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乡镇年上半年工作总结和下半年工作思路(热门18篇)

时间:2023-11-23 05:30:08 作者:MJ笔神乡镇年上半年工作总结和下半年工作思路(热门18篇)

月工作总结是在一个月的工作中对自己的表现和成果进行概括和总结的一种重要方式。以下是小编整理的一些经典月工作总结范文,希望能够为大家的写作提供一些灵感和指导。

乡镇年上半年工作总结和下半年工作思路

乡村振兴,产业兴旺是基础。2020年以来,我镇紧紧围绕党的十九大、中央一号文件和习近平总书记关于“五个振兴”等讲话精神,抢抓机遇,率先谋划抓落实。

1.紧扣“农”字,不断发展壮大特色农业基地。围绕现代农业发展要求,规划建设20000亩的现代农业示范区,目前已建成4000亩水生蔬菜、8000亩稻虾共作、1000亩葡萄采摘观光、1500亩优质稻、500亩人工青蛙饲养等五大农业产业基地。目前,全镇一村一品一景框架基本成型。

2.引进现代农业技术,走产业化发展之路,促进产业融合发展。培育果香园现代农业有限公司,鼓励其注册商标发展农产品加工销售,“贞诺”系列葡萄酒进入中国第五届有机农产品展销暨青(米)砖茶博览会。整合项目资源,吸引社会经济组织实体正在建设工厂化小龙虾交易市场、冷库和保鲜库、小龙虾养殖技术培训服务中心等项目,形成集果蔬储藏、小龙虾供苗、供肥、交易、运储于一体的一站式服务,为下一步深精细加工夯实基础,促进一二三产业融合发展。

3.加大招商引资、项目引进和建设力度。截止2020年6月,我镇固定资产投资为43492万元,占全年任务53%。完成规模以上工业产值3982万元,同比增长29.23%;招商引资到位资金1.2亿元,增长11%;完成招商引资签约项目2个,占全年目标2/3;技改项目完成2个,完成上半年目标。镇重点项目(10个)除长江绿色生态长廊项目和发改局“两型”村庄项目尚未开工外,其它项目均已开工并按照时序进度建设。抓好自来水厂的改扩建项目。目前,已经做好自来水厂设施设备和人员配置清查摸底的工作,并形成了调查分析报告,正在积极配合市相关部门做好下一步工作。积极做好已完成项目(腊里山血防统筹项目)、在建项目(现代农业示范园一期、xx镇便民服务中心)、待建项目(高标准农田、宝塔山小学改造项目)的协调工作。

4.推进农村产权制度改革,探索多种土地经营模式。深入开展农村综合改革,进一步推动农村“三权分置”,落实集体所有权,稳定农户承包权,放活土地经营权。进一步规范土地承包经营行为,采取有效措施促进农村土地流转,发挥农村土地最大化效益。目前xx镇共流转土地面积15000余亩,占耕地总面积的62.1%,流转方式主要有租赁、托管、返租等三种形式。在土地流转的基础上,立足本镇产业特色,进一步扩大现有产业规模,发展多种经营方式,形成规模效应,促进农业发展,农民增收。

乡镇年上半年工作总结和下半年工作思路

2020年我镇农民人均纯收入13226元,收入主要来源于家庭经营收入、工资性收入(指的是本地打工收入,外出务工收入不计入,下同)、转移性收入,财产性收入较少。其中,家庭经营收入占农民纯收入65%,工资性收入占25%,转移性收入占10%。我镇是传统的农业大镇,农民收入主要来源于家庭经营收入中的农业收入,靠发展特色农业创收。

为此,我们一是打造特色基地。充分发挥农民土地增值效应,实施龙头企业带动,采取公司+合作社+基地+农户的等多种发展模式,真正让农民从中受益。全力引进农业产业化龙头企业,引带动农户和农民合作社发展适度规模经营。三是进一步加大农业基础设施投入。依托赤壁市xx镇现代农业示范园建设项目,完成了投资2000万元省移民产业发展项目建设前期筹备工作,项目建成后,我镇休闲农业和乡村旅游道路、供电等基础设施承载能力将会极大提升,为群众增收致富提供有力保障。四是进一步保障增收效益。发展订单农业降低产业风险。积极开展科研试验和科技推广,如试种了100亩常规稻良种推广等,提高科技含量。通过发展专业协会,广范开展农业科普宣传,集中进行技术培训,引导大户经营,提高农户生产技术。

乡镇年上半年工作总结和下半年工作思路

2020年以来,我镇以“新时代要有新气象新作为”的使命担当,全面兴起学习宣传贯彻党的十九大精神热潮,大力弘扬“移民精神”,积极落实省第十一次党代会部署,全力推进文化柳山建设,汇聚起打造全市乡村振兴样板的强大动力。

1.积极宣传贯彻党的十九大精神。镇党委利用支部主题党日、机关干部学习例会、村民返乡恳谈会等形式多渠道、全方位推动党的十九大精神进企业、进机关、进校园、进村居。班子成员深入分管领域、分管部门或基层党建联系点开展宣讲10场、开展互动交流22次。

2.打造崇德向善好风景。紧密结合十九大精神、“移民精神”,加强社会主义核心价值观宣传,用核心价值观引领社会文化,推进移风易俗。按照农家大院的设计风格,利用闲置村级场所,高标准建设宝塔山移民“讲习所”;高规格建设移民历史陈列馆,身临其境感受历代柳山移民生产生活的艰辛和现代移民的幸福生活,推进农文相融,让人们始终不忘初心,牢记党恩。

3.绘就精神家园“同心圆”。心有所寄,这是xx镇农民荷包鼓起来后的“小目标”。2020年,腊里山村作为咸宁市移风易俗试点先行,率先成立了在村民理事会统筹管理下的红白理事会,对本村红白喜事进行统一指导管理,避免了铺张浪费攀比的风气。文化礼堂成为“接地气、聚人气、扬正气”的文化地标,为基层群众提供了丰富多彩的精神文化生活。

4.书写文化自信新华章。成功举办移民五十周年暨第五届新农民文化艺术节。由省移民局支持拍摄《诗里画里移民故里》宣传片,并在赤壁电视台、云上赤壁等媒体上进行推介播放。以“移民小镇田园柳山”为主题,在全镇每个村设立简介和指引牌,特色明显。

乡镇委员会年上半年工作总结及来下半年工作思路

xxxx年上半年,在市委市政府的正确领导和关心下,x乡党委紧紧围绕“融天府、迎机场、建x”的工作思路,解放思想,开拓创新,奋发进取,务求实效,团结和带领全乡人民群众开拓创新、振奋精神,圆满完成了上级下达的各项目标任务。现将上半年工作总结如下:

x乡党委把党建工作纳入重要工作议事日程,抓好、抓落实,把党建工作置于全乡工作大局之首,与各支部签订党建工作目标责任书,做到年初有计划、年中有检查、年末有考核。按照“一岗双责”要求,建立党委委员党建工作联系点制度,要求每个党委委员每月下村检查指导工作不得少于x次,党委每月至少召开一次专题会议,研究解决重要问题,从而形成了党委统一领导、部门各司其职、一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局。

按照市委统一部署,x乡于xxxx年x月xx日召开第十六次党员代表大会,选举产生了xx乡第十六届委员会和纪律检查委员会。通过选举,形成了合理的年龄结构,党委班子换届后平均年龄xx.x岁,xx岁以下干部x名;改善了性别比例,换届后,乡党委班子中女干部x名,占xx%;优化了知识结构,换届后,乡党委班子成员中,本科学历x人,占xx%,大专学历x人,占xx%;新提拔进班子的“四类人员”x名,占xx%。乡党委班子的活力和整体功能进一步增强,执政能力得到明显提高。

一是坚持每周一集中学习制度。认真贯彻十八大、十八届三中、四中、五中全会、省委、市委系列全会精神,集中学习党纪党规,引导党员干部增强依法行政和廉洁自律自觉性。

二是持续深入开展“x+x”和“庸懒散浮拖”专项治理。严格执行干部上班值班考勤、驻村帮扶、财经管理等日常管理制度,从严落实村干部轮流坐班值守制度,坚持不定期督查通报。认真解决发生在群众身边的“四风”和腐败问题和基层干部不作为、乱作为等损害群众利益的问题。

三是认真开展“两学一做”学习教育。针对机关党员、流动党员、农村党员等不同情况,分层分类制定学习教育方案,自主编发学习资料xxx余份,采取集中学习、自学、观看专题片等方式开展学习。搭建微信群、qq群等网络平台开展网上教育活动,不定期向群里传送学习资料,引导党员利用业余时间加强自学。自学习教育开展以来,科级领导共上党课xx次;评选党员示范岗xx个、党员示范团队x个、党员示范单位x个;开展“合格党员标准和不合格党员表现”和“坚定理想信念、明确政治方向”专题讨论;制作宣传专栏xx个、悬挂宣传标语xx幅。

一是深入开展治难转后。扎实开展每年一次的“三分类三升级”活动,将村级党组织分类定级,根据各村党组织工作开展情况,按xx%的比例软弱涣散基层党组织,指定x名党委班子成员专门负责,指导梳理查找具体问题,制定升级转化措施,切实解决群众困难,顺利实现软弱涣散基层党组织升级转化目标。

二是严肃党内组织生活。认真贯彻落实《x市严格党内组织生活十项规定》,建立《基层党建工作督查制度》,配套制定操作要领和考核细则。创新开展“党员建言”“党员论坛”“党员风采展示会”“百名党员进千家”等特色活动,不断丰富党内组织生活内容,着力提升党内组织生活的吸引力和感染力。建立党员参与组织生活考勤台账,将党员具体表现及得分情况作为评先评优和考核奖惩的重要依据,切实解决党内组织生活不经常、不认真、不严肃的问题。

三是抓实党员服务管理。狠抓流动党员管理,坚持每年对流动党员进行梳理,动态更新台帐。xxxx年x月,乡党委在x建成x市首个驻外流动党员党支部,指导每季度定期开展组织活动。搭建网络交流平台,收集梳理家乡发展建议意见。认真执行新修订的《党员发展工作细则》,严格发展标准和程序,x年累计培养入党积极份子xx名,新发展党员xx名。

四是强化党内关怀激励。通过党员、干部自发捐资方式,率先建立xxxx元的“党员爱心基金”,用于困难党员、老党员关爱帮扶,同步建立资金筹集、使用公示等制度,确保专款专用、公开透明。健全完善困难党员和老党员台帐,每年春节、“七一”建党节定期开展走访慰问。落实“一定三有”政策,x年来,为xx名正常离职村干部发放离职干部补贴xx万余元。

乡党委严格落实党风廉政建设“两个责任”,定期专题研究党风廉政建设工作。每年年初党委与各支部签订《党风廉政建设责任书》,明确年度工作目标任务,做到年初有部署、年中有检查、年末有考核。按照“一岗双责”要求,明确班子成员分管领域的党风廉政建设责任。严格执行重大事项报告制度,每年认真组织全体科级干部如实填报廉政档案。

利用会议、标语、宣传栏、广播等方式深入学习《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》党纪法规,集中观看《镜鉴》等专题警示教育片,积极营造崇廉尚实氛围,进一步强化干部规矩意识。坚持干部任前廉政谈话制度,逐一签订《廉政承诺书》,让干部在任前受到廉政提醒,任后牢记廉政要求。强化党员干部“八小时外”的监管,培育健康的生活情趣。严格执行《x市关于严禁党员干部大操大办婚丧喜庆事宜借机敛财的若干规定(试行)》,干部如实申报,纪委全程跟踪。扎实开展“三公”经费、办公用房、收受礼品礼金等专项清理,进一步强化干部廉洁从政的自觉性。

认真开展正风肃纪x项专项整治和x项清理工作,落实领导干部职务消费内部公示制度。严格执行《重点部门和重点岗位监督管理办法》,开展廉政风险防控排查和等级评定,对重点岗位长期进行公示。规范项目管理实施,坚持党委集体研究,全程监督,严控工程质量和资金管理,做到程序规范、结果公开、群众满意。召开村民询问质询大会和党风廉政建设社会评价电话问卷调查,推动基层干部作风转变,不断提升干部服务水平。

(一)精准扶贫稳步推进。落实干部驻村帮扶制度,对全乡xxx户xxx人建卡贫困户逐户走访。结合群众实际困难和发展愿望,紧扣一村一品、因村制宜、因人施策工作思路,引导发展规模养鹅、獭兔、蛋鸡、仔猪、生猪、塘堰养鱼、黄金梨、草莓等特色种养业;主动协调周边企业,为困难群众就近务工牵线搭桥;落实低保、医保、救助等惠民政策,逐步改善困难群众生产生活状况,为经济发展注入强劲动力,促进群众增收致富。截至目前,全乡已有xx户xxx人顺利实现脱贫。

(二)基础设施不断完善。福桩路、养资路顺利开工建设,实现了当地群众期盼多年的安全便捷出行的愿望。文化广场峻工投用,为群众提供了一个规范方便的休闲娱乐场所,打造了x乡一张名片。断头街道硬化、排污沟建设、路灯更换、道路维修、危桥整治、水利基础设施维修、农村危房改造等一批民生项目全面完成,全乡基础设施进一步完善,人居环境进一步优化。

(三)安全生产常抓不懈。严格落实安全生产责任,通过发放安全生产资料、安全知识手册等方式进行广泛宣传。组织消防演练x次,现场办公x次。持续做好学校周边环境整治工作,每月组织专门力量对消防、危化物品、烟花爆竹、家俱生产企业等重点领域进行定期安全大检查,全年无一重特大安全事故发生,确保了人民群众生命财物安全。

(四)依法治乡全面推动。坚持做到责任机制、监督机制和评议考核“三到位”,努力创建主体明确、权责统一、运转协调、廉洁高效的依法治乡机制。坚持领导干部带头学法讲法,在党委中心组、干部例行学习会中,融入法律知识学习,不断干部增强依法行政的能力。建立健全矛盾纠纷化解机制,按照属地管理、分级负责的原则,坚持上下联动、齐抓共管,切实加强基层矛盾纠纷排查调处工作,全年接受法律咨询xxx余人次,成功息访xx起,确保了社会的稳定。

我乡将坚持在市委的正确领导下,深入贯彻落实十八届四中、五中全会会议精神,全面贯彻落实科学发展观,按照“五大发展理念”和“四个全面”战略布局,紧紧围绕“建设空港新城、繁荣临空经济、统筹城乡发展、构建美丽x”的奋斗目标,团结带领全乡人民,进一步加快全面建成小康社会的发展步伐,力争国内生产总值比xxxx年增长x%,农民人均收入增加xx%以上,全力推动经济社会事业全面发展。

(一)加强思想建党工作,提高党员干部的素质和能力。坚持思想建党优先,把严明党的政治纪律政治规矩摆在首位,着力增强党员干部政治意识和大局意识。认真开展“学党章党规、学系列讲话、做合格党员”学习教育,引导党员干部自觉用党章党规规范自己言行,用党的理论武装头脑,深刻领会中央治国理政新理念新思想和新战略,促进党员干部修身律已、干事创业。

(二)加强干部队伍建设,强化干部战斗力。一是加强领导班子自身建设,提高党委整体领导水平。强化党委中心学习组学习,规范党务公开,坚持民主集中制,完善科学决策机制,进一步提高党委统揽全局、协调各方的能力。二是加强机关干部队伍建设,切实转变机关干部作风。着力整治机关干部队伍中存在的思想上僵、学习上懒、纪律上散、工作上满、作风上浮、管理上软、服务上拖、生活上奢等不良倾向。三是加强村级干部队伍建设。鲜明正确的用人导向,扎实开展今年村“两委”换届工作,选出忠诚干净担当的好干部,配出结构优、功能强的好班子。严肃换届纪律、坚决查处拉票贿选、跑官要官等问题,确保换届风清气正。进一步加强村干部学习教育,提高村干部自身素质,增强服务群众的能力;进一步推广“四议两公开一监督”工作法,规范村级民主决策程序;进一步深化党务、政务、和村务公开,做到公开内容全面、真实。

(三)加强基层组织建设,打牢执政基础。落实基层党建工作责任制,深化创建“五个好”党组织活动。积极在退伍军人、返乡大学生、致富带头人、优秀青年骨干农民中挖掘人才,选拔更多的德才兼备的能人担任村干部,完善村干部队伍建设和保障激励机制。做好党员联系和服务群众工作,健全党员设岗定责、党性分析点评、干部包村联户、服务承诺等制度。加强党员经常性教育,改进流动党员管理,实施党员素质提升工程。积极做好新形势下党员发展工作,坚持党员标准,注重改善结构,切实提高全乡党员队伍整体素质。

(四)加强党风廉政建设,树立党员干部清廉形象。坚持党要管党、从严治党的方针,全面落实党风廉政建设“两个责任”。认真组织学习《廉洁自律准则》和《纪律处分条例》,开展形式多样的警示教育。深入推进教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系建设,进一步完善领导干部廉洁自律的各项规定。严格执行“三重一大”议事规则,规范权力运行。加强反腐倡廉制度建设,筑牢拒腐防变思想道德防线。落实中央八项规定,坚决整治发生在群众身边的“四风”和腐败问题。加大纪律审查力度,保持惩治腐败高压态势,确保全面从严治党在基层落实。

按照城乡统筹发展的要求和适度集中、节约用地、有利生产、方便生活的原则,以水、电、路为重点,积极实施农田小型水利、农村道路改造、安全用水、绿色家园等项目,加强基础设施建设;着力治理农村生活垃圾和面源污染,逐步培养群集良好生活习惯,努力改善人居环境。

抓好水稻、小麦、玉米、油菜等传统农业生产,重点发展草莓、蔬菜、生猪、仔猪等特色产业。积极推广运用各种节约型农业技术,大力普及节水灌溉、轻型简化栽培等技术,扩大测土配方施肥的实施范围,提高农业资源和投入品使用效率。抢抓x整体划转x和x天府国际机场建设的历史机遇,全域融入临空经济区规划,高起点编制产业发展规划,逐步优化发展环境,为空港新城发展作好充分准备。

(一)坚持干部“走基层”常态化。坚持“走基层、听民意”,与群众“零距离、面对面”,采用多种方式倾听群众呼声,建好三本台账,推动解决落实。坚持领导班子成员每天轮流接访、全员下访制度,落实领导包案责任,全程参与矛盾纠纷调查、协调和处理。

(二)切实改善民生需求。深化“结对认亲帮扶”活动,落实“十个一”联系制度,对群众反映强烈的村道社道硬化、危房改造、农业基础设施改造等问题将加大推进力度,积极解决。安排专项资金,强化低保、五保、留守儿童、空巢老人、残障人士以及其他特殊困难群体基本生活的保障力度,改善群众生活状况。

(三)提升扶贫帮扶措施针对性。落实“六个精准”和“五个一批”要求,细化完善扶贫方案和年度计划。针对因病、因灾、缺技术、缺资金、缺劳动力、缺基础条件等不同致贫原因,结合贫困对象发展愿望,采取落实惠民政策、开展技术培训、解决发展资金、完善基础设施等不同方式量身定制脱贫帮扶措施。继续为贫困对象就近务工搭建平台,帮助贫困对象不断拓宽增收渠道,确保全乡贫困户全部脱贫。

进一步规范全乡土地流转工作,积极解决遗留问题。完善日常巡查机制,落实人、财、物保障,加大拆违治违工作力度,坚决制止新增违搭违建。全面排查在土地流转中的不稳定因素并积极调处,重点做好土地租金支付、安全生产监管等方面的工作,保障群众生命财产安全,维护社会公平正义。

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乡镇上半年宣传思想工作总结及下半年工作思路

上半年,我镇根据县委、县政府的统一部署和总体要求,坚持以科学发展观为统领,立足本镇实际,团结和依靠全镇各级干部和广大群众,抢抓机遇、开拓创新、锐意进取、攻坚克难,有力推进了本镇经济社会各项事业的全面发展,基本实现了“时间过半,完成任务过半”的预期目标。今年上半年,全镇实现增加值2.4亿元,同比增长3.4%;实现地方财政收入2588万元,同比增长7.7%;新增就业岗位90个,完xx县政府下达就业指标任务的60%。

一、经济运行平稳协调,镇域经济稳中有升。

一是农业基础地位稳固。稳定常规农业生产。全力做好夏熟粮油作物的收种管工作。虽然受3月份以来的低温阴雨寡照等不利气候影响,夏熟粮油作物产量仍与去年基本持平,较好完成了上半年的粮食生产任务。以科技入户为抓手,通过丰产方建设、测土配方施肥和病虫害防治等技术的推广,及时做好水稻种植的前期准备工作,打实水稻丰收基础。重点发展特色规模农业。全力推进了盘西村500亩蔬菜基地、开心菜园建设项目、北双村假日岛农业旅游项目,形成了本镇特色规模农业的新亮点。加强农田基础设施建设。继续开展“万河整治”工程,整治宅河95条段33.528公里,建设涵洞132道,整修车口3座,进一步改善了全镇的农业灌溉条件。深化为农服务工作。为农民免费提供农药4.2万亩次、种子70吨。继续抓好了畜牧防疫工作,实现了防疫工作的全覆盖。

二是工业经济保持良好势头。上半年完成工业总值1.35亿元,销售产值1.30亿元,出货值1511万元,实现利税312.8万元。完成了港东砖瓦厂和信泰纺织制品有限公司2家企业的资产清理工作,盘活资产总额341万元。进行了4次安全生产专项检查,落实整改消防安全、特种设备、危险化学品使用企业、建筑施工企业等各类安全隐患52项。三是招商引资实现新的突破。截至5月底,共引进企业11户,新增注册资金1960万元,实现招商税收6409.81万元,完成全年指标的69.8%,同比增长44%,为本镇经济的平稳、健康、有序发展注入了强劲动力。

二、社会事业稳步发展,民生质量不断提高。

科教文体卫事业统筹推进。开展了5个村的“走百村,讲百课”活动,接受教育达500多人次;组织开展了对全镇义务教育对象的全面调查,确保适龄儿童义务教育入学率达100%;加强了村级农家书屋、农村文化信息苑、体育健身苑等文体设施的服务和管理,督察指导农家书屋达标验收工作;认真做好了国际自盟女子自行车赛的安保工作,共出动安保志愿者510人次、民警89人次、社保人员155人次,确保了港西镇赛段的圆满成功;积极申报创建xx市一级卫生镇,完成了创建工作的组织机构设置、网络管理、计划编制以及任务分解等工作;对本镇28家重点餐饮企业和单位食堂进行了指导检查;加大控烟工作力度,印发了《港西镇关于公共场所禁止吸烟的通知》;组织280人参加了义务献血,完xx县下达任务指标的65.7%。

社会保障能力不断提高。健全和完善了最低生活保障制度,确保应保尽保。上半年发放农村低保金91万元,城镇低保金7.5万元,城镇、农村重残无业人员补助金35.3万元,医疗救助金79万元,发放各类救助对象春节一次性补助金共72.37万元,为10多位困难白内障老人申请了免费复明手术。开展了送康复上门服务活动,为全镇605名残疾人提供每月一次的送康复上门服务。完成了合作医疗费用的收缴工作,农民合作医疗参与率达100%。对全镇5021名年满60周岁的老人进行免费体检。对全镇的低保、低收入户的危旧房进行了调查摸底,核定占地面积,为下一步的危旧房改造工程打下了基础。

:乡镇街道上半年工作总结及下半年工作思路

-->,供大家参考。

2021年是“十四五”规划的开局之年,x街道认真贯彻落实***、省市区决策部署,围绕“四个先行地”建设目标,全力落实抓党建、促发展、惠民生、强管理、精治理责任,促进经济社会各项事业跨越发展。

(一)坚持防输入、严管控,做细防疫报表。

克服麻痹思想、厌战情绪、侥幸心理,坚持“外防输入、内防反弹”,慎终如始抓防控,全面推进疫苗接种,实现疫情“零反弹”。截止x月x日辖区第一针接种人数达x人次,第二针接种人数达x人。

(二)坚持稳增长、促提升,做强经济报表。

坚持以招商引资、项目推进、服务企业为抓手,主动作为、顶浪前行,实现了经济高质量发展的良好态势。

一是经济指标持续向好。x-x月实现工业产值x亿元,比去年同期增长x%;实现工业增加值x亿元,比去年同期增长x%;实现销售产值x亿元,同比增长x%;完成固定资产投资x亿元,同比增长x%;完成工业性投资x亿元,同比增长x%;外贸出口额累计x亿元,同比增长x%。

二是招强引优成效显著。完成x亿以上产业项目x个,项目总投资约x亿元,目前项目已落地x个,正在办理开工前相关手续x个,预计x月份全部开工建设,提前超额完成全年目标任务。

三是项目建设如火如荼。原老拆解园区内,在建工业项目x个,x科技等x家企业已竣工投产;x青年产业园已入驻小微企业x多家;原型材园区,x机电、x科技已实现全面投产,x洁具、x已基本完成厂房结顶;“工业x”有序推进,在全区率先成立“工业x”示范城市创建工作专班,确立试点示范企业x家,建成投用x家。

四是为企服务持续提升。以培育为手段,助推企业上市。深入……等企业,了解经营状况和近期上市进展情况,引导企业完善财务制度;以创新为主题,实现银企互惠共赢。积极参与初创期科技企业惠众评级的信息采集和宣传工作,协同金融机构上门解决融资难融资贵的问题;以发展为目标,开展政企交流。累计走访服务企业x余家次,协调解决企业各类困难x多条。

五是创新赋能积蓄底蕴。全面推进工业企业“亩均论英雄”综合评价,作为全区唯一试点乡镇,顺利召开路桥区“亩均论英雄”改革现场会,企业填报率、准确率达到双x%;加速推进“科技新长征”。落实国家级高新企业x家,上报省级科技型企业x家,准备再上报企业x家,企业研发经费覆盖率达x%以上。

(三)坚持强管理、重品质,做精环境报表。

一是全面加快基础设施建设。完成x线(x高架至x桥段)道路拓宽工程、x线的立面改造及绿化景观节点工程;******x县委旧址修缮及党史馆展陈工程、珍贵彩色健康森林景观改造项目正在有序施工;西山废弃矿山修复工程、x高架两侧景观整治提升工程、x街道绿道及入城口景观改造工程已完成前期工作;启动高标准农田建设设计x亩。

二是全面抓好重点问题整改。深入推进“三无”专项整治,共发动x余人创建,清理垃圾x余吨。逐户逐路仔细检查,挨家挨户动员清理。

三是全面提升辖区城市品质。拆除违章建筑约x万平方米;完成后辅房拆除x间,改造x间;完成保峰桥人工湿地公园建设、山后许泾生态系统与缓冲带构建工程及底泥修复、南官河青龙浦河口橡皮坝工程、农业面源污染治理工程。

(四)坚持优服务、增福祉,做亮民生报表。

一是教育投入进一步增加。成立x街道教育基金会,x中心小学西扩项目完成政策处理。

二是社会保障体系进一步完善。开展特困、低保、低边的救助,发放各类津贴、补贴、慰问金共计x多万元。

三是城乡社区居家养老服务能力进一步增强。完成x家居家养老服务中心和x家居家养老照料中心服务网点托管运营服务。康复医疗深入推进,儿童抢救性康复x人,无障碍改造x户。

四是巩固“无欠薪”创建成果。处理恶意欠薪引发的群体性突发事件x起,调解处理劳动纠纷案件x起。

(五)坚持建机制、善创新,做实平安报表。

一是社会大局稳控有力。深入推进“双格联动”、双网融合,加强四个平台建设、抓好信访维稳。共排查、调处各类矛盾纠纷x起,成功调解x起,调解成功率x%,化解国家级信访积案x起。

二是风险隐患防范到位。推进安全生产“遏事故”攻坚战、消防安全专项整治三年行动“铁拳攻坚战”、“平安护航建党百年”大排查大整治等专项工作,共排查居住出租房x家,工矿企业x余家,合用场所x余家,责令整改x家单位,停业整顿x家单位,立案处罚x起。

(六)坚持强示范、争先锋,做优党建报表。

说给书记听”干部教育专题,制定《x街道村(居、社区)主职干部考核项目量化制度(试行)》、《x街道村(居)非主职干部“工分制”绩效考核办法(试行)》,全面启动“一肩挑”备案管理工作。

二是全面开展。

党史。

学习教育。开展专题学习,坚持集中学习和个人自学相结合,党工委理论中心组专题学习x次,机关支部集中夜学x期,党组织书记学习党史轮训全覆盖。注重理论宣讲。充分利用……等红色资源开展现场教学,举办x论坛“追寻真理的味道”专题宣讲会,承办路桥青年说“奋斗百年路跨越发展桥”主题宣讲会,星火宣讲团进村、入企、进校巡回宣讲x场。聚焦实践活动。开展“学党史见行动走企业送服务”活动,在线认领企业问题x个,解决x个,跟踪督办x个。开展“百名干部纾民困百件实事纾民忧”专项行动,开展各类服务事项x项。

三是突出政治生态涵养。严格履行“一岗双责”,持续推进党风廉政建设,持之以恒整治“四风”,严格执纪审查,立案x起,排查第一种形态x起,党内严重警告、党内警告等处分x人。

四是有效推动共同富裕。启动新乡贤带富工程暨全省首个带富基金——x新乡贤带富基金。

(一)坚持示范引领,打造融合。

党建。

新高度。

教育。

基地和爱国主义教育基地,完善网宣队伍、舆情管控等意识形态工作。围绕文明实践,实施未成年人思想道德建设“春苗工程”,完善花木城研学基地及保全小学桑黍园实践基地等阵地建设。认真落实党风廉政建设主体责任和“一岗双责”,锲而不舍落实***八项规定精神,防范“四风”问题隐形变异、反弹回潮。严肃执纪问责全力查办案件,完成区委巡察交办问题案件的查办。

(二)深化产业升级,开创x发展新局面。

一是抓平台建设。依托现有的工业平台,聚焦项目双进,在项目引进上,真正引进一批好项目;在项目推进上,关注开工率、竣工率、投产率、达产率。紧抓新一轮国土空间规划编制试点契机,整合开发区周边小而散的工业区、功能区和产业集中区块,聚焦重点区块,挖掘存量工业用地。进一步完善亩均效益综合评价机制,严格执行标准地“x”标准,多措并举提高土地利用水平。

二是抓企业培育。推进“工业x”专项工作,建成“工业x”示范企业x家。推进“x”产业集群培育,着力打造机电产业集群、卫浴产业集群、电线电缆产业集群、高端装备产业集群。推进“x”企业培育计划,挖掘有潜力企业培育成规上企业,努力培育旗舰企业、瞪羚企业、小巨人企业、隐形冠军企业。推进企业管理创新五年行动计划。力争规上企业和小微园入园企业基础规范管理全覆盖,亿元上企业精细化管理、数字化改造全覆盖。推进企业创新主体培育,深入实施“双倍增”行动计划,形成“微成长、小升高、高壮大”梯度培育机制。

三是抓营商环境。利用好企业服务直通车、企业码等平台,全力为企业排忧解难。优化土地供应机制,完善工业用地“标准地”出让机制,落实好开工前审批“最多x天”。进一步解决企业融资难、融资成本高的问题。加强与惠众评级公司的沟通,解决好企业评级与担保问题,协调好金融机构与企业的直接对话,畅通中小企业融资渠道。

(三)强化精细管理,提升环境品质新水平。

一是抓基础设施建设。完成……等道路提升工程的政策处理。

二是抓环境综合整治。以“三无”整治、后辅房整治、五水共治为抓手,持续开展“美丽城镇”、“美丽乡村”建设。完成x高架两侧景观整治提升、x街道绿道及入城口景观改造工程、南官河沿河排(污)水口整治,完成……建设,完成高标准农田建设,建成区级美丽乡村x个。

三是抓人居环境提升。以提升人居环境为出发点,以完善环境卫生配套设施为基础,坚持多措并举,统筹推进。启动保全村安置小区工程。

(四)突出民生福祉,实现基层治理新突破。

防控。

完成常住人口x%的疫苗接种率。促进文化繁荣。加大文化设施建设实行“一堂一品一特色”模式打造各具特色的礼堂完成x乡贤大厦项目政策处理。

二是提高保障水平。完善劳动就业服务体系,构建和谐劳动关系,巩固“无欠薪”街道创建成果;完善社会保障救助体系,推进养老服务体系建设,实现街道居家养老服务中心和村级居家养老照料中心规范运行;加大对弱势群体的保障力度,提高各类保险的参保率,统筹发展社会福利和慈善事业。

三是创新社会管理。深化全科网格建设,筑牢平安建设根基,积极构建“党建引领、全民参与,乡村联动、三治融合,全科网格、责任捆绑,源头管事、就地了事”的基层治理模式;继续做好“民转刑”集中整治行动;全面推进村居警网联勤工作站建设,积极探索五老关爱、平安小树、全民夜巡、平安大家庭等全民参与社会治理工作机制的建设。全力做好重点信访人稳控工作,及时掌握重点信访人思想动态,确保将重点人员稳控在当地。

四是深化。

安全。

监管。推进安全生产、消防。

工作。

网格化管理,持续开展消防安全“零点”行动和隐患“清零”行动,常态开展“周二夜巡防”,网格化做好隐患闭环管理,彻底清除出租房、箱包区域性消防隐患,全力保平安、促发展,切实筑牢全民安全防线。

乡镇年上半年工作总结和下半年工作思路

一是进一步抓党建,圆满完成村“两委”换届,为乡村振兴提供坚强的组织保障。坚持党对换届选举的领导,把党的领导贯穿换届选举始终。坚持先整顿后换届,先审计后换届,先考察后换届,先研判后换届,做到全程掌控。在调查摸底基础上,采取“一村一策”的办法,明确镇党委干部包村帮扶整顿,坚持抓早抓小,对可能干扰破坏选举的苗头性问题,加强动态管控,及时研判处置,营造风清气正换届环境。二是落实好“两个责任”,加强党风廉政建设和执纪问责。认真开展党规党纪教育,持续开展纠“四风”整治活动。深化廉政文化建设,抓好宝塔山村廉政文化墙建设和腊里山村红白理事会廉政阵地建设,打造廉政文化新亮点。加强对“三资”管理、惠农补贴、低保医保、精准扶贫等腐败易发领域监督检查,发现问题及时报告、及时处理。

乡镇上半年工作总结及下半年计划

半年来,唐村镇各级在“三个代表”重要思想、十六大和十六届三中、四中全会精神指引下,坚决贯彻市委、市政府制订的各项方针政策,全面落实各级有关工作部署,保持了经济快速增长和社会事业全面发展的良好势头,实现了时间过半、任务过半预期目标,全面完成了市委、市政府下达的各项工作任务。截至6月底,全镇国内生产总值达到51368万元,比上年同期增长31.8%,其中工业总产值实现18945万元,比上年增长23%,农业总产值实现6260万元,比上年增长11%;地方财政收入达到243万元,比上年增长14%。

农业结构调整步伐加快。紧紧围绕农业增效和农民增收,坚持“稳粮,扩林,增牧,抓龙头,活劳务”,以林木种植业和畜牧养殖业为调整重点,大力引导种苗培育、经济林木栽植和畜禽养殖,取得显著成效。粮食种植业方面,发展优质强筋麦、面包麦订单种植近2000亩,种植效益明显提高。林业方面,围绕上年完成的6000亩速生丰产林,探索成功了一条“林菜、林粮、林禽”立体间作种养新路子。畜牧业方面,已建成各类规模较大的畜禽养殖场12处,各类规模养殖户近190余户,建成大型养牛场1个,另一千头规模养牛场正在筹划兴建。劳务输出方面,境外输出劳动力和劳动力境内转移达到了近6000人。

招商引资成效显著。按照“项目立镇、项目强镇”的工作思路,全面发挥招商处的窗口和排头兵作用,继续实行招商引资目标责任制;以扩大招商引资为重点,加大基础设施建设投入,积极打造招商平台;坚持“项目联上、资金联股、资源共享、共同发展”的方针,做好地企联合共同发展的文章;深入开展组团招商、以商招商,丰富创新招商形式,增强了招商工作的针对性和实效性,取得了良好的.效果。今年1—6月份,合同利用外资达到12200万元,全镇共引进项目6个,其中,1000万以上项目3个,500万元以上项目2个,引资金额达1.3亿元,实际到位资金6450万元,完成全年计划的54%。另外,高密度板项目、煤焦油项目、富唐纸制用品项目、机械加工项目等5个项目正在洽谈中。

民营经济膨胀迅速。坚持抓大扶强,以大唐纺织、双兴纺织、唐嘉化肥为重点,实施龙头带动战略,不断巩固老龙头企业的地位,全力培植新的经济增长点。全镇形成了以超硬材料、纺织、化肥为拳头和主体的工业框架。围绕驻地企业,引导建立新型服务业团队,商业、运输业得到恶劣长足的发展。民营经济收入达到42960万元,上缴税金528万元,分别比上年同期增长43%、53%。民营企业个数达到了34家,规模企业个数发展到9家,销售收入达到了4608万元,比上年增长60%。

小城镇建设日新月异。按照“以村镇规划为龙头,以经济发展为基础,以文明路街创建为契机”的原则,积极开展村庄街道和环境卫生综合整治活动,努力营造出经济发展优良环境。组建护路队,落实管护责任,健全管护机制,加强了对“三纵八横”城镇发展框架的管护,确保长久发挥效益。定期开展镇村、圣南市尝文化广场环境卫生整治活动,20多个村结合文明路街创建和村村通油路工程,因地制宜,多方筹资,建设了下水道、安装了路灯,改善了群众生活环境。与兖矿唐村实业公司联建的共建广场已达成协议,近期即可动工建设。实现了全镇乡村道路村村通,自来水村村通,文明路街村村有的整体格局,城镇面貌发生了极大改观。

党的建设全面加强。党员队伍素质进一步提高。采劝请进来、走出去”等多种形式,共组织各级党员干部外出参观10余次,广泛进行了政策理论,工作方法,发展经济等方面教育。全镇各级党员干部坚持深入基层,主动为农民群众办实事、办好事,切实解决了群众生产生活中的实际困难。基层组织建设进一步加强。深入开展了“三级联创”活动,形成了镇村联动强化农村基层组织建设的良好格局,促进了一类班子上水平,进一步提升了农村党组织的凝聚力、战斗力。对农村干部实行了规范化动态管理,工资实行镇统筹发放,建立健全了监督、考核、奖惩、约束机制,在全镇形成了优胜劣汰、有序竞争、工作蒸蒸日上的良好局面。。本着“十六字”方针,抓好党员发展工作。党的纪律建设进一步强化。认真贯彻落实了党风廉政建设责任制,党风廉政建设取得明显成效。在镇级党政班子成员中,建立了“党风廉政建设学习日”制度。充分利用党员电教加强了对农村党员的教育。全镇29个村(居)全部达到了“两机一室”标准,完成了远程教育设施安装,充分发挥了远程教育对农村党员的教育作用。加大了案件查处力度,切实维护党的纪律。与各支部签订了《党风廉政建设责任书》,严格了责任考核和责任追究,并把落实党风廉政建设责任制作为年终考核的一项重要内容,进一步推动了全镇党风廉政建设。

社会事业全面发展。计划生育工作再创佳绩。加大财政扶持力度,强化

领导机制和基层队伍建设,严格落实包保责任制和各项优待政策,圆满完成了与上级签定的人口责任目标,被济宁市授予“优质服务先进镇”,获得了邹城市“人口计划生育一等奖”。半年来,全镇计划生育率、节育措施落实率均达100%,晚婚率达到80%。平安建设稳步推进。加强了平安创建队伍建设,健全了工作领导小组日常工作制度和责任追究制度,充分发挥派出所、信访办、综治办、司法所、安监站“打、防、调”作用,深入开展网吧整顿、安全检查等多种专项整治活动,积极组织反邪教专场演出及“四五”普法教育活动。科技、文化、教育、体育、民政事业得到了健康发展。

下半年,我们将以保持党员先进性教育为动力,以科学发展观统领全局,全面贯彻十六大和十六届三中、四中全会精神,突出抓好“433”工作思路和目标的落实,即抓好经济结构调整、招商引资、民营经济、地企联合4条主线,健全完善党的建设、精神文明建设、“平安唐村”建设3个保障机制,实现农民增收、财政增收、社会稳定3个目标,全面完成年度各项任务。具体抓好以下七项工作。

一是抓调整,进一步增加农民收入。坚持多予、少娶放活,大力调整农业和农村经济结构。以推广小麦垄作和新、优、特粮食作物种植为重点,种植业调优;发展林菜、林粮间作,林业调大;搞好特种养殖,畜牧业调强;合理引导劳务输出,拓展农民增收渠道;健全完善农村保障机制,推进产业化进程。

二是抓招商,进一步膨胀民营经济规模。着力创新招商环境,继续开展组团招商、跟踪招商,力争提前完成市委、市政府下达的任务目标。以两个纺织厂、唐嘉化肥有限公司为重点,巩固发展好现有招商项目,培植新的经济增长点。以为重点,力争下半年再开工建设2个以上的项目。

三是抓投入,进一步加大基础设施建设。加强对现有水、路设施的管护,继续加快小城镇建设力度,提高城镇化水平。认真抓好兖矿唐村实业公司共建广场建设,抓好三期世行项目区建设,抓好镇内环境卫生整治,进一步推进农村文明路街建建设。

四是抓联合,进一步发挥区位优势。坚持“资金联股、项目联上、人才联用、城镇联建、平安联创”五联方针,按照“互惠互利、优势互补、共同发展”的原则,进一步拓展发展空间,拓宽联合领域,丰富联合形式,积极与驻地企业真诚合作,竭尽全力为邹县发电厂四期建设服好务。

五是抓监管,进一步做好财税工作。强化税控监管,加大税收征管力度,实行税源监控,做到应收尽收。优化支出结构,确保收支平衡,实现财政收入稳定增长。

六是抓创建,进一步强化党的建设。深入开展保持共产党员先进性教育活动,积极开展“五个好”镇党委等系列创建活动,实施“双强双富”工程。加强村党支部书记队伍建设,加大后进村班子整顿力度。加强流动党员管理,重视党员发展工作。严格落实党风廉政建设责任制,纠正部门和行业不正之风。坚持镇级领导干部联系点制度,经常深入基层,调查研究,促进各项工作的落实。

七是抓协调,全面发展社会各项事业。切实提高计划生育工作水平,深化教育体制改革,抓好农村文化体育事业,全面推广农村新型合作医疗,开展民主法制教育、社会主义道德教育和安全生产宣传教育,强化精神文明建设成果,做好各类矛盾纠纷的排查调处,高度重视农村低保等社会保障工作,巩固提高“平安唐村”建设成效,保持社会稳定,政治安宁的良好局面,全面构建和谐社会。

年上半年工作总结和下半年思路

一是织密涉军维稳“防护网络”。坚持“尊重历史、分类处置、因地制宜、上下联动”工作思路,以健全退役士兵服务机构建设为抓手,做到一手抓政策落实、源头化解,一手抓教育引导、依法处置,确保实现“五不”工作目标。二是筑牢双拥示范“先锋阵地”。完善系统设计和平台重整,发扬拥军优属拥政爱民的政治优势,会同省武警总队、凯旋街道在双菱路打造双拥文化一条街。三是做强防灾减灾“应急保障”。出台《江干区自然灾害应急预案》。结合国际、国家防灾减灾日等重要节点,联动社会组织开展系列宣传活动。指导4家社区分别创建国家级、省级综合减灾示范社区。以全国殡葬综合改革试点为有利契机,开展殡葬体系建设研究。

与此同时,持续提升婚姻登记、流浪乞讨、地名文化等专项社会事务有序规范发展水平。

乡镇上半年工作总结及下半年计划

半年来,唐村镇各级在“三个代表”重要思想、十六大和十六届三中、四中全会精神指引下,坚决贯彻市委、市政府制订的各项方针政策,全面落实各级有关工作部署,保持了经济快速增长和社会事业全面发展的良好势头,实现了时间过半、任务过半预期目标,全面完成了市委、市政府下达的各项工作任务。截至6月底,全镇国内生产总值达到51368万元,比上年同期增长31.8%,其中工业总产值实现18945万元,比上年增长23%,农业总产值实现6260万元,比上年增长11%;地方财政收入达到243万元,比上年增长14%。

农业结构调整步伐加快。紧紧围绕农业增效和农民增收,坚持“稳粮,扩林,增牧,抓龙头,活劳务”,以林木种植业和畜牧养殖业为调整重点,大力引导种苗培育、经济林木栽植和畜禽养殖,取得显著成效。粮食种植业方面,发展优质强筋麦、面包麦订单种植近2000亩,种植效益明显提高。林业方面,围绕上年完成的6000亩速生丰产林,探索成功了一条“林菜、林粮、林禽”立体间作种养新路子。畜牧业方面,已建成各类规模较大的畜禽养殖场12处,各类规模养殖户近190余户,建成大型养牛场1个,另一千头规模养牛场正在筹划兴建。劳务输出方面,境外输出劳动力和劳动力境内转移达到了近6000人。

招商引资成效显著。按照“项目立镇、项目强镇”的工作思路,全面发挥招商处的窗口和排头兵作用,继续实行招商引资目标责任制;以扩大招商引资为重点,加大基础设施建设投入,积极打造招商平台;坚持“项目联上、资金联股、资源共享、共同发展”的方针,做好地企联合共同发展的文章;深入开展组团招商、以商招商,丰富创新招商形式,增强了招商工作的针对性和实效性,取得了良好的效果。今年1—6月份,合同利用外资达到12200万元,全镇共引进项目6个,其中,1000万以上项目3个,500万元以上项目2个,引资金额达1.3亿元,实际到位资金6450万元,完成全年计划的54%。另外,高密度板项目、煤焦油项目、富唐纸制用品项目、机械加工项目等5个项目正在洽谈中。

民营经济膨胀迅速。坚持抓大扶强,以大唐纺织、双兴纺织、唐嘉化肥为重点,实施龙头带动战略,不断巩固老龙头企业的地位,全力培植新的经济增长点。全镇形成了以超硬材料、纺织、化肥为拳头和主体的工业框架。围绕驻地企业,引导建立新型服务业团队,商业、运输业得到恶劣长足的发展。民营经济收入达到42960万元,上缴税金528万元,分别比上年同期增长43%、53%。民营企业个数达到了34家,规模企业个数发展到9家,销售收入达到了4608万元,比上年增长60%。

小城镇建设日新月异。按照“以村镇规划为龙头,以经济发展为基础,以文明路街创建为契机”的原则,积极开展村庄街道和环境卫生综合整治活动,努力营造出经济发展优良环境。组建护路队,落实管护责任,健全管护机制,加强了对“三纵八横”城镇发展框架的管护,确保长久发挥效益。定期开展镇村、圣南市尝文化广场环境卫生整治活动,20多个村结合文明路街创建和村村通油路工程,因地制宜,多方筹资,建设了下水道、安装了路灯,改善了群众生活环境。与兖矿唐村实业公司联建的共建广场已达成协议,近期即可动工建设。实现了全镇乡村道路村村通,自来水村村通,文明路街村村有的整体格局,城镇面貌发生了极大改观。

党的建设全面加强。党员队伍素质进一步提高。采劝请进来、走出去”等多种形式,共组织各级党员干部外出参观10余次,广泛进行了政策理论,工作方法,发展经济等方面教育。全镇各级党员干部坚持深入基层,主动为农民群众办实事、办好事,切实解决了群众生产生活中的实际困难。基层组织建设进一步加强。深入开展了“三级联创”活动,形成了镇村联动强化农村基层组织建设的良好格局,促进了一类班子上水平,进一步提升了农村党组织的凝聚力、战斗力。对农村干部实行了规范化动态管理,工资实行镇统筹发放,建立健全了监督、考核、奖惩、约束机制,在全镇形成了优胜劣汰、有序竞争、工作蒸蒸日上的良好局面。。本着“十六字”方针,抓好党员发展工作。党的纪律建设进一步强化。认真贯彻落实了党风廉政建设责任制,党风廉政建设取得明显成效。在镇级党政班子成员中,建立了“党风廉政建设学习日”制度。充分利用党员电教加强了对农村党员的教育。全镇29个村(居)全部达到了“两机一室”标准,完成了远程教育设施安装,充分发挥了远程教育对农村党员的教育作用。加大了案件查处力度,切实维护党的纪律。与各支部签订了《党风廉政建设责任书》,严格了责任考核和责任追究,并把落实党风廉政建设责任制作为年终考核的一项重要内容,进一步推动了全镇党风廉政建设。

社会事业全面发展。计划生育工作再创佳绩。加大财政扶持力度,强化。

领导机制和基层队伍建设,严格落实包保责任制和各项优待政策,圆满完成了与上级签定的人口责任目标,被济宁市授予“优质服务先进镇”,获得了邹城市“人口计划生育一等奖”。半年来,全镇计划生育率、节育措施落实率均达100%,晚婚率达到80%。平安建设稳步推进。加强了平安创建队伍建设,健全了工作领导小组日常工作制度和责任追究制度,充分发挥派出所、信访办、综治办、司法所、安监站“打、防、调”作用,深入开展网吧整顿、安全检查等多种专项整治活动,积极组织反邪教专场演出及“四五”普法教育活动。科技、文化、教育、体育、民政事业得到了健康发展。

年上半年工作总结和下半年思路

一是品牌建设更加有力。制定江干区社会组织参与社会治理规范提升工程实施方案,助力打造“枫桥经验”中心城区江干样板。重点打造枢纽型、支持型社会组织品牌,目前全区覆盖率达25%。4家社会组织申报品牌社会组织。目前申报3a及以上等级的社会组织共9家,4家社会组织申报品牌社会组织。二是公益创投更加规范。正式出台《公益创投项目管理办法》,征集社会组织、企事业单位和个人申报的项目168个,最终入选49个,资金总额324万元。主要服务领域涵盖福利慈善、社区融合、社区治理、公益服务等方面。三是培训管理更加科学。依托第三方专业机构制定社会组织年度培训计划,涉及品牌建设、思维能力提升等各方面。目前已开展小组培训1场。

年上半年工作总结和下半年思路

一是坚持不懈抓好社区“两化”建设。以列入我区2020年为民办实事项目为契机,坚持从阵地保障、居民自治、社区管理、服务完善等方面着手,重点突出项目亮点、源头审查、精准施策,已有31个社区配套用房面积达标,其中19个社区的配套用房已投入使用。新增、新建社区服务用房2.2万平方米;已建成社区服务综合体4个。二是坚持不懈抓好“一流社区”建设。区级层面抓指导,制订完成《江干区共生型“一流社区”指标体系》。街道层面抓统筹,闸弄口、九堡、笕桥街道操作方案落地正有序推进中。社区层面抓实施,丁兰街道长虹社区、九堡街道魅力城社区已初步形成“一流社区”模板。全面推进“联合社区”创新试点工作,采荷街道观音塘协同治理片区已投入使用,探索丁兰街道长睦联合社区建设模式。三是坚持不懈抓好社工队伍建设。面向全区社区干部建立首个区级系统培训平台暨钱塘社工学院,围绕“社会治理的治理理念、方法、体系、载体”主题,实行“一年两训、两周一次、一月一轮”周期,采取“四研四训”模式,系统提升社区干部队伍的整体素质和能力。完成方案制定,开展集体培训两期,210余人次参训。开展考察研习1次,组织社区书记20余人赴江苏学习社区建设经验。区、街道层面分别举办社工节系列活动共24场。

乡镇上半年工作总结及下半年计划

在刚刚过去的半年时间里,药房的工作在各个科室的大力配合下,顺利完成了各项工作目标和任务。现将药房x年上半年工作情况,总结如下:

一、严格落实药品采购程序,确保药品流通顺畅。首先,为确保满足临床需要,药房根据医院药品需求合理制定药品采购计划,每月按时上报本期采购计划量。其次,严格执行药品入库验收程序,制定落实药品验收制度,认真核查药品的包装、标签、说明书以及相关票据,与采购计划进行核对,完善入库验收登记和签字等手续。

二、药品的使用和报销。

药房工作人员转变用药观念和习惯,向使用基本药物品种上转变。医院x年1至5月共采购国家基本药物:66904.21元,贵州省增补基本药物:23329.21元,总计采购基本药物:90233.42元。医院有条不紊的开展国家基本药物制度,并取得阶段性成果。

三、药房管理稳步提升在院领导的大力支持下,特别是特殊药品,存放上严格按照存储要求存放,使用上严格控制剂量、使用人、使用方法、使用时间等详细告知病人。其次在过期药品上进行严加排查,对到期的药品排查出库,在发放药品时尽量按照药品日期进行发放,避免造成过期药品的出现。

四、加大业务学习。

加强了业务学习,特别是上级下发的.各项文件,进行细致而系统。

的学习,同时参加院里组织的各项业务技能学习,促进了药品管理工作的整体提升。

以上是x年上半年药品工作的一点小结。虽然工作取得了一定成绩,但很多工作还存在不足。比如:1、与医院各科室的交流配合还存在不足,医务工作是一个相互合作相互协调,共同为患者服务的行业,药房在与各科室的协调沟通上,还需要进一步加强;2、业务学习方面还存在差距,药房由于工作相对单调,业务学习存在不重视,不深入的现象;以上是药房工作存在的不足,我们会在以后的工作中戒骄戒躁,保持一颗谦虚谨慎的心态,我们将突出以下几方面工作:

1、参加医院组织学习,鼓励科室人员参加卫生的专业资格考试。

2、增强工作责任心,药品存放要整齐并按类放臵;发药时,对每张处方及医嘱单仔细查对,对医保用药要严把医保政策关、问题与医生,杜绝差错事故的。

3、严把药品出、入库关,出、入库有记录,有账目,有审核,有明细。

4、服务意识,服务质量,病人满意、满意及满意。在平时工作中对病人所需的药品的采购,只要是的要求都能尽最大的努力去。

年上半年工作总结和下半年思路

一是推动涉军稳控机制常态化。重点突出“三到位”(安置政策落实、困难帮扶解决、重点人员稳控到位),落实定期研判、一对一结对联系等制度,采取集体座谈会、个别谈心、上门约访、“老兵帮老兵”等方式,持续做好安全稳控和帮扶解难工作。发挥笕桥街道横塘社区双拥点示范和“红星之家”品牌引导效应,开通“军人家庭求助热线”“军人家属法律援助热线”,实现“互联网+”优抚服务社会化线上线下联动。针对我区12名涉军重点人员,开展区领导带队“走访、约谈、帮扶、化解”四联动活动,目前12名重点人员基本稳定。二是推动帮扶救助机制精准化。健全突发性、临时性、紧迫性困难和支出型困难家庭“坡度式”救助机制,将“百千万”、党员结对、周三访谈夜等载体与慈善救助、春风行动有效衔接,为困难群体提供“助餐、助洁、助医、助困、助急、助乐”等服务,上半年共发放各类救助资金3341.52万元。三是推动地名建设规范化。结合我区2020年度改革十大攻坚项目责任清单要求,有序实施行政区划调整目前已完成街道管理区域局部调整7处。同时,有序推进杭州市创建全国殡葬改革试点(我区承担节地生态安葬和文明治丧两项工作),在龙居寺试点生态安葬,定期开展公墓规范管理督查。

乡镇上半年工作总结和下半年计划

今年以来,在区委、区政府的正确领导支持下,xx镇紧扣“一改一建”,力促“一转一变”,以“转型跨越发展”为主线,始终坚持解放思想,凝心聚力,扎实苦干,攻坚克难,全镇经济社会呈现出发展平稳、结构优化、民生改善、社会大局和谐的良好态势。

一、今年以来工作情况。

1、实施效益优先,综合实力稳步增长。

经济建设平稳发展。受宏观经济环境和企业转型、拆迁外迁等因素的影响,全镇上半年经济指标平稳发展。预计1-6月完成固定资产投资*亿元。

招商力度不断增强。结合区域产业功能布局的调整,强化“1331”规划引领,抓住皖江城市带承接产业转移这一契机,调整产业结构,转变发展方式,重点抓好商贸、物流等项目的招商引资工作,促成保利地产保利东郡项目、澳大利亚三农集团中国合肥国际贸易服务中心项目、中石油油库扩建项目,中海油物流基地等一批项目的签约、报批和落地,为保障完成全年招商任务打下坚实基础。上半年共完成中国合肥农产品国际物流园项目、亿隆物流中心、物流基地、合众物流等19个项目,完成招商引资*亿元,外资*万美元。

项目建设快速推进。积极推进中国合肥农产品国际物流园项目、保利地产保利东郡项目、中石油油库扩建项目、大众路拆迁复建项目、瑶海区公共卫生中心和瑶海区艺术中心项目等一批大项目的进程,同时积极推进合肥弘皓工贸有限公司工业用地升级改造项目。加快推进中海油物流基地项目和中国国际贸易服务中心等项目的前期工作。

全力服务企业发展。根据洽谈项目的进展情况,积极做好项目的立项备案和核准、环境评估和项目选址等服务工作,积极主动协调,帮助企业完善相关手续。积极协助保利集团和周谷堆置业有限公司等商业企业办理营业执照等前期手续。贯彻加快工业发展的若干政策,掌握信息,主动服务,积极协助菱湖家俱、海峰汽配、情港海棉和清雅建材等规上企业申报参加节能减排和资源综合利用规划项目上报、财政专项资金项目申报、重点中小企业新增流动资金贷款贴息项目申报、自主创新和产业结构调整等一批项目申报服务工作。加快推进金钟纸业、纸业和德利建材等公司申报省、市淘汰产能专项资金。协助羽绒申报环保专项资金。

扎实做好“企业一套表”改革。针对“企业一套表”上报出现的各种问题,我镇积极探索,认真谋划,主动应对,全力推进“企业一套表”统计工作。全镇先后组织企业人员参加业务培训3期150人次,坚持做到培训到每一个企业,让每个企业熟悉网报流程,掌握“一套表”网上操作的方法和技能。安排专人对企业一套表进行整理归档,建立好软件平台和数据名录库,充分发挥企业一套表在服务地方经济社会发展中的作用。今年上半年以来,我镇25家规模以上企业均按时上报统计资料,上报率达100%。

2、坚持一改一建,城镇面貌不断提升。

征迁工作进展顺利。根据区政府安排计划,今年涉及我镇的大建设项目点多面广,任务繁重,其中涉及市重点工程建设项目7个,区支路网建设项目10个,保障房建设8个。截止目前,轨道*号线、大众南路已拆迁完毕;*路下剩3家企业;和县南路下剩1家企业;兴漕新居二期下剩15户;东岗整体搬迁下剩9户。坚持攻坚克难,中国农产品物流园拆迁有所突破,知友工贸、华福土工、反光材料厂已签订搬迁协议,其他企业正在评估和商谈之中路网建设快速推进。

城镇环境逐步优化。坚持强化领导,加大投入,落实责任,健全机制,严格考核,农村环境综合整治工作水平再上新台阶,多次检查名次位居市、区前列。加强对主干道道路两侧、农贸市场的卫生、市容秩序管理,做到环境整洁、井然有序。落实“河长责任制”,加大对南淝河、二十埠河等河道的环境综合治理。实施绿色大会战活动,完成东岗社区50亩成片造林工程任务。进一步加大查处违法建设力度,严肃纪律,严格查处,拆除违建面积*余平方米,有效地遏制违法建设蔓延。

3、突出以人为本,民计民生显为改善。

就业和社会保障进一步加强。上半年办理失地农民养保障7400人,发放城市低保金*人次*万元万元,农村低保金1313人次*万元,办理城乡居民社会养老保险7543人。新增就业岗位766人,安置城镇登记失业人员实现再就业370人,实现就业困难人员再就业39人。推进城乡居民养老保险试点工作,并在全区率先完成目标任务,截至目前我镇共登记参保人员8105人,代收缴养老保险费约**万元。春节期间,对264户进行了困难救助,发放慰问金20万元。对76户特困户家庭开展了临时生活救助和医疗补助,发放救助金7万元。对23户实施大病救助,发放救助金40万元。

文体事业蓬勃发展。围绕“文化进社区”主题,丰富居民群众喜闻乐见的文体活动。先后开展xx镇第四届农民运动会、社区文艺汇演活动和元宵佳节民俗文艺汇演、首届农民书画大赛、庆“六一”暨关爱留守流动儿童文艺演出、校园艺术节等活动。继续开展农家书屋免费开放活动,社区文体活动日趋繁荣。进一步加大文化市场监管力度,坚持开展“扫黄打非”行动,不断净化社会文化环境。加强群众性体育活动设施建设,及时更换健身器材,实现全民健身运动与竞技体育的协调发展。

计生卫生服务水平不断提高。认真贯彻执行《省人口与计划生育条例》,创新流动人口计划生育均等化服务模式,不断提升服务水平,上半年出生政策符合率达99.52%,人口自然增长率6.75‰。大力开展爱国卫生运动,做好h7n9禽流感等传染病防控和突发公共卫生应急事件处置工作。

和谐稳定局面更加巩固。推进“六五”普法工作,加强社会治安综合治理,推进社会管理创新,全力维护社会稳定。进一步落实信访工作责任制,上半年,排查各类矛盾8起,上报矛盾排查表5份。办理市长热线175件,市长信箱6件,回复率100%。调查办结信访件1件,接待上访群众22批*人次。加强调度,细化预案,全力做好金钟和信访重点人的稳控工作。加大校园安全和周边环境整治力度,全面做好预防青少年儿童溺水工作。严格执行安全生产责任制和责任追究制,开展了企业安全和小锅炉整治工作,强化道路交通、消防、危险化学品、建筑、“三车”等领域的安全生产工作。

4、夯实基层组织基础,党的建设不断加强。

坚持党的领导,充分发挥党委的核心领导作用,着重加强党的思想、组织、作风、廉政建设,上半年荣获合肥市“五个好”乡镇党委荣誉称号。

一是深入开展党的精神的学习培训。按照中央及省市区要求,充分利用中心组理论学习、书记上党课、现代远程教育、党员学习日等平台,开展以学习贯彻党的精神为主题的镇居两级干部系列学习培训活动。二是打造干部“做事档案”工作品牌。将“做事档案”建档范围扩大到镇机关部门全体人员和社区“两委”成员,成立“做事档案”督查考评组,全程指导和监督干部“做事档案”的建立、记录和使用。目前,全镇已建立干部“做事档案”142份。三是规范党员发展工作。按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的要求,进一步规范党员发展工作。五是大力推进非公党建工作。向10家非公党组织增派了10名党建指导员,加大指导力度。积极落实“双千计划”。184家非公企业已全部纳入管理。六是认真做好干部人事工作。抓好社区工作者队伍建设。七是积极推进“让社区多个帮手”活动。根据区委《关于进一步深化“让社区多个帮手”活动的通知》要求,落实工作制度,建立活动档案。及时召开联席会议,对活动开展情况及下一步工作打算进行梳理,签订了活动协议书。“让社区多个帮手”活动开展以来,我镇各社区积极加强与结对部门的联系,发挥区直部门的职能优势,通过开展形式各样的活动来强化社区功能,拓展社区服务,推进标准化社区建设,取得了一定的成效。八是牢记勤政廉政,警钟长鸣。严格执行《廉政准则》和廉洁自律规定,坚持勤政廉政谈话制度,做到“重要节日”期间提醒谈、调整干部集体谈、群众反映问题重点谈。坚持推行党务、政务、居务、组务公开制度,深化“阳光工程”建设,始终让权力在阳光下运行,接受群众百姓监督,确保勤政干成事、廉政不出事。

二、存在的主要问题。

1、经济指标滞后序时进度。

从今年的目标任务来看,各项经济指标较去年均有不同幅度的增长。从预计完成的进度来分析,除招商引资、固定资产投资超序时进度外,其他经济指标均落后序时进度,尤其是税收工作。究其原因,一是经济发展在高基数上实现高增长难度很大,发展不足、质量不优仍然是基本镇情。二是近年来结合规划布局和大建设契机,主动实施产业转型,建材产业外迁,造纸行业停产关闭,马合钢铁、中油顺达利销售持续下滑,给我镇经济发展带来重大影响。三是受规划、土地指标等政策约束,项目落地较难,开工不足。

2、部分重大项目拆迁进展不快。

农产品物流园是市调度重大项目,项目自20xx年5月启动拆迁以来,到去年就已进入收尾阶段,镇居坚持攻坚克难,想尽办法,竭力推进拆迁进度,力争早日完成搬迁任务。但截至目前,仍下剩部分小产权房和企业提出无理要求,不愿搬迁。

3、项目征地中群众安置压力增大。

一是失地农民保障。滨河路工程项目于**年上半年开工建设,实际占用双圩社区耕地面积**亩,按照3.6人∕亩,将有**人无法安置。二十埠河综合治理工程于**年5月份开工建设,占用我镇兴集、钟油坊和伏龙3个社区土地面积**亩,由于没有征收土地批文,约1700多人至今无法失地人员保障工作,群众意见很大,强烈要求办理失地人员保障工作。区政府同意从**年*月起由区政府垫资发放到龄人员失地保证金。但没有兑现自谋职业费,所以每年镇政府还需付给群众每亩土地租赁费1000元。二是保障房安置。一方面安置人员审核进展不快,另一方面安置房源不足,造成多个项目群众无法一次性安置完毕。

4、维稳形势严峻。

近年来受企业转型、拆迁安置、环境污染、厂社矛盾以及历史遗留等因素影响,全镇维护社会稳定的压力不断加大。重点表现在:金钟纸业集资及外欠款项问题、企业拆迁问题、周边厂矿企业污染问题以及个别缠访闹访。

1、全力推进项目建设,力争完成各项经济指标。

按照区委区政府的要求,坚持抓项目前期、开工、投产每个环节不松懈,做好合肥农产品国际物流园拆迁扫尾工作,加快推进保利东郡、瑶海区“三个中心”、中石油油库改扩建、中国合肥农产品国际物流园、中海油物流基地和中国合肥国际贸易服务中心等项目落地和建设。做好弘皓大厦等项目工业用地升级改造服务工作。

2、全力支持大建设,推动城乡建设新跨越。

举全镇之力,继续服务好兴漕新居二期、新居等重点保障住房项目建设,全力做好大众路拆迁复建点、郎溪路拆迁复建点项目开工建设。继续保障市政路网和农产品物流园内部路网建设,圆满完成中国农产品物流园*期3个市场顺利搬迁。

3、全力解决民生问题,努力构建社会大和谐。

坚持把改善民生放在下半年工作更加突出的位置,确保各项民生政策落实到位。继续完善扶持就业政策,计划开办**期农民工就业培训班,拓宽就业渠道,做好就业再就业工作。继续全力做好失地农民统筹养老社会保险参保工作和全民医保工作,努力做到应保尽保。协调社会事业发展。精心组织节庆活动和群众性文体活动,丰富群众的精神文化生活。扎实抓好人口与计划生育工作。坚持开展“扫黄打非”行动,不断净化社会文化环境。推进“六五”普法,加强社会治安综合治理,严厉打击各类违法犯罪活动,全力维护社会稳定。强化实施“百日安全生产大检查”活动,坚决杜绝重特大安全事故发生。进一步落实信访工作责任制,全面加强矛盾纠纷排查,强化包保责任到位,继续做好重点人群巡查和布控,积极预防和妥善处置各类群体性事件。

4、加强党的领导,为推动跨越发展提供坚强保障。

继续在推进“先锋、暖心、阳光、和谐、脊梁”五大工程的基础上,提升党员干部的整体素质,为实现新一轮跨越发展提供坚强组织保证。坚持一手抓组建,一手抓规范,不断加强非公企业党建工作,扩大党的工作覆盖面。大力加强党风廉政建设。认真贯彻预防和惩治腐败的各项措施。坚持执政为民的理念,大力倡导艰苦奋斗、勤俭节约的风气,大力弘扬求真务实、争创一流的瑶海精神,坚决反对官僚主义,力戒形式主义,狠抓各项工作的落实,以良好的形象取信于民。

年上半年工作总结和下半年思路

一是养老综合体建设富有成效。紧扣时间节点,朗颐云峰大厦养老项目已完成样板房建设。彭埠、笕桥和九堡三个街道的养老设施建设工作有序推进中。朗颐养老公寓已完成硬件建设及设备安装,等待消防验收。笕东嘉苑照料中心完成软硬件建设,预计七月中旬正式运营;红苹果社区进入重新装修阶段;蓝桥社区已完成招投标,准备进场施工。全区照料中心社会化运营率达40%。二是养老机构服务水平显著增强。区滨江老人公寓公建民营项目已形成整体资产价值评估报告和资产评估说明。按照我区“一把手操盘”项目时间节点,后续我局及相关职能部门将按照民营养老服务机构各项标准进行监督和管理。同时,全区养老机构“阳光厨房”建设实现全覆盖。三是养老护理员队伍建设日益完善。构筑“人才集聚+资源融合”模式,举办首届区“养老护理员节”,评选“居家服务之星”“机构服务之星”“睦邻互助之星”共60名;联合绿康医养集团演示启动“时间银行”公益平台,提升为老服务需求精准度;举办护理员节主题论坛,邀请业内专家学者、养老机构负责人交流研讨。同时,全省首创区老年大学智慧报名系统。建成全市首个社区级老年大学——四季青街道运新社区老年大学。

乡镇上半年工作总结及下半年计划

下半年,我们将以保持党员先进性教育为动力,以科学发展观统领全局,全面贯彻十六大和十六届三中、四中全会精神,突出抓好“433”工作思路和目标的落实,即抓好经济结构调整、招商引资、民营经济、地企联合4条主线,健全完善党的建设、精神文明建设、“平安唐村”建设3个保障机制,实现农民增收、财政增收、社会稳定3个目标,全面完成年度各项任务。具体抓好以下七项工作。

一是抓调整,进一步增加农民收入。坚持多予、少娶放活,大力调整农业和农村经济结构。以推广小麦垄作和新、优、特粮食作物种植为重点,种植业调优;发展林菜、林粮间作,林业调大;搞好特种养殖,畜牧业调强;合理引导劳务输出,拓展农民增收渠道;健全完善农村保障机制,推进产业化进程。

二是抓招商,进一步膨胀民营经济规模。着力创新招商环境,继续开展组团招商、跟踪招商,力争提前完成市委、市政府下达的任务目标。以两个纺织厂、唐嘉化肥有限公司为重点,巩固发展好现有招商项目,培植新的经济增长点。以为重点,力争下半年再开工建设2个以上的项目。

三是抓投入,进一步加大基础设施建设。加强对现有水、路设施的管护,继续加快小城镇建设力度,提高城镇化水平。认真抓好兖矿唐村实业公司共建广场建设,抓好三期世行项目区建设,抓好镇内环境卫生整治,进一步推进农村文明路街建建设。

四是抓联合,进一步发挥区位优势。坚持“资金联股、项目联上、人才联用、城镇联建、平安联创”五联方针,按照“互惠互利、优势互补、共同发展”的原则,进一步拓展发展空间,拓宽联合领域,丰富联合形式,积极与驻地企业真诚合作,竭尽全力为邹县发电厂四期建设服好务。

五是抓监管,进一步做好财税工作。强化税控监管,加大税收征管力度,实行税源监控,做到应收尽收。优化支出结构,确保收支平衡,实现财政收入稳定增长。

六是抓创建,进一步强化党的建设。深入开展保持共产党员先进性教育活动,积极开展“五个好”镇党委等系列创建活动,实施“双强双富”工程。加强村党支部书记队伍建设,加大后进村班子整顿力度。加强流动党员管理,重视党员发展工作。严格落实党风廉政建设责任制,纠正部门和行业不正之风。坚持镇级领导干部联系点制度,经常深入基层,调查研究,促进各项工作的落实。

七是抓协调,全面发展社会各项事业。切实提高计划生育工作水平,深化教育体制改革,抓好农村文化体育事业,全面推广农村新型合作医疗,开展民主法制教育、社会主义道德教育和安全生产宣传教育,强化精神文明建设成果,做好各类矛盾纠纷的排查调处,高度重视农村低保等社会保障工作,巩固提高“平安唐村”建设成效,保持社会稳定,政治安宁的良好局面,全面构建和谐社会。

上半年工作总结及下半年思路

一转眼,教育局工作一年了,这个时候,正是学校给科室写总结,科室给市局写总结,市局给省厅写总结的时候,我也不能免俗,总结一下,不为谁,只为梳理一下自己一年来的工作内容和工作思路,以便能够更好地开展来年的工作。

总体来说,这一年是忙碌的一年,也是毕业以后从学校向工作岗位过度的关键的一年,所以并不会很舒服。很多在学校的想法思路和状态应当在工作当中尽快摒弃,取而代之的是尽快适应机关文化和工作节奏。更多的时候,我是以一个小辈的角色,哪怕在下属单位的时候,都是以一种学习的姿态对待周围的人和事。毕竟,工作不像上学的时候了,这个舞台不是当年的舞台了,低调一点肯定是没有错的。

一、主要工作。

1、完成了“德育工作先进集体和先进个人”的评选工作;

2、会考巡考;

1、完成了市人大代表,政协委员对市局提案的答复工作;

2、随科长检查各县市区职业学校“双带头人培养工程”;

3、同时会同市就业服务局相关科室检查“阳光工程”落实情况。

4、汇总全市职成教机构信息;

市委信息室撰写并上报职业教育发展材料;

组织筹办职业学校校长论坛;

十一月、十二月:

各职业学校学生管理工作和“双带”工作联查。

1、在一年的工作过程中,自身确实学到了很多东西,并且发现很多工作的思路和上学时完全不一样,需要重新锻炼。相比以前而言,自己更加具有大局观,考虑问题更加全面了,也较能分清楚各方面的利害关系,更加明朗有些事情怎样处理,有些话怎样说,有些人怎样相处。

2、多向周围人学习。此外,我还发现了在工作中确实有很多人的很多本领值得自己学习,自己懂得太少,需要学的东西太多了。不管是在现在还是在将来,虚怀若谷是没有错的,言多必失,说的就是这个道理。少说,多听多干多做,“对长辈,勿见能”。偷偷学,偷偷练,偷偷长本事。

3、认识到了人脉的重要性。不地道,不讲究的事不要去做。没谱的事不去做。要懂得怎样与人相处,怎样和人沟通,对人要真诚,但更要讲究方式方法和策略。

4、自己一定要多充电。除去暑假报了个在职研究所,平常自己也注重看书,多积累。因为我发现,工作是一个输出的过程,如果只有输出没有输入,那么整个人很容易就会被掏空,一直下去,人就会变成了躯壳。平常一定不要放松自己积累的过程,多看新闻,多看有价值的书报,对自己来说绝对是个财富。

5、分清事和人。公是公,私是私,事是事,人是人。不要混为一谈。否则受伤的一定是自己。

6、不该说的,不该知道的.一定不要知道。事情自己做好就可以了。“到位但不能越位”。知道多了很多时候都是负担。

7、不要喝酒。真正的问题往往不用在酒场上解决,真正需要把人家灌多了解决问题的,是匹夫之勇。

8、多和老朋友联系。工作了,才知道人们之间的关系更加复杂了,功利化多了,人性化少了。有时间多想想自己上学的时候的老友吧,只有那个时候的感情才是最最纯粹的。

其实,没什么期望。或许期望越大失望越大,但是工作不能没有理想和目标,否则也就失去了动力。我觉得,自己明年的工作的目标是,对待每一件事情都认真,不糊涂,时刻保持清醒头脑,踏踏实实办事,老老实实做人。做一个讲究的人,一个纯粹的人,一个懂事的人,一个修身养性,陶冶情操的人,一个稳稳当当的人,就可以了。

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