心得体会是对所学知识和经验的总结和提炼，有助于我们更好地进行知识迁移和应用。7.这次研讨会让我对专业领域的前沿动态有了更深入的了解，也积累了一些有价值的经验和见解。
后勤主任心得体会
作为一名后勤主任，我深深认识到后勤工作的重要性。在为公司的发展提供支撑的过程中，后勤部门是一个不可或缺的环节。这些年我在后勤部门的工作经验，让我看到了后勤工作的重要性和意义，也让我更加感悟到作为一名后勤主任需要具备的素质和技能。
第二段：管理技巧和团队建设。
在后勤工作中，管理技巧和团队建设是后勤主任需要具备的重要能力之一。后勤工作往往需要大量的人力和物力投入，这就需要主任能够善于组织和管理。作为后勤主任，我要时刻记录和监督工作的进展，对部门中的每个工作人员进行有效的分工和管理，提高工作效率和工作质量。组建一个协作紧密的团队也是后勤主任必须注重的任务。通过制定合理的考评机制，激发员工积极向上的工作动力，并通过提供奖励，对员工做出表现和贡献的肯定。
第三段：物资采购和管理。
后勤管理中的常见问题在于物资的采购和管理。物资采购包括了采购物资、存储物资、以及定期清点物资等环节。正确的选购渠道，合理的价格把控，及时的检验和入库管理，都是后勤主任在物资采购和管理中要达到的高标准。当然，为了更好的管理物资，我们还需要对资产进行分类和编码，科学合理的安排库房布局，以及制定细化的物资管理规程，保证库存物资的安全和充足。
第四段：维护设施和设备。
一个良好的工作环境及适用的设备对于员工的工作起到至关重要的作用。建立并维护设施设备的保养和维修管理，可以让员工在一个干净、有序的环境中工作和学习，从而更加有效地提高工作效率和生产力。后勤主任需要定期检测设施设备的运转状态，并拟定合理的维护计划，对加强保养效果和延长设施设备的寿命有着至关重要的作用。
第五段：总结。
作为一名后勤主任，我们在工作中需要具备多方面的技能和能力。除了以上提到的管理技巧和团队建设、物资采购和管理、以及物资设备的维护等方面的工作，我们还需要做好合理的部门预算规划和管理，设置良好的工作标准和流程，并对员工进行培训和管理。当然，在这个过程中，后勤主任需要时刻保持工作热情和担当，不断地吸收新知识和新技能，以不断提高后勤管理水平和管理品质。
幼儿园班主任心得体会
本学期我带新的小班班级，虽然管理的时间不是很长，在小班的管理上，真的是需要去付出很多的，因为孩子们年纪小的问题也不太好去管理。但是也有些收获，也让我知道管理小班只要找到方法，就一定可以更好的去带领好这个班级。
我已经不是初次管理小班幼儿了，但是再一次去管理的时候，我也还是有不一样的体会。本次我服从幼儿园的管理调到小x班做班主任，对于这群孩子，我是不熟悉的。
起初我带的时候，他们特别的不配合我的工作，这个班总共才xx个人，但是却有一半数量的孩子是不太好去管理的，即使有保育老师帮忙，也是让我好一阵子焦头烂额的。有些小朋友真的是特别的调皮，上课总是乱动，不听老师的话，总喜欢走来走去，有时候稍微不注意，就不知道会跑去哪里，真的很让人操心。尤其是有个别幼儿应该是在家被宠溺过头了，吃饭从来不让人省心，一定要让人在旁边喂饭才吃，不然就各种不吃，真的够让我头疼的。本学期才过半月，我却觉得已经过了很久一样。
因为这样的局面，我一度觉得特别的烦躁，我即使带过，也没有这个班级这么难带的。对于这样的局面，我真的是感觉特别的困扰。由此我觉得不能在这样进行下去，不然一个学期下来我根本无法管理好这个班级，我不想让园长失望。所以后面我就采取措施了，首先是对那几个调皮捣蛋的孩子的家庭进行了解，我周末的时候会去他们家进行家访，跟家长反映孩子在园里的情况，也跟家长进行谈心交流，彼此分享意见，这样我一点点的了解到孩子调皮的原因，在幼儿进入到园里学习的时候，我开始以培养的身份去跟他们相处，不再是以一个长辈的身份去跟他们交流，毕竟孩子的世界跟大人的世界是不一样的。
由此在与他们进行游戏、聊天后，我发现自己也慢慢的了解到他们不听话的原因，也明白自己作为班主任我在他们身上要去付出的是耐心和关心。对于不好好吃饭的孩子，我会在旁教他们使用筷子和勺子吃饭，鼓励他们自己吃饭，同时适当的也严格要去他们改正依赖他人的这个不足。
对于这个班级的管理我一点点的改善着，尽量公正公平的对待他们，让他们觉得自己是很棒的。幼儿的管理不能站在大人的角度去看待，应该是深入孩子内心的想法去进行管理。只有真正的尊重孩子们，才能让孩子们去服从管理，做一个乖小孩。
幼儿园班主任心得体会
时间飞快的流逝着，又到了一个学期末。转眼之间，我从事幼儿园教师也已经有五年了。这五年，我从一个什么都不懂、慌慌张张的老师到现在担任作为大x班的班主任老师，变化可以说非常的快。我在工作的第三个年头开始了班主任的工作，到现在，我带的第一个班已经从幼儿园毕业了，即将进入小学。这五年，我也有了自己的一些工作心得。
注意学生的年龄差距。别看小班和大班的孩子只差了大概两岁，但小孩子正是成长最快的时期，这两年也有很大的差别。所以对待不同年级的孩子，就要有不同的教学方法。小班的孩子在上学之前都是通过家人学习了一些语言，所以在教学的时候语言要尽量的通俗易懂。但大班的学生已经上了两年的幼儿园，知道了很多东西，所以就不用特意的把语言简化，他们就可以明白了。中班的教学语言可以比小班的更深一点，但要比大班的更简单一些。这样可以让孩子一步步的学会更深的一些知识。
培养好的行为习惯。现在幼儿园大多数孩子从小开始就是交给爷爷奶奶带，爷爷奶奶就会比较的纵容他们一些，在家里吃饭的时候都要喂，不能自己吃饭，其他什么事情也都是爷爷奶奶帮忙。在幼儿园，要帮助孩子们逐渐形成好的行为习惯，让他们逐步尝试自己做这些事。一开始老师肯定不能完全放手，可以在旁边看着或者帮忙，但不能完全都由老师帮着做，这样就没有意义了。
经常跟家长联系。跟学生的家长联系首先是为了向家长汇报孩子们最近的状况，和在幼儿园里的学习和生活。其次是为了让家长跟老师一起合作。不能孩子在幼儿园学会了自己吃饭，回家之后家长还是要喂，那我们老师的努力就白费了，没有用。所以我们要经常跟家长联系，在家里也让孩子尝试着自己做一些能做的事，形成自己做的好习惯。
持续不断的学习。幼儿园教师要持续的'学习，不能认为自己有了经验就不用学习了。每一代小朋友的性格不一样，时代也在变化。若想变得更加的优秀，就要一直学习。我在空闲的时候，会读一些教育学和心理学的书，让自己知道更多的教育方面的知识，能够更好的对学生进行教育。要想学生学得好，教师的知识要更加的丰富，才能够传授给学生知识。
后勤主任心得体会
从事后勤工作已经多年，担任过后勤主任多年，在这个职位中我积累了很多经验，发现后勤主任的工作非常重要，在整个单位的运营中起到了不可或缺的作用。
第二段：职责。
后勤主任的职责非常广泛，涉及到后勤保障、基建设施、卫生清洁等各种领域。后勤主任需要具备丰富的管理、沟通和技术素养，才能够胜任这个职位。此外，后勤主任还需要具有灵活的思维，具备处理各种突发情况的能力。
第三段：困难与挑战。
在担任后勤主任期间，我也遇到了很多挑战和困难。比如，处理员工纠纷、做好员工岗位培训等等。这些工作需要极高的技巧和耐心。另外，在工程管理中，也会碰到各种各样的问题，需要想出切实可行的解决方案，保障项目按时完成。
在这些工作中，我深感自己的管理能力需要不断进步，归纳了自己的经验，总结了一些心得：首先，需要时刻关注员工的工作情况，才能及时发现问题并予以解决；其次，需要具备高度的责任感和服务意识，确保提供优质的后勤服务；最后，需要关注改善和创新，推动后勤管理的不断进步。
第五段：总结。
综上所述，后勤主任是一个十分重要的职位，需要具备多方面的素质。在这个职位上，我学到了很多知识、积累了很多经验，并且感受到了这个职位带给我的成就感。对于想从事这个职业的同学，建议平时要多加努力，拓宽自己的技能，并持之以恒，这样才能在这个职位上表现出色。
后勤主任心得体会
四年的大学生活，我一直在后勤部门担任主任的职位。这个职位虽然看起来简单，但其实是有很多细节需要关注的。在担任后勤主任的过程中，我积累了很多经验和体会，也体会到了这个职位背后的重要性。在这篇文章中，我想分享一下我在担任后勤主任的过程中所积累的心得体会。
第二段：明确职责和目标。
作为一名后勤主任，我们的主要职责是为同学们提供一个安全、便捷、舒适的生活环境。在实现这个目标的过程中，我们需要做好各项工作，包括宿舍维修、卫生管理、餐饮服务等。同时，我们还需要关注同学们的需求和反馈，及时解决他们在生活中遇到的问题。通过明确职责和目标，我们可以更好地指导自己的工作，让工作更有针对性和实效性。
第三段：加强团队协作。
作为后勤主任，我们需要领导一支由各个部门组成的团队。只有通过团队协作，才能真正做好后勤管理工作。我发现，要做好团队协作，有一些关键点必须要注意。首先，我们需要明确各个部门的职责和工作重心，避免出现重复或遗漏的情况。其次，我们需要加强沟通和协作，了解各个部门的工作动态和需要支援的方面。最后，我们需要及时做好反馈和总结，评估工作的优劣和改进方向。通过这些举措，我们可以真正实现团队协作的目标，提高工作效率和质量。
第四段：关注同学需求。
后勤部门的工作不是自己为自己做，而是为同学们做。因此，我们需要不断关注同学们的需求和反馈，及时解决他们在生活中遇到的问题。同时，我们还需要加强与同学们的沟通交流，了解他们的心声和想法，为改进工作提供参考和依据。在关注同学需求的同时，我们也需要提高工作的质量和水平，真正做到让同学们感受到我们的用心和努力。
第五段：总结心得。
回顾担任后勤主任的这段时间，我体会到了这个职位的重要性和责任感。只要我们敬业、认真、专注，就一定能够做好后勤管理工作。我在这个过程中，也收获了很多宝贵的经验和体会，这些经验和体会不仅可以将对自己的工作产生积极的影响，也可以作为一种贡献，分享给其他同事和管理者。当然，这个工作还有很多需要努力改进和提高的地方，我会继续发扬优点、弥补不足，为后勤部门的工作贡献自己的力量。
幼儿园后勤培训心得体会
幼儿园的后勤工作本就是一件不太上得了台面的服务性工作，事情杂而散，可谓是“剪不断，理还乱”。但本学年在园领导的支持下，后勤工作继续以教育指导《纲要》和《幼儿园工作规程》为指导，围绕幼儿园的中心工作，以平湖市机构卫生、安全的标准，全体人员以团结、协作、友好的精神，认真完成了各项工作。现总结如下：
一、重视后勤人员的思想学习，提高他们的服务意识。
本学年在园领导的重视下，我们有计划的坚持加强了对后勤人员的政治思想和业务的学习，暑假期间炊事员参加了由教育局、卫生局组织的上岗培训。学习内容以《幼托机构卫生保健工作手册》为主，在学习的同时认真对照职责要求，总结和分析工作中的得失，肯定了后勤人员工作上进步和成绩，指出工作中存在的问题，提出改进的意见和方法。通过学习后勤人员的服务意识得到的提高，用她们的话说，工作不分贵贱，后勤岗位虽不起眼，但它直接关系到幼儿园每个孩子的健康，少了就不行。由于对工作的重要性有了进一步的明确，本学年后勤服务的质量有的新的提高。
二、珍爱幼儿生命，提高卫生保健水平。
幼儿教育在提高幼儿的生存、保护和发展水平方面担负着重大的责任，我们本着保教并重的方针尽最大的努力做好幼儿的保育工作，创设并不断完善卫生、健康、安全的教育环境。
1、安全管理方面，本学年我们一如既往地重视和加强了安全防护和安全教育工作，全园上下始终将幼儿的生命和健康视为首要。具体做法：每月一次对大型玩具、电器设备、班级设施及食堂等进行了全面的检查，每次有检查记录，发现问题做到及时维修或上报。严格接送制度，为了避免接送是的拥挤，我们改变的统一放学的时间。结合健康活动，要求各班老师加强重视对幼儿的安全知识教育，提高幼儿的安全意识。每周的卫生工作检查都有园领导亲临。
2、幼儿健康管理方面，本学年园领导在教师紧缺的情况下，确保了兼职保健老师。并继续由有保健老师负责班级老师协作，认真做好每天晨间检查工作，把好幼儿安全健康入园的第一关，并根据保健要求，本学年重视了对患病儿的全日观察，严格了对药物的管理，班级老师认真填写好全日观察记录和幼儿服药记录。在春季秋季感冒流行期，进行了加强性消毒工作，对个别患儿做好了隔离。使各班的发病率控制到最低，也使得各班幼儿因病缺勤率降至最低。
3、食堂饮食管理方面，本学年在幼儿园领导的重视下，根据他们的各自情况作了职责分工，使他们真正起到了各取所长，各投其好的作用。为了保证孩子足够的营养量，保健老师严格按照幼儿营养标准认真制定好每周食谱，做到配餐营养科学化、饭菜合理多样化，增加了幼儿的进食量。本学年与往年同期相比，谷类食品的用量增大了。
4、环境卫生管理方面，我们始终以园卫生合格标准为目标，明确园内后勤工作人员各岗位职责，卫生区域的划分也根据各人所长，分工到人，责任到人，坚持每周一次检查，并每次于园领导亲临检查，确保了孩子生活在一个清洁卫生的环境里。
三、围绕幼儿园的中心工作，协助园领导努力做好了如下工作：
1、本学年将白马的课桌椅进行了油漆，外墙壁进行了粉刷。红建幼儿园进行了楼梯扶手的按装，保证了幼儿活动和生活环境的安全和整洁。
2、食堂人员结构作了调整和分工，保证食堂工作的正常行转。并及时增添食堂用品。
3、根据幼儿游戏活动的需要，及时调整好了现有活动室，并将游戏材料作了记录，以便流失。
幼儿园后勤主任工作计划
2、营造良好的精神环境。加强园风建设，要求全体教职工互相关心，互相尊重，平等相处，常听到礼貌用语，教师和保育员配合密切，共同关心爱护幼儿，让幼儿在是常生活中保持愉快的情绪。
3、整洁卫生的环境创设。各班级的卫生、公共卫生区责任到人，各班级的物品摆放、卫生、消毒工作进行评比和公布，对家长、全园教职工开展保育、卫生保健工作的宣传。
1、后勤各岗人员要坚持服务的思想，树立以保教为中心的整体观念，把保教工作的需要放在第一位，根据自己的职责做好工作，处理好保育和保教的关系。
2、各部门充分体现先行性、服务性、全面性的特征。做好期初的各项准备工作，提前制定各类办公用品、日常用品和食品以及相关的调料品的采购计划，采取切实可行的措施，将各项复杂琐碎的工作按一定的程序有条不紊的进行，提高工作效率。
3、勤俭建园，物尽其用，财尽其效，做好供求维修工作，并进行定期、不定期检查，发现问题及时处理，同时注意对设备设施的保养维修，并要求全园教职工勤俭节约和爱护公物，避免浪费和无意义的损耗。做好期末的财产清点工作。
严格按照上级规定的收费标准进行收费，并将收费标准向教师、家长和社会进行公布。合理使用幼儿园经费，同时，尽量争取上级有关部门和家长的支持，共建美好家园。
1、定期、不定期组织保育员、厨房工作人员培训。
2、定期组织保育员和炊事员到市妇幼医院站参加体检，做到持证上岗。
1、严格执行国家有关食品卫生的规范要求。厨房每天一小扫，一周一大扫。并做到成品“四隔离”，用具“一冲”“二洗”“三消毒”，生熟器具分开使用，厨房工作人员个人卫生做到“四勤”，坚持换好工作服再进入加工间工作。
2、做好食物贮存工作。由专人负责食品进出仓的登记工作，所有食品隔墙离地存放，同时由专人负责食品的验收和取样工作，所留样品标明日期，并保存在冰箱中48小时。
3、提前与采购员到市场上物色合法的定点供货商。在物美价廉的同时，更注意该定点商店（点）的信誉和是否有办理经营、卫生管理方面的相关手续，并于商店的相关负责人签订合同。
4、把好采购――加工――分发――食用的每一个环节，把幼儿的健康和安全入在首位，坚决杜绝伪劣变质的食品流入幼儿园。
5、厨房工作人员要保证两点一餐的准时的保质保量的供应，保育员应备有充足的开水（特别是夏天），使幼儿对开水的需求得到保证。
1、强化全体教职工的安全意识，切实把幼儿的安全置于头等重要的地位。教师在备课、组织幼儿活动和自制教玩具等都要考虑安全保护的内容。用餐点时，提醒幼儿注意餐点和开水的温度。同时做好幼儿来园登记、离园交接的工作，使每一位幼儿高高兴兴的来园，平平安安的回家。
2、提高幼儿生活学习环境的安全系数。每班每周对班级进行安全隐患排查，对教玩具进行自检，排查不符合安全的教玩具，请专业人员定期检修园内的水电和消防设施，对户外的中大型玩具器械进行保养，避免意外事故发生。
本学期，后勤工作人员要克服困难，积极配合完成园务工作，做好幼儿幼儿园各项活动的后勤保障工作。促进幼儿园全面发展。
幼儿园后勤整顿心得体会
近期，我校幼儿园进行了一次全面的后勤整顿工作。通过对幼儿园各个方面的梳理、整饬，我们取得了明显的成效。在这次整顿中，我作为一名园长，有着深切的感悟和体会。下面我将从园所环境整治、食品安全、安全防范、卫生培养以及利用资源五个方面，详细阐述我的心得体会。
首先，园所环境整治是后勤整顿工作的首要任务之一。在整顿前，我们园所的环境存在着各种潜在隐患，如杂物独占空间、垃圾乱堆放等。而通过整顿，我们彻底改变了这一局面。在整顿过程中，我们要求每个班级严格按照规定的区域进行杂物的分类整理，增加了储物柜和储物篮。同时，我们设置了固定的垃圾桶，并要求每天进行定时清理和分类。经过整顿，园所环境得到了有效的改善，更加干净、整洁、有序。
其次，食品安全是后勤整顿工作中不可忽视的重要环节。幼儿园餐饮工作直接关系到孩子们的健康成长，我们必须深刻认识到食品安全问题的重要性。通过这次后勤整顿，我们规定了食品原材料的选择标准，并与食品供应商建立了长期的合作关系。在食品加工方面，我们加强了对厨房人员的培训，确保他们严格按照食品加工操作规程进行操作。此外，我们还引进了食品检测设备，定期对食品进行检测，确保食品的安全和卫生。食品安全问题经过整顿得到极大的改善，为孩子们提供了健康、安全的饮食环境。
再次，安全防范是后勤整顿工作中的另一个重要方面。在幼儿园的安全工作中，我们注重预防为主，同时做好事故应急的准备工作。通过这次整顿，我们对幼儿园的门窗加装了安全网，预防了孩子们的意外伤害。同时，我们组织了园内的教师进行了安全知识的培训，提高了全体教职员工的安全防范意识。此外，我们制定了严格的出入园程序，加强了对外来人员的管理。通过这次整顿，我们建立起了一个完善的安全防范体系，为孩子们提供了健康、安全的成长环境。
第四，卫生培养是后勤整顿工作中的一项重要任务。在过去，我们幼儿园的卫生管理存在一些问题，如保洁人员不足、清洁工具不规范使用等。为了改善这一状况，我们增加了保洁人员的数量，提高了他们的工作效率和质量。同时，我们着重培养了教师和学生的卫生意识，教育他们养成良好的卫生习惯。通过这次整顿，我们的幼儿园变得更加整洁、干净，为孩子们提供了良好的卫生环境。
最后，利用资源是后勤整顿工作的重要内容之一。通过这次整顿，我们认识到利用资源合理是提高幼儿园办园效益和质量的重要手段。我们在整顿过程中，对教室、操场等空间进行了优化利用。通过合理规划，我们将原有的空间利用率提高了30%以上，极大地提高了办园效益。此外，我们还与周边单位建立了合作关系，共享资源。通过这次整顿，我们实现了资源的合理利用，为幼儿园的发展创造了更好的条件。
综上所述，幼儿园后勤整顿工作对我们幼儿园的管理和发展起到了积极的推动作用。通过这次整顿，我们深刻认识到后勤整顿工作的重要性，也认识到在整顿工作中的不足之处。我们将进一步总结经验，不断完善后勤工作，为孩子们创造更好的成长环境。
幼儿园后勤整顿心得体会
幼儿园是孩子们成长的摇篮，后勤工作是保障幼儿园正常运转的基础。近期，我所在的幼儿园进行了后勤整顿工作，通过集体学习、研究和改进，我们取得了一些成绩。在这个过程中，我深切感受到幼儿园后勤整顿的重要性，并从中得到了一些宝贵的体会和感悟。
第二段：提供优质服务。
幼儿园后勤整顿的首要目标是提供优质的服务。在整顿过程中，我们从幼儿的需求出发，全面评估后勤工作现状，包括环境卫生、食品安全、设施维护等方面。通过优化工作流程，提高工作效率，我们提供了更好的饮食现场，改进了餐饮模式，增加了多样化的菜品，使孩子们获得了更丰富多样的营养。同时，我们积极推进环境整洁工作，改善了卫生条件，为孩子们提供了一个更安全、舒适的学习环境。
第三段：加强管理与监督。
在幼儿园后勤整顿中，加强管理与监督也是至关重要的。我们建立了健全的考勤制度，加强了员工培训和管理，确保每位员工的责任意识和服务意识。同时，我们还加强了对供应商的管理与监督，建立了严格合作伙伴制度，确保各项工作按照规范进行。通过这些措施，我们提高了后勤管理效率，规范了工作流程，并解决了一些懈怠现象和问题。
第四段：树立良好形象。
幼儿园的后勤整顿还紧密关联着幼儿园的整体形象。我们通过美化环境、改进服务，提高了幼儿园的整体感受度。在工作中，我们注重了细节，如保持教室干净整洁、保养花草绿化等，为孩子们创造出一个温馨和谐的学习环境。同时，我们注重与家长的沟通联络，了解他们的需求和反馈，积极解决问题，提升了家长对幼儿园的满意度。这些努力为幼儿园树立了良好的形象，使其成为了孩子和家长信赖的学习场所。
第五段：改进与创新。
幼儿园后勤整顿工作并非一劳永逸，我们需要不断进行改进和创新。我们会定期组织集体学习和研讨，了解最新的管理经验和技巧，不断提高自己的工作能力和素质。同时，我们会关注市场动态和幼儿园发展趋势，积极寻求改进与创新的机会。我们相信，在不断学习和改进的过程中，我们的幼儿园的后勤工作能够更加完善，为孩子们提供更好的成长环境。
结尾：
通过这次幼儿园后勤整顿，我们增强了团队合作意识、提高了自身能力、树立起幼儿园的良好形象。作为一名后勤工作人员，我深刻体会到了后勤整顿工作的重要性，也认识到工作中的种种不足和问题。我会以此次经历为契机，不断提升自己的专业素养，为幼儿园提供更好的服务，为孩子们的成长创造更美好的环境。
幼儿园后勤主任年终总结
我园始终坚持“以人为本，服务育人”的思想，树立服务意识，提高服务技能，保证服务质量，努力规范后勤管理，为幼儿园的教育、幼儿活动教学工作提供有力的后勤保障。现将本学期的后勤工作总结如下：
财务工作在学校及园领导的带领下，严格按财务、会计制度实施管理，依法照章做好财务管理工作，管理好教育经费的收支。在现金使用上，严格执行审批制度，坚持按计划行使，合理使用资金，保证专款专用，坚持“少花钱，多办事，办好事”为原则，用好幼儿园的每一分钱，提高资金的使用效率。
1、协助园长做好幼儿园经费的收支管理，本着“量入为出、收支平衡、保证重点”的原则，加强资金管理，合理安排资金，开源节流，提高资金使用效果，确保幼儿园教育教学的各项工作任务顺利完成。
2、幼儿园实行依法治园，规范收费行为，做到了无乱收费、无乱摊派、无擅自增加收费项目、无随意提高收费标准等现象。
3、加强幼儿园产管理、提高使用效率。在财产管理上，按幼儿园的财产管理制度执行，做好财产记账和报损调整工作。除了切实做好教学的物资供应外，还要为教学提供良好的设施，更好的管理好、用好这些设施，确保财产的安全，充分发挥设备的作用，更好地为教育服务。负责校产的登记管理，认真做好各类教学仪器玩具的领用、回收工作，工作认真负责。
幼儿园是培养人的场所，是文明的象征。要树立一所幼儿园的良好形象，必须营造一个“和谐、愉悦、安全、舒心”的工作、学习和生活环境。而这些与后勤管理的优劣密切相关。因此，尽力做好后勤服务工作，是对我园开展各项教育教学工作的无形支持。为此，我们做好以下几方面工作：
1、做好教师教学用品及幼儿学习用用品玩具的分发工作。及时购买卫生用品、器具。按时无误地发到每个班级和师幼手中，保证教育教学幼儿活动工作顺利开展。
2、做好后勤保障工作。幼儿园的公开课、评优课、幼儿成果展示会等各项活动，我们后勤全力以赴，保证各类活动正常有序进行。
3、做好设施的维护工作。幼儿园中需要小修小补的事情可以说天天都在发生，我们都力所能及地加以处理好，尤其是水电管理的后勤，本着节约的原则自己动手做些小修理，如：门窗、门锁、电灯等，并做到随叫随到，多年如一日地为全园师生服务，只要幼儿园需要，就会全力以赴，从不计报酬，默默奉献。
安全工作做得如何，将直接关系教师幼儿身心健康乃至生命安全的大事，关系到教学工作的.正常开展。因此，我们牢固树立“幼儿园安全重于泰山”的思想，增强政治意识、大局意识，从打造“平安园”的高度，把维护幼儿园安全和稳定放到重要的位置。由于共同努力，我园未出现一起涉及安全事故的发生，为幼儿园教育教学工作的正常开展提供有力的保证。具体做好以下几方面的工作：
1、在安全保卫人员共同努力下，安全工作得到了进一步加强。安全保卫人员遵纪守法，责任心强，能服从安排，不计较个人得失。保证了幼儿的人身和财产安全。每天放学后，都有教师护送幼儿安全离园。
2、在上级教育部门的关怀和支持下，加大投入，优化了幼儿园的硬件设施。购置了大型玩具。
3、后勤人员加强园的综合管理，配合幼儿园德育教育工作，做好文明班级的评比工作，为创造“和谐、平安、文明”园起到促进作用，工作认真负责，热情主动，默默奉献。
4、在安全教育方面做了大量的工作。利用宣传画、宣传标语等进行安全宣传。同时还请有关保安人员及教师进行安全专题教育，做到定时间、定内容、定教导员，如：消防安全演练、自我防范和自我保护意识讲座、传染疾病知识讲座等。在安全教育期间，我园还组织全园安全疏散演练。总之，在安全工作方面，做到全方位、立体式地做好安全防范工作，并取得了很大的成效。
5、继续加强和完善卫生管理。定期或不定期地去检查食堂卫生，严格要求工作人员必须按照卫生有关部门的要求，规范物资采购、操作等行为，保证了卫生安全。
幼儿园后勤主任述职报告
下，我们有计划的坚持加强了对后勤人员的政治思想和业务的学习，每周定期召开一次后勤人员工作会议，学习内容以《幼托机构卫生保健工作手册》为主，在学习的同时认真对照职责要求，总结和分析工作中的得失，肯定了后勤人员工作上进步和成绩，指出工作中存在的问题，提出改进的意见和方法。通过学习后勤人员的服务意识得到的提高，用她们的话说，工作不分贵贱，后勤岗位虽不起眼，但它直接关系到幼儿园每个孩子的健康，少了就不行。由于对工作的重要性有了进一步的明确，本学期后勤服务的质量有的新的提高。
幼儿的生命和健康视为首要。具体做法：每月一次对大型玩具、电器设备、班级设施及食堂等进行了全面的检查，每次有检查记录，发现问题做到及时维修或上报。严格接送制度，又一次为每个家庭制作了安全接送卡，并督促！把好大门关。为了避免接送是的拥挤，我们改变的统一放学的时间。结合健康活动，要求各班老师加强重视对幼儿的安全知识教育，提高幼儿的安全意识。每周的卫生工作检查都有园领导亲临，由于全园人员的安全防范意识加强了，本学期无任何意外伤害事故的发生。
2、幼儿健康管理方面，本学期园领导在教师紧缺的情况下，确保了专职保健老师。并继续由有保健老师负责班级老师协作，认真做好每天晨间检查工作，把好幼儿安全健康入园的第一关，并根据保健要求，本学期重视了对患病儿的全日观察，严格了对药物的管理，于保健老师和班级老师共同填写好全日观察记录和幼儿服药记录。秋季进行了加强性消毒工作，对个别患儿做好了隔离。使各班的发病率控制到最低，也使得各班幼儿因病缺勤率降至最低。
3、食堂饮食管理方面，本学期在学校领导的重视下，首先在食堂人员上作了调整，其次我们又根据他们的各自情况作了职责分工，使他们真正起到了各取所长，各投其好的作用。为了保证孩子足够的营养量，保健老师严格按照幼儿营养标准认真制定好每周食谱，做到配餐营养科学化、饭菜合理多样化，增加了幼儿的进食量。本学期与往年同期相比，谷类食品的用量增大了。
4、环境卫生管理方面，我们始终以福安实验园卫生合格标准为目标，明确园内后勤工作人员各岗位职责，卫生区域的划分也根据各人所长，分工到人，责任到人，坚持每周一次检查，并每次于园领导亲临检查，确保了孩子生活在一个清洁卫生的环境里。
1、本学期将二层楼的两个活改造和墙壁的粉刷。保证了幼儿活动和生活环境的安全和整洁。
2、食堂人员结构作了新的调整和分工，保证食堂工作的正常行转。并及时增添食堂用品。在厨房购置一台炊饭车，寝室添做20架儿童床及4架空调等。
4、根据幼儿游戏活动的需要，及时调整好了现有活动室，并将游戏材料作了记录，以便流失。
5、添置部分卫生清洁用具，保证后源充备。
7、期末计做好了幼儿代办费的结算工作。以上总结是幼儿园后勤工作中的一部分，更多的内容和责任将促使我们在今后的工作中不断反思和完善，以期待更多的收获。
幼儿园后勤整顿心得体会
近年来，我国幼儿园教育事业取得了长足的进步，但也面临着一些问题。其中，幼儿园后勤整顿是一项迫切需要解决的短板。近期，我所在的幼儿园对后勤进行了一次大规模的整顿，我在参与整顿中有了深刻的体会和感悟。在我看来，后勤整顿不仅仅是解决物质问题，更是提升教育服务质量的必要环节。以下将结合自己的亲身经历，分为整顿的背景、整顿中的问题、整顿中的措施、整顿中的收获和对未来的展望五个部分，分享自己的心得和体会。
首先，幼儿园后勤整顿的背景非常重要。我所在的幼儿园一直以来都是一个新兴幼儿园，快速发展的同时也面临着一些问题，尤其是后勤方面的运营和管理。教室设施老旧，卫生状况不佳，供应食品质量参差不齐，给孩子们带来了一系列的卫生和健康隐患。此外，后勤管理能力也存在欠缺，导致资源浪费和效率低下。面对这些问题，幼儿园决定进行后勤整顿，以提升整体管理水平和服务质量。
接下来，整顿中涌现出了许多问题。首先，教室设施需得到改善。有些教室的桌椅不稳定，地板破损，对孩子的安全构成了威胁。其次，卫生问题亟需解决。教室和活动区域的清洁度不够，垃圾分类不规范，给幼儿的健康带来了潜在的危害。再次，食品供应问题也备受关注。食品的质量不稳定，有时过于受限于预算，给幼儿的营养和健康带来了一定的影响。这些问题的存在，直接影响了幼儿们的学习和成长环境。
为了解决这些问题，幼儿园采取了一系列的措施。首先，教室设施进行了全面的检修和更新。破损的桌椅和地板得到了修复，保障了孩子们的安全。其次，卫生问题得到了全面整治。增加了专职保洁人员，定期进行清洁和消毒，营造了一个干净整洁的环境。再次，食品供应的问题也有了改善。优化了供应商的选择，制定了严格的食品安全标准，确保食品的营养和安全。通过这些措施的落实，整个幼儿园的后勤管理水平得到了极大提升，也为幼儿们创造了更好的学习和成长环境。
在整顿中，我深刻体会到了有效后勤管理对教育质量的重要性。幼儿园后勤整顿不仅仅是为了解决物质问题，更是为了提供更好的教育服务。通过改善教室设施，提升卫生条件，健康饮食供应，可以为幼儿提供一个更有利于学习和成长的环境。孩子们的身体和心理健康是幼儿园教育的基础，后勤整顿为此提供了坚实的保障。
最后，对未来，我对幼儿园后勤整顿充满期待。整顿过程中，我看到了幼儿园领导和教职工们的辛勤工作和努力。希望整顿的成果能够长期保持，将这一做法推广到更多的幼儿园中。同时，我也希望能有更多的人关注和支持幼儿园后勤工作，加强对后勤管理的投入和培训。只有这样，才能够为幼儿提供安全、健康、舒适的学习环境。
总之，幼儿园后勤整顿不仅仅是为了解决物质问题，更是提升教育质量的必要环节。通过对整顿的背景、问题、措施和收获进行总结，我深刻感受到了有效后勤管理对教育质量的重要性。希望幼儿园后勤整顿的成果能够长期保持，为幼儿们提供更好的学习和成长环境。同时，也期望能有更多的人关注和支持幼儿园后勤工作，共同努力提升整体的教育服务质量。
幼儿园后勤主任工作总结
后勤管理工作是我园开展各项工作的基础，是做好保教工作的保障。转眼201x年已经结束了。一年来，在区教育局、学区领导的关怀和直接领导下，在全体教工的配合和后勤工作人员的踏实肯干、团结协作下，圆满的完成了本年的工作任务。现总结如下：
一年来，园领导很重视后勤工作，进一步加强了对后勤工作的管理，不定期的组织学习，召开后勤人员工作会议，在学习的同时认真对照职责要求，总结工作中的得失，肯定了后勤人员思想上、工作上的进步和成绩。并指出工作中存在的不足之处，提出改进的意见和方法。使大家的服务意识进一步得到了提高，从思想上深刻的认识到工作不分贵贱。后勤工作虽不起眼，但他直接关系到幼儿园每个孩子的健康，少了就不行。由于对工作的重要性有了进一步的明确，后勤服务有了进一步的提高。
1、后勤部门与全体教职工签定了“安全目标责任书”，进一步强化教职工的安全意识。
2、进一步加强食堂进货验收工作。实行幼儿食品专人采购，做好食堂进货登记。发现不合格者不加工给幼儿食用。订购点心熟食向食品单位索取有关卫生许可证和营业执照。
3、坚持每月检查户外大型活动器具、电器设备、班级设施，做到发现问题及时记载，请专业人员进行维修，延长设备的使用期限。期末做好园内、班级中设备的保养、收放工作。
4、经常督促门卫工作人员做好门卫值班，发现问题，及时汇报和处理，促使安全防范措施起到更好的作用。
5、本学期，每月对消防设备进行检查并登记，对过期干粉及时更换，户外大型玩具每周检查1次；经常提醒教师和后勤人员增强安全意识，加强安全防范措施，使安全工作深入人心，并化为实际行动。
6、各班老师加强重视了对幼儿的安全知识教育，全园多次组织了安全知识进课堂和安全演练活动，增强了幼儿的安全防范意识和逃生经验。
7、为了完善安全管理，幼儿园5月至8月期间，在街道政府的大力支持下，投入了10余万元对围墙和二号教学楼漏水楼顶进行维修，并在一号楼加装了一个安全楼梯，幼儿园大门入口安装了门禁系统等。
由于全园教工的安全防范意识加强了，本学期无重大意外伤害事故的发生。1x月份将请上级领导对我园进行“平安校园”验收。
本年，请妇幼保健院专业医生为我园幼儿体检，我院保健医生每学期为幼儿测量身高、体重、视力；为了做好手足口病防治工作，值班领导认真的做好了每天的晨间检查工作，把好了幼儿健康入园的第一关，各班老师再次进行第二次晨检，确保幼儿健康入园。各班的晨午检工作，如缺勤，病假，病假缺勤回访记录等都做了详细的记录。根据保健要求，本期重视了对患病儿的全日观察，严格了对家长带来药物的管理。园务值班教师及班级老师共同填好全日观察记录和服药记录。进一步加强了消毒工作，凡是幼儿生活中的用品，如小桌、小椅子、玩具、餐具、小毛巾、喝水缸、门把手、卫生间、走廊等，每天进行强化性消毒，和定时消毒。由于本学年上级领导的关怀、园领导的重视、全体保教人员的努力及后勤人员的大力配合，从幼儿活动室、寝室、伙房等共投资20余万元增加了两个班级的桌、椅、玩具柜等配置，为幼儿营造了舒适、温馨、清洁、卫生的生活环境和学习环境。
做好物品管理的常规工作。对于园内的各类公开活动，能根据教师的需要，及时提供所需的材料或物品。坚持勤俭持园，班级领取物品不分大小一律登记，发现损坏物品做到后勤人员亲自维修，充分发挥有限资金的作用。
为保障孩子足够的营养量，严格按照幼儿营养标准认真制定好食谱，做到营养科学化，饭菜合理多样化，增加了幼儿的进食量。幼儿的食品做到了新鲜、量化，验收严格，并建好了台帐。为了规范食堂工作人员的操作流程，我们还经常对师傅进行培训，师傅们严格操作规程，精工细作，为幼儿制作吃了色、香、味俱全的饭菜。
为了使幼儿有一个良好的学习环境，我园的卫生工作责任到人，卫生区域划分责任明确，坚持每周大检查和不定期检查相结合的方法，从各个方面着手为幼儿营造了一个学习、生活的良好环境。幼儿的被褥定时晾晒，寝室及时打扫，做好了通风透气。保障了幼儿健康快乐的生活。
本学年快而又充实中结束了，我们后勤部门的工作人员在园长领导下，认真、踏实地完成了各项工作，但还存在不足，有些工作有待在下学期的工作中不断完善。我们将以更加饱满的热情投入到工作中去，将爱心捧给孩子，将放心送给家长。我们坚信，在全园教职工的精心呵护和耐心培育下，今天的一株株幼苗，明天将是一棵棵参天大树。
幼儿园后勤主任述职报告
本园20xx年度第二学期的后勤工作，按照期初制订的工作计划与本学期实践中的一系列工作情况与要求，进行了探索创新，落实了各项措施，开展了多方工作，现将小结如下：
在学期中，后勤条线人员积极参加幼儿园组织的政治学习活动，认真学习了党的`十八大精神与上级有关文件，并以我园开展的"三重、三化、三性"为工作目标，组织学习《二期课改新课程指南》，学习文明组室的细则条例，与工会一起组织开展"爱岗、敬业、创新"的主题活动，结合校园文化建设等等。使后勤人员的整体素质有了提高。同时，转变观念，树立创新意识，能积极地参与到班级和幼儿园的整合教育之中。
在巩固上学期加强规范操作有效措施的基础上，提出的后勤密切配合教师做好有关工作的要求，认真学习讨论，使三大员进一步确立了全心全意为全园师生服务的意识。工作的主动性与责任性均有所增强。特别如保育员方面，在本学期中，操作室硬件有了改进，要求也有所提高，曾多次对保育员的规范操作情况进行了检查。包括消毒工作，如：放杯子、毛巾、物品等橱，早上是否用消毒水消毒，是否按要求摆放，桌面物品摆放是否整齐，甚至地面是否潮湿等。使原先规范操作中有些不习惯的方面经过多次考核检查，现已养成习惯。食堂卫生工作上级非常重视，开学初，局办公室、疾控中心召开了《学校食堂与学生集体用餐卫生管理规定》，根据上级精神要求，传达到食堂人员。
幼儿园后勤主任工作计划
本学期的'后勤工作，要切实落实园务工作计划有关精神要求，进一步树立服务思想，继续加强员工队伍建设，加强园资、园产管理，加强安全、创建工作，在不断完善和规范中，积极提升后勤服务质量和后勤管理水平。
2、营造良好的精神环境。加强园风建设，要求全体教职工互相关心，互相尊重，平等相处，常听到礼貌用语，教师和保育员配合密切，共同关心爱护幼儿，让幼儿在是常生活中保持愉快的情绪。
3、整洁卫生的环境创设。各班级的卫生、公共卫生区责任到人，各班级的物品摆放、卫生、消毒工作进行评比和公布，对家长、全园教职工开展保育、卫生保健工作的宣传。
1、后勤各岗人员要坚持服务的思想，树立以保教为中心的整体观念，把保教工作的需要放在第一位，根据自己的职责做好工作，处理好保育和保教的关系。
2、各部门充分体现先行性、服务性、全面性的特征。做好期初的各项准备工作，提前制定各类办公用品、日常用品和食品以及相关的调料品的采购计划，采取切实可行的措施，将各项复杂琐碎的工作按一定的程序有条不紊的进行，提高工作效率。
3、勤俭建园，物尽其用，财尽其效，做好供求维修工作，并进行定期、不定期检查，发现问题及时处理，同时注意对设备设施的保养维修，并要求全园教职工勤俭节约和爱护公物，避免浪费和无意义的损耗。做好期末的财产清点工作。
严格按照上级规定的收费标准进行收费，并将收费标准向教师、家长和社会进行公布。合理使用幼儿园经费，同时，尽量争取上级有关部门和家长的支持，共建美好家园。
1、定期、不定期组织保育员、厨房工作人员培训。
2、定期组织保育员和炊事员到市妇幼医院站参加体检，做到持证上岗。
1、严格执行国家有关食品卫生的规范要求。厨房每天一小扫，一周一大扫。并做到成品“四隔离”，用具“一冲”“二洗”“三消毒”，生熟器具分开使用，厨房工作人员个人卫生做到“四勤”，坚持换好工作服再进入加工间工作。
2、做好食物贮存工作。由专人负责食品进出仓的登记工作，所有食品隔墙离地存放，同时由专人负责食品的验收和取样工作，所留样品标明日期，并保存在冰箱中48小时。
3、提前与采购员到市场上物色合法的定点供货商。在物美价廉的同时，更注意该定点商店（点）的信誉和是否有办理经营、卫生管理方面的相关手续，并于商店的相关负责人签订合同。
4、把好采购――加工――分发――食用的每一个环节，把幼儿的健康和安全入在首位，坚决杜绝伪劣变质的食品流入幼儿园。
5、厨房工作人员要保证两点一餐的准时的保质保量的供应，保育员应备有充足的开水（特别是夏天），使幼儿对开水的需求得到保证。
1、强化全体教职工的安全意识，切实把幼儿的安全置于头等重要的地位。教师在备课、组织幼儿活动和自制教玩具等都要考虑安全保护的内容。用餐点时，提醒幼儿注意餐点和开水的温度。同时做好幼儿来园登记、离园交接的工作，使每一位幼儿高高兴兴的来园，平平安安的回家。
2、提高幼儿生活学习环境的安全系数。每班每周对班级进行安全隐患排查，对教玩具进行自检，排查不符合安全的教玩具，请专业人员定期检修园内的水电和消防设施，对户外的中大型玩具器械进行保养，避免意外事故发生。
本学期，后勤工作人员要克服困难，积极配合完成园务工作，做好幼儿幼儿园各项活动的后勤保障工作。促进幼儿园全面发展。
幼儿园后勤主任工作计划
xx年，我幼儿园的后勤方面所有的工作人员还将全力配合园内各位领导、老师的工作。会尽自己的所能把幼儿教育好，让幼儿有一个健康快乐的成长环境是我们的宗旨。以下是我的工作计划：
指导思想：
后勤工作是做好幼儿园管理工作和教育工作的基础所在，中心幼儿园在园领导的关心支持和教师们的积极配合下，园舍和园内环境在原有基础上有了更大的改观。认真贯彻《幼儿园教育指导纲要》，抓好后勤工作，保障供给，做到责任明确，分工到人，切实做好卫生保健、财务工作、食堂工作、门卫工作及园内环境的绿化管理工作等。
具体工作如下：
（一）坚持勤俭办园的方针，合理利用有限资金，为幼儿园办实事，办好事。
（二）做好学年度的预算、决算的审核、检查监督工作，严格财务制度和财经制度。
（三）严格财务制度，分工明确，一切财经支出都必须在园长的统一安排下进行，每张发票都必须由园长签字，每学期对财务账目审查一次。
（四）会计坚持每月上报结算报表，使园长能掌握资金情况，合理安排资金。
（一）及时做好教学用品、办公用品和教玩具的采购工作和更新工作，并根据本园的特点，做好各班的教学用品和环境布置材料。
（二）做好幼儿园的维修工作，经常检查大、中、小型玩具，消除不安全因素，对幼儿园的门窗、玻璃、自来水等及时维修。
（三）做好幼儿园的卫生保健工作，对幼儿的玩具、被子和寝室经常消毒。并做到消毒有记录。各班教师要配合保健老师做好工作。
（四）关心幼儿生活，办好食堂。
1。要经常深入食堂检查工作，要求严格执行食堂工作制度和卫生制度，全心全意为师生服务。
2。幼儿每天午餐做到热菜热饭，做到营养搭配，价廉物美，让幼儿吃饱、吃好，使家长放心。
3。做好开水的供应工作，充分利用各班的茶水桶，让幼儿随时喝水。
4。搞好食堂的卫生工作，生熟分开，杜绝一切不卫生因素，培养幼儿良好的进餐习惯。
（一）管理好花木、草坪、果园。在草坪成长期，要保护好草坪，让其生长好，同时要加强施肥，增加部分花木，做到四季常青，四季花香，美化校园。教育幼儿爱护幼儿园的一草一木。园内无杂物，各种玩具摆放合理，活动室内外布置美观，做到美化、绿化、净化，富有童趣。
（二）加强幼儿园的卫生环境管理。整个校园内外分工到人，各活动室由班主任教师负责，做到一日一小扫，一周一大扫，保证整洁干净，窗明几净，室内外无纸屑、无痰迹、无杂物，各种用具摆放整齐，保洁区无杂草。