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党员工作职责及责任区划分方案模板范文
为进一步提高我台党建工作水平，充分调动各党支部和全体党员的积极性和创造性，培育先进典型，创新党建工作载体，发挥好党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，努力形成“一个支部一个战斗堡垒”、“一个党员一面旗帜”党建工作新格局。根据局党委党建工作思路和我台党组织、党员队伍状况，现制定组织实施党员责任区、党员示范岗活动意见如下：
以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指针，把我台党组织、党员队伍建设成为贯彻“三个代表”重要思想的宣传者、组织者、推动者和实践者。通过建立党员责任区、党员示范岗等党建工作载体，实施党员目标管理，明确党员工作区间责任，用党员的先进事迹、模范行为影响和团结周围的职工群众；通过争先创优和培育先进典型进一步确定工作目标和工作责任，在完善考评机制、坚持精神物质奖惩相结合的基础上，实施经常性的定量分析和综合分析，确保活动落到实处。努力建设一支政治强、业务精、纪律严、作风正的高素质职工队伍。
员需要承担和完成的岗位工作、社会工作以及党组织的各项任务有机结合起来，以责任制的形式对党员实施管理、发挥作用的一种办法，也是为党支部建立新的党建工作平台的有效途径。使责任区的党员围绕台节目生产规律和特点以及行政管理要求，有重点、有目的、有考核地开展工作，真正把职工群众的积极性、创造性调动起来；使职工群众团结在党组织周围，为电视台的发展作贡献。具体要求是：
根据台行政组织体系，采取以块为主的方式，确定若干块的党员责任区域，实行党员的责任区分工。使党员通过党员责任区的形式，逐步建立联系和组织职工群众、宣传和团结职工群众的工作制度，以自身的模范行为带领职工群众为党的事业而努力奋斗。
2、党员责任区职责。
党员责任区的党员要按照党员标准严格要求自己，努力行使责任权利，并根据党组织在各个不同时期的工作任务，开展积极的思想政治工作，以自己的言行带动人，以自己任务的完成影响人，以自己的工作目标激励人，切实起好骨干核心作用，确保责任区内遵章守纪，杜绝重大责任事故，推动各项任务的顺利完成。
3、党员责任区要求。
门做好职工思想的转化工作，对职工中出现的各种思想问题及时沟通并做好疏导工作；负责责任区内入党积极分子的培养、帮助、考察工作；起到台党总支、台行政和职工群众间的桥梁作用。
（二）建立党员示范岗，为党员展示自己的形象搭建平台。通过优秀党员的积极工作和模范行为，进一步激活工作热情，促进全体职工爱台爱岗、敬业奉献、工作创新、岗位争先、业绩创优，提高贡献率，影响和带领广大职工群众为完成本岗位的各项目标任务努力工作。具体要求是：
1、有较高的思想觉悟：
认真学习邓小平理论、十六大精神、“三个代表”重要思想；认真贯彻党的路线、方针、政策；执行党组织的决议，努力完成交办的各项任务，履行党员义务；遵章守纪，有较高职业道德水准和良好的职业形象；具有团结群众，合作共事，共同进步的凝聚力。
2、有较强的业务技能：有较好的治学能力和学习毅力。通过自觉学习、钻研业务，增强理论修养，并能把所学习的知识与技能应用于实践，在同岗中业务技能突出，并能帮助和指导同岗人员业务技能提高。
3、有较好的业绩水平：能够完成或超额完成本岗位的工作目标任务，在本部门或同岗位中业绩名列前茅，在工作创新、节目创优、工作质量等方面有比较好的表现和业绩体现。
党员责任区、党员示范岗活动由台党总支部负责制订计划意见，建立工作评价机制，进行典型培育和宣传；各党支部具体组织实施。
1、党员责任区中党员责任的确定。各党支部可以根据本。
支部的管辖、党员分布状况、党员活动范围、党员队伍条件，细化以上“党员责任区”责职范围和具体要求，采取党员个人申报和党组织讨论确定相结合，由党组织审核党员责任人；以党组织发文或与党员责任人签订责任书的形式确定。
2、党员示范岗从当年评选的优秀共产党员中产生，并对照“党员示范岗”要求，凡符合要求的优秀共产党员，经党组织讨论确定后，制牌在集中的区域内上墙展示，每年流动调整，不搞终身制。
3、党员责任区的实施除退休党支部外的其他党支部今年要抓好试点工作，在总结经验的基础上，20xx年上半年全面展开。党员示范岗20xx年7月底实施完毕。
如何发挥党员在单位各项工作中的积极作用和示范带头作用，关键是机制。一是要继续探讨党员责任区评价量化细化标准，本着便于操作为前提，实行分值化评价；二是对党员责任区、党员示范岗实行跟踪检查，每季做好自我评价和支部评价记录；三是综合评比达标的党员责任区、责任人，作为年终评先、评优、嘉奖、立功等条件之一。
党员责任区、党员示范岗工作的奖惩。每年6月份组织对党员责任区进行综合评价，实行以精神奖惩为主。凡达标者进行通报表扬；经党组织确定为优秀共产党员并制牌上墙展示者，给予发放荣誉证书、进行典型宣传；对于不达标者进行个别谈话戒勉、通报批评。
党员责任区、党员示范岗，是新时期、新阶段创新党建工作的重要载体，是一项新的工作，需要在实践中不断完善。加强建设，在实践中完善，是各党支部的重要责任，其根本目的在于寻找更好的载体，充分调动党员的积极性、创造性，以自身的模范行为影响和团结周围的职工群众，确保本单位持续与稳定发展。
党员工作职责及责任区划分方案集合
党员责任区工作职责及责任区党员责任区工作是开展“凝聚力工程”的一个有效途径，是新时期加强思想政治工作的一条新路子。通过党员责任区工作，在我校开展“关心人、了解人、理解人、发展人、凝聚人”的活动，密切党群关系，发挥党员的先锋模范作用。党员责任区有如下职责：
1、做好群众的思想政治工作，保证党的路线、方针、政策和学校的政令得以顺利贯彻，发挥好领导和群众之间的桥梁纽带作用。
2、协助领导落实教育教学和学校各项工作，保证所在责任区按时完成学校分配的各项任务。
3、及时了解责任区内的好人好事;针对责任区内教职工中出现的问题及时开展谈心、家访等活动，做好深入细致的思想政治工作，协助领导做教职工中问题较为突出的对象的思想教育工作。
4、负责责任区内入党积极分子的联系、培养、教育、考察工作。5、积极关心责任区青年教师的思想情况、工作情况，指导青年教师在政治思想和教育教学业务方面健康成长。
6、以自己的模范行为引导教职工提高教育教学水平，提高工作效率，遵纪守法，自觉抵制不正之风。
党员工作职责及责任区划分方案模板范文
1、执行党的决议，服从党的领导，积极参加党组织的学习和活动，与党xx保持一致。认真贯彻执行国家和上级主管部门有关的方针、政策、法令、法规；执行本企业各项规章制度；严格执行qhse规章制度。
2、始终保持党员的先进性，起好党员的模范带头作用，用党员标准严格要求自己，树立好的党员形象；提高车间的凝聚力和向心力，紧紧围绕提高车间的经济效益，做好职工的思想政治工作和观念转变工作。
3、根据本厂的中、长期发展规划、年度工作计划，制定本车间的年度工作计划，建立健全车间的各项规章制度、管理办法、岗位职责、工作标准、考核细则等。
4、负责车间的生产经营、计划指标的完成和各项管理制度、工作标准的具体落实；根据车间实际经营情况，向厂长提出建设性改进意见。
5、严格执行qhse体系文件，抓好安全、质量、环保等各项工作，解决生产经营中出现的各类问题。
6、根据本单位实际情况，积极推广新技术，开发新产品，制定新工艺，努力寻找新的经济增长点，提高生产效率和经济效益。
7、加强职工教育、培训工作，提高职工队伍整体素质，树立企业形象。
8、对工作中遇到的重大、疑难问题，主动和班子成员协商，采取措施解决，并及时向上级领导汇报。
9、做好市场的巩固、开发工作，加强与客户沟通联系，做到及时结算、收帐。
10、清政廉洁，保持共产党员的先进本色，不吃请、不受礼，为车间的广大职工的利益着想，职工所想的，就是我们要做的；求真务实为职工说话办事，一切为了广大职工的利益，让职工满意。
党员工作职责及责任区划分方案范文
为增强增强基层党组织的战斗力和凝聚力，使每一个党员都能在实践中接受群众的监督，激发广大党员的责任感和使命感，充分发挥党员的先锋模范作用和桥梁纽带作用，车间党支部根据公司党委的要求，决定在支部中开展党员责任区工作，积极探索党员发挥作用的新途径，并结合车间实际特制定本办法。
1.责任区划分要全面覆盖车间员工，责任范围涉及车间生产、现场、安全、质量、设备、组织发展、思想进步等方面。
2.有利于加强党的领导原则。根据党员分布，有利于最大限度地发挥党员的先锋模范作用，更好地促进全局工作的扎实有效开展。
3.有利于全面推进工作原则。党员责任区的划分，要有利于车间各方面的发展，有助于发挥党员和群众的最大力量。
4.党员责任区一般以班组或室组为单位，每个责任区至少要有一名党员负责。
5.一般以党员本人所在班组为责任区，班组党员人数较多时，可由几名党员共同负责一个责任区，如班组人数较多时，也可将班组划分为几个责任区，由党员分别负责。
6.没有党员的班组，一般由干部党员负责，也可由临近或有一定业务工作联系的其他班组的党员负责。
7.责任区的划分统一由党支部分派，党支部根据党员的变化，会及时调整党员责任区，争取做到每个班组都有党员负责，党员人人都有自己的责任区。
4.积极维护责任区的工作秩序、生活秩序和治安稳定，积极参与各项党建工作;。
5、积极宣传党支部的各种号召、政策、方针和制度，督促他们全力执行。
6、模范带领责任区职工履行好岗位职责，提高自身的职业道德水平，尽一切努力坚决完成车间交给的任务，为顺利实现全年生产任务而努力奋斗。
7、引导职工认真学习先进文化和新技术、新方法等业务知识，帮助他们不断提高自身的技术水平和工作技能。
3.责任区考核结合全年的工作计划和总结一并进行。考核方式采取平时督查、听取汇报、实地查看、重点抽查、查阅资料等方法，对目标任务完成情况进行确认。
4、考核程序包括：
(1)自查。党员进行自我鉴定。
(2)责任区评价。按照考核内容、标准和要求，各责任区对党员尽职尽责情况进行评价，填写《考核表》。
(3)党小组长考核。各党小组长根据平时督查、抽查和各责任区自查的情况，年底进行统一考核，综合分析，评定各责任区考核结果，并上报党支部审核。
5、党员责任区建设情况将作为创先争优和民主评议党员的重要依据之一;各党员责任区的实施情况及考核结果将作为评选优秀党务工作者、优秀共产党员重要依据之一。
党员工作职责及责任区划分方案范文
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，全面贯彻十七届四中全会精神，强化党员教师的责任，充分发挥党员教师在教育教学工作中的先锋模范作用，推进典型示范引领，全面开创学校党建工作新局面。
1.党员教师要大力宣传和自觉执行党的路线、方针、政策。了解市局和学校的近、远期工作重点、目标和要求，并向“责任区”内的成员进行宣讲。
2.党员教师要刻苦钻研业务，踏实工作，在本职岗位争创一流成绩、一流水平，努力成为学科、科研的带头人，岗位的标兵。
3.党员教师要积极投身改革，促进改革方案的实施。坚持廉洁自律，倡导奉献精神。模范遵守各项规章制度，带头完成上级安排的教育教学和其他工作，并团结带领本责任区出色完成各项任务。
4.党员教师要认真做好壮大积极分子队伍和入党积极分子的培养、教育、考察工作。
5.党员教师要自觉地同周围的群众加强联系，关心群众思想、工作、学习和生活情况。有针对性地开展谈心、交心活动，积极反映群众的要求、建议，力所能及地帮助群众解决实际困难。
6.党员教师要促进责任区内的团结，协助了解处理责任区内偶发事件及纠纷，妥善解决各类矛盾。
通过“创建党员责任区”活动，让党员教师进一步明确自己的责任，在引领群体共同进步的过程中受到教育和发挥作用，进而提高学校党建工作的整体水平，推动学校党建示范区创建工作。
1、发挥岗位辐射作用：发挥榜样的力量，使党员教师的行为实践成为全校教职工的榜样，运用信息技术平台，学习交流平台，向全校师生展示交流，从而发挥党员示范的引导、带动和辐射作用，促进学校教育教学工作水平整体提高。
2、树立岗位服务意识：党员教师要求求实务真，围绕教育教学这个中心，努力改革实践，同时要做好年级组服务工作，做好学校上传下达的桥梁，力求做到树好一面旗帜，带一个集体。
3、强化党员培养：在学校党支部的指导下，配合学校做好年级组教师的思想工作，对有进步倾向的青年教师，动员其积极向党组织靠拢。对发展对象要做跟踪指导，定期交流，促进其健康发展。
第一阶段，制定创建工作计划，做好宣传发动。组织召开全体党员会议，拟定本校创建工作计划。
第二阶段，划分党员责任区，落实责任区工作目标。根据学校创建活动的工作需要和党员教师的实际情况，将党员教师划分教研组等部门，明确责任区的工作目标和要求。
第三阶段，开展党员责任区活动，发挥责任区作用，推进责任区工作具体任务落实。
党员责任区工作职责及责任区
为进一步让党员干部在“两学一做”学习教育中亮明身份，做好表率，根据公司党委“三亮三评三比”工作方案，广州公司从8月份起开展党员责任区划分工作，以党员所在的班组、科室为单位，共划分69个党员责任区。
本次党员责任区划分工作目的旨在围绕企业中心工作，根据党员不同的工作岗位和活动范围，把需要党员承担负责的各项任务有机结合，以责任制的形式落实下来，从而形成以一个或几个党员为主体，带动一定数量的入党积极分子和职工群众团结协助，为保证广州公司全年生产任务的顺利完成贡献力量。
广州公司党委以基层党支部为核心，以科级干部、技术骨干、党员班组长为责任人，做到全面覆盖，不留空白，并明确了各责任区的负责人。责任区的工作职责包括宣传党的路线、方针和政策，宣传和执行党组织的决议以及公司各项工作方针和要求；要广泛联系群众，及时向党组织反映群众的意见和建议，认真做好思想政治工作，帮助职工群众解决思想问题和实际困难；积极协助搞好科室、班组建设，团结带动职工群众遵纪守法，提高工作效率和工作质量，促进各项工作任务的完成；协助做好入党积极分子的教育、培养和考察工作，扩大入党积极分子队伍，保证新党员质量。
同时，广州公司党委结合“两学一做”学习教育，对党员责任区工作提出了明确要求，各责任区要以“两学一做”学习教育为契机，加强党章党规教育，将政治理论学习与公司年度生产任务紧密结合，各党支部要定期对党员责任区工作开展情况进行检查，不断提高党员责任区工作的实效。
通过党员责任区的划分建立，广州公司为党员发挥先锋模范作用搭建了平台，做到了“设一个区域，树一面旗帜，带一班群众”，扩大了基层党组织的影响力和凝聚力，创新了党员管理模式，促进了党员队伍建设，激发了党员队伍的活力。下一步，公司党委将督导各党支部做好党员责任区工作，将责任区的职责落到实处。
党员责任区工作职责及责任区
党员责任区工作职责及责任区党员责任区工作是开展“凝聚力工程”的一个有效途径，是新时期加强思想政治工作的一条新路子。通过党员责任区工作，在我校开展“关心人、了解人、理解人、发展人、凝聚人”的活动，密切党群关系，发挥党员的先锋模范作用。党员责任区有如下职责：
1、做好群众的思想政治工作，保证党的路线、方针、政策和学校的政令得以顺利贯彻，发挥好领导和群众之间的桥梁纽带作用。
2、协助领导落实教育教学和学校各项工作，保证所在责任区按时完成学校分配的各项任务。
3、及时了解责任区内的好人好事;针对责任区内教职工中出现的问题及时开展谈心、家访等活动，做好深入细致的思想政治工作，协助领导做教职工中问题较为突出的对象的思想教育工作。
4、负责责任区内入党积极分子的联系、培养、教育、考察工作。5、积极关心责任区青年教师的思想情况、工作情况，指导青年教师在政治思想和教育教学业务方面健康成长。
6、以自己的模范行为引导教职工提高教育教学水平，提高工作效率，遵纪守法，自觉抵制不正之风。
7、努力把本责任区建成一个互相关心、互相帮助、团结协作的集体，积极营造和谐向上的氛围。8、党支部每月对党员责任区情况进行一次了解，每季度听取一次党员责任区情况汇报。
党员责任区责任书
一、公共部分。
1、负责向责任对象宣传党的路线、方针、政策和上级的指令、决议，保证党的路线、方针、政策在责任区的落实。
2、带头遵守党和国家的各项政策法令法规，遵守企业的各项规章制度，确保责任区内正常的生产、学习、生活秩序。
3、负责听取和反映职工群众的意见。
4、负责了解责任对象的思想、工作及家庭情况，做好责任对象的思想政治工作，并在力所能及的范围内帮助责任对象解决好实际困难和问题。对本人无法解决的困难和问题，要及时向党支部反馈。
5、负责责任区内的安全、文明生产，确保党员本人及责任对象不发生违章行为，不发生人员责任事故，无违纪违法行为。
二、自订部分。
1、遵守国家的法律法规和单位的各项规章制度，自觉遵守政治纪律和组织纪律，严格按党员的标准约束自己的言行，认真履行党员义务，严格要求自己，发挥好党员干部的榜样示范作用。
2、认真做好领导交办的各项工作任务，关注支部建设，积极向支部建言献策，完成党支部交给的各项任务。
3、认真履行岗位职责，敬业爱岗，加强业务知识学习，不断提高自身业务水平。
4、提升自己工作所需的基本技能，积极总结完善工作方法，提高工作效率；结合个人实际，找出自己薄弱地方，及时学习改正。
党员责任区工作
1、每年公司党支部根据党员所在部门、班组把党员编入相应的党小组,党小组所涉及的部门、班组即为党员责任区。
2、党支部把要求入党的同志或在各方面表现较好的同志指派给党员,联系党员有责任从思想、工作、学习等方面关心这些同志。
3、每个党员有义务,有职责积极履行凝聚人心、关心群众的工作制度,主动配合所在责任区部门负责人和班组长做好各项工作,从而充分调动职工的积极性。
二、责任党员的职责和任务负责责任区工作的党员称为责任党员,责任党员要按共产党员的标准严格要求自己,在责任区中具体做好以下几项工作:。
1、做好职工的思想政治工作,宣传党的路线、方针、政策,宣传本单位的工作任务和目标,凝心聚力,努力调动责任区内职工的工作积极性和创造性。
2、引导职工遵纪守法,督促职工自觉遵守本单位的规章制度,自觉抵制不正之风。
3、组织和带领责任区的职工认真学习先进文化、职业道德规范和新技术、新方法等业务知识,不断提高自己和责任区职工的职业道德水平、技术水平和工作技能。
4、主动联系群众,积极开展交心谈心活动,了解掌握责任区内职工的思想、工作表现、身体状况、性格特点和家庭情况,及时反映并尽力帮助解决实际困难。
5、在责任区内起模范带头作用,在安全生产、经营管理、技术创新等工作中勇于承担急、难、险、重任务,吃苦在前,带动责任区职工优质、高效地完成各项工作任务。
6、关心职工,多做实事,尽可能帮助职工解决思想、工作、生活、学习中问题,成为群众的贴心人。
7、介绍和宣传党的基本知识,启发、引导、鼓励群众向党组织靠拢,在实践中发现和培养入党积极分子。
8、党员要协助部门负责人、班组长,积极带头共同搞好责任区内的各项工作。
9、当好参谋和助手,经常与公司领导交流思想,沟通情况,了解工作重点和困难,协助公司领导落实各项工作任务和管理制度,帮助解决工作中出现的各种问题,做好职工的思想工作。
1、党支部经常深入各党小组,了解各小组贯彻、落实“党员责任区”的各项内容。
2、党支部定期召开群众座谈会,听取党外群众和部门负责人对责任党员所做工作进行评价。
4、责任党员必须按其职责和任务要求,认真做好工作记录,支部每季度调阅一次。
5、党支部对党员责任区工作的考核实行季度考核与年度考核相结合。首先由责任党员依据职责自检打分,其次由党支部组织所在责任区的职工为其打分,最后由党支部综合分析其实际表现和群众意见后为其打分。三个考核结果分别按照30%、30%、40%的比例计入考核总分。责任党员的考核结果分为优秀、合格、不合格三个等级。
6、责任党员的评比工作由党支部组织,成绩优异者为本年度的优秀责任党员,党支部给予精神和物质奖励。年终总结评比时,责任区考核结果是党员评选先进的主要依据。党员责任区活动开展情况如何,也是评选先进党小组的一个重要方面。
党员责任区制度
为进一步深化我局“党员示范岗”活动，强化党建工作的针对性和实效性，切实发挥基层党组织战斗堡垒作用，提高党员的责任意识和使命感，结合我局实际，决定制定《xxxxxxxxxx局党员责任区制度》。
1.分级划定、对口取向、全面覆盖、组织协调、相对稳定的原则。
2.有利于加强党的领导原则。根据党员分布，有利于最大限度地发挥党员的先锋模范作用，更好地促进全局工作的扎实有效开展。
3.有利于全面推进工作原则。党支部根据党员的分布情况，以党员所在的股室、二层机构为自然区，进行分片划区，确定责任区负责人和责任区成员，并制定党员责任区责任内容和责任目标。
党员责任区是党员在党支部的领导下，围绕党支部的中心工作和入党积极分子培养、教育、引导和管理的工作范围，发挥模范作用，深化我局“党员示范岗”活动的一项具体制度，其工作范围是：
1.机关的党员干部分别以所在股室为工作责任区。
2、局属各单位党员以所在单位党小组为责任区。
4.积极维护责任区的工作秩序、生活秩序和治安稳定，积极参与各项党建工作；
5、参与干部职工的评优、入党等事项并提出意见或建议。
3.责任区考核结合全局的工作计划和总结一并进行。考核方式采取平时督查、听取汇报、实地查看、重点抽查、查阅资料等方法，对目标任务完成情况进行确认。
4、考核程序包括：
（1）自查。党员进行自我鉴定。
（2）责任区评价。按照考核内容、标准和要求，各责任区对党员尽职尽责情况进行评价，填写《考核表》。
（3）支部考核。局党支部根据平时督查、抽查和各责任区自查的情况，年底进行统一考核，综合分析，评定各责任区考核结果。
5、党员责任区建设情况将作为创先争优和民主评议党员的重要依据之一；各党员责任区的实施情况及考核结果将作为评选优秀党务工作者、优秀共产党员重要依据之一。
党员责任区4汇编
一年来，我局机关党支部在市委、市直工委、农林水系统党委的正确领导下，以党的十六大精神和“三个代表”重要思想为指导，根据市委党校制定的《关于建立党员责任区活动制度的实施方案》，紧紧围绕水利水电建设这一中心工作，广泛深入地开展了党员责任区活动，较好地发挥了基层党组织在水利设施建设过程中的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。
一、狠抓落实、责任到位，在各项实际工作中开展党员责任区活动。
我局机关党支部结合本单位实际，认真部署，突出重。
点。水利设施建设是我局的主要工作，党支部发挥好全局广大党员在建设过程中的骨干作用，自觉落实岗位工作职责，协助领导抓好生产与管理工作，用党员实际言行影响和带动身边职工爱岗敬业，求真务实，努力工作，确保全局各项工作任务的顺利完成。为寻找更加适合我局加强基层党建工作的有效载体，更好地发挥基层党组织及广大党员在生产建设工作中的战斗堡垒作用和先锋模范作用，2006年初，我局机关党支部在市委、市直工委、农林水系统党委的领导下，积极开展党员责任区活动，寻找薄弱环节，采取有效措施，确保党的先进性。
在活动中，我局机关党支部建立一套行之有效的考核办。
发挥党员先锋模范作用，为全局各项工作的开展起到了较大的推动作用。
设立党员责任区，将责任落实到责任党员身上，确保党。
内活动的有序开展。合理划分责任区，有助于责任党员随时。
了解情况，掌握动态，发现问题，及时采取措施。采取党员。
责任区量化考核法，能够使党员责任区考核更加直观，激励。
过广泛征求党小组意见的基础上，在全局广大党员中开展了。
二、认真部署、突出重点，科学制定责任区责任目标和。
考核内容，全面推进党员责任区活动的深入开展。
为开展好党员责任区活动，我局机关党支部党组结合全。
局工作实际，制定了明确的党员责任区活动责任目标和考核。
内容。即：两项否决指标和四项考核内容。两项否决指标是：
1、责任区内党员无违法犯罪；
2、责任区内安全生产无事故。
四项考核内容是：
1、带头协助党组织做好思想政治工作和。
教育工作，确保责任区内党员干部责任心强，精神状态好；
2、带头学技术、学管理、抓好岗位练兵，确保责任区内党。
员干部业务水平有所提高；3带头提合理化建议，加强管理、解决责任区内工作难题；
4、带头执行岗位责任制，创建示。
范岗，确保责任区内党员干部良好的工作作风。
在具体实施过程中，我支部着重抓了以下三个环节：
一是创新活动方式方法，改变以往做法，扎实抓好党员。
责任区活动，让广大党员发挥好带头作用。为了充分调动广。
大党员参与活动的积极性，增强党员对所分管责任区的主动。
标准，对党员责任区实行量化管理考核，并将考核结果与党。
员的评选年度先进结合起来，有效地促进了党员责任区作用。
发挥。为增强党员责任心，便于群众参与监督，时刻提醒党。
员认真履行职责，形成了“党员干不干，群众看得见”的良好。
局面。
二是采取有效措施，加大党员责任区的日常考核和监督。
力度，确保党员责任区活动的顺利开展。为了使此项活动扎。
实有效的开展起来，局机关党支部坚持每季度对党员责任区。
存在的问题及时指出，并限期进行整改。对党员责任区开展。
情况进行公示，接受广大职工对此项活动的监督，以此增强。
广大党员参与活动的积极性，激发他们参与活动的热情。
三是努力营造党员责任区活动氛围，及时选树典型、大力宣传表彰先进，为此项活动深入持久开展提供强大的精神动力。为深入持久地开展党员责任区活动，局机关党支部将活动中涌现出的典型经验和成功做法及时进行收集、整理，以便于广大干部职工学习、取长补短、共同提高。
三、加强领导，求真务实，确保党员责任区活动取得实效。
活动开展以来，局班子成员非常重视，根据党政工作分工，将此项工作当成重点工作来抓；各股室积极支持，有所侧重地协助抓好此项工作，主动加入到此项活动中来，并把实现同事公认、组织认可、领导满意的党员责任区活动任务作为自己的奋斗目标去努力完成，通过一级负责一级，层层抓落实，使党员责任区活动取得了实实在在的效果。
（一）激活了基层党组织工作的活力。通过开展党员责任区活动，使基层党建工作出现了显著变化。一是工作计划性得到了普遍增强，改变了以前抓工作心中无数的被动局面；二是广大党员，尤其是建设一线的党员，工作责任更加明确，工作任务更加具体，使党员管理走上了目标化、规范化轨道；三是党支部的工作力量得到了壮大，一个党员就是一个责任区的“指挥员”和“战斗员”；四是由于此项活动覆盖面广，规范性、制约性和激励性强，有效地促进了我局的三个文明建设。
（二）密切了党群关系。广大党员在责任区内积极开展职工的思想政治工作，把党组织的影响辐射到职工队伍和水利建设工作的全部范围，进一步密切了党群关系。一是党员的表率作用增强以后，职工群众切实看到了党员的先进性；二是通过广大党员积极做好职工群众思想工作加深了理解，增进了感情，职工愿意给党员讲心理话；三是通过党员为员工排忧解难，职工群众感到了党组织的温暖。
（三）发挥了党员先锋模范作用。党员责任区活动，为广大党员随时掌握责任区内职工的思想情绪，及时做好教育、帮助、劝解和疏导工作提供了用武之地，搭建了发挥先锋模范作用的新平台。一是广大党员带头协助党组织做好思想政治工作和教育工作，使责任区内思想工作有人做、后进职工有人帮，确保了责任区内职工责任心强，精神状态好；二是广大党员带头学技术、学管理，并在实际工作中加以实践，确保了责任区内职工业务水平有所提高；三是广大党员带头执行岗位责任制，形成了争先创优的良好局面。
2006年，我局机关支部创建的3个责任区内，责任区内党员示范岗3个，全部实现了责任区内党员干部、职工无违纪、无安全生产无事故的工作目标，为创建和谐罗定增添了一份力量。
组织和广大党员长期深入地开展下去。为此，我局将在党的十六大精神指引下，坚持以人为本，树立科学的发展观，进一步抓好基层党组织建设和党员队伍建设，创造性地开展好党员责任区活动，更好地发挥党组织战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用，为我市水利事业持续稳定发展做出新贡献。
党员责任区事迹
20xx年，保卫处第二党小组在党支部的具体领导下，积极开展保持共产党员先进性教育活动，牢牢把握实践“三个代表”重要思想这个主题，坚持正面教育为主的原则，通过发挥好党支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用，有力地维护了公司安全稳定秩序，满腔热情为大众服务为群众排扰解困。努力实践“三个代表”重要思想，充分发挥了共产党员的模范先锋作用。
一、努力学习，提高政治素养。
在支部的领导下，党小组积极主动开展学习“xx大”报告，领会“xx大”精神，充分认识到党的xx大对我党和国家各项事业的发展所产生的深远影响。学习新党章等内容，坚持理论联系实际，深刻理解科学发展观的深刻内涵。注重提高每位党员的政治素质，增强全体党员的信念感，牢固树立爱岗敬业的奉献精神。努力学习自身业务知识，结合本职工作，竭尽所能为企业一线提供全面优质的服务。努力以自己的实际行动树立党员形象，不遗余力的为维护企业安全稳定，贡献着自己的热量。
二、敬岗爱业无私奉献。
由于保卫工作的特殊性，所以对保卫人员来说，上班与下班、上班与休息、已经难以区分，正因为如此，所以特别要求人人讲大局、讲工作、讲风格、讲奉献。全组党员都能起到先锋模范带头作用，吃苦在前，享受在后。5月12日地震发生后，全组党员都能顾全大局、恪尽职守，舍弃小家为大家，积极参加防震抢险，巡逻在最危险的地方。近年来，由于大院三家单位并存，给公司安全保卫工作带来一定困难，工作琐碎繁杂，涉及面宽。加之大院整合，产生许多不稳定因素，安全保卫工作没有充足的人员配备。面对现状全组党员都埋头苦干，牺牲休息时间，参加安全保卫执勤。并出色的完成公司整合“两会”的执勤任务。
三、加强思想建设。
随着市场经济的成熟发展，人们的价值观都在发生变化，队里一些经警产生了这样一些想法，企业经济民警在人们心目中地位不高，有人说“不就是个看大门的嘛”许多经济民警对自己的职业也产生了一种失落感，认为经警工作没出息，没地位，得不到重视和理解，认为干经警容易得罪人，长年累月没有假日，待遇低，责任大，弄不好就会砸了自己的饭碗。党小组得知一些警员的这些思想动态后，积极组织大家学习，对个别思想包袱较重的警员，认真耐心的做思想工作，帮助他们提高思想觉悟。“经济民警工作是既艰苦又光荣的崇高职业，经警没有轰轰烈烈的壮举，只有默默无闻的奉献，它是看不见的战线，是无声的战场，只有明确自己责任所在，才能干好本职工作。经警工作的好坏，直接影响着企业的安全保卫形象。”就这样，帮助一大批警员转变观念，将压力转化成工作的动力，树立了正确经警荣誉感和责任感。
在过去的一年里，保卫处第二党小组所取得的一系列成绩与坚强的党支部和一支特别能战斗的党员队伍是分不开的。在今后的党务、行政工作中，小组更应针对新形势、新任务、新特点，更新观念，锐意进取，真正发挥好党员“火车头”的作用，努力完成公司及上级党委交给我们的各项工作任务，努力维护公司安全稳定生产，为公司的和谐发展贡献自己的力量!
党员责任区事迹
为持续贯彻公司“创先争优”活动，落实深化“比学赶帮超”，**党员责任区二区紧紧围绕车间党组织工作及生产任务目标，从小事抓起、从制度入手、从大局着想，认真执行党员责任区及相关工作，充分发挥基层单位的战斗堡垒作用和发挥基层党员的先锋模范作用。同时，紧密结合班组实际，调动班组党员及非党人员积极性，使相关工作顺利开展。现将党员责任区活动情况总结如下：
一、结合班组实际，党团联动，做好责任区工作。
**党员责任区二区主要覆盖**班，党员有、和。**班所维护装置有装置、装置及装置，这些装置是**公司的主要装置，也是企业的龙头装置。责任区面对维护人员少、装置工作重等特点，以“创先争优”活动为抓手，以“比学赶帮超”活动为契机，充分利用有效载体，实行党团联动，积极开展党员责任区活动，并采取有效措施，努力寻找薄弱环节。在组长带领下，**班积极开展工作。在活动中力求“三注重”，即注重将班组包机制工作、装置负责人及“消除身边低老坏，我的区域我负责”党员活动相结合;注重青年团队的力量，将车间、班组实际工作与青年志愿者服务活动相结合;注重抓人员素质、抓班组实际、抓思想教育，发掘更多的“双培养”人才。是一名党员，也是“双培养”中发掘出来的优秀班长。他在班组工作中，建立健全班组电子台账，完善工作资料;强化班组小组学习，提升成员综合素质;大力开展班组文化建设，践行班组公约，优化“6s”管理，落实一人、一物、一事原则，分工明确、责任到位，有效增强班组成员的工作责任感，激发工作热情，为各项工作的顺利开展起到了较大的推动作用。
二、突出党员作用，做好表率，确保检修质量。
**班党员责任区活动开展以来，认真部署，积极动员，具体实施过程中，通过制定活动方案、思想发动、建立责任区、结合实际开展活动等步骤，卓有成效的推进活动工作深入开展。在车间历次检修过程中，频频发挥党员突击队作用，确保取得实效。20xx年*月单元停工抢修，抢修面临时间紧、任务重、班组人员力量少、工作技术难度大、气候环境等不利因素，积极应对难题、迎难而上。在检修中，突出党员先锋作用，在带领下，、加班加点进行抢修作业，顾不上吃饭、没有联系家人，毅然啃下了这块硬骨头，顺利完成设备相关改造工作，用圆满的检修结果确保检修质量。
**党员责任区二区在落实好党员责任区域、采取有效措施、带动班组求实创新的前提下，使得班组成效硕果累累，上下一条心、凝成一股绳，营造出良好的氛围，并由此获得20xx年度红旗班组荣誉称号。面对今后工作，党员责任区**班仍会继续深化挖潜，为车间、为公司做好基层磐石，发挥余热。
党员责任区制度
为贯彻落实区委和区教育党工委关于在基层党组织和党员中深入开展创先争优活动的文件精神，深化创建“五个好”先进基层党组织和争当“五带头”优秀共产党员的要求，进一步落实党员责任区建设，根据《中国共产党章程》、《中共中央关于做好党员联系和服务群众工作的意见》和其他相关文件精神，结合学院实际制订本制度。
一、指导思想和基本原则。
（一）指导思想。
坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，深入贯彻党的十七大精神，坚持“党要管党、从严治党”的方针，发扬党内民主，加强党内监督。结合党务公开工作，不断提高广大基层党员参与党内事务的能力，保持党的先进性，夯实党的执政基础。
通过落实党员责任区建设，要求各支部和全体党员围绕全面落实中长期教育改革和发展规划纲要、紧密结合学院人才培养的中心工作，充分发挥基层党支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，促使党员主动联系、关心和带领广大师生员工，为推动学院科学发展、维护校园和谐稳定工作的扎实开展提供坚强的政治、思想和组织保证。
（二）基本原则。
1、服务发展原则。牢牢抓住发展这个党执政兴国的第一要务，紧紧围绕学院教育发展大局，充分调动广大党员群众的积极性，努力营造科学发展、和谐发展、加快发展的良好环境。
2、依法依纪原则。按照宪法和其他有关法律法规以及《党章》、党的方针政策和其他党内法规开展工作，促进党员责任区建设规范化、制度化。要以有利于加强党的领导，全面推进工作为原则，分级划定、对口取向、全面覆盖、相对稳定。
3、注重实效原则。坚持从实际出发，围绕党组织自身建设的需要和人民群众的要求，突出重点，创新形式，讲求实效，力求共性要求和个性特点、形式与效果有机统一，不搞形式主义。
（一）党员责任区工作基本要求。
1、体现带头示范意识。全体党员要在责任区内发挥党员的先锋模范作用，带头贯彻执行学校的各项决议、决定和规章制度；要在优质服务、科技创新、学科建设和服务社会等各项工作中承担重任，吃苦在前，取得突出成绩。
2、体现主动联系意识。党员要在责任区内积极宣传党的基本知识、方针政策，启发、引导、鼓励群众向党组织靠拢，在实践中发现和培养入党积极分子，定期与他们谈心，帮助他们迅速成长。
3、体现真心服务意识。主动联系群众，关心群众生活，积极开展交心谈心活动，及时反映群众的意见和要求，成为群众的贴心人；要积极维护责任区的工作秩序、教学秩序和校园稳定，保证学校各项工作的顺利实施。
4、体现廉洁自律意识。党员在加强自身的修养同时，要积极引导广大群众自觉遵纪守法，廉洁从政，廉洁从教，抵制不正之风。
（1）党员领导干部要联系其负责分管的部门和教学系。
（2）除联系所分管处室、系部外，党员领导干部还需联系1-2名统战对象、2-3名青年骨干。
2、支部责任区划分和联系对象设置。
（1）支部要加强社区和校区联动，主动联系社区内的各级党组织，并与至少一个党组织结对共建。
（2）关心离退休教职工，结对帮助至少一名退休困难群众。
（1）党员要联系其所在部门、教学系的群众，每名党员联系1-2名群众。
（3）部分党员还要承担学生和教工入党积极分子联系人的职责。
根据考核标准，党委对各个责任区的工作进行考核，并进行党员责任区工作交流。此外，党委定期召开群众座谈会，听取党外群众、部门负责人和学生对党员责任区工作的评价。同时，结合一年一度的民主评议活动，把党员责任区工作作为民主评议党员的一个重要内容。对在党员责任区活动中不能起带头作用的党员，要进行必要的教育帮助。
党员责任区制度即党员通过思想政治工作责任区的形式，联系群众、组织群众、宣传群众、教育群众的制度。具体内容是：根据学校的行政组织体制，采取以块为主、适当考虑线的方式，确定若干块的区域，实行党员的责任区分工。
党员在责任区内的职责是：了解人、关心人、凝聚人。通过思想上关心、业务上联系、作用上带头、生活上帮助，切实起到班组核心作用，确保责任区“教书育人、管理育人、服务育人”等各项任务的完成。
——党员责任区工作的具体要求是：摸清责任区内教工的思想、工作、生活等各方面的情况，做深入细致的思想政治工作；自觉协助党支部、校长室落实好政治学习、教育教学要求，确保责任区内各项工作的开展和任务的完成；及时了解本责任区的好人好事，针对教职工中出现的思想问题及时开展谈心、家访活动；协助党支部做好教职工中问题较为突出的对象转化工作；负责责任区内入党积极分子的培养、教育、考察工作；起好学校党支部校长室和群众间的桥梁纽带作用。
——对党员在责任区内履行职责的情况进行检查督促的形式：建立党员思想政治工作责任区自行记录反馈表。具体内容包括：责任区内学校各项工作开展和完成情况；教工中好人好事、先进思想和点滴事迹；教工中具体对象的思想问题、谈心次数、家访情况及效果；重点对象培养、教育、考察的具体内容；对教工中偶发事件的工作情况及效果；教工对学校工作的建议和要求。
——党支部定期检查和考核党员责任区制度，将党员责任区工作反馈出来的情况进行综合分析研究，并在支部大会上讲评党员发挥作用的情况，鼓励先进，找出差距。党员贯彻执行党员责任区工作的表现列为评选优秀党员的重要依据之一。
为发挥好车间党支部全体党员先锋模范作用，推进“两学一做”学习教育常态化制度化，落实“党员责任区”作用，将党建工作活动融入车间生产经营及日常管理，助力降本增效、创新创效，为分公司生产、安全管理创造价值，特制定本制度。
党员责任区制度即党员通过思想政治工作责任区的形式，联系群众、组织群众、宣传群众、教育群众的制度。具体内容是根据青铜峡动力维修车间的行政组织体制，采取以块为主、适当考虑线的方式，确定若干块的区域，实行党员的责任区分工。
1.摸清责任区内职工的思想、工作、生活等各方面的情况，做深入细致的思想政治工作。
2.自觉协助党小组、党支部落实好政治学习，确保责任区内各项工作的开展和任务的完成。
3.及时了解本责任区的好人好事，针对职工中出现的思想问题及时开展谈心、家访活动。
4.协助党支部做好职工中问题较为突出的对象转化工作。
5.负责责任区内入党积极分子的培养、教育、考察工作。
1.建立党员责任区记录。具体内容包括责任区内各项工作开展和完成情况。职工中好人好事、先进思想和点滴事迹。职工中具体对象的思想问题、谈心次数、家访情况及效果。重点对象培养、教育、考察的具体内容。对职工中偶发事件的工作情况及效果。职工对部工作的建议和要求。
2.党支部不定期对党员责任区工作开展情况进行检查督促。将党员责任区工作反馈出来的情况进行综合分析研究，并在支部大会上讲评党员发挥作用的情况，鼓励先进，找出差距。党员贯彻执行党员责任区工作的表现列为评选优秀党员的重要依据之一。
为发挥好车间党支部全体党员先锋模范作用，推进“两学一做”学习教育常态化制度化，落实“党员责任区”作用，将党建工作活动融入车间生产经营及日常管理，助力降本增效、创新创效，为分公司生产、安全管理创造价值，特制定本制度。
党员责任区制度即党员通过思想政治工作责任区的形式，联系群众、组织群众、宣传群众、教育群众的制度。具体内容是根据青铜峡动力维修车间的行政组织体制，采取以块为主、适当考虑线的方式，确定若干块的区域，实行党员的责任区分工。
1.摸清责任区内职工的思想、工作、生活等各方面的情况，做深入细致的思想政治工作。
2.自觉协助党小组、党支部落实好政治学习，确保责任区内各项工作的开展和任务的完成。
3.及时了解本责任区的好人好事，针对职工中出现的思想问题及时开展谈心、家访活动。
4.协助党支部做好职工中问题较为突出的对象转化工作。
5.负责责任区内入党积极分子的培养、教育、考察工作。
1.建立党员责任区记录。具体内容包括责任区内各项工作开展和完成情况。职工中好人好事、先进思想和点滴事迹。职工中具体对象的思想问题、谈心次数、家访情况及效果。重点对象培养、教育、考察的具体内容。对职工中偶发事件的工作情况及效果。职工对部工作的建议和要求。
2.党支部不定期对党员责任区工作开展情况进行检查督促。将党员责任区工作反馈出来的情况进行综合分析研究，并在支部大会上讲评党员发挥作用的情况，鼓励先进，找出差距。党员贯彻执行党员责任区工作的表现列为评选优秀党员的重要依据之一。
3月5日，第57个学雷锋纪念日，省公路局驻xx县xx村村扶贫工作队联合xx公路分局开展扶贫备产联合党日活动——栽下xx株果树送贫困户，为他们送上了一份致富大礼。
“来来来，大家带好口罩，分下工具，分散开来……”在认真听取专家讲授栽植技术要点和注意事项后，大家两人一组就开始干活了，一人挖坑，一人栽苗。每个人的双手、裤子、鞋子都沾满了泥土，嘴里呼呼地喘着粗气，额头上也布满晶莹的汗珠，但大家依然热情高涨，干劲十足。不一会儿，四百棵果树苗种植完成。
“在学雷锋纪念日当天，植树节即将来临之际，为贫困户种植金兰柚树苗，我们觉得特别有意义！不仅传达了新时代雷锋精神，还激发了贫困户的内生动力，增进了党员干部与贫困群众之间的情谊。”看着土地上一棵棵整齐的小树苗生机勃勃，党员们收获了自豪与快乐。
工作队在深入调研的基础上，为贫困户开挖了xx亩山地，并联合xx公路分局采购了金兰柚树苗xx余株。由于疫情期间请不到劳动力，为了不误农时，工作队和xx公路分局的党员们一道帮贫困户栽下了这xx株金兰柚苗。据测算，果树正常产果后，每亩收益在xx元左右。“谢谢你们为我们送来的果树苗，还帮我们种植！果子成熟了，我一定要送给你们吃。”贫困户xx露出了感激和喜悦的目光。
在积极应对新冠肺炎疫情的同时，精准脱贫工作仍在稳步推进中，工作队坚持“输血”与“造血”并举，因地制宜、因户施策，为困难群众脱贫致富修筑阳光大道。
党员责任区事迹
20xx年我局党支部能够仔细贯彻上级文件精力，研讨布置党建和党员责任区作业，树立健全了党建责任制和责任人，严抓责任区作业，现把具体作业总结如下：
一、党支部树立健全了以“一把手工程”为中心的党建作业责任制。
为了完结此项使命，我支部联络本支部的实践拟定了以“一把手工程”为中心的党建作业责任制，并能仔细安排施行。作业中支部领导能够仔细实施党建榜首责任人责任，亲身安排部署党建、责任区作业，并搞好督促查看。
二、定时举行了领导班子民主日子会。
支部能够如期举行民主日子会，会前能够寻求不一样层次干部大众的定见，每一个党员领导干部都能够仔细写出党性党风剖析资料，会上活泼展开批评与自我批评，会后仔细整改，并能及时上报上级有关资料。
三、支部仔细实施“三会一课”准则。
支部能够根据上级会议精力，联络本系统实践按请求安排党员过好安排日子，仔细上好党课，并能照实做好记载，及时上交党课资料。
四、展开民主评议党员作业。
支部能够按请求及时展开民主评议党员作业，参加评议的党员达90%以上，有评议记载，对评议效果做好归档。
五、深化展开党员常常性教育活动。
支部有党员教育作业计划，使用政治学习时刻观看具有教育含义及警示价值的录象片，配合当前方式展开政治学习活动，电教设备齐全、得力。
六、入党活泼分子建造和管理状况。
支部对入党活泼分子的数量和质量进行了严格把关，并树立了入党活泼分子名册，在日程作业中支部能够安排入党活泼分子参加党安排的有关活动，不断调整强大部队，并能及时有用地对其进行培育。
七、展开党员作业。
支部能够按《细则》规则展开党员，并对资料进行严格把关，展开党员能够采纳公示准则。上半年展开一名党员。
八、安排关系转递作业及党费收缴作业。
支部能够准时做好党员统计作业，树立了党员名册，对于转出转入的党员做到清晰记载，严格实施安排关系转递作业。
在党费收缴及管理方面，支部成员能够按份额足额上缴党费，收缴有凭据，帐目管理规范有序。
九、支部能够贯彻实施公示准则，及时树立了干部名册，有切实可行的培育计划和培育方法。
十、支部能够贯彻实施《干部选拔委任作业暂行法令》，依照《法令》规则的规范、条件和程序选拔委任干部，不超指数、职级委任干部，不自定职务称号安排干部。
总归，支部成员能够率先垂范，仔细实施作业责任，时刻坚持共产党员模范性效果，把党员责任区活动的展开归入首要作业日程。作业上虽获得了点滴效果，但作业仍需精细化，更需加强，在往后的作业中获得更大的前进，更佳的效果。
党员责任区制度
1、党员应树立忠于职守，热爱教育工作的敬业意识，忠实履行岗位职责，遵纪守法，团结奋进，尽力尽责做好各项工作。
2、党员在责任区内（年级组、教研组、办公室等）应主动、热情地向群众宣传党的路线、方针、政策，宣传上级领导和本校的近、远期工作重点、目标和要求，做好解释说明工作，让“责任区”的教职工都知道。
3、党员强化角色意识，善于发现、捕捉责任区群众的思想动态，认真分析，要积极地协助学校的党、政领导做好“责任区”内的教职工的思想政治工作、引导解释工作，同时及时向学校领导反映。
4、党员要出色地完成本职工作，充分发挥党员的积极性、主动性、创造性，在群众中突现先锋模范作用。
5、党员应主动关心责任区内的群众，主动服务、及时服务，把党支部的关怀带给群众。
6、党员应带头严格遵守学校各项制度。同时带动责任区内的群众共同遵守。
7、党员要负责地做好“责任区”内要求入党的积极分子的联系、培养和考察工作。
8、支部将定期不定期地与教职工开展各种形式的交流，了解各位党员“责任区”落实情况，并组织总结与交流。
第五小学党支部。
党员责任区
1、建立学习讨论群，及时获取同学在学科方面的问题和疑惑，在群中大家一起讨论研究，并选择线上答疑或安排其他时间进行面对面交流，如果问题较难，党员无法解决，就以邮件形式向老师询问。
2、推荐好的学习网站，及时了解该网站的更新内容，并在群中发个通知。
3、可以选择一些好的学习机构，加微信，关注其开设的课程，为需要补课的同学提供信息。
4、整理课件，ppt等，发布在群中，方便同学查阅和学习。
5、在考试前的一个礼拜，提醒同学抓紧时间复习准备迎考的科目，在考试中监督同学认真完成考试，不作弊，不懈怠。
6、考试后，了解同学的成绩，对于考得不理想的同学要认真沟通，了解他的学习方法，学习过程，发现存在的问题，然后给予一些解决意见，鼓励，激发其热情。
7、了解同学对老师上课教学的意见和建议，与老师沟通，反应同学在学业和讲课过程中的困惑。
8、上传一些大学生在专业学习上的成就，鼓励他们走进社会，走进社区，将课本知识运用于实践，体验成功，体验合作交流的乐趣，丰富多方面知识，调动热情，帮助其观察学校里所学内容如何与各种职业相联，形成多方面的职业期望。
党员责任区事迹
我校党支部坚持研究布置党员责任区工作，建立健全了责任制和责任人，严抓责任区工作。支部的党员责任区工作现已进入深化和提升阶段，从深层次探索和完善工作制度，力图从多角度拓展和提高党员责任区建设的途径和工作方法，提升党员责任区工作覆盖面和实效性。
一、完善制度落实措施。
党员责任区工作做到有制度、有计划、有步骤全面深入的开展，支部制定的《党员责任区制度》、《红旗责任区评定条件》、党员“三联”活动要求和党员先锋工程等，突出了党员责任区制度规定的各项程序、措施和要求，我们对有关制度和具体实施方案;工作重点;任务和要求;管理与考核等多项具体措施在全体教师大会上做深入的学习宣传，确保全体教职员在思想上、行动上达成一致。
二、工作创新稳中求进。
1.优化结构提高效能。
我们从“优化”的角度重构党员责任区，从原来“一对一”到现在“一对二”，整合相同类型的党员责任区，发挥相似责任区之间的合作和联盟效应。在这一基础上，我们继续从工作内容、工作途径和工作规范等方面对党员责任区工作进行实践探索，以期不断提升责任区的工作实效。例如“问题解决平台”的工作机制，建立问题数据库，作为隐性的支撑条件，当不同责任区遇到共性和普遍性问题时可以直接从数据库中调取资源和解决方案，从而提高工作效率。
2.过程管理讲求实效。
支部建立“1+2”导航制度，党员深入组室，支部联系社区，分别深入组室创建和社区共建坚持长期互动，全面引导，期末进行评比。
《党员责任区情况记录册》和《党员联系特困学生结对记录册》是支部党员责任区工作的传统管理形式，它详细明确了责任区的党员职责、工作内容分工、时间要求、具体信息，在每次的党员与群众联系中认真地做好详细记录，尤其对党员在责任区的工作情况、工作中发现的问题和解决途径、工作效果、群众反应等做出更为详细的记录，做到每月一小结和学期一总结。为了使党员责任区工作做的更加深入有效，支部制定党员“红旗责任区”的评定办法和详细的评定标准，实行党员互评、支部考核以及群众测评三位一体的评定体系，使得每位党员的责任区工作实效有来自不同角度的客观评价，对今后工作的整改有良好的参照意义。
为了使“五个一”具体要求与党员责任区建设有效结合，我们开展了多项实践活动，号召党员自省、学习、宣传、为学校教育教学献计献策。通过活动完善党员履行责任区的工作职责，活动达到“有所得，有所进，有所善”的预期目标。
3.深入教学促进教改。
支部开展“党员争先促教改”的学习实践，号召党员自觉参与教改，做到学习与实践相结合，形成“一套好思路、一条好创意、一例好个案”并参与评比。组织党员学习“十一五”师资规划核心精神，为带动责任区内的教师共同进步发挥了积极作用。
4.加强管理注重考核。
党员同志把责任区工作列为自己的重要工作职责，不断研究改进工作方法，提高工作效率，定期向支部汇报工作情况。同时，在现有的基础上增强灵活性和渗透力，我们注重责任区工作的反馈与考核，党支部通过检查手册、听取工作汇报、责任区教师工作表现及工作成效、与入党申请者、积极分子结对子情况及其效果，党支部书记负责召开不同层面的教工座谈会以及进行个别访谈听取对党员深入责任区工作的情况，并把听取的意见及时向党员作反馈，党员在责任区中工作表现作为学年评选优秀党员的重要依据之一。
总之，通过党员联系责任区，构建了党员责任区的辐射空间，在党员的引领下，形成了教师互助共进的良好氛围。我们将继续努力，发挥党员“一面旗帜”的作用，进一步做好责任区工作。
文档为doc格式。
党员责任区
一、坚决拥护党的领导，做好党员模范带头作用，保持党员的先进性。
二、加强对x部门的安全教育和技能培训，确保x部门作业安全有序。
三、实事求是，诚信待人，加强沟通，维护公司及作业者利益。
四、加强学习，掌握新的技术，提高自身技术知识水平。
五、引导职工遵章守纪，确保生产任务目标实现。
划分党员责任区.
为切实加强公司环境卫生管理，搞好公司文明创建，创造更加整洁、舒适、清新、优美的办公营业环境，展示公司对外窗口形象,特制定卫生责任区划分方案。
一、卫生责任区划分原则和目的。
公司卫生保洁实行统一管理和各部门自行管理相结合的管理方式。划分卫生责任区按照属地管理、谁污染谁治理的原则，目的是强化环境卫生的日常管理，形成长效监督管理机制，使人人关心环境，讲究卫生，确保公司始终保持干净整洁。
二、卫生责任区责任单位职责。
1、负责卫生责任区做到地面、走廊、墙壁、天花、玻璃、栏杆等无尘垢、无蛛网、无乱贴乱画、无痰迹杂物。
2、定期组织全体职工开展卫生大扫除，遇有重要接待任务，及时清扫保洁。
3、重视安全保卫工作，有安全防范措施，负责卫生责任区范围内防盗、防火、防破坏、防事故工作。
三、卫生责任区保洁范围（天天打扫）。
1、软件部。
责任区范围：二楼办公室；
2、行政部。
责任区范围：二楼办公室及楼梯间、厨房；
3、门店直营部责任区范围：店面一楼区域。
4、宿舍。
责任区范围：各房间卫生（走廊、卫生间）轮流打扫。
办公室会不定期对各卫生责任区进行督查，纳入文明创建考核内容，对卫生管理不达标或无人管理监督的卫生责任区，予以通报批评，责令限期整改直到考核处罚。