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党建工作开展情况汇报(优质17篇)

时间:2023-12-28 16:39:59 作者:文轩党建工作开展情况汇报(优质17篇)

工作汇报也是反思和反馈的机会,可以检验自己的工作方法和效果,促进个人成长。小编为大家整理了几篇经典的工作汇报范文,希望对大家的工作有所启发。

村党建工作开展情况汇报

20xx年党建工作中,认真贯彻党的十九大精神,坚决落实全面从严治党要求,切实抓好局机关党建工作,进一步压实党风廉政建设主体责任,充分发挥好党支部战斗堡垒和党员的先锋模范作用,为中心各项工作的顺利开展提供了强有力的思想保证,现将具体情况总结如下:

(一)深入学习贯彻党的十九大精神。将深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为首要政治任务,组织支部党员在日常理论学习中认真学习《习近平谈治国理政》(第二卷)《习近平总书记系列重要讲话读本》等内容,组织党员参加局党委举办的党的十九大专题辅导报告会,参与“党的十九大精神和习近平总书记重要讲话精神”学习测试,不断增强党员干部的“四个意识”和“四个自信”。

(二)扎实推进各项党建基础工作。围绕“两个巩固”的根本任务,结合经济、政治、文化、社会、生态文明建设、宪法法律、国防建设等内容开展学习研讨,不断健全学习制度,拓展学习载体,创新学习方式,着力增强党员干部“四个意识”、坚定“四个自信”,把理论学习成果转化为研究解决全市xx经济社会发展重大问题的新思路新举措,为加快完成“三个实现”奋斗目标、谱写新时代xx发展新篇章、实现全市xx与全国全区同步实现小康社会,提供强有力的思想保证和精神动力。年初,按照市直工委20xx年党建工作部署安排,我局党支部认真按照党建工作的相关要求,做好工作计划,认真组织落实党支部党内政治生活和加强支部党员教育管理,确保支部工作有条理,有成效。

(三)开展组织生活会和民主评议。严格按照市直工委和局党组关于召开专题组织生活会和开展民主评议党员的要求,落实好2017年度组织生活会和开展民主评议党员工作,认真做好党员对照检查材料审核,收集党员批评与自我批评意见,梳理党员对支委成员的批评和改进建议,并召开支委会进行讨论研究,以及开展对党员谈心活动,了解党员在工作和生活中的存在困难及需要组织协调的工作。支部班子、班子成员和党员个人对照查摆的问题和党员群众提出的意见,形成整改清单、列出整改事项、做出整改承诺。要求对形式主义和官僚主义新表现,要抓住最突出的一两个问题马上就改,尽快让党员群众看到新变化。对参加组织生活、发挥党员作用方面存在的差距,从眼前改起、从具体事情做起。使组织生活会的成效转化为提高自身、推动工作的实际成果。

(四)选优配齐配强支部班子班子。市xx局党支部始终从抓班子、带队伍入手,努力建设团结协作好、工作能力强的支委班子,用实际行动为全体党员作表率。针对上届支部班子任期届满情况,党支部能够按照换届程序及时换届。x月x日,进行了支部换届选举,选举了支部书记和x个支委委员。根据支部人员配备情况,在支部改选的基础上对支委成员进行了分工,确定了组织委员、宣传委员、纪检委员和青年委员,把党性强、作风正、勇于奉献、表率作用好的党员干部选进了支委班子,为支部工作的开展提供有力的组织保障。

(五)按计划组织开展好学习教育。坚持落实党支部“三会一课”、党员活动日,推进“两学一做”学习教育常态化制度化,并根据支部党员的思想情况、岗位廉洁风险情况、家庭工作生活情况,创新丰富学习教育方式,按计划安排党员理论学习。综合运用个人自学、集体学,线上学、线下学,党课辅导学等多种学习形式,保证学习量和学习内容。

(六)全面加强党员干部作风建设。一是严格执行中央八项规定精神。做严格落实中央八项规定,严防“四风”反弹。尤其在重要节日时加强监督检查,均未查出任何违纪违规现象。二是开展廉政警示教育活动。x月x日上午,支部组织党员干部到xx市反腐倡廉警示教育基地开展廉政警示教育活动。通过警示教育,进一步落实从严治党要求,落实“两个责任”,使党员干部树立正确的世界观、人生观和价值观,进一步增强廉洁自律意识,提高拒腐防变能力,做“忠诚、干净、担当”党员干部。三是倡导厉行勤俭节约。领导班子成员带头严格遵守廉洁从政有关规定,带头严格执行各项规定,带头反对铺张浪费。

市xx局支部党员职工队伍的总体情况是良好的,但仍存在一些不容忽视的问题,具体如下:

三是党建与业务联系不紧、互相脱节。没有体现在党建与业务工作一同部署,一同检查,一同落实上。

针对上述自查总结发现存在问题,我支部进行了认真分析,并采取了以下纠正措施:

(一)积极营造浓厚学习氛围。一是重新强调学习纪律,实行“点名上课”,严禁无辜缺席和无正当理由请假现象。二是严格落实年初制定的支部学习计划,并抓好监督,对组织学习不到位的,要求重新组织学习,确保学习成效。三是组织支委及年轻党员研究学习方式和内容,进一步丰富学习方式、内容,提高党员学习兴趣。

(二)创新载体丰富党日内容。继续实施“3+x”“党员活动日”模式,要与学习贯彻党的十九大精神相结合,用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作;要与推进“两学一做”常态化制度化工作、开展“不忘初心、牢记使命”主题教育相结合,把学习党章党规、学习习总书记重要系列讲话精神抓在经常、融入日常,引导广大党员立足岗位创佳绩,争做“四讲四有”合格党员;要与规范落实党的组织生活制度相结合,把开展“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等党的组织生活作为党员活动日的重要内容;要与落实党建工作重点任务相结合,围绕扶贫攻坚“双联系”、社区“双报到”“美好社区”创建等主题活动,在活动日当天组织党员深入基层一线开展各项服务活动;要与单位和党员的实际相结合,围绕促进单位中心工作来谋划开展活动,使党建工作与中心工作深度融合。

(三)发挥党建工作引领作用。需要按照机关党建“服务中心、建设队伍”核心任务要求,充分发挥党支部和党员的战斗堡垒作用和先锋模范作用,确保党支部和党员在服务中心任务中走在前,做表率,确保党支部在xx经济发展中“把方向、管大局、保落实”的作用。

(四)抓好党员干部政治教育。坚持党支部“三会一课”“党员活动日”等制度,强化党员理想信念教育、宗旨意识教育和党规党纪教育;优化党组织生活方式,进一步丰富党内政治生活的内容和形式,提高学习教育的质量和实效;继续组织党员干部学习党章党规和习近平总书记系列重要讲话精神,在“学”和“做”上深化拓展,推进“两学一做”学习教育常态化制度化,引导党员干部按照“四讲四有”标准,做到“四个合格”。

党建工作开展情况汇报集合

1、抓理论学习,提高党员干部的政治素养。并充分发挥党建领导小组和读书读报领导小组的作用,采取灵活多样方式,组织党员、干部职工进行理论学习,同时大力宣传学习的重要性,教育引导党员干部职工牢固树立终身学习的理念,自觉养成我要学习、经常学习的良好习惯。进一步改进学习方式,创新学习载体,把学习与文体活动、以会代学有机结合起来,广泛开展富有鲜明党建特色、干部职工喜闻乐见的学习活动,促使干部职工提高学习兴趣,增强学习欲望。按照理论先行、业务为主、爱好广泛的要求,持之以恒地加强政治理论、业务技能、现代科技和兴趣爱好知识学习的基础上,大力倡导理论联系实际的优良学风,教育引导党员干部职工善于在学习中借鉴、在学习中思考,不断提高自身综合素质水平和实际工作能力。

开展思想教育与交心谈心活动,关心干部职工思想动态,及时发现并解决职工工作、生活上的困难和问题,注重培养公道正派的思想品德,健康向上的思想情操,积极进取的人生态度,无私奉献的精神境界。

3、紧紧围绕党和政府的中心工作充分发挥宣传作用促进全镇经济发展。

紧紧围绕镇党委、政府的中心工作,我们在党建工作中充分发挥宣传工作的重要作用,认真贯彻落实科学发展观,紧扣全镇经济发展和社会主义新农村建设主题,扎实开展工作,及时进行宣传报道我镇的党建和经济建设,加强利用市县电台、电视台、围绕全镇的新农村建设、保护地建设、小城镇建设等工作,积极开展对外宣传,目前,在《彰武时讯》刊发稿件12篇,在《阜新日报》就护林防火、产业调整等工作刊发专稿2篇。在镇党委、政府的努力下,我镇的村级文化基础设施建设得到了很大发展。通过争取和协调,各村分别在村中心区域投资修建了休闲文化广场,实现了场地硬化并添置了篮球架、组合健身器材等设施,五月末六月初由镇里统一调配绿化苗木对各村文化广场进行了重新绿化补植,在原有农家书屋的基础上,由市、县文化部门牵头在镇文化活动中心增设了电子书屋,统一安装了10台电脑。截止目前,全镇实用图书藏有量已经突破1.26万册。

较好地完成了各自分管的工作,做到了带头参加学习,带头遵守各项规章制度,带头参加各种扶贫帮困活动,为党组织和党员的战斗力、凝聚力发挥起到了较好的作用。

2、加强组织建设,提高党组织的模范示范带头作用。

年初以来,在县委具体指导下,我们坚持以“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕全镇中心工作,深入贯彻上级组织工作有关文件、会议精神,突出重点,真抓实干,创造性地开展工作,取得了较好成绩:一是组织实施了创建“五好党委”、“五好村党支部”建设活动,利用各种载体发挥全镇18个党支部共576名党员的先进作用,通过活动使各党支部的战斗力得到了很大的提高,党员的先锋模范作用更加突出,结合“七一”活动镇党委表彰了3个先进党支部和28名优秀共产党员以及3名优秀党务工作者。二是结合村“两委”班子换届很抓了村干部队伍建设,选用了一批群众认可且有一定工作能力的年轻同志充实到了村“两委”中,换届中调整了3名村党支部书记,通过调整使全镇各党支部的工作出现了创先争优的良好局面。三是组织实施了村“两委”班子成员及广大党员干部的“双带”(带头致富、带领群众致富)工作,动员全镇党员干部参加各种实用技术培训活动,不断提高致富的能力,通过活动,涌现出了村书记王大禄、村委会主任韩景利等一批致富能手。四是组织代表积极参加社会公益活动,大冷村党代表组织村党员干部为贫困户维修房屋一次,发挥了党代表的职能作用。

3、按照《党章》要求,严格把好发展党员工作的各个环节。严。

格履行入党手续,把握发展党员工作中培训、政审、考察、审批、转正等各个环节。今年,我们严格按照党员发展要求,共发展新党员7名(教育战线2名、农民党员5名)。

4、督促党员自觉参加组织生活,完成党组织交给的任务,按期按规定交纳党费,自觉接受党组织的教育和培训。并利用相关节日广泛开展各种活动,党员领导干部无论职务高低,都能以普通党员的身份参加组织生活,自觉接受党组织和党员的监督。

1、完善了各项制度。党的建设是一项长期工作,我们以制度建设为突破口,以健全的制度促进党建建设,经过认真研究和广泛讨论,积极探索建立长效的学习机制、党员教育机制和党员管理机制,先后制订了《全体党员干部职工集体学习制度》、《党的三会一课制度》等,使党组织的建设和党员的行动有据可依。

36件,化解群众上访3件,成功援助法律案件15件,进行法律咨询50人次。

4、扎实开展扶贫帮困救助和支持妇女事业发展。积极组织开展“党员领导干部包村下基层入农户扶贫帮困活动,帮助贫困党员群众解决急需解决的困难,年初以来共组织帮困慰问活动6次,受益人数达100余人,发放帮困资金30000余元;为促进我镇妇女事业的发展,我们争取到关爱女性身心健康“两癌”检查救助工程资金1万元、争取到单亲贫困母亲援建住房6户、与银行部门配合,发放妇女小额担保贷款235万元支持我镇农村妇女创业。

我镇20xx年的党建工作虽然取得了一定的成绩,但距上级的要求还有很大的差距。今后,我们要将党建目标管理工作与日常干部教育紧密结合起来,与学习贯彻党的十八大精神紧密结合起来,与推进学习型党组织建设紧密结合起来,并通过各种形式加强广大党员的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设,激发广大党员的积极性,推动我镇党建工作再上新台阶,我镇的经济发展作出应有的贡献。

第一季度党建工作开展情况汇报

根据区委《关于在全区开展“联村联户、为民富民”行动的实施意见》安排要求,我校成立了“联村联户、为民富民”行动领导小组,制定了行动实施方案和帮扶方案,进一步明确了这项行动的工作思路、具体措施和工作目标,单位要求一年拟进村不少于10次,累计时间不少于1个月;教职工一年入户不少于5次,累计时间不少于1周。在联村联户过程中不仅要给农民送钱送物,还要特别注重培养农户的“造血”功能,避免农户养成“等、靠、要”的思想。为扎实有序开展好“联村联户为民富民”活动奠定了基础。

为了更好更优更直接的服务于这项行动,为增强帮扶工作的针对性和实效性,农广校教职工在校长的带领下,多次深入到所联系的谢河镇樱桃沟村和石岗村,开展调查研究,完善帮扶思路,强化帮扶措施。积极开展“联村联户、为民富民”送科技下乡活动,促使所联系村、户,努力坚持自力更生,不断推动自身发展。

镇党建工作开展情况汇报年

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

2021年以来,在县委的领导和指导下,按照《印发关于进一步加强和改进全县机关党的建设的实施意见等x个文件的通知》(x委〔x〕x号)文件精神,x镇党委认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想,扎实开展加强和改进党建、党务工作人员队伍建设、抓党建工作责任清单、发展村级集体经济等各项党建工作,为建设乡村振兴战略提供强有力的组织保障。现将2021年来的党建工作情况汇报如下:

一、主要做法。

(一)增强党建统领,建强支部发力战斗堡垒作用,深化思想认识,提升党员服务能力。

强化党建统领,不断提高思想认识。2021年以来,x镇党委坚持以政治建设为统领,教育引导广大党员干部增强“四个意识”,坚定“四个自信”,不断严守党的政治纪律和政治规矩,组织x个党支部在x月召开的组织生活会上开展民主评议党员,在x月、x月组织开展x次谈心谈话,x月开展x次警示教育,做到进一步严肃党内政治生活,认真贯彻民主集中制,按时开展民主生活会,组织党员到中国红军第七军第八军x业会师纪念馆重温入党誓词,坚持党员领导干部在所挂村、联系村讲党课。建强支部发力战斗堡垒作用,提升党员服务能力。认真抓好领导班子成员落实党支部工作联系点制度工作,以创建星级党组织凝聚工作合力,组织x个村党支部开展星级党组织评星定级工作,在x个四星级党组织、x个三星级党组织的基础上,运赖村、烟棚村、南干村党支部开展星级党组织评定工作,进一步推动后进赶先进。以“十场名家云直播”、“百色微课”等形式抓好集中学习,强化党员学习教育,并召开党务工作者业务培训会,落实“三张清单”抓好工作落实。

“采取自学+集体学+专题研讨”的学习方式,x镇党委组织x个党支部学习习近平新时代中国特色社会主义思想、百色市第五次代表大会精神,镇理论学习中心组每季度集中学习x次,召开x次党务工作者培训会,提高党务工作者的示范带动和业务水平。助推农产品牛心李销售等“党支部结对联建,为群众办实事我先行”活动,完成“感党恩跟党走”等一系列活动。挂村领导到所挂村、联系村开展“七一”宣讲,组织党员在学习强国、x业发布、百色党建网等新媒体上自学,深化理想信念教育,组织全体党员观看《邹碧华》等先进典型人物事迹,进一步增强学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行。同时组织党员到新化镇百坭村开展红色教育,学习革命精神,传承红色基因。抓好2021年述职评议整改工作,推进意识形态工作,落实意识形态责任制,举办“学党史、感党恩、忆初心、开新局、铸牢中华民族共同体意识”系列活动之唱响党史文艺晚会活动,在村部等公共场所,利用显示屏、横幅等形式宣传社会主义核心价值观内容。

(四)聚焦上级部署,落实党建责任,推动监督检查促提升,全面推动党建促发展工作。

坚持党建引领围绕中心工作。x镇党委坚持党建工作与业务工作同谋划、同部署、同落实、同检查,强化党建引领作用,抓好党建引领各项工作,将党建融入产业发展、疫苗接种等各业务中,推动党员干部到村开展“三清三拆等志愿服务活动x次。落实支部联花工作,县机关事务服务中心到岩建村开展“党支部结对联建,为群众办实事我先行”活动,与群众开展“三清三拆”环境整治。抓好农村发展党员违规违纪问题工作。组织x个村党支部开展农村发展党员违规违纪问题排查工作,十八大以来农村发展党员x人。落实党建责任,推动监督检查促提升。x镇党委采取不定期的方式对各村党支部开展“三会一课”、党建材料归档等工作进行监督检查,目前检查x次,现场督促各村党支部落实组织生活制度,并现场指导各村党支部对存在问题进行立行立改、限期整改,查缺补漏完善材料,推动各村党建提质增效促党建业务提升。

(五)狠抓党风廉政建设,加强作风教育。

深入纠治“四风”问题。镇党委坚持正风肃纪,坚持纠治工作不松劲,对“四风”问题毫不妥协,针对公车使用、干部差旅费报销、干部作风等问题进行全面检查,加强全体党员干部党性修养,大力弘扬党的光荣传统和优良作风。加强党员干部作风教育。将党章、党规、党纪学习作为理论学习中心组学习、党支部学习和干部教育培训重要内容。2021年,x镇党委书记为全体干部职工上x次廉政党课,结合“十百千”要求,到各村党支部上党课。同时各村党支部开展警示教育学习。对新入职人员及时开展纪律和廉政教育,对新任职党员领导干部进行廉政谈话。镇党委及时对班子成员开展廉政家访活动,严明党的各项纪律,注重家庭家教家风建设,在班子会和全体干部职工会议开展典型案例警示教育x次。

(六)务实笃行强基层队伍建设,抓好学习培训,提高业务能力。

一是2021年x月x日,x镇顺利选举出新一届党委班子和纪委班子,新一届班子学历比例大幅提高,年龄结构比例得到优化,工作干劲足。二是抓好党员发展工作,现在新发展预备党员x人,提交申请材料x人,接收积极分子x人。三是成立镇绿领人才工作站,抓好人才振兴工作。致富带头人x人、各村后备人才x人。四是组织x个村党组织书记、村“两委”开展党建等业务培训,让党务工作者熟悉与工作有关的专业知识,提高党建业务水平。

(七)强化考核评价,强化激励关怀,增强示范带头,推动党建工作。

一是2021年x月,x镇党委组织x个村党组织书记召开上年度的述职评议考核工作,x个村党组织书记考核优秀,x个村党组织书记考核称职,形成村级党组织抓工作落实的格局,各项基层工作不断得到推进。二是党务工作者带头参加组织生活,每季度为党员上党课x次,以党建工作与中心工作、业务工作的工作成效体现党建实效,推动党建融合业务发展。三是注重从工作实绩突出、表现优秀的党务工作人员中推选表彰优秀党务工作者、优秀共产党员。2021年x月镇党委向上级党组织推荐“两优一先”优秀党务工作者x名、优秀共产党员x名,日常工作中选树先进典型,推荐、上报x名最美公务员。

二、工作成效。

(一)开展党建“逐村观摩”、“红心工程”,基层党建工作质量得到提升。

一是组织x个村党支部开展基层党建“逐村观摩,整乡推进”活动,通过现场观摩材料、现场点评问题,促进各村第一书记、支书、党建材料员提升业务水平,通过现场观摩集体经济点等方式,增加了各村拓宽发展集体经济的思路,各村充分认识到自己的不足,为今后的工作找准方向。二是组织x镇庄房猕猴桃种植合作社党支部等两新组织开展“红心工程”暨2021年深入农村开展就业服务活动,进一步提升两新组织引导基层治理的能力。

(二)围绕“三个结合”,党史学习教育助推基层工作。

一是党史学习与日常学习教育相结合。

2021年x月,x镇开展理论中心组集中学习x次、参与x人次,x个党支部开展主题宣讲活动x次、专题党课x次、专题组织生活会x次。结合本镇民族特色,组织花岩村用瑶话开展“七一”重要讲话精神宣讲x次、参与x多人次。二是党史学习与“我为群众办实事”实践活动相结合。结合当前疫情防控、巩固拓展脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接、乡村治理、民生领域等重点工作,开展“问需于民大调研”活动,着力解决好基层困难事、群众烦心事。2021年x月,x镇联合花岩村后援单位x业县机关事务服务中心开展“党支部结对联建,为群众办实事我先行”活动。三是党史学习与“一村一品”产业发展相结合。x镇党委把党史学习教育同推动乡村振兴有效结合起来,立足各村实际情况,在巩固壮大传统产业的基础上,引导各村因地制宜地发展“一村一品”刺梨、油茶等产业,动员群众自主发展产业,努力实现产业振兴、农民增收。目前x镇x个村已完成宣传动员、土地选择、砍草清山等工作。

(三)抓牢党建引领产业发展,助推群众致富、集体经济增收。

以“支部引领+示范带动+发展融合”党建格局,推动形成“支部引导、群众参与”工作模式,探索产业发展新路子,抓牢党建引领产业发展工作,着力增强服务产业发展、服务群众增收的基层党组织堡垒能力,引领群众发展刺梨、油茶、黑猪等产业发展。同时深入推行“五有”多元化集体经济模式,采取“沉睡资源”变为增收资源、提供劳务服务、产业发展等途径促进集体经济发展。2021年x-x月,全镇x个村集体经济收入均超x万元,其中运赖村、花岩村、浪筛村集体经济收入均超x万元。今年花岩村党支部积极联系收购商,收购本村刺梨x万斤。

(四)发挥党建带动作用,疫苗接种工作取得实效。

x镇党委组织x个党支部党员进村入户参与疫苗接种动员、宣传,广大党员包片联户,充分发挥帮联帮带作用,采取全覆盖排查、“点对点”接送、服务到家等方式开展疫苗接种工作,雅长林场等后援单位以支部联建参与疫苗接种工作,全力高效推进疫情防控工作。截至2021年x月x日,x镇x周岁以上任务数x人次,完成x人次接种任务,完成率x%,全县排在第一。x-x周岁任务数x人次,完成x人次,完成率x%。

(五)党建信息质量得到提升,党建宣传取得成效。

x镇党委把信息报送作为宣传党建、推动党建、提升党建的重要抓手,认真抓好党建信息工作,多层次、多角度、多形式地组织撰写党建信息,促进信息撰写质量和数量的提升,进一步提高党建信息水平。今年x月以来,党建信息x篇,其中集体经济信息x篇被右江日报、百色新闻网采用,x篇被百色党建网采用、x篇分别被x业党建、x业门户网站(x业融媒体中心)采用。

(六)突出党建引领,打造党建工作亮点。

以“党建引领+产业发展”模式助推花岩村刺梨种植,带领全村群众发展刺梨“黄金果”,努力建设产业发展、生态观光为一体的生态富民“黄金果”产业园。同时在花岩村打造移风易俗市级示范村,以党建引领花岩村移风易俗市级示范村创建工作,并在拉岜屯开展瑶话宣讲“七一”内容,宣传乡村文明。

三、存在问题及困难。

(一)“领头雁”作用发挥不明显。各村党支部书记主动学习意识不强,缺乏带头干事创业的紧迫感和使命感,缺乏对新知识新理论的系统掌握,存在底气不足、方法不多、创新力度不够的现象。

(二)党组织活动开展的方式方法不多。各村党支部在开展“三会一课”等党组织活动中,以上课、开会等形式为主,没有创新意识,同时党组织活动载体单一,组织影响力弱。

(三)具有高学历、高技能的新鲜血液不多。大部分党员仅有中大专学历,大部分优秀本科毕业生毕业后选择在外就业,留在村内高学历人才较少,导致村内发展路子短,有一定经济能力的年轻人都外出发展,使得村内党员老龄化较严重。

四、下一步打算。

(一)继续抓好村级集体经济,努力完成总收入和自主发展收入任务。深入挖掘各村现有资源价值,增强各村创收增收等自主发展能力,抓好x村收割机、打田机等自主发展项目,督促各村按照“四议两公开”等程序做好集体经济工作,确保2022年完成集体经济自主发展收入x万元和x个村均超x万元、x个村超x万元、x个村达x万元(“明星村”)目标任务。

(二)抓好基层党建工作,完善党建材料归档,提升党建材料质量。按照党员发展、集体经济等党建材料归档要求,督促各村抓好党员发展、农村发展党员违规违纪问题工作、村级集体经济、结对联建活动、党员积分、领办项目等工作,同时及时解决督查中发现的突出问题,促进党建工作责任落实到位,并针对村级党建材料问题,由镇党建站组织各村党支部及时查缺补漏,立行立改。

(三)加强学习培训,提升党建业务水平。一是组织村“两委”班子参加镇级、上级的学习培训,提高党员履行党建工作责任的能力。二是深入开展党建站工作人员业务培训,深入各村党支部,采取“面对面”、“一对一”、集中培训等方式提高各村党支部完善、归档材料的业务水平。

(四)聚焦抓党建责任,凝聚工作合力。牢固树立抓好党建是最大政绩的理念,深入推进党建统领发展,坚持把党建工作与中心工作同部署,同落实,同推进,围绕述职点评、督查检查问题,抓好整改落实,促进党建工作水平不断提高。

(五)深化党史学习教育,提升工作实践能力。深入营造学党史、颂党恩、听党话、跟党走的浓厚氛围,深入推进为群众办实事工作,不断提升广大党员干部的服务群众等工作实践能力。

五、意见建议。

(一)扎实推进抓党建促乡村振兴工作,突出党组织引领力,把党组织建成乡村振兴发展的强大堡垒。实行党委书记主要挂、抓村领导包村抓、村支部书记具体抓的“三抓”工作机制,以及镇党建站发挥牵头抓总作用,涉农站所发挥管理、指导服务作用,林业站等相关站所发挥配合服务作用,齐抓共管促进组织振兴、生态振兴等乡村振兴工作。

(二)发展壮大村级集体经济助力乡村振兴。统筹以壮大集体经济发展目标为抓手,全面推动党建促集体经济发展,探索集体经济新发展模式,增强集体经济自主发展能力。

(三)认真抓好领办项目促党建抓产业振兴工作。基层党支部认真推进产业发展,依托已发展的桃李果、油茶等产业优势,辐射带动群众发展特色产业,以领办项目促进产业发展。同时引导“领头雁”致富能人带动群众发展桃李果、油茶等产业,形成大产业助力产业振兴。

第一季度党建工作开展情况汇报

__年是中国共产党建党__周年,是“十四五″规划__年。__社区党群效劳中心以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以共建家园为行动指南,加强社区队伍建设,积极探索社区治理新格局。为更好地开展接下来的工作,__社区党总支召开“自查自纠,总结提升″第一季度工作总结会。现将第一季度社区重点工作总结如下:

一、整合资源织密效劳网开年以来,__社区党总支以群众需求为导向,整合社区工作者、辖区党员、报到单位及周围爱心企业资源组建“12系民行″志愿效劳队,为辖区居民提供走访慰问、健康关心、环境治理等全方面志愿效劳,营造“人人关爱,关爱人人″的良好气氛。开展社区教育,全面提高社区居民科学文化、思想道德、心理身体素质,对社区的建设与开展有重要意义。

开年以来,__社区党总支从实际出发,先后开展理财类、文明传递类、家庭教育类等专题讲座3次,助力社区教育。__社区党总支着眼于居民急需解决的实际问题,从小事出发,提升为民效劳能力。依托居民微信群,建设居民“小事工作站″,疑问随时提、难题随时解。将为民办实事常态化、机制化。

二、严抓严管树牢平安线为贯彻落实全区消防平安大排查大整治行动,开年以来,__社区党总支先后开展九小场所平安隐患检查、劝导电动三轮车违规载人、举行消防平安演练、清理楼道杂物打通消防平安通道等一系列专项整治活动,树牢辖区平安线。

三、党建引领明确方向标面对新形式下的党建工作,社区党总支积极探索党建引领基层治理有效路径,围绕“康乐_x_党建品牌创立工作,充分发挥党员先锋模范作用,以“我们的节日″为抓手,践行为民效劳宗旨,提升社区党建温度,扎实推进和谐社区建设。

却顾所来径,苍苍横翠微。转眼之间,2022年的进度条已经加载了四分之一,社区的各项工作在全体同事的共同努力下稳步推进,面对接下来的社区工作,希望大家能总结经验,推陈出新,以更饱满的工作状态处理社区的每一件小事,始终牢记为民效劳理念,把实事办好,把好事办实。

项目党建工作开展情况汇报

今年以来,我区认真落实机关党建“走在前列,做好表率”的要求,认真落实市委关于加强和改进机关党的建设的实施意见,扎实做好机关党建工作,主要有四方面:

以党的政治建设为统领,围绕全面推进机关党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设,谋划形成了党建“五色工作法”:

红帆领航,围绕“不忘初心牢记使命”主题教育,建立全市首家党员档案室,全面开展“提振创业激情建功五年发展”主题实践活动,推广“定一个攻坚项目、过一次创意组织生活、过一次政治生日、上一堂主题党课、做一次精品志愿服务”的“五个一”活动,进一步增强党员干部的使命意识、担当意识。

金徽亮采,紧扣“六争攻坚”中心工作,持续深化“红领巾”先锋示范工程,通过先锋示范党员(团队)“扎实干、群众推、组织评、亮风采、比作为”,切实掀起比学赶超热潮。建设若干基层党建精品线、示范片,打造“点上有盆景、线上有风景、面上有美景”的党建风景体系,用“缤纷四季、益起精彩”引领党员争先进位、登台亮彩。

橙心服务,打造有温度的党建服务品牌,深化“党员建组、服务划区”工作机制,围绕重大项目建设、社会治理、服务群众等中心和重点工作任务,组建“行动党小组”,常态化机制化推动在职党员“公益双创”暨“创新在岗位、创造在社会”,针对性做好特色服务,切实搭建党群连心桥。

绿力同行。按照“党建引领、群团共建、创新服务、凝聚人心”原则,扎实做好工青妇工作,形成“党建带群团、群团促党建、党群共建”良好局面。推行“党建+生态”理念,充分发挥基层组织在“治污剿劣”小城镇治理等重点工作中的中坚力量,在各领域党组织中广泛开展“党建联盟”创建,落实“河长制”“河小二”等制度,切实凝聚建设生态合力。

青荷育廉,高效能纵深推进党风廉政建设,扎实开展基层组织“五星争创、书记夺旗”系列活动,推行“支部达标”创建,大力推广基层组织规范管理清单、党员负面言行清单,切实把从严治党要求落实到神经末梢。

一是党建领导小组,确保工作有人抓。建立以区领导为组长,由组织、纪检、宣传、总工会、公安分局、妇工委、团工委等部门(单位)领导组成的区机关党建工作领导小组,进一步明确向党工委专题汇报、党建工作例会、党建工作责任制落实情况检查、党员领导干部参加党支部组织生活公示等制度机制,确保责任明确、举措有效。

二是联络员队伍,确保工作有人干。建立机关各部门(单位)党建工作联络员制度,将具体负责党建工作业务的同志以制度的形式固定下来,确保党建工作任务下达有人管、有人抓、有人干,有效防止党建工作任务在层层下达中出现“批发”“转包”现象。同时,针对部分党务工作者工作“身兼多职”“半路出家”等实际,将依托党校等平台加强业务培训、工作指导,切实建设高素质的党务干部队伍。

一是注重以上率下。创新开展“学思践悟”党的十九大精神讲读活动,区委领导带头讲读视频点击、转发量6万余次;各部门(单位)主要负责人通过电视访谈等形式,紧紧围绕贯彻落实党的十九大精神,践行“五新发展计划”,谈体会、谋思路、议举措,并采取同步在区委门户网站、电视台、党员e家微信公众号等全媒体方式进行推送,掀起了学习贯彻新热潮。同时,各级领导班子带头落实“双岗双责”,落实双重组织生活、为基层“讲党课”等制度,党内政治生活更加严肃认真。带头落实“一员双岗”承诺,参加每月28日党员公益日志愿服务,定期慰问帮扶困难群众,认领微心愿。

二是注重品牌创建。围绕“一颗红心跟党走、引领发展立潮头、带着群众一起干”,持续开展“红领巾”先锋示范工程,通过竞争性选拔方式,广泛推选“红领巾”先锋示范团队(党员),组织先锋示范党员代表和团队负责人,进行“亮风采、比作为”现场展示。去年以来,通过持续利用电视、报纸、微博、党员e家微信公众号等全媒体方式,多角度展示先锋示范党员(团队)候选人先进事迹,先后共有15万余人次参加网上投票活动,推选出40名“红领带”先锋示范党员、20个先锋示范团队,形成了较大的社会影响力。7月2日,《xx日报》五版整版刊发我区“红领巾”先锋示范工程纪事。

三是注重氛围营造。党员干部带头移风易俗,讲文明、树新风、作表率,比如,开展每月夜学、书香机关创建,进一步浓厚了氛围,我区实现市级文明机关“两连创”,通过办公区党建文化以及主干道“五色”党建风景线建设,旗帜鲜明讲政治的氛围逐渐浓厚。目前,我区制定了《关于开展第十一轮市级文明机关创建暨争创市级文明机关标兵单位工作方案》,力争2019年成为市级文明机关标兵单位。深入挖掘解放军战斗历史内涵,投资1000余万元,建设解放军历史党员教育基地,大力浓厚党员教育浓厚氛围。4月份,《宣传信息》刊发了我区《开展解放军历史红色教育》经验做法。

一是强化政治担当。开展“重温入党初心、践行使命担当”大讨论等活动,引导党员干部通过重温入党志愿书等方式回望入党初心、强化使命担当。同时,组织“三对标”履职情况检查,实行“日计划、周小结、月对账、季考评、年测评”的动态考核,以及“黄牌警告、橙牌扣分、红牌问责”的“三色令”制度,加大市委市政府重大决策落实力度。

二是强化责任担当。牢固树立一切工作到支部的鲜明导向,突出落实“三会一课”、党员固定组织生活日、领导干部带头上党课和双重组织生活、按期换届、党费缴纳、民主评议党员、锋领指数考评、党员志愿服务等制度,对基层支部进行“任务在线发布、情况在线反馈、指导在线开展、督查在线落实、台账在线生成”的“交互式”管理,推动党支部运行体系规范化。

三是强化事业担当。建立重点任务“比晒”机制,如比招商引资企业数量、注册资金、税收贡献;比服务群众质量,比解决居家养老、就医就学等实际困难问题数量和群众满意度。6月份,围绕“服务中心、建设队伍”两大任务,通过组织推荐、群众推选、公开展示、综合评定,评选出2018年度“十佳党员”,并组织登台现场展示活动,进一步强化党员干部事业至上的争先意识。

四是强化组织担当。完善党建工作责任制考核办法和专项督查机制,提升党建工作在目标考核中的权重,把考核结果作为评先评优以及干部职务调整、选拔任用的重要依据。组建党建工作督查组以“不设点、不定时、不打招呼”的方式开展督查,督促工作任务落实。同时,加强党内关怀和心理疏导,定期分析党员思想作风状况,分析党员干部队伍建设情况,修订完善干事创业容错免责有关文件,为想干事、能干事、干成事的干部撑腰鼓劲。

公司党建工作开展情况汇报

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

x公司创办于x年,注册资本x亿元,系x集团下辖子公司,占地面积x余亩,员工x余人,是一家集纺织、印花、绣花、服装生产为一体的全产业链公司,年均生产x万套服装、布匹x吨,产品x%出口。公司以运动系列+工作服定制化生产为核心,通过拓展自有海外销售渠道,建立跨境电商业务平台,提供线上个性化定制,产品主销东亚市场,形成“外贸+代理+专营+定制”的国际化服饰零售模式。公司党支部成立于x年x月,现有党员x名,入党积极分子x名。公司党支部认真贯彻落实党的十九大及历次全会精神,将党建工作写入公司章程,创新推行“七同”党建模式,实现党的建设与企业发展互融互促、共建共荣,致力于将公司打造成专业化、品牌化、国际化的百年制造企业。现将有关情况汇报如下:

坚持以促进企业健康发展为己任,围绕公司发展战略、生产任务梳理制定支部党建责任目标,并组织党员认领项目、作出承诺,做到目标同向。注重把牢企业发展方向标,采取走访基层征询意见、与董事长交换意见、列席董事会表达意见等“双向”互动方式,参与公司议事决策部署,确保企业发展合理合规。同时,定期召开党群企联席会议,邀请董事会成员、部门经理、群团组织代表参加,对公司发展定位、转型升级、管理改革等重要事项探讨交换意见,形成建议报告递交董事会研究,做到群策群力。x年底,在党支部的推动下,经董事会研究,一致同意把党建工作要求写入公司章程,赋予党组织在战略决策、职务晋升、引才聚才等方面职权,将党的建设融入现代企业法人治理结构。

配备x名党务工作者,统筹负责日常工作执行和活动开展。

推荐优秀党员轮岗锻炼,培养成企业骨干,实现人才政治引领和政治吸纳。同时,注重人才的管理与储备,推动与省经贸、x学院等院校合作,实施管培生引进培养计划,综合评估管培生的专业、爱好及意向等,核定分配适岗部门,制定“x个第x次”跟踪计划表,由部门经理亲自抓、部门业务骨干“传帮带”、支委或党员挂钩联系进行跟进式培养。强化人才的素质提升,邀请x知名咨询公司开展精益管理培训,定期组织赴x、x等地考察学习、户外拓展,常态化开展业务技能和管理提升培训。

坚持将党建活动开展与生产经营活动有机结合,借助班前早会、周例会、业务学习会等活动契机,宣传贯彻党的方针政策和上级党组织重要会议和文件精神依托“钉钉”办公平台建立支部学习交流群,不定期推送党建动态、政策精神等,并将党史党规作为员工入职、管理培训必选课程,加强党员理想信念教育同时,注重发挥党员的示范带动作用,创设“党员责任区”“党员标杆线”等实践载体,引导党员立足职责任务作出承诺开展“流动红旗”“优秀标兵”等创先争优活动,推动党员在工作中勇挑重担,在生产上争做骨干,在岗位上争做模范组织开展“金点子”“我为企业节支增收”主题活动,鼓励党员、职工对生产管理环节提出合理化建议,被采纳的按x%综合效益额予以奖励目前,已采纳x个建议,节支增收x万元,发明实用新型专利x个。

推进“两学一做”学习教育常态化制度化,制定年度组织生活计划,定期开展专题党课、主题党日等活动,组织党员、职工到x烈士馆、x故居等红色教育基地缅怀革命先烈,唤醒初心,坚定理想信念投入x多万元建设红色文化广场,依托车间、走廊等宣传党的光辉历程及政策精神,增强员工凝聚力和向心力同时,注重弘扬社会主义核心价值观,用党的先进理念和优秀传统渗透滋养企业文化,构筑积极、和谐、健康的精神家园联合工会为员工传统生日、政治生日举办晚宴,定期组织到x、x等省内景点度假休闲,利用法定节假日开展篮球比赛、中秋灯谜、文艺汇演等,增进同事间的交流和情感,激发员工生活生产活力。

把“优秀共产党员”“优秀标兵”“奉献之星”纳入年度考核,并在年终大会予以表彰和奖励。

组织党员职工热心参与公益事业,开展无偿献血、海洋净滩等活动,塑造企业的良好形象。

三是抓宣传、聚合力,以公司公众号、视频号等新媒体为载体,总结经验做法,讲好xx故事,做好舆论引导,大力推动党建工作创品牌、人才工作出亮点、群团工作有特色,团结广大党员干部职工心往一处想、劲往一处使,以更加昂扬的斗志、更加严实的作风、更加优异的成绩,迎接党的二十大和省第十二次党代会胜利召开。

公司党建工作开展情况汇报

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

 

 

x公司创办于x年,注册资本x亿元,系x集团下辖子公司,占地面积x余亩,员工x余人,是一家集纺织、印花、绣花、服装生产为一体的全产业链公司,年均生产x万套服装、布匹x吨,产品x%出口。公司以运动系列+工作服定制化生产为核心,通过拓展自有海外销售渠道,建立跨境电商业务平台,提供线上个性化定制,产品主销东亚市场,形成“外贸+代理+专营+定制”的国际化服饰零售模式。公司党支部成立于x年x月,现有党员x名,入党积极分子x名。公司党支部认真贯彻落实党的十九大及历次全会精神,将党建工作写入公司章程,创新推行“七同”党建模式,实现党的建设与企业发展互融互促、共建共荣,致力于将公司打造成专业化、品牌化、国际化的百年制造企业。现将有关情况汇报如下:

一、主要做法与成效。

(一)党建目标与发展目标同谋划。坚持以促进企业健康发展为己任,围绕公司发展战略、生产任务梳理制定支部党建责任目标,并组织党员认领项目、作出承诺,做到目标同向。注重把牢企业发展方向标,采取走访基层征询意见、与董事长交换意见、列席董事会表达意见等“双向”互动方式,参与公司议事决策部署,确保企业发展合理合规。同时,定期召开党群企联席会议,邀请董事会成员、部门经理、群团组织代表参加,对公司发展定位、转型升级、管理改革等重要事项探讨交换意见,形成建议报告递交董事会研究,做到群策群力。x年底,在党支部的推动下,经董事会研究,一致同意把党建工作要求写入公司章程,赋予党组织在战略决策、职务晋升、引才聚才等方面职权,将党的建设融入现代企业法人治理结构。

配备x名党务工作者,统筹负责日常工作执行和活动开展。

推荐优秀党员轮岗锻炼,培养成企业骨干,实现人才政治引领和政治吸纳。同时,注重人才的管理与储备,推动与省经贸、x学院等院校合作,实施管培生引进培养计划,综合评估管培生的专业、爱好及意向等,核定分配适岗部门,制定“x个第x次”跟踪计划表,由部门经理亲自抓、部门业务骨干“传帮带”、支委或党员挂钩联系进行跟进式培养。强化人才的素质提升,邀请x知名咨询公司开展精益管理培训,定期组织赴x、x等地考察学习、户外拓展,常态化开展业务技能和管理提升培训。

(四)党建活动与生产经营同开展。坚持将党建活动开展与生产经营活动有机结合,借助班前早会、周例会、业务学习会等活动契机,宣传贯彻党的方针政策和上级党组织重要会议和文件精神。依托“钉钉”办公平台建立支部学习交流群,不定期推送党建动态、政策精神等,并将党史党规作为员工入职、管理培训必选课程,加强党员理想信念教育。同时,注重发挥党员的示范带动作用,创设“党员责任区”“党员标杆线”等实践载体,引导党员立足职责任务作出承诺。开展“流动红旗”“优秀标兵”等创先争优活动,推动党员在工作中勇挑重担,在生产上争做骨干,在岗位上争做模范。组织开展“金点子”“我为企业节支增收”主题活动,鼓励党员、职工对生产管理环节提出合理化建议,被采纳的按x%综合效益额予以奖励。目前,已采纳x个建议,节支增收x万元,发明实用新型专利x个。

(五)党建文化与企业文化同塑造。推进“两学一做”学习教育常态化制度化,制定年度组织生活计划,定期开展专题党课、主题党日等活动,组织党员、职工到x烈士馆、x故居等红色教育基地缅怀革命先烈,唤醒初心,坚定理想信念。投入x多万元建设红色文化广场,依托车间、走廊等宣传党的光辉历程及政策精神,增强员工凝聚力和向心力。同时,注重弘扬社会主义核心价值观,用党的先进理念和优秀传统渗透滋养企业文化,构筑积极、和谐、健康的精神家园。联合工会为员工传统生日、政治生日举办晚宴,定期组织到x、x等省内景点度假休闲,利用法定节假日开展篮球比赛、中秋灯谜、文艺汇演等,增进同事间的交流和情感,激发员工生活生产活力。

把“优秀共产党员”“优秀标兵”“奉献之星”纳入年度考核,并在年终大会予以表彰和奖励。

组织党员职工热心参与公益事业,开展无偿献血、海洋净滩等活动,塑造企业的良好形象。

二、下一步安排。

三是抓宣传、聚合力,以公司公众号、视频号等新媒体为载体,总结经验做法,讲好xx故事,做好舆论引导,大力推动党建工作创品牌、人才工作出亮点、群团工作有特色,团结广大党员干部职工心往一处想、劲往一处使,以更加昂扬的斗志、更加严实的作风、更加优异的成绩,迎接党的二十大和省第十二次党代会胜利召开。

党建工作开展情况汇报材料

今年以来,在局党组的正确领导下,第三支部委员会认真学习贯彻习近平总书记在党史学习教育动员大会上的讲话精神,提高政治站位,立足实际,守正创新,紧紧围绕学党史、悟思想、办实事、开新局,坚持支部委员带头学、创新方法个人学、外出取经深入学,积极参加“八个一”系列活动,认真开展“我为群众办实事”实践活动,做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行,推动各项工作取得了初步成效。现将工作开展情况。

总结。

如下:

(一)紧扣主题目标,抓实学习教育。把党史学习教育作为今年理论学习的重点,以党史理论、政策法规、业务知识为主要学习内容,坚持集中学习和自学相结合,在“学”上下功夫,学深悟透汲取百年建党精神。一是支部委员带头学。支部书记和委员以身作则,在党史学习教育中发挥示范带头作用,坚持带头深学真学,采用主题党日等多种形式认真学习,前三季度共开展主题党日活动*次,召开支部委员会*次,支部书记讲党课*次,召开组织生活会*次。二是创新形式个人学。始终将个人自学作为党史学习教育的重点学习形式,每名党员制定自学计划,采取以写促学、以评促学、以考促学新形式,通过撰写交流发言材料、做好笔记点评、党史知识考试检验学习效果。三是外出取经深入学。配合机关党委,积极组织党员干部职工到沂蒙红嫂纪念馆、孟良崮战役纪念馆等红色教育基地参观学习、观看红色电影,进一步提高党员干部职工的政治理论素质和思想道德水平。

(三)突出责任担当,加强支部建设。强化支部主体责任,定期召开支委会讨论研究支部主要活动方案,结合业务工作,在“严”上下功夫,抓实党支部建设。一是积极发展培养党员。严格按照程序加强入党积极分子和预备党员思想道德、政治理论、业务工作培训,确保为党培养出工作能力强、思想觉悟高、政治可靠的优秀党员。支部于9月份召开党员大会,通过了预备党员付艳东同志按期转正的决议。二是抓好党风廉政建设。通过组织党员到红色教育基地开展廉政教育、集中观看廉政警示教育片等方式突出抓好党风廉政警示教育,筑牢思想防线,注重运用好监督执纪四种形态,始终把纪律规矩挺在前面,及时开展谈心谈话,做到早发现、早提醒。三是强化党务工作能力。严格落实党内各项政治生活制度,党员干部按时参加组织生活,规范运用“灯塔—党建在线”平台,各项会议、活动记录均及时上传系统。严格执行党员缴纳党费的有关规定,做好党费收缴工作,截止10月份,我支部共缴纳党费***元。

(四)坚定群众立场,办好群众实事。结合党史学习教育,抓住春耕备播、三夏、三秋生产等关键节点,从群众关注的热点和难点问题入手,在“实”上下功夫,务求实效提升服务水平。一是开展送技术下乡活动。组织全体党员干部通过现场指导、宣传培训、网上问诊等形式,深入田间地头,开展送技术下乡活动,前三季度累计召开现场会***次,开展农渔业技术下乡活动***余次,发放技术明白纸***余份,现场指导***余人次,培训人员***余人次。二是开展送政策下乡活动。送政策下乡作为作为为民办实事的一项重要措施,实行全员参与,通过多种形式送政策下乡、入村、到户,让广大农户和新型农业经营主体真正了解各级惠农政策,让三农政策真正惠及广大农民群众。目前,累计开展送政策下乡*次,发放政策明白纸*余份。三是开展文明实践服务活动。积极配合机关党委,通过技术指导、现场培训等形式,开展***次新时代文明实践活动,解决了老百姓生产上遇到的技术难题。

二、存在的问题和不足。

心得体会。

不够深刻。自选动作特色亮点还不明显。

(二)服务型党组织建设不扎实。与党员的交流谈心较少,对党员的思想状态掌握不够全面,对党员指导不够深入。虽然积极组织“我为群众办实事”系列活动,但支部组织安排深入基层时间偏少、频率偏低。与党外人士联系不够密切。

(三)党建工作思路需进一步创新提升。没有充分发挥党员先锋模范作用,对有关业务工作思路、方法、创新的思考不够,没有深入研究机构改革带来的新问题、新挑战和新机遇,围绕中心服务大局的能力需要再提升。

三、

下步工作打算。

(一)深化党史学习教育。牢牢把握党史学习教育目标方向,紧扣党史学习教育阶段要求、活动安排、规定动作,严把标准关、质量关,进一步充实学习内容、丰富学习模式,充分调动全体党员的学习积极性和主动性。

(二)营造党史学习氛围。继续抓好党史学习教育宣传,通过系列活动进一步教育引导支部党员干部职工自觉学党史、悟思想、办实事、开新局,积极宣传党史学习教育的好经验、好做法,切实形成全面参与、协调推进的党史学习氛围。

(三)持续开展实践活动。要突出支部特色,发挥业务工作优势,继续开展“我为群众办实事”系列活动。广泛征求群众对农业农村工作的看法和意见建议,切实提高农业农村工作的针对性、实效性。

(四)提升业务工作效能。充分发挥党建统领作用,以党建工作推动业务工作发展。继续抓好对党员干部职工的政治引领,引导其时刻自觉对标对表,在“三农”一线增强政治本领、提高业务水平。发挥党员模范先锋作用,坚持领导带头、以上率下,积极探索党建工作和农业农村业务工作有机结合的载体和平台,引导党员干部立足岗位创优争先。

中共***第三支部委员会。

***年***月***日。

支部党建工作开展情况汇报

20,支部以十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想统领,突出全面从严治党主体责任,结合“两学一做”学习教育常态化制度化,在市公租房公司党委的正确领导下,在广大党员群众的帮助支持下,紧密围绕中心工作,始终坚持高标准、严要求,认真完成了各项工作任务,现将年支部工作情况汇报如下:

支部于10月组建成立,于2018年7月20日按程序组织完成支部换届选举工作。现支部设书记1人,组织委员兼纪检委员1人,宣传委员1人;设专职党务工作者1人。

截止目前,支部有党员14人,其中女性党员5人,少数民族党员1人。支部下设两个党小组:第一党小组由公司本部部门党员组成,共8人;第二党小组由各物业服务中心党员组成,共6人。

(一)强化组织建设,增强党组织凝聚力。

1.严格执行民主集中制原则。惠泽支部高度重视班子自身建设,努力增强班子成员贯彻民主集中制的自觉性。坚持统分结合的原则,坚持集体领导下的分工负责制,班子成员合理分工,通过换位思考,相互谈心,交流意见,沟通思想,形成了科学、民主、集中、统一的决策机制。

2.积极落实组织换届工作。

根据公司党委《批复》精神,按照《中国共产党章程》及《中国共产党基层党组织选举工作暂行条例》的规定和程序,于2018年7月20日组织召开了支部党员大会,通过无记名投票方式选举了新一届中共支部委员会委员。本次换届严格按照相关工作要求、步骤和规定程序组织开展,并采取了有效措施,确保顺利完成了支部换届选举工作。

3.积极组织支部活动。

2018年,组织支部共开展了9次党员“固定活动日”及“主题党日”活动,其中组织学习教育次,观看廉政影片1次,观看《厉害了,我的国!》记录影片1次,慰问保障房小区的困难租户2次,参观红色教育基地1次、员工大讲堂活动2次,专题研讨1次,携手普惠园社区开展迎中秋庆国庆活动1次。

4.严格落实党务公开。

根据中共中央印发《中国共产党党务公开条例(试行)》要求,我支部按照“征求意见?事前公开?决策公开?民主讨论?结果公开?接受监督”的程序,将党组织重大决策及落实情况、领导班子自身建设情况、制度执行情况、领导干部廉洁自律规定执行情况、组织建设情况等定期向党员群众进行公开。

(二)党员队伍建设。

1.加强党员教育培训。支部按要求定期组织党员培训始终把党员教育作为提高党员政治业务素质的治本之策,在教育方式上以上党课为主,充分发挥教育阵地作用,在内容上以学习党章党规、十九大思想及习近平新时代中国特色社会主义思想为主要内容,积极邀请公租房公司党委委员给我支部党员进行党课培训。

2.规范组织发展程序。支部严格按照《中国共产党发展党员工作细则》要求,以“坚持标准、保证质量、慎重发展”为原则做好党员发展和入党积极分子的'培养工作。2018年3月我支部按程序确定公司两名同志为入党积极分子。

3.严格组织关系管理。建立党员组织关系转接台账,规范转接程序,严把入口出口。针对转入转出党员,实行“六问”“两查”形式,切实弄清党员信息,核实党员身份,掌握党员去向。“六问”,即在办理党员组织关系转接时,向党员问清组织关系接转原因、入党转正时间、党费缴纳截止时间、党内表彰及处分情况、参加组织生活情况、学习从业等情况,避免党员信息缺失;“两查”,即通过拨打组织关系介绍信上的联系电话、严格核查党员档案等方式,查证党员身份真实性及是否受到党纪政纪处分等情况,避免党员信息失真。经对支部党员档案、组织关系进行梳理,我支部关系转接有序,无流动党员,无失联党员。

4.严格党员积分管理。按照《市公租房公司关于实行党员积分制管理的通知》要求,组织制定了党员积分申报表。支部党员于每月底根据党员履行义务、履职情况,如实向支部提交本月党员积分申报表,经支委会核实和初评,并于每季度召开党员大会评议,确定党员积分。党员大会讨论通过后,对党员积分进行公示,接受党员、群众及服务对象监督,确保积分制管理工作公开、公平、公正。

5.履行党员服务承诺。组织支部党员签订《党员公开承诺书》,要求支部党员认真履行岗位职责,充分发挥党员先锋模范作用,牢记全心全意为人民服务的宗旨。

6.严格党费收缴管理。支部党费收缴日为每月15日,党员每月于党费日前自觉将党费交至党支部,支部核定后上缴公司党委。我支部2018年1月-10月共收缴党费7942元。

(三)制度建设。

1.认真贯彻落实“三会一课”制度。做到有计划、有通知、有记录、有签到。截止2018年10月,召开支委会13次、党员大会11次,每个党小组召开会议10次,党委委员在支部讲党课3次。

2.严格按照组织生活会的步骤要求召开组织生活会。做到会前有请示、批复,会中有通知、记录,并组织学习贯彻党的十九大精神,对照《廉洁自律准则》、《党纪处分条例》等有关规定认真查摆问题,提出解决的办法,针对征求到的党内外群众意见进行讨论,提出整改措施并进一步落实整改。

3.认真贯彻落实谈心谈话制度。每年开展不少于1次在支部书记与班子成员、班子成员之间、班子成员与党员、党员与党员之间开展谈心谈话,坦诚相见,交流思想,交换意见。

为确保“两学一做”学习教育的顺利开展,我支部制定了《惠泽支部“两学一做”学习教育集中学习计划》,按照学习计划安排,采取“线上线下”学习相结合,通过党员自学、党小组学习、支部党员大会集中学习的方式认真开展“两学一做”学习教育。

2.学习笔记:组织支部党员14名同志认真做了“两学一做”自学笔记及集中学习笔记;

3.学习心得:组织每位党员和入党积极分子积极学习《党章》、《准则》和《条例》,并撰写上交《学习心得体会》。

2018年,支部通过“两学一做”学习教育,使每位党员切实做到讲政治,有信念;讲规矩,有纪律;讲道德,并品德;讲奉献,有作为,用实际的行动为群众做出表率。

度党建工作开展情况汇报

20_年,我委在党的十_大精神指引下,认真实践“三个代表”重要思想,在市委、市政府的正确领导下,按照全市企业党建工作会议精神的要求,切实加强企业党建工作,坚持围绕“抓党建,促发展,保稳定”这一主线,以抓党建为重点,促经济发展为目标,做好全市企业稳定工作,各项工作取得了较好的成绩。一年来,主要做了以下几方面的工作:

一、政治理论学习不断加强,思想导向作用十分明显,党员的教育管理又跨上了一个新台阶。

1、统一了思想,凝聚了人心。实现党的十九大和市十二次党代会提出的全面建设小康社会的战略目标,是当前和今后一个时期,广大党员干部群众共同面对的压倒一切的中心任务。我委深刻领会精神实质,把学习贯彻党的十九大精神作为今年首要的政治任务,抓紧抓好。各企业党组织加强组织领导,按照市委《关于在全市深入学习贯彻党的十九大精神的安排意见》的要求和市委企业工委两个“安排意见”的部署,在前一阶段学习的基础上,进一步围绕主题,把握灵魂,掌握精髓,联系职工队伍的思想实际和各企业工作实际,组织广大职工深入学习,努力把全市广大职工的思想及行动统一到十九大精神上来,把力量和智慧凝聚到实现十九大确定的各项任务上来,推动学习贯彻工作步步深入。

2、发挥了培养人才,开发人才的牵头抓总作用。我委根据企业发展的需要,积极做好培养人才、开发人才、留住人才的工作,为企业发展提供人才支持。今年我委共举办了5期企业领导干部培训班,培训企业干部216人次,集中学习了十九大报告、“三个代表”重要思想、十六届三中全会精神、中国共产党章程、中小企业改制、企业管理、企业融资与金融政策法规、项目建设、非公经济法规政策、xx非公经济发展经验、xx非公企业发展启示、企业管理、企业法规等内容。我委始终把企业干部的培训提高作为党建工作的一项重要内容来抓,制定规划,强化措施,努力创建学习型企业。

3、以人为本,增加了思想政治工作的实效性。目前全市企业普遍开工不足,职工收入偏低,企业经营艰难,尤其对个别职工生活确实存在困难问题的情况。我们深深感觉到,越是在困难时期,做思想工作越是要解决实际问题。全市企业党组织和行政领导立足现有条件,发挥组织优势,依据政策规定,把解决思想问题同解决实际问题结合起来,想群众所想,急群众所急,千方百计为群众排忧解难,关注热点,为职工办实事,把职工思想上的难点,工作中的难题,生活上的难处作为思想政治工作经常关注、研究和解决的问题,增强思想政治工作的感染力、凝聚力和渗透力。

二、企业党建工作稳步推进,政治核心作用显著增强,企业党建工作迈出了新步伐。

1、年初及时召开了全市企业党建工作会议。这次会议对进一步加强企业党建工作,全面提高企业党建工作水平,促进企业持续健康发展,具有十分重要的意义。会上,市委于书记就如何搞好我市企业党建工作做了重要讲话;会议还全面总结了_年的企业党建工作,并对2009的工作进行了安排部署,下发了《2009年企业党建工作要点》;我委与全市31家企业党组织签订了党建工作目标管理责任书;还印发了市委《关于进一步加强非公有制经济组织党建工作的意见》。会后,我委向全市37家企业印发了市委于书记在全市企业党建工作会议上的讲话。

2、解放思想,更新观念,为企业改革发展提供思想保证。在企业改革发展中,思想政治工作的首要任务就是宣传教育、引导和帮助职工消除理论上的困惑,思想上的疑惑,心态上的失衡。近年来,我市工商企业经历了三大步改革,从国营企业改制为民有民营的股份制公司,从股份制进而改为持大股经营,最终改制为业主制。从国营企业到非公有制企业,职工从国有职工身份转换成非公有制企业的员工,职工的思想观念不能适应经济体制的改革,不满情绪,消极思想,不稳定因素,各企业普遍存在。我委以及企业党组织积极向职工宣传关于企业改革的政策,引导职工正确理解支持改革。由于企业党组织坚强有力的思想政治工作,保证了全市工商企业以产权制度为核心的二次企业改制工作顺利完成。如市供销联社,企业改制的有关政策下发后,大部分职工存在抵触和为难情绪,认为企业改制后,自己和企业彻底解除了劳动关系,今后怎么办?针对此类问题,我们要求市供销联社领导班子从自身做起,带头置换身份。在他们的带领下,63名职工全部与企业有偿解除了劳动关系,转换了身份。企业改制后,以新机制、新框架运作,增强了企业经济效益。

3、企业文化建设得到了加强。企业文化作为以人为中心的管理科学,是企业思想政治工作的重要载体,有导向作用、凝聚作用、激励作用和辐射作用。全市各企业越来越重视企业文化建设,90%以上的企业都树立了明确的奋斗目标,制定了完善的规章制度,提出了鲜明的企业精神。如市电力局突出行业特色,将职工思想教育、精神文明建设、载体阵地建设、企业塑型工程为主体内容的企业文化建设融入企业管理的实际中,使之成为了企业发展的内在动力。金力公司强调职工的主体性,激发了职工的责任感和积极性,培育了安全、文明、优质、高效的企业精神,达到了目标同向、思想同心、工作同力。聚馨麦芽公司将企业形象设计、塑造和展示作为企业文化建设的一项重要建设内容,视客户为上帝,以客户为中心,提高了企业在市场和社会公众心目中的知名度和美誉度,做到了政府放心,人民满意。

党建工作开展情况汇报

党的建设就是党的建设。党的建设包括:思想建设、组织建设、作风建设、制度建设、反腐倡廉建设、廉洁建设等。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!

在县委的正确领导下,镇党委全面落实科学发展观,围绕党的群众路线教育实践活动的有关要求,紧紧围绕“党建强镇、环境优镇、规划塑镇、工业富镇、商贸兴镇”的发展战略和“明确一个中心,加快两个建设,形成三大支柱,实现四个提升”的镇域经济发展思路,增强经济竞争实力,促进协调和谐发展的工作思路,认真履行党建职责,圆满完成了基层党建的各项任务。现镇党建工作汇报如下。

镇党委辖16个支部,现有正式党员317人,女党员101人,占党员总数的31.9%。党员中60岁以上的有88人,占党员总数的27.8%;35岁以下的有96人,占党员总数的30.3%。初中及初中以下学历的有146人,占党员总数的46.1%;高中学历的有54人,占党员总数的17.0%;大专以上学历的有117人,仅占40.0%。

镇党委现有入党申请人41名,积极分子10名,发展对象9名,预备党员26名。

镇党组织:

1、事业单位党支部(3个):

2、企业单位支部(1个):

3、行政村党支部(9个):

4、社区党支部(2个):

5、镇机关党支部(1个):

(一)坚定不移抓党建,齐心聚力促提升。

1、抓制度,不断增强基层党组织的战斗力。建立党建工作责任制,镇党员领导干部结合各自分工,建立了党建联系点,每个领导挂钩2-3个党组织,着力从完善议事决策机制入手,不断发展和完善村级民主自治机制,指导帮助村(社区)建章立制。一是建立两委干部轮流值班制度,制定轮流值班安排表,建立值班日志,明确工作要求和工作纪律。方便群众办事。二是建立每半月一次的两委工作例会制度。从5月起,村两委每半月召开一次班子成员碰头会,回顾总结处理村务情况,及时发现和解决工作中存在的问题,共同研究解决村内重要事项和热点难点问题。三是坚持“四议两公开一监督”制度,重大事项、重要事务做到集体研究、民主决策。充分调动村两委干部的积极性,推动各项工作有序开展。

2、抓服务,不断增强基层党组织的向心力。一是我镇推行“一查一卡一台帐”机制,通过查一查与百姓的感情,想一想与百姓的距离,建立每户一卡一台帐,开展一户一走访,进行一户一页入户调查登记。摸清群众所想所需所求,拉近党群干群关系。一年来,共为群众解决困难诉求150余起,化解矛盾纠纷200余起。二是设立乡镇便民服务中心,村社区设立轮流代办点,规范了办事服务窗口。三是开展机关党员、党组织到社区“双报到”活动、党员义工日活动。

3、抓队伍,不断增强基层党组织活力。强化党员队伍管理,以加强培训、健全机制的形式,提高服务效能,进一步强化基层服务型党组织建设。一是利用现代远程教育培训农村党员干部、致富能手和返乡农民工,积极引导优秀致富能手向党组织靠拢,并由村党支部委员采取“1+1”(即村党支部委员每人每年负责培养1名入党积极分子,联系发展1名优秀青年递交入党申请书)结对的形式进行培养。努力使党员队伍在行业分布、年龄、文化结构等方面更加合理......

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第二篇:三大工程路教党建工作汇报材料。

今年以来,我镇积极开展了党的群众路线教育实践活动,有效推进“连心、强基、模范”三大工程,不断推进我镇党建工作走向深入。根据有关要求,现将我镇三大工程开展情况、“整改落实、建章立制”环节工作及党建工作汇报如下:

一、基本情况。

镇党委下设3个党总支,20个党支部,现有党员497名,其中女党员68名,60岁以上的党员144名。今年以来,我镇深入开展好“连心”、“强基”、“模范”工程,不断密切党群干群关系,提升先进基层党组织,集中整顿软弱涣散党组织,学习先进树立标杆,营造浓厚比学赶超氛围;开展好党的群众路线教育实践活动,按时间节点要求有序推进活动的深入,既注重学习教育和问题的查摆,更注重整改落实,把整改落实作为群众满意的落脚点,并确保活动长效;以党建工作为统领,实施好“人才战略”,做好党员发展和管理工作,注重“新鲜血液”的流入,不断提升党员素质能力。

二、亮点特色工作。

(一)以三大工程为抓手,推进服务型组织建设,密切党群干群关系。

今年以来,我镇深入开展好“连心”、“强基”、“模范”工程,把基层党组织、党员干部与群众实现点对点、一对一的帮扶,密切党群干群关系,搭建“连心桥”;大力推进服务型基层党组织建设,推进后进党支部转化升级,提升先进党支部,通过强班子、强队伍、强阵地、强服务、强制度等“五强”举措,增强基层党组织的凝聚力和战斗力;树立创先争优典型,以优秀基层党组织和优秀党员为榜样,引导基层党组织和广大党员干部学先进、比先进、超先进,树立良好形象。

1、深入基层,搭建干群“连心桥”。密切联系群众,掌握社情民意,为民办实事好事。一是深入走访,做到走访全覆盖。机关事业党员干部深入村组和企业,发放“连心卡”300余份,向群众告知姓名、单位、联系方式,便于群众联系,摸清社情民意,广泛倾听意见建议,征求意见建议474条,梳理后147条,其中“四风”方面的意见建议59条,经梳理归纳后共29条。二是结对帮扶,开展志愿服务活动。主动与困难群众结成帮扶对子,科级领导干部共结对帮扶23户,其他党员干部结对帮扶30户,“七一”集中走访慰问困难党员30名;组建“连心”小分队,建立“连心”台帐,通过“党建带团建、带妇建”开展“连心”小分队下基层志愿服务活动,目前已开展志愿服务活动2次;重点帮扶工业企业16家,为民解决道路、水渠水库等23件实事,涉及资金38.6万元。三是民情家访,化解矛盾纠纷。变群众“上访”为干部“家访”,积极做好社会矛盾纠纷排查化解工作,协调处理解决疑难信访事件30多起,涉法涉诉问题3起,最大限度将矛盾和问题化解在基层,将隐患消弭在萌芽状态。

2、强化举措,打造坚强战斗堡垒。一方面,集中整顿涣散软弱党组织,推进曾安后进党组织整改。一是深入查摆问题,形成整改“路线图”。积极组织召开党员大会、群众大会,积极查找问题症结所在,深入分析问题表现及成因,研究制定整改方案和进度表,形成清晰的“路线图”。二是培养后备干部,夯实党员队伍。今年3月由镇党委统一组织了一次全镇村级后备干部公开选拔考试,曾安最后确定了1名村级后备干部,并设职定岗为村主任助理,协助村委做好各项工作,让其在农村工作实践中获得成长锻炼。同时,结合路教活动,不断加强党员学习教育,提升党员的素质能力。三是完善村级活动场所,提升服务功能。积极完善村级活动场所,修建围墙,整顿周边环境,改善办公条件,修建党务、村务公开宣传栏,整修厨房,购置办公柜,建章立制,各项规章制度上墙,提升村级活动场所的整体面貌。另一方面,积极打造芦溪村精品示范点。完善了村级活动场所建设,健全了场所功能,并在村级党务管理、民主管理与决策、便民服务等制度的规范和落实运用上谋思路想办法,充分发挥基层党组织的积极作用。同时,注重发展产业、带领群众致富作为工作的切入点和着力点,建立“村党支部引领、党员带头实践、农户逐步跟进”的发展模式,引导党员在生产发展中创先争优,实现了农村党建工作与产业发展、群众增收的有机统一。

3、典型引导,营造比学赶超氛围。积极学习教育,注重发挥先进典型的引导示范作用,营造见贤思齐、比学赶超的良好氛围。一是认真学习先进事迹。认真学习焦裕禄、龚全珍、曾建同志先进事迹。按照灵活实效的原则,采取中心组学习、“”等多种形式,认真组织党员干部学习有关重要论述,观看电影《焦裕禄》,详读《龚全珍日记》。二是积极开展专题讨论。广泛开展“如何争当党的好干部”专题大讨论活动,以焦裕禄、龚全珍、曾建等先进典型为镜,对照先进的崇高品质,联系自身思想境界、素质能力、作风形象等方面的实际,从理想信念上找差距,从事业追求上找差距,从作风品德上找差距,特别是在“三严三实”上找差距,认真对照反思。三是积极开展主题活动。根据各层级、各领域党员干部的不同特点,创新争当“一心一意为百姓党的好干部”活动载体,积极开展主题活动。镇领导干部以“亲民、为民、富民、惠民、安民”为主题,村组干部以“争做美丽乡村建设的带头人、服务群众的贴心人”为主题,镇直各单位以“亮牌子、亮身份、亮承诺,比服务、比效能、比业绩”为主题,其他领域以“先锋创绩”为主题......

202x年第一季度以来,在局党委的正确领导和市直机关工委关切指导下,颠末全局党员配合尽力,我局党建工作又取得了新进展、新成效。现将有关环境陈述请示如下:

一是强化组织领导,落实党建主体责任。将党建作为年度工作的重中之重来抓,积极推动党建工作标准化、规范化。环抱进步政治站位,实时向全体党员干部鼓吹党的政策、路线,转达上级党组织及局党委抉择,把党的工作贯穿到xx工作的全历程。帮忙改动党委中心组学习计划,组织中心组学习x次,组织召开支委会x次,召开党员大会x次开展意识形态学习教导,做好党员常常性的思想政治工作。

二是严格党员教导治理,全面晋升才能素质。以深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想为抓手,采取自学与集体研讨、理论学习与工作实践相结合的方法落实学习制度。上半年共组织集体学习(研讨)x次,党课x次,“主题党日”x次;采取“请进来、走出去”等方法,组织党员干部赴x等地开展党性教导x次;动手开展“不忘初心,切记使命”主题教导,现已完成的研究及订定,材料收集及发放。

三是增强党的组织扶植,突出政治功能。严肃党内政治生活,严格落实“三会一课”、交心发言制度,扎实开展主题党日、组织生活会、民主评议党员等运动;增强支部标准化扶植,优化调剂机关支部设置,扶植“六有”标准党员运动室,主持构建了“x”下层精益党建模式,制作责任清单,明确责任部门,按期督导反省,增强了支部根基治理。

一是健全完善下层组织,着力办理下层党建工作有人管有人抓的问题。在局党委的领导下,积极完成日常工作,对职责范围内的党的扶植进行筹划和安排,支部书记xx同志带头落实抓下层党建工作第一责任人职责,亲自筹谋支配安排、按期调整反省支部党建工作,牵头组织实施书记抓党建“突破项目”,明确提出述职第一述党建,各部室、党小组认真抓好党建工作,实现了以责任落实推动工作落实。

二是贯彻全市机关党建工作现场交流推进会精神,增强系统党建。集中力量于“七一”前扶植高标准党建运动室,在硬件晋升上达标,现已完成进度x%;组织局机关党支部与xx党支部签订告终对共建协议书,并以“下层共建相互匆匆进”为主题开展了主题党日运动和主题实践运动。

三是坚持以党建示范点、党建品牌创建为抓手,做好信息化党建。充分应用大数据、“互联网+”等技巧,将党建工作融入xx工作,积极推行x党建在线、机关事业单位履职考评系统,对每名党员干部履职(工作学习)稽核奖惩进行全程纪实留痕,上半年,已全部完成网络化学习任务及上传工作,实现了党建工作可视化、信息化。

一是党建引领匆匆文明扶植。党员干部带头参加文明出行、志愿办事、道德教室以及各项文体运动,成效明显。积极开展城乡牵手共建,按期走访慰问艰苦党员和群众,积极组织参加无偿献血和爱心农家以及“慈心一日捐”运动,累计捐款x万元。

二是党建引领匆匆群众工作。切记为民办事宗旨意识,结合“第一书记”任职工作,深化“结亲连心”运动,上半年落实“一对一”走访x余人次;采取政策引导、企业互助、精准扶贫等多种渠道,落实帮扶第一书记村子资金x余万元,成效显著。

三是党建引领匆匆风格改变。党员干部对年度重点难点工作表率带头,加班加点,提振了精气神,激发了工作热情;全面落实规律风格整顿见实效,单位人员的精神面貌和工作风格获得强有力的改变。

一是责任压实不敷牢。全面从严治党落实到党小组和每名党员身上压力传导不敷,一些党员习惯于“上传下达”,满足于“照抄照搬”,呈现了“上头热、下头冷”的现象。

二是队伍建设需增强。结合功能型党支部扶植,选拔了一批年轻同志担负各支部书记和委员,固然精力旺、干劲足,但党聊玎对较短、从事党务工作经验不够,政管理论根基相对脆弱,工作方法措施还不成熟。同时,这些同志都是中层干部,是各业务科室、单位的中坚力量、业务主干,在兼顾统筹好党建和业务工作方面,还必要进一步进步程度。

三是交融才能不敷强。党员干部惯性思维、线性思维短光阴内仍难以完全改变,党建与业务深度交融不敷,牵强附会、生搬硬套等问题较为突出。在开展业务工作中,如何深度溦发党组织战斗碉堡和党员先锋表率作用,进而取得更大成效方面研究不深入。

四是抓党务、政务公开落实不到位。对党务、政务公开工作紧张性认识不到位,理解有偏差,把政务公开理解成“结果公示”,公开不彻底、不全面、不实时、不规范,在主动接收民主监督和社会监督方面打了扣头。

一是强化责任意识,筑牢党建根基工作。狠抓自身扶植。牢靠建立党建“第一责任人”意识,以身作则,牵头抓总,引领推进,进一步完善党建责任清单,层层压实责任、传导压力,激发动力,筑牢夯实全面从严治党的组织根基。

二是强化帮扶,推动风格扶植常态化。深入贯彻落实全面从严治党要求,持之以恒狠抓风格扶植,继承开展形式主义权要主义集中整治,强化“一岗双责”主体责任履行,细化“两个责任”清单治理,推进“两个责任”落实落细,切实抓好党员干部的思想教导治理,推进风格扶植常态化。

三是强化下层党建,推进标准化规范化扶植。强化支部软硬件,抓牢党内政治生活的增强和规范,严格“三会一课”、党员民主评议、主题党日、固定学习日等各项党内制度,以制度化推进规范化,培育党建示范点、优秀支部工作法。

__社区党建工作在在街党工委的指导关怀下,在社区党委成员和全体党员的大力支持和共同努力下,20_年社区党建工作在围绕抓好党组织建设上,坚持以党组织为核心,协调各方形成建设社区党建的合力,保证党建工作在社区健康发展。20_年社区党建工作重点体现在三个加强,三个提高,现就社区党建工作作如下汇报:

__村党委领导班子建设在20_年党建创建中始终坚持以三个代表和科学发展观为统领,把学习作为提高党委班子成员思想觉悟和政策理论水平的第一抓手,始终不渝地常抓常议。完善和落实党组织学习制度,领导班子每月集体学习不少于1次,每年不少于12次。学习方法采取组织集中学习、自学两种方式,在学习中我们不断创新学习方法,丰富学习内容,提高学习实效,把党的最新理论成果及时地充实到每位党员的头脑,我们结合党的纯洁性教育,在社区利用小宣传栏,在社区开展了党的纯洁性教育知识宣传,宣传分为党的纯洁性体现在哪些方面、党所面临四个考验是什么、党所面临四个危险是什么、保持党的纯洁性最重要是什么、保持党在作风上,纯洁性核心是什么、分四个部分进行解答使广大党员能够在思想上学习认识上达到学习效果的可行性。做到与党中央保持一致,不断增强广大党员自觉实践党的路线方针政策的自觉性和坚定性,通过学习有效地提升了党委学习的自觉性,党委成员并及时将学习体会和收获交到党委,充分体现了党委成员认认真真学习的良好氛围,我们共收到党委班子学习文章9篇。在推进学习型党组织建设上做到了扎实有效。

我们注重加强制度建设,不断健全党内生活制度,健全完善党组织民主集中制,坚持“三会一课”、__生活会、民主评议党员、报告工作、党员汇报等基本制度,实现组织活动的制度化、经常化,组织党员以作风状况为重点对党委成员进行党性分析,开展民主评议党委工作。

坚持每半年召开__生活会,开展批评与自我批评,每位成员做到结合工作实际,找准工作中存在的突出问题,重点提出如何加以解决。每位党委成员在交流中,做到既诚恳,又坦诚,活动开展达到相互促进,共同提高,更好的为社区创建有效地提升了党委成员之间的向心力,凝聚力。

加强党员的组织纪律性,坚持对党员严格教育、严格管理、严格监督,保持党员队伍的纯洁性。党委深入开展理想信念、公共道德、廉洁从政、党风党纪教育和学习,教育和引导广大党员充分认清反腐倡廉的重大现实和历史意义,对反腐倡廉形势保持清醒认识,筑牢拒腐防变的思想道德防线,党委班子成员做到落实一岗双责。

坚持高尚的精神追求,培育高尚的道德情操,养成良好的生活作风,自觉抵制拜金主义、自觉防腐倡廉、拒腐防变,党委成员无违纪现象,始终保持清正廉洁的良好形象。

加强党员队伍建设,是我们党建工作的一项重点工程,在党员队伍建设上,我们注重基础工作和经常性教育和三会一课和申请入党积极分子培养工作的实施。我们党委基础工作做到两本一册记录齐全,党费专人管理,经费使用透明,坚持每半年向党员做公示。我们在抓好党员队伍建设上坚持运用有效载体保持党员活力。

今年我们今年组织党员学习12次,并组织党员开展实践活动2次,为党员讲党课2次。为党员搭建模范作用展示平台活动,组织党员开展庆端午佳节包粽子活动,党员们亲手将包好的粽子送到困难居民和空巢老人家中,在“七一”组织党委成员开展慰问老党员和居民活动,在社区开展丰富多彩文化节活动,通过活动开展有效地增进了党员与社区、党员与居民的亲情关系。

让居民在活动开展中看到社区党委的朝气和老老实实做人,扎扎实实干事的务实作风,确保社区各项任务的顺利完成。我们在社区党员中开展弘扬雷锋精神活动,在庆七一活动上,我们表彰了4名先进党员和2户党员和谐家庭,并做了先进事迹介绍。并同时将他们的先进事迹发布在博客上,使党员的风采人人皆知。

我们在社区开展以党支部为活动载体的支部活动,党员们在支部书记的带领下,在楼门开展着丰富多彩的活动,在党员家里开展学习,在楼院的花园里开展着有益于身心的交流,通过运用有效载体,增强了党员的活力,有效的激励党员参加学习的积极性。

我们还组织开展了庆祝和学习系列活动,并及时将党员感言发布在博客上。围绕搞好社区管理和服务开展党的建设,充分发挥党组织的战斗堡垒作用有效地提高了党员的先锋模范作用在社区的发挥。

社区党员当选居委会义务委员后,尽职尽责努力工作,他结合社区存在的薄弱环节,积极向党委提出合理化建议4条,党委和居委会采纳了3条。

党员__老师在学雷锋活动中让儿子义务为社区义务维修电脑6台,并带领家属参加社区卫生清整活动,第四党支部书记不顾自己高龄走访慰问本支部全体成员、还组织党员到自己家中学习。党员刘老师在二期业主换届活动中,积极配合居委会工作找有关业主做思想工作出来担任业主工作,在此发挥了很好的作用。党员苏老师看到居委会没有电视,将家中电视搬到居委会,为党员学习提供了有利资源。党员们的一言一行、一举一动充分体现他们在创先争优活动中做表率。通过加强党员队伍建设,党员先锋模范作用在社区得到很好发挥。

我们党委在20_年健全了党员承诺机制、服务群众机制、困难帮扶机制、区域化党建机制、机制的建成有效的促进党委工作的时效性。今年年初组织党员开展了党员带头承诺活动,党员95以上党员写下了承诺书。党委组织党员在社区开展岗位认岗活动,党员在社区、在楼门都很好的发挥了作用。

党委在社区以群众工作为着力点,在打牢以人为本为民理念上下足功夫,做足文章,党委在党员中开展以“三关爱、三服务”为主要内容活动,即关爱党员日常生活、关爱党员精神需求、关爱务工党员在单位现实状况;开展党员志愿者服务。

要求党员根据自己的能力和专长在社区、在楼门中选择相应的服务岗位,实行党员身份、承诺、服务岗位三公示,做到“零距离为群众服务,全方位为百姓解忧”。充分发挥党员真情服务群众、真情服务残疾居民、真情帮贫扶困身边群众。党员汪老师本身已经近80高龄,楼内有一户孤老户居民,她每次外出推着小车买菜都给她家带菜,体现了老党员无时无刻为民服务的精神。

我们组织党员在社区开展慰问和帮扶活动,党员们对社区的维稳工作给予大力支持,到重点人家中做工作,了解家中是否有困难,还到5名残疾人家中慰问,到2户单亲家庭走访,7户孤老户进行了走访。主动做好察民情的细事、暖民心的好事、解民忧的实事,体现党和政府对群众的关怀。

我们坚持把群众满意的要求贯穿于每次社区活动的各个阶段和各个工作环节,把群众满意作为检验活动成效的根本标准,自觉把社区工作过程变成服务群众的过程。坚持在服务中实施管理、在管理中体现服务。扎扎实实的把党全心全意为人民服务的宗旨落在民心上。让居民感到我们是实实在在务实的为居民做事。

20_年我们把党建工作作为社区基层党的建设一项经常性工作常抓不懈,在工作中我们履职尽责创先进,立足岗位争优秀,所作的工作有真实性,扎实性,得到的是居民和党员的高度评价。

__社区一年来的党建工作主要成效:体现在提升党组织工作发展,促进社区和谐、服务社区党员和居民。党建工作在社区今天能健康成长,离不开社区的每位党委成员和每位党员的真情关爱和大力支持,社区党建工作的良性循环更离不开街党工委和组织科的指导和帮助,我们工作中还存在不足:在创新思维理念意识上还认识不高。

我们会在今后的工作中不断加强对新理论、新知识、新经验的学习,坚持干什么学什么、缺什么补什么,求得知识更新和能力提升,明年我们将认真组织党员认真学习贯彻党的精神,规划好明年,把党建工作做得更好、更出色。

2019年,我校党支部在教育局党委的正确领导下,坚持以十九大会议精神为指导,全面贯彻党章党规以及****的系列讲话,进一步夯实党支部建设基础,不断提高党建工作水平.

1、抓实对党员教师的政治学习培训.提高党员的政治站位.党章、党规,**中国特色社会主义理论,教育教学法规,上级党组织规定的内容为主要学习材料;参与“学习强国”集中培训,上党课,主题党日等活动为主要形式,不断深化党员的“四个意识”,树立“四个自信”,做到“两个维护”,并取得了良好的效果.

2、抓实“两学一做”活动.党支部积极做好“两学一做”常态化、制度化工作,定期开展具有教育意义的主题教育活动,如:“不忘初心铸魂育人”、“不忘初心牢记使命”主题教育活动、帮助困难学生专项教育活动、庆祝建国70周年专项活动、学习英模事迹活动等,党支部精心策划,严密组织,既完成党组织规定的任务,又密切联系学校实际,起到积极的教育、警示、激励、促进作用,提升了党组织的凝聚力和战斗力.

3、抓实“三会一课”活动.党支部严格按党组织的要求开展“三会一课”工作,落实计划、指导和总结.本年度党支部根据上级党组织的要求不断提升“三会一课”质量,开展支委会16次,党员大会5次,党小级会12次,主题党日12次,党课5次,组织生活会2次,民主评议党员1次,均取得积极的效果.党员在活动中不断学习,锻炼成长.

4、抓实学校意识形态工作.学校制定意识形态工作计划,积极按计划实施意识形态工作,严格落实“一岗双责”,定期对学校意识形态工作进行研判.本年度学校专门召开意识形态专项会议4次,开展专项活动4次,学校意识形态工作在本年度做到健康发展,营造了风清气正的育人环境.

5、优化班子结构建设.(1)领导班子成员带头学习政治,带头廉洁自律,带头参加学校的教育教学活动,同教师们一样完成读书、写字、上传随笔、精准扶贫、普法、安全管理等工作,真正成为教师教育教学的工作的组织者、参与者、合作者、引领者.(2)班子成员团结合作.建立完善党支部相关制度,扎实开展党员团队活动,严格党内生活,促进党支部规范化建设.(3)班子成员认真征求和听取党员、教师对支部建设的意见和建议,召开2次教代会,深入贯彻执行民主集中制原则,进一步落实党风廉政建设、进一步落实党建工作对其它重大工作的引领.

6、抓好智慧党建大数据平台任务的落实.

对于智慧党建大数据平台工作,党支部充分认识到其引领、规范和促进等积极意义,积极利用智慧党建大数据平台,使之成为全体党员学习的平台、交流的平台、展示的平台,班子成员亲自浏览平台,操作平台,策划平台任务,保证任务质量,并保证平台数据及时录入.

一年来,学校智慧党建平台任务完成质量一直保持全旗中小学前列.

7、发挥融合党建的育人功能。

我校以党建为统领,以育人为目标,积极进行党建工作的校内外融合,努力实现育人质量和水平的提升.党建与课程教学改革、学生管理、师德师风、困境儿童帮教、校园安全治理、社区工作有机融合.

我校与xx镇xx街道xx社区联合党委建立融合共建单位.一年来,两个党支部以青少年思想政治教育和提升党支部战斗力、凝聚力为突破口,通过“携手筑梦,放飞希望”“不忘初心,携手童行”“庆国庆,迎重阳”等主题活动,在社会产生广泛的影响.学校融合党建案例代表xxx旗教育系统参与全市典型案例评选.

(一)思想认识不到位.许多党员教师,把“党建工作和教育教学工作同等重要”的思想只能落实在口头上,表现在工作中重业务,轻学习.

(二)党建工作创新不够.组织生活吸引力和凝聚力不够,对党员的教育缺乏针对性,学习形式单一,活动缺乏生机和活力.

(三)党建工作和教育教学工作融合不够.教师业务工作繁重,党务工作事项较多,有时因党务和业务融合不够致使一些党员觉得负担重.

1.抓实学习,尤其是政治理论的学习,通过多种形式提升党员教师学习政治理论的积极性和实效性.

2.创新策略,积极推进党建规范工作,发挥战斗堡垒作用,促进学校各项工作整体提升.

3.加大青年教师的思想政治教育力度,为党组织注入新鲜血液.

今年来,在党委的正确领导和指导关心下,__村党支部认真学习贯彻中央和省市县委、镇党委关于基层党建工作有关精神,对照年初制定的工作目标和任务,真抓实干,开拓创新,基层党建工作成效显著。现将我村20_年度基层党建工作汇报总结如下:

1、积极开展学习教育培训活动。坚持“三会一课”和学习制度,完善学习议事、决策活动等制度。我村将党员教育培训工作作为我村党的建设的一项甚础性工作来抓,不断完善党员经常性教育的长效机制。结合发展形势和工作实际,村党总支部依据镇党委的指示,扎实推进党员教育培训工作。

2、认真做好党员发展工作,为切实加强我村基层党组织和党员队伍建设,保持党员先进性,我们认真做好了党员的发展工作,一年来我们本着坚持标准、严格程序,确保质量的原则,今年吸收3位同志为中共预备党员,培养2位同志为入党积极分子,确保党员队伍年轻化,使党的组织更具战斗力。

3、积极开展党员“创先争优”活动,增强支部凝聚力和战斗力,积极开展党员公开承诺活动和党员点评工作,接受党员群众监督,将创先争优活动与全村各项工作实际紧密结合,充分调动广大党员和干部群众参与创先争优的积极性。

4、切实开展农村基层治理,规范议事会运行程序。将维护农民基本权益、集体资产管理、发展集体经济和本村公益事业等村级重大事项,以及与多数村民利益密切相关的重要问题,在村党组织的领导下,按照相关程序组织实施。

5、认真推行公开制度,本着注重实效的原则,在公开的内容上,紧紧围绕党组织概况,发展党员情况,年度工作计划及进展情况村务、财务等党员群众关心的情况,确保党员群众对党务村务、财务的知情权、参与权和监督权。着重体现了党务村务、财务公开的实效性。

6、切实加强党员队伍的管理,一年来,我村采取有效的措施,突出抓好我村党员和流动党员的管理工作,积极探索加强党员队伍管理的有效途径。

20_年党建工作,我们做了一些工作,取得了一定成绩,但也还有做得不够的地方。主要表现在对党建工作的调查研究还需要进一步深入;党建工作的管理机制还需要进一步创新;党员干部的教育管理还需要进一步加强。

20_年,我村将按照党委的要求和决策部署,努力实现党建工作与经济工作同步发展、协调推进,为促进霞山村经济社会科学发展、和谐发展作出更加积极、突出的贡献。

努力提高党组织的凝聚力、战斗力,并处理好党的建设与经济社会发展之间的博弈关系,真正把加强党的基层组织建设作为一件大事、要事和实事来抓。

局党支部将加强基层党组织建设与推进“两学一做”学习教育常态化制度化、开展维护核心见诸行动主题教育紧密结合,积极推进各项党建工作。

1、全面推进党务公开工作。在党务公开的内容、形式、范围和时效等方面进行了进一步完善。在公开过程中,凡属《中国共产党党内监督条例》和其他党内法规要求公开的内容,凡是本系统党员、群众关注的重大事项和热点问题,只要不涉及党内秘密,我们都予以公开。

2、加强对党员的思想教育。一是加强党员的修养。要求广大党员拓宽知识面,开阔视野,养成良好的待人处世态度,规范自己的言行,树立个人的形象。二是加强党员党性教育。结合起组织学习了教育榜样的典型事迹,引导广大党员干部坚定理想信念,牢记党的宗旨,立足本职岗位,更好地服务发展、服务基层、服务群众。三是加强党员廉政教育。将反腐倡廉教育、党员干部的教育培训与推进“两学一做”学习教育常态化制度化、开展维护核心见诸行动主题教育结合起,以廉政教育为着力点,在局党支部廉政教育片观看会上经常强调廉洁从政,以工作岗位为阵地,认真落实了各项党风廉政建设工作计划,坚持每周五下午集中学习,真正做到教育不断,常抓不懈。四是严格执行“三会一课”制度。精心组织召开党员大会,通报全局行政和党内重大事项。定期组织党员上党课并观看党建电教片,进一步激发了党员干部参与学习教育主题教育、发挥党员模范作用的积极性和主动性。

1、严格党员组织关系管理。及时理顺组织关系不在本单位的党员的组织关系,严格按照有关规定对工作调动后的党员以及新加入工作的党员进行组织关系转移并及时编入支部。

2、加强发展党员工作。按照有关规定认真抓好党员发展工作,做到坚持条件和标准,严把入口关,成熟一个发展一个,确保新党员的质量。

3、规范党员档案审查管理,按时完成党费收缴工作。局党支部对党员档案进行严格审查,做到材料完整、时间准确、内容清楚、逻辑正确,确保党员党籍信息真实完整。在党费收缴方面,我局严格按照中央组织部要求,加强党费管理,及时核报党费,党员按标准每月交纳党费,支部每季度按时上缴一次党费。

1、深入传达学习,周密安排部署。全市推进推进“两学一做”学习教育常态化制度化、开展维护核心见诸行动主题教育动员会后,局党组高度重视,及时召开党组会议传达学习了全市动员会精神,就在全局党员干部中开展推进“两学一做”学习教育常态化制度化、开展维护核心见诸行动主题教育活动的前期准备工作进行了安排部署。会后,我局经过反复研究,精心起草制定了《中共市教育局党组推进“两学一做”学习教育常态化制度化、开展维护核心见诸行动主题教育的实施方案》,明确了开展学习教育和主题教育活动的总体思路及要求、方法措施、工作任务和保障措施,成立了推进“两学一做”学习教育常态化制度化、开展维护核心见诸行动主题教育领导小组,设立了学习教育和专题教育活动办公室,为活动开展奠定了坚实基础。

2、精心制定计划,深入学习研讨。为确保学习教育和主题教育扎实有效开展,局党组以深入学习领会以习近平同志为核心的党中央治国理政新理念新思想新战略、党的__届六中全会精神、“四个全面”战略布局、党的纪律规矩和国家法律法规、中央关于意识形态工作的重大部署和基本要求、提高执政能力和领导水平的各方面知识和党的十九大重要精神为学习重点,精心制定了《中共市教育局党组中心组20__年学习计划》和《开展党支部主题党日活动安排》,就局党组中心组年度理论学习计划和主题党日活动进行了安排部署,全局领导干部制定了个人年度理论自学计划,学习教育和主题教育活动有序开展。

3、扎实有序推进,确保取得成效。学习教育和主题教育的开展,全局党员干部充分认识了推进“两学一做”学习教育常态化制度化、开展维护核心见诸行动主题教育的重大意义,进一步深刻领会了弘扬“右玉精神”的重要性,自觉践行习近平总书记“两”理论,牢固树立了“做贡献光荣,拉后腿可耻”的念,把全面推进“两学一做”学习教育常态化制度化、扎实开展维护核心见诸行动主题教育,要与中心工作深度融合,同推进年度各项工作任务结合起统筹推进,瞄着先进学,盯着先进干,坚定目标往前冲、鼓足干劲往上爬,扑下身子抓落实、撸起袖子加油干,使争先进位成为工作的主旋律,使广大党员干部努力在各自岗位上建功立业,为全市实现教育安全健康均衡可持续发展、积极推进“两大任务”、全面建成小康社会提供坚强有力的政治和组织保证。

北辰街道党工委和北辰街道办事处是县委、县政府的派出机关,成立于2002年4月。2020年4月机构改革后,内设8个股室,(即党政综合办公室、党建工作办公室、应急管理办公室、自然资源和生态环境办公室、社区建设和物业监督管理办公室、综合行政执法队、行政综合服务中心、退役军人服务站)以及4个群团组织(残联、妇联、共青团、工会),下辖11个社区。辖区面积7.4平方公里,常住人口4.36万,居民小区110个,社区直管党员281人。街道、社区在编人员29人,其他工作人员88人。北辰街道先后荣获廊坊市2018、2019年度创建全国、省级文明城市工作先进单位称号;2019年1月,荣昌苑、永安北路、步行街社区荣获“廊坊市最美志愿服务社区”称号;2019年12月永安里、步行街、荣昌苑、永安北路社区荣获“2019年度廊坊市文明单位”;永安里、步行街社区荣获2019年度“省级文明社区”称号;2020年5月,北辰街道荣获市级“宣传推广使用‘学习强国’学习平台先进单位”称号。

坚持抓制度、打基础,严格规范和落实党务工作。北辰街道始终坚持以制度促党建。一是建立了组织生活提醒制度,严肃党内生活。由党建办按照各社区制定的全年组织生活计划,定期督导社区党支部开展组织生活,确保各项制度在社区党支部落实落地。二是建立党务工作者培训制度,不断提升党务工作者业务水平。坚持每季度组织党务工作者进行培训,注重理论联系实践,结合街道社区党建工作实际,精心制定学习方案和内容,力争增强培训的针对性和指导性。三是建立党员档案台账管理制度。针对街道党员档案管理不规范的问题,对辖区128名直管党员档案进行了全面整理、归档,并建立了电子台账,并定期检查核对,防止档案遗失、损毁。进一步加强党员档案制度化、规范化。

坚持重考察、保质量,严肃认真地抓好党员发展工作。北辰街道党工委注重在社区疫情防控、创城等工作一线培养考察入党申请人和入党积极分子,将重点工作中的表现作为能否发展入党的重要依据,确保将优质优秀人员纳入到党组织,为社区持续发展奠定基础。着力加强对党员发展工作各个环节的管控和审查,在入党积极分子的推荐确定、培养教育,发展对象的政治审查、公示,预备党员的接收、教育、考察、公示、转正等环节上坚持政治标准,规范程序步骤,严格审核把关,不搞变通,有效防止敷衍应付、“带病”发展,切实维护发展党员工作的严肃性。2021年计划新发展党员25名,确定入党积极分子30人,其中七一前计划新发展党员7名。

坚持早谋划、提标准,圆满完成社区“两委”换届任务。

在社区“两委”换届选举工作中,北辰街道坚持党政“一把手”亲自谋划、精心组织。一是第一时间成立由党工委书记任组长的换届工作领导小组及办公室,多次召开换届工作会议认真研学换届政策,研究换届难点、重点,细化环节、明确任务、严格程序,制定了换届流程表和日程表,为社区换届提供了详实、准确的政策依据,并下派5个换届指导组下社区指导换届工作。二是围绕“一个全面、四个提上去、一个降下来”总体目标、“五选十不选”的刚性要求和省委王东峰书记提出的六个目标,对社区“两委”班子人选进行了初步筛查。按照坚持“从社区实情出发、从长远发展出发、从事业需要出发”的思路,注重在创城、疫情防控等重大工作中表现突出的干部中摸排物色11个社区“两委”干部后备人选,下大力气从现任“两委”干部中“留”一批,从后备干部中“用”一批,从社区工作者中“选”一批,对物色出的新一届社区“两委”后备人选逐一过“筛子”,有“硬伤”的一律取消后备人选资格。最终确定55名“两委”干部后备人选,做到了一职一备。三是通过换届社区“两委”干部结构进一步优化,工作力量得到了进一步加强。截止4月2日下午,北辰街道圆满完成11个社区“两委”换届任务,共选出社区“两委”干部55名,其中34名为新当选人员;社区党支部书记、居委会主任一身兼比例达到了100%,党支部成员100%实现交叉任职。新当选的“两委”干部中大专学历30人,本科学历23人,研究生学历2人;“两委”干部平均年龄为34.2岁,同比上届下降8.1岁;女干部47名,占“两委”干部总数的85.5%。

坚持细谋划、抓落实,扎实开展党史学习教育。北辰街道根据习近平总书记在党史学习教育动员大会上的重要讲话精神和县委《关于在全县开展党史学习教育的通知》要求,结合实际,制定了《关于开展党史学习教育的通知》,成立了北辰街道党史学习教育领导小组,进一步明确了职责任务,细化了工作要求,不断丰富活动载体。一是坚持读原文学原著悟原理,根据县委党史领导小组推荐学习篇目及内容,及时完善补充学习内容。充分发挥街道、社区图书阅览室阵地作用,组织开展党史专题读书活动。为街道、社区党员干部订阅书籍16套,引导党员干部全身心投入党史学习教育。目前街道理论中心组开展党史专题学习6次,集中研讨1次。二是开展集中宣讲,依托新时代文明实践所(站)理论宣讲平台,通过邀请专业讲师、辖区老党员等开展“党史”知识集中宣讲20余场次,其中党工委书记结合在省委党校学习期间收获及多年基层工作经验,为街道商会会员讲了一堂生动的党课。三是组织红色教育,充分发挥红色教育基地作用,清明前后组织辖区老党员、居民代表、社区工作人员到县景仰园开展清明祭祀活动;组织班子成员、科级干部和各社区党支部书记等30余人,赴西柏坡、狼牙山开展“永远跟党走”党史学习教育。四是开展主题培训活动,北辰街道组织辖区部分党员、发展对象、入党积极分子等举办了以“五个一”为主要内容的“庆祝建党100周年”主题培训活动。进一步提高党员队伍政治素质,不断增强党员为人民服务的宗旨意识和勇当先锋的使命感、责任感。五是深入推进“我为群众办实事”实践活动。扎实开展重点民生项目。对辖区光明里、乐祥里等6个平房区28条胡同地下排水、路面等进行改造,目前已完成改造小区的实地踏勘、图纸设计、财政评审、签订施工合同等工作,正在准备入场施工。开展多种形式实践活动。结合街道、社区实际制定了“我为群众办实事”计划。组织广大党员志愿者开展“邻里守望”便民服务系列活动,目前,共开展“义剪”、“清洁家园”等志愿活动近30场;依托街道“说事站”、社区“说事室”,帮助群众解决地下室养鸽子等急难筹盼问题7件;湖韵澜湾、北新西街等社区推出了“平价理发”、“父母新学堂”便民措施,每月定期举行,解决了小区居民理发不方便、家长孩子相处难的问题。

一是党员教育需要进一步加强。党员教育培训形式单一,往往采取以会代训的形式,缺乏实际学习效果。二是党建品牌创建需要进一步强化。党建与社区工作融合不够,真正立得住、叫得响的党建品牌较少,需要进一步探索提炼。三是党建工作机制需进一步完善。党建工作考核奖惩办法、激励约束机制还有待健全和完善,基层党组织战斗堡垒作用发挥的还不够充分。

(一)完善区域化党建工作机制。按照“党建引领、社会协同、公众参与”的思路,完善协调议事、共驻共建和联抓联管机制,发挥基层党组织的凝聚力,推动形成驻区单位、“两新”组织、志愿者、党员群众共同参与的区域化党建新格局。

(二)推动社区工作者职业体系建设。探索社区工作者职业体系建设,拓宽社区工作者晋升空间,完善奖惩措施,让社区工作者留得住、有出路。

(三)扎实开展庆七一系列活动。进一步丰富党支部活动载体,贯彻落实省市县关于“七一”系列活动的安排部署,积极组织各社区开展各类有意义、有特色的支部活动,进一步增强基层党组织凝聚力和展动力,激励广大党员坚定理想信念,为建党100周年献礼。

20xx年,县财政局在县委政府的正确领导下,坚持“围绕党建抓经济,抓好经济促发展,抓好发展惠民生”的工作思路,以开展党的群众路线教育实践活动为抓手,认真践行“三严三实”,切实加强党员队伍和党的执政能力建设,深入推进财政改革,着力壮大县级财力,为建设幸福美丽新思南提供了强大的经费保障。现将今年上半年工作开展情况小总结如下:

局党组认真履行党建工作责任制,不断强化组织建设、作风建设和制度建设,把党建工作与财政工作同安排、同部署。在认真分析研究党建工作面临的新特点、新情况、新要求的基础上,针对性的把党建工作落实到财政日常工作和为群众服务当中,形成了主要领导亲自部署,机关党建同步推进,党员干部人人参与的良好党建工作格局。坚持开展好领导班子民主生活会和民主评议党员工作,坚持“三会一课”和交心谈心活动,认真贯彻落实党风廉政建设“一岗双责”制,切实加强党风廉政建设。坚持按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,重大问题和事项坚持集体研究决定,不断提高党建创先水平,推进财政各项工作的落实。

建立和完善党员干部理论学习制度,制定年度理论学习计划,采取平时自学、集中辅导和警示教育相结合,多形式开展党员干部的思想教育,确保党员干部头脑清醒、政治坚定。一是加强《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《党员权利保障条例》等的学习,切实增强党员干部遵章守纪的自觉性。二是深入开展党的群众路线教育实践活动,加强党员干部党性修养,增强为人民服务的宗旨意识。

在开展整改落实回头看“我·我兑现”主题活动中,广泛听取社会各界人士的意见建议,深挖班子和班子成员在“四风”方面存在的问题,对整改问题动真格、不敷衍,消除“四风”病根,走好“最后一公里”,全面完成整改任务。三是开展专题教育,对党员干部进行集中辅导。上半年集中开展2次党风廉政警示教育专题讲座。3月26日,开展了全县财政系统党风廉政建设专题教育,5月27日支部书记曾昭红同志为全体党员、各分局局长、副局长上党课,就财政部门如何践行“三严三实”作了专题讲解。

5月28日组织局机关、事业单位中层以上党员领导干部、分局局长参加全省财政系统学习吴波同志先进事迹报告会,6月9日组织支部党员参加由县委常委、常务副县长杨启明同志主讲的“三严三实”专题党课报告会。四是以案说法,开展警示教育。经常组织党员干部对一些违反财经法律、法规和纪律的案例进行认真剖析,做到警钟长鸣。总之,通过多形式开展党员干部学习教育活动,使广大党员干部及时掌握和深刻理解党在各个时期和各个方面的重大举措和方针政策,激发了党员干部干事创业的热情,把全体党员干部的思想统一到深化财政改革上来,增强了党员干部的宗旨意识。

持之以恒贯彻落实中央八项规定、省委市委十项规定和县委六项规定精神和党员干部作风“十不准”,让财政系统作风建设形成一种常态、一种风气。一是压缩县本级行政经费预算,“三公经费”预算实行“零增长”。二是严格执行接待费、会议费、差旅费管理办法,控制出国(境)人数,严格控制会议标准、规模、预算,降低行政运行成本。三是采取不定期巡查方式,严查干部职工在上班时间玩游戏、聊天、购物等。四是加强节假日作风监督,严查节日腐败问题,着力防范有令不行、有禁不止行为发生。五是坚持审批事项瘦身,简政放权。20xx年共优化行政许可审批流程1项,非行政许可20项,取消2项。

我局在党建帮扶上用真心、动真情、顺民意、暖民心,成立了“干群连心·同步小康”驻村工作队,局主要领导亲自任组长,认真开展驻村帮扶,帮助建强基层组织,深入推进精准扶贫,参与所驻村发展新产业、建设新农村。20xx年县财政局“干群连心·同步小康”帮扶村共10个村,其中张家寨镇7个村、许家坝镇3个村;一类贫困村2个,2类贫困村3个,3类贫困村5个。半年来,深入践行党的群众路线教育,深入村组农户、田间地头,详细了解每一个村发展规划、拟办实事、存在的问题和困难等基本情况。目前,已收集的困难和问题共44个,内容涉及村级产业发展、老百姓出行、人饮安全、村级活动阵地建设、农民增收致富、群众精神文化生活等方面。今年以来,共争取了11个村级公益事业建设“一事一议”财政奖补项目,总投资231.28万元,解决帮扶村村级活动场所建设、通组公路硬化、村寨亮化等问题。

我局紧紧围绕“抓党建、促发展、惠民生”这一思路,固本强基,凝心聚力,把党员干部的思想和行动统一到财政改革与发展上来,把党建工作贯穿于财政工作的始终,在加强财源建设,深化财政改革,提升理财水平等方面取得显著成效。20xx年全县总财力达317721万元,比十一五期末增长98.4%,增加157580万元。财力增量达12344万元,实现了连续四年财力总量和增量都居全市之首。财政综合绩效评价名列全省第19位(按财政部考核全省排9位),全市第1位。积极对接省财政厅,争取省财政厅1.1亿元的资金支持,确保了20xx年规范津补贴资金按时兑现。民生项目建设促进了农村生产生活条件进一步改善,一事一议财政奖补项目上级补助资金同比增幅达68%。20xx年1—5月,全县财政总收入4.2亿元,总量排全市第3名。

为了稳步推进党的建设,进一步协助市直机关工委指导基层党建工作,总结经验,寻找不足,补充短板,促进支部全年工作任务顺利完成,现报告我支部2019年上半年基层党建工作开展情况。

根据文件批准,2018年3月我公司党支部正式成立,严格按照党员大会流程选举产生党支部书记,进一步规范了支部设置。在上级党委的正确指导下,我支部书记、副书记认真履行党建第一责任人的责任,严格执行一岗双责任,在抓住业务工作的同时,抓住党建工作任务,确保党建工作落实,切实履行岗位责任。

一是定期召开会议研究判决,部署分部党建工作,认真学习中央省市重大决策部署、党建工作重要文件和各制度,根据2019年市直机关党的工作要点和上级党委党建工作指示,制定我部2019年度党建工作计划、责任清单,强烈推进党建工作落实,实施党建工作责任二是认真开展党内政治生活,实现两个坚持,率先加强党员党性修养,明确党的政治纪律和政治规则,将学习教育效果体现在规划工作、干事创业的实际行动中。上半年,利用党员固定活动日和党员队伍学习教育活动,积极开展两学一干学习教育活动,贯彻中共中央关于加强党的政治建设的意见、中国共产党支部工作条例(试行)、中国共产党党员教育管理工作条例、新时代党支部建设的基本遵循,贯彻习近平总书记在不忘初心,牢记使命主题教育工作会议上的讲话,认真贯彻守初心,担负使命,找差距,抓落实的总要求。三是积极配合上级党委报告支部书记抓住党建工作职务报告,进一步巩固支部书记抓住党建工作职责。

一是扎实推进两学一行常态化、制度化建设,制定学习计划,固定学习时间,不断增强支部党员自我净化、自我完善、自我创新、自我提升能力,重点学习理解习近平总书记对推进党政治建设的重要批示精神,认真贯彻落实中共中央关于加强党政治建设的意见,坚定树立四个意识,坚定四个自信,切实加强两个维护的思想自觉、政治自觉和行动自觉。二是深入推进22日主题党日活动,学习全国优秀共产党员张富清先进事迹学习王继才先进事迹,继续学习贯彻党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想,同时党员利用强国平台学习三是深入推进创业争优,我部开展三亮、三比、三评活动,建立活动公开栏,实行党员公开承诺制度,全体党员干部结合自己的岗位在党务公开栏公开承诺,通过明亮的身份、明亮的承诺,始终达到高标准、严格的要求,总是要求党员干部发挥示范的领导作用。

一是开展不忘初心,记住使命主题教育。我支部上半年,紧扣主题,以主题党课、党日活动、读书会等形式积极开展不忘初心,记住使命主题教育,深入学习近平总书记,在不忘初心,记住使命主题教育工作会议上讲话精神,不断深化思想认识,教育引导党员干部在原有学习基础上取得新进步,保持强烈的政治使命感和历史责任感,引导党员干部理解初心,保护初心,实践初心,建设绿水青山。

二是开展讲政治、敢担当、改变作风专题教育活动。1月,根据上级主管部门的文件精神,我部积极组织讲政治,敢于负责,改变作风专题教育集中学习活动,组织全体党员干部、公司员工进行学习交流,体会写作。结合主题教育活动开设民主生活会,会议前,党员领导干部按要求认真制作检查资料,会议认真开展批评和自我批评,重点进行交流研究、调查问题和整改。

我们必须认识到,我们支部的工作仍然存在一些问题和不足。不要忘记你的首创精神,记住使命主题教育尚未形成长期机制。因此,为了巩固主题教育的成果,我们必须坚持融入日常和持续努力,固定主题教育中形成的有效方法,建立和完善实用的制度机制。党员团队理论学习的实效和学习主导性还需要提高,学习教育形式不多样,内容不丰富。在接下来的工作中,我们支部以党的十九大精神为指导,严格执行上级党委的安排,不断创新思路,加强措施,严格执行,责任明确,措施落实,问题解决,树立良好的学习风格,致力于解决学习效果不足的问题,丰富学习载体,加强学习效果检查。同时,严肃党内政治生活,不断深入调查各问题,对照目标任务,逐项改善,不断创新党建思路,抓住国企党建特点和实际,提高本部党建科学化水平,把党政优势转化为公司核心竞争力,为实现公司全面健康发展提供强有力的保证。

2021年上半年,在县委的坚强领导下,县委组织部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九大、十九届二中、三中、四中、五中全会精神,立足“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”的工作思路,全面落实从严治党要求,锤炼过硬作风,坚持问题导向,多管齐下、统筹兼顾,扎实推进党建工作。现将有关情况报告如下。

(一)注重理论学习,坚定理想信念。坚持把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,继续巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,持续在统一思想、统一步调、统一行动上下功夫见实效。积极通过部务会、中心组理论学习会、党员大会、学习强国等形式,认真抓好《习近平谈治国理政》第一卷、第二卷和《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》等重要著作和权威读本的学习使用,不断提高学习教育的多样性、趣味性和实效性。

(二)助力疫情防控,坚守初心使命。疫情防控是没有硝烟的战场,也是检验党员干部初心使命的考场。县委组织部迅速行动,组织发动基层党组织全面落实联防联控措施,引导党员干部积极投身疫情防控。

为了抓好党的思想建设和党员、干部学习教育,我支部根据年初行党委制定的政治理论学习计划,党支部书记狠抓此项工作的落实,加强党的思想建设,抓好党员干部思想教育,深入贯彻落实党的十九大精神,通过学习教育,不断使党员干部思想稳定,保持着良好的精神状态,为开展环保工作提供了坚强的思想保证。坚决执行学习安排计划,在全局范围内有计划、有步骤地开展了一系列学习活动。在学习上,尽管工作繁忙,但学习教育也不放松。坚持按学习制度组织学习,并把党员干部的理论学习落到了实处,使党员、干部职工的思想觉悟得到明显提高,观念不断得到转变。

党建工作开展情况汇报

半年来,我乡党建工作在县委的坚强领导下,结合县委党建办下发的整改通知书的要求和年度考核情况,认真查找在党建工作中存在的问题,根据和县委签订的《澜沧县20乡镇党委党建目标管理责任书》的各项内容,以“抓党建,促发展”为突破口,力求在方法上创新,突出重点,扎实工作,为确保全年工作任务的完成打下了扎实的基础。现就半年来党建工作的开展情况作如下汇报:

乡党委下设党总支1个,党支部17个,共有党员414名,其中:农村党员303人,妇女党员41名,35岁以下党员111人,初中以上文化程度党员312人,农村流动党员53人。

(一)加强班子建设,发挥党委的领导核心作用。

1、抓好学习。进一步健全了乡党委中心组学习制度,制定了《大山乡党委中心组年学习计划》,确定了6个学习专题。上半年完成2个专题的集中学习。

2、抓好党员干部作风建设。严格执行机关干部联系挂钩村民小组制度,明确要求班子成员每月下村组时间不少于10天,并对机关党员的`岗位、职责进行了公示,自觉接受监督。

3、规范党委工作。进一步完善党委议事规则,坚持民主集中制,促进领导班子的团结协作。上半年共召开党委会议5次,对影响全乡的重大问题、工程招标、人事安排、资金安排、项目安排、合同承包等事项进行了讨论研究。

(二)强化责任落实,加强党建制度建设。

1、强化党建工作的领导。党委成员实行联系点制度,确定各自党建工作联系点,每名党委委员联系1个党(总)支部指导检查督促党建工作。

2、落实党建工作目标责任。乡党委制定了《2010年党建工作计划》,并于4月16日召开了全乡党建工作会议,对全年党建工作作了全面安排部署,并与各党(总)支部签定了13份《党建工作目标责任书》,明确了工作目标。

3、加强制度建设。在深入调研的基础上,对不合适宜的制度进行了修改,对没有的制度进行完善,使各项工作逐步走向制度化,上半年共完善党建制度15个,干部职工管理制度8个,乡党委和各党(总)支部全部做到制度上墙。

4、抓党建工作调研和信息上报。认真分析总结我乡在党建工作中取得的经验和不足,确定专题对农村党建工作进行调研,上半年乡党委委员都分别到所联系挂钩的党(总)支部进行调研,汇总并形成了《农村党支部书记如何转变工作作风》的调研报告。指定专人负责全乡党建信息的收集,共上报县委党建办信息8条。

5、认真推行党务公开。今年我乡党务公开以乡党委党务公开为主,8个村党(总)支部都完善了党务公开制度。

(三)加强组织建设,充分发挥党组织的战斗堡垒作用。

1、加强村党支部书记队伍建设。充分发挥村支部书记抓党建的关键作用。5月15日至16日对全乡各党支书记进行了一次业务培训,党支部书记的业务水平进一步提高,增强了村党支部书记抓党建、带队伍、促发展的意识。

2、进一步健全和落实“三会一课”制度,对每个党(总)支部“三会一课”开展情况进行严格考核,由乡党委委员负责指导,并由组织干事对开展情况进行登记,作为年度党建工作目标考核内容之一。上半年各村挂钩联系领导为8个村上党课1次,参加学习农村党员316人,并取得一定成效。

3、认真抓好“三级联创”工作。一是继续抓好无职务党员设岗定责工作,与无职务党员签定责任书70份;二是抓好党建示范点建设,上半年重点抓半坡村党支部建设,配齐了开展党员教育活动的设备、图书、宣传栏等,健全了各项党建制度;三是深入开展“三培养”活动,不断增强了农村党员干部带头致富、带领致富的能力。上半年共推广党员科技示范户7户,投入资金21000元,做到示范户有农业科技人员全程跟踪服务,使项目真正起到示范带动作用;机关党员领导干部共挂钩联系农村党员蚕桑种植17户,蚕桑示范面积58亩,投入专用肥2.9吨,并实行挂牌联系和指导服务。

4、积极开展党员关爱活动。完善了乡村干部结对帮扶制度,机关副科级党员领导干部每人联系2户农村党员贫困户,一般党员干部每人联系帮扶1户党员贫困户,共结对帮扶农村贫困党员32户,联系人对帮助对象从观念、技术、物资、信息等方面给予帮助,使其转变观念,发展生产,最终脱贫致富,上半年共投入帮扶资金5400元。

5、加强阵地建设。在多方努力下,启动了平田村党员活动场所项目建设,总建筑面积达251平方米;完成了南德坝村党员活动室的规划;新建6个村民小组党群文化活动室;新建2个篮球场。

(四)以提高党员干部队伍素质为着眼点,抓好党员教育管理和发展工作。

1、积极开展党员远程教育。上半年乡党委和大山村党支部远程教学点共组织学习活动8次,参加的党员和干部职工达345人次,通过远程教育活动的开展,党员干部鼓足了发展信心,增强发展动力。

2、认真做好党员发展工作。在党员发展上,严格按照“坚持标准,保质保量”的原则,制定了《大山乡2010发展党员计划》,上半年共培养入党积极分子33名,达到了每个党员空白村组至少有1名以上入党积极分子的目标。

3、切实加强对流动党员管理。对全乡外出党员半年以上进行了调查摸底,建立了名册,发出了21封《告外出流动党员一封信》,流动党员得到有效管理。

4、加强党费收缴和使用管理。按季度做好党费的收缴工作。上半年,共收取党费2145元。

5、完成了党员党组织信息库建设,共录入414名党员基本信息,党员信息管理工作得到进一步规范。

6、认真开展“三个一”活动,乡党委召开了1次动员大会,各党(总)支部分别由乡挂钩联系领导对党员进行了动员。要求每名党员干部都要以“一面旗,一团火,一盘棋”为标准,进一步转变了党员领导干部的作风。

三、存在的困难和问题。

上半年全乡党建工作虽然取得了一定的成绩,但也存在不少问题:一是对新的理论和政策的学习不够;二是各种制度有待进一步完善;三是党员干部工作能力和自身素质还有待增强;四是由于受经济条件的制约,“三培养”工作存在一定难度,党员中的致富带头人所占比例不多。五是在建和拟建的2个党员活动室缺口资金过大。

四、下半年工作计划。

在下半年的工作中,我们将认真寻找差距和不足,抓好党建各项工作任务。一是找准差距,强化责任,精心谋划抓落实;二是加大党员的学习教育;三是抓好党建示范点建设;四是积极探索,大胆实践,立足创新抓特色;五是认真抓好第三批深入学习实践科学发展观活动。

党建工作开展情况汇报

本学期,我支部党建工作以习近平新时代中国特色社会主义思想为统领,全面深入贯彻党的十九大精神,着力完成了教科系统党委及学校党总支部署的各项工作任务,推进了支部党建工作取得新实效。

一、加强思想建设,提高党员干部整体素质。

通过个人自学、集中学习、专题讨论和党课培训等形式,组织党员教师在认真学习党十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想、考察内蒙古重要讲话精神的讲话等,除因特殊原因请假的党员外,参学率达到100%,进一步增强了党员的党性观念,提高了党员的政治素养。

二、强化组织建设,增强党组织的凝聚力。

(一)进一步健全党内制度,提高党内生活质量。严格落实“三会一课”制度、党费收缴制度、党员学习制度、党员发展制度等,以规范的制度管理,促进提高党内生活质量,进一步增强了党员干部和普通教师的宗旨意识、大局意识和服务意识,提高了教育教学水平工作。

(二)进一步建立健全党建工作目标责任考核制度。学校把党建工作摆在突出位置,认真落实党建工作责任制,坚持党建与业务工作同研究、同部署、同检查、同考核,签订目标责任书,加强阶段性考评督导,层层传导压力。每个党员根据年初制定的目标工作任务,扎实做好相关工作,促进各项党建工作的开展,确保了工作落到实处,增添实效。

(三)加强党员队伍的管理与教育。根据上级党委的年度工作计划要求,认真制定并落实好本支部的年度工作计划。在保证党的常规工作正常化的基础上,不断加强党员的党性意识、宗旨意识、组织意识教育,加强对党员经常性的教育工作,提高党员素质。紧密围绕学校中心工作,做好教师的思想政治工作,切实发挥党支部的战斗堡垒作用和政治核心作用。

(四)发挥党员的先锋模范作用。组织党员开展丰富多彩的主题实践活动。结合教育教学实际,树立党员干部形象,全体党员在各自的岗位上发挥先锋模范作用,教育引导教师党员争做教学能手、学科带头人,党员和入党积极分子积极承担高质量的公开课(示范课),并成为学习组、教研组交流发言的带头人。

(五)认真做好发展党员工作。制订本年度发展党员计划,努力做好骨干教师入党工作,引导团员青年及入党积极分子靠拢党组织,为党组织补充新鲜血液奠定坚实基础。以在教学第一线青年骨干教师为发展党员的重点,加强对入党积极分子的经常性教育和入党前的强化教育。坚持成熟一个发展一个的原则,严格预审制度及发展程序,保证发展重点和质量。

三、抓好作风建设,增强拒腐防变能力。

(一)坚持贯彻民主集中制原则。进一步健全和完善了集体领导和个人分工责任相结合制度,完善领导班子的议事和决策机制,凡有重大事项均通过党支部委员会研究。

(二)加强师德师风教育。组织教师学习《教师法》、《中小学教师职业道德规范》、严禁教师私自办班收费和组织有偿家教,进一步规范教师从教行为。

(三)深化党风廉政建设。组织全体干部党员认真学习《中国共产党纪律处分条例》,切实纠正“四风”突出问题,狠刹奢侈浪费、攀比敛财之风,根据上级有关文件精神,组织教师签写禁止操办“升学宴”等承诺书,不断提高广大党员教师廉洁从教的思想认识。

(四)做好支部党务公开工作。坚持“公开、公平、民主”的原则,积极落实党务公开工作,学校的各项工作如发展党员、评优评先、党费收缴等情况,均在学校或党员群中公示,同时经常听取教工对学校工作的意见和建议,大大增强教职工的工作主动性和积极性。

(五)创建“平安校园”。以平安校园、无邪教校园、无案件校园创建活动为载体,建立健全学校治安防范长效机制。进一步完善和强化学校及周边治安综合治理力度,确保学校教育、教学秩序。不断加强师生的法律知识、安全知识、国防知识等系列教育,开展校园拒绝邪教活动。大力开展法律进校园活动,发挥好法制副校长的作用,与派出所联合开展法制安全进校园活动,深入推进平安校园创建工作。

四、持续抓好“两学一做”常规动作,夯实党建基石。

本学期为进一步落实全面从严治党要求,强化基层党风廉政建设工作,3月6日,学校党支部组织全校党员学习了《xx小学20xx年党建工作计划》,对全年党建工作进行了动员部署,就继续深入开 “两学一做”学习教育活动进行了详细安排。

(一)学党章党规,明确基本标准、树立行为规范。以集中学习、自学、观看教育片等形式,引导全体党员干部认真学习党章、党内政治生活若干准则、廉洁自律准则、纪律处分条例等党内法规,真正搞清楚该做什么,不该做什么,掌握好能做什么,不能做什么,守住共产党员为人做事的基准和底线,弘扬共产党员一以贯之的作风和品格,自觉尊崇、坚守和维护党章党规。

(二)学系列讲话,加强理论武装、统一思想行动。在党员大会上,以党课的形式,集中学习,把学习系列讲话的落脚点放在武装头脑、统一思想、指导行动上,教育引导全体党员教师深入领会系列讲话蕴含的丰富内涵和战略思想,做到吃透实质、融会贯通,真正转化为个人的价值追求和信条,把学到的思想理论、形成的观念认识、获取的学习成果付诸具体实践,创造实实在在的工作成果。

(三)争做合格党员,端正思想作风、解决突出问题。学校党支部把开展“两学一做”同“四风”问题整改、不严不实问题整改贯通起来一起抓,以党员大会的方式,教育全体党员干部讲政治、讲党性、讲担当,用实际行动展示共产党人的时代风采。开展党日主题活动,积极开展批评与自我批评活动、民主评议党员活动,落实党员日常教育管理制度,确保了活动有效覆盖,达到了预期成效。

回顾20xx年上半年的党建工作,通过全校党员教师的共同努力,党建工作虽然取得了一定的成绩,但与党委的要求相比还有一定的差距。但我们坚信,在上级党委的关心支持下,全体党员老师与教职员工将戒骄戒躁,继续撸起袖子加油干、努力使各项工作迈上一个新台阶。

党建工作开展情况汇报

x社区居民程x是zx厂下岗职工,一家三口靠他开出租车维持生活,他想自主创业开个汽车小配件商店,苦于资金不足正在为难。社区党组织在走访过程中得知他的情况后,派社会保障协理员王秀娟主动到他家了解情况,帮助他申请办理小额贷款5万元,1月13日,小额贷款手续办理完毕。程福文感慨的说:“没想到社区党组织连我们开店都帮,社区党组织真是我们的及时雨,等我发展好了一定回报社区、回报社会。”

新牧社区党支部一直把为下岗、失业人员实现就业再就业作为民心工程的重要任务,积极寻求就业岗位,帮助鼓励那些贫困家庭、低保家庭、低收入困难家庭居民创业、就业。社区党支部通过与保安公司沟通,为哈尔滨一汽汽车制造厂推荐冯玉洪、张旭阳、薛昌滨等7人做保安工作,现7人全部上岗,月收入1000-1200元,为这些家庭解决了就业难题。

二、“三爱四动”见真情。

近日街工委重点走访看望了退居二线的社区书记和党员干部,了解他们的生活情况,向他们通报街道社区发展变化,征求他们对街道社区发展的意见和建议,送去慰问品和节日祝福。老同志们表示,我们离开社区后,党组织还这么关心我们,我们一定积极为街道社区发展尽心尽力,为党的事业发挥余热,做新贡献。

王晓丹是平新镇平乐村迁入万米辖区的的失地农民,社区党组织经常到他家了解她的生活情况,帮助他解决生活上遇到的难题。近日,王晓丹买了新车,是7人座的依维柯,社区党支部积极帮助他出主意、想办法,建议他办理送子车手续,为以后生活作长远打算。王晓丹对社区党组织对他的关心非常感谢,对社区党组织的建议非常感兴趣,正在办理相关手续,同时表示社区今后一定大力支持社区工作,回报社区党组织。

孙景财是新牧社区残疾人,是廉租房来我辖区居住的,1月4日来到社区,说东轻闭路电视台让他去交收视费,他找不到地方,党支部书记毕秀岩说:外边的路挺滑的,你走路又不方便,你把交款的手续给我们,社区党员会帮你办,你在社区等着。随后党员代办小分队的关文勇、李希马上带着相关手续赶到电视台,交完款后把收据交到孙景财手中,孙景财感动地说:谢谢你们,还是党员好,真为我们老百姓办实事。

三、为棚改办做好动迁前的走访工作。新星社区党组织结合万米二期棚户区改造工作,广泛开展大走访活动,按照棚改办的要求,连日来全面走访了面临改造的6栋楼总户数284户居民,广泛征求意,宣传动员,为拆迁部门提供一手材料。

四、为以整洁的环境迎接“两会”和新春佳节。街工委组织机关社区党员干部、温馨小组成员、部分居民群众对辖区积雪进行进一步清理,党员干部们克服严寒,不畏艰苦,有时干到晚上6点多。哈飞退休的老党员管铁工,看到大家为他们清雪,非常感动,从家里拿来茶水、香烟,送到社区为大家倒满水,给会吸烟的男同志送上香烟,并且说:“看到你们二天以来为我们清雪,我们真的过意不去,我岁数大了干不动,只能给大家倒点水,暖暖身子,表示一点心意。

五、社区事务民主听证民生事情百姓来评。1月14日,新伟街工委组织召开xx年度社区干部职工述职述廉工作考核大会。街工委班子领导、机关各科办领导、社区全体工作人员、社区党风监督员、党群温馨小组成员及居民代表共86人参加了本次会议。各社区党员干部、工作人员从党风廉政建设、履行岗位职责、工作目标完成情况、存在的的不足等方面向居民进行了汇报。参会人员对社区党员干部、工作人员进行了民主评议测评画票,居民代表们纷纷表示“以前对社区工作不是很了解,今天才知道社区党组织做了那么多工作,让老百姓很是感动。”

党建工作开展情况汇报

针对当前干部职工对铁路改革的认识、期盼和建议;以及在思想、工作、生活等方面关注的热点话题进行了调研;对存在问题的原因进行分析及做出相应的对策。

一是对改革认识、期盼和建议。改革是势在必行,不改革就好比是死水一潭,沒有岀路,只有谋发展,才能在市场的经济浪潮中站稳脚跟,闯出一条新路来,这是广大干部、职工普遍的共识;然而,改革要出成果,让大家切身感受到实惠,安居乐业,收入得到进一步提高,改革不能“放空炮”,绝不能“换汤不换葯”,实实在在干职工群众满意的亊,努力实现民之所望,不能当无所作为的“大平官”;建议领导在启动路线活动中,狠杀“四风”,转变干部作风上真抓实干,不走过场,让职工群众实实在在看到活动成果。

二是思想动态分析。1、干部有顾虑;改革必然会牵涉到干部安署、分流等问题,好比是“游击队”,切身利益,思想有顾虑;2、职工耽心收入;服务行业,自已的收入是否减少?3、人员分流;干部、职工年令偏大,担心被分流出去或裁员。

三是对策。1、以党的xx大三中全会精神为指南,及时宣传教育路线活动的意义,加强对干部职工思想稳定工作;认真学习“两会”精神,充分认识铁路改革的重要性和实际意义,顾全大局,告诫大家要不断提高思想境界和职业道德修养,勇于担责,为铁路改革尽心、尽力、尽责。2、树立信心;告诫广大职工,改革一定会带来新的变化,一切何前看,树立信心,必然会迎来灿烂的明天。3、确保安全稳定;,放下思想包袱,充分发挥党员模范带头作用,消灭一切责任事故,确保旅客列车安全和职工稳定。

党建工作开展情况汇报

上半年,局党委在厅直机关党委的正确领导下,按照年初印发的《省交通工程监管局20党建工作要点》要求,围绕我局中心工作,以全面从严治党为抓手,充分发挥党组织的战斗堡垒作用,现将有关工作汇报如下:

一、提升党员干部政治理论素养。

(一)加强理论学习。充分发挥局党委中心组龙头带动作用,重点聚焦习近平新时代中国特色社会主义思想、习总书记对交通运输工作作出的系列重要部署,每月开展党委理论中心组专题学习会,强化政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识。充分激发全体党员理论学习热情,围绕中央、浙江省委和交通运输系统重要会议精神,每月制定学习计划,设立“固定学习日”,完善党员活动室,采取“组织导学、专家讲学、集体研学、业余自学”等多种形式开展专题学习活动,在提升广大党员理论素养的同时,加强了党组织的凝聚力和战斗力。

(二)丰富学习载体。开展“两学一做”、“三严三实”等各类学习活动,使党性教育入脑入心,使教育成果见行见效。组织全省质监行业政治理论学习会、支部书记上微型党课、全体党员撰写学习习近平新时代中国特色社会主义思想体会等活动让支部书记领学,党员互学,深化了对全体党员加强党纪、党规、党章、党史、党性教育,同时引导广大党员和各基层组织在“深学”、“实做”上下工夫,将学习教育活动融入实际业务工作中,以学习教育之力推动交通质监业务提升之功。

(三)强化成效督导。党委每季度督查党支部每月学习计划落实情况及党支部工作记事簿记录情况,对存在的问题及时报局党委会审议并通报。开展了上半年支部党员学习教育工作总结,对存在的短板及时落实整改,对整改结果开展复查。通过加强对学习教育工作的监督考核力度,优化了学风建设,提高了学习教育实效。

二、发挥基层组织战斗堡垒作用。

(一)规范组织建设。党员是党组织的细胞,是党联系群众的纽带,严格把好入党关、教育关、日常管理关。对全体党员的党团档案开展查缺补漏工作并补齐资料,各支部按照发展党员计划发展入党积极分子,壮大党员干部队伍。落实党费收缴制度,确保上缴党费按期到户。

(二)突出组织优势。加强组织领导,严格落实党的组织生活制度,规范党员学习管理。各支部年初制定年度党建目标计划,每月制定学习计划,组织开展“三会一课”,在每周“支部学习日”集中学习党章党情和中央省委省厅重要会议及文件精神。同时,对各支部党内政治生活情况进行跟踪检查,严格学习教育痕迹化管理,做好党支部工作记事簿记录工作,使组织生活凝心聚力。

(三)激发组织活力。为构建“自愿共享、优势互补、相互促进、共同提高”的党建促业务、党建促发展的工作新格局,7月份与国家铁路局工程质量监督中心在建党97周年之际开展共建联学活动,使业务工作和党建工作互促互进,推动了地方铁路城际轨道建设工程质量安全的新成效、新发展。

(四)深化群团关系。以共青团和工会活动为载体,积极办好工会“合格职工之家”、职工书屋,成功举办“三八”节交流、省交通质监系统第十届职工运动会、美丽杭州手机随手拍摄影等活动,维护全体职工的合法权益,创造温馨和谐的工作环境,充分发挥工会、共青团组织在党和群众之间的桥梁和纽带作用,促进了工作效率的提升,增强了全体职工的“主人翁”意识。

三、提升党建工作的规范化水平。

(一)推进支部制度规范化。根据局《年党建工作要点》文件要求,落实主体责任制,任务分解到各党支部,坚持局党委抓支部、支部抓落实的工作格局,严格执行支部书记“一岗双责”制度,形成下级对上级负责、一级抓一级党建工作合力。落实党员固定活动日、民主生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度,强化领导干部“双重组织生活”制度,切实把从严要求落实到支部“最后一公里”,增强组织生活仪式感和时效性。

(二)推进组织活动规范化。根据省直机关工委全面推行党支部主题党日活动,推进“两学一做”学习教育常态化制度工作要求,局党委编撰了《党支部主题党日活动口袋手册》,进一步明确党日活动的意义、活动方式、活动要求、工作流程,促进党支部活动阵地标准化规范化。根据局党委党建工作要求,各支部每月召开支委会落实工作任务和学习要求,围绕“两学一做”深入学习党章、党规,贯彻中央、省委和省厅重大决策部署,通过明确任务,落实责任,细化任务时间节点,实行“一月一提示,一季一督查、半年一汇报”制度,把学习、工作抓紧抓好,抓出成效,通过学习型党组织的成果转化推动本职工作。

(三)推进成果转化规范化。以活动为载体,强化制度执行和成果转化,在开展活动中落实党建制度,在狠抓制度执行力的过程中,抓好党建活动,服务基层发展。以开展大学习大调研大抓落实活动为契机,各支部真正学进去、沉下去,提高政治站位,注重工作实效,组织“不忘初心牢记使命”主题教育,开展“向习近平总书记看齐”专题党课活动,全体党员干部撰写习近平新时代中国特色社会主义思想、推进“最多跑一次”改革等专题学习体会61篇,撰写率达100%。

四、加强党员干部队伍廉政建设。

(一)落实党风廉政责任制。年初对党风廉政建设和反腐倡廉工作作总体部署,制定了党风廉政建设责任分工,具体责任落实到各支部及各业务处室,明确处室主要负责人为廉政建设第一责任人,由局领导班子与各处室负责人签订了《党风廉政建设约谈提醒书》,要求处室负责人对部门违规违纪责任作出书面承诺。同时,与各市质监站(局)签订年度工作目标责任书,将廉政建设和反腐倡廉列入年度目标考核的重要内容,形成各部门各司其职,各地各尽其职的工作格局。

(二)深化廉政风险防控机制。完善权力运行监督,将“简政放权”落到实处。全面梳理权力清单,简政放权、重心下移,省级质监机构仅保留权力事项14项(含行政处罚6类),精简率达到58.3%,大大降低了企业办理事项的工作负担。同时,在细化梳理工作的基础上,印发了《浙江省交通建设工程监督管理局廉政风险防控手册》,对各处室公务工作的具体流程和廉政风险点进行了再一次梳理完善。

(三)强化日常监督管理。落实日常纪律抽查通报制度,将日常纪律抽查通报作为职工年终绩效考核依据。上半年,由6个处室牵头进行24次明查暗访,着力从源头上遏制“四风”问题,大力提振干部精气神。规范经费和公务接待、公务用车、办公用房管理,严格执行差旅费、培训费、因公出国培训考察费等使用标准,抓好员工作息用餐管理,将防微杜渐的日常管理做在纪律处分的前面。在元旦、春节和端午等重要时间节点向全体党员干部下发廉政警示通知,加大对党章党规党纪执行情况的督查力度。

一、进一步督促党员日常学习管理。

以八八战略实施15周年为抓手,以推进“两学一做”学习教育为核心,以“不忘初心、牢记使命”为主题,制定支部学习教育计划,尤其是学习习近平新时代中国特色社会主义思想,做到真正领会思想实质。明确学习内容、时间安排、学习方式,以“三会一课”、“固定学习日”为依托,在集中学习党章、研学党规党情、落实组织生活、开展民主议事、实行民主公开等规定动作的基础上,开展领导讲形势、专家讲理论、先进讲事迹、党员讲体会等活动,努力实现理论学习与业务工作双促进。

二、进一步推进支部规范化建设。

坚持一切工作到支部的鲜明导向,强化支部书记“一岗双责”,按照“领导班子强、组织生活严、基础工作实、党员队伍优、作用发挥好、群众评价高”的标准,深化星级评定,组织开展“先锋支部”创建活动。严格落实“三会一课”等基本制度,制定《党支部工作手册》,促进基层组织“工作规范化、活动制度化、阵地标准化、服务常态化”。在党委下发的党建工作通知中明确当月支部党建工作重点和工作要求,推进党建各项工作落实到位。

三、进一步深化支部走基层工作。

根据“大学习、大调研、大抓落实”的要求,大兴调查研究之风,落实支部走基层工作。各党支部根据制定的走基层结对帮扶方案,积极开展形式多样的结对共建活动,完成兰溪青珠山村结对帮扶项目调研工作。通过上门走访、共同研讨,了解扶贫村低收入农户现状,在政策咨询、资源共享、搭建平台等方面,主动帮扶困难群众和困难党员,提升他们的自我发展能力;党员领导干部要带头深入基层帮扶联系点、党建联系点、工程项目联系点调研指导工作;加强在职党员进社区日常管理,组织党员开展各类志愿服务活动,不断提升党员志愿服务的专业化、精准化水平;赴交通建设工程现场高温慰问一线产业工人等,让一线工人体会党的温暖。通过各项帮扶和慰问工作,着力发挥党支部在建设美丽乡村、帮扶脱贫攻坚、服务基层一线中的引导作用。

【党委党建范文】二。

二是认真召开了党的群众路线教育实践活动专题民主生活会。会前,我委先后向各乡镇、政法各部门、县直机关各单位及非党人士发放意见征求表60份,收回60份,梳理归纳意见建议6条。会上严格按照县委、县纪委、县党的群众路线教育实践活动领导小组文件要求,逐一检“四风”方面存在的突出问题,既从自身工作上查摆问题,又从思想、党性上剖析原因,直面问题、不躲不绕。自我批评敢于揭短亮丑。同时,也紧密联系个人思想和工作实际提出了今后的努力方向和改进措施,从而达到了此次专题民主生活会的目的。会后对征求到的意见建议一一进行了整改和落实。三是大力开展结对共建工作,打牢群众基础。今年我委先后两次向河西镇加莫台结对帮扶村贫困户捐赠米、面、油共700斤,共计300元;并为其解决了篮球架一副,目前正在拟解决象棋桌、乒乓球桌,并在加莫台村村委会召开座谈会、入户走访,宣讲维稳政策、了解民生,听取了村干部和群众对县委政法委今后结对帮扶工作和政法、综治、维稳及平安建设方面的意见建议,群众反映好、满意度较高。

一是强化责任意识,全面落实党风廉政建设责任制。年初,我委因人事变动,调整了党风廉政建设工作领导小组,制定了工作计划,建立了“主要领导负总责、班子成员协调配合、齐抓共管”的责任领导体系。同时,坚持领导干部“一岗双责”制度,分管领导与全体党员签订了《责任书》,进行了公开承诺,形成“一级一级抓、一级带一级”的责任体系和抓落实、讲实效的工作机制。二是深化廉政教育、提高党员干部廉政意识。我委认真学习了中央和省、州、县委关于“改进工作作风、密切联系群众”的各项规定,严格落实“中央八项规定”认真制定出台了关于《公务用车管理规定》、《拒腐防变实施方案》、《廉政风险防控管理工作制度》、《关于执行收支两条线和防止小金库工作意见的通知》、《党务、政务、财务、事务四公开》等反腐倡廉、廉洁从政等有关制度。组织全体党员观看警示教育片,接受“每周一廉”、“拒腐防变每月一课”等教育活动,并在政法部门举办了演讲比赛、篮球比赛、书法比赛和开展廉政格言进单位等活动,进一步牢固了政法干警廉政意识,牢固反腐倡廉思想防线。三是完善工作制度。认真做到廉洁从政。自年初从以来,我委利用每周学习日,认真学习了《中央八项规定》、《省委21条》、《州委24条》、《党内监督条例》、《党员领导干部廉洁从政若干准则》等一系列文件精神,不断提高思想认识、加强党性修养、认真执行领导干部廉洁自律各项规定杜绝各种不廉洁行为,自觉做到廉洁从政。在办理来信来访工作中,我委严格按照《信访工作制度》热情接待每名来访人员,认真对待来访人员所阐述的问题,同时进行办理、详细解答。

【党委党建范文】三。

2018年的工作即将结束,掘进区在矿党委的正确领导下,全区干部职工齐心协力,努力拼搏,认真贯彻落实矿职代会和安全工作会议精神以及上级各种文件精神,严格按照上级指示和矿党政领导要求,严格贯彻落实各项规定,严查细管,扎实苦干,圆满完成了2018年各项安全生产指标,现将有关工作总结如下:

为了强化安全生产意识,落实安全生产责任,为创造一个安全稳定的经济发展环境,按照矿的统一部署和要求,我们掘进区及时召开班子成员及班组长以上人员会议,全面落实安全经营会议精神,形成统一共识,树立“一盘棋”意识,“迎挑战、稳运行、促提升”为全面完成下半年各项工作任务积极工作。

一、掘进区2018年工作总结。

今年以来,我区认真贯彻落实集团公司及我矿工作会议精神,加强班子建设和员工思想教育,认真学习贯彻矿上制定了“1+4”安全管理法、“十项特别规定”及各季度管理规定,认真贯彻执行矿发各项文件精神,精心组织生产,不断推进管理创新和技术创新,认真执行落实新版质量标准化基本要求,搞好安全质量标准化建设,各项工作取得了新的突破。

存在的不足:我区今年发生7起工伤事故,对于员工思想教育、法制教育工作不到位,应加强员工思想教育,提升员工整体素质,及守法意识。

(一)贯彻落实矿职代会和安全工作会议精神以及上级各种文件精神,加强班子建设和员工思想教育,开展“两学一做”专题党课3次;廉政党课2次;安全大课5次;党员“争先创优”月分考核11次;“党员责任区”和“党员奉献日”活动12次;班子成员开展了民主生活会,学习了党的十九大报告以及习近平同志在新一届中央政治局民主生活会上的重要讲话,认真开展了对照检查,明确了整改措施和今后努力方向;开展了度专题组织生活会对照检查和发放了7张对班子成员意见征求单;学习郑德荣等先进人物事迹;开展了八连城煤矿领导人员作风大整顿活动,认真对照“五弊”问题清单做好整改措施;观看《榜样3》专题节目,做好做好思想政治工作,确保职工队伍思想稳定。做好深入细致的思想政治工作。

(二)加强警示教育学习。

今年,我区以打造安全无事故、生产无隐患、员工无“三违”的“三无”班组为重点,采取制度化、科学化、规范化管理,增强班组凝聚力和执行力,切实保证安全生产。为强化安全学习管理,采取有利措施推动矿各项规章制度实行,我区利用微信平台工作日志,对我矿发生三违情况及工伤进行讨论学习,对于安全事故有了深刻的认识,通过学习讨论,员工提高了安全意识,达到了预期的效果;从四季度开始,我们按照矿上总体节拍,进行了轮值班组长活动,切实走好员工安全管理的“最后一公里”。我们对本区以往发生的工伤案例进行总结,总结员工生产作业活动中的不良习惯,并对员工可能出现的主要不安全行为辨识梳理分类,分析不安全行为发生的原因,并根据不安全行为原因及不同的分类指标,制定有针对性的控制措施和相应的管理制度。截止目前,我们从-20掘进专业发生的183起工伤事故中,按照不同种类总结出“易致害”行为7种,并采取奖励与惩罚相结合的方式,利用班前会从干部到员工由上而下,对“易致害”行为进行讲解,使每名员工领会“易致害”行为,避免因工作差错和操作失误的造成事故。

(三)今年以来,我区开展安全大课5次,按时完成矿党委交办的各项工作任务,开展“三醒”(省)教育、事故大讨论、工作日志形成、一图一表一确认制度、约谈“三违”人员4次,班组长座谈8次,员工上微讲堂30次,全员写安全承诺书1次,公布上墙。强化了党员干部发挥先锋模范作用。

二、在即将开展的工作中将继续。

(一)强化制度落实,转变工作作风,确保安全生产。

严格执行好方矿长提出的“1+4”工作法、“十项规定”等各类规章制度,认真履行好岗位职责,加强区班子履职尽责责任心,做到不违章指挥、不违章作业,抓好安全管理,转变思想作风,无论出现任何情况,都把安全、质量放在首位,确保下半年不出现任何安全问题。

(二)采取有力措施,做好职工思想稳定工作。

由区领导带头从加强员工质量标准化知识入手,利用班前会等方式,对员工进行思想教育,组织员工在班前开展三分钟演讲活动,认真在企业微信平台进行工伤讨论反思,认真开展一图一表一确认工作,强化员工的安全意识,标准意识,督促员工“上标准岗、干标准活”。

(三)狠抓现场管理,安全管理紧跟现场强化员工思想教育培训力度,提高全员素质,结合井下工作,狠抓现场管理,落实安全责任,以质量标准化动态达标保安全,加强安全管理,特别是在本月安全生产月期间,加强我区安全管理力度,规范员工的操作行为,做好班中互联保,在今后的安全工作中,做到防微杜渐,举一反三,进一步提高我区现场标准化和操作标准化水平。

掘进区党支部将进一步贯彻落实矿党委的指示精神,紧紧围绕党委的中心工作,配合好政工科工作,调动党员群众参与党务公开的积极性。丰富公开形式、载体,侧重公开党员群众关注的问题,总结经验,常抓不懈,推动党务公开工作不断向前发展。为八连城煤矿安全生产再创佳绩,作好政治思想保障。

【党委党建范文】四。

全面贯彻落实党的教育方针和政策,紧紧围绕学校的的中心工作和上级上级交给的各项任务扎实开展各项工作。现将本年度工作总结如下:

一、提高个人党性修养,加强个人对党建工作的责任感。

我深刻认识到支部书记是基层党建工作的第一责任人,必须做到思想和行动上的过硬。为抓好基层的党建的工作,认真领会和学习上级党组委下发各种文件精神;通过红星云认真学习《习近平新时代中国特色社会主议思相》、《党支部五化建设手册》,认真学习《中国共产党支部工作条例》等相关文件精神。积极开展学习实践活动,立足学校实际,切实加强与群众的联系,发现教师中的心理问题及时谈话。我校党建工作措施得力,成效显著,我充分认识到只有加强自身的政治建设,提高个人思想觉悟,才能带领团队为教育事业做贡献。

二、积极推进党支部“五化”建设,凝聚学校发展合力。

1.党支积极响应中央和地方政府的号召,扎实推进“五化”建设,根据新修改的党章,将党员权利和义务的内容进行了更换,将党的“两新”组织建设挂上了墙;支部进行了换届选举,成立了中小学两个党小组、根据学校党员人数成立了支委,由_____担任。利用网络平台和红星云,将网上支部和支委工作同时开展。推行了党组织与行政领导班子成员交叉任职;制定和完善了相关党建制度,如《党支部建设制度》、《领导班子集中学习制度》、《党员目标责任制度》等;及时主动联系上级党组织,对党员的转进和转出及进进行处理,认真填报学校党员信息。加强宣传力度,联合办公室做好学校微信宣传报道工作、把关校宣传栏内容的更新。

2.加强对党员教师的思想政治建设。一年来,定期召开党支部会议,落实“三会一课”,开展“双述双评”,组织开展学习了《党员目标管理制度》、《党员干部谈心谈话制度》、《民主评议党员制度》等活动。定期召开党支部民主生活会和党员组织生活会,对党员红星云学习加强坚督和测评,强化党员教师的学习意识。通过学习,加强了党员教师的理想信念教育和思想道德建设,提高了党员教师的认识水平和思想觉悟,在各方面工作中都能起到先模作用。学校重大活动,日常管理,党员干部都能冲锋在前,勇挑重担,带动了全校工作的开展。大力表彰先进教师,评选优秀党员,推荐选拔优秀年轻后备干部,引导青年教师积极向党组织靠拢。三、履行意识形态工作责任制,把握履行方向正确之责。

1.主抓党员教师队伍建设。习近平总书记在9月10日召开的全国教育大会上强调,加强党对教育事业的全面领导,是办好教育的根本保证。为明确基层党建的重要性,让全体教师明确只有抓好党建,才能确保障立德树人根本任务在教育阵地落实。我主抓两支队伍的思想建设,一是党员教师队伍,二是非党员队伍。组织全体党员同志学习和贯彻全国教育大会精神,从意识形态上让全体党员保持党员的先进性和纯洁性,在党员中开展批评与自我批评。在全体教师中开展《重温师德标准》等讲座活动。出台了《教师职业道德考核制度》和十条红线,并将考核结果与教师的月工资年绩效相结合,与教师的晋升和评优挂钩,凡违反师德标准或家教家养的采取一票否决制,保持党员和教师的康洁自律。

2.主抓团队建设,有针对性地在师生中开展思想政治教育,将社会主议核心价值观落实在每一个团队活动中:组织策划了“红心向党青春飞扬”,“大爱无痕薪火相传庆教师节”、“斗志青春向阳而生”等20多个活动和讲座,严把每周升旗仪式上的发言关,结合重大节日、三园建设等方面作宣讲。引导学生树立共产义义远大理想和中国特色社会主义共同理想,坚定“四个自信”。

四、存在的问题和今后的方向。

1.学校党支部五化建设在全不断推进,但还需要进行创新。

2.党员在教书育人,改革创意,全面提高教育教学质量,办人民满意教育方面的先锋模范作用体现不够,下一步打算与学校教务处共同研究创新党员素质提升活动载体和机制,结合党员设岗定责,每年组织一次党员教师教学岗位练兵或教学业务竞赛活动,同时把结果与年终党员目标考核结合起来,快速提升党员队伍的业务素质。

3.今年只吸收了入党积极分子,没有发展党员,争取在发展1-3名新党员的计划。

一年来,我校党建工作取得了一定的成效,但工作中还存在问题,与上级要求和师生期望还有差距。我们将在新一年的工作拿出整改措施和方案,全面落实党支部的“五化”建设,充分发挥基层党支部的重要作用,履行好把握正确方向之责。

【党委党建范文】五。

今年以来,分公司党总支多次召开专门会议,认真安排组织广大党员干部深入学习领会“两学一做”精神。

7月1日,德州分公司党支部在公司党委组织领导下,紧紧围绕党支部工作实际,开展多项工作,圆满的完成了“两学一做”党员先锋模范月主题实践活动,具体活动如下:

一、带头团结稳定,做崇德厚道模范。

分公司党支部要求每位党员干部必须率先垂范、做好表率,强化责任,阅读经典道德书籍,并对两位道德模范相关先进事迹做了宣传。

二、带头践行誓言,做诚实守信模范。

入党宣言是每一名共产党员在党旗下的庄严承诺,即是座右铭又是行动指南。入党,意味着要比群众多吃苦、意味着要比群众多奉献。分公司支部通过开展“学习党章党规、重温入党誓词”党日活动,重新审视了全体党员信念是否依然坚定、承诺是否依然坚守;通过开展佩戴党员胸牌上岗亮身份和公开承诺活动,接受广大职工群众监督,让每一名党员都在阳光下接受监督;分公司党支部还开展了“党员示范岗”“党员责任区”活动,围绕制约生产安全中的难题,查问题,找隐患,堵漏洞,实行网格化管理,落实责任分工,使每名党员切实承担责任,履行职责。

三、带头干事创业,做无私奉献模范。

“吃苦在前,享受在后”是共产党员的本色,任劳任怨、无私奉献更是党员应尽的义务。电池党支部以“一名党员一面旗帜”为工作目标,围绕安全生产、降本增效、重点工程建设、深化改革、党风廉建、主题教育以及职工队伍建设上组织引导广大党员在各自岗位上积极奉献。

分公司党支部结合年度生产经营指标和重点工作考核指标,加强党员干部管理考核;实行网格化管理考核,根据党员日常学习、工作、作风等方面开展党员积分量化考核工作,对党员的工作业绩进行全面评比,在工作中形成了比学赶帮超、奖罚分明的氛围,激励了广大党员带头干事创业的斗志,构建了无私奉献的工作氛围。

四、带头创新创效,做降本增效模范。

创新是企业发展的灵魂,没有创新就没有发展。分公司党支部本着“提质、降本、增效”的原则,狠抓职工思想教育,打牢创新创效的思想基础,教育引导党员和职工群众同心同德战胜各种困难,实现“降本增效”的经营目标,深入开展“降本增效,我们在行动”主题活动。

习近平同志指出,坚持党要管党、从严治党,切实解决自身存在的突出问题,切实改进工作作风,密切联系群众,使我们党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。

此次党员先锋模范活动加强了分公司党员作风建设,为实现安全生产奠定了良好的基础。

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