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村党总支部工作总结全文完整(通用13篇)

时间:2023-11-27 14:09:10 作者:HT书生村党总支部工作总结全文完整(通用13篇)

月工作总结是一个重要的工作量化和成果评估的方式,也是对工作效果的一种检验和梳理。如果你正在纠结如何写一份有质量的月工作总结,不妨参考以下范文,或许能够给你一些启示和灵感。

机关党支部党建工作总结全文完整

牢记使命”成果为主线以机关党支部“五化”建设为抓手通过建好阵地建强党支部建活载体建硬队伍建亮品牌的措施扎实推动了机关党建水平全面推升全面过硬。

一、多措并举,全力做好疫情防控工作。为切实做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作,有效切断病毒传播途径,坚决遏制疫情蔓延势头,x市司法局积极采取四项措施奋力吹响疫情防控冲锋号,确保将防疫工作落到实处。一是扎实做好安排部署工作。x市司法局立即召开紧急会议,对所包保的小区疫情防控工作进行了安排部署,成立了以科室为单位的包保责任小组,并动员党员干部要积极发挥先锋模范带头作用。二是积极开展防疫排查。x市司法局全体党员干部坚守岗位,认真开展网格化疫情防控包保责任工作。通过地毯式摸排的方式,到包保责任小区开展信息摸排工作,重点排查“四类”人员,确保“楼不漏户、户不漏人”。并向群众讲解疫情防护知识,呼吁群众自我隔离,减少外出活动和群体聚餐,做好个人的疫情防范工作,形成了家喻户晓、群防群控的良好局面。三是持续加强疫情防控。坚持“疫情不解除、防控不结束”的原则,在包保责任小区门口设立检查站,配合小区物业严格落实值班制度,详细了解进出包保责任小区人员的出行史、接触史,对进出小区人员进行体温测量。四是加强法治宣传教育引导。加强正面宣传引导,通过qq、微信公众号等网络媒体,及时发布权威实用疫情防控信息。全面梳理疫情防控相关法律法规,组织党员干部加强法律知识学习,依法开展疫情防控工作,确保各项工作落实依法科学规范,保障控制处置有力、有序、有度。

二、聚集“主线”,巩固深化主题教育成果。按照***部署和省委、县委要求,我局紧紧围绕主线主题,坚持将四项重点措施贯穿始终,做到“规定动作”绝不走样,“自选动作”务求实效,打牢政治基础、组织基础、思想基础、理论基础,突出力戒形式主义、官僚主义这一重要内容,在全体机关党员中增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,使每名党员干部理论学习上有收获,思想政治上受洗礼,干事创业上有担当,为民服务上解难题,清正廉洁上作表率,不折不扣把***、省委、市委、县委的决策部署落到实处。

三、聚焦“高标”,推进活动阵地整体提升。以“一室、一办、二保障”建设为重点,将每项工作标准和具体要求定量定型。一室,高标准打造了党员活动室,党员活动室面积达37平米。并上墙了党建制度和党建文化标语,添置了投影仪、电视机、电脑等必备设施。一办,高质量布置了党建办公室,做到了“七个一”,一块党组织门牌,一间独立的办公室,一套办公电脑,一个文件资料柜,一个党务公开栏,一套党建杂志和一套桌牌、胸牌、公示牌,室内有党旗、党徽、党组织结构图。二保障,一是机关配备2名专职党务干部,负责做好日常党务工作,健全班子成员包抓党建联系支部,主抓党建重点项目和任务制度,保党建责任下沉压实。二是按照要求,将党建经费优先纳入财政预算,确保了党建工作有人做事,有钱办事。为了提升党建氛围,在四楼办公区走廊上开辟了党建文化走廊。

和班子成员定期与党员谈心谈话、定期上党课、定期组织主题党日活动、定期开展民主评议党员活动。二是强化支部领导核心。统一制式工作台账和规范文本,建立机关其他组织(工青妇)每季度向支部报告工作制度,规定评优评先必须由支部研究决定,干部纪律作风日常监督、工作日志季度晾晒活动必须由支部领导,执行“三项机制”必须由支部出具个人政治表现、纪律作风等鉴定意见。三是丰富。

党建。

管理措施。坚持重在运用、重在管理、重在实效的原则,加强“两台两群”的管理使用。即党建云平台、党建信息管理平台,微信互动交流群、qq党务管理群,建立《党建信息化管理考核办法》。要求所辖的3个支部都要固定1-当前隐藏内容免费查看2名信息管理员,每周进行1次提醒、每旬进行1次督促、每月进行1次通报,实现党建工作在线部署、在线落实、在线督查、在线考核。比武,代办服务等措施提升群众的满意度。通过改善结对村基础设施、美化人居环境、组织文化活动等工作让结对村群众生活更舒心,党员更优秀。二是创新“三比三评”活动。要求机关党员立足本职岗位,在单位公示区、晾岗台公开亮标准、亮身份、亮承诺,相互比作风、比业绩,每个月开展一次党员现实表现积分评比,通过领导点评、党员互评、群众评议的办法,结合机关党员积分制办法进行党员积分公开,把党员积分成绩作为年终评优评先的关键条件。

六、聚焦“活力”,推进党员素质整体提升。坚持严管与厚爱结合,激励与约束并重,着力建设一支政治过硬、素质优良、结构合理的党员干部队伍。一是坚持理论武装。结合“两学一做”学习教育制度化常态化和“不忘初心、牢记使命”主题教育,运用三会一课、集中轮训、专题讨学、党员讲台等形式,重点学习******新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,确保将新思想新精神学深悟透。二是坚持严管干部。在全县集中开展政法队伍纪律作风建设年活动的基础上,进一步落实机关党组织管党治党“主体责任”,根据单位职责和行业性质,逐支部制定更加具体、更能反映自身问题的《纪律作风整顿方案》。由支部领导全覆盖建立干部诚信档案,把干部监督从工作圈向生活圈、亲属圈、社交圈延伸,实现干部监督无死角、无盲点。三是坚持正面激励。以党总支为单位,建立本系统内关爱、帮扶措施,通过向组织部申请党内关爱帮扶资金办法,定期对困难党员干部进行慰问帮扶。同时,党组为了提高干部学习业务知识的积极性,对于通过了法律执业资格的党员同志,都给予一定的奖励,今年就有四名同志通过了法律执业资格考试。将他们建立党员干部“激励”名单,对现实表现突出的作为后备干部进行重点培养。

”强化理论学习。通过学习积分一天一公布,一月一通报,一季度一讲评,使全局到处洋溢着学习“学习强国”的浓厚气氛。上强国、学时政、看视频、晒积分、比学习成了我局党员干部的学习新风尚。

xx村党支部年上半年工作总结全文完整

2022年上半年,在上级党委的正确领导下,我村党支部认真落实镇党委政府安排的各项工作,认真学习贯彻党的十九届六中全大精神,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,以建设标准的基层党组织,高素质的党员队伍为目标,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,推动了支部党建工作的顺利开展,取得了一定的成绩。

一、基本情况。

我村支部共有党员xx名,预备党员x名。

二、主要开展的工作。

(一)年初,按照上级要求开展十八大以来发展党员的排查工作和光荣在党50年纪念章申报工作。今年新增一名符合申报条件的党员。通过排查,十八大以来共发展16名党员,我村不存在带病和违规发展党员问题。针对排查过程中发现的日期有涂改痕迹、时间逻辑错误、预备党员未按时办理转正手续等问题,我们及时进行了整改,作出情况说明。

(二)开展不担当不作为专项整治。针对“冷漠、慵懒、推躲、拣挑、漂浮、拖拉、虚假”等七个方面突出问题,组织两委成员认真开展自查自纠,共梳理3条存在的突出问题,制定整改措施,撰写自查报告。及时整改群众投诉问题,做到“服务好不好,群众说了算”。重点整治门好进事不办的假服务等“三假”问题,切实推动党员干部埋头苦干、真抓实干。

(三)开展好支部主题党日和组织生活会。按照组织生活会的要求,会前开展谈话谈心,会上开展批评与自我批评,达到了出出汗、红红脸,团结进步的目的。

(四)开展危房鉴定工作。本着群众自报、村级排查、第三方鉴定的原则,前期已完成我村危房申报鉴定工作。下一步我们将对漏报户进行入户核实,组织第三方评估鉴定,落实好这项惠民政策。

(五)开展卫生环境整治工作。村两委组织村民小组长、网格员,重点对xxx、xx两个自然湾开展排查,查找卫生死角。组织人员清理白色垃圾、杂草、卫生死角垃圾共计3吨,有效改善了村民的生活环境。下一步,我们将根据工作需要配齐工作人员,增加垃圾桶数量,完善作业工具,常态化开展清洁乡村工作,并做好监督考核工作。

(六)展开疫情常态化防控工作。一是压实责任,按照依法依规、合理应对、依靠科学、有力有效、实事求是的原则,强化防控措施,责任到人,工作到岗。我村共开展核酸检测x次,在xx村采样店开展核酸检测x次。二实建立疫情台账,前其共排查疫苗接种人员xxxx人次,来鄂返鄂人员xx人次,武汉返乡人员xx人次。三是落实报告制度,共上报x例中高风险返乡人员实施集中隔离措施;四是做好防疫物资储备,切实满足常态化疫情防控需要。

坚决防止问题反弹回潮,我村迅速行动,对我村挂牌情况进行全面自查。按照内部标识牌悬挂规范并上墙,宣传牌使用规范,内容及时更新,上墙展示的荣誉牌一律取下,集中保存,共清理各种不合适宜的牌匾xx块。

(八)持之以恒抓反腐倡廉建设。强化政治纪律和组织纪律,严格落实八项规定精神,加强党员干部党风廉政教育,运用警示手段,推进廉政宣传教育活动。今年对1名违法乱纪的党员作出开除党籍处理,对全村党员干部起到了警示教育作用。今年以来,组织村两委班子成员和党员干部学习《关于开展粮食购销领域腐败问题专项整治“以案促改”警示教育活动的工作房案》及《xx开发区“酒杯中的奢靡之风”监督治理工作房案》的学习,并组织观看专题片《零容忍》第二集《打虎拍蝇》,主要领导讲廉政党课1次。

(九)抓党建,促巩固脱贫工作。本着“脱贫不脱政策、脱贫不脱帮扶、脱贫不脱监管”的原则,继续梳理各自包保的贫困户未来可以享受的政策、以及可能面临的问题,针对贫困户的不同情况因户制宜,拟定新的帮扶计划,确保贫困户不会因病、因灾返贫,不断深化和巩固脱贫攻坚的成果。在全村开展防返贫动态监测与帮扶工作集中排查,共排查xxx余户。

(十)强化综治及平安建设工作。充分发挥驻村辅警、人民调解员、网格员和驻村律师的作用,加强日常矛盾排查调处工作,不断提高调解员队伍素质,提高调解水平,努力把各种不稳定因素及时消灭在萌芽之中。组建治安巡逻队开展日常巡逻,并在重大节日期间加强治安巡逻,遏制各类案件的发生。

对照镇党委的期望,对照党员群众要求,我村在抓党建工作上还存在以下不足:(一)精力投入不足。突出表现在抓经济和社会发展投入的精力多,抓党建工作投入的精力少,造成村党组织建设工作推进不平衡。(二)阵地建设不足。前期,通过改扩建,进一步完善了党员活动中心功能设施,但由于经费有限,更多使用在示范点上级安排的“规定动作”上,活动设备欠缺,一定程度上影响了作用发挥。(三)创新工作不多。往往满足于完成上级的硬性任务,对农村党组织建设出现的新情况研究不深,推进工作还习惯于凭老经验、按老套路,导致少数党员不能充分发挥先锋作用。

这些问题既有客观原因,更有主观原因,表明自己思想上没有引起足够重视,工作标准不够高,需要认真重视,积极加以改进。

三、下一步工作安排。

(一)增强责任意识。时刻牢记。

书记。

党建。

“第一责任人”职责,把党建工作摆上重要议事日程,主动带头抓党建,切实把加强基层党建工作作为一项长期任务常抓不懈。

(二)狠抓阵地建设。我们将坚持“硬件不足软件补”的思路,完善相关制度,

学习。

兄弟村先进经验,促进党员活动中心活动有序开展。

(三)注重。

教育。

引导。狠抓党员干部队伍建设,坚持从思想引领上入手,开展形式多样的教育活动,着力打造一支担当作为、作风过硬的干部队伍。

我们有信心和决心,在下半年的。

工作。

中,扬长避短,努力工作,为全。

面建成小康社会,构建和谐社会做出我们应有的贡献,使xx村支部工作再上新的台阶。

年学校党支部工作总结全文完整

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

近年来,深入贯彻党的十九大精神,深入学习实践科学发展观,围绕我校党建工作要点及学校工作思路,突出思想建设、组织建设和作风建设三个重点,全面完成教育工委部署的各项工作任务,推进学校的规范化管理,进一步提升教育水平,进一步推动学校持续、稳定、健康发展。

继续组织党员、教师深入学习贯彻党在现阶段的新理论、新理念,学习贯彻新党章和党的十九大以及全国“两会”精神,学习教育法律法规、时事政策,学习教师职业道德规范,通过学习,提高了党员教师的思想认识。组织开展了全体教职工参加的教育普法知识考试。为提高教师的思想和业务素质,邀请了有关专家、名师到校讲座。党支部还积极做好20xx年党刊党报征订工作,让广大党员教师及时学到党的新理论,了解党的新动态。

1、进一步健全党内制度,提高党内生活质量。认真落实“三会一课”制度、党费收缴制度、党员学习制度、党员发展制度等,以规范的制度管理,促进提高党内生活质量。

2、进一步建立健全党建工作目标责任考核制度。每个党员根据年初制定的目标工作任务,做好相关工作,促进各项党建工作的开展,把党建工作落到实处。年终做好民主评议党员工作,通过党内外评议及支委会研究,评出各年度的优秀党员。

3、加强党员队伍的管理与教育。根据上级党委的年度工作计划要求,认真制定并落实好本支部的年度工作计划。在保证党的常规工作正常化的基础上,不断加强党员的党性意识、宗旨意识、组织意识教育,加强对党员经常性的教育工作,提高党员素质;围绕学校中心工作,做好教师的思想政治工作,切实发挥党支部的战斗堡垒作用和政治核心作用。

4、发挥党员的先锋模范作用。组织党员开展丰富多彩的主题实践活动。结合教育教学实际,树立党员干部形象,全体党员在各自的岗位上发挥先锋模范作用,学校的处室以上干部,年段长绝大多数是党员。教师党员争做教学能手、学科带头人,党员和入党积极分子积极承担高质量的公开课(示范课),并成为学习组、教研组交流发言的带头人。如:我校青年教师积级分子xx在全国课堂教学技能大赛中荣获特等奖,党员教师xx在20xx年全省中小学生书画比赛中荣获省优秀教师辅导奖等,反映良好,发挥示范作用,展示了二小党员教师的风采。进一步建立健全党员活动及考核记录为党内评优工作提供可靠依据。

5、认真做好发展党员工作。制订本年度发展党员计划,努力做好骨干教师入党工作,引导团员青年及入党积极分子靠拢党组织,为党组织补充新鲜血液奠定坚实基础。以在教学第一线青年骨干教师为发展党员的重点,加强对入党积极分子的经常性教育和入党前的强化教育。坚持成熟一个发展一个的原则,严格预审制度及发展程序,保证发展重点和质量。进一步加强对预备党员的培养教育和考察,对考察合格的预备党员按时办理转正手续。本年度确定入党积极分子3人,及时做好党员组织关系接转工作。

6、做好党费的收缴和管理工作。我校认真做好党费的收缴和管理工作,及时向上级报送有关报表和党建信息。

1、坚持贯彻民主集中制原则。完善领导班子的议事和决策机制,凡有重大事项均通过党支部委员会研究。

2、加强师德师风教育。组织教师学习《教师法》、《中小学教师职业道德规范》等。广泛开展向全国和本地、本校先进教师学习活动,将本校优秀教师事迹刊登在校园网上,予以宣传。大力弘扬“学为人师、行为世范”的高尚精神,努力成为受学生爱戴、让人民满意的教师。严禁教师私自办班收费和组织有偿家教,进一步规范教师从教行为。

3、深化党风廉政建设。组织全体干部党员认真学习《廉政准则》,严格落实党风廉政建设责任制,深入开展“廉政文化进校园”工作,加强党员干部的廉洁从政教育,教职员工的廉洁从教教育。开展反腐倡廉专项教育活动,组织观看廉政纪录片,撰写心得体会,自查报告,整改措施,个人总结,不断提高广大党员教师廉洁从教的思想认识。

4、推进学校民主化管理进程。发动广大教师参与学校管理,利用暑假及学习实践发展活动、教代会,广泛征集师生、家长对学校工作的意见、建议,并整理归纳,为学校制定五年发展规划提供参考依据。

5、依法办学,规范招生。规范学校各项资金运行程序,规范教学用书管理和征订工作,进一步加强源头教育,端正行风。

6、做好校务公开工作。坚持“公开、公平、民主”的原则,积极落实校务公开、党务公开、“阳光工程”工作,学校的各项工作如发展党员、师资培训、评优评先、职称评聘、年度考核、福利、财务开支等情况,均在校务公开栏中公示,同时经常听取教工对学校工作的意见和建议,大大增强教职工的工作主动性和积极性。

7、加大效能建设力度。行政干部继续实行坐班制以及行政值周制度,并切实负起责任,提高工作效率。党员教师每周要做好“党员先锋岗值周”工作,负责学生的进校的交通安全。

1、发挥工会作为党联系教职员工的桥梁和纽带作用。进一步健全学校教职工代表大会制度。保障教职工参与学校民主管理、民主监督的权利和对学校重大事项决策的知情权、参与权。通过教职工代表暨工会代表大会,选出工会新班子,为加强民主管理、民主监督提供组织保障。实施送温暖工程。工会组织全体教师参加健康体检;平时做好对生病、受伤的教职工的关心慰问工作;每逢重大节日,组织教师开展一系列活动。

2、继续开展“党建带队建”工作。领导做好少队部日常工作及发展队员工作。举行庆祝中国少年先锋队建队60周年活动,少队部开展一系列有利于提高素质、富有特色的少先队活动。此外,发挥以少先队员为主体的学生文明劝导员应有作用,推进良好校风的形成。

执法局XX党支部工作总结全文完整

2021年,在上级党委的坚强领导下,支部以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习中国共产党成立100周年大会和党的十九届六中全会精神,主动担当作为,切实履职尽责,全面加强党的建设,始终坚持以“党要管党、从严治党”为主线,全面加强了支部的思想、组织、作风和制度建设,进一步提升了支部的凝聚力、组织力、战斗力,营造风清气正的干事创业氛围,为队伍持续发展提供了坚强组织和作风纪律保障,支部各项工作稳步推进、持续向好。现将支部全年工作总结及下步打算汇报如下:。

党的领导。

是党和国家事业发展的“定海神针”是实现中华民族伟大复兴的根本保证。支部班子成员、支委会高度重视党建工作在年初召开专题会议研究制定党建工作年度计划切实将党建工作与业务工作同谋划、同部署、同考核,围绕年度工作目标先后召开×次支部党员大会对“三重一大”党风廉政建设等进行了研究部署审议通过了2021年度党建和纪检工作计划制定了支部2021年度工作目标任务清单班子成员签订《年度目标责任书》《党风廉政责任书》确保党建、业务、廉政工作实现目标化、精细化管理。

支部始终将党建工作贯穿全年工作始终。

作为凝聚班子、建设队伍、形成战斗力的关键依托坚持向党建要团结、向党建要成效、向党建要发展确保队伍建设高质量发展。

支部运用各种学习资源和载体。

依托学习强国、xx党建、微信公众号、微信工作群等及时跟进学习党的新理论新思想做到全面系统学、深入思考学、联系实际学学出坚定信仰、学出忠诚可靠、学出使命担当。全年支部紧紧围绕党史学习教育、中国共产党成立一百周年大会、党的十九届六中全会以“学党史、强信念、跟党走”“弘扬建党精神赓续红色血脉”等为主题开展主题党日活动×次。为巩固深化学习成果分别开展了“学党史。

不忘初心。

知党恩砥砺奋进等主题研讨×次组织全体党员进行了党史知识测试×次引导党员干部进一步深入领会和准确把握习近平新时代中国特色社会主义思想强化“四个意识”、坚定“四个自信”做到“两个维护”。

将落实。

“三一课”制度为遵守政治纪律和政治规矩的重要体现。全年,支部累计召开×次党员大会、支委会×次,党支部。

书记。

讲党课×次,解决党员在作用发挥、价值体现等方面的认知问题,切实做到育人铸魂、固本培元,不断引导党员干部筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。高标准高质量开展年度组织生活会、党史学习教育组织生活会和民主评议党员活动,推动支部组织建设科学化、制度化。

按照。

(xx党支部标准化建设》制订完善党员管理、主题党日、党费收缴等党建工作台账x项。加强支部党员组织关系管理,强化党员身份意识,保持党员先进性教育,结合“三会一课”、主题党日开展教育活动x次。严格落实《党费收缴使用管理规定》,党员每月主动缴纳党费,全年共收缴党费xx元。根据《发展党员工作实施办法》严格党员发展程序,做好发展党员工作,全年发展入党积极分子×人、预备党员x人。

认真落实谈心谈话。

“六必谈”工作要求,坚持班子成员与干部职工进行每月开展一次交心谈心,谈话内容以个人思想、工作、家庭等情况,畅谈当前存在的问题,遇到的困难,对班子成员的意见和建议,鼓励干部职工把心打开,开诚布公的交换意见,同时坚持问题导向,针对业务工作、内部管理过程中存在的各种问题,广泛听取意见和建议,将全员思想认识统一到支部工作的部署上来,将工作思路通过谈话进行灌输传达。

支部始终坚持全面从严治党。

严格执行党风廉政建设责任制认真落实“一岗双责”制度坚持标本兼治、综合治理、惩防并举为各项工作开展提供了风清气正的良好环境。

年初召开支委会。

研究讨论全年纪检监察工作计划安排部署相关重点工作;认真组织学习贯彻十九届中央纪律检查委员会第五次全。

体会。

党建。

工作同部薯同落实。及时传达纪检监察工作动态和宣传廉洁教育信息,进一步筑牢党员干部拒腐防变思想道德防线。

建立健全。

“一岗双责”落实机制,确保党风廉政建设各项责任层层落实。领导班子成员与主要负责人签订《党风廉政责任书》,切实加强履行“一岗双责”的意识和能力;按要求配备纪检委员、纪检监察员、审计联络员,进一步构建完善纪检工作机构,有效形成了一级抓一级层层抓落实的责任机制。

开展党风廉政自查自纠整改工作。按照上级党委要求。

开展党风廉政自查自纠整改工作。制定《党风廉政自查自纠整改工作责任清单》落实具体责任人及整改措施由支部委员会牵头督促问题相关部门具体整改落实聚焦业务重心针对作风建设、“三公经费”、审计整改等方面问题开展自查整改工作。目前问题不足全部整改到位。

(一)支部党员结构还需进一步优化。党的领导力和组织力还需要进一步加强,党员先锋模范作用不够明显。

(二)主题党日活动形式仍相对单一。特别是求细求精求实上还需要下大功夫,形成的凝聚力不够强。

五、下一步努力方向及措施。

进一步加强党员的发展力度。

特别是对忠诚担当、工作能力强的青年骨干严格按照组织程序重点培养进一步丰富党员人才干部队伍的储备在急难险重工作中展现担当充分发挥其先锋模范带头作用。

学习。

交流。

借鉴好的做法和经验丰富支部党建活动载体和形式。同时支部要加强对主题党日活动的提前谋划和部署并及对活动效果进行讨论评估并收集改进意见提升活动开展的系统性、实效性。

支部还需进一步探索创新党建工作的内容、方式和载体。

提升党建工作与业务水平。将加强党性修养和増强业务技能作为全员提升综合素质的重要载体;。

对照。

考核表,量化每位党员在业务。

工作。

中发挥的先锋模范作用,重实干出实招,做到党建工作成效与经营业绩同检验,进一步激发干事创业的积极性。

选调生村党支部书记助理基层锻炼工作总结全文完整

-->,供大家参考。

自2018年7月被******山东省委组织部选调到胶州市街道办事处城献村担任党支部书记助理职务,至今已有两年的时间。在这两年时间里,为了尽快进入“村支书助理”这个角色,我通过与村干部和党员交谈、实地查看、查阅资料、走访入户,全面了解村庄的各种基本情况,让自己的能力和特长能更好的发挥在所任职的岗位上。

这两年来,在组织的关心和培养下,在党工委和办事处领导的带领和指导下,我坚定信念、扎根基层、踏实工作,逐步完成着从象牙塔到农村一线的适应和当前隐藏内容免费查看锻炼。在这里,我始终秉持“尚实干、促发展、惠民生”的工作理念,学会了求真、务实、为民,掌握了与民沟通的工作方法,培养了亲民为民的深厚感情;在这里,我始终坚持讲政治、守规矩,表现出了良好的政治素质和优秀品德,用实干和担当,履行了一名合格的选调大学生村官的责任和义务。

一、以学为主、学干结合,不断提高自身素质。

“青春虚度无所成,白首衔悲亦何及”,青年是苦练本领、增长才干的黄金时期。基层是一个大舞台,是我们施展才华的广阔天地,在基层磨砺就要勤奋学习、锤炼身心,将学到的知识用于实践中去。

一是勤学多思练内功。工作以来,我时刻保持学习,每天利用两个小时的时间,研读各级党报党刊,学习党在农村的各项路线方针政策,深入学习领会党的十九大及***二中、三中***精神,钻研习新时代中国特色社会主义思想的本质含义和现实意义。牢固树立“四个意识”,确保使自己在思想上、行动上与党***保持高度一致,提高了应对复杂工作局面的能力,为全心全意为人民服务提供坚强支撑。

扶贫人居环境整治疫情防控乡村振兴等各项工作,得到了村两委以及村民的高度认可。通过学干结合,不仅增长了知识和才干,还在磨砺中增加了自身阅历,使自己逐渐走向成熟。

二、脚踏实地、扎实工作,增强为民服务本领。

基层锻炼是成长的必修课,只有坚定信念、扎根基层、苦练本领,才能更好的为百姓服务。在工作中,我始终找准自己是大学生村官的定位,怀有为民做主的情怀和担当,落实到为民服务工作的方方面面。

一是当好民情“快递员”。在工作中,始终牢固树立群众观点,切实改进工作方法,“眼睛向下看,身子往下沉”,通过走访调查、倾听民声、了解民情,统筹做好村庄的各项工作。结合村庄实际,以“民情快递”为载体,组建了一支由社区干部、党员、志愿者、村民代表组成的“快递员”队伍,着力解决民情上达“末梢堵塞”问题,解决遗留困难问题10余件,打通基层服务“最后一公里”。

二是当好扶贫“帮扶人”。将实施精准扶贫、精准脱贫作为重要任务,走访困难户50余次,与群众进行面对面、心贴心的交流,了解其家庭情况,全面参与贫困户建档立卡、扶贫项目组织实施等工作。城献村是省定贫困村,通过借鉴脱贫经验,因地制宜协助村两委发展特色果树种植,同时利用扶贫大棚为村集体增收。为改善村庄的整体环境,号召带领村干部和村民集思广益,共同参与到村庄的规划中,同时与办事处建设中心对接,积极争取村庄“户户通”道路、太阳能路灯安装工程,进一步提升村庄基础设施水平。

三是当好政策“宣传者”。国家政策真正在基层落地落实,就要靠基层干部去讲解、宣传。在基层锻炼期间,我一方面向专家、上级部门请教惠民政策,另一方面认真研究并创新宣传方式,在村里建立微信群,教会村民用微博、学习强国、农广校等各种网络形式进行学习。通过用好用活各项政策,帮助村民抓住机遇,解决就业问题,更好的增收致富。

三、拓展能力、完善自我,争取创造更多价值。

在基层工作,除了能扑下身子埋头苦干还不够,作为一名年轻干部还要有创新能力,要求突破、求跨越。在做好村庄各项工作的同时,我还协助办事处党政办、乡村振兴办完成多项工作,实现了自身能力素质和服务水平的双提升。

处理、公务接待等各方面工作。发挥好“窗口”效能作用,回复省、xx、胶州市政务热线和政府信箱件,切实服务好群众,为民排忧解难;坚持“按制度办事,按程序办事”的基本原则,做到当天文件当天传,重要文件即时传,确保文件及时传达到领导和部门;起草印发红头文件,严格把控文件内容,保证发文质量;每日编写《“三进三促”工作日报》,总结梳理宣传全办重大活动及各部门重点工作。

二是做好乡村振兴工作。大量。

学习。

研透上级文件和精神,深入基层实践调研,成功举办“九龙山生态面源污染综合防治”示范现场会、乡村。

振兴。

“冬春会战”清洁村庄现场会等市级观摩活动;推动孝源店子村获评乡村振兴“十百千”示范村、苑戈庄获2019乡村振兴“70年70村70人”大型评选示范村(社区),推动茔子村、西门村、苑戈庄和前进庄等村庄建设美丽乡村示范村等。大力开展宣传工作,共在金胶州、胶州广电、半岛网等媒体上发表文章10余篇,其中《打造乡村振兴电商样板》、《展现百姓才艺,扬帆品质》、《孝源店子村:塑天然生态村落》等典型,在产业振兴、文化振兴、生态振兴等方面,起到了很好的示范引领和带动作用。

的重视,同事的支持,群众的信任,使我深感作为一名选调生的光荣。在今后的。

工作。

中,面对复杂的基层环境,我会更加勇于直面困难,敢于创新,找准问题的突破口,善始善终、善作善成,在担当中历练,在尽责中成长,真真正正为基层百姓谋取最大的福利。

年教师党支部工作总结全文完整

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本学年,信工系教师党支部在党总支的领导下,坚持以十九大精神为指针,进一步更新思想观念,牢牢抓住从严治党,落实党支部书记抓党建工作主体责任这条主线,突出抓班子,带队伍、理思路、破难题工作思路,深入开展“两学一做”常态化学习教育、服务型党组织建设、党建品牌打造等工作,认真抓好党组织自身建设,以党支部的核心作用和党员的先锋模范作用促进学校精神文明建设和师德师风建设,为完成学校工作目标和任务、为学校各项事业的发展提供有力的组织保证。

一、切实开展政治学习和支部活动,增强党员的政治素质和理论水平。

目前信息工程系共有19名教职工,党员9名,党员占到职工总人数的47.4%,政治学习是党支部的一项重要的经常性工作,是支部思想建设的重要方面。过去的一年,我支部按照要求,通过集中组织学习、自学、交流等多种形式,认真学习了十九大会议精神,过这些学习活动,有效地提高了广大党员的思想认识水平,进一步强化了支部成员的党性意识,增强了支部的凝聚力,使大家在日常的工作、生活中结合实际,贯彻落实,处处起到先锋模范作用,有效地发挥了支部的战斗堡垒作用。开展多彩的组织生活,提高党组织的凝聚力。除了注重学习,开展活动,我们还廉洁自律,为学院节约经费,把好关,党员领导干部带头与群众一起严肃党风党纪。在工作中,支部党员任劳任怨、体现了不怕苦、不怕累的敬业精神和发挥了党员的示范作用。

二、密切联系群众,体现为人民服务的宗旨。

为了更好地发扬为人民服务的宗旨,我支部开展了一系列“送温暖”活动,关心困难职工和学生,走访与他们进行沟通,进行“一日捐”,尽管物质帮助很有限,但把学院党委的爱心传递到师生中,让群众感受到组织的力量。加强与群众和学生的联系,积极引导大学生思想;定期与学生交流思想,解决他们学。

当前隐藏内容免费查看习、工作中的困惑。尤其是注重学生的心理健康,有效地遏制不良事件。

三、按照学院发展规划,开展好支部各部门的业务工作,为学院发展作贡献。一年来,克服人手少、任务重的困难,支部完成了如下工作:

1、重视常规教学管理,做好各项教学安排,确保教学运行,及时发现、调处教学中的各类问题;构建完善学院高职教学的规章制度建设;强化教学质量监控;做好教学评估反馈工作。

组织教学研讨会,进一步明确了今后的发展方向。为了完成三年创新行动计划的顺利验收,教师们利用假期积极工作,配合学校进行验收材料的准备工作。

四、问题与不足。

在过去的一年中,教学党支部的各项工作开展都取得了一定的进步,但认真分析支部工作存在以下方面问题:

支部开展学习活动的形式不够多样。

2、与群众联系不够,在工作中党员同志能在工作中起到模范作用,但与群众联系不够。

3、支部自行组织的党员群众活动比较少,除了规定动作外的活动开展有待丰富,以便更好的提高凝聚力。

局机关党支部党建工作总结全文完整

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2021年在局党委的全面领导下,机关党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻落实党的十九大及十九届历次全会精神。落实全面从严治党、管党主体责任,不断提高党建工作水平。现将2021年度机关党支部党建工作总结如下:

一、工作落实情况。

(一)民主集中制落实情况。

机关党支部不断健全“一把手负总责,班子成员各负其责、齐抓共管,支委成员协调配合”的领导体制和工作机制,深入推进党风廉政建设和反腐败工作。一是开展反腐倡廉警示教育活动,召开了党员干部警示教育大会,组织观看2部警示教育片,引导广大党员干部筑牢拒腐防变思想道德防线。二是高度重视党风廉政建设主体责任落实,定期召开会议,2021年初与支委班子签订《党风廉政目标管理责任书》5份。三是建立健全党风廉政建设责任追究机制,进一步明确分包责任,做到每项工作有责任领导、有具体责任人。

(二)“一岗双责”落实情况。

一是明确职责,认真履行党支部书记是党风廉政建设第一责任人职责;

三是抓好关键环节,通过群众推荐、民主测评和工作考评,培养树立典型,并发挥典型的示范带动作用,以点带面,号召党员干部向典型看齐,积极营造爱岗敬业、廉洁勤政的工作氛围,保证各项工作增效提速。

(三)“党建+”工作开展情况。

机关党支部以“党建+安全生产”工作模式,让党建在安全生产工作中发挥红色引擎作用,促进项目良好发展。通过发挥党支部的引领优势,提前谋划,分解安全监管任务到每一名党员。机关党支部书记带领职工学习“习近平总书记关于安全生产重要论述”系列讲话精神、《新安全生产法》、讲解安全生产警示案例、每周召开安全生产例会,时刻筑牢安全意识。通过举行“安全生产月”宣誓及安全承诺签字活动,悬挂安全生产相关标语,举办安全生产知识讲座3次、事故案例教育、安全知识竞赛2次、消防疏散演练及防洪防汛应急救援演练,开展反思大讨论,结合汛期道路保通,发动每一位职工积极参与隐患排查治理活动。

机关党支部坚持“党建+廉洁教育”,以“阵地建设+主题活动”为抓手,积极打造廉洁文化氛围,以此探索和实践廉洁文化在党风廉政建设中发挥作用的有效途径。多角度全方位地开展各类丰富多彩的主题党日活动,进一步借助廉洁文化魅力。让优秀党员不定期向员工宣讲反腐倡廉新形势、新要求、新举措、新经验。同时,紧跟新形势,结合新媒体在工作软件推送廉洁文章和视频,组织党员干部创作廉洁书画、摄影作品,举办廉洁知识竞赛、征文比赛等。以此形成自上而下、全员参与的廉洁文化品牌建设“大格局”。积极探索廉洁文化在党风廉政建设中发挥作用的有效途径,以此铸就交通项目健康发展的阳光之路。

机关党支部积极以“党建+群团共建”引领工会群团工作,发挥党、工、团组织优势,联动协作,配齐配强群团干部,定期开展群团活动,推动各项任务落地见效。广泛开展交通系统各单位劳动竞赛、技术比武活动,推进合理化建议、技术攻关等群众性科技创新,充分利用导师带徒活动,助力职工成长。开展丰富多彩的文娱活动,丰富职工业余生活。建立实施党内激励、关怀、帮扶机制,巩固精准帮扶成果,充分发挥群团组织桥梁纽带作用。

(四)党史学习教育开展情况。

认真组织召开党史学习教育专题组织生活会,及时召开支部委员会进行安排部署,广泛征求意见建议32条,开展谈心谈话6次,紧紧围绕习近平总书记“七一”重要讲话精神和党史学习教育要求这条主线,认真对照检查,结合工作和思想实际,认真开展批评与自我批评。

(五)规章制度长效化规范化。

坚持把党建制度建设贯穿于服务党员群众的各个环节,努力形成用制度激励、靠制度管理、按制度办事的长效机制。严格党内基本制度,认真落实三会一课、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员等制度,将学习教育作为三会一课的基本内容抓实抓好,确保党内各项制度落到实处。全年完善各类规章制度5项,党员积分管理运用更加广泛,实现了以制度管人管事。

二、存在不足及整改措施。

一是对照党章党规,抓支部全面建设力度不够。党员的集中学习形式单一,缺乏对科学文化、基本技能、法制理念、文化素养的教育,使得一些党员对政治学习兴趣不浓。

三是党建引领效果不够明显。对党建工作是一切工作的理解不深,思考不多。在推进党建过程中,还存在工作方向不明确、重点不突出、任务不聚焦的问题,抓党建和抓业务工作的最佳结合点找得不够精准。今后将通过党员示范岗带头履行职责,强化党建引领作用。

三、下一步计划。

(一)深入学习党的十九届六中全会精神,用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑。通过学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想和十九届六中全会精神,读原著、学原文、悟原理、深刻理解其核心要义和丰富内涵,切实把学习成效转化为干好工作、推动事业发展的生动实践,深入激发爱岗敬业热情,积极投身各项工作中。针对当前复杂多变的国际国内形势,党员干部要时刻保持政治上的高度警惕,不断增强政治敏锐性和鉴别力,不断加强“自我净化、自我完善、自我革新、自我提高”,在平凡的岗位上做出自己应有的贡献。

(二)狠抓制度落实,严肃党内政治生活。坚决贯彻落实党章党规、《中国共产党支部工作条例(试行)》,坚持主题党日活动和理论学习制度,以“学习强国”平台和“三会一课”为抓手,推进党员干部政治理论素养和业务能力不断提升。始终坚持高标准、严要求,更加严格地遵守各项规章制度,时时处处以《党章》、《准则》《条例》等法规制度为行为准则,不该说的话不说,不该做的事不做,服从大局听招呼。自觉做到在思想上、政治上、行动上与上级保持高度一致。工作中主动锻炼意志品质,提高思想境界,自觉接受监督,保持高尚的道德情操,筑牢拒腐防变的思想防线,不断强化风险意识、忧患意识。时时刻刻自重、自省、自警、自励,真正做到自身正、自身硬、自身净。

(三)强化宗旨意识,加强服务型党组织建设。围绕服务保障和“马上办、想周全、办完善”要求,持续深入开展工作研究,不断优化保障流程、范围、内容和节点,制定规范化的操作手册。坚持理论联系实际,以高度的政治责任感、使命感和爱岗敬业的事业心,勇于实践,充分发挥主观能动性,增强思考工作、谋划指导、执行落实的自觉性。

年石油公司党支部工作总结全文完整

我公司是中石油下属分公司,公司党组始终高度重视公司党建工作。坚持以*****和“****”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,围绕中心、服务大局,不断加强和改进企业党的建设,为公司的稳定发展提供了强有力的政治和组织保证。

一、适应改革发展需要,加强党的组织建设。

通过对**届*中全会精神的认识和理解,公司党委深刻领会加强和改进新形势下党的建设的重大意义。充分发挥党组织的独特优势,有力推动企业科学发展和谐发展。要从党建工作的制度上、机制上、方法上积极探索,大胆创新,主动作为,扎扎实实地把党的**届*中全会和全国国有企业党的建设工作会议对国企党建工作的要求落到实处。通过加强党的建设,进一步用好、放大中国石油独特的政治优势和组织优势,并将其与生产经营管理优势有机结合,努力打造集团公司新的核心竞争力。一是在改革调整中及时建立健全的党组织。在公司改制分流、清理整顿、业务整合、机构调整过程中,坚持党的组织机构与行政机构同步设置、党务干部与行政干部同时配备、党务工作与行政工作同时展开的“三同步”原则,确保基层队伍走到哪里,党组织就设置到哪里,党建工作就跟进到哪里。二是在实施“走出去”战略过程中加强海外党组织建设。近几年,公司积极实施“走出去”战略,海外业务、施工队伍不断增加。

二、加强党员的能力素质建设。

培训。三是创新教育形式,拓宽教育载体。

三、组织开展各种主题活动,发挥职工的主人翁作用。

技术,摆谁的学习劲头足,考试成绩好,工作业务技能是不是高于群众;比工作能力,摆谁处理事故能力强、优化生产办法多,节能减排做得好,安全环保能达标,工作业绩是不是高于群众;比个人素质,摆谁的违章违纪少,思想修养好、行为举止文明,综合素质和思想觉悟是不是高于群众”的“三比三摆”活动。结合生产实际和党员干部的工作思想现状,以强化作风建设和提高技术水平为着力点,大力开展岗位练兵技术比武和强化培训,公司老总、书记亲自担任组长、顾问,大兴学习之风。在今年的“炼塔杯”技术比武中,公司有了新突破,整体水平获得了较好的成绩,通过一系列主题活动的开展,公司全体党员认真履行承诺,确保了党员在平时工作中看得出来,在关键时刻站得出来,在危急关头豁得出来,充分发挥了“五个作用”:即在思想认识中的“前导队”作用,在技术革新中的“主力军”作用,在关键时刻的“排头兵”作用,在生产运行中的“安全员”作用,在群众中的“黏合剂”作用,党员的先锋模范作用得以全面显现。

四、认真学习贯彻*中全会精神,扎实做好当前各项工作。

俭节约、挖潜增效”主题活动,确保各项生产经营任务和降本降费目标顺利完成。二是注重统筹协调,努力保障市场稳定供应。紧跟市场变化,强化产运销储衔接,稳定市场供应,提高销售效益。组织好今冬明春的天然气生产和销售工作,保证城市居民、公用事业和重点用户的用气需求。三是确保安全环保稳定,营造良好发展环境。全面加强重点领域、要害部位和关键设施的安全防控,突出加强重点地区企业和海外项目的安保防恐,完善各级各类应急预案,促进安全环保形势明显好转。继续做好维护稳定工作,确保企业大局稳定。四是提前谋划安排,做好明年各项工作准备。

五、切实抓好公司零售业经营管理工作。

近几年来,公司一直把零售经营管理工作提高到事关企业生存发展的战略高度来认识,牢固树立“得零售者得市场、得效益”的观念,从**年到20**年短短四年间,公司加油网点由××*余座发展到××*座,加油站用工由过去的××*多人增加到××*人,零售市场占有率已达到72.5。目前,公司经营管理体制改革使零售管理格局发生了新的变化,原来的××*个区县公司所辖××*余座加油站整合为目前的5个区域,扁平化专业化的零售经营管理体制,体现了精干、高效、简捷、顺畅的特点,克服了旧体制存在的多级管理、交叉经营、精力分散、管理粗放的弊端,实现了公司本部对零售一线经营层面的直接指挥和监管。如今,北京公司零售板块固定资产及产生的效益都已占到公司资产总额及效益的70,同时新的零售经营管理格局加大了管理幅度及难度,对零售管理队伍提出了更高的要求。如何加强零售管理队伍特别是劳务工队伍的建设这一课题,摆在了新成立的零售中心党委面前。

×*,其中担任站长职务的有××*人,后备站长××*人,担任带班长职务的有××*人。

几年来,辛勤工作在油品销售市场最前沿的劳务工们,为我公司加油站增量增效及企业形象与信誉的维护做出了巨大贡献。成寿寺加油站的加油员马小金在捡到顾客价值××*元并且没有设任何限制信息的加油卡时,毫不犹豫地把它返还给失主,得到了顾客的赞誉;盛磊喜力加油站加油员王建在为顾客提供了热情周到的服务后,使刚刚在某建材城生了一肚子气的顾客深受感动,特地投书媒体表扬我们的员工和我们的企业,并表示一定要成为中国石化的忠诚顾客;当北京公司把一座五星级加油站交给劳务工站长朱盛良管理时,他凭着对北京公司的热爱之情,带领全站员工奋力拼搏,不负重望,在百日竞赛中夺得了满分……这样的例子在公司不胜枚举。事实证明,劳务工已成为零售经营应对市场挑战的主要力量。这支队伍的稳定及潜能的充分发挥,事关企业发展的大局,必须切实抓好。

今年,公司党支部的各项工作虽然取得了一定的成绩,但还存在许多不足,具体表现在:一是党员在理论学习与联系实际方面还不够紧密,党性修养和理论素质有待进一步提高;二是党员的思想不够解放,作风不够深入,个别党员工作缺乏创新意识,深入基层联系群众较少;三是各项学习制度、发展新党员等方面工作还须加强;四是党支部组织活动不够多、不够活跃。这些问题都需要引起高度重视,在今后的工作中努力加以克服。我们将在以后的工作中切实做好,充分发挥党员的先锋模范作用,为圆满完成年度各项任务,做出新的贡献。

工作总结精选阅读。

一、实习目的:

1、实习目的和意义:

为了提高。

学生。

的思想品德素质,规范学生的从业言行,培养学生的动手能力,提高学生的操作技能,巩固学生的专业知识,培养有理论、懂技能、能操作、会管理的高等技术应用性专门人才,使学生尽快完成从学生到劳动者的过渡,适应经济社会发展的需要。

2、石大科技集团的发展情况:

科研和生产基地,是工程技术研究中心--。

教育。

部油气加工新技术工程技术中心的重要组成部分。集团公司下属胜华教学实验厂、山东石大胜华化工股份有限公司、山东石大科技研究院、东营中石大工贸有限公司、石油大学(华东)隆达实业公司、东营石大胜华沥青。

材料。

有限责任公司、山东石大科技集团青岛分公司等单位。

公司坐落于山东省东营市,与中国第二大油田--胜利油田毗邻。依托中国石油大学(华东)优秀的学术、科研和人才资源优势,积极进行技术创新,推进公司蓬勃发展。其所属的山东石大科技研究院是国家重点开放实验室,中石化沥青标准化技术归口单位,中石油股份公司沥青技术研究中心,中国海洋石油总公司重质油利用研究中心,进行了多项重质油化学与加工、石油沥青化学与工艺研究,先后完成了60多项国家及省部级重大科技攻关项目,多次获得中科院科技进步奖、中国科学大会奖、国家标准化奖等诸多奖项。

目前,集团公司已具有***万吨/年的原油一次加工能力,拥有***万吨/年常减压-氧化沥青联合装置、***万吨/年常减压、***万吨催化裂化、6万吨/年碳酸二甲酯、**.*万吨/年碳酸丙烯酯、1000吨/年碳酸甲乙酯、1000吨/年碳酸二乙酯、500吨/年碳酰肼、7万吨/年溶剂油、1万吨/年特种溶剂油精分、***万吨/年气体分离、3万吨/年气体分离、5万吨/年环氧丙烷等近二十套炼油化工生产装置。

3、实习要求:

生产实习作为教学的重要环节,是熟悉和了解实际化工生产过程、接触化工生产实践,掌握基本化工生产技能的重要教学手段。通过在实习工厂主要岗位的生产劳动,实地参观、教学和讨论,要求我们每个学升熟悉工厂生产工艺主线的生产原理和工艺流程,了解主要设备的性能和构造,了解主要工艺环节的操作指标制定依据及测试方法,运用所学基础理论知识,联系实际分析和理解主要生产工艺主线和关键操作和原理,为专业的继续深造打好基础。

三、实习内容。

1。日常巡检内容:

1。检查机泵出口压力,电机电流等是否正常,不得超负荷运转,并准确记录压力、电流等参数。

2。听声响,分辨机泵、电机的运转声音,判断有无异常。

3。检查机泵、电机及泵座的振动情况,并准确记录,如振动超标,应及时通知机修检查维修。

4。检查电机外壳温度、轴承箱温度。轴承箱温度不得超过70度,电机温度不大于95度。

5。保证正常的润滑油油质情况,保证润滑油箱的液位在正常位置。油位应保持在看油窗的1/2--2/3之间。

6。检查机泵密封及法兰、丝堵、冷却水、封油接头是否泄露,热油泵是否预热正常。

7。检查泵体、泵座、电机是否保持清洁的卫生,旁边的消防设施是否齐全好用。

8。检查备用机泵的盘车情况,要求是单黄双红。

9。机泵所有零部件是否完好。

2。基本操作技能。

1。泵的切换:

1、做好启动泵开车前的的准备。

工作。

检查机泵附件:压力表、防火罩、油标是否齐全地脚螺丝、出入口阀门、法兰螺丝是否把紧用手盘车并空转数圈检查转动方向盘车有无杂音润滑油箱机油杯是否加足润滑油冷却水是否畅通无阻热油泵应处于完全预热状态。

2、启动备用电机。

3、待压力到达额定扬程后,缓慢地开出口阀门直至全开,同时要求用对讲机联系操作室,随时注意流量大小。

4、在投用切换泵的同时,缓慢的关闭待停泵的出口阀到运转泵的流量足够大时,再关闭待停泵的出口阀。

5、切断待停泵电机的电源。

6、待机泵运转平稳后,检查机泵的各个部件是否正常,然后慢慢的打开机泵的出口阀,这时随着机泵出口阀的打开,泵出口压力会略有下降,但是电机的电流会增加,注意检查。

7、将停下来的机泵的出口压力表阀门关小。

8、停车后,机泵的的冷却水不能停。

9、热油泵在停泵后要进行预热。

2。扫泵:

1、检查出入口阀门是否关严。

2、泵内是否带压,各放空阀,注气阀是否完好。

3、准备200公斤的铁桶一个用于装油或用拉油小车。铜丝胶带一段2至3米。

(是金属软管)。

4、扫线蒸汽放空,直到没有冷凝水为止。

5、在泵压力表处接金属软管到铁桶,缓慢开阀放油。

6、放油结束后,开始注汽。若长时间放油仍不能放尽且桶内油超过半桶说明阀有内漏,则应用测温仪判断哪个阀门内漏。对内漏阀门实行重新开关一次并热卡一次,如不能奏效就应停工处理。

7、先将放空阀关闭,然后由入口注汽阀注入少量蒸汽(切记蒸汽不可带水),后关闭注气阀。

8、继续开放空阀向桶内放油,当不出油时重复以上操作三次后,再入口注汽,出口放空阀持续向油桶放空,直到将泵扫干净为止,以放空排出的全是蒸汽为准。鉴别方法将放空蒸汽喷向一干净棉纱,以没有浓重的油迹为准。

9、停注汽,开泵的出入口放空阀卸压,降温后观察无异常则可交于机修车间维修。

10、清理现场卫生,拆下软管,重新装好压力表。

11、将扫出的污油送到污油池,再将铁桶送到废料堆。

3。预热泵:

1、放尽泵体内的存水,用蒸汽吹扫,确保泵内干净。

2、关闭泵的放空阀和扫线阀,缓慢开预热泵的出口阀,引油,带走泵内的水汽,开出口防止运转泵不上量。

3、泵体热了以后,缓慢全开预热泵入口阀,从预热泵出口到入口循环预热。预热泵的出口阀不能开的过大,防止泵倒转。

4、预热过程中每一个小时盘车一次。

4。罗茨真空泵组操作:

启动:

1、打开冷却水阀门,将冷凝器投用正常。

2、打开水环泵供水阀,放空阀见水,关闭供水阀和放空阀。

3、关闭机组入口阀门及三通dn100阀门,打开水环泵排气阀,后路畅通。

4、启动水环泵p1(三级抽真空泵),供水阀打开(4--6立方米/小时)。表面温度30度左右。

5、打开机组入口阀门(抽真空缓慢)。

6、真空到低于-85kpa以上,启动二级抽真空泵--气冷罗茨真空泵p2。

7、低于-98kpa以上,启动p3、p4(入口罗茨真空泵。

8、检查真空度、电机、电流、声音、振动有无异常。

9、投用e-1033时,应先停止p3、p4,投用后在重新抽真空,防止跳闸。

停用:

1、关闭泵组入口及三通...

上半年党建工作总结集团公司党支部全文完整

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

上半年,在集团公司党委的正确领导下,xx党支部以党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实集团公司党委工作部署和要求,抓班子强核心、带队伍固根本,深入开展过硬党支部建设、队伍素质提升、技能人才培养、党员先锋示范等活动,全面激活党建思想政治工作内在活力,增强了高质量发展的引领力。

(一)突出政治引领,组织保证作用进一步增强。

1.抓政治学习,提升能力素质。以提高党员干部队伍政治素质为目标,深入开展政治理论学习,采取个人自学与集体研讨相结合、理论学习与专题调研相结合、常规学习与在线学习相结合等形式组织党员干部进行学习,不断提高思想政治素质、理论水平和运用理论解决实际问题的能力,促进了党员干部队伍整体素质提升。组织党员干部深入学习党的十九大精神、《习近平谈治国理政》第一卷第二卷和习近平新时代中国特色社会主义思想系列读物。组织党员干部及员工xx人注册学习强国平台进行学习,每季度评选十名优秀学员进行表彰奖励。上半年,召开支部党员大会x次、支委会x次、支部理论中心组学习x次、“主题党日”x次、讲党课x次。

观看党史故事《五四运动-神州觉醒》《上甘岭》《英雄儿女》等爱国主义影片;

组织党员干部赴xx爱国主义教育基地接受红色革命教育。教育引导党员干部坚定理想信念,陶冶爱国情操,增强发展信心,提升思想境界,着力培养军人般的执行力、落实力。二是开展“xxx”宣传教育。组织干部员工学习贯彻全国、全省“两会”精神和集团公司系列会议精神,向干部员工讲清形势、讲透政策、讲明任务、讲细措施、讲足有利因素,教育引导干部员工深入了解高质量发展的现实意义和具体要求,提升全员思想共识,凝聚智慧力量。三是开展“百姓宣讲”和主题征文活动。组织干部员工紧紧围绕高质量发展主题开展征文和“百姓宣讲”活动,活动期间共征集征文10篇、宣讲稿4篇,并进行内部宣讲评选,择优3篇上报集团公司。四是开展“生命至上、安全第一”宣传教育活动。以开展“三到三进”活动为载体,持续加强安全意识教育,引导干部员工牢固树立“生命至上、安全第一”发展理念,坚定“从零开始、向零进军”的决心和信心,把安全第一的思想融入到生产经营全过程,夯实高质量发展的根基。

(二)突出阵地队伍建设,担当尽责共识进一步提升。

三是不断深化“党员示范岗”“党员先锋岗”“党员服务标兵”等一系列有针对性、有显著效果的品牌内涵。深入开展以管理创效、节约创效、技术创效、安全创效、营销创效、服务创效为重点的党员创先争优活动,充分发挥党支部的战斗堡垒和党员先锋模范“头雁效应”作用。

规范入党申请人、入党积极分子、发展对象档案资料,按要求逐一上传灯塔党建在线;

制定了2019年度党组织工作经费使用计划表,填报2019年基层党建工作一览表、党组织书记抓基层党建工作问题清单、整改清单、责任清单、党组织书记抓基层党建突破项目工作台账,以及党费收缴工作。

3.抓细党建品牌创建。围绕中心工作,突出品牌特色,深入开展达标创建活动。通过创建党建品牌,不断改进完善管理方法和活动方式,使党建工作富有生机,充满活力。坚持以素质提升助推高质量发展,大力推进“创新工作室”平台建设,以点带面,以强带弱,努力把点上经验转化为面上做法,把点上创造转化为面上成果,推动党建创新项目落地生根。

(三)突出主责主业,高质量发展基础进一步夯实。

1.安全形势持续平稳。安全稳定是健康发展的重要基础,没有安全保障,高质量发展就无从谈起。一是突出责任严落实。按照“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”的要求,完善和落实行政、技术、监督和党群四个安全责任体系。全面落实各层级安全责任和岗位责任制,逐级签订安全目标责任书,以安全考核倒逼全年安全工作目标的实现。二是突出现场抓整改。以“查风险、除隐患、防事故”为重点,将安全风险分级管控和隐患排查治理有机结合,全面构建双重预防机制,通过开展群众安全检查、隐患排查整治等活动,梳理排查设备运行以及施工作业过程中的各类风险和隐患。杜绝了轻伤及以上人身事故和等级非人身事故,实现了安全生产。上半年,组织群众安全检查x次、特殊时期专项检查x次、隐患排查x次,各专业共排查整治安全隐患xxx条。纠正作业现场不安全行为xx人次,下发整改通知书xx份,安全罚款xxxx元。

2.生产经营任务有序推进。聚焦全年工作重点和经营指标,进一步提境界、转观念、明责任、强担当,不断提升工作效能和经济效益,确保全面完成年度既定目标任务。在安全生产上,紧盯重点项目推进,倒排工期,逐级压紧压实责任,任务分解到车间、责任压实到人,做到“任务、人员、标准、时限、督查、考核”六落实。目前已经完成了xxx工作。在经营管理上,坚持服务与创收并举,稳步拓展市场份额,打造服务品牌。积极做好“三级总承包资质”申办工作,目前已经完成了二级建造师、工程师、技术工人等考试、取证工作。通过增强服务能力、做大增值业务、增加外部收入、强化内部管控等手段,保持了平稳运营,增收创效水平有了显著提升。其中,对外施工项目合同签订额已完成xxx万元,全年科技创新立项xx项,目前已完成xx项,预计创效xxx万元。

3.全员业务素质显著提升。以培养高技能人才为目标,抓好管理、技术、技能人才成长培养,着力打造素质优良、结构合理、技艺精湛的人才队伍,以适应业务拓展需要。进行全员岗位培训,扎实开展学规程、学标准、学业务、提技能“三学一提”活动,分层级、分专业组织全员学习培训,提升全员素质。

(四)突出廉洁防控,防腐拒变免疫力进一步强化。

举办廉洁党课,组织党员干部学习《中国共产党纪律处分条例》和警示案例课件、观看《歧路》《蜕变的大树》等警示教育影片,进一步增强廉洁从业意识,规范从业行为。

2.抓责任,增强履职担当。严格落实主体责任,按照落实主体责任、监督责任和“一岗双责”要求,建立齐抓共管的责任体系,突出“一岗双责”延伸落实。按照集团公司纪委《xxxx的通知》要求,组织人员对党的十八大以来本单位纪律处分执行情况开展自查,经自查,未发生案件纪律处分情况。组织副科级以上干部填写领导干部廉洁从业档案,进一步增强领导干部的廉洁从业意识和监督管理力度。

3.抓监督,强化规范运行。不断深化“八廉”工程,超前预防廉洁风险和经营风险,深入纠“四风”、反对形式主义、官僚主义,提升干部廉政勤政自主性和工作执行力。一是强化执纪监督。重点加强资金清收、对外业务承揽、合同签订及施工过程中的安全、廉洁、法律风险的防范工作。围绕“人、财、物、事”等岗位权力的规范运行,针对每个岗位特点和业务流程存在的潜在风险,就如何做好廉洁自律、防范廉政、经营、安全风险提出了具体要求和措施。二是强化民主监督。严格落实“三重一大”集体决策制度,对重大决策事项、职工奖惩和涉及员工切身利益等“三重一大”事项,全部向员工公开,让权力在阳光下运行。三是加强作风监督。以整治“慵懒散”为重点,对工作纪律、应急值班制度、领导干部下现场制度等执行情况进行了监督检查。重点突击抽查管理人员落实“三位一体”值班规定和执行“禁酒令”等情况。督查劳动纪律11次,督查上网行为9次。加强节日期间廉洁风险警示教育,提前发信号、打招呼,提醒党员干部知敬畏、有戒尺。重点对收受礼品礼金和宴请、违规操办婚丧喜庆事宜以及群众身边的微腐败现象进行了监督检查,未发现违规违纪情况。

(五)突出和谐稳定,干事创业氛围进一步浓厚。

1.深推“xx”文化。坚持建塑“xx”文化与推动各项工作有机融合,将“xx”文化的价值理念延伸到保安全、创佳绩、比贡献、崇廉洁,将“三个快乐”渗透到工作、学习和生活的全过程,让员工更有获得感和归属感。坚持开展“送温暖”、“困难救助”等活动,切实帮助员工解决实际困难,让员工切实感受到来自“家庭”的温暖,春节期间走访慰问困难党员x户,送去了油米面蛋和慰问金,为在岗员工发放了节日慰问品。

各车间、班组做到每天得分、奖罚公开,每月工资绩效公开,全方位实行“阳光管理”,提高了管理的透明度和员工的满意度,有效调动了全员工作积极性。

3.发挥青团先锋作用。以提高团员青年自身素质为重点,以服务于安全生产工作为切入点,团总支结合自身实际情况,开展了“青年文明号”、“保安全、促生产”青工座谈、安全事故分析讨论会,学雷锋日活动、“五小”创新等活动,充分展示了团员青年的青春风采。

4.重视信访维稳。加强信息沟通和行动配合,在春节、“两会”期间和键敏感时期,采取缜密措施做好涉军人员稳控和信访稳定、治安保卫工作。针对新形势下员工思想复杂化、个人需求多样化,加强领导与员工沟通联系,关注员工群众合理诉求,做好矛盾纠纷排查化解,全面排查各类不稳定因素,保持了员工队伍思想稳定。

二、存在的问题和不足。

主要表现在:一是对新形势下党建工作的前瞻性不足,创新手段不多,在对党员教育管理、组织理论学习上,内容方法需要多样化实效化。二是受发展党员指标少的局限,一些年轻优秀的生产骨干人员,不能及时吸纳进党组织中来,入党的积极性减弱。三是部分党员干部观念更新不够,习惯于固化思维模式和传统工作方法,系统思维、开放思维、全局性思维的能力有待于提升。

以学习贯彻落实好集团公司二季度综合工作会议精神为引领,聚焦高质量发展主题,融入中心、服务大局、高效执行,全力做好下半年各项工作,为实现年度既定目标提供坚强的政治保证。

1.强化形势任务教育。突出“高质量发展”主基调,以强化思想教育为切入点,紧紧围绕完成年度指标任务这一中心工作,深入开展“xxx”形势任务教育、责任意识教育、执行力教育以及创新意识教育。采取中心组学习、“三会一课”、专题辅导、“爱党爱国”宣传教育、主题征文、交流研讨、知识竞赛、个人自学等多种形式,进一步提高党员干部的“四个意识”,增强工作的积极性、主动性和创造性。教育引导干部员工进一步统一思想,认清形势、明确任务、奋发作为。充分发挥思想政治工作的优势,把通过形势任务教育激发出干部职工的动力、合力、活力引导到工作中。

2.加强“过硬党支部”建设。一是围绕“六个过硬”目标,抓好“过硬党支部”建设。进一步健全规范“三会一课”制度,推进党支部建设标准化,严肃组织生活,持续推进“两学一做”学习教育常态化、制度化,在增强制度的刚性约束上下功夫,不断提高党员教育管理制度化、规范化水平。努力把党支部建设成为团结群众的核心、教育党员的学校、攻坚克难的堡垒。二是推进“标准化+”党建品牌创建。以“标准化+”和“三型九化”为核心创建内容,健全完整、科学、规范的工作体系、考核体系和运行机制,全面推进党建思想政治工作规范化、制度化、科学化。围绕生产经营中心工作,深入开展项目化党建品牌创建,推动党建创新项目落地生根。

3.发挥党员干部示范作用。继续开展“先锋示范岗”“党员创客”等活动,与形势任务教育活动和加强执行力建设相结合,进一步激发党员干部爱岗敬业、团结协作、争创一流、锐意进取、勇于赶超的激情,不断提升党员队伍的创造力、凝聚力和战斗力。组织党员干部围绕本专业本岗位重点难点问题,持续用力补短板、强弱项、增优势。持之以恒严格落实中央八项规定精神和反对“四风”等规定。党员干部带头廉洁自律,转变作风,力戒形式主义、官僚主义,杜绝不作为、慢作为和“小官弄权、小官贪腐”问题,以上率下,模范带头,形成示范效应。

4.抓好队伍专业能力提升。采取集中培训、专题讲座、对标学习、课题研讨、技术比武等多种形式,培养有思想、有素质、有能力、有担当、有作为的岗位人才,着力打造人员精干、务实高效、奋发有为的专业团队。围绕业务资质升级和实现可持续发展目标,抓好管理、技术、技能人才培养成长,解决好专业人才不足和本领恐慌问题,为xx高质量发展提供有力支撑。

继续开展好困难职工帮扶救助工作。开展群众性创效活动。以创新工作室为依托,发挥高技能人才的示范引领作用,围绕生产经营工作开展课题攻关和“五小”创新活动,以及成果转化,促进岗位价值提升,形成全员创效氛围。继续抓好和谐企业建设。以涉军人员稳控为重点,加强信访稳定和治安保卫工作,全面排查各类不稳定因素,抓早抓苗头,上下联动,做好矛盾化解工作,为实现全年工作目标奠定和谐稳定基础。

年市统计局党支部上半年工作总结全文完整

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2020年上半年,x市统计局党支部以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以深入推进“两学一做”学习教育、不忘初心、牢记使命主题教育常态化制度化为契机,结合新冠肺炎疫情防控工作,以强化机关党组织建设、着力推进从严治党为主线,以高质量发展为目标,坚持以人民为中心,以党建为引领,扎实开展各项工作,为实现“最强党支部”目标夯实基础。

一、工作开展情况。

面对突如其来的新冠肺炎疫情,统计局党支部迅速响应、积极动员,为全力保障群众生命安全和身体健康,第一时间号召全体党员干部深入包联社区开展疫情防控工作,安排干部进行全天候值守,严格管控小区人员出入,不畏严寒、不惧艰险,统计党员干部用50个日夜的坚守,让炽红的党旗在包联阵地高高飘扬,让闪亮的党徽在疫情防控一线熠熠生辉。

7月13日,统计局党支部“学习强国”平台当日总获得积分x分,人均积分x分,总积分2万分以上学员x人,年度积分7100分以上x人。

2020年上半年,局党支部发展培养积极分子x名,共收缴党费x元,并按时足额上交市委直属机关工委。

局党支部坚持党建工作和业务工作“一起抓”,使党建工作真正在促进业务、转变作风、提高队伍素质方面发挥服务和保障作用,在强化党建阵地建设的同时,将“党员固定活动日”、党员“政治生日”、“文明xx”全民志愿服务行动工作有机结合起来。每周按照要求组织党员干部深入包联小区开展志愿服务活动,定期到卫生分担区开展垃圾清理活动,以实际行动牢记统计初心,践行统计使命。截止目前,局党支部开展“党员固定活动日”x次,组织包联小区志愿服务活动共计x余次。

二、存在的问题。

支部班子高度重视抓党建工作,但在具体党建事务上投入精力较多,在破解党建工作难题方面,抓细节、抓具体问题的力度不够,对过程的指导不够。在党纪党规教育、社会主义核心价值观教育、民族宗教政策教育、脱贫攻坚、综合治理等方面的教育能够坚持按照计划组织学习,但是大部分学习活动还停留在“一人念、大家听”的阶段,形式单一,效果不佳。另外,个别党员干部对于党建方面应知应会的知识掌握还不够,学习趋于表面化,学习深度和效果还有待进一步提升。

局党支部十分重视党员教育管理工作,但是开展组织活动还是侧重于完成“规定动作”,在开展“自选动作”、充分调动全体党员积极性方面还需要记性行之有效的探索,活动内容和形式上不够丰富。谈心谈话“四必谈”工作开展方面,解决矛盾问题的重点性谈话多,了解日常情况的经常性谈话少,谈心谈话工作还需再经常、再深入。

局党支部以建立建强“最强党支部”为标杆,选拔了一批政治素质好、文化水平高、担当作为强的年轻同志担任支部委员和党务干部,为党支部建设注入了新鲜血液和活力。但是年轻干部由于党龄较短,从事党务工作经验不足,工作方式方法还不成熟。同时,这些年轻干部同时也是各股室的中坚力量,党建工作和业务工作兼顾,但在如何实现党建工作和业务工作“同发展、双促进”方面,还需要进一步的专业历练和实践锻炼。

三、下一步工作措施。

坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,在常学常新中加强理论武装,在真学真信中坚定理想信念。在持续推进“两学一做”学习教育、“不忘初心、牢记使命”主题教育常态化制度化的同时,创新学习方式方法,依托“两微一端”平台,实现理论学习、实地观摩、调查研究、宣讲座谈等方式的有机统一,扎实提升学习实效,引导统计党员干部在理论与实践的紧密结合中悟初心、守初心、践初心。

认真落实《中国共产党支部工作条例(试行)》,严格执行“三会一课”、组织生活、党费收缴等制度,切实增强党组织凝聚力、战斗力、创造力,以党支部建设为核心,全面打造学习型、活力型、创新型、人才型、清廉型党支部。

选优配强支部班子的同时,强化支部委员的教育管理,通过定期组织党务干部学习、组织党务干部参加培训、鼓励党务干部参与党课宣讲等方式,提升党务干部思想理论水平,提高党务干部思想自觉、行动自觉、干事自觉,为支部建优建强夯实根基。

接待办党支部度落实意识形态工作总结全文完整

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今年以来,我办在委的正确领导下,认真贯彻落实意识形态工作的决策部署和指示精神,牢牢把握正确的政治方向,把学习宣传贯彻作为长期的首要政治任务。紧密围绕中心工作,找准立足点,发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用,深入抓好我办宣传思想文化工作,现将有关工作情况汇报如下:

一、工作总体情况。

(一)加强组织领导,提供工作保障。一是按照分级负责的原则,对责任进行分解、落实到班子成员和科室责任人。将意识形态工作纳入党建工作目标责任制,作为年终考核的重要内容,与其他工作同安排、同部署、同落实,全面提升了干部职工对意识形态工作重要性的认识,强化了意识形态工作责任。二是召开意识形态工作专题会议,将履行意识形态工作责任制情况纳入班子和成员述职报告中,明确了由副主任(主持工作)总管意识形态工作,综合科牵头全面落实意识形态各项任务。三是建立了《网络舆情监测预警和应对处置制度》《新闻发言人制度》《外请专家学者审批管理规定》等3项意识形态阵地管理制度,夯实我办意识形态制度基础。

(二)强化理论学习,坚定理想信念。一是推进学习规范化、制度化建设。一是加强学习管理。年初,根据委的部署要求,制定好党员干部年度理论学习计划、学习内容和学习要求,支部书记具体负责集中学习活动,并定期或不定期检查理论学习落实情况。支部组织委员具体负责制定学习方案、会议通知、会务组织、学习记录及台账资料的收集整理工作。二是将意识形态作为重要内容纳入中心组学习和理论学习计划,组织意识形态领域专题学习和会议,集中学习了等内容,尤其突出专题学习,通过“收看直播现场学、跟进上级实时学、班子成员领头学”的方式,组织专题学习、专题党课、专家辅导10余次,要求全办党员利用“e党建”app学习平台进行每日学习,完成每日一题,分享每日学习心得,巩固学习成果。三是严格落实“三会一课”制度。支部每月召开一次支委会,每季度召开一次党员大会,领导干部坚持带头讲党课,全面提高了党员干部的思想素质。四是大力推进“支部主题党日”活动制度化建设。组织党员干部围绕x等主题开展交流讨论活动。系统各单位还邀请曾在原单位工作过的老领导、老党员讲党课,传递正能量,进一步坚定了党员干部的理想信念。

另一方面在群众中正确宣传政策,更多的宣传我市规定成果,让群众知晓参与到八项规定、六条意见当中来,巩固公务接待基础。

二、工作亮点。

由于市接待办的服务保障性,与定点酒店接触较多,我办开展意识形态工作在完成自身思想建设的同时,对外舆论引导及宣传更多的是依托于酒店服务平台。在每一次公务接待过程中给,市接待办全体党员干部在当好接待员的同时,牢记意识形态主体责任,保持政治定力,积极对宾客宣传我市正面形象,让宾客充分了解我市社会发展和经济建设情况,充分宣传xxxx、推介xxxx,发挥公务接待的辅政作用。另一方面,在每次接待过程中,完成必要接待程序的同时,市接待办全体成员仔细查看每个餐间、住房、走廊等空间场所,查看文明宣传标语是否到位、是否齐全,发现破损、不齐全,及时反馈酒店,做到早发现、早整改,将酒店打造成文明宣传、舆论引导的次“战场”。

三、存在的问题及下步打算。

意识形态工作的方法、形式还需要进一步探索。今后,我办将着力在统一思想、凝聚力量、鼓舞干劲、增强实效上下功夫,努力在理论学习、党建引领、舆论引导上取得新成绩,不断激发干部职工工作热情。

一是进一步落实意识形态工作责任制。继续将落实意识形态工作责任制作为一项重要工作,同其他工作同部署、同安排、同落实、同考核。单位负责人作为第一责任人对重要意识形态工作亲自部署、重要意识形态问题亲自过问、重大意识形态事件亲自处理。

二是坚持抓好政治理论学习。领导干部带头先学一步、深学一层,以为主要内容,不断创新学习方式,丰富学习内容。达到意识形态工作全覆盖、无遗漏。

三是立足提升本职工作,积极发现并解决问题。落实八项规定,规范公务接待活动已进行了几年。在谨小慎微地渡过“摸着石头过河”的阶段后,制度和规定与实际操作也有一些不相适应的情况,加之宾馆提供接待服务是市场化运作模式,在购买接待服务过程中,也会出现一些弊端。我办以意识形态工作为抓手,用以指导公务接待工作,更好的服务于我市高质量发展。

四是进一步强化引导。引导是接待办的薄弱环节,我办将在以后强化网络信息的手机力度,对网上针对公务接待、八项规定的负面言论,及时引导、及时解释,将扼杀在摇篮当中,净化环境。

幼儿园党支部意识形态工作总结全文完整

意识形态,哲学范畴词汇,是指一种观念的集合。也可以理解为对事物的理解、认知,它是一种对事物的感观思想,它是观念、观点、概念、思想、价值观等要素的总和。以下是为大家整理的关于幼儿园党支部意识形态工作总结12篇范文,一起开看看吧!

为深入贯彻落实各级党委关于加强意识形态工作的精神和要求,我校坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,紧紧围绕各级党委下发的关于开展意识形态工作的各项文件要求,加强了学校意识形态工作的建设,增强了教师队伍的凝聚力、执行力、战斗力和亲和力,为圆满完成各项教育教学工作任务提供强有力的思想保障、组织保障、能力保障和机制保障。现将我校党支部第四季度意识形态工作落实情况汇报如下:

一、加强组织领导,细化工作措施。

牢记使命——做学生成长路上的引路人”主题演讲比赛组织召开了“家校携手共同托起明天的太阳”为主题的家长会。

二、加强教师师德师风建设。

学校重视教师的师德建设,要求广大教师在教学水平、学术水平、科研方法等方面不断提高和创新;在教学科研工作中,要牢牢把握意识形态工作的主导权,弘扬爱国主义、集体主义、社会主义思想。在课堂教学方面,学校教师注重不断提高为学生传授知识、答疑解惑的能力。理论联系实际,帮助学生分析实际问题,提高了学生的知识运用能力。

三、营造学校团结奋进的舆论氛围。

坚持正确的舆论导向,重视宣传工作,积极为学校营造奋发有为、科学发展、共创和谐的思想舆论氛围。一是用主流价值观的各种实现形式和实现载体强化校园环境建设,学校将传统文化、中国特色社会主义理论、中国梦、学校优良传统等浓缩固化,以文化墙、标语、橱窗、走廊、班级宣传栏等为载体,把主流价值观以此形式表现出来,使学生在充满主流价值观的环境中受到熏陶。二是强化课堂教育和管理的针对性,课堂是学生接受教育的主要场所,学生的价值取向和思想文化素质形成很大程度上取决于课堂上教师的教学活动和人格魅力,在课堂教育的主阵地上,学校积极贯彻落实党的教育方针政策,以弘扬社会主义主流价值观为根本要求,并以此作为教师的根本要求和课堂纪律,加强课堂的严格管理。与此同时,学校还积极开展各类讲座,来进一步加强学生的思想教育及引导。三是加强对网络媒体的运用及管理,学校积极提升校园网络的教育功能,教师、学生的工作学习离不开校园网络,对校园网络的依赖程度很高,校园网络已成为师生接受教育的另一主阵地。

四、存在问题。

党支部领导作用发挥还不够,“四个意识”不够强,意识形态工作责任制落实还不到位。贯彻党支部领导下的校长负责制还不够自觉。

五、改进措施。

提高政治站位和政治觉悟,增强“四个意识”,落实意识形态工作责任制,完善党支部领导下的校长负责制。加强基层党建工作,扎实推进学习教育常态化制度化,把思想政治工作同党的建设工作结合起来。党支部要坚持以身作则、率先垂范。

2022年,学校在区委、区政府以及教育文化体育局的正确领导下,深入学习贯彻落实党的十八大、十九大会议精神,和习近平总书记系列重要讲话精神,紧紧围绕中心工作,全面提升服务质量,大力弘扬社会主义核心价值体系,切实有效的抓好了全校的意识形态工作,取得了一定成效。现将有关情况汇报如下:

一、统一思想,形成共识。根据文件的相关要求,我校积极行动,迅速部署,召开党组会议,认真组织学习。使各位成员充分认识到党组是抓意识形态工作的主体责任,明确了党组的责任内容,工作的相关制度,追责的相关情形,使党组织和领导干部个人明确了抓意识形态工作的基本遵循,也增强了抓意识形态工作的责任意识和使命担当,达到统一思想,齐抓共管的目的。目前,全校在意识形态上高度统一,状况良好。

识形态工作作为重要内容纳入其中,进一步明确局领导抓意识形态工作的具体责任,把意识形态工作作为个人考核评估的基本内容,明确考核目标、方式和奖惩办法。逐步形成了从党组到基层党组织、从党组织到领导干部、从内容到形式、从落实到考核一整套较为完善的抓意识形态工作制度机制。

三、抓住关键,增强工作实效,深入群众。学校根据实际情况制定相关的活动,将讲和做相结合;通过一系列的宣讲活动和公益活动将“两学一做”寓于意识形态工作当中,内化于心而外化于行,不止是用嘴宣传,更是用行动宣传,以“两学一做”等专题活动为载体,扎实开展习近平总书记系列讲话及十八大、十九大精神,习近平总书记系列重要讲话、党章以及两为条例的学习,逐级传达上级关于意识形态工作重大部署和重要文件。切实集中组织机关干部学习相关文件精神,制定政治理论和业务理论学习计划,支部成员和党小组坚持集中学习制度,党员干部自学制度,强化专题学习,党委成员和支部班子利用“三会一课”等开展专题党课、学习研讨等,为党员干部做表率、作示范;通过这些载体,强化学习,通过认识,坚定了理想信念,强化了政治意识,筑牢了思想道德等意识形态防线。深入群众学习祖国的传统文化。党支部书记徐旗不但为党员上党课,还带领全校教师做传统文化的省级课题,为全校16各班级的师生上传统国学课,吟诵国学经典,每周有两课的晚课,为大家做讲解,同时把音频发到公众号和喜马拉雅平台,为校内校外的师生提供学习平台,取得了显著的效果。

教育、社会公德、职业道德、家庭美德和社会主义荣辱观教育,在全局逐步形成良好的社会道德风尚;积极组织志愿者多人到结对帮扶接到开展志愿者活动,先后为定点帮扶贫困村捐款,并深入帮扶慰问贫困家庭。通过组织系列活动,深入社区创城活动。帮助广大干部群众正确理解全会提出的新观点、新要求、新实践,引导大家认识新常态、适应新常态、引领新常态。

我园在经开区文教卫党委的领导下,以培育和践行社会核心主义核心价值观为根本,以树牢和践行“四个意识”传播社会正能量,以幼儿为中心,以教师队伍建设为保证,积极开展符合本园实际的意识形态,有力的推动了幼儿园各项事业的健康发展,现将具体工作汇报如下:

一、指导思想。

以党的十九大和十九届四中全会精神以及习近平总书记系列讲话为指导,以培育和践行社会主义核心价值观为根本,以树牢和践行“四个意识”为重点,结合**学习教育常态化、制度化将意识形态工作与幼儿园“师风师德”建设工作相结合,通过正面宣传引导和管控。提高主流意识形态在幼儿园的传播。

二、具体工作。

(一)强化责任意识、认真贯彻落实。幼儿园党支部将意识形态工作作为党的建设和幼儿园工作的重要内容,纳入党建工作责任制,纳入领导班子、领导干部目标管理责任制,与推进教育事业发展紧密结合,强化责任意识,严格追究问责,将意识形态工作作为重要工作常抓不懈。

(二)明确工作职责,健全领导体系。幼儿园党支部书记是第一责任人,全面负责意识形态工作的常态化、制度化和科学化,主抓推进、落实、督查等工作。

党支部及幼儿园班子成员根据自身工作分工,按照“一岗双责”的要求,负责分管年级、后勤等意识形态工作。

(三)结合“三会一课”制度,强化党员干部教育培训。

幼儿园把党员的意识形态教育渗透进党支部“三会一课”和“两学一做”学习教育常态化计划之中,通过组织集体学习和个人自学,要求每一位党员领导干部和党员教师都认真撰写学习笔记和心得体会,提高政治站位和政治自觉,强化责任担当,组织全体党员认真学习习近平重要讲话精神。

(四)汇聚正能量,突出正面宣传。幼儿园通过召开全体教职工大会、电子屏、qq工作群、宣传展板、横幅等各种途径大力宣传社会主义核心价值观的内容,利用家长会、每周的升旗仪式等教育形态,把宣传核心主义价值观和弘扬传统美德有机结合起来,对幼儿进行了公民基本道德规范及社会公德、家庭美满、个人品德教育宣传教育活动。提升了广大师生的文明素养。通过各种宣传和学习手段,让主流意识形态在幼儿园占主导位置,不断提升其传播力、引导力和影响力。

(五)强化“师德师风”,践行。

主题教育。

活动。幼儿园坚持把师德师风建设摆在教师队伍建设的首要位置,多渠道、多层次的开展师德师风建设工作。要求全体教师在加强业务学习的同时不断加强政治理论学习和教育相关政策、法规的学习,用先进的文化和高尚的意识形态价值观的深刻内涵,使教职工认识到**不是一句口号、不是空洞的说教而是上好每一节课,照顾好每一位幼儿的实际行动,不断提高广大教职工的职业观念。职业态度、职业技能、职业纪律和职业作风。树立的良好的行业形象为幼儿园的可持续发展打下了良好的基础。

三、存在的问题。

(一)思想观念、思想意识存在偏差。对意识形态的工作重要性认知不足,把意识形态工作作为任务,存在“重业务轻思想”的倾向,片面的认为只要完成任务就是尽职尽责了。

(二)工作机制不够健全。对意识形态工作缺乏深入研究和统一部署,缺乏组织性和督导性,存在工作安排部署多,检查落实少,投入不足,管理不到位的问题。

四、今后的工作计划。

领导班子,纳入绩效目标管理系统,完善考核工作机制,明确考核的内容、方法和程序,推动意识形态工作考核规范化常态化。

(二)继续抓理论学习。紧紧围绕党的十九大、十九大四中全会精神和习近平。

书记。

系列总要讲话精神,充分发挥党支部学习的带动效应,创新学习形式,完善学习手段。

(三)继续加强意识形态工作队伍建设。严格党员干部纪律约束,加强对党员教师的党纪党规教育,加强对党员教师政治纪律,组织纪律的执行监督,决不允许公开发表违背党中央和上级党委精神的言论,决不允许参与各种非法组织和非法活动,同时加强宣传思想文化队伍建设。

主线,认真贯彻落实集团党委意识形态工作责任制,深入做好意识形态工作,现将工作情况汇报如下:

一、加强组织领导,落实工作责任制。

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二、强化理论学习,提高政治理论水平。

中心组集中。

学习。

学习。

强国。

手机客户端自学等方式,将学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大、十九届四中全会精神等内容同“不忘初心、牢记使命”主题。

教育。

有机结合起来。提升了党员的政治素质,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和全心全意为民服务的宗旨意识,进一步强化意识形态。

工作。

三、创新活动载体,突出主题活动特色。

(一)...

新版党支部工作总结全文完整

在过去的一学年中,在系党总支的领导下,应用语言系教工党支部以十九大精神为指导,坚持带领广大教师认真学习党的十九大精神,大力宣传,全面贯彻执行党的教育方针,牢固树立“教育以人为本”,“办人民满意的教育”的意识,充分发挥党组织坚强战斗堡垒的作用,带领党员为创建和谐校园,为学院的建设作出了积极的贡献。现将本学年工作总结如下:

一、深入开展理论学习,全面提高教师队伍素质。

为提高教师党员的理论水平与政治素养,本支部认真安排组织广大党员教师学习《教师职业规范》、《中华人民共和国教育法》等法律知识;建立、健全党员理论学习制度、会议制度、政治学习制度,保证党员从思想上处于地位;牢固树立一个党员一面旗帜的思想,在群众中起到先锋模范,带头作用。

二、积极推进党建工作。

入党积极分子的的入党介绍人工作,为党组织的不断壮大做出应有的贡献。水平与能力。

三、时刻关注国内外大事。

支部教工时刻关心国内外发生的重大事件,并定期展开对国内外发生的大事进行讨论发表看法。本次__,支部教工与灾区人民心连心,对灾区的受灾情况进行广泛报道宣传,并动员广大教师进行捐款捐物,同时做好党员教师特殊党费的收缴工作。此外,为了使我省农村地区的孩子能看到的书籍,支部党员此专门进行了捐书捐款活动。

四、加强党风建设。

为了加强支部的党风建设,支部发动支部全体党员开展行风。

自查。

自纠。

工作。

找问题,找差距,认真做好教师的思想工作在做好本职工作的基础上,按学院建设省示范性高职业院校做出力所能及的贡献。

五、坚持_管理。

支部积极支持教代会、工会对学院的工作进行_监督,督促行政对职代会的决议履行职责,支持工会工作,支持行政对学院教职工进行人性化的管理措施。号召教职工对学院的各项工作提出合理化的建设。

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