在制定活动方案之前，我们需要明确活动的目的和参与者的需求。以下是一些经典活动方案范文，希望能给大家在制定自己的活动方案时提供一些参考和灵感。
篮球比赛活动方案
为丰富教师业余文化生活，增进团队协作精神，进一步推动全民健身运动的开展，促进我校精神文明及和谐校园建设，根据《关于在全校教师中继续开展“阳光体育”活动的通知》精神，现将本次篮球赛相关事宜通知如下：
1、成员：_、_、_、_、_、_、_。
2、裁判员：_、_、_。
3、记录员：中学部、小学部、机关各派调一人。
采取自愿报名方式。
1、比赛时间：20_年_月_日。
2、比赛地点：中学篮球场。
1、根据报名参加人数及总体实力情况进行均衡分队。(注不再按部门、年级进行分组)。
2、每队人数为9人，共4队。
1、比赛采用单循环积分制，获积分一、二名的进行冠、亚军决赛。如遇雨天或其它特殊情况，比赛往后顺延进行。
2、比赛分四节进行，每节12分钟，每节间休息2分钟，中场休息5分钟。
3、如果参赛队在规定比赛时间10分钟后仍没有到达比赛场地，示为弃权，比分为0：20。
4、每半场每队各允许1次暂停(向场内裁判请求)，暂停持续时间1分钟。
5、上半场和出现争球时执行跳球，下半场球权轮换。
6、比赛中的争议问题由裁判或赛事组委会协商裁定。
1、后勤负责比赛用记分牌及粉笔到位。
2、中学部负责比赛用课桌凳四套。
3、校办负责比赛队员用水。
根据比赛结果，第一、二、三、四名队各队员分别奖励价值30、25、20和15元的纪念品。
篮球比赛活动方案
其中7.4—7.7下午4：30—5：30淘汰赛;7月9日—12日16：30—17：30半决赛、决赛。
注：每天一场比赛;如遇下雨天气，比赛时间另行通知。
二、活动地点。
__篮球场。
三、报名办法及组队方法。
(一)报名办法。
1、报名时间：6月31日上午10点前。
2、报名方法：根据前段时间下发的文体活动策划方案“开拓杯”篮球比赛组队方案，各系统各部门进行统一报名，各部门、系统指定报名联络人，各队选出队长。
注：若出现人数不够或超出8人的，各队联络员需和各部门第一负责人进行协商，使参赛队员人数达到8人。
(二)组队方式。
1、组队方案：冲压车间1队、焊接车间2队、总装车间1队，技术部1队、人力行政1队、其他后勤部门1队、营销中心1队，进行人员交叉安排，分成8支队。
2、每支队伍人员8人，选出一名队长，负责本队队员的平时训练、参加比赛等工作。
3、每名球员只可代表一只队伍参加比赛。
4、每队由一名部门领导作为该队的领队，领队负责本队全面协调及后勤工作，做好参赛及拉拉队组织工作。
四、具体时间安排。
(一)准备阶段。
1、场地安排。
6.25—6.31，两个篮球场清扫干净，并打篮球场标准专用线。
负责人：
2、物资准备。
(1)比赛篮球、记分牌、计分表(公司打印)、药品(云南白药、藿香正气水各两盒)、哨子(2个)、服装(10套)。
(2)时间：6.28前到位。
负责人：(采购)。
3、人员安排。
(1)裁判：
(2)记分员：三个车间各一名统计员、质检统计员一名(每场两人，备用两人)。
(3)场地清扫：负责，安排保洁员于7.3日之前将两个篮球场打扫完毕;。
(4)现场维持：__负责：每场比赛现场2名安保人员维持现场秩序;每天现场记录席桌子、凳子、计时表、喇叭、太阳伞的准备、保管工作。
4、抽签及训练工作。
各队队长于7.2下午三点到人力资源办公室对面小会议室进行抽签，八个签，a~h对应赛程表进行比。
(二)赛程安排。
(三)实施阶段。
1、开幕式。
(1)7.4下午四点，教练员、运动员、拉拉队代表在篮球场排好队，举行开幕仪式;。
(2)流程。
1、人力资源部罗占涛主持;。
2、领导致开幕词;。
3、介绍运动员、教练员、裁判员。
4、运动员宣誓;。
5、教练员宣誓;。
6、主持人宣布，__工业园“开拓杯”第一届篮球比赛开幕。
2、比赛过程组织。
3、上下半场每队各有一次2次1分钟暂停;。
6、参赛的队伍统一服装且有编号，两只队伍应有所区别;。
11、在比赛中须尊重裁判、尊重工作人员、尊重对手、尊重队友。
12、本次篮球赛竞赛规则按照中国篮协近年制定的竞赛规则执行;。
13、人力资源部有最终解释权和裁定权。
分为淘汰赛和半决赛、决赛三个阶段。
(3)服装规定。
1、每队每场比赛着统一的正规篮球比赛服。
2、上衣前胸左上角公司logo、中间：宏昌天马驰骋天下;后背印有号码(4—8号)、队员名字，打印号码与上衣颜色有明显区分。
3、穿着适用于比赛的鞋和袜子。
(4)工作人员。
设2名裁判员、2名记录员(得分、篮板、犯规)、1名计时员(时间、秒表)。
(5)其他注意事项。
行政管理部每场比赛安排1—2名安保人员，进行现场安保工作，维持现场秩序，以保障比赛现场有序进行。
3、奖项设置。
冠、亚军各一支队伍。
4、闭幕式。
(2)人力资源罗占涛科长主持，宣布团体赛比赛名次以及个人获奖名次;。
(3)颁奖;。
(4)领导讲话、宣布篮球比赛胜利闭幕;。
(5)解散、合影;。
(6)结束。
五、比赛其他要求。
(1)比赛的组织成员要做好比赛的各项准备工作;。
(2)比赛组织成员，必须职责明确，做到公平、公正、公开;。
(3)整个比赛过程中，队员应服从组织安排、听从指挥;。
(4)比赛过程中，注意安全;。
(5)所有队员应发扬团队精神，保持“友谊第一，比赛第二”;。
(6)在比赛的过程中必须服从裁判的判罚，否则取消参赛资格;。
(7)参赛队伍不能请外援，必须是本公司、本队成员。
六、设想。
通过本次比赛，一方面可以加强企业文化宣传、增加企业内部的凝聚力;另一方面可以组建三河市新宏昌专用车有限公司燕郊工业园的篮球队，让燕郊工业园篮球队诠释新宏昌重工集团团结、和谐的文化氛围，为企业的发展注入激情与梦想!
七、其他。
若有异议或者不明白的地方，请及时与人力资源部史晓强联系。
公司篮球比赛方案
为了丰富员工的业余生活，培养员工团队精神，增强员工凝聚力，促进各项目部之间友谊，营造一个自信、阳光、充满朝气、永不服输的企业氛围，展示员工青春活力。特举办本届篮球赛。
团结、奋进、拼搏。
友谊第一比赛第二。
拟20xx年7月下旬旬举行，具体时间另行通知。
第七项目部篮球场。
第六项目部代表队，第七项目部代表队。
1、参赛代表不限，上场人员为5人。
2、两队按投球位置得分，比赛时长六十分钟分上下两场进行进行。
3、必须推荐一位能胜任裁判工作的员工担任比赛裁判。
1、比赛必须坚持友谊第一、比赛第二原则，裁判必须严格公正执法；比赛双方队员必须服从裁判的一切判罚，不得攻击、干扰裁判；不得打假球，攻击对方球员。
2、推荐的裁判必须保证比赛公平和公正。
1、裁判：1人。
2、记录台：一人负责记分和记录犯规次数；一名人负责翻分数牌和计时；
3、办公室：负责提供后勤服务，如车辆，服装，篮球，哨子，记分牌，药箱和矿泉水等。
4、项目部其他人员：负责组织拉拉队和拍照等。
附：比赛规则。
1、比赛分两节，每节30分钟；中场休息5分钟。
2、比赛在计时员发出比赛结束信号时结束；。
3、比赛从中圈跳球开始；出现加时赛的情况，同样执行跳球程序；半场后交换场地进行比赛。
4、整场比赛结束，如两队得分相同，则进行一次或多次的五分钟加时赛；每次加时赛前有两分钟的休息时间。
5、犯规：球员与对手身体接触或违反运动道德的违规，即为犯规；犯规登记在个人名下，单场比赛单人犯规六次离场；单节内，每队球员犯规总数满五次，其后该队每一次球员犯规应罚球两次（投三分球时被犯规，则罚球三次），由被犯规球员主罚。
6、三秒违例：当一队控球时，其本队球员不能在对方禁区内超过连续三秒以上的停留；违例则由对方在违例处最近边线外掷界外球。
7、暂停：每队在每节内可以请求两次暂停；规定时间内未使用暂停不得保留至下。
公司篮球比赛方案
为了促进校团委组织部内部人员的交流，增进部内友谊，加强部内团结，展现组织部部员的风采，进一步扩大校团委组织部的.影响力，培养同学们的集体荣誉感，营造团结向上的氛围，通过比赛培养体现同学们团结合作精神，特此举办此次部内篮球赛。
xx部内篮球赛
待定
南区篮球场
以部门为单位，每个部门2支队伍，每支队伍4—5人（3个主力其余替补）。部长以上级出两支队伍。每支参赛队要有3名以上的女拉拉队员参与中场活动。比赛采用淘汰制，赢一场比赛即进入下一轮，输一场则直接淘汰。共12支队伍。
1、比赛前期由各部门组织报名，由部长统一上报主席团，然后由秘书处组织统一进行抽签排序。
2、比赛开始前布置比赛场地，准备好前期工作。（按人力资源中分工）
3、赛前运动员熟悉场地并进行热身，以免比赛中拉伤，各队长参与抽签。
4、比赛开始前，由主持人提示对阵双方入场。
5、比赛开始时，由主持人介绍队员入场（可以想象nba的入场形式）。各队到齐后联合啦啦队统一喊口号，为自己呐喊。
6、比赛开始后参赛队分上下半区分别对阵，对阵形式按对阵表。队员身着赞助商统一的服装（有助于为赞助商造势）。每场比赛规则按《三人制篮球赛竞赛规则》执行。
7、每场比赛中场休息时，由每队女队员和本方啦啦队中两名女生在3秒区定点投篮，每人五次每进一球得一分，全部结束后所得分数算入球队总分。
8、每场比赛结束后，要与对方球员握手或拥抱以表示友好，并向拉拉队员致意。
9、每场比赛后，由主持人宣布结果，并由大会记录。
10、第一轮预赛，每个小组3支队伍打循环赛，分别抽签有一支队伍轮空，另外两只对抗。决出四强队伍。进行重新抽签分组，分别对抗。
11、半决赛中两支失败的队伍决出三、四名。
12、半决赛中两支胜利队伍决出冠、亚军。
组号：
1、抽签内容
2、每场比赛中场休息时，可以有赞助商进行自我宣传或比赛失败队表演节目。
3、比赛中若出现打架事件无论轻重一律开除组织部，并交予公安处处理。
4、每场比赛可以选一个主持人对选手进行介绍。活跃现场气氛，促进相互认识。
5、活动最后根据个人数据评选出一个“最佳投手”，一个“优秀组织者”给予奖励（可以是证书）
6、赛后组织合影留念
7、各部员注意自己带伞，以免中暑
8、各啦啦队只能给自己队加油，不允许为对方喝倒彩。
对阵表：
（一）人力资源
1、裁判1人/场，计分及犯规次数2人/场
2、主持人2名（部内选择）
3、赛前布置赛场各部出人（市场拓展、活动策划：座椅和比赛器具的搬运。秘书处：各部门签到。信息宣传：条幅展板的布置。维持会场秩序。技术控制、秘书处：现场器材的看管，布置会场。）
4、颁奖礼仪（决赛）
5、打扫会场各部出人（集体参加）
6、比赛当天各部出人接站。
7、各部门出人领水
（二）物力资源
1、海报、条幅、展板、喷绘
2、座椅（位嘉宾及主席团提供座位）
3、大遮阳伞
4、比赛用球10个
5、记分牌，裁判用哨
6、比赛用水
7、比赛服装
8、证书两个
9、喇叭（最好能有几个）
10、打扫卫生工具
11、奖品
12、照相机或摄像机
13、义卖时的桌椅
14、队长袖标
15、音响，锣鼓
16、彩旗（可以为商家宣传）
17、会旗
18、犯规记录本
19、围场地的彩旗（三角形的那种）
20、比赛用的抽签纸、箱
21、准备创可贴等应急药品。
公司篮球比赛活动方案
为了丰富员工的业余生活，培养员工团队精神，增强员工凝聚力，促进各分司之间友谊，营造一个自信、阳光、充满朝气、永不服输的企业氛围，展示员工青春活力。特举办本届篮球赛。
第一届“xx杯”篮球对抗赛
团结、奋进、拼搏
友谊第一
比赛第二
拟20xx年11月中旬举行，具体时间另行通知
xxx篮球场
集团（含担保公司）代表队，物业公司代表队和xx代表队
1、参赛代表为10人，上场人员为5人。
2、各队进行循环比赛，按胜负记录排列名次，胜一场得2分，负一场得1分（包括比赛因缺少队员告负），弃权得0分，积分多者名次列前；如遇两队积分相同，则按两队间比赛结果确定名次，胜者列前。3、各队必须推荐一位能胜任裁判工作的员工担任比赛裁判。
1、比赛必须坚持友谊第一、比赛第二原则，裁判必须严格公正执法；比赛双方队员必须服从裁判的一切判罚，不得攻击、干扰裁判；不得打假球，攻击对方球员；如有上列情况者，视情节严重程度给球员乃至球队予以处罚。
2、为保证比赛公平和公正，每场比赛由“第三方”推荐的员工担任裁判。
3、要求裁判和队员提前半小时到达比赛场地热身、以保证球员安全。
1、获得第一名的队伍，奖现金 1000元整
2、另两队参赛队伍，每人可获比赛纪念品一份。
1、裁判：每场1人。
2、记录台：一人负责记分和记录犯规次数；一名人负责翻分数牌和计时；
3、行政部：负责提供后勤服务，如车辆，服装，篮球，哨子，记分牌，药箱和矿泉水等。
4、人力资源部：负责宣传，组织拉拉队和拍照等。
附：比赛规则
1、比赛分两节，每节20分钟；中场休息5分钟。
2、比赛在计时员发出比赛结束信号时结束。
3、比赛从中圈跳球开始；出现加时赛的情况，同样执行跳球程序；半场后交换场地进行比赛。
4、整场比赛结束，如两队得分相同，则进行一次或多次的五分钟加时赛；每次加时赛前有两分钟的`休息时间。
5、犯规：球员与对手身体接触或违反运动道德的违规，即为犯规；犯规登记在个人名下，单场比赛单人犯规六次离场；单节内，每队球员犯规总数满五次，其后该队每一次球员犯规应罚球两次（投三分球时被犯规，则罚球三次），由被犯规球员主罚。
6、三秒违例：当一队控球时，其本队球员不能在对方禁区内超过连续三秒以上的停留；违例则由对方在违例处最近边线外掷界外球。
7、暂停：每队在每节内可以请求两次暂停；规定时间内未使用暂停不得保留至下。
篮球比赛活动方案
为了丰富教师的'文娱生活，提高教职工的身体素质，调节教师紧张的工作节奏，增进交流，沟通情感，让教职工们以饱满的工作热情投入到工作中，促进学校和谐发展，落实以人为本精神，经商定举行教职工篮球比赛。
主任：邓显禄。
副主任：王建福夏兴忠。
成员：李英全刘学雁陶国治杨守元李瑜潘廷梅李建祥罗勇唐才雄。
裁判长：黄峻。
1、各年级非体育教师各组一支队，综合组一支队，体育教师按年级各组一支队，共计七支队伍。
2、各组负责人：初一年级：刘学雁;初二年级：陶国治;初三年级：杨守元;综合组：李瑜;一年级体育教师：敖之华;二年级体育教师：李岚;三年级体育教师：唐才雄。
采用单循环制，共计21场比赛。
1、比赛采用国际篮球比赛通用规则。
2、每场比赛时间分4节，每节10分钟包干，每节间休息2分钟。
3、比赛时要绝对服从裁判;个人累计犯规5次必须离场，各队每节犯规累计4次以上罚球两次。
4、各组组长是场上队长，队长有权向裁判提出疑问，队员有过激行为当违反体育道德处理，取消当场比赛资格。
20xx年9月26日—20xx年11月。
校塑胶运动场。
以名次按8、6、5、4、3、2、1积分，进入本期工会活动评比，综合组积分为名次得分，其余组为各年级体育教师名次分加非体育教师名次分除二。
裁判员工作每场比赛按一个超课时计算，每场比赛两名临场裁判，一名记录裁判共三名裁判，全部比赛共21场，共计63个超课时。
十、各队服装统一，并印有号码。
十一、本规程解释权归裁判组。
十二、其他未尽事宜，另行通知。
公司篮球比赛活动方案
为了丰富干部职工业余化生活，增强凝聚力和向心力，激发拼搏进取精神，加强交流与合作，营造机关团结和谐、积极向上的氛围，经研究，决定开展迎新年干部职工篮球比赛活动，现将相关事项通知如下：
(一)竞赛组委会。
xx。
职责：负责活动组织实施，竞赛物资采购，后勤保障，以及啦啦队的管理。
(二)竞赛裁判组。
xx。
职责：负责本次活动的裁判执法和比赛争议的仲裁工作。
（三）工作人员。
记分员：实习生1名。
计时员：实习生1名。
记录员：实习生1名。
职责：负责本次活动的记分、计时、成绩记录、技术统计等相关工作。
20xx年元月10日—12日，每天16：00--17：00，提前1分钟入场热身。
市局篮球场。
局机关、检验中心、稽查支队各组一支队伍参赛，每队可报6-8名队员，设队长(领队)1名。
1、比赛用单循环方式，抽签决定先后顺序。
2、比赛采用国家体育总局最新审定的《篮球竞赛规则》及有关条例，比赛为上、下半场各20分钟，中场休息10分钟，每场每队最多暂停2次，每次暂停时间为1分钟。常规时间平局则进行加时赛，一个加时为分钟，直至分出胜负。
3、计分和决定名次办法：比赛胜一场得2分，负一场得1分，弃权得0分;如两队积分相等，按两队相互间比赛的胜负决定名次，胜者名次列前；如三队积分相等，按各队比赛的得失分率(即总得分/总失分=得失分率)决定名次，得失分率高者名次列前;如仍相等，则以抽签办法决定名次。
本次比赛设一、二、三等奖，按市局下发的奖励暂行办法进行奖励。
4、在比赛期间遇到阴雨天气，或特殊情况，则将延期比赛，具体时间另行通知；
5、未尽事宜，由竞赛组委会负责解释。
篮球比赛活动方案
活动目的：通过比赛增强同学们的体魄，培养同学们的团队意识和集体荣誉感，提高同学们的素质和修养。
活动时间：__年9月26日。
活动地点：学院篮球场。
参与人与：本次比赛参赛人员、工作人员。
邀请嘉宾：
昆明医学院海源学院院长李德林、昆明医学院海源学院团委书记杨梅、副书记蒲榕、各系系主任及各负责老师。
工作分配：
需篮球队、篮球协会：通知参赛人员开幕式穿球服、组织花样篮球表演;。
需国旗护卫队：现场秩序维护;。
需大学生艺术团：现场礼仪人员的安排、开场表演;。
需广播站：广播稿、球员代表宣誓词、领导讲话稿、裁判代表宣誓词、主持人演讲稿;。
需摄影协会、dv协会：负责现场拍照、摄像;。
需二系系学生会：开幕式现场布置、请帖的送达。
活动流程：
1)开幕式开始之前需由蓝队和篮协负责现场队形的整齐和现场的纪律。
2)现场一切准备就绪时需由礼仪人员请领导们到现场。
3)主持人致欢迎词并请领导们就座。
4)球队入场。
5)主持人介绍比赛相关事宜和活动目的。
6)主持人分别请领导讲话，球员代表讲话，裁判代表讲话。
7)开幕式节目表演。
8)领导授球并宣布篮球比赛正式开始。
9)主持人致词并请领导退场，观看比赛。
注意事项：
1)需各部门明确各自的任务，维护好现场秩序。
2)参赛人员务必通知到位，不得缺席开幕式。
篮球比赛活动方案
篮球比赛是中国的传统体育活动，在比赛中能够很好的体现队员之间的.团结协作能力，从而加强参赛团体之间的合作、交流，增强整个参赛队伍之间的凝聚力。为了加强部门与部门，员工与公司之间的联系，加深员工之间的友谊，特举行此次篮球比赛。
1、篮球比赛报名范围为安和公司内部所有员工
2、每位报名人员只可参加一支球队
3、比赛按部门划分，制造一课一队，制造二科一队，工程人员一队，间接人员一队，共四队。每队人员为8名队员，其中8名队员当中选一名队长。
4、比赛时设有一个主裁，一个副裁
5、比赛抽签决定，分别进行比赛，最后胜出的两只队伍分别进行冠亚军的争夺。
1、比赛场地：公司篮球场
2、比赛时间：20xx年12月10日----30日期间
3、比赛采用抽签对阵，一场定胜负，胜者晋级下一轮，比赛设冠军、亚军、季军、参与队。
4、比赛采用是上下半场制，半场比赛时间为20分钟，期间无暂停时间，中场休息10分钟，双方交换场地。
5、每队上场人数为5人，换人不限次数。
1、超过10分钟仍未到场或人员不齐则视为自动弃权。
2、各队严格按照要求报名，如有违反报名要求则取消报名球员比赛资格。
3、每队球员统一服装颜色。进入决赛的队伍必须同意服装。
4、所有参赛队员保证比赛“友谊第一”原则，场外观众不得野蛮扰乱比赛秩序，否则将取消继续观看比赛资格并做违纪处理并全厂通报。
5、场上球员必须尊重裁判的判罚，场上队员必须服从裁判判罚，否则给予技术犯规警告，严重者（两次）将被罚下场。比赛过程中如有球员有严重犯规或危险动作则视同技术犯规。
6、场上球员不可有围攻、指责、漫骂裁判，不得有故意延误比赛等扰乱比赛秩序等行为，一旦发生则取消该队比赛资格并对相关责任人做违纪处理并进行全厂通报。
1、比赛不采用禁区3秒、后场10秒及24秒规则。
2、凡投篮、上篮犯规的，均由被犯规者罚篮2次。
3、凡被判罚技术犯规的，均由对方进行2罚1掷。
4、 累计犯规超过6次者将被自动罚下。
上海安和精密电子电器有限公司
主办单位：人事总务部
活动策划人：汤宏刚 陈书娥
20xx年11月25日
篮球比赛活动方案
策划部门：法律系外联部。
一、比赛时间。
总体安排：7.4-7.12每天下午4：30-5：30;。
注：每天一场比赛;如遇下雨天气，比赛时间另行通知。
二、活动地点。
三河市新宏昌专用车有限公司燕郊工业园篮球场。
三、报名办法及组队方法。
(一)报名办法。
1、报名时间：6月31日上午10点前。
2、报名方法：根据前段时间下发的文体活动策划方案“开拓杯”篮球比赛组队方案，各系统各部门进行统一报名，各部门、系统指定报名联络人，各队选出队长。
注：若出现人数不够或超出8人的，各队联络员需和各部门第一负责人进行协商，使参赛队员人数达到8人。
(二)组队方式。
1、组队方案：冲压车间1队、焊接车间2队、总装车间1队，技术部1队、人力行政1。
队、其他后勤部门1队、营销中心1队，进行人员交叉安排，分成8支队。
2、每支队伍人员8人，选出一名队长，负责本队队员的平时训练、参加比赛等工作。
3、每名球员只可代表一只队伍参加比赛。
4、每队由一名部门领导作为该队的领队，领队负责本队全面协调及后勤工作，做好参赛及拉拉队组织工作。
四、具体时间安排。
(一)准备阶段。
1、场地安排。
6.25—6.31，两个篮球场清扫干净，并打篮球场标准专用线。
负责人：王超。
2、物资准备。
(1)比赛篮球、记分牌、计分表(公司打印)、药品(云南白药、藿香正气水各两。
盒)、哨子(2个)、服装(10套)。
(2)时间：6.28前到位。
负责人：王立东(采购)。
3、人员安排。
(1)裁判：闫利、邱旭东、徐龙、史晓强。
(2)记分员：三个车间各一名统计员、质检统计员一名(每场两人，备用两人)。
(3)场地清扫：王超负责，安排保洁员于7.3日之前将两个篮球场打扫完毕;。
(4)现场维持：纪学刚负责：每场比赛现场2名安保人员维持现场秩序;每天现场记录席桌子、凳子、计时表、喇叭、太阳伞的准备、保管工作。
4、抽签及训练工作。
各队队长于7.2下午三点到人力资源办公室对面小会议室进行抽签，八个签，a~h对应赛程表进行比。
(二)赛程安排。
(三)实施阶段。
1、开幕式。
(1)7.4下午四点，教练员、运动员、拉拉队代表在篮球场排好队，举行开幕仪式;。
(2)流程。
1)人力资源部罗占涛主持;。
2)领导致开幕词;。
3)介绍运动员、教练员、裁判员。
4)运动员宣誓;。
5)教练员宣誓;。
6)主持人宣布，三河市新宏昌专用车燕郊工业园“开拓杯”第一届篮球。
2、比赛过程组织。
3)上下半场每队各有一次2次1分钟暂停;。
6)参赛的队伍统一服装且有编号，两只队伍应有所区别;。
11)在比赛中须尊重裁判、尊重工作人员、尊重对手、尊重队友。
12)本次篮球赛竞赛规则按照中国篮协近年制定的竞赛规则执行;。
13)人力资源部有最终解释权和裁定权。
分为淘汰赛和半决赛、决赛三个阶段。
(3)服装规定。
1)每队每场比赛着统一的正规篮球比赛服。
2)上衣前胸左上角公司logo、中间：宏昌天马驰骋天下;后背印有号码(4-8号)、队员名字，打印号码与上衣颜色有明显区分。
3)穿着适用于比赛的鞋和袜子。
(4)工作人员。
设2名裁判员、2名记录员(得分、篮板、犯规)、1名计时员(时间、秒表)。
(5)其他注意事项。
行政管理部每场比赛安排1-2名安保人员，进行现场安保工作，维持现场秩序，以保障比赛现场有序进行。
3、奖项设置。
冠、亚军各一支队伍。
4、闭幕式。
(2)人力资源罗占涛科长主持，宣布团体赛比赛名次以及个人获奖名次;。
(3)颁奖;。
(4)领导讲话、宣布篮球比赛胜利闭幕;。
(5)解散、合影;。
(6)结束。
五、比赛其他要求。
(1)比赛的组织成员要做好比赛的各项准备工作;。
(2)比赛组织成员，必须职责明确，做到公平、公正、公开;。
(3)整个比赛过程中，队员应服从组织安排、听从指挥;。
(4)比赛过程中，注意安全;。
(5)所有队员应发扬团队精神，保持“友谊第一，比赛第二”;。
(6)在比赛的过程中必须服从裁判的判罚，否则取消参赛资格;。
(7)参赛队伍不能请外援，必须是本公司、本队成员。
六、设想。
通过本次比赛，一方面可以加强企业文化宣传、增加企业内部的凝聚力;另一方面可以组建三河市新宏昌专用车有限公司燕郊工业园的篮球队，让燕郊工业园篮球队诠释新宏昌重工集团团结、和谐的文化氛围，为企业的发展注入激情与梦想!
七、其他。
若有异议或者不明白的地方，请及时与人力资源部史晓强联系。
人力资源部20_.6.29。
篮球比赛活动方案
为了活跃学生的'课余生活，提高学生的兴趣爱好，加强体育锻炼，增强身体健康，增进同学之间的交流。经学校领导研究决定，我校将于20_年3月25日起举行学生班级篮球比赛，具体事宜如下：
1、时间：20_年3月25日开始。
2、地点：学校篮球场。
我校初一、初二、初三年级全体学生。
1、请各班必须以认真、积极的态度参与本次活动。
2、友谊第一，比赛第二。
1、比赛以班级为单位，分初一、初二、初三男、女组。
2、全程比赛采用年级循环赛，视积分决出名次。
1、初一年级组：取前三名设鼓励奖二名。
2、初二年级组：取前三名设鼓励奖一名。
3、初三年级组：取前二名设鼓励奖一名。
1、比赛规则将参照国际篮联篮球规则并根据我校实际情况执行。
2、比赛采用上下半场制，每半场的比赛时间为二十分钟，两次暂停，中场休息五分钟，比赛过程中不停表。
领导小组下设办公室，办公室设在教学楼二楼支部办公室，办公室主任由黄永先同志兼任，负责整个比赛活动的策划、组织与实施。
2、裁判组。
组长：黄永先。
副组长：黄纪开。
成员：李应强黄文华张成光李帮文黄永庆。
工作职责：负责场地布置、器材准备和裁判工作。
3、后勤保障组。
组长：朱学升。
组员：岑廷荣、黄章毅。
工作职责：负责比赛物资的保障、裁判组饮用水和奖状打印等到工作。
4、宣传报道组。
组长：甘正峰。
组员：杨沛民。
工作职责：负责照相、摄像及宣传报道工作。
5、安全保卫组。
组长：陈浩。
组员：罗艳斌、黄永庆、各班主任。
工作职责：负责比赛期间的安全保卫和医疗卫生工作。
1、本次比赛是以团结进取、友谊第一为目的。尊重裁判，遵守规则，赛出水平，赛出风格。
2、各队必须准时到达指定比赛场地，有事者必须提前向竞赛组说明，如无故迟到10分钟，当弃权处理，并判给对方胜。
3、每场比赛各队必须派一名协助人员，主要任务是协助裁判翻分与本队暂停、换人申请。
4、各班注意学生安全，实行班主任负责制，任课教师协助管理。
5、领导小组：
组长：黄仕锋。
副组长：黄永先。
组员：廖泽、陈浩、杨进文、李应强、各班班主任。
篮球比赛活动方案
为了丰富学生校园生活，提高学生身体素质，为同学们打造一个互相交流、互相学习的平台，增强学生的集体荣誉感和凝聚力，进而达到“全民锻炼、共同发展”的.目的，我校决定举行学生篮球比赛活动。
每周星期二至星期四下午放学。
学校篮球场。
1、参赛范围：凡思想进步、学习成绩良好、身体健康的在校生。
2、以班级为单位参加比赛，此次比赛每班只报男队参加。
10月19日（星期二）正式开始比赛。
1、参赛单位：各班级。
2、参赛资格：凡属我校在校男生，体质良好者均可参赛。
3、参赛人数：每班一队，每队运动员至少5人，上场比赛者5人（采用全场5人制，上、下半场各20分钟）。
1、比赛采用循环赛制按积分决出前3名。
各队服装尽可能整齐，颜色一致，服装要有醒目号码。
本次活动设置班级集体奖3名，个人奖3名，分别颁发奖状、证书，并适当进行物质奖励。
1、报名参赛采取自愿的原则，有条件的班级尽可能组队参赛。
2、各参赛队务必遵循“友谊第一、比赛第二”的原则，文明比赛，赛出风格，赛出水平。
3、各参赛队务必准时到达指定场地，迟到15分钟以上视为弃权。
4、已报名的不得恶意弃权，有事不能参赛当天比赛的，要在当天第3节课前告知组委会，以便及时进行调整。
5、比赛时有关班主任必须到场，注意学生安全
篮球比赛活动方案
为了构建健康、文明的企业文化氛围，丰富员工的业余生活，提高员工的全面素质，增进集团子公司及各部门间友谊，促进和谐的企业文化，同时提高共同竞争和相互合作的团队精神，特举办此次秋季篮球比赛活动。
二、活动主题。
“迎中秋、庆国庆”——__集团第_届秋季篮球赛。
三、活动宗旨。
增进各部门之间的交流，增强集体荣誉感及凝聚力。
四、活动时间。
暂定_年_月_日(星期_)到_月_日(星期_)。
五、活动地点。
_篮球场。
1、考虑各子公司及部门的实际人数情况，拟在公司内部组成男子组6队。
2、每队参赛人数不少于8人且不多于12人;所有参赛人员必须是本公司正式员工，且所有参赛队伍不可互换人员和请外援。
3、各队须于(4)一支球队每节可叫暂停2次，第四节比赛可叫暂停3次，每次暂停时间为1分钟。
(5比赛时间内可随时换人，但需先到技术台报统计员，出现死球后并以裁判的哨声。
(7)在整个比赛过程中实行“进攻3秒、5秒、8秒、24秒”违例规则。
8、篮球裁判：__、__、具体的比赛赛程见附件1。
9、比赛奖项：冠军队1名，亚军队1名，季军队1名，分别给予3000元、20__元。
(二)注意事项：
1、友谊第一、比赛第二、尊重裁判、尊重对手。
2、一切服从裁判，如有辱骂、殴打、恐吓裁判者，取消参赛资格。
3、原则上比赛队伍需着统一的队服，队服号必须是4-15号不能随便乱取。
4、队员要发挥顽强拼搏的精神，不许干扰参赛队员比赛。
5、参赛队员要提前作好准备活动，避免一切伤害事故。
(三)比赛将于__年_月_日下午举行开幕式，于__年_月_日下午举行颁奖仪式。
(四)活动筹备组成员。
1、筹备组组长：__、__负责活动的整体规划、协调。
2、筹备组副组长：__、___负责协助活动的整体规划及督导执行。
3、筹备组组员：技术统计：__、__;现场解说：__、__;计时/计分：__、__;摄影：__、__;电器设备：__、__;安全保障：__、__;后勤服务：__、__。
(五)具体比赛赛程，由人力资源部统—编制和通知。
(六)费用预算。
篮球比赛活动方案
增加同学们的体魄，丰富他们的课余生活。
二、活动时间、地点。
20__年__月__日开赛，__篮球场。
三、主办单位。
__学院学工处。
四、参赛方式。
1、以专业为单位，参赛队伍队员最少5人，最多10人包括队长，不含教练。
2、每个专业须报1名裁判员。
3、在截止日期前，各班直接把名单发到学生会。
五、报名截止时间。
__月__日中午__点。
1、参赛选手必须为各专业本专业学生(不能外援)。
2、全场比赛采用单循环比赛方式，胜利者计分，最后确定胜利。
1、各院代表于__月__日中午12：20到__进行抽签分组。
2、设2名裁判员、2名记分员(记分员由参赛双方各派一名)。
4、除以下特殊规则外，比赛均按照最正式篮球竞赛规则执行。
(1)时间：本次比赛采用男子4×15分钟的比赛模式，第一和第二节、第三和第四节中间的休息时间为2分钟，半场的休息时间为5分钟。
(2)计时：罚球、换人、场外暂停停表，在第四节最后1分钟停表。其他均不停表。(裁判要求停表的情况除外)。
(3)球权：本次比赛仅第一节跳球。在比赛过程中是采取球权轮替制。
(4)加时赛：4节比赛结束后若仍未分胜负，进入一次或多次的五分钟延长赛，接续第四节进攻的篮框，中间有两分钟休息时间。
(5)暂停：每队一、二节时总共可以请求两次暂停;三、四节时总共可以请求两次暂停。
(6)犯规：球员犯规满5次必须离场，该队换上一名替补球员上场。全队每节满5次犯规进入加罚状态。
八、比赛纪律。
1、比赛中不得有非正规动作出现，比赛遵循友谊第一，比赛第二的原则。
2、运动员必须在比赛开始前20分钟签到。如有一方队伍在比赛时间到后迟到15分钟将以弃权论处。
3、裁判必须在比赛开始前30分钟前签到。
4、在比赛中严格遵守比赛规程，尊重裁判，服从裁判判决，尊重对手。
九、特殊情况。
如有特殊原因比赛将进行时间调整，会另行通知。
十、注意事变。
1、安全问题：篮球是一项高强度、搞对抗的体育运动赛事，是以安全第一，活动中尽量制止发生不论什么事故，若发闹事故，立刻抬至医务室。
2、友谊第一，角逐第二，角逐中杜绝打架等事故!一朝出现，黉舍将严肃处理。
3、赛程要是因天气或其他原因儿导致角逐无法按计划进行，外联部会及时作出相应的方法通知角逐步队，如未通知，角逐正常进行。
篮球比赛活动方案
注：每天一场比赛；如遇下雨天气，比赛时间另行通知。
二、活动地点。
三河市新宏昌专用车有限公司燕郊工业园篮球场。
三、报名办法及组队方法。
（一）报名办法。
1、报名时间：6月31日上午10点前。
2、报名方法：根据前段时间下发的文体活动策划方案“开拓杯”篮球比赛组队方案，各系统各部门进行统一报名，各部门、系统指定报名联络人，各队选出队长。
注：若出现人数不够或超出8人的，各队联络员需和各部门第一负责人进行协商，使参赛队员人数达到8人。
（二）组队方式。
1、组队方案：冲压车间1队、焊接车间2队、总装车间1队，技术部1队、人力行政1。
队、其他后勤部门1队、营销中心1队，进行人员交叉安排，分成8支队。
2、每支队伍人员8人，选出一名队长，负责本队队员的平时训练、参加比赛等工作。
3、每名球员只可代表一只队伍参加比赛。
4、每队由一名部门领导作为该队的领队，领队负责本队全面协调及后勤工作，做好参赛及拉拉队组织工作。
四、具体时间安排。
（一）准备阶段。
1、场地安排。
6.25—6.31，两个篮球场清扫干净，并打篮球场标准专用线。
负责人：王超。
2、物资准备。
（1）比赛篮球、记分牌、计分表（公司打印）、药品（云南白药、藿香正气水各两。
盒）、哨子（2个）、服装（10套）。
（2）时间：6.28前到位。
负责人：王立东（采购）。
3、人员安排。
（1）裁判：闫利、邱旭东、徐龙、史晓强。
（2）记分员：三个车间各一名统计员、质检统计员一名（每场两人，备用两人）。
（3）场地清扫：王超负责，安排保洁员于7.3日之前将两个篮球场打扫完毕；
（4）现场维持：纪学刚负责：每场比赛现场2名安保人员维持现场秩序；每天现场记录席桌子、凳子、计时表、喇叭、太阳伞的准备、保管工作。
4、抽签及训练工作。
各队队长于7.2下午三点到人力资源办公室对面小会议室进行抽签，八个签，a~h对应赛程表进行比。
（二）赛程安排。
（三）实施阶段。
1、开幕式。
（1）7.4下午四点，教练员、运动员、拉拉队代表在篮球场排好队，举行开幕仪式；
（2）流程。
1）人力资源部罗占涛主持；
2）领导致开幕词；
3）介绍运动员、教练员、裁判员。
4）运动员宣誓；
5）教练员宣誓；
6）主持人宣布，三河市新宏昌专用车燕郊工业园“开拓杯”第一届篮球。
2、比赛过程组织。
3）上下半场每队各有一次2次1分钟暂停；
6）参赛的队伍统一服装且有编号，两只队伍应有所区别；
11）在比赛中须尊重裁判、尊重工作人员、尊重对手、尊重队友。
12）本次篮球赛竞赛规则按照中国篮协近年制定的竞赛规则执行；
13）人力资源部有最终解释权和裁定权。
（2）比赛赛制。
分为淘汰赛和半决赛、决赛三个阶段。
（3）服装规定。
1）每队每场比赛着统一的正规篮球比赛服。
2）上衣前胸左上角公司logo、中间：宏昌天马驰骋天下；后背印有号码（4-8号）、队员名字，打印号码与上衣颜色有明显区分。
3）穿着适用于比赛的鞋和袜子。
（4）工作人员。
设2名裁判员、2名记录员（得分、篮板、犯规）、1名计时员（时间、秒表）。
（5）其他注意事项。
行政管理部每场比赛安排1-2名安保人员，进行现场安保工作，维持现场秩序，以保障比赛现场有序进行。
3、奖项设置。
冠、亚军各一支队伍。
4、闭幕式。
（2）人力资源罗占涛科长主持，宣布团体赛比赛名次以及个人获奖名次；
（3）颁奖；
（4）领导讲话、宣布篮球比赛胜利闭幕；
（5）解散、合影；
（6）结束。
五、比赛其他要求。
（1）比赛的组织成员要做好比赛的各项准备工作；
（2）比赛组织成员，必须职责明确，做到公平、公正、公开；
（3）整个比赛过程中，队员应服从组织安排、听从指挥；
（4）比赛过程中，注意安全；
（5）所有队员应发扬团队精神，保持“友谊第一，比赛第二”；
（6）在比赛的过程中必须服从裁判的判罚，否则取消参赛资格；
（7）参赛队伍不能请外援，必须是本公司、本队成员。
六、设想。
通过本次比赛，一方面可以加强企业文化宣传、增加企业内部的凝聚力；另一方面可以组建三河市新宏昌专用车有限公司燕郊工业园的篮球队，让燕郊工业园篮球队诠释新宏昌重工集团团结、和谐的文化氛围，为企业的发展注入激情与梦想！
七、其他。
若有异议或者不明白的地方，请及时与人力资源部史晓强联系。
人力资源部20xx.6.29。
篮球比赛活动方案
一、指导思想：
为了掀起我校学生体育活动的`热潮，切实提高学生的体质健康水平，坚持“健康第一”的指导思想，促进学生健康成长；激发运动兴趣，培养学生终身体育的意识；以学生发展为中心，重视学生的主体地位；关注个体差异与不同需求，确保每一个学生都能受益。形成良好的校园运动风气，促进学生身心健康均衡发展及校际体育交流。
二、组织机构：
1、组委会主任：
2、组委会副主任：
3、成员：政教处、团委、初中各班主任。
三、活动目的：
进一步丰富学生的校园生活、培养团队精神、增加班级凝聚力，提高学生参与体育活动的积极性，促进同学们的相互交流，展示我校中小学生的精神风貌和青春风采。
四、活动时间：
20xx年xx月xx日至xx月底，每周二和四下午第七节课。
五、活动地点：
学校篮球场。
六、活动对象：
在校学生，七至九年级以班级为单位组队。
1、比赛分为上、下半场，上、下半场各20分钟。
2、比赛采用最新的篮球规则进行。
八、奖励办法：
1、每场比赛拿xx元作为奖励，胜者得xx元，负者得xx元。
2、每个年级设立最佳运动员称号。
3、集体设体育道德风尚奖。
九、说明。
1、各队必须在规定时间内准时到达比赛场地，否则作自动弃权处理。
2、上场参赛队员必须是本班同学，否则取消比赛资格。
3、比赛期间，各队队员要坚决服从裁判的管理、遵守比赛规则，如发生不尊重裁判判罚或故意捣乱的，将按有关规定予以处理。
4、希望各班能积极准备，抓紧时间训练，踊跃参加本次比赛，赛出风格、赛出水平。
十、对阵安排。
1、七1vs七2。
2、八1vs八2。
3、九1vs九2。
十一、未尽事宜、另行通知。