写工作汇报可以帮助我们保持积极的工作态度，激发工作动力和创造力。通过下面的范文，我们可以看到不同领域的工作汇报如何展示重点和突出亮点。
路长工作日志范文
每天过着几乎机械化的生活，无聊的生活更何时是一个尽头。前方的路还很长，不要因种种原因，而放弃去走，即使是一个人自导自演，也要走完那段路，那些成功的叫精彩，而那些失败的叫经验。什么事不可能会一帆风顺。即便是最简单的友情，或者是爱情。甚至是亲情，只有经历这些，才能算得上走过那些路，走完后，或许能见到彩虹，那七色的美丽不是什么人都能看见的。或许只有孤独的人才会成功，耐的住寂寞才会成功。总会有那么多选择，多加思考，不要轻易做选择。做出选择就不必后悔，那都是自己一手造成的。要怪就怪自己。
永远不要认为在别人心中自己有多重要，自己永远不知道他心中到底有没有自己，那样伤到的只会是自己，也不要想着别人会为自己做什么，为自己付出什么，别人根本就没有那个必要为自己做什么，也不必要报什么希望，因为在乎，所以期望，因为期望，所以失望。那样只会然别人瞧不起自己，自己动手，丰衣足食。不要特意去要求别人做什么，别人做什么，那是他的自由。那样只会让别人讨厌自己。靠人不如靠自己，即使自己失败了，那也不会留下什么遗憾。不能过于依赖一个人，靠娘娘会老，靠墙墙会倒，过于依赖他人，最多只是贬低了自己，让别人看不起自己而已。
不要轻易做承诺，许下的承诺，要用心去实现，假如双方许下承诺，对方不遵守承诺，那么自己也不必遵守承诺，不必多一个不守承诺的人守承诺。
以后的每一天，不以物喜，不以己悲，替别人高兴，多替自己着想，即使无聊，也不轻易去找别人聊天，因为别人根本没空。当别人没空的时候自己一个人也是可以好好的。喜怒哀乐不变现在脸上，慢慢去品味人生，因为路还很长。
路长工作日志范文
潮湿的空气散发着霉变的气味，剥落的墙皮漏出斑驳的墙体，每逢周末天气好的时候都要把衣服被子拿出去晾晒，但还是抵不住夏天霉菌生长的速度；可在这4、5平米的房间里，在这个城市里，只有这才是能让心平静的地方，在上海繁华衬托下的“家”，流落他乡人的“家”。
一切还是从三年前开始，离开真正的家，离开6个月大的儿子，带着满心的不舍和悲伤，也带着对未来的憧憬、带着梦，来到了中国最繁华的都市，安顿于这个狭小却能独立的空间里，每天白天忙碌着，晚上这是回归的地方，为了尽快存到多的钱，为了能早点回到真正的家，就这样公司、“家”两点一线的生活一直连续着、继续着，慢慢的、重复着、麻木了，人也这样波澜不惊的活着，也只有农历新年和国庆的放假回家时才能掀起心中的.波浪。
我的工作说好听点是销售管理，但实际就是小小的事务员，公司是一家台企公司，每天的工作就是在做一些自以为很重要的数据报表，以为很重要，以为为公司发展做和很大的努力，不愿提及却总要面对的薪水总是触痛着心中最脆弱的地方，想想远方的家，回去的路越走越长。人总是有太多的想象，却总发现现实是那么的苍凉，又有多少人带着梦而来，又有多少人在梦破碎的时候离开;大雁秋去春来，我的归期却未可期！
生活是把枷锁，这个城市却是锁在我的脚镣，我想离去，却挣脱不开生活，迈不出离开这里的脚步，残忍的折磨自己，却不敢说出自己的无力，曾经不曾迈入社会的自己觉得社会是多么的神奇，努力就会出现奇迹，现在、步入其中才知道奇迹不过是上帝指缝间的间隙，谁能成功，谁会失败，有时候不是光靠努力就可以的，而我就是一个笑话，欺骗自己，却总在梦中被闹钟惊醒，于是，一个自以为是的一天在欺骗中开始，又在欺骗中结束。
路过城市的灯红酒绿，看着发着愤怒声音的跑车呼啸而过，勾起那出发前的梦想，一种久违的热血澎湃在身体里，却随着轻飘飘的口袋渐熄渐冷，坚毅的目光不再有它应有的光芒；生命就是这样、生活就是这样，没有撑托，再高能高到什么地方；一口叹息，拖满身的疲惫，走在专属的人行道上，一步一步，回首还能看到出发的地方，原来走了这么长的时间，距离就在目光所及的地方；仰望，今晚的月光很亮，几颗星星躲在很远的地方，学习过的“月明星稀”也就是这样吧！今天又是农历十五了，还有一个月就是中秋了，团圆却只能推迟到国庆回家的路上；一个月后的晚上，月亮应该比今天的更大更圆更亮吧！只是那时的夜会有些微凉，也好，也许“家”就不会那么潮湿了吧！
销售店长工作日志范文
经常为销售员这个职业感叹，不仅需要承受巨大的业绩压力，而且要腿勤嘴勤还要手勤；不仅需要吃苦耐劳的精神，而且还需要渊博的知识；凡是优秀的销售员都是善于总结市场情况，随机应变的人，也是对自己的时间管理很好的人。想做到这些，我个人觉得离不开写销售日志。销售日志就是你每天销售工作的记录，也是你客户累积的书面反映。学会写销售日志，可以对你的工作不足进行反省，还可以总结出自己的销售方法。
销售日志不是日记，也不是让你记流水帐，更不是让你抒发感情。销售日志是你对一天销售工作中重要点的记录，是对你的客户情况的记录，是对你竞争对手情况的记录，是对你发现市场存在问题的记录。以上说到这些有什么记什么，不要眉毛胡子一把抓。
销售日志可以分为以下内容：
3、竞争对手和同类产品的情况：有没有针对自己产品的促销？有没有价格变动？有没有推出新的产品等等。
4、销售方法存在的问题：在销售过程中客户拒绝的原因是什么？有没有新的渠道？这四个方面，刚开始写销售日志的销售员后面两条很难做到，不过没关系，要感觉到什么就写什么，不要强求，随着你经验的增多，自然就会有写的。
销售日志，是一个销售人员锻炼销售技巧，培养对市场敏感度的一种非常实用的方法，也是销售员创新思考的一种好方法，难度在于很难坚持，有的销售人员只重实践，不善总结，结果销售工作干了五六年，也对自己没有一个正确的认识，不知道成功在哪里？失败在哪里？这样的销售员不再会有创新，不再会有新方法，只墨守成规，最终都会被淘汰。因此我认为，善于写销售日志的销售员更容易成功!
1.教你如何写好销售经理工作计划。
2.如何写销售月工作计划ppt。
3.如何调整销售人员心态。
5.如何写好关于销售的学习报告。
6.销售人员的管理办法有哪些。
7.如何成为优秀的销售人员。
8.如何才能做好一个销售人员。
9.如何建立销售人员激励方案。
10.工作繁忙怎样做好工作。
网格员创城工作日志
本人坚持学习邓小平理论、三个代表思想和科学发展观，认真学习电厂第二次党员代表大会，特别是党的十八大会议精神，用以指导自己的业务工作，很好地负责和完成了自己所担负的电厂各网站与信息管理系统的管理，特别是电厂主页的管理与编辑任务，很好地履行了网络管理员、网络总编的职责。
1、政策理论水平：按照厂党委工作部各季度“理论学习安排表”的内容与要求，认真学习有关理论。在平时的网络浏览、报刊阅读、电视新闻中，留意了解与学习党和国家的有关方针政策。政策理论水平在学习中不断得到提高。
2、原则性：做人做事都很严格、认真，原则性很强。
3、遵纪守法情况：一贯遵纪守法，为构建和谐企业与和谐社会作贡献。
4、职业道德观念：职业道德观念比较强，以厂为家，务实工作。
1、加强电厂主页、电厂纪检监察工作网、电厂党建工作管理系统、电厂安全管理信息系统、电厂第二次党员代表大会专题网站、电厂廉洁文化进企业专题网站、电厂生产管理系统信息网和电厂职工园地等8大网站、信息管理系统的日常管理和维护，确保了电厂各网站的安全、稳定和正常工作。
2、截至12月25日，20xx年在电厂主页上共编发各类文章信息稿件502篇约100万字，处理发布文章所附图片约2000张。编辑发布新闻信息及时，页面排版规范，校对与纠错认真，文章内容无差错。电厂主页发布信息之及时，发布信息量之大，编辑校对之认真，来访量之大，在集团公司名列前茅。
3、为全面展示和推介电厂第二次党员代表大会的召开及大会精神，配合厂党委工作部建设开通了“电厂第二次党员代表大会专题网站”。该网站受到厂领导的高度肯定与赞扬，受到厂内外来访者的广泛好评，也为我厂节约了一大笔网站建设资金。
4、在集团公司纪委的要求下，为配合电厂开展的廉洁文化进企业活动，本人可谓呕心沥血、精雕细琢地为厂纪委建设开通了“电厂廉洁文化进企业专题网站”。该网站发布相关工作信息文章150余篇，图片500多张，教育视频40多个，将电厂的“廉洁文化进企业”活动与工作展示得有声有色，受到集团公司纪委和湖北省国资委纪委的大力肯定和高度赞扬。同时，该网站的自行开发与建设，又为电厂节约了网站商业制作的数千甚至数万元的建设费用。
5、建设开通了“电厂生产管理系统信息网”，为电厂“电力生产管理系统”的上线运行和使用服务。
6、更新了电厂“电子荣誉室”20xx年度的全部荣誉图片。
7、结合电厂的生产与管理实际，继续开办跨年度的“1号水轮机改造工程专题”，随后开辟了“2号水轮机改造工程专题”，直至两台机改造工作先后圆满结束。紧接着，在9月份又开辟了跨年度的“6号水轮机改造工程专题”，该工作将持续到20xx年。6号水轮机改造是南水北调中线水源工程电厂机组改造的第五台，也是最后一台水轮机改造。
在党的十八大会议召开以后，为配合电厂学习宣传贯彻十八大精神，开辟了电厂“十八大”学习专题。
8、负责我厂参加的湖北省电力科技情报网、全国水利水电机电技术信息网、全国水电厂自动化技术信息网3个行业技术信息网的联络与交流工作也得到兼顾，及时分发信息网交流资料，按照信息网工作要求和电厂实际参加信息网的有关活动，在电厂主页发布各信息网技术交流会议的征文通知，为电厂技术人员提供技术交流机会，让信息网为电厂的生产与管理服务。
1、分析、判断、组织能力：有比较好的分析、判断、组织能力。
2、工作效率：工作效率较高，从不拖拖沓沓，力求尽快完成自己的工作。
3、创造力及与人合作能力：有一定的创造力，在本职工作的电脑网络方面，喜欢学习和钻研，提高业务技能，并应用到工作之中。与人合作能力比较好。
4、工作的计划性与条理性：工作讲究计划性与条理性，不打乱仗。
1、专业知识的运用情况：注重电脑网络知识的学习，跟上技术发展的步伐。理论联系实际，专业知识的运用比较好。
2、学术研究成果：因为工作性质的关系，没什么大的学术研究成果。但在学习与工作中，喜欢钻研，经验体会和收获甚多，并反过来应用于工作之中。
4、外语水平：具备一定的英语阅读与翻译能力，服务于工作与业务学习之中，既开阔了视野，又帮助了业务工作。
仓库组长工作日志范文
今天又是盘点，主管组织我们部门所有人员初盘存货，对存货六大区域各指派1人担任组长，2人配合，我被分到刘姐的一组。我们每组需要以盘点表记录初盘结果，而主管和其他4名同事组成复盘小组，对我们初盘结果进行复盘，出现差异仓库需要我们自查原因。出盘后，主管将初盘数据输入电脑，将盘点单打印了一份给财务部，财务部随后以2人为1组对各大区域进行抽盘工作。他们先从实物中抽取20%复核初盘资料，从初盘资料中抽取30%对实物进行抽盘。发现差异由仓库主管重新盘点更正初盘资料。差错率高于1%，仓库主管对该区域货品进行重新全盘。幸好我们这组没有什么差错，不然又受打击了。最后经复盘通过的盘点单要财务部审核，由仓库主管、财务主管签字，各持1份，至此今天的盘点工作算是完成了。
班组长工作日志心得体会
作为一个班组长，每天都要面对各种各样的工作任务和管理问题，管理工作的难度可谓不小。为了更好地管理和记录工作中的细节，我开始坚持记录工作日志。通过记录和总结自己的工作，我发现工作日志不仅是一个记录的工具，更是我进步的催化剂。在这一过程中，我有了许多新的体会和感悟。
首先，工作日志使我有机会更好地思考自己的工作。在书写日志的过程中，我会逐一列出当天的工作计划和目标，然后根据实际情况进行核对和总结。这个过程迫使我对自己的工作进行有意识的思考和评估。在回顾自己的工作时，我会发现哪些地方做得好和需要改进的地方。通过不断思考和总结自己的工作，我找到了提高工作效率和质量的方法，并能针对不同的情况做出更加明智的决策。
其次，工作日志帮助我更好地管理时间和工作进度。在做日志时，我按照每天的工作安排，将各项任务列出，然后根据任务的优先级和重要性进行排序，制定合理的时间表。这样，我可以清楚地知道自己每天的工作安排，并能将注意力集中在当下的任务上，以提高自己的专注力和工作效率。同时，通过记录工作进度，我可以时刻了解自己的任务完成情况，并做出相应的调整。这让我更加有序地管理自己的工作，不再为时间的安排和工作的繁杂而感到无所适从。
第三，工作日志是我个人成长和进步的见证。每当我翻看以前的工作日志，我都会看到自己的进步和成长。我发现自己在不断学习和适应新的工作方法和技巧，不断提高自己的管理能力和沟通能力。同时，每天记录的工作感受和体会，也让我更加懂得如何正确应对各种管理和人际关系问题，提高自己的领导力和管理水平。工作日志的步步为营，让我在不断总结经验和教训的同时，提升了自己的工作能力和素养。
最后，工作日志是我沟通和交流的桥梁。通过与团队成员分享我的工作日志，我能够更好地与他们沟通和交流。在工作日志中，我记录了与团队成员的沟通和合作情况，了解到他们的需求和困难，同时也向他们传达了我的期望和要求。这样，我们之间的沟通更加高效和明确，团队的协作和合作也得到了进一步的加强。同时，通过与其他班组长进行交流和对比，我也能够学习到他们的经验和做法，提高自己的管理水平和团队效能。
综上所述，工作日志是一个记录和总结工作的工具，同时也是一个促进个人成长和进步的催化剂。通过工作日志，我更好地思考自己的工作，提高了工作效率和质量；更好地管理时间和工作进度，实现了工作的有序安排和调整；同时也更好地了解了自己的成长和进步，提升了自己的领导力和管理能力。工作日志不仅是个人的成长见证，也是沟通和交流的桥梁，让我与团队成员更好地沟通和交流。我将继续坚持记录工作日志，不断总结经验和教训，提高自己的工作能力和素养，为团队的发展做出更大的贡献。
仓库组长工作日志范文
今天基本上是在扫条码中度过的，手持终端(rf)枪成了我必不可少的工具，公司提供了高质量的数据采集设备和条码打印设备，把条码技术引用到仓库管理中，对仓库到货检验，入库出库调拨，移库移位，库存盘点等各个作业环节都进行了自动化数据采集，保证仓库管理各个环节数据输入效率和准确性，消除了因信息不准而引起的附加库存量，提高资金的利用率。我所要做的就是用rf枪对准笼车或托盘上的条码，按enter键，当扫描灯由红边绿时就表示已经录入信息，接着在条码打印机里就会出现贴条，将其贴于相应部位就可以了，有的时候担心拖车等待时间过长造成拥挤，就一次扫下两三个笼车再按先后顺序贴，这是比较快捷的方法，但是在领导看来，这样贴条码会使贴错率增加，产生差错，所以但凡发现上述情况都是要罚款的，罚个人，罚组长，而如果不这样的话，工作量就会加倍，所以默认了一种，领导不在时，采取最快捷的方法，当然这个是以充分保证贴对贴好为前提的。
仓库组长工作日志范文
在实习期间闲的时候我经常会翻翻课本，多回忆下课堂上学过的知识，今天看到5s理论，结合自己的实习经验，觉得这5s仓库管理制度仓库管理制度确实说得非常的合理，5s即五常法是一种有效技术，包括常组织、常整顿、常清洁、常规范、常自律。它源自五个以“s”为首的日本字。常组织：判断必需与非必需的物品并将必需物品的数量降低到最低程度，将非必需的物品清理掉。常整顿：要用的东西依规定定位、定量、明确标示地摆放整齐。常清洁：清除工作场所各区域的脏乱，保持环境、物品、仪器、设备处于清洁状态，防止污染的发生。常规范：连续地、反复不断地坚持前面3s活动。依句话就是养成坚持的习惯，并辅以一定的监督措施。常自律：要求人人依规定行事，养成好习惯。以前只学理论时总认为空泛，现在觉得不愧是经典理论，如果公司能够推行好5s的话，一定会取得成功的。
路长工作日志范文
部门联动、分级管理”要求，切实加强组织领导，落实人员和经费，统筹推进“路长制”工作落实。
（二）健全工作机制。
镇路长办要建立健全工作组周会制、路长月会制、现场点评制、信息报送共享等工作机制。
（三）加强资金保障。
落实好农村公路养护工程资金补助政策和农村公路日常养护补助资金政策。
（四）加强宣传引导。
各村、各部门要认真总结农村公路“路长制”实施过程中的经验做法，充分利用各种宣传渠道和媒介，加大对典型案例的宣传力度，营造良好舆论环境和社会氛围。
请各村填报附表6中护路员的相关信息，于2022年8月16日前上报至镇农业农村办公室（^v^门），联系人：林泳霖，联系方式：。
附件：1.路长公示牌设置参考标准。
2.饶平县农村公路“路长制”巡查制度。
3.饶平县农村公路路长制工作考核办法（试行）。
4.饶平县普通公路路长巡查工作表。
5.饶平县普通公路巡查工作日志。
6.浮滨镇各级路长、护路员及监管员名单。
饶平县浮滨镇人民政府。
2022年8月12日。
单元长工作日志范文
参加消防安全、流动人口管理、矛盾化解、等会议，增加自身业务知识。
工作中据每一位残疾人的自身情况，制定了相应的个性化服务。协助低保专干开展低保认定和签到审查工作。协助劳动保障专干对辖区内就失业人员进行统一登记工作。
工作中组织辖区内的`各社会单位、居民小区负责人精心组织，周密安排，广泛发动各社会单位员工、居民20余人对辖区内单位院落、居民小区环境卫生进行清扫。
工作中对农贸市场、大型超市、大型餐馆、小作坊、小食品点、小餐馆、小饮食摊点等进行了一次全面的检查和督促，对辖区食品单位进行了检查，未发现有违规行为，并要求单位严格按照要求，落实食品安全管理制度、餐饮服务管理制度和从业人员健康体检制度，严防集体食物中毒事故发生。
路长工作日志范文
实行各级路长对管辖范围内农村公路具体负责的“路长制”责任体系。
镇级路长对辖区内乡道、村道的建设、管理、养护、运营及路域环境整治等工作负总责，协助县总路长和县路长协调解决乡道、村道管理过程中的突出问题，监督指导村级路长履行职责。
村级路长负责协助做好辖区内村道的建设、管理、养护、运营及路域环境整治等工作，落实上级路长的相关工作，乡道、村道等具体路线的路长直接负责所辖路段的建设、管理、养护、运营及路域环境整治等有关工作，协调解决所辖路段的突出问题，落实上级的相关工作安排，调动群众参与农村公路相关工作。
（二）镇路长办公室。
镇路长办公室是辖区内农村公路“路长制”的主要组织协调机构，负责落实镇路长的工作部署，承担镇域内农村公路“路长制”组织实施、协调推动、日常管理责任。制订各级路长管理制度和考核办法，负责联系、协调、记录、传达、反馈、督办等工作。开展巡查督查，建立协同联动机制，受理有关举报和投诉，定期向总路长汇报有关情况。
（三）基层队伍。
建立“镇有监管员、村有护路员”的路产路权保护队伍。
监管员负责乡道、村道的日常路况巡查、隐患排查、灾毁信息上报及保险理赔，指导村道养护管理工作，参与管养单位监督考核、工程管理，及时制止侵害路产路权的行为，并协助公路执法机构进行查处。
护路员负责农村公路的日常养护和日常巡查，及时清除路面垃圾和水沟杂物，整修边坡和绿化，及时发现灾毁等构造物破坏问题，并上报相关路长或管养单位。
监管员、护路员分级对交通安全隐患、路域环境、道路扬尘、交通秩序、道路绿化等方面和乱摆卖、乱堆放、乱停放、乱拉挂、乱张贴、乱搭建等公路沿线“六乱”进行日常巡查，发现问题及时处理和报告，建立巡查台账，并做好交通安全宣传教育，保证管辖路段设施完好、干净整洁、安全有序。从节约行政资源出发，将监管员、护路员与治安巡查、卫生保洁及森林防护职能统筹结合，具体人员由各村自行确定。
单元长工作日志范文
所谓“好记性不如烂笔头”，在与客户的每一次接触时，营销员最好随身携带一本工作日志，在谈话的过程中把客户的重点信息记录下来，等会谈结束回到公司或者家中，就立刻把客户的信息进行汇总，记录在专门收录客户资料的档案夹或电脑中。否则，如果只是记录在工作日志中而不去做整理，时间一久，客户的信息可能会被淹没在每天繁杂而凌乱的工作日志中。也许刚开始很多营销员会觉得这样做繁琐而又枯燥，其实只要坚持下来养成习惯，定会事半功倍。
2.及时建立和更新客户档案。
一般来说，从接触客户开始，我们就可以为其建立资料档案了，尤其是客户的电话和电子邮件等重要联络信息。如果客户业务繁忙，一时难以面谈，我们可以借助短信或者电子邮件等方式与客户保持基本的联系;如果客户接受面谈，我们就要在面谈的过程中随时完善客户的个人信息。在经历多次面谈促成签单后，营销员就可以把这位准客户的档案转移到正式的客户档案当中;如果多次接触后，客户暂时没有购买保险的意愿，我们可以仍然将其视为准客户并放在专门的联系人名单里，留待日后开发。
3.客户原始资料多收录。
除了基本信息，营销员要注意客户其他资料的收录，比如客户的原始保单、体检报告等复印件。有了这些资料，我们手中掌握了足够的信息，一旦客户保单丢失或者需要变更时，就可以减少打扰客户的次数，同时还可以成为为客户提供的贴心服务，比如，小孩子的身份证有效期一般只有5年，如果客户需要为孩子加保或理赔，我们就可以提前提醒客户注意及时更换身份证。在此，营销员需要格外注意的是，对于这些资料在收录时，一定要提前征得客户的同意。我们要非常明确地告知客户为什么需要这些资料，而且当我们掌握这些东西后，会在什么时间和场合下使用，能够为客户带来哪些便利。
4.客户资料分类管理。
营销员如果花费太多时间用在开发不对的客户上，那么即使再努力也是枉然;借助合理的客户分类，就可以避免把宝贵的时间浪费在不对的人身上。在为准客户建立档案后，营销员便要考虑为客户分类。
5.定期盘点寻新机。
客户资料盘点即是在既有资料的基础上，对其进行分析，通过客户资料盘点，营销员可以在最适当的时机对客户提供最贴心的服务;随着客户的成长，需求不断变化，我们还可对其进行加保等动作。营销员最好可以做到定期盘点，每个月选出一个固定时间进行盘点，比如，在公司每月的业绩截点前一天，找出来下个月需要拜访与服务的名单，然后再根据客户资料的记录确定每一位客户的约访话题以及服务内容。此外，对于需要重点经营的客户，我们还可以把他们着重标记出来以做深入的规划。
[关于客户资料管理办法]。
路长工作日志范文
按照国家和省、市、县有关部署，明确镇级农村公路管理机构，优化管理体系，确保人员满足工作管理需要。加强农村公路保护管理，建立健全部门联合执法机制，实行农村公路动态管理，落实农村公路管理保护执法监管责任主体、人员、设备和经费。强化农村公路保护，严厉打击超限超载、违法设障、侵占公路等涉农村公路违法行为，保障农村公路交通安全。
（三）加强农村公路养护。
加强养护工作力量，完善养护资金投入长效机制，构建科学高效养护体系。建立以农村公路路况水平为依据、与资金安排挂钩的绩效管理机制。加大农村公路养护实施力度，全面落实日常养护常态化，有序开展养护工程，逐步实现养护工程专业化，确保农村公路路况水平逐年提升。鼓励群众参与农村公路养护工作。积极探索适宜的养护模式，推进低成本、环保的养护技术，逐步推进农村公路科学化自动化检测，全面提升本地农村公路养护水平。
（四）加强路域环境整治。
深入开展农村公路两侧违章建筑整改工作，实现“路田分家”、“路宅分家”。开展农村公路清洁行动，清理各类垃圾和废弃物。开展农村公路沿线绿化工作和沿途乡村美化建设，推进农村公路绿化、洁化、美化工程，开展农村公路联合执法，营造“畅、安、舒、美”的通行环境。
社区网格员工作日志
几周的网管工作下来，累是累点，但还顺利。现将自己得出的几点感想写成文字，以期与诸多同行共同探讨。
一、首先要选择合理的入户时间。
经常会听到同事说到，费了好大的力气爬楼，可上去了人却不在家，既浪费了时间，有消耗了体力，工作效率提不上去。我也吃过这样的苦头。对待这种情况，我们可以参照去年的人口普查与“两实”资料，分析住户年龄层次安排自己的工作时间。对于上班族，我们只能利用我们的休息时间上门；对于退休老人家庭，我们最好避开早上老人晨练与买菜的时间与午休时间，雨雪天气是一个较好的时机。这些做到心中有数，大大提高自己的工作效率。
二、注重拜访他人的礼仪。
我管辖的小区有物业型小区，单位型小区，杂居型小区。物业与单位型小区的住户一般都是有正规单位，生活水平与文化素质都比较高的人群，对外界的警觉性也高。所以上门入户时，可以与物业管理部门联合进行。先征得住户同意，衣着要得体稳重，待人要礼貌诚恳，赢得住户的信任，便于后面工作的开展。杂居型小区一般是老居民楼，里面住户的情况就比较复杂了，有的是出租户，部分独居老人，还有的是几代同堂的。对待这类居民，我们的穿戴不能太华丽，否则与居民很难拉近距离；言语要亲切，通俗易懂；更要注重礼貌，给他们多一份尊重，他们会给我们多一份理解。拉近心的距离，才能顺利开展工作。
三、巧妙地进入话题。
做了简单的自我介绍后，说明自己的工作目的，这就让居民与自己的心理距离拉近了很多。如果住户是老人，在接下来的谈话中可以询问老人的身体状况，饮食情况，以及子女居住工作情况，这样在聊天的轻松氛围中就了解了大多数信息，并且关系更亲密，后面的谈话就自然展开了。如果住户是上班族，前面的两项做到位了的话，就较容易得到他们的支持。在与他们聊天时，了解其工作性质，关系近了，在工作上还会给予我很多建议与想法。总之，真诚地面对我的居民，用言语与行动打动对方，收获是意想不到的。
四、及时答复居民提出的问题。
在调查过程中，经常会有居民提出有关社保、医疗、养老、计生等与其生活息息相关的问题。所以，这就对我们的业务知识与综合素质提出了较高的要求。如果碰到了自己不是很清楚的，或是一时难以解决问题，先记下来，给居民回访电话的期限，回来后咨询相关部门，及时与居民联系给予答复。这样既增进了相互之间的感情，又提高了网管员在居民心中的可信度。为后期的工作开展搭桥铺路。
五、做一个勤快的有心人。
社区网络管理工作是一项长期的工作，不是一朝一夕就能将工作做好，特别是在与居民的关系建立上，更要花一番心思。要做到腿勤：每天到辖区里转一转，到楼栋里走一走；嘴勤：多与辖区居民朋友聊聊天，及时掌握他们的生活动态，不懂的问题多问问相关部门与领导；手勤：将每天的工作记录在案，及时写下心得与感受；脑勤：多想想，多反思，怎样将自己的网管工作做到更好，作一个工作的有心人！
路长工作日志范文
第一条为有效落实路长制巡查责任，根据《浮滨镇农村公路“路长制”实施方案》要求，结合我镇实际，制定本制度。
第二条巡查是路长制管理的主要方式，通过巡查及时发现问题、解决问题。各级路长是路长巡查工作的总负责人,对巡查过程中发现或投诉举报问题的处理负总责，统筹协调路长制管理的热点难点问题，明确责任单位并组织实施。
第三条巡查工作由各级路长、第一路长组织，巡查人员由各级路长、第一路长从成员单位中指定。
第四条巡查方式分定期、不定期、重点巡查三种方式。定期巡查：镇第一路长每月路面巡查不少于2次，镇级路长每周路面巡查不少于1次。村级路长每周路面巡查不少于2次，并组织村级路长工作组实施每天常态化巡查。不定期巡查：重要节假日、重大活动、汛期、恶劣天气等时段视情况增加巡查次数。重点巡查:各级路长对路域环境“脏乱差”、“六乱”严重、安全隐患突出、交通事故频发的重点路段开展重点巡查。
第五条路长巡查责任路段重点关注以下内容：
（一）普通公路规划建设情况;。
（二）公路路域环境提升情况;。
（三）道路交通安全管理情况;。
（四）规范道路运输秩序情况;。
（五）提升公路养护水平情况;。
（六）改善公路运营环境情况;。
（七）其他影响公路综合环境整治提升的问题。
第六条各级路长、第一路长要深入一线，查看路长工作组的履职情况,了解路段综合整治提升现状、存在主要问题,研究解决措施，明确整改责任单位、整改目标、整改期限等,部署下阶段重点工作内容和具体措施。巡查会议应形成会议纪要，作为路长和第一路长巡查责任路段、履行路长职责的依据。
第七条路长工作组巡查发现问题，简易问题应立即开展处置，一般性问题报本级路长或第一路长协调处置,较为复杂和典型的问题、涉及多部门联合处理的问题报请上级路长办协调处置,并做好记录备案。上级路长办确实难以协调处置的要及时上报路长工作领导小组，并实施交办跟踪落实。
第八条各级路长、第一路长巡查发现问题，应及时交由路长工作组进行处理，路长工作组接到路长、第一路长交办的有关问题,应迅速明确整改措施并整改到位,整改情况要及时书面报告交办人，抄送上级路长办，并做好记录备案。
第九条镇路长办要定期、不定期对问题办理情况开展督查,督查情况及时报县路长办。镇路长办要落实路长制季度常态评价机制，对路长制执行不力的，责令限期整改,对造成重要负面影响的，追究相关责任人责任。因巡查工作不到位，在上级相关部门督导检查、暗访督查中发现问题的，将给予通报批评。
第十条各级路长办应畅通投诉举报通道，在路长公示牌将监督举报电话向公众公布,落实专人接听受理,对各类投诉举报问题要做好记录，快速核实,分类整理，对于举报反映属实的问题,各级路长办应参照巡查中发现问题的处理方式认真予以解决。