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课堂教学大比武活动总结(热门24篇)

时间:2023-12-22 19:31:15 作者:碧墨

活动总结是对我们在活动中所做出的努力和付出进行总结和肯定的一种方式,有助于我们增强自信和积极性。以下是小编为大家收集的活动总结范文,供大家参考和学习。

课堂教学大比武活动总结

根据我校学期初教务处的工作计划安排,如期组织实施了此次大型教学比武活动。其目的是进一步促进教师新的教学理念和先进经验的学习,探究培养学生的创新精神和实践能力的途径与方法,为教师互相学习和锻炼提供平台,推动学校教学改革,提高教师队伍整体素质,促进教育教学质量的不断提高。

1、教科处于4月26日制定并公布了此次教师教学比武活动方案。

2、全体参赛教师认真准备,精心策划课堂教学,校长亲自指导、全程跟踪,各评委和学科评委认真履行职责并积极组织评课议课活动。

3、赛后的评课活动各教研组长认真组织,深入细致地评议每一堂课。做得特别好的是语文组,他们评课记录详实,坚持做到人人发言,公正评价每一堂课。在相互的评价中得到了成长,升华。

4、在听课过程中,程序井然。评委小组全程跟踪听课,认真而客观地评分。

本次教学比武活动规模大,涉及人员多,但由于有大家的互相协调和合作,使得活动进行得相当顺利。为了保证活动能及时、顺利地开展,各评委、参赛选手都能自己积极调课,没能避开的课,相关教师主动的对课堂进行了调动。听课老师也很积极。

这次赛教课充分体现了我校教师教学观念的转变,紧跟新课改步伐,教学目标

全面、准确。容量安排适中,教材处理科学,以学定教,教学方法灵活多样。学生能够主动地参与学习活动。师生关系平等和谐,注重与学生平等、真诚地交流,极大地调动了学生学习的积极性。,我觉得这些赛教教师的教学有以下几方面的特点。

1、教师角色转变快,突出了学生的主体地位。

课堂中,老师的话语少了,见到多的是学生在读、在议、在说,老师创设了一种和谐宽松的教学氛围,让学生轻松尽情地交流,充分尊重学生的个体差异和学生不同的学习需求,以学定教,体现了教师是学生学习的合作者、引导者、是真正意义上的合作伙伴。

2、善于巧妙导入课堂,激发学习兴趣。每堂课的导入方式百花齐放,风格各异,无论是语文、数学学科,还是综合学科,每科有每科的特色,每课有每课的精彩。

3、重视把握课堂生成,高潮不断迭起。课前的学习研讨、积累沉淀,提高了教师把握课堂的艺术。如何让学生在预设中进行有效的生成,成了教师共同思考的问题。

4、注重资源有效开发,拓宽教学现场。大部分教师十分重视资源的开发、活用、巧用,努力构建一个开放的教学体系。充分体现“生活即教学”的课程理念;显而易见,课堂演译的不仅仅是课内的'精彩,而且也折射出教师本身的综合素养和课程理念。

5、珍视学生学习体验,赏识每个学生。在教学现场,几乎每堂课你都可以听到这样精辟的激励性评价:“相信小朋友通过努力会读好的”、“你把老师想说的话都说出来了”、“你的想象力真丰富”“别着急,认真思考一下”“真聪明”……在这点上做得突出的有:刘辉、张桂英老师,教师努力为学生创设平等和谐、轻松愉快的学习情境,对学生学习态度、学习收获、学习过程、学习方式的肯定成了比武课堂的又一道绚丽的风景,课堂给予孩子的不仅是知识的积累,技能的锻炼,思想的交换,而且品尝到了一种在宽松、和谐、民主的课堂氛围中所沉淀的成功体验和被赏识的幸福。

6、自主学习合作交流,培养学习方法。语文也好,数学英语也罢,老师都重视学生学法的指导。在学习形式上,既有自主思考,也有合作交流;既有个体的智慧,也有集体的思想,运用学案成了比武活动的又一特点。如张会珍老师、马凤玲老师、王飞飞老师的课大胆提倡小组合作学习,并鼓励学生去观察发现去总结归纳,以提高学生的学习能力。所有这一切,都是为了促进学生的发展,真实性的课堂既朴素又鲜活、亮丽。

7、尊重学生体验,以读代讲,使作者、读者产生情感共鸣。

新课标指出,要培养学生高尚的情操和健康的审美情趣,应重视理解、感悟。语文课中以读代讲的例子很多,让学生自读自悟,在读中整体感知,在读中有所感悟,在读中培养语感,在读中受到情感的熏陶。张梅梅、辛红玲等语文老师在教学中,设计了许多读的环节,有自由读,有听个别同学读,有同桌互读,有分角色读,有表演读,更有教师自己饱含激情的高声诵读,也有教师精心设计导语的引读。这样,在交替反复的朗读过程中,学生不仅熟知了课文内容,还体会了语言文字的韵律美,同时更感受到了文中人物的高尚品格,与作者产生了心灵上的共鸣。

8、深刻反思,力求完美。赛课后,老师们认真反思每一堂课的成败,每个细节的失误,每个环节的作用,找寻自己与他人的距离。精彩的评课议课更是促进了教师们专业上的成长,浓厚了教研氛围,校长和我都为我们拥有一支成长快,肯学习,勤动脑、水平不断提高的教师队伍而感到由衷的高兴!

随着教师们的足迹前行,感悟的不仅是理念与实践的交融,思维与智慧的碰撞,知识与能力的提升,而是那点点滴滴的感动。活动的平台,流现出我校教师的一种勇往直前、锐意进取的拼搏精神;赛课的身后,流淌出老师们孜孜不倦的教学追求。

当然,通过比武活动也暴露了我校教师教学中存在的一些问题:

1、师生关系处理不当。部分教师讲得过多,不敢放手让学生独立思考,穿新鞋走老路,牵着学生的鼻子走,学生的自主性没有得到充分发挥。魏书生老师说过这样的话:重要的不是我们累着了自己,重要的是我们剥夺了孩子们发展和展示自我的机会。

2、部分教师语速太快,学法指导缺乏系统性。绝大部分教师基本注意了学习方法和技巧的指导,但是在培养学生自我学习能力,合作探究能力,质疑总结能力等为了学生的终身发展奠定基础方面还值得探究。

4、问题学生没有得到足够重视。课堂上回答问题的往往是那些“尖子生”,少数教师害怕问题学生“一石激起千层浪”,自己无法驾驭课堂,在教学中往往忽略问题学生的存在,一味追求完美的课堂。

教学是一门艺术,艺术的生命在于创新,创新的生命在于学习。教师教学比武活动意义深远:它传播的不仅是课堂驾驭艺术,也传播着学习的魅力;它展示的不仅是教师的教学思想,也展示着我校的教育理念;它承载的不仅是教师的梦想,也放飞着华能的希望。

课堂教学大比武活动方案

为进一步助推教师专业成长,搭建教师教学技能交流平台,营造“比学赶帮超”的教学氛围,提升我校基础教育课堂教学水平,按照《20xx-2022学年度xxx市教师全员教学大比武活动方案》要求,组织开展xxx经济技术开发区第八小学20xx-2022学年度中小学教学大比武活动,现制定方案如下。

充分发挥教学大比武活动在课堂教学改革和教师专业成长等方面的导向作用,搭建“人人参与、人人学习、人人提升”的专业成长平台,大力推动基于学科核心素养的课堂教学改革,全面提升教师教育教学水平。

为保证活动的顺利开展,维护比赛的公平公正,特成立开发区第八小学教学大比武活动领导小组,统筹推进活动开展。

组长:xxx、

副组长:xxx、

成员:xxx、xxx、xxx、

学科评审委员会成员:xxx、xxx、xxx、xxx、

xxx、xxx、xxx、xxx、

全体语文、数学、英语、道法、科学、信息技术学科教师。

本次比赛分三轮进行,初赛为现场备课比赛,复赛主要采取说课与空讲相结合的方式进行,侧重于教学过程设计。无需制作课件,时间为15分钟,说课时教师必须脱稿。初赛、复赛结束后,综合两轮成绩,按照学科人数3:4:3的比例确定a、b、c等级,a等级教师将进入决赛,决赛以讲课形式进行。

(一)初赛:备课比赛。

1、比赛时间:20xx年10月14日下午4:10分。

2、比赛地点:三楼会议室。

3、参赛人员:语、数、英、道法、科学、信息技术学科教师,具体名单见后附参赛教师名单。

4、组织形式:

(1)全体参赛教师于比赛当日按时带笔、教材、教参至三楼会议室集合;

(3)校长室负责监督教师现场备课,备课时间为50分钟;

(4)比赛结束后由副校长室、教研组长形成评分小组,针对教师备课情况进行量化打分。(备课具体评分细则见附件2)。

(二)复赛:说课与空讲比赛。

1、比赛时间:20xx年10月18日——10月22日。

2、比赛地点:三楼录播教室、会议室(候场)。

3、参赛人员:语、数、英、道法、科学、信息技术学科全体教师。

4、组织形式:

(1)各学科组依次组织组内全体教师进行说课比赛,说课课题由副校长室根据教学进度拟订,提前一天公布,一名教师只参与一个学科说课比赛,学科组具体比赛时间安排如下表:

(3)为保证比赛公平性,说课场地定在录播教室,教师按抽签序号依次进入说课,说课结束后可以留在录播教室参与听课,候场教师在会议室等候。

语文组分两组进行,第一组说课时,第二组教师也可以参与听评,两组说课题目不同。其余学科教师可自愿参与,借鉴学习、互相促进。

5、评委及评分办法:学科评审委员会成员,每次参与评委人数至少5人。(具体评分细则见附件3)。

(三)决赛:讲课比赛。

1、比赛时间:20xx年10月25日——10月29日。

2、比赛地点:三楼录播教室。

3、参赛人员:初赛、复赛a等级教师。

4、组织形式:

(2)比赛以现场授课方式进行,每节课40分钟。

(3)学科内教师讲课时,组内教师需全程参与、其余学科教师可自愿参与,借鉴学习,讲课教师讲完后可参与听课。

5、评委及评分办法:学科评审委员会成员,每次参与评委人数至少5人。(具体评分细则见附件4)。

1、教师的参与情况、授课情况、评选结果等,将纳入教师教学常规考核,并作为推荐参加区级学科教学大比武优质课人选。

2、根据比赛结果,确定校级一、二、三等奖人选,并颁发学校教学大比武优质课证书。

3、每位教师只允许参赛1个学科。

课堂教学大比武活动总结

为了进一步改革课堂教学,加强有效课堂教学的`研究,不断提高教育教学质量,有效地促进教师专业化发展。同时努力探索校本教研的新方式,探究信息技术与学科教学有机整合的教学研究。特举办本次课堂教学大比武活动,旨在通过这样的活动,促进教师之间的交流。在初中部教师的积极参与下,大比武活动在第六、七周圆满完满完成了预定任务。现将本次活动作一个回顾和总结。

以课堂教学改革为核心,优化课堂教学,提高教师教学、教研能力,以面向初中部全体为宗旨,人人参教,个个互听,互促互学,促进了初中部教师教学水平的提高,收到较满意的效果。

上学期未参加课堂教学大比武的教师均为参赛教师,学校由领导班子成立了专门的评委小组,对每一堂课逐项评分。做到了公正无私,客观准确。

1、初中部每位教师都能以饱满的热情,认真的态度,积极参与,把这次比武当成了一次锻炼自己,展示自己,提高自己的好机会。教师们认真选教材内容,精心制作课件。比武教师中年龄最大的老师,他们没有怨言,比武课同样准备充分,出色地完成了任务。

2、这次活动面很大的,初中部教师都参听参评,大家都能把握学习机会,在所有的课中,初中部教师认真备课,不论是上课教师还是听课教师,不论老教师还是年轻教师,积极性和热情都非常高,都本着学习、提高的心态面对备课、听课和评课,都希望在本次教学活动中汲取营养,不断提高自己的业务水准。

课堂教学大比武活动方案

以素质教育和新课程理念为指导,以教学创新为重点,以教师专业成长为根本,以教学质量提高为目的,认真探索和研究新课程背景下教学的基本特点和基本方法。

组长:

副组长:

成员:

领导小组负责活动的规划、实施,信息报送和人才选拔工作,并负责参加半决赛活动的教师的指导工作。

1、实施步骤。

(1)初赛(20xx年10月4日-13日):由本校“教学大比武领导小组”负责组织实施。

(2)半决赛:学校教导处将我校各学科竞赛第一名的教师名单于10月15日前报送到教育督导站,教育督导站汇总后上报县教科局参加县级半决赛。(半决赛时间县教科局另行通知)。

(3)决赛:由市教育局组织,各校根据县教科局的通知,组织人员准时参赛。

2、参赛对象及分组。

(1)参赛对象。

学校全体在职教师为本次参赛对象,任何人不得借故不参与此项活动,此项活动将作为年终教师绩效考核中过程管理的一个方面进行考核。

(2)、根据所教研组分成三个组,具体见下表。

(3)评委及评分办法。

各组组长、副组长和成员为评委(不对自己进行打分),对每位参赛人员的说课、讲课及教案设计进行评分,各项均为100分。按照说课20%、上课60%、教案20%进行综合评定名次。

3、参赛要求。

(1)参赛者自选参赛内容和确定时间(但必须在学校要求的.时间段内,同时在前两天上报各组副组长,以便安排和通知),教学设计要以课改理念和素质教育思想为指导,重视知识传授和能力培养,注重学生学习过程和方法的掌握,注重情感态度与价值观的培养。

(2)参赛者需尽力利用本学科的教学资源对学生进行思想品德教育,引导学生树立正确的价值观和人生观。

(3)参赛教师必须精心撰写教案和说课稿,并用a4纸打印一份上交副组长,各组收齐后于10月9日上交教导处。

(二)论文撰写。

1、实施步骤。

各任课教师要撰写一份教育教学案例文章或论文,于20xx年10月9日前将纸质材料和电子文档上交到教导主任李朝怀处,李朝怀组织领导小组成员评审、推荐,并于10月30日前将推选出的论文报县教研室。

2、要求。

教育教学案例文章或论文严禁抄袭,严禁剽窃他人成果,一经发现,取消其参赛资格并作为一次教学事故在全校通报,年终在绩效考核的师德师风考核中作为专项扣分。

(三)cai课件及教具制作。

根据学校实际,cai课件、教具制作不分学段和学科。学校要求年龄在55岁以下的教师必须参与其中的一项,但是任教信息技术的教师必须参加cai课件制作,任教科学的教师必须参加教具制作(不讲年龄)。作品于20xx年10月8日前上交教导处。必须是中小学教学中使用的由教师自己创造设计制作。由教导主任李朝怀于20xx年10月15日组织领导小组成员进行评比和推荐上报。

(四)教学技能。

教学技能:普通话,钢笔字、粉笔字、毛笔字、教学简笔画。

1、实施步骤。

第一阶段:初赛阶段(20xx年10月10-15日),每位教师必须参与各项目比赛,具体的日程表为:27日上午进行普通话比赛、下午进行钢笔字、粉笔字比赛;28日上午进行毛笔字、教学简笔画比赛。学校教学大比武活动领导小组负责担任评委,进行打分和推荐工作。

第二阶段:半决赛阶段(20xx年11月),由县教科局组织,苍溪县教师进修学校承办。(半决赛时间县进修校另行通知)。

第三阶段:决赛阶段(20xx年11月至12月),由市教育局组织,各校据县教科局的通知,安排人员准时参赛。

2、要求。

(1)教导处要准备好普通话、钢笔字、粉笔字、毛笔字比赛的内容。

(2)教学简笔画按照五项基本功考核的相关要求进行。

(3)比赛所需工具由教师自行准备。

(一)开展教学大比武活动,旨在动员和组织全体教师进一步学习新理念,内化新课标,探索新模式,追求高效益。学校要高度重视,统一思想,切实加强领导,采取有效措施,创新举措,狠抓初赛,充分调动广大教师岗位练兵比武的积极性。掀起练内功,强素质的热潮。

(二)为保证大比武活动有序有效地推进,学校要严格按照活动计划进行,抓好过程管理。学校干部、党员要带头参与,身先士卒,率先垂范,落实全员参与的要求,使大比武活动真正成为全体教师大学习、大研讨、大实践、大提高的载体。

(三)学校教导处要及时上报本校开展活动的有关信息,做好原始影像资料和相关资料的收集。活动结束后,教导处要认真总结,并将活动中的有关原始影像资料整理分类存档。

课堂教学大比武活动总结

三尺讲台飞扬青春风采,教学比赛初露砥砺锋芒。12月7日,南靖县中学数学学科片断教学比赛活动在县教师进修学校举行,来自全县各中学数学学科的14名选手(初中组11人、高中组3人)参加了本次角逐。

根据比赛规则要求,参赛选手进行比赛的顺序、课题抽签。比赛时初中、高中分组进行,上午是初中比赛,下午是高中。课题内容由评委组提供,高中为高一年级教材;初中化学学科为九年级教材,其他学科为八年级上册教材。参赛选手分两批现场抽签决定课题,并在45分钟内独立撰写教案。比赛教师只允许带教材,教师独立备课,不得使用任何教学参考材料和网络及课件,充分考验教师独立备课、解读教材、课堂驾驭的能力。要求参赛教师精选抽到课题中的一个教学片断,针对教学重难点,进行10-15分钟的教学。参赛教师要在较短的时间内以最优化的方式完成既定的教学任务,把教学亮点展示出来,以考察教师处理教材和解决教学重难点的能力。

赛场上,参赛老师认真钻研教材、精心备课,自编自导自演,在比赛中完全置身于真实课堂,生动的教学语言,独特的教学设计,用心诠释着对新课程理念的理解,用情演绎着对教育生命的实践,教学风格尽显,课堂精彩纷呈。

1.南靖四中初中部的徐秀贤老师,在课堂引入时,结合时下影视热播剧和利用时空穿梭机来激发学生的求知欲以及吸引学生的注意力,不仅新颖,且具有创新意义;且她在虚拟课堂情景方面做得很到位,师生互动、设置学生犯错或关注学生注意力不集中的情景方面也下了很多功夫,徐老师不仅做到了教态自然,而且想法独特,效果非常好。

2.南靖一中黄苏梅老师在教学中重点突出,讲解透彻,对知识能进行适当引申,内容较为丰富,板书设计合理,教学基本功很扎实。

3.南靖二中的吴明凤老师教学设计独特,让学生利用事先准备好的吸管(长度已量好)摆三角形,通过摆出的直角三角形的边长引导学生思考有什么关系,从而引出勾股定理的逆定理,这样的设计,不仅吸引学生,又节省时间,能突出重点,吴老师又妙用学生的错――将错就错,因势利导,收到很好的效果。她还善用鼓励性语言,这不但能促进学生学习的积极性,而且对良好思想品德形成及心理健康发展也有一定的促进作用。

4.南靖一中的曾燕华老师在教学中从三个运动学、自然学、经济学的三个例子引入,更让同学们了解数学来源于生活,也运用于生活。增加同学们对自然界的了解,增强同学们的国家荣誉感。本堂课的另一个亮点是反馈过程中给出几个例题后所引起学生的思考、发言、争执、讨论以至正确答案的达成一致的过程,其中教师起了很及时和恰当的提示。她特别注重将新概念讲清讲透,能在师生互动的过程中培养学生的探索能力和高度概括能力,并使学生举一反三。

1.老师在处理教学内容方面以及如何更好地设置更具有启发性问题上还有待进一步提高。

2.授课过程中时间没有控制得非常好,有的老师时间太短,有的老师超时。

3.大部分老师比赛时表情上有点严肃,没有学生的互动,只是一个人表演。

4.个别老师没有真正理解什么是片段教学,变成是整堂课的浓缩。

5.个别老师教学重点没抓住,难点没突破。

本次比赛活动受到县教育局、县教师进修学校领导的高度关注和大力支持。比赛期间,县教育局中教股股长刘坤生、教师进修学校校长庄加荣、工会主席王良根等到现场关心指导。

课堂教学大比武活动总结

1、学校领导亲自带头上汇报课,为全体教师起到了很好的示范与带动作用。

2、所有参赛教师对这次教研活动思想上较重视,课前都做了充分的准备,能够把信息技术与学科教学进行有机整合。课程资源的整合尤为突出,所有教师都能把远教ip接受的资源重新整合,取其精华,去其糟粕,制作了既直观又实用的多媒体教学课件,为完成教学任务打下了坚实的基础,提高了课堂教学效益。

3、新课程理念体现的比较好,落实比较到位。参赛教师在平时的工作中积累了一定的经验,力求贯彻落实课标精神,摆正教师与学生的位置,教育教学方法符合新课标的要求,努力体现以学生为主体、以发展为核心的教育理念,实现了教师角色的重新定位——做学习活动的组织者、引导者和促进者。所有参评课都充分体现了各学科的工具性和人文性有机结合的思想,每堂课教学内容充实,教学材料丰富可信,适合学生认知发展水平。上课教师真正让学生做学习的主人,注重营造民主、和谐、宽松的教学氛围,重视给学生自主、合作、讨论、交流学习的时间和空间,积极引导学生读书、议论和思考,引导他们积极参与,自主建构。

4、教师的'综合素质有所提高。教学语言普遍具有亲和力,普通话水平和课堂语言的质量有了进一步的提高。如:亢华老师执教的三年级语文《圆圆的沙粒》一课上,学生读课文声音较小,老师顺势引导:“用你们体验到情感把课文读给大家听”。教师能走近学生,做学生学习的好伙伴。

5、教师的教学理念新颖、独特、富有个性,充分展示了每位教师的教学特色,特别是新课改教学理念都能在课堂教学中贯彻、体现。教师都能放下架子,摆脱传统的师道尊严,走下讲台,深入到学生当中和学生共同学习、共同发现问题、解决问题。建立了新型的师生关系,教学氛围浓厚,教师教的轻松、学生学的愉快。

6、小班化教学和小组合作学习在课堂中都能得到体现。教师能把学习的主动权交给学生,把不同的学习任务交给学习小组,把具体的学习要求交给小组长,充分体现了教师为主导学生为主体的师生双边活动,给学生创造了宽松、自由的学习空间。

7、对学生的评价由单一化向多元化转变。教师能通过语言、精美的小礼品、实物等对学生给予及时的评价,比如李海燕、李亚枚老师的语言评价富有激励性,调动起了学生学习积极性。

1、钻研文本不够,字词教学和语言文字训练结合不紧密。活动中,个别教师关注教学方法的变革,却忽略了对课标的研读,对教材的挖掘,影响了教学目标的制定。教学要求忽高忽低,训练目标不明确,教学主线不明晰,深入与浅出还不够,教学过程中创新成分较少。虽然每一位教师都能基本完成教学任务,但新理念、新课标所要求的创造性教学、个性化教学等特色还不明显。识字、写字教学尤其欠实际,有的只读不写,有的光认字不组词,字词教学与课文联系不紧密,甚至还有脱离文本进行字词教学的现象。

2、过分依赖多媒体教学手段的倾向比较严重。花大气力做课件,色彩鲜艳,动感强烈,但在使用时机上把握得不好,用课件代替教材,代替插图,甚至代替板书。不实用也不经济。教学过程中盲目追求形式,教学内容肤浅空洞,影响了教学目标的达成。一些环节缺乏适度的灵活性,为教案所困,缺少“学案”。教学是一门艺术,艺术的教学需要灵活的教学机制。个别教师的教案成了实施教学的一种“束缚”,教法呆板生硬,制约了课堂教学中学生思维能力的培育、忽视了课堂生成性资源的应用,束缚了知识积累的促进和课堂氛围的更好创设。

3、多媒体教学设备的使用操作还存在一定问题。个别教师操作不够熟练,这些问题的存在影响了教师上课的思路,也浪费了一定的时间。

1、教师的语文素养和教学基本功有待进一步提高。必要的板书不应该少,板书字体有待规范,要注意笔顺笔画、字体美观等。有的教学教师问得多,学生读书少;要求讨论得多,让学生独立思考的少。课堂教学显得浮躁。形成性评价次数多,形式少,引导学生评价同学时,不是从欣赏的角度,而是吹毛求疵,挑剔别人。这应该予以及时纠正。混淆了严格要求与鼓励激励的界限,损伤了课堂调控能力。

2、学习方式要灵活多样,科学合理。合作、自主、探究等,在个别教师身上还停留在表面化、简单化和言语化阶段,没有挖掘这些方式的深层次涵义。提问学生的面应该更为广泛,师生对话中出现的口误应予以及时纠正,表扬和鼓励应恰当适度。注重课堂管理,合理安排教学时间,调配课件色彩。教育教学在重视过程的同时还要注重结果,强化目标意识,追求实效,要使学生在课堂生活中有所思、有所动、有所得,提高自己的认知水平,获得自我的个性发展。

3、继续加强教师的培训。不但会制作课件、整合教育资源,还要会熟练操作、使用,而且要用好。

4、还需在挖掘教材,恰当合理地使用教材,灵活地处理教材上下工夫。

课堂教学比武活动总结

感动于所有老师热情的参与、认真的学习精神,大家辛苦了!认同立冬的备课就是把教师自己的感受用适当的方法传达给学生的观点;喜欢迎春有深度、有味道的语文课堂;欣赏迎新培养学生良好学习习惯的独具匠心;佩服小明主任高屋建瓴的专业指导。总之我觉得这次活动时成功的!

为期一个月的“展现个人风采,打造高效课堂”教学比武活动,在全体参赛教师的共同努力下,已经落下了帷幕。在这次活动中为我们呈现出了28节各具风采的语文课。涉及到低中高每个学段,从课堂效果来看,每一位参赛教师都做到了高度重视,精心准备,力争展示出自己的最高水平和教学特色;一路走来异彩纷呈,精彩不断。所以老师都能够在自己的原有水平上有所进步,有所提升,特别是像王xx、宫xx、李xx、刘xx等几位老师进步很大。让我们看到了大家在40分钟之外所付出的努力,在这不再一一的表杨肯定,谨代表全体评委组对老师们在活动中所表现出来的认真的态度、不懈的努力,表示衷心的感谢!

刚才吴xx、李xx两位老师为我们呈现了低段和高段两节示范引路课,并详细解读了以及在备课的过程中是如何深挖文本,设计教学的,裴主任也结合学科特点进行了指导,比较细致,站位也很高,希望老师回去之后认真反思,找差距,不断提升自己的教学艺术水平。专业领域的东西我不再多说,借这个机会向老师们提四点要求:

1.作为一名语文教师,首先要具备四项功夫:对文本深刻透彻的解读功夫;字正腔圆、声情并茂的诵读功夫;准确生动、引人入胜的表达功夫;规范美观的板书功夫。这是作为一名语文教师自身应具备的基本素养,只有自己功夫硬,才能引领学生把我们的语文课堂上得扎实、饱满、有根基。

2.对于课堂教学设计的出发点和立足点送给大家一句话:“放手就是爱,等待就是爱。”希望大家能够真正的把孩子当做学习的主体,知道孩子的需要,理解孩子的感受,还给孩子更多的自主的学习空间。

3.在今后教研活动时,评价一节课的水平高低,除了要看教师理解文本的深度,设计教学环节的合理性之外,更要看学生的学习状态是否高涨,要看学生的参与度、开口度达到了多少,课堂是学生的,如果学生不参与,学生不开口,何来高效的课堂。老师多优秀,讲的多精彩学生不参与课堂又有什么用呢?给我印象最深的是郭迎新老师的课堂,在中高年级所听的几节课中,他们的学生参与度和开口度是最高的,全班学生基本上都能做到和老师一起来完成教学任务,而不是老师和一部分学生唱独角戏。

4.今天由于时间关系我们仅仅展示了两节课,但是我们不光要看单独这一节课展示出来的内容,还要善于思考课例背后的东西,是如何承载到课堂中的,只有老师平时下足了功夫,才有了课堂上的水到渠成。

二等奖:郭xx。

当然获奖的课也并不是完美的,没获奖的课也同样有精彩之处,希望大家辩证的看待,在以后的教学工作中,继续放大和保持自己的特长,使二小的课堂充满生机。

课堂教学大比武活动总结

根据我县名师评比活动的要求,我校于20xx年4月15日至20日,开展了名师课堂评比活动。本次活动为我校教师提供一个很好的交流学习的平台,一个展示自己风采的舞台。为进一步提高我校的教学水平起到了很好的推动作用。现将具体情况总结如下:

为了保证活动的顺利进行,学校成立了以李志强副校长为组长的领导小组,对授课教师做了具体的工作安排,并制定了学科《评分标准》。李校长对这次活动非常重视,多次亲临课堂听课。听完课后,对授课老师的课进行点评,提出改进建议。这样的听课评课活动,对参赛老师是一次推动,也是一次促进。本次活动也得到了广大教师的大力支持,参评教师上课时相关学科教师参加了听课活动,部分教师还跨学科听课。他们认真听课,做好听课笔记,在课后与上课教师积极交流心得体会,交换经验和看法,从而更新了观念,提高了认识。

从课堂教学来看,教学结构日趋合理,体现了新课改的理念,可以明显的感受到老师们在不断成长。郭祥红老师执教的英语课,很好的利用“四环节教学”,导学案设计实用,学习目标正确,关键问题把握准确,问题设计有梯度,适合不同学生需求。整个学习过程学生的参与度高,兴趣浓厚。在学生合作学习中,讨论热烈,同伴协作。展示中学生大胆自信,表达简洁。检测中达标率高,教师评价客观公正,效果较好,深受评委和老师们的好评。朱曼曼老师的数学课教学思路很清晰,她利用精心制作的教学课件,将抽象的数学定理通过直观的图形展示出来,让学生找到证明的方法,很好地培养了学生发现问题、提出问题、解决问题的能力,真的非常难得。

1、导入新颖,形式多样。

俗话说:“好的开始是成功的一半。”老师们非常注重设计导入这一环节,收到了良好的效果。邢涛老师很注重“以人为本,德育为先”的教育观,他由生活中的感恩事例导入,配以生动的图片和优美动听的音乐,首先为学生上了一节感恩教育课,让学生怀着感恩的心走入新课的学习。袁春老师让学生做好课前预习,通过对自学情况的检查,提出问题导入新课,注重培养学生的质疑能力,方法有所创新。

2、教学手段多样化,极大激发了学生的学习兴趣。

邢涛老师利用多媒体教学,教学手段直观,教学气氛宽松和谐,讲解疏密适度,轻松自如,驾驭教材的能力强,有很好的教学基本功。教学过程中,技能娴熟,教法灵活多样,时而让学生交流,时而热烈讨论,学生互动,张弛有度,体现了以人为本的理念和合作精神。学生情绪高涨,思维活跃积极,参与教学活动主动,真正把课堂教给了学生。

3、参选的语文课更加重视学生的朗读、感悟。授课老师能紧紧抓住关键词语、含义深刻的句子指导朗读、品词尝句,让学生在读中思考,读中感悟。

4、参选的数学课注重培养学生的问题意识,利用拼图培养学生动手操作能力,并引导学生将所学的数学知识运用于平时的生活,达到了学以至用的目的,体现了生活问题数学化,数学问题生活化这一新的教学理念。

5、抓住各种有利因素,适时对学生进行思想教育。

参赛老师不仅注重基础知识的教学,而且注重对学生进行思想教育,把三维目标有机的整合起来,收到了良好的效果。

教学永远是不完美的艺术,本次竞赛活动也存在一些比较突出的问题,值得我们每位教师去思考:

1、个别教师在课堂上讲得过多。自问自答说个没完没了,这样留给学生思考、实践,阅读、感悟的时间自然也就少了,学生始终是被老师牵着鼻子走,学生的主体作用没能得到很好的发挥。

2、“导学案”、“预习提纲”习题化倾向比较严重,缺少学习方法的指导。

3、学生的各种学习习惯的培养应进一步强调落实。如:善于倾听的习惯、高声回答问题的习惯、读书认真思考的习惯等。

1、各位执教老师都要认真反思得与失,针对不足进行整改。

2、加强教育教学理论的学习,用理论指导自己的教学实践,要学习“先学后教”、“以学定教”的先进经验和思想。但“教学情况是千变万化的,各不相同的,生搬硬套一个模式也是不科学的”。

3、年青教师要多深入课堂听课,不断更新教学观念,学他人之长,补己之短。

总之,这次优质课评选活动虽然已经结束了,但是,我们的课堂教学研究永远都不会画上句号。希望各位老师在教育教学这片沃土上辛勤的耕耘,不断的收获喜悦、收获成功。

课堂教学大比武活动总结

根据我校学期初教务处的工作计划安排,如期组织实施了此次大型教学比武活动。其目的是进一步促进教师新的教学理念和先进经验的学习,探究培养学生的创新精神和实践能力的途径与方法,为教师互相学习和锻炼提供平台,推动学校教学改革,提高教师队伍整体素质,促进教育教学质量的不断提高。

1、教科处于4月26日制定并公布了此次教师教学比武活动方案。

2、全体参赛教师认真准备,精心策划课堂教学,校长亲自指导、全程跟踪,各评委和学科评委认真履行职责并积极组织评课议课活动。

3、赛后的评课活动各教研组长认真组织,深入细致地评议每一堂课。做得特别好的是语文组,他们评课记录详实,坚持做到人人发言,公正评价每一堂课。在相互的评价中得到了成长,升华。

4、在听课过程中,程序井然。评委小组全程跟踪听课,认真而客观地评分。

本次教学比武活动规模大,涉及人员多,但由于有大家的互相协调和合作,使得活动进行得相当顺利。为了保证活动能及时、顺利地开展,各评委、参赛选手都能自己积极调课,没能避开的课,相关教师主动的对课堂进行了调动。听课老师也很积极。

这次赛教课充分体现了我校教师教学观念的转变,紧跟新课改步伐,教学目标全面、准确。容量安排适中,教材处理科学,以学定教,教学方法灵活多样。学生能够主动地参与学习活动。师生关系平等和谐,注重与学生平等、真诚地交流,极大地调动了学生学习的积极性。,我觉得这些赛教教师的教学有以下几方面的特点。

1、教师角色转变快,突出了学生的主体地位。

课堂中,老师的话语少了,见到多的`是学生在读、在议、在说,老师创设了一种和谐宽松的教学氛围,让学生轻松尽情地交流,充分尊重学生的个体差异和学生不同的学习需求,以学定教,体现了教师是学生学习的合作者、引导者、是真正意义上的合作伙伴。

2、善于巧妙导入课堂,激发学习兴趣。每堂课的导入方式百花齐放,风格各异,无论是语文、数学学科,还是综合学科,每科有每科的特色,每课有每课的精彩。

3、重视把握课堂生成,高潮不断迭起。课前的学习研讨、积累沉淀,提高了教师把握课堂的艺术。如何让学生在预设中进行有效的生成,成了教师共同思考的问题。

4、注重资源有效开发,拓宽教学现场。大部分教师十分重视资源的开发、活用、巧用,努力构建一个开放的教学体系。充分体现“生活即教学”的课程理念;显而易见,课堂演译的不仅仅是课内的精彩,而且也折射出教师本身的综合素养和课程理念。

5、珍视学生学习体验,赏识每个学生。在教学现场,几乎每堂课你都可以听到这样精辟的激励性评价:“相信小朋友通过努力会读好的”、“你把老师想说的话都说出来了”、“你的想象力真丰富”“别着急,认真思考一下”“真聪明”……在这点上做得突出的有:刘辉、张桂英老师,教师努力为学生创设平等和谐、轻松愉快的学习情境,对学生学习态度、学习收获、学习过程、学习方式的肯定成了比武课堂的又一道绚丽的风景,课堂给予孩子的不仅是知识的积累,技能的锻炼,思想的交换,而且品尝到了一种在宽松、和谐、民主的课堂氛围中所沉淀的成功体验和被赏识的幸福。

6、自主学习合作交流,培养学习方法。语文也好,数学英语也罢,老师都重视学生学法的指导。在学习形式上,既有自主思考,也有合作交流;既有个体的智慧,也有集体的思想,运用学案成了比武活动的又一特点。如张会珍老师、马凤玲老师、王飞飞老师的课大胆提倡小组合作学习,并鼓励学生去观察发现去总结归纳,以提高学生的学习能力。所有这一切,都是为了促进学生的发展,真实性的课堂既朴素又鲜活、亮丽。

课堂教学大比武活动方案

通过开展“课堂教学大比武”活动(以下简称活动),充分调动中小学教师深耕教育教学、应用信息技术推进课堂教学融合创新、提高教学质量的积极性、主动性和创造性,提高中小学教师应用信息技术开展教育教学的能力,建设覆盖中小学各年级、各学科、各版本教材的生成性优质教育教学资源,供广大教师学习借鉴,促进信息技术与教育教学深度融合,提高教育教学质量。

(一)普通教师:面向全市所有具备网络和多媒体教学条件的中小学校教师,参加数应不少于本地专任教师总数(以2019年教育事业统计报表为准)的30%。

(二)省级教书育人名师(含特级)和中小学名校长:每学年名师名校长需在省资源平台专区上提供至少一节与教育教学相关的优质资源(课堂实录、微课或讲座等),发挥其示范引领和辐射带动作用。

(一)“晒课”内容。

教材版本必须经省教育行政部门审定、备案,具体以省资源平台提供的知识节点为准。教师所提交的网上“晒课”材料:包含课堂实录或微课、配合课堂实录或微课的主要教学课件(限定为ppt格式)、完整的教学设计文档等。若只参与“晒课”,提供其中一项资源即可。

课堂实录:教师以随堂课的形式准备,展示、交流教学内容相对完整的一堂课(时长30分钟以内,大小不超过500mb)。省特级、正高职称教师晒课必须为课堂实录。具体要求参照评价指标。

微课:教师围绕某一单元学习主题,以教学环节中某一知识点讲解、教学重难点和典型问题解决、实验过程演示等为主要内容,突显“小(微)而精”(时长10分钟以内,大小不超过100mb)。具体要求参照评价指标。

晒课”数量及要求。

网上“晒课”不设数量限制,鼓励有条件的教师都参与。教师所提交的网上晒课内容应包括:一堂利用信息技术开展课堂教学的完整教学设计、所用课件及相关资源、课堂实录(可选,拟参加市级、省级“优课”评选的为必选)和评测练习(可选)等。“晒课”内容须符合现行课程标准,注重新媒体新技术在教学中的应用策略和方法,注重学科与技术的深度融合,有效解决教育教学的重难点问题。除民族语文、外语课程外,其他课程晒课应使用国家通用语言文字。教师所提交的内容须为本人教学实践中所产生的内容,不得冒名顶替,杜绝抄袭,引用资料须注明出处和原作者。

(三)作品格式要求。

a.视频类:支持mp4、wmv、avi格式的文件,课堂实录大小不超过500mb,时长30分钟以内;微课大小不超过100mb,时长10分钟以内。

b.文档类:支持doc、docx、pdf、xlsx、xls、ppt、pptx格式的文件。

c.说明:为规范“晒课”,教师须在“作品栏”上传课堂实录或微课、“附件”栏上传教学设计、教学课件(限定为ppt格式)等。

本次活动依托xx省资源平台开设的“课堂教学大比武活动”专题网站,用于活动信息发布、教师作品提交、作品评审等管理工作。

(一)教师在线提交作品,网上“晒课”

1.平台登录:参赛教师在省资源平台(网址:xxxxxxxxx)“课堂教学大比武”栏目实名登录后进行网上“晒课”。已有省资源平台账号和密码的教师直接登录,无账号的教师需先注册。详见专题网站“课堂教学大比武活动”相关内容。

2.提交作品:参赛教师完成课例拍摄和制作后,于11月10日前在线提交作品,选择课堂实录、微课等资源类型,按照提示填写作品信息,上传视频资料和文本材料等内容。

3.学校初审:学校及时对本校教师“晒课”相关内容进行思想性、政治性审查,初审合格后在规定时间内推送到省资源平台参加本县(市、区)级“晒课”活动。

(二)分级评审推荐“优课”

在教师网上“晒课”基础上,根据评价指标(附表1-1、1-2),参考浏览量和点赞量,逐级评审推荐出各学段各学科优秀作品。

从严掌握评分标准,按照择优推荐原则,切实推荐真正优秀的作品参加上一级评选。所推荐的市级、省级“优课”或者是课堂实录(含教学设计、教学课件、)或者是微课(含教学设计、教学课件),上述三项内容缺一不可。已参加过“优课”活动的同一老师同一课例不能再参赛。网课(没有现场学生)不参评。

2.评审、推优时间。

教师“晒课”结束后,启动“优课”评审系统,在各校推荐“优课”基础上,区(市)县分学段、学科评出本级优课,并通过省资源平台提供的“推优”功能向上级完成线上推荐。同时以区(市)县为单位,报送推优作品信息表(附表1-4),发送excel电子表及加盖公章xxx邮箱。

区(市)县级11月19日完成市级参评推优,xx市11月30日前完成省级参评推优。时间截止后,系统会自动关闭评审和推优功能,请务必按时完成相关工作。

3.推荐“优课”数量:依据各市(州)近年来推荐的课例质量、“晒课”数量等情况,xx市推荐参评省级“优课”的名额数为220节。

各区(市)县、直属(直管)学校完成本级在国家平台所晒课例的评审(晒课学科目录表见附件1)。

各区(市)县按每学科1节完课,2节微课的要求,完成向市级推优;

各市直属(直管)学校分校区按各学段(初中、高中)每学科1节完课、2节微课完成向市级推优。

省级教书育人名师(含特级)和中小学名校长每学年需在省资源平台专区上提供至少一节与教育教学相关的优质资源(课堂实录、微课或讲座等)。

(三)省级“优课”评选、展示。

省教育厅将组织专家对市(州)推荐的“优课”进行评选,特别优秀课例可作为优秀网络课程资源收录到省资源平台资源库,直接在省资源平台予以公开推荐及共享,同时颁发省资源平台优秀资源选用证书。

(四)活动奖励。

活动结束后,省教育厅将根据各市(州)活动开展的工作成效、教师参与规模(其中“晒课”教师未达到本地专任教师总数的30%,不参加评奖)、任务完成情况和推荐质量等,授予“优秀组织奖”,授予获“优秀组织奖”的单位管理员“优秀管理员”称号。

xxxx(市)县活动开展情况(晒课率、推优作品数量、课例、获奖情况及工作动态、报送篇数等),对参与活动积极、组织实施工作开展良好、成效突出的区(市)县颁发组织奖、对承担具体工作的人员颁发优秀管理员证书。

各区(市)县要在教研活动中将“优课”观摩作为重要内容,促进教师专业发展,要将“优课”优秀案例纳入本地区教师培训资源。xx市一等奖“优课”全部上传xx市中小学教师继续教育网。

各学校要对参加“大比武”活动获得市级以上“优课”的教师,在评优评先和职称评审中予以倾斜。每个教师每学期在省资源平台观课达到200分钟,可下载打印学时认证证书。

xxx统筹,xxxx和xx市教育科学研究院合力组织推进。

各区(市)县教育行政部门、市直属(直管)学校负责本地(校)活动的落地实施,要明确相关要求和支持政策,制订具体活动方案,落实开展活动(包括培训、活动指导、录课、评审等)所需的各项经费。坚持教育行政部门牵头,充分发挥电教、教研等部门的作用,形成工作合力。要完善支持和激励政策,调动广大教师参与的积极性。要主动听取学校和教师的意见,坚持自愿参与原则,认真细致地做好各项工作。

电教部门要做好活动具体组织和条件保障工作,为学校和教师提供相关技术培训,在学校和教师创建“优课”及微课的过程中及时提供技术和数字教育资源支持。教研部门要为教师利用信息技术和数字教育资源转变教学方式、创新教学方法、改变课堂教学提供理论和实践指导,帮助教师总结提炼信息技术与课堂教学紧密结合的典型案例和创新模式。

(一)xxxx。

何某某、晁颖,电话:xxx、xxx。

(二)xx市教育科学研究院。

陕昌群,电话:xxx。

(三)xxxx。

普教处:何某某,电话:xxx。

(四)qq工作群。

xx市管理群群号:xxx。区(市)县教育局、电教馆(站)、教研室等工作人员加入,活动过程中人事若有变动,请务必及时申请更新群中人员信息。

(五)省级平台支持:

省平台技术支持:张帆、杨某某;电话:xxx。

“晒课”活动平台技术支持:李宁马某某(qq:xxx)。

平台技术客服交流qq群:xxx。

课堂教学大比武活动总结

为为全面提高教学质量,深入落实县教体局关于“教学质量提高年”的相关精神,迎接县教研室组织的5月份课堂教学大比武活动,提高课堂教学效率和教学质量,全面推进素质教育,为学生的综合素质的提高,在两天的时间里我校课堂大比武活动圆满完满完成了预定任务。现将本次活动作一个回顾和总结。

以课堂教学改革为核心,优化课堂教学,提高教师教学、教研能力,以面向初中部全体为宗旨,人人参教,个个互听,互促互学,促进了教师教学水平的提高,收到较满意的效果。

全校教师均参赛,学校由领导班子成立了专门的评委小组,对每一堂课逐项评分。做到了公正无私,客观准确。

1、每位教师都能以饱满的热情,认真的'态度,积极参与,把这次比武当成了一次锻炼自己,展示自己,提高自己的好机会。教师们认真选教材内容,精心制作课件。比武教师中年龄最大的老师,他们没有怨言,比武课同样准备充分,出色地完成了任务。

2、这次活动面很大的,教师都参听参评,大家都能把握学习机会,在所有的课中,教师认真备课,不论是上课教师还是听课教师,不论老教师还是年轻教师,积极性和热情都非常高,都本着学习、提高的心态面对备课、听课和评课,都希望在本次教学活动中汲取营养,不断提高自己的业务水准。

3、这次比武课充分体现了我校教师教学观念的转变,较好地落实课标精神,教学目标全面、准确。容量安排适中,教材处理科学,以学定教,教学方法灵活多样。学生能够主动地参与学习活动。师生关系平等和谐,注重与学生平等、真诚地交流,极大地调动了学生学习的积极性。多位教师利用计算机多媒体课件上课,大部分老师都是自己制作课件,这说明我校教师运用多媒体辅助教学能力和制作课件能力有了很大提高。

课堂教学比武活动总结

各位老师,我校本学期课堂教学比武活动今天正式落下惟幕,我非常高兴在今天就这个活动来做个总结,其实我一直以来有种想表达的冲动,尤其是这次活动结束之后,我越发觉得有很多话想说。对于学校的教学活动来说,过程远远比结果重要,师校长在开幕式上也说了,不管结果如何,每一个来参赛的老师都是好样的。所以今天我和大家谈比赛结果,我想与大家一起谈谈我们的教育,对我校教育教学工作的思考。

对于课堂教学,我的发言权并不多,在座的各位,有的教学经验丰富,有的教学理念先进,有的教学机智过人,有的驾驭课堂得心应手,我在各位老师面前,只有学习的份。但站在学校教育教学这个角度,我还是想谈谈自己的感受。这次比赛活动,总体来讲是很成功的,成功之处从几以下几个方面来体现:氛围、态度、效果、成绩。首先,教研氛围非常浓厚。这次活动较之上一次,较之我们以前的教学研讨活动,氛围显得特别浓厚一些。大家在这次比赛活动中应该也能感受到,每一位老师的心态都摆得很好,我们没有带着负担来上比赛课,我们是怀着相互学习、相互促进、共同提高的心态上课,没有任何的心理负担。这也反应我们老师在内心深处有一种需要,需要通过这种比赛活动的平台来促进自己教学水平的提高,需要在这样的活动历炼自己,通过同事的互相听课,通过专家的点评,来发现自己的长处和不足,继而场长避短,使自己的课堂教学日趋完美。

学生在思想上得到积极的影响,感受人性的无私与美丽,说明雷老师对课文的分析很到位,很入微。蒋国风老师执教纪昌学射,纪昌的人物形象在学生的反复读反复体会中变得非常明朗,这堂课注重学生的朗读、注重学生的表达、注重学生词汇的积累,语文课的特点非常明显。彭朝丽老师抓住课文中的重点段落、重点词句、人物语言反复体会,逐层推进,将吝啬的严监生分析得细致入微,学生的体会非常到位,辅以适当的阅读材料,更加突显语文的学科特点。谭桃英老师执教动物模仿操,自创题材很新颖,符合体育学科的特点,教学中老师非常投入,动作惟妙惟肖,学生学得非常开心,从课堂中的组织教学和学生基本功的表现,看得出谭老师平时抓得很扎实。熊老师执教《whatareyoudoing?》,课堂设计新颖,气氛活跃,注重口语训练,寓教于乐,轻松、开心是课堂最主要的特征。非常对不起,另三堂数学课我不能谈自己的印象,相信一样精彩纷呈。

为教学服务这一要求。还值得一提的是,这些课件完全由执教老师自己制作,没有一个人提出我帮他完成课件,这说明老师们的应用水平越来越高,已经拿到课堂教学的全部自主权。

尽管已经非常不错,但还有几个方面,我想和大家一起交流:一、面向全体学生做得还不够,课堂上,特别是像这样的比赛课,我们往往忽视那些弱势群体,尽管这次整班的每一位学生都参与课堂,但老师照顾得并不周到。所以在我们的课堂上,特别是平时的常规课上,一定要多加关注,要让他们有表达的机会,要通过正面的引导、施以积极的影响,缩小他们在知识、能力、情感上的差距,最大限度地降低“学困生、后进生”的产生率。二是教学的创新还有空间。要在落实新课标三维目标的基础上,建立平等、和谐、快乐的课堂,不必拘泥于传统的教学模式,在教学环节设计上可创新、教学方法手段上可创新、教学内容形式上可以创新,旧的内容还可以上出新意来,只有推陈出新,教学才会有生命力。也许老师们会说,你站着说话不腰疼,创新是那么容易做到吗?是的,创新是一种智慧,也许还需要灵感,更需要我们有深厚的功底,但这是我们努力的方向,我想只有我们朝着这个目标努力了,才会与这个目标越来越近。

老师们,学无止境、教学止境。教学本相长,在教与学的过程中,我们会逐步成长起来的。我希望我们老师有更多的机会、更多的渠道共同探讨,共同促进,在教育教学的道路上,不妨做个拾荒者,或许在21世纪的某一天,双新会出几个教育实践家!我的总结或许有不中肯,甚至有不对的地方,请大家批评指正。谢谢!

大比武活动总结

本次活动的主题是“聚焦课堂,减量增效”,参赛教师在一定程度上进行了新课程理念下的教学实践,经过教研组、备课组和参赛教师认真、充分和精心的准备,为广大教师呈现了创新的教学设计,带来了教学方面较为深刻的变化。赛课活动展示了如何创设情景,如何让学生在经历问题中去探究和解决问题的过程,如何转换学生角色,体现学生为主体,如何去解决在教师指导下进行探究式主体活动的学习,注重学习方式的多样化和使全体学生均有提高等方面呈现了精彩的案例,为大家以后的教学活动提供了有益的参考。

教材的把握,学生的启动,课堂实效追求及课堂教学基本素质四个方面。在学校详细策划下,经过评委们认真、负责的工作,保证了活动的圆满结束。

叶德金《圆周运动实例分析》

本节课教学目标定位准确,教学设计体现了新课程理念,教师利用教学资源制作了较好的视频来注重情景的创设(如f1赛车等)激发了学生学习兴趣并由此带来了一系列问题,教学过程体现了学科特色,注重了学科方法及思维训练,恰当运用了多媒体手段,突破了学生学习中的困惑和难点,通过讲练结合体现了教学的实效性,能以问题为中心紧紧吸引学生参与学习,通过师生互动对学生中的问题做了及时评价,通过教师的示范培养了学生的规范性,本节课讲解到位,流畅,语言节奏和教学逻辑好,教师教态自然,感召力强,课件对本节需要解决的问题帮助明显,问题有一定深度,有利于学生思考。

本节不足之处:归纳与总结方面应让学生独立完成后向教师反馈,没有敏锐地发现一些问题和学生形成的错误,从而失去了纠错的机会,此外瞬间压力的展示不明显,而这正是使用多媒体应解决的问题,倾斜轨道转弯的轨道平面虽有所创新,但不能很好地说明问题。

贾学明《带电粒子在磁场中的偏转》

本节课紧扣教材进行了教学设计,教师注重了知识目标的落实,目标与课堂教学联系比较紧密,对重、难点的突破有一定的对策,如试验演示和利用多媒体,教学语言较为准确和规范,体现了讲练结合,教师教态自然、亲切。

不足之处:教师在很大程度上以自己讲授为主,没有能将新课程理念真正落实到课堂教学中,向学生展示的问题过于简单,缺乏思考力度而难以有效激发学习热情,教师对学生已明确的问题讲解过多,演示实验难以有效观察的问题没有利用多媒体的优势解决,教学进程前松后紧,致使质谱仪教学目标没能很好的完成,总之,本节课仅为一堂讲授式的课。

1、创设情景中,调动什么教学资源来针对问题,从而一开始就能充分吸引学生。

2、如何处理好板书与多媒体课件之间的关系。

3、多媒体如何突破教学难点或实验中的难点。

4、怎样充分挖掘提升教材来生成问题链条。

5、怎样让学生在出错学习中最终回归正确。

大比武活动总结

文科科任教师共计17人,有7人参加比赛。每一节课的听课教师人数平均在12人以上,教导处申主任和评课组成员全程参与了听课。

此次比赛,参赛教师认真准备,能够主动与组内教师共同探索课程改革,钻研教材,认真备课。参赛选手充分展示了自己的风采。

本次比赛中,参赛教师通过抽签确定了参赛的内容、讲课的时间,比赛全程分为了备课、说课、讲课、评课四个环节。

1、参赛教师都能用流利的普通话说课,思路明晰,表达准确,环节齐全。

2、教师素质好,教学基本功扎实。亲切和蔼的微笑,文雅得体的教态,使得知识在环环相扣,循序渐进的教学环节中,产生了一种润物细无声的效应。从大环节的任务实际,到小环节的细致落实,巧妙过渡,动静搭配的教学活动开展得错落有致,得体到位,知识和能力在环环相扣的教学活动中得到落实。

3、教学观念新颖,设计构思精巧,灵活整合教材,熟练使用教学辅助手段。在教学中,老师采取“以学生为主体,以教师为主导,让学生成为学习的主人”的教学原则,通过教师有序的导、生动活泼的启发教学,激发学生积极的参与、合作与交流,充分发挥了学生的主体作用。学生表演、提问和回答积极。

4、教学过程安排合理,循序渐进、由简到难,便于学生理解,为学生的学习提供了有效的指导。新课的导入、课堂的过渡严谨、自然,注重对学生语言运用的培养和指导。课堂轻松、和谐、有序、自然。在分析问题是,采取了探究式学习、启发式教学,挖掘教材内涵;教师创设了问题语境,让学生参与交流,以达到让学生运用所学知识,检查和巩固学生对课本知识及信息的掌握。在教学过程中,老师注重学生的课堂反应,用抑扬顿挫的语言及丰富的肢体语言,充分调动学生的积极性。教学方法多样灵活。课堂提问采取了学生单个回答、集体回答和分组讨论多种形式,让学生积极参与到课堂实践活动中。

5、课堂评价多元化。参赛教师注意对学生的评价课堂上随时能听到、看到老师对学生善意的提示、赞许的语言、或是鼓励的眼神等等。

6、多媒体辅助教学被广泛应用,增加了课堂教学的容量和密度。

7、本次大赛的所有参赛教师,不仅向大家展现了自己良好的教学基本功,更让我们欣赏到了内容丰富、画面精美、实用性强的精彩课件。老师们的演示文稿制作水平提高的非常快。

8、教学内容紧密联系生活。使学生在学习知识的过程中,进一步体验生活;把生活体验和学到的知识紧密结合,加深了对所学知识的理解、掌握和应用。

1、备课中需把细节做足;准备要更充分,课件、板书、教具等设计或任务更具体、明确些,更易于学生操练,输出的内容更显实在、有效。

2、在多功能教室授课时,由于过分依赖多媒体,黑板成了装饰品,没有发挥其应有的作用。

3、由于此类活动开展的较少,讲课教师授课内容是已上过的内容,因此对课型把握不准,有的甚至成了复习课。

课堂教学大比武活动方案

以新课程理念为指导,以创新教学模式,构建高效课堂为重点,以教师专业成长为根本,以课堂教学质量提高为目标,认真探索和研究新课程背景下课堂教学的基本特点和操作方法。通过大比武活动,以赛促研、以研促教,促使我校教师尽快转变教学思想,更新观念,适应新课程的需要,提高教师教学水平和综合素质,不断提升课堂教学质量。

“创新教学模式,构建高效课堂。”

年龄在55周岁以下的代课教师(兼代科目的教师40岁以上的选定一个科目、40岁以下的所带科目全部参加)。

语文、数学、英语、品德与社会(生活)、科学、音乐、体育与健康、美术、信息技术,共9个学科。

语文、社会组分高低段进行,评委为校全体语文组教师(同样分高低段);数学、科学组评委为校全体数学组教师;英语、音乐、体育、美术评委是学校考核组成员(李娟、张丽丽、任志凌、王永斌、杨永禄、高凤玲、孟海琴);课堂教学评价标准见附件1;计算成绩去掉一个最高分,去掉一个最低分,取其平均分,最后将成绩分组一条龙排队。

以学校为单位组织开展“课堂教学大比武”活动,分科竞赛,全员参与。并对做课教师进行课堂实录,最后将成绩作为绩效考核的依据。

1、明确主题,科学安排。

本次“课堂教学大比武”活动,要突出学生在课堂教学中的主体地位,坚持“创新教学模式,构建高效课堂”,提倡启发式、探讨式和互动式教学。要通过活动创新教学模式,在总结学校近年来课堂教学改革成果的基础上,明确体现学校模式、学科模式和学科内不同课型(内容)的有效模式,同时彰显教师个人的风格和特色。

2、以赛促研,以研促教。

本次比赛作为我校促进教学研究、促进教师成长的方法和手段,一定精心策划、组织比赛。采取措施:将比武大赛与集体备课、同课异构教学研讨活动结合起来进行组织研究。活动中定要坚持说课、观课、议课相结合的原则,尤其组织议课研讨和活动后的反思改进,以促进我校教师互相学习,取长补短,共同提高。

3、综合评价,总结反思。

初赛结束后,领导组最后要进行综合评价和分学科活动总结,评选要做到公平公正,导向正确。要认真总结本次大赛,提炼经验,形成共识,特别是在提高教师课堂教学方面的点滴感悟和体会。还要发现问题,提出改进措施,尤其是教师处理教材,驾驭课堂,师生互动等方面急待解决的困感,并将这些问题作为今后校本教研的课题。

大比武活动总结

为了更好地促进青年教师的专业发展,加强教师间的相互交流,提高教师的业务能力,经我院研究决定在12月8—12日举行了青年教师说教学设计、课件比赛活动。初中化学学科共有42人化学教师参赛,经过一天的激烈角逐,共评出说课一等奖11名,二等奖19名;课件一等奖8名,二等奖13名。教师们精彩的表现和良好的个人素质,得到赛场评委及观众的高度赞许。下面,着重就本次活动情况做一个简单的总结。

1、教学理念比较新。在本次比赛中新课程的理念贯穿始终,绝大多数教师都改变了传统的教学方式,真正体现了教无定式,贵在得法的思想。不少教师都能转变角色,在设计中采用任务驱动法、自主探究法、合作学习法、资源学习法等,积极为学生开创充分张扬个性的空间,让学生尽情地动手、动脑、动口,帮助学生形成参与感,能够创设符合学生实际生活的学习情境来激发学生的学习兴趣,调动学生的学习积极性,形成了以学生为主体、教师为主导的双主教学模式。教师更加重视学生在学习过程中自主、合作发现问题,探究问题,解决问题的能力培养。

2、选择题材范围广泛,以往老师比赛大多选二氧化碳、燃烧与灭火、质量守恒定律等热门课题,现在转为选择“构成物质的微粒”、“用微粒的观点看世界”、“组成物质的化学元素”等课题。选题由热点物质的探究转为核心概念的建构,看出老师们敢于挑战抽象概念和难于看出热闹的教学这些教学难点,将探究活动由热闹的“实验探究”转向更高层次的“思维探究”过渡。

3、有不少参赛教师对教材分析到位,学情把握准确,教法的选择贴近学生实际,有理有据,教学设计符合学生的认知规律,能做到围绕学生、突出学生、服务学生开展师生互动、共同探究活动。表现出了精湛的课堂艺术和较强的教材处理能力,彰显了我市一批青年教师杰出的教学才华。

4、信息技术在教育教学中的作用已从最初的辅助地位,逐步向与学科教学整合、深度融合方面转变。课堂上新媒体新技术的有效运用也是本次比赛一个亮点,老师们课件设计新颖、合理,手段先进,使用恰当。如若事先对讲课过程进行拍照,就可增强说课的直观性,使听者有亲临讲课第一现场的感觉,使用电子白板的特殊功能,不仅将抽象的内容变得形象、直观,便于学生理解接受、掌握新知。而且能充分利用先进的技术手段和学生进行交互式教学活动,达成了高效智慧课堂。

1、有些教师不会说课,没有掌握说课的要领,不明白什么是说课?说课该说什么?说课时,说的太笼统,不具体,教材到底怎么处理,活动怎么设计,怎样突破重、难点没有表述清楚。

2、对教材、教参、新课标的精神方面把握方面还有欠缺,没有真正掌握其精髓,只是就教材教教材而已,没有弄懂本部知识在整个教材体系中的地位和作用、编写意图、内在联系。

3、在教学设计过程中,少部分教师对教学目标的解决在过程中很少得到体现;教学重难点的突破在教学过程中也没有很好的说明;对师生教与学活动的设计偏少;对小组合作学习的效率关注少。

1、加强教育理论的学习,不断汲取营养,不断奠基理论修养;

2、加强对教材、教参、新课标的深入研究,领会其实质;

3、加强教学基本功的训练,说课语言还需要进一步锤炼,增强语言感染力。

总体来看,这些新老师素质不错,有活力、有思想,相信他们会从中吸取优点,改进不足,对他们的专业化成长会起到非常重要的作用。

大比武活动总结

近日,从南阳市教育局传来喜讯,邓州市崔佳佳等22名教师在南阳市“十万教师课堂教学大比武”活动中被评为一等奖、王晓飒等180名教师被评为二等奖。特别是市二高中马女老师讲授的《特异性变异》一课,荣获南阳市高中生物现场赛课第一名。

为认真落实南阳市教育“1234”工作布局和我市教育工作“一个核心、三项保障”工作措施,进一步深化课堂教学改革,提升教育教学质量。从今年年初起,市教体局根据南阳市教育局《南阳市“十万教师课堂教学大比武”活动实施方案(试行)》、南阳市教研室《20xx年度南阳市“十万教师课堂教学大比武”活动市级比赛通知》精神,成立了以党组书记、局长冯明雨为组长,其他党组成员为副组长,相关科室领导为成员的活动领导小组,在教研室成立“大比武活动”办公室,以加强对活动的组织领导和活动开展。为保证活动顺利有序开展,研究制定了详细具体、可操作性强的《邓州市“十万教师课堂教学大比武”活动实施方案》,并于20xx年3月份在全市各中小学校(含幼儿园)迅速启动了人人参与、个个创优的“十万教师课堂教学大比武”活动,经过逐级赛课、层层选拔,我市录制213节课堂教学实录推荐上报南阳市参加评比,推荐24名优秀教师参加南阳市级“十万教师课堂教学大比武”活动现场赛课,经“南阳市十万教师课堂教学大比武”活动比赛评委会严格评选,确定出一、二、三等奖。

大比武活动总结

1、体现了团队意识、协作精神、互帮作风。师傅耐心传授,徒弟认真钻研,老教师不保守,新教师肯学习。因此年轻教师成长迅速。

作课期间不仅参赛教师师徒之间体现了良好的传帮带精神,同时组内其他老师也积极配合,研究讨论,出谋划策。老教师从方法思路上定调子、把好关,年轻教师帮助查资料、做课件。提前试讲试听、反复修改、精益求精。如张红静、张悦、李静等老师,平时虚心学习,真诚请教,听老教师的课已经成为常态,除了听自己师傅和组长张效军老师的课外,还经常跟王俊玲老师进教室听课。因此,老师们一致认为几位青年教师成长的非常快。

2、从语言风格、教学手段、个人魅力等方面能体现出语文教师的素质,课上的更像语文课,老师也更像语文老师。

读和写是语文的命脉,在作课老师的课上我们非常欣慰的看到并听到了语文课独有的风格:书声琅琅,读品析结合。俗话说:书读百遍,其义自见。无论讲诗歌还是文言文均能重视诵读,让学生在反复朗读中体会作者感情,置身诗境,缘景明情。老师作为点拨者,四两拨千斤,事半功倍。

比如齐锦绣老师讲李白的《将进酒》,采用多种形式的朗读来体会诗人起伏的感情:听名家朗读录音、齐读、喊读、自由读、指名单个读、学生自主选择适合自己的段落读等。一节课共出现近20次朗读。有读老师必点评,如一生未能读出“人生得意须尽欢,莫使金樽空对月”的失意伤感,齐老师含蓄委婉的说:“看来忧愁是李白的,快乐是我们的。”一语点破,恰到好处。班长把“天生我材必有用,千金散尽还复来”一句朗读得豪迈奔放,气势如虹,齐老师当即鼓励同学“班长有自信,我们班也有了自信”。读“高堂明镜悲白发,朝如青丝暮成雪”时学生的语调略显高昂,齐老师说“看来‘少年不识愁滋味呀’”机智风趣,妙趣横生。整堂课都在活跃轻松的氛围中进行。齐老师丰富生动的教学语言、机智灵活的应变技巧,令人赞叹。从齐老师身上我们看到了一位青年教师的综合素质。张晓蓉老师多次让学生朗读,甚至当堂背诵;董志斌老师配乐诗朗诵,嗓音富有磁性,抑扬顿挫,声情并茂,极具感染力。

3、目标明示学生,重难点有效突破,课堂容量大,导入新课精心设计。多名教师板书本节课的教学目标,明确教学重点难点。如裴江元、崔景素、张悦、李静、张晓蓉。李静、张红静老师的课堂容量非常大,在40分钟内完成了对课文的整体把握、手法运用、人物赏析等多项内容,而且处理得较为顺畅。李静老师讲《项羽之死》抓住三个场面,多个细节分析项羽人物性格,抓住重点,巧妙突破难点。崔景素老师讲授《记梁任公的一次讲演》利用学案释义典故,引导学生阅读,解决疑难又扩展知识。

“良好的开端是成功的一半”,课堂导入是教学艺术的第一个闪光点,是课堂教学的重要环节之一,一节课导入的成败直接影响着整节课的教学效果,一个恰到好处的导入可以激发兴趣,调动学习激情。裴江元、张晓蓉张悦采用温故知新法导入,崔景素、张红静介绍背景与作者导入,齐锦绣多媒体展示诗人及特征导入,董志斌古代名楼与相关诗文导入法,李静检查提问法。根据文本内容和教学需求恰当地设计课堂导入,高效率地开展教学,为课堂教学增色。

4、立足课堂,师生互动,突出学生的主体地位,有研究性学习和探究讨论。新课标提倡自主学习、研究性学习,教师创设研究的情境和途径,学生自我发现,自我学习,主动建构认知结构,合作切磋,协同学习。培养学生主动探究、自觉学习的习惯,激发创新意识、开发创新潜能。让学生成为课堂学习的主人,让课堂教学充满探究的乐趣。齐锦绣老师“悲————欢————愤————狂”的情感,以朗读品味体会的研究讨论方法。张红静老师“善树善人”以喻讽谏,比喻论证方法的探究都比较成功。多数老师课堂上师生互动较多,避免了教师灌输。

5、教学案、多媒体有效使用,多数教师能精心设计板书。

老师们都能够在课前写好教学案,并提前印发给学生,指导教学活动。教学案的内容、运用比较规范,学习目标、重点难点、解疑答惑、知识归纳、方法引领、练习巩固等多方面设置提炼,能够体现教师的教学思路与实施过程。并且在组织学生探究学习方面有所体现。

大部分老师使用了多媒体教学,扩大了知识容量,收到直观形象的效果。

1、少数教师课堂上讲的稍多,有些内容讲授离开了文本,教师把提前准备好的东西推给了学生,没能抓住段落或句子来指导学生体味琢磨、分析归纳,留给学生思考研究时间嫌短。或者提出问题后,学生思考时间不足,匆忙找学生回答。

2、个别课教师课堂容量小,一节课一首律诗诗没能轻松完成,语言重复多,课堂前紧后松,该拓展的部分没能涉及。

3、多媒体的使用有形式化的部分,与讲授内容没能很好的融合,图片与课文内容有关联,但不能很好的辅助教学,收效不大。

4、课堂上对教学案的使用情况参差不齐,部分老师用的不好。

5、课堂上学生回答提问后,老师应给以针对性的评价,有对学生回答不置可否的现象。

1、青年教师加强学习,提高自身修养。认真参加组内的说课、评课活动,平时多深入课堂听课,请教他人,不断提高业务水平。

2、加强教学基本功训练,课堂语言、板书、教态、应变能力等方面下功夫。

3、新教材、新课改、新挑战,是挑战更是机遇,对青年教师来讲,要坐下去,学得进,研得深。不怕麻烦,不厌其烦。老实做事,踏实做人。给自己加压力,尽快成为教学骨干。

大比武活动总结

为推进课程改革,优化课堂教学,有效评估教师的课堂教学效果,促进我校教师的成长,加强教师之间的相互学习,促进学习型教师队伍的建设,我校于9月13日至10月15日历经一个多月的时间在本校举行了教师教学比武活动。又于10月19日至10月29日共14名学科的14名教师参加了中连学区的课堂教学风采选拔赛,至此一个半月的时间,在全体参赛教师的积极参与,全体评委的辛勤工作下,教学比武活动圆满拉下了帷幕。现将本次比武活动作一个全面的回顾与总结。

本次比武活动,是根据市教育局要求,为推进新课程课堂教学改革由点向面铺开的对教师的检阅活动。比赛规则为:教研组长先天下午命题,参赛选手早自习抽取课题,两小时内钻研教材、设计教案、制作课件、跨年级异班上课,写课后反思、课后集体评议。这样的比赛,对教师来说,既面临着机遇,更面临着挑战!使教学教研变得扎实而灵动,课堂变得绚丽!大部分参赛教师以实际行动对新课程理念下的教学,进行了有益有效的尝试,基本达到了本次教学比武活动预期的目的,为进一步推动我校的课堂教学改革起到了推波助澜的作用。具体来讲,本次活动有如下特点:

根据我校学期初教务处的工作计划安排,结合市教育局要求,如期组织实施了此次大型教学比武活动。其目的是进一步促进教师新的教学理念和先进经验的学习,探究培养学生的创新精神和实践能力的途径与方法,为教师互相学习和锻炼提供平台,推动学校教学改革,提高教师队伍整体素质,促进教育教学质量的不断提高。

1、教科处于9月7日制定并公布了此次教师教学比武活动方案,由各教研组采取公推公选的方式,其中各教研组均推选三名以上教师参赛,共上课15节。

2、全体参赛教师认真准备,精心策划课堂教学,校长亲自指导、全程跟踪,各评委和学科评委认真履行职责并积极组织评课议课活动。

3、赛后的评课活动各教研组长认真组织,深入细致地评议每一堂课。做得特别好的是语文组,他们评课记录详实,坚持做到人人发言,公正评价每一堂课。在相互的评价中得到了成长,升华。

4、在听课过程中,程序井然。评委小组全程跟踪听课,认真而客观地评分。从15名参赛教师中评选出3个三等奖,他们是:郭国辉、汪振芳、谢涛。2个二等奖,他们是彭丽、吴卓芳。一个一等奖,彭辉。其余选手全部为优胜奖。

本次教学比武活动规模大,涉及部门和人员多,但由于有大家的互相协调和合作,使得持续一个半月活动进行得相当顺利。为了保活动能及时、顺利地开展,各评委、参赛选手都能自己积极调课,没能避开的课,相关教师主动的对课堂进行了调动。听课老师也很积极(我听的13堂课里每次听课人数都在20人次以上,几乎没有课的老师都来听课了),在此对积极全程参加活动的评委表示衷心的感谢!对其他部门的配合表示衷心的感谢!对积极参与听课活动的教师表示衷心的感谢!对所有参赛教师表示衷心的感谢!对获奖教师表示祝贺!

这次赛教课充分体现了我校教师教学观念的转变,紧跟新课改步伐,教学目标全面、准确。容量安排适中,教材处理科学,以学定教,教学方法灵活多样。学生能够主动地参与学习活动。师生关系平等,注重与学生平等、真诚地交流,极大地调动了学生学习的积极性。我觉得这些赛教教师的教学有以下几方面的特点。

1、教师角色转变快,突出了学生的主体地位。

课堂中,老师的话语少了,见到多的是学生在读、在议、在说,老师创设了一种宽松的教学氛围,让学生轻松尽情地交流,充分尊重学生的个体差异和学生不同的学习需求,以学定教,体现了教师是学生学习的合作者、引导者、是真正意义上的合作伙伴。

2、善于巧妙导入课堂,激发学习兴趣。每堂课的导入方式百花齐放,风格各异,无论是语文、数学学科,还是综合学科,每科有每科的特色,每课有每课的精力。如郭国辉老师结合教学比武结合自己引申到“毛遂自荐”来吸引学生的注意力,段琪老师通过引用对联巧妙地切入到文章主题,汪振芳老师要同学们说“谁是班上力气最大的人”激趣引入,为顺利开展新课教学起到了事半功倍的效果。

3、重视把握课堂生成,高潮不断迭起。课前的学习研讨、积累沉淀,提高了教师把握课堂的艺术。如何让学生在预设中进行有效的生成,成了教师共同思考的问题。如彭辉老师在五年级《生命的课堂》教学中,带领学生在反复颂读中领悟句子的内涵并给予学生品德教育;段李老师教《母鸡》时,抓住学生的问题这是一只怎样的母鸡?你喜欢这只母鸡吗?为什么?郭国辉教“毛遂自荐“时问毛遂成功的原因是什么?你受到了什么启发?而且教师们在向学生提出问题时不再是简单的“是不是”,而是“你看到了什么?”“你发现了什么?”“你是怎样做的?”这体现了新课程理念在教学中的充分贯彻,以此展现孩子思维的过程。注重培养学生多角度思考问题;谢亮老师,石日明老师的英语课结合生活实例,善于激发学生积极主动参与,互动效应成果显着。

4、注重资源有效开发,拓宽教学现场。大部分教师十分重视资源的开发、活用、巧用,努力构建一个开放的教学体系。如汪振芳老师、谢涛老师、段琪老师紧密联系学生的生活实际,如吴卓芳老师在教“小小男子汉”一文时设计的问题有“洛迪是怎样的一个男子汉,你们想怎样称赞他?当困难、挫折来临时,我们应学会什么?给妈妈写上一段话,回家后读给妈妈听”以此来不断刺激学生的大脑兴奋,掀起学生探究的高潮,开启学生发散思维,充分体现“生活即教学”的课程理念;显而易见,课堂演译的不仅仅是课内的精力,而且也折射出教师本身的综合素养和课程理念。

5、珍视学生学习体验,赏识每个学生。在教学现场,几乎每堂课你都可以听到这样精辟的激励评价:“相信小朋友通过努力会读好的”、“你把老师想说的话都说出来了”、“你的想象力真丰富”“别着急,认真思考一下”“真聪明”……在这点上做得突出的有:刘慧君、郭国辉、彭辉老师,教师努力为学生创设平等、轻松愉快的学习情境,对学生学习态度、学习收获、学习过程、学习方式的肯定成了比武课堂的又一道绚丽的风景,课堂给予孩子的不仅是知识的积累,技能的锻炼,思想的交换,而且品尝到了一种在宽松的课堂氛围中所沉淀的成功体验和被赏识的幸福。

作交流;既有个体的智慧,也有集体的思想,运用学案成了比武活动的又一特点。如彭丽老师、李颉老师、汪振芳老师的课大胆提倡小组合作学习,并鼓励学生去观察发现去总结归纳,以提高学生的学习能力。所有这一切,都是为了促进学生的发展,真实的课堂既朴素又鲜活、亮丽。

7、尊重学生体验,以读代讲,使作者、读者产生情感共鸣。

新课标指出,要培养学生高尚的情感和健康的审美情趣,应重视理解、感悟。语文课中以读代讲的例子很多,让学生自读自悟,在读中整体感知,在读中有所感悟,在读中培养语感,在读中受到情感的熏陶。彭辉、郭国辉、吴卓芳、段李等语文老师在教学中,设计了许多读的环节,有自由读,有听个别同学读,有同桌互读,有分角读,有表演读,更有教师自己饱含激情的高声诵读,也有教师精心设计导语的引读。这样,在交替反复的朗读过程中,学生不仅熟知了课文内容,还体会了语言文字的韵律美,同时更感受到了文中人物的高尚品格,与作者产生了心灵上的共鸣。

8、深刻反思,力求完美。赛课后,选手们认真反思一堂课的成败,每个细节的失误,每个环节的作用,找寻自己与他人的距离。精彩的评课议课更是促进了教师们上的成长,浓厚了教研氛围,不是专家,甚是专家,校长和我都为我们拥有一支成长快,肯学习,勤动脑、水平不断提高的教师队伍而感到由衷的高兴!

连续四届青年教师教学比武活动,随着青年教师的足迹前行,感悟的不仅是理念与实践的交融,思维与智慧的碰撞,知识与能力的提升,而是那点点滴滴的感动。活动的平台,流现出五中教师的一种勇往直前、锐意进取的拼搏精神;赛课的身后,流淌出五中人孜孜不倦的教学追求。

当然,通过比武活动也暴露了我校青年教师教学中存在的一些问题:

1、师生关系处理不当。部分教师讲得过多,不敢放手让学生思考,穿新鞋走老路,牵着学生的鼻子走,学生的自主性没有得到充分发挥。魏书生老师说过这样的话:重要的不是我们累着了自己,重要的是我们剥夺了孩子们发展和展示自我的.机会。

2、部分教师语速太快,学法指导缺乏系统。绝大部分教师基本注意了学习方法和技巧的指导,但是在培养学生自我学习能力,合作探究能力,质疑总结能力等为了学生的终身发展奠定基础方面还值得探究。

4、问题学生没有得到足够重视。课堂上回答问题的往往是那些“尖子生”,少数教师害怕问题学生“一石激起千层浪”,自己无法驾驭课堂,在教学中往往忽略问题学生的存在,一味追求完美的课堂。

大比武活动总结

从11月26到27日,初一级部的青年教师大比武已经结束了,活动取得圆满成功。现将活动总结如下:

通过大比武活动,进一步更新教师的课堂教学观念,构建和谐融洽的师生关系,提高教师的专业水平,推进课堂教学改革,不断提升课堂教学质量和新课程实施水平。

1、通过举行青年教师教学大比武,有效地促进了教师提高教学质量意识,在教师中掀起了比专业、比能力、比课堂教学的教学比武高潮。

2、教学大比武活动为青年教师充分展现自己的才华搭建了一个广阔的舞台。从比赛结果看,这次大比武确实发现了一些业务素质好、教学能力强、富有教学个性和特色的青年教师。体现在课堂设计合理,教材处理得当,对教材文本理解深透,教学重点突出,教学难点得到有效突破;课课堂问题设置巧妙、环环相扣、层层推进、体现了设问的启发性。青年教师们看起来年纪轻轻,教龄也不长,教学却显得很老成。

集思广益――调整修改――再次授课”的反复磨课,集体思考了一些课堂教学中深层次的问题,在这个过程中,全教研组人员都得到了提高,并探索形成了一种效果好、针对性强的教研模式。

4、通过教学大比武活动,参赛教师本身的教学能力得到进一步提高。参加课堂大比武的课与常态下的课比较,是有所不同的,需要老师花费大量的时间和精力去精心设计教学环节,对教材和课标进行细致的研读和比照,对教学内容素材进行反复的推敲取舍,对设计的课进行试教和反思、修改,这个过程是教师对以往的教学经验进行思考、提炼的过程,是对教材、课标进行再学习再思考的过程。可以说,如果教师真正用心、深入的去准备一节参赛课,收获的绝不仅是获奖的喜悦,更多是赛课的准备过程中教学上取得的突破和个人专业能力的提升。

1、个别教师教学大比武活动意义认识不足,重视不够。参加赛课的教师有单打独斗,缺乏集体的研究和有效的同伴帮助情况,导致参赛课质量不高,同时也没有达到预期的通过赛课活动促进教研水平提高,促进教师专业成长的目的。

2、从参加比赛的课来看,也有不尽人意的地方。有的教师在课堂生成问题的处理上,显得功力不足,缺乏教育智慧;有的课堂老师只顾自己教学,不关注学生的学习情况;有的课堂知识点的迁移或者升华明显缺乏对高考的了解。这些问题的存在,反映了我们在备课中如何真正吃透两头、把握的教学本质等诸多方面都有待进一步提高。

追求优质高效的课堂教学,对我们来说,还有艰难的路要走。

1、加强学习,努力提高驾驭教材的能力。要通过深钻教材,精研课标,达到对自己所教学科课程的全部内容的全面把握。

2、要加大集体备课力度。学会合作学习是新课标的重要原则。从本次比赛的结果看,只要整合教研组的力量,就可以培植出一堂较高质量的课。把教研活动落到实处,有意识地去锤炼一些优秀的课,正是教研组价值的体现。

3、注重教学有效性与创新性的有机结合。创新的形式是为教学的有效性服务的,应全面围绕学生的学习开展教学活动,充分尊重学生的认知能力,强调学生能力的生成性,使课堂真正成为“学堂”,成为学生发展自己、构建知识、培养能力的成长平台。课堂上要让学生实实在在的体验到、感受到、领悟到、思考到。

4、提高教育智慧,善于捕捉课堂生成的教育资源。我们提倡要对课堂教学进行精心的设计,然而,课堂是动态的,越是活跃、重视学生主体性的课堂自然生成的问题就越多,生成的问题来源于学生,其教育价值往往出乎意料,处理的好,可以是引导学生探究的良好契机。教师的教学机智是教师素质、知识、能力的综合体现,是长期教学的积淀。因此,在平时的教学中就要养成不放过任何细节的习惯,要重视教学中的多向交流。要在课后对教学的过程进行深刻的反思,总结每节课的成败得失,如此,教学艺术定能日臻圆满。

大比武活动总结

今年以来,牟平区司法局认真贯彻落实“能力作风建设年”和“大培训、大练兵、大比武、大竞赛”活动要求,紧紧围绕“问民需、排民忧、解民困”,聚力提升党员干部党性修养和为民初心,开启法治惠民新赛道。

通过“每周夜校”“科长大讲堂”“业务竞赛”等形式,组织全体机关干部深入学习、交流外地经验做法,巧借“他山之石”化为己用,亮出各自领域惠民便民新思路、新举措。目前,共制定、施行惠民便民措施10余项。

各职能科室结合自身业务特点竞相开展助企、惠民行动。公共法律服务管理科组织28个法律服务团,根据企业“法律订单”全天候提供法治体检、法律咨询等法律“定制”服务;社区矫正工作科设立远程会见视频终端,为群众提供“家门口”探视;普法与依法治理科升级打造法治文化宣传阵地3处,同时,组织普法志愿者走进社区广场、农村大集进行面对面法律宣传。

课堂教学大比武活动方案

为进一步贯彻落实《幼儿园教育指导纲要》,探讨有效教学,提高教师业务水平,我园根据县教育局学前办《关于开展2015年度全县幼教科学领域活动比赛的通知》精神,组织本次以科学领域为主的教师教学大比武。力求通过本次活动,为教师相互间教育教学经验的交流搭建平台,培养和造就的教师队伍,为我园优化师资队伍结构,储备、培养名优骨干教师奠定基础。

葛国请李腊先陶明捷。

20xx年3月23日—3月27日。

幼儿园一日活动中组织开展的各类科学教育活动。

1、骨干教师与年轻教师结对子,互帮互学。

2、参赛科学教育活动应遵循学前教育的'规律,根据学前儿童的年龄特点和需要,灵活采用多种教学组织形式、多种教育方法,全面贯彻落实《纲要》精神,积极探索区域性科学教育。

3、参赛者须将科学教育活动用a4纸打印的活动计划(写明活动名称、活动目标、活动准备、活动过程、活动提示及附录)在上课之前上交。

文星幼儿园青年教师。

评委依据公平公正的原则打分,根据综合评比结果,设置个人单项奖:一等奖2名,二等奖4名,三等奖4名;设置最佳组合奖一个。

大比武活动总结

按照学校教研及教务活动安排,我校课堂大比武活动于12月15 日开始, 12月19日下午结束,历时三天。本次活动参加教师28名,现就本次活动做如下总结和反思:

1、学校领导亲自带头上汇报课,为全体教师起到了很好的示范与带动作用。

2、所有参赛教师对这次教研活动思想上较重视,课前都做了充分的准备,能够把信息技术与学科教学进行有机整合。课程资源的整合尤为突出,所有教师都能把各种不同的资源重新整合,取其精华,去其糟粕,制作了既直观又实用的多媒体教学课件,为完成教学任务打下了坚实的基础,提高了课堂教学效益。

3、新课程理念体现的比较好,尤其是教办要求的“以学为主,先学后教,当堂达标”的课堂理念落实比较到位。参赛教师在平时的工作中积累了一定的经验,力求贯彻落实课标精神,摆正教师与学生的位置,教育教学方法符合新课标的要求,努力体现以学生为主体、以发展为核心的教育理念,实现了教师角色的重新定位——做学习活动的组织者、引导者和促进者。所有参评课都充分体现了各学科的工具性和人文性有机结合的思想,每堂课教学内容充实,教学材料丰富可信,适合学生认知发展水平。上课教师真正让学生做学习的主人,注重营造民主、和谐、宽松的教学氛围,重视给学生自主、合作、讨论、交流学习的时间和空间,积极引导学生读书、议论和思考,引导他们积极参与,自主建构。

4、教师的综合素质有所提高。教学语言普遍具有亲和力,

1 普通话水平和课堂语言的质量有了进一步的提高。如:吕效林老师执教的语文《诗经 蒹葭》一课上,学生读课文声音较小,老师顺势引导:“用你们体验到情感把课文读给大家听”。教师能走近学生,做学生学习的好伙伴。

5、教师的教学理念新颖、独特、富有个性,充分展示了每位教师的教学特色,特别是新课改教学理念都能在课堂教学中贯彻、体现。教师都能放下架子,摆脱传统的师道尊严,走下讲台,深入到学生当中和学生共同学习、共同发现问题、解决问题。建立了新型的师生关系,教学氛围浓厚,教师教的轻松、学生学的愉快。

6、小组合作学习在课堂中都能得到体现。教师能把学习的主动权交给学生,把不同的学习任务交给学习小组,把具体的学习要求交给小组长,充分体现了教师为主导学生为主体的师生双边活动,给学生创造了宽松、自由的学习空间。

7、对学生的评价由单一化向多元化转变。教师能通过语言、精美的小礼品、实物等对学生给予及时的评价,比如郭立春、邢永波老师的语言评价富有激励性,调动起了学生学习积极性。

2 密,甚至还有脱离文本进行字词教学的现象。

2、过分依赖多媒体教学手段的倾向比较严重。花大气力做课件,色彩鲜艳,动感强烈,但在使用时机上把握得不好,用课件代替教材,代替插图,甚至代替板书。不实用也不经济。教学过程中盲目追求形式,教学内容肤浅空洞,影响了教学目标的达成。一些环节缺乏适度的灵活性,为教案所困,缺少“学案”。教学是一门艺术,艺术的教学需要灵活的教学机制。个别教师的教案成了实施教学的一种“束缚”,教法呆板生硬,制约了课堂教学中学生思维能力的培育、忽视了课堂生成性资源的应用,束缚了知识积累的促进和课堂氛围的更好创设。

3、多媒体教学设备的使用操作还存在一定问题。个别教师操作不够熟练,这些问题的存在影响了教师上课的思路,也浪费了一定的时间。

1、教师的语文素养和教学基本功有待进一步提高。必要的板书不应该少,板书字体有待规范,要注意笔顺笔画、字体美观等。有的教学教师问得多,学生读书少;要求讨论得多,让学生独立思考的少。课堂教学显得浮躁。形成性评价次数多,形式少,引导学生评价同学时,不是从欣赏的角度,而是吹毛求疵,挑剔别人。这应该予以及时纠正。混淆了严格要求与鼓励激励的界限,损伤了课堂调控能力。

3 件色彩。教育教学在重视过程的同时还要注重结果,强化目标意识,追求实效,要使学生在课堂生活中有所思、有所动、有所得,提高自己的认知水平,获得自我的个性发展。

3、继续加强教师的培训。不但会制作课件、整合教育资源,还要会熟练操作、使用,而且要用好。

4、还需在挖掘教材,恰当合理地使用教材,灵活地处理教材上下工夫。

大比武活动总结

)安机关各种大练兵竞赛评比中夺得了好名次,比如队列会操群众第三名,3公里越野跑团体第三名,贯彻执行《内务条令》检查第二名,“阅卷能手”竞赛团体第一名。透过近一年的大练兵活动实践,我局逐步探索和初步构成了集中封闭练兵与日常岗位练兵有机结合、抓好“五个到位”、采取“一性三化”组训法的实战练兵长效机制的新做法,并在前不久召开的全省公安系统大练兵现场会上,作为全市唯一的一个县(区)级公安局(分局),被省厅练兵办编入《妥善解决工训矛盾的七种模式》、《建立大练兵长效机制举措荟萃》等大练兵,典型经验材料中,供全省各地公安机关学习借鉴。

今年以来,我们主要采取“一性三化”组训法,即对大练兵活动实行战略性投入、实战化导向、模块化运作和规范化管理。

(一)加强领导,超前行动,确立战略性投入的大练兵思路。

我局把教育训练作为公安事业发展先导性、全局性、基础性的“塑警工程”,提出“实施战略性投入、建设‘学习型警队’”的总体思路。

过专门训练的我局30多名骨干做了警务技能战术表演,局长做了大练兵典型经验汇报,充分展示了大练兵成果,在全市公安机关引起强烈反响,得到了区委、区政府、市局领导、市局大练兵办同志和兄弟单位领导的高度赞扬。7月30日,我局举行全局队列会操,进一步对大练兵取得的初步成果进行检阅,将大练兵活动推向新高潮。

二是细筹划精心组织。上级作出大练兵部署后,我局党组高度重视,迅即在原有基础上进一步建立健全大练兵领导小组及其办公室,构成主要领导亲自抓、分管领导具体抓、政工部门组织协调、业务部门密切配合的组织领导机构和协调联动格局。局大练兵办不仅仅在原有的经验基础上制定科学的大练兵活动方案,局属各单位也结合各自工作任务迅速制定详细的大练兵月计划和周安排。局大练兵办的同志们职责心强,专门按照教学组、宣传组和督导组进行科学分工,充分发挥规划、组织、协调、指导、管理、检查、督促和考核练兵工作的职能作用。我局每组织一期集训班,均由局党组一名成员亲自带队,由大练兵办抽调政工、纪检、装财科人员组成工作小组进驻教育培训中心,与全体参训民警共学习同生活,并做好参训民警的管理考核和各项后勤保障工作。

三是大投入长远打算。我局立足长远,结合实际,用心争取、多方筹措近40万元资金用于培训基地建设,于今年3月5日在后渚港区派出所内挂牌成立我局民警教育培训中心,从此我局拥有了一个具有良好的教学训练和生活环境、拥有标准的射击训练场、软硬件兼备的、每期可容纳60名民警参训的规范化训练基地。在以上基础上,我局投入10万余元经费用于配齐配全民警集中轮训必备的警务实战、体能训练器材和防护器具,为民警配发了汗衫、胶鞋等训练用品。紧之后又投入20万元作为大练兵训练和奖励的专项资金,为各单位配发《全国公安机关学习二十公精神100问答》、《全国公安机关人民警察大练兵基本知识学习200问》、《全国公安机关执法为民先进事迹续编》等书和《任长霞同志先进事迹报告会》、《公安部计算机应用技能培训教材》、《加强内务管理,树立优良警风》等光盘,订购下发了《公安民警执法为民教育读本》、《行政许可法》、《实战基础训练教程》、《擒敌拳》、《任长霞》等练兵资料。

四是重宣传大造氛围。为了让社会各界全面了解公安机关大练兵活动,充分激发和调动广大民警参与练兵的积极性,我局用心与中央、省、市级主要媒体建立良性互动的新闻稿件通联制度,大张旗鼓地不断向人民群众和社会各界宣传大练兵活动和练兵成果,展现广大民警认真学习、刻苦训练的精神风貌,极大地鼓舞了士气。截止目前,全局共悬挂张贴有关大练兵活动的宣传标语260余幅,制作各种宣传栏、宣传橱窗及大练兵横幅80余块(面);加强信息沟通和经验交流,编发专题练兵简报12期,并被省厅、市局的简报刊载练兵信息15篇;在各级媒体刊发刊播大练兵宣传报道稿件40篇(条),其中在中央级媒体刊播11篇(条),省级媒体刊播11篇(条),地市级媒体刊播18篇(条)。人民日报在头条位置点评我局“打铁还须自身硬”,人民公安报以千字通讯阐析我局“宝剑锋自磨砺出”,福建电视台实播我局“大练兵热火朝天”,泉州晚报盛赞我局“学习型警队亮相泉州”。强有力的宣传工作,促使全局上下“心向大练兵,情系民安宁”,营造出浓厚的学业务、练技能、强体质氛围,在全社会唱响了一曲“执法为民强素质,励精图治练精兵”的`战斗凯歌,树立了丰泽警方的良好形象。

(二)贴近实际,战训合一,推行实战化导向的大练兵模式。

我局在练兵模式上坚持以实战为导向,充分体现大练兵不同于一般理论学习培训的特点。

一是训练资料突出实用性。在集中训练中,围绕“四大重点”设置培训课程,即:以“三个代表”为重点,注重提高民警对加强学习训练、努力提高自身素质的重要性的认识;以法律法规知识为重点,注重更新民警执法观念、提高民警的执法办案水平;以警务技能培训为重点,注重提高民警执行勤务的实战潜力;以心理保健知识为重点,注重培养和提高民警的心理素质。在岗位练兵中,则结合不同的岗位实际对练兵资料进行细化,要求各单位组织民警加强本职工作最基本、最核心的业务和技能的学习。

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