囊相助,使大家都感到了这亲如姐妹的文明团体的温暖,工作起来都更加有信心。细纱工序全体女工,在**同志和她的基层班、组长的带领下,克服了重重困难,为企业的发展作出了较大的贡献,这个团体也曾受到县领导和公司领导的多次表彰,全车间多年来没有一起违法乱纪的事件发生,为公司的员工作出了很好的表率。

社区巾帼文明岗先进事迹材料

开展助残帮困的活动是社区始终坚持的服务宗旨:热心关注弱势群体,把党和政府的温暖及时地送到千家万户,自创建活动起社区党支部共为困难群众捐赠衣物一千多件,折合人民币三千余元,捐赠人民币一千多元,共产党员侯瑞馥同志在帮贫济困活动中,不顾自己老伴病重需要高额医药费,曾主动的多次捐款,社区党支部为育龄妇女提供健康知识讲座:达20余场,曾有一千多人受益,我们还与区计生部门和女子阳光医院、二一一医院等部门协调为育龄妇女提供免费体检、发放免费体检卡上千张,为妇女送药上门是我们社区常年坚持不懈的工作。社区的全体员工为妇女姐妹们及时的送去了健康。为寒门学子求学难、解忧愁也是党支部关切的重点:低保户阎忠孝,是一名精神残疾人,爱人又下岗无工资收入,每天只能靠摆地摊维持生活,困境的家庭,可孩子学习却十分的努力,201x年阎悦以优异的成绩考入大学。学费成了他们沉重的负担,社区党支部积极的为他寻找资金的来源,在支部的努力下,通过协调民政部门为他送去了1500元的资金补贴。就业服务平台为下岗失业人员带来了福音:为您服务是我们的宗旨,帮您就业是我们的责任,助您成功是我们的愿望,千方百计促进下岗失业人员再就业是我们社区就业平台的职责所在,我们社区共为下岗人员办理《再就业优惠证》190份,为397名下岗求职人员找到了新的岗位为他们的二次就业提供了优质的服务。

巾帼建功先进事迹材料

__营业室共有员工x人,其中女员工x人,占全体人数的90%,充分发挥着“半边天”的作用。营业室是__行的窗口,柜台是营业室的窗口,站在柜台前,就承担着一份使命,本着“时时敬业、处处真诚、事事严谨、人人争优”的立行原则,牢记“服务兴行”的服务理念,用她们的热心、耐心、细心满足不同层次客户的多种要求,被省分行评为“文明,规范,高效示范营业网点”、“女职工双文明示范岗”等荣誉称号,多名职工被评为市行级“服务标兵”、“巾帼建功标兵”、“优秀行员”等荣誉称号。

以人为本提素质。

营业室的女职工们以她们良好的职业道德和精湛的业务素质,展现了当代职业女性与时俱进,拼搏进取,自尊、自强的巾帼风采。她们制定培训计划,学习业务,掀起“比,学,赶,帮,超”的学习气氛,提高业务素质。__行举办全员集中培训,她们非常重视和珍惜这次难得的学习机会,刻苦学习、严守纪律,有8名同志在学习结束后被评为优秀学员。因为她们员工素质、核算质量、服务质量一直保持在全行领先,在历次新业务的测试中,营业部均被作为测试网点,且圆满完成任务。在学习科学发展观过程中,全体员工统筹兼顾、合理安排,努力做到业务发展与学习实践活动“两手抓、两不误、两促进”;要求每一个参加学习的人员都要认真做学习笔记,结合自身实际撰写体会文章,每人至少一篇,同时做好优秀学习体会文章的选送推荐工作。精心选题,做好结合文章。调研主要内容是,结合本部门工作实际,查找工作中存在的突出问题,提出有针对性的意见建议。具体围绕三个着力点进行调研:基础管理工作中有哪些不适应、不符合科学发展观要求的思想观念;业务发展中有哪些影响和制约科学发展的突出问题员工反映强烈的突出问题;怎样构建本部门有利于科学发展的体制机制,提高领导科学发展、促进和谐稳定的能力。

用心服务创一流。

面对竞争日趋激烈的金融市场,传统的窗口服务早已远远不能满足客户的需求,更适合客户需求的服务手段无疑成为最有利的竞争法宝,创新服务、特色服务也就成为银行的生存之源。营业室在员工中树立“为您服务是我最快乐的事”、“一份耕耘一份收获”等口号,利用监督卡等多种形式对柜员服务情况进行监督,监督卡上标明服务人员工号,让顾客随时监督工作人员的'服务质量,同时,营业室还针对不同客户的需要,在营业大厅里摆放了老花镜、签字笔、印泥、复写纸、报纸杂志等,在方便客户的同时,也温暖了客户的心。她们每天早上提前到岗,清扫营业场所,做到窗明几净,每位员工在营业前就做好各种工前准备,在自己的岗位上整齐站立,微笑迎接每一位客户,客户想到的,她们想到,客户没想到的,她们也力争为客户想到。为了能为客户提供满意优质的服务,她们在广泛征求社会各界建议的基础上,总结经验教训,不断提高服务质量,相继推出了微笑服务、亲情服务、差别服务等举措,用真心和爱心去赢得每一位客户。不管自己受多大委屈,也要让客户满意是全营业室人员的共识。她们每天要应对各个层次的人,应对各种各样的事,有时也会受到客户的误解,受无理客户的取闹,但是她们时刻牢记要用微笑和耐心去面对客户,没有发生一起与客户争吵的事件,受到客户的一致好评。

以行为家创辉煌。

家,每逢听到这个字,我们都有一个共同的感觉,那就是我们温馨的港湾,给我们安全感。在营业室员工的心中,都有一个朴素的思想:我们既然是__的一份子;我们就有义务有责任为她出谋划为她振兴,让它发展壮大,这样才会让我们的“家”更强大;只有我们的家强大了,我们才有一个避风的港湾,才有安全的感觉。正因为有了这个朴素的思想,所以营业室女同志,能够把加班加点作为家常便饭;能够在家里老人生病住院、孩子吃药打针时,心无旁骛的扑在工作上。她们以自己无私的行为,把自己的青春和热血都奉献给了热爱的建行事业。

我们可爱的女职工在平凡的工作岗位上做出了不平凡的业绩,她们将以此为起点,加倍努力,再创新的辉煌。

巾帼标兵先进事迹材料

高姐,女,汉族,1976年2月出生,1995年7月参加工作。中共党员,本科学历。巨野县凤凰街道办事处文昌路小学教师。曾被评为“菏泽市中小学优秀班主任”、“菏泽市教学能手”、“菏泽市学科带头人”、“菏泽市首批教坛精英”、“菏泽市优秀教师”、“菏泽市拔尖人才”、“山东省师德标兵”、“山东省特级教师”、“山东省优秀教师”等荣誉称号。

自参加工作以来,高姐老师一直辛勤耕耘在教育教学第一线,并长期担任班主任工作。十几年来,她凭着对教育事业的执着追求,以忘我的境界,不屈不挠的毅力,矢志不渝地把满腔的心血都奉献在农村教育这块热土上,以扎实的工作作风和出色的工作成绩,赢得了家长的信任、同事的尊重和学生的爱戴,在平凡的工作岗位上谱写着青春闪光的篇章。

1995年,高姐老师从师范学院毕业,分配到巨野县一所农村小学——田庄镇佃户屯小学任教。为了心中热爱的教育事业,为了担当起“传道授业解惑”的重任,她心里始终把教学工作放在第一位,为了备一节自己满意的课,她常常晚上对着录音机反复练习发音,直到深夜。为了收到良好的教学效果,学拼音时,她每节课都会制作生动有趣的活动卡片;学课文时,她勤学苦练简笔画做到逢课就画,课课不落;学形声字,她自编儿歌:天晴晴水清清,请你来做事情,天天都有好心情……为了她心爱的教育事业,高姐老师倾尽所能。不知有多少个日日夜夜她独自一人伏案在教室,挑灯在家中。长期紧张的工作使她多次病倒,但她做完甲状腺手术后顾不上休息,又投入到学校的工作中。

高姐老师长期担任班主任工作,她深知每一位学生,都是一个丰富多彩、独一无二的生命世界。她以女性特有的敏锐和细致,从点滴小事入手,塑造他们美好的心灵,培养他们高尚的品质和人格。

低年级班主任的工作是琐碎而忙碌的,为了使孩子们尽快适应学校生活,高姐老师不知倾注了多少精力,耗费了多少个休息日。她每天坚持深入浅出地对孩子进行行为规范教育:她从不放过每一个细节,从一个小小的动作、一个排队的站姿、一个上课坐姿------她都一次次亲自示范。她通过自己的言传身教,用自己的人格力量感染学生,把自己的爱倾注到每一个学生身上。她在自己家庭经济拮据的情况下,还拿出工资资助困难家庭的学生,让困难家庭的学生完成学业,她累计捐资助学2万多元,多名受她捐助的学生顺利地完成了学业。

身为一个女教师,她同时也是在父母身边尽孝的女儿,是在丈夫身边给予温暖和支持的妻子,更是稚儿心中永远的依赖——母亲。家庭的责任,老人和孩子需要,一切都在等待着她。可是,面对学校工作,她以一颗坚忍的心,舍小家,顾大家,毅然决然地选择了工作,扎根在了学校。

同样为了学生,她没有因为丈夫的一次严重交通事故耽误过一分钟的上课时间;为了学生,她放弃了许多该尽的家庭责任和义务;为了学生,她放弃了对疾病的及时治疗……学生占据了她的身心,对家人却饱含着深深的愧疚。

辛勤的付出换来了累累硕果,她所带领的班级年年被评为“先进班级”,在每年的年度考核和师德考核中她都被评为优秀等次。在教学方面也取得了突出的成绩。她进行的“谣体教学模式”教学法实验,通过让学生自主创编童谣,寓教于乐,激发学生兴趣,使学生成为课堂学习的主人。20xx年3月她主持研究开发的课程资源《谣香校园》在山东省首届课程资源评选中被山东省教研室评为三等奖。20xx年10月论文《浅谈小学语文如何把好写字关》被中国科教育人杂志评为“学术论文一等奖”。20xx年12月论文《如何让学生在小学语文阅读中学会欣赏》被中国现代科教论坛杂志评为学术论文一等奖。20xx年4月论文《浅谈德育在小学品德教学中的运用》被中国科教创新杂志评为一等奖。论文《语文教学运用课件存在的弊端和对策》被中央科研所评为科研成果一等奖。20xx年6月申报的《在活动中自主建构的课堂活动教学模式研究》被山东省教研室评为省重点课题。20xx年3月主持申报了菏泽市教学研究课题《激发和培养小学生体育学习兴趣的实践与研究》。

十余年来,高姐老师在教中学,在学中教,她执着追求的足迹,深深地印在一张张大红荣誉证书上。20xx年12月,她被菏泽市教育局评为“菏泽市教学能手”。20xx年5月被菏泽市教育局评为“学科带头人”。20xx年9月被菏泽市人事局、菏泽市教育局评为“菏泽市优秀教师”。20xx年9月被菏泽市教育局评为“菏泽市中小学优秀班主任”。20xx年荣获“山东省师德标兵”和“山东省优秀教师”荣誉称号。20xx年10月被山东省人民政府评为“山东省特级教师”。20xx年12月被菏泽市教育局评为“首批教坛精英”。20xx年5月被共青团巨野县委、县人力资源保障局授予“巨野县十大杰出青年”。20xx年4月被菏泽市教育局评为“菏泽市规范办学行为先进个人”。20xx年9月被巨野县委、宣传部评为“鲜花送功臣优秀个人”。20xx年被评为“菏泽市拔尖人才”。

她发挥名师的辐射带动作用,和老师们交流教学心得,分享班级管理经验。每一次省市县举办公开课比赛,她都和学校里的老师共同研讨,帮助年轻老师备课,使学校老师的教学水平有了明显提高,学校里一大批青年教师脱颖而出,成为教学的骨干,并在各类教学大赛中取得优异成绩。高姐老师带动了一批年轻教师的成长,同时也促进了学校的发展,学校获得“山东省教学示范校”荣誉称号。

“天道酬勤”——这是高姐老师工作的座右铭。她的勤勤恳恳、尽职尽责、甘于奉献,诠释了一名人民教师的无悔追求。教坛勤耕耘,青春放异彩。高姐老师以辛勤奉献的精神,高尚的职业道德,出色的工作成绩履行了一名人民教师的神圣职责。她扎根农村教育事业,用青春热血谱写着人生壮丽的诗篇!

巾帼标兵先进事迹材料

郭倩倩,女,中共党员,在人行鸡泽县支综合业务部工作,现从事会计记账、支票影像记账、事后监督系统录入操作等一系列工作。就在这样一个平凡的工作岗位上,她脚踏实地、勤勉敬业、默默奉献,用一颗平常心,以务实的工作作风和高昂的工作热情履行着一个基层央行员工最基本的职责,她立足岗位,尽心履职,勤勤恳恳地工作着,把自己职责范围内的工作做得井井有条,为基层央行的高效运转发挥了自己独特的作用。就在这样一个平凡的工作岗位上,她读懂了人生的真谛,立志为党和人民的事业奉献自己的青春和力量。她团结同志,共同致力于为基层央行服务。十多年如一日,她潜心学习,静心修养,是非分明,勤奋工作,开拓进取,在平凡的岗位上谱写着自己灿烂的人生,在巾帼建功活动中展示了自己亮丽的风采。

她始终坚持持续学习的理念,自觉把加强学习作为敬业爱岗的一种内在要求、一种工作动力,力求通过学习进一步强化品性和智能修炼,提高道德水准、政治素养和内在涵养,通过学习和知识的积累来适应和胜任不断变化的岗位工作需要,在思想上求得进步,在能力上求得提升。她一方面加强各类新知识的学习,努力弥补自身经济金融方面的知识缺陷;一方面注重学习钻研支付结算各项规定和业务知识,并做到勤学善思,积极探索科学工作方式,根据所学知识结合业务,规范操作流程,为防范金融风险作出了积极努力。她无数次放弃周末与家人团聚的机会,只身一人“猫”在办公室内勤奋学习、刻苦钻研。她在干好本职工作的同时,还利用业余时间深入学习支付结算业务知识。通过工作实践和系统专业的学习,使自己的工作能力和业务水平得到了大幅提升。

她在思想上要求上进。一直以来,热爱社会主义祖国,具有远大的政治理想和坚定的政治信念,坚持中国共产党的领导,坚持四项基本原则,坚持社会主义道路,拥护改革开放。贯彻执行党和国家的路线、方针、政策,认真学习“三个代表”重要思想,时刻保持坚定的立场、明确的方向,并与同事之间共同学习,共同提高,不论是面对领导、同事,还是群众,凡遇不清楚的事情或问题总是虚心请教,做到不耻下问,耐心细致地做好身边的每一项工作,为了充实和提高自己的工作能力。

在工作中,她始终任劳任怨,团结同志,宽以待人,做到干一行、爱一行、精一行。基层央行会计核算工作是一项政策性、原则性、技术性很强的工作,对人的要求也非常严格,工作中来不得半点懈怠和疏忽。参加工作自今,郭倩倩同志始终坚定信念,对工作认真负责,对岗位无比热爱,正确处理工作与生活的关系,把工作放在首位。自她参加工作以来,她亲手经办的业务笔数和涉及金额无法统计,但有一项工作是能统计的,那就是核算业务的正确率100%和差错零。

务,郭倩倩从不向困难低头,她从自己以往的业务实践中不断总结着经验,用心去做好每一件事,想方设法努力去完成每一项工作任务,支行的会计核算人员换了多任,人员调整了一批双一批,但面对组织的信任,她始终一如地“坚守”在这个岗位上。

为了做好工作,她每天坚持提前上班、推迟下班,休息日常常加班加点,把全部时间和心血都倾注在工作中,从不计较个人得失,从不叫苦叫累。因为单位离家远,中午不能回家,为了保证工作时间,孩子才几个月就断了母乳,她总是每天早晨很早起床给家人做好饭收拾完家务安置好孩子,然后再开40分钟的车到单位上班,忙完一天的工作后,又匆忙赶去照看一天都看不着的孩子,寒来暑往,她也从没耽误过工作。孩子因为断奶过早,免疫机能较弱经常生病,常常上午她带孩子去医院看完病,拿完药,喂孩子吃下安顿好孩子后,下午她就赶到单位上班。即使在她本人生病期间,也经常是上午打完点滴,下午接着工作。她丈夫也因工作繁忙每天早出晚归,节假日无休,加班更是家常便饭,照顾孩子的义务全落在她一个人的肩上,若遇工作加班,她不得不把年幼的孩子待她干完工作回到家中时,孩子早已熟睡,孩子只能每天早上短暂的看到妈妈一眼,甚至早上孩子还在熟睡,还没来得及看妈妈一眼,妈妈就要赶着去上班了。每每想起孩子那伤心与不舍的眼神,她多少次暗自垂泪,多少次深深地自责,只觉得欠孩子太多、太多,但面对她热爱的工作岗位,她却从未向支行伸手索取任何特殊待遇和荣誉。

基层央行会计核算工作是一个平凡而又光荣的'工作,值得每一个会计核算人员全身心付出。在平凡的岗位上,她将一如既往地与同志们一道,以更加饱满的热情,用心血、汗水和奉献,让生命之花开得更艳更美,共创基层央行会计核算事业更加辉煌灿烂的明天!

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她从一个小姑娘,到村妇联主任,再到村党支部书记;她从一名好学生,到优秀团员,再到人人夸赞的优秀共产党员;连续多年被评为镇优秀共产党员、市优秀党务工作者、市劳动模范,被评为“宁安市十佳女村干部”,她就是渤海镇东珠村的好书记小凤。

一干就是20年小凤同志1990年就在村里当村干部,先后担任团支部书记、村妇联主任、计生专干、村两委委员,开始担任村党总支书记,在村干部的岗位上这一干就是20年。

20多年来,她从没呆过节假日,工作不分昼夜,村里的大事小情都亲历亲为。在她的带领下,全村的人均生活水平由上任伊始的人均不足3000元,到现在的人均8000多元,老百姓的生活水平有了质的提高。工作上,她大公无私,任劳任怨,想干事,会干事,工作中充满激情和热情。上任伊始,东珠村是由2个屯子合并,班子乱、人心散,工作起来难度大。小凤深入群众调查,通过解决实质性问题,让老百姓满意并积极支持村两委的工作。她通过调查,了解到老百姓反映村“两委”工作上存在的问题,根据以上情况,小凤就从整章建制开始,健全完善了党支部议事规则、班子成员岗位职责、重大事项廉洁承诺等制度,避免了工作中的随意性,克服了“一言堂”现象,确保了各项决策的正确性。上任起,每季度坚持村务、政务公开、财务公开,大到土地承包、房屋租赁,小到村民用电、用水、垃圾清理等各项费用,每季度都会在公开栏公开,征得群众监督。经常召开党员、村民代表会议讨论村里的大事小情,做到了公开化、法制化、合同化,使广大党员、群众积极支持参与村委会的工作。东珠村连续多年被评为宁安市文明示范村,综合治理先进单位。村党支部创新活动思路,从党的“三会一课”制度入手,加强组织建设。扎实组织开展了党员“设岗定责、包片联户”活动,搭建起了党员发挥作用的平台,锻炼出了一支过得硬的党员队伍。连续多年东珠村党组织被评为宁安市先进党组织,朱书记个人先后多次被评为优秀共产党员、优秀党务工作者、劳动模范。而今,当年那个泼辣、聪慧、干练的小姑娘已经在党的指导下蜕变成了已过知命之年的女书记、女强人。20年的农村工作,让小凤对党有了更加深刻的认识,对自己的责任和使命有了更加厚重的理解,对村民有了更加深厚的感情。在她的心里,共产党员永远都是为百姓服务的,百姓永远都是第一位的。几年来正是有了党支部及全体党员的积极带头作用,才使全村各项工作焕然一新,生机盎然。

上任伊始,小凤就遇到了难题,由于各种原因村里有很大一部分钱款没有收回,老百姓都要看这个新上任的女书记到底有什么法子要回这笔欠款。这笔款项拖的.时间不短了,一定要给百姓讨个说法做这个主。思前想后,小凤决定不能等靠,必须主动去跑要。为百姓服务的信念和执著快爽的性格让她不知疲倦,一连数日都没有好好休息,经过几番周折,终于有些眉目了。村里人都很高兴,心里头觉得女书记还真有两下子。白天操持村里的工作,晚上在料理好家务后在灯光下记录工作日志,写第二天的工作计划和内容对于小凤来说已经是很平常的事了。

春风化雨,润物无声。用她的话说,白天留有时间多为老百姓做点事,晚上安静下来了才有心思写这些东西。提到家人的态度,多年的工作风格,丈夫早就习惯了,而面对经常看不到妈妈,吃不上妈妈做的饭的儿子,她最长说的一句话就是:好儿子,理解妈吧!在工作中,小凤经常讲:“带着感情深入村民是做好工作的前提,带着责任解决村民的现实问题才是做好工作的关键。”只有用真心,动真情,办实事,求实效才能让群众满意,才能体现一名共产党员的价值。基层工作是平凡的也是琐碎的,但小凤从来都是细心、耐心的处理和解决群众的问题,谁家有个大事小情,她肯定是想方设法的帮忙。受金融危机的影响,外出务工的几个村民没有赚到钱,想回家继续搞种植水稻,她了解到情况后,马上联系有转包土地的农户,解决他们的实际困难。三、讲政治,重大局,为党甘于奉献作为一个村书记,一名共产党员,为百姓做好服务的同时,还要做好政策的宣传和引导。近年来,渤海镇为打造旅游名镇,东珠村作为一个依山傍水的村子,抢抓机遇,改建、扩建,打造牡丹江边的镜泊湾上的明珠村,这些工作是一项复杂的社会系统工程,政策性、群众性很强,在不少人眼里,是项“老大难”工作。有时老百姓可能会因为一点个人利益或暂时的困难而不能理解,这就要求书记、村长和班子成员下大力度宣传政策做好群众工作。

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小霞,景泰县寺滩乡玉川小学教师,2002年参加工作,任教17年来,一直担任语文英语教学以及班主任工作。是一名普通的人民教师,在多年的从教生涯中,时时以一个优秀教师的标准要求自我,勤勤恳恳、兢兢业业、热爱学生、团结同志,在平凡的岗位上从事着不平凡的事业,深受学生、家长、同事、领导的好评。

作为一名教师,张老师在教学上认真备课、认真上课,开动脑筋、钻研业务,虚心向同行请教;及时批改作业、耐心辅导学生,对学生严而有度,与同学们真诚相处,用爱与学生沟通。因为有了爱和喜欢,同学们总是喜欢上她的课,张老师本着不让一个学生掉队的信念耕耘在教育的沃土上。

张老师勤于学习,精于业务,乐于奉献。欲给学生一滴水,老师先要有一桶水,因为她明白:今天的学习就是为了明天的工作,教师自身素质的提高就是为了更好地干好教育工作。教到老,学到老,才会永远站在教育领域的前端。张老师的工作作风就是无论做哪一项工作都是脚踏实地、尽心尽责,都是高标准严要求,每一项工作都是有计划、有落实、有检查、有总结,张老师把自我的教学经验与学校的实际工作密切结合起来,促使教育教学水平不断提高。

作为班主任她还善于组织和管理学生,督促学生清扫好卫生,早上提前到校,检查家庭作业,组织早读等。上课间操,开会排队,班主任都得到位。每学期开学计划,期末总结,每周一次周会、布置教室,出黑板报,主题班会等各项工作都要到位。加上每一天发生的偶发事件,家庭访问等琐事,耗费的时光无法计算。这些工作原先都是她亲力亲为,在一段时光的引导中她逐渐培养出班级的骨干力量,让学生自我管理自我。这样不仅仅班主任简单,而且能够培养班干部的组织潜力。在班里一般事情都由班长负责,但各项具体工作分工到各个班委成员。早读、早操等日常工作都由班长负责;教室内的黑板报由宣传委员负责,老师作适当指导;学习上由学习委员和各科代表负责。当然班主任要随时随地作检查指导。学校组织的各种活动,她的班都安排地井井有条。

张老师能够虚心地向富有经验的老教师学习,同时自我也认真钻研,精益求精,因而在业务上迅速成长起来。她始终认为:要想成为一名优秀的小学教师,只凭一些简单的技能技巧是远远不够的,要跟上教育改革的步伐,就要不断的提高自身潜力,适应形势发展对小学教师的要求。

张老师在思想上树立高度的职责感,她把热爱教育事业放在首位,注重为人师表,加强职业道德修养,立足本职,勤奋钻研业务,努力提高文化专业知识和教育教学的技能。积极参加政治学习和业务学习,做到不迟到,不早退,端正教育思想,热爱教育事业,坚持教养并重。日常生活方面,她对自我高标准、严要求,严格遵守国家法律法规,遵循学校的各项规章制度,乐于奉献,任劳任怨,尽心竭力地做好领导交给自我的每一项任务。注重自身的师德修养,时刻牢记“学高为师,身正为范”,时时处处注意自我的言行举止,在同事及学生面前做出表率,力争成为一名合格教师。

因此,在搞好本职工作的同时,她还渴望有更多的锻炼自我的机会,不断地完善自我,超越自我。积极参加各种讲课、评课活动,公开课任务,让自我在教育的舞台上能有所成就。

张老师就是这样,凭着对学生的`爱心、对工作的热心,在教育岗位上兢兢业业、无私奉献,十七年工作中不断取得一个个成绩。多次被评为优秀教师,优秀班主任,获得县园丁奖,每年的成绩都名利前茅。

张老师坚信:成绩永远属于过去,今后只有不断地完美自我,才能继续持续良好的师德师风,在平凡的三尺讲台上,尽自我的一份力量与职则。

透过十七年来的教学生涯,她真切地感受到教师是平凡而又不简单的职业。

在学生眼中,她是一位博学的智者,更是一位亲密的朋友。她用生动的语言激扬文字,用灵活的方法组织课堂,让每一位学生体会语文学习的快乐,感受语言文字的魅力。一句温暖地鼓励、一个鼓励的眼神,一个漫不经心的抚摸、一首小诗都可以成为她语文课堂上的亮点,让学生受益匪浅。

她面带笑容进课堂,她深信微笑的魅力胜过千言万语,面对乡村小学里的儿童,她希望用自己的笑容去温暖他们的心灵,用自己的乐观去点亮他们的世界。正是有了这样乐观积极的心态,有了这样温暖阳光的笑容,她的课堂总是轻松活泼,学生们如沐春风。

一支粉笔,绘制出缤纷的文字世界,三尺讲台,构筑着多彩的语文空间,尊重学生是你的品质;热爱学生是你的风格,在农村的这块土地上,你默默无悔。

她就是景泰县寺滩乡玉川小学教师小霞。

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蔡晓兰同志是昆明理工大学冶金与能源工程学院教授,博士,博士生导师,昆明理工大学“粉体制备工艺与设备开发创新团队”首席教授;她19xx年研究生毕业留校任教,20xx年5月获工学博士学位;现任“昆明理工大学与中金岭南粉体新材料工程联合实验室”主任、“昆明理工大学粉体与新能源材料制备工程技术研究所”主任。

蔡晓兰同志拥护中国共产党的领导和党的路线方针政策,有正确的世界观、人生观、价值观;她思想进步,遵纪守法,具有高尚的职业道德、社会公德、家庭美德和个人品德;她热爱祖国、热爱社会主义、热爱教育事业,爱岗敬业、教书育人,工作勤奋、勇于创新,积极投身科学研究和科技成果的开发应用,为培养人才、科技进步和经济社会发展做出了积极贡献。

蔡晓兰同志忠诚党的教育事业,参加工作至今一直工作在教学科研第一线,在她25年的教育生涯中,始终把教书育人作为自己的第一使命。她热爱学生、关心学生,总是把学生对知识的追求作为自己教学的动力,认真探讨和创新教学方法,严谨治学、认真备课、上好每一堂课,教学效果好,受到学生的欢迎和好评。到目前为止,她已指导博士研究生和硕士研究生30余名,蔡晓兰同志在做好教学工作的同时,一直将专业知识与生产实践相联系,坚持科学技术研究和科技成果的开发应用工作。她主要从事有色金属、粉体材料、高能球磨设备开发与研究,重在解决冶金企业的技术难题和新技术的开发与产业化,她作为第一负责人开发的科技项目“高能球磨制备片状锌粉新技术与设备”已完全实现了产业化,取得了7000多万元(利税)的经济效益,并获得中国有色金属协会20xx年技术发明一等奖。

“高能球磨制备片状锌粉新技术与设备”项目委托研究的企业在深圳,从研究开发到产业化生产历时8年。在这8年的时间里,她带领她的团队历经艰辛,克服了来自自然、工作环境、生活条件和生活习惯等方面的重重困难,攻克了各种各样的技术难题。广东的夏秋季节气候及其闷热潮湿,设备安装与试生产的车间内气温高达40℃以上,这对一个长年生活在四季如春的昆明的女同志来说,在那里连续工作几个月,确实是一种炼狱般的煎熬,仿佛度日如年。但是蔡晓兰同志没有被眼前的困难所吓退,而是面对现实,勇往直前,想方设法克服来自自然、生活、工作等方面的困难,带领她的团队每天工作xx小时以上。她与同事和工人们一起在车间干活,一起吃食堂,团队中的个别男同事都感到气候难以适应,工作太累,吃不下食堂的饭菜,有些吃不消,要求休息调整,但蔡晓兰同志则始终坚持工作在第一线,直到顺利完成设备的安装调试,顺利投入生产才离开。她的工作能力和研究水平,她所表现出一个科技工作者追求真理、工作执着,不畏艰难、勇于探索的高贵品质和敬业奉献精神,得到了同事、工人和企业的一致好评,赢得了企业的高度信赖。她与该企业一直合作了十几年,到现在该企业几乎每年都与学校有合作研究项目。在该项目的产业化过程中,还为企业培养了一批金属粉体制备与生产领域的技术骨干,为增强企业的发展能力、竞争能力和企业持续发展储备了物质技术基础,提供了技术人才支撑,其经济效益和社会效益都极其显著。由她研究开发的该项成果产品目前在国内占有40%以上的市场,是国内规模最大、产品质量最好的生产厂家,已为企业创造了7000多万元(利税)的经济效益。

近五年来,她曾主持昆明市重点科技项目及企业委托重大项目等4项,参研项目3项,科研总经费达800余万元;她主持完成的科研项目获省部级奖励一等奖1项、三等奖1项,参研项目获省部级奖励一等奖1项、三等奖1项;申请国家专利10余项,参编学术专著2部,公开发表学术论文50余篇,其中被sci、ei检索30余篇。

有人说过冶金这个行业就不是人干的,一个女同志来干,其艰辛与困难是可想而知的。作为一位冶金学科的女教授,为什么蔡晓兰对科学研究和科技成果产业化如此热情和执着?她说她的老师戴永年院士曾对她说,工科大学的教授只会写论文、做研究不是一个合格的教授,要把自己的研究成果应用到企业,转化为生产力,为企业和社会创造效益才是一个合格的教授。她始终牢记导师的教导,并以此指导自己的教学科研工作。她认为一个大学教授就是一个科技工作者,在为国家培养高级专门人才的同时,还应当结合社会、企业的科技发展、生产发展和人们的.生活所需进行科学研究和发明创造,为国家的科技进步和经济社会发展做出应有贡献。她坚信只要有付出就会有收获,就能够实现自己的梦想,而勤奋与坚持就是实现梦想的根基。

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一腔热血,铸就教学通衢;满心机智,开启求知大门。眼睛放射出深邃的光芒,言语传递着人生的道理。她就是同事、学生最亲爱的眉姐——张xx老师。

身为一名教育工作者,张老师牢记使命,把“爱岗敬业、关爱学生、严谨笃学、奋发进取”作为自己的座右铭和行为准则。她相信,只有自己有足够强大的能量,才能感染和熏陶身边的每一个学生。为此,她认真钻研教材教法,用心上好每一堂课。课上,她以学生为主体,注重思维引导,多提问多巡视,对学生的点滴进步给予大力表扬。课后,她和学生谈知识、谈理想、谈意志……成为他们的知心朋友,激发他们的学习兴趣,帮助他们树立学习的信心。

作为班主任,张老师秉持“没有爱就没有教育”的理念,一直坚持“耐心教育”的'原则,对学生“晓之以理,动之以情”。她认为“感人心者,莫先乎情”,往往老师的一句关心的话语,一个亲切的手势,都会给学生带来无限的温暖,点燃他们进取的火花。所以她一直用最真诚、最无私的爱感染着每一位学生,引导他们走上成长的正轨。

坚韧与刚强是她心中不变的信念,勤奋与毅力是她行动永恒的准则!

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