当前位置:首页>心得>干部纪律作风心得体会报告(通用17篇)

干部纪律作风心得体会报告(通用17篇)

时间:2023-12-20 16:29:17 作者:紫衣梦干部纪律作风心得体会报告(通用17篇)

通过总结心得体会,我们可以更好地理清思路,提出有建设性的改进方案。接下来,我们一起来阅读一些精选的心得体会范文,借鉴其中的优点和亮点。

干部纪律作风心得体会

按照市委、政府两办春节后全体党员干部思想纪律作风学习教育活动的安排意见,自1月30日开始,我局开展了为期一周的干部纪律作风整顿活动。经过学习动员、对照检查、落实整改三个阶段的教育整顿,到达了统一思想、改善作风、推进工作的目标。下头,我就自我学习思考谈一些体会。

一、存在的主要问题。

经过认真查找,认为主要有以下几个方面:。

(一)思想认识不足。近年来,中省市出台了一系列鼓励扶持中小企业和帆有制经济政策措施,对加快落后地区中小企业和帆有制经济发展起到了至关重要作用,但落实工作还不十分梦想,仍存在政策落实不具体、兑现不到位现象。在为基层、为企业服务中,服务手段欠缺,服务水平不高,服务不到位现象依然存在。

(二)思想不够解放。在审视经济发展定位上,眼界不宽,视野不广,常局限于本地区、本部门工作,没有放眼发达地区乃至全国大格局中研究;在项目建设、发展目标定位等决策上,普遍起点较低,仅局限于年度任务完成,没有真正从发展潜力、市场需求等方面去深入研究;在落实中小企业和帆经济发展举措上,办法不够丰富,常常局限于一时一事,单项推进,没有真正从综合性、协调性、创新性等方面去统筹安排、科学规划。

(三)开拓创新意识不强。对中小企业和帆有制经济发展政策性体制改革研究不够深入,异常是对影响企业长远发展的症结性问题探讨不够、研究不深、力度不大,解决问题往往从习惯思维着眼,往往凭经验办事,拿出新办法和新举措较少,不善于突破条条框框,没有真正从创新上想办法、找出路。

(四)抓重点工作力度不够。自我多数时间忙于日常事务,忙于会议应酬,工作缺乏预见性和超前性,对重要工作和关键环节缺乏主动性和攻坚性。主要体此刻:抓实际工作多,抓学习研究少;抓具体事务多,抓宏观决策协调少;抓面上工作多,抓关键环节少;抓业务工作多,抓思想教育少。

二、存在问题的主要原因。

一是理论学习不够。平时只注重零敲碎打的学习,系统学习和深入钻研相对较少,学习的深度和广度还不够;注重实用主义、以干代学,与工作有关的学得多一些,与工作无关的学的少一些,精读细研的较少。

二是调研工作不够。平时深入基层、深入企业调研工作比较少,调研构成的材料在精、深、实上还不够,对承担的工作不求创新、干出特色,总认为不出差错就好。

三、今后的努力方向。

一是强政治理论学习。纪律教育学习是终身的事情,任何时候都不能放松。经过学习,增强自身工作的预见性、洞察力和驾驭力。加强政治理论学习,用科学理论武装头脑,增强贯彻落实科学发展观、构建和谐社会的主动性和自学性。以高度的职责感、事业心,以勤勤恳恳、扎扎实实的作风,完成党和人民交给的各项任务。

二是促进班子和谐。努力做好自我分管的工作,认真负起职责,多和班子成员之间的沟通协调;不凭个人好恶、主观情感而草率行事,以公心履行职责,力求公正;同志之间以诚相待,敞开心扉,不兜圈子,不耍手段;互相学习,互相借鉴,严格要求自我,促进班子和谐。

三是认真履行职责。把精力用在谋求事业的发展上,在工作中做到立足本职、了解全局,创造性地开展工作,改变以往墨守成规、一成不变思想观念。结合分管工作,不断研究新情景、分析新形势、提出新对策,扎扎实实地做好自我分管工作。坚持和发扬党的优良传统,淡化职位和权力,不计较个人的名与利、得与失、利与害。

四是团结一致抓工作。搞好团结是抓好工作前提和基础,主动维护班子成员威信,做到工作上相互补台、互相尊重、相互信任,以诚相待,为一个共同的事业心往一处想,劲往一处使,把主要精力放在抓工作促发展上。同时认为,班子成员之间在一齐工作,难免会有一些想法不一致,有意见分歧时,及时沟通思想,做到不利于团结的话不说,不利于团结的事不做,大事讲原则,小事讲风格,不计较无关原则的问题。

五是做到廉洁自律。首先要加强自身学习。无论工作多忙,时间多紧,都不能放松对党的新知识、新理论的学习和把握,经过学习提高政治素质。其次是锤炼党性。作为一名党员领导干部,要树立牢固党性观念,用《党章》严格要求自我,时刻检查对照自我的言行,始终把立党为公、执政为民作为为人民服务的宗旨。俗话说,做事先要做人,平时工作和学习中,时常提醒自我为人要品行端正、公道正派,相处时相互尊重,大家会心境舒畅,关系融洽,合作愉快。树立正确的权力观,始终坚持清醒的头脑,坚持自重、自省、自警、自励,自觉遵守领导干部廉洁从政的各项规定,自觉抵御各种腐朽思想的诱惑,经得起各种风浪的考验。

总之,作为领导班子一员,为建设一个团结、和谐、奋斗向上的领导团体,建设一个让组织放心、令群众满意的好的领导班子,我和其他成员都有同样一份职责。我会从自身做起,在建设和谐领导班子中,做出自我应付出的努力,共同把和谐领导班子维护好、建设好,为推动全市经济社会全面发展做出应有贡献。

干部纪律作风心得体会

某月某日,我院思想作风整顿动员大会召开后,我认真学习了**院长的动员报告和动员会上各级领导的重要讲话,以及肖扬院长关于反腐倡廉的9次重要讲话,通过认真学习,使我深刻的认识到这次省委组织的思想作风整顿活动的重要性和必要性。

当前,我国正处于社会转型期,经济高速发展,各种矛盾逐渐浮现,作为法院的法官,当然的要受到各种这一历史时期的影响。

在我们法院系统确实存在许多问题。

一是审判不公问题突出。有的法官素质不高、裁判不公、偏袒一方当事人,办关系案、人情案、金钱案;有的以权谋私,甚至徇私枉法,贪赃卖法,走上违法犯罪道路。

二是立案难、申诉难、纠正错案难问题突出。有的大局意识、宗旨意识、责任意识不强,就案办案、孤立办案问题严重,有的案件释明、判后答疑不够,案结事不了;有的衙门作风突出,工作作风拖拉,工作方法简单粗暴,对上访求助群众冷横硬推;有的诉讼引导、首问负责制等司法便民措施不落实;有的立案手续烦琐、申诉审查和案件再审时间过长;有的责任意识不强,故意拖案不办,使得当事人有理也要找关系,引起群众不满。

三是执行难问题突出。有的法院和法官执行乱、乱执行,不给好处不执行,给了好处乱执行;有的执行方法不当、措施不力、工作主动性不强;有的随意中止案件、发放债权凭证,致使一些案件长期得不到执行,群众意见很大。

四是对法官监督不力问题突出。有的法院监督制约机制不完善,对少数法官存在违法违纪、失职渎职问题处理不严、失之于宽;有的法院对合议庭、独任审判员缺乏有效的监督措施,致使法官自由裁量权被滥用,法官违法审判和违法执行的问题呈上升蔓延趋势。上级法院对下级法院的案件监督、干部协管力度不够。

五是法院内部管理不严问题突出。有的法院制度不健全、不完善,有的虽然有制度但没有很好的落实,流于形式;有的责任不清、职责不明、有责不履、失责不问;有些领导干部好人主义严重,不敢大胆管理,不敢严格要求,对一些违反纪律的现象熟视无睹或矛盾上交;有的法院纪律松弛、管理混乱,请吃送礼成风。

但主要还是自身原因。

一是没有牢固树立科学发展观。

二是没有牢固树立坚定的理想信念。

三是缺少严明的纪律作风。四是缺乏完善监督制约机制。

鉴于上述问题的存在,省委决定在法院系统开展思想作风整顿活动,我认为是很必要的,这次活动的开展是当前我院的一项重大政治任务,也是树立法院形象,树立司法权威的一次难得机遇。作为思想作风整顿办公室的工作人员,我决心以更加严格的标准要求自己,在这次整顿活动中,尽快把思想统一到省委、省法院的决策部署上去,坚决克服怨气泄气和各种畏难情绪,全力投入到活动中去,按照院里的安排部署认真学习,认真查摆,认真整改,使自己在整顿中达到工作作风和精神面貌有新的改观,本职工作有新的进展,自身形象有新的转变的目标。

干部纪律作风心得体会

根据上级精神,我院正继续深入开展纪律作风教育整顿。这次活动领导重视,干警积极。我作为刑二庭副庭长,能够以身作则,在整个学习阶段,做到了学习时间、学习内容、学习效果的三保证,尤其是将学习与实践相结合,使我从思想上更进一步明确了为谁执法,增强了依法行使审判职责,切实维护人民群众合法利益,努力追求最佳和谐效果的大局意识。通过学习我有以下两点体会。

第一,作为一名合格法官,应当是讲道德的法官。

最高人民法院工作报告中提出的八个不准,中央政法委关于政法干部的四条禁令,明确规定了政法工作人员的禁止性行为,其实这些禁止性规定在任何一位干警的良心深处都会被认为是不应为的行为,都会被置于道德的底线之下。但实际工作中确有不少人跨越了道德的底线。

‘黑心法官办黑心案’的披露,揭出一法院干警为给当事人执行6万多元的执行款,竟然吃了当事人108顿饭的事实。这件事让我震动,让我感到痛心。联想到近几年法院系统内部,纵向看从最高院、高院、中院、基层法院的院长、副院长、审判人员落马的有多少?横向看各基层法院违法违纪、触犯刑律的又有多少?这一桩桩一件件的教训让我深刻认识到,法院工作的特殊性容易滋生出伸手的强大诱惑和更多机会,如果一名法官不能把持好自己,不能自觉抵制诱惑,终究不会有好的下场。

虽然经过去年的纪律作风整顿,我院干警在纪律作风等方面有了很大提高,但胡锦涛书记提出的不思进取骄奢淫逸等一些突出的作风问题,在我们极少数干警身上仍有不同程度的存在。勿伸手,伸手必被捉,一个个事例警示我们要想人不知,除非己莫为。不该做的事情你做得再隐蔽也会有人知道,纸是包不住火的。我们有没有拿过当事人的?有没有吃过当事人的?自己扪心问一问。当事人既然额外有付出,他就要得到回报,否则,就会找茬告状,你能拿得坦然吗,能吃得舒服吗?古人云勿以善小而不为,勿以恶小而为之。吃当事人一顿饭百十元钱,抽当事人一包烟十几元钱,不要觉得事小就无所谓,就是理所当然。一件件累计起来不亚于108顿饭。

从法官法我们可以感受到能够进入法官序列是很不容易的,法官的职业权利和相关待遇是令人羡慕的,法官在人民群众眼中应该是神圣的应得到尊敬的,因此作为一名法官要时刻注意自己的形象,法官法规定的法官的十三种不得有行为以及四条禁令八个不准规定的禁止性行为坚决不能去做,管住自己的手不该拿得别拿,管住自己的嘴,不该说的别说,管住自己的腿,不该去的地方别去。法官法将法官职业道德教育进一步体现在科学有效的法院经常性管理之中,基本道德要求贯穿于工作制度和日常行为规范之中,将自律和他律结合起来,不限于一人一事一时,而是任何人任何事任何时候都必须遵章办理,形成审判作风建设的长效机制,促使审判作风建设经常化制度化。法官要用良心辨别自己的想法,要用道德规范自己的行为。

第二,作为一名合格法官应当是善于学习的法官。

作为一名法官首先要善于学习专业知识。法院审判工作是专业性较强的,因此作为法官必须熟悉相关法律法规司法解释,了解其立法背景,做到适用法律的准确,做到实体程序的无误。把每个案件办成铁案。我们刑二庭所审理的案件有些还涉及到边缘学科,如虚开增值税专用发票罪贷款诈骗罪等就要熟悉增值税贷款等相关规定,那么就必须走出去请教或者将专业人员请进来传授。

作为一名法官更要善于学习领会党的路线方针政策,通过社会主义法治理念教育构建和谐社会理念教育,我们清醒认识到开展社会主义法治理念教育是确保政法工作社会主义方向的客观需要,是解决执法工作现实问题,建设高素质政法队伍的客观需要。整个法院工作要着眼于和谐,致力于和谐,把整个法院工作放在谋和谐促和谐保和谐中,为构建和谐社会提供司法保障。因此我们要摒弃简单的工作方法,从对当事人的态度工作方式等方面进行改进,以案结事了,彰显和谐作为办案最终目标,力求每个案件办成和谐案,最大限度地缓解社会冲突,最大限度地防止社会对立,最大限度地维护人民群众的利益。

作为一名法官还要善于学习好的经验。我们要善于取人之长补己之短,学习宋鱼水的辩法析理,把法律文书写得条理清晰,以理服人,学习金桂兰的心系百姓,急当事人所急,想当事人所想。用语言暖当事人的心,用行动感动当事人,用法理说服当事人。最终让当事人赢得堂堂正正,输得明明白白,把案件办成精品案。

总之,要做一名合格的法官就要固守道德,坚持好的学风,让警钟长鸣,只有这样才能对得起自己,对得起人民,对得起手中的权利。

干部纪律作风心得体会

为了准确把握、牢固树立和落实科学发展观,进一步加强各级领导班子和干部队伍建设,为全面实现市五次党代会和新一届__县委提出的奋斗目标提供坚强的组织保证。县委提出了“实干化解困难,落实推进发展”的工作理念,这是解决干部工作“不在状态”的问题,提高工作执行力的重要举措。通过集中学习和讨论,将增强干部的紧迫感、责任感,进一步振奋干部精神,激发干部工作热情。在这次学习和讨论活动中,自己通过学习文件,认真讨论,深刻反思,更进一步地查找出了自己存在的问题及其原因,现对照检查于后。

一、存在的问题。

1、学习不够深入。由于多方面的原因,自己在学习上的问题表现为一方面对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想以及科学发展观等一些理论的学习未能做到深刻领会,没有掌握其精髓、灵魂,没有做到时时、事事用这些理论来武装自己的头脑。另一方面,对涉及自己工作所需专业知识掌握不全面,运用不熟悉,导致自己开展工作不能得心应手。第三,没有充分把所学理论知识运用于实践,没有做到活学活用,导致自己的工作水平提高缓慢。

2、思想观念守旧,安于现状。长期的工作中,习惯于按部就班、唯书唯上、照抄照搬,不能打破老框框,不能探索新路子,工作缺乏开拓创新精神,表现为:面对市场经济的大潮,对地方经济的发展,地方产品如何占领市场,产业结构如何调整等问题,很少进行调查研究,导致出现缺乏科学完整思路、缺乏远见,小农经济较浓,没有具备以先进的思路引导农村先进生产发展的新观念。由于没能创新思维开展工作,导致出现工作守摊度日,裹足不前,坐失发展机遇的现象。在改革中怕风险,发展新措施不多或不力,致使工作期间新面貌出现不多。

3、工作缺乏较强的内动力,存在工作乏力现象。面对复杂的工作事务和社会风气不正的现实,自己思想上存在做多做少一个样的不良思想,对分管部门的干部监管不力,管理不到位,导致部分干部职工思想涣散。主要问题表现在:工作任务的完成缺乏坚强的意志和毅力,不愿意去多做事、多管事,对自己分管的工作有督促检查不严的表现,有怕得罪人的想法,工作缺乏主动性,缺乏较强的内动力,即便任务完成了,有些时候也是党委政府主要领导的催促和外部环境的驱使。

4、作风不够深入。具体表现在:深入基层解决实际问题机会少,调查研究较少,对基层情况掌握不细,掌握不深,有时对来信来访处理不很及时,对干部、职工的思想工作做得不深不细,交心谈心的时间较少,造成了极少数群众对自己有一些误解。

5、存在纪律松懈的现象,没有严格按照规章制度要求自己。

二、问题存在的原因。

1、主观世界修养不够,思想素质不高。由于自己平常学习不够,没有十分注重人生观、价值观、世界观更高程度的修养。由于享乐主义、拜金主义、自由主义的发展,导致了自己思想的退化,随之出现了工作飘浮,脱离群众,纪律松驰焕散,勤俭廉政行为退化。自己总认为社会风气在变化,自己也应有所变化。由于工作的现状和现实的社会风气,促使了自己工作作风的转变和纪律的涣散等问题的出现,从中可以看出,自己的主观意识没得到更高层次的改造,人生观、价值观没得到充分的确立,全心全意为人民服务的宗旨思想树立不牢,还不完全经得起退化变质思想潮流的冲击和社会丑恶现象的腐蚀侵袭,因而与新时期经济发展的要求有些不相适应。

2、执政为民意识不强,宗旨观念淡薄。没有真正把群众利益放在第一位,作决策、想问题不能时时处处从群众利益出发,工作方法较简单,有时态度粗暴。缺乏较强的事业心和责任感,心思不是全用在为民办实事上,没有把为人民服务这一宗旨放在首位。有时认为下基层多,为群众办事,多去了解民情,多为群众帮助研究增收是给群众添麻烦,也给自己找麻烦,不如自己多休息。在对待群众的来信来访工作上,向群众多解释不够,多花心思去向群众宣传党的方针、政策不够。自己的群众观没有真正树起。

3、开拓创新意识欠缺,管理工作不到位。由于缺乏开拓创新意识,导致思想僵化、观念陈旧,拘泥于条条框框,工作缩手缩脚,不敢闯、不敢试,缺乏创造性,有时对政策法规理解不透彻,导致执行政策关键把握不牢。由于缺乏开拓创新精神,致使等靠要思想严重,遇到困难和挫折,产生畏难情绪,不求有功,但求无过。

三、努力方向。

1、加强学习,提高素质。按照“学习,学习,再学习”的学习要求,进一步增强学习的自觉性,树立良好的学风,以提高学习效果。在学习内容上,首先加强对基础理论知识的学习,充分认识理论成熟是政治成熟的前提;其次认真学习各项专业知识,以适应新形势对我们的挑战,力求自己的政治理论水平和专业知识水平有较大提高。在学习态度上,做到变不自觉为自觉学。在学习方法上,做到理论联系实际。要善于把所学科学理论运用于现代化建设的新实践,要运用马克思主义的立场、观点、方法,紧密结合本单位本地工作实际,深入分析新的实际情况,创造性地贯彻执行党委政府的要求,开展好我镇的各项工作。再就是要把学习知识的提高作为竞争意识,自立意识增强的基础,积极面对和参与竞争社会的强烈竞争,以竞争意识的增强促使学习的紧迫感、压力感不断升华。

2、更新观念,开拓创新,消除不思进取,内动力不强的不良思维。创新是一个民族的灵魂。只有树立创新思想才能摆脱陈旧观念的束缚,要牢固树立科学的发展观,不断推陈出新,工作才会有起色。为此,自己在工作中必须具备勇于创新的精神,做到要组织要求我做为我要主动做,变外力驱使自己认真工作为自己主动地、创造性地工作,把组织交给的任务完成好,为实现党委政府年初提出的奋斗目标作出自己最大的贡献。

3、牢记宗旨,勤政为民,加强纪律,切实改变作风不实的面貌。针对自己工作不深入,作风不踏实,勤政为民服务意识不浓的表现。通过学习,认识要大大提高,彻底改进自己工作和思想不相适应的环节,切实加强自己的纪律观念,严格遵守各项规章制度,给广大干部职工做好榜样,充分发挥老前辈的优良传统,以务实的姿态迎接新的工作挑战。一是做到多调查研究,多为群众办事,多了解民情,多化解民怨,二是多宣传党的方针政策,按照科学发展观的要求,多为群众研究发展路子,严格执行好党委政府制定的各项纪律,强化自我约束,始终经受住权力和金钱的考验,不做金钱和美色的奴隶,模范遵守党的各项纪律,自觉接受党的纪律和群众监督,增强拒腐防变能力,为我镇经济腾飞和人民富裕作出自己最大的努力。

干部纪律作风心得体会

按照县委、县政府《纪律作风整顿实施方案》的部署,我局为加强这次思想作风纪律整顿活动的组织领导,专门成立了以一把手为组长的思想作风纪律整顿领导小组,为进一步转变机关作风,使党员干部以崭新的精神面貌全身心地投入到落实全县经济工作会议议定的各项目标任务中去,努力实现财政工作的良好开局,及时召开了由全体人员参加的动员大会,认真学习纪律作风整顿方案,提高认识,统一思想,认真搞好动员,并结合我局实际,制定了切实可行的实施计划和整顿方案,将这次纪律作风整顿的意义、目的和要求全部宣传到了每一位职工。保证了我局财政工作的顺利进行。

在整顿活动中,我局紧紧围绕思想作风、工作作风和劳动纪律等方面存在的问题,切中要害,敢于碰硬,提出了“强化管理、改善作风”的整顿思路,明确了整顿解决的重点问题。要求全局上下要从实际出发,结合各股所、局属各单位的特点,抓住重点部位、重点岗位、重点环节,有步骤地开展作风整顿活动。为了使作风整顿活动不走过场,确实起到鞭策干部职工的作用,我局在结合县委、县政府纪律作风整顿主要资料的基础上,并结合我局工作实际,将此次活动分为三个阶段来学习。

在第一阶段,讲学习分为三步来进行,一是制定了活动实施意见,明确了此次活动的日程和学习资料;二是加强了对各个学习小组学习情景的的检查,确保了在学习过程中不走过场,不搞形式的现象出现;三是我局将这次活动分为了集中学习、个人学习和小组讨论等多种形式的学习,在学习中,经过对中、省、市、县党代会,经济工作会议的学习,首先坚定了政治道具观念和投身本职工作的热情,有力地促进了全体干部职工的工作进取性。

你能尊重年轻的领导吗你的工作尽到岗位职责了吗等对同级干部之间我们提出:你能作到相互理解和支持吗你有没有协调好正副职之间的工作关系等整顿工作采取三先三后,即查摆问题先机关后基层、先领导后职工、先单位后个人。对查摆的问题我们严格作到“五不”,即不上纲、不上线、不扣帽、不抓辫、不徇私。做到既背靠背又应对面。所谓“背靠背”,就是不准讨论,不准抄袭,要敢于讲真话,说实话,认真开展批评与自我批评,切实把自我存在的问题找出来;所谓“应对面”,就是大会发言,一人讲,众人听,是非曲直大家评判。经过查摆,存在的普遍问题主要是思想认识问题、作风纪律问题、个人素质问题等。针对查摆出的问题,我局采取边学习、边教育、边沟通、边解决实际问题的办法推动整顿效果。

三是每人经过自查,写出了深刻的学习心得体会和整改措施。这些措施的提出,将有力的促进财政工作的开展。会后,大家还深刻分析了我局开拓创新方面的问题,影响创新的主要障碍以及下一步开拓创新的提议。

第三阶段,经过认真查找,明确了下一步的努力方向,

在这次纪律作风整顿活动中,财政系统主要查摆出以下几方面问题:。

1、思想解放程度不够,创新意识不强。具体体此刻工作上还沿用老套路、老办法,缺乏创造性,有些部门领导在其位不谋其政,发展思路不宽,关键是想不想、干不干、会不会干的问题。解决这类问题要敢于介入新的矛盾,要善于采取新的措施,思想观念和工作方法都要做到与时俱进。

2、工作效率不高,服务意识不强。我们有些同志工作干劲不足,被动消极因素时有发生,思想上不求上进,只想过太平日子、当太平官,满足现状,平庸度日,遇到困难就绕道走,还有个别部门和个别同志存在门难进、脸难看、事难办的问题,头脑中服务于企业、服务于人民群众的意识淡薄,本位主义思想严重。

3、机关作风松弛,纪律观念不强。个别同志在思想上要求不严,自由主义现象依然存在。

4、协调配合不够,大局观念不强。

部门之间配合不默契,有本位主义,研究、处理问题缺乏全局观念。形式主义作风实有出现,工作不够主动,协调意识较差。

1、严格组织生活制度,加强局领导班子建设。

按照县委要求,定期召开党员大会和民主生活会,总结思想工作情景,认真检查自我贯彻执行党的路线、方针、政策和上级指示情景,遵纪守法、廉洁自律情景,群众路线、工作作风、维护团结情景。经过党的组织生活制度,认真查找班子内部和党员队伍存在的问题,加强队伍建设,统一思想,提高素质,增进团结,提高党员队伍和班子战斗力。

2、解放思想观念,抓住经济跨越式发展开展工作。

深入学习领会党的十六大会议精神,解放思想,开拓创新,与时俱进。抓住“经济跨越发展年”这一良好契机,创造性的开展工作。广大党员干部要树立机遇意识、职责意识、竞争意识和创新意识,我们每一个党员和领导干部,都要认清自我肩负的职责,尽职尽责,埋头实干。以创新的思维、创新的体制、创新的政策和创新的措施来统领各项工作,把创新贯穿于“新泾阳”建设的始终。在工作实践中不断提高开拓创新的本事,在错综复杂的困难面前,善于打破陈规,经过理性思维,寻找创新的突破口。弘扬敢为人先、勇于进取的精神,克服求稳怕变思想,不断拿出新思路,培育新成果,开创新局面,营造一个上下一心、集思广益、努力创新的浓郁氛围。

3、加强纪律作风建设,树立良好的机关形象。

加强政治理论学习和业务学习,努力提高自身素质和业务工作水平,强化机关自身建设。认真遵守作息时间,做到不迟到、不早退、不无故缺勤,有事向领导请假。切实做好本职工作,工作中尽职尽责,办事不推不拖、不滥用职权。遵守国家的法律法令和各类规章制度,禁止参与法轮功、封建迷信及各种赌博活动。工作时间不准聚集聊天,不搞与工作无关的活动,接人待事使用礼貌礼貌语言。下乡下企业办公要做到“三个不准”:不准在被检查单位吃饭、不准借工作之便索要钱物、不准向如何生产经营单位推销物品。要做到“三个到位”:宣传到位、检查到位、落实到位。遇突发事件必须及时向领导汇报。

将本文的word文档下载到电脑,方便收藏和打印。

干部纪律作风心得体会

坚持求真务实的干部纪律作风。坚持讲实话,出实招,办实事,务实效,不做表面文章、不搞形式主义。实事求是,把为群众负责和为上级负责统一起来,扎扎实实推进各项工作的开展。下面是本站带来的干部纪律作风。

欢迎大家阅读。

为了认真贯彻局纪律作风教育整顿动员大会精神,端正工作态度,改进纪律作风,促进做好工作,通过认真学习,查找不足,改进提高,使我在思想上、工作上、生活上对自己的要求和实际行动都有了很大的提高,以下谈谈我的一些心得体会。

一、坚持学习,树立好正确的人生观、价值观、世界观。

一名优秀的干部不是天生具备的,而是在不断的学习、不断的改造、不断地创新及实践中,通过不断地总结和提高自己的思想境界才形成的。只有通过学习政治理论,用马列主义、毛泽东思想以及邓小平理论武装头脑,才能具有正确的人生观、价值观、世界观。只有不断地强化学习政治理论,才能在政治上始终保持清醒的头脑。只有不断地学习法律和业务知识,才能具备严格地执法能力,具备热情为民服务的素质。要做到这些,不学习、不用科学的理论武装头脑是不行的。没有科学理论的武装,就不能确立正确的人生观、价值观、世界观,也就不可能有高度自觉的政治意识,因此,我们要增强政治理论学习的自觉性和紧迫性,要抓紧的学,认真的学,系统的学,同时在学习中要有针对性,带着问题去学,学时想着问题,要理论联系实际,思考分清是非,要真正做到学习致用,使自己在思想上保持最高尚的境界,牢固地树立正确的人生观、价值观和世界观,树立全心全意为人民服务的思想。

二、勤政为民,树立好宗旨意识和良好形象。

中国共产党的宗旨是全心全意为人民服务,我们必须正确树立全心全意为人民服务的宗旨意识,时刻把自己放在人民公仆的位置上,要勤政为民,严格执法,热情服务,要增强事业心和责任心,兢兢业业地做好本职工作,认真执行机关“八项制度”坚决杜绝那些存在对基层同志和群众“冷、横、硬、推”,甚至侵犯人民群众的利益以及“门难进、脸难看、事难力、话难听”的四难现象。要真正树立好永恒的全心全意为人民服务思想,真心实意为人民群众做好事、办实事,以实际行动树立好部门的良好形象。

三、严格纪律,转变工作作风,提高工作效能。

没有严明的纪律,就没有坚强的队伍,更没有强大的凝聚力和战斗力。因此,我们应再次认识到当前整顿的迫切性和重要性,要迅速地把思想认识统一到上级的决策部署上来,认真解决存在的突出问题。首先要严明工作纪律,要忠于职守,爱岗敬业,不下班不迟到早退,擅自离岗。要严以律己,从我做起。其次是要严格执法办事,文明执法,热情服务。再次是强化服务意识和效能意识,制定工作目标和计划,真正做到“落实”二字上,进一步提高工作效能。

为了进一步提高干部队伍的整体素质,切实解决干部作风中存在的突出问题,按照县委的统一安排,党委决定在全镇干部中开展一次作风集中整顿。通过前一阶段的认真学习,本人就此次干部作风集中整顿有以下几点体会和认识:

通过第一阶段的学习,自己充分认识到,必须彻底转变以前一些不正确的观念,增强服务意识和干部的责任意识,对基层群众,我们要真心诚意地对待他们,时时、事事、处处都要首先换位思考,站在对方的角度去分析,去解答所提出的问题和所遇到的困难,切切实实地为他们着想;熟记和使用镇机关服务的语言规范,牢记禁忌语言,用“党委政府的规定”规范我们的服务言行,模范遵守镇机关的各项。

规章制度。

在与群众交往、沟通时一定要做到热情礼貌、耐心细致、态度温和耐心解答他们提出的问题全心全意地帮助他们解决所遇到的困难切实转变那种政府机关门难进、脸难看、事难办的“三难”的衙门作风满腔热情地为基层群众服好务为八洞的建设发展事业尽心尽力、尽职尽责;要解放思想开拓创新勤奋学习熟悉和掌握好有关法律、政策、法规切实转变观念转变作风不断提高服务质量、办事效率和服务水平。

其次,我们每一位干部都应从现在做起、从我做起、从小事做起,对自己的思想作风、学风、工作作风和生活作风进行认真的对照检查,发现问题,及时改进,以良好的工作作风和开拓进取、与时俱进的精神风貌为八洞的发展添砖加瓦!我们始终要牢记理想信念,保持政治上的清醒;始终牢记责任使命,大力推动科学发展;始终牢记党的宗旨,认真落实两个面向;始终牢记党员形象,不断加强党性修养;始终牢记党纪国法,爱岗敬业干净干事。

第三,对于本次作风整顿,我认为是必要的,它对我们完成今年的各项工作,进一步树立镇党委、政府的良好形象,提高工作效率具有重大作用。在今后的工作中,我们一定克服自身存在的问题,认真做到:一是加强学习,提高整体素质。加强学习,努力提高理论水平和政治素质是履行好自己肩负职责的重要保障。只有通过不断的学习才能做到在思想上跟上新形势的发展;在行动上符合工作的规范;在工作上不断增强原则性、科学性、预见性和创造性。因此我们要认真学习工作相关的法律法规和党中央、国务院的有关农村政策、方针,提高自身的业务素质和工作能力。同时在学习中要摆正工作与学习的关系,坚持学习制度,保证学习时间,注重学习效果。力求学深、学透、弄懂、弄通,做到理论联系实际。二是牢记全心全意为人民服务的宗旨,时刻把自己放在人民公仆的位置上,对来访群众要热情接待,耐心询问,做好记录,及时处理群众反映的问题,把群众的事情当成自己的事情,从根本上杜绝“门难进、脸难看、事难办”的现象。

按照市委、市政府统一安排,局机关开展了干部纪律作风整顿教育活动。自己通过前段时间的学习、思考、撰写。

读书笔记。

武装了头脑更新了观念强化了纪律真正做到了学有所得学有所获。下面我根据活动要求结合自身实际就自己学习体会谈几点想法。

一、问题及原因。

在前一阶段深入学习的基础上,广泛听取各方面意见,并与“三查”要求对照查摆,自己还存在着以下突出问题:

(一)理论学习有待进一步深入。一是学习不够深入。虽能积极参加集体组织的各项活动和学习,并认真记录和思考,但拘于日常工作,理论钻研还不够深入,对科学发展观只是的掌握和运用程度有待进一步加强。二是业务学习还不够全面。联系实际还不紧密,系统性不强,针对性不够。在学习目的上不是力求全面发展,二是侧重于分管工作有关的内容,在学习过程中侧重于与本职工作有关的内容,强调学以致用,对很多新事物、新知识学习不够透彻,缺乏全面系统的知识升华,学习的自觉性和主动性还有待进一步提高。三是结合自己的思想实际的较少。理论素质尚未完全适应形势发展的要求,总体缺乏吧学习当做一种责任、一种境界的自觉行动。

(二)工作要求有待进一步提高。一是工作要求标准不高。在工作安排上,强调每项工作要按时高效完成,但在具体落实上,没有用更高的标准去要求、去衡量,二是深入基层调查研究不够深入。虽然经常利用下乡等机会了解一些情况,但没有做到扑下身子全面、深入、细致地调查研究,缺乏对基层和企业新动向、新问题、新经验的及时全面了解和掌握,以致在工作上有时缺乏针对性。三是对企业的指导力度不够。全球性金融危机对我市中小企业的发展产生了重大影响,企业发展资金短缺,市场需求大幅萎缩,产品科技含量低,管理水平不高,发展形势严峻,部分企业尚未摆脱困境。虽然我们也在资金、信息、用地、服务等多方面积极帮助企业解决难题,但还不能完全满足企业需求,帮扶力度尚需进一步加强。四是改革创新上有差距。我对分管的工作在抓工作落实上投入的精力较大,在一定程度上影响和忽视了静心思考,总是忙于事务,有时就忽略了反思,面对新情况、新问题、解决问题的方法缺乏创新。

(三)工作方法有待进一步改进。工作作风与可续发展观的要求还有差距,自己感觉虽然工作比较投入,进取心也较强,但工作作风还不够大胆,还存在固守经验的做法,做事按部就班的情况较多,步子迈得比较谨慎,工作新局面的形成还不是太快,对新事物新方法运用的还不够,能够解决的实际问题还不多,推动、指导分管科室开展工作的力度需要进一步加大。在整体工作的安排布置上,能尽量做到周密细致,有布置、有检查,但有时受一些阶段性工作的影响,不能很好的做到统筹兼顾。

(四)带头作用有待进一步加强。虽能自觉学习党的政治理论,落实党风廉政建设责任制和党政机关厉行节约的有关规定要求,做到廉洁自律,发扬艰苦奋斗精神。但是,发挥党员领导干部模范带头作用还不够充分,争先表率精神不足,自我加压、负重奋进的意识不强,缺少敢为人先的气魄和干劲。

产生问题的根源,有思想观念上的,也有够方法上的,但主要还是对科学发展观的认识需要进一步深入,科学发展的理念还需进一步增强。从更深层次上分析起来,主要有以下几点:一是政治理论学习还不够系统深入,思想解放程度不够。二是宗旨观念有所淡化,工作上存在自满心里,仅满足于完成上级领导交办的任务,全心全意服务人民的意识有所淡化,忽视了工作的积极性、主动性、创造性。三是自我要求有所放松,有时放松了对前沿业务知识的及时更新,凭经验做事,没有时刻提醒自己注意全面发展,紧紧跟上时代发展的脚步。四是全局观念不够强,怕得罪人的细想影响工作的全局的开展,未来创建和谐的人际关系、而对人要求不严,对工作标准要求不高。

二、方向和措施。

通过本次科学发展观学习实践活动,经过查摆问题,寻找原因,使自己更加明确了今后努力的目标和方向:进一步增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性,进一步提高全局意识、责任意识、进取意识,要求自己坚持学习,做到政治坚定,思想解放,业务精通;牢记宗旨,做到以身作则,心系基层,勤政为民;爱岗敬业,做到求真务实,扎实高效,业绩突出;严以律己,做到清正廉明,作风正派,举止文明。针对自身存在的问题和努力方向,制定以下整改措施:

(一)加强学习,全面提高。面对新形势,需要我们加强政策理论的学习,解决实际问题的能力,围绕“三个代表”重要思想,科学发展观以及党的方针政策,加强政治理论学习;要吃透政策、把握政策、用活政策。提高学习是实效性和针对性,紧扣经济工作的热点、难点问题,深入开展调查研究,撰写。

调查报告。

为领导决策提供借鉴。

(二)转变作风,塑造形象。不断总结工作的得与失,及时发现存在的问题和不足,不断提出改进工作的心办法、新思路,努力推进工作再上新台阶。对企业反映强烈的用地、融资、人才等问题,加强协调解决力度。树立强烈的自觉意识和责任意识,牢记全心全意为人民服务的宗旨,始终把群众满意不满意作为工作的标准,将领导干部包抓重点企业和重点项目责任制与“三问三保”、“三带三为”活动紧密结合起来,积极协调解决企业最关心、最急需的困难和问题。

(三)转变作风,塑造形象。针对我市企业产业规模小,普遍存在加强与企业的沟通交流,更好地帮扶企业争取优惠政策资金扶持,开拓招商渠道,加大招商引资力度,增强企业安全生产、清洁生产、节能减排,发展循环经济的科学发展意识,引导企业做大做强,提高产品的技术含量,增强市场竞争力,实现主导产业又好又快发展。

(四)忠于职守,当好表率。坚持求真务实的工作作风。坚持讲实话,出实招,办实事,务实效,不做表面文章、不搞形式主义。实事求是,把为群众负责和为上级负责统一起来,扎扎实实推进各项工作的开展。以身作则,发挥模范带头作用,把学习实践科学发展观与做好新形势下的反腐倡廉等工作紧密结合起来。坚持民主集中制原则,始终做到严于律己,防微杜渐,要求别人做到的自己首先做到,要求别人不做的自己坚决不做,以身作则,为干部职工树立良好的形象。

(五)严于律己,廉洁奉公。按照贯彻落实科学发展观要求,推进工作创新,切实履行工作职责,进一步明确各项工作的运转程序、办理时限、质量目标。落实工作责任,严格按照岗位责任制、服务承诺制、限时结办制等工作制度,指导和督促分管科室对每一项工作任务在规定时限内保质保量的完成。在企业发展、结构调整、项目建设、园区发展、安全生产等各项工作任务上抓出成效,再创佳绩。自觉遵守党风廉政建设的规定,从思想上树立起正确的世界观、人生观和权力观,廉洁奉公,忠于职守,依法办事,以身作则,保持艰苦奋斗的优良传统,在廉洁自律方面让群众满意、组织满意、个人满意。

干部纪律作风心得体会

为了认真贯彻局纪律作风教育整顿动员大会精神,端正工作态度,改进纪律作风,促进做好工作,通过认真学习,查找不足,改进提高,使我在思想上、工作上、生活上对自己的要求和实际行动都有了很大的提高,以下谈谈我的一些心得体会。

一、坚持学习,树立好正确的人生观、价值观、世界观。

一名优秀的干部不是天生具备的,而是在不断的学习、不断的改造、不断地创新及实践中,通过不断地总结和提高自己的思想境界才形成的。只有通过学习政治理论,用马列主义、毛泽东思想以及邓小平理论武装头脑,才能具有正确的人生观、价值观、世界观。只有不断地强化学习政治理论,才能在政治上始终保持清醒的头脑。只有不断地学习法律和业务知识,才能具备严格地执法能力,具备热情为民服务的素质。要做到这些,不学习、不用科学的理论武装头脑是不行的。没有科学理论的武装,就不能确立正确的人生观、价值观、世界观,也就不可能有高度自觉的政治意识,因此,我们要增强政治理论学习的自觉性和紧迫性,要抓紧的学,认真的学,系统的学,同时在学习中要有针对性,带着问题去学,学时想着问题,要理论联系实际,思考分清是非,要真正做到学习致用,使自己在思想上保持最高尚的境界,牢固地树立正确的人生观、价值观和世界观,树立全心全意为人民服务的思想。

二、勤政为民,树立好宗旨意识和良好形象。

中国共产党的宗旨是全心全意为人民服务,我们必须正确树立全心全意为人民服务的宗旨意识,时刻把自己放在人民公仆的位置上,要勤政为民,严格执法,热情服务,要增强事业心和责任心,兢兢业业地做好本职工作,认真执行机关“八项制度”坚决杜绝那些存在对基层同志和群众“冷、横、硬、推”,甚至侵犯人民群众的利益以及“门难进、脸难看、事难力、话难听”的四难现象。要真正树立好永恒的全心全意为人民服务思想,真心实意为人民群众做好事、办实事,以实际行动树立好部门的良好形象。

三、严格纪律,转变工作作风,提高工作效能。

没有严明的纪律,就没有坚强的队伍,更没有强大的凝聚力和战斗力。因此,我们应再次认识到当前整顿的迫切性和重要性,要迅速地把思想认识统一到上级的决策部署上来,认真解决存在的突出问题。首先要严明工作纪律,要忠于职守,爱岗敬业,不下班不迟到早退,擅自离岗。要严以律己,从我做起。其次是要严格执法办事,文明执法,热情服务。再次是强化服务意识和效能意识,制定工作目标和计划,真正做到“落实”二字上,进一步提高工作效能。

这次纪律作风整顿活动是自我改造、自我完善,自我提高的教育活动,具有很强的现实性和针对性,是我们队伍建设的一项迫切而重要的任务,自己要在局党组的正确领导下,认真学习,扎实整改,用饱满的热情和昂扬的斗志,认真做好各项工作,为我市中小企业和非公有制经济发展作出一点贡献。

市委、市府决定开展干部作风整顿教育活动,进一步促进全市干部队伍在思想上、政治上、组织上、作风上又有一次新的提高。开展干部作风整顿教育活动,是按照“三个代表”的要求加强党员队伍自身建设,保持先进性和与时俱进,巩固党的执政地位、提高执政能力的必然要求,是加强干部队伍建设、永葆党的生机与活力的迫切需要。新的历史条件下,我们干部队伍中出现了一些与新的形势任务不相适应、与“三个代表”的要求不相符合的问题,迫切需要采取切实可行的措施认真加以解决,达到塑造形象、促进工作的目的。

通过局“开展干部纪律作风整顿教育活动”动员大会及经过一段时间的学习教育活动,我认识到要想当一个一心为民的好干部,就必须加强自身作风建设,牢固树立服务意识和大局意识,并在以下几个方面改进提高:

一、强化工作作风,不断进取,踏实地做好每一项工作。

强化进取意识,大力发扬奋发有为的工作作风,确保真抓实干,始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态,充分发挥主观能动性,以自己饱满的工作激情,把心思凝聚到工作事业上,把功夫下到实际工作中,迎难而上,在自己的岗位上尽职尽责,兢兢业业,踏踏实实地做好每一项工作。同时要解放思想、牢记使命,增强责任感和紧迫感,用自己最大的努力去争取最好的工作成绩。

二、强化宗旨意识和服务意识。

要时刻强化宗旨意识,把全心全意为人民服务作为自己的终生追求和义不容辞的责任,通过自己切实做好平凡岗位上的每一项工作,促进机关作风建设,实实在在地体现为群众办实事、办好事,诚心诚意为人民服务这个宗旨,发扬吃苦在前、享受在后优良传统。进一步强化服务意识,把基层单位、企业的满意与否作为衡量自己工作好坏的标尺。

三、加强学习提高自身素质。

只有通过学习政治理论,用马列主义、毛泽东思想以及邓小平理论武装自己,才能具有正确的世界观、人生观、价值观,在政治上保持清醒的头脑,也只有通过努力学习专业知识,才能具备相应的业务能力。自觉加强政治和业务理论理论学习,全面提高理论素养,切实增强政治敏锐性和政治鉴别力,增强为人民服务的本领,处理复杂、履行岗位职责的本领。在不断地学习、不断地实践的过程中,要不断地总结和提高自己的思想境界和业务水平。

四、努力树立新形象。

要做到平时工作、生活、学习的严格要求自己,切实把干部作风体现到日常的工作和生活的方方面面。时常反思和检查自己,在各项工作的落实中,要脚踏实地做好本职工作,切实履行工作职责,精神状态要进一步振奋,要以朝气蓬勃、奋发有为、知难而进、昂扬向上的精神状态对待每一项工作,善于在工作中开拓创新,提出新的思路和见解。组织纪律观念要进一步强化,切实转变工作作风。发扬党员的带头作用和艰苦奋斗的优良传统,个人生活做到克勤克俭,正确处理好个人与集体,艰苦朴素,勤俭节约,遵纪守法,接受监督。

总之,我要以这次学习整顿为动力,深刻领会和准确把握市委、市政府工作部署,把思想和行动进一步统一到完成中小企业和非公有制经济发展的各项目标任务上来,坚持用学习整顿促进工作开展,以工作成效检验整顿效果,为我市中小企业和非公有制经济健康快速发展而不懈努力。

根据市委的统一安排部署,全局开展了纪律作风整顿活动。在第一阶段,系统学习《中共##市委关于党政机关中开展纪律作风整顿的实施方案》、《##省关于转变作风狠抓落实的决定》和《胡锦涛在中纪委七次全会上的讲话》等有关文件、以主题讨论,民主生活会等形式在局机关中开展纪律作风整顿学习,通过学习讨论,使全局工作人员更牢固掌握各项纪律规定,增强了法纪观念和遵纪守法的自觉性,深刻认识到违法违纪问题产生的根源及其危害性,筑牢了思想道德防线,改进了工作作风。

通过学习教育和深入思考,我个人对纪律作风整顿有了更深的理解,对自身存在的问题也有了进一步的认识。现在对照工作实际,作如下剖析:

一、存在的主要问题。

1、开拓创新的精神还有待进一步加强。虽然,过去在自己的本职工作中做得也不错,但也存在一些问题,果断和胆量有待进一步提高。

2、业务知识不够钻研。表现在:对待工作有时不够主动、积极,只满足于完成上级机关和领导交给的任务,对业务知识钻研不够,不注重业务知识的全面性,等到问题的出现再想办法解决。认为只要按时完成工作就算了事了。缺乏一种刻苦钻研的精神。

3、在组织纪律方面存在执行制度不严,有时上班有迟到现早退现象。

二、存在问题的主要原因。

上述这些问题的存在,虽然有一定的客观因素,但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间,自已结合理论学习,对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思,深刻剖析产生这些问题的根源与危害,从主观上查找原因,概括起来主要有以下几个方面:

1、政治学习不够,理论功底浅薄,平时只满足于读书、看报,参加单位集中组织的学习多,自学少,对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论缺乏系统的学习,特别是对胡锦涛同志提出“八个方面风气”的思想还没有深刻地领会,钻研不够,联系实际不够,使自己对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化,因而不能准确把握形势。

2、开拓创新精神不够。没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用,业务水平要有提高,必需要对业务钻研,而自己在业务方面存有依赖性,认为上级领导会有指示,我不用先急着干,上面有安排再开展工作,害怕自己先做做不好,缺乏一定自信。

3、工作作风还不够扎实,仅对局里面上的事情做的多,但是还对工作还缺乏系统化和高质量的要求。

三、今后的整改措施。

1、加强政治理论学习,不断提高自身的政治素质。纪律教育学习是终身的事情,任何时候都不能放松。今后我不仅要学法律、老干部政策知识,更要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、胡锦涛同志倡导的“八方面风气”和“八荣八耻”等重要论述,精读胡锦涛同志在中纪委第七次全委会上的讲话等有关重点文章,及时学习领会党的文件精神,用邓小平理论武装自己的头脑,提高自己的政治理论修养,坚定自己的政治信念。进一步增强纪律观念,增强纪律意识,树立正确世界观、人生观、价值观,自觉地加强党性煅炼,遵纪守法,廉洁奉公,做到自重、自省、自警、自励。以高度的责任感、事业心,以勤勤恳恳、扎扎实实的作风,完成党和人民交给的各项任务。

2、要积极开拓进取,提高工作水平。要不断加强学习,加强锻炼,努力提高业务素质;讲究方法,注重实际,加强自己工作能力和修养;要想办法,办实事,把工作提高到一个新的水平。

3、模范遵守各贡规章制度。明确自己的职责,告诉自己什么可以做,什么不能做,以中国共产党的标准严格要求自己,向先锋模范看齐,以严谨的态度对待工作,以热诚的态度对待同志。

根据市委的统一安排部署,全局开展了纪律作风整顿活动。在第一阶段,系统学习《中共##市委关于党政机关中开展纪律作风整顿的实施方案》、《##省关于转变作风狠抓落实的决定》和《******在中纪委七次全会上的讲话》等有关文件、以主题讨论,民主生活会等形式在局机关中开展纪律作风整顿学习,通过学习讨论,使全局工作人员更牢固掌握各项纪律规定,增强了法纪观念和遵纪守法的自觉性,深刻认识到违法违纪问题产生的根源及其危害性,筑牢了思想道德防线,改进了工作作风。

通过学习教育和深入思考,我个人对纪律作风整顿有了更深的理解,对自身存在的问题也有了进一步的认识。现在对照工作实际,作如下剖析:

一、存在的主要问题开拓创新的精神还有待进一步加强。虽然,过去在自己的本职工作中做得也不错,但也存在一些问题,果断和胆量有待进一步提高。

2、业务知识不够钻研。表现在:对待工作有时不够主动、积极,只满足于完成上级机关和领导交给的任务,对业务知识钻研不够,不注重业务知识的全面性,等到问题的出现再想办法解决。认为只要按时完成工作就算了事了。缺乏一种刻苦钻研的精神。

3、在组织纪律方面存在执行制度不严,有时上班有迟到现早退现象。

二、存在问题的主要原因。

上述这些问题的存在,虽然有一定的客观因素,但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间,自已结合理论学习,对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思,深刻剖析产生这些问题的根源与危害,从主观上查找原因,概括起来主要有以下几个方面:政治学习不够,理论功底浅薄,平时只满足于读书、看报,参加单位集中组织的学习多,自学少,对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论缺乏系统的学习,特别是对******总书记提出“八个方面风气”的思想还没有深刻地领会,钻研不够,联系实际不够,使自己对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化,因而不能准确把握形势。

2、开拓创新精神不够。没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用,业务水平要有提高,必需要对业务钻研,而自己在业务方面存有依赖性,认为上级领导会有指示,我不用先急着干,上面有安排再开展工作,害怕自己先做做不好,缺乏一定自信。

3、工作作风还不够扎实,仅对局里面上的事情做的多,但是还对工作还缺乏系统化和高质量的要求。

三、今后的整改措施加强政治理论学习,不断提高自身的政治素质。纪律教育学习是终身的事情,任何时候都不能放松。今后我不仅要学法律、老干部政策知识,更要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、******总书记倡导的“八方面风气”和“八荣八耻”等重要论述,精读******同志在中纪委第七次全委会上的讲话等有关重点文章,及时学习领会党的文件精神,用邓小平理论武装自己的头脑,提高自己的政治理论修养,坚定自己的政治信念。进一步增强纪律观念,增强纪律意识,树立正确世界观、人生观、价值观,自觉地加强党性煅炼,遵纪守法,廉洁奉公,做到自重、自省、自警、自励。以高度的责任感、事业心,以勤勤恳恳、扎扎实实的作风,完成党和人民交给的各项任务。

2、要积极开拓进取,提高工作水平。要不断加强学习,加强锻炼,努力提高业务素质;讲究方法,注重实际,加强自己工作能力和修养;要想办法,办实事,把工作提高到一个新的水平。

3、模范遵守各贡规章制度。明确自己的职责,告诉自己什么可以做,什么不能做,以中国共产党的标准严格要求自己,向先锋模范看齐,以严谨的态度对待工作,以热诚的态度对待同志。

4、加强自我改造,自我完善,努力提高综合素质。充分发挥主观能动性。提高对学习重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研各项业务,夯实基础,灵活运用合理的方法和措施。遇到问题多看多问多想,工作扎扎实实、提高工作效率,当日事当日毕,做到对国家对群众负责。

干部纪律作风心得体会

根据最高人民检察院党组要求,结合“两学一做”学习教育,最高检今天召开机关各厅级单位党组织负责人会议,传达中央第十轮巡视工作动员部署会精神和中央纪委准确运用监督执纪“四种形态”要求。最高检党组成员、政治部主任、机关党委书记王少峰在会上强调,机关各级党组织要深入落实全面从严治党要求,加强机关纪律作风建设,机关广大党员干部特别是领导干部一定要增强党员意识、强化党性观念、加强责任担当,以更高标准严格要求自己,以更实的举措加强自身建设。

王少峰指出,进一步加强最高检机关纪律作风建设,机关各级党组织和领导干部要在强化全面从严治党的思想和行动自觉上下功夫,始终做到严字当头,始终坚持思想引领,始终坚持敢动真格,始终贯彻严管厚爱。要在全面落实管党治党主体责任上下功夫,强化问题导向,进一步落实教育之责、持续强化管理之责、真正落实监督之责、切实担负执纪之责。要在严肃党内政治生活上下功夫,固本培元打牢思想根基,激浊扬清净化政治生态,开展批评促进作风养成,以上率下创新方式方法,围绕民主集中制、组织生活、“三会一课”等重点内容,不断提升班子的凝聚力和战斗力。

王少峰强调,要按照中央的要求,准确把握运用“四种形态”,准确领会内涵,深刻认识重要意义,综合运用批评教育、诫勉谈话、组织调整、党纪处分等各种手段落实好“四种形态”,特别是要抓早抓小,及时发现和纠正苗头性、倾向性问题。要全面贯彻问责条例,扎紧制度笼子,把落实廉政准则、纪律处分条例和问责条例相结合,把责任传导给每个党支部和每个党小组,压实到具体岗位和每名党员,确保责任成为刚性约束和硬性指标,真正让铁规发力,让禁令生威。

最高检机关各厅级单位党组织书记和纪委书记、纪检委员参加会议。

干部纪律作风心得体会

为了认真贯彻区林业局纪律作风教育整顿动员大会精神,端正工作态度,改进纪律作风,促进做好工作,通过认真学习,查找不足,改进提高,使我在思想上、工作上、生活上对自己的要求和实际行动都有了很大的提高,以下谈谈我的一些心得体会。

一、坚持学习,树立好正确的人生观、价值观、世界观。

一名优秀的干部不是天生具备的,而是在不断的学习、不断的改造、不断地创新及实践中,通过不断地总结和提高自己的思想境界才形成的。因此,要抓紧的学,认真的学,系统的学,同时在学习中要有针对性,带着问题去学,学时想着问题,要理论联系实际,思考分清是非,要真正做到学习致用,使自己在思想上保持最高尚的境界,牢固地树立正确的人生观、价值观和世界观,树立全心全意为人民服务的思想。

二、勤政为民,树立好宗旨意识和良好形象。

时刻把自己放在人民公仆的位置上,要勤政为民,严格执法,热情服务,要增强事业心和责任心,兢兢业业地做好本职工作,坚决杜绝那些存在对基层同志和群众“冷、横、硬、推”,甚至侵犯人民群众的利益以及“门难进、脸难看、事难力、话难听”的四难现象。真心实意为人民群众做好事、办实事,以实际行动树立好部门的良好形象。

三、严格纪律,转变工作作风,提高工作效能。

没有严明的纪律,就没有坚强的队伍,更没有强大的凝聚力和战斗力。这次纪律作风整顿活动是自我改造、自我完善,自我提高的教育活动,具有很强的现实性和针对性,自己要在区林业局的.正确领导下,认真学习,扎实整改,用饱满的热情和昂扬的斗志,认真做好各项工作,为我区林业发展作出一点贡献。

通过一段时间的学习教育活动,我认识到要想当一个一心为民的好干部,就必须在以下几个方面改进提高:

一、强化工作作风,不断进取,踏实地做好每一项工作。

强化进取意识,大力发扬奋发有为的工作作风,确保真抓实干,始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态,充分发挥主观能动性,以自己饱满的工作激情,把心思凝聚到工作事业上,把功夫下到实际工作中,迎难而上,在自己的岗位上尽职尽责,兢兢业业,踏踏实实地做好每一项工作。

二、强化宗旨意识和服务意识。

要时刻强化宗旨意识,把全心全意为人民服务作为自己的终生追求和义不容辞的责任,通过自己切实做好平凡岗位上的每一项工作,促进机关作风建设,实实在在地体现为群众办实事、办好事,进一步强化服务意识,把做好林业工作的满意与否作为衡量自己工作好坏的标尺。

三、加强学习提高自身素质。

只有通过学习党的“十八大”和中央一号文件、“三个代表”、科学发展观,用马列主义、毛泽东思想以及邓小平理论武装自己,才能具有正确的世界观、人生观、价值观,在政治上保持清醒的头脑,也只有通过努力学习专业知识,才能具备相应的业务能力。在不断地学习、不断地实践的过程中,要不断地总结和提高自己的思想境界和业务水平。

四、努力树立新形象。

要做到平时工作、生活、学习的严格要求自己,切实把干部作风体现到日常的工作和生活的方方面面。时常反思和检查自己,在各项工作的落实中,要脚踏实地做好本职工作,切实履行工作职责,精神状态要进一步振奋,要以朝气蓬勃、奋发有为、知难而进、昂扬向上的精神状态对待每一项林业工作,善于在林业工作中开拓创新,提出新的思路和见解。

商州区林特工作站xxx。

二0一三年二月十九日。

干部纪律作风心得体会

案例中的河北武邑县公安局出入境民警史占娥刁难办证群众,被央视“焦点访谈”曝光、云南省永平县看守所教导员杨雪峰值班期间饮酒,将在押女囚犯提到休息室强奸、广西平南“10•28”案件使我印象深刻。个人认为出现以上问题,作为案(事)件的当事人,作为一名人民警察心中的特权思想是一方面的原因。

还记得儿时,我印象中的警察个人能量都特别大,什么事情都能够摆平,现在回想起来,那时的警察一定非常有优越感,自我感觉一定特别的好,也就是那时,特权思想在一些警察的心中根深蒂固。历史在发展、时代在进步,随着依法治国制度的确定,建设社会主义法治国家的进程一步步向前迈进,当时的那种特权思想已经不允许存在于现在的警察队伍当中,办理任何事情都要按照法律法规的规定去办,不再是随着个人的意愿想怎么办就怎么办。正是因为特权思想还存在于某些警察的脑海中,思想观念还停留在以前,认为我是警察我说的就算,这种思想观念导致了一些违法违纪的案事件发生。河北武邑县公安局出入境民警史占娥刁难办证群众、云南省永平县看守所教导员杨雪峰值班期间饮酒,将在押女囚犯提到休息室强奸、广西平南“10•28”案件就是不依法、不依规的典型代表,法律法规、纪律规定在他们的心中就是白纸一张。

在感到深恶痛绝的同时,有些违纪案例也让我感到了惋惜。例如上海市公安局松江分局2名民警到歌厅饮酒后,醉驾发生交通事故,一名民警当场死亡。我认为之所以出现这类问题,原因在于侥幸心理在作怪。在日常办案中,我们经常对犯罪嫌疑人说的一句话就是“你不要心存侥幸。”这种侥幸心理确存在于一些警察的心中。酒后驾驶机动车就是心存侥幸的典型。某些人自认为自己的驾驶技术很高、自己的酒量很高,这点酒不影响开车,不会出事。可是一些事态的发展不会依照个人意愿去发展,“常在河边走早晚会湿鞋”,我们一定要引以为戒,千万不要让侥幸心里占据我们的思想。

如何去除“特权思想”、“侥幸心理”个人认为可以从以下两个方面出发:首先,作为个人,要树立正确的人生观、价值观,加强自身的道德修养。一个人的思想决定一个人的方向,只有树立了正确的人生观、价值观才能为人生指明正确的方向,方向如果不正确,只能使人越走越偏,越走越邪。加强自身的道德修养能够使人们认清什么是真、善、美,什么是假、恶、丑,正所谓:“天地虽大,但有一念向善,心存良知,虽凡夫俗子,皆可为圣贤!”另外,作为单位、组织,要加强监督,加强培训,让廉政文化扎根警营。“万物生长靠太阳”单位、组织应当是每一名民警头上的太阳,这个太阳起到滋养的作用,同样也起到“杀菌”、“去除病毒”的作用,加强监督、加强培训、加强教育,让廉政文化深入人心、深入警营,让好的单位文化、组织文化成为每名民警的指南针、引路人。

干部纪律作风心得体会

为进一步加强分局作风建设,树立良好的地税形象,形成严明的纪律和优良的作风,保证分局各项工作任务目标的实现,我分局在广泛征求意见、深入讨论的基础上,决定在分局全面开展整顿作风。1月21日,分局召开了全体干部职工大会,就整顿作风工作进行了认真动员。会议传达了×局长在全县地税系统作风纪律整顿会议上的讲话,认真学习了《××县地税系统作风纪律整顿工作实施方案》,使我领会了这次整顿工作的指导思想是以“三个代表”重要思想为指导,努力塑造地税机关廉洁、勤政、务实、高效的新形象;明确了整顿工作的目标是纠正学风不正、消除被动应付、严惩执法不严、克服享乐主义,从而建设学习型、效能型、法治型、廉政型地税机关;我签定了作风纪律整顿工作责任书,从而迅速拉开了作风纪律整顿工作的帷幕。下面我就本人开展作风纪律整顿工作的情况,谈几点自己的认识和体会:

一、对开展作风纪律整顿工作的必要性和重要性的认识。

加强行风建设是坚持党风廉政建设“三项基本格局”的一项重要内容,是我们收好税、带好队的重要保证。而开展作风纪律整顿是进一步加强作风建设的需要,也是建设学习型、效能型、廉政型、法制型地税机关的需要。正是基于这种认识,我积极参加分局组织的各项整顿工作。按照整顿作风的内容要求,认真查摆工作思路、工作作风和思想工作方面存在的问题和不足,分析原因、理清思路,制订和完善切实可行的整改措施,下大力气抓好整改。

二、积极参加各项学习教育,认真作好团结的文章、发展的文章。在方法上,通过四个结合即与“三个代表”重要思想理论学习相结合;与争创一流业绩、做人民满意公仆相结合;与党风廉政建设和检查教育相结合;与组织收入、强化基础管理、制度建设、信息化建设和征管改革相结合。通过整顿作风全面解决思想作风、工作作风、纪律作风中存在的问题。

三、按照分局的要求,推行“三过关”,实施“三举措”,深刻查找自己工作中存在的问题。对照县局的要求,我对自己的问题进行认真的查找和梳理,发现自己在思想作风上存在因循守旧,求稳怕乱的思想,在工作作风上存在教条主义、形式主义和瞎指挥的问题;在组织纪律方面存在执行制度不严,对违章的人和事处理不到位,怕丢选票,怕得罪人的问题。在廉洁从政方面存在接受纳税人的请吃问题。存在上班期间不挂牌、不着装现象。

四、整改工作情况。

针对上述问题和现象,我进行了认真分析和研究,反复对照作风纪律整顿的要求,在思想上找原因,从工作中找教训,明确了整改目标,整改工作立说力行,坚持了边查边整边改。对能马上纠正的,立即整改,不能马上纠正的,我要承诺限时整改到位。对一时解决不了的问题,及时向纳税人做好宣传解释工作。前一个阶段我采取的整改措施主要有:

1、认真自学×局长在全省地税系统处级领导干部学习三个代表重要思想培训班上的讲话,增强了创新的责任感和紧迫感,牢牢把握改革创新,与时俱进的时代精神,从而克服自己因循守旧,求稳怕乱的思想。

2、反复学习局长在全省地税工作会议上的讲话,把握重点,掌握实质,保持良好的精神状态,有科学的态度、务实的精神和宁静的心性。克服自己存在的教条主义和形式主义的问题。

3、坚决克服好人主义,对违章的人和事,决不姑息迁就,本着狠和准的原则,处理到位,执行到位。

4、认真遵守分局党风廉政建设的有关规定,做到“五官端正”即眼不斜,不该看的不看;耳不聋,不该听的不听;手不伸,不该拿的不拿;嘴不谗,不该吃的不吃;心不歪,不该想的不想,站稳立场,从而确保工作的正确方向。

干部作风纪律整顿心得体会

针对上述问题和现象,我进行了认真分析和研究,反复对照作风纪律整顿的要求,在思想上找原因,从工作中找教训,明确了整改目标,整改工作立说力行,坚持了边查边整边改。对能马上纠正的,立即整改,不能马上纠正的,我要承诺限时整改到位。对一时解决不了的问题,及时向组织解释。前一个阶段我采取的整改措施主要有:

1、认真自学了领导干部学习三个代表重要思想培训班上的讲话,增强了创新的责任感和紧迫感,牢牢把握改革创新,与时俱进的时代精神,从而克服自己因循守旧,求稳怕乱的思想。

2、反复学习全省教育工作会议的讲话精神,把握重点,掌握实质,保持良好的精神状态,有科学的态度、务实的精神和宁静的心性。克服自己存在的教条主义和形式主义的问题。

3、坚决克服好人主义,决不姑息迁就,本着狠和准的原则,处理到位,执行到位。

4、认真遵守党风廉政建设的有关规定,做到“五官端正”即眼不斜,不该看的不看;耳不聋,不该听的不听;手不伸,不该拿的不拿;嘴不谗,不该吃的不吃;心不歪,不该想的不想,站稳立场,从而确保工作的正确方向。

总之,通过这次学习和整顿,使我对作风建设的重要性的认识大有提高,作为一名教育工作者,我要根据作风纪律整顿工作的要求加强自我约束,作为校长,我还要安排好组织好作风纪律整顿各个阶段的工作,同时,在整顿中严格要求自己,做到遵守纪律不动摇,执行政策不走样,把国家的教育方针政策全面贯彻执行到位,为国家培养合格的优秀人才。

纪律作风整顿自查报告干部

根据市纪委《关于做好加强纪律作风建设活动“查摆问题、开展批评”阶段工作的通知》精神,市教育局机关办公室在第一阶段强化学习的基础上,紧紧围绕改善机关纪律作风建设这个主题,结合工作实际,进行深入剖析、深刻自查。报告如下:

一、存在问题。

1、办公室的整体素质、业务潜力和执行潜力还需进一步提高,学习不够主动、系统。主要表此刻:自学意识不够强,没有“钉子”精神,不善于用“钻”劲和“挤”劲抓紧点滴时间用于学习,各方面的知识了解较少;重工作、轻学习思想意识仍然存在。由于忙于日常工作,片面强调要完成上级交办的任务,而冲淡学习资料、削减了学习计划,使专业知识的学习不够深入,还不能真正成为专业上的行家里手。

2、对办公室工作制度、权责、工作流程的理解和掌握还需加强,只有真正理解和掌握这些工作制度、权责、工作流程才能增强办事潜力,提高工作效能。

3、思想认识反思还不够。平时总是认为做好自我本职工作就行,但求不违犯纪律、不犯错误,只停留在满足于完成领导交办的工作任务,对如何开拓性地开展工作研究不够,没有从领导角度和政治高度思考问题。

4、服务意识还有待于加强。在办文、办会和办事方面还存在瑕疵。在重要会议、重大活动的筹备组织方面还有不足。

二、存在问题的主要原因。

以上问题的存在,虽然有必须的客观因素,但主要是主观原因造成的。综合起来,主要有以下几点:

1、对加强纪律作风建设的重要性还缺乏足够的认识,自觉性不强。2、机关事务较多,缺少学习时间,精力有限。3、缺乏激励措施和监督制约机制,还存在慵懒散思想。4、缺乏强烈的求知欲,自身无竞争意识、无危机感。

三、整改措施。

1、进一步改善工作作风,提高执行力。增强服务基层、服务群众的意识。在创新方式方法上谋求实效,在规范程序中谋求实效,完善制度建设,狠抓职责落实,提高工作效率。

2、加强学习,提高整体素质。认真学习和深刻理解有关改善机关作风提高行政效能建设等方面的文件精神,提高理论素质和思想政治水平。加强相关业务知识学习,努力提高专业水平,努力钻研政治理论、业务知识,夯实基础、拓展视野、坚定信念、提高素质。

3、在强化工作的职责意识和服务意识上下功夫。透过学习,牢固树立理想信念,紧跟不断发展变化的新形势,进一步增强大局意识、职责意识、忧患意识,在强化服务意识上下功夫;加强与同志间的思想交流,做到相互帮忙、相互尊重、相互信任、以诚相待。

4、认真抓好、用心参与各种会议的会场布置、、印发文件材料、保障会务后勤等会议筹备工作,抓好会议督查落实工作。凡重要会议和重大活动,办公室全力以赴,周密安排,搞好分工,明确职责,确保万无一失。

透过本次机关纪律作风建设活动,我们科室必须要从思想上、作风上严格要求自我,团结一致,争当表率,树立形象。

村干部纪律作风整顿心得体会_村干部纪律作风整顿个人反思

1、加强学习是提高自身素质的需要。

只有通过学习理论,用马列主义、毛泽东思想以及邓小平理论武装自己,才能具有正确的世界观、人生观、价值观。我是一名党员,是一名社区干部,在毛泽东主席为人民服务中再次认识到了学习的重要性,认识到我们社区干部就是为人民服务的,正如老人家所说;我们是为人民服务的,所以我们如果有缺点就不怕别人批评指出,不管是什么人,谁向我们指出都行,只要你说得对我们就改正,你说的办法对人民有好处我们就照你的办,只要我们为人民的利益坚持好的,为人民的利益改正错的我们这个队伍就一定能兴旺起来。学习确实充实了自我增强了为人民服务的本领。

2、加强学习是提高业务发展的需要。

当前新业务、新知识层出不穷,尤其对社区干部来说,不学习,不更新知识结构大脑就要僵化,就跟不上当今社会形势发展的需要,看问题就把握不住主流和重点,就会在社会的不断发展中落伍。作为一名社区干部只有坚持胡书记的科学发展观,牢固树立和认真落实以人为本、全面协调、可持续的发展观,从人民群众的根本利益出发。这是提高业务发展的需要,更是解决实际问题的需要。我社区的低保矛盾是个大问题,既要考虑居民实质利益问题,又要考虑如何用科学的方法解决这些问题,还要考虑长远的稳定问题。所以加强学习是提高我们这些基层干部业务发展的需要。只有不断加强学习才能做一名合格的社区工作人员。

3、加强学习是社区队伍建设的需要。

加强学习是熟悉规章制度、增强遵章守纪意识的重要途径。规章制度是保证有令必行、政令畅通的一条重要保障措施,也是每一位社区干部的基本准则。这次学习我社区制定了岗位责任制,上班工作制、请销假制、党务公开制等严格的规章制度,要求我社区干部认真履行,特别是共产党员不搞自由主义,彻底消除办事不认真,无计划,无方向,敷衍了事,得过且过,做一天和尚撞一天钟的思想观念,要团结,要进步,使我们社区干部这只队伍更加充实、壮大。更好地为社区人民服务。

二、改进工作作风不断提高工作效率。

1.强化工作作风,不断进取。

强化进取意识,大力发扬奋发有为的工作作风,发扬五中革命精神确保真抓实干,始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态,充分发挥主观能动性,以自己饱满的工作激情把心思凝聚到工作事业上用自己最大的努力争取最好的工作成绩。

2.强化宗旨意识和服务意识。

要时刻强化宗旨意识,把毛主席全心全意为人民服务作为自己的终身追求和义不容辞的责任,通过自己切实做好平凡岗位上的每一项工作,促进机关作风建设,实实在在的体现为群众办实事、办好事,诚心诚意为人民服务这个宗旨。进一步强化服务意识,把居民的满意与否作为衡量自己工作好坏的标准。

3.加强纪律维护良好的社会工作程序。

严守社区工作纪律是每一个社区工作者必备的素质,作为社区工作人员不但要养成自觉遵守工作纪律的习惯,而且要成为执行纪律的模范。我们要通过不断加强学习和自身修养来提高社区工作人员遵章守纪意识,要严格作息请销假制度。每一位社区工作人员都要做到按时上下班,有事必须请假,以保正常工作。

三、狠抓工作落实努力树立新形象。

作为一名基层工作者,要自觉地用科学发展观指导各项工作,踏踏实实干好本职工作,人认真真完成工作任务,从做人、做事,当好人民公仆三方面做起:

一是真心做人。做人是做事的基础,没有一个好的人格品质,不论从事哪个行业都将失去起码的条件。我要树立正确的世界观,人生观,价值观,道德观。坚定共产主义信念,为人民办好事,办实事。这样我们做人才会有充足的底气,做事才硬气。

二是精心做事。我们要树立起“群众所需无小事”的思想那怕是一点小事,我们都要以和蔼的态度认真对待,因此,我们要立足本职,努力完成工作任务。

三是当好人民公仆。立党为公,执政为民。“德莫过于爱民,行莫过于利民”我们做任何事情,都必须把群众的呼声当做第一信号,把群众的利益当做第一考虑,把群众的满意当做第一标准。

总之,我要以这次学习整顿为动力,深刻领会和准确把握区委、区政府和办事处工作部署,把思想和行动进一步统一,坚持用学习整顿促进工作开展,以工作成效检验整顿效果,为和谐路东的快速发展而不懈努力。

干部纪律作风整改报告

3、业务知识不够精通。在工作中,常常等待领导的指示,说一步走一步,未把工作做实、做深、做细。在工作中遇到繁琐、复杂的事情,有时会采取逃避的方法,不是自己积极力求寻找对策,而是单一等待办法自己出现,缺乏一种刻苦钻研拼搏向上的精神。

二、整改措施和努力方向。

针对自己在工作中存在的种种问题,我将在以后的工作中,认真反思,加以改进,时时开展自我批评,严格要求自己,行动上要增强奉献意识,不计得失,尽力尽心干好每一项工作,做到不抱怨、不计较、不拈轻怕重,待人宽,对己严,勇于奉献,正确对待领导交付任务,保持昂扬向上的精神状态,对政务网信息公开工作要在“精、细、严、实”上下功夫,细心认真,有条不紊地处理每一项工作,提高自己综合素质。具体做到以下几点:

1、加强理论学习,提高政治素质。纪律教育学习是终身的事情,任何时候都不能放松。今后要精读有关重点文章,及时学习领会党的文件精神,提高自己的政治理论修养,坚定自己的政治信念。进一步增强纪律观念,增强纪律意识,树立正确世界观、人生观、价值观,做到自重、自省、自警、自励。以高度的责任感、事业心,以勤勤恳恳、扎扎实实的作风,以百折不饶、知难而进的勇气完成各项工作任务。

2、积极开拓进取,提高工作水平。要不断提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研业务,加强锻炼,夯实基础,努力提高自己工作的能力;要热爱本职工作,虚心好学,深入钻研,遇到问题多看多问多想,多向周围的同志请教,见贤思齐;要开拓创新,积极进取,灵活运用合理的方法和措施,开展工作,处理问题,努力把工作能力提高到一个新的水平。

3、加强自身建设,提高服务能力。通过学习,牢固树立共产主义的理想信念,紧跟不断发展变化的新形势,进一步增强大局意识、责任意识、忧患意识,在强化服务意识上下功夫,为领导决策出谋划策,献智献力;加强与同志间的思想交流,做到相互帮助、相互尊重、相互信任、以诚相待。

总之,我将在领导和同志们的帮助支持下,在思想作风整顿活动中,继续查摆自己在各方面存在的不足和问题,进一步提高思想认识,转变工作作风,改正不足,提高自己,真正使自己的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步规范,以更高的标准要求自己,在实践中提升工作能力。天天在状态,时时有激情,兢兢业业、勤勤恳恳的干好各项工作,努力在平凡中创造非凡,在“小”岗位上创出“大”事业。

干部纪律作风整顿心得体会

胡锦涛总书记今年2月在中纪委第七次全体会议上,强调要全面加强新形势下的领导干部作风建设,要在工作中大力倡导八个方面的良好风气,这八个方面的要求,是我们加强作风建设的基本内容,也是实现作风进一步转变的鲜明标志。只有全面贯彻科学发展观,树立良好风气,才能成为“有激情、想干事、干实事、会干事、干成事”的优秀干部、做为卫生干部的一员,自己要勤奋好学、学以致用,要心系群众、服务人民,要真抓实干、务求实效,要艰苦奋斗、勤俭节约,要秉公用权、廉洁从政,要生活正派、情趣健康,还必须要按照锦涛总书记关于“顾全大局、令行禁止,发扬民主、团结共事”的要求,严肃纪律,摆正位臵,才能更好开展工作。

通过本次学习,本人在思想上、认识上都有很大的提高,作风整顿的精神和意义在往后的工作中将会贯彻执行。

己的工作和任务时,不能拈轻怕重、挑三拣四,甚至讲价钱、讲地位、讲待遇。不能为了达到个人意愿和目的,损害组织利益。个人服从组织,是应该牢记的原则。

二、摆正自由与纪律的关系,自觉遵守和服从组织纪律自由是以遵守纪律为前提条件的。任何自由都不是绝对的,绝不能想干什么就干什么,想怎么干就怎么干。一切要从党的事业出发,决不允许从个人或小团体的利益出发,行动上要自觉维护组织的利益。对组织和干部,对同志提出建议、批评,发表自己的意见,揭发、检举、申诉和控告问题,都必须通过正常渠道来进行,在组织的会议上,或向上一级组织反映,决不允许采取自由主义的态度,更不允许拉帮结伙,搞小团体、小帮派。不负责任地背后批评,有意见不在组织内部提出,会上不说、会后发牢骚,当面不说、私下乱议论,这是组织纪律所不允许的。组织一旦作出决定,就对每个人的言行具有约束,不管是否同个人的意愿相符合,在行动上都必须坚决执行、自觉维护。决不能各行其是、各自为政、“各取所需”。

三、

摆正局部与全局的关系,坚决做到令行禁止。

全局少;在处理个人利益与整体利益关系上,不能考虑个人利益多、考虑整体少;在处理眼前利益与长远利益关系上,不能考虑眼前利益多、考虑长远利益少。每个卫生干部员都应当自觉顾全大局、保证大局、服务大局,做到个人利益无条件服从整体利益,局部利益无条件服从全局利益。

总之:本人会继续把纪律作风整顿活动与强化思想结合起来,继续把纪律作风整顿活动与推动工作和提高素质结合起来,继续把纪律作风整顿活动与系统日常管理结合起来,不断鞭策自己,使自己的工作迈上新台阶。

干部纪律作风心得体会个人

作为一名干部,在工作中不仅要勤奋努力、开拓创新,更要保持良好的纪律作风。纪律作风是干部的“灵魂”,对于干部本身、身边的同事、下属以及整个团队都是至关重要的。在长时间的工作实践中,我深刻认识到干部纪律作风对于一个团队的重要性,更深刻认识到自己在这方面的不足。

第二段:纪律意识。

干部的纪律作风必须从纪律意识上抓起。作为一名干部,我始终坚持以身作则,严格自律。我时刻保持定期打卡,不迟到、不早退、不旷工,也不在工作时间里做与工作无关的事情。对于工作任务的完成,我也制定了明确的计划和时间表,并按照时间表严格执行。在工作中,我始终坚持遵守规章制度,不玩忽职守、不干涉他人职责,不违反组织纪律和工作纪律。

第三段:作风建设。

干部纪律作风还包括作风建设。在工作中,我始终坚持保持良好的工作作风,积极主动为单位的发展和进步做出自己的贡献。我尽力避免在工作中产生“形式主义”和“官僚主义”的问题,注重以实际行动来证明自己的工作成果。我也积极参加各种培训和学习活动,在提高自身素质的同时,培养了良好的个人品质和工作态度。

第四段:管理能力。

干部纪律作风还要表现为管理能力。作为一个中层干部,我始终保持良好的管理纪律作风,注重为员工创造良好的工作环境和氛围,注重与员工的沟通和协调。我始终坚持以问题为导向,注重实事求是的工作风格,并时刻注意制定科学合理的管理措施和工作方案,让团队更加高效和精彩。

第五段:总结和展望。

总之,干部的纪律作风是千万不能放松的,它是干部的基本功。在未来的工作中,我将进一步加强自己的纪律意识,不断提高自身的管理能力和工作水平,更好地为单位的发展和进步做出贡献。同时,我也希望通过自己的言行和行动,影响身边的同事、下属和团队,共同营造良好的工作氛围,推动团队更好地发展壮大。

相关范文推荐
  • 12-20 银行贷款借款申请书(通用23篇)
    银行业是一个高度竞争的行业,随着金融科技的发展,银行也在不断转型升级。银行是一种金融机构,为个人和企业提供储蓄、贷款和其他金融服务。如何选择一家信誉良好的银行,
  • 12-20 幼儿园野炊活动心得体会(优秀21篇)
    在生活和工作中,积累心得体会可以帮助我们更好地认识自己、提升自我和改进行为方式。6.在这次演讲中,我发现了自己表达的问题和改进的空间,并意识到了提高口才和沟通能
  • 12-20 听课总结和感悟(实用15篇)
    有了范文范本,我们可以更好地了解优秀作品的结构、语言运用等方面,以此来提升自己的写作水平。以下是一些总结范文的经典之作,希望对大家的写作有所启发。1、政治课必须
  • 12-20 新媒体中心个人总结(优秀23篇)
    个人总结是自我反思和成长的必经之路,可以帮助我们提高个人素质和能力。这些个人总结范文包括了不同层次和不同领域的写作,可以满足不同读者的需求。无论是开展新媒体工作
  • 12-20 程序员的心得体会总结大全(15篇)
    通过撰写心得体会,我们可以更好地了解自己在学习或工作中的优点和劣势。接下来,我们一起来看看小编为大家整理的一些心得体会范例,希望对大家的写作有所启发。
  • 12-20 植树节绿色环保演讲稿(模板17篇)
    环保不单单是一项任务,更是一种生活态度和价值观念的转变。以下是一些地方政府的环保总结报告,可以了解不同地区在环保工作上的亮点和问题。植树节,保护生态环境,让我们
  • 12-20 水果销售协议(优质22篇)
    通过签订合同协议,可以保障各方当事人的合法权益,规范双方的行为,减少纠纷的发生。在商业合作中,签署一份合适的合同协议至关重要,以下是一些范文供您参考,希望能帮到
  • 12-20 人民为中心的心得体会大全(14篇)
    通过写心得体会,我们可以更好地反思自己的经历,并从中吸取教训,提高自己的能力。以下是一些优秀心得体会的范例,希望对你的写作有所启发,让我们一起来看看吧。
  • 12-20 一封信写给妈妈(热门24篇)
    优秀作文是作者的心灵之窗,通过文字展示出独特的思想和感情。这些优秀作文不仅在内容上有独到之处,而且在用词和表达上也展示出了高水平的写作能力。亲爱的妈妈:你好!妈
  • 12-20 落实一线工作法心得体会(通用20篇)
    与同事积极合作是我在工作中的一大心得,只有通过积极合作,我们才能更好地完成团队任务。接下来是一些有关工作心得体会的案例,欢迎大家一起学习和交流。税务一线工作法是