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乡镇平安创建工作汇报材料(优秀20篇)

时间:2023-12-25 20:43:15 作者:紫薇儿

每个工作汇报都是对自己一段时间内的工作经验和成果的总结,非常有价值。想了解如何写一份出色的工作汇报?不妨参考以下小编为大家整理的经典范文。

乡镇平安建设工作汇报材料

我院以县委提出的创建“平安阿克陶”为载体,在开拓、创新、突破上狠下功夫,立足预防,全面落实社会治安综合治理各项工作措施,为全院的经济和社会各项事业的发展创造了和谐稳定的社会环境,现就我院开展创建“平安医院”活动中所做的一些主要工作,向各位领导作一个简要的汇报。

阿克陶县维吾尔医医院院是一所集医疗、保健、康复、预防、教学、计划生育为一体的二级综合医院。我院占地7亩(4669平方米),建筑总面积:2409平方米,其中:综合楼1809平方米,其它用房600平方米。床位96张,开放性床位108张,设科室12个,人员编制134人,实际人数164人,年门诊收治病人36393人次,住院病人5082人。先后被评为县级“卫生红旗单位”,县级“文明单位”、“花园式单位”,县级“平安医院”、“民族团结模范单位”、“无烟医院”、“安全文明单位”、“青年文明号”、“计划生育合格单位”等荣誉称号。

由于我院流动病员较多,无形中给稳定工作带来了严峻的挑战,面对这一繁重而艰巨的任务,我院党支部围绕创建“平安单位”为目标,加强领导,制订规划,落实责任,加强基础建设。首先是从建立组织着手,医院专门成立了以书记、院长为组长,副院长为副组长,以办公室、综治办、医务科、护理部、总务科、保卫科等部门为主要组成人员的创建“平安单位”领导小组,并制订了创建“平安单位”的目标和工作措施。在工作中突出做到领导抓责任,职能科室抓防范,综治办抓创安,内部抓管理的工作重点。全面落实社会治安综合治理各项措施,为医疗建设创造良好的环境。二是以完善领导责任为总抓,把“平安单位”建设与综治工作纳入任期目标,把这项工作作为一把手工程和民主工程列入院党支部、院会的重要议事工程,坚持与医疗工作一同研究,一同部署,一同检查,一同考核,并把这项工作作为考核各科中层领导政绩的主要依据之一。三是坚持经常进行汇报交流,对重大问题和重大事项及时进行专题研究。今年以来,我们围绕创建“平安单位”召开了专题研究工作会议,做到每周安排,同时,还建立了领导班子与重点部门安全责任和例会制度,为开展创建“平安单位”工作提供了有力的组织保证。四是层层签订安全生产建设及社会治安综合治理责任书,对综治工作目标任务进行了细化、量化,做到一把手亲自抓,分管领导重点抓,具体工作专人抓,一级抓一级,层层抓落实,形成了横向到边,纵向到底,一级对一级负责的工作责任体系。五是健全和完善了综治工作运行机制,做到各方配合齐抓共管,在全院上下真正形成各司其责,步调一致抓创建的浓厚氛围,为建设“平安单位”打下了扎实的工作基础。

今年以来,院党总支、院委会把努力建设“平安单位”,建设构建和谐医院作为确保稳定工作的重点,提出了创建“平安家庭”、“平安科室”的目标要求和工作举措,明确了立足于预防,重抓治理为主要内容的工作思想,为把创建工作落实到实处,我院主要抓了以下几个方面的工作:

(一)加大宣传力度,营造平安建设的浓厚氛围。创建“平安单位”需要全院广大干部职工的参与和支持,因此,我们首先从宣传开始,利用各种会议、板报、横幅等多种宣传形式,先后发宣传传单5000份,悬挂横幅8条,板报三期。大力宣传创建“平安单位”的'目标任务和意义。

(二)加强组织网络建设。大力推进人防、物防、技防工程,按照强化队伍,重心下移,立足预防的要求。充分体现预防为主,防范结合的方针。在抓好三防建设的同时,还研究制订了各项应急处置预案,便于在遇到意外事件时,有组织有秩序地加以处置。

(三)加大防范与打击力度,全力维护社会稳定。一是要在预防上下功夫,加强治安巡逻。保卫科人员二十四小时对全院进行巡逻,医院前门后门24小时设有门卫,同时院领导实行24小时带班制,设有专线电话,医院设专人对病人与职工的车辆进行看护。

(四)加大管理力度,杜绝事故发生。

一是加强外来人口和出租私房的规范管理,减少外来人口的违法犯罪率,针对我院门诊就诊患者、住院患者,流动人口流动量大、分布散、管理难等特点,我院先后制定了出租房屋管理条例,流动人口登记卡等各项措施。二是切实加强了安全生产管理,先后召开3次专题会议,进一步落实安全生产责任制。在每次节假日前组织人员进行大检查,发现问题及时提出整改意见,对整改不到位的给予通报批评并进行扣分处理。三是切实加强用水用电和集中供氧管道的管理,严防事故发生。为此我院制定了保护电力设施工作实施方案和各项管理制度,定期或不定期组织人员对电路、供水、氧气管理进行维修保养,保证了安全。

在创建平安单位活动中,我们深深感到,领导重视,各方配合,齐抓共管,群众拥护,是做好工作的关键所在,创建“平安单位”是一项系统工程,又是一项民心工程。说它是系统工程,是因为这项工程涉及面广,情况复杂,工作量大,任务非常艰巨,说它是民心工程,因为事关群众的切身利益,每一位有良知的人都希望在和谐稳定的环境中生活。对此,院党总支班子成员不仅在思想上高度统一,而且在行动上高度一致,把创建平安单位作为执政为民的基础工作来落实。院领导在历次会议上,反复强调创建平安单位的重要性,并多次作出部署,提出具体工作要求,今年以来,我院又重新调整充实值班人员,加强了对该项工作的监督。在创建平安单位活动中,我们还充分发挥了信访调解组织的作用,院专门成立了纠风办公室调解领导小组,把做好矛盾纠纷调解工作作为抓好社会稳定工作的切入点,发挥调解员的作用。由于领导管理到位,使不少事件得到较好的平息。

从我院创建平安单位工作看,总体情况是好的,干部、职工、患者对这项工作是满意的,但还存在一些问题,我们将在下一步工作中做好以下几方面:

(二)消防隐患,职工的安全生产意识淡薄,要通过检查、培训,提高职工的防患意识。

(四)注重抓好生态环境建设,加快道路等基础建设投入,增加绿化、美化、亮化工程的投入,进一步提高文明创建,卫生创建,加强环境保护,提高职工的整体素质,为创平安单位提供良好的人文环境。

总之,在创建平安单位的活动中,我们虽然做了不少工作,已取得了明显成效,但对于存在的问题,我们还有待于解决和完善,请各级领导对我们的工作多提一些宝贵意见,多加指导和帮助。

乡镇平安建设工作汇报材料

寿xx乡位于汝城县西南部,属小垣矿区的下游,是一个社情民情较为复杂的乡镇。近年来,延寿乡在县委、县政府的正确领导下,牢固树立“稳定压倒一切,责任重于泰山”的指导思想,深入开展平安建设活动,不断强化治安防范,大力开展矛盾纠纷排查调处活动,全面落实“平安”建设的各项措施,取得了较好的成效。xx年连续被市委、市政府评为“平安乡镇“。我们的做法主要有以下几点:

一是领导到位,全面落实工作职责。成立了由党委书记任组长的平安创建工作领导小组。领导小组办公室设在综治办。指导各村加强了以党支部为核心的治安组织建设,健全了融治保、调解、普法、帮教、巡逻为一体的综治网络,各站所社加强了内保组织建设,全面落实了第一责任人的职责。

二是宣传到位,确保平安创建活动深入人民。全乡粉刷永久性墙体标语120幅,制作平安宣传栏17余个,悬挂宣传横幅5幅,发放宣传资料5000余份,并采取宣传车、广播喇叭等形式,广泛宣传平安创建的目的意义,做到家喻户晓,人人皆知,营造了“上下联动千家创,万人防范保平安”浓厚氛围。

三是制度到位,确保平安创建活动有序开展。党委、政府多次召开专题会议研究平安建设工作,并把构建“平安延寿,和谐延寿”纳入到规划中,使这项工作达到党委有决定、政府有规划、办事有机构、落实有依据的“四有”要求。同时,按照“一岗双责”的要求,落实了村、站所社、个体工商户在“平安创建”活动中第一责任人的责任。实行了乡驻村干部包村责任制,制定了考核奖惩细则,实施综治风险抵押金制度,乡村干部分别向乡政府交纳800元、100元风险抵押金,抵押金的退还直接与该村的综治工作挂钩。每月对“平安创建”活动进行检查,对措施得力,创建活动开展好的'村、站所社和个体工商户,给予物质奖励和精神鼓励。对达不到要求的,实行“一票否决”,在全乡通报批评,向党委政府写出书面检查,并追究有关人员的责任。真正做到了分解责任,传递压力,确保条条有压力,块块有责任,上下有信心。

四是投入到位,确保有钱办事。乡党委、政府从“稳定也是发展”的思想和“花钱买平安、投入保稳定”的高度出发,确保了平安创建的经费投入和硬件建设。近年来投资10余万元专设了平安创建办公室,并配齐办公设备和巡逻车、彩电等设备。投入34万元用于平安创建宣传经费。同时,各村从办公经费中对巡逻队员进行生活补贴每人每年120元,提高了巡逻队员的工作积极性。

一是强化了信息监控网络建设。建立健全乡治保主任、中心户长制度,全乡共配有17名治保主任、400余名中心户长,及时向乡综治办、派出所报送各村可能存在的治安隐患和信访苗头。

二是强化矛盾纠纷调处网络建设。加强了调解中心力量,做到了人员、制度、报酬三到位,并实行法庭向乡调解中心派驻指导员制度,设立民事纠纷调解庭,由文明法庭2名法官和乡调解中心2名调解员组成,进行诉前调解,实现了化解矛盾走在诉讼前的目的,并为群众提供法律咨询答疑服务,真正让调解中心发挥应有作用。各村成立调解委员会,配齐了17个村61名调解队伍,利用村干部和无职党员、老党员、老干部担任矛盾纠纷调解员,发挥民间调解优势,解决民间矛盾纠纷。对调委会解决不了的问题,及时上报乡调解中心,为解决问题赢得时间,真正织起了一张组织建设走在工作前,预测工作走在预防前,预防工作走在调解前,调解工作走在激化前的调解网络。xx年,全乡成功调处各类矛盾纠纷130余起,未出现一起集体上访案件。

三是强化治安网络建设。全乡17个村全部建立了治安联防组织,全乡共组织140多人参与治安联防,并实行治安承包责任制、十户联防制、党员治安联防制、站岗巡逻制、邻村治安防范联动制管理,织密了防控网络,有效预防了各类案件的发生。

一是深化“平安进万家”活动。家庭是最大的基础,社会是由千千万万个家庭细胞组成的,只有将平安工作延伸到每个家庭,抓好群众基础,形成“人人关心治安、家家参与防范”的良好局面,才能真正抓住平安创建的根本,提高平安创建的核心竞争力。为此我们确立了以提高家庭成员的文明素质、道德素质、法制意识和科技素质为重点,以宣传教育为主线,以家庭的平安促进社会平安的“平安家庭”创建工作思路,建立了从乡到村的创建“平安家庭”活动组织网络,开展了内容为治安防范、矛盾调处、法律知识、致富技术、文明新风、安全知识进家的“平安进万家”活动。全乡92%的家庭达到和谐文明户标准。

二是加强对平安家庭的管理。对已命名的3772户平安家庭进行张榜公布,实行动态管理。结合村规民约,以村民小组为单位,每月对平安家庭进行一次评定,对存在违反计划生育政策、有家庭暴力等十个问题之一的,经村民指出连续3个月仍不改正的,经村两委班子研究,建议乡平安创建领导小组给予摘牌处理。对未被命名的农户,通过举办培训班,采取集中学习教育的方法,加大面对面教育力度,促其逐步符合平安家庭标准,尽量减少不稳定因素。

三是提高平安创建队伍素质。基层队伍是创建的最大保障,在警力和综治人员较少、稳定工作任务日益繁重的形势下,我们对综治办的同志政治上高看一眼,经济上多补一点,既在政治上关心,又在生活上体贴。坚持素质强队伍,政治建队伍,大力加强队伍全方位建设,切实加大了综治干部使用和职级配备力度。使广大综治干部政治上有奔头,工作上有干头,极大地调动了广大综治干部的工作积极性。

平安建设是一项系统工程,必须坚持以人为本,充分发挥社会各界和广大群众的智慧与力量,努力营造全民发动、全社会参与、齐抓共管、共建平安的强大合力和浓厚氛围。

一是坚持“严打”方针不动摇,露头就打。xx年通过“禁毒、打六”等集中整治活动,抓获违法人员4名,治安处罚7人,刑事案件6件,始终保持了对刑事犯罪的主动进攻和高压态势,全乡的治安、刑事犯罪案件明显下降,经公众群众安全感大幅提高。

二是抓好综合治理,集中解决突出治安问题。组织精干力量,着重解决群众反映强烈的热点、难点问题,突出抓好刑释解教人员、出租房屋及流动人口、校园周边及网吧、盗窃等专项活动的治理,最大限度地封堵违法犯罪的空档和缝隙。

三是点面结合,积极开展系统创建。在抓好平安家庭、平安村创建的基础上,该乡将创建平安校园作为连接平安家庭与平安村、平安乡的纽带,加大创建力度,着力提高教师学生的安全文明素质,全乡创建平安校园11所。通过扎实开展系统创建,全乡初步形成了纵到底、横到边的平安创建工作新机制。

四是加强安全管理监督,确保安全生产。针对农机作业安全、交通安全、森林防火、防汛等方面,深入田间地头,定期组织开展宣传教育,深入普及安全生产法规知识,不断增强全民安全意识。建立安全生产台帐,责任到人。近几年,延寿xx乡没有发生一起重大安全责任事故。

乡镇平安建设工作汇报材料

本人作为乡党委纪委书记,能严格按照乡党委、乡的综治工作计划和上级的指示精神,抓平安创建实社会治安综合治理各项工作措施的落实,取得了较好的成绩,现简要述职如下:

1、乡综治办加强了办公场所管理,强化工作制度、考评制度,明确了工作职责,规范了办公室的建设,规范化、标准化制作相关制度,按照基层基础工作质量提高平衡推进规范化建设标准,加强了表册管理,做到帐表、台帐相符,确保准确。

2、配齐、配强了群防群治“六支队伍”,并发挥好其作用。

增强了业务知识和工作能力。

3、进一步完善村级综治室建设,作用发挥明显。

全乡各村达到了规范化建设的标准。

成立了治安信息员队伍,并分村组织了培训学习。

4、加强稳定社区创建示范村的基础建设,巩固创建成效果,注重创建工作方法,使平安创建工作真正做到家户喻晓。

5、认真做好乡矛盾纠纷排查调处服务中心和村矛盾纠纷排查调处服务站的建设,落实村组调解员,充分做好矛盾纠纷排查工作,做到把矛盾消除在最基层。

1、制定全年的工作实施方案,明确了工作的重点:一是鹅形、黄沙坑两市场脏、乱、差;二是公路两旁乱放、乱堆、乱挖;三是群体械斗、聚众闹事、越级;四是入室盗窃、“两抢”进行了重点整治。

2、制定了切实可行的措施:一是宣传动员;二是加大了打击和预防力度;三是各单位、各部门协调配合;四是建立责任追究制度。

3、认真抓了安全生产整治工作,针对非煤矿山、新建电站、道路交通安全、农村学校、单位危房、花爆竹、危险物品、品、毒品、防汛和防火等存在安全隐患的重点行业,制定了切实可行的整顿措施,发现问题及时下达整改通知,限期整改。

4、加大了矛盾纠纷排查调处力度。

严格要求各村、各单位每三天对辖区的矛盾纠纷进行排查,及时发现问题,及时解决,做到小事不出村、大事不出乡、矛盾不上交,把矛盾纠纷化解在基层、解决在萌芽阶段。

5、加大了治安防范力度。

对要害部门、交通要道、公共所加强了管理,对物品,有毒有害物品实行了货物进出登记报告制度,整治了货车载客,无载客行为,加强了对“”、“主神的`教”等组织的。

6、配合部门加大了“严打”整治力度。

对群众反映强烈的入屋盗窃、“两抢”、赌博等违法犯罪活动进行严厉打击。

特别是5月份以来,开展了社会治安突出问题和治安乱点的排查整治,幼儿园、学校及周边地区社会治安整治,上海世博会期间全乡矛盾纠纷大排查,夏季治安综合整治和“社会矛盾化解、社会管理创新、廉洁公正执法”的三项重点工作等重点工作。

总之,通过大量工作,平安创建及综治工作取得了一定的成绩,但也还有不足之处,如:基层网络作用的发挥不是很大,综治经济费还须加大投入,本人综治工作业务不够熟悉,经验不足,我将在以后的工作中认真总结经验,在新的一年里把平安创建和综治工作搞得更好。

乡镇平安创建工作汇报范文

长宁镇位于xx县城东北15公里处,东与兴平交界,辖22个行政村,7900户,3.2万人,总面积29平方公里,耕地面积27000亩。

近年来,我镇牢固树立“发展是硬道理,稳定是硬任务”的思想,全面落实科学发展观,把深入推进平安创建作为稳定工作的总抓手,不断强化治安防范,大力开展矛盾纠纷排查调处活动,全面落实“平安进万家”的各项措施,为构建和谐武功创造了稳定的社会环境。

在具体工作中我们主要抓了以下几个方面:

一是领导到位,确保有人负责;二是宣传到位,确保入脑入心;三是制度到位,确保有章理事;四是投入到位,确保有钱办事。

一是强化了信息监控网络建设。建立健全了稳定信息员、联络员制度,全镇共配有22名信息员、40名联络员。二是强化矛盾纠纷调处网络建设。做到了人员、制度、报酬三到位,镇调解中心由5名调解员组成,并为群众提供法律咨询答疑服务,真正让调解中心发挥应有作用。各村成立调解委员会,配齐了22个村的80名调解员队伍。截至目前,全镇成功调处各类矛盾纠纷38余起。三是强化治安网络建设。全镇22个村全部建立了治安联防组织,全镇共组织118多人参与治安联防,我们还以工作区为单位,分别成立了13个治安警务室。真正实现了警力下沉,警务前移延伸。在镇金融系统、邮政部门、学校、医院、商场等重点单位设置7处视频监控,在主要路口和路段设立2处道路治安卡口、5个堵截点,基本消除了防范“盲点”,实现了重点单位、重点部位技防全覆盖。

一是深化“平安进万家”活动。形成“人人关心治安、家家参与防范”的良好局面。二是提高平安创建队伍素质。坚持素质强队伍,政治建队伍,大力加强队伍全方位建设,切实加大了综治干部使用和职级配备力度。在部门评议中,派出所、司法所等单位的满意率都位于前列。

一是坚持“严打”方针不动摇。今年以来,共发生治安案件10起,无刑事案件,分别比去年同期下降42%和100%。二是抓好“八线治理”(打霸治痞、烟花爆竹、校园周边及网吧、农村、出租房屋及流动人口、出租车行业、盗抢机动车、商贸等),集中解决突出治安问题。三是开展系统创建,形成点线面互动新机制。全镇初步形成了纵到底、横到边的平安创建工作新机制。四是加强安全管理监督,确保安全生产。深入普及安全生产法规知识,增强全民安全意识,确保无重大安全事故发生。

总之,上半年我镇抢抓机遇,因地制宜,强势推进,平安创建工作取得了一定成效。但随着形势的发展和变化,创建工作的薄弱环节和难点逐步显现,直接影响创建活动的发展进程。

一是群众积极参与不够。人民群众是创建的主体,他们的参与度、支持率决定创建活动的广度和深度,尽管我们进行了强有力的宣传,但群众参与创建的意识、自我防范的能力提高不明显,仍有入室盗窃、街头诈骗、路面盗窃机动车等案件发生。二是有效打击效能不高。由于滋生违法犯罪的因素有增无减,加之镇域内技防投入存在不足,安装率较低,给违法犯罪留有缝隙。三是满意度不高存在诸多客观因素。在电话抽查中,面对老人、妇女接听电话的居多,群众的水平有限,加之农村群众的家务、农活多,有的没有耐心听完电话,有的思想表达不够准确,尤其是抽到一些个人对政府诉求没有得到完全满足的电话户,回答明显带有个人情绪,不尽人意(近期,镇南木材市场改造项目在县政府相关职能部门正式下发停工通知后,经多家中、省媒体跟踪监督,发现未形成明显的停工迹象,而且仍有个别群众心存不满,不断向媒体反映,给镇政府造成了严重影响和舆论压力,这也是目前满意度不高因素之一)。

针对上述问题,我们在下一步的工作中将深入实际,认真分析,采取得力措施,致力于营造政府牵头、部门参与、群众支持的良好局面。一是加大宣传力度,加强法律法规,党的政策教育培训,积极营造“上下联动千家创,万人防范保平安”浓厚氛围。二是强化矛盾纠纷调处和治安网络建设,有效解决各类信访和群众热难点问题,加强治安巡逻,确保镇域内无越级上访集体上访,无刑事案件的发生。三是凝聚合力,齐抓共管,不断创新工作思路,提升创建理念,推动平安创建深入开展。

为了落实县委、县政府关于新农村建设的工作部署,切实抓好我镇20xx年新农村建设工作,现结合我镇的实际情况,汇报如下:

20xx年,我镇继续以“生产发展、生活富裕、镇风文明,村容整洁、管理民主”的目标要求为指导,重点解决好农村“行路难、上学难、看病难”问题,确保实现“走平坦水泥路、喝上自来水、住整洁舒适房、用洁净能源、居绿色家园”的目标。镇上成立了新农村建设领导小组:由镇党委书记薛建纲任组长,镇长吴文斌、党委副书记代峰任副组长,城建、农业、民政、交通、水利等部门负责人为成员,办公室设在镇党政办,办公室主任由代峰同志兼任。

(一)重点村:岗子村位于我镇西南2.5公里处,全村总户数405户,总人口1850人。1.阵地建设:20xx年计划新建村委会办公室,选址在原村委会旧址,建成8间2层砖混结构办公楼,建筑面积350平方米,为集体用地。2.群众文化活动广场建设:20xx年硬化文化活动广场900平方米,同时实施亮化工程,安装路灯70盏。3.产业发展:岗子村生猪存栏达到1000头,新建养殖场1个,蛋鸡养殖存栏20xx只,年收入40万元,养兔200只,年收入10万元。4.环境卫生整治:一是清理村内卫生死角,铲除脏源;二是清理乱搭乱建,乱堆乱放,乱贴乱画等“三乱”脏源;三是加大村内垃圾的收集和清运力度,有计划、有步骤的规范村内垃圾处理措施。

(二)非重点村焦胡村位于我镇西南3公里处。全村210户,总人口965人。1.阵地建设:为切实加强基础设施建设,解决村两委会办公场所问题,经该村两委会多方努力,积极争取,20xx年计划新建村委会办公室,办公场所占地面积100平方米,选址在村东六路路边,为集体用地。2.群众文化活动广场建设:20xx年硬化文化活动广场600平方米,同时实施亮化工程,安装路灯50盏。3.产业发展:手工布艺发展迅猛,注册成立了焦胡村手工布艺专业合作社,该村原有手工布艺经营户90户,计划新增经营户50户,年底二代机达到25台。主要经营青纶、涤纶、纯棉床单。销售方式采取农户分散加工,合作社统一收购销售的渠道进行。并精品包装,以提高效率、提升档次、增加利润。4.环境卫生整治:成立环境卫生长效保洁机制,专职保洁员每周定期对村内的垃圾等进行清理,力促村内环境卫生面貌彻底改善。

(三)巩固提升村田段村,实施美丽乡村建设计划。环境卫生治理方面,每周定期对村内卫生死角进行清理,彻底改善环境卫生面貌。计划筹资30万元,对村内排水设施进行彻底改善,使得街道排水畅通。同时实施村间美化、亮化工程,安装路灯80盏,达到村内干净整洁,进一步规范村规民约,倡导文明和美的社会新风尚。

20xx年新建阵地5处,分别是:岗子、焦胡、上焦、孔雀、镇北等5个村,现已联系好具有施工资质的建筑公司,正在协商施工相关事宜。

一、基本情况。

长宁镇综合文化站地处长宁镇政府驻地南100米,建筑面积300平方米,站内设有四室(培训辅导室、多媒体活动室、图书阅览室、信息共享室),各类设备器材齐全,文化活动正常开展。中心文化广场建设面积为3500平方米,设有110平方米的露天舞台,建设投资30万元。

文化站现有工作人员4名,平均年龄28岁,均达到大专以上文化水平,站办文艺团队5支,共计300余人,建立文化人才资料库,主要项目有戏曲,书画,秧歌、锣鼓及广场舞。

二、运行情况。

每月在下乡的过程中对22个行政村文化骨干和文体爱好者定期进行指导。馆藏图书3000册,年馆藏图书流通率为30%,开展优秀读物推荐4次。我站每周常设免费活动项目对外开放均达到42小时以上,极大地丰富了群众的文化生活,今年以来开展的大型文体活动已达4次,单项性文体活动5次,组织群众进行培训辅导共计7次。

站内配置有信息资源共享设备电脑10台,并利用其便利条件开展各类活动5次,编辑各项资料4次,受到群众的一致好评。

全镇范围内已对非物质文化遗产逐一进行摸底整理,在文物保护方面也做了大量的宣传工作,并加强对文化市场的监督检查工作,发现问题当即指出并责令整改。设立专门意见箱,定期对群众提出的意见和建议进行专题分析研究,逐一解决落实,公众满意度测试反响较好,满意度达到了91%。

乡镇平安创建工作经验汇报材料

**镇位于**县城北15公里处,与蒙阴、新泰接壤,辖30个行政村,1.1万户,3.7万人,总面积81平方公里,耕地面积4.2万亩,其中果品面积2.8万亩,年产果品1.5亿斤,是享有盛誉的“果品之乡”,黄桃、葡萄被国家农业部命名为“无公害农产品”。实现gdp3.28亿元,农民人均纯收入4099元。

近年来,**镇牢固树立“发展是硬道理,稳定是硬任务”的思想,全面落实科学发展观,把深入推进平安创建作为稳定工作的总抓手,不断强化治安防范,大力开展矛盾纠纷排查调处活动,全面落实“平安进万家”的各项措施,为构建和谐武台创造了稳定的社会环境。连续二年获得省“平安**建设先进基层单位”及市“平安**建设先进乡镇”、县“平安**建设‘三无’单位”等一系列荣誉称号。回顾我镇平安创建工作,我们主要采取了以下几个方面的措施。

一、落实“四个到位”打造平安创建的坚实平台。

一是领导到位,确保有人负责。成立了由镇党委书记任组长的平安创建工作领导小组。领导小组办公室设在综治办。各村加强了以党支部为核心的治安组织建设,健全了融治保、调解、普法、帮教、巡逻为一体的综治网络,各单位加强了内保组织建设,全面落实了第一责任人的职责。

二是宣传到位,确保入脑入心。重点对村两委干部、镇直单位负责人进行了法律法规和党的政策教育培训,有56人拿到了法律中专或大专文凭。每个村都建立了平安创建法制宣传一条街,全镇粉刷永久性固定标语380幅,制作法律宣传栏40余个,各类安全宣传块板240个,悬挂过街宣传帘240幅,发放宣传材料1万余份,并采取宣传车、广播喇叭等多种形式,广泛宣传平安创建的目的意义,做到家喻户晓,人人皆知,营造了“上下联动千家创,万人防范保平安”浓厚氛围。

三是制度到位,确保有章理事。党委、政府多次召开专题会议研究平安建设工作,并把“五五普法”纳入到“十一・五”规划中,使这项工作达到党委有决定、人大有决议、政府有规划、办事有机构的“四有”要求。同时,按照“一岗双责”的要求,落实了村、镇直各单位、企业主要负责人在“平安创建”活动中第一责任人的责任。实行了机关干部包村责任制,制定了考核奖惩细则,每月对“平安创建”活动进行检查,对措施得力,创建活动开展好的村、单位和企业,给予物质奖励和精神鼓励。对达不到要求的,实行“一票否决”,在全镇通报批评,向党委政府写出书面检查,并追究有关人员的责任。真正做到了分解责任,传递压力,确保条条有压力,块块有责任,上下有信心。

四是投入到位,确保有钱办事。党委、政府从“稳定也是经济效益”的思想和“花钱买平安、投入保稳定”的高度出发,确保了平安创建的经费投入和硬件建设。投资20余万元专设了平安创建办公室,并配齐办公设备和彩电、放像机、录音机等普法宣传设备。投资6万多元,在镇驻地建设了两条高标准立体化法制宣传街,喷制永久性法制宣传标语120幅,路灯杆上设置了铁制静电喷制双面永久性普法宣传牌500个,悬挂过街普法宣传布幅200余条。并每年按人均5角钱的标准划拨专项经费,由镇财政专户储存,确保平安创建工作顺利开展。

二、强化三大网络建设夯实平安创建的防控基础。

一是强化了信息监控网络建设。建立健全了稳定信息员、联络员制度,全镇共配有30名信息员、60名联络员。村每周由村支部书记主持召开矛盾纠纷排查会议,各村每周将矛盾纠纷情况向镇平安创建办公室上报,镇每半月召集各村信息员、联络员会议,信息员、联络员也可以随时向镇综治办、派出所报送各村可能存在的治安隐患和信访苗头。

二是强化矛盾纠纷调处网络建设。加强了调解中心力量,做到了人员、制度、报酬三到位,并实行法庭向乡镇调解中心派驻指导员制度,设立民事纠纷调解庭,由仲村法庭3名法官和镇调解中心2名调解员组成,进行诉前调解,实现了化解矛盾走在诉讼前的目的,并为群众提供法律咨询答疑服务,真正让调解中心发挥应有作用。各村成立调解委员会,配齐了30个村的126名调解队伍,利用村干部和无职党员、老党员、老干部担任矛盾纠纷调解员,发挥民间调解优势,解决民间矛盾纠纷。对调委会解决不了的问题,及时上报镇调解中心,为解决问题赢得时间,真正织起了一张组织建设走在工作前,预测工作走在预防前,预防工作走在调解前,调解工作走在激化前的调解网络。今年以来,全镇成功调处各类矛盾纠纷200余起,未出现一起集体上访案件,民转刑案件大大下降。

三是强化治安网络建设。既让群众吃好饭,更让群众睡好觉,全镇30个村全部建立了治安联防组织,采取义务和适当补贴两种方式,全镇共组织300多人参与治安联防,并实行治安承包责任制、十户联防制、站岗巡逻制、邻村治安防范联动制管理,织密了防控网络,有效预防了各类案件的发生。在加强村级站岗巡逻的基础上,我们还以工作区为单位,分别成立了四个治安警务室。治安警务室由派出所工作人员担任警长,与派出所110报警系统联网,负责昼夜巡逻、堵截、治安、调解民事纠纷、重点人群管理、普法帮教、服务群众等工作,一旦出现警情,警务室能够及时出警,增强了警务工作快速反映和处置能力,真正实现了警力下沉,警务前移延伸。另外,面对新的形势,我们不断探索创新治安防控机制建设,构筑起多层面、立体化、全覆盖的高效技防网络。在镇大院及金融系统、邮政电信部门、学校、医院、商场等重点单位设置了12处电视监控,在主要路口和路段设立4处道路治安卡口、33个堵截点,1000多户电子报警器,增强了快速反应和处置能力。基本消除了防范“盲点”,实现了重点单位、重点部位技防全覆盖,真正做到了硬件软件都有,确保软件不软,硬件更硬。

三、抓好“双基”建设,全面提高平安创建的核心竞争力。

一是深化“平安进万家”活动。家庭是最大的基础,社会是由千千万万个家庭细胞组成的,只有将平安工作延伸到每个家庭,抓好群众基础,形成“人人关心治安、家家参与防范”的良好局面,才能真正抓住平安创建的根本,提高平安创建的核心竞争力。为此我们确立了以提高家庭成员的文明素质、道德素质、法制意识和科技素质为重点,以宣传教育为主线,以家庭的平安促进社会平安的“平安家庭”创建工作思路,建立了从镇到村的创建“平安家庭”活动组织网络,开展了内容为平安意识、治安防范、矛盾调处、法律知识、致富技术、文明新风、安全知识进家的“平安进万家”活动。活动开展以来,全镇95%的家庭达到和谐文明户标准,为我镇成为省级平安乡镇打下了坚实的基础。

二是提高平安创建队伍素质。基层队伍是创建的最大保障,在警力和综治人员较少、稳定工作任务繁重的形势下,我们对稳定口的同志政治上高看一眼,经济上多补一点,既在政治上关心,又在生活上体贴。坚持素质强队伍,政治建队伍,大力加强队伍全方位建设,切实加大了综治干部使用和职级配备力度。在部门评议中,派出所、法庭、司法所、妇联等单位的.满意率都达到98%以上,今年初,在全镇农村工作会议上,党委、政府授予综治办、派出所为特别贡献奖,并颁发了奖金,使广大综治干部政治上有奔头,工作上有干头,极大地调动了广大综治干部的工作积极性。

四、齐抓共管,形成平安创建的新合力。

平安建设是一项系统工程,必须坚持以人为本,充分发挥社会各界和广大群众的智慧与力量,努力营造全党动员、全民发动、全社会参与、齐抓共管、共建平安的强大合力和浓厚氛围。一是坚持“严打”方针不动摇,露头就打。通过开展春季严打、打霸治痞、打击“两抢一盗”等集中整治斗争,始终保持对刑事犯罪的主动进攻和高压态势,今年1-4月份,共发生治安案件10起,刑事案件7起,分别比去年同期下降42%和48%。二是抓好“八线治理”,集中解决突出治安问题。本着“什么问题突出就重点解决什么问题,什么问题群众反映强烈就集中解决什么问题”的原则,组织精干力量,突出抓好打霸治痞、烟花爆竹、校园周边及网吧、农村、出租房屋及流动人口、出租车行业、盗抢机动车、商贸等“八条线”的治理,最大限度地封堵违法犯罪的空档和缝隙。三是开展系统创建,形成点线面互动新机制。坚持“系统抓、抓系统”,通过开展系统创建,全镇初步形成了纵到底、横到边的平安创建工作新机制。四是加强安全管理监督,确保安全生产。深入普及安全生产法规知识,增强全民安全意识,在单位建立安全生产台帐,责任到人。近几年,武台镇没有发生一起重大安全责任事故。

总之,我镇的平安建设工作在县委、县政府正确领导下,在各个部门大力支持下,高点定位,零点起步,奋发作为,取得了明显成效,但仍有不足和需要改进的地方,在今后的平安创建工作中,我们将以“富**百姓,保**平安”为主线,科学实践“三个代表”重要思想,创新工作思路,提升创建理念,向兄弟乡镇学习借鉴先进的工作经验,向县委、县政府再交一份合格而满意的答卷。

乡镇平安建设工作汇报材料

根据区委、区政府《关于全面创建平安清新的实施意见》(清新委发〔20**〕7号)文件精神,我镇紧密结合实际和职能职责,认真落实创建目标任务,组织动员社会各方面力量,以平安建设为载体,以建立健全长效工作机制为核心,以加强基层基础工作为重点,以落实社会治安综合治理各项措施为主线,紧紧围绕“一强二升三降”(群众安全感不断增建;破案率、起诉率、审结率、执结率、调解率上升,人民群众对政法工作的满意度上升;重大刑事案件下降、重大群体性事件下降、重大安全事故下降)的目标,扎扎实实在全镇广泛开展了平安创建活动。现将工作情况汇报如下:

收到清新委发〔20**〕7号文后,我镇党委、政府迅速召开由镇村干部、企事业单位负责人参加的动员大会,传达清新区委文件精神,部署20**年石潭镇平安创建工作,与各村签订了20**年度社会治安综合治理目标责任书并根据本地区实际情况制定了《关于创建平安石潭的实施意见》,同时成立工作领导小组。根据今年工作的重点,进一步细化了职责任务和工作目标,将平安创建工作具体化、目标化,形成了“纵向到底,横向到边”的责任网络。确保责任落实到每个人,坚决防止和克服形式主义,维护全镇平安稳定的社会环境。

今年,镇党委、政府充分发挥村级联防队员的作用,调动广大群众的积极性,提高群众的知晓率和参与率,通过采取群众喜闻乐见等多种宣传形式,以村为单位,面向广大群众。首先,充分利用全镇板报宣传工具,对群众宣传平安创建工作,营造浓厚的平安创建宣传氛围,加深广大群众对平安创建和构建和谐社会的认识;其次,三月份,镇、村干部一起,深入群众户开展平安创建走访调查,对各村巡逻开展情况、治安情况和平安创建工作开展情况广泛征求群众意见,同时宣传平安创建及法律法规;第三,结合“三群”活动,开展“进村入户大走访”活动,组织干部到群众中去,倾听群众意见,以固定电话户为重点,广泛宣传平安创建工作重点和目标、工作措施和要求,讲解平安创建内容,拉近干群关系,进一步提高群众参与平安创建的积极性和平安创建的知晓率。第四,利用专门的工作流动宣传车,按时做、按规划深入到自然村进行广播宣传,确保宣传工作做到“家喻户晓、深入人心”,为开展平安创建活动营造了浓厚的社会舆论氛围。

镇党委把提升群众满意率作为今年工作重点来抓:一是深入开展社会治安突出问题排查整治专项行动。始终坚持“严打”方针不动摇,不断加大对刑事、社会治安等犯罪分子的打击力度。据统计,今年以来我镇共发生刑事案件45起,破获20起,同去年同期发案29起,破10起相比,破案率上升10%;受理治安案件77起,查处66起,比去年同期受理118起,查处110起相比,受理数下降34.75%,查处率下降40%。我镇始终保持高压态势,坚决铲除黑恶势力和团伙犯罪,对那些破坏投资环境的人和事坚决严厉打击,进一步净化经济发展环境。二是在提高治安防范能力上实现新突破。建立健全治保、调解、巡逻、帮教、普法等队伍,切实解决好有人抓、有人干的问题,真正发挥好第一道防线的作用。三是狠抓治安巡逻。镇上巡逻督察和派出所进行不定期抽查,按照各村制定的巡逻重点地区,由带队领导负责填写巡查记录,并将检查结果纳入村级领导干部及巡逻队年度综合考核,镇党委对治安巡逻排名后三名的村和平安创建宣传后三名的村进行全镇通报批评。四是强化治安防范,镇、村干部分工负责、连片防范、群防群治治安防范网络,继续坚持领导干部带班和联防队员24小时值班巡逻制度,在易犯案区域设岗值勤,并及时督促和指导村上治安巡逻活动的开展。有效地维护我镇社会稳定,为我镇实现经济社会又好又快发展创造了良好的治安环境。

今年以来,我镇综治信访维稳中心窗口共受理各类上访案件30件,已成功调处24件,调处成功率为80%,调处率及来信来访答复率均达100%。全年组织矛盾纠纷排查17次,排查矛盾纠纷15宗,已成功调处12宗,消除了大量矛盾纠纷的隐患,极大的减少了矛盾纠纷的发生次数,努力从源头上预防和控制矛盾纠纷。

今年,我镇党委、政府采取多项措施,加大对信访工作的支持力度,全力保障稳定工作。一是镇党委、政府针对信访稳定工作,坚持提前介入,关口前移,防患于未然。从理顺干部工作关系、作风、责任意识等方面要求镇村干部,抓好信访隐患处理和矛盾排查调处工作,坚持超前化解不稳定隐患和矛盾冲突,结合深入开展“三群”活动,变上访为“下访”,建立机关干部联系户制度,定期入户了解村民生产生活中的实际困难,提前掌握群众的思想动态,把握重点,突破难点,解决疑点,增强了矛盾纠纷调处的效果。二是针对**退役人员,镇党委、政府落实镇村干部一对一、一包一责任制,及时掌握了解其生活状况和思想动态,做好稳定工作。尤其是在重大节日期间,时刻掌握、了解所包人员动向,并将有效稳控在本辖区,确保全镇无一例上京上访事件发生。

全镇全面启动“平安细胞”工程建设活动。全镇“平安细胞”工程建设全面动员部署,各项建设活动工作架构建立,工作机制健全,实施方案制订,全面启动,形成声势。

(一)高度重视,精心组织创建活动。各村、各部门要充分认识到“平安细胞”工程建设是创建平安石潭的基础性工作,高度重视“平安细胞”工程建设活动,把此项工作纳入本地区、本部门平安创建的总体规划同步研究、同步部署、同步督导、同步考核,强化人财物保障,精心组织实施,确保各项建设活动扎实有效推进。牵头组织实施各建设活动的村(社区)、部门迅速建立健全建设工作组织架构和工作机制,认真制定各建设活动具体实施方案。

(二)协同配合,指导建设举措全面落实。各村、各部门充分发挥职能作用和职能优势,各司其职,协同配合,加强对各建设主体人防、物防、技防、自防和安全管理、隐患排查、矛盾纠纷化解、法制安全宣传教育等各项建设工作措施落实的帮助指导,及时回应各建设主体的建设工作有关请求,形成“单一部门牵头组织、各部门协同配合、各建设主体积极实施”的良好建设工作格局。

从平安建设工作开展情况上看,总体情况好的,干部群众是满意的,但作中还存在以下一些问题,亟待解决。

1、信访事件多,有些矛盾由于涉及面广,案情复杂,牵涉无法印证的历史原因等基层政府难以解决。重复上访、越级上访现象存在。

2、治安形势复杂,盗抢案件有时多发,入室盗窃时有发生,群众防范意识淡漠,自我保护能力差。

针对上述存在的矛盾和问题,我们将采取积极的姿态,一方面尽最大努力,及时处理好存在问题和矛盾,另一方面我们将与上级有关部门取得联系,对该解决的问题及时妥善解决,对因涉及政策性难度较大的问题,及时向群众做好宣传解释工作,以控制群体性上访事件的发生。镇党委、政府认为,对于发展过程中出现的矛盾和问题,最终还是要靠发展来解决,为此我们在确定工作思路上,重点要围绕推进农村城镇化,城乡一体化上下功夫,坚持以人为本,树立科学的发展观,促进经济的可持续发展。

1、近期,将联合派出所、司法所、信访办等部门深入各村开展矛盾纠纷大调处活动,重视初信初访工作,及时化解社会矛盾,重点解决一批缠访、难点问题,树立群众观念。同时,继续结合“三群”入户大走访活动,加大平安创建宣传力度,引导群众积极参与平安创建工作,努力提升群众满意度和知晓率。

2、继续抓好村级治安巡逻,注重引导和提高治安巡逻队员的警惕性、预防性,有效降低偷盗的违法案件发案率。

3、进一步健全治安防控网络,为全镇巡逻队员印制联防队员通讯录,形成信息互通,资源共享,充分发挥巡逻队反应速度快,应急能力强,处置突发事件及时的联动机制。

4、动员群众积极参与平安创建工作,进一步提升群众知晓率,参与率、满意率。

乡镇平安建设工作汇报材料

今年来,牢固树立“大平安、大稳定”的发展意识,结合党的群众路线教育实践活动要求,立足实际,调整工作思路与方法,认真扎实有效地开展工作,现将今年工作及明年工作打算作如下汇报。

一、20**年工作开展情况。

(一)综治集中宣传活动。

今年来,积极参与、组织集中开展了反邪教知识、铁路护路、打击邪教组织和电力设施保护等宣传活动,发放宣传材料30000余份,提高了广大干群的思想认识,在全镇范围内营造了学法、用法、知法、守法、护法的良好氛围。

(二)继续做好对邪教组织的清理清查。

按照上级的统一部署与要求,先后参与、组织开展了打击邪教组织宣传活动;“反邪教知识进家庭”、“反邪教知识进校园”活动;参加全镇开展的对邪教组织练习人员的排查、清理活动六次。

(三)学校、校园安全工作。

为了能够为广大学生、儿童的成长提供有力的安全保障和良好的治安环境,按照镇统一活动与安排积极参与、配合各相关部门对学校安全防范工作加强检查力度,着重对中小学的电子监控设施,治安岗亭,保安执勤,安全钢叉、防割手套等保卫器具,学校、幼儿园周边治安秩序进行检查、整治。

(四)大力推进“网格化”管理,实行人防、物防、技防相结合,实现**平安。

按照新型社会化管理要求,逐步在全镇推行“网格化”管理工作;指导村级认真做好治安义务巡逻和加强对电子监控的保护和管护;为方便网格员及时迅速进行网格管理,新增添10部社管e通手机;继续加强对学校、幼儿园、重点厂矿企业、主要交通路口、金融服务单位等部位的监控力度;配合保险公司做好对农村治安保险出险及理赔工作。

(五)发挥职能作用,做好矛盾调处化解工作。做好维稳形势分析、突出信访问题研判,对全镇信访矛盾纠纷进行汇总分类,落实责任单位和责任人,坚持矛盾调处,防止和减少群体性上访和越级上访的发生。

(六)认真配合市全面做好社区戒毒(康复)工作。

创建环境乡镇工作汇报材料

___镇位于___县西南部,系20xx年全县行政区划调整中由原___镇、___乡和___乡部分行政村合并组建的新镇,全镇现辖面积246平方公里,共有19个村(居)、122个村民小组,总人口3.4万。地处沅、泸、辰三县交界之地,319国道和常-吉高速公路穿境而过,交通优势和区位优势明显,素有___县“南大门”之称。长期以来,我镇党委、政府在加快构建可持续发展的经济体系,构筑特色鲜明的现代化集镇,全面提升核心竞争力的同时,一直十分注重环境的保护,强化资源节约,珍惜大自然赋予的秀美风貌和独特环境资源,坚持实施可持续发展战略,着力建设资源节约型和生态保护型社会,努力实现经济、社会、环境的协调发展。自20xx年启动环境优美乡镇创建工作以来,我镇政府和群众热烈响应、积极参与并且在上级领导的正确指导和各级各部门的悉心帮助下,通过近两年的不断努力,我镇环境优美乡镇创建工作取得了显著成效:完成了集镇1.2公里水泥路面硬化;黑毛冲等水库的除险保安;舒溪流域4800亩的土地整理等一系列工作,创建活动也推动了镇产业结构调整,促进了镇经济从数量型向质量型的转变;美化了村容镇貌,改善了农村生态环境和生产条件;增强了生态环境意识,提升了乡镇生态文明水平,推进了农村的可持续发展。

领导重视,创建工作摆上重要位置。

农村向可持续发展道路前进的有效载体,为达到创建目的,我们紧紧围绕既定目标,全力组织创建。一是强化领导,广泛发动。创建伊始,成立了党委书记牵头,镇主要领导、职能部门成员组成的创建工作领导小组,设立了创建办,制定了创建。

工作计划。

和实施方案,党政一把手做到了创建初期定目标,创建过程定思路,关键问题定决策,疑难问题亲自抓。文章版权归本站作者所有!二是强化考核,落实责任。我们及时召开了声势浩大的创建工作动员会议,在提高认识,统一思想,广泛发动的基础上,同各村、各厂矿企业签定了环境保护目标管理责任制,责任制力求切实可行,坚持跟踪考核。三是强化规划,编制文本。组织力量编制了《___镇环境保护规划》并报请县人民政府批准实施。规划的编制体现在水、电、气立体规划;土地、资源综合利用;生态工业区、生态农业区、生态住宅小区合理布局;道路绿化、人文景点,公益设施统盘考虑,充分体现小康社会,优美乡镇的一流风貌。

常抓不懈,搞好环保宣传教育。

宣传教育工作的好坏是创建工作成败的关键。近几年来,

黑板报。

标语横幅等形式在全镇范围内广泛开展宣传教育工作,同时,在镇内主街道重点村重点厂矿企业设立永久性环保宣传标语,努力营造创建氛围。二是组织专题活动。以镇党委政府组织开展环保宣传活动,倡导全镇人民“人人关心环保,个个参与环保”。

三、强化投入,全面启动环境基础设施建设。

20xx年7月底,镇政府与湖南省银信置业投资有限公司签订了___集镇市场开发。

合同。

双方合作开发50亩国有存量土地通过出让国有存量土地换取工、农贸市场、停车场、休闲广场、道路、下水道、公厕、垃圾站等集镇基础设施。现今已完成319国道集镇段长1.2公里、宽12米的水泥路面硬化;完成了筲用路口硬化和下水道建设完成了集镇道路两边下水道及彩色人行道板铺装绿化、亮化工程将形成___南大门的一道亮丽的风景线为___镇的经济发展、集镇品位提升锦上添花。

20xx年6月,镇党委、镇政府负责集镇建设日常工作后,成立了专门的领导班子,同时成立了城建交通管理所,负责日常管理工作。针对___集镇的实际情况,制定了集镇综合管理办法,对集镇的镇容镇貌、环境卫生、市政设施、交通、建设等进行规范管理。加强了对集镇居民的宣传教育,引导和增强居民自觉维护集镇形象的意识。与集镇居民、单位签定了门前“三包”

责任书。

按规定收取生活垃圾处理费。组建了集镇环卫队对整个集镇进行保洁。同时加强了日常巡逻对违反集镇管理的行为进行综合整治取缔以路为市、车辆乱停乱放的行为。

四、机关环保工程建设。

为了与集镇环保建设同步,镇党委、政府决定,进一步完善镇机关建设,去年投资几十万,对计生办、机关食堂、政府大门进行整修和新建,同时,建立一个大型垃圾池,并且每天早上和晚上有专人清扫机关内垃圾,以便保证机关内环境洁净,今年又投资40万元,新修一栋干部宿舍楼和一个篮球场,周边规划一片绿化带,机关建设全面完成后将会是焕然一新。

五、开展环卫活动,展示企业形象。

近年来___镇作为“3+2”工业重镇,通过机制创新、内引外联等多方式发展,工业经济突飞猛进,工业企业群体规模不断扩大。但大部分企业属于粗放型经营,在经济效益日益彰显的同时,社会效益却体现滞后,脏、乱、差现象较为严重。为了实现经济和社会的良性互动,实现可持续发展,今年我镇提出了“扩大规模,优化产业,保证安全,实现环保”的工作主题,开展了“美化厂容厂貌,展示企业形象”活动。同时取得了阶段性成效,自开展此次环卫活动,永兴公司突出一个“早”字,在厂房前新建一栋办公楼,让厂房掩映在山林间,通往公司的路上也打上了水泥路面,两旁装上了漂亮的护栏,小土坡植上了翠绿的草皮。投资100多万元的尾砂库也已完工,将投入使用。

长青公司宏伟壮观的办公大楼完工后,利用优越的地理条件,植上大面积的草皮,晚上亮起了巨大闪烁的霓虹灯。升起了厂旗、挂上了厂徽。同时,调整规范了管理层,设立六部一办管理体系,以点带面起到标榜的作用,其他公司也纷纷行动起来。

六、搞好沼气建设,共建生态家园。

沼气池建设不仅是增收节支的经济工程,更是新农村建。

设的绿色工程。为了提高农户建设沼气池和改厨、改厕、改栏(三改)积极性,挑选一些熟悉沼气建设业务的干部深入到农户,给一些科技意识强,接受能力快的农户进行宣传发动,同时,还组织示范村的村干部及群众代表到太常乡黔中郡村实地参观,使他们真正感受到沼气池建设和“三改”所带来的好处,从而极大的激发出农民群众建池的主动性和自觉性,变“要我建”为“我要建”,加快了建设生态家园的步伐。

七、采取有效措施,加快优化环境绿化步伐。

结合我镇实际,采取因地制宜方式,狠抓村镇绿化、封山育林、通道造林和荒山绿化。绿化覆盖率、镇居民人均拥有公共绿地面积均超过创建指标的要求。实施生态环境资源保护工程,变“靠山吃山、靠水吃水、靠林吃林”为“靠山养山、靠水养水、靠林养林”,加强山、林、水的保护,有效保护了自然资源,开山采石、水土流失,得到有效整治。实施生态产业工程,大力发展生态工业、生态农业、生态旅游等服务业,优化产业结构和功能布局,降低消耗,减少污染,集约利用,有力促进了经济社会环境的协调发展。

在过去的工作里,我镇环境优美乡镇创建活动虽然取得了一定的成绩,但对照上级要求和先进乡镇的经验,仍有不小差距。目前我镇有相当数量的村由于区位优势差、经济发展水平不高、生态环境低劣,在客观上达到环境优美乡镇的标准,难度很大,在主观上还不同程度地存在着认识不足、重视不够、积极性不高等问题,创建任务还很艰巨。今后我们将以创建省级环境优美乡镇为新的起点,更加扎实地工作,为不断提高我镇的环保工作水平,为把我镇建设成为经济繁荣、环境优美、文明开放的现代化优美乡镇而努力奋斗。

___镇人民政府。

20xx年9月8日。

乡镇平安创建工作汇报材料

根据区委、区政府《关于全面创建平安清新的实施意见》(清新委发〔20xx〕7号)文件精神,我镇紧密结合实际和职能职责,认真落实创建目标任务,组织动员社会各方面力量,以平安建设为载体,以建立健全长效工作机制为核心,以加强基层基础工作为重点,以落实社会治安综合治理各项措施为主线,紧紧围绕“一强二升三降”(群众安全感不断增建;破案率、起诉率、审结率、执结率、调解率上升,人民群众对政法工作的满意度上升;重大刑事案件下降、重大群体性事件下降、重大安全事故下降)的目标,扎扎实实在全镇广泛开展了平安创建活动。现将工作情况汇报如下:

收到清新委发〔20xx〕7号文后,我镇党委、政府迅速召开由镇村干部、企事业单位负责人参加的动员大会,传达清新区委文件精神,部署20xx年石潭镇平安创建工作,与各村签订了20xx年度社会治安综合治理目标。

责任书。

并根据本地区实际情况制定了《关于创建平安石潭的实施意见》,同时成立工作领导小组。根据今年工作的重点,进一步细化了职责任务和工作目标,将平安创建工作具体化、目标化,形成了“纵向到底,横向到边”的责任网络。确保责任落实到每个人,坚决防止和克服形式主义,维护全镇平安稳定的社会环境。

今年,镇党委、政府充分发挥村级联防队员的作用,调动广大群众的积极性,提高群众的知晓率和参与率,通过采取群众喜闻乐见等多种宣传形式,以村为单位,面向广大群众。首先,充分利用全镇板报宣传工具,对群众宣传平安创建工作,营造浓厚的平安创建宣传氛围,加深广大群众对平安创建和构建和谐社会的认识;其次,三月份,镇、村干部一起,深入群众户开展平安创建走访调查,对各村巡逻开展情况、治安情况和平安创建工作开展情况广泛征求群众意见,同时宣传平安创建及法律法规;第三,结合“三群”活动,开展“进村入户大走访”活动,组织干部到群众中去,倾听群众意见,以固定电话户为重点,广泛宣传平安创建工作重点和目标、工作措施和要求,讲解平安创建内容,拉近干群关系,进一步提高群众参与平安创建的积极性和平安创建的知晓率。第四,利用专门的工作流动宣传车,按时做、按规划深入到自然村进行广播宣传,确保宣传工作做到“家喻户晓、深入人心”,为开展平安创建活动营造了浓厚的社会舆论氛围。

镇党委把提升群众满意率作为今年工作重点来抓:一是深入开展社会治安突出问题排查整治专项行动。始终坚持“严打”方针不动摇,不断加大对刑事、社会治安等犯罪分子的打击力度。据统计,今年以来我镇共发生刑事案件45起,破获20起,同去年同期发案29起,破10起相比,破案率上升10%;受理治安案件77起,查处66起,比去年同期受理118起,查处110起相比,受理数下降34.75%,查处率下降40%。我镇始终保持高压态势,坚决铲除黑恶势力和团伙犯罪,对那些破坏投资环境的人和事坚决严厉打击,进一步净化经济发展环境。二是在提高治安防范能力上实现新突破。建立健全治保、调解、巡逻、帮教、普法等队伍,切实解决好有人抓、有人干的问题,真正发挥好第一道防线的作用。三是狠抓治安巡逻。镇上巡逻督察和派出所进行不定期抽查,按照各村制定的巡逻重点地区,由带队领导负责填写巡查记录,并将检查结果纳入村级领导干部及巡逻队年度综合考核,镇党委对治安巡逻排名后三名的村和平安创建宣传后三名的村进行全镇通报批评。四是强化治安防范,镇、村干部分工负责、连片防范、群防群治治安防范网络,继续坚持领导干部带班和联防队员24小时值班巡逻制度,在易犯案区域设岗值勤,并及时督促和指导村上治安巡逻活动的开展。有效地维护我镇社会稳定,为我镇实现经济社会又好又快发展创造了良好的治安环境。

今年以来,我镇综治信访维稳中心窗口共受理各类上访案件30件,已成功调处24件,调处成功率为80%,调处率及来信来访答复率均达100%。全年组织矛盾纠纷排查17次,排查矛盾纠纷15宗,已成功调处12宗,消除了大量矛盾纠纷的隐患,极大的减少了矛盾纠纷的发生次数,努力从源头上预防和控制矛盾纠纷。

今年,我镇党委、政府采取多项措施,加大对信访工作的支持力度,全力保障稳定工作。一是镇党委、政府针对信访稳定工作,坚持提前介入,关口前移,防患于未然。从理顺干部工作关系、作风、责任意识等方面要求镇村干部,抓好信访隐患处理和矛盾排查调处工作,坚持超前化解不稳定隐患和矛盾冲突,结合深入开展“三群”活动,变上访为“下访”,建立机关干部联系户制度,定期入户了解村民生产生活中的实际困难,提前掌握群众的思想动态,把握重点,突破难点,解决疑点,增强了矛盾纠纷调处的效果。二是针对越战退役人员,镇党委、政府落实镇村干部一对一、一包一责任制,及时掌握了解其生活状况和思想动态,做好稳定工作。尤其是在重大节日期间,时刻掌握、了解所包人员动向,并将有效稳控在本辖区,确保全镇无一例上京上访事件发生。

全镇全面启动“平安细胞”工程建设活动。全镇“平安细胞”工程建设全面动员部署,各项建设活动工作架构建立,工作机制健全,实施方案制订,全面启动,形成声势。

(一)高度重视,精心组织创建活动。各村、各部门要充分认识到“平安细胞”工程建设是创建平安石潭的基础性工作,高度重视“平安细胞”工程建设活动,把此项工作纳入本地区、本部门平安创建的总体规划同步研究、同步部署、同步督导、同步考核,强化人财物保障,精心组织实施,确保各项建设活动扎实有效推进。牵头组织实施各建设活动的村(社区)、部门迅速建立健全建设工作组织架构和工作机制,认真制定各建设活动具体实施方案。

(二)协同配合,指导建设举措全面落实。各村、各部门充分发挥职能作用和职能优势,各司其职,协同配合,加强对各建设主体人防、物防、技防、自防和安全管理、隐患排查、矛盾纠纷化解、法制安全宣传教育等各项建设工作措施落实的帮助指导,及时回应各建设主体的建设工作有关请求,形成“单一部门牵头组织、各部门协同配合、各建设主体积极实施”的良好建设工作格局。

从平安建设工作开展情况上看,总体情况好的,干部群众是满意的,但作中还存在以下一些问题,亟待解决。

1、信访事件多,有些矛盾由于涉及面广,案情复杂,牵涉无法印证的历史原因等基层政府难以解决。重复上访、越级上访现象存在。

2、治安形势复杂,盗抢案件有时多发,入室盗窃时有发生,群众防范意识淡漠,自我保护能力差。

针对上述存在的矛盾和问题,我们将采取积极的姿态,一方面尽最大努力,及时处理好存在问题和矛盾,另一方面我们将与上级有关部门取得联系,对该解决的问题及时妥善解决,对因涉及政策性难度较大的问题,及时向群众做好宣传解释工作,以控制群体性上访事件的发生。镇党委、政府认为,对于发展过程中出现的矛盾和问题,最终还是要靠发展来解决,为此我们在确定工作思路上,重点要围绕推进农村城镇化,城乡一体化上下功夫,坚持以人为本,树立科学的发展观,促进经济的可持续发展。

1、近期,将联合派出所、司法所、信访办等部门深入各村开展矛盾纠纷大调处活动,重视初信初访工作,及时化解社会矛盾,重点解决一批缠访、难点问题,树立群众观念。同时,继续结合“三群”入户大走访活动,加大平安创建宣传力度,引导群众积极参与平安创建工作,努力提升群众满意度和知晓率。

2、继续抓好村级治安巡逻,注重引导和提高治安巡逻队员的警惕性、预防性,有效降低偷盗的违法案件发案率。

3、进一步健全治安防控网络,为全镇巡逻队员印制联防队员通讯录,形成信息互通,资源共享,充分发挥巡逻队反应速度快,应急能力强,处置突发事件及时的联动机制。

4、动员群众积极参与平安创建工作,进一步提升群众知晓率,参与率、满意率。

为贯彻落实市综治办[20xx]16号文件精神,深入推进和谐平安樟树建设,提升平安创建整体水平,为建设和谐平安樟树打下扎实基础,我局成立了帮扶工作小组,制定帮扶。

工作计划。

明确局调控科负责与经楼镇后窑村的挂点帮扶。局领导经常到后窑村进行帮扶指导,听取工作汇报,实地进行检查,根据后窑村平安建设情况,提出针对性意见和建议,帮助解决在平安建设中遇到的困难和问题:

一、督促指导完善治安防控体系,开展排查化解矛盾纠纷,建立完善矛盾纠纷排查调处中心,完善矛盾纠纷排查调处机制,切实把矛盾纠纷化解在基层,解决在萌芽状态。

二、督促指导加强社会管理,深化和谐平安创建,抓好闲散青少年、流浪未成年人、农村“留守孩”的教育、管理和服务,有效防止青少年违法犯罪。大力加强法制道德教育,推动综治工作进村入户,促进村民家庭和谐平安。

三、督促指导加强法制道德教育,夯实综治基层基础,开展社会主义荣辱观和反邪教警示教育,提高群众法律道德素质,引导群众通过法律途径和正常渠道反映诉求,维护自身合法权益。进一步加强治安巡防员、治安信息员、治安志愿者等群防群治队伍建设。

四、解决群众实际困难和问题,积极推动新农村建设。结合当地实际,在市挂点领导的带领下,走访了10户贫困户,为他们解决生产、生活中的实际困难,指导和帮助他们抓好灾后生产恢复工作,做好春耕备耕。并开展了一次植树造林及环境卫生整治活动,在驻点村委村前屋后栽种了一排排树苗,对村委周边卫生进行了一次全面清理,使当地人居环境大为改善,面貌焕然一新。

乡镇平安建设工作汇报材料

只有社会稳定,才能安居乐业。创建“平安-村”既是实现新发展的需要,更是保障人民群众根本利益的需要。今年以来,镇党委、政府街道从加强思想认识、完善组织网络、落实各项制度方面下工夫,做到了三个到位:

1、思想认识到位。镇党委、政府始终把平安建设作为全镇重点工作来抓,牢固树立防范意识,做到主要领导亲自抓、分管领导具体抓、机关工作人员和辖区单位共同抓。镇党委成立了由党委书记任组长,分管书记任副组长,各相关成员单位主要负责同志为成员的平安创建领导小组,下设办公室,负责创建工作的协调、检查指导和考核验收等工作。领导小组定期召开会议,研究创建工作,制订了创建“平安-村”的总体计划,加强了对社会治安综合治理工作的领导,落实了各项综合防范措施。

2、组织网络到位。为了增强地区防控功能,我们重点从完善组织网络方面下工夫。在镇平安创建领导小组的基础上,各村居也相应建立了创建组织,设立专职综合治理工作人员,并明确各级“创安”工作目标,签订社会治安综合治理目标管理责任书,形成了横向到边,纵向到底,上下联动的创建工作网络。目前,除派出所警员外,辖区群防群治力量有协警20多名,非正规就业安全人员50多名名,义务巡逻队员近200名。由此构建了多层次、全方位的社会治安综合治理防控网络。

3、管理制度到位。为了促进全镇综合治理工作,健全制度建设,我们从两方面入手,不断加大平安建设力度。镇党委、政府班子对综合治理工作做到“思想上有位置,组织上有班子、工作上有布置,经济上给票子”。我们多方筹措资金,两年来,在社会安全防范上投入资金达200多万元,为构筑“平安唐村”提供了有力的物质保证。同时,我们不断健全和完善各项安全防范制度,如《突发、重大事件事前预警制度》、《治保调解制度》等各种规章制度,有效保证地区安全防范工作。

搞好平安建设,机制是重点。创建平安唐村是一项综合工程,只有创新机制,才能保障人民的合法权益,居住在唐村的职工、居民才能具有充分的.安全感,为此,我们从“四个坚持”入手,积极做好各种防范工作。

1、坚持发挥基层组织的“第一道防线”作用,积极做好事前防范和预警机制建设工作。在维护镇域稳定过程中,我镇道始终以构筑夯实基层工作基础为重点,聘请基层信息员40名,不断健全地区矛盾纠纷排查调处信息网队伍。全镇以村居为重点,单位为依托,联合派出所,每月一次对辖区不稳定因素进行排摸,实行“零报告”制度,大力开展矛盾纠纷的排查调处工作,做到领导重视、排查认真、信息畅通、职责分明、处置及时。电厂四期工程的开工建设给全镇平安建设带来了新的考验,个别群众由于不理解有关政策心理预期过高,一度采取了关门堵路、联名信访等过激行为,镇党委、政府和派出所一道,及时进行疏通调解,通过大量而细致的工作,使问题得到圆满解决。矛盾纠纷调解中心、综治办、信访办等有关单位工作人员经常深入居民家中,扎实做好群众基层基础工作,及时收集、排摸不稳定因素,做到早发现、早报告、早控制、早解决,通过疏导、化解工作,使一些事态平息在萌芽阶段。半年来,我们共排查调处各项纠纷、矛盾23起,调解成功21起,成功率达90%以上。受理各类信、访、电12件,办结率、反馈率均达100%。

2、坚持围绕加大宣传,提升地区单位、居民安全防范、法制意识。我们以治安防范宣传、普法宣传、《条例》宣传、禁毒宣传四项内容为宣传重点,积极提升地区居民的安全防范意识和法律意识。在治安防范宣传中,我们通过黑板报、宣传单、座谈会等形式,积极向广大群众宣传防范知识,提高居民自防能力。如派出所特别针对一些犯罪分子利用部分群众迷信、贪小心理进行街头诈骗的情况,深入农村,开展现场警示教育,以提高居民的防范能力。在普法宣传过程中,采取了建立一块法制宣传园地、设立一只法律服务箱,赠送一本法律知识手册,举办一次法律咨询的“四个一”宣传形式,把法律知识宣传与法律援助有机结合了起来。在《条例》宣传过程中,我们通过“双教育、双规范”等活动,较好地营造了宣传氛围。

3、坚持“平安联创”,及时解决热点难点问题。我镇驻地企业较多,各村经济发展不均衡,再加上正在施工中的电厂四期工程占地,这使我们的稳定工作不断面临新的挑战和压力。为此,我们结合实际,立足服务国家重点项目建设,确保电厂四期工程顺利开工建设,依托社会力量,坚持“项目联办、人才联用、资金联股、城镇联建、平安联创”五联方针,突出抓好“平安联创”,建立地企联席会议制度,定期调度“平安创建”工作,对涉及征用、租用土地的4个村庄分别派驻工作组,及时解决工作中的新情况新问题。工作中,我们依托党的基层组织做好群众思想工作,依托司法调解中心、信访接待室畅通居民反映问题渠道,依托民政办落实社会救助等社会保障制度,坚持把工作做深、做细,做到多向群众宣传现行信访、土地法规政策,多发动党员和居民骨干力量带好维护社会稳定的头,做到多上门、多了解、多解决群众的各种困难,由此确保了全镇的稳定。

4、坚持做好“五类人员”的帮教转化工作,保障辖区稳定安全。我们十分注重做好对flg参练人员、劳教刑满归正人员、青少年犯罪等“五类人员”的帮教工作,在积极做好思想工作的同时,尽可能为其提供生活上的援助,以促使其转化。目前全镇共有五年内刑释人员名,三年内解教人员名,均全面开展了帮教;原来几名flg练习者也全部表示不上访、不上京、不再练,达到了‘flg’人员‘零进京’、‘零滋事’的目标。

创建平安-村,构筑打防控一体化的安全保障网是保证。今年,我们不断加大基层防控建设力度,从社区警务建设、消防安全防范、流动人口管理、安全文明共建等方面入手,做到了“四个注重”。

2、注重安全生产防范。我们通过开展“安全生产月”等活动,针对乡镇公路总里程长,过往车辆较多的实际情况,广泛宣传道路交通安全有关知识,加大了对群众交通安全意识教育;同时,加大安全生产监督管理力度,定期不定期开展安全生产检查和各种专项治理活动,严密制定紧急预案,并确保落实到位,有效保证了群众生产生活的安全。

3、注重流动人口管理。我镇外来人员较多,管理难度大,为此,镇党委、政府根据“健全组织,摸清底数,落实措施,多方配合、严格管理”的要求,落实属地化管理原则,重点加强了工地和出租私房、集贸市尝用工单位的流动人口管理工作,认真落实“谁主管、谁负责”、“谁出租、谁负责”、“谁用工、谁负责”的具体责任,切实做好流动人口的调查、登记、发证管理服务工作,使流动人口的管理做到规范有序。

4、注重基层联动防控网建设。针对街面相对案件较多的实际,派出所大力加强地区防控力量建设,共同建立了集人防、物防、技防和辖区单位群众自我防范为一体的基层防控网络。20个村成功推行治安承包新机制。目前,全镇已组成了覆盖整个唐村的防控网络,做到街面上有巡逻民警,小巷有专职力量,农村有群防队伍,专业防控力量和群防群治力量相互协调、形成互补,合力维护社会安定。

通过深入开展“平安创建”活动,唐村的安全系数明显高,居民对安全的满意度达到95%以上,打造“平安唐村”已初见成效。但是,由于特殊的地理位置,电厂四期工程征用、租用土地带来的社会不稳定因素依旧存在,与各种黑恶势力的斗争形势依然严峻,这些问题都有待我们重新理清思路,把全镇的社会治安综合治理工作做得更好、更扎实。下半年,我们将进一步从群防群治的角度出发,做到“技防与人防结合,打击与防范并举”,进一步完善事前干预机制,进一步加强治安防范网络建设,以务实、创新的态度,合力实现“平安唐村”目标,为全镇的长治久安、人民群众的安居乐业和电厂四期工程的顺利开展提供坚强有力的保证。

镇平安创建工作汇报

15。

公里处,与蒙阴、新泰接壤,辖。

30。

个行政村,

1.1。

万户,

3.7。

万人,总面积。

81。

平方公里。

耕地面积。

4.2。

万亩,其中果品面积。

2.8。

万亩,年产果品。

1.5。

亿斤。

是享有盛誉的“果品之乡”,黄桃、葡萄被国家农业部命名为“无公害农产品”。

2005。

年实现。

gdp3.28。

亿元,农民人均纯收入。

4099。

元。

近年来。

**镇牢固树立“发展是硬道理,稳定是硬任务”的思想,全面落实科学发展观,把深入推进平安创建作为稳定工作的总抓手,不断强化治安防范,大力开展矛盾纠纷排查调处活动,全面落实“平安进万家”的各项措施,为构建和谐武台创造了稳定的社会环境。连续二年获得省“平安**建设先进基层单位”及市“平安**建设先进乡镇”、县“平安**建设‘三无’单位”等一系列荣誉称号。回顾我镇平安创建工作,我们主要采取了以下几个方面的措施。

成立了由镇党委书记任组长的平安创建工作领导小组领导小组办公室设在综治办各村加强了以党支部为核心的治安组织建设,健全了融治保、调解、普法、帮教、巡逻为一体的综治网络,各单位加强了内保组织建设,全面落实了第一责任人的职责重点对村两委干部、镇直单位负责人进行了法律法规和党的政策教育培训,有

56。

380。

幅,制作法律宣传栏。

40。

余个,各类安全宣传块板。

240。

个,悬挂过街宣传帘。

240。

幅,发放宣传材料。

1

万余份,并采取宣传车、广播喇叭等多种形式,广泛宣传平安创建的目的意义,做到家喻户晓,人人皆知,营造了“上下联动千家创,万人防范保平安”浓厚氛围。

党委、政府多次召开专题会议研究平安建设工作,并把“五五普法”纳入到“十一·五”规划中,使这项工作达到党委有决定、人大有决议、政府有规划、办事有机构的“四有”要求同时,按照“一岗双责”的要求,落实了村、镇直各单位、企业主要负责人在“平安创建”活动中第一责任人的责任实行了机关干部包村责任制,制定了考核奖惩细则,每月对“平安创建”活动进行检查,对措施得力,创建活动开展好的村、单位和企业,给予物质奖励和精神鼓励对达不到要求的,实行“一票否决”,在全镇通报批评,向党委政府写出书面检查,并追究有关人员的责任真正做到了分解责任,传递压力,确保条条有压力,块块有责任,上下有信心党委、政府从“稳定也是经济效益”的思想和“花钱买平安、投入保稳定”的高度出发,确保了平安创建的经费投入和硬件建设。投资

20。

6

万多元,在镇驻地建设了两条高标准立体化法制宣传街,喷制永久性法制宣传标语。

120。

幅,路灯杆上设置了铁制静电喷制双面永久性普法宣传牌。

500。

个,悬挂过街普法宣传布幅。

200。

余条。并每年按人均。

5

角钱的标准划拨专项经费,由镇财政专户储存,确保平安创建工作顺利开展。

建立健全了稳定信息员、联络员制度,全镇共配有

30。

名信息员、

60。

名联络员。村每周由村支部书记主持召开矛盾纠纷排查会议,各村每周将矛盾纠纷情况向镇平安创建办公室上报,镇每半月召集各村信息员、联络员会议,信息员、联络员也可以随时向镇综治办、派出所报送各村可能存在的治安隐患和信访苗头。

加强了调解中心力量,做到了人员、制度、报酬三到位,并实行法庭向乡镇调解中心派驻指导员制度,设立民事纠纷调解庭,由仲村法庭

3

名法官和镇调解中心。

2

30。

个村的。

126。

200。

余起,未出现一起集体上访案件,民转刑案件大大下降。

既让群众吃好饭,更让群众睡好觉,全镇。

30。

个村全部建立了治安联防组织,采取义务和适当补贴两种方式,全镇共组织。

300。

110。

12。

处电视监控,在主要路口和路段设立。

4

处道路治安卡口、

33。

个堵截点,

1000。

多户电子报警器,增强了快速反应和处置能力。基本消除了防范“盲点”,实现了重点单位、重点部位技防全覆盖,真正做到了硬件软件都有,确保软件不软,硬件更硬。

家庭是最大的基础,社会是由千千万万个家庭细胞组成的,只有将平安工作延伸到每个家庭,抓好群众基础,形成“人人关心治安、家家参与防范”的良好局面,才能真正抓住平安创建的根本,提高平安创建的核心竞争力为此我们确立了以提高家庭成员的文明素质、道德素质、法制意识和科技素质为重点,以宣传教育为主线,以家庭的平安促进社会平安的“平安家庭”创建工作思路,建立了从镇到村的创建“平安家庭”活动组织网络,开展了内容为平安意识、治安防范、矛盾调处、法律知识、致富技术、文明新风、安全知识进家的“平安进万家”活动活动开展以来,全镇

95%。

的家庭达到和谐文明户标准,为我镇成为省级平安乡镇打下了坚实的基础。

基层队伍是创建的最大保障,在警力和综治人员较少、稳定工作任务繁重的形势下,我们对稳定口的同志政治上高看一眼,经济上多补一点,既在政治上关心,又在生活上体贴坚持素质强队伍,政治建队伍,大力加强队伍全方位建设,切实加大了综治干部使用和职级配备力度在部门评议中,派出所、法庭、司法所、妇联等单位的满意率都达到

98%。

以上,今年初,在全镇农村工作会议上,党委、政府授予综治办、派出所为特别贡献奖,并颁发了奖金,使广大综治干部政治上有奔头,工作上有干头,极大地调动了广大综治干部的工作积极性。

月份,共发生治安案件。

10。

起,刑事案件。

7

起,分别比去年同期下降。

42%。

48%。

二是抓好“八线治理”,集中解决突出治安问题本着“什么问题突出就重点解决什么问题,什么问题群众反映强烈就集中解决什么问题”的原则,组织精干力量,突出抓好打霸治痞、烟花爆竹、校园周边及网吧、农村、出租房屋及流动人口、出租车行业、盗抢机动车、商贸等“八条线”的治理,最大限度地封堵违法犯罪的空档和缝隙三是开展系统创建,形成点线面互动新机制坚持“系统抓、抓系统”,通过开展系统创建,全镇初步形成了纵到底、横到边的平安创建工作新机制四是加强安全管理监督,确保安全生产深入普及安全生产法规知识,增强全民安全意识,在单位建立安全生产台帐,责任到人近几年,武台镇没有发生一起重大安全责任事故。

总之,我镇的平安建设工作在县委、县政府正确领导下,在各个部门大力支持下,高点定位,零点起步,奋发作为,取得了明显成效,但仍有不足和需要改进的地方,在今后的平安创建工作中,我们将以“富**百姓,保**平安”为主线,科学实践“三个代表”重要思想,创新工作思路,提升创建理念,向兄弟乡镇学习借鉴先进的工作经验,向县委、县政府再交一份合格而满意的答卷。

创建森林乡镇汇报材料

韩桥乡位于淮阴区西南部,全乡现辖面积平方公里,共有8个村(居)、64个村民小组,总人口3.4万。长期以来,我乡党委、政府在加快构建可持续发展的经济体系,构筑特色鲜明的现代化集镇,全面提升核心竞争力的同时,一直十分注重环境的保护,强化资源节约,珍惜大自然赋予的秀美风貌和独特环境资源,坚持实施可持续发展战略,着力建设资源节约型和生态保护型社会,努力实现经济、社会、环境的协调发展。自今年启动环境优美乡镇创建工作以来,我乡干部群众热烈响应、积极参与并且在上级领导的正确指导和各级各部门的悉心帮助下,通过近年来的不断努力,我乡环境优美乡镇创建工作取得了显著成效:完成了全乡10.41公里水泥路面硬化;河西片10000亩低产田土地改造整理等一系列工作,加之,今年实施1050亩的钢架大棚设施化蔬菜,创建活动也推动了镇产业结构调整,促进了镇经济从数量型向质量型的转变;美化了村容镇貌,改善了农村生态环境和生产条件;增强了生态环境意识,提升了乡镇生态文明水平,推进了农村的可持续发展。

回顾开展创建市级环境优美乡镇以来的工作,我们主要的做法和成果如下:

一、领导重视,创建工作摆上重要位置。

定决策,疑难问题亲自抓。二是强化考核,落实责任。我们及时召开了声势浩大的创建工作动员会议,在提高认识,统一思想,广泛发动的基础上,同各村、各厂矿企业签定了环境保护目标管理责任制,责任制力求切实可行,坚持跟踪考核。三是强化规划,编制文本。组织力量编制了《韩桥乡环境保护规划》并报请乡人大批准实施。规划的编制体现在水、电立体规划;土地、资源综合利用;生态工业区、生态农业区、生态住宅小区合理布局;道路绿化,公益设施统盘考虑,充分体现小康社会,优美乡镇的一流风貌。

二、常抓不懈,搞好环保宣传教育。

宣传教育工作的好坏是创建工作成败的关键。近几年来,我们坚持不懈地抓好环保宣传工作,切实有效地提高了干部群众的环保意识。一是利用阵地宣传。充分发挥广播电视、黑板报、标语横幅等形式在全镇范围内广泛开展宣传教育工作,同时,在乡内主街道、重点村、重点厂矿企业设立永久性环保宣传标语,努力营造创建氛围。二是组织专题活动。以乡党委、政府组织开展环保宣传活动,倡导全乡人民“人人关心环保,个个参与环保”。

三、强化投入,全面启动环境基础设施建设。

今年,投入近100万元,扩宽建设王集路1公里,扩宽改造韩陈路600余米,扩建路面4500多平方米,铺设彩砖近1500平方米,新栽绿化树木1500余株,准备架设路灯12盏,改造路灯29盏。韩陈路的改造成功,将从根本上改变了韩桥集镇脏乱差的现状,改善了居民的居住环境,提升了集镇的品位,形成了示范商业街的格局。同时,建立建管并举机制。在集镇管理上,出台一系列制度,以和谐管理为本,以柔性操作为主。但在事关全局性、总体性的原则问题上,不循私情,敢于碰硬。今年来,我们共查处违规案件6起,强制拆除违章建筑12间,起到了处理极个别,警示一大片的目的。

四、乡村环保工程建设。

五、秸杆禁烧,净化大气,清洁田园。

今年以来,乡党委书记及时召开会议,布置工作,与8个行政村签发责任状,采取乡领导包村、机关干部包组、村干部包地块的方法,明确禁烧及清运秸秆的责任,同岗同责,同奖同罚,调动了各级各部门的禁烧积极性,形成了一级抓一级,层层抓落实的大好局面,乡秸秆禁烧工作取得良好的效果。

结合我乡实际,采取因地制宜方式,狠抓村乡绿化、通道造林和保庄圩绿化。绿化覆盖率、居民人均拥有公共绿地面积均超过创建指标的要求。实施生态环境资源保护工程,实施生态产业工程,大力发展生态工业、生态农业、生态旅游等服务业,优化产业结构和功能布局,降低消耗,减少污染,集约利用,有力促进了经济社会环境的协调发展。

在过去的工作里,我乡环境优美乡镇创建活动虽然取得了一定的成绩,但对照上级要求和先进乡镇的经验,仍有不小差距。目前我镇乡有相当数量的村由于区位优势差、经济发展水平不高、生态环境低劣,在客观上达到环境优美乡镇的标准,难度很大,在主观上还不同程度地存在着认识不足、重视不够、积极性不高等问题,创建任务还很艰巨。今后我们将以创建市级环境优美乡镇为新的起点,更加扎实地工作,为不断提高我乡的环保工作水平,为把我乡建设成为经济繁荣、环境优美、文明开放的现代化优美乡镇而努力奋斗。

韩桥乡人民政府。

2008年11月20日。

平安创建汇报材料

我园坚持贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,以“加强安全管理,打造平安校园”为主题,紧密结合20xx年江宁区学校安全管理及“平安校园”创建工作实施意见,既关于开展“平安江宁”建设活动的要求,紧紧围绕省市“平安校园”创建活动为目标,抓住契机,在我园20xx年12月23日取得市“平安校园”的基础上,在上一个层次,再创新思路,动员和组织广大师生扎实开展省“平安校园”创建工作活动,经过近几年来在全园教职工及幼儿的努力下,在幼儿家长、校园周边的群众的大力支持下取得了新的显著成绩。现将平安创建活动开展的情况汇报如下:

1、统一认识,建立健全安全组织。

“平安校园”创建工作实施意见,全面贯彻落实文件精神,加强安全管理。在统一认识的前提下,幼儿园成立了以成格萍园长为组长的创建领导小组,以后勤副园长、保健老师为安全教育领导班子,建立了消防安全应急和突发事件紧急疏散工作网络,学期消防安全演练、防震防突发事件紧急疏散演练机制。切实做到园长亲自抓,分管领导、安全督查员直接抓,使安全工作有了强有力的组织保证。

2、建立健全有效的安全管理制度。

有效的管理制度才能确保安全工作落到实处,并不断的加以强化。建立领导、老师值勤制度,用餐管理制度,中午领导全园巡视制度、保安门卫值班制度,节假日领导值班制度等,同时加强了对幼儿的安全防范教育工作,经常召开园务会、教职工会议,了解、分析情况,及时采取措施,布置创建工作,传达上级有关精神。结合市、区局安全检查,督促有关部门及时整改,确保幼儿园创建工作的有秩开展。建章立制,完善制度。幼儿园制定的各项制度主要有:《食堂食品卫生安全管理制度》、《门卫安全管理制度》、《各部门防火水电安全检查制度》、《消防安全管理制度》、《财务管理制度》、《突发事件安全网络》、《紧急疏散应急预案》等。

3、层层落实安全责任制。

按“谁主管谁负责”的原则,园长与各部门各班级签订安全目标责任状,保健老师与食堂组长签订安全目标责任状,建立了“安全目标任务”和“考核奖惩制”,把责、权、利相结合,把各班级每学期各项安全工作进行检查打分,作为期末评选“先进班组”的重要依据。

1、加强硬件建设,大力投入人防、技防、物防做到有效安全防范机制。

2、加强门卫保安管理,我们统一执行区教育局的门卫登记和值班制度,加强门卫管理工作,把好入门关,我园坚持与东山派出所联系加强外援保安的支持和协助,上放学期间两名保安负责园门口的安全工作,实行24小时值班。严格执行来宾登记制度。确保了幼儿园的安全。其次,严格要求家长接送幼儿必须携带接送卡接送幼儿,每天有园领导值勤对全园进行安全巡视,确保全园师生和财产的安全。

1、加强法制教育。幼儿园深入开展“五五”普法教育,有力推动了依法治园、依法治教工作。通过对《教育法》、《教师法》、《未成年人保护法》、《青少年保护条例》等法律法规的学习,增强了教职工的法制观念,逐渐杜绝以教谋私和体罚、变相体罚幼儿的现象。同时经常性对师生进行安全教育、邀请交通警察进校园专题讲座。利用展板图片进行幼儿道路交通安全教育,还配合社区进行禁毒教育,参观禁毒展览。增强了全园师生的法制意识、道路交通安全、消防安全和自我保护的意识。

2、幼儿园把法制课纳入正常的一日教育活动中。幼儿园还开展法制方面的竞赛活动,出法制板报宣传,加大宣传的力度,让家长和全园师生了解毒品知识,并远离毒品。

卫生乡镇创建工作汇报材料

xx镇位于湖北省xx市xx区,地处江汉平原东部边缘,东抵武汉,西邻xx,是武汉城市经济圈内的一重镇,xx市东部的一卫星镇,是湖北省新农村整镇推进试点镇,是建设部全国500家小城镇建设的试点镇,因三条河流穿过其境内而得名,国土面积84.6平方公里,人口5.5万人。先后取得多项荣誉称号:xx卫生院被评为湖北省示范卫生院,xx镇荣获xx市卫生镇,xx镇一心一村、李巷社区荣获xx市卫生村等。

在创建省级卫生镇工作中,我们按照省级卫生集镇的标准,加强领导、加大投入、细化任务、强化考核,并按照抓重点、突难点、创亮点的工作思路,采取领导挂帅、部门包段、镇村联动、干群齐上的办法,多措并举,取得了各级领导的充分肯定。现就具体工作情况汇报如下:

一、强化领导,加强组织管理。

为实现创建省级卫生集镇目标,镇党委、镇政府进一步加强创建工作领导,完善创建组织网络,夯实领导责任。

首先,把爱卫工作纳入政府工作综合考核之中作为一项重要内容进行考核,明确了任务、职责。成立了由镇委副书记、镇长徐欢同志任组长,村建规划、卫生、工商、环卫及村委会等12个部门组成爱卫会成员,办公室设在镇文明办,有1名专职人员负责日常工作,做到工作有计划、有督办、有。

总结。

任务有落实。其次依照创建要求制定了《xx镇创建省级卫生镇活动实施方案》和《xx镇创建省级卫生镇目标任务分解表》等方案并出台了一系列规划、督察考核办法对各村各部门各单位下达了创建卫生集镇工作具体任务明确了各单位、各村的工作职责并加强同镇属单位和相关事务人员的通力协作进一步加强组织保障形成了领导亲自抓、工作人员具体抓、部门协调抓的良好局面。

二、强化舆论引导,营造良好社会氛围。

创建省级卫生乡镇是一项复杂的社会系统工程,需要全民的支持和参与。为此,镇党委、政府召开了创建动员大会,镇委书记易昕能、镇长徐欢同志分别作了动员讲话。

为了使创建工作更具有广泛的群众基础,做到家喻户晓,人人参与,我们通过开展形式多样的宣传活动,切实达到宣传造势的工作新局面。印发了4000封“致居民的一封信”,出动宣传车20多次,悬挂宣传标语50多条,印发宣传单张3500份。并在镇门户网站中刊登创建工作的活动图片、活动新举措等动态报道,还将一些乱搭乱占道德一些不文明行为进行曝光《xx镇向不文明行为“宣战”》一文点击量当天突破200次。在五一劳动节和雷锋纪念日,镇里组织百名干部职工、共青团员、中小学生及全镇居民开展卫生清洁大行动,并大力实施清洁乡村工程,每村每月进行一个整洁、一般整洁、不整洁的一个评比,定期公布在辖区内设置固定的卫生宣传栏。结合创建工作,积极开展卫生宣传和健康教育活动,使爱清洁、讲卫生的观念深入人心,树立了“讲整体素质,增强农村卫生室基本医疗、预防、保健服务能力,xx区xx镇卫生院制定了详细的村医培训计划,每月至少对村医举办一次业务知识培训,目前培训人数达到300人次。参加培训对象为村卫生所执业的乡村医生,强化了乡村医生的基础知识、基本技能,提高了农村常见病、多发病的防治能力。

中小学校在全面开设健康教育课,做到有课时、有课本、有教师、有考核,全镇中小学开课率达100%,培养学生良好的卫生意识和卫生行为。

我们按照区爱卫办工作要求,在巩固市级卫生镇创建成果的基础上也积极开展了省级卫生镇及省级卫生村,通过在全镇的广泛宣传,有效促进了我镇爱国卫生工作的开展,加强了村级环境卫生的治理深化了广大群众讲究卫生、讲究健康、热爱环境、珍惜生命的思想认识,树立了良好爱卫思想,全民的卫生意识也得到明显提高。

三、

强化工作重点,突出工作成效。

在区政府的领导下,我们把创建工作作为贯彻落实科学发展观、构建和谐社会的重要内容、作为促进全镇经济社会又好又快发展的基础工作,作为维护群众切身利益的重大举措摆上突出位置。结合我镇实际,重点从卫生基础设施建设、清洁工程、食品卫生、除害防病、卫生评比等方面着手,稳步推进创建工作的有效落实。

立足美化环境,实施清洁工程。围绕“美丽新村、美好生活”这一主题,按照“政府引导、群众参与、典型带动、整体推进”的工作思路,并结合实际遵循“宣传发动、镇村联动、突出重点、分步实施、全面推进”的原则,以清洁工程“五化”、“八项任务”为总体要求和内容,在全镇范围内开展了各种整治活动,工作取得了明显的成效。

加强卫生基础设施建设,强化环境卫生管理。围绕“乡风文明,村容整洁”的总体目标,狠抓“两线、五个先行村”建设。一是抓好孝汉大道、三杨线“两线”沿线的基础设施建设。对一心一、丁砦、李巷等6个村的道路、给排水、绿化、休闲健身广场、房屋立面改造、湾前塘改造等,扎实开展清洁乡村工程,镇政府实行环卫公共设施一次性投入200万元。全镇36个村,共配齐保洁员120名、保洁板车120辆、垃圾桶xx个,修建垃圾中转站110个、垃圾填埋场4个,配齐铲车、机动清运车9辆,新建沼气池550口,其中30立方米集中供气沼气池5口,改厨7000余户。同时每年拿出15万资金用于农村清洁工程配套,实行月评比考核与以奖代补挂钩、户收费与保洁员待遇分离,探索建立健全了一套清洁乡村长效机制。积极开展村庄环境综合整治,支持村级休闲文化广场、当家塘改造等建设,使镇区和农村环境得到了明显改善。二是贯彻实施《公民道德建设实施纲要》,积极开展社会公德、职业道德、家庭美德教育,大力倡导新农村、新农民、新风尚,消除封建迷信和抹牌赌博陋习,广泛开展以争创好婆媳、好邻里为主的文明户、文明社区、文明单位活动,不断提高文明程度。同时,创先社会管理,广泛开展卫生单位和卫生户评比,促进卫生水平提高。镇爱卫会定期组织各单位的卫生检查,村委会组织住户卫生检查,镇政府还把卫生工作情况纳入单位工作考核内容,对卫生工作好的单位、住户和个人进行表彰。使我镇的各单位和居民形成了良好的卫生习惯,各单位每周五组织职工清扫室内外卫生,居民、店铺清洗门前人行道,重大节日前全镇动员大搞环境卫生,全社会树立了爱清洁、讲卫生的文明风尚。

积极做好食品卫生监督工作。认真执行《中华人民共和国食品卫生法》,投资500万元高标准建设了省级示范乡镇卫生院,正在规划建设投资480万元的规范化中心幼儿园和寄宿制中学,建成了标准化综合文化站、计生服务站、便民服务中心、劳动服务所各1个。由于集镇功能不断完善,公共服务设施不断加强,有效吸纳本镇及周边乡镇1400余户进入集镇商居,扩大了集镇规模,拉动了三产业的发展,推进了城乡一体化进程;城镇化率达55%。

全镇的各类饮食行业健全卫生管理制度,室内外环境卫生整洁,垃圾容器加盖,排水设施完善,餐具、厨具消毒措施落实,存放合理,仓库、厨房有“三防”设施,加工直接入口食品间基本符合卫生要求。由于认真执行《食品卫生法》,我镇多年来未发生集体微生物性食物中毒事件。

完善公共场所和饮用水的卫生管理。镇公共卫生监督小组认真执行《公共场所卫生管理条例》,并结合实际,制定了一系列规章制度。认真开展旅馆、饭店等公共场所经常性的卫生监测和管理。

当前,我镇有一家自来水厂,卫生管理制度落实,水源水、出厂水和管网水均达到国家生活饮用水标准,每天对出厂水进行检测,定期对水源水、管网水进行监测,各类监测资料完整。

大力开展除害防病工作,减少疾病的发生。一是镇医院认真落实传染病管理和传染病报告制度,多年来传染病漏报率为0,全镇传染病总发病率逐年下降。院内感染监控措施落实,记录完整,未发生交叉感染事故。计划免疫工作按规范执行,做到一人一针一筒,计划内儿童造册登记齐全,疫苗运转、保存、接种符合规范要求,“四苗”和乙肝疫苗接种率分别达99%和99.7%,使危害少年儿童的百日咳、白喉、破伤风、小儿麻痹症、乙脑等疾病已经基本消灭。二是狠抓除“四害”工作。4月—10月我镇先后对辖区范围内开展了两次环境消杀活动,全面降低鼠密度,基本上控制了蚊蝇密度,保证了全镇居民的日常生活环境。

在上级组织的领导和支持下,我镇创建省级卫生集镇工作取得了阶段性成效,城镇功能日臻完善,城镇管理逐步规范,城镇环境明显改观,各项指标均达到省级卫生镇标准。但我们也清醒地看到,在工作中也存在一些问题和不足。一是管理工作机制还需进一步完善;二是与相关职能部门协调工作尚待加强。

在今后的工作中,我们将正视问题,找出症结,把工作做好做细。我们坚信,有上级领导的关心支持和精心指导,有全镇人民的顽强拼搏和社会各界的鼎力支持,我们一定能够以干克难,为实现xx创建省级卫生集镇,凸显xx经济社会发展特色打好基础。

乡镇学校信息化校园创建工作汇报材料

各位领导、专家、老师:

下午好!

郁山中学校自20xx年12月份开始创建书法实验学校以来,我校把书法教育作为学生素质教育的重要内容来抓,师生学习书法兴趣较高、认识到位、工作开展比较顺利,我校现有书法专职教师2人、书法兼职辅导教师7人。现将近一年以来有关工作汇报于下:

一、扩大书法参加人数,提高书法教学质量。

1、20xx年12月我校正式开设书法课教学,七、八年级开设书法必修课,每周每班一节书法课,由谢建洪老师、龚泽品老师、黄胜华老师三名老师担任;为真正提高师生书法水平,七年级上学期学校作统一要求每名学生必须配备学习书法材料,其中硬笔选用田英章主编的字帖,后面三学期根据具体情况而定。毛笔选用欧阳询的九成宫作为教材;为了提高书法辅导教师的教学水平,保证教学质量,我校根据自身情况,采取“专职教师编写教案——写字教师根据教案学习教材——课堂教学辅导”的方式,把每周一个课时的书法辅导课落到实处,要求学生定期交书法作业然后老师批改辅导。

2、学校成立教师书法沙龙,要求专职书法教师每周三下午在书法室相互点评,相互学习交流;爱好书法老师间一周周三下午在书法室相互点评,相互学习交流;特别爱好书法的学生成立书法兴趣小组,利用每周2、4下午在教师会议室集中学习,由谭彬老师、黄仕华老师集中指导临帖辅导,辅导教师将根据学生自身基础和喜好安排教材,唐楷,魏碑,汉隶,摩崖石刻等不同书风的碑帖,都让同学们尝试一下,最后选定临摹对象。

二、继续加强校园文化建设,营造墨香校园。

1、硬件设施建设方面。购置了大量书法字帖、毛笔、毛边纸、墨等,我校原有专门的书法室,供教师书法沙龙的活动场所和供书法成果展示;为了营造适合书法教学的书香氛围,学校建成了书画文化墙,其目的是为学生在潜移默化中受到书法艺术的`熏陶,徜徉其间,耳濡目染,情感得到升华,情操得到陶冶。等学校建设完全竣工后将修建高规格的校园书画文化墙。

2、培养师资队伍,着眼长远发展。为提高写字教师自身水平,保证教学质量,学校鼓励教师参加各种专业培训。比如上学期我校1名书法教师参加了彭水县书法骨干教师培训班,假期5名书法老师参加了彭水县书法长训班培训;学校还组织3书法老师观摩了重庆市第四届青少年书法篆刻展,1名书法教师观摩了铜梁教师书法篆刻展;结合郁山千年古镇开发和传承和学校书法艺术学校,我校承担了一个子课题的研究“郁山古镇书法资源的校本课程开发与研究”,这必将大大推动我校书法艺术飞跃发展。

3、积极动员学生参与成功体验,促进书法艺术可持续发展。书法老师组织了学生的书法作品分别参加“陶行知”杯,开县的青少年现场书法大赛,彭水县现场书法大赛,郁山中学首届艺术节。

4、师生书法比赛取得的一些成绩,比如我校黄世华、谭彬老师参加彭水县书法比赛获过多次一、二等奖;组织的学生向奉莲、葛俊莉、董泽玲、周秋英等参加彭水的邮政杯、环保杯、现场书法大赛获得过多次一、二、三等奖。

三、遇到的困难。

在过去将进一年的时间里,郁山中学为建设好书法实验学校做出了很多的努力,当然也遇到了不少的困难:

1、学校师资队伍以年轻教师为主,整体书写基础比较薄弱,目前只有2名县书法家协会会员,对书法的重视程度不是很高,对书法教学顾虑也比较多;由于教师寝室拆迁造成暂时没有书法室。

2、毛笔书法常规书法教学比较困难,书法老师普遍反应学生在教室场所里教学开展还不是很顺利,感觉一节课时间不够,学生一节课开始要准备一段时间,下课要收拾一段时间,中间教学时间就紧,每周一节课也感觉偏少。

3、社会、家长对书法艺术的重要性的认识不够高,关注比较多孩子文化课的提高,忽略了书写水平的下降。

四、今后的打算。

学校考虑专用书法教室的问题,为全班性地开展书法课堂教学提供必要保障。我们还要认真进行书法课堂教学研究,积极撰写论文,并开展书法课题研究。大面积提高课堂教学效率。认真辅导特长生,争取在各级各类书法比赛中取得更大成绩。为争市级书法实验学校而努力!

平安创建汇报材料

(小金县美兴镇综治委2010年11月25日)尊敬的各位领导、大家好!

我镇地处小金县城乡结合部,全镇9个行政村,2个居委会。辖区常住人口14483人,流动人口3669人,是全县最大的物资集散地和商贸活动中心。繁荣的集市贸易推动了我镇的经济发展,也给平安创建工作增添了难度。针对特殊的地理环境和复杂的治安形势,镇党委、政府把平安创建工作作为保障社会事业发展的基础,多措并举,狠抓落实,努力营造平安和谐美兴。我镇已连续三年被县委、县政府评为社会治安综合治理先进乡镇,下面我就美兴镇开展平安创建工作的情况,向各位领导和同志们作一简要汇报,不妥之处,敬请批评指正。

一、加强领导,提高认识,切实完善各类支撑保障根据州、县平安创建工作要求,我们在全镇积极开展创建“平安美兴”活动,充分发挥领导小组及机构的作用,切实加大支撑保障力度,确保基层平安创建工作健康有序运行。一是强化组织保障。镇党委成立了由党委书记任组长,分管副书记任副组长,各相关成员单位主要负责同志为成员的平安创建领导小组。各村、居委会相应成立了由村支部书记任组长的工作领导小组,全镇上下形成了一级对一级负责、一级抓一级的工作格局。二是强化经济保障。为支持平安创建工作开展,镇党委、政府在经费十分拮据的情况下每年投入专项经费支持创安工作,确保办公、巡逻车辆、人员经费达到全县一流水准。三是强化宣传保障。充分利用好宣传车、广播、电视、宣传栏等宣传工具,大力宣传平安创建活动。在镇内主要交通道口设立了大型宣传牌,各村也设立了平安创建宣传栏,进一步提高了广大群众对平安创建的认识。四是强化制度保障。研究制定了“平安美兴”创建目标体系、执行责任体系及监督检查体系,切实做到工作有目标,事情有人干,责任有人担。

二、打防并举,标本兼治,增强平安创建防控能力。

近年来,我们围绕“发案少、秩序好、群众满意、社会稳定”,这一目标,坚持打、防、控、调相结合,做到镇村(居委会)联动,军警民联手,整体推进。一是从镇情出发,从人防入手,县公安局增强我镇派出所的警力配置。我们按照人口比例,组建了一支由20人组成的专职保安联防大队,并在人员布局上向工作量较大的村倾斜,在警务运作上向案件易发的时段和部位拓展。二是健全治安防范网络,实行社会治安防范责任制及民兵义务巡逻制。在全镇设立了4个警务室,实行包片民警驻点办公。在村级组织护林员、地质灾害巡查员、应急民兵义务巡逻队,实行十户联保制,积极开展邻居守望,联户轮防等自治自防活动。在社区居委会,我们还充分发挥老年协会老干部的作用,组织老年巡逻队,对社会治安、网吧经营、环境卫生等进行经常性不定期检查,特别是重大节日和重要集会期间,全镇上下联动,加强群防群治,近年我镇没有重特大案件发生。三是加强“细胞”工程建设,签订了8乡联防协议,积极创建平安村(居)、平安寺庙、平安边界、平安林区、平安校园、平安家庭。四是加强预防青少年违法犯罪工作。实施“为了明天-预防青少年违法犯罪工程”,积极开展创建“未成年人零犯罪村(居)活动,建立青少年维权岗。针对今年外省有不法分子入侵校园事件的发生,辖区各中小学都建立了警务室,聘请了法制副校长,开设了法制课。各村(居委会)还对社会闲散青少年、行为不良青少年、留守儿童进行了登记,随时加强监控和教育,并对生活困难的予以救助。预防其走上犯罪道路。五是利用高科技手段,加强治安防范。我们在县政法委、公安局的指导和支持下,在镇区内后街、新街、江西路、河东街、河西街、西大街等主要路段及银行、学校等重点单位安装了10多个摄像头,实行24小时微机监控,确保能够随时掌握治安动态。

三、创新大调解体系,构筑大和谐格局。

当前社会正处于加速发展的转型期,利益格局不断调整,社会矛盾纠纷错综复杂,特别是“5.12”地震后县委、县政府决定,在灾后重建中改善城市布局,拓展县城,发展教育、卫生等事业。全镇又增加了大量的建设任务及灾后重建所涉及的征地拆迁、群众协调工作。牵涉面广,政策性强,处理难度大。我镇综治办立即调整全镇战略布局,积极构建“超前预防、超前化解”的大调解机制。一是在各村设立了政务、财务公开栏,对村级政务、党委、财务定期进行张榜公布,向群众公开,接受群众监督,增加工作透明度,减少干群之间误解。二是着力加强镇级纠纷调解机制建设。去年3月,我镇率先成立了“社会矛盾纠纷大调解中心”,以大调解保障大稳定,以大稳定促进大发展。具体讲有四个创新:

一、组织体系创新。领导层面:成立美兴镇社会矛盾纠纷调解工作领导小组,指导、协调全镇各类社会矛盾纠纷的调处工作。网络覆盖:一是社区居委会、行政村建立健全人民调解委员会,并设调解窗口和首席调解员。二是在村民小组建立健全民调信息员。新型组织体系打破了过去调解组织上下分割的格局,以镇中心为龙头,不断向下延伸,上下结合,上级组织对下级组织具有指导职能,从而形成了一级中心、二级组织、三级网络,纵向到底、横向到边、依托基层、多方参与的大调解组织体系,为建立大调解联动机制提供组织保证。

二、运作机制创新主要是四套机制:

1、分级调处机制。按照镇调解中心协调统一受理、集中梳理、分级办理、限期处理的原则,全镇各类社会矛盾纠纷在村、居委会统一受理后,应及时对所受理的矛盾纠纷进行梳理,区别案件的不同性质、涉及范围、难易程度、轻重缓急等情况,除重大、疑难矛盾纠纷由镇中心直接调处外,对一般矛盾纠纷按分流处理,原则上小矛盾不出组、大矛盾不出村,纠纷尽量在村上调处完毕。

3、配套调处机制。即社会矛盾纠纷调处工作与法制教育配套,与律师参与配套,与公证确认配套,与法律援助配套,切实为群众提供便利、及时、周到、全面的调解服务。

4、定期排查机制。镇调处服务中心充分发挥大调解各级机构的作用,认真组织各村每周一次的集中排查调处工作,做到纠纷发现早介入、早解决。对排查出的矛盾纠纷确定领导包案、专人负责,做到抓早、抓小、抓苗头。二是对疑难、复杂的矛盾纠纷,积极发挥“大调解”作用,将在体制转轨、经济发展和行政管理过程中涉及不同主体、不同领域、不同性质的民事争议、行政争议以及其他争议都纳入调处范围,同时将“法院管不着、村委管不了、部门管不好、治安处罚根治不了”的边缘性矛盾纠纷也一概纳入调处范围,做到有案必受、有受必理、有理必果、有果必公,做到小事不出村,大事不出镇。就2008年5月到今年10月底,成功调处各类矛盾纠纷632起,群众集体上访67批次,接待来访267件。这样通过“一站式”的无偿服务,以不走远路,不打官司,不伤感情的形式化解矛盾,方便群众,节约当事人诉讼成本,切实解决了群众的实际问题,有效地防止了矛盾纠纷的扩大升级。新型运作机制打破了过去调解组织左右分割格局,形成多种调解主体协同作战、联合作战,多种调解方式多管齐下、联动运作的新格局。增强了对矛盾纠纷的调处力度,保证了调处成功率。实现新城拓展重建和谐拆迁341.67亩,房屋20户,迁坟墓34座。现在,江西援建的一期工程已经全部竣工并投入使用,这些工程的建成,标志着美兴镇的城市发展迈入了一个崭新的历史时期,为全镇的经济发展注入新的生机与活力。我镇大调解中心形成的调研文章在《阿坝政法》上发表,经验在全州推广。大调解工作助推和谐拆迁案例被纳入省政研室《群众思想工作一百例》。

四、加强普法教育,引导群众正确维护自己的合法权益。

为了保证平安创建工作扎实有效开展,在普法教育中,我镇结合法律进机关、进农村、进学校、进企业、进寺庙的五进活动,镇综治办帮助各村、居委会建立了一支有120人的责任到人、任务明确、素质较高的群众身边的法制宣传教育队伍,培养一批“学法用法带头人”、“法律明白人”,为我镇经济建设和新农村建设留下一支不走的宣传工作队。他们通过开展形式多样的“送法下乡”等活动,充分利用黑板报开辟法制宣传专栏,利用农村大小集会大力宣传法律法规,从而正确引导群众正确维护自己的合法权益。基本杜绝了暴力抗法和不正当手段维护合法权益的事件发生。我镇还每年对优秀法制宣传骨干人员、遵纪守法户、平安家庭进行表彰,极大地鼓舞了群众学法用法的热情。

五、加强流动人口管理,促进平安创建工作整体推进。

随着城市化程度和近年城镇建设的加快,流入我镇的外来人口日益增多,我镇配合镇公安派出所建立了一套切实可行的流动人口管理制度。一是建立“以房管人”制度,抓住流动人口管理源头。从房屋出租户这个源头抓起,以房屋为载体,要求村委会、居委会与房主、房主与承租人签订《治安责任书》,实行出租和承租的连带责任,要求出租户不得向“三无”人员出租房屋,使房主成为流动人口管理信息员,法律法规宣传员,把好管理的第一关。房主向村委会、居委会报告,村委会、居委会作登记并向公安派出所报告,派出所负责给每个流动人口建卡登记,受理办暂住证的材料,并搞好对流动人口的各种服务。三层管理网络,层层有具体任务,做到有人报告、有人登记、有人管理、有人服务。警务室民警借助这个网络,既能及时准确地掌握流动人口的动态变化,落实各种管理措施,又能做好对流动人口的法制宣传教育工作,为他们提供良好的服务。二是建立“以企管人”制度。我们建立了企业流动人口服务和管理协管员队伍,要求每个企业至少配备一名专职或兼职的流动人口协管员,对招聘的员工严格登记身份信息,属于外来人员的,及时向公安派出所报告,并做好对该企业流动人口的法制宣传教育等各项服务工作。这样,既可以掌握企业用工情况,杜绝使用童工等非法用工情况的发生,又可以通过工人数量的变化分析出我镇各行业的发展情况。三是建立“以地管人”制度。近年来,随着灾后恢复重建的全面推进带动了建筑市场的兴旺。大量的外来农民工加入到美兴镇的建设之中。为管理好这部分流动人口,我们建立了建筑市场流动人口协管员队伍,要求各建筑公司必须设一名流动人口协管员,把工地上的所有外来人口登记报告,并做好他们的法制宣传教育等服务工作。这种措施,不但做好了建筑市场流动人口的服务和管理工作,而且,一旦发生拖欠农民工工资的情况,就可避免农民工因无法举证而求助无望,进而采取过激方法讨要工钱情况的发生。四是建立“以外管外”制度。针对流动人口地域观念强,乡情比较重的特点,采取由流动人口推选为人热情,办事认真,有威信的流动人口代表来进行统一管理,使流动人口感到更亲近、易接受,可以取得事半功倍的效果,还增强了外来人口的自我管理意识。五是建立“以站管教”制度。我镇计生站和司法所的工作人员切实加强了对流动人口的法制、计生、市容、治安等方面的宣传教育,使他们了解各项法律法规,增强他们的社会责任感。通过工作站的运转,切实体现我们对流动人口服务为主,寓管理于服务,以服务促管理的理念。同时,把流动人口计生服务、子女入学、劳动保障等有机结合起来,通过计生服务、子女入学登记等途径进一步摸清外来人口的基本情况。

六、社会参与、严管重教,社区矫正和刑释解教人员帮教工作扎实推进。

社区矫正和刑释解教人员帮教工作是我镇社会治安综合治理中的一项重要内容,为积极主动做好刑释解教人员安置帮教工作,维护我镇社会稳定,预防和减少社区矫正和刑释解教人员重新犯罪。我镇安置帮教办公室建立了统一规范台账,我镇为13名矫正人员和26名刑释解教人员制定了切实可行的帮教计划,充分发挥“四老”干部的作用,落实了“一对一”、“多对一”的帮教结对。我们的工作人员及时与刑释解教人员进行谈心,了解思想情况和今后的打算,在鼓励他们重新树立人生的目标、自谋生计的同时,对生活中的一些困难给予帮助。重点做好“无家可归,无亲可投,无业可就”和重新犯罪倾向的回归人员安置帮教工作,确保回归人员生活有着落,人生有信心。无脱管、漏管现象发生,确保安置帮教工作落到实处。

七、落实责任,严格奖惩,确保平安创建目标实现为确保创安工作能得到有效落实,镇党委严格实行责任追究制,切实做到奖惩分明。每年初,镇党委与各村、各部门签订了目标责任书,细化任务,责任到人。年终,镇党委政府召开平安创建工作总结大会兑现奖惩。对“平安创建”达到优秀标准的给予奖励,一般的进行教育促进,不达标的坚决一票否决,对造成影响的,坚决给予组织处理。通过奖惩措施的实施,确保了平安创建工作能够“事事有落实,件件有回音”。

搞好平安创建,促进社会和谐是基层工作的一件大事,为实现社会治安形势的根本好转,我镇将继续加大平安创建工作力度,为我县创建省级平安县做出应有的贡献。谢谢大家!

卫生乡镇创建工作汇报材料

我们***市***镇位于***市西部,全镇总面积82.3平方公里,镇区面积10.20平方公里;户籍人口4.53万人,镇区人口2.2万人;22个行政村,镇区总户数4900户,设3个居委会。2003年,全镇实现财政收入1260万元,人均收入4083万元,农民人均收入3900元。近年来,***镇党委、政府紧紧围绕经济建设这个中心,坚持把开展环境卫生综合整治活动贯穿小城镇建设始终,求真务实,创新突破,取得了可喜的成绩,促进了全镇经济和社会事业健康有序发展。1994年**镇被吉林省确定为综合改革试点镇,1996年评为吉林省“十强镇”;1999年被国家确定为全国小城镇综合改革与发展试点单位。2004年被国家六部委评为全国重点镇。今年正重新申报全国小城镇综合改革与发展试点单位。2000年两府合一后,镇委、镇政府大手笔抓环境卫生规划,大投入抓城镇基础和公共卫生设施建设,大动作抓环卫管理,大声势抓环卫宣传,组织机构和卫生工作长效管理机制健全,健康教育体系完善,改水改厕和除害防病工作措施得力,干部群众环卫意识大为提高,城镇环境卫生面貌进一步优化,全镇形成了讲文明、讲卫生、讲科学、树新风的社会氛围。目前,城镇自来水普及率超过99%,农村生活饮用水卫生合格率90%,生活污水处理率达到71.6%;重点工业污染源排放达标率100%,生活垃圾无害化处理率90%以上;镇区道路硬化率达85%以上,人均公共绿地面积1.8平方米以上,绿化覆盖率达20%以上。回顾近几年来的爱国卫生工作,我们的做法和体会是:

一、领导重视,全方位部署爱国卫生工作。一是强化领导,广泛发动。成立了党委书记挂帅、镇主要领导、职能部门组成的爱国卫生运动领导小组,设立了办公室,制定了《**镇镇区卫生管理制度》、《***镇农村环境综合整治工作达标标准》,坚持落实到位,严格组织实施。党政一把手做到了每年年初定目标,工作过程定思路,关键问题定决策,疑难问题亲自抓。二是强化考核、落实责任。定期召开爱国卫生工作协调会,在统一思想、广泛发动的基础上,同各村、各企业根据各自的实际实际情况签订了爱国卫生工作责任合同,合同的制定力求切实可行,合同的执行坚持跟踪考核。三是超前规划、持续发展。水、电、路立体规划;土地、人口资源综合利用;工业商业、住宅小区合理布局;道路绿化、人文景点、公益设施统盘考虑,充分体现小康社会、优美乡镇的整体效果。

二、强化投入,全面启动爱国卫生基础设施工程。

1、进一步完善城区基础设施建设。一是有效实施污水处理建设工程。按照镇党委、政府的指导部署,海山纸业有限公司投资万元建成污水处理工程,日处理污水2万吨。二是合理实施环卫设施配套工程。投资300万元,拓宽改造了东放利民两路,将原7米宽路面拓宽至9米,重新铺设水泥路面13000平方米,完成暗排水管线1400米,新装路灯50盏,并将地上通信移入地下。投资7万元修筑站前北路两侧排水沟2000米。投资5万余元在各居民区新建厕所4座,使镇区公厕数量达到85座,人均公厕拥有量为290人/座。公厕保洁制度落实,蓄粪池有盖,粪便无满溢,无露天粪坑,粪便无害化处理率达到100%。投资18000元在主街增设了30个垃圾箱;投资12000元,新上环卫车辆2台。投资5千元在主街主路,修建砖混结构垃圾箱11个。投资30万元,主要街(路)人行道全部实现硬覆盖。三是创新实施垃圾清运和再利用工程。垃圾日产日清,清运率达100%。垃圾处理场由头八石桥下迁至小南沟,有效改善了镇区形象。垃圾利用合理,镇西出口利用垃圾填埋覆盖后,铺设绿地2000平方米;站前路东侧部分垃圾回填,修建文体休闲广场近10000平方米。三是加紧实施绿化美化工程。大搞植树造林,培育绿色景点。今年投资20万元,栽树、种花、植草,美化环境。还着力建设了2万平方米的大型休闲广场,完善了7个生态示范村和4个环境洁美文明小区。四是综合实施大环境整治工程。清理违章建筑和不规则牌匾,抓好河道整治,镇区环境面貌进一步得到了改善。

2、以文明村建设为契机,加大农村环境硬件建设。近几年,共投资120万元,对东花园、河南、新泉、东胜、永胜、二泉眼、金星等村实施文明村建设。共铺修村路10000延长米,硬化边沟1.8公里,种植草坪5800平方米,修建凉亭5座,铁栅栏15000延长米,修砖墙200延长米,建标准化厕所272座,安装路灯8盏,草坪装饰灯4盏,在此基础上,克服资金不足等困难,重点对东花园村进行精雕细琢,努力把东花园五组建成一个高标准的文明小区。投资60万元,安装铁艺栅栏1000延长米,环村水渠水泥护坡500米。修路5000延长米,清理边沟1000延长米,铺设草坪2000平方米,曲桥1座,凉亭2个。三座朝鲜族风格的建筑与该村新居工程相结合,主体框架已完工。全镇共落实新居工程户71户,超额完成市里下达的30户建房任务。

三、建管并举,从严抓好爱国卫生工作管理。我们按照《***镇镇区卫生管理制度》要求,加强了全镇环境整治管理工作,杜绝了乱搭盖、占道经营和乱摆摊现象,无污水横溢、垃圾乱倒现象。

了道路畅通,秩序井然。为加强小城镇建设提供了良好的外部环境。

2、号召全民共同参与,加大农村环境整治力度。一是采取多种方式,对粪堆、垃圾堆、灰堆进行治理,使之远离水源和居民区。柴草垛以村组为单位合理规划,达到安全防火。近年来,全镇农村治理粪堆328个,垃圾堆303个,灰堆379个,柴草堆422个。二是改水改厕,改圈舍,除四害,从根本上改善群众的生存环境,解决饮用水安全及环境污染问题。新建户厕272个,公厕4个,改造户厕323个,公厕1个;打深井745个,改造圈舍226个,迁移27个。三是突出公路沿线环境整治这个重点,清理公路沿线厕所80个,柴草120垛,“三小五堆”270多处,广告牌匾60个,共拆除违章建筑2000余平方米。

创建森林乡镇汇报材料

森林乡村创建工程是市委、市政府提出的创森“十大工程”之一,是建设美丽乡村的重要内容和有效载体。根据市委、市政府和区委、区政府关于创建森林的总体部署,**街道积极响应创建森林城市的号召,为切实改善人居环境,提升城市品位,增强城市综合竞争力,着力构建城乡一体、科学合理的森林生态体系,按照上级工作要求,街道紧锣密鼓地开展了“创森”工作,目前己初见成效。下面将**街道的“创森”工作汇报如下:

一、积极响应,做好前期准备工作。

在我区11月24日召开的创建森林城市动员大会后,**街道高度重视,立刻行动起来。迅速成立了以街道主要领导为组长的创建森林城市领导小组,下设办公室,由分管领导为主任。

思想;统一领导、分级负责,条块结合、以块为主,总体推进、分期达标,城乡联动、全民参与的工作思路;以提高全街道绿化率,重点抓好新农村绿化,村道绿化,提升村庄绿化档次,搞好农户庭院绿化及农田防护林建设,切实改善生态环境,打造生态宜居城市,促进经济社会全面协调可持续发展为工作目标。方案还明确了工作的实施步骤建设重点及建设标准,将“创森”工作细化到村,明确到人,并将创建森林城市工作纳入工作目标管理。

二、高度重视,迅速展开创建森林城市进程。

为进一步形成“全党动员,全民动手,全社会参与,全民搞绿化”的良好局面,街道党政领导干部率先垂范,带头植树,动员和引导全社会力量投身植树造林和创建森林城市之中。春节后上班第一天,在**街道党工委书记巫建民和徐主任的带领下街道全体班子成员冒雨来到平杨村进行义务植树。街道班子成员、驻村干部、村两委等50余人参加了本次植树活动,共计植树150余棵。2月13日下午,在区四套班子的带领下,**街道全体干部和村里党员们一道来到平塘自然村,区、街、村上下联动进行义务植树。大家挥锹培土,扶正固苗,一派热火朝天的场面,共计植树1860余棵。

经街道上下努力,创森工作初见成效,已进入一个新阶段:。

第一,精品村建设。平杨村种植树种为银杏、香泡、广玉兰、香。

樟、桂花、红叶石楠等,目前已种面积约7亩,完成计划的70%。第二,新建村建设。芝坑桥叶家自然村200米双排绿化已完成;塘坑自然村污水塘在治理中,治理后周边将进行绿化,现种植绿化工程完成50%工程量;周村村、茶埠村创森工程正在启动(由于下雨搬运泥土有一定困难)。第三,提升村建设。衢江花园新村种植树种为桂花、杜英、柏树、红叶石楠,目前已完成计划的60%;乌溪桥村土地已平整好,完成20%的工程量。第四,农田林网建设。农田林网建设工程涉及大安和平杨两个村,为了做好前期的规划,2011年12月20日,**街道办事处主任徐强才一行到村就街道创建森林城市—农田林网建设工程进行现场规划指导,根据实际情况规划在大安村种植4.8公里、平杨村种植1公里,目前已基本完成。

三、提高执行力,努力完成余下工程。

创森工作在街道上下的努力下取得了一定的进展,但任务还很艰。

或不定期地对涉及此项工作的相关村进行检查,每星期一通报,确保按照前期调查研究确定的方案,全面开展绿化项目建设。2012年3月底将完成全部创建任务;4月份,对创建工作进行查漏补缺。

存在,有些村经济基础薄弱,要达到上级提出的创建目标任务资金投入上有一定差距。

总之,**街道一定凝聚共识,切实增强创建森林城市工作的紧迫。

感、责任感和使命感,科学谋划,牢牢把握创建森林城市的总体要求、主要目标和基本原则,齐抓共管,形成创建森林城市工作的强大合力,迎难而上,扎实推进创建森林城市各项工作顺利完成。

**街道创森办。

二o一二年三月八日。

附:

1、市、区共建绿化示范村活动联系结对表。

2、**街道创建森林城市挂图作战表。

表一。

市、区共建绿化示范村活动联系结对表。

**街道创建森林城市挂图作战表。

表二。

平安创建汇报材料

平安创建工作事关社会稳定、事关经济发展、事关人民群众的安居乐业。以下是小编带来的平安创建汇报材料,欢迎大家阅读。

平安创建工作事关社会稳定、事关经济发展、事关人民群众的安居乐业,认真落实“平安大唐”建设的各项措施,不断创新“平安大唐”建设的方式,全面提升“平安大唐”建设的档次,上级有要求,发展在需要,群众有愿望。镇党委政府从“讲政治”和实践“三个代表”重要思想的高度充分重视平安创建工作,把创建工作列入党委政府的重要议事日程,象抓经济建设,抓社会发展一样,抓好平安创建工作的组织领导。一是建立了以书记为组长,镇长和政法书记为副组长,由各职能部门主要负责人为成员的平安创建工作领导小组和办事机构,为全镇综治工作的全面开展提供了强有力的组织保障,二是在认真研讨分析镇情、肯定成绩、客观正视稳定工作严峻形势的基础上,制订了《进一步深化“平安大唐”建设的实施意见》。从而较好地保证了“平安大唐”创建工作的有序开展。三是层层签订综治工作目标管理。

责任书。

把平安创建的政治责任分解到部门、单位落实到人头。四是定期召开党政联席会议、平安创建成员单位会议和稳定工作分析会议及时分析创建工作的形势认真交流创建工作的进展情况。五是统筹、整合社会各方面的财力切实做好平安创建工作的资金保障。20xx年度镇政府的平安创建工作投入的资金达300万元之巨。

“基层稳,则全面稳,基层平安,则全局平安。”基层基础工作是抓好一切工作的着眼点和立足点。为切实加强基层创建基础工作,党委政府高度重视,着力以基层的小安来确保辖区总体的平安,因此,以全市开展的枫桥经验落实年活动为契机,强化组织,整合力量,突出重心,抓好源头。一是进一步加强镇综治中心、司法所、维稳中心、归正人员安置帮教、社区矫正、法律援助等机构的组织建设,配足配强流动人口办公室、劳动用工管理站、城建监察中队、集镇保安中队和警务室等专业队伍。从而,为强化基层基础工作的指导、管理和服务奠定了强大的人力保障,二是重心下移,人员下沉。为保证平安创建基层基础工作经常性的有人抓,党委政府破除了以前机关干部既联村(社区)又管线的惯例,实施了专职驻村(社区)指导员,与相关办公室脱钩,专门从事村(社区)的平安创建工作及其它事务。并规定了每周在村值班时间的低限。公安派出所还专门设立了社区中队,建立了联村(社区)民警,从而有效的加大了平安创建基层基础工作管理的力度。三是,切实加强基层平安创建工作小组以及治保、调解、护村队等群防群治组织建设,经常性地给予指导和管理。适时开展督查与培训。特别是为强化流动人口的管理,按500:1的要求,配备了流动人口协管理,数量达80人之多。四是深入开展综治工作“八进”“八创建”治动和平安建设“五个十佳”活动。特别是综治工作进民企,是综治工作融合的延伸,也是民营企业在新形势下健康发展的客观需要,今年综治进民企工作我们是在20xx年度建立了组织,完成了软硬件建设的基础上,对实质性的工作进行走访沟通,指导督促,切实把企业进民企的工作巩固好,发展好,运作好,目前全镇73家产值在500万元以上和26家产值在500万元以上,职工人数在100人以上的企业,平安企业创建顺利,综治工作开展正常,无刑事案件、治安案件、重大工伤事故和群体性上访等不稳定情况发生。五是及时开展矛盾纠纷和不稳定因素的摸排调处,确保摸排调处工作规范化、制度化。07年共开展摸排调处活动15次,全镇共调处各类矛盾纠纷355件,其中镇人民调解委员会调处疑难复杂纠纷、重大意外事件23件,案值180余万元,全部得到事了案结,安置帮教、社区矫正、法律援助等工作开展良好。

在基层政府平安创建工作的实际工作中,落实科学发展观,重点是抓好创新。对此新一届党委、政府,从实践中探索,从探索中实践,在思想观念、工作方法、管理模式、机制制度等各个方面实行创新,平安创建工作抓出了特色,抓出了亮点,特出表现在以下三个方面:

大唐作为诸暨市的重镇和窗口,经过十多年的发展,在发展过程中存在和可预见的矛盾日益突出,特别是一些深层次和积累性矛盾逐渐显现,信访工作形势日趋严峻,尽管历届党委、政府高度重视,动了不少脑筋,做了大量工作,但信访高发的局面仍得不到有效遏止,信访形势一直趋在不可乐观的态势。为着力破解信访工作这一难题,突围严峻信访形势对辖区经济社会发展的困忧,刚上任不久的新一届镇党委、政府主要领导,从06年底就开始酝酿、构思信访工作管理责任制的模式,经反复研讨后,于07年初出台了大唐镇信访工作三级管理责任制。大唐镇信访工作三级管理责任制,有别于其它乡镇及本镇以前的三级管理责任制,其特色:一是管理层次分为三级,二是案件复杂程度分为三级,三是处置化解化为三级,同时强化了4个方面的制度和五个方面的机制,三级信访管理责任制的出台和实施,职责更加清楚,责任更加明确,运行更加有序,具有较好的可操作性。07年度共发生信访案件81件,与06年同期的91件,下降了11%,特别是越级访、群体访有了大幅度下降。受到了市委、市政府主要领导的高度关注。

大唐作为一方热土,拥有外来人口5万余人,占全市外来人口总数的四分之一,是全市唯一一个外来人口超过本地居民的乡镇。外来人口的大量涌入和集骤,充分展示了大唐经济的繁荣和人气的兴旺,但给大唐的社会治安和社会稳定带来了巨大的压力,如何加强对外来人口这一群体的管理,已成为当前我镇乃至全市社会治安能否明显好转、经济社会能否持续健康发展的重要课题。镇党委政府以实现外来人口和本地居民共融、共创、共享为目标,坚持管理、教育、服务、维权四管齐下,切实提高外来人口的综合管理水平。在切实强化管理组织,适时开展治安排查,全面实施。

劳动合同。

制度,加大人心化服务,人心化管理的同时,对人员较杂、治安较乱、隐患较多、管理较难的出租房屋实施了一屋一牌、一室一表、一户一档、一人(管理员)一村(社区),即“四个一”模式的管理。箭路村出租房屋较多,居住着大量的外来人口,大多是安徽临泉籍从事废旧物品收购的人员,过去治安十分混乱,刑事、治安案件多发,群众呼声极大,通过“四个一”模式的管理,治安状况显著好转,社区社会和谐稳定,绍兴市委副书记史济锡考察了该村外来人口和出租房屋管理时给予了很高的评价。

安全生产直接影响到社会的和谐稳定,特别是大唐作为一个轻纺重镇,拥有轻纺生产、经营企业5000余家,锅炉、压力容器250余只,特别是生产规模小、安全隐患多的“三合一”企业数量从多,安全生产形势十分严峻,党委、政府始终坚持“预防优于救灾”和“宁愿听到群众骂声,不愿听到群众哭声”的理念,不怕兴师动众,不怕劳民伤财,不怕十防九空,大张旗鼓、理直气状地对安全生产隐患进行全面整治。但整治必境具有突击性、阶段性和局部性特点,要确保安全生产领域的最终平安,必须建立起符合实际,有可操作性的长效管理机制。为此,党委、政府决定实行网格式管理,将全镇划分为6大区块和21个网格,区块落实了班子人员和中层干部,网格落实了专人,按照属地管理的原则,每月对包括工业企业、道路交通、建筑施工、矿山作业、环境保护、消防安全、危化物品、公共场所进行一次检查监督,发现问题随即出具整改通知,隐患重大的报镇核实审批后予以关停。逐次检查情况都将作出记录并汇总存档,通过重点整治和网格式管理,安全生产这个涉及到人民群众生命财产安全的大问题,取得了重大的突破,06年度死于安全生产事故的达10余人,07年度无人工伤致死,也无重大灾害性事故发生。

严打整治是平安创建工作中不可缺少的重要手段之一,重拳打击犯罪,适时开展整治是一项长期性的工作。在镇党委政府的统一领导下,通过多年的努力,大唐的治安防控力量初具规模,治安基础设施日臻完善,治安长效管理机制初步形成。07年度,我镇在充分发挥上述优势,切实做好这篇文章的同时,始终保持严打高压态势,按照什么犯罪突出,就打什么犯罪,什么行业治安混乱就整治什么行业的原则,在党委政府稠密部骤和市公安局大力支持下,前后相继开展了冬季大巡防,禁赌博,“强基础,控案发,打盗抢”,治理自行车被盗,破现案追逃犯等专项打击和整治。特别是我们公安派出所,作为严打整治斗争中的主力军,在所长、指导员的带领下,全体公安干警和保安人员充分履行自己的职责,发扬吃大苦、耐大劳的精神,风雨无堵、夜以继日、艰苦奋斗、顽强拼博,充分展示了人民警察和保安人员特别能吃苦,特别能奉献的良好精神风貌,为大唐镇的平安建设作出了重大的贡献。据统计,20xx年12月21日至20xx年12月1日大唐派出所(大唐警务区)立刑事案件619起,比去年同期617起增加2起,破型事案件459起,破案率为74%,比去年同期51%,增长23%,其中立七类案件65起,占总立案数的10%,发生命案5起(去年4起),已侦破4起,命案侦破率为80%,抢劫案4起,抢夺案16起,性侵犯案2起,纵火案1起。立治安案件955起,比去年同期增加2起。

加速社会主义新农村建设,是党中央作出的一项事关民生的重大决策,平安建设也必须围绕这一主题开展。党委、政府高度重视。一是强化宣传教育,认真抓好经常性的法制宣传教育,运用各种形式,大张旗鼓地宣传一些与人民群众生产、生活密切相关的法律法规,积极引导人民群众在法律法规规定的范围内活动,运用法律手段保护自身的合法权益,一年来,镇政府为宣传教育投入的资金达50余万元。二是根据诸政法(20xx)15号文件精神,结合本镇实际从6月10日至7月10日在全镇范围内开展了平安创建、综治工作宣传月活动,活动月期间,按照实施方案中提出的边宣传、边打击;边宣传、边整治、;边宣传、边建设的思路,举办了一期大型法制图片览和法律咨询活动,组织了一次社会治安大排查,开展了一次安全生产执法大检查,督促各村重组了一支护村队,编辑出版了一期《大唐报》平安创建综治工作专刊。较好地达到以虑促实、虑实结合的效果。三是深入开展民主法治村(社区)创建活动,帮助村级建立包括党务、村务、财务在内的各项。

规章制度。

引导村级组织按照四民主一监督要求依法管理好村级各项事务全力推进农村基层民主政治建设。四是重视民生加大对新农村建设的力度从农民群众最迫切希望解决最能凝聚民心工程入手扎实推进各项实事工程的建设。

20xx年度,大唐镇平安创建工作虽取得了很大成果,特色和亮点也较多,但这些成果应该说是初步的,离广大人民群众的要求和上级领导寄予的厚望还存在着较大的差距。这些差距主要表现为;一是刑事案件和治安案件总量还比较大;二是信访案件,特别是反映历史遗留问题的信访案件解决难度很大,压力很重;三是由于防不胜防的原因,安全生产的形势还不容乐观;四是由于公力的软弱,司法救助措施无力,部分重大意外事件的经济赔偿难以解决。这种种问题和困难,突显了某些不稳定因素的存在。对此,20xx年度,大唐镇党委、政府的初步设想是:

一、要继续完善信访工作三级管理责任制,特别是要把解决反映历史遗留问题的信访案件和保障民生、改善民生,切实解决好人民群众最关心、最直接、最现实的利益放在重中之重的位置,对此,要不断创新,积极采取新的举措。

二、外来人口违法犯罪率占了总违法犯罪率的比例还很高,除继续把箭路村外来人口和出租房“四个一”管理模式向全镇推广的同时,要进一步加大资金投入,建好协管员队伍。目前,按500:1的流动人口协管员队伍已经建立,业务培训已经完成,现正常投入运作。同时,在新一年将更新和改造包括电子监控在内的各种治安基础设施。

三是安全生产网格式管理是一个新的创举,要系统地总结经验,找出薄弱环节的基础上,不断予以健全和完善,切实把解决事故的精力,投入到预防事故发生中去,以避免事故的发生。

今年2月份大唐镇党委、政府已在全市维稳和平安诸暨建设工作会议上作了表态发言,表示要继续深入安全生产网格式管理,即将维稳工作纳入网格,又将安全生产融入三级管理,二者严格进行捆绑,切实形成社会综合性网格化管理格局。

深化认识狠抓落实创建平安企业。

尊敬的各位领导:

上午好!

现在我将汕头公司积极开展创建“平安企业”活动的具体做法,向各位领导汇报如下:

创建平安企业,首先就要对“平安”有高度统一的认识和清晰明确的定位,汕头公司将平安定位为企业发展和提高的基础,将平安的无形价值纳入企业生产、经营的成本,将平安建设的各项措施体现在企业生产、经营和职工生活的方方面面。

基于这一认识,汕头公司一直以来都将平安建设摆在生产和经营的首要位置,列入公司、部门的工作计划中。制定创建平安企业。

年度工作计划。

坚持“谁主管谁负责”的原则落实签订责任状责任到人奖罚分明施行一票否决制形成主要领导亲自抓分管领导具体抓组织成员齐抓共管广大职工共同参与的工作机制为创建共组开展提供了保证。

在区“平安企业”创建文件下发后,公司领导高度重视,将此次创建活动作为企业平安建设再提升的重要契机,做到了早部署,早安排,及时组织各部门负责人与10月8日召开了“平安企业”建设工作落实会议,统一了思想认识,明确了创建工作的目标、任务和要求,成立了“平安企业”建设领导小组,并对具体工作细化分工,成立了三个工作组,分别是劳动关系和谐组、安全生产治安消防工作组、基础建设组,对相关部门的具体工作开展进行指导和检查。

1、加强工会自身建设。

汕头公司现有员工210余人,20xx年成立工会,本着服务好员工。

的原则,工会必须要加强自身建设。通过制定、完善规章制度,定期召开工会委员会议,学习《工会法》《劳动合同法》等法律法规,提高了自身素质和服务能力。

工会的经费管理严格,费用收支一律按照《工会经费使用管理规定》严格执行,由工会会计计入帐,使本公司工会经费管理制度化、规范化、透明化。

2、维护职工民主政治权利。

公司不定期将安全生产规章制度、人员招聘、劳动奖惩、绩效公开等与员工权益息息相关的制度、政策、活动及时向员工进行公示,对于发现的问题及时跟踪整改。同时委派人力资源部负责员工意见与建议的跟踪,定期汇报、跟踪落实。

3、不断完善员工的社会保障权利。

每月15定期向员工足额发放工资,每年对员工工资以10%的比例为基数进行调薪,同时为在职职工依法缴纳“五险一金”,一些因病治疗和意外伤害的职工依法享受到保险金额赔偿,女工生育后还能享受到生育保险补助金,严格落实国家规定的相关政策。

改善职工工作环境,定期发放劳动保护用品,确保劳保用品使用率100%,对职工定期进行职业健康检查,从历年体检检查结果来看,职工健康状况较好。

拨缴足额工会经费,定期组织走访,了解员工家庭状况,对困难职工进行补助,为其排忧解难。工会还形成了在重要节令帮困送温暖和职工保障的长效机制。

4、不断加强后勤保障。

质量。加强通勤车辆保养,并通过强化管理,保障员工上下班便捷、安全、舒适。

5、维护职工精神文化权利。

完善“员工活动室”体育文化设施,开展形式多样的文体活动,丰富了职工的业余文化生活,增强了职工与企业间的凝聚力。定期组织即能大比武活动,提升职工的业务技能和综合素质,有力地推动了公司职工队伍建设和人才培养。

公司制定了完善的门卫、值班、巡查等规章制度,设立了保安队,负责日常的内部安保工作,对治安隐患进行检查,及时排除处理。

我们以保卫队为日常机构,发挥职能部门、工会的综合优势,进行24小时不间断巡查,建立全员参与的“人防”网络;加强、完善基础建设,定期检查、更换消防器材、楼道灯具、保险门窗等防护措施,完善“物防”措施;在重点区域、部位安装监控设备,实施无缝覆盖,构筑安全堤坝。

我们通过制定完善的应急救援预案,组织员工不定期进行应急演练,提高员工的应急事件处理能力;开展形式多样、内容丰富的法制宣传活动,增强员工的法律意识和治安意识。

1、网络健全,责任明确。

公司建立了以王震总经理为总负责人的安全生产管理网络,每年与各部门负责人签订安全生产责任书,各部门与员工逐级签订一级抓一级的安全生产责任书,明确各级人员的安全责任,使人人肩上有重担。

安环办负责日常安全检查和部门安全工作指导、监督,对发现的安全隐患及时处理。

2、加强教育、警钟长鸣。

公司根据生产实际建立教育培训长效机制,每年制定教育培训计划,对各级管理人员和全体职工进行安全教育培训。采取内请和外送、日常教育和集中培训、专家培训和管理人员培训、特种作业与普通工种培训、课堂培训与工作现场培训等形式,通过法律法规和安全生产知识的学习,加大事故预防教育,强化典型教育、反面教育、亲情教育。每年根据“安全生产月”主题制定不同载体进行宣传,开展安全生产月活动。建立安全预警机制,做到安全生产警钟长鸣,形成大培训、大提高、大保障的氛围,进一步增强职工自我保护意识。

3、提升应急处理能力。

为了提高员工抢险救灾、自救的应急处理能力,防止因未掌握必要的处置方法盲目施救所造成的不必要的人员伤亡及财产损失,我们开展了地震逃生演练、消防演练、防台风等多次演练。通过各项预案演习,不断完善工作制度,是预案更趋于合理性、可操作性和实效性,最大限度地减少事故和灾害损失。

4、加强安全生产设备设施管理。

安全设施严格按照“三同时”要求建设,确保建筑设施的建设符合规定;将安全生产设备的管理落实到具体责任部门、责任人,定期、不定期组织对安全生产设备台账、维修保养记录及设备运行情况进行检查。

为夯实基层基础工作,根据要求,我们成立了以孟庆杭副总经理为组长的综合治理领导小组和综合治理办公室,任命了专兼职综治人员,把维护基层稳定工作作为核心工作,坚持“预防为主、群防群治、综合治理”的工作方针,加强管理。

公司成立了以人力资源部为主体的调解组织,认真开展矛盾纠纷。

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乡镇平安建设汇报材料

近年来,xx镇坚持预防为主,打防并举的方针,积极探索综治网格化管理模式,组建由村、屯干部为主体的二、三级网格服务联络员队伍,依托综治网格化管理工作信息平台,切实加强基层基础建设工作,助力平安乡镇建设。

一、管好用好网格平台。该镇将网格化管理与综治信息化平台衔接融合,推行一站式、多元化服务,做到社情民意在网格中掌握,矛盾纠纷在网格中化解,公共服务在网格中拓展,平安建设在网格中落实,努力实现刑事治安发案降低,安全事故隐患减少,信访案件下降、社会平安和谐、群众安全满意的工作目标。

二、完善信息网格体系。该镇畅通信息渠道,随时掌握网格动态,全镇14个村(社区)共50个网格员,分管领导定期组织召开碰头会,针对辖区内矛盾纠纷,民生保障等问题进行研讨,各片区网格员交流沟通经验,讨论、协商解决困难和问题,在遇到重大问题和突发事件时,能做到发现问题立即上报,营造良好、安定的社会氛围。

三、

加强调处网格纠纷。该镇将网格化排查与信息化运作相结合,对矛盾纠纷台帐实行动态化管理,及时销号建档,加强矛盾纠纷调处力度,教育群众管控情绪,引导群众通过法律渠道表达诉求,对社会治安重点片区开展专项整治,对涉毒、涉稳和肇事人员进行重点管控,推进人民调解、司法调解、行政调解相互衔接、携同配合落实见效,切实提高人民群众安全感和满意度。

四、当好基层网格“三员”。该镇不断提升网格化服务水平,激发基层网格员社会治理活力。一是当好“党建联络员”。通过走访网格群众,做好政策宣传、思想引导、民意反馈,利用综治e通app,及时反馈各类事件发生及调处情况,务求百姓大小事都有人管,处理好。二是当好“信息采集员”。做好基础信息采集、特殊人群服务管理、安全隐患排查整治,发现解决群众苗头性倾向性问题,并及时上报。三是当好“矛盾调解员”。参与做好社会心理服务、疏导和危机干预,积极化解群众矛盾纠纷,努力做到“小事不出网格、大事不出村、难事不出镇”。

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