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写英文简历的具体(实用19篇)

时间:2023-11-24 10:27:07 作者:翰墨写英文简历的具体(实用19篇)

学好英文可以开阔视野,增加个人竞争力,拓展国际交流的机会。小编整理了一些有趣的英文电影和电视剧推荐,供大家放松娱乐之余也可以提升英语水平。

英文简历个人简历

英文简历模板,英文的简历在求职中要还是不要呢?一般上来讲,都是按招聘企业的要求,如果企业要求职了写英文简历那么求职者就要写一份英文简历,但是英文简历要怎样写呢?请各位参考以下的简历模板。

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英文的简历

语言简练。对于求职者来讲,目的明确、语言简练是其 简历 行之有效的基础。如在教育背景中写相关课程,不要为了拼凑篇幅,把所有的课程一股脑儿地都写上,如体育等。这样不会有效,别人也没耐心看。

二、千万别搞错顺序

包括求职者的姓名、性别、出生年月等,与中文简历大体一致。第二部分为教育背景(education),必须注意的是在英文简历中,求职者受教育的时间排列顺序与中文简历中的时间排列顺序正好相反,也就是说,是从求职者的最高教育层次(学历)写起,至于低至何时,则无一定之规,可根据个人实际情况安排。

三、切记把“技能”写清楚

在时间排列顺序上亦遵循由后至前这一规则,即从当前的工作岗位写起,直至求职者的第一个工作岗位为止。求职者要将所服务单位的名称,自身的职位、技能写清楚。把社会工作细节放在工作经历中,这样会填补工作经验少的缺陷,例如,您在做团支书、学生会主席等社会工作时组织过什么活动,联系过什么事,参与过什么都可以一一罗列。而作为大学生,雇主通常并不指望您在暑期工作期间会有什么惊天动地的成就。当然如果您有就更好了。

四、切记列举所获奖励和发表的作品

将自己所获奖项及所发表过的作品列举一二,可以从另一方面证实自己的工作能力和取得的成绩。书写上奖学金一项一行。另外,大多数外企对 英语 (或其他语种)及计算机水平都有一定的要求,个人的语言水平、程度可在此单列说明。

英文的简历

各个不同的行业都会有自己的衡量标准。求职者需要做的是了解其企业的衡量标准,让人信服自己是最合适的人选,那么如何了解企业评判的标准呢。我们以三个大型企业为例,从而推敲出求职者该以什么状态去应聘。

有亮点和特点的简历容易通过惠普公司希望应聘者能够用最短的时间吸引招聘人员,多了解公司招聘的职位,多了解职位的要求,然后在自己的简历里强调自己适合这个职位的东西,让招聘人员知道你有这方面的能力、经验和知识。所以,一般来说应该有一个亮点或者最突出的部分,概述性地交代自己在什么学校毕业,有几年工作经验,有哪些证明等等,让招聘人员看到这几条就觉得这个人是我想要的。

主题明确的简历容易通。ibm公司招聘人员表示,我们在看简历的时候,对于内容格式比较清楚、各个段落比较分明的简历,会比较容易有良好的第一印象。另外,主题要明确一些,简历最好能针对应聘岗位条件表达自己的能力是不是符合ibm公司的要求,把能够表达自己能力的重点写得突出一些。在简历中,讲到自己做过一些什么样的工作的时候,最好不要只说明做过什么工作,而且要强调自己是怎么样做到的,业绩如何。总之,主题明确一点的简历比较容易通过。

它是一家基于美国的跨国电脑科技公司。简单明了的简历容易通过一般来说,微软希望简历既简单又明确,能让读到它的人感觉清楚明了,不复杂不麻烦。具体来说,微软主要有四个职能部门,包括全球的技术支持中心、亚洲研究院、研发中心和销售市场部,各个职能部门的要求不太一样。像技术性的职位,如技术支持中心、研发中心或研究院,微软希望能够在简历中罗列出参加过的学术会议,研究成果,这样会比较受欢迎,而且,要列出自己的技术特点。

注意:不管是什么行业的企业,都要注意简历要简洁明了。例如事业单位企业,一般都要求简历详细,有的时候像学校介绍,专业介绍等都要附上,其它的像成绩单,有取得的荣誉与证书都要一并附上。大型企业最关心的就是你的学历与工作能力,因为大型企业,需要评一定等级之类的,所以在职人员的学历是比较重要的。中小型企业最关心的只是你有能力及你的薪酬要求,特别是那些小企业,都是想找到一些能力条件相符,但是薪酬要求比较低的人来工作,所以如果你求职这一方面的企业时,一定需要考虑好,特别是小型企业。

写英文简历的具体

不管是专科还是本科,对于很多人来说可能都只是毕业之前的一种基本信息寄托,很多人因为毕业感到高兴,感到兴奋,但随之而来的东西,包括找工作,以及去一些单位进行实习的问题就来了,一些公司企业总是毕业大学生们争先抢夺的地方,对于许多甚至都蠢蠢欲动的人来说,有的简历都已经提交了出去,当然个人简历的提交可不是这样简单的事情。

毕竟作为一名合格的应届大学毕业生,在这些方面需要进行一些不错的了解才行,一些公司比较独特,因为其牵涉的内部交易等等跟国外有一定的联系,而有的岗位就必须要一些英文的个人简历作为基础性的介绍了解,而一份英文个人简历的书写显然就必不可少的。

一张合适的a4纸,加上一个最简单不过的英语开头,以及一些比较不错的客套话语,但具体的一些东西就得下功夫了,包括字体的排版,以及一些英文文章格式的限定,这样能够带给别人一种耳目一新的感觉,能够有效的帮助我们提升在别人心中的印象。

当然英文还是很考实力的地方,很多人虽然读过大学,但对于英语的运用必须要进行,毕竟这些行业的东西太过于实用,而且在一些大的上市企业公司,英语是一种很常见的语言,如果自己有一些英语的考级等等还是可以表现出来,都能够作为自己的优势让别人看见。

中文简历一般用宋体式比较标准化,比较fashion;而英文简历一般用timesnewroman或者arial。用timesnewroman字体有一个好处就是比较小,在同样的字体下要比arial小,大小可能就是arial的60~70%大。因为中文翻译成英文后句子可能会长很多,这时候就需要比较小的字体以保证在一张a4纸中像中文简历一样写够一样的信息量的内容,所以说我们用小一号的字体比较适合,除了名字抬头,均用10号字体。对于篇幅,要注意控制行距:如果说实习经历太少写不满一页a4纸,可以适当的调大行距,这样可以使你的简历看起来比较均匀,而且每段长度要适当分布,左右对齐都要注意,要使整篇简历显得比较美观。

写每一段的时候,讲清楚一件事情就好,在这件事情上你承担的职责或者项目,背景用一句话或一个小段概括出来,接着在这个项目上你做了什么,而且把这些内容能量化的量化,尽量用数字来表达你做的内容的量,让看的人有一个直观的印象;每一段内容不能重复,这样你所表达的能力是不同的。最后还要强调你做的这个项目的结果是怎样的,总的来说就是背景、内容和结果这样的逻辑。在中文和英文有个相同点就是用动词开头,一个标准的句子写作模式就是副词+动词+名词或名词短语来表达你所做的事+数词来修饰你做的事情的量+你做这些事情的目的或者是产生的结果。

一个句子上不要添加太多的修饰,如果添加无关的信息的话会显得句子很长,而且hr也没太多的时间来看一份简历。另外在时态的表达上,一般都会用过去时,一般现在时也可以用,但是无论你用过去时或者是现在时,一篇简历一定要统一用一个时态。一份简历不管用多小的字体,行距也有可能会超出一篇a4纸,所以说用词要尽可能的准确精炼。如果一些术语不知道怎么翻,可以先查阅英文文献或者一些教材;如果是商业领域性的用词,最简单的办法就是直接翻译过去。这些可以参考一些外资的英文的研究用的词汇,如果觉得一些术语太长占地方可以直接写缩写。一般来说在英文简历上不要用定语从句,因为这样会使句子很复杂很拗口,能够简单的写就简单的写,来避免在语法上的一些错误。最后在目的结果上要突出你所表现出来的价值,价值是企业雇佣你最大的动力,所以突出你表现出来的价值很重要。

英文简历

英文简历是使用英文写的简历。英文简历(resume)并无固定不变的单一形式,应聘者完全可以根据个人的具体情况来确定采用何种形式,灵活设计。

做英文简历可不能按照中文简历的要求来写,因为中文简历和英文简历无论在基本要求还是企业要求等方面都是不一样的。也就是说简历的内容以及招聘者的审核标准都是不一样的,为此做英文简历必须重视以下十个问题才行。

不要使用任何简历模板,因为根据相关调查得出的结论是使用简历模板获得的机会会大大降低的,因为外企比较看重个人创造力而厌恶那种复制的风气。

简历必须具备专业性,也就是简历里的内容一定要突出重点才行,该写的写、有用的写,没有用的或者无关的全部扔掉以免影响简洁度,老外的风格就是简洁至上而讨厌任何多余的东西。

不要出现任何夸张性的东西,因为夸张的语句给人一种很不实在的感觉,对于外国人来说本来就喜欢直白而你却塑造了一种自吹自擂的印象,外国人能够对你产生什么好感吗?他们最厌恶的急是华而不实或者拐弯抹角、油嘴滑舌的人。

不要在简历里把政治面貌状况进行说明,因为政治在外国人眼里不值一文,但是他们却会顾及你的政治身份,也就是说他们不希望你带有政治方面的身份以免影响工作。

经历丰富但是不能什么都说,你可以把正式工作、兼职、实习等具有实践性的经历都写出来,但是和应聘关联度不大的经历是不能出现在简历里的,这样会影响审核简历的速度。

不要把你会的软件全部写进简历,虽然老外对计算机能力比我们更加看重,但是你一定要展现你真正熟悉的软件以及对工作有帮助的软件,不要在简历里加上所有软件。

姓名要按照外国标准写,不要按照香港或者个人喜欢的方式写,要知道姓名可是留档的,而不只是在工作当中用下而已。如果姓名不符合标准写法那么被淘汰的概率很大,连名字都不写清楚可是令人不能容忍的。

语言一定要准确并且精练,没有本事弄出复杂的语句就不要弄了,到时候弄得一个句子出现那么多的问题,这样的语句叫人家怎么看得懂了?还有注意缩写的情况,一定要遵守标准写而不能按照个人想法,该缩写的时候就缩写,不该缩写则不要偷懒或者认为可以缩写。

简历技巧英文简历该详细具体

上海职程首席职业顾问陆杰诊断:又是一年一度毕业生走向社会、走向职场的关键时期。就简历来说,虽然与求职成功并无太多内在的联系,但也起着相当的作用。分析小赵的简历,我们发现他虽然应聘的职位各有不同,但简历格式却一样,连各种证书复印件有近10页纸。厚厚的一沓简历中,前面两页全是大学所学课程、在校期间担任的'学校班级职务、个人爱好等,直到第三页才看到相关的实习经验。我们告诉小赵,企业招聘员工是希望他为企业做事,他们更想知道的是你和职位相关的工作经历与能力。

此外,企业在收到简历后,一般关注的只是简历上的求职意向和所学专业或工作经历,其他内容根本就无暇顾及。试想,企业登报招聘后,收到的应聘信少则数十上百封,多则几千上万封,人事部门根本无法仔细阅读每一份简历。像小赵这种主题不是很鲜明的简历,基本在人事助理手里就被淘汰了。

因此,我们建议小赵把简历浓缩成一张,证书只要附张毕业证书复印件即可,简历突出自己社会实践的经验,尤其是和应聘职位相关的内容。根据我们的建议,小赵修改了简历,不久就被通知面试了。

职业顾问陆杰提醒:求职者投递简历要投企业“所好”,尽量让企业招聘人员一看简历就能了解你的基本情况。制作简历时应注意以下几点:。

1、除非你所学专业和应聘职位有关,如英语专业应聘翻译等职位的,否则你的学习内容、成绩等最好别出现在简历上。

2、如果你的实习工作与应聘职位有相同的,就尽量突出这部分的工作内容。

3、尽可能多地突出自身一些和该职位有关的技能,如:应聘市场人员,应突出自己在演讲、社会活动等方面的能力。

英文简历要具体

语言简练对于求职者来讲,目的明确、语言简练的简历是求职外企行之有效的基础。如在教育背景中写相关课程时,不要为了拼凑篇幅,把所有的课程一股脑儿地都写上,如体育等。

千万别搞错顺序包括求职者的.姓名、性别、出生年月等,与中文简历大体一致。第二部分为教育背景(education),必须注意的是在英文简历中,求职者受教育的时间排列顺序与中文简历中的时间排列顺序正好相反。即从求职者的最高教育层次(学历)写起,至于低至何时,则无一定之规,可根据个人实际情况安排。

“技能”一定写清楚在时间排列顺序上亦遵循由后至前这一规则,即从当前的工作岗位写起,直至求职者的第一个工作岗位为止。求职者要将所服务单位的名称、自身的职位、技能写清楚。把社会工作细节放在工作经历中,这样会填补工作经验少的缺陷。例如,在做团支书、学生会主席等社会工作时组织过什么活动,联系过什么事,参与过什么都可以一一罗列。而作为大学生,雇主通常并不指望你在暑期工作期间会有什么惊天动地的成就。当然如果有就更好了。

切忌列举所有获奖励和发表的作品将自己所获奖项及所发表过的作品列举一二,可以从另一方面证实自己的工作能力和取得的成绩。书写上,奖学金一项一行。另外,大多数外企对英语(或其它语种)及计算机水平都有一定的要求,个人的语言水平、程度可在此单列说明。

蔡英文简历

蔡英文在民进党最艰困时接下主席的重担,成功带领民进党走出谷底、逐渐茁壮。蔡能够胜任民进党主席之位,似乎与她在家年龄最小、善于沟通的家庭背景不无关系。

最新一期台湾《壹周刊》专访民进党主席蔡英文,蔡英文索性彻底袒露家世,免得起引更多好奇。蔡英文的父亲蔡洁生早年在东北修飞机,后来到日本工作,回到台湾后开办了一家汽车修理厂,还买了许多土地致富。

在蔡英文的母亲之前,蔡洁生已有妻儿。蔡英文说“这是比较稳定的夫妻关系。我阿姨有5个小孩,我妈有4个。我很佩服我爸,家里没什么冲突,管理得很好,我爸是个公平的人。”

蔡说,“我没有特别要跟人争的心理。我爸说,你不需要去跟别人竞争,人家不做的你再做”。所以他在没人愿意接的情况下,做了民进党主席。从小,蔡英文的父亲就要他在异母的兄姐之间担任沟通角色。蔡英文成功胜任民进党主席之位也许与从小的训练有关。

3.本站在线学习网。

5.成功是和自己较量读后感。

6.成功是和自己的较量读后感。

英文简历组成简历英文全称

上诉状主要由三个部分组成:

1.首部。这部分应写明以下事项:

(1)标题,写明“刑事上诉状”字样。

(2)在上诉人栏内,写明上诉人的.姓名、性别、年龄、民族、籍贯、职业、住址。

(3)在被上诉人栏内,写明被上诉人的姓名、性别、年龄、民族、籍贯、职业、住址(刑事公诉案件被告人提出上诉者不列被上诉人)。

(4)案由,写明不服原审判决(或裁定)的事由:“上诉人因××一案,于x×××年××月××日收到×××人民法院××××年××月××日(××××)×字第××号刑事×××,现因不服该×××提出上诉。”

2.上诉请求和理由。上诉请求,主要写明上诉人不服原审裁判,要求二审法院撤销、变更原审裁判,或请求重新审理。

上诉理由部分主要是针对原审裁判的不当,采用驳论手法,在反驳中正面说理,阐述上诉的根据。

这部分写完,正文即结束,下面写:“为此,特向你院上诉,请求依法撤销原判决(或裁定)予以改判(或重新审判)。

英文简历

英文简历的格式结构一般包括页眉部分、教育背景、工作经历和个人资料四部分。如果已经有全职工作了,一定把工作经历放在第二;如果您目前还是在校学生,应该把教育背景放在第二。

1)、求职人名字对于求职人名字有很多种写法,不过采用国际通用的写法比较妥当,即“名在前姓在后”。譬如求职人的名字为杜军军,用“junjundu”就比用“dujunjun”要好,这样也很方便招聘人员,尤其是人事部经理为中国人。另外,在平时中发现有少部分人国人采用外国人的姓,如marysmith,本人觉得非常不可取的。因为如果你用外国人的姓,别人会认为你是外国人,或者你父亲是外国人,或者你嫁给了外国人。

2)、英文简历地址很多人觉得写地址时在“北京”再写“中国”显得多余,他们认为“谁不知道北京是中国的呀!”但一个完整的地址、全球畅通的邮址应该是加国名的,但“中国”英文最好别用“prc”,因为用“china”简单清楚。另外,邮编的标准写法应该是放在省名与国名之间,即放在“china”之前。

3)、电话写法很有讲究,中国人名片中的电话经常写得不清楚、不专业,有以下五点提醒大家注意。

a、电话号码前一定要加地区号,如(86-10)。因为您是在向外国公司求职,您的简历很可能被传真到伦敦、纽约,大家不知道您的地区号,也没有时间去查,如果另一位求职者的电话有地区号,招聘者很可能先和这个人沟通。

e、传真号千万不要留办公室的,免得办公室的同事都知道你想跳槽,最好留家里的传真号。

2、教育背景。

1)、时间要倒序,最近的学历情况要放在最前面。

2)、学校名要大写并加粗,这样便于招聘者迅速识别您的学历。

3)、地名右对齐,全部大写并加粗。

4)、关于学历。如果正在学习,用candidatefor开头比较严谨;如果已经毕业,可以把学历名称放在最前。

5)、社会工作担任班干部,只写职务就可以了,不必写年月和工作详情。

6)、奖学金。一般用一句话概括。如果有多个,也争取用一句话概括。但如果是学生简历,则可以多写一点。

7)、成绩。如果不是前十名,建议不写。因为如果排在十名之外,感觉您不是一个优秀的学生。一旦写上,有些人会穷追不舍地猛问,让你尴尬。

3、工作经历。

首先要再次强调一下,对于正在工作的人,experience应写在education的前面,而对于在校生education则应放在experience之前。写时间时应注意:

1)、目前的工作要最先写,左侧写时间,如写成-present。此外更要注意拼写,不要把“present”写成“president”,这种拼写错误要避免。

2)、以前的工作,只写年份,如1993-1995。这样的写法主要适于以下三种情况:一是工作时间较早;二是工作时间在两年以上;三是旨在巧妙地拉长工作时间。例如,如果您曾于12月到1月就职于某家公司,虽然只有短短两个月,但写成1997-就显得工作时间较长,同时也没撒谎。

4、个人资料可以介绍个人业余爱好等内容。

英文简历

1、页数:一两页即可,人事部门更喜欢简练的“onepage简历”(一页纸简历),有的学生的简历有五六页,甚至做成写真集,人事部门花大量的时间才能找到需要信息,效果反而不好。一般而言,一张内容简练适当的个人履历(有时还要一份英文版),一封求职目标意向明确的求职信是比较基本的配置。

2、版式:要有美学意识就像照片的构图一样,简历也有信息太满、框线顶天立地或参差不齐等方面的忌讳。“一般而言,人事部门在一份简历上的停留时间不会超过30秒,好的版式可以给人留下深刻的印像。不过版式无需刻意。”

3、个性:要有定位意识个性在简历上如何运用也有讲究。有份简历的封面精美,内页个人照片为浅底色,栏目名称是“关于我”、“我上过的学”、“我学过的课”等别出心裁的用语。虽然这份简历很别致,但简历的个性首先要与求职者的个性、求职的工作风格相吻合。“他学的是思想政治专业,应聘的岗位是辅导员,而他的简历却体现出他更适合应聘平面设计类岗位”。还有份简历用了大幅个人照片,有“震撼人心”的效果,但不是每个人都适合做的,毕竟大家不是都来应聘设计师的。

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英文简历

招聘会开始了,很多人都加入寻找工作的大军中,开始奔波在各种大型的招聘会上,这个时候,对外企感兴趣的人来说,一份漂亮的英文简历真是非常必要的。

所谓求职信coverletter是附着在简历resume之前,用于陈述个人求职意向、优势和目的的信件。求职信是容易被国内学生忽略的简历中的重要一项,其实它对于详述简历中的重点,解释和补充求职目的有绝佳作用。而且,一份漂亮的简历会透露出你不一般的英文运用能力。切记,求职信和简历一定要简明扼要,突出重点,最好各一页纸。若你以为凭一份简历就可以高枕无忧,笑傲职场,绝对痴心妄想。在你驰骋职场之前,改简历的经历足够让你回味终身。

大多数求职者为了争取更多的机会,求职行业跨度较大。这样就需要制作适合不同行业的简历。一般情况时,国企、外企、技术行业、管理工作、金融行业各一份。

具体到某些行业,例如金融行业,人力资源经理对数字相对敏感,那么,简历中当然要突出数字,哪怕你在学校时只为演讲比赛拉到过1000元的赞助。而管理类的职位较看中求职者的管理经验。

对于跨国企业,上传简历的格式最好是pdf格式。因为word格式的简历容易带病毒,也不美观。

英文简历

英文简历按照中文简历写,准会被人骂“傻瓜”。英文简历是进入外企的“敲门砖”,人家全凭你简历上寥寥数语判断你的能力,所以,你一定要写好了,不马虎。

语言简练。对于求职者来讲,目的明确、语言简练是其简历行之有效的基础。如在教育背景中写相关课程,不要为了拼凑篇幅,把所有的课程一股脑儿地都写上,如体育等。这样不会有效,别人也没耐心看。

包括求职者的姓名、性别、出生年月等,与中文简历大体一致。第二部分为教育背景,必须注意的是在英文简历中,求职者受教育的时间排列顺序与中文简历中的时间排列顺序正好相反,也就是说,是从求职者的最高教育层次(学历)写起,至于低至何时,则无一定之规,可根据个人实际情况安排。

在时间排列顺序上亦遵循由后至前这一规则,即从当前的工作岗位写起,直至求职者的第一个工作岗位为止。求职者要将所服务单位的'名称,自身的职位、技能写清楚。把社会工作细节放在工作经历中,这样会填补工作经验少的缺陷,例如,您在做团支书、学生会主席等社会工作时组织过什么活动,联系过什么事,参与过什么都可以一一罗列。而作为大学生,雇主通常并不指望您在暑期工作期间会有什么惊天动地的成就。当然如果您有就更好了。

将自己所获奖项及所发表过的作品列举一二,可以从另一方面证实自己的工作能力和取得的成绩。书写上奖学金一项一行。另外,大多数外企对英语(或其他语种)及计算机水平都有一定的要求,个人的语言水平、程度可在此单列说明。

英文简历

民族:汉族。

年龄:25。

婚姻状况:未婚。

专业名称:

主修专业:电子类。

政治面貌:群众。

毕业院校:连城3中。

毕业时间:20xx年7月。

最高学历:高中。

电脑水平:精通。

工作经验:四年以上。

身高:175cm。

体重:70公斤。

现所在地:新罗区。

户籍:连城县。

求职意向。

期望从事职业:营销。

期望工作地区:新罗区。

期望工作性质:全职。

最快到岗时间:随时到岗。

需提供住房:不需要。

教育/培训。

教育背景:

学校名称:连城3中(20xx年9月-20xx年8月)。

专业名称:普高学历:高中。

所在地:连城证书:

培训经历:

培训机构:重庆共好(20xx年6月-20xx年7月)。

课程名称:店长职责证书:有。

课程描述:店长职责管理。

工作经验。

公司名称:福州顺祥江淮汽车4s店(20xx年5月-20xx年3月)。

所属行业:汽车·摩托车(制造·维护·配件·销售·服务)公司性质:国有企业。

公司规模:1000人以上工作地点:福州晋安区。

职位名称:销售顾问。

工作描述:汽车销售。

离职原因:个人。

公司名称:红星美凯龙(20xx年7月-20xx年2月)。

所属行业:家电业公司性质:私营.民营企业。

公司规模:10~50人工作地点:福州晋安区。

职位名称:店长。

工作描述:真皮沙发销售。

离职原因:个人。

公司名称:高意科技(20xx年9月-20xx年6月)。

所属行业:机械制造·机电·重工公司性质:外商独资.外企办事处。

公司规模:1000人以上工作地点:福州。

职位名称:技术员。

工作描述:数控机床调试。

离职原因:夜班。

自我评价。

自我评价:多年销售经验吃苦耐劳阳光健康保险网络营销诈骗勿扰。

语言能力。

语种名称掌握程度。

英语良好。

普通话良好。

英文简历

语言简练。对于求职者来讲,目的明确、语言简练是其简历行之有效的基础。如在教育背景中写相关课程,不要为了拼凑篇幅,把所有的课程一股脑儿地都写上,如体育等。这样不会有效,别人也没耐心看。

包括求职者的姓名、性别、出生年月等,与中文简历大体一致。第二部分为教育背景(education),必须注意的是在英文简历中,求职者受教育的时间排列顺序与中文简历中的时间排列顺序正好相反,也就是说,是从求职者的最高教育层次(学历)写起,至于低至何时,则无一定之规,可根据个人实际情况安排。

在时间排列顺序上亦遵循由后至前这一规则,即从当前的工作岗位写起,直至求职者的第一个工作岗位为止。求职者要将所服务单位的名称、自身的职位、技能写清楚。把社会工作细节放在工作经历中,这样会填补工作经验少的缺陷。例如,您在做团支书、学生会主席等社会工作时组织过什么活动,联系过什么事,参与过什么都可以一一罗列。而作为大学生,雇主通常并不指望您在暑期工作期间会有什么惊天动地的成就。当然如果您有就更好了。

将自己所获奖项及所发表过的作品列举一二,可以从另一方面证实自己的工作能力和取得的成绩。书写上,奖学金一项一行。另外,大多数外企对英语(或其它语种)及计算机水平都有一定的要求,个人的语言水平、程度可在此单列说明。

语言简练对于求职者来讲,目的明确、语言简练的简历是求职外企行之有效的基础。如在教育背景中写相关课程时,不要为了拼凑篇幅,把所有的课程一股脑儿地都写上,如体育等。

千万别搞错顺序包括求职者的姓名、性别、出生年月等,与中文简历大体一致。第二部分为教育背景(education),必须注意的是在英文简历中,求职者受教育的时间排列顺序与中文简历中的时间排列顺序正好相反。即从求职者的最高教育层次(学历)写起,至于低至何时,则无一定之规,可根据个人实际情况安排。

“技能”一定写清楚在时间排列顺序上亦遵循由后至前这一规则,即从当前的工作岗位写起,直至求职者的第一个工作岗位为止。求职者要将所服务单位的名称、自身的职位、技能写清楚。把社会工作细节放在工作经历中,这样会填补工作经验少的缺陷。例如,在做团支书、学生会主席等社会工作时组织过什么活动,联系过什么事,参与过什么都可以一一罗列。而作为大学生,雇主通常并不指望你在暑期工作期间会有什么惊天动地的成就。当然如果有就更好了。

切忌列举所有获奖励和发表的作品将自己所获奖项及所发表过的作品列举一二,可以从另一方面证实自己的工作能力和取得的成绩。书写上,奖学金一项一行。另外,大多数外企对英语(或其它语种)及计算机水平都有一定的要求,个人的语言水平、程度可在此单列说明。

英文简历

1、要仔细检查已成文的个人简历,绝对不能出现错别字、语法和标点符号方面的低级错误。最好让文笔好的朋友帮你审查一遍,因为别人比你自己更容易检查出错误。

排版要简洁明快,切忌标新立异,排的象广告一样。当然,如果你应聘的是排版工作则是例外。

3、要记住你的个人简历必须突出重点,它不是你的个人自传,与你申请的工作无关的事情要尽量不写,而对你申请的工作有意义的经历和经验绝不能漏掉。

4、要保证你的简历会使人才网"招聘者在30秒之内,即可判断出你的价值,并且决定是否聘用你。

5、你的个人简历越短越好,因为招聘人没有时间或者不愿意花太多的时间阅读一篇冗长空洞的个人简历。最好在一页纸之内完成,一般不要超过两页。

6、要切记不要仅仅寄你的个人简历给你应聘的公司,附上一封简短的应聘信,会使公司增加对你的'好感。否则,你成功的几率将大大降低。

7、要尽量提供个人简历中提到的业绩和能力的证明资料,并作为附件附在个人简历的后面。一定要记住是复印件,千万不要寄原件给人才网"招聘单位,以防丢失。

8、一定要用积极的语言,切忌用缺乏自信和消极的语言写你的个人简历。最好的方法是在你心情好的时候编写你的个人简历。

9、不能凭空编造你的经历,说谎永远是卑鄙的,没有哪个公司会喜欢说谎的员工,但也没有必要写出所有你真实的经历。对你求职不利的经历你可忽略不写。

10、要组织好个人简历的结构,不能在一个个人简历中出现重复的内容。让人感到你的个人简历条理清楚,结构严谨是很重要的。

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户口,英文,简历英文简历

求职意向:会计、出纳等文员、跟单员等网页制作等。

求职地点:天津。

求职时间:2009-4-24。

可到职时间:随时。

工作经验:一年以内。

工作性质:全职。

基本资料。

姓名:

性别:女。

出生日期:1985年6月28日

身高:160cm。

婚姻状况:未婚。

身份证号码:

户口所在地:广东韶关。

现在所在地:广东天津白云区。

个人特长:

语言能力。

普通话:优秀。

掌握方言:天津话能力:良好。

英语:良好等级:三级。

其它语言:能力:等级:

教育或培训经历。

毕业院校:广东财经职业学院。

最高学历:大专。

所学专业:电子商务。

工作经历。

2008.7--2008.8天津美利妆业有限公司(民营企业)工作职位:包装员离职原因:返校学习工作描述:我的工作岗位是包装员,简单而平凡的工作,不过需要一个人耐心和细致才能做好,通过自己的努力和好学,我很好地胜任了这个工作,从中体会到了工作中耐心细致的重要以及如何融入一个团队,发挥自己和集体的'作用。

自我评价。

熟练使用excel,word、powerpoint、photoshop等常用办公软件。可以用网页设计软件设计与制作网页。顺利通过考会计从业资格考试。工作认真踏实仔细,具有团队合作与协调能力,学习能力强。有良好的沟通能力,能吃苦耐劳。在班上任团委书记,具有一定的组织能力。

英文简历

英文简历是进入外企的“敲门砖”,很多时候“用”与“不用”全凭你简历上寥寥数语就能作结论。如何写好应聘外企的求职简历就显得尤为重要。

语言简练对于求职者来讲,目的明确、语言简练的简历是求职外企行之有效的基础。如在教育背景中写相关课程时,不要为了拼凑篇幅,把所有的课程一股脑儿地都写上,如体育等。

千万别搞错顺序包括求职者的姓名、性别、出生年月等,与中文简历大体一致。第二部分为教育背景(education),必须注意的是在英文简历中,求职者受教育的'时间排列顺序与中文简历中的时间排列顺序正好相反。即从求职者的最高教育层次(学历)写起,至于低至何时,则无一定之规,可根据个人实际情况安排。

“技能”一定写清楚在时间排列顺序上亦遵循由后至前这一规则,即从当前的工作岗位写起,直至求职者的第一个工作岗位为止。求职者要将所服务单位的名称、自身的职位、技能写清楚。把社会工作细节放在工作经历中,这样会填补工作经验少的缺陷。例如,在做团支书、学生会主席等社会工作时组织过什么活动,联系过什么事,参与过什么都可以一一罗列。而作为大学生,雇主通常并不指望你在暑期工作期间会有什么惊天动地的成就。当然如果有就更好了。

切忌列举所有获奖励和发表的作品将自己所获奖项及所发表过的作品列举一二,可以从另一方面证实自己的工作能力和取得的成绩。书写上,奖学金一项一行。另外,大多数外企对英语(或其它语种)及计算机水平都有一定的要求,个人的语言水平、程度可在此单列说明。

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