通过写心得体会，我可以更加真实地表达自己的想法和情感，让读者能够更好地了解我内心的世界。随后，我们将阅读一篇来自一位普通人的心得体会，从中寻找共鸣和启发。
java经验心得体会
Java是一种非常流行的面向对象编程语言，许多软件开发人员和编程爱好者在学习中可能会遇到许多挑战和困难。作为一名有多年Java编程经验的开发人员，我想分享一些我的经验和体会，希望能够帮助那些正在学习Java语言的人更好地应对挑战和困难。
第一段：Java编程的基本知识。
在学习Java编程时，了解基本的编程概念和语法非常重要。学习数据类型、运算符、流程控制语句、访问修饰符、继承、多态性等基础知识是必须的。当你掌握了这些基础知识后，你将能够使用Java编写简单的程序，并了解如何使用JavaSDK创造、编译和运行Java程序。
第二段：优秀的代码编写。
写出简洁、可重用和可扩展的代码是Java编程中非常重要的一个方面。具有优秀编程习惯和良好代码改进技巧也不可或缺。要确保你的代码是可读的，检查拼写和语法错误，这些都是可以做到的。在编码时，你应该遵循Java编码标准，并注重代码格式、引用的文件等细节。这些努力将显著提高你的代码质量和可扩展性。
第三段：错误调试和问题解决。
在编程过程中，错误检测和问题解决是不可避免的。在Java中，你可能会遇到许多错误类型，包括语法错误、运行时错误、逻辑错误等。要学会如何定位和解决这些错误。使用调试器可以帮助你确定问题的根源，并通过输出和日志文件获得有关代码执行过程的更多信息。同时，学会查看相关的Java文档以及使用会让你更好地理解问题的原因和解决方案。
第四段：Java应用程序开发。
Java可以用于开发各种类型的应用程序，包括桌面应用程序、Web应用程序和移动应用程序。要学习如何构建应用程序，你需要熟悉一些Java应用程序基础知识，例如Java编程技术、应用程序设计和开发流程。要开发出功能完备、用户友好、高效的应用程序，你需要结合实践应用你所掌握的技能，以及学习和尝试新技术和工具。
第五段：持续的学习。
Java是一门广泛使用的编程语言，它不断地演变和改进。为了保持自己的竞争力，你需要不断学习并跟上工业界的发展趋势。了解最新的Java开发趋势和新技术，如Java8中的Lambda表达式和Java框架中的技术，可以帮助你适应迅速变化的编程环境。除此之外，也需多阅读一些相关书籍和参加相关讨论，让自己与行业前沿相接轨。
总之，在Java编程方面，不仅要掌握基础知识和开发技巧，还需要全面了解编程环境的要求和适用场景。同时，学会准确诊断、修复错误和不断学习新知识，也是成功Java开发人员的重要因素。良好的编码习惯和持续的自我发展，将使你成为一名出色的Java编程专家。
vb实训报告心得体会_vb实训个人经验总结范文
vb是什么？visualbasic是一种由微软公司开发的包含协助开发环境的事件驱动编程语言，vb实训是信息时代必须参加的一门培训课。下面是本站带来的vb实训报告。
心得体会。
仅供参考。
为期两周的实训即将结束，通过这次的实训使我们学到了很多，同时也让我们意识到我们要学的更多。本次实训的项目是“雏鹰”学生成绩管理系统，以小组的形式进行分工合作，我组共9个人，任务是用户模块的程序设计。从程序的需求分析、可行性分析、设计到编写、调试、修改、完善、到最后的实训报告，每个人都付出了时间和精力去做好自己的任务并努力地去完善它。
实训的第一天接到任务时我们都觉得有点难度，很有挑战性，毕竟学生成绩管理系统是一个比较系统、完善、功能相对较齐全的管理系统，即使是用户模块也可以完成各种操作，如对用户的查询、添加.删除以及修改等。因此程序编写也十分复杂，工作量较大，编写一定要认真。一个小小的失误都可能使程序出现大的漏洞。而我们只是学了点简单的vb程序编写，没有尝试过这种相对来说比较系统完善的系统。所以在做项目的时候我们倍感压力、更加的团结协作，可即使如此我们还是出现了错误，我们的程序在编写上存在一些漏洞，导致调试时不能正常运行，后经过老师的指导、我们的调整，终于可以完美的运行，这里也耽误了我们很多宝贵的时间，直接导致了我们在项目调试上速度不够快。
本人很荣幸地担任组长一职，和另一位组长一起进行本小组成员的任务分配以及协调等。我组要做的用户模块分为用户管理和修改密码两块内容。用户管理中又包括用户的查询、添加、修改以及删除功能，它是只有具有管理员权限的情况下才能进入操作、而普通用户就只能修改自己的登录密码。在实训过程中我们也认识了一些新的老师，他们对我们亲切认真负责，很有耐心地对我们进行讲解并指导我们解决遇到的难题。老师们交会了我们很多简单实用的技巧。也让我们意识到了要想全面完整地完成一个模块，首先要进行程序的设计，全面分析会用到的东西以及考虑可能会出现的情况，理清思绪、写出大致的要点后再上机编写程序以及操作。否则像一开始的我们马上上机编写、想到什么就补什么，不仅浪费时间也乱了之前写好的一些程序。系统分析越准确，设计的系统越精确，可以大大减少后期的修改、维护工作。当然做好做对一个项目固然重要，同时美观程度也是必不可少的，无论是从参观者的角度还是自己看的角度都很重要。
总的来说，这次实训还是比较成功的。最后出来的系统，大家都很有成就感，这是我们一步步设计、一步步完善、辛苦付出后得到的成果。小组合作、帮助队友，无论是团队合作这方面还是个人动手这方面，我们都得到了很好的锻炼。当然实训不仅使我们学到了知识，也帮助我们缩小了实践和理论的差距，通过这次实训让我们更深一步的对vb这门课程的知识有更进一步的渴望，同时对自己的专业，对自己的能力，对自己所学的有正确的认识，并且能在以后的学习工作中不断提高和完善自己。
今年的4月份学校根据我们所学专业eda技术的需求与我们另一门课电子产品装接相结合进行了fpga实训板的组装，实训地点选在s12-201，主要实训流程有两大部分，一部分是smt表面贴装元件的装配，一部分是tht元件的焊接，在整个实训过程中我学习到许多以前不了解的经验，也更加的了解书上的一些难以理解的知识点。
刚开始老师先把tht元件发个了我们，要求我们先自己检查元件是否存在问题，刚开始的时候我没有掌握检测元件的要点，拿万用表一顿乱测，根本就测不出到底有没有问题，但是后来通过请教同学以及老师的指点，我总算学会了基本的元件检测，检测完元件为接下来的焊接省了不少时间和心力，我们就可以避免出现因为元件本身的问题而从新焊接。检测完元件，老师说为了让我们更加了解流水线作业，smt元件的贴装就采用流水线作业，我负责的就是贴片的11工位，本来我以为会很容易，也没太在意，真正到流水作业到我这里的时候，我那镊子夹住电阻却手抖个不停，但是后来我记起老师说的要要点，沉着下来，经过几次贴装下来就慢慢熟习了，也就不再紧张了，整个工序下来虽然大家都很认真却还是出现许多问题，但是经过后来的补焊，基本上还是算成功了，这一部分完成后，后面的基本就是自己小组成员自己进行组装，我和胡静分别焊了一部分，经过几个小时的努力，我们的板子终于成功的组装好了。
经过这几周的不懈努力，终于的完成了这次的实训任务，看着手边的板子，我感触很多，记得一开始的完全茫然，到后面慢慢的得心应手，我学到很多，在检测中我学会了怎样去熟练的检测基本元件，在tht贴装中我学到了团队意识，在焊接中我学会了细心……更重要的是，在组装fpga板的过程中，我熟悉了板子的原理图，相信在学习eda技术中会起到很大的作用，与此同时，我也了解到我还有许多东西需要去学习，需要更严格的要求自己对专业知识的学习。我也期待有更多的机会进行实训。最后非常感谢苏老师在这次实训中对我们的指导。
我对于visualbasic的学习，是从初中开始的。当时舟山市的中考政策有考级加分制度，考出全国二级能加10分。在此诱惑下报名参加培训班，考了两次，第一次笔试未通过，第二次才全通过。虽然考了两次，但是那时候已经能够编出几个没有什么逻辑性可言的小小游戏了。
所以这次认识实习，对我来说难度并不大。然而由于选课上面的原因，认识实习和电子实习冲突，导致我没有上过一节认识实习课。所以我的vb水平基本没有什么进步，这个五子棋，也是建立在初中的经验上的。
vb本身也不是很难。尤其在gui编程上能够体现出来。我接触过几种gui的编程，桌面应用里面有swing、qt库的编程，另外还有android和j2me的编程。这些程序在gui开发上面虽然不能说难，但代码量也是很大的(qt和android有可视化辅助设计，稍微好一点)。而微软确实对程序员比较照顾，出了很多的编程方式都比较简易，比如windowsform式的编程，这在vb和c#上体现的非常到位，大大降低了程序员的门槛。值得一提的是，我初中的学校，超过三分之一的人通过了全国计算机等级考试二级vb，可见vb的简单程度。
虽然vb很简单，但说实话我不太喜欢vb。一方面是长期接触类c语法，让我对于类c语法的语言比较偏爱(java、c++、php等)。另一方面是vb是一种windowsonly的语言，可移植性比较差。
而从业界发展的视角来看，随着苹果焕发第二春以及google的崛起，微软的势力开始萎缩。在终端方面，高端智能手机以及平板电脑正悄悄取代个人pc机的地位。而互联网云计算的概念更加使得这些终端设备能够替代传统pc。而微软在这方面几乎可以被称作是惨败的。所以，开发windows桌面应用渐渐显得不入时，况且是用可移植性非常差的vb6来开发。
如果要我选择桌面应用程序开发工具的话，我恐怕会选择c#。它既有windowsform的编程方式，的几乎所有的便利特性，而且是类java语法，使得程序员能够非常快的适应。另外，.net的可移植性比较强。c#平台上，理论上可以像java那样易于移植，而且在linux上也出现了mono这样的开源版本。而vb6则不行。
当然，语言的问题总是微乎其微的。这一次实习最大的收获应该是大致了解了五子棋程序的原理。比如说怎么判断五子连珠等等。虽然没有更上一层楼编出ai，但是总的来说，这是我第一次用vb开发出一个像样点的游戏了。
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影视制作实训心得体会_影视制作实习个人经验总结
影视制作发展越来越大。如今,数字化的影视技术逐渐在取代传统的影视制作。下面是本站带来的影视制作实训。
心得体会。
欢迎大家阅读。
实习就是将学校里学习的专业理论知识与社会实践有机的结合，在实践检验自已应有的专业水平。根据学校教学计划的安排，我顺利的进入了一家电视台的影视栏目组，开始了影视后期实习。通过实习,使我初步学会了如何将专业知识运用到实践中,增加了社会经验。实习期间，尽管能单独操作的机会不多，但我对栏目的策划、采编、撰稿、制作等也有了新的认识和了解。
首先，要完成一个电视节目，策划总是每个节目的关键,它需要电视栏目编导，通过对题材的确定、构思、拍摄以及对素材的选择、加工，把好的内容组合成优秀的电视节目。
其次，作为节目制作者，要对记者的采访、出镜、拍摄进程和内容进行统筹安排，并要在拍摄现场进行场面调度。摄像师要具备现场构思画面和捕捉镜头的能力，使拍摄的画面要直观生动，同时要充分发挥摄像师的技术水平，尽可能多的拍摄一些能出彩的画面和素材。否则，就难以做出一期优秀的节目。
第三，撰写文稿看是一件较为容易的工作，其实并没有我想象的那么简单。文字稿，旁白(文字稿、报道词、解说词)等要做到文从字顺，通俗易懂，以增强节目的易受性，提高节目的质量水准却是件相当不易的工作!刚开始我写的稿子就不太对路,不论是格式还是内容，后经过老师的指点,我学会了电视节目撰稿的基本格式,还学会了如何把稿子写得更贴切，写作能力也有了较大的提高。
第四，影视后期制作是节目播出前的最后一道工序，把原始的素材镜头编辑成电视节目所必需的全部工作过程，如整理素材镜头、画面声音剪辑、配合语言文稿录音、编配音响效果和音乐、审查与修改，最后把素材镜头组合编辑成播出带。这些工作我能实践的机会相对较少,但通过观看、学习、思考老师们的后期制作,深感在学校学习理论知识和实践能力的时候不够认真。
回顾这些实习日子的点点滴滴，心里充满了感慨。有份成就，有份惶恐。成就是因为自己经受了从理论到实践的过程，有看着自己参与的节目在电视台播放，感觉有成就感。惶恐是因为发现自己还有好多欠缺，发现自己好有好多知识要学，有好多技术没有掌握。还有几点感受：
第一，要善于与别人沟通，学会问。沟通是一种重要的技巧和能力,时时都要巧妙运用。不要因为谁都不认识而感到陌生，更不要在有什么问题的时候因此而害怕问别人。因为人一旦踏入社会,都会融入社会这个团体中,别人给你的意见，你要听取、耐心、虚心地接受，自己有不懂的时候要学会问。没有人会因为你的问题浅显而笑话你的,总而言之,问是你学到东西最重要的途径之一。
第二，要勤于思考问题，学会想。在你问问题之前要先学会思考，否则你的问题是没有意义的。再请教他人的基础之上学会思考如果是自己这个问题应该怎么解决。要学会独立的处理问题。否则光知道有问题去问别人，那你的成长是相当有限的。
第三，要善于总结和发现，学会做。在实习的过程中,充分发挥自己的积极性、主动性，多开动脑筋，从日常的工作中去总结、去发现规律性的东西，使自己尽快的理解和掌握基本的技能，丰富自己的理论水平。要尽量开发我们自己有价值的工作办法，多请教，问出要因，给自己一个提高的机会。
一直认为实习的生活会十分平淡，但没想到会过得如此的充实，虽然没有现金的回报，但是在这个过程中我却收获了比金钱更为重要的东西。影视后期实习是我迈向生活的第一步，实习使我对影视后期工作的更加热忱，对社会有正确的认知，对工作中遇到的问题能妥善处理，懂得更好地与人交往等等都有着非常重要的意义，实习生活让我深切地体会了知识的可贵,在今后的实习中,我会充分发挥自己的能力,展现自我,努力进取，为就业做好准备，努力成为一名合格的影视人!
首先十分感谢学校领导、老师给我这么好的机会学习一些我以前没有接触过的新知识，如果没有你们的帮助，作为教育新人的我是绝对没有机会到省里参加一个这么好的培训，学到这么多有用的新知识的。
这次在南京培训尽管时间不是很长，只有短短的七天，但是我却在这七天的时间里学会了三个软件，一个是3d，一个是ae、一个是非编软件，这三个软件的学习主要是针对影视后期制作的。同去培训的老师有60多位，他们来自四面八方，有些都已经是编辑高手，而作为以前没有接触过这个领域的我来说要在这一周之内学会这三个软件可能不是大问题但是要学精却很难，所以去的第一天，当我得知我们要在培训的6天之内学三个软件的时候，我就下定决心要认真学习，因为这个时候我不仅是我自己更代表了我们整个星港学校，因此，可以说我也是带着压力去学习的，但是有压力就会有动力，有动力就会学的好。
还记得刚到南京电教馆的那一天，天空正下着丝丝细雨，但是它并没有削减我对这次培训学习的渴望。第一天的学习主要是听讲座，传授一些理论知识，老师主要让我们欣赏了一些学校自己制作的宣传片，告诉我们在制作时要注意的一些要点。尽管这只是一些入门知识，但是没有接触的我却对它很好奇，因此听得津津有味，还不时把老师讲的要点记录下来。毕竟苏州有句老话说的好，好记性不如懒笔头嘛。
从第二天开始，我们每两天学习一个软件。对于这三个软件，除了3d以前还接触过一点，其他两个在培训之前我还从未听说过呢。不过起码在思想上我已经做好了充分的准备。给我们上3d和ae的是高巍老师，我对这位老师的印象很深，也十分喜欢上他的课，尽管他上课时内容非常多，几乎没有给我们喘息的余地，但是他的教学态度，他讲课的逻辑，让我这个初学者学得很轻松又能在短时间内对这两个软件比较系统的进行学习。很幸运，坐我旁边的两位老师都是高手，我有什么不明白他们都会耐心教我，真的学的很开心。即使我学的没他们那么轻松，尽管我上课时必须把老师讲解的每一步都清清楚楚地记下来，但是学到知识的那一刻，能够做出作品的那一刻的满足感足以让我忘记一切疲劳了。
第三个软件是高国庆老师给我们上的，他是一位很有能力的老师，但是可能是我们这个培训班好多老师的基础很好，所以高老师讲课的时候并不是很系统，因此我对非编这个软件的学习基本是靠问与自学的。因此，自我感觉就稍微差了点。
一周的学习非常快，虽然的确有点疲惫，但是我得到的东西却很多。说实话，对我自己来说总是认为能够多学一点总是好事，无论是以前在上大学的时候，还是现在，我对软件的学习一直都很感兴趣，或许是因为大学主修的是美术师范设计方向专业，所以和电脑软件接触的比较多，自然对软件的学习颇感兴趣，因此，这次的学习机会很难得也很高兴。在一周的学习中，我不能说自己已经学的很好，毕竟我是初学者，但是一些简单的片头我认为自己应该可以应付的来。另外在后期剪辑方面尽管还不是很熟悉但是只要有机会我也会尝试着做做看，因为软件这个东西就是要常常接触才行，要不然很容易什么都忘记的。而且学有所用才有学习的价值嘛!我相信“态度决定一切”这句话。只要我认真踏实的学习，只要我真的是尽力了，我相信自己总有一天会成功的!
这次培训结束了，留给我的东西却很多。培训期间我不但学习了很多新知识，还认识了很多新朋友，而且因为我代表的是整个星港学校，因此，这次培训还可以让更多人知道我们园区有一所很好的星港学校。我也绝对相信我们学校领导、老师的办学和教育态度定会让我们学校成为明日之星。
最后还是要感谢我们的领导、老师对我的培养，能够得到你们的信任我真的很荣幸。你们放心，我也绝对不会让你们失望的，因为我有一颗真诚的心，我一定会用心做好每一件事。
这次实训我们是一个小组一起制作的，小组工作讲求的就是分工合作和一种团结的精神。实训一开始，我们就开会一起讨论这次实习的工作安排和每个人负责的部分，然后就开始收集资料。因为这次我们做的是一个关于福州景点级美食宣传的视频，资料对于我们来讲是很重要的，一开始收集资料就会了我们三天的时间，主要是因为有些老师提供的资料的可用性不是很高,不能满足设计要求与视频的内容不相符，虽然我们寻求资料的途径和手段较少,同时老师手中的资料也不是很完善，后面我们开始拓宽收集素材的方式和途径,例如:利用网络途径来得到更多有利的相关素材，终于在规定的时间里把我们需要的资料基本上收集好。但是一开始的时候老师对于我们收集资料很支持，给予了我们很多帮助。
这次实训让我最大的体会就是合作的力量。当我开始做视频时，遇到了很多的问题，光是软件就带来很大的麻烦，使用一会就出现很多的问题，但是这都不是主要的，主要的是很多。
策划书。
上面的效果，自己做不出来，上课的时候老师都是以讲例子的形式进行教学的，所以对于老师讲过的还能勉强的应付，但是遇到老师没有讲过的的时候就不知道该从何下手了，这也是由于自己平时看的关于这方面的书籍太少了，没有积累一些知识，只知道从老师那里获得，不知道自己找途径去学会更多的知识。但是这次我们是小组，当我们遇到一些自己不能解决的问题时就会向别的组员请教，策划书也是我们一起思考、讨论出来的，这也让我意识到自己以后出生社会，工作时也要学会这样，多积累知识，多向别人请教，注意和别人的配合，要有强烈的团结精神。
这次实训我还学到一些知识，那就是自己做的东西都要有自己的风格，这次实习全都是我们自己写策划，什么片头、特效、转场等都是我们自己拿主意，这样给了我们很多的动脑的机会，让我们了解影视后期制作的基本步骤，如果以后的工作时关于这方面的，这也是一次很好的锻炼机会。这次实训让我了解到一个视频，要完整的从策划、分工然后到制作都要井然有序的，这就像我们学东西一样，要按部就班，一步一步的来完成，不能赶时间就忽略一些细小的步骤，因为往往大错误都是一些小细节。这次实习丰富了我们对于这方面的知识，让我们也积累了一些经验，使我们向更深的层次迈进，对我们在今后的工作当中立足有一定的促进作用。
这次实训主要是为了我们今后在工作及业务上能力的提高起到了促进的作用，增强了我们今后的竞争力，为我们能在以后立足增添了一块基石，但我也认识到，要想做好这方面的工作单靠这这几天的实习是不行的，还需要我在平时的学习和工作中一点一点的积累，不断丰富自己的经验才行。我面前的路还是很漫长的，需要不断的努力和奋斗才能真正地走好。
一、
实习目的。
通过半月的影视后期制作实习，主要是让我们学习aftereffects软件特效制作的方法，学习视频特效中的一些设置技巧并且能够熟练的掌握特效制作的控制。特效的使用也是这次实习的重要的目的，主要是让我通过对他的了解，自己能够熟练地对参数进行设置，其次重要的一点是让我们学会能够制作一些常见的特效，对以后的使用也会有很大的帮助。这次实习同时也要我们能够熟练的运用premiere软件，这个软件主要是影视后期制作的一个基础软件，可以进行视频和音频的编辑和剪辑，同时也可以制作一些简单的图片视频。这两个软件结合使用，对做视频会有很大帮助。
二、实践地点。
大四第一学期末，我去贵州黔尧文化产业有限公司的后期剪辑部实习影视制作。时间：20xx年12月25日至20xx年1月10日。
三、实习内容。
实习的内容与我的专业相关，影视制作方面的东西是我很感兴趣的。这次实习是我第一次正式与社会接轨踏上工作岗位，开始与以往完全不一样的生活。每天在规定的时间上下班，上班时间要认真准时地完成自己的工作任务，不能草率了事。
1制作前期。
前制作期的工作内容为节目制作前的准备工作，如策划、构思创作，资金的筹集、分镜头剧本、场景设计和选择、选演员等。当然这些都是最基本的工作，但也是非常重要不可或缺的工作。
2制作期。
所以的基本制作完成后，就进入了拍摄阶段，这一阶段需要完成以下工作：设备的选择和整备、拍摄提纲的制定、拍摄计划的制定、内外景拍摄(同期声)。这些都是关乎电视成败与否的关键因素。一旦疏忽，给电视制作带来的损失可以说是无法估计的。
3制作后期。
制作后期是制作后的各种整理工作，通常包括剪辑加入特殊效果及对所拍摄的结果做修。
正。还有就是录制对白和编辑混录。在这里特别要说的是加入特效。由于电视技术发展的局限性，很多电视效果实际上是拍摄不出来的，这就需要利用专业的软件来在所拍摄的画面中加入电子特效。剩下的就是复制、发行了。整个电视制作流程基本上就是这样。但和电影不同的是，电视还可以进行现场直播。现场直播的流程很简单。除了在筹备阶段和传统的电视制作一样以外，接下来现场直播所要做的就是现场拍摄、切换、播放了。
在实习过程中，作为摄影专业的学生，我对视频制作有了新的认识，同时，也对自己今后要走的路有了新的规划，我的目标就是成为一名优秀的后期制作人，无论是电视还是电影，都希望能乐在其中并有所贡献。现在，我只是一名四的学生，掌握的电视技术还很浅，想要成为一名合格的视频制作人必须要掌握各种制作编辑的手段和技巧，在实习过程中，我目睹了后期编辑的过程，实在感叹，原来要掌握一门技术，决非易事：后期编辑是一项涉及众多内容的、复杂而细致的工作。有三个阶段：
(1)准备阶段(熟悉素材、编辑提纲)：
在编辑过程中，准备阶段是一个很重要的阶段。准备工作作得越充分，编辑时越省时省力、得心应手。
熟悉素材是对拍摄到的原始图像和原始声音素材进行了解和鉴别，并对照脚本内容，在素材的基础上建立形象系统。
编辑提纲是编辑工作最主要的环节，也是画面组接的基本依据。根据脚本的内容和素材情况，编辑提纲要对内容、结构、每部分内容的大致时间有较精确的设计和表述。编辑提纲细致、周到，可以给编辑工作带来方便：其一，可以使结构完整、匀称、各部分内容比例得当;其二，可以保证选用最好的镜头;其三，可以提高效率，并保证节目时间精确无误。
(2)编辑阶段(整理素材、选择画面、剪辑)：
编辑阶段是编辑工作的最主要阶段，主要包括以下几项工作：
整理素材。是对原始素材进行分类和整理。主要是给素材带编号，然后逐个记下每个镜头的内容。整理素材是剪辑的一项很重要的工作，素材整理得越有条理，剪辑越容易找到所需用的镜头。
选择素材。是在众多的素材中选择和确定可用的镜头，然后根据编辑题纲所提示的内。
容分别进行归类，将不同磁带上的镜头标示在编辑提纲上，以供剪接时寻找。
画面组接。是按内容要求的顺序将一个个镜头组合在一起，用来表达创作者的思想和意图。它需要用特殊的画面语言使内容连贯起来，并通过选择剪接点和决定镜头长度来创造一定的艺术效果。通过画面组接使原本零碎的素材成为一个完整的艺术整体。有时，为了达到更好的效果，剪辑又被分为粗编和精编两个阶段。
(3)检查阶段(意义表达、声音、画面)：
检查阶段是在画面组接完成的基础上进行的。它主要涉及这样几方面：
首先是检查意义表述是否有问题，这一工作主要判断：叙事是否符合真实性的原则;是否符合生活逻辑;是否条理清晰，顺畅连贯;结构是否完整匀称;内容之间的联系是否合理自然;各种结构因素的比例是否得当;意义表达是否有问题;组接点的选择是否恰当;有无技术失误;运动的把握是否流畅;场面过渡是否自然等。
其次是检查声音是否有问题：声音质量是否符合技术标准，声音是否连贯、完整，声画同步是否准确等等。
四、
实习总结。
打开媒体大门的钥匙。
第一把钥匙——实习前要做好充分的准备。
我发现在实习前做好准备是非常重要的。俗语都有说磨刀不误砍柴工。这里说的“磨刀”有两个方面，一个是指硬件方面的，一个是指软件方面的。
所谓的硬件，就是实习前一定要把应该准备的证件准备好，例如个人简历。可能个个媒体或者公司的要求不同，所以尽可能在去报到之前问清楚单位是需要什么证件或者证明之类的，都要事先准备好。不然，在报到的当天就可能丢三落四的，弄得自己很狼狈。同时也会给对方一个不好的印象，认为你没有做好准备的功夫。
讲到软件，其实也就是个人素质和能力的准备。当你知道你将要到电视台或者平面媒体，网站等地方实习的时候，你就要开始准备了。其实理论上的知识，我们已经学了很多，而学院也提供了很多平台让我们尽可能的多实践。但是各个媒体的性质和风格都是不一样的，这就需要你多做功课了。
例如，当我知道我即将要到杭州凯风教育咨询有限公司实习的时候，我就花了很长的一段时间去看他们以前做过的视频，并且通过上网查资料去了解各个栏目的风格，制作方式等等。所以当我被分后期制作部时，我已经对这个部门是有一定的了解和认识。
总之，机会总是留给有准备的人的，所以在实习前多做准备，那就等于在实习时给自己加了很多分。
第二把钥匙——尽快的融入团体。
实习报告实习总结其实，无论是实习还是以后工作，能不能尽快的融入团体中就决定了你前进的速度快还是慢。媒体从业人员更甚。
由于是实习生，所以跟人打招呼都是怯怯的。但是我发现这样下去不是办法，我要想办法融入这个团体当中去。然后我就观察我们部门的老师同事时如何做的，观察了一个下午后我得出了几个结论：首先，逢人就问好，要有礼貌，热情大方。无论是编导，主持人还是清洁的阿姨，都会主动的问好。第二，要会很用心地记住人家的名字，第二次见面地时候，仅可能的马上能准确的说出他的名字，这让我很值得学习。
第三把钥匙——每个人都是你的老师。
制作组里面都是年轻人，年轻人之间自然隔膜会少一点。但是既然自己是实习生，即便他们跟自己同龄也是自己的老师。他们的工作经验比我们多，实战经验丰富，而且他们都是老工作人了，对这个环境的熟悉程度是我所不能比的。所以无论在什么时候都要多学习。
第四把钥匙——要多与其他学校的实习生交流，互相学习。
除了跟学习制作视频外，我觉得实习还是一个很好的对外交流的机会。后期制作部里有来自各个大学的实习生，每个学校学生都会有自己很独特的心得体会。在交流的过程之中，我们可以把各自的教学模式，学到的知识进行一个交流，吸收，学习，取长补短。
实习，就像进了社会大熔炉一般，千淘万漉虽辛苦，就算被磨练得遍体鳞伤，也要摩拳擦掌，做好又一次投身熔炉的准备。在学校与社会这个承前启后的实习环节，我对自己、对工作有了更具体的认识和客观的评价。经过实习的洗礼后，我身边的人都觉得我变得成熟了，不仅是形象上的，更多的是对事情的看法和对媒体这个行业的认识。在实习这段日子拿到的四把钥匙，我也将会时时刻刻的带在身上，因为，我已出发!
软件测试实训心得体会_软件测试实习经验总结
软件测试是必须的。软件测试是一种实际输出与预期输出间的审核或者比较过程。下面是本站带来的软件测试实训。
心得体会。
希望可以帮到大家。
11月4日。我怀着对提高并实现自我价值的心态，走进深圳走秀网络科技有限公司的大门，开始了自己大学里兼职实习工作。转眼间。6个月的实习时间就要过去了。回想起这段时间的工作过程，我深深的认识到在走秀网实习的选择是绝对正确的，走秀网和公司的同事们对我个人产生的积极影响也是超越我料想之中的。现将这段时间的工作进行如下总结。
首先，要具有良好的学习能力。刚进走秀，带我的老大是哈尔滨人，我跟她很投缘。开始的一个星期，我只是熟悉公司的一些业务和我们前端的测试范围，在熟悉业务的过程中，我发现这些页面上的东西看上去挺简单的，但是要深入了解还是需要很长的一段时间。期间老大叫一个老员工带着我去测试一些之前xiu2.0所遗留的简单的bug。走秀网的测试部还比较大，所以对工作的流程和上线之前的版本控制的非常严格。我们在上线之前，会经过两套环境，功能测试环境和镜像环境，功能测试环境是对需求和功能的一个详细的验证环境，镜像环境是模拟生产环境回归之前我们在功能测试环境上锁遗留的一些小的bug。因为不知道这些转测试的bug是怎么产生的，所以需要去跟开发人员沟通，开始的时候自己一个人不敢过去开发部，就让老员工(才哥)带着过去，一段时间过后，我开始自己去和开发沟通交流，从发现问题的重现，到催促开发修改和转测试，这一段时间让我深刻体会到沟通时多么重要。
在走秀期间，我们测试部总监还会对我们不定时的培训。教会我们测试的工作流程和每个阶段应该展开的工作范畴。作为测试，必要会使用的缺陷管理工具bugzilla和测试用例管理工具testlink，还给我们培训了，如何使用自动化工具ruby+watir来对一些测试点进行自动化脚本的编写。慢慢的，在对公司的业务了解的比较透的时候，老大就开始让我们自己对一些小需求进行测试，测试的过程中，不仅仅是对页面和表面功能进行测试，还要根据需求文档和页面的显示对数据库表进行查询操作，查看页面的显示和功能是否和数据表里面的一致，还要在后台日志中查看是否有报错。所以，测试并不是像我想象中的那么简单，不是在页面上点来点去就可以测的好的。
实习可以使每一个学生有更多的机会尝试不同的工作，扮演不同的社会角色，逐步完成职业化角色的转化，发现自己真实的潜力和兴趣，以奠定良好的事业基础，也为自我成长丰富了阅历，促进整个社会人才资源的优化配置。作为一名学生，我想学习的目的不在于通过毕业考试，而是为了获取知识，获取工作技能，换句话说，在学校学习是为了能够适应社会的需要，通过学习保证能够完成将来的工作，为社会做出贡献。然而步出象牙塔步入社会是有很大落差的，能够以进入公司实习作为缓冲，对我而言是一件幸事，通过实习工作了解到工作的实际需要，使得学习的目的性更明确，得到的效果也相应的更好。
人要想成功及获得好的业绩，必须牢记一个规则：我们永远不能将个人利益凌驾于团队利益之上，在团队工作中，会出现在自己的协助下同时也从中受益的情况，反过来看，自己本身受益其中，这是保证自己成功的最重要的因素之一。
20xx年是美好的一年，因为这一年我毕业了，因为这一年我又迈入了人生的另一个阶段，因为这一年我进入了重庆惠普实习，我觉得自己成熟了许多.辗转一年的大三生涯，我努力的想要寻找到一份很好的工作，然而，上天总会给予人磨难再给予人甘甜。我是大二下学期的时候听到消息说惠普要到我们学校招实习生，自己抱着试一试的态度就去参加了笔试，意外的进入了初试，最后在自己的努力下终于得到了来到惠普实习的机会，那时想要进入惠普的迫切心情，我直到现在还能体会到。惠普是一个非常宽容的平台，她给予了我锻炼与学习的机会，怀揣着忐忑和激动的心情我来到重庆惠普。
第一天来到惠普，我就被她浓厚的企业文化深深的吸引，作为一家跨国公司，企业文化应该更加多元，具有更大的包容性，才能更好地吸贤纳士，让员工将自己的梦想和公司的目标紧密结合，实现最大程度的公司发展和个人提升。惠普通过各种途径，促使员工真正融入到公司的文化中。公司的工会组建了多种俱乐部，定期组织内容丰富的业余活动。在这些非正式的场合里，员工之间的交往、沟通往往可以更加轻松和亲密，从而使公司形成一种具有人情味的家庭氛围，增强了员工的归属感。公司还在办公大厦内引入了经营纪念品的专卖店和经营、租赁图书的知识中心，并通过定期活动为员工创造良好的文化氛围。
虽然现在我才来到hp短短的几个月，但是我却学到了非常多的东西。hp的学习资源非常的丰富，以前在学校我是学计算机信息管理的，但是进入hp之后我的工作是测试。几乎很多东西都是从零开始，需要重新去学习，学习这里使用的工具，学习项目的知识，学习每一个涉及到的系统，做很多的e-learning。这一段时间，使我觉得自己就好像一块海绵，我在不断的吸收周围的水分，然后使自己变得更加丰盈起来。
回首过去，展望未来，从思想上来说，我从一名普通的大学生到一个为社会服务的软件测试人员，思想觉悟有了很大的提高，作为一个刚刚步入企业的年轻人来说，什么都不懂，没有任何实践经验，不过在各位热心领导和同事的帮助下，我很快的融入到了这个新环境，这对我今后的工作是非常有益的，除此之外我还学会了如何更好地与别人沟通;在这短短的几个月里，我学到了很多在学校学不到的东西，也认识到了自己很多的不足，感觉收益非浅，以下是我在这几个月实习期间对工作的总结以及一些自己的心得体会。
一、实习的意义。
实习是一种对用人单位和实习生都有益的人力资源制度安排。对接受实习生的单位而言，是发展储备人力资源的措施，可以让其低成本、大范围的选择人才，培养和发现真正符合用人单位要求的人才，亦可以作为用人单位的公关手段，让更多的实习生了解用人单位的文化和理念，从而增强社会对该组织的认同感并赢得声誉。
对学生而言，实习可以使每一个学生有更多的机会尝试不同的工作，扮演不同的社会角色，逐步完成职业化角色的转化，发现自己真实的潜力和兴趣，以奠定良好的事业基础，也为自我成长丰富了阅历，促进整个社会人才资源的优化配置。作为一名学生，我想学习的目的不在于通过毕业考试，而是为了获取知识，获取工作技能，换句话说，在学校学习是为了能够适应社会的需要，通过学习保证能够完成将来的工作，为社会做出贡献。然而步出象牙塔步入社会是有很大落差的，能够以进入公司实习作为缓冲，对我而言是一件幸事，通过实习工作了解到工作的实际需要，使得学习的目的性更明确，得到的效果也相应的更好。
二、实习所做的工作。
我来到惠普主要做的是软件测试，也就是被分到了重庆惠普的tit部门，从20xx年5月份开始就断断续续的来到公司接受专业知识的培训，在培训的三个月时间里，主要学习了etm(企业测试方法论)、测试管理工具qc(qualitycenter)、功能测试工具qtp(quicktestprofessional)以及性能测试工具loadrunner。然后从八月份开始就给我们分配了自己的作为，开始自主的学习。
将近一个月的假期实习生活结束了，告别了这一次短暂的实习生活，这段时间也让我感概万分，有欢乐，也有苦累，也许这就是实习生活所必须经历的吧。似乎尝到了校园中所不能经历的辛酸苦累，所以，这段时间里我学到了很多，也都成为了我人生中的宝贵财富，也迈向了社会中重要的一步，是非常值得珍惜的。
这次实践主要就是学会使用公司软件部门所开发的应用软件和各种产品设备，熟悉和了解一贯的操作方法和可能出现的问题，并就如何解决问题向老员工请教方法。教我的是一位年纪稍大的老员工，先与我说了一下要点，然后让我自已看，遇到不懂的就问。初次接触，发现它并不像书本那样的有条有序，许多信息夹杂在一起，令人眼花缭乱，而有不同的种类，要做到随便一看就知是什么单是不行的，因为看过一点有关软件测试的书籍，所有有点了解，但是这些根本不够，于是接来的几天我就踏踏实实的坐在哪里认真的看产品介绍和。
说明书。
熟悉它的大致结构。
熟悉了相关软件和硬件的操作和基本故障诊断之后，我也成为工作之中的一员，开始尝试解决客户应用产品中出现的一些问题。在这一段时间里，主要任务有巩固之前所学的，对常见的错误要一看便知，并养成认真仔细的工作习惯。在工作的过程中我也遇到了一些棘手的问题，但是经过大家的共同努力也一起解决了。经过了这些之后我也感觉到光靠培训听讲是不那么管用的，有时候也要自己试着去解决问题去亲自动手测试一些东西，在实际的应用过程中去发现问题和解决问题，做任何事都是一样要实事求是。
结合之前的培训，了解我现在的任务就是熟悉各种软件的操作和数据结构，然后在此基础上尽一切可能的去模拟、去思考现实使用环境中的应用可能性和预测可能出现的状况再对比一出现故障的概率等等，在这样的一个环节之后我要做的更细致的活儿就是做好各种测试计划和测试报告，然后对这些报告做一个准确和客观的评估然后将我所获得的结果反馈给软件或者硬件开发人员。
经过了将近一个月时间学习，了解到自己还有许多的不足，首先是缺乏工作经验，因为自己缺乏经验，很多问题而不能分清主次，还有些培训或学习不能找到重点，然后工作态度仍然不够积极，在工作中仅仅能够完成布置的工作是不够的，若没有工作做时可能就会松懈，不能做到主动学习。在工作中，不允许丝毫的马虎，严谨认真是时刻要牢记的。同时，学术上不够钻研，这是由工作性质决定的，也是我自己选择的，因为在我看来，只有被市场认可的技术才有价值，，但我毕竟是大三在校生，对科研技术进展方面都不了解，所以还需要更多的锻炼机会。
经过这一次的实践与学习，我才慢慢开始真正了解了软件测试工作，实习是一个开端，一个让自己学会成长的地方，不管是从工作技能上还是为人处事上，我都感觉到了自己有很大的提高。
首先，应对软件测试感兴趣和对自己有自信，如果具备了这两点，那么在开发过程中不管遇到什么样的困难，我相信自己一定能克服。作为软件测试工作者要善于怀疑，世界上没有绝对正确的，总有错误的地方，具有叛逆心理，别人认为不可能发生的事，我却认为可能发生，别人认为是对的，我却认为不是对的。有时候，往往某些质疑才是关键。保持一个良好的心情，否则很可能无法把测试作好，一定不能把生活中的不愉快的情绪带到工作中来。在工作技能上，因为从事的是测试工作，自己又没有经验，所以一切需要我从头开始，而且更需要自己的努力、耐心和细心。这些都是自己欠缺的，但是在工作了这几个月后，真的发现自己有了很大的改善。其次，让自己成熟了许多。虽然不能用语言来描述，但是确实可以从生活中的点点滴滴感觉得到。经历使人成长，只有经历过，才可以让自己真的成熟起来。
刚开始的时候很多人都和我一样，认为软件测试工作简单，只需要动动鼠标就行，之后才明白当初的认识是多么的肤浅。虽然自是功能测试，手工测试的工作，但是那鼠标也不是那么乱点的!所以其实做任何一件事都要付出自己自己的真心，努力去做，勇敢去做，才能离成功更进一步。
软件测试在整个软件周期中的重要性，它存在于整个项目周期，在项目开始之初需求调研的时候就开始了，在形成需求规格说明书的时候就需要针对文档进行测试。这个环节在后续整个项目中占了很大的比重，能主导整个项目的走向，成败与否全在于开始阶段的决策。
体会一：软件测试的真正意义在于发现错误，而不在于验证软件是正确的。
再严密的测试也不能完全发现软件当中所有的错误，但是测试还是能发现大部分的错误，能确保软件基本是可用的，所以在后续使用的过程中还需要加强快速响应的环节。结合软件测试的理论，故障暴露在最终客户端之前及时主动的去发现并解决。这一点就需要加强研发队伍的建设。
体会二：在系统性能测试方面需要重视。
经过这次培训中多个案例的讲解，让我了解到系统在上线之后会有很多不能预知的性能问题，需要在上线之前实现进行模拟，以规避风险，包括大数据量访问，高并发数等等。
当然也有很多应对手段，没有哪种手段可称为最完美，只有最合适的，需要灵活掌握，综合运用以达到最优程度，这是个很值得研究的领域。
下面是本人的几点想法：
想法一：加强系统上线前的性能测试。
目前我们在项目建设过程中对性能压力测试的重视程度还不太高，厂家也很少有雇佣第三方的测试机构。而是在现网进行试用，遇到问题再解决，可能会产生滞后问题，影响客户使用。希望以后能在性能测试方面提高重视程度，加大人力投入，以保证系统上线后能够稳定运行。
想法二：适当介入相关项目研发。
对于快速响应这块，我们不能一味依赖厂家，而希望自己就能快速响应，及时将问题解决。这也是一个比较长远的问题，需要加强研发力量的投入。
我个人是做开发出身，有此类经验，当时是在客户现场，因为了解系统内部结构，能够在第一时间排查解决客户所反馈问题。
现在系统完全由厂家开发，很难了解内部结构，或许会造成后期维护困难。所以，是否应该针对某些项目介入厂家研发工作，比如请厂家提供源代码等相关要素，以增进维护人员对系统的了解。
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最后再次感谢公司提供的平台，感谢领导的信任，让我有机会得到更深层次的学习以及展示自己能力的机会，我也会尽我所能来完善工作的系统，提高整体工作效率，为南方电网的发展建设提供更坚实，优秀的支撑服务平台。
经验与心得体会
经验和心得体会是我们在生活和工作中积累的宝贵财富。通过总结和思考自己的经历，我们可以从中获得宝贵的经验和深刻的体会，帮助我们成长和进步。下面，我将分五个方面来介绍我个人的经验和心得体会。
一、学会倾听和沟通。
在与人交往和合作的过程中，倾听和沟通是至关重要的。我曾经在一个团队项目中担任领导角色，由于我的团队成员背景和专业不同，为了确保项目的顺利进行，我明白到了倾听和沟通的重要性。通过倾听他们的观点和意见，我能更好地了解他们的想法和需求，这有助于建立起更好的团队合作关系。同时，我也积极参与到团队中，主动与组员沟通和交流，分享我的想法和建议。通过这种积极的沟通方式，我们团队的效率得到了大大提高。
二、待人和善与宽容。
在与不同的人打交道时，待人和善以及宽容是非常重要的。曾经，我在一家公司中遇到了一个非常难相处的同事。他总是喜欢指责别人，经常对他人抱有怀疑和敌意。起初，我也对他产生了很大的抵触感，但是我意识到若是与他的关系一直冷淡下去，不利于团队的发展。于是，我主动与他进行了沟通，试图了解他的动机和想法。通过聆听他的抱怨和不满，我认识到他身处一种压力和焦虑的状态下，因而才会如此敏感和不友好。所以，我选择宽容和理解他，并努力与他建立联系，最终，我们的关系得到了改善。
三、积极面对困难和挑战。
在人生的道路上，困难和挑战是无法避免的。面对这些困难，我们首先要保持积极的心态，相信自己有能力并且值得克服困难。曾经，在我工作的一个项目中，我面临着一个难题，没有任何经验和参考资料可供参考。这使我陷入了焦虑和恐惧之中。然而，我不放弃，努力去寻找解决方案和请教他人的意见。最终，通过我的不懈努力和积极探索，我找到了问题的解决方法，并成功完成了这个项目。从这个经历中，我深刻体会到，只要我们拥有积极面对困难的态度，并且有坚持不懈的努力，问题总会迎刃而解。
四、持之以恒和追求卓越。
在学习和工作中，持之以恒和追求卓越是成功的关键。曾经，在我的大学学习中，我遇到了许多困难和挫折，但我从未放弃。我坚信，成功只属于那些有恒心和毅力的人。因此，我一直以高标准要求自己，努力追求卓越。同时，我也不断完善自己的学习和工作方法，提高自己的技能和能力。通过坚持努力和不断提升自我，我取得了不错的成绩，并获得了一份理想的工作。
五、珍惜和享受生活。
生活是美好的，我们需要学会珍惜和享受它。曾经，由于工作的压力和生活的琐事，我曾经陷入到了忙碌和疲惫之中，忽视了生活中的一些美好与幸福。然而，我意识到这种状态并不值得。于是，我开始寻找生活中的乐趣，学会放松和享受生活。我参加了一些兴趣小组，结识了一些志同道合的朋友。每当我感到压力大的时候，我会选择和朋友们一起度过愉快的时光，这使我心情愉快。同时，我也开始注重自己的身体健康，每天保持适度的运动和饮食习惯，这使我精力充沛，工作和学习效率更高。
总之，经验与心得体会是我们成长和进步的重要来源。通过倾听和沟通，待人和善与宽容，积极面对困难和挑战，持之以恒和追求卓越，珍惜和享受生活，我从中学到了许多宝贵的经验和心得。这些经验和体会将伴随我走向未来，助我更加成熟和自信地面对挑战，并取得更大的成功和成就。
经验与心得体会
经验与心得是人们在实践中积累的宝贵财富，它们是人们在面对各种挑战时解决问题的宝贵经验和深刻体悟。经验与心得的获得不仅可以帮助个人成长与进步，还可以为社会发展作出贡献。每个人都有自己独特的经验与心得，通过学习和分享，可以形成一种积极向上的知识传承与共享机制，让每个人都能从中受益。
第二段：学习经验与心得的重要途径（250字）。
学习经验与心得是一种快速提高自己的有效方法。首先，我们可以通过他人的经验与心得来学习，从他们的成功与失败中汲取经验教训，借鉴他们的成功之道。其次，学习经验与心得还离不开实践，通过自己的实践总结经验与心得，反思自己的过错，以便更好地改进自己的行为方式。此外，还可以通过读书、听讲座、参加培训等途径来学习他人的经验与心得，拓宽自己的视野，提高思维能力。
第三段：运用经验与心得的重要意义（350字）。
将经验与心得应用于实践中，不仅有助于解决问题，还可以提高工作效率，促进个人成长。首先，运用经验与心得可以减少犯错误的机会。在解决问题时，我们可以从以往的经验中得出结论，避免犯同样的错误，提高工作的准确性和可靠性。其次，运用经验与心得可以帮助我们更好地规划和组织工作。通过总结经验与心得，我们可以更好地了解自己和团队的优势与短板，从而制定更科学合理的工作计划，提高工作效率。最后，运用经验与心得还可以促进个人成长与进步。通过反思和总结自己的经验与心得，我们可以更好地了解自己的优点和不足，从而及时调整自己的行为方式和工作方式，提高个人能力和综合素质。
第四段：分享经验与心得的重要意义（250字）。
分享经验与心得是一种推动社会进步与发展的有效方式。首先，通过分享经验与心得，可以促进知识的传承和积累。每个人都有自己独特的经验与心得，通过分享，可以将这些宝贵财富传递给更多的人，让更多的人受益。其次，分享经验与心得可以激发创新和创造力。当我们分享自己的经验与心得时，可以借鉴他人的智慧和创意，与他人进行交流和合作，从而产生更多的新思路和新方法。最后，分享经验与心得还可以建立人际关系和增强团队合作能力。通过分享经验与心得，可以增进团队成员之间的互信和合作，提高团队的凝聚力和工作效率。
第五段：总结经验与心得对个人和社会的重要影响（200字）。
经验与心得对个人和社会的影响是巨大而深远的。个人通过总结经验与心得，可以提高个人能力和综合素质，实现自我成长与进步。社会通过分享经验与心得，可以促进知识的传承与积累，推动社会进步与发展。因此，我们应该积极学习和分享经验与心得，通过将它们应用于实践中，为个人和社会作出更大的贡献。只有在这个过程中，我们才能不断进步，实现个人的价值和社会的发展。
经验与心得体会
第一段：引言（100字）。
经验是人们在不同岗位、不同领域中所累积的宝贵财富。经验无疑是一面镜子，让人们能够从过去的错误和成功中吸取教训，不断进步。通过总结经验，人们可以获得更加宝贵的心得体会，并运用在未来的工作和生活中。本文将探讨经验与心得体会的重要性，以及如何有效地借鉴和运用。
第二段：经验的作用（200字）。
经验是人们在实践中所得到的宝贵财富，具有不可替代的作用。无论是在工作上还是生活中，积累经验都可以帮助我们更加轻松地应对各种挑战。例如，一个医生通过多年的实践经验，可以更准确地诊断病情；一个经理通过多次的项目管理经验，可以更好地组织团队。经验还可以帮助我们更好地应对错误和挫折，从而更快地找到解决问题的方法。总之，经验是每个人成长和进步的催化剂。
心得体会是对经验的总结和归纳，是经验的升华。通过总结心得体会，可以帮助我们更好地理解和把握问题的本质。经验是积累的过程，而心得体会则是思考和领悟的结果。通过深入思考和总结，我们可以更好地认识到背后的原因和规律，并为今后的工作和生活提供指导和启示。心得体会还可以帮助我们更快地成长和进步，节省时间和精力，避免重复犯错。因此，不仅仅是经验，心得体会同样重要。
借鉴和运用经验与心得体会是提升自身能力的必要途径。首先，我们应该积极主动地去寻找和体验新的事物，让自己不断接触到各种各样的经验。其次，在积累过程中，我们应该主动总结和归纳，形成心得体会。这需要我们具备一定的反思和思考能力，能够从中找到规律和启示。最后，我们要善于运用所得到的经验和心得体会，将其应用到实际工作和生活中。这需要我们有勇气去尝试和创新，敢于冒险和失败。只有将经验和心得体会转化为实践中的行动，才能真正实现进步和发展。
第五段：结论（200字）。
经验与心得体会是每个人的财富，它们可以帮助我们更好地应对挑战，更快地解决问题，更快地成长和进步。借鉴和运用经验与心得体会是提升自身能力的重要途径，需要我们不断积累经验、总结心得体会，并将其应用到实际工作和生活中。只有不断吸取教训，我们才能不断进步，实现个人和社会的发展。因此，我们应该重视经验与心得体会，将其视为宝贵的财富，并不断努力去追求和实践。
教子经验与体会
在教育孩子过程中，要培养孩子的良好性格，教育孩子为人要大气，不要太计较，学会包容、宽容、放大别人的优点。下面是本站小编整理教子经验与体会的范文，欢迎阅读!
古往今来的有关家教的成功事例告诉我们，家长是孩子的第一任老师，孩子的成人成才，很大程度上，要受家长的影响。因此，做家长的平时必须非常注重自己的言行举止，非常注重对孩子的教育、引导。我和大多数家长一样，“望子成龙，盼女成凤”，希望自己的孩子茁壮成长，有所作为。
我们家孙悦今年三年级了,他从入学以来,在老师和学校的共同帮助下,很快的适应了学校生活,渐渐的养成了良好的学习习惯,成了一名合格的小学生,在着3年多的时间里,我最大的感受就是:良好的家庭学习环境，造就了孩子良好的学习习惯。而一个人拥有一个好的习惯,他将使人终身受益。
一、家庭教育首先要从字我教育开始。
提难免把大人难住。大人不学习是不行的。所以我们会经常会买书看书。当你看书的时候,孩子自然而然也会在旁边看书,有时孩子去运动也会提到一些常识性的问题。这样即锻炼身体又满足孩子的求知欲望,一举两得。我们要求孩子干事情要认真。孩子做完作业,我们会给他检查一遍,发现他字写的很潦草,会要求她擦了从写。有时候,他很不愿意,但不能心软,得让他记住,如果第一次做不好,要付出更多的努力。所以干事情一定要认真,应该尽自己更多的努力。
二、不能过分宠爱,事事包揽,但也不能放手不管。
现在家长都知道对孩子不能过分宠爱,不能为满足孩子的要求,要什么就给什么。这样很容易让孩子在行为上难以约束自己,最中导致自控能力差,没有上进心,缺乏战胜肯难的勇气和利益。孩子很喜欢唱歌跳舞，也有写作天分,因此我们就给他创造条件去跳舞,记得第一次学习的时候他哭了,因为学跳舞是一件很吃苦的事情,第二天,他浑身觉得酸痛手举起来也疼,我问他还学不学,他说还要去学,要把身体锻炼的棒棒的一定就会成功。这次花的时间长一些,看着他大汗淋漓的练着老师教的每一个动作,我看在眼里疼在心里,他成功的做好每一个动作我都会对他加油鼓劲。孩子也是越来越认真,孩子小着多我说:爸爸我成功了!看着孩子灿烂的笑容,我从心底为他感到自豪,悦悦很喜欢玩具,家里的玩具也很多,现在上学,如工他特别喜欢,我就给他预定一个目标,完成的好就可以买。这样可以激励他的学习兴趣也可以改掉一些坏习惯。孩子的书包是自己整理的。他睡觉以后,我有时会检查一下是否整齐,学习用品是否齐全,若够没诶有带我会给他放进去。事后我会提醒他要注意。随着孩子的长大,生活上的一些小事,我们也会让他去做。有时也帮助大人做一些力所能及的事。我们想让他明白不但要读好书,而且要学会生活和关爱每一个人。
三、期望值不过高,但仍要严格要求。
最好宣扬的圣地,看着孩子画的动物,花草树木,神志各异,表现方式灵活表达意思明确。我会有一种开心的喜悦。我的想法是让孩子能够干他喜欢做的事情就够了,做到爱好广泛,做事认真,对社会有用的人。
四、积极配合老师的教学活动，与孩子一起学习。
老师如果布置了需要家长配合的作业，我都要认认真真地与孩子一起完成。需要翻阅书籍的就去看书，需要上网搜集或是下载的资料也都按时完成。女儿要做。
手抄报。
我就上网帮助她搜集资料与她一起设计版面陪着她一直做完。学校里的书香校园活动让家长和孩子一起读书我就每天床头上放上一本书孩子也跟着学睡觉前我们母女俩一起读上一会书从此贾长逸也养成了爱读书的好习惯。暑假里的每天早晨我和女儿带上一本《100名人成人故事给我们的启示》去大化公园在山顶上我给女儿读上一个名人故事再回家。
五、多方面培养，增加孩子的自信心。
从孩子四岁起，我就让她学习舞蹈，目的不是让她长大成为一个舞蹈家，而是要培养她的气质。孩子从小爱图图画画，我们就给她准备好水彩笔、油画棒、彩铅和图画本，买了与绘画有关的书，并且给她报了美术绘画班。在她六岁的时候开始学电子琴，去年她又非常希望学钢琴，于是我又给她找了钢琴老师，家里买了一架钢琴。多方面的培养使贾长逸有很多展示才艺的机会，学校举办才艺大赛时她一个人就报过六项，而且都获了奖，这让她越来越自信，学习的劲头也越来越足。
良好的行为习惯不是一朝一夕就能够培养起来的。只要我们有耐心有毅力持之以恒。我们相信每一个孩子都能够发出自己最耀眼的光芒。
英国作家萨克雷说过，“播种行为，收获习惯，播种习惯，收获性格，播种性格，收获命运。”道出了培养良好行为习惯的重要性。我国思想家陶行知曾说“凡人生所需之重要习惯性格态度多半可以在六岁以前培养成功”。揭示了培养良好行为习惯应及早抓起的必要性。
现在的孩子，大多数都是独生子女，是家中的小太阳，家人对孩子的生活照顾得无微不至，给孩子吃最好的、穿最好的，帮孩子做一切需要做的事情，最大限度的满足孩子的要求，从不在孩子面前说一声：“不”。祖辈、父母过分的溺爱娇惯，造成孩子以自我为中心，适应能力较差，任性，怕苦等问题。从开学初教师的上门家访及调查问卷中发现，小班大都幼儿在家饭来张口、衣来伸手，不少家长很重视对幼儿的认知教育、智力开发，把幼儿行为习惯的培养则以“孩子还小”为理由而包办代替或不予以纠正，在幼儿发展中存在着认知能力和行为能力不和谐性、不同步性。不少幼儿在表演节目时还很自信，但一旦让他们去独立完成一件简单任务时，就显得不知所措。有的幼儿尚未形成用餐、入厕、倾听、玩玩具等方面的基本行为习惯，如果任由这一情况发展下去，幼儿行为方面的问题将越来越多，幼儿的不良发展将不可避免，对今后的一生都将产生不良的影响。
3~4岁是培养幼儿良好行为习惯的关键时期，家庭教育和学前教育阶段是幼儿形成良好行为习惯的重要时期，幼儿良好的行为习惯养成比知识的获得更重要。而良好的行为习惯不是一朝一夕就能形成的事，要培养一个人良好的行为习惯,必须从小抓起。越来越多的事实证明，良好的行为习惯的养成要比知识的获得重要得多，养成良好的习惯是一个人独立于社会的基础，又在很大程度上决定人的工作效率和生活质量，并进而影响他一生的成功和幸福，可以说，习惯是体现一个人素质的重要方面。小班是幼儿从成人呵护中逐步走向独立生活的重要阶段。小班幼儿的许多行为尚未建立或定型，可塑性很大，因此，小班阶段培养幼儿良好的生活、卫生习惯具有更重要意义。
要说起教育孩子，我觉得谈不上有什么成功之处。但是，孩子从一个嗷嗷待哺的婴儿成长为一个了略懂人事的少年，这过程也的确是凝聚着我们做父母的一番心血。这其中也有不少困惑。下面我来谈谈我们家庭的一些教育理念和心得。
我家教育孩子的宗旨：要求孩子知道理，明德行，成为一个正心、诚意的人。一切时，一切事正确引导，养成孩子明理重德的习惯，培养孩子要多为公着想，尽量断除自私自利的念头。要求孩子要有爱心，要爱国家，爱父母，爱社会，必须做到孝敬父母，尊敬师长。努力学习，不可懈怠。争取成为德智体皆优的学生。
孩子一天天长大，但无论怎样长他们在父母眼中永远都是孩子。我们总觉得他们这也不会那也不行，处处都需要我们的帮助。其实孩子的能力经常是出乎我们想象的，关键是我们会不会放手让他们去做。大概我们都会有这样的经历，好像一夜之间孩子就会做些我们从没特意叫过他的事情，我们会惊讶：他怎么学会的?这就是孩子，只要我们肯放手让他迈出第一步，他们会给我们一个大大的惊喜!可能有时候我们会觉得让他们做还不如自己做来得轻松，但孩子一次做不好会有两次、三次，总有一天会做好!如果不让他去做，恐怕将永远做不好。我们在家尽量让孩子做些力所能及的事，比如给大人盛饭、倒茶水、扫地等，现代社会交际能力也很重要，也要重视培养。我们一是鼓励孩子多和他人交往，二是交给孩子一些交往的技巧。
教育孩子要立大志。人无志向就不能成大器。志向是一个人的奋斗目标。所以我们家庭是经常督促孩子要明确自己的奋斗目标。要求孩子要立大志。明确方向，努力学习。精进不退，在家中，要求孩子作到“父母呼，应句瑗;父母命，行勿懒。”在学校要求孩子做到“尊敬老师，听从老师的教诲。”上课时要做到认真听课，要按时完成老师所布置的一切作业，团结同学，要做到取长补短;在学校要争取多做对大众有益的事情。严格遵守校规，教育孩子力争做到成为一个“德智体”全面发展的优秀学生，将来能为祖国效力，为人民大众服务，做一个有智慧、有德行、有觉悟的人，这就是我们家庭对孩子的期望和教育的纲领。
学经验心得体会
第一段：引言（150字）。
学习是人类进步的一种方式，通过学习，我们可以获得知识、技能和经验，从而提升自己的能力。在这个信息爆炸的时代，我们要不断学习，才能跟上社会发展的步伐。在学习的过程中，每个人都会积累一些经验和体会，可以帮助我们更好地学习和成长。下面我将分享一些关于学经验的心得体会。
第二段：培养学习兴趣（250字）。
培养学习兴趣是学习的第一步。对于任何一门学科或技能，如果我们没有兴趣，就很难去持之以恒地学习。因此，我们要学会发现自己感兴趣的领域，并将其作为自己的学习目标。同时，我们可以尝试不同的学习方法，如参加讲座、阅读书籍、观看教育视频等，以激发学习的兴趣。在我自己的学习经验中，我发现当我对学习的内容感兴趣时，学习起来变得轻松而有趣，而且我也能更好地记住所学的知识。
第三段：制定合理的学习计划（250字）。
制定合理的学习计划是学习中的重要环节。一个好的学习计划可以帮助我们更好地安排时间，提高学习效率。首先，我们应该将学习目标具体化，然后根据时间安排制定学习计划。在制定计划时，要考虑到自己的学习能力和时间分配的合理性。并且，在学习过程中遇到困难时，可以适当调整学习计划，以更好地应对挑战。通过制定合理的计划，我养成了良好的学习习惯，不再拖延，学习效率也得到了明显提升。
第四段：积极参与讨论与合作（250字）。
学习不仅是个人的事情，还需要与他人进行讨论和合作。通过与他人讨论学习问题，可以互相启发，共同解决难题。同时，合作学习也可以培养我们的团队合作能力和协作精神。在我以往的学习经历中，我经常与同学一起参与讨论，大家互相分享自己的看法和经验，并且相互帮助解决问题。这种讨论和合作不仅让我学到了更多知识，还培养了我解决问题的能力和与他人合作的技巧。
第五段：持之以恒，不断进步（300字）。
学习是一个持之以恒的过程，成功需要不断努力和积累。在学习中，我们要保持积极的态度，不断挑战自己。我们要时刻保持学习的热情，不轻易放弃。同时，我们也要不断反思自己的学习方法，寻找提高学习效果的方式。通过持之以恒的努力，我在学习中逐渐取得了进步，不断提高自己的学习能力。
结尾（100字）。
通过以上几个方面的学习心得体会，我深刻认识到学习的重要性和方法。只有培养学习兴趣、制定合理的学习计划、积极参与讨论与合作以及持之以恒地学习，我们才能更好地提高自己的学习能力和迎接未来的挑战。希望大家都能够以积极的态度去学习，不断提升自己，实现自己的人生目标。
经验或心得体会
成功的密码众说纷纭，不过大多数人都认为：成功需要良好的天赋、勤奋不息的努力以及锲而不舍的态度。而在这些因素之外，还有一个潜在的要素，那就是经验或心得体会。在本文中，我们将从不同的角度出发探讨这个话题，帮助读者透彻理解经验和心得体会的价值，以及如何在自己的生活中运用它们来开创更加成功的未来。
经验或心得体会，指的是一个人在某一特定领域或事务上所积累的经验和体会，通常是通过亲身经历和深入思考而得出的结论。这些结论可以是关于自己的能力和局限性的认识，也可以是通往成功的有效途径。无论你做什么事情，经验和心得体会都会帮助你更好地应对挑战，把握机遇。
有经验和心得体会是一种重要的价值，因为它允许我们从自己的过去中不断学习和成长。通过反思自己过去的经历，我们可以更好地发现自己的优点、缺点，认清自己的定位和方向。并且，我们可以通过自己过去的成功和失败，从而获得宝贵的知识和智慧，帮助我们做出更加明智的决策。
此外，拥有丰富的经验和心得体会，也是一种非常有竞争力的优势。如果你有一份与工作相关的专业经验，那么肯定会比那些没有经验的人更容易受到雇主的青睐。同样的，拥有精湛的经验和心得体会也是个人独立思考和解决问题的关键，它可以使我们在实际的情况下，更快更稳地掌握一项技能，更准确地发现问题所在，更有效地解决问题。
那么，我们该如何将自己所积累到的经验和心得体会转换成我们的成功密码呢？首先，我们需要记录我们的经验和心得体会，将它们转化成文字或图表，这样可以有效地总结和回顾我们所经历的事情，并在未来提供一些具体的指导和建议。在记录时，我们需要将自己的思考和结论以透彻的方式表达出来，避免模糊和敷衍。
其次，我们需要运用经验和心得体会来解决我们所遇到的具体问题。在处理问题时，我们可以把自己已经积累到的经验和心得体会与新的情境相结合，找到一种最适合的解决方案。这种方法可以帮助我们更迅速地解决问题，提高个人的效率和品质。
最后，应用经验和心得体会还需要亲身去实践。不同的经验和心得体会适用于不同的场景，为了更好地运用它们，我们需要不断地实践和尝试。只有遍历了不同的情境，才能发现哪些经验是有效的，哪些是无效的，从而更加深入地掌握我们的成功密码。
现在我们已经知道了经验和心得体会的重要性及应用，那么如何从我们的生活中吸取经验和心得体会呢？这里有一些具体的步骤:。
-对每个经验和事件进行记录，包括如何解决问题和实施方法。
-总结各种经验和事件，记录你取得的成就和仍需改进的方面。
-反思既往，评估你的表现，并思考如何做得更好。
-在每一个新的经验和事件中尝试新的方法。
-不断学习，更新你的知识和技能。
第五段：结论。
总之，经验和心得体会是我们成长和成功的关键。拥有充分的经验和心得体会，可以让我们更加清晰地了解我们自己的优点和局限性，提高我们的社会竞争力，也可以让我们更加有效地解决问题，增加我们的工作效率和品质。本文提供了一些关于如何应用经验和心得体会的实用建议，希望有助于读者在日常生活中更加有效地运用这些方法，为自己的未来创造更加璀璨的成功密码。
经验或心得体会
自从我读大学以来，我已经有了很多经验和心得体会。这些经验和体会都是我在生活中不断摸索，不断尝试的结果。在接下来的文章中，我将分享我个人的五个方面的经验和心得体会。
第一方面，我学会了怎样克服困难。当我遇到困难时，我不再轻易地退缩或放弃。相反，我会停下来，冷静思考，找出解决问题的最佳途径。有时候，这需要我花费很长时间来克服挑战，但是当我最终成功时，这个过程让我收获了更多的经验。
第二方面，我学会了如何管理我的时间。在大学里，时间管理是一个非常重要的技能。我学会了如何制定有效的计划表，分清优先级，合理地分配时间。这些技能让我能够更高效地完成任务，同时还有更多的时间去深入学习和自我提升。
第三方面，我学会了与人沟通。在大学中，有很多机会可以与不同文化背景和思维方式的人进行交流。我认识到，有效的沟通不仅是表达自己的想法，还包括倾听对方的意见和理解他们的观点。这些沟通技能不仅在学术或工作中有用，还可以用来建立积极的人际关系。
第四方面，我学会了独立思考。在课堂和课外的学习和生活中，我一直被鼓励去思考问题，发掘新的见解。这让我更加独立，在困难的情况下能够找到自己的解决方案。这也让我不再依赖别人的意见，而是根据自己的判断做出决策。
第五方面，我学会了如何尊重自己的身体和心理健康。在大学期间，我面临很多压力和挑战。但是，我学会了如何管理这些压力和情绪，保持心理平衡。同时，我还学会了如何合理饮食，保持身体健康，这有助于支持我的学习和日常生活。
总之，大学期间，我学习了很多关于生活、工作、人际关系和自我提升的经验和心得体会。这些经验和体会让我成为了更加综合的个人，同时也为我未来的职业和生活奠定了坚实的基础。
心得体会和经验
在人生的道路上，我们常常会遇到各种各样的挑战和困惑。但正是通过这些经历，我们才能不断成长和进步。经验是我们在实践中获得的宝贵财富，它可以帮助我们更好地应对未来的困难和挑战。在我个人的成长过程中，我也积累了许多经验，让我在面对困难时能坚持不懈，不轻易放弃。
二、第二段：困难与挑战部分。
实践中的挫折和困难，是每个人都无法避免的。有时候，我们会面对失败和重重困境，这时候，我们需要学会坚持和积极应对。曾经有一次，我参加了一场马拉松比赛，起初我信心满满地参加比赛，但是到了中途，身体开始疲惫，心里也产生了放弃的念头。但我告诉自己，要坚持到底，不管怎样都不能轻言放弃。最终，我虽然没有获得冠军，但是我战胜了自己的心理障碍，这是一次宝贵的经验。
三、第三段：成功与成长部分。
不论是在学业上、职业上还是生活中，成功都需要付出努力和承担困难。通过自己的努力，我也收获了一些成功的经历。例如，我曾经在一个艰难的项目中遇到过很多阻碍和困难，但是我坚信只有克服困难才能带来真正的成功。通过不懈的努力和团队的奋斗，最终我们成功完成了项目并取得了非凡的成就感。这次经历让我更加明白，只有经历过失败和困难，我们才能真正成长。
在不断成长的过程中，我意识到一个重要的经验，那就是情绪和态度对于成功至关重要。当我们面对困难时，心态和态度能够影响我们的行动和结果。我曾经遇到过很多困难的事情，但是只要我保持积极的心态，坚信自己能够克服困难，那么我就能够跨越难关。因此，我们要学会在困难面前保持一种坚定的信念和积极的心态，这样才能最终获得成功。
五、第五段：总结部分。
希望通过本文的介绍，读者能够明白心得体会和经验在我们成长过程中的重要性。在实践中遇到困难时，我们要勇敢地面对挑战，坚持不懈；而在成功后，我们要保持谦虚和感恩的心态。只有通过实践中的积累和总结，我们才能不断提升自己，获得更多的成功和成长。让我们一起珍惜所获得的经验，不断向前，成为更好的自己。
经验的心得体会
“经验是人生的老师”，如果你仔细回顾自己的经历，就会发现经验确实在你成长的过程中起着非常重要的作用。无论是积极的经验，还是负面的体验，都能够让你学习到宝贵的教训，提升自身的能力和智慧。在这篇文章中，我将分享一些我自己的经验和心得体会，以帮助读者更好地理解经验的重要性。
每一个人都会有一些积极的经验，它们为你的人生路径指明方向，提升你的自信心和幸福感。比如，当我成功地组织社团活动，获得同学的肯定和赞扬时，我对自己充满了信心，明确了自己的目标和未来的方向。这让我更加努力，去迎接新的挑战。在面对困难和挫折时，我也能从项积极经验中寻找支持，鼓励自己继续奋斗。
然而，人生不可能一帆风顺，负面经验也是不可避免的。它们常常伴随我们成长的过程，我们需要学会从中汲取教训，让自己变得更加坚强。比如，我曾经遭受过失败和挫折，无数次的尝试和努力都没有带来更好的结果，让我倍感失落和沮丧。但是，正是这些负面经验让我明白，成功不仅是奋斗和努力的结果，更需要我们耐心、恒心和决心。只要我们能够坚定信念，相信自己的能力和潜力，不断地迈出步伐，就可以化腐朽为神奇。
分享经验不仅是一个传播智慧和知识的过程，更是一个拓展视野、丰富心灵的过程。当我们和他人分享自己的经验和心得，不仅可以从他人身上获取新的见解和启示，更可以激发他人的潜能和信心，帮助他们更加有信心地面对生活中的种种挑战。通过分享，我们可以建立起更加紧密的联系和合作关系，形成不断互补、协同的合作模式。
第五段：总结。
总之，“经验是人生的老师”，我们需要学会从生活中的各种体验中汲取智慧和启示，将这些经验化为自身的财富和智慧。无论是积极的经验还是负面的体验，都是我们成长的一个重要组成部分。通过分享自己的经验，我们能够不断丰富自己的人生道路，让自己成为更加优秀和成功的人。
经验的心得体会
第一段：引入经验的定义和作用（200字）。
经验是人们在生活、工作、学习中，通过亲身实践、观察和总结得到的知识和技能。它是人们在实践中积累的财富，也是解决问题的重要依据和提高自身素质的重要途径。通过积累和运用经验，人们可以更好地应对生活中的各种挑战和困难，提高自己的工作能力和社交能力，实现自己的价值。
第二段：谈论好的经验对我们的影响（250字）。
好的经验对我们的个人发展和成功至关重要。积累好的经验可以让我们学会如何有效地处理问题，提高自己的工作效率、促进工作上的成功，让我们更加聪明和精通业务，更容易获得机会，更加自信和成熟。此外，好的经验还可以帮助我们发挥创造力，拓宽我们的思维和视野，并通过实践寻找解决问题的办法，在遇到困难和挑战时更有把握。
第三段：谈论不好的经验对我们的影响和如何避免（300字）。
不好的经验可能对我们造成许多不良影响。它们可能使我们做出错误的判断，在某些情况下，可能导致不良的后果。不好的经验还可能降低我们的信心和能力，让我们感到自己无法胜任工作。为了避免不好的经验，我们需要时刻保持谨慎和警觉，了解更多的信息，多听取别人的意见，总结经验教训，及时进行调整和改进。
第四段：如何积累和运用好的经验（300字）。
积累和运用好的经验需要我们不断学习、实践和总结。首先，我们需要对自己的工作有明确的目标和计划，通过认真的准备、灵活的应对和深入的思考，不断提高工作效率和专业能力。其次，我们需要建立良好的人际关系，与同事、客户和领导尽可能多的交流和沟通，期待从他们的经验中获得启示和启发。最后，我们需要认真总结工作中的经验教训，及时反思优缺点，不断提高自己的工作标准和业务水平。
第五段：结语（150字）。
经验是我们生活中的重要资产，它可以帮助我们解决问题，提高个人素质，迎接困难和变化。我们需要不断地积累和运用好的经验，同时时刻保持警觉，防止不好的经验对我们造成不良影响。希望大家能够从工作中得到更多的经验，不断优化自己的思维方式、工作方法和职业道德，让自己的道路越来越宽广。
学经验心得体会
学习是每个人成长的必经之路，通过学习，我们能够获取知识和技能，提升自己的能力。然而，学习也是一项需要不断探索和总结的过程。在我多年的学习经历中，我积累了一些宝贵的学经验心得体会，分享给大家。
首先，我发现学习需要有明确的目标和计划。目标是学习的方向，是驱动我们前进的动力。每次学习前，我都会给自己设定一个明确的目标，例如学好一门外语、掌握一门技能等。然后，我会制定一个详细的学习计划，将目标分解成小的任务，逐步完成。这样，我不仅能够让自己明确地知道每一步该怎么走，而且能够及时发现自己的不足和进步。
其次，我发现积极的学习态度对学习的效果有着重要的影响。在学习中，我始终保持着积极的心态，坚信自己能够克服困难，取得好成绩。我相信，只要付出努力和勤奋学习，就一定能够取得成功。当遇到困难和挫折时，我会坚持不懈地努力，不断寻找解决问题的方法和途径。我相信每一个困难都是我成长的机会，只有通过克服困难，才能变得更加强大。
另外，我觉得合理的学习方法也是学习的关键。不同的科目和课程需要采用不同的学习方法。比如，在学习语言时，我会通过大量的阅读和听力训练来提高自己的口语表达和听力理解能力。而在学习数理化等理科课程时，我会注重理论和实践相结合，通过做题和实验来巩固所学知识。此外，我还会利用各种学习资源，包括图书馆、网络等，来扩大自己的知识面和视野。
对于我来说，学习是一种不断探索和积累的过程。我发现，与人合作学习是一种高效的学习方式。与同学和老师一起学习可以相互促进，相互学习。在学习中，我会积极与同学交流和讨论，分享自己的学习心得和问题。同时，我也会请教老师和同学，向他们学习经验和方法。通过与他人的交流和碰撞，我能够不断拓宽自己的思维，开阔自己的眼界。
最后，我认为反思和总结是学习的关键环节。在学习过程中，我会经常进行反思和总结，检查自己的学习效果和方法是否正确。如果发现自己的学习效果不理想，我会积极寻找原因，并及时调整自己的学习方法和策略。在学习结束后，我会总结自己的学习成果和经验，明确再次学习的目标和计划。通过不断地反思和总结，我能够不断提高自己的学习效果，不断追求更好的自我。
总结起来，学经验心得体会是我多年学习经历的总结，通过制定明确的目标和计划、保持积极的学习态度、采用合理的学习方法、与他人合作学习以及进行反思和总结，我相信每个人都能够取得优秀的学习成绩，并实现自己的梦想。学习是一场艰辛但有意义的旅程，希望大家能够在学习中不断成长、不断进步！
药房实训基地经验总结
从敏感性分析结果看，营业收入和经营成本的变化对项目的效益影响最为敏感，应引起注意。
评价结论。
通过经济指标计算和分析可以看出，本项目的各项经济指标较好，通过不确定分析看，本项目具有较高的抗风险能力，各项因素的变化也有较高的承受能力。所以，项目从财务上看是可行的。
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药房实训基地经验总结
企业竞争关键是人才的竞争，人才竞争关键是能力培训的竞争。孙子兵法上说：“将帅孰能、士卒孰练”就是这个意思。近些年来，我国医药零售连锁企业已普遍开始重视工作培训，这是很好的现象，但要使培训真正落到实处、有效管用，还有许多问题需要注意。现就我公司实训基地的经验介绍一二，以期同行共勉。
一、企业培训基本情况二、主要经验和亮点。
（一）创新一种模式：实训基地模式。
公司的培训一直是每年的重点内容，以往有请进来学校老师的讲座，有行业协会的会议，有送出去的昂贵的课程，但是只是一味的采用“上面讲、下面听”讲座的形式，呆板、枯燥，提不起学员的兴趣，导致学员学得快、忘得快；还有一些是“听听激动、想想感动，回到岗位，无法行动”。花费了大量的人力物力财力，在实际工作中不能发挥和贯彻执行，影响了培训的信心。
在201x年底，公司领导痛下决心，开展培训改革，把300平米的古墩店作为实验田，改造了电教化的培训中心。陈金良董事长说：“在岸上学游泳，永远不可能成为游泳健将的。”我们摸着石头过河，采取了实训模式，边实验、边研究、边开发。教官既是学习者，又是实践者和研究者。为了更好地落实培训任务，公司以岗位和技能学习相结合，以实际工作作为培训的出发点和落脚点，建立起学考用实践培训机制，即用什么就学什么、考什么。指导思想是培训不是你学了多少时间，会了多少内容，而是在工作你会用多少。
（二）态度技能两手抓。
只有通过培训才能最终使自己成为一名职业化的现代药学工作者。职业化最通俗的理解就是：肯学、肯干、会干。职业化主要包括态度和技能两个方面，“态度决定一切”。公司结合源远流长的医药文化、药学职业道德、企业使命、管理制度，对学员进行思想教育，通过改变态度来改变行为，强化行为来固定模式。
关联用药、慢性病防治、自我药疗、处方审核、健康教育等专业化的“药学服务”是培训课程的重中之重，药品零售行业区别于其他商业零售的最大特征就是专业化，这就要求所有工作人员尤其是药学技术人员，必须全面掌握新时期的“药学服务”理念。门店一线培训合格的员工必须达到初级药师的考核标准。
（三）主攻三大领域：药师、店长、和健康咨询师。
药师是主要专业骨干，作为药品流向患者的最终把关者，药师的继续教育和知识更新也就显得尤为重要。在实际招聘来的药师中，有很大一部分来源于生产企业、批发流通企业、外省通过资格认定得到职称的情况，这样他们在零售门店就不了解药品零售行业的基本规则，从审核调配医师处方到店内药品的分类管理，从用药咨询指导到跟踪收集不良反应、gsp认证和实施，gsp与企业经营管理之间的关联，医疗保险政策都有个全新的重新学习重新适应过程，还有很大一部分药师专业知识和技能老化。
店长是门店经营的灵魂人物，更多的需要熟悉天天好大药房一线工作流程，熟知公司的管理方式和运作方式，经营指标、人员管理，团队建设等重要工作。外来的店长对新公司的运作需要有专人引路。
店员特别是刚从学校毕业的学生普遍存在三大问题：一是不熟悉必要的药品专业知识，不能充分了解所推荐的药品，没有信心正确指导顾客购买使用；二是缺乏零售行业的服务理念，店员定位不准，不能吸引顾客；三是对本店陈列储存的药品的位置、价格、作用、产地、规格、疗效等不了解，面对顾客的询问不能做详细专业的解答，不能满足顾客的需求。
针对人员岗位和需要技能的不同，公司分别建立不同的培训基地，选择不同层次的教官，选择不同的'课程，分别培训。对于公司历程、企业文化、管理制度等通用的课程，就由培训中心统一安排课程。消除入职前的各种紧张情绪，树立积极地执业心态，进行执业生涯教育，确立在公司中的企业定位。
（四）改良四化培训课程：详实化、基础化、针对化、模块化。
1、详实化。
2、基础化。
从基础抓起——建立一个使每一位学员都能会学、都能学好的基础教学模式。对于一个公司发展而言，基础管理起着决定性作用，夯实基础是一个公司发展最重要的步骤。基础制胜，没有什么绝招奇招。所培训的课程全部是岗位的基本技能和基本知识。我们认为初始培训不是培养解决疑难杂症的问题，而是解决授之以渔的事情。我们所采用的课程不是精英化、理论化的课程，而是像教练教学员学车一样，全部是基础性的课程。
3、针对化。
培训要有针对性，与公司实际工作紧密联系，也要了解员工的愿望，结合公司需要。经过客观分析，认真制订每个员工未来发展领域和方向，每个人都建立培训档案，有每个员工的培训计划，他们的设置本身就是很有针对性和目的性的。而且，其培训内容也是针对员工的个人短板，根据企业在发展中遇到的问题来设定的，员工通过学习，最终要达到能够提高个人技能和解决企业实际问题的目的。
4、模块化。
培训是一个连续不断的过程，对员工采取集中3个月的标准化连续的课程，在3个月中，在确保培训时间的基础上，让每个人要通过每个模块的考核。药师培训有近36个小模块，店长培训有近45个的小模块，营业员有近23个小模块，学员哪个模块是弱项，找出短板，加强该模块的学习。
1、考试考核机制。
主要是各个模块一个一个严格考核，考试及格就发结业证书。再就是绝不降低考核标准，严格统一考核。学员没有通过考核的继续留在基地学习，一般结业是3个月，约有10%的人会延长培训时间，在实际培训中，在基地培训时间最长的一名见习店长是9个月。
2、员工激励机制。
“培训、考核、使用、待遇”相结合的培训激励机制是激发人们内在动力的重要途径。在培训之初，参训员工要提出申请，做出自己的承诺，发出自己的誓言——流血流汗不流泪，掉皮掉肉不掉队。帮助参训员工建立起“终生学习”的观念，变“要我学”为“我要学”。
从坚定信心抓起—一让人人相信没有一个学不好的学员，并把信念变成信心和行动。每期培训开学初，基地要举办演讲会，主题都是“没有一个学不好的学员”，用自己的亲身经历来说明没有教不好的学生，树立和宣传典型事例。在实际培训过程中，公司没有主动淘汰一个学员，只有4名学员因为自身家庭原因退出学习。
在学习之中，第一，设定目标，调动个人学习的力量。第二，结对帮扶，调动团队合作的力量。第三，特别关注，调动情感的力量。教官和学员同吃同住，不仅关心他们的工作，也关心他们的生活、思想、情感，以全方位的人文关怀激励学员奋发向上。
在考核结束，举行结业典礼，在全公司每月的管理干部大会上隆重表彰，让他自己陈述自己培训历程和取得的成绩，全场近200人为他鼓掌庆贺，分享成功的喜悦，公司董事长亲自颁发证书和鲜花。很多店长在表彰大会上激动得热泪盈眶，欣喜欲狂。
3、评比交流机制。
学员之间的经验交流必不可少。培训工作不能仅仅局限于教官的集中带教，还要充分发挥学员自身的资源，通过集体活动、野外拓展、早晚会讲评等方式加强他们之间的交流。通过新老学员之间的经验交流，可以达到传帮带的效果，使新进学员尽快熟悉工作；通过学员内部的经验交流，可以使彼此熟悉和了解，增强他们的集体意识和团队意识。
4、流程闭环机制。
在每一次培训中都引入学习———考核———跟踪—改进的闭环管理机制。其中培训考核包括对学员的考核、教官的考核和培训管理人员的考核。其重点是教官的带教实效、学员的工作实况跟踪、所学知识的运用率、培训是否导致行为改变，通过反馈信息实现培训的改进，通过考核提升培训的效果。
5、科学评估机制。
必须建立科学的培训评估机制，包括培训资格审查制度、培训基地培育考评制度、日常教学管理制度、教官能力评估制度、培训成果评估制度等，通过评估比较、促进基地之间、教官之间、学员之间良性竞争。
三、只有实训才能培养实用性人才，只有实训才能检验实效。
以上是我们对培训工作的总结，认真进行总结是一个不断学习和提高的过程，欢迎批评指正。
药房实训基地经验总结
药房实训基地经验总结企业竞争关键是人才的竞争，人才竞争关键是能力培训的竞争。孙子兵法上说：“将帅孰能、士卒孰练”就是这个意思。近些年来，我国医药零售连锁企业已普遍开始重视工作培训，这是很好的现象，但要使培训真正落到实处、有效管用，还有许多问题需要注意。现就我公司实训基地的经验介绍一二，以期同行共勉。
一、企业培训基本情况。
20xx年度，我公司的各级分支机构中，有区域经理、店长、见习店长153名，实际培训153人，培训率为100%，平均每人96天/年；执业药师、药师共有212人，全部参加继续教育和岗位培训；健康咨询师培训达到89人。目前在基地培训储备人员达159人。
公司现有500平方电教化培训中心一间；1个药师培训基地，2个店长培训基地，8个健康咨询师培训基地；培训教官14名。
20xx年秋，公司的培训基地被杭州市人事局授予“杭州市大学生见习基地”称号。20xx年4月在中百药店联盟大会上被行业推广，一系列的做法得到50余家全国名列前茅的药品零售连锁企业的肯定。四川杏林大药房、贵州芝林大药房等安排了20多名见习店长前来学习交流。
二、主要经验和亮点。
（一）创新一种模式：实训基地模式。
公司的培训一直是每年的重点内容，以往有请进来学校老师的讲座，有行业协会的会议，有送出去的昂贵的课程，但是只是一味的采用“上面讲、下面听”讲座的形式，呆板、枯燥，提不起学员的兴趣，导致学员学得快、忘得快；还有一些是“听听激动、想想感动，回到岗位，无法行动”。花费了大量的人力物力财力，在实际工作中不能发挥和贯彻执行，影响了培训的信心。
在20xx年底，公司领导痛下决心，开展培训改革，把300平米的古墩店作为实验田，改造了电教化的培训中心。陈金良董事长说：“在岸上学游泳，永远不可能成为游泳健将的。”我们摸着石头过河，采取了实训模式，边实验、边研究、边开发。教官既是学习者，又是实践者和研究者。为了更好地落实培训任务，公司以岗位和技能学习相结合，以实际工作作为培训的`出发点和落脚点，建立起学考用实践培训机制，即用什么就学什么、考什么。指导思想是培训不是你学了多少时间，会了多少内容，而是在工作你会用多少。
（二）态度技能两手抓。
只有通过培训才能最终使自己成为一名职业化的现代药学工作者。职业化最通俗的理解就是：肯学、肯干、会干。职业化主要包括态度和技能两个方面，“态度决定一切”。公司结合源远流长的医药文化、药学职业道德、企业使命、管理制度，对学员进行思想教育，通过改变态度来改变行为，强化行为来固定模式。
关联用药、慢性病防治、自我药疗、处方审核、健康教育等专业化的“药学服务”是培训课程的重中之重，药品零售行业区别于其他商业零售的最大特征就是专业化，这就要求所有工作人员尤其是药学技术人员，必须全面掌握新时期的“药学服务”理念。门店一线培训合格的员工必须达到初级药师的考核标准。
（三）主攻三大领域：药师、店长、和健康咨询师。
药师是主要专业骨干，作为药品流向患者的最终把关者，药师的继续教育和知识更新也就显得尤为重要。在实际招聘来的药师中，有很大一部分来源于生产企业、批发流通企业、外省通过资格认定得到职称的情况，这样他们在零售门店就不了解药品零售行业的基本规则，从审核调配医师处方到店内药品的分类管理，从用药咨询指导到跟踪收集不良反应、gsp认证和实施，gsp与企业经营管理之间的关联，医疗保险政策都有个全新的重新学习重新适应过程，还有很大一部分药师专业知识和技能老化。
店长是门店经营的灵魂人物，更多的需要熟悉天天好大药房一线工作流程，熟知公司的管理方式和运作方式，经营指标、人员管理，团队建设等重要工作。外来的店长对新公司的运作需要有专人引路。
店员特别是刚从学校毕业的学生普遍存在三大问题：一是不熟悉必要的药品专业知识，不能充分了解所推荐的药品，没有信心正确指导顾客购买使用；二是缺乏零售行业的服务理念，店员定位不准，不能吸引顾客；三是对本店陈列储存的药品的位置、价格、作用、产地、规格、疗效等不了解，面对顾客的询问不能做详细专业的解答，不能满足顾客的需求。
针对人员岗位和需要技能的不同，公司分别建立不同的培训基地，选择不同层次的教官，选择不同的课程，分别培训。对于公司历程、企业文化、管理制度等通用的课程，就由培训中心统一安排课程。消除入职前的各种紧张情绪，树立积极地执业心态，进行执业生涯教育，确立在公司中的企业定位。
（四）改良四化培训课程：详实化、基础化、针对化、模块化。
1、详实化。
药店培训是很广泛的，小到营业人员的1个站姿、1句话语、1个补货计划、1张标价签；大到1个药疗方案，1种药品、1张处方、药品监督管理法律法规、医疗保险等相关政策知识等等，培训内容繁多复杂。我们把以上技能和知识按照3种岗位全部分解，做成具体详实的课程，其中理论占20%，现场实训占70%，集体活动占10%。
2、基础化。
从基础抓起——建立一个使每一位学员都能会学、都能学好的基础教学模式。对于一个公司发展而言，基础管理起着决定性作用，夯实基础是一个公司发展最重要的步骤。基础制胜，没有什么绝招奇招。所培训的课程全部是岗位的基本技能和基本知识。我们认为初始培训不是培养解决疑难杂症的问题，而是解决授之以渔的事情。我们所采用的课程不是精英化、理论化的课程，而是像教练教学员学车一样，全部是基础性的课程。
心得体会及经验
作为人类，我们每天都在不断地学习和成长。无论是在学校里学习知识，还是在生活中经历各种各样的事情，都会给我们留下一些深刻的体会和宝贵的经验。下面我将分享我个人在学习和生活中得到的一些心得体会及经验。
首先，学习是一个不断积累和提升的过程。在学校学习知识时，我逐渐认识到只有通过不断积累和提升，才能实现自己的成长和进步。每一科目都需要不断地学习和理解，而不是一蹴而就。我曾经在一次期末考试中得了很低的分数，这让我非常沮丧。但是，从那以后我意识到，学习是一个需要时间和努力的过程。我开始更加用心地听课，主动向老师请教问题，积极与同学讨论学习内容。通过这些努力，我的学业成绩逐渐改善，并取得了可喜的进步。
其次，积极参与社交活动能够增强人际交往能力。在学校和社区里，我经常参加各种各样的社交活动，比如班级聚会、义工活动等。通过这些活动，我学会了如何与不同的人相处，并建立起了许多宝贵的友谊。在活动中，我会积极参与讨论和互动，不断提高自己的表达能力和交流技巧。这些经历不仅帮助我建立自信，还让我有机会结识到各行各业的人，从中学习到不同的见解和经验。通过不断参与社交活动，我真切地感受到了人际交往的重要性，并锻炼了自己的社交能力。
再次，面对困境时保持积极乐观的心态。在生活中，我们难免会遇到各种各样的困难和挫折。而如何面对这些挑战，态度是至关重要的。曾经有一次，我参加了一场重要的比赛，但是结果却并不如意。当时，我感到非常失落和沮丧，很难重新振作起来。然而，我意识到抱怨和消极的情绪只会让事情变得更糟，于是我开始寻找解决问题的方法。我找到了一位经验丰富的老师，向他请教如何改善自己的技能，并主动参加更多的练习。通过坚持不懈的努力，我最终取得了更好的成绩，并从中学到了坚持和乐观的重要性。因此，在面对困境时，我们应该保持积极乐观的心态，相信自己并不断努力，就一定能够克服困难。
此外，健康的生活方式对于身心健康至关重要。在忙碌的学习和工作之余，我们必须注意自己的身心健康。良好的作息习惯、适量的运动和均衡的饮食是保持身体健康的重要因素。我曾经因为过度劳累而生病，这使我认识到健康是无价之宝。自此以后，我开始重视自己的作息，每天保持规律的作息时间，定期参加运动，并坚持饮食健康。这些习惯使得我的身体更加健康，也让我在学习和工作中更加有精力和效率。因此，我们要时刻关注自己的身心健康，不断调整自己的生活方式，为自己创造一个健康快乐的生活环境。
总的来说，通过学习和生活的经历，我意识到学习是一个不断积累和提升的过程，积极参与社交活动有助于提高人际交往能力，面对困境时保持积极乐观的心态是克服困难的关键，健康的生活方式对身心健康至关重要。这些心得体会和经验成为我成长的宝贵财富，也帮助我在学习和生活中不断进步。我相信，只要我们持之以恒地学习和实践，不断总结和提升，就一定能够取得更大的成就，并成为一个更好的自己。