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创文创卫工作总结创卫工作总结范文(19篇)

时间:2023-11-24 11:00:11 作者:温柔雨创文创卫工作总结创卫工作总结范文(19篇)

一个月又过去了,是时候对自己的工作表现做一个总结了。在下面的内容中,小编为大家准备了一些关于月工作总结的范文,希望能够帮助大家写出一份优秀的总结。

创文创卫工作总结

学校领导对创卫工作十分重视,把创卫工作摆上了学校工作的重要议事日程。我校成立了“创卫工作领导小组”。组长由邓广富校长担任,成员由学校中层干部、教研组长、班主任及健康课教师组成,明确工作目标,落实责任。下设创卫工作办公室,主要负责创卫工作的资料收集、整理和学校卫生工作。对创卫工作,校领导亲自抓,创卫办公室负责整个学校的创卫工作的协调和安排,使创卫工作的各项任务层层落实,任务明确。

创卫工作是一项社会性很强的系统工程,只有把全校师生真正发动起来,形成全面动员、全体师生员工齐动手的态势,营造良好的氛围才能从根本上保证创卫工作的落实,保证创卫工作的持续发展。为此,我们采取了以下措施和做法来加大宣传力度,让广大师生能了解创卫工作的重要性、必要性,并积极参与到创卫活动中来。

1、强化了舆论宣传。学校利用校、团、班会、“国旗下讲话”等形式,充分利用学校广播、健康教育墙报、班级黑板报等宣传阵地,向广大师生宣传各种卫生小常识,帮助师生养成良好的卫生习惯。学校设置有健康教育专栏,每季度更换一次;各班一学期出3—4期关于健康教育和创卫知识的黑板报。

2、分发健康知识和创卫宣传材料。通过宣传活动,广大师生对创卫工作有了更深入的认识,自觉地参与到活动中来,同时又把这些知识带入家庭,影响他人,服务社会。

3、组织教职工和学生广泛开展爱国卫生、城市管理、环境保护、消防、道路交通等法规的宣传教育和义务劳动。使教职员工和学生的城市卫生、卫生保健疾病预防、交通知识知晓率达到95%以上。学校团委和政教处多次组织师生走向街头做卫生义务宣传员并开展各种义务清扫活动以及环保调查活动。为内江创建省级卫生城市作出了自己应有的贡献。

学校创卫工作在全面抓紧抓好的基础上,重点是抓好健康教育工作。学校将健康教育列入学年度教学工作计划,并保证课时,开课率。教师、教材按要求落实。

1、开展了丰富多彩的健康教育活动,利用多种形式开展健康教育。

学校利用国旗下讲话、校园宣传板报、班级专题讲座、学校专题讲座、校园主题广播等多种形式,对学生进行健康教育知识的传授,为他们健康成长尽可能多的提供健康引导。建立了学生心理咨询室,填补了我校心理健康的空白,并卓有成效的开展工作。

2、注重学生的健康工作。

学生是我校健康教育的重要群体。他们的健康意识直接放映了我校健康教育的情况,学校十分重视健康教育,一次促进学生的身心健康。

加强住校学生学生的管理和教育,从就餐、就寝、洗漱到房间的整理,物品的摆放等全面进行约束、规范管理。帮助他们养成健康生活的良好习惯。从抓住校生的“内务细则”作起,培养寄宿生卫生习惯和生活习惯,帮助他们树立健康生活的意识。

在学生养成教育方面,针对学生实际,卓有成效地开展工作。建立健全学生管理制度,为学生养成教育提供制度保证,特别是比较重视学生卫生养成教育。把区域卫生、个人卫生作为班级评比的重要内容来抓,把维护校园公共卫生作为学生养成教育的重要方面。把学生违反卫生纪律与班主任考核相挂钩,增强班主任工作的责任心。

学校每月由政教处,对学生的个人卫生进行检查。按照头发、指甲、和衣着三项,组织学生会干部和值周教师,对全校学生逐个检查。

由于领导重视,组织健全,责任明确,措施得力,我校创卫工作取得了阶段性成果。

(1)责任到人、区城包干。

严格按照组织网络设置,根据创建目标,将任务细化分解,层层落实,责任到人,校园的每个区域,每个角落都包干到人,使得事事有人做,人人有事做,创建中做到有布置、有检查、有整改、有落实。分工细,不留盲点,交叉多,不存死角,校园环境整洁、舒适、清新、宜人,整个学校形成了纵横交错、条块结合、齐抓共管的良好局面。

(2)突出重点、个个击破。

以健康教育工作、食品卫生工作、除四害工作,三次大型突出检查评比为契机,突出重点,逐个击破,把创卫工作向广度和深度全面推进。健康教育方面,充实教师队伍,加强业务培训,完善教学内容,增添教学用具,大幅度提高广大师生对健康知识的知晓率。食品卫生工作方面,定期对从业人员进行体检和岗前培训,增强食品卫生意识,切实发挥管理职能,加大对食品卫生的监管和考核力度,加大人力、物力投入,确保食品卫生安全、可靠。本学期将改善食堂设施和条件,食堂面貌焕然一新。除四害工作方面,思想上高度重视,做到经费落实、人员落实、措施落实,讲究实效、高效,定期与村委、街办协作,统一指令,开展集体灭杀工作,并针对学校的特点,增强工作的主动性和自觉性,清除卫生死角,生活垃圾日产日清,彻底根除蚊蝇孳生场所。

在“创卫”工作期间,学校每半月校对教室、寝室、食堂、厕所、水房等场所以及各类卫生设施进行一次大检查,对存在的问题及时进行改正。

创建镇级卫生乡镇是我们共同的目标,我校将继续全力以赴,努力工作,为“创卫”工作增光添彩。

创文创卫工作总结

一、抓龙头,高水平编制城市规划。

二、强基础,高标准推进城市建设。

牢固树立“抓城市建设就是抓经济发展”的观念,高标准实施城市基础设施工程建设,加快城市建设步伐。近年来,在县财力比较紧张的情况,多方筹集资金用于城市建设,先后建设了一大批城市基础设施,城市载体功能不断增强。重点实施了经济适用房建设、凤凰广场、三里河景观改造,利一路、利二路、津一路、津二路、大桥路、滨港路城区段景观改造,实施了开发区道路建设及配套工程、水厂建设、集中供热、城区绿化工程和正在紧张施工中的津苑小区建设等20多项工程建设项目。目前,县城区建成面积发展到平方公里;县城居住人口发展到万人;城区道路达到19条,总长度达公里;城区人均居住面积已达20平方米。

三、增亮点,高效能管理城市。

管理是城建工作永恒的主题。我们始终坚持以人为本的建城思想,科学管理城市,创造优美整洁的`城市环境,提升城市形象和品牌。一是净化城市环境。将翻斗车、摇臂式垃圾运输车、吸粪车等五部垃圾运输车,进行了产权变更和管理形式的变革,工作效率明显提高。投资万元购置高标准脚蹬三轮车100辆,减轻了环卫工人劳动强度,提高了保洁效率。投资136万元在原垃圾场基础上又扩建30亩土地,并对场内垃圾进行了填埋,缓解了垃圾处理难的问题。县城区道路清扫面积达到128万平方米,生活垃圾产生量80吨/日,做到了城区街道全天保洁,生活垃圾日产日清,特殊路段随产随清。二是深入开展城市绿化活动。几年来,坚持城市建设与城市绿化并举,公共绿化与庭院绿化并举,投资6000余万元实施了沿街、沿河植绿工程,形成了以城区道路和水系为骨架的绿色长廊;建成了凤凰广场、府前绿地等一大批公共绿地。新增绿化面积累计150多万平方米,道路绿化面积达到75万平方米。人均占有公共绿地面积、绿化覆盖率分别达到了11平方米、。大力实施亮化工程,加大巡查维护力度,及时发现,及时维修、更换,使路灯亮灯率达到了98%以上。同时,加大对城区内建筑工地的创建管理,细化指标,完善制度,日常检查和集中督查相结合,确保标准和时限,有效治理了建筑工地脏乱差现象。如今的**城,街道更宽了,道路更平了,路灯更亮了,城市更美了,城市文明程度也更高了。

四、提形象,加强机关作风建设。

一是深入开展了社会服务承诺制度和全岗位全行业规范化服务活动,制定活动实施方案,取得了显著成效。二是积极开展“政府度效率年”活动,切实解决了工作中存在的工作作风疲沓、办事拖拉、程序繁琐、效率不高等问题,管理效率、服务效率、决策效率和抓落实的效率得到了提高。三是与“信用**”建设相结合将其抓牢、抓细,把诚实守信、文明服务工作做活、做细、做严,彻底纠查了“吃、卡、拿、要、报”等不文明行为,努力改进了工作作风,确保了基层满意、企业满意、群众满意、个体投资者满意。通过系列活动的开展,使全体干部职工牢固树立了无私奉献,爱岗敬业的服务理念,增强了服务市民、奉献社会的自觉性,创造了规范、文明、高效、廉洁的服务环境。同时,分别建立了企业和中介组织的信用档案,采集了企业和中介组织的信息,对建筑企业信用考评实行动态管理,每年度考评一次,考评结果作为企业投标、资质年检和市场管理等方面的重要依据。根据信用程度对企业在参与投标等活动中予以加分或扣分,促进了我县建筑行业信用体系的建设。四是进一步修订完善了《规章制度汇编》,对考勤、迎送接待、财务、学习等方面作了详细明确的规定,建立健全了工作责任制度、工作督查制度、工作报告制度和督查制度等27项制度。通过制度的落实,保证了各项工作有据可依、有章可循,并把个人的自律、制度的约束和组织的监督有机结合起来。与以前的制度相比,涉及面更广,内容更全面,可操作性更强。尤其是考勤等制度,实行奖惩挂钩,制度更严格,产生了立竿见影的效果,基本无上班迟到、早退等现象的发生。形成了按章办事、按制度行事的良好风气,机关面貌产生了较大的变化,机关管理工作逐渐走向科学化、制度化、规范化。

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街道社区创文创卫工作总结

乌山社区位于乌山路,东起乌山路中段,西至白马河(白马河公园管理处),南临加洋桥(省移动大厦),北至道山中路(省电台宿舍)。辖区面积35万平方米,新村楼院44座,共有居民2196户、6405人(其中挂口挂户3011人)。辖区内有市委、市政府、省气象局等单位22个,其中小学1所、幼儿园2个;社区党总支下设2个党支部,57名党员(预备党员1名);社区70岁以上老人238人,80岁以上55人,90岁以上10人;社区困难户17户(包括外来务工家庭),其中享受低保3户;社区下岗失业人员188人(其中挂口挂户59人),社区认定企业退休人员267人;6—16岁少年儿童422人,单亲家庭17户。

我们乌山社区认真学习贯彻党的精神,以关注民生、服务民生为立足点,开展各项专项整治工作,扎实推动创建全省文明城区工作深入开展,树立文明鼓楼良好形象,加强社区文明建设,为人民群众营造安全、稳定、良好、有序的社会和生活环境。

一、领导重视,健全组织机构。

街道党工委、办事处领导十分重视文明城区创建工作,经常下社区指导开展工作。社区党总支把创建文明城区工作列入社区建设的重要工作议程,不断提升社区创建工作整体水平。社区成立了创建文明城区工作领导小组,由社区书记、主任任组长,一把手亲自抓、分管领导具体抓、其他社区工作者共同抓的机制,明确分工,落实责任,齐抓共管,协同作战,使创建文明城区工作有序地开展。

二、宣传发动,营造氛围。

文明城区创建必须把方方面面的力量都调动起来,营造创建工作的良好氛围。通过设立专栏、《乌山简讯》、召开居民代表大会、班组楼长会议,广泛宣传创建文明城区的重大意义、目标任务,宣传我们创建工作取得的成效,营造浓厚的舆论氛围,通过悬挂条幅、张贴宣传标语、问卷调查、入户宣传等方式,努力做到家喻户晓、深入人心,不断提高辖区单位职工、居民对创建工作的认知程度和支持水平。带头讲文明话,办文明事,做文明人,创文明城,形成全区动员、全民动手、人人参与的浓厚氛围。

三、搭建为民服务平台,建设和谐社区。

认真学习贯彻国务院下发的《关于加强和改进社区服务工作的意见》,把服务居民、提高社区居民生活水平和生活质量放在首位。一是以服务群众、方便群众、造福群众作为工作出发点和落脚点,以为社区居民服务的效果和群众的满意度作为评价工作的标准;二是高度重视为弱势群体服务,发动辖区单位为下岗职工送岗、设岗、腾岗,办理小额代款,多渠道解决就业,向群众承诺“不挑不捡七天上岗”;“拗九节”来临之际,为90岁以上老人、空巢老人、“五老”等走访慰问,为老人们送上热腾腾的“拗九粥”、“太平面”、“太平蛋”,弘扬孝老美德,构建和谐乌山;本着“以人为本,为社区居民服务”的精神,社区与市公交总公司多次沟通联系,来本社区为社区70周岁以上老年人办理免费乘车证;母亲节开展慰问困难母亲活动,“六一”儿童节慰问社区困难家庭、双下岗职工、残疾人及外来务工人员家庭儿童,为他们送上节日礼物;老人节召开座谈会,与企业退休老人谈心,并上门慰问90岁以上老人;开展春风助学,给困难学生送去近2000元学费;到每个辖区单位宣传婚前体检工作前送上宣传小册子。三是充分挖掘和合理利用社区资源,开展面向特困群众的社会救助和福利服务、面向广大居民的各项便民利民服务。

如社区创办的乌山社区小学生托管站,解决了干部职工中午没时间照顾孩子的难题,又解决3位下岗职工再就业;社区创办的红十字博爱超市,每月两次救助困难党员和困难居民;四是认真做好城市低保工作,切实做到不漏保、不错保、应保尽保,现社区有3户享受低保,真正起到兜底作用;五是大力组织开展邻里相帮互助,积极支持社区志愿者开展服务活动。如与空巢老人结对,乌山路81号居民自出4万元整理整座新村楼院;六是通过社区资源共享、共驻共建等形式,为社区居民提供文化、教育、卫生、科技等方面服务。通过提供多种服务,把社区建成有凝聚力和亲和力的幸福家园;七是做好计生工作,努力为育龄妇女服务,普及计生基础知识,实现“四无”。

四、搭建先进文化和资源共享平台,建设文明社区。

一个和谐的社区,必定是一个文化繁荣的社区,也必定是一个充满活力的社区。我们以《公民道德建设实施纲要》为指导,培育居民的社会公德、职业道德、家庭美德和“五情教育”,形成平等友爱,融洽和谐的人际关系,营造“人人为我、我为人人”的良好风尚。社区的图书阅览室专人负责,定时向居民开放,营造终身学习的氛围;利用辖区单位市人防公司的场所,办起了300平方米的老人活动中心;市科协出资在道山路设立10米长的科普宣传栏,并设有室外阅报栏;省气象局拆掉旧房,投资10万元配合社区设立全民健身点,省气象局的高空组、短期预报组、影视中心无偿向社区居民开放;利用社区资源开展内容丰富的培训,同时利用乌山小学的资源,每年开展两次夏令营活动,使家长、学生受益匪浅。在辖区单位市白马河公园管理处的支持下,社区以市白马河公园为主题公园,成立了乌山社区白马艺术团,经常开展丰富多彩的文体活动,组织社区老体协成员、老年人参加主题为“全民健身与奥运同行”的第一届老年人万人健步行活动;与乌山小学联合举办“和谐乌山,老少同乐”闹元宵敬老活动,增进社会老少之间的情感;举办“建设海西共创和谐”为主题的庆“五·一”运动会,为老年人提供一个锻炼身心健康的机会;开展一系列主题为“提升科学素质,建设和谐海西”的科普活动。

如:与乌山小学、市科协联合举办心理健康教育讲座、科普图片展;与省气象局联合举办消防安全知识讲座,并组织居民、保安参加消防模拟演练;为辖区居民发放各种科普宣传材料,开展科普公众创新知识及无线电科普知识问答活动;组织社区退休老人游旗山,既强健身体健康,培养邻里情,又增强了老人的自信心;开展《走进珠穆朗玛峰》科普讲座。通过开展一系列文体活动,不断在社区内营造一种文明、健康的文化氛围;暑期期间与乌山小学联合组织学生们参观马尾船政文化,感受新海西新希望的乡俗文化夏令营活动。组织青少年到省科技馆听讲座、看电影等夏令营活动。开展“感恩教育,和谐你我”的感恩夏令营活动,开展“爱心手拉手”的夏令营活动。

创文创卫工作总结

按照《定边县创建省级卫生县城工作实施方案》的要求,年初县委、县政府向108个部门(单位)及乡镇颁发了《__年度“创卫”工作责任书》,进一步明确了各部门、单位的年度目标任务。

学习培训。

半年来,我们在抽调来自不同岗位的工作人员业务不熟的情况下,积极采取“走出去,请进来”的模式进行了考察学习和培训。曾先后组织人员赴榆林、靖边等地考察学习,努力获取兄弟市县的成功经验,并在3、4月份,分别邀请市“双创”办和省病媒生物防制专家组就业务工作和全县病媒生物防制工作进行培训。

强劲造势,营造宣传氛围。

半年来,我办主要围绕“创卫”主题,多方位、多角度地开展了“创卫”宣传工作。

1、三月份,利用移动、联通、电信公司等媒体平台向全县干部群众发送“创卫”知识宣传短信近万条。

2、在东正街广场的电子大屏幕上开展了一个月的“创卫”知识宣传,并在高速路定边收费站附近制作了大型宣传牌。

3、制作并发放“创卫”知识宣传笔6万支,发放宣传“三折彩页”近10万份,散发传单4万份(每份共4张,包括《致全县人民的一封信》、《创建省级卫生县城标语精选》、《文明市民公约》、《倡议书》)。

4、每周一期简报,及时通报全县“创卫”工作信息,并在电视台每周至少播出三条与“创卫”工作有关的报道,在《新三边》周刊开辟了“创卫”宣传专栏,做到周周有内容,期期见“创卫”。并利用“创卫”清洗车每天走街串巷进行全方位宣传。

5、每月在广场搞一次为期一周的主题宣传,解答干部群众对“创卫”的有关咨询和疑问1200多条,记录有关建议146条,累计悬挂宣传横幅270条。

6、四月下旬,在进行交通秩序、街道卫生与容貌专项整治前,分别与城市管理执法大队、运管所、交警大队联合出台了专项整治通告。

7、五月中旬,我办制作背胶出租车车体“创卫”公益标语270条、公交车车体“创卫”公益标语70条,利用公交站牌制作宣传牌51块,进一步宣传“创卫”工作,同时教育司乘人员养成良好的卫生习惯,提高素质。

8、围绕“创卫”工作的持续开展,各部门、单位、乡镇共刷写墙体宣传标语160条,户外大型喷绘标语40条,并要求每个在建工地刷写与“创卫”有关的公益宣传标语。

9、在盛夏来临之际,制作“创卫”公益宣传扇五万把,进行大面积宣传。

(四)加强健康教育工作。

针对我县“创卫”工作现状,开展健康教育工作显得尤为重要。因此,上半年在“双创”办、卫生局、爱卫办、疾控中心的共同努力下做了大量的工作。

(五)市政设施建设情况。

督促协调城建等系统,加快城市建设和市政重点工程建设工作。

1、旧城区拆迁改造工作。

县委、县政府于5月20日正式启动了鼓楼南北大街拆迁改造工作,于__年6月3日发布了鼓楼大街拆迁改造通告后,我办将拆迁与“创卫”工作紧密结合起来,进行大力宣传,督促规范收运拆迁垃圾并向省爱卫办、市“双创”办等上级部门报告拆迁喜讯。

2、为了进一步方便群众,县委、县政府决定加快城市建设的步伐,计划投资7030万元修建东十路、新华街北段、希望路(北环路西段)、自立路、北园子至周台子公路,五路段总长29.1公里,预计于年内完工,这几条路的建设,是我县城市建设和“创卫”工作的重要内容之一。

3、由城建局、林业局等部门组织实施的东环路、高速公路引线和高速公路出入口绿化工程全长3公里,概算投资__万元,工程于3月28日开工;东正街两个广场绿化工程于3月28日开工,5月初竣工。这两大主体绿化工作的开展使县域内绿化面积有所增加。

4、东环路、北环路、明珠路东段、高速路连接线亮化工程全长11公里,安装路灯600盏,投资900万元,工程于4月10日开工,现已基本竣工,从而完成了我县城区内主干道的亮化工程。

创文创卫工作总结

卫生系统广大干部职工们:

让市民更幸福,让城市更美好。努力争创全国文明城市,是市委、市政府作出的一项重大决策,也是全市人民的热切期盼。作为咸阳卫生人,我们有责任、有义务以实际行动实践文明言行,为争创全国文明城市,构建美好家园贡献自己的一份力量。为此,我们发出以下倡议:

一、积极参与,齐心支持创建。以主人翁的姿态、投身到创建活动中去,从我做起,从小事做起,从点滴做起,动员家人、带动他人、影响社会,形成“人人讲秩序、处处讲卫生、事事讲礼仪”的良好风尚,以文明举止为创城添彩,以文明形象为咸阳增光。

二、身体力行,争做创文模范。认真对照创建文明卫生城市活动的每一项目标措施,与文明同行。不说脏话粗话,不随地吐痰,不在公共场所吸烟,不乱贴乱画,不攀折花草树木,自觉遵守交通规则。

三、立足本职、提高服务水平。讲职业道德,树行业新风,努力争创“文明优质服务示范单位”、“文明优质服务示范窗口”、“文明优质服务标兵”,实现窗口行业服务态度、服务环境、服务质量和服务作风新的突破和提升,擦亮窗口,展示形象,为努力争创全国文明城市打造便捷、优质、高效的医疗卫生服务环境。

四、弘扬正气,践行文明新风。守秩序,共建法治之城;有礼貌,共建礼仪之城;重信用,共建诚信之城;献爱心,共建友善之城;讲卫生,共建健康之城。积极参与各类学雷锋志愿服务活动,努力争当城市文明的示范员、宣传员、督导员。

让我们迅速行动,携起手来,用你我的真诚与热情,用你我的智慧与勤劳,共同把我们工作生活的这座城市变得更加整洁亮丽、更加文明和谐。

创文创卫工作总结

20xx年,我局在委、市府的正确领导下,在创建办的督察指导下,根据《永康爱国卫生工作"十二五"规划》等文件要求,做好组织领导、监督协调和检查落实工作,进一步加强创卫管理,强化卫生意识,加大宣传力度,完善卫生设施,狠抓实际效果,切实搞好工作、学习、生活环境卫生,确保争创目标顺利实现。现将今年创卫工作总结如下:

作领导小组,形成主要领导亲自抓、分管领导具体抓、各科室配合抓、专职人员专门抓、全体职工共同抓的格局。在局创卫领导小组的领导下,创建和完善工作台账,全体干部职工严格执行创卫政策,牢固树立了抓创卫就是抓经济,抓创卫就是抓发展,抓创卫就是抓稳定的思想,切实增强了干部职工的卫生意识,培养了良好的卫生习惯,形成了文明、健康、科学的生活方式。

为使创卫工作落到实处,我们严格按照委、政府的创卫文件要求和我局的创卫实施方案、计划,进一步夯实责任,与机关各科室、局属单位签订了责任书,落实了"门前四包"责任制,实行划片包干责任制,对工作区和公共区逐级划分落实,责任到人。主要开展了如下工作:

1、保障支出配合做好卫生城创建、社区共建工作。按照《永康省级卫生城复查工作方案》的要求,积极配合好相关牵头部门完成各项工作任务;积极参与社区共建活动,落实好共建经费,组织在职党员以支部为单位,开展了"党员进社区、我们心连心"行动,发动每一位在职党员走进社区认领群众"微心愿",积极争当"圆梦使者",通过走访金胜、望春、平安、下园朱等15个社区并完成报到登记,我局189名在职党员积极联系所在社区,每人认领了一个以上微心愿,公开党员身份,力所能及地帮助社区的贫困老人、盲人、困难户、空巢老人、伤残人员等实现个人心愿,同时积极向周边居民、商户进行了卫生知识宣传,有效提高周边居民的环境卫生意识,形成了全民动手、共建共享的热潮;继续加大"三农投入",围绕财政支农扶持重点,扎实做好各项强农惠农政策的落实,以粮食生产、美丽乡村、农业"两区"、农业基础设施建设为重点,加快促进传统农业向现代农业的转变,1-11月农林水事务支出达到26934万元,比上年同期增长10787。,农村生产生活条件得到进一步改善;完善基本医疗保障制度建设,制定出台《永康公立医院财政改革实施方案》《永康卫生人才培养和医学重点学科发展专项资金管理办法》,对医疗卫生基本经费投入实行分类、定向补助。加大对医要卫生体制改革的投入,对公立医院投入2763.31万元,基层医疗卫生机构投入11540.14万元,公共卫生投入3500万元,大力引进民营资本,设立民营医疗机构奖补专项资金,财政每年安排300万元,引导发展。

2、做好"五水共治"工作。20xx年财政资金安排资金达到11.52亿元,在资金安排上优先、重点保证河道治理、截污纳管、防洪排捞等"五水共治"项目。除保障上述项目资金外,财政在财政专户资金中预留20xx0万元机动财力用于五水共治,确保资金调度空间。重点协助制定《永康"五水共治"募捐资金筹集和使用管理办法》《永康农村污水治理工程实施细则》等,下发《关于加强镇级筹集并在镇域范围内定向使用的五水共治募捐资金使用管理的通知》,在立足大工程大项目的基础上,积极吸引民间投资参与治水。各镇〖街道、区)募捐筹集的"五水共治"资金780多万元,主要由镇、村募捐并在镇域范围内定向使用的,直接进入各镇(街道、区)财政专户使用管理,强化"专款专用、小钱大用、善款省用"。政府投资项目实行项目储备制度。加强对政府投资项目的管理,包括基本建设支出、工程概算、预算、结算和竣工财务决算审查管理以及基本建设资金、财务监督管理等。一方面,紧抓审核进度。集中专业力量对"五水共治"项目进行重点审核、优先办理,组织安排专业技术人员对中小河流治理重点县综合整治及水系连通试点的三个项目区的"五水共治"项目等进行审耍紧跟时间进度,紧抓审查效率。另一方面,严把审核关口。组织专业审核人员分批赴花街、西溪、舟山等地进行现场踏勘,结合施工图纸,对清淤疏浚、水系连通、池塘整治、岸波整治、提防加固等工程项目进行现场核实、察看,做好现场察看记录、寻找优化方案,保证工程项目的顺利实施。

3、开展好专项整治活动。开展好"清洁河道、美丽家园"专项行动、春节环境卫生整治活动、"整洁家园、美我永康"环境卫生整治专项活动等。对单位的所有场所进行环境卫生大清扫、大整治;协助社区、村进行卫生清理,包括房前屋后、卫生死角的清理、小广告"牛皮癣"的清理、琐碎建筑垃圾的清理、绿化带的清理和简单养护等;成立白堪溪青年突击队,积极参与黑臭河治理。

4、坚持开展除"四害"工作,清理四害孳生场所,完善防"四害"设施。4月份和8月份,由财政出资在全范围开展统一春季灭鼠和秋季灭蟑活动。同时我局购买了灭鼠药、灭蟑药,采取科学灭鼠、灭蟑投药程序,确保使用安全,在全局办公区及生活区投放灭鼠药、灭蟑药,使灭鼠、灭蟑工作在全局和各基层单位取得了较好的实效。

6、加强对单位饮用水的水质监测,对单位水箱、水龙头出水等进行取样、检测和化验。

7、加强食堂卫生管理。食堂工作人员上岗前进行体检,合格者才能上岗,上岗后定期进行健康检查。严格做到食品原料要新鲜,严格质量验收、食品妥为保存,以防变质。餐具严格消毒。食堂职工做到上岗穿工作服,注意个人卫生。认真搞好厨房和食堂清洁卫生,每餐供应结束将食堂的地面、桌椅、工作台打扫或擦抹干净,并把用具摆放有序,每周进行一次食堂的清洁卫生大扫除。

1、狠抓日常督促检查。严格实行定期和不定期的检查、评比制度,检烁骺剖沂夷诩懊徘扒褰喙ぷ鳎特别是走廊、楼道等公共地方的卫生,是否达到了无杂物堆放、无痰迹、无蜘蛛网、无乱写乱画的"四无"要求。

2、搞好日常保洁工作。每周一上班前和每天早晨上班前进行全面清扫,保持了办公桌、椅、门、窗、门前公共地段的整树立了我局良好的卫生形象。

3、确定了兼职创卫监督员。我局落实了一名兼职创卫监督负责日常的卫生、亮化、净化和环境保护的监督检耍保证了创卫工作的严格落实。

我局利用周一学习夜的学习时间加强了对创卫文件精神、健康知识的学习。通过学习,进一步提高了干部职工的爱卫健康意识,增强了自我保健能力。同时通过利用卫生宣传资料等方式大力宣传卫生、健康等各方面的创卫相关知识,激发了全体干部职工的创卫热情,促进了我局机关面貌的改善。

创文创卫工作总结

20__年3月至4月期间,山东经贸职业学院会计系学生会志愿者为响应中共潍坊市委办公室《关于组织开展全民文明月活动深入推进文明城市创建工作的实施意见》,开展了一系列关于“创建文明城市”的活动,地点分别在东关街道奎文门社区服务中心、潍坊市各路口、人民公园、火车站、公交车站和风筝广场。各个活动深入社会各个方面,在社会得到了极好的反响。

本次文明活动月中,我院会计系学生会各部门进行了周密的策划和安排,为这几次活动的开展奠定了较好的基础。系部对文明活动月中的各项活动表示了关注,积极鼓励学生开展各项社会活动。活动响应了文明活动月的号召,加强了学院和社会的沟通和联系,促进了学院精神文明建设的发展。

一、基本概况。

文明活动月是以“两项整治”、“三个提升”为重点,深入推进文明城市创建工作,全面推进文明城市创建各项任务的落实,以提升市民文明素质,提高公共服务水平,改善城市人际关系为背景的,我系开展了文明进社区活动、协助交警指挥、美化城市环境、火车站志愿服务活动、公交车站志愿服务活动和空巢老人志愿者行动七次大型活动,范围涉及东关街道奎文门社区服务中心、东风东街与四平路交叉路口、福寿街与四平路交叉路口、人民公园、火车站、公交车站和风筝广场等地,参加活动人员近200人。这几次活动实现了文明活动月活动的连续性,不仅在学院,还在社会上得到了良好评价。

(1)3月31日的活动,一项整治是于泰华商业街开展了创建文明城市系列活动之一——创建文明城市,构建和谐交通的活动。活动以“文明礼让”为宣传口号,以宣传单形式向广大市民宣传文明礼仪和交通素质的重要性,并于东风东街与四平路交叉路口、福寿街与四平路交叉路口协助交警进行了交通维护工作。在着力解决车辆和行人不各行其道、闯红灯、乱穿马路、车辆占用盲道、客车非法运营和争抢客源、人员乘坐公交车不排队候车和依次上下车,乘车抢座占座、不为老弱病残孕者让座等不文明现象的引导上,志愿者做到了教育引导市民增强文明交通意识,切实优化城市公共交通秩序的任务。活动始终围绕优化交通秩序、交通法规宣传、交通管理督查为中心,将活动的精神传达到城市的各个角落。

(2)专项整治之一的后续是3月31日,4月3日和4日的交通文明劝导活动,本次活动的合作单位是潍坊市公安局交警奎文一支队,对其管辖的各个路口进行文明劝导,主要活动对象是道路上行驶的非机动车辆及行人。24位志愿者参加了此次文明劝导活动,活动中志愿者自身保持了良好的素养,对各种不文明现象进行了细心的规劝,如乱扔垃圾、随地吐痰、私家车随意停放等问题。志愿者们全力协助奎文区交警的交通指挥工作,使交通秩序得到了较好维护。活动秉承打造城市优美环境和文明形象的宗旨,着力解决交通上出现的各种破坏交通秩序的问题,将优化城市公共交通秩序的志愿活动做到了市民的眼前,并让市民充分感受到城市交通秩序稳定的重要意义。

(3)专项整治之二是开展环境整治,4月10日,我系再次组织志愿者开展了“清除城市污点,美化城市环境”的志愿活动。当日组织了25名志愿者,对潍坊市各个路口进行勘查,发现城市美化方面的污点及不足,收集活动资料留作以后备用。在活动中志愿者发现了许多城市环境方面的问题,体会到了为城市做贡献的重要意义。活动中志愿者细心观察,共同讨论,耐心整理相关资料,使活动的意义大大提高。城市环境的集中整治的好坏关系到每一个市民最真实的身边的生活感受,因此着力解决城市及社区所在周边私搭乱建、乱停乱靠、乱贴乱涂、乱设广告牌和单位铭牌、乱对垃圾和清理不及时、盯人拉客、散发小广告、公共设施损坏及维护不及时、损坏花草、打架斗殴、污言秽语等对于优化市民生活具有重要意义。我们志愿者通过深入城市及社区,清理各种垃圾和小广告,引导市民真确的行为,搜集了大量有用的资料,在活动的基础上为以后的城市优化工作做了充分准备。

(4)4月11日的专项整治志愿活动地点为人民公园,我们将派出志愿者针对人民公园卫生及设施所存在的问题,我们志愿者对其进行短时间的维护。这次开展的人民公园环境集中整治,志愿者抓住人民公园作为市民经常游玩的休闲场所的特点,将支援活动深入到其中。活动中,志愿者不仅可以清理公园的各种垃圾,还可以宣传保护环境的社会共识,在广大市民前展现了经贸学子的良好风貌。志愿活动中志愿者还发现,作为市民经常光顾的文化场所,人民公园是传播文化的重要场所,然而环境因素是影响文化氛围的重要因素。美丽健康的公园环境能够给市民良好的休息地,从而可以促进城市各种文化活动的开展。

(5)为了提升公共服务水平,推进新的社会服务机制的普及,4月24日会计系组织了服务火车站的志愿服务活动。围绕打造公共文明服务品牌,深化为民服务承诺制,实行为民服务联动、组织跨行业文明服务品牌创评活动为中心,志愿服务活动明确思想,加强协作,深入社会,最后取得了良好的社会影响。为了展现山东经贸职业学院学子的风貌,负责人分批安排了志愿工作后,活动中志愿者都以高度的热情和饱满的精神风貌为火车站的乘客提供帮助。志愿服务工作中,有着更多的人看到了学院会计系学子的良好素质。特别是我院作为公务员考试的考点,我们志愿者为许多新来的考生提供了引导,这使外来考生更好的认识了经贸学院。火车站主任和流动站长对我们此次活动加以高度赞扬,并感谢山东经贸职业学院学生能够在客流高峰期为火车站提供志愿活动,他们欢迎今后能后有更多的学院学生参与到火车站的志愿服务中来,为社会和人民贡献自己的力量。

但是志愿者们做的工作却对自身,对学院教学改革的发展和对开阔社会窗口都具有重要意义。

(7)4月28日的空巢老人志愿活动是文明活动月的尾声部分。本次活动在提升市民文明素质上有很大作用。群众的文明礼仪和科学素养影响着城市文明的发展。在持续开展的“做文明市民、建文明单位、创文明城市”等多种形式的文明实践活动中,我系的志愿活动也有着很大亮点。帮助孤寡老人是社会的公共美德,将学生志愿者拉入到爱心服务的活动中来是提升学生精神素养的重要环节。这次活动地点是潍坊市风筝广场,是所有活动中距离最远的。志愿者队伍整装来到风筝广场后,大家才意识到所有空巢老人志愿服务代表队伍中只有我们是学生队伍。活动中主要有负责现场实况的录写和采集工作的计划,以便事后总结编辑新闻的材料。此次活动是全民文明月的总体计划尾声部分,促进了和谐社会的良好风尚,同时为创建文明城市一系列活动画上了圆满地句号。

二、存在问题。

(1)活动组织上,主动参加志愿活动的学生不多。学生对参加志愿活动的认识不足和积极性不高。

(2)活动虽然富有热情,但是在活动方式上缺乏创新性,无法更好地调动志愿者的积极性。

(3)志愿活动缺乏足够的物资配备,如印有宣传标语的衣帽、条幅不足,降低了宣传的社会影响效果。

(4)活动的善后工作没有做到位,活动结束后队伍纪律较难维持。对志愿活动地的单位的交流工作未完全做到位,缺乏后续活动基础。

三、活动收获。

活动前的宣传是对于动员志愿者和社会公众的积极性具有重要作用,加强新闻宣传和社会宣传,使广大市民充分认识创建文明城市的重要意义、目标任务和工作重点对于推动活动的顺利开展开拓了道路。

社会志愿活动在广大市民间有着积极地影响力。所以活动的专业性也须注重,对于志愿者活动前的教育培训,我们必须紧抓。使志愿者提前树立文明观念,掌握文明知识、遵从文明规范、养成文明行为是提高活动水平的重要环节。

在解决突出问题上,志愿者要积极找准突出问题和不足,不能敷衍了事,要创新工作方式,采取得力措施,认真加以解决。对于自身出现的问题我们还要进行认真梳理和深刻自查。

文明城市创建活动是一项长期的活动,我们要不断探索和创新文明城市创建的好办法,立足实际,为后来的活动做充分的准备。

四、今后活动打算。

在全民文明月的大背景下,山东经贸职业学院会计系以“创建文明城市”为主题,深入贯彻构建和谐社会的精神,组织学生积极参加有关创建文明的活动,增强了我系学生服务社会的意识,将奉献的思想融入到教育工作之中,推动了学院教育的发展。本次活动为全面提升市民素质和城市公共服务管理水平做出了应有的贡献。今后我系将继续开展多类社会志愿活动,把专业教育与社会实践的内容相结合,开创教育的新模式,更好地培养会计系学生知识、能力、思想和品质的提升,为学院教育的发展做出应有的贡献。

创文创卫工作总结

20__年度,庐阳工业区在以经济建设为中心工作的同时,紧抓园区精神文明建设不放松,在市、区两级文明办的指导下,形成了以园区副书记为创建第一责任人,分管领导为直接责任人,创建各责任部门、各社区责任明确、齐抓共管的文明创建工作机制。在本年度完成了迎接创建全国文明城市测评工作,落实了市、区两级文明办布置的各项任务,积极推动园区各项精神文明创建工作。现将20__年度主要工作总结如下。

一、高标准严要求完成迎检创建工作。

庐阳工业区高度重视今年的创建迎检工作,成立了以园区副书记为组长的创建迎检工作领导小组,常务副组长为园区创建分管领导,文明办、城管执法队、物业公司、各社居委主要负责人为创建小组的成员,还明确了各部门的创建职责和奖惩机制,并多次召开专题创建迎检工作会议,布置并督促各项创建工作的落实。

园区对照《庐阳区全国文明城市测评操作手册》、《庐阳区未成年人思想道德建设工作测评体系任务分解手册》材料审核操作手册部分的要求完成了园区文明创建软件资料的收集、整理、补充、上报工作,并帮助、督促各社居委完成软件资料的收集、整理、补充、上报工作。

园区对照《全国文明城市测评标准“实地考察”操作手册》的要求,做好园区及各社居委的文明创建宣传栏更新工作,在园区各主次路口、农贸市场、居民小区悬挂文明创建宣传横幅,在各大型户外广告中增加文明创建等公益内容,在荣凤苑小区东门设立文明创建宣传点,向广大居民宣传营造良好的文明创建氛围;积极完善园区、社区两级人民调解工作和社区警务工作;积极完善园区市民文明学校、综合性文化场所、科普活动场所的工作制度,补充相关活动记录;对园区志愿者队伍进行登记造册、开展志愿活动;对园区安置小区的物防、技防、人防、消防情况进行对此检查,对不符合安全要求的进行整改;组织各社区开展邻里帮扶活动,补充相关软件资料。

对照测评手册要求,在园区常住户中普及全国文明城市测评调查问卷知识,共计完成测评问卷2500份,做到了常住户百分百覆盖。

根据创建迎检的需要,安排物业公司对回迁安置小区内的楼道乱堆放进行清理,对楼道内的乱涂写、乱张贴进行清理,规范小区内的晾晒秩序,投入资金对小区绿化进行养护,对荣凤苑农贸市场的乱搭建、乱摆摊进行清理整顿。

在中央文明委检查期间,园区所有涉及创建的部门、社居委工作人员全员上岗、随时待命,并对照测评项目进行自评复查,补缺补差,保证园区被测评项目不出纰漏。虽然园区未被抽检到,但在中央文明委检查期间,园区涉及创建人员一直高标准、严要求,克服连续作战的疲劳,坚守岗位,顺利完成了园区创建迎检的关键任务。

二、积极主动落实市、区文明办布置工作。

庐阳工业区在完成迎检创建工作的同时,还积极主动落实完成了市、区文明办布置的“我们的节日”,文明交通路口认领,弘扬道德模范精神,未成年人思想道德建设,志愿者队伍建设等各项文明创建工作。

园区以“我们的节日”为契机,在各大传统节日之际,开展丰富多彩的各类节日活动,如管委会在春节时开展了迎新春文体比赛,天威合变开展了迎元宵猜灯谜活动,还在传统节日之际开展各类的帮扶慰问活动,通过此类活动,弘扬了传统文化,丰富了群众的文化生活。

园区以社区为着落点,开展各类文明进社区活动。认真筹划市艺术团来刘冲社区演出活动,安排好在区法治广场的文艺汇演活动。并开展了“文明社区”、“文明家庭”、“社区之星”“先进楼栋长”评选活动。让文明之花在社区茁壮成长。

园区按照市、区要求于今年5月份、9月份安排多家文明单位在认领路口开展文明交通劝导工作,文明单位的劝导员们克服了路途较远,劝导时间长,劝导路口人流量大等困难,规范的完成了各项文明交通劝导工作。

园区按照市、区要求大力弘扬道德模范精神,加大宣传力度,重点宣传合肥市首届、第二届道德模范先进事迹,尤其是园区市级道德模范曹雁冰的先进事迹,并大力挖掘并宣传园区好人,其中,董光发同志还荣获20__年度合肥最美城管人称号。在做好宣传学习的同志,园区还组织慰问了道德模范、好人,关心他们的生活、工作、学习情况。

园区把未成年人思想道德工作作为创建工作的重点,加强与辖区内中小学的联系,做好未成年人思想道德工作。进一步加强校园周边环境的治理工作。开展了六一儿童节系列活动。邀请全国优秀检察官丁树达为小学生上法制课,邀请庐阳交警七中队的警官为小学生上交通安全课。

园区进一步建立健全志愿者工作机制,在财政和机制上对志愿者工作予以保障,由团委、文明办牵头,发展壮大园区的志愿者工作队伍,并予以登记造册,在完成市、去布置的志愿工作同时,还积极开展了3。12义务植树等志愿活动。

三、努力推动园区其他各项文明创建工作。

园区在完成国检、市区布置工作的同时,还根据园区的发展阶段和园区特色努力推动了环境整治、将企业纳入文明创建工作。

20__年度,园区共计投入100万元开展各类环境整治工作。在年初有效的进行了农村环境整治工作,清理了园区未拆迁地区的存量垃圾,建立健全了未拆迁地区的垃圾清运机制。将园区道路、居民小区、农贸市场的清扫及垃圾清运工作外包,引进专业的保洁公司进行清扫及垃圾清运工作,并购置配备了800个标准垃圾桶,实现了垃圾的密闭化运输。开展此类工作之后,园区的保洁及垃圾清运质量大为改善,随着园区菱湖公园、高压走廊绿化带的建成,园区文明创建的基础设施得到了较大改善,为做好下一步的文明创建工作奠定了良好的硬件基础。

园区内企业较多,如何充分发挥企业在园区文明创建中的作用是园区文明创建工作的突破点。今年,在工作百忙之余,园区文明办负责人多次拜访了多家企业的负责人,向他们介绍了园区文明创建的情况,鼓励他们在做大做强的同时多多的投身于社会公益事业和精神文明建设中去,尽好企业的社会责任,并帮助符合条件的企业申报市、区文明单位。对此,园区各家企业予以了积极的响应,发挥财力和人力上的优势,积极参加了园区举办的各项活动,并在企业内部形成了良好的创建氛围。

园区20__年度的文明创建工作在20__年度的基础上取得了发展与进步,完成了国检这项中心工作,落实了市区安排的创建任务,推动了园区创建各项基础工作。但是园区文明创建工作仍存在起点较低,基础薄弱,设施不健全,群众文明意识不强等问题,在20__年园区仍将文明创建作为一项重点工作来抓,加大投入,认真谋划,明确责任,狠抓落实,力争新的一年里园区文明创建工作再上新台阶。

创文创卫工作总结

几年来,我园在各级领导的深切关怀和正确领导下,深入学习贯彻党的"____"会议精神,以深化教育改革为切入口,以"围绕教育抓创建、抓好创建促教育"为宗旨,以创建队伍建设为重点,本着"以人为本,以德治园"的思想,大力倡导人文精神,营造了一个团结和谐、积极进取的工作氛围,以校园文化建设为基点,循着"实效性、特色化"的德育之路,努力打造了一个环境幽雅、特色鲜明、科学规范的校园环境。

一、工作举措。

1、抓好政治理论学习,提高思想觉悟。

2、开展思想道德教育,形成良好职业道德。

重视教职工职业道德教育,组织教职工学习了《公民道德建设实施纲要》,结合幼儿园实际,开展师德精神大讨论活动,要求全员参与,干部带头,做到时间落实、人员落实、汇总落实。通过大讨论活动,凝聚了人心,塑造了教师群体的良好形象。

3、抓好继续教育,提高文化素养。

优化师资队伍是全面推进素质教育,提高保教质量的关键,我园将其作为师资队伍建设的核心工作来抓。

第一,帮助教师树立终身学习观念,积极鼓励教师参加高层次学历进修,为业务水平的提高奠定文化基础。鼓励教师参加各类学习,以适应时代发展的需要,如:计算机、英语的等级考试,参加现代教育技术的培训。

第二,进行新老教师结对子拜师学艺活动,建立师徒结对子制度,对每一位新教师都开展拜师活动,充分发挥有经验教师的优势,这种传、帮、带活动,不仅使新教师在思想、业务等各方面迅速成长,更增进了幼儿园人与人之间的友好协作与交往。

第三,给年轻教师压担子。提供机会让她们参加各级各类的公开教学活动、竞赛,使她们在教学活动中经历锤炼,迅速成长,成为充满创造力,富有开拓进取精神的一支队伍。

第四,拓宽教师的视野,学会深层次的思考。幼儿园多次选派教师外出参观学习听讲座,先后多次赴外地学习,同时还增进与其他园所的交流,以此来增强教师对幼教信息的把握,启迪教学灵感。

4、健全奖惩制度,树立典型,弘扬奉献精神。

园内干部带头挑重担、弘扬敬业爱岗、艰苦创业、无私奉献的精神。为高标准、高质量完成工作任务,对那些埋头工作,不计个人名利得失,乐于无私奉献的教职工在不同场合予以表扬表彰,肯定他们的工作成绩和工作精神,使全体教职工学有目标,赶有方向,从而弘扬了正气。目前,已在全校形成艰苦奋斗、不计得失、团结一致、乐于奉献的工作氛围,有力地促进了幼儿园的稳步发展。

5、抓好服务工作,落实办园理念。

"一切为了孩子,为了孩子的一切"是我们的办园宗旨,以"内强质量,外树形象,优化人文环境,深化教育科研,推进素质教育,打造特色精品"是我们的办园理念。为了更好地促进幼教事业的发展,我们十分重视"以人为本"的办园理念,通过会议教育和制度约束,强调遵循幼儿教育的特点和规律,贯彻"以幼儿发展为本"的理念,坚持抓好教书育人、管理育人、服务育人。

二、主要工作成绩。

我园先后荣获"省现代教育技术实验学校"、"省教育信息化实验幼儿园"、"省少儿文艺工作先进单位"、"省“十一五”课题立项单位"、"省巾帼建功先进集体"、"荆州市绿色学校"、"荆州市幼儿教育先进工作单位"、"荆州市花园式学校"、"荆州市美育先进单位"、"荆州市先进团支部"和松滋市"十文明城市"、"优秀家长学校"、"安全文明校园"等荣誉称号。

我园开展了《小班生活活动》、《大班美术活动中幼儿创造性发展的研究》、《视频展台教材的开发与应用研究》的课题研究,并分获省"十五"科研成果一、二等奖、获优秀奖。此外,申报的"十一五"课题《利用乡土资源开展主题探究活动》被列为湖北省《中小学校本研究理论与实践》总课题的子课题,《废旧材料在体育活动中的应用研究》已进入开题论证阶段;在省、地各类教学教研比武活动中,共有50多人次获奖;在"电教三新"活动中,先后有30余名教师制作的cai课件、投影片、动画片、优秀教案、教研论文、教学活动实录在国家、省、地、市获奖;有多名教师分别获省、市级"明星骨干教师"荣誉称号;幼儿参与各级各类书画、舞蹈比赛及创新大赛也有200多人次获金、银、铜奖;近百名幼儿被市妇联、市教育局评选为"健美儿童"。

三,师资队伍建设,促进教师专业成长。

1、让教师在学习中成长。

一是在学习内容的选择上,我们选择离教学实践"近一点""实一点""新一点"的内容,使学习的内容更贴近教学实际。

二是通过学校网站推荐阅读,让教师关注前沿信息。三是推荐并发放教育专著,让教师深入地研读,学有所得;在学习的方式上,根据不同发展层次教师的需求,采用了分散与集中、专家引路与平等对话、集体交流与个人专题发言、读书沙龙与网络笔谈等各种形式。

2、让教师在培训中成长。

我们不断整合园内外的优质培训资源,进行园本培训,一方面努力开发园外培训资源,采取将专家、名师、教研员等请进幼儿园对教师行培训、指导,积极组织教师到园外听课、学习;另一方面,在分析我园教师自身发展需求和教师队伍结构特点的基础上,积极开发、利用园内的培训资源,采用课题组的形式、教研组的形式、骨干教师带徒弟的形式,积极创设条件促进中、青年教师的快速成长。在园本培训中,我们更关注如何提高教师的自我学习、自我反思能力,如组织教师进行课堂教学个案分析、专题研讨、教研活动展示、对某个案例的交流。通过诸多活动的开展,提高了教师的自身素质,促进了教师的专业发展。

3、让教师在交流中成长。

我们努力促使教师之间形成交流与合作的氛围,尝试以课题组、年级组、班主任群体为单位,组织活动,进行交流,使教师在交流中互相启发,在互动中获得新的感受,分享成功的经验、独特的体会和鲜活的信息。我们开展过的教师沙龙主要有:以指导青年教师如何听课、评课的"我们如何听、评课";以启发教师关注课堂细节的"魅力源自细节";以促进班主任工作的"我幸福,我是班主任"。

4、让教师在反思中成长。

除了认真指导教师写好课后教学反思外,还做了三项工作:

一是开展教育教学案例评选活动,把案例研究作为自我反思的重要方式。

二是通过撰写教育笔记的方式反思我们的教育教学。

三是结合课题研究,要求执教者写出教学实录和课后反思,听课者根据研究目标写出评价材料及自己对问题的思考,更多的时候,我们要求教师根据一件事情、一种现象、一个问题、一个人、一个细节,尝试案例分析的反思方法,通过反思与行为跟进来改善自己的课堂教学。

四,文明环境建设,创设优美安全校园。

1、优化育人环境。

我们根据幼儿全面发展的需要和不同个性的差异,为幼儿创设整洁、舒适、温馨而富有教育意义的`环境,充分发挥环境的教育价值与审美价值,以创建"文明校园"为契机,创设丰富的物质环境与和谐的精神环境,以美立园,打造个性化的校园文化。以校园建筑营造整体美,绿色植物营造自然美,艺术窗口激发创造美,人际和谐营造文明美的策略,用生动形象的具体形式,将审美触点布设在幼儿生活的周围,将艺术物化在环境中,让幼儿触手可及,让环境悄悄说话,让环境成为隐形课程,用润物细无声的方式,陶冶着师生的心灵;同时创设平等、关爱的精神环境,并充分利用家长与社区资源,扩展幼儿生活和学习的空间,让幼儿在与环境的互动中陶冶情操、探究新知,获取经验,得到发展,充分显示出幼儿园文化的育人功能。

2、注重卫生保健。

我园制定了切实可行的卫生管理制度,各班组经常开展卫生评比,园内养成了人人讲卫生的好习惯,园内无脏、乱的地方。重视卫生保健工作,坚持开展"阳光体育运动",每学期召开"我能行"亲子运动会,坚持开展丰富多彩的户外体育活动。

3、确保幼儿安全。

我们始终把安全工作列入重要议事日程,建立了安全保卫工作领导责任制和责任追究制,不断完善园内安全保卫工作规章制度。平时坚持预防为主、防治结合、加强教育、群防群治的原则,通过安全教育,增强幼儿的安全意识和自我防护能力;通过齐抓共管,营造全园教职员工关心和支持幼儿园安全工作的局面,从而切实保障师生生命安全。

五,日常德育管理,形成良好育人氛围。

1、实行园长负责制,形成德育教育网络。

我园以培养"全面+个性"的新世纪人才为目标,加强"学会做人,学会学习,学会生存,学会相处"的教育和养成教育。为充分发挥幼儿园党支部政治核心作用和监督作用。实行园长负责制,加强德育管理。以保教室主抓,教代会,工会,共青团密切配合的方式,全体教职工树立教书育人,管理育人,服务育人的观念,幼儿园,家庭,社会教育密切配合,充分发挥社区,家长委员会等机构对德育工作的协调配合工作,保持教育目标统一性,优化德育效果,形成优良的标风。同时,完善德育管理制度,建立健全岗位责任目标:如优秀班级,优秀班主任,优秀教师等评估标准等,以考核,一学年一评比的激励机制与之同步。

2、以教育活动为渠道,把德育渗透到各个环节。

实现幼儿园教育目标的主要目标的主要途径是教育活动,因此,我们以教育活动为主渠道,坚持贴近社会实践、贴近幼儿生活、贴近幼儿成长需要的原则,不断改进社会活动的教学方式,增强教学的针对性和时效性。

一是印发了《幼儿行为规范》《班级一日活动标准》,使班级、幼儿德育工作有章可循。

二是整合多种德育资源,把爱国主义教育、诚信教育、革命传统教育、中华传统美德教育有机地渗透到教育教学的各个环节之中。

三是积极开展环保教育、健康卫生安全教育,教育幼儿热爱家园、关爱生命、学会自我保护。

四是注重养成教育,把幼儿行为习惯的培养放在首位。每学期第一月为常规训练月,幼儿的卫生、生活、学习习惯、规则意识、交往习惯等社会性品质在常规训练月中从他律逐渐发展到自律,形成自身良好的品质。每学期评选常规优胜班,每月评选一次文明班级并颁发流动红旗。

五是渗透礼仪教育,培养文明幼儿,先后开展了"嘘、小声点"、"天线宝宝有礼貌"等教学活动,将礼仪教育渗透到各个环节,通过评选文明幼儿、文明教师、文明家长、文明班级,让礼仪教育活动深入影响到教师、家长、幼儿的一言一行。

3、突出育人主题,广泛开展德育实践活动。

几年来,为加强幼儿园德育工作,全面提高幼儿素质,我们除开展每学期的"常规训练月"外,结合《幼儿行为规范》的要求与《幼儿园教育指导纲要》提出的培养目标,每年"六一"开展文艺汇演和艺术作品展活动,给幼儿提供展示才能、提高自信的平台,每年秋季组织运动会,分别以"我能行"、"我为奥运加油"、"亲子运动"等为主题,培养幼儿勇敢、坚强的品质,增强爱国情操,增进亲子感情;每年元旦组织迎新年游艺活动,在人人参与、班班交流、亲子互动中增强爱国情感;20____年元旦,我们以"大手牵小手"的形式开展的迎新年活动,以大带小学做文明幼儿,家长反映甚佳。

除以上常规活动外,我们顺应社会环境,抓住教育契机,开展了一系列的社会活动。在创建省级文明城市期间,全园开展文明小卫士活动;在手足口病预防期间开展"讲究卫生、珍惜生命"的健康教育活动;在抗震救灾期间开展爱的教育活动;在父亲节、母亲节时开展感恩教育活动......刘巧老师邀请市交警大队联手组织的"遵守交通规则"社会实践活动,在松滋电视台报道,佘小梅老师执教的《感恩的心》在全市进行观摩;王琰老师利用多媒体开展电教活动《地球妈妈笑了》增强了幼儿的环保意识,这些活动富教育性、趣味性、活动性为一体,均收到良好的教育效果。

4、根据不同年龄特点开展心理健康教育。

我园把心理健康教育融合在幼儿一日活动中,针对不同年龄幼儿的特点和个体差异,创设丰富多彩的、有益于幼儿发展的社会生活环境,鼓励幼儿发现、探究、尝试、创造、合作等,从而引起幼儿心理活动的各种质变,产生心理发展的新萌芽。开展了与主题教学相配套的丰富多彩的活动:如:"男孩和女孩"、"我们的动物朋友"、"树木是我们的朋友"等探索型主题活动,从中有机地将幼儿的心理健康教育内容渗透于幼自主探索活动的各个环节。

六,校园文化建设,争创文明和谐园所。

幼儿园文化建设,是幼儿园富有凝聚力、向心力、创造力的基础,也是师生整体素质和美好形象的体现,因此我们十分重视这项工作的开展。

一是开展健康的文体活动,如开展"全民健身"活动,丰富了教工业余生活。

二是开展娱乐活动,如教师节教职工联欢会、表彰会,春节团拜会,融洽了干群关系和同事关系。

三是积极组织参加各类竞赛,如以绘画、舞蹈、说课、演讲等。

四是每月开展"文明班级"、"环境班级"的评选活动,每学期开展"优秀班集体"、"优秀班主任"等评选活动,并给予物质上的奖励。

五是开展办公室文化建设和文明组室评比活动,并予以表彰奖励,形成了精神文明建设的良好氛围。六是组织开展各类节日活动,"五一"组织青年教师开展"青春之旅、心灵相约"活动,"元旦"组织全体教师开展"健康伴我行"活动,"重阳"开展慰问老同志活动等等,增强了教职工的凝聚力。

在创建文明城市的过程中,我们虽然取得一些成绩,但还须继续努力。今后,我们还要努力创建浓厚的文化氛围,进一步树立教师的大局意识、创新精神,进一步加强人文化建设,确立以人为本的办学理念:即以幼儿的发展为本,以教师的成长为本,以社会的满意为本。

创文创卫工作总结

亲爱的青年朋友、志愿者朋友们:

今年,兰州市将迎接国家卫生城市和全国文明城市测评,市委、市政府确定了创建国家卫生城市、力争达到全国文明城市标准的目标。实现这一目标,离不开广大市民的大力支持,更离不开广大团员青年、青年志愿者的共同参与。值此“五四”青年节之际,我们向全市广大团员青年、青年志愿者郑重倡议:让我们积极行动起来,弘扬青春正能量,以实际行动参与创建工作。

一、积极行动,人人参与。全市广大团员青年和青年志愿者要积极支持和参与创建国家卫生城市、全国文明城市,从我做起、从现在做起、从身边的小事做起,自觉担负责任,认真履行义务,树立团员青年文明卫生形象,用实际行动影响带动家人和身边的市民群众。敢于对一切影响城市卫生文明的人和事说“不”,为共同维护城市文明卫生尽一份心、出一份力。

二、共树新风,营造氛围。全市广大团员青年和青年志愿者要积极践行社会主义核心价值观,树立公民道德意识、文明意识,自觉摒弃陈规陋习和不文明行为,倡导文明新风尚,培育良好公共卫生习惯,做文明人、说文明话、办文明事、行文明路。从小处做起,不乱扔东西,不损坏公共设施;不讲粗话脏话,不随地吐痰,不闯红灯,不乱穿马路,不践踏草坪。自觉争当创建先锋模范,积极营造人人关心城市、人人爱护城市的良好氛围。

三、遵章守法,落实责任。国家卫生城市、全国文明城市是一个城市综合实力、发展水平、城市品质、文明程度、卫生健康水平和幸福指数的集中体现。全市广大团员青年和青年志愿者要认真履行职责,当好创建宣传员,自觉服从支持职能部门的监督管理,维护城市公共秩序;勇当创建监督员,积极监督举报城区脏、乱、差问题,勇于同影响创建工作的`不良行为作斗争;严格要求自己,增强主人翁责任感,遵章守法,远离不作为和违规违法行为。

青年朋友们,创建国家卫生城市、全国文明城市是我们的神圣职责和光荣使命!你的每一份努力,都会让我们的城市离文明卫生城市更近一步;你的每一份辛劳,都会为我们的城市增光添彩;你的每一份热情,都会激起更多人的文明卫生意识。让我们立即行动起来,积极投身创建工作,用热情和真诚,用智慧和汗水,共同为创造一个文明卫生、秩序优良、环境优美的城市新环境而努力奋斗!

xxx。

20xx年5月4日。

创卫工作总结

在市委、市府正确领导下和市创卫办、教育局指导下,我镇迅速反映、全民动员、严密组织、精心实施,创卫工作取得创段性成果。

我镇对城中村及城乡结合部环境卫生进行综合整治,环境卫生水平有很大提升。截至目前,全部完成环境卫生综合整治,大街小巷全部清理完毕,并普撒石屑一遍,所有房屋粉刷一遍,标语、健康宣传栏按要求标准全部制作完毕,并上墙或安装在指定位z。村内集中点都摆放了封密式垃圾桶,日产日清,并制定了卫生长效机制,招聘了30多名保洁员,配备了垃圾车、扫帚、夹子等工具,全天候保洁,制定了卫生管理制度,每天进行2次检查,保证天天清洁,保持村内环境卫生整洁,保证环境卫生整治成果。

所有社区(包括家属院).村部.学校和公共场所都建有毒饵站,共计800多个,按照要求进行集中灭鼠、灭蝇和灭蚊活动,完成市里分配我镇的药品任务。加大了建设毒饵站力度,提高部分单位毒饵站密度不高的问题。

“五小”行业普遍存在证照不全和卫生较差现象。管理难度比较大,结合这种情况,我们联合公安、工商、药检等部门上门做工作,三番五次,讲解创城重要性,使他们能够认识并能够接受。通过耐心细致的工作,他们按照要求,对卫生进行了清理,厕所进行了改造,物品进行了整齐摆放,杜绝了店外经营,乱搭乱建现象,使“五小”行业经营状况整齐有序。

一、加大宣传,抓教育、抓动员,营造创卫工作全民参与氛围 我们将宣传教育工作作为创卫工作的主线贯穿始终,注 重发挥宣传教育、动员组织在创卫工作中的重要作用,不断 加大宣传教育和动员组织力度,使创卫工作由政府行为逐渐 转变成为全民参与的自觉行动。 一是加大全方位、多层次、立体化宣传力度,营造创卫 工作浓厚氛围。充分利用标语、宣传栏、宣传车、黑板报、 宣传单、广播等媒介和宣传手段,利用消夏晚会、文艺演出等文艺形式,以及创办居民学校采取以会代培、专业培训和报告等形式,广泛宣传创卫工作,广泛进行健康教 育工作,创卫宣传车每天巡回宣传,从不间断,使创卫活动 家喻户晓,深入人心,赢得了广大群众的理解、支持和参与, 有力地推动了我镇创卫工作的开展。设z不锈钢宣传 栏 46个,悬挂“创卫”标语 40 余条、固定标语 43 条,发放《健康教育知识读本》等资料 20xx 余本。创卫办组织“大扫除、大清理、大擦洗”“创卫志愿者”等活动 15 余次,每次参与人数都在 60 人以上,强力推动了 创卫宣传和组织发动工作。

二、强化领导,责任到人

主要领导每周听取创卫工作汇报,及时掌握工作动态;不定期召开创卫专题会议分析总结创卫工作的成绩和不足,并对 下一步工作进行安排部署,确保该项工作时刻不放松。随时观看辖区内存在的卫生死角和随机抽调创卫及卫生知识知晓情况的录像,并对辖 区各村、各单位创卫工作存在的问题提出了具体的整改意 见,进行了详细的安排部署,使创卫工作得到切实加强。

三、重点排查,彻底整治卫生死角

前期面上的工作已得到明显变化,卫生死角和背街小巷还没有完全清理到位,目前把工作用力点放在卫生死角和背街小巷上。7.21号全市创卫工作推进会后,已对镇驻地三个村的6处卫生死角进行了彻底清理。对镇驻地、园区、企业进行拉网式排查,对查出的问题限期整改。

创卫工作总结创卫工作总结

xxx年,xx区卫生局创国卫工作在区委区政府的正确领导下,在市卫生局的帮助指导下,按照区创卫办的统一部署,切实加强领导,落实责任,使创卫中重点难点问题逐步得到解决,“五小”整治合格率达96.36%,四害防护设施缺乏等薄弱环节得到有效整改,重点传染病得到有效控制,健康教育深入人心,为推动创建国家卫生城市达标做出了积极贡献。现将一年创国卫工作情况总结如下:

一、加强领导,狠抓落实。

根据区创卫办和市卫生局20xx年创卫工作的要求和安排,我局制定下发了《定海区卫生系统2008年创建国家卫生城市工作计划》和《20xx年度定海区卫生系统创建国家卫生城市工作要点》,并从定海实际出发,健全创新创卫工作机制;局“一把手”亲自抓创卫工作,明确各项工作任务的责任单位、责任科室以及责任人,限定各项工作任务的完成时间;理顺区爱卫办创卫职能,将区爱卫办创卫职能划转到区创卫办;调整定海区卫生系统“三城联创”工作领导小组,由局督导组每月对区疾控中心、卫生监督所及市三院开展督查,进一步落实创卫各项工作。

二、突出重点,全面开展各项工作。

(一)爱国卫生工作。

一年来,区委、区政府十分重视爱国卫生工作,将其纳入政府重要议事日程。一是根据我区爱国卫生工作的实际需要,重新调整了区爱卫会组织机构,由分管副区长任爱卫会主任,下设办公室,区卫生局分管局长兼任爱卫办主任;二是年初及时召开全区20xx年第二次公共卫生(扩大)工作会议,对公共卫生(爱卫)工作进行全面总结、安排和部署,并与乡镇(街道)、部门签订了公共卫生(爱国卫生)目标责任书,把爱国卫生工作纳入到年度绩效考核目标;三是全面实施了“一把手”工程,区属各部门、各单位主要领导担任爱卫会主任,形成了强有力的爱国卫生组织领导机构,完善了区、乡镇、社区(村)三级管理体系,使爱国卫生工作层层有人抓、事事有人管,人人有责任,从而保证了各项目标任务的落实;四是充分发挥爱卫会组织协调作用,定期召开爱国卫生(创卫)工作例会,对每个时期、各个阶段爱国卫生工作进行总结、安排和部署,及时研究分析、协调处理爱卫工作中出现的新情况、新问题,提出新要求。今年以来,先后制定下发了《20xx年舟山市定海区爱国卫生工作计划的通知》、《关于开展第二十个爱国卫生月活动的通知》、《2008年定海区病媒生物防制工作计划》、《关于认真学习、深入贯彻省政府〈关于进一步加强爱国卫工作的意见〉的通知》等多个文件通知,狠抓落实,有力地促进了我区爱卫工作的开展。

(二)健康教育工作。

1、建立健全健康教育网络。根据定创卫办下发的《定海区创建国家卫生健康教育工作实施意见的通知》以及区公共卫生委员会下发的《定海区健康教育工作指导意见的通知》,对辖区健康教育网络进行梳理,努力建立健全全区的健教网络。全区15个乡镇(街道)、123个社区及相关企事业单位有健康教育网点299个、专(兼)职健教工作人员299人、卫生黑板报445块、卫生阅报栏227处、专用电视录象设施161套。区健康教育所配有健教专职人员3名,配备了电脑、扫描仪、数码相机等健教设备。对各街道、社区、学校、医院等部门开展相关业务知识培训,科学指导健康教育工作的开展。全年共组织培训9期、培训相关人员3000余人次。

创卫工作总结创卫工作总结

2017年我小区以争创国家卫生城市是当前最重要的工作,在新世纪开发公司的正确指导下,在上级主管部门的大力支持下,依靠小区广大党员、干部和全体居民的共同努力,结合我小区的实际经验,规划创卫方案,分步实施工作步聚,从3月份至今,我小区在创卫工作上做了大量工作,并取得了较好的成效,现总结如下:

一、加强组织管理,确保创卫工作落实到位。

为使创卫工作有组织有步聚进行,小区把创卫工作列入重要议事日程,做到有规划、有措施、有行动、有效果,为此成立了专门的创卫领导班子。我们确定以小区经理刘其金为组长的创建卫生社区领导小组,以小区主任为组长的工作小组,吸收居民小组长为工作成员,具体负责活动,组建长期创卫班子,组建长效的保洁队伍,建立长效保洁机制,确保创卫成果。确保创卫工作不走过场,不摆样子,真正落实到实处。

二、健康教育,发动到位、开展有序。

为了使创卫有序开展,利用广播、会议、黑板报等一切可利用的宣传工具,宣传创建活动,并突出对居民的思想教育,宣传改善环境的重要性,使小区居民对创建活动的重大意义有了认识,明确了创卫工作的目标和具体做法,全体居民积极配合,共同参与。

三、存在的问题和下一步的打算。

我小区积极响应上级领导的号召,对小区内楼栋院内外墙的粉刷、楼栋里的自行车摆放、小区片内的野广告进行铲除、小区平房片内的旱厕进行定时的打扫和清理以及小区内未完成建造房屋周围的建筑垃圾,我小区积极主动的和上级领导协商并拿出解决清除的方案经过两天两夜的时间将废土清走50多车,终于功夫不负有心人,在我们的努力下,那片建筑垃圾变成了平地并得到了周围居民的认可。可是,光靠我们这样工作是不够的,因为我小区存在人居复杂,致使我们想保持长期的卫生清洁那是天方夜谭。因此,我小区必须要建立长效保洁机制,总结经验,结合实际,使我小区的卫生环境更上一个台阶,为群众创造一个更舒适的宜居环境。

四、清除“四害”,灭绝卫生死角。

对我小区管辖内的违章建筑,由小区创卫办发出整改通知书,限期拆除。对于小区内部居民自行搭建的违章建筑,我小区在深入宣传、广泛发动群众的基础上,督促其自行拆除。对于拒不拆除的业主,由联合执法队采取强有力的措施,予以拆除,从根本上改善小区的整体面貌。六、加大督查力度,确保辖区卫生整洁按照创卫工作要求,我小区对责任单位的卫生进行定期督查,日常的保洁工作难度比较大。因此,我小区要及时并严谨地做到有专人定点定时保洁,让工作人员做到执行任务不走过场,完成任务不打折扣,用高度的责任感、使命感将创卫工作进行到底。

七、小区内环境改造,需要一定资金的投入由于小区规划和硬件设施基础薄弱,对于小区楼宇立面美化和相关配套设施要进一步加大投入,给我社区内的环境、卫生和居民的生活质量带来了严重的影响,所以我小区干部和工作人员要积极地发动群众和居民自觉主动的参与到保洁社区环境卫生活动中来。为此,我小区还要充分发挥小区共驻共建优势,驻小区单位和物业公司出一点的办法,使各小区在短期内有明显变化,以提高创卫工作的整体效果。

总之,今年卫生创建工作,由于市领导紧紧抓住不放松,促使我小区干部形成共识,引起高度重视,使人们的创建意识进一步增强,卫生知识进一步知晓,居民对城市道德、文明行为进一步加强,环境卫生不断改善,人们的精神面貌进一步改观,大力提高了居民的生活居住环境。

创卫工作总结

襄城县中医院创卫工作在县委县政府县创卫办领导下,在院领导的高度重视下,严格按照县里的总体要求,始终坚持以“开展创卫工作,促进医院发展”为指导思想,通过抓宣传提高认识,抓机构落实责任,抓措施美化环境,推动了创卫工作的有效开展,取得了较好的效果,现将我院20xx年创卫工作总结如下:

创卫工作是我院20xx年的重要内容之一,院领导对创卫工作高度重视,把创卫工作摆上医院工作重要日程。制订了创卫工作计划和实施方案,召开了创卫工作全院职工动员大会,把卫生工作与业务工作和医院发展同研究、同部署、同考核。为了使创卫工作做到重点突出、责任到人、扎实有效,我院成立了以分管副院长为组长的创卫工作领导小组,下设创卫工作办公室,指定专人负责创卫日常工作,完善了卫生管理制度、公共区域卫生包干责任制度、会议室卫生制度、消杀灭制度等,每月开展一次全院性的清洁卫生检查,让卫生工作切实做到有章可循,有规可守,有据可依。全院上下形成了主要领导亲自抓,分管领导具体抓,各具体科室一起抓的齐抓共管局面,有力推进了创卫工作稳步向前发展。

进行创卫工作宣传,并开展各科室之间相互监督、争创卫生标兵等实践活动。

2、利用“世界卫生日”、“世界无烟日”、“爱国卫生月”等活动,组织职工到广场等人口密集地开展爱国卫生、城市管理、环境保护、消防、道路交通等法律法规宣传教育活动,提高了广大群众对城市卫生、卫生保健、交通等知识的知晓率。

3、强化教育宣传。成立襄城县中医院健康教育领导小组,制定健康教育年度工作计划,定期更换健康教育宣传栏,向职工、病人及家属发放卫生健康知识宣传材料,宣传各种卫生小常识,帮助他们养成良好的卫生习惯,使广大职工、病人及家属对创卫工作有了更深刻的认识,自觉地参与到活动中。

积极开展“无烟医院”活动,通过会议、宣传栏、标语等方式加强宣传,提高对控烟工作的认识;在办公室、会议室等公共场所摆放“禁止吸烟”牌,在各科室辖区建立控烟管理责任区,科主任、护士长为控烟工作责任人,负责病区控烟;有力地推进了我院控烟工作,为我院创卫工作的开展起到了积极推动作用。

加大软、硬件建设投入,积极做好杀灭工作。加大了基础设施投入,美化工作环境,净化周围环境。请专业人员对所有下水道进行清污和疏通,保证了下水道畅通、清洁;根据“预防为主,消杀结合”的方针,积极开展除“四害”活动,时常对阴沟、下水道撒放了灭菌药物和杀菌剂,有效防止了病菌孳生。

1、制定了相关一系列的防控传染病制度,成立突发事件和疫情领导小组,制定了应急预案,一旦发现有传染病患者和疑似患者,严格按照程序报医务科,医务科直报县疾控中心。

2、加强源头管理,加大对医疗废弃物管理力度。严格实施医用废弃物与生活垃圾定点、定车、定位、定装置、定专人的处理流程,生活垃圾集中分袋汇集,日产日清;医疗废弃物由滁州市超越医疗废弃物处置公司定期收集处置,有效防止感染。

我院的创卫工作虽然取得了一些成绩,但仍存在着不足。我院全体职工将以我县争创省级卫生县城为契机,积极开展创卫活动,加大创卫宣传力度,进一步增强全体医护人员的创卫意识,为我县顺利通过省级卫生县城验收做出积极贡献。

创卫工作总结

一年来,全体师生在学校党委行政的正确领导下,以科学发展观为动力,严格执行中央、重庆市关于城市创建工作的有关指示精神,认真落实教育部、卫生部《关于加强学校卫生防疫与食品卫生安全工作的意见》及重庆市关于创国家文明卫生城市的战略目标,贯彻执行《重庆市人民政府办公厅关于开展卫生创建暨城乡环境卫生整洁行动的通知》,学校创卫工作取得初步成效。

我校全体师生的学校党委、“创卫工作领导小组”的正确领导下,提高认识,统一思想,在门前三包、环境卫生、食堂管理、健康教育等方面严格履行责任问责,通过例会以创建为主题开展学习讨论,使创卫精神深入人心。利用广播站、电视台、黑板报等宣传工具,增强宣传氛围。

1、落实食品卫生安全,先后制定健全了食堂食品卫生安全管理制度,饮食从业人员卫生制度,食品储存卫生制度等十多个食堂卫生管理制度。校领导、学生会、后勤总公司领导和质检部定期到学生食堂检查食品卫生,确保食品安全。

2、建立了寝室、教室、室外清洁区卫生制度、保洁制度。强化后勤保洁员卫生保洁服务质量。

3、制定除“四害”工作计划与措施。认真抓好春、秋两次统一除“四害”和长年除“四害”工作,严格按上级要求,校园内灭鼠做到“四无”,无鼠类、无鼠迹、无鼠洞、无老鼠活动。灭蟑、灭蚊蝇工作认真细致,做到时间到位,人员到位,工作到位,药物到位,有检查、有记录、有台帐,灭蟑达到“四无”,无蟑螂、无蟑螂粪便、无脱皮、无活卵荚。教室、食堂、办公室力争做到无蚊蝇。

4、环境卫生工作真抓实干,责任到人,坚持清扫制度,室内窗明几净,室外无烟蒂,无树叶,无纸屑,无裸露垃圾。物品摆放整齐,严禁乱丢乱扔,全天做好卫生保洁工作。教工宿舍卫生严格按照创建工作居民文明户卫生要求,搞好室内外环境卫生,学校长年组织定期不定期检查改进。厕所卫生保持水源畅通,做好一日三次人工冲洗,做到无臭味、无污垢,管好粪便和污水,搞好校园内及门前绿化、花化、香化、美化工作。

5、学校农贸市场卫生管理规范化。

建设规范垃圾站二个,改装洒水车一部,更换新垃圾箱和垃圾手推车,完善其他环卫绿化配套设施。

创卫工作总结

我院在县卫生局创卫办的领导下,以“政府组织、地方负责、部门协调、群众动手、科学治理、社会监督”的爱国卫生工作方针为指导,加强创卫管理,强化卫生意识,加大宣传力度,完善卫生设施,狠抓实际效果,做好组织领导、监督协调和检查落实工作,切实搞好工作、学习、生活环境卫生,确保争创目标顺利实现。

医院公共卫生管理科高度重视创卫工作。年初召开了专门会议,讨论并制定了本单位年度创卫工作实施方案,成立了院创卫工作领导小组:

组 长:徐金临

副组长:郑少祥、郑国盛

成 员:谌碌平、聂薇、刘锋、周敏

下设创卫办公室:

主 任: 徐金临

副主任:郑少祥

形成主要领导亲自抓、分管领导具体抓、各科室配合抓、专职人员专门抓、全体职工共同抓的格局。在医院创卫小组的领导下,全体干部职工严格执行上级的创卫政策,牢固树立了抓创卫就是抓经济,抓创卫就是抓发展,抓创卫就是抓稳定的思想,切实增强了职工的卫生意识,培养了良好的卫生习惯,形成了文明、健康、科学的生活方式。

为使创卫工作落到实处,我们严格按照县委、县政府的创卫文件要求和我院的创卫实施方案,与院各科室签订了卫生责任书,落实了“门前五包”责任制,实行划片包干责任制,对工作区和公共区逐级划分落实,责任到人,并明确了清扫、保洁标准。

1、狠抓日常督促检查。严格实行定期和不定期的检查、评比制度,检查各科室室内及门前清洁工作,特别是走廊、楼道等公共地方的卫生,是否达到了无杂物堆放、无痰迹、无蜘蛛网、无乱写乱画的“四无”要求。

2、搞好日常保洁工作。每周一上班前和每天早晨上班前进行全面清扫,保持了办公桌、椅、门、窗、门前公共地段以及宣传橱窗的整洁,树立了我院良好的卫生形象。

3、确定了创卫监督小组。负责日常的卫生、绿化、亮化和环境保护的监督检查,保证了创卫工作的严格落实。

4、认真开展除“四害”工作。按照卫生局创卫办的要求,积极购买灭“四害”药物,统一消杀,不留空白。加强药品管理,并作好技术指导,避免了各种不安全事故的发生。

我院职工主要利用下班时间加强对创卫文件精神、健康知识的学习,院创卫办也专门组织了创卫知识讲课。通过学习,进一步提高了干部职工的爱卫健康意识,增强了自我保健能力。并结合职能工作,充分利用《卫生工作宣传资料》以及宣传专栏方式大力宣传卫生、健康、绿化等各方面的创卫相关知识,激发了广大群众的创卫热情,促进了我院院容院貌的好转。

今年,我院成立了创卫工具室,增加了卫生洁具,配齐了相关硬件设施,保证了今年创卫工作的顺利开展。

总之,在院创卫领导小组的坚强领导和全体干部职工的共同努力下,我院的创卫工作取得了较好的成绩。我们将更加努力,扎实工作,提高创卫水平,为创建省级卫生县城打好基础, 为金溪创卫奉献自己的力量!

创卫工作总结

20xx年上半年以来,我办爱卫、创卫工作在区委区政府及区四创办的领导、指导下,按四创办的要求全面开展各项工作。现总结如下:

(一)领导重视日常工作严抓不懈

xx年是我市创卫工作的攻坚阶段,各项工作指标均为考核的重要指数,在日常管理活动中,单位领导重视,分管领导多次过问、多次要求、多次亲临指挥、多次带头参加检查和直接听取基层汇报等,使爱卫创卫工作始终保持强劲的工作势头。半年来先后下工地检查爱卫创卫工作20多次,检查工地片区4个,检查面积约20多万平方米,下发各类通知要求文件2份,写爱卫创卫工作简报2篇。

(二)业务管理严格要求防微杜渐

在爱卫创卫的工作中,我们的重点在拆除施工现场的管理,与房屋拆除施工安全生产管理一道,齐头并进,粗细结合,防微杜渐,始终加强工地文明、安全和高度卫生的管理。要求做到安全施工、文明施工、环保施工、卫生施工。不让“脏乱差”的现象曝露于工地外;不让乱堆乱放的现象影响市容市貌;不让满天的污尘影响周边生活;不让“施工不便”影响市民出行。

(三)要求整改件件得到有效落实

在开展各项工作检查过程中,边检查边要求整改,使爱卫创卫工作真正落到实处。如今年我们在检查文林街和龙翔街遗留下来的拆迁工地时,发现工地内生活垃圾遍地和盲流人员自由进出,乱搭棚户居住等,导致场地内环境卫生脏乱差现象突出,工地卫生严重与都市生活环境不相匹配。发现问题后,我们多次墩促拆迁人并请当地办事处配合,研究整治计划,然后付诸整治,通过大家的共同努力,上述存在的问题,全部得到解决,向爱卫办、创卫办、社区及社区居民交付了一份满意的环境卫生答卷。又如,我们在检查正义路文明街片区时,发现有一条经常通行的小道两边堆放和抛散着生活垃圾后,立即要求他们整改,他们调派有关人员进行了清理,使问题很快得到了处理。半年来,在我办的检查监督下,所辖工地单位爱卫创卫工作成效显著,先后派出车辆9辆,人员100多人次,工具60多台(把),清理施工和生活垃圾约1万多立方米,为工地的爱卫创卫打下了坚实的基础。

1、个别单位领导还存在对爱卫创卫工作的重视程度不高。没有把爱卫创卫工作真正与每一个人的生活息息相关联系起来抓。

2、一些单位对爱卫经费投入不够。

1、目前正值爱卫创工作进入关键的攻坚阶段,将严格按照“四创办”的要求做好自身和督促下级部门做好各项工作。

2、仍然坚持爱卫工作人人有责的思想,讲成效,讲奉献,一如既往高标准严要求开展好这项工作。

3、加强施工现场管理,实施硬件(规章制度要求)与软件(宣传口号标语)相结合,使爱卫创卫工作不断深入施工人员心中。创造更加美好的卫生环境。

创卫工作总结

我局历来非常重视爱国卫生工作,把卫生工作与单位经济、业务工作同研究、同部署、同考核。

一是调整了卫生工作领导小组;二是在年初制定了全局20××年度卫生工作计划,明确了工作任务;三是召开卫生创建工作动员会。确立了创建具体方案。并完善卫生制度。卫生管理制度、公共卫区域卫生包干责任制度、会议室卫生制度等,更新上墙的公共卫生制度,让卫生工作切实做到有章可循,有规可守,有据可依,还严格卫生考核。每月开展一次全局性的清洁卫生检查评比。

今年的创卫工作责任重大,任重而道远,我局创卫领导小组定期组织全局职工学习区委区政府的有关创卫工作的文件,全体干部职工平时也主动自学相关文件、简报以及相关领导的讲话材料等,始终保持了学习的热潮,对县委县政府召开的创卫工作会议,领导小组及时传达,并根据单位实际,制定相应措施,立即执行。我局的创卫工作一开始就在落实上狠下功夫,对办公区域坚持一天一小扫,一周一大扫,每次打扫都认真负责,领导小组实行定期不定期检查,保证打扫质量,除了清洁工作,我局对除“四害”的防治、办公区域进行消毒、灭菌等工作,一般一月两至三次。这些措施既使全局干部职工有轻松的办公环境,又对外树立了形象,为全县的创卫工作增色,一举多得,取得了良好的社会效益。

我局今年的创卫工作虽然取得了一定成绩,但仍然存在一些不尽人意的地方。清洁卫生保持得不够好。虽然坚持每天一小扫,一周一大扫,但仍然有很多垃圾和灰尘。

针对上述问题,我局通过讨论,提出了具体整改措施:一是继续加强单位创卫工作的领导,继续深入的学习县委、县政府有关创卫方面的文件及资料,更进一步提高全局职工的创卫意识;二是不断改进和完善单位的卫生制度,并严格按照创卫制度办事,做到由制度管人,由制度规范行为。总之,要通过多种途径,最终达到人人讲清洁,个个爱卫生,共同维护社会公德,创造良好的办公环境,以确保“创卫”工作顺利完成。

创卫工作总结

在县委及教体局的正确指导下,经过全校师生的共同努力,我校20xx年的爱卫、创卫工作已初见成效。现将本年度爱卫、创卫工作总结如下:

一、加强组织领导,提供有力保障。

学校高度重视爱卫、创卫工作,成立了由学校一把手任组长,副校长任副组长的爱卫、创卫领导小组,负责爱卫、创卫的组织领导、工作部署。同时,学校还聘请了专、兼职爱卫、创卫工作人员,形成了一级抓一级,层层抓落实的工作格局。

二、加大宣传力度,营造良好氛围。

1、强化了舆论宣传。学校利用广播站、班会

2、举办卫生健康知识讲座。

3、组织教职工和学生广泛开展爱国卫生、城市管理、环境保护、消防安全、道路交通等法规的宣传教育和义务劳动。使教职员工和学生的城市卫生、卫生保健、疾病预防、交通知识知晓率达到98%以上。

三、加强健康教育,搞好卫生工作。

1、开展健康教育课,加强健康教育。同时,学生科还定期对学生的头发、指甲、面部和衣着四项个人卫生进行检查。

2、加强环境卫生。经过努力,学校校园无杂草、无乱丢废弃物、

无痰迹、无污水洼地、无乱写乱划,学校厕所无臭、无蚊蝇蛆滋生、无乱拉乱尿、无乱写乱划。

总之,通过一年来的不懈努力,学校的健康教育工作基本达到了标准要求。我校全体师生将加大爱卫、创卫宣传力度,进一步增强师生的爱卫、创卫意识。

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