成功的要素初中（热门15篇）

优秀作文体现了作者的思维深度和独到的见解，能够引发读者的思考和讨论。以下是小编为大家搜集的一些优秀作文示例，希望能给大家提供一些写作思路。

成功创业五要素

成功的要素初中作文

每一个人都是要有一个梦想或者目标的，如果一个人没有了目标没有了梦想，那么他就失去了生存下去的动力、方向，成为一具行尸走肉。

人各有梦，但是想要让梦成为现实，并没有那么的容易。

其次，你必须要有持之以恒的坚持。这个很容易理解，因为你明白努力的重要性。倘若你连一点点都不愿意付出，那么你干脆就洗洗睡吧，梦里什么都有，你想要做到的事、想要成为的人都会实现不用花费你一点气力。不过我事先给你打好预防针，梦都是假的终有一天会清醒过来的.。

要想不大梦初醒一场空，你还是老老实实的乖乖的努力吧，没有捷径这就是唯一的办法。可是怎么样才可以坚持下去呢？这对于某些人是困难的，只有两个字信念。梦想给予你的信念会帮助你的。

最后，就是了解度，也就是喜爱程度。这是一个很重要的问题，试想一下，你对于你的梦想什么都不了解，你仅仅只是听说过。那就不能被称之为喜欢，梦想的主要前提就是热爱，如果你没有这种热爱，就算最后你成功了，你也绝对不会快乐。

梦想是一个人所热爱的，如果你最后成功了，那倒是一件值得祝贺的事情。可是如果你不喜欢它，那我只能默默的同情你。

梦想其实离现实并不遥远，但是这并不代表你不努力就可以高枕无忧的做到。任何事情都需要你的努力。否则一切都是空谈，这是我给你的忠告。

成功的要素初中作文

人的出生不能选择，但人生的道路可以选择。

——题记。

时光流逝，红了樱桃，绿了芭蕉。在人生的旅途中，学如逆水行舟，不进则退，我们或乐此不疲，或身心疲惫。但每当黎明的号角吹响，我们又再次踏上那“年轻的战场”，希望在夜幕降临时，我们风雨无阻，继续前行，实现年轻人的人生梦!

一、求知的欲望是成功的前提。

成功起源于强烈的企盼，孕育于痛苦的挣扎，是寻找自我，超越自我的一种结果。人要成功，就要有一种始终不渝的奋斗精神，而这奋斗精神的强弱正取决于你成功欲望的大小，你应该将欲望之火激发到白炽状态。

在看到往年高考大军中，有人高居榜首，有人名震一时，你是否会有所感想。现在我们不拥有，这并不可悲，可悲的是我们不敢向往拥有。梦想你步入理想大学的一刻，梦想你事业成功的一瞬。反之，没有欲望，没有梦想，动力将会枯竭。

二、行动是成功的关键。

你崇拜成功者吗?真的，我崇拜成功者。原来我觉得他们很神圣，但许多成功者原来只是你我未曾关注的普通人。每年高考都有“状元”“黑马”的出现，在抛开媒体的渲染后，我发现他们之所以成功，答案惟有一个：他们不懈地行动了。他们有的奇思妙想，有的做卷无数，有的熟读深背。

离开了行动，自信、勇气都是空谈，亦或是一种阿q式的自我安慰，行动才是对你是否真正具备自信，勇气的严峻考验。或许你我都曾在今天下定决心，想好计划，可是明天却不能落实行动，反而以一此借口自我推托、自我安慰，心想下一个明天自己肯定能做到，可是……于是你开始怀疑自己，开始自暴自弃。同样，在人际关系中，你想认识他人，与他人正常交往，就应该去主动认识，不要让自己觉得孤独，而逐渐沉默，毕竟“在沉默中爆发”的人只是少数。

有很多次我都被名人的事迹，为那些激动人心的话语而刺激得热血沸腾，只觉得浑身充满力量，恨不得马上去大干一场。但可惜的是它如大海的波浪，来得快去得也快。

三、竞争是成功的助推器。

首先，我得阐明这里的最好是相对自己而言的最好，俗话说“人比人，气死人”，在学习生活过程中，尽管我们不得不与他人竞争，但是真正的竞争是自我的竞争，是自我的超越。所以我们除了正视与他人的差距外，重要的是要尽自己最大的努力，做就要做到最好。

曾记得，有这样一个故事。香港经济学家张五学先生在谈到经济学上的边际分析时，假设有三个金矿。在第一个金矿里，每花1块钱成本就可生产出市价值5元的金沙。第二个花3块钱成本得5元金沙。第三个要花4元钱成本才可得5元金沙。在这三个金矿中，第三个最接近边际，若金沙因需求而变动，第三个金矿的资产净值会有最大的百分比转变。以如上的数字为例，若金沙市值上升1元，则第一个金矿盈利上升25%，第二个上升5%，而第三个上升100%。若金沙市值下跌1元以上，这个边际金矿就会首先关闭。

无论是办公司，还是做人，在“边际上”的都是最容易被淘汰的，是风险最大的。因此，无论做什么事，要做就要做到最好，这样才能有抵御风险的能力，才能在竞争中保持优势。

也许人生的道路有很多……，但无论选择走哪一条，请别忘了尽自己最大的努力，别给自己留下遗憾。

后记：我很高兴能和大家分享一些心得，感谢魏老师在我们高考前给予的细心指导和帮助，尽管我们现在都不是那么成功，但我相信，能做自己的人就是成功的人。我相信自己我也相信你，你能不相信自己吗?请准备好，让我们一起快乐出发。

成功的要素初中作文

成功，是每个人都奢望的；成功的路，却是勇者开创的。也许你会问，勇者是如何成功的呢？其实，成功没有秘诀，但只要你肯勤奋的耕耘，秉持不摇的毅力，并且坚定梦想，用勇气开启一道属于自己的航道，必能尝到成功的果实。

俗话说：“流泪撒种的人，必欢呼收割。”这句话说明了，肯付出努力的人，一定能享受成功的喜悦，因为曾经为奋斗而留下血汗，才能换来收获的欢笑。就像农夫在太阳的肆虐下，日复一日、年复一年的锄土、播种，终能在辛苦耕耘后，收割丰满的稻穗。相反的，当你面临打击，跌落深谷时，请不要哭泣，因为它不能减少你的悲伤，只能削弱你的力量。俗语说：“太阳有升起的`时候，白昼有到来的时候，所以就不必惧怕黑夜的漫长。”遭遇挫折并不代表失败，捲土重来更不是耻辱。也许，偶尔你的眼睛会下雨，这样雨后才能出现美丽的彩虹。

美丽的梦想，是那勇往直前的飞行者；壮大的勇气，是那腾飞的翅膀。有勇无谋的项羽，宛如一艘燃料充沛的大船，漫无目的地驶在茫茫大海中；乐不思蜀的阿斗，又如一艘破旧的扁舟，漂泊在无风的海面上。由此可知，奋斗者缺少了勇气，就像是汽车缺少引擎；奋斗者缺少了坚定的梦想，却像汽车缺少方向盘，像只迷途羔羊，迷失在徬徨的歧路中。勇气和梦想，必须两全兼备，眼前才会是一片柳暗花明。

成功，靠梦想做航道；成功，靠勇气做前锋；成功，靠勤奋做后盾。只要你肯勤奋工作，秉持勇气，坚定理想，相信你也能攀上成功之峰、建立梦想之都！

成功的要素初中作文

3.兴家犹如针挑土，败家好似浪淘沙。

4.成功往往是最后一分钟来访的客人。

5.挫折其实就是迈向成功所应缴的学费。

6.温和比强暴更有希望获得成功。——拉封丹。

7.失败也是我需要的，它和成功对我一样有价值。——爱迪生。

8.天下绝无不热烈勇敢地追求成功，而能取得成功的人。——拿破仑。

9.一次失败，只是证明我们成功的决心还够坚强。——博维。

10.培养人就是培养他对前途的希望。——马卡连柯。

成功的定义及要素

作为一项成功的指标，权力不仅是指静态的拥有，还包括其不断壮大的过程。这组人群纠正以前错误的情绪很强烈，很多人早期处于权力较少的境地，因此将权力视为自由和独立的象征。权力带来的自信让他们感觉良好，并从中建立自我价值和能力。

将权力视为成功重要因素的高管倾向于认为，如果能够有选择的、建设性的使用权力，那将是一股非常积极的力量。他们认为有必要把权力和责任联系起来。一位高管说，权力可以发挥或好或坏的作用，所以自己面临的挑战是如何明智的使用权力，自己在行使权力时通常伴随很多道德的考量。

成功的三要素作文

第一、目标。你永远不可能强按着一头不想喝水的牛去喝水，同样，你也不可能在你自己不喜欢的领域，取得此生你所能取得的最大成就。目标是欲望的表达，“要什么”从来就比“怎样做”更为重要。但是目标不是欲望，目标更加具体，也往往给自己设定了时限。它既有欲望的感情、牵动因素，同时也有自己做主、不让自己从散漫中游移的因素。

第二、胸怀。所谓胸怀，就是一股用天下之材、尽天下之利的气度，当然，还包括相当程度的包容———对异己的包容，对陌生的包容，对不如自己者的包容。只有这样，你才会形成一种从广大处觅人生的态度，把生命的境界做大，把事业做大。

第三、勇气。冒险的勇气、行动的勇气。人的自由在于人的主动性，人的主动性在于向多种可能性敞开。假如你不尝试什么，你就不会真正知道自己是什么，也不会知道自己到底要什么。所以有这样一句名言倒是很值得一记：举枪———射击———瞄准。毋惮初难，毋恃久安，先做了再说。一切生机全从行动中来，从动态发展中来。人常常抱怨自己缺少机会，记住，运动乃机会之母。

微商成功的六要素

微商元年。仅仅一年的时间伴随着移动互联网的崛起产生了一个庞大的微商群体。微商已经是一个仅次于淘宝的庞大电商群体中国目前还没有一个媒体或第三方机构全面总结中国微商的具体状况但根据微商社的观察分析目前有600万到1000万的个人通过微信朋友圈做生意利用社交分享、熟人经济进行朋友圈营销。

最开始涉足微商的一批人借助朋友圈社交红利已经发家致富了，与此同时，随着加入分红的人越来越多，利润越分越薄，市场越做越乱，很多微商尤其是新手微商已经开始摸不着方向四处乱窜了。到底怎么做微商才能走可持续发展之路，才能将自己的微商之路经营得风生水起呢?想做好微商必须先解决6个问题：

1、行业选择。

最好选择快消品(使用频次高的易耗品)。一定不要做的太杂，专业一些。前期1-2种品类就够了，后期可以针对客户群体属性，扩展一些同类别的辅助产品，比如做面膜的可以做护肤品套装;做数码产品的可以增加一些配件;做食品，水果的根据季节来调整产品，逢年过节还可以推出一些礼盒等等。很多微商新手每天都在思考都在纠结怎么做微商，其实做好微商的第一步，行业选择对了，绝对是事半功倍的效果。

2.货源筛选。

怎么做微商，除了要知晓整个微商的行业趋势以及行业选择之后，货源的选择也相当重要。必须要选择源头的货，这样才能保证利润保证商品品质。大家都在做的产品一定不是好的选择，最火的产品也不一定能赚到钱，需要品质好，服务好的产品。而且选择的上家，一定要是从产品知识培训，到营销实操，有团队做支撑服务，无论哪个环节都要做到最好。不然，加入代理之后无人问津，也没有专业的技术指导，更加不会微商推广，那就离“死亡”不远了。

3.重建达人经济。

随着智能手机的普及，全民开始进入人人电商时代，“达人推荐”已经成为用户信赖的代名词，更是影响用户购物决策的关键因素。微信是“大v”和粉丝们的阵地，大凡一个稍有影响力的大v，至少有上千好友(好友粉丝)，这些大v达人可以利用自己的影响力和公信力为自己认可的产品(品牌)背书，以此来兜售产品。无论是明星达人、自媒体达人还是草根达人，分享和推荐将是他们变现的最好方式。所以说与其每天冥思苦想的不知道怎么做微商，不知道怎么吸引粉丝，还不如直接一点找大v做做小广告，这也是微商推广行之有效的方法之一。

4、重分销轻推销。

关于怎么做微商，首先第一点就是要重分销轻推销。众所周知，现在的微商(朋友圈卖货)赚钱的主要方式是依靠刷屏，刷屏是一种对商业秩序赤裸裸的破坏。这种急功近利、简单粗暴赚快钱的推销方式久而久之必遭淘汰。微商如果想要持久、健康的发展，最好的方法就是用分销来解决刷屏难题。随着移动电商市场的不断扩大，口袋购物、京东微店、微盟等已开启了微商分销的争夺大战。

分销是变革传统零售的有效方式。对传统行业，品牌商可以给每一个分销商开一个独立的后台，针对不同的分销商分配不同的二维码，每一个二维码有唯一的参数标识。每一个分销商不仅可以管理自己的粉丝、订单，也可以发展粉丝，参与分成。不同程度地解决了供货商和分销商之间利益分成的问题，达成真正的o2o，即线上线下的一体化。

5.维护老客户。

没事给客户问个好，发个语音什么的，纯个人交流沟通。每天沟通10个人，一个月也可以问候300个用户。建立情感关系，也是营销成功的基础。所以，踏实做事，踏实做人，说的容易，做的难。学营销不是学技术，怎么做微商，最终的核心并不是技巧，而是综合的内功，最终的结果，是一个整体的自身水平提升。

6.执行力。

做什么产品并不重要，关键在于你愿意不愿意做，有没有绝对的执行力想好怎么做微商。不然上面所说的全部是百搭。哪怕你没有好的货源，自己家做的咸菜也可以拿到微信卖。微商社的用户里面就有一些是大学生做的都很不错，他们也没什么资源。玩微信之后，尝试卖东西，有卖自家做的牛肉酱的，也有卖水果的，他们粉丝都不算多，都是只用一个微信号，一两千粉丝，但用户购买率都很高，每个月销售流水也都很可观。

从微信电商的发展来看，微商已是大势所趋，如果将朋友圈微商看作移动电商的雏形的话，那么接下来平台化的微商和由个人向团队机构转型的微商将会迎来“井喷”发展，而随着这些平台的完善和相关规则的出台，一个新的商业形态将全面到来。

成功的三要素作文

现在的家纺品牌层出不穷，家纺专卖店也如雨后春笋般蓬勃涌现，相应的对家纺导购员的要求也在加大。

俗话说：“铁打的营盘流水的兵”，家纺专卖店导购的成功与否与导购员有着密切的关系，但是，因为多种原因，专卖店导购的流动性比较频繁；而导购人员的稳定与素质的高低，却又直接影响着销售额。所以说一个好导购胜过一个强势大品牌。

服务是导购工作中制胜关键所在，顾客感觉不好，产品再有特色，提供的折扣再高，客户也不会买单，因此，是否有服务的心态，能应对消费者各种挑剔和问题，是衡量一个优秀导购的标准之一。其中，导购人员的服务态度和技巧，是需要长期潜移默化的影响和指导的，中国人最看重一个情字，只要在和客户的沟通中，创造出一种关怀消费者的心态，因为消费者不仅看产品，选品牌，还在挑选你这个人，在市场中你可以发现，专卖店大多数的家纺加盟商，都是直接参与终端销售的，那些服务态度好，能够和顾客充分交流互动的加盟商，带来的成交率非常高，客户的满意度也很高，很大一部分会成为回头客。

一个优秀的导购，她的最终目的是卖货！但要想卖货不仅仅是有好的服务态度就可以实现的。还需要有其他各方面的因素去配合。

一套好的说辞。

导购是品牌直面顾客的第一介绍人，如何取信于顾客是导购成功与否的关键所在！

在企业培训导购人员时，往往只是简单的把一些行业基本知识、产品知识灌输给导购便好了，在以后的实际工作中，要求她们去临场发挥。这导致了导购在实际导购中说话无力，甚至出现前言不搭后语的情况出现。这势必会引起消费者的不满，甚而产生对品牌的不信任。

在家纺终端我们经常可以发现，某些导购员在为顾客导购时，只会机械的背诵一些基本的、死板的知识，而抓不住顾客真正的需求。这导致了大量的顾客流失。

因此，会说只是一个导购最基本的素质之一。但会说不代表“能说”。“能说”便是要把话说到顾客的心坎里，想她们所想，抓住她们内心最深的想法，以专家的口吻去向她们推荐产品。这样才可能真正的把货品推荐给她们。

所以，在对导购的培训中“一套好的说辞”显得尤为重要，

这是让消费者记住产品特性，引起其购买欲的重要环节。

上海超限战策划机构在为彩翼家纺做导购培训时，极力将其导购人员打造成“色彩专家”式人员，不但灌输其基础的家纺知识，甚至还将女性周边行业，如，美容、服装、家居等色彩知识点传输给她们，与其家纺色彩专家的形象一致，以使其在实际的导购工作中能以专家的眼光为消费者服务！

一双敏锐的眼睛。

一个好的家纺导购，不但要能会说，而且还需要练就敏锐的眼睛。当然这里所说的眼睛并不是指良好的视力，而指的是敏锐的洞察力。

在顾客进门的那一刻起，导购人员便需要仔细的去观察她，并在最短的时间内对顾客的身份、地位、是否直接购买等问题作出一个大体的判断。并随着顾客的一系列动作而作出相应的反应。

人分三六九等，顾客同样如此，家纺作为高价值耐消品，顾客购买回去后的用途也往往不一样，有结婚用的；有送礼的；有自用的；等等。正因为有这诸多的购买目的，所以其在购买家纺时，其预算也是不同的。如果不能敏锐的判断出顾客的需求，那肯定只能是白白流失掉这个顾客了。比如，向因为结婚而购买床品的顾客推荐的是一款普通家居型的床品，那结果可想而知，而且还可能让顾客对你的品牌产生不信任感，感觉没有什么特色。

所以通过仔细的观察，好的导购能从顾客的穿着、谈吐等，判断出顾客所属的消费类型，消费目的，从而在导购的过程中，可以有选择的向其进行推荐。这样，能更容易促成其购买。

敏锐的洞察力不光在导购中能做到事半功倍，而且还能及时的发现成交信号。如当发现顾客盯住某款产品时，好的导购员便会作出判断：顾客对该产品感兴趣，这时，主动出击，有技巧的进行导购，以促成其成交。

关于作者：

成功的要素英文

1、骄傲是胜利的敌人，努力是成功的朋友。

2、一个成功者所知道的，除了勤奋，便是谦逊。

3、没有多次失败，难得一次成功。

4、困难里包含着胜利，失败里孕育着成功。

5、失败是成功之母。高不过脚底板。

6、失败得教训，成功获经验。

7、一个成功的商人是虎，一个失败的商人是狼，你和他们中间哪个打交道?——冯骥才。

9、不光荣的成功好像一道不加佐料的菜，可以填饱肚子，但没有好味道。——乔佩特诺。

14、只有一种成功——能以你自己的生活方式度过你的一生。——克里斯托弗·莫利。

16、天下无难事，唯坚忍二字，为成功之要诀。——黄兴。

18、当你希望成功，当以恒心为良友。——爱迪生。

19、十九次失败，到第二十次获得成功，这叫坚持。——佚名。

20、许多人都是因为坚持到最后五分钟而获得胜利和成功。——佚名。

22、坚忍是成功的诀窍。——狄斯累利。

23、要在这个世界上获得成功，就必须坚持到底;剑至死都不能离手。——伏尔泰。

24、成功的脑子像钻子一样动作——集中到一点。

决定成功的要素

人类也不例外。我们的行为若无法与内心最重要的愿望相合，那么便会在内心产生对立，成功也就遥遥无期了。

如果一个人正在追求某件东西，但在内心里却与是非黑白的信念相冲突，那他就会陷于内心混乱的地步。

我们若想能改变、、兴盛，就得清楚自己以及他人的法则，并同时确实知道衡量的标准。否则，我们只是个富有的乞丐。这个最终且最重要的因素，我们称之为价值观。

什么叫做价值观呢？简单地说，那就是每个人判断是非黑白的信念体系，是它引导我们追求所想要的东西。我们一切的行为，都在于实现我们的价值观，否则就会觉得人生不全，没有意义。

价值观会主宰我们的人生方式，影响我们对周遭一切的反应。价值观颇似电脑的执行系统，虽然你可以输入任何的资料，但电脑是否接受或运算，还得看执行系统是否先会设定相关的程式。价值观就是我们脑子里判定是否执行的系统。

从你所穿的.衣服、所开的车子、所住的房子，到教养孩子的方式，这一切的一切都受价值观的左右。它是我们行事为人的规范，是释放我们内心神奇力量最重要的关键，我们靠它了解和判定自己以及别人的行为。

价值观是如何产生的呢？它很特别，很情绪化，是源自于你的信念，且受环境影响。当你还是个孩子时，父母就帮你孕育价值观。他们就他们的价值观立场，不断地告诉你什么该不该做，什么该不该看，什么该不该。如果你遵照了他们的话，就会得到赞赏；如果你没听他们的话，就会遭到训斥，甚至于责罚。

事实上，你孩童时的价值观多半是透过赏罚的措施而形成的。当你渐长，周遭的玩伴成为价值观的另一来源，他们所拥有的价值观不同于你的。你可能会融合双方的价值观，或者变动自己的，因为你若不如此，其他的孩子就不跟你玩，甚至于揍你。

由于在你的一生中，不断地结交新的，你们彼此影响着对方的价值观，甚至接受新的价值观。另外你也可能有英雄崇拜的，因而模仿他们的言行。有许多大孩子之所以会沉迷于药物，就是因为对某些歌星的喜爱，因而也向那些歌星迷于药瘾看齐。

有许多的艺人清楚地知道，他们透过媒体的报道，对于带动社会价值观居于举足轻重的地位。像吉尔多夫联合了许多歌手，通过媒体发动了四海一家援非大行动，为拯救非洲饥民而举办了多场演唱会。由于他们的和带动，加强了人们关心社会的价值观。

个人价值观的形成不一定受名人影响，在个人工作场合，透过赏罚的制度，也会改变一个人的价值观。例如你长久服务于某家公司或常在某人指挥下工作，你的价值观便会受到影响。如果你的价值观与有异，升迁就不容易；如果你跟公司的价值观(企业文化)不合，工作就很痛苦。在学校教书的老师们也常常因赏罚标准的不同，而影响学生的价值观。

当我们追求的目标或自我的认定改变时，价值观也会改变。譬如说，如果你决心爬上公司的高阶职位，你的工作便会改变；当你坐上那个位置，对于公司许多事情的看法也不像先前一样。自己的价值观会因目标，就因身份的不同而有改变。这时你开的车子，去的地方，交的，做的事情，都显示你的自我认定。

对同一件事，各人的价值观不尽相同。例如一位大开着一部小型车，并不是因为要省油，只不过是不想跟其他人一般见识；一位大富翁之所以不住豪华别墅而住不显眼的房子，也不表示吝啬而是为了不浪费空间。由此可见价值观往往是个人衡量事情的角度不同所致。

认识自己的价值观是十分重要的，然而大部份的人都不太清楚，因而常常不知道自己做某件事的目的。如果两人的价值观差异太大，就容易产生摩擦和怀疑，造成冲突。这种现象不仅发生在人与人之间，也发生在国与国之间。

国与国、人与人都会有价值观上的差异，甚至于个人本身都会有价值观上的差异，也就是说某种特质优于另一种特质的分别轻重的现象。

例如对某些人而言，诚实是第二；但对另外一些人而言，友情重于一切。像后者这样的价值观，就有可能为了义气而不惜说谎。他之这样做，是因为在他的价值层级上，友情的重要性高于诚实。

或许在你的价值层级上，和都同等重要，但是当你上班前答应孩子当晚要回家吃晚饭，却在下班前才知道晚上有个应酬，这时你到底去不去那个应酬，就决定于你把或摆在什么衡量位置。在此刻你是进退两难，鱼与熊掌不可兼得。

如果你有过这样的经验，就能体会出自己以及别人做事的动机，

决定成功的要素

每个复杂的体系，不论它是一部机器，或是一台电脑，其各部份的结构都得协调一致，相互支持，方能达成最佳的运作；如果各行其是，没多久便会停摆。

人类也不例外。我们的行为若无法与内心最重要的愿望相合，那么便会在内心产生对立，成功也就遥遥无期了。

如果一个人正在追求某件东西，但在内心里却与是非黑白的信念相冲突，那他就会陷于内心混乱的地步。

我们若想能改变、、兴盛，就得清楚自己以及他人的法则，并同时确实知道衡量的标准。否则，我们只是个富有的乞丐。这个最终且最重要的因素，我们称之为价值观。

什么叫做价值观呢？简单地说，那就是每个人判断是非黑白的信念体系，是它引导我们追求所想要的东西。我们一切的行为，都在于实现我们的价值观，否则就会觉得人生不全，没有意义。

价值观会主宰我们的人生方式，影响我们对周遭一切的反应。价值观颇似电脑的执行系统，虽然你可以输入任何的资料，但电脑是否接受或运算，还得看执行系统是否先会设定相关的程式。价值观就是我们脑子里判定是否执行的系统。

从你所穿的衣服、所开的车子、所住的房子，到教养孩子的方式，这一切的一切都受价值观的左右。它是我们行事为人的规范，是释放我们内心神奇力量最重要的关键，我们靠它了解和判定自己以及别人的行为。

价值观是如何产生的呢？它很特别，很情绪化，是源自于你的信念，且受环境影响。当你还是个孩子时，父母就帮你孕育价值观。他们就他们的价值观立场，不断地告诉你什么该不该做，什么该不该看，什么该不该。如果你遵照了他们的话，就会得到赞赏；如果你没听他们的`话，就会遭到训斥，甚至于责罚。

事实上，你孩童时的价值观多半是透过赏罚的措施而形成的。当你渐长，周遭的玩伴成为价值观的另一来源，他们所拥有的价值观不同于你的。你可能会融合双方的价值观，或者变动自己的，因为你若不如此，其他的孩子就不跟你玩，甚至于揍你。

由于在你的一生中，不断地结交新的，你们彼此影响着对方的价值观，甚至接受新的价值观。另外你也可能有英雄崇拜的，因而模仿他们的言行。有许多大孩子之所以会沉迷于药物，就是因为对某些歌星的喜爱，因而也向那些歌星迷于药瘾看齐。

幸好，今天有许多他们心目中的英雄，知道自己做为一个公众人物，对于社会大众价值观的形成，负有重大，因而拒绝使用且不赞成别人使用药物。

有许多的艺人清楚地知道，他们透过媒体的报道，对于带动社会价值观居于举足轻重的地位。像吉尔多夫联合了许多歌手，通过媒体发动了四海一家援非大行动，为拯救非洲饥民而举办了多场演唱会。由于他们的和带动，加强了人们关心社会的价值观。

个人价值观的形成不一定受名人影响，在个人工作场合，透过赏罚的制度，也会改变一个人的价值观。例如你长久服务于某家公司或常在某人指挥下工作，你的价值观便会受到影响。如果你的价值观与有异，升迁就不容易；如果你跟公司的价值观(企业文化)不合，工作就很痛苦。在学校教书的老师们也常常因赏罚标准的不同，而影响学生的价值观。

当我们追求的目标或自我的认定改变时，价值观也会改变。譬如说，如果你决心爬上公司的高阶职位，你的工作便会改变；当你坐上那个位置，对于公司许多事情的看法也不像先前一样。自己的价值观会因目标，就因身份的不同而有改变。这时你开的车子，去的地方，交的，做的事情，都显示你的自我认定。

对同一件事，各人的价值观不尽相同。例如一位大开着一部小型车，并不是因为要省油，只不过是不想跟其他人一般见识；一位大富翁之所以不住豪华别墅而住不显眼的房子，也不表示吝啬而是为了不浪费空间。由此可见价值观往往是个人衡量事情的角度不同所致。

认识自己的价值观是十分重要的，然而大部份的人都不太清楚，因而常常不知道自己做某件事的目的。如果两人的价值观差异太大，就容易产生摩擦和怀疑，造成冲突。这种现象不仅发生在人与人之间，也发生在国与国之间。

国与国、人与人都会有价值观上的差异，甚至于个人本身都会有价值观上的差异，也就是说某种特质优于另一种特质的分别轻重的现象。

例如对某些人而言，诚实是第二；但对另外一些人而言，友情重于一切。像后者这样的价值观，就有可能为了义气而不惜说谎。他之这样做，是因为在他的价值层级上，友情的重要性高于诚实。

或许在你的价值层级上，和都同等重要，但是当你上班前答应孩子当晚要回家吃晚饭，却在下班前才知道晚上有个应酬，这时你到底去不去那个应酬，就决定于你把或摆在什么衡量位置。在此刻你是进退两难，鱼与熊掌不可兼得。

如果你有过这样的经验，就能体会出自己以及别人做事的动机，是出于价值层级的排列顺序。你要想了解一个人，就得知道他的价值层级，否则你不可能知道他行为的动机。

同样地，你若能了解自己的价值层级，日后做人处事便不会有内心不安或冲突的现象。任何的成功若不能与最基本的价值观相合，那种成功便不能持久。例如某人虽领高薪，但他知道这种钱来路不正，因而终日惴惴不安，像这种情形你就别指望他能有心好好工作。

另外像一个人极注重与家人的团聚，如果他那份工作得经常加班，他也不会干得很快乐的，因为工作的现况与他的价值观有冲突。我们的行为一定得配合自己的价值观，否则就算是拥有万贯家财，也不会感到快乐。

在此我不想跟各位来谈价值观的对错问题，但是我希望你能够明了，你的价值观必须能帮助你、鼓舞你、引导你。价值观乃是一个统称，是你把所有外界事物，不论有形无形，在心目中主观排定的价值先后顺序。不过多数人并不知道自己这些价值的先后顺序(价值层级)，即使有也是十分模糊。

在此我得告诉你，能分别这些价值层级是万分重要的，它能决定你为人处事会不会有内心的冲突，也会决定你对别人的帮助，是否能得到感谢。

要想了解价值层级的第一步，就是看看它包含那些价值要项。

请问你得如何找出自己或别人的价值层级呢？通常我们在工作中、里、交友上都有不同的价值层级，要想找出别人交友的价值层级，你得如此问：“对于交友，你认为什么最重要？”

他可能会说：“他得能随时帮助。”

你再问：“为什么随时帮助重要呢？”

他可能会说：“这样才能表达出他关心我。”

“为什么表达出他的关心是重要的呢？”

“因为这样我才会快乐。”

就像这样子的问下去，你最后便会得出一张价值层级要件表。

接下来你得用比较的方式，来决定这些价值要件的先后顺序。你可以这么问：“对方的帮助跟你觉得快乐，你认为那一个比较重要？”如果答案是：“快乐的感觉。”那么这表示它在这个层级中排在较上面。

接着你再问：“被关心的感觉和快乐的感觉，你认为那一个比较重要？”如果他回答：“快乐的感觉。”那么很明显地，快乐是这三种价值要件中最重要的。

现在你再问：“被关心和得到帮助，你认为那一个比较重要呢？”他这时回答：“关心比较重要。”由他的答案里，你可以知道关心是排名第二，次于快乐但优于帮助。

像这样于逐项比较，你便能知道对方价值要件的相对顺序。像前面的例子，对方即使没有得到的随时帮助也不在意，可是在另外一人，若是他把帮助的顺序摆在关心之前的话，要是他得不到帮助就不会觉得对方关心他，甚至因而绝交。

下面我列了14样交友的价值要件提供给你参考，当然还可能有些其他的。如果你有，就追加上去。

关心(love)快乐(ecstasy)(mutualcommunication)尊敬(respect)有趣(fun)(growth)帮助(support)挑战(challenge)创造力(creativity)美丽(beauty)好感(attraction)默契(spiritualunity)自由(freedom)诚实(honesty)。

现在你可以根据它们在你心目中的重要性排出先后顺序，排列顺序的工作是一件困难且繁杂的工作，你得像前述的例子一一比较过后，才能做出正确的价值层级。

当你完成了交友的价值层级后，你也可以去进行工作的价值层级。例如你可以问自己：“我认为工作最重要的是什么？”你可能会说是创造力。接下来你问：“为什么创造力重要呢？”“因为有创造力我才觉得有。”“为什么重要呢？”

像这样的问下去，你就可以列出价值层级要件。如果你已为人父母，你可以和你的孩子进行这套方法，找出能鼓舞他们的价值要件。

依照建立价值层级的方法，你可以找出许多人生在各方面的层级来，往往你会对某些价值要件竟列在前面而大为惊讶。也就由于你专注地留意自己的价值层级，所以才会理解出做某些事的动机。知道自己心目中最重要的一些价值要件是很要紧的，这样你才能集中心力于所追求的。

整理出价值层级还不够，因为人们在谈论价值要件时，虽然是同样的用字，但不表示就是相同的意义。如果你真的关切双方的价值层级，那么就得花点精神问清楚这个用字的真正意思。

就以“关心”这个价值要件而言，你可以这么问：“要怎么做你才有被关心的感觉？”“是什么使你关心那个人呢？”“你如何知道别人不关心你呢？”

像这样来问，才能对“关心”做到最精确的定义。这个过程做来并不容易，但是你若能用点心，你会对自己认识更多，你会知道自己真正的愿望，心愿达成时你也会确实知道。

当然你不可能找出每一位的价值层级，但是像跟自己有密切关系的另一半或孩子，你得确实知道他们的想法。至于其他周遭的人则无需如此深入，只要注意某些重点即可。

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人生成功的三大要素_成功的三大要素

每个人都希望自己是一个。

成功。

者。谁愿寄人篱下，谁愿总是受人摆布，谁愿平庸地度过一生，没有。是的，每个人都想走向成功，但大家有了解过成功的人生都具备一些什么要素吗？以下是本站小编为大家整理的关于人生成功的三要素，供大家阅读!

该干时会干——能力，不该干时不干——明智，知道何时该干何时不该干——英明。

团结能人做大事，团结好人做实事，团结坏人不坏事。

你自己行，有人说你行，说你行的人行。

该说时会说——水平，不该说时不说——聪明，知道何时该说何时不该说——高明。

做人像水，做事像山。做人尽量往低处走，让着别人，遇见利益和名声尽可能往下退，给自己留下做大的余地。做事一定要有自己的主见和目标，像山一样挺立在那儿，才能把事做好。

胜者注视的是问题的答案，而败者只看到答案的问题;胜者往往是答案的组成部分，而败者往往是问题的组成部分;胜者有计划，败者有托词;胜者常说：虽有困难，还是办得到;败者常说：虽然办得到，但是太困难。

古犹太人眼里的贤人七德：一是不班门弄斧;二是不打断别人的话;三是不急于求成;四是提问要有针对性;五是解答要符合情况;六是谈话要有始有终;七是要立足实际。

人的两只眼睛，全是平行的，但却不平等看人。人的两只耳朵是分在两边，却总好偏听一面之词。人只有一张嘴，却总能说出两面话。

知道看人背后的是君子;知道背后看人的是小人。

不敢生气的是懦夫，不去生气的才是智者。

宽慰自己最好的方法是多看别人的短处;鼓励自己最好的方法是多看自己的长处。

知道事物应该是什么样，说明你是聪明人;知道事物实际上是什么样，说明你是有经验的人。

你要生活得随意些，你就只能活得平凡些;你要活得辉煌些，你就只能活得痛苦和复杂些;你要活得长久些，你就只能活得简单些。

高谈者未必有高见，沉默时也许在沉思。

运好气才有好命运：

爱情。

需要勇气，友情需要义气，亲情需要和气，干活需要力气，事业需要运气，生活需要好脾气。

能付出爱心就是智，能消除烦恼就是慧。

拥有梦想只是一种智力，实现梦想才是一种能力。

失去金钱的人损失甚少，失去健康的人损失极多，失去勇气的人损失一切。

出门走好路，出口说好话，出手做好事。

我访问过的。

励志。

演说家都有个明显的特质：有极强大的内驱力推动他们上进，不达到最好决不罢休。他们为了提高自己的技能，几乎什么事都愿意做。

帕翠莎·费利普常常应大企业的邀请去演讲，向行政人员讲授"百尺竿头，更进一步"的方法。她尽管已是著名的演讲家，却仍不断努力提高自己演讲的本事，例如去参加一个喜剧研讨班，又雇用一位演讲导师助她纠正缺点。

其实，光是永不言弃是不够的，你还必须愿意做任何有助于达到目标的事。

杰克·甘菲德和马克·韩森编纂《心灵鸡汤》一书时，曾找过100多家出版社商量出版此书，都碰壁了。但他们没有泄气，继续努力奋斗，后来，终于有家小公司答应帮忙。《心灵鸡汤》出版之后非常畅销，其后出版了一集又一集，总销量超过1200万册。这个例子又一次证明：

坚持。

不懈往往能创造奇迹。

莱斯·布朗在他的著作《实现心愿》中写道，有一次他和一位名叫马利昂的朋友用电话交谈，想不到这位朋友第二天就去世了。后来布朗去帮忙清理马利昂的办公室，发现一个尚未完成的戏剧剧本。可是此剧本已永无完成之日，因为惟一知道其结局的人已经不在人间。

记住，我们并不是永恒的。凡是有杰出成就的人都知道这一点，不过他们不会因此就变得消极悲观，反而因为明白人生有涯就不断鞭策自己向前，干劲干足、满怀热情地去逐步实现自己的愿望。你也可以如此。

在这个社会里，许多人一旦遭到失败便怨天尤人，从父母到政府，没人不挨诅咒。励志大师却决不会有这种受害者心态。他们的信条是："如果注定如此，我只好一人承当。"。

布朗恍然大悟，明白自己的前途其实是掌握在自己手中，于是发奋图强，后来当上俄亥俄州议员，成为作家，如今更成为杰出的励志演说家，演讲酬金是每小时2万美元。

布朗知道，生活中有些事情非个人所能左右，但我们能控制自己的思想和行动。我们必须为自己的人生负责，这是做人的本分。

励志专家与常人最大的不同之处，也许就在于他们每天都生活有目标。"想要成为一个有作为的人，在生活中抱有目标是最重要的必需条件"，畅销书《错误区域》作者韦恩·戴尔如是说。

怎样才可以确立生活的目标呢?先找出一个你认为可行的奋斗目标，然后以此为宗旨创业。迈克·费利本是录音带销售员，因为坚信房地产经纪人公会需要人帮他们提高销售技巧，便创办了一家为房地产代理业培训人才的公司――万克·费利公司。如今这家公司每年的营业额超过20xx万美元。

想实现目标而无行动计划，就如同长途驾车不带地图上路。途中所浪费的。

时间。

精力和金钱可能令你泄气，连1/10的旅程都完成不了。

美国著名演说家、作家、销售员培训专家布赖恩·特雷西指出："没有用白纸黑字写下来的目标，根本就不是目标，而只是空想。"。

大房子、豪华汽车、巨额存款，这些都是人人希望得到的东西。成功人士会去查明用什么方法实现愿望，随即行动，而且不辞劳苦。

莱斯·布朗左耳上结了厚茧。为什么会这样?"当年我决定加入演讲业的时候，我没有过人的资历，没有名词，没有个人魅力，也没有经验，因此只好一天到晚给人打电话，"他说，"我每天打100多个电话，请求别人给我机会到他们那里去演讲。这个老茧几百万美元呢"!

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电影成功的要素

1.文化冲突：中外两国间有着不同文化的矛盾所引发的笑点，这与生活周遭可听可见的大相径庭，新奇而引起关注好奇想进影院去观赏。

2.异国风情：对绝大多数没出过国的人来说这是个卖点，虽然不顶重要，但比起见惯了千篇一律的中国城市、农村，这不啻让人耳目一新。

岔题一下：有位台湾音乐人在大陆流行歌唱比赛时以担任评审暴红，在大陆各城市间轮转担任评审，他说忙到当他在酒店醒来时都不知道身在何处，看窗外的景色都是一样的房子、车子。

另有个真实的笑话：某人被一位男士叫住问路，“这里是哪里?”

“火车站。”

“能不能再往大一点说?”

“银川。”

“再大一点。”

这男的摸不着头绪，心里有点怀疑，但还是回答了，“宁夏。”

就见这个问路的拨手机跟对方说：“我睡过头了，要到西安还要四天。”

3.严肃的主题背后隐藏荒谬的观点：“非诚勿扰”谈的是大龄结婚难，这够严肃了吧!其实荒谬得很。想谈的时候父母万般不肯，当死了这条心，父母却急得上炕头。这种在现实生活中是常见的情形，想完成等人伦大事的种种过程却令人发笑，实在荒谬。

“泰囧”是讲在商场上的勾心斗角，要拿授权挣大钱的故事，结果一番争斗下来才发现家庭才是最重要的。这似乎是在对广大进场观片的观众洗脑：你们要好好对待家人。虽然现实生活压力压得不允许我们去重视亲情，然而我们仅仅只能由片中得偿所愿，一出影院就当作发梦一场，继续搬砖吧!

4.不知是不是最重要的原因：男主角都是光头!这年头光头来钱快啊!冯导演也不用拍伪纪录片招骂了，就找光头演演小品电影就成了;那个说别人扮猪还行的猪去理光头吧!不然都没人待见你了。

电影成功的要素

电影是一种综合性艺术,在。

成功。

发展过程中,它不断地吸取着文学、戏剧、绘画、音乐、舞蹈、雕塑、建筑、摄影等各种艺术的成就与经验.以下是本站小编分享的电影成功的要素，一起来和小编看看吧。

1.文化冲突：中外两国间有着不同文化的矛盾所引发的笑点，这与。

生活。

周遭可听可见的大相径庭，新奇而引起关注好奇想进影院去观赏。

2.异国风情：对绝大多数没出过国的人来说这是个卖点，虽然不顶重要，但比起见惯了千篇一律的中国城市、农村，这不啻让人耳目一新。

岔题一下：有位中国台湾音乐人在大陆流行歌唱比赛时以担任评审暴红，在大陆各城市间轮转担任评审，他说忙到当他在酒店醒来时都不知道身在何处，看窗外的景色都是一样的房子、车子。

另有个真实的笑话：某人被一位男士叫住问路，"这里是哪里?"。

"火车站。"。

"能不能再往大一点说?"。

"银川。"。

"再大一点。"。

这男的摸不着头绪，心里有点怀疑，但还是回答了，"宁夏。"。

就见这个问路的拨手机跟对方说："我睡过头了，要到西安还要四天。"。

3.严肃的主题背后隐藏荒谬的观点："非诚勿扰"谈的是大龄结婚难，这够严肃了吧!其实荒谬得很。想谈的时候父母万般不肯，当死了这条心，父母却急得上炕头。这种在现实生活中是常见的情形，想完成等人伦大事的种种过程却令人发笑，实在荒谬。

"泰囧"是讲在商场上的勾心斗角，要拿授权挣大钱的故事，结果一番争斗下来才发现家庭才是最重要的。这似乎是在对广大进场观片的观众洗脑：你们要好好对待家人。虽然现实生活压力压得不允许我们去重视亲情，然而我们仅仅只能由片中得偿所愿，一出影院就当作发梦一场，继续搬砖吧!

4.不知是不是最重要的原因：男主角都是光头!这年头光头来钱快啊!冯导演也不用拍伪纪录片招骂了，就找光头演演小品电影就成了;那个说别人扮猪还行的猪去理光头吧!不然都没人待见你了。

十九世纪30年代，电影开始了它的诞生前的技术准备期，也叫做发明期。

早在1820xx年，比利时著名物理学家约瑟夫普拉多发现：当一个物体在人的眼前消失后，该物体的形象还会在人的视网膜上滞留一段。

时间。

这一发现被称之为“视象暂留原理”。普拉多根据此原理于1832年发明了“诡盘”。“诡盘”能使被描画在锯齿形的硬纸盘上的画片因运动而活动起来而且能使视觉上产生的活动画面分解为各种不同的形象。“诡盘”的出现标志着电影的发明进入到了。

科学。

实验阶段。1834年，美国人霍尔纳的“活动视盘”试验成功;1853年，奥地利的冯乌却梯奥斯将军在上述的发明基础上，运用幻灯，放映了原始的动画片。

摄影技术的改进，是电影得以诞生的重要前提，也可以认为摄影技术的发展为电影的发明提供了必备条件。早在1820xx年，法国的w尼埃普斯成功地拍摄了世界上第一张照片“窗外的景”，曝光时间8小时。而在初期的银板照相出现以后，一张照片缩短至30分钟左右，由于感光材料的不断更新使用，摄影的时间也在不断缩短。1840年拍摄一张照片仅需20分钟，1851年，湿性珂珞酊底版制成后，摄影速度就缩短到了1秒，这时候“运动照片”的拍摄已经在克劳黛特、杜波斯克等人的实验拍摄中获得成功。1872年至1878年，美国旧金山的摄影师爱德华慕布里奇用24架照相机拍摄飞腾的奔马的分解动作组照，经过长达六年多的无数次拍摄实验终于成功，接着他又在幻灯上放映成功。即在银幕上看到了骏马的奔跑，受此启发，1882年，法国生理学家马莱改进了连续摄影方法，试制成功了“摄影枪”，并在另一位发明家强森制造的“转动摄影器”的基础上，又创造了“活动底片连续摄影机”，1888年9月，他把利用软盘胶片拍下的活动照片献给了法国科学院。

在1888-1895年期间，法、美、英、德、比利时、瑞典等国都有拍摄影像和放映的试验。1888年，法国人雷诺试制了“光学影戏机”，用此机拍摄了世界上第一部动画片《一杯可口的啤酒》。1889年，美国发明大王。

爱迪生。

在发明了电影留影机后，又经过5年的实验后，发明了电影视镜。他将摄制的胶片影像在纽约公映，轰动了美国。但他的电影视镜每次仅能供一人观赏，一次放几十英尺的胶片，内容是跑马、舞蹈表演等。他的电影视镜是利用胶片的连续转动，造成活动的幻觉，可以说最原始的电影发明应该是属爱迪生的。他的电影视镜传到我国后被称之为“西洋镜”。

1895年，法国的奥古斯特卢米埃尔和路易卢米埃尔兄弟，在爱迪生的“电影视镜”和他们自己研制的“连续摄影机”的基础上，研制成功了“活动电影机”。“活动电影机”有摄影、放映和洗印等三种主要功能。它以每秒16画格的速度拍摄和放映影片，图像清晰稳定。1895年3月22日，他们在巴黎法国科技大会上首放影片《卢米埃尔工厂的大门》获得成功。同年12月28日，他们在巴黎的卡普辛路14号大咖啡馆里，正式向社会公映了他们自己摄制的一批纪实短片，有《火车到站》、《水浇园丁》、《婴儿的午餐》、《工厂的大门》等12部影片。卢米埃尔兄弟是第一个利用银幕进行投射式放映电影的人。史学家们认为，卢米埃尔兄弟所拍摄和放映已经脱离了实验阶段，因此，他们把1895年12月28日世界电影首次公映之日即定为电影诞生之时，卢米埃尔兄弟自然当之无愧地成为“电影之父”。