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社会事务办上半年工作总结(汇总16篇)

时间:2023-11-29 06:22:37 作者:GZ才子社会事务办上半年工作总结(汇总16篇)

一个月又过去了,是时候对自己的工作表现做一个总结了。随着工作的不断变化和发展,写一篇完美的月工作总结变得越来越重要,以下是小编为大家整理的一些范文,希望对大家有所启发。

社会事务办年上半年工作总结及下半年工作计划

一是积极落实“社区民生大盆菜”。通过加强在申报、实施、支付等方面抓好全链条统筹管理,推进项目规范化落地实施。2020年我街道申报的125个民生大盆菜项目,其中服务类项目71个,货物类6个,工程类48个,80%的服务类、货物类项目已实施,工程类项目均已完成招投标,并开始工程设计或施工中。我办还聘请第三方监管机构对大盆菜服务类项目进行监管,确保项目通过审计,让居民实实在在受益。

二是切实做好社区分设工作。我办已完成六约社区和228工业区的分设方案初稿,并已完成六约社区分设调研会议,通过发放无记名意见调查表的形式听取意见,并以高票数通过意见调查,接下来我办将积极协调区局,切实做好社区分设工作。

三是有效推进社区建设。加强社区党群服务中心的提升基本公共服务管理水平。街道9个党群服务中心共开展社区活动278场,服务48520人次;开展第十一届社会工作主题宣传活动,推动辖区社会工作专业化、职业化发展;组织开展社会工作考前培训,培育社工本土化人才。

四是扎实推进社会组织管理工作。不断加大社会组织培育和扶持工作,街道现有229家注册和备案的社区社会组织;扶持xx区横岗街道社区社会组织联合会和社会工作者协会,承接政府职能转移,实现自我造血能力,激发社会组织和居民参与社区公益事务的积极性和主动性。

乡镇社会事务办年上半年工作总结

xxxx年上半年,社会事务办公室在镇党委、政府的领导下,在业务主管部门的指导下,在其他各部分的配合下,在镇村干部共同努力下,勤奋扎实工作,努力完成区级目标及镇党委、政府临时交办的各项工作任务。

我镇积极宣传劳动保障政策、法规,提升城乡公共就业服务满意度,认真执行上级主管部门部署的各项工作任务,充分发挥村(社区)劳动保障网络和平台作用,不断加强和完善就业再就业工作,促进村(社区)劳动保障工作的有效开展,大力推进城乡居民养老保险和城乡居民医疗保险工作。按照区人社局目标任务,根据各村(社区)情况,以政府文件形式对各村(社区)分解下达了x镇xxxx年人力资源社会保障工作目标任务,要求各村(社区)必须落到实处,并纳入年终目标考核。具体完成情况如下:。

1、xxxx年培训实行个人直补政策,政府做好相关政策宣传和审核程序,截止x月有x人报名,x人报到学习;x人正在申报办理直补金。

1、认真落实各学校、幼儿园、社会办学团体机构安全常规工作。在x月份开学前协同相关部门检查了校园内外设施设备和场地建设情况,确保使用正常,相关管理措施落实到位,人员跟踪管理对应到位。抓好常规检查,建立了x特色的联动机制,每月进行一次安全监察综合检查治理。

2、为了应对今年极端气候带来的突发险情,x月初与各学校和相应的村社区建立了联动机制,保持通讯信息畅通、责任落实到位。苹果教学点因旅游环线道路施工建设,给教学点师生安全带来了安全隐患,落实了整治措施确保教学安全无误。按期到现场巡查,高度重视险情变化,严防灾害发生。

3、积极宣传教育相关政策、法规,督促学校和村社利用广播、网络、宣传橱窗、学校家长会和镇上赶集人群集中时间段及时开展教育知识普及宣传工作。结合教育局要求,启动了各类入学、转学、贫困户子女补助申领工作,及时为群众办理了相关教育学习的手续。

4、为提升家庭教育质量,于x月中旬对辖区内xxx多名家长集中开展了培训。引导家长重视学龄儿童的心理健康教育,山区“实质性”留守儿童教育的新困难。

5、社区教育继续坚持政府统筹领导,镇社区教育学校主管,相关部门配合,社会积极支持,社区自主活动,群众广泛参与的管理体制和运行机制。整合远程教育、劳动转移培训、文化活动培训等教育,开展各类教育培训活动。

6、夯实工作,做到信息及时报、周周报。收集各类教育信息,并及时向区教育局和社区教育学院上报。

7、结合我镇实际,积极推广“x市规范化社区教育学校”取得的成果经验,配合镇文旅办、综治办等功能科室持续开展各类特色教育活动,丰富山区文化生活。

红十字工作。对xx户困难家庭进行慰问,每户发放xxx元的慰问金和价值xxx元慰问物资(一袋米、一桶油、一袋腊肉)。

由于我镇x村已纳入生态移民项目,村民都在为生态移民做准备,对完成xxxx年续缴城乡居民养老保险目标任务xxxx人有难度。

1、我镇全日制普通高校毕业返乡人数较少,有创业意愿和能力的大学生更少,完成扶持高校毕业生创业的目标任务难度较大,有待深入调研、创新思路,探索出新的创业孵化源,激发毕业人员自主创业。

2、x镇水果种植已成规模化,劳动力要求下降。镇上现有企业劳动力饱和、并伴随有产业萎缩下行的困难。因此要实现返乡农民工、就业困难家庭、下岗失业人员再就业目标完成有阻力,这三类人员更愿意选择外出务工寻找就业机会和出路。

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社会事务办年上半年工作总结及下半年工作计划

1、10月中旬前完成六约社区、228工业区的分设工作。

2、开展大盆菜优秀项目评选活动,做好2020年大盆菜项目申报工作,加强对“大盆菜”工作全链条管理,确保在10月份前支付力率达到80%以上,完成2020大盆菜项目宣传视频的制作,做好项目监管,让社区群众满意。

3、继续培育扶持社会组织,扶持辖区内有活力和潜力的社区社会支持申请市、区社会组织专项资金,提升社会组织自我管理和造血能力,推动成立横岗街道羽毛球协会、横岗街道海联会。

4、抓好社区党群服务中心服务管理工作,围绕街道社会建设工作具体要求,开展形式多样又具有本土特色的服务项目。

5、组织开展重阳节敬老月巡演及社区邻里节活动,制定具体活动方案,调动社区老年人协会及各社区社会组织的积极性,丰富居民生活。

6、开展中秋、春节等慰问活动,为街道困难群众送上关怀和慰问。

【人社总结】年新区管委会社会事务局上半年工作总结

2014年上半年,社会事务局在工委、管委的正确领导下,在业务部门的指导下,坚持以科学发展观为统领,解放思想,团结奋进,以“三个建设年”及“四帮四促”活动为契机,努力抓好机关作风建设,不断增强服务意识、提高服务质量,努力维护和保障群众的合法利益,为新区开发建设营造良好社会环境,现将2014年上半年工作情况总结如下。

社会事务局坚持以抓好党建工作为切入点,努力开创工作新局面。一是抓班子。成立中共经济开发区社会事务局支部,选举支部书记;根据职能调整和人员变动,对局班子成员进行分工,明确各科室及负责人,做到事事有人管。组织支部学习活动6次,与农村党员代表开展交心谈心活动1次。充分发挥基层党组织战斗堡垒作用,召开村支两委、农村党员会议2次,宣传新区开发建设政策和理念,确保广大农村党员在各项工作落实过程中以身作则,有力推动工作开展。二是带队伍。以“创先争优”、“四帮四促”活动为契机,努力改变工作作风,提高办事效率。慰问贫困党员30户,发放慰问金6000元,体现党内关怀。办理入党函调材料1份,办理组织关系转入2份,壮大党员队伍建设。三是广服务。根据《中共市委办公室市人民政府办公室印发市建立乡镇(街道)、村(社区)便民利民党务政务综合服务中心(站、点)工作实施方案的通知》、《中共经济开发区工委关于印发经济开发区切实抓好“忠实践行宗旨、勤政廉政为民”教育整改、便民、勤政、廉政四项措施落实工作方案的通知》文件精神,结合实际,认真组织开展便民服务工作,为党员、群众办好事、实事46件次:办理民用电申请证明6份,办理2014年农机购置补贴申请6份,办理生殖健康服务证4份,出具新型农村合作医疗报销参合证明21份,出具贫困证明9份。该项工作的启动和开展,方便了党员、群众办事和咨询,既有效缩短了办事流程,有力地推进了“三个建设年”和“四帮四促”活动的有序开展,为树立新区新形象打下坚实基础。

社会事务局坚持以和谐建设为工作首要,努力实现为民富民。一是抓安全保发展。在市安监局的指导下,组织开展好安全宣传月和安全巡查工作,发放安全资料4000余份,制作标语43幅,对区域内登记的35家企业进行专项检查2次,对存在安全隐患的企业下达停建整改通知书42份,关停无证砂石厂2家。在防汛和地质灾害防治工作方面,拟定《社会事务局2014年防汛工作方案》,坚持做好每日汛情和地质灾害点的巡查工作,汛期明确专人实行24小值班制。二是抓信访保和谐。根据工作需要,认真按照《经济开发区(新区)处置群体性上访及进京非正常上访事件应急预案(试行)》、《经济开发区(新区)信访工作责任追究办法(试行)》等制度要求做好信访维稳工作,半年来,共接待信访21起317人次,调解处理2起,转办19起。

社会事务局坚持以促进各项社会事业发展为工作己任,努力做好各项工作。一抓计生工作,提高人口素质。社会事务局成立计生工作领导小组,明确分管领导,选拔责任意识强的工作人员担任各村人口主任,在各村成立计划生育办公室,配齐配强计生基层力量,把工作落到实处。做好计划生育网络管理工作,多方协调有关单位,完成了计生数据分割;加强干部业务素养的提高,半年来组织全体计生干部学习了《省计划生育管理条例》、《经济开发区(新区)社会抚养费征收管理办法》5次;完成新区人口清理:新区现有常住人口14497人,育龄妇女3873人,已婚育龄妇女2935人,今年上半年常住人口出生74人;组织完成第一、二季度妇检补检工作,妇检率有新提高;在新区帮助下,建立计生服务指导站,并于3月6日开始独立工作,现已完成四术94例,其中男女扎72例(二女户1例),上环17例,人流3例,取环2例;按照市级要求,积极做好区域内流动人口清理工作;严格执法,现已完成计生社会抚养费征收8万元。二抓教育工作,提高学习水平。到各学校了解本学期基本情况:区域内现有学校7所:5所小学(白泥小学、联合小学、新河小学、石桥小学、双龙小学)、1所私校(永明中学)、1所职校(区职业技术学校),教师129人,学生2337人;极积组织开展新区庆六一文艺活动,对优秀辅导员、优秀学生干部、三好学生、优秀少先队发放奖品折资万余元;做好校园安全检查工作;召开区域内学校负责人参加的教育安全工作专题会议2次,安排部署做好开学工作,确保各学校安全开学。三抓文化工作,提高发展能力。积极配合文化局搞好双龙村“农家书屋”建设工作,截止目前,农家书屋使用正常,便利群众查阅农业相关知识,有力地推动了农业的发展;严格按照工作要求,做好“村村通”广播电视接收工程工作,现运行良好,得到群众认可。四抓卫生工作,提高健康意识。社会事务局根据国家卫生部、省、市的安排,以村级卫生室为载体,积极做好计划免疫工作,为适龄儿童做好脊灰、百白破、卡介苗、乙肝疫苗等“四苗”单苗接种;做好0-7岁儿童建卡建证工作,加大儿童入托入学查验接种证;加强艾滋病、麻风病的预防宣传,加强慢性非传染病的管理和职业病防治工作;做好新型农村合作医疗工作,共收缴2014年新型农村合作医疗参合金333210元,完成合作医疗参合基本情况的核实、统计及系统录入工作,2014年我区共有参合作人数13092人,参合率达93.04%,积极协调相关医疗机构,做好群众参合报销工作,共报销减免197人(次)293306.19元,其中红山片区报销减免13人(次)45407.04元,石桥片区报销减免184人(次)247899.15元;加大宣传力度,充分利用下村走访调查、召开村组干部会议的时机,向群众宣传“双创双建”、“节能减排”工作的有关要求,使“双创双建”工作深入人心,提高干部职工及人民群众“节能减排”意识。五抓民政事务工作,提高依法自治进程。及时划拨发放农村低保金,第一季度共发放低保金235320.995元。严格按照市级要求,做好农村低保核查、提标及季节性缺粮户入户调查工作,经过核查提标后全区范围内现有715户低保户共1608人,其中新增低保户33户、61人,取消低保户39户、87人,每季度共需发放低保金273092元;抓好敬老院管理工作,整合敬老院资源,现有院民19名,管理人员3名。通过开展敬老院院民座谈会,了解院民思想动态和生活情况,及时对敬老院管理作出调整。完善敬老院生活设施,维修原损坏的供水、排水管道,安装电话,逐步提高了院民生活质量。积极协调低保金、民用煤补助、计生户民政补助、“两参”人员补助金、伤残抚恤金、复退金的划拨并按时下发;完成凝冻受灾、春荒灾情调查及上报,组织协调民政救济物资的发放(共发放救济粮25350斤,食用油2535升,惠及农户507户)。认真组织人员开展新区农村五保供养待遇申请的入户调查工作,为今后符合条件的农户如期享受国家政策作好前期准备。积极配合区完成新型农村养老保险试点工作,组织做好政策宣传,摸底调查、入户登记,确保参保率达到80%以上。六抓扶贫开发工作,提高新区建设活力。局成立扶贫工作领导小组,明确分管领导专项负责付家营村大连对口扶贫项目,该项目资金50万元,村级成立项目领导小组,严格按照一事一议要求确定项目户,对厕所、连户路及部分项目户庭院实施硬化项目,改善农村生产生活条件,现已完成连户路及庭院10000平方米、98个厕所的硬化和改建工作,正处于协调组织验收阶段;按照要求,做好雨露培训计划摸底调查工作,对区域内6个村高中在校学生及外校就读的高中生进行调查,统计我区现有在校高中学生(含职校生)12人;做好贫困学生助学贷款申请入户调查工作,为贫困学生办理助学贷款证明6人次;积极协调市水利局,做好全省水利普查工作,现该项工作前期摸底调查工作已顺利完成,正在开展测查统计工作。

一是党建工作有待加强,表现在:党员的模范带头作用和先进性有待提高。二是工作统筹有待提高,表现在:安全管理人员和工作方式方法还较薄弱,对特种行业的管理不够到位,按要求实现周检存在困难;缺乏卫生工作专业人员,工作开展难度大;计生工作中技术和人员满足不了当前工作的需要,给管理工作带来一定难度;农村低保工作分别按县区不同的标准执行,新型农村养老保险工作仅仅在石桥村、双龙村开展,容易引起群众不理解,给工作带来一定难度。三是遗留问题处理有待深入,表现在:区域划分带来的遗留问题,如原水城县、区征地拆迁的遗留问题有待进一步解决。

社会事务办年上半年工作总结及下半年工作计划

一是不断提高政务服务质量。积极推动生育登记改革,取消二胎生育审批制度,实行一、二胎生育登记,精简办证流程,上半年共办理生育登记1031份,办理再生育审批4例。同时,重点做好2020年义务教育阶段秋季新生招生计划生育信息比对工作,全年办理入学计划生育信息录入核验2618宗,办证准确率和及时率达100%。暂未发生过一起投诉或窗口争执事件,服务态度和业务能力受到群众好评。

二是把好数据质量关。严格执行计划生育目标管理责任制,实行“全面两孩”政策,严控政策外多孩出生,把好数据质量关,不断提高人口信息系统数据质量。据统计,我街道总人口30.6万人,其中流动人口26.3万人;已婚育龄妇女6.33万人;常住人口上半年出生1298人,出生人口性别比114.9,政策生育率98.92%,政策外多孩率0.85%。截止目前各项人口计生指标运行平稳。

三是构建惠民型计生服务体系。扎实开展孕前优生健康检查项目,今年上半年完成免费孕前优生健康检查342人;开展免费“两癌”筛查和生殖道感染普查普治等基本预防保健和医疗卫生服务,共有2036人次参加普查普治,2951人次参加妇科常见肿瘤“两癌”筛查活动;开展健康大讲堂进社区、进企业宣讲活动,普及优生优育、中医养生、科学育儿及健康基本知识等。上半年开展宣讲活动5场,1183人次受益;打造亲子阅读项目品牌,加强科学育儿能力建设。上半年开展亲子阅读绘本主题活动90场,服务1350户家庭。

四是持续做好生育关怀工作。切实落实完善计生家庭奖励和奖扶政策,做好特殊人群帮扶工作。关爱独生子女家庭,为独生子女家庭购买意外伤害保险;关爱计生特殊家庭,在春节、端午传统节日期间对11户特殊家庭,30户计生困难家庭进行节日慰问,发放29张“苔花通”爱心卡,组织持卡人免费体检;为华乐社区2位特殊家庭申请每人每月800元的特别扶助金。为伤残儿计生家庭再生育提供医学咨询和帮助;5.29举办以“会员心向党建功新时代”主题的骑行宣传活动,发动关爱计生困难家庭的募捐活动,所得善款全部用于救助贫困母亲。

社会事务办年上半年工作总结

xxxx年,社会事务办在镇党委政府的正确领导下,在上级各部门的关心支持下,结合“两学一做”专题教育活动,紧紧围绕党委政府中心工作,以服务民生,构建和谐为重点,积极推进文化、广电、新闻、体育、旅游、教育、民政、残联、老龄、慈善、地名等社会事务工作,现将xxxx年x-x月工作总结如下:

1.社会福利工作。按照老龄工作要求,全面推动老年工作。在农村五保工作中,实现xx名农村五保对象和城市“三无”人员集中供养和分散供养,其中分散供养xx人,发放散居五保户生活费x.x万元;集中供养xx人;为xxxx名xx岁-xxx周岁以上的高龄老人按不同标准提供补助,万元,实现了应发尽发;为xx周岁老年人代办老年证xx份;广泛宣传《老年人权益保护法》,在全镇形成了爱老、敬老的良好社会氛围。

2.社会救助工作。城乡低保对象和农村五保对象参保率达xxx%,实现困难群众重特大疾病医疗救助全覆盖,城乡医疗救助民政政策范围内住院自付费用救助比例达xx%以上。截止xxxx年x月,城乡低保xxx户,xxx人,x-x月直发低保金xxxxxx元;xxxx年x至x月为x名城乡困难群众解决医疗救助xxxxx.x元,万元。xxxx年信息平台低保人员数据准确率达到xxx%。

3.优抚及殡葬工作。xxxx年x至x月,为xxx名重点优抚对象和xxx名xx周岁及以上农村籍退役人员发放民政抚恤经费xxx.x万元;优抚对象临时救助x人,xxxx元;优抚对象医疗救助x人,xxxxx元。全年殡葬补助xxx人,余万元。

1.强化组联工作。开展为残疾人提供“量体裁衣”式个性化服务,各村(社区)按区残联要求更新制作了“量体裁衣”式残疾人三公开一公示栏式,与社会组织签订合同,通过购买服务的方式为xxxx名残疾人制定了个性化服务方案,并逐步加以落实。

2.推进残疾人康复工作。对全镇白内障复明需求进行摸底调查,已办理白内障复明免费手术xxx例;做好残疾人康复需求调查,全镇共需求用品用具xx例,其中假肢x例,座便器xx例,拐杖xx例,轮椅xx辆,手杖x例,盲杖x例,褥疮垫x例,助视器x例,带灯凳拐杖x例;免费为xxx名残疾人购买城乡居民基本医疗保险,为xxx名残疾人申请并发放大病补充医疗保险补贴xxxxx.x元;做好精神残疾人救助工作,x-x月贫困精神病患者阳光救助住院xx人,重度精神病集中托养xx人,免费服药xx人;为x名残疾儿童申请办理了残疾儿童康复救助。

3.落实好教就工作。积极组织机关党员干部开展“扶贫济困送温暖”活动,在春节慰问活动期间,镇党委、政府以及镇残联走访慰问了残疾人xxx人,发放慰问金xxxxx元、慰问品(棉衣、棉被、大米、肉、油等物资);发放x季度困难残疾人生活补贴xxx人,xxxxx元;发放x季度困难残疾人居家安养补贴xx人,xxxxx元;发放x季度重度残疾人护理补贴xxx人,xxxxxx元;推荐残疾人就业x人;扶持城镇残疾人社区就业x人;促进残疾人灵活就业x人;协调做好“三无”残疾人五保供养xx人;困难残疾人纳入城乡低保共xxx户,xxx人,其中重度残疾人单独施保xx人。

4.文体工作及节日慰问。积极组织镇残疾人开展节日庆祝活动。一是x月x日上午在柏合镇梨花街社区开展第xx次全国“爱耳日”宣传教育活动。二是在x月“全国助残日”期间慰问贫困残疾儿童xx人,慰问资金xxxxx元(其中发放慰问金xxxx元,慰问品菜油、牛奶价值xxxx元)。

1.抓好旅游服务工作。不断加强旅游环境建设,采取有效措施,提供强有力保障,桃花节期间。一是加大旅游安全检查。镇社会事务办协调相关职能部门多次深入景区开展食品卫生、消防、交通、旅游设施等安全大检查活动,督促景区内经营业主强化安全生产主体责任制、建立安全管理规章、安全事故应急预案、安全检查制度,有效杜绝了重大安全事故发生;二是加大旅游服务质量、安全的培训力度。镇社会事务办与区旅游局、食药局、镇派出所、工商所、税务所等单位联合开展组织对辖区内农家乐业主进行旅游服务质量、食品安全等内容的培训;三是抓好辖区旅游环境治理。在桃花节期间,积极组织镇巡逻队员、村(社区)民兵开展旅游交通疏导,在主要交通路口设置交通路线标示标牌,旅游服务咨询台及消费投诉电话。据不完全统计,我镇共吸引外来游客达xx万余人次,实现旅游收入约xxxx万元。

2.进一步抓好公共文化服务工作。

3)加强文体队伍建设,积极培育特色文体队伍。

一是强化“一镇一品”古琴队伍建设。按照全区“一镇一品”特色乐器打造要求,柏合镇古琴艺术团规模逐渐扩大,同时根据学员需求和群众意见调整了古琴教师和课程设置,上半年开展古琴培训xx课时,参与培训学员达xxx人次。

二是继续发展形式多样文体特色队伍。在市民艺术学校柏合分校的带动下,积极开展太极、器乐、合唱、舞蹈、书画等特色艺术培训xxx课时,培训学员达xxxx人次。指导梨花街、东山、长远、黎明、宝狮等村(社区)的文体队伍建设。目前,柏合镇草编艺术团、百姓艺术团、东山艺术团等队伍蓬勃发展。

1)结合节庆假日,大力开展丰富多彩的文体活动。

坚持以培育和践行社会主义核心价值观为主线,将社会主义核心价值观贯穿于“我们的节日”主题活动的全过程。依托春节、元宵、清明等重要传统节日,积极组织村社区开展了丰富多样的文化娱乐庆祝活动,截止目前,全镇共开展文体活动xx次,其中大型演出x次、书画展x次、非遗宣传x次。

2)全面完成x市乡镇综合文化站评估定级迎检工作。

x市乡镇综合文化站评估定级是今年文化站的重点工作,我镇高度重视此次评估定级工作,严格按照定级评分细则完成了各项档案资料,圆满完成本次评估定级检查,并被评为一级站。

3)强化农村广播电视管理,确保“三零”目标顺利完成。

一是明确镇、村两级广播电视工作职责,确保“零插播、零停播、零事故”目标任务完成;二是对天灯村、工农村、元包村、长松村、长远社区广播线路维修。

1.围绕“两区”建设,进一步抓好教育服务工作。

一是配合拆迁促建,化解拆迁矛盾,解决了xx户拆迁农户子女就近入学问题;二是为经开区企业服务,办理外来务工人员子女入学证明xxx件;三是全面开展社区教育服务工作,推广“尚学龙泉”品牌,在东山社区开设了“xxx”学堂,组织开展“数字化学习”线上自主学习,学习人数达xxxx余人。

(四)做好残疾人个性化服务工作,落实为残疾人制定的各项个性化服务方案等临时工作;结合残疾人康复体育进社区工作,建立综合性的“残疾人之家”;完成重度残疾人康复体育进家庭工作任务。

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社会事务和人口与计划生育办公室上半年工作总结

2011年10月以来,**街道人口与计划生育工作在县委、县政府的重视领导下和县计生局的精心指导下,坚持以科学发展观为指导,深入贯彻落实省、市、县计生工作会议精神,围绕“稳定低生育水平、统筹解决人口问题”工作目标,坚持以人为本、深化宣传教育、突出优质服务,继续扎实开展“关爱女孩行动”和农村育龄妇女生殖保健和优生检测项目,认真落实计划生育基础信息核查工作和流动人口计划生育“一盘棋”工作机制,全面兑现计划生育优先、优待、优惠和奖励扶助政策,极大地增强了广大育龄群众实行计划生育的积极性和主动性,提高了育龄群众的生殖健康水平,使全街道人口和计划生育工作保持了良好的发展态势。现将今年以来工作情况汇报如下:

一、全街道计生基本情况。

(一)育龄群众情况。全街道总人口29516人,育龄妇女8515人,已婚育妇6469人,其中无孩育妇391人,一孩育妇3821人,二孩育妇1950人,多孩育妇307人。

(二)人口出生情况。当年出生195人,其中男孩102人,女孩93人,男女性别比109:100。一孩131人,二孩60人(男孩32人,女孩28人),多孩4人。当年政策内出生184人,一孩131人,二孩51人,当年政策符合率94.4%。

(三)节育措施落实情况。全街道已婚育妇6469人,落实节育措施5726人,综合节育率88.5%。落实长效节育措施5594例,其中结扎1949例(二女扎260例),上环3645人;当年落实长效节育210例,其中上环161例,结扎49例(二女扎15例)。

(四)女性初婚及独生子女领证情况。新婚163对,其中晚婚100对,晚婚率61.3%;当年独生子女领证数97本,累计独生子女领证数1839本。

(五)“双查”工作情况。2010年第三轮查环应查2414人,已查2360人,查环率97.76%,应查孕684人,已查666人,查孕率97.36%;2010年第一轮应查环2467人,已查2427人,查环率98.37%,应查孕706人,已查682人,查孕率96.63%。

二、主要工作措施及成效。

(一)强化组织领导,严明工作职责。

1、强化组织领导。一是坚持党政领导“一把手”亲自抓计生工作。街道成立了以党工委书记为组长的计生工作领导小组,有关领导和部门负责人为小组成员,将计生工作列入街道社会主义新农村建设项目之一,对计生年度计划和阶段性工作做到亲自安排、亲自动员、亲自督促、亲自抓好落实;二是完善工作责任制。年初制定街道、村两级的严格考核奖惩办法,实行分类管理,建立计生奖励基金,明确考核对象、责任追究形式、奖惩办法,把计生工作实绩与干部的岗位津贴、年终绩效考评及评先评优相挂勾;三是加大督查整改力度,成立了以党工委书记为组长的督查组,每月对计生工作进展情况进行督查通报,责令限期整改,年终进行考核评比,严格兑现奖惩。

2、严明工作职责。年初,街道召开全街道计生工作会议,认真传达贯彻省、市、县计生工作会议精神,总结分析去年工作,全面安排部署今年的人口和计划生育工作,会上与20个村(居)、14个驻街道单位签订了计划生育目标责任书。各村在会后,也相应召开会议做出安排,将计生工作责任分解到村组、落实到每个人,全街道上下形成了一级抓一级,层层抓落实的工作格局。

(二)强化集中整治,解决难点问题。

1、开展集中整治月活动。从今年5月1日以来,我街道根据县委、县政府安排,经过党工委、办事处经过认真讨论研究,结合全街道实际,出台了集中整治月工作实施意见,指导整治活动月工作的开展,为明确工作职责,配套出台了活动月目标考核奖惩办法,促使活动月的任务不折不扣地完成。截止7月20日,我街道已完成结扎30例,占总任务数的60%,其中二女7例,占任务数64%。

2、突出整治重点。大力开展“两非”案件的侦破工作和开展出生人口性别比失调专项治理。采取的主要措施有:一是乡村联动抓好出生人口性别比失调专项治理工作;二是抓住关键环节和重点区域集中精力进行全面清理排查;三是加大非法进行胎儿性别鉴定、非法中上妊娠的查处力度;四是重拳出击,制定出具体的措施,主要是从观念上和经济上两方面,严惩一男超生户,扼杀超生的念头,使我街道的男女性别比回到正常的比值上来。到目前为止我街道完成两非案件2件。

(三)创新工作机制,管好流动人口。

1、管理机制化。为了进一步加强和改进流动人口计划生育服务管理工作,建立健全流动人口计生管理新机制,根据市县流动人口计划生育“一盘棋”工作会议精神,街道上成立了党工委书记任组长,街道办事处主任和分管领导任副组长,计生、教育、工商、公安等站办所负责人为成员的流动人口计划生育“一盘棋”工作领导小组,制订了《**街道流动人口计划生育“一盘棋”工作实施方案》,明确了流动人口“一盘棋”工作任务,落实了各职能单位的职责,促进了流动人口“一盘棋”工作格局的形成。

2、信息共享化。今年年初流动人口管理明确专人负责,按县里统一按排,三月份我街道将对辖区内的流动人口进行一次清理清查整治,清查整治中将对全街道外流人员进行了调查摸底、造册登记,建立流动人口信息平台,录入流动人口信息,利用padis平台反馈流动人口信息,()做到信息共享,协作管理。流动人口流出前我们及时为其办理流动人口婚育证明,并与流出已婚育龄妇女签订责任书,明确权利义务,强化管理服务,不断提高流动人口工作水平。

三、工作中存在问题。

(一)一男超生现象较严重。原因有三个方面:一是目前的社会保障体系还不健全,虽然政府已经开始针对独生子女的55周岁以上农民实施每人每月100元的养老金,但对生活困难的群众难以解决实际困难,基层群众“养儿防老”的心态依然存在。二是早期严格执行国家生育政策的部分群众生活状况和周围群众相比并没有很大的变化,并没有享受到比别人更大的优惠,甚至在集体经济分配时,因家庭“人少”而吃亏。三是随着农村经济发展,农民生活质量得到大幅提高,家庭可支配财富的积累,单纯依靠征收社会抚养费对于已经富裕的农民来说不被当作一回事了。由于以上三方面原因,群众在充分衡量成本和未来可能受益的.基础上进行选择,生育冲动的可能性提高。

(二)长效节育措施落实难。计生法律法规虽然规定应该落实长效节育措施,但对不落实长效节育措施的惩罚措施未予以明确。在实际工作中,我们虽然在政策宣传、思想动员方面做了大量工作,但依然有许多育龄群众对落实长效节育措施不够理解和配合,总是想方设法以各种理由推脱和逃避,计生部门工作措施和“手段”缺失,难以掌握工作主动权。

(三)流动人口管理难度大。流动人口计生管理工作存在以下难题:一是他们的流动性强,居无定所,且长年不回家,户籍地对她们的妇检、避孕节育情况难以掌握;二是流入地管理机制不完善。本街道大部分流动人口已婚育妇分布在广东、浙江、北京、上海等地,当地计生部门没有严格落实对流动人口管理的若干规定,已婚育妇的孕检和节育措施无法落实,客观上造成了流动人口违法生育现象的存在;三是检查费用偏高。经了解,我们发现各地的妇检收费普遍偏高,加上交通费、照相费、误工费等,妇检一次至少要花上百元,如此繁杂的手续和高额的费用,挫伤了流出已婚育妇孕检积极性。

**街道计生办。

社会事务局上半年工作总结

1、平安建设:xx产业集聚区创建平安单位上半年相关资料已经报送市政法委;技防设施方面目前暂由集聚区管理,根据市政法委下发文件,正在与克井镇、五龙口镇协商交接问题;根据市综治办要求做好全省矛盾纠纷大排查大化解专项行动各项工作。每月按时向市矛调办报送企业矛盾纠纷排查台帐,制定相关工作方案;根据市维稳办相关要求,对辖区企业内特定利益群体重点人员进行摸排登记,并每月向市维稳办报送相关台账。

2、扫黑除恶:根据上级指示,在辖区主干道及企业悬挂宣传标语、张贴扫黑除恶公告,发放扫黑除恶宣传资料等方式,提高知晓率和支持配合力度,形成浓厚的工作氛围。同时,每月坚持向上级部门报送xx开展扫黑除恶工作推进信息。

3、普法依法治市方面:根据市依法治市办要求,抓好单位机关干部学法用法工作,通过集中学习《宪法》、《知识产权法》等法律法规提高法律知晓率。

4、辖区戒毒康复方面:对辖区企业吸毒人员实行登记在册、重点管理工作制度,建立台帐并积极配合北海分局对辖区企业吸毒人员进行排查摸底,加大对毒品的打击力度。

上半年社会养老保险工作总结

半年来,我局按照区委、区政府的部署,在区人力资源和社会保障局领导下,在上级业务部门指导下,紧紧围绕全年目标管理任务,紧扣重点,突破难点,强化管理,提升服务,较好地完成了各项工作任务,现总结如下:

1、参保单位及人数:全区参保的企业单位54家,机关事业单位28家,参保的企业及灵活就业在职人数达5532人,实际缴费人数5255人(完成全年目标任务101%),企业退休人数达1565人;参保事业在职人数795人,完成全年目标任务119 %,事业退休数达248人。

2、企业养老保险扩面:1-6月份全区已新增企业养老保险参保人数931人,完成全年目标任务55%。

3、基金征缴:截止6月底全区共完成企业养老保险征缴 980万元,完成全年任务50.2%,完成事业养老基金征缴 131万元,完成全年任务61 %。累计征缴基金(含企业和事业养老保险基金)1111万元。

4、养老金发放:全区1-6月份共发放企业养老金1098万元,共发放事业养老金115万元,累计发放1213万元,按时足额社会化发放率100%。

5、同级财政补助。上半年共落实企业养老保险同级财政补助34万元,完成全年任务50%。

6、上解资金:上解省级调剂金187万元,完成全年任务 322% 。

7、基金结余:截止6月底全区共累计结余企业养老保险基金5655万元,累计结余事业养老保险基金737万元,两项合计共累计结余6392万元。

8、被征地农民社会保障工作:今年1-6月份共新增被征地农民养老保险和生活保障人数325人,完成全年目标任务 108%。

1、企业养老保险扩面征缴力度加大。扩面征缴是社保工作重点难点,为抓好这项工作,我局实行全员目标管理考核责任制,将扩面征缴指标进行细化分解,任务落实到人,同时加大对乡镇街道考核调度力度,充分调动乡镇街道及社区劳保机构工作人员积极性,落实奖励机制,构建了区、乡(街)社区三级社保扩面工作体系。上半年先后在晶珠广场、太平小区广场、鸿运数码广场、西园市场、立新机电市场及29个社区开展社保政策知识宣传,发放各类宣传资料15000余份。为形成推进扩面征缴的强大合力,与区劳动保障监察大队一道深入全区用人单位进行法律法规政策宣传,对拒不签订劳动合同拒不办理社保的用人单位申请区法院强制执行,有力地推进了扩面征缴工作。我局还与区地税局加大衔接协调,上半年将xx年地税代征单位和个人的养老保险手续全部办结。贯彻落实好湘政办发[xx]18号文件,妥善处理了小集体工、家属工、五七工等职工参保事宜。

2、机关事业养老保险工作规范运行。坚持不转向、不停步、不后退三不原则,稳妥推进事业养老保险工作。我区机关事业养老保险全面实现电脑化管理,电脑结算收缴和拨付单,全区区直差额、自收自支编制工作人员、乡镇七站八所及卫生系统各医院、环卫系统、街道差额和自收自支事业编及社区工作人员事业养老保险手续均走上规范化运行轨道,基金征缴增幅明显,欠缴情况逐步消除。

3、确保养老金按时足额发放。离退休人员养老金能否按时定额发放,关系社会稳定和广大离退休人员切身利益,上半年共发放退休人员养老金1213万元,其中事业退休人员养老金115万元,企业退休人员养老金1098万元,发放实现了企业养老金系统内发放要求,财务业务关联,并有效克服停电等客观原因引起的不便,加大与银行工作衔接,采取网上银行的方式方便快捷的将退休养老金按时足额发放到位;二是提升服务水平,提高办事效率,耐心做好离退休人员接待工作,做好政策解释,妥善解决离退休人员因退休存折遗失,名字个别字错误等情况的'核实、补办手续;三是做好生存状况调查工作,防止冒领养老金行为发生,在全区3个乡镇3个街道全面启动了企业离退休人员人脸建模工作;四是认真做好离退休养老金调待工作,4月份全面完成了企业退休人员养老金第八次调待工作。

4、深入基层推进被征地农民社会保障工作。上半年,我局与乡镇街道及有关部门一道,深入到全区各征地项目村组广泛宣传被征地农民社保政策,先后深入联合街道杨柳村、红湘街道联合村等,办理被征地农民参保手续325人,其中办理参加养老保险324人,办理参加养老生活保障1人。

5、基础工作和经办服务能力大大提升。上半年我局接受了市审计组对社保基金的专项审计,对审计指出的问题认真整改到位。同时加大政务大厅工作人员业务政策培训,做到一岗双责,一事两岗两审。

6、城乡居民养老保险信息数据采集工作全面完成,并受到省人社厅的通报表彰。积极向省申报城乡居民养老保险试点材料,省厅已正式批复我区为全省第四批城乡居民养老保险试点县市区。

1、继续加大企业养老保险扩面征缴工作力度。在全区营造声势,做好《社会保险法》宣传工作,加大对养老保险法律、法规和政策的宣传力度,引导城镇居民以个人身份参加养老保险,继续与地税、劳动保障监察机构形成征缴合力,将非公有制企业从业人员、个体工商户、灵活就业人员等定为扩面征缴重点目标群体,全面落实好湘政办发[xx]18号文件,解决小集体工、家属工、五七工等职工参保问题。

2、推进被征地农民社会保障工作,继续做好长湖区立新村、联合街道杨柳村、红湘街道联合村的被征地农民社保工作,按照衡人社发[xx]19号文件规定妥善处理好xx年7月24日前征地被征地农民的社会保障问题。

3、全面启动城乡居民养老保险试点工作,确保完成省市下达的为民办实事目标任务。

4、进一步加强基金管理,实现基金保值增值。

综合事务部上半年工作总结

社区综合事务管理是一个社区内的管家,起着承上启下、综合协调、参谋助手、督促检查和服务保障大家工作安全的作用。社区综合事务管理,负责社区两委一站内部档案管理、社区网站建设与管理、固定资产的保管维护、人员考勤管理、社区内各项活动的参与协助、文书处理、报表填写、文件起草等日常工作。现在谈一些我对社区内勤工作的认识。

坚持把加强学习作为提高自身素质的关键措施。在工作中,紧紧把握“理论联系实际”这一主线,努力把知识用到工作实践当中,丰富阅历,扩展视野,使自己尽快地适应工作并成为优秀的社区工作者。积极参加社区的集体活动,认真学习规定的学习内容和篇目,使自己的素质尽快提高,为开展各项工作提供了强大的动力支持。同时。正视自己的不足并积极补正,重点加强了电脑操作的使用,来访人员的接待等方面的训练,为更好完成本职工作打下了坚实基础。

认真履行岗位职责,较好地完成了各项工作任务,切实提高内勤保障能力和水平,完成全年社区办公用品需求的收集、汇总、申报、发放相关工作;做好社区全体工作人员的考勤登记上报和请销假管理;进一步完善公共区域相机、电脑、投影仪的管理,做到使用前检查设备、用完后及时归还、并及时对社区照片资料做好整理;做好社区档案的整理,确保档案资料的完整,保证工作人员的正常借用和调阅;保证社区正常运转所需纸张、易耗品的供应;及时与电信公司、网络公司等人联系,确保社区办公设备的正常运行。

严格遵守办公室的各项制度。谨记领导的指示并付诸于实际,不迟到,不早退,不旷工。做事要谨慎认真,向领导汇报的材料要仔细检查,日常工作要记录并及时上报;待人处事要有礼貌,对待同事要坦诚宽容;严肃办公室纪律,工作不懈怠,不玩游戏、不闲聊、不做与工作内容无关的事情;思想积极向上,努力维护社区形象,以严格标准要求自己。同时,要积极学习老同事为人处事的方法,以他们为榜样,努力使自己尽早的适应、掌握工作。

在这段工作期间,我知道我的工作经验尚浅。在今后的工作中,我将克服不足,本着对工作对事业高度负责的态度,脚踏实地,尽职尽责地做好各项工作,不辜负领导和同志们对我的期望。

事务管理局上半年工作总结

上半年,在市委、市政府的领导下,通过全局人员的共同努力,在完成日常后勤管理工作任务的.同时,还做了些特色性工作,现总结如下:

一、开门纳谏,组织召开机关老干部座谈会。为更好地做好机关后勤管理工作,今年1月,在老城区机关老年人活动中心组织召开了机关老干部座谈会,听取老同志对机关管理工作的意见和建议。共收集意见建议9条,提出的问题目前已基本得到解决。

二、优化环境,对新老城区机关区院进行外观整治。对新老城区进行了美化、亮化工程。老城区进行了垃圾清理、清淤排污、路面硬化、绿化带整治,并加装路灯;新城区绿化以种草为主,加栽了树木。

三、饮食服务,做好机关食堂超市新一轮承包交接工作。为改善机关食堂及超市卫生环境差、服务质量差的状况,5月份,做好了机关食堂超市新一轮承包工作,并督促相关人员进行卫生清理、改善服务质量,增加了早、中、晚餐的点心及菜系品种,为机关工作人员用餐提供了便利条件。

四、深入推进,解决市招待所改制遗留问题。去年7-9月,由市领导牵头,我局在相关部门的支持配合下,承担并顺利完成了市招待所的改制工作。今年,仍派人细致地处理遗留下来的问题,做好了当事人的思想工作,使市招待所改革彻底全面结束。

五、工程建设,搞好行政中心大楼外墙油漆翻新等工程。组织承包,对行政中心大楼外墙进行了油漆翻新改造,对文化大会堂座椅进行了重新更换,紫云山住所进行了翻新修建。

六、安全防卫,做好“两个排查”工作。在全市组织开展排查调处矛盾纠纷,排查整治治安乱点和突出治安问题(即“两个排查”)集中行动中,我局积极安排布置,督促物业公司保安,加强了值班巡逻,检查更换了机关各办公楼及宿舍区的消防设施及监控设备,对老城区进行了线路改造,确保了机关和区院的安全稳定。

七、他山取经,组织人员外出学习先进。多次组织中层以上干部职工到附近兄弟单位学习先进管理经验及管理理念,增强了全局干部职工的忧患意识及竟争意识,提高了管理水平。

八、自我剖析,以实际行动践行科学发展观。为提高干部职工素质,提高机关服务效能,我局组织开展了“弘扬十大精神,力求十大突破”活动,并以此作为“解放思想再突破,科学发展再率先”主题教育活动实施意见。学习期间,每个人针对自身岗位进行会议发言,自我剖析,挖掘问题,力图整改,明确今后努力的方向,并将发言稿张贴于专门开设的主题教育活动专栏,同时要求每人积极向市、局积极建言献策,以实际行动了践行科学发展观。

上半年XX社会计出纳工作总结

20xx上半年社会计出纳工作总结今年以来,我社会计出纳工作人员在上级领导的正确指导下,认真贯彻落实全县农村信用社工作会议精神,紧紧围绕年初制定的各项目标任务,强化管理,夯实措施,创新观念,优化服务。坚持以客户为中心,加强柜面优质服务,切实提高会计核算水平,减少差错事故发生,为实现信用社的业务经营大发展,盈利水平大提高,综合实力大增强的“三大”发展目标而奋斗。

一、强化优质服务,确保各项目标任务的.超额完成。

市场经济下的金融业竞争,可以说是服务的竞争。服务出形象,服务出信誉,服务出存款,服务出效益。一是年初全体会计出纳人员认真地学习了联社二十五号文件,以《xx县农村信用社内勤工作人员规范服务准则》为准绳,强化优质文明服务。树立顾客就是上帝的服务理念,做到来有迎声走有送声,使顾客有宾至如归的亲切感。全力以赴做好到期存款的转存工作,在社主任的带领下,通过内外勤工作人员的共同努力和紧密配合,止六月底,我社存款余额达754370百元,较年初净增217069百元,完成年度计划任务的197.33。二是以客户为中心,按照先外后内,先急后缓的业务处理程序,不断改进服务技巧,提高业务处理速度,为客户提供限时服务,以适应人们现代生活的快节奏。三是实行八对八全天营业,做好钞币兑换工作。

由于我社地处县城黄金地段,人流量大,到我社兑换钞币的客户络绎不绝。出纳人员不辞劳苦,不论是零换整、整换零、兑换残损币,都和存款客户一样对待。止六月底,回笼各种票面破币73842百元,完成全年回笼任务的134。四是推行上门服务。内勤代班负责人坚持每天上门服务,同时加强对烟草公司、xx超市、规模较大的个体工商户进行重点服务。止六月底,仅烟草公司一家就上门收款440余次,揽储243392百元。同时,利用这一客户关系,将全县烟草技术员工资代发权从旬阳工行手中夺过来。止六月底,代发工资2780笔,揽储7367百元。

二、强化责任管理,提高会计出纳人员素质,保证会计核算质量。

一是对三十四种登记簿进行登记责任人划分,并对会计凭证要素、会计帐簿装订、会计报表、微机管理、会计检查等工作划分明细,落实责任人,做到事事有人管、件件有着落。

二是会计出纳人员不断进行岗位练兵,通过自学与培训相结合,全面提高自身素质。今年我社会计人员参加了全县信用社清产核资工作培训和全县通存通兑业务培训。在实际工作中,发扬传帮带的优良传统,以老带新,以熟带生,互帮互学,相互协作,保证工作不脱节。

三是严格遵照《农村信用社会计基本制度》和《农村信用社出纳制度》,规范操守行为,改进会计服务,以适应新形势的需要。正确使用会计科目和帐户,按规定程序办理业务;按时对传票、帐、表进行规范装订,保证要素齐全;每天进行总分核对,按旬进行联行对帐,按季发送余额对帐单,力争达到“五无”、“六相符”;及时上报项电和报表,实现零差错;严格会计档案管理,按照法定程序办理存款查询、冻结、扣划和档案调阅。重要空白凭证的购进和领用进行出入库登记管理、领用登记管理,进行逐笔销号登记,并由主管会计定期或不定期进行帐实核对。上半年共办理联行业务221笔,金额174005百元,无积压、无差错,做到按日清算汇差,按旬发送余额对帐。现金出纳业务坚持做到:钱帐分管,先收款后记帐,先记帐后付款;双人临柜,双人接送库;现金收付,换人复核;及时核对库款,做到帐款、帐实相符。上半年共办理业务41388笔,回笼现金253840百元,出纳无长、短库事故发生。

四是严格核算,准确计息,充分发挥会计反映监督职能。及时为信贷人员提供本月到逾期贷款清单,使其及时掌握情况,进行催收。止六月底,累计收回不良贷款30118百元。在日常工作中,严格执行利率政策,准确为储户、贷户计算利息。每逢贷款结息日,信贷员电话通知,会计出纳人员临柜办理结息业务,大大提高了办事效率。止六月底,收回利息9795百元。

三、时刻树立安全意识,加强“三防一保”工作。

我社作为金融单位,身处闹市,人员流量大,情况复杂,会计出纳人员时刻不忘安全。积极做好防抢演练,坚持“四双”制度,严防盗、抢案件的发生。并且经常检查报警设备、灭火器及防卫器械是否处于良好状态。同时对内做好岗位制约和会计监督,坚持印、押、证分管,营业终了入库保管。及时做好内外帐务核对,严肃财经纪律,严防经济案件的发生。回顾上半年,我社的会计出纳人员在工作量成倍增长、人均工作负担日益加重的情况下,忠于职守,尽职尽责,任劳任怨,勤奋工作,以改革的精神,对外加强服务,不断改善服务态度,提高服务质量,对内加强管理,不断改进管理方式,较好地完成了各项工作任务,但同形势和上级领导的要求还有一定的差距,会计核算质量仍未达到一级单位要求,会计核算水平还有待提高。在以后的工作中,我社会计出纳人员将加倍努力,克服不足,发扬成绩,忘我工作,为实现新的更高的工作目标而努力奋斗。

上半年XX社会计出纳工作总结

一年来,自觉服从组织和领导的安排,努力做好各项工作,较好地完成了各项工作任务。由于财会工作繁事、杂事多,其工作都具有事务性和突发性的特点,因此结合具体情况,全年的工作总结如下:

工作完成情况:

1、对各类会计档案,进行了分类、装订、归档。

再次提出加强学习,注重提升个人修养和综合素质:

2、通过报纸杂志、电脑网络和电视新闻等媒体,加强政治思想和品德修养。

3、及时准确的完成各月记账、结账和账务处理工作,,及时准确地填报市各类月度、季度、年终统计报表,按时向各部门报送。完成了税务申报与缴纳,以及往来银行间的业务和各种日常费用的缴纳。

4、以认真的态度积极参加西安市财政局集中所得税培训,做好财务软件记账及系统的维护。

5、认真学习财经方面的各项规定,自觉按照国家的财经政策和程序办事。

6、不断改进学习方法,讲求学习效果,“在工作中学习,在学习中工作”,坚持学以致用,注重融会贯通,理论联系实际,用新的知识、新的思维和新的启示,巩固和丰富综合知识,使自身综合能力不断得到提高。

7、努力钻研业务知识,积极参加相关部门组织的各种业务技能的培训,始终把增强服务意识作为一切工作的基础;始终把工作放在严谨、细致、扎实、求实上,脚踏实地工作。

存在的不足:

尽管我们圆满完成了今年的各项工作任务,但必须看到工作存在的不足:

1、只干工作,不善于总结,所以有些工作费力气大,但与收效不成比例,事倍功半的现象时有发生,今后要逐步学习用科学的方法,善总结、勤思考,逐步达到事半功倍的的效果。

2、理论水平不高,当前社会会计知识和业务更新换代比较快,缺乏对新的业务知识和会计法规的系统学习,导致了会计基础知识和会计基础工作缺乏,影响来工作水平的提高。

3、忙于应付事务性工作多,深入探讨、思考、认认真真的研究条件及财务管理办法、工作制度少,工作有广度,没深度。

最后提出严格履行会计岗位职责,扎实做好本职工作:

1、善于总结,提出自己的意见和建议,为领导决策提供准确依据,不断提高单位管理水平和经济效益。总结经验,建立健全良好的工作机制。

综合事务部上半年工作总结

20xx年上半年,我院总的指导方针是继续强化管理,理顺关系,而综合办面临的主要工作除了履行好基本的部门职责以外,主要是围绕我院20xx年的工作思路加强制度建设,实现管理规范化,从传统的劳动人事管理逐步向现代人力资源管理过渡,进一步发挥好支部和工会作用,群策群力。从增强企业凝聚力和竞争力的角度出发,推进企业文化建设。具体完成工作情况如下:成绩方面:

今年我院对机关工作继续进行目标管理,并且加大了考核力度。我们以此为契机,重新明确了科室的分工,并完善了岗位责任制,保证了每项工作都有专人负责,而且还有明确的工作标准和完成时间,从而提高了工作效率。另外,我们按照院班子和院党委的指示精神,通过开会和谈心等形式,在科室内部做了大量的思想工作,教育大家增强责任感和紧迫感,树立危机意识和主动工作的意识。在肯定初级的同时,指出不足,并提出明确要求和努力方向。通过加强内部管理,科室人员的工作质量和独立处理问题的能力有了明显的提高,工作的主动性也大为增强。

综合办每天都要面对车辆调配、证照发放、印信使用、来访接待、资质年检等等大量的繁琐的日常工作,工作量很大,头绪也很多,科室同志在认真完成好这些琐碎工作基础上,仍然拿出了大量的精力考虑如何改进提高,我们在3、4月间对往年漏检的证书执照十余项进行了集中清理,每天多要频繁往返于各个主管单位之间,目前我院的各类资质年检和变更工作已经基本完成。另外,我们对日常工作中发现的薄弱环节和隐患进行了补充完善,比如建立了严格的证照使用审批手续,重新修订了印信管理制度、会务管理制度等等。

在工资管理方面,我们今年加强了部门之间的协调,加强了工资审核的严密性,进一步理顺了工作流程,差错率明显减少,上半年没有产生工资的错、漏问题。在人事管理方面,我们狠抓制度落实,做到制度目前人人平等,并针对新的形势,对原有的部分管理制度进行了补充完善,如考勤管理规定等等,使工作进一步规范化,杜绝了工作的随意性,因此没有产生新的劳动人事纠纷问题。另外我们今年还与临时工签订了劳动合同,特岗提前退休工作也完成了实际操作,并且解决了部分历史遗留的劳动人事纠纷问题。今年上半年,我们还对我院多年积压的干部人事档案进行了集中的归档整理工作,通过努力,目前归档工作进展比较顺利。另外,在推动我院人才工程建设方面,我们在总工办同志的密切配合下,对“2135”人才战略进行了修订,使之更加适合我院今后发展的需要。

的发挥了纽带桥梁的作用,使职工的参政议政的权力得到切实保障,企务公开和民主管理的进程更加深入。上半年我们还组织职工开展了许多丰富多彩的文体活动,“三八”妇女节期间我们组织了小型的女工趣味运动会和女职工保龄球比赛,并夺得局系统保龄球比赛的团体冠军,5月份,我们还组织职工参加了局系统羽毛球比赛。另外我们在6月份开放了职工阅览室和乒乓球室,从而大大活跃了职工业余生活的气氛。在保障职工福利方面,我们制定了带薪休假制度,组织职工进行体检,为困难职工发放困难补助,并多次到工地慰问一线职工。年初,我们还成立了职工技协,经过我们与有关科室共同努力,职工技协的工作已经开展起来。总之,工会组织在上半年的各项工作中发挥的作用越来越突出,工会组织的凝聚力也大大加强了。

年初,我们严格按照组织程序进行了全院范围的中层干部民主评议工作,通过评议,肯定了干部工作的成绩,找出了不足,使广大干部明确了目标,坚定了改革发展信心,也使广大职工对院党委和领导班子更加信任和支持,从而进一步密切了干群关系,增强了凝聚力。在干部管理上,我们还加强了干部教育培训工作,先后组织中层干部学习观看了多位知名学者的讲座光盘,累计授课时间达到十几个小时,开阔了视野和思路,提高了管理水平和综合素质。今年,我们在院党委的领导下,在企业文化建设方面做了大量的工作,多次召开研讨会、座谈会,宣传企业文化建设的意义,并在全院职工范围内进行了问卷调查工作,同时还完成了人力资源、激励机制和管理制度体系等三个课题的`调研工作,编制了企业文化专刊等,取得了较好的效果,也为下一步的工作打下了良好的基础。在宣传工作上,我们也做了大量的工作,定期更换橱窗和发行内部刊物,宣传当前形势和先进事迹,营造积极向上的氛围。在敬业标兵和优秀青年评比活动,我们组织候选人进行演讲,大张旗鼓地宣传先进典型,以榜样的力量带动全体职工。我们还对主楼楼道进行了统一的布置,宣传我院的实力和业绩,增强了职工荣誉感和归属感。另外,我们上半年还分别组织了团员青年和离退休干部旅游活动。

在年初,我们还配合其它部门完成了年度经济指标测算、签约和工资分配政策调整工作。在推动机关目标考核管理方面,我们和有关科室人员积极配合,使考核工作更加完善。在行政后勤工作方面,我们对全院的办公用房进行了多次调整,取消了女浴室同时给女职工发放洗理费补贴,还修建了9间平房,缓解了房屋紧张的局面,改善了办公条件。我们还与测绘院积极协商,加强了门卫和自行车棚的管理。另外,我们对院容院貌进行了逐步改造,使我院的整体环境更加整洁美观通过上述成绩方面的总结,我们体会到各项工作必须严格按照规范化进行运作,制度要公开、透明。通过上半年的努力,综合办的各项工作更加规范,效率明显提高,工作质量大大改善。当然,我们的工作还有许多不尽人意的地方,需要不断改进。根据我们在工作中暴露出来的不足以及全院总体工作的要求。我们在下半年主要应抓好以下几方面的工作:

1、继续完善制度建设,形成完整的制度体系。特别是在日常行政管理和劳动人事管理方面加大制度建设的力度。修订和完善奖惩规定、激励机制等制度。

2、加强各项管理的宏观控制,进一步加强对基层单位的监管力度,使责任落实在基层。对基层公司的管理要注重政策控制和事先把关,过去是在制定了院级政策以后要求各公司遵守,然后依据公司对院有关政策的运行结果进行评判。更多的注重了结果控制,加强事前和过程中的控制。

3、劳动人事管理工作实现规范化管理方面仍有待加强,首先要制定一套相对完善合理又切实可行的岗位责任制,为实现合理有效的绩效考核和干部年薪制打下基础。同时要提升管理水平,加强宏观分析,完善人事档案管理,特别使电子档案的管理,从单纯的事务性工作向人力资源的统筹管理过渡。

4、继续做好宣传工作,加大力度,扩大宣传工作的影响面,加强与局宣传部的联系。

5、在院党委的领导下,继续推进企业文化建设。

社会保险上半年工作总结范文

今年以来,我局紧扣社会保障工作“保障民生”的主题,紧紧咬住工作目标,积极创新工作措施,各项工作快速平稳推进。

(一)目标完成情况。

1、离退休人员基本养老金按时足额发放,社会化发放率保持10。

2、预计到6月末,全市基本养老保险扩面新增达750,完成市计划的7,参保总数可达30.x人,完成省计划的9;工伤保险扩面新增参保人员500,其中农民工参保新增300,分别完成市计划的5和3。工伤保险参保总数可达19.x人,其中农民工参保达3.x人,分别完成省计划的9和9。生育保险扩面新增参保人员250,完成市计划的5,参保总数达10.x人,完成省计划的9。

3、基本养老保险个人帐户做实率、上解率保持10。

4、企业退休人员社区管理人数达到10.,完成省计划的9。

(二)所做的主要工作1、以建立社保扩面长效机制为中心,全面巩固社保扩面工作成果。一是继续落实社保扩面目标责任管理,各县(市)区召开会议层层分解目标,落实责任。二是继续落实上两年行之有效的社保扩面工作措施。对社保扩面难点企业实行领导包户;市直3联动部门继续对未按规定参保缴费的企业依法制约;各级劳动监察部门集中时间开展专项监察;坚持扩面回访,防止企业中断缴费或不按规定缴费。三是全力抓好社保扩面企业欠费清理工作,5月份对全市扩面参保企业欠费情况进行核查,并制定了清欠工作计划。四是继续做好社保扩面政策宣传,营造社保扩面工作推进氛围。

2、以促进社会保险整体工作为目标,深入推进企业退休人员社会化管理服务工作。一是为保持全社会参与社会保险工作的氛围,将社会化管理服务工作摆上重要工作日程。二是市劳动保障主管副局长亲自主抓,制定了全市社会化管理推进工作方案,召开专题会议进行部署,并通过两个月的努力,形成了全市整体推进的工作态势。三是以推进社会化管理四项基础工作作为重点,采取“先试点后推开”的方式推进社会化管理服务工作,力争在年底实现“四个统一”。即,统一发放人员联系卡,统一退休人员自管组织,统一建立社会化管理信息平台,统一社区服务内容和形式。四是开展以社会化管理服务工作为主题的企业退休人员活动,营造推进工作氛围。×××、×××先后举办了社会化管理服务活动,直接参与的退休人员达200x人,在社会上产生了良好反响。

3、以解决群众关心的热点问题为着力点,继续做好基本养老保险制度改革。一是在全省试点开展了企业退休人员养老金水平调查,全市共抽样200,抽样合格率达到10,为全省养老金调整提供了可靠依据。二是在全市范围内开展了历史拖欠养老金情况调查工作,调查工作以淡化主题、实事求是为原则稳妥实施,调查工作将在7月上旬结束。三是对全市退休人员数据信息进行了全面清理,保证退休人员养老金调整工作顺利进行。

4、以推进社保扩面工作为契机,有力推进高风险企业参加工伤保险。一是利用一个月的时间,对全市高风险企业参加工伤保险状况进行了全面调查,基本掌握了全市未参加工伤保险的高风险企业状况和人员结构。二是各地区落实扩面工作措施积极推进高风险参加工伤保险,实现了时间过半、任务过半的工作要求。三是启动以“平安计划”为主题的宣传工作,深入开展工伤保险政策宣传。

5、以清理社会保险基金为手段,加强社会保险基金的管理和监督。一是对全市基本养老保险基金和农保基金进行了全面核查,查清了基金使用中存在的主要问题。二是3月29日市政府召开了县(市)区协调会,明确了养老保险基金和农保基金在国家检查组来我市前全部还清的工作要求。三是加强基金清理工作的督导力度,对相关地区进行了专项调研,目前已收回被占用基金18x元。

6、以规范农保业务经办制度为切入点,稳妥推进农保工作。一是对全市农保工作进行了全面调研,确定了“保障农保基金安全、确保农保养老金按时足额发放”的工作重点。二是理顺了农保业务经办体系,×××、×××农保工作在审计监督下,全部移交到社保经办机构,形成了全市统一的农保业务经办体系。三是进一步完善了农保待遇审核支付程序,建立了市、县(市)区两级社保经办机构待遇审核制度,农保养老金社会化发放工作已着手运作。

二、当前工作存在的主要问题。

1、缴费率低的问题仍然十分突出。全市养老保险缴费率不足5,个别地区生育保险缴费率仅为,征缴工作力度明显不足。

2、巩固社保扩面工作成果压力很大。扩面参保企业断缴问题仍然突出,高风险企业参加工伤保险工作推进难度大,餐饮行业参保工作没有明显进展。

3、确保养老金按时足额发放的压力巨大。养老金水平进行调整后,我市下半年将集中增加基金支出1017x元。

三、下步工作安排意见。

1、重点做好“确保”工作。一是认真做好与财政部门的协作,保证养老金增资部分足额支付。二是迅速稳妥完成养老金待遇调整工作,确保“好事办好”。二是准确完成历史拖欠养老金调查工作,为补发拖欠创造条件。

2、集中推进社保扩面工作。一是重点做好扩面企业欠费清理工作,集中7、8两个月时间进行逐户清欠,各地区欠费清理率要达到9以上。二是落实各项社保扩面工作措施,力争在10月末完成全年社保扩面工作目标。三是进一步完善社保扩面政策性措施,积极推进餐饮、娱乐行业企业参保。四是完善高风险企业参加工伤保险政策,实现参保的突破性进展。

3、提高基本养老保险缴费率工作。一是以扩面清欠工作为契机,推进基本养老保险缴费工作。二是建立缴费企业月通报制度,督促地税部门加大征缴工作力度。三是对长期欠费企业和拒不缴费企业,通过媒体公开曝光,督促缴费。四是对确有缴费能力而不缴费的企业,进行缴费专项监察。

4、有效开展社会化管理服务工作。一是7月末前完成社会化管理四项基本工作试点,实现“四统一”标准;二是继续推进两县(市)社会化管理平台建设,确保我市企业退休人员社会化管理水平的整体提高;三是在×××、×××推进社会化管理网络建设,实现退休人员信息的动态管理。

社会事务

今年以来,社区党支部在xxxx的正确指导下,紧紧围绕“以人为本、服务与民”的这一思想,积极做好环境卫生、计划生育、劳动和社会保障、民政等方面的工作,让居民群众成为社区建设的最大受益者,增强社区的亲和力和吸引力。

一、计划生育工作。

今年以来,社区按照镇党委的总体安排,实行专人负责,及时了解情况,做好育龄妇女登记工作,强化目标责任管理制,促使各项指标达标。

1、加强月访视工作的质量关,对生育对象实行跟踪管理,按时开展环孕情服务,通过入户访视从源头上杜绝计划外出生。

2、有计划有安排的进行计划生育知识宣传教育,采取入户宣传和上街设点宣传等多种方式,教育育龄群众改变婚育观念,受教育人群达800余人(次)。

3、积极宣传计划生育的惠民政策,2011年为我社区12户农村户口独生子女户发放了每户3000元的奖励金。今年以来,我社区未出现计划外怀孕或生育情况。

了拆迁工作的顺利开展,到目前已完成拆违拆迁20370平方米。

三、

卫生工作。

1、脊髓灰质炎强化免疫工作。今年8月份以来,为保持我社区无脊髓灰质炎状态,按照国家相关规定,组织全体社区干部配合镇卫生院在辖区进行了三轮脊髓灰质炎强化免疫工作,接种人数达到了7000人次。

2、卫生管理工作。为使居民有一个干净舒适的生活环境,加强环境卫生管理增强居民卫生意识,清理社区卫生死角垃圾30余吨,美化社区的人居环境;聘请专门的工作人员,对居民日常生活垃圾进行统一收集,统一处理。

三、民政工作。

1、今年以来,社区接待申请低保居民和咨询低保政策居民120余人次,对新增的低保户,社区严格按照程序办理,今年以来为32户符合低保条件的困难家庭解决了低保问题。

2、民政救济:

库尔班节期间为12名三无人员、3名五保户、103户低保户等发放慰问面粉、大米、清油等。为辖区12名80岁以上高龄老人办理了高龄补贴。

1、详细统计了社区的外来和外出务工人员的基本情况,对暂时无法就业的人员进行摸排登记。广泛收集用工信息,拓宽就业渠道,解决社区30多名失业人员的就业再就业问题。

2、为居民新办医保43人,审验1734人。新农保续费243人,续费率100%,新城保办理430人,其中60岁以上参保新城保113人。

2011年共参保医疗保险人数达1378人,办理农村合作医疗1086人。

五、深入开展“热爱伟大祖国、建设美好家园”主题教育。

为激发广大居民群众的爱国热忱和营造和谐为目标,开展了“热爱伟大祖国、建设美好家园”主题教育。通过张贴标语、悬挂横幅,营造了浓厚的主题教育氛围。成立了领导小组,起草了实施方案。组织辖区居民群众参加宣讲活动及社区社会实践活动,激发各族群众热爱祖国、热爱家乡、建设边疆的热情。

在新的一年,我们将不断加强自身建设,努力适应新形势下社会事务工作发展的要求,切实解决群众实际问题,推进各项社会事务工作顺利开展。

xxxx年xx月xx日。

xxxxx社区。

巴楚镇篮桥社区2011年社会事务。

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