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现场观摩会实施方案大全(17篇)

时间:2023-12-21 18:53:50 作者:碧墨现场观摩会实施方案大全(17篇)

实施方案应该具备可行性、可操作性和可评估性,以确保能够顺利执行和达成预期效果。以下是小编为大家收集的实施方案范文,仅供参考,希望能帮助大家更好地制定自己的实施方案。

施工现场观摩会的发言稿

各位来宾:各位老师一起参加我们xx小学田径场地改造工程的开工典礼,首先,我代表我们xx建筑公司向各位给予我们的大力支持和信任的。

领导。

老师表示诚挚地感谢。决定将改造学校田径场地这一工程交付给我们。对此,我们非常感谢校。

领导。

对我们的信任,同时,我们也应担负起这一份责任。

我们一定不会辜负。

领导。

的期望,我们将用一流的材质,一流的技术,和不懈的努力,来回报大家。承担此项工程的施工队是一支具有多年施工经验,取得过良好业绩、善于打硬仗,承建过许多工程,具有良好口碑的队伍。此次承建xxx,我们将做到:确保工程质量一次合格,确保工程如期顺利竣工。

我们也真诚地希望,在工程建设过程中能够得到各位。

领导。

朋友和质量安全主管部门的关心支持和帮助。届时,我们将以高品位高质量各方都满意的工程圆满地交付使用,我们将会让一个崭新的xxx呈现在大家的眼前。

谢谢大家!

施工现场实施方案

为有效防治城市扬尘污染,改善城市环境空气质量,保障人体健康,结合本项目的实际情况特制定扬尘治理实施措施。

一、扬尘治理工作总目标。

建立有效的管理制度,并通过实施确保工地施工现场达到成都市扬尘治理检查要求,使扬尘治理工作制度化、规范化。

二、扬尘治理工作职责分工。

(1)项目部成立扬尘治理管理领导小组,项目经理为组长,专职安全员、责任工长为副组长,专项工长、施工员、材料员为组员,实施扬尘治理工作。

(2)由专职安全员负责每天检查扬尘治理落实及实施情况并作好记录。

施工前先砌施工区围墙,形成一个封闭的场所,以遮挡外来风沙、尘土,落实到人,施工现场每日派专人洒水降尘。木工加工场地产生的锯末及钢筋加工厂地产生的铁销应及时清理,以防被风吹散,造成空气污染。

2、密目网:

工程采用外脚手架密目网进行封闭,防止施工粉尘外扬,污染环境。

3、水泥库和搅拌站:

4、建筑垃圾及材料堆放。

楼上的垃圾用塔吊、物料提升机或滑轮向地面运输,不能任意堆放和抛洒垃圾。现场垃圾应及时向外运输,现场不存放隔夜垃圾。土方施工时,每天有专人对现场存放的浮土进行洒水、清扫,以防刮风是尘土飞扬。严禁在施工现场熔融沥青或焚烧油毡以及其它会产生有毒、有害烟尘和恶臭气体的物质,保护周围环境。现场的石灰粉及各种掺加用散料必须在库房内存放或者严遮盖,沙、石等散粒建筑材料和土方要采取表面固化、覆盖等防扬尘措施。

四、扬尘治理实施办法。

1、在施工现场进出口设置车辆冲洗设施,防止车辆出入带泥土。

3、施工现场各类脚手架采用绿色密目安全网封闭,以减少粉尘对周边环境的污染。

4施工现场使用的沙子、石子、白灰等散体材料集中堆放,并且砌筑不低于0.5m高度的遮挡并覆盖。

5、施工备用渣土存放高度不得超过围挡高度并采取洒水苫盖。

7、对施工现场道路项目部应设专人进行清扫,保持路面清洁。

8、出现四级以上大风时禁止土方工程施工。

9、临时堆放的土方采取彩条布覆盖措施,以防尘土飞扬。

12、楼层建筑垃圾装袋密封,由垂直运输设备向下转运,严禁由楼层自由倾倒。

13、散水泥和其它易飞扬的细颗粒散体材料存放在库房内,如需露天存放采取严密遮盖措施。

14、对涉及扬尘问题的作业班组进行专项防止扬尘交底,将扬尘防止工作具体落实到操作层,并建立奖罚措施。

15、对粉尘、废气排放监督管理。

(1)公司负责施工管理部门负责对项目部预防粉尘污染控制活动进行监督检查。

(2)项目部与作业班组逐级签定扬尘治理目标责任书,对扬尘治理工作进行目标化管理。

(3)项目部每半月对施工现场扬尘治理情况进行检查。

(4)项目部要经常教育培训职工,进行粉尘污染相关知识教育。

招聘会现场实施方案

通过招聘会的宣传和跟各级政府、机构的合作,发布公司的用工需求,扩大在周边地区的知名度和美誉度,促进与当地民众的良好关系;为公司明年能够顺利进行搬迁和生产,招聘一批员工进行先期培训和生产,并为公司明年的招聘打下基础。

二、目标

1、现场招募到一名招聘专员和100名普工,吸引至少300名应聘者入场

2、同周边至少3个乡镇办事处建立联系

3、发放1000份招工简章

三、招聘岗位

1、普工100名,性别不限,年龄16~36岁,身体健康,无不良嗜好

2、招聘专员1名,性别不限,高中毕业及以上文化程度,能够做简单的文案处理工作,在文安本地具有良好的社会关系。

四、招聘会地点及时间

五、招聘会人员组成及职责

六、招聘会实施细则

(一)前期宣传

自行举办的现场招聘会,吸引应聘者进场为成败之关键,鉴于本次现场招聘岗位主要为普工,求职者主要为周边农村的中青年,考虑到他们的'信息搜集渠道和成本的因素,本次招聘信息的发布和宣传主要采用散发招聘简章、在厂区周边挂条幅和海报以及同乡镇政府机关合作发布招聘信息。

1、由总经办、人事科负责招工简章、条幅、广告篇幅设计,宣传信息设计应真实恳切,不宜过于高雅难懂,交由行政部马双斌负责在12月x日前制作完成。

2、12月x日,宣传小组全体人员和招聘会总负责人至文安县做先期的宣传工作,由总负责人王林会同当地乡镇政府机关联系,由政府机关代为宣传,促进当地就业;宣传小组在3名立马文安当地员工的带领下分为三个小组深入各村居民点散发招聘简章和在厂区附近悬挂条幅和招聘海报。

3、提前三天至一周进行宣传,有利于招聘信息的发酵扩散,且不会弱化信息传播,达到最佳的宣传效果。

(二)现场招聘

1、场地选择和布置由后勤保障小组负责,准备招聘人员使用的桌椅两套,工作人员和应聘人员饮用水和填写表格的笔。

2、招聘人员的接待用语需提前确定,规范介绍薪资待遇等信息时的用语,防止发生沟通误会。

3、现场招聘人员负责表格发放和指导填写,并现场面试判断应聘者的资格是否符合公司招聘要求,通知合格者报到时间地点。

4、后勤保障小组随时支援现场,维持秩序,回收表格和填写用笔。

七、费用预算

八、 招聘效果统计分析

1、统计求职者入场人数及现场情况

2、统计求职者信息,包括住址、学历、工作经历等等 3、汇总分析计算招聘成功率

4、工作人员汇总开展过程中棘手事件并仔细分析,认识不足,进一步提高

为了更好地满足珠三角地区广大厂家的用工需求,扩大我司的业务量,及提高我司的竞争力,兹定于2011年2月6日-7日(即年初四、初五)在解放广场办“卓越人才春季现场招聘会”。

本次招聘会主要有两个目的:一、借助招聘会扩大我司在本市的影响力;二、招收和储备大量人才。依据以上目的,招聘方案制定如下:

招聘时间:2011年2月6日-7日(上午9:00—12:00,下午:13:00—16:00)

招聘地点:吴川市解放广场

一、招聘工作筹备组委员

为了能够让招聘工作取得圆满成功,达到我们预期目标,特成立大同专场招聘会筹备工作委员会,筹备工作实行各组组长负责制,由组长将本组工作再次细化分工落实到个人,按最后时限完成并上报总协调。具体职责分工如下:

参加本次招聘会成员:共34人(总协调1人,咨询接待6人,简历填写指引4人,面试9人,宣传组10人,后勤4人)

二、招聘工作流程

由于本次招聘是确定求职者工作需求情况的,确定我们派送人员岗位情况的,请面试人员对参加应聘人员进行全方面评估,认真做好面试记录。

1、迎接:填表处工作人员4名,礼仪引导6名(负责引导、接待、登记等;)

2、接洽:填表处工作人员应先询问应聘职位类别,再发给应聘者登记表,指

导其填写完整,嘱其简历要如实客观填写好;

3、引导:礼仪引导应聘人员,按应聘岗位类别,分别引到所属类别处进行面

试;

4、面试:对相关求职者的情况进行了解.

5、汇总:每天面试结束后,各个面试人员把手头上的面试资料汇总到面试组

负责人处。

6、强调:(1)招聘会束后,根据岗位实际需求及相关求职者应聘情况,通知

应聘者问清求职意愿及工作地点。

三、招聘工作物资筹备

四、工作进程:

1、 月 日— 月 日,在相关网站发布招聘会信息。

及进行海报张贴宣传。

3、 月 日— 月 日,在市区游车。

4、2月5日下午,对招聘会场进行现场布置,并召开招聘会,再次确定招聘流程。

五、会场布置(另稿)

现场观摩会工作方案

各村(社区)党支部、村(居)委会、镇级相关部门:

为深入贯彻落实宣县委办〔2015〕45号文件精神,确保我镇片区现场会议各项工作顺利推进,经镇党委研究并结合我镇实际,制定如下实施方案。请各村(社区)、镇级各部门结合本地本单位实际认真贯彻落实。

(一)党的建设。重点村:花石村、交通村、方斗村、天井村、中埝村。需准备和完善的内容:阵地规范化建设,党员教育管理、三会一课制度执行情况,软弱涣散党组织整改提高情况。其余各村同时完备相关资料。

责任领导:黄小芮(党委副书记)。

责任单位:党建办、花石村、交通村、方斗村、天井村、中埝村等。

责任领导:童军(人大主席)。

责任单位:党建办、方斗村、大田村。

(三)越岭村、仓门村。越岭村:参观小型农田水利建设(小沟河水库及渠系建设、效益发挥情况)。仓门村:参观团结塘水库、渠系建设及扶贫整村推进工程建设现场。

责任领导:李育东(副镇长)。

责任单位:水利站、越岭村、仓门村。

(四)尖山村、交通村。尖山村主要参观现场为苗圃基地、藕、鱼种养基地;交通村:主要参观现场为4社青脆李产业基地。

责任领导:王中胜(党委副书记)。

责任单位:农技站、尖山村、交通村。

(五)石垭村、大河村。石垭村参观现场为香炉山景区建设(景区基础设施建设、香炉山景区发展规划),何家坝聚居点建设情况;大河村主要参观现场为核桃产业发展、城乡环境综合治理、双挂钩项目实施情况。

责任领导:郎廷容(副镇长)。

责任单位:规建办、国土所、城管办、交通村、石垭村、大河村。

(六)中埝村。主要现场准备:中埝村参观现场为水保工程(玉米丰产片)、民生工程(桥梁建设工程)。

责任领导:王中胜(党委副书记)。

责任单位:农技站、中埝村。

(七)天井村、玛瑙村。天井村参观现场为原高峰村小农水工程建设;玛瑙村参观现场为万家坝优质水稻基地、养鸡场。

责任领导:邓安平(副镇长)。

责任单位:水利站、天井村、玛瑙村。

(七)花石村。主要参观现场为基层党建,村级阵地规范化建设,原长寨村水产养殖(甲鱼)、养牛场。

责任领导:李育东(副镇长)。

责任单位:党建办、畜牧站、花石村。

(八)双桥社区。主要参观现场为水厂、社会化管理、阵地建设。

(九)场镇:参观现场为植物油厂、场镇管理,老街整治、场镇规划。

责任领导:王中胜。

责任单位:党政办、城管办、规建办。

(十)镇人大工作参观现场、财政所村账镇管。

责任领导:童军。

责任单位:党政办、财政所。

(一)现场准备:凡所涉及到的参观现场,村道公路必须干净整洁、公路两边无杂草、水沟畅通,村落院坝房前屋后柴草堆码规范,各村(社区)办公阵地必须干净整洁。要适时总结现场参观点的典型经验以及还存在的具体问题。

(二)各包片领导、驻村干部、村(社区)党支部书记。

要全面掌握和熟悉所包片的村基本情况,工作落实情况,干部情况,发展思路等。要切实监督落实好片区现场会所在村的现场准备,确保有亮点,有特色,软件资料要整齐完备,工作经验要典型、适宜推广应用。内容包括党的建设、重点工作、社会治理等方面(村级阵地建设、党员教育管理、党风廉政建设方面开展的工作成效;产业发展、民生工程、基础设施等方面开展的工作及成效;综治信访维稳、安全生产、环境治理等方面的工作及成效;创新工作开展情况及成效。明晰2015年工作思路,在工作中还存在的问题等。要做到情况清、家底明。

(三)各包片领导和驻村干部要切实做好所在村在片区现场会召开期间的信访维稳工作。

镇党委政府成立领导小组,主要领导联系村,班子成员包片。各包片领导为责任领导,负责所在片区村的重点工作现场准备。各村(社区)党支部、镇级相关部门为此项工作的责任单位。驻村领导为第一责任人,驻村干部为第二责任人,所在村(社区)党支部书记为直接责任人。

(一)强化责任。各村(社区)所确定的参观现场要高规格、高质量,实时完成现场准备。各驻村分管领导要全面熟悉和掌握所驻村的基本情况和现场情况,所在村的支部书记要及时总结本村重点工作开展情况和经验介绍。责任领导或党支部书记要定期将所在村所确定的重点工作、现场准备情况以书面形式汇报到镇党委政府。

(二)逗硬奖惩,严格问责。对在召开现场会期间受到县委政府通报表扬和肯定性批示的村(社区)给予适当奖励。未按时完成所确定的重点工作或在现场会期间出现重大失误,造成严重影响的村(社区)将严格问责。

越冬施工现场实施方案

经过试验得知,混凝土经过预先养护达到一定强度后再遭冻结,其后期抗压强度损失就会减少。一般把遭冻结其后期抗压强度损失在5%以内的预养强度值定为“混凝土受冻临界强度”。对用普通硅酸盐水泥的硅酸盐水泥配制的混凝土,受冻临界强度为设计的混凝土强度标准值的30%;对用矿渣硅酸盐水泥配制的混凝土,受冻临界强度定为设计的混凝土强度标准值的40%。

混凝土冬期施工方法为:混凝土养护期间不加热的方法。其方法包括:掺化学外加剂法,外加剂为早强剂和防冻剂。

(1)冬期拌制混凝土时应优先采用加热水的方法,当加热水仍不能满足要求时,再对骨料进行加热,水及骨料的加热温度应根据热功计算确定。

(2)配制冬期施工的混凝土,应优先选择硅酸盐水泥或普通硅酸盐水泥,其强度等级不得低于42.5mpa,每立方米混凝土水泥用量不得少于300kg,水灰比不得大于0.6.

(3)骨料必须清洁,不得含有冰、雪等冻结物。

(4)搅拌前应用热水或蒸汽冲洗搅拌机,搅拌时间应较常温延长50%,其拌制投料顺序时骨料、热水,然后再投入水泥、外加剂。确保混凝土的出机温度不低于15℃,入模温度不低于5℃。

(5)混凝土的运输应尽量缩短运距,运输及浇筑混凝土的容器应有保温措施。

(6)混凝土在浇筑前,应清除模板和钢筋上的冰雪及污垢,运输和浇筑混凝土用的容器应具有保温措施。混凝土在运输、浇筑过程中的温度应与热工计算的要求相符合,若与要求不符合,则应采取措施进行调整。

(7)严格控制商品混凝土的质量、外加剂及混凝土的水灰比;缩短混凝土到施工现场等侯的时间,做到随到随浇筑。

混凝土冬期施工中使用的外加剂有:早强剂、防冻剂、减水剂和引气剂,可以起到早强、抗冻、促凝、减水和降低冰点的作用。这是混凝土冬期施工的一种有效方法。当掺加外加剂后仍需加热保温时,这种混凝土冬期施工方法称为正温养护工艺;当掺加外加剂后不需加热保温时,这种混凝土冬期施工方法称为负温养护工艺。

1、防冻剂和早强剂。

防冻剂的作用是降低混凝土液相的冰点,使混凝土早期不受冻,并使水泥的水化能继续进行;早强剂是指能提高混凝土早期强度,并对后期强度无显著影响的外加剂。

常用的防冻剂有氯化钠(nacl)、亚硝酸钠(nano2)、乙酸钠(ch3coona)等。

早强剂以无机盐类为主,如氯盐(cacl2、nacl)、硫酸盐(na2so4、caso4、k2so4)、硫酸盐(k2co3)、硅酸盐等。其中氯盐使用历史悠久:氯化钙早强作用较好,常作为早强剂使用;氯化钠降低冰点作用较好,故常作为防冻剂使用。有机类有三乙醇胺、甲醇(ch3oh)、乙醇(c2h5oh)、尿素、乙酸钠(ch3coona)等。

氯盐的掺入效果随掺量而异,掺量过高,不但会降低混凝土的后期强度,而且将增大混凝土的收缩量。由于氯盐对钢筋有锈蚀作用,故规范对氯盐的使用及掺量有严格规定。

在钢筋混凝土结构中,氯盐掺量按无水状态计算不得超过水泥用量的1%。

2、减水剂。

减水剂是在不影响混凝土和易性的条件下,具有减水及提高强度作用的外加剂。常用的减水剂有木质素磺酸盐类、奈系减水剂、树脂系减水剂、糖蜜系减水剂、腐殖酸减水剂、复合减水剂等。

3、引气剂。

引气剂是指在混凝土中,经搅拌能引入大量分布均匀的微小气泡的外加剂。当混凝土具有一定强度厚受冻时,空隙中部分水被冻胀压力压入气泡中,缓解了混凝土受冻时的体积膨胀,故可防止冻害。常用的引气剂有松香热聚物、松香皂、烷基苯磺酸盐等。

浇筑好的混凝土立即用塑料薄膜覆盖保温,上面再铺一层棉毡保温;延缓混凝土侧模拆除时间,拆除后立即用塑料薄膜和棉毡包裹。

施工现场实施方案

下列影响主体工程质量或造成质量缺陷的问题,责令停工返工外并处罚:

1现浇模板支撑不牢,顶住或满堂架坍塌下沉、撑帮变形、跑浆漏浆、拆模后柱、梁出现弯曲、歪扭、轴线位移和断面尺寸偏差超过允许规定;接渣处错台不顺,夹渣不实;罚款:200元/次。

2现浇模板局部厚度不够,表面不平积水,罚款300元/处。

3不按规定留置试块或弄虚作假,罚款100元/次。

4钢筋、水泥、商品混凝土以及水电管材等主要材料与设计图纸、合同要求不符;现场拌制砂浆、混凝土不安配合比兑料;施工故意减料;罚款500元/次。

5混凝土缺陷未经甲方和监理人员同意,擅自修补的,罚款300元/次。

6隐蔽工程未经验收合格擅自隐藏的,罚款300元/次。

7钢筋主筋移位,间距与设计不符,下料长度与搭接长度不够;柱、梁、箍筋加密不安设计和规定要求;钢筋捆扎不牢,应绑未绑;保护层偏大偏小,马蹬,垫块数量少,拆模楼筋;板负筋踩踏严重;罚款300元/处。

8混凝土蜂窝,马面,空洞,漏筋超过允许规定;少贫混凝土表面出现开裂振捣不实,漏震过震;接错处理不好,留档方法不当;浇水或覆盖养护不及时;罚款400元/处。

9粘土砖或混凝土加气砌块干砖上墙、顶头灰缝不实;墙体拉结筋遗漏或不按规定放置;罚款200元/次。

10预留空洞、预埋件,预埋套管遗漏,错位,破损或不按规定施工,罚款100元/次。

1、项目经理不靠工地或无故缺勤罚款200元。

2、夜晚加班无带班领导(或技术员)、相关工种不设专人现场值班的罚款200元。

3、工程不能如期竣工每延误一天处以万分之一款。

5、进入施工现场不带安全帽或不及帽带,每人次罚款50元,另处安全员和工种负责人个50元。

6、高空作业不系安全带,每人次罚款60元,并处安全员和工钟负责人个50元。

7安全网和脚手架不按规定要求设置或设置不及时、不闭合;不按规定搭设安全通道,每次罚款300元。

8施工用电不按照安全规定,机械设备安全防护装置不全,每次每处罚款400元。

9机械设备带病运转、超负荷作业或操作工疲劳作业,每处罚款500元。

以上罚款一旦发生,乙方必须在每次例会时交纳到工程监理部,由监理部设专帐统一管理,全部用于工程奖励。拒不缴纳罚款者,由甲方从工程进度款中加倍扣除。

工程奖励。

对工程质量好、进度快、无安全事故地工种给予奖励。奖励对象和金额,由甲方、监理方和乙方共同检查评分确定,并按实际发生,在工地例会时当场兑现。

本制度罚款不是目的,目的是促进工地加强管理,把各项措施落实到处,形成奖优罚劣的良好施工氛围,确保工程质量和安全,实现进度目标。

施工现场观摩会的发言稿

评委老师:

大家好!

我叫。

xx。

今年。

xx。

岁,

2002。

年毕业于。

xxx。

现在已经完成了四川广播电视大学专科文员专业的学习。邮电校毕业后我就进入电信实业公司工程分公司工作。

2002。

年4月至9月从事设备安装及机房整治工作,

2004。

年10月至今在工程分公司工程管理部从事资料主管、部门综合、报帐会计、工会出纳等工作。这次我竞聘的第一志愿是施工副队长。首先感谢公司。

领导。

给予我这次学习和锻炼的机会,同时,借此机会向多年来给予我帮助和关怀的。

领导。

同事们表示真诚的谢意!正是大家的支持和厚爱,才使我有信心走上这个竞选的舞台。

诚然,我从没有担任过施工队现场管理,缺少经验。这是劣势,但正因为没有以往经验的干扰,少了畏首畏尾的私虑,多了敢作敢为的闯劲。

让我填报这个岗位的直接原因是我有能力、有信心在现有的基础上将基层管理工作做得更好。

我竞聘的理由有以下三点:

第一:青春需要理想,梦想不生长于艳阳高照的温床。对于青年人而言,越是新的工作、新的环境,就越富有吸引力和挑战性。施工副队长就是这样一个挑战与机遇同在,压力与动力并存的工作岗位,它是企业形象和素质体现的一个重要方面,工作强度和工作难度都很高,我认为在这样的环境中工作,能够学到新的基层管理知识,开拓新视野,挖掘新潜力,有利于自己的全面发展。

第二点,我认为自己具备了从事施工副队长所必须的个人素养。

首先,我有较强的敬业。

精神。

工作认真负责有着严明的组织纪律性和吃苦耐劳的优良品质。虽然我是一名女孩子但是在我的字典里面没有娇滴滴这三个字。不管是加班加点还是外出奔波我绝不会因为自己是女性而退缩。

其二,我年纪较轻,

思想。

活跃,可塑性强。我能够很快地接受新事物,适应新环境,融合到新集体中去。

其三、我信奉诚实、正派的做人宗旨,坚持团结而不特立独行,尊重权威但不妄自菲薄,遇事懂得及时征求他人意见,能够与人一道,共同打造一个充满凝聚力和生命力的战斗团队。

第三点,我认为自己具备了从事施工副队长所必须的知识和能力。

络知识;成立工程管理部以后,积极参与管理机构的筹建工作,参与编制并出版了《通信工程施工指导及规范》,建立工程公司资料档案体制,建立一套比较规范的资料管理流程,从而巩固了我的专业知识并且锻炼了逻辑思维能力;从事了2年部门综合财务工作,积累了一定的财务及综合管理知识;从事竣工资料的审核出版及工程审计工程,与业主有较为密切的联系,并且关系较为融洽。我认为施工副队长的工作不仅仅只是施工一条单行线,而是各方面综合能力的一个体现。

其次,我平时注意对公司业务知识的收集和学习,近年来,积极参加公司举办的各种培训,遇到不清楚的地方我都会立即向人请教,摸清吃透。

再次,我具有一定的。

领导。

管理能力和协作能力。由于我。

个性。

温和,能够很好的与。

领导。

及基层人员沟通,这便于我将心比心,联络感情,架起心灵的桥梁。这两年的基层管理经验告诉我:只要做到有据可依,严格按照规章制度办事,没有什么事情不能处理。

这次,如果我能竞聘成功,我不仅只是把它当作对过去工作的认可,而是也要把它作为促我启航的鸣笛。我将不辱使命,继续努力工作:

一、加强学习,提高素养。

既要融会贯通业务知识又要虚心采撷。

领导。

和同事们工作经验,尽快转化为自己实际的工作能力。

二、摆正位置,调整角色。

施工副队长是一个配合施工队长以更好的完成施工任务,将公司。

领导。

方针融入施工一线每一位员工实际工作,调整公司和个人各种关系的一个重要岗位。踏上这个岗位我一定要维护集体荣誉,尊敬。

领导。

真诚地与周围同事做朋友言行一致与他们建立起志同道合的良好关系形成合力;我还要尽快地转换角色更新观念调整好自己的心态和工作方式以一种崭新的视觉看待问题解决问题使自己的所作所为能够从体现公司的工作性质出发从适应公司的人文环境出发彰显公司实力。

三、踏踏实实,做好本职。

第一手有用资料,尽可能多地掌握分类别、分层次的情况,便于科学地分析、研究和预测。

如果这次竞聘我失败了,我也不会气馁,说明我离公司对我的要求还有一定的距离,这将促使我在以后的工作中,励精图治,努力学习,勤奋工作,一如既往地为公司的发展添砖加瓦。

最后,我要说的是:

青春因理想而激昂,人生因执著而铿锵。

尊敬的局长、各位。

领导。

各位来宾:

施工现场观摩会讲话稿

同志们:

今天召开的这次现场观摩会,是新一届、县政府履职以来,连续两年围绕农业农村工作召开的现场观摩会,充分体现了对“三农”工作的高度重视。观摩是手段,发展是目的。从今天观摩情况看,各镇(中心)思想高度重视、前期工作扎实、发展亮点纷呈,以观摩促发展的工作方法行之有效,我们将继续坚持下去。刚才,敏轩通报了观摩情况,指出了存在问题,并就做好下一步农业农村工作提出了明确要求,请大家互学互长、认真思考、创新思路、再创佳绩。下面,我结合自己所学所识,就进一步做好农业农村工作,谈一些认识和想法,与同志们交流互勉。

一、准确判断农业农村发展形势

发展现状:“坐拥青山绿水、发展相对滞后”。在座各位都知道,我县是一个典型的山区生态农业县,也是国家新一轮扶贫开发重点县。在90年代前后各地乡镇企业大发展的时期,我们由于地理位置、交通状况、资源禀赋等诸多因素的制约,乡镇企业未能发展起来,“非农产业”短腿一直存在。90年代之后,我们抱着果业“一棵大树”,实现了经济发展和群众增收的阶段性跨越,同时也经受了市场经济的波折,发展出现了树龄老化、增效增收不快等“天花板”现象。时至今日,我们依托生态资源优势,坚持绿色发展、特色发展,建设“三强一名”县,逐步走出了一条“生态立县、产业富民”之路,但由于基础差、底子薄,农业发展还处于较低层面,农民收入还名列全市末位,农村经济还比较落后。在本周二召开的全委会观摩中,我和刘书记看了9个兄弟县区的发展亮点,既深感收获大、启发大,更深感差距大、压力大。

发展优势:(1)建立了产业平台。两年多来,、县政府立足生态优势和产业资源抓招商,引进了温氏集团、 pic生猪养殖繁育企业以及集农产品仓储、检测、冷链、交易于一体的绿野农副产品仓储物流中心等龙头型、基地型产业项目,创建了绿色食品深加工示范园,果畜一体化“全产业链”发展平台正在形成。(2)形成了投资洼地。西咸都市“大市场”、东庄水库 “聚宝盆”、咸旬高速“金项链”、211国道“黄金新干线”4大资源型、战略型优势快速显现,发展黄金期已经到来,投资吸引力显著增强。(3)打造了生态品牌。坚决杜绝了铅蓄电池、甲醇汽油、陶瓷等污染型、耗能型项目,持之以恒加强生态环境建设、加大生态产业开发、狠抓生态文化宣传,“淳如诗、美如化”和 “深呼吸、来淳化”的生态旅游品牌、“生态田园、诗意乡村”的乡村旅游品牌、“天然味、自然醇”的绿色食品品牌已经形成,知名度和影响力不断提升,为承接 “咸旬时代”乡村旅游发展和绿色有机食品需求的“井喷”行情做好了充分准备。

发展方向:以现代农业为基础动力、新型工业为主导动力、第三产业为后续动力,西部塬区以发展优质苹果为主,东部塬区以发展时令水果为主,在全县加快驱动生猪产业、乡村旅游、食品工业“三驾马车”,实现生态环境与经济社会互动共生、绿水青山与金山银山和-谐并存、农业文明向生态文明华丽转型。

发展重点:淳化经济社会发展,基础在农业,重点在农村,难点在农民。要坚持生态文明理念,把“三强一名”县建设的主阵地放在农村,以工业化理念发展农业,以城镇化理念改造农村,以职业化理念培育农民,加快农业增效、农村发展、农民增收。

二、切实抓好农业农村重点工作

各镇(中心)要坚持以经济建设为中心,全力以赴“生钱”(培育产业)、要钱(抓项争资)、融钱(市场融资)、找钱(招商引资),加快区域经济发展。要把 “鼓起农民腰包”作为农业农村工作的核心,重点围绕做好8个字做好农民增收文章:(1)种,即种植业,发展现代农业促增收。(2)养,即养殖业,发展现代畜牧业促增收。(3)转,即土地流转,释放土地红利、增加土地收益。(4)工,即务工,增加群众工资性收入。(5)租,即出租,增加群众房屋等不动产收入。(6)改,即改革,通过集体经济产权制度改革,增加群众制度性收入。(7)连,即延伸农业产业链,增加群众经营性收入。(8)补,即补贴,增加群众政策性收入。

1、要流转土地壮大园区。经过近几年的发展,各镇区、中心相继建成了一批现代农业园区,但整体规模普遍较小,其中一个重要原因就是没有在土地流转上建立可操作的制度措施。下一步,要认真学习借鉴外地大田托管、土地银行、土地入股、重庆“地票”等经验,围绕园区产业发展,探索符合实际的土地流转新路子、新模式,促进园区规模化、集约化经营,建立核心、辐射带动、连片推进、打造板块。特别是对通过庄基复垦、基本农田建设、坡改梯等形成的连片土地,要统筹规划、科学流转,全部用于农业园区建设,决不能继续分散经营。

2、要加快发展生猪产业。目前,我县生猪产业产值占农业总产值的比重不到 20%,发展空间很大。去年以来,、县政府围绕温氏集团和汉宝集团落户建设,做了大规模的土地调整、水电路配套等促进工作,温氏集团已在我县全面拉开了1+1+2+5+6+1500的发展构架,即:1个西北总部、1个大型饲料厂、2个种猪场、5个商品肉猪繁育场、6个养猪服务部、发展1500个300 头养殖规模的家庭农场;汉宝集团pic曾祖代源种猪场建成运营后,又计划在卜家营房坡建设公种猪繁育场。从县上层面来讲,、县政府和相关部门的工作已经到位,为温氏集团和pic公司9个猪场流转调整土地近万亩,“九龙共舞”的生猪产业态势已经形成,走出了一条果畜一体化的特色发展之路,开创了淳化继苹果产业之后有一个产业发展新时代。下一步,关键看各镇(中心)能不能把握这一历史性发展机遇,能否快速落实1500个“温氏模式”家庭农场建设。但截至目前,今年规划建设的50个家庭农场进展缓慢,仅开工建设17个。与此同时,温氏集团在xx县发展态势较快,汉宝集团也正在铜川建设pic种猪繁育场,周边的礼泉、旬邑也在大力发展pic,我县生猪产业发展面临着严峻的竞争局面。如果发展养户速度慢,这些来之不易的招商成果将会成为“盆景”,企业的投资重点势必会转移别处,各镇(中心)也将会错失生猪产业大发展的难得机遇。因此,、县政府郑重要求各镇(中心),要把发展“温氏模式”家庭农场,作为近几年农业农村工作的重中之重,学习借鉴车坞镇“五个一点”的筹资办法,全力以赴抓落实、抓建设,确保完成今年50个乃至今后1500个家庭农场建设任务,全力以赴把温氏集团和pic落户淳化的“光彩面子”,变成淳化老百姓增收致富的“殷实里子”。近期,县农牧局要尽快拿出今年“温氏模式”家庭农场补助资金发放意见,对正在建设的根据进度分期拨付到户,待建成验收合格后全部兑现3万元的补助资金,加快引爆温氏模式家庭农场,使其在淳化遍地开花。

3、要积极发展循环农业。加快发展不是无路,关键是能不能找到特色发展之路。伴随着生态环境水平持续提升和果畜一体化蓬勃发展,我们打造有机农业品牌已具备了良好平台和强大势能。各镇(中心)、各有关部门要按照绿色、有机、高效的现代农业要求,大力推行“猪沼果、猪沼菜、猪沼粮”等一体化循环农业发展模式,探索形成独具地域特色的现代农业发展路子。要充分利用我县林草资源丰富的优势,大力发展林下经济。胡家庙镇发展的淳香食用菌专业合作社,用果树枝条作基料、发展香菇产业,废料还可作为有机肥还田,探索出了“果菌肥”一体化的生态循环农业发展新模式;城关镇利用山坡林地,初步达成了藏香猪散养基地项目建设协议,将在我县开创一条林下经济发展新模式。这些积极探索和创新实践,其他各镇(中心)要认真学习。

4、要大力发展乡村旅游。各镇(中心)要积极主动承接“咸旬时代”乡村旅游“井喷”行情的发展趋势,把这一“朝阳产业”作为加快区域经济社会跨越发展的突破口和主抓手,立足各自实际,提早抓规划创意、抓基础建设、抓产业配套,连片建设乡村旅游观光区、民俗景观聚集区,促进传统与现代、民俗与时尚、乡村与都市的碰撞融合,打造独具淳化特色的“黄土高原风情”乡村旅游升级版,带动群众“以游致富”,加快农村城镇化进程。车坞、石桥两镇要下大气力抓好农家乐“星级创建”、服务创优、内涵提升,为全县乡村旅游发展建立高标准样板。结合乡村旅游发展,大力发展“一镇一业”、“一村一品”、“一户一技”,深度开发手工艺品和乡村土特产,培育农副产品传统工艺酿造加工业,采取市场化运作模式推进旅游产品和农产品进城市社区、进超市、进专业市场,解决特色农产品和旅游产品“地产地销”、“季产季销”和“多、小、散、弱”的.经营现状,促进生态农业、民俗文化、乡村旅游融合发展。从现在开始,要对东庄水库沿线5公里保护区高起点规划、高标准建设,严禁私自流转租赁土地搞建设。

5、要加快推进小城镇建设。目前,我县小城镇建设普遍存在“镇在村中、村镇相连、水平低下”的问题,尤其是统筹城乡步伐缓慢,去年城镇、农村居民收入比达到3:1,城乡发展不协调、不均衡的问题突出。下半年,我们将迎来党中央、国务院加快推进新型城镇化建设的重大历史机遇,各镇(区、中心)要按照因旅则旅、宜商则商、宜工则工的原则,切实做到“三规”统一(发展规划定目标、城乡规划定坐标、国土规划定指标)、“三先”程序(先规划后建设、先设计后施工、先地下后地上)、“三高”标准(高起点规划、高水平建设、高效能管理),加快建设特色鲜明、设施完善、环境优美的新型小城镇,吸引农村居民进城落户、务工经商,甚至要“腾笼换鸟”、吸引西咸都市居民来淳居住。要提早做好211 国xx县城至润镇段拓宽改线工程沿线、屯庄水库周边区域发展规划编制和土地收储工作,严禁乱建、乱租、乱占,为未来区域化小城镇集群建设预留空间。

6、要减少农民、富裕农民。以返乡农民工为重点,抓住他们相对成熟、有一定积蓄、有合同市场意识、有爱乡情怀和土地情结的特点,扶持引导他们发展现代农业、生猪养殖、乡村旅游、农副产品传统工艺酿造加工等生产经营活动,参与和领办各类专业协会,尽快从传统耕作模式中解脱出来,成为产业工人和职业农民,离土不离乡,实现土地收入、工资性收入、经营性收入的“多赢”,解决农村群众 “一个月过年、三个月种田、八个月闲转、就业不充分”的问题,通过减少农民、转化农民富裕农民,逐步改变农村社会结构,推动农村城镇化。

7、要全面开展“清洁乡村、美化城镇”卫生整治。建设“村容整洁、生态优美、空气清新、设施完善、管理有序”的美丽淳化,是发展乡村旅游的必备条件。近期,县级领导带领相关部门专程前往xx县、xx县进行了考察学习,并初步拿出了“清洁乡村、美化城镇”卫生整治方案。从本月起,、县政府将在县城和1镇5村先行试点、探索经验,明年起以“多城同创、城乡联创”为载体,分步实行 “抓点、带线、扩面”,集中三年时间,治脏治乱、强基固本、提神增韵,彻底改善“垃圾靠风刮、污水靠蒸发、环保靠自发”的不良现象。基础设施一时没有到位的,可以先从保持清洁干净做起。会后,各镇(中心)可以学一学考察组制作的xx县环境卫生整治工作经验专题片,把“城镇容貌大提升、农村环境大整治”作为发展乡村旅游的切入点,积极行动,全面动员,抓好整治。

三、不断加大农业农村工作力度

1、要情系三农。得一官不荣,失一官不辱,勿说一官无用,地方全在一官。各镇(中心)主要负责同志要强化群众情结,知淳、爱淳、建淳、兴淳,不仅全力抓稳定、更要全力抓发展,经济工作抓产业、民生工作抓增收,开创特色发展之路,真正做到执政一任、富民一方。

2、要开拓创新。善于学习先进经验,更新发展理念,改进工作措施,注重形势研判,不光比体力、更要比脑力,真正把中央一号文件转化为错位发展的具体思路、实实在在的发展项目、促进群众增收的具体抓手,实现大项目顶天立地、小项目铺天盖地、增收点遍地开花,打造新亮点、形成新经验、创造新模式。

3、要狠抓落实。一分部署、九分落实。对确定的发展路子要一走到底,抓点带面、整体推进,不仅要“有速度”,更要“加速度”;对确定的重点工作要一抓到底,多顾事、少顾人,集中精力落实,争创一流业绩。

4、要依法行政。对重点项目、招商引资、资源开发、城镇开发、国有资产出租等工作,各镇(中心)必须按照政策、严把程序、依法行政,做到“法无授权不可为”,否则将倒查责任、严肃处理。

消防现场观摩会心得体会

第一段:介绍观摩会的背景和目的(约200字)。

消防现场观摩会是为了提高公众对火灾事故应急处理和消防设备运作的认识和理解。近日,我有幸参加了一场消防现场观摩会,深刻感受到了消防员的艰辛与勇敢,并对消防工作有了更加全面深入的了解。

观摩会现场,我看到了消防员高效快速的反应和卓越的工作能力。他们穿戴整齐的消防服装,迅速到达现场,果断地展开消防救援行动。他们使用先进的灭火设备,迅速控制了火势,并带领被困人员安全撤离。在模拟火场中,我亲眼目睹了消防员如何在高温和浓烟的环境下勇往直前,虽受困于限制,却努力不懈地救援伤员。尤其令我印象深刻的是他们互相搀扶,紧密合作,展现出了团队合作的重要性。这次观摩会让我深刻认识到消防人员在抢救火灾中的关键作用和消防工作的重要性。

第三段:分析观摩会对生活的影响(约300字)。

通过观摩会,我意识到防火安全是每个人应该高度重视的问题,每个人都应该具备基本的防火意识和应急处理能力。我将会更加注重日常生活中的火灾防范工作,如定期检查家中电线电器,注意用火用电的安全,并且提醒家人和朋友也要加强防火意识。此外,我还会积极参与社区和学校组织的防火宣传活动,通过向他人传播消防知识,提高整个社会对火灾防范的重视程度。

第四段:讨论观摩会对社会的意义(约200字)。

消防现场观摩会不仅仅是为了宣传消防知识和提高公众的防火意识,更重要的是对整个社会起到了模范示范作用。通过参与观摩会,公众可以更直观地了解消防员平时的训练和工作环境,进一步了解消防工作的重要性和紧迫性。观摩会还为公众提供了了解及使用消防设备的机会,加强了公众对消防设备的信任和熟练度,提高了紧急情况下的自救和互救能力。

第五段:总结观摩会的收获和体会(约200字)。

通过参加消防现场观摩会,我对消防工作有了更深入的了解,并且目睹了消防员的辛勤付出和高尚精神。这次观摩会让我意识到火灾的威胁和消防工作的重要性,使我积极提高自己的防火意识和应急处理能力。同时,我也将积极参与社区和学校的防火宣传活动,通过向他人传递消防知识,为创建一个安全的社会贡献自己的力量。

通过这次消防现场观摩会,我不仅深刻认识到消防员的神圣职责,还提醒自己时刻保持高度的火灾防范意识,以建设一个更加安全的家园。

现场观摩会领导讲话稿

尊敬的各位领导,各位同仁:

大家好!今天,“建筑工程安全文明施工暨扬尘治理现场观摩会”在汶水绿洲项目部召开,这是我们参建各方的荣幸,更是对公司和项目部的一次莫大鼓励和鞭策。在此我首先代表安丘市华安建筑安装有限责任公司对各位领导和同仁莅临检查指导工作表示热烈的欢迎和衷心的感谢。并希望大家能够多提宝贵的意见和建议,共同来推进项目管理整体水平的提高。下面我汇报一下我公司在安全文明施工和扬尘治理方面的点许经验与大家分享共勉。

在工程开工之初,我们就确立了工程的安全目标,安全目标是:安全文明示范工地。围绕这个目标,我公司在工程上认真组织、精心编制施工组织方案,组建优秀的工程队伍,选派高素质的管理人员,为目标的实现提供了坚实可靠的保障。

要达到安全文明示范工地的目标,首先要从思想上认识到安全文明示范工地不是为了走过场、搞搞形式,不是为了应付上级检查。而是切实感受到他能给我们带来不可估量的实惠。是企业社会效益的体现,更是一个企业实力及管理水平的体现。它不仅树立了自己的企业品牌,改善了企业及工地的精神面貌,而且为现场工作的人员提供了舒适优美的工作环境,大大的愉悦了心情,提高了工作效率,最重要的是,为安全生产提供了坚实可靠的保障。有效地控制了安全事故的发生。维护了劳动工人的切身利益,同时能赢得社会的赞同和信任。这就是安全文明示范工地的最终目的。

下面我将从以下几个方面介绍,该工程全面落实安全生产、文明施工、扬尘治理的具体措施:

一、资金落实使用。

要将标准化工地落到实处,资金投入是关键,要确保安全文明施工措施费全部投入到项目上。该项目的安全文明施工、扬尘治理资金投入达到200万元以上。在实际投入中,安全警示牌、工地大门、广告架子、材料标示牌、办公设施等还可以重复利用。场地硬化以及现场的布置多支出了一部分投入,这部分是我公司为提升市场竞争力、树品牌,为工程创造舒适美观的施工现场而自主投入的。

二、项目安全生产保证体系。

建立健全以项目经理为现场安全第一责任人的安全文明施工生产责任保证体系。做到人员到位,责任到位,持证上岗,按公司规定层层签订安全生产目标,制定各级安全生产责任制。建立日常巡回检查制度,每周例行会议制度,月度综合评比制度等,及时发现和排除隐患,确保安全无事故。

三、强化安全教育培训。

职工上岗前必须学习各项安全技术操作规程及文明施工规定,熟悉本工种安全操作规程,确保每一个操作人员操作无事故。定期组织全体员工学习安全知识和各级政府及上级主管部门安全管理的有关文件,特别加强对项目经理及安全监管人员的安全培训,并做好安全生产考核,严格三级安全教育,通过积极举办的建筑工地职工夜校学习、安全教育读本等多种形式开展安全教育,是本工程全体员工牢固树立“安全第一、预防为主、综合治理”的思想,自觉遵守各项安全规章制度。

四、强化安全技术工作,为安全生产提供保证。

提前编制专项工程安全技术方案,确保安全危害因素得到预控。根据本工程实际,凡涉及重大的危险源,即按规定编制专项方案,邀请专家论证。严格按方案逐层交底到每个操作工人手中,层层分解、责任到人,并定时跟踪监控。

五、强化施工现场的文明施工管理。

现场围挡全部采取封闭管理,制定门卫管理制度,凡外来人员出入施工现场均需履行签字手续。施工现场及主要道路混凝土硬化率100%,整个场区采取有组织排水,设置专用排水沟,并尽可能的设置花草绿化,美化现场。创造一个良好的办公、施工和休息的环境。各种建筑材料、施工机具、周转工具等严格按照施工总平面布置图设置,材料堆放整齐美观并悬挂标识牌。对易燃易爆有毒物品采取专项保管措施,专人管理。在施工中制定不扰民措施,尽量避免夜间施工。现场垃圾集中堆放,统一运至城市垃圾站处理,并将措施落实到实处。

六、安全防护。

脚手架搭设按照《建筑施工扣件式钢管脚手架安全技术规程》结合施工图纸和建筑结构要求,编制施工方案,进行详细的设计计算。经上级批准后,严格按施工方案及技术交底落实实施。杜绝高空坠物打击事故的发生。三宝、四口、五临边的防护措施到位。做到定型化、标准化,加强对施工用电的管理,按三级配电二级保护的要求保证用电安全。

七、加强扬尘治理。

扬尘治理方面,一是对渣土运输进行专项整治,出渣车辆外运渣土时必须封闭车厢,出工地大门时,必须在专门设置的车辆冲洗台前冲洗干净后方可放行,确保不遗洒渣土;二是对现场场地进行了硬化,对基坑内部作业面裸露的渣土用防尘网进行覆盖;三是项目部每天都要对施工场地内外进行洒水来降尘;四是项目部设有单独的安全文明施工班,专职负责保洁及文明施工。

经过积极坚持不懈的日常管理,狠抓落实,我公司在汶水绿洲4#、5#楼工程安全生产、扬尘治理方面已经初步取得了一定的成效。在推行创建标准化工地以来,公司的各项工作都有了不同程度的提高,公司的整体管理水平上了一个很大的台阶。是我们深深懂得创建标准化工地是市场的需要,是企业文化的需要,是社会的需要。但是,我们也应该看到我们还存在一定的不足,与上级部门的要求还有一定的差距,在今后的工作中,我们要再接再厉,严格按照规范要求,认真学习,继续深入推广标准化工地活动,;力争取得更大的成绩,提升企业整体素质和形象。

在现场观摩会上的讲话

同志们:

今天,我们在这里召开全市家庭教育观摩现场会。这是贯彻《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》和州、市加强和改进未成年人思想道德建设工作会议精神的一个实际步骤,也是进一步推动我市未成年人思想道德建设的一项重要举措。今天我们参观了头道镇两个村家长学校、文化街两个社区家长学校,还观摩了市六中家长学校活动,会上六中介绍了很好的经验和做法。今天我们所看到的这些家长学校不仅在全市乃至全州都是过得硬的典型。这些年他们始终如一地以育人为本,注重实效的观点,抓家庭教育工作,取得了很好的社会效果,也受到了省、州领导的认可。前不久全州家庭教育现场会也在这个点上开的。尤其是新民村家长学校的经验和做法在全省家庭教育现场会也受到认可。市六中家长学校多次受到陈凯峰副书记的赞扬。这些成绩并非一蹴而就的,是跟妇联、教育、关工委等部门的辛苦努力是分不开的。总之,这次会议开得很成功,对家庭教育工作起到了很好的指导和示范作用,也必将有力地推动全市未成年人思想道德建设工作扎实、有效、持久地开展下去。下面就如何开展家庭教育工作,讲几点意见。

一、正确分析形势,进一步增强做好家庭教育工作的紧迫感。

一个国家能否强盛,一个民族是否有希望,取决于我们能否培养出有理想、有道德、有文化、有纪律的接班人。家庭是未成年人生活的第一个环境,以父母教育为主的家庭教育是未成年人接受时间最早、内容最广泛、影响最大的教育,是学校教育和社会教育的基础,在未成年人健康成长中具有重要的作用。我市现有6.1万户家庭,有未成年人4.7万人。帮助这些未成年人的家长树立正确的教子观念,掌握科学的家庭教育知识和方法,提高自身素质和家庭教育能力,是促进未成年人健康成长的重要保障,是培养合格人才的一项战略任务,是我们工作的当务之急。

从总体上看,当前我市家庭教育工作的形势是好的。广大教育工作者、妇联组织和关工委老同志以及社会各界都为此付出了辛勤的努力,涌现出了一批先进典型,一批热心家庭教育事业的家庭教育工作者,这为我们进一步开展好家庭教育工作提供了可靠的保证。但同时,我们也要看到,社会转型给家庭教育带来的负面影响还很多,我们的家庭教育工作还面临着许多困惑和挑战。随着开放和市场经济的发展,家庭教育工作无论是从形式上还是从内容上都发生了许多新的变化。家庭结构小型化,家庭教育启动早期化,家庭教育的理念和方式已趋于多元化。由于家长价值取向的不同,拜金主义、享乐主义、个人主义等成人社会中的一些道德失范、失序、失衡的问题,不可避免地给成长中的未成年人的世界观、人生观、价值观的形成以误导。有相当一部分家长重智轻德育、重知识轻能力,对子女尤其是独生子女过分溺爱,过度保护和过高期望,使未成年人在自身成长过程中出现了一些令人担忧的问题;一些未成年人以自我为中心,缺乏对他人的关爱,缺乏社会责任感;一些未成年人基本生活能力和适应社会的能力明显不足,面对复杂的生活环境和较大的学习压力,心理脆弱。信息网络的广泛应用,在为我们创造了全新的生活方式的同时,也对未成年人的生活、学习、社会交往产生了一定的负面影响。尤其是家庭教育不当的一些家庭的未成年人没有形成完整的对事物的判断能力的基础上,接触一些社会的不良现象,加上没人正确引导是非的情况下,往往成了社会的“问题孩子”。目前,未成年人犯罪率居高不下,而且呈低龄化、恶性化、团伙化、成人化的方向发展。其主要原因之一,就是家庭因素。没有一个与生俱来的“问题孩子”,是“问题父母”和“问题家庭”的产物,父母负有很大的责任。这些问题都应引起我们关注。我们要不断增强民族责任感和时代紧迫感,以对国家和民族负责、对历史负责的态度,高度重视家庭教育工作,主动抓住机遇,迎接挑战,努力推动我市家庭教育工作的创新与发展。

二、求真务实,真抓实干,努力开创我市家庭教育工作的新局面。

今后一个时期我市家庭教育工作紧紧围绕加强和改进未成年人思想道德建设的战略任务,坚持科学、务实、创新的原则,大力宣传和普及科学的家庭教育知识,以“争做合格家长,培养合格人才”活动为载体,以家长学校为阵地,以专(兼)职家庭教育工作者为骨干,以道德教育为核心,以更新家庭教育观念,提高家长素质和教育能力为重点,推动我市家庭教育工作迈上一个新台阶。

一是强化组织协调,促进家庭教育社会化。家庭教育工作并不是哪个部门的“独角戏”,是一项需要全党全社会共同推进的系统工程。因此,必须强化组织协调,争取社会方方面面的紧密配合、支持与参与,构建家庭教育社会化的工作格局。今天让各镇、街主管书记参加会议的目的也在于此。我们不能把此项工作仅仅局限于几个部门,而是广泛动员社会力量,多渠道开发社会教育资源,共同推进家庭教育工作。首先,各镇、街必须成立家庭教育工作组织领导机构,坚持家庭教育与学校教育、社会教育相结合,确保家庭教育工作的连续性、稳定性和长期有效性,推进家庭教育工作科学化、社会化、法制化进程。其次,各级政府要进一步增强家庭教育工作的责任感、使命感,加大对家庭教育的投入,切实把此项工作纳入议事日程,狠抓阵地建设和宣传培训工作,为做好家庭教育工作创造更加有利的条件。明年力争各村、社区都要建一所示范化家长学校,家长受教育率,在城市达到85以上,在农村达到70以上。第三是家庭教育是一门社会科学,有着自身发展的规律。因此,社会各界要与教育部门密切配合,共同探索家庭教育工作规律,不断丰富和发展适应现代化人才培养需要的家庭教育理论。要抓住带有倾向性的问题有针对性地进行调查研究,掌握最新动态,使家庭教育工作更具有科学性、针对性和实效性。

二是切实加强家庭教育骨干队伍建设。家庭教育骨干队伍是开展好家庭教育工作的重要支撑,我们要继续调整、充实现有的家庭教育工作骨干队伍的基础上,努力组建一支以专家、学者为主体,以热心人士和工作岗位上退下来的老同志为骨干的具有丰富实践经验的专(兼)职相结合的家庭教育讲师团,全面开展家庭教育科学知识的普及工作。目前,我市家庭教育工作主要通过农村、社区家长学校、中小学开办的家长学校来进行,但家长参与率和受教育率还很低,众多家长虽然望子成龙的心很迫切,但不知道如何教育孩子成才,面对错综复杂的社会环境更感到迷茫困惑。这就要求我们尽快组建有素质、有经验的家庭教育骨干队伍,探索家庭教育理论体系和指导体系。虽然,我市家庭教育工作通过市妇联、教育局、关工委等部门的共同努力有一定的建树,但全市发展不平衡,宣传普及率还很低,社会参与率和各级政府重视度比起要求有一定的差距。为此,下一步必须加大力度组建讲师团,不断更新家庭教育内容,因需施教,强化家庭教育讲学的针对性。家庭教育形式上根据不同未成年人群体的特点和家长需求,设计喜闻乐见、寓教于乐的活动,加强家长与孩子的沟通与了解,内容上适应形势需要重点抓品德教育、养成教育、个性的教育、媒介教育。

三是针对特殊群体,开展“双关活动”和扶贫助学活动。据统计,目前我市单无亲学生已达2700多名,甚至市五中有的班级单无亲孩子高达50,全市贫困学生670名,他们的成长和教育已经成为全社会的焦点。为此,我们首先在全市范围内广泛开展“关注未来,关注单无亲家庭子女”为主题的“双关活动”。目前,社会上走上犯罪道路的未成年人大部分是这些残缺家庭的孩子。他们缺乏家庭教育,对家庭失去信心,往往心理发育畸形,仇视周围的一切,变得孤独、冷漠、怪异、暴躁。因此,我们以“代理家长”活动为载体,为众多单无亲家庭子女送去家庭的温暖和亲人的关怀,帮助他们走出情感误区,改变自我封闭个性,健康面对人生。市五中、市六中创办的“学生之家”就是单无亲孩子的教育新路子,但单靠这些设施是远远不够,需要全社会的关心和支持。失去未成年人,就是失去未来。在未成年人成长过程中家庭教育关系到孩子走什么路、做什么人,能否成才的关键。为此,我们应站在关心国家命运和民族希望的'角度对待这项工作。另外,在全市范围内广泛开展扶贫助学工程,帮助贫困未成年人顺利完成学业作出积极的努力。7月份,在全市开展“代理家长”活动以来,社会各界热心人士踊跃报名,纷纷伸出关爱之手,已与153名贫困学生结成对子。但这只不过是贫困学生的22,还有更多的贫困学生需要社会的关爱和扶持。希望各部门通过结对助学、善款助学、基金助学等方式,扶贫助学,把更多的爱和温暖送到这些特殊群体孩子,使他们能够健康成长,创造良好的生存条件。

三、加强领导,形成合力,切实把家庭教育工作落到实处。

家庭教育,是全社会的一项系统工程和战略任务,需要党委、政府强有力的领导和全社会的大力支持。未成年人工作,培养品德高尚的一代新人,是关系国家前途民族命运的希望工程,也是涉及到千家万户切身利益的“民心工程”。因此,把未成年人培养好、教育好,是所有成年人不可推卸的社会责任,是各级党委、政府、社会各界共同的历史使命。特别是未成年教育这样的具有战略性,而又不能在完善的法制框架内开展工作,领导是关键。领导是否高度重视显得尤为重要。这项工作不是“政绩工程”和“形象工程”而是一项利在当代,功在千秋的事业。各级党委政府和各部门以高度的政治使命感和事业心,全力去做好这项工作。目前,我市的家长学校的数量和质量还不能适应广大家长对家教知识的渴求和不同类型家庭的需要。我们进一步挖掘社会教育资源,探索新的模式,多创办各种类型的示范家长学校。家庭教育是一门科学,它有着特定的内容、方法和原则,有其自身的发展规律。为此,广大教育工作者、专家都来研究家庭教育问题,不断完善家庭教育工作指导的理论体系,逐步建立有和龙特色的家庭教育工作体系。实践证明,无论做什么工作,抓而不紧,等于不抓;抓而不实,等于白抓。希望各级党委政府及有关部门必须提高对家庭教育工作的认识,切实负起政治责任,加强领导,求真务实的精神狠抓落实,确保这项工作扎实有效地开展起来,以此带动我市未成年人思想道德建设各项工作的蓬勃开展。

同志们,加强和改进未成年人思想道德建设是全民的共同责任,是全党全社会的重要任务。做好家庭教育工作是实施思想道德建设工程的基础,我们要根据任务分工,立足本职,结合实际,从我做起,从现在做起,求真务实,开拓进取,努力开创未成年人家庭教育工作的新局面。

主持现场观摩会开场白

尊敬的各位领导、老师,亲爱的同学们:

大家晚上好!

金秋十月,我们聚集在这里,隆重举行20x-20x。

学年(上学期)淮阳中学优秀青年教师观摩课活动。

大家知道,为进一步推进课堂改革和班级小组建设,激励广大教师参与课改的热情,全面展示淮阳中学“高效课堂”建设成果。我们在上学期举行了“校星级优质课”评选活动。今天为我们展示的就是本届五星级优质课大赛的两位优秀选手。

年校优质课大赛一等奖的梁娟老师。有请梁娟老师。

年校五星级优质课大赛一等奖的娄清华老师。有请。

感谢梁娟老师的精彩展示,请同学们从北门有序退场。下面进入点评环节。首先有请数学教研组德高望重的粱显振老师做点评。

谢谢梁主任的精彩点评。下面有请政治组知名教师张文彬老师。感谢张文彬老师。最后有请徐校长作重要讲话。

消防现场观摩会心得体会

近日,我校同学参加了一次消防现场观摩会,对这次活动我有很多的体会和感悟。通过现场观摩,使我更加了解了消防工作的重要性和治理火灾的必要性,同时也增强了我自己的消防安全意识。接下来,我将结合这次活动的所见所闻,向大家分享我的心得体会。

第一段:了解消防工作的重要性。

在观摩会上,我第一次亲眼目睹了火灾的威力,这给我留下了深刻的印象。从现场布置多个不同模拟火灾场景的方式中,我看到火灾时产生的烟雾弥漫,火焰摧毁一切的可怕场景。在这个过程中,我真切地感受到了火灾对人们生命财产安全的巨大威胁。通过观摩,我也明白了消防工作的重要性,只有在日常生活中时刻保持警觉,做好预防措施,才能有效避免火灾的发生,保护自己和他人的生命财产安全。

第二段:认识消防工作的挑战性。

在观摩会上,我们了解到了消防人员的工作方式和困难。参观了消防车辆和器材,我才知道消防人员在面对火灾时,必须快速反应,迅速做出正确的决策和行动。火灾时,消防人员要面临高温、浓烟和塌方等各种危险,这要求他们具备良好的身体素质和丰富的经验。而且,火灾往往是意外发生,消防人员需要面对突如其来的情况,及时制止火势蔓延,保障人员的安全。通过这次观摩,我深刻认识到了消防工作的挑战性,也对消防人员的辛勤工作表示由衷的敬佩。

第三段:加强学校消防安全宣传。

通过这次观摩,我发现我校的消防安全宣传工作还有很大的改进空间。现场观摩会中,教室内的灭火器、灭火器壶、疏散通道利用等消防设施完善,但是同学们对于如何正确使用灭火器还了解不够。因此,我认为学校可以加强对学生的消防知识宣传,如进行学生逃生演练、组织消防知识讲座等,以增强同学们消防安全的意识和自救能力。

第四段:提倡个人消防安全自救能力。

这次观摩使我意识到,消防安全首先是个人的责任。在现场观摩中,工作人员对我们进行了如何灭火、如何逃生的简单示范和讲解,这让我认识到学习一些基本的消防知识是非常重要的。只有了解如何正确使用灭火器、掌握逃生方法等,才能在火灾发生时做出正确的反应,提高自救能力和生存几率。因此,我意识到自己需要主动了解消防知识,并与同学们一起参与消防演练,以提升个人消防安全意识和自救能力。

第五段:向消防人员致敬。

观摩会结束后,我内心充满了对消防人员的敬意。他们在火灾中冲锋陷阵,为了我们生命财产安全不惧危险和困难。我向他们致以最高的敬意和最深的敬佩。同时,我也意识到,作为普通人,我们每个人都有责任为社会安全做出自己的贡献。无论是加强个人安全意识,还是宣传火灾预防知识,都是对社会的贡献。因此,我们应该从自身做起,为社会的消防安全贡献自己的一份力量。

通过这次消防现场观摩会,我进一步了解了消防工作的重要性和挑战性,同时也认识到个人消防安全的责任和义务。在未来的生活中,我将时刻保持警惕,加强自己的消防安全知识学习,并积极参与学校的消防安全宣传活动,为自己和他人的生命财产安全共同努力。同时,我也由衷地向消防人员致以最真挚的敬意和感谢!

现场观摩会主持人串词

主持词。

串词。

仅供参考。

今天组织的这次会议,是一个对在施工过程中出现安全事故采取应急救援的演练观摩会,也是我们建设领域的安全生产会,是对安全监督管理重要内容的落实会,根据建设局年初召开的建设系统总结大会上的要求,由我们兴安建筑公司投入了一定的财力和物力、组织人员,进行这次建筑安全生产事故应急救援预案的演练,进行这次演练的目的,主要是为了预防在建筑施工过程中出现的安全事故,能够及时有效地采取应急救援措施,减少事故造成的损失和对人员的伤害,牢固树立“以人为本”的安全生产理念,坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,切实做到“防患于未然”。市建管处、市安监站、县政府、县安委会、县安监局等领导同志亲自到现场观摩指导,参加这次会议的还有各施工企业经理、分管安全的经理、安全科处长及项目部经理及现场安全管理人员,这次会议的议程主要有三项:

1.是观摩由县建公司组织的事故救援的演练,(这次演练的内容有二项:1.施工现场火灾事故的演练;2.高处坠落急救演练。)。

2.是由李局长对这次演练及当前建设行业安全生产工作作重要讲话;。

3.有、领导作重要讲话。

4.为了提升我县安全文明施工的整体水平,借助这次演练的机会,参观我们县建公司市级安全文明施工小区的施工现场。

散会以后,各企业要根据李局长的讲话精神和工作要求,结合这次的演练观摩和参观施工现场,抓紧完善企业的安全事故应急救援组织,拿出实施方案,搞好演练,提高对安全生产的重视程度,把安全生产放到首要议事日程,按照要求搞好自查,发现隐患及时按照“定人、定时间、定措施”的三定方针进行整改,决不留死角,切实扭转观念,由被动接受检查转变为主动提出接受检查;由要我搞好安全生产转变为我要搞好安全生产。加强对从业人员的教育和培训在工作,加大对安全生产的监管力度,抓好落实,以确保20xx年度安全生产工作目标的顺利完成。

会议马上开始,各位看看我们的手机是否调到震动状态,谢谢。

各位领导、各位老师早上好:本溪市养成教育习惯观摩研讨会现在开会。

本次会议,除了来自全市各小学的60余位德育干部之外,还特别邀请到市教育局基教处处长,市教育学院院长,区教育局局长以及来自各县区教育科的领导。还有媒体朋友,本溪日报记者,本溪教育网记者,掌声欢迎他们的到来。

随着素质教育的进一步推进,诸多教育专家学者及教育工作者一致认为养成教育是素质教育的基础:

对学生来说——良好的习惯是一个人成人、成功的基础。

亚里士多德认为:人的美德有两类——理智的和道德的,理智的美德由教学产生和发展,道德的美德由习惯而来。对于习惯养成的重要性,人们有很多真知灼见:积千累万,不如养成一个好习惯;习惯影响性格,性格决定命运。这些都很深刻地揭示了良好习惯对一个人成人、成功的重要性。

对学校来说——养成教育是一所学校办出特色、办成名校的基础。

养成教育不是一朝一夕的事,不是一蹴而就的工作,要耐得住寂寞,坚守的住阵地,小学就是耐得住寂寞,坚持得持久的典型学校之一,所以本次会议由溪湖区教育局、溪湖区黑金小学承办。首先请溪湖区教育局侯祯局长致辞。

谢谢侯局长的热情洋溢的讲话。

下面我们观摩活动正式开始:整个观摩活动有四项首先展示的是晨会和校本课,第二项观看大课间、看资料、参观校园。第三项是观看养成教育专题片及养成教育表演剧。第四项是黑金小学校长为大家做养成教育报告。首先请观摩晨会,然后是校本课,主会场执教老师分别是杨飞和矫健。

第二项议程是看间操资料。

第三项议程是观看专题片及表演剧。

第四项议程有请x校长与大家交流分享养成教育工作经验。

通过x校长的介绍我们一定感受到黑金小学的养成教育工作的突出特点是“重在训练、贵在坚持”,他们把真正使养成教育“进课程、进课堂、进活动”这三项基础性主渠道工作做得扎实做得持久。谢谢白校长的讲话。

学校养成教育工作得到各级领导的一致重视下面有请刘仁军院长讲话。

感谢院长的讲话局长的一番讲话,情真意切,语重心长,为我们的日后工作指明方向,倾注领导对我养成教育工作的殷切希望。

本次观摩研讨会接近尾声,一上午的观摩大家一定有所思有所悟,对养成教育一定有了进一步的思考,我们的观摩会议主旨就是引发思考、开启智慧,我们各县区各学校回去后就养成教育工作做一个专题讨论,我们要在本溪德育网站上开启养成教育论坛。今天的观摩会是一个良好的开端,养成教育是小学教育的重要任务,我们要认真总结经验和做法,做的好的学校继续完善、继续坚守、不断拓展;存在薄弱环节的学校,反思总结、查找不足、弥补不足。根据学生的实际,进一步完善发展。

工作方案。

创造自己的特色努力做到“教孩子六年引领、影响、陪伴孩子六十年”做关注学生一生的教育。

同志们:

现在开会。今天在咱们合阳召开全市农村党组织“升级晋档、创先争优”活动现场观摩推进分会,主要目的是认真回顾总结我县村级党组织“升级晋档、创先争优”活动,夯实基层党建基础,加快农村经济发展。同时,借这次会议,为全县各镇村相互交流、相互借鉴搭建平台,促进我县“升级晋档、创先争优”活动更加扎实、深入开展。市委对这次会议高度关注,市委庄书记等领导专程莅临我县检查指导,让我们对市委庄书记等领导的到来表示热烈欢迎!参加今天会议的还有县委农村基层组织建设工作领导小组各成员单位负责人、各镇党委书记、办事处主任、全县353个村党支部书记。

会议共有四项议程。首先由三个村进行“升级晋档、创先争优”活动经验交流;。

第一个:请路井镇雷庄村党支部发言,新池镇行家庄村党支部准备;。

第二个:请新池镇行家庄村党支部发言。百良镇伏蒙村党支部准备;。

第三个:请百良镇伏蒙村党支部发言。

请百良镇党委书记赵耀荣同志点评伏蒙村“升级晋档、创先争优”活动;。

请新池镇党委书记雷亚军同志点评行家庄村“升级晋档、创先争优”活动;。

-----。

第四项:请市委庄书记作重要讲话,大家欢迎!

同志们,今天的会议议程已全部进行完毕。刚才,路井镇雷庄等三个村就“升级晋档、创先争优”活动开展情况进行了交流发言,崔希文部长和两位党委书记作了精彩点评,县委樊书记对我县“升级晋档、创先争优”活动进行了总结通报,并安排部署了下一步工作,樊书记对今年工作的安排和部署,全面周到,有目标,有任务,有举措,可行度高,可操作性强。最后,市委庄书记做了重要讲话,对我县农村基层组织建设工作,特别是“升级晋档、创先争优”活给予了充分肯定,同时对今后工作提出了明确要求。庄书记的讲话具有很强的指导性、针对性,希望大家深刻领会,狠抓落实。

下面,我就落实庄书记讲话和此次会议精神强调三点:

一是思想要高度重视。各镇办、各部门要站在讲政治的高度,充分认识抓好“升级晋档、创先争优”活动的重要性和必要性,切实增强做好党建工作责任感和使命感,把党建工作摆上党委工作的重要议事日程,统筹安排,全面部署,狠抓落实。要认真贯彻庄书记的重要讲话精神,将思想和行动统一到市委、市政府的各项工作部署上来,统一到加快合阳发展的大局上来。

二是突出重点,扎实部署好当前工作。各部门、各镇(办)单位要认真领会会议精神,结合实际,进一步理清工作思路,要着眼全年,抓好当前。借鉴好的经验,取长补短,结合领导点评和经验交流,查漏补缺,进一步细化工作措施,要突出重点,抓好基层组织建设,把镇村班子建设好,多请能人,培养强人,精心选拔村干部,重视大学生“村官”。重视乡镇组织建设,强化班子建设、能力建设、作风建设和干部素质提高,推动工作落实;抓好发展,职能部门要充分发挥职能,重点抓好农村产业发展和基础设施建设,促进农民增收;抓好稳定,解决好群众生产生活困难,促进农村社会和谐。

三是切实加强领导,强化督查抓好落实。各成员单位领导要切实担负起分管职责,定期不定期进行督促检查,随时了解掌握情况,提出意见建议,全力配合落实,要进一步建立健全党建工作责任制,细化和分解党建工作目标责任,并落实到具体的责任单位和责任人,一级抓一级,一级带一级,确保抓出成绩、抓出效果。

会议到此结束,散会。

现场观摩会主持人串词

尊敬的各位领导、各位车友,大家上午好!

主持人:欢迎大家参加“奔腾b50上市一周年庆活动”,我是今天的主持人,某某某。

主持人:一汽奔腾自上市以来,外观大气、空间舒适、故障少、性价比高,获得了众多车友的青睐,据公安部新车上牌统计,奔腾轿车在大庆中高级轿车市场占有率xx年为18.17%,xx年一季度为22.7%。奔腾以绝对优势雄踞大庆市中高级轿车市场销量冠军!为答谢大庆地区广大车友的信赖和支持,一汽奔腾4s店特举行“奔腾b50上市一周年庆”活动。此活动也获得了一汽奔腾轿车厂家的大力支持。领导致辞、领导致辞、销售人员讲车主持人:首先,有请大庆市华业汽车销售服务有限公司董事长黄明先生为本次活动致辞(掌声,领导致辞)(致辞后)。

主持人:冠军品质成就冠军销量!奔腾轿车具有中高级轿车中最佳的安全性能及操控性能,堪称高起点、高品质和高性能的自主品牌的代表。相信大家一定想知道我们的奔腾有怎样的冠军品质?下面有请大庆华业奔腾销售主管方立军做冠军车产品讲解!主持人:让我们一起再次用掌声感谢方主管!主持人与观众互动,趣味问答1、2、3、4、5、庆祝生日(工作人员推出生日蛋糕,音乐:生日歌)。

主持人:在这激动人心的时刻,有请黄总、在场的各位嘉宾及工作人员为奔腾b50许下生日愿望。

主持人:有请黄总切生日蛋糕,大家一同唱生日歌,庆祝奔腾b50一周岁生日快乐。(工作人员分发)公布当日的促销信息,引入分享主题(分钟)公布当日的促销信息,引入分享主题(1分钟)。

主持人:今日,即送交强险,老顾客带动新客户成主持人:今日,新用户购奔腾b50即送交强险,老顾客带动新客户成元店内消费卡,试驾+留档客户,20交,即可获赠516元店内消费卡,试驾+留档客户,可获赠20-50元精品代金券,到店客户均有精美礼品相赠。精品代金券,到店客户均有精美礼品相赠。有精美礼品相赠老客户分享使用心得(分钟)老客户分享使用心得(8分钟)。

主持人:这一年来感谢大庆地区广大车友对奔腾b50的信赖和支持,

主持人:车主也给我们提出了很多宝贵的意见和建议,下面让我们一同听听奔腾b50的车主有什么心里话要对大家说.让我们以热烈的掌声请出奔请先生(女士)自用心得,腾b50车主xxx先生(女士)和我们一起分享b50的自用心得,以及后生活中的变化.拥有b50后生活中的变化.

主持人:谢谢xxx先生(女士)的精彩讲话.分享香槟酒(分钟)分享香槟酒(5分钟)。

主持人:请店内代表和车主代表一同向杯塔中注入香槟酒主持人:让我们一同分享美酒强化当日促销信息主,祝贺现场购车用户,强化当日促销信息主,祝贺现场购车用户,引入感谢主题今日,即送交强险,主持人:今日,新用户购奔腾b50即送交强险,老顾客带动新客户成今日元店内消费卡,试驾+留档客户,20交,即可获赠516元店内消费卡,试驾+留档客户,可获赠20-50元精品代金券,到店客户均有精美礼品相赠。精品代金券,到店客户均有精美礼品相赠。有精美礼品相赠现在已有x名客户购车啦,感谢大家对奔腾车的认可。宣布团购价格及现场购车优惠(分钟)宣布团购价格及现场购车优惠(3分钟)。

双拥现场观摩会心得体会

作为一名普通市民,我有幸参加了近期举办的双拥现场观摩会,这是一次难得的机会让我深入了解和感受军队的伟大精神和责任使命。在观摩会上,我目睹了许多令人难以忘怀的一幕,深深被中国军人的坚定意志和无私奉献所感动。

第二段:感受军人的优秀品质。

在观摩会现场,我看到了许多身穿军装的军人,他们整齐划一的步伐和高昂的士气给人留下了深刻的印象。他们敬业爱岗,始终保持着高度的专注和紧张的工作状态,展现出军人的优秀品质。我特别被他们无私的奉献精神所感动,在面对各种困难和挑战时,他们始终不忘初心,勇往直前,为保家卫国付出了巨大的努力。

第三段:军民融合的力量。

双拥现场观摩会不仅展示了军人的形象,也展现了军民融合的力量。我看到许多民众积极参与到双拥活动中,在为军人提供关爱和支持的同时,也让更多人意识到军人的辛苦和贡献。军民融合让我们认识到,只有全社会共同努力,才能形成强大的国防和保卫国家的力量。我迫切希望能有更多的人加入到双拥事业中来,为我们的军人提供更多的关爱和支持。

第四段:坚定信念的力量。

观摩会上,我听到了许多优秀军人的事迹和经历。他们为实现国家的安全和繁荣,坚守岗位、英勇奋斗的行为令人敬佩。他们不怕困难,不惧艰险,始终保持着对胜利的信念。这种坚定信念是他们能战胜一切困难和挑战的力量来源。我深深感受到,只有通过坚定信念和不懈努力,我们才能够实现个人的奋斗目标,为国家的发展贡献自己的力量。

第五段:为军人尽一份力。

通过参加双拥现场观摩会,我对军人的职责和使命有了更深刻的认识。我意识到,作为普通市民,我们应该尽自己的一份力,为军人提供更多的关爱和支持。我们可以关心他们的家庭,为他们提供帮助和慰问,也可以通过参与各类公益活动,为他们提供实际的帮助。我们应该让军人感受到社会的尊重和关怀,让他们更有信心和动力履行自己的职责和使命,为祖国的安宁和稳定贡献力量。

总结:

通过这次双拥现场观摩会,我对军人的形象和贡献有了更深刻的了解。他们的优秀品质、坚定信念和无私奉献精神是我们学习和借鉴的榜样。我深信,在全社会的共同努力下,我们一定能够形成军民鱼水情的良好局面,为建设一个繁荣和谐的国家作出更大的贡献。

监理现场管理实施方案

本人于20xx年6月毕业于扬州环境资源职业技术学院建筑工程技术专业,毕业后一直从事现场监理及资料管理工作,已有多时间了。在此期间工作任劳任怨、恪尽职守,不断汲取知识、丰富工作经验,通过10年的实践工作以及自身不懈努力的学习,现已能够很好的完成监理各项工作,专业知识、业务技能以及自身的综合素质都有了很大的进步。

20xx年刚刚毕业的我进入镇江江大工程建设监理有限公司并参加镇江丁卯污水处理厂工程的监理工作,从一个没有工作经验的我,在工地从事监理员的岗位,由于刚接触工程管理,无现场实践经验,基本上对工程施工技术及工程管理一窍不通,总是有点力不从心,在领导和同事的指导和帮助下,刻苦学习专业知识,每天坚持在工地上向同事们请教学习,努力提高自己的专业知识和业务技能,尽自己最大的努力尽职尽责的去完成每一项工作,做到事前控制,尽可能的提高工作效率。经过几个工程的实践,现已能够独立的完成现场监理工作和项目资料管理工作。在工作之余,自己注重专业知识的学习,积极参加各类知识教育培训。

的工作,本人几乎将03g101的图集给背了下来。这也为我以后的工作奠定的牢固的基础。随着大丰第四中学综合办公楼工程的顺利完成,本人的专业技术也有了飞速发展,已经能够独立管理现场。随后的大丰花都美食新天地一期、二期工程、大丰丰惠蝴蝶湾二期工程全部由我一个人单独监理并顺利完成。这些工程的监理工作顺利完成也使得我专业技术有了一个更高层次的发展。

20xx年初为了使自己专业素质更上一层楼,我回到了南京继续参加监理并进入南京包强工程建设监理有限责任公司,恰好赶上青奥会举办,六合经济开发区湖荡路改造及绿化施工的监理工作使我由土建监理转变成市政道路及绿化监理,使自己专业素质能够更加全面的发展。

乐项目的尾声,同时兼由南京泰福御景职业有限公司开发的no.20xxg68中建国熙公馆项目,并在园林施工中荣获南京“金陵杯”的`奖项。在完成雅居乐及中建国熙公馆所有项目以后,公司将我安排在由江苏通宇投资有限公司开发的no.20xxg69项目,并任命我为现场总监代表,负责现场土建方面的工作,一直至今。通过这些高层的监理工作,使自己的专业知识更加扎实,而且参加并通过了江苏省专业监理工程师的考试。

我将把过去的成绩作为新的工作起点,以更高的标准严格要求自己。在今后的工作中,我要树立“企业兴旺,我富有;企业发展,我成长”,与企业融为一体的工作目标。以务实的作风,创新的理念,全新的观念,深入到监理工作的前沿,使自己在实践中不断积累知识和经验,努力使自己成为一名企业需要的技术人才,为自己的发展打下坚实的基础。我必须在困难中成长,在磨练中进步,在批评中完善,在鼓励中不断冲刺。取长补短,充分发挥自身的才智,全身心投入今后的工作中,为社会主义和谐发展做出自己应有的贡献。

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