集团党委书记抓党建述职述廉报告（汇总19篇）

时间：2023-11-19 09:34:16 作者：XY字客集团党委书记抓党建述职述廉报告（汇总19篇）

述廉报告是政府机关反腐败工作的重要组成部分，它体现了透明、公正和廉洁的原则。下面的述廉报告样本涵盖了不同领域的案例，对您的写作会有所启发。

集团党委书记抓党建述职述廉报告

（一）开展“不忘初心、牢记使命”主题教育方面。

主题教育期间，组织常态化宣讲7场次，班子成员讲专题党课16场次，个人自学笔记完成3万字。带领班子深入基层调研12次，带头解决职工群众反映的合理诉求54项，调整改进车间班组管理体系，得到了广大职工的认可。

（二）履行党建工作责任方面。

组织制定、修订和下发了《党委会议事规则》等9项制度；提拔任用80后干部7人，较巡察之前45岁以下年轻干部占比40.68%的比例，提高了10.2%。全年共组织中心组学习24次，集中研讨10次。全年在《中国化工报》、集团网站等刊登稿件300余篇，内部刊登稿件1524余篇，出版《陕焦之窗》12期。切实发挥党建“把方向，管大局，保落实”作用。

（三）落实党建工作重点任务方面。

全年主持召开了党委会（扩大会）35次，充分发扬民主，实现公平公正用权。严格贯彻执行《中国共产党支部工作条例（试行）》，组织开展主题党日、“三会一课”等党内生活制度，严把发展党员关。通过“党员示范岗”、“党员突击队”、“志愿者服务队”等活动形式，切实激发党组织活力。

（四）强化政治功能、完成重大任务方面。

以政治巡察问题反馈为导向，形成干部成典范、党员争先锋、工作创特色、整改见实效的浓厚氛围。全年累计实现营业收入116.37亿元，同比增收16亿元，增幅15%。累计实现利润3.05亿元，同比增盈2.2亿元，增幅275%，收入、利润指标实现历史性突破。

（五）推进全面从严治党向基层延伸方面。

2019年，在省委巡视集团、集团巡察公司等6方面，共认领问题90项，现基本全部完成整改。全年共受理各类举报及调研发现的问题16件，给予党纪政纪处分15人，营造风清气正的工作氛围。

（六）疫情防控方面。

多次组织召开党委会议，组建了以领导班子成员挂帅，各单位负责人牵头，部署系统化、落实细节化、推进制度化、消缺台账化的防控体系，确保消杀不空一地，防控不漏一人，始终保持“零感染、零疑似”状态，并组织有序生产，努力实现疫情防控与生产经营“双目标”“双胜利”。

二、存在主要问题。

一是部分党务工作人员素质能力不高，还有待提升；

二是党建和生产经营实际结合度还有待提升。

三、下一步思路和措施。

一是强化思想武装，助力生产经营；

二是抓好疫情防控，高效协同运行；三是巩固整改成果，提高政治站位；四是融合文化管理，彰显企业品牌；五是高举党建旗帜，领航群团发展。

乡镇党委书记抓党建述职述廉报告

根据《关于开展xxxx年度党委书记抓基层党建工作述职的通知》安排，下面我就xxxx年度本人履行党委书记职责，抓基层党建工作的情况作简要汇报，不妥之处，敬请各位领导和同志批评指正。

xx乡辖xx个行政村，xxx个村民组。全乡共有xx个党支部，xxx名党员。

xxxx年，在县委、县政府的正确领导下，本人始终牢记党建工作“第一责任人”职责，紧紧依靠乡党委、人大、政府一班人的精诚团结和全乡广大党员干部群众的大力支持，以园区建设为抓手，坚持“围绕经济抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，全面贯彻落实党的精神，不断提高基层党建工作科学化水平，为推动全乡经济社会发展和社会长治久安提供了坚强的组织保证。

一、抓机制、强保障，全面落实基层党建工作责任制。

一是进一步严格执行“一岗双责”制度，由书记带领党委班子成员抓好党建工作。二是实行乡党委成员包片区定点责任制，坚持定人员、定目标、定要求。三是建立各项工作制度，严格例会制度，每周一次例会探索党建工作新思路，好举措;四是坚持每周四的赶集日接访制度，由所有党政班子成员进行接访，对民众反映的问题限期回复及处理;五是制定《xx乡党政班子联系村工作制度》，规范联系村工作开展，联系领导从政策宣传指导到各项工作的开展督查等方面有效的促进了各村工作的开展。六是加强对干部的教育和管理，加大后备干部培养力度，全乡培养各级后备干部xx人，完善干部激励机制和监督机制。七是强化党员发展制度建设，重视发展党员工作，严格按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的方针，严把入口关，积极引导、吸收青年致富能手和返乡高中、大中专毕业生入党。

xx乡xxxx年共发展党员xx名，与xxxx年相比下降xx%。全乡党员年龄及学历结构得到进一步优化。八是严格按照党风廉政建设工作的有关要求，认真落实党风廉政建设责任制，每年召开述职述廉会议，加强对班子成员和全乡干部的党风廉政建设的警示教育，干部职工从未有违反纪律的现象，保持了廉洁自律的形象。九是顺利完成xx乡第九届村级换届工作。xx乡由原来的xx个村合并为现在的xx个村，在换届工作中，xx乡严格按照组织程序，新选举产生支委委员xx名(女x人)，并选举产生村党组织书记xx名，圆满完成了县委交办的选举任务。十是同步小康驻村工作中，工作组认真开展走访活动，了解群众生产生活情况及发展诉求真帮实助，利用各种会议和走访群众的机会培训向群众宣传党的及省、市、县的精神，宣传党和国家的各项强农惠农富农政策，想方设法，为民办好事实事。积极帮助群众解决热点难点问题。

二、抓发展、促跨越，乡域经济综合实力明显增强。

一是园区工作。亿元重点向园区投入，内容涉及道路交通、水利设施、土地整治、河道治理、生态移民等。建设完善农技服务设施和电力设施，夯实了园区后续发展的基础条件。目前深圳乐满家公司已在xx乡落城村设立办事处和收购点，常年收购xx蔬菜。自xxxx年x月，绿宏、奇胜、黔华等xx家公司和鸿图、永超利群、旺达果蔬等企业经营主体入驻xx以来，企业支付劳务工资xxx万余元，平均每人每月收入达到xxxx元左右。可以说，园区工作的开展，已经从根本上改变了xx乡的生产生活结构，xx乡园区涉及到的农户也完成了从“农民”的靠天吃饭转变到“产业工人”领薪酬致富的转变。

二是生态移民搬迁工作。禾弘新区生态移民搬迁工作是改善我乡民生的一个重要手段，同时也是我乡产业结构调整工作的一大重点工程。在实施过程中，xx乡按照“统—规划、分步实施，政府引导、产业支撑、突出特色”的思路，充分考虑地理、人文、历史、文化、环境、交通、物流的走向和发展辐射能力等多种因素，几易其稿，最终形成了以“禾弘新区”命名的，集历史沿革与布依族特色为一体的xx乡经济文化小城镇蓝图。目前，和弘新区移民安置房xxx套全部完工，部分安置房已经开始装修。xx乡的小城镇建设工作已经初见成效。

三是“花果山”工程。历史以来，xx乡一直是有名的冰脆李之乡。在产业结构调整过程中，大力推广精品水果战略。目前，xx乡已在全乡适宜种植冰脆李的荒山、荒坡上实施冰脆李种植x.x万亩，同时，通过招商引资，在磨安村建成了xxxx亩的蓝莓标准化种植基地，在平寨村建起xxx亩亚热带水果基地。

三、抓选用、重培育，领导班子和干部队伍建设进一步加强。

一是按照中央和省市委的要求，准确把握政策界限，严格执行“x个严禁、xx个不准和x个一律”的纪律要求，精心组织，周密安排，发扬民主，严格程序，圆满完成了xxxx年人代会年会，补选副乡长x名;完成xxxx年向人代会年会，补选乡长一名，领导班子结构更趋科学合理，整体功能进一步增强。二是干部培养选拔力度不断加大。着眼优化结构，增强功能，结合我乡当前情况，积极推行竞争性选拔干部方式，在干部中选拔股级干部x名，扩大了干部选任工作的民主。三是党员教育管理进一步加强。按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的新十六总体目标，不断提高党员发展管理工作科学化水平。面对新形式新要求，优化党员队伍结构，做好党员发展工作，必须立足抓好入党积极分子队伍建设，确保党员队伍活水源头、勃勃生机。xxxx年发展党员xx人。四是党内关爱激励机制有效落实。认真落实党员创业扶持和救助基金政策，慰问贫困老党员名、发放慰问金万元。

四、抓基层、牢基础，基层组织建设水平不断提高。

一年来，我始终把基层党组织建设作为一项基础工作来抓，切实发挥基层党组织的战斗堡垒作用。按上级规定落实了村级管理经费，落实村党支部书记“一定三有”政策，认真组织开展“一体双联”、建设扶贫和村级组织场建设工作，努力健全充满活力的村级工作运行机制，推进村级工作的制度化、规范化和科学化，实行村两委会、村民会议、村民代表大会等机构“民主议事”，党务村务公开监督小组、民主理财小组、村民理事会等机构“跟踪督查”，村级班子绩效考核“述职评议”机制。保障了农民群众行使民主决策、民主管理和民主监督的权利。

五、抓重点、求实效，党建项目成效明显。

(一)、同步小康驻村工作。

为实施好扶贫开发和精确扶贫工作，加快我乡同步小康进程，引导党员干部在联系和服务群众中转变作风、增进群众感情、密切党群干群关系，扎实开展“万名干部连心帮促”活动。目前，全县干部结对子帮扶xx人。其中，致富带头人xx，贫困户x人。

(二)一是村级换届工作，xxxx年全乡届满的xx个村党支部已经全部平稳换届，选举产生党支部委员xx人(女委员x人)。其中，村党支部书记xx人，党支部副书记x人(女x人)，设x名委员有x各村(禾弘村、落城村、磨安村)，xx岁以上x人，高中文化以上xx人。原落城村(落城村)、原联合村(磨安村)、原火烘村(禾弘村)、原甲西村(龙头村)、江纳村、懂桑村的党支部书记继续选任村党支部书记，洗鸭河村、喜湾村、九岭村、平寨村、纳容村、破关村有x位优秀的同志新当选党支部书记。

(三)群众路线教育实践活动。

一是由结合xx实际，认真草拟《xx乡党的群众路线教育实践活动实施方案》。二是班子成员采取“三结合”方式带头学习。即开会与学习结合;业余时间与学习结合;观看专题片与学习结合。

为准确地把好自己的脉搏，确认病症。一是积极开展大走访活动。班子成员结合我乡发展思路和工作实际，带着问题走进田间地头，走进困难群众、企业、种植大户、科技致富能手家中进行走访，抓住群众反映强烈的突出问题，列出解决问题具体措施，立行立改。二是“中巴车”上听意见，班子成员定期或不定期乘座中巴车，在车上聆听乘客对我们工作的议论，并将他们的议论整理后，提交班子会讨论。三是强化群众工作站(室)功能，每天安排一个班子成员在群众工作站接访，赶场天(星期四)所有班子成员集中接访。

同时，把村级“一线接访制”推广至xx个村，“打开门”与群众面对面，零距离了解和解决他们困难。四是开展交心谈心活动，主要采取班子主要领导与班子成员之间、班子成员与班子成员之间、班子成员与分管部门及联系村干部之间进行交谈。通过交谈，了解自身存在的问题，促进同志们的相互理解与支持，增进了班子的凝聚力和战斗力。

通过不同渠道，我乡征求到意见和建设共xx条，经梳理后共有五条，已经整改五条。目前对照检查材料已经基本完成，正在进行最后修改。

六、抓作风、树形象，勤政廉政环境不断优化。

重点从四个方面的严抓，严格执行领导干部廉洁自律建设各项规定，干部职工无违反纪律现象，维护了党委廉洁自律的形象。一是抓教育、抓制度;以教育为基础，制度为保证，不断完善各种制度，进一步推进治本抓源头工作。二是抓苗头、正风气;按照开好民主生活会的要求，不定期地开展批评与自我批评教育，针对暴露出来的苗头和问题，查原因堵漏洞，利用身边的事剖析思想意识，展开警示教育，树立良好风气。三是抓廉政、促勤政;用上级政策统一行为，毫不放松地抓好廉政教育，增强工作责任感和紧迫感。四是“抓监督、重自律”;对各级领导干部、对人财物管理与使用的关键岗位的监督要全面覆盖，做到官大官小要监督，上班下班要监督，说的做的要监督。同时要强化自律，并使自律与他律相结合，进一步强化领导干部接受监督的意识。

七、存在的问题和今后工作打算。

回顾xxxx年以来的工作，我能切实履行自己抓党建工作“第一责任人”的职责，较好地完成了党建各项目标任务，但工作中还存在不少问题：一是少数基层党组织仍存在软弱涣散，战斗力不强，工作作风不实等问题，党员队伍建设还不能完全适应新形势新要求，党员先锋模范作用发挥不够好;二是党建工作载体还不够鲜活，特色不够明显。

在今后的工作中,我将进一步深化抓党建工作责任意识，精心竭力抓好党建工作。一是不断创新活动方式，丰富活动内容，积极选树典型、以点带面，为推进党建科学化上水平、促进全乡经济社会发展提供强大动力和重要保证。二是努力加强干部作风建设，不断推进党风廉政责任制落实。以乡村班子建设和干部教育管理为重点，加强政治理论教育和实用技术培训，打造一支真抓实干、务求实效的乡村干部队伍。进一步完善各项规章制度，建立激励机制，推动党风廉政建设不断取得新成效，确保各项工作任务快速高效落实。三是全面抓好社会稳定和综合治理工作，为经济社会发展营造一个安定、团结、和谐的社会氛围。

集团党委书记基层党建工作述职报告

(一)带头落实党建责任制。及时传达学习全国、全省、全市组织工作会议精神，按照市委关于“党建引领·责任国企”建设部署，全面落实29项国有企业党的建设工作重点任务。组织直属单位党组织书记签订党建责任清单。制定《2020年度党建工作要点》，强化领导干部“一岗双责”，坚持党建工作与生产经营管理工作同部署同落实，并将党建工作纳入年度考核重要内容。召开年度党建工作会议，听取基层党组织书记党建述职，进行民主评议。每季度组织开展党建工作推进会，强化党建工作观摩交流。

(二)带头推进“两学一做”学习教育常态化制度化。在真学实做上深化拓展，注重融入日常、抓在经常，引导集团全系统广大党员深入学习党章党规。作为党委书记，我以身作则、当好表率，带头旗帜鲜明讲政治、带头强化党性修养、带头严格自律，切实做到忠诚干净担当。我主持召开党委中心组集中学习15次，带头参加所在支部活动。强化正向激励，在全系统表彰了15名“敢担当、有作为”干部、“十大优秀青年”，树立担当作为鲜明导向。开展党员“着正装、戴党徽、亮身份”活动，开展“弘扬爱国奋斗精神，建功立业新时代”巡回宣讲活动，发挥全系统1069名党员示范作用，带动全系统8000余名干部职工团结拼搏、干事创业。

(三)带头推动党建工作规范化。召开党建专题务虚会、座谈会和学习交流会各1次。出台《关于加强党的建设“六个建设”的意见》，在公司内部明确党建工作重点。在公交集团、自来水公司、医养集团等规模较大的直属单位配备专职党委副书记和纪委书记。带头宣贯《中国共产党支部工作条例(试行)》，落实《黄石市国有企业基层党组织建设基本标准(2020年3月修订)》。在市直机关下属企业移交集团过程中，做到党组织关系、行政隶属关系移交同步推进。开展基层党组织书记轮训200余人次，带队督办调研20余次。及时整改市委国有企业基层党建巡查反馈问题，并推行清单化整改，优化精简“巨型”党支部2个。

(四)带头做好服务型党组织建设。在重大项目、公共服务、重大活动中开设党员示范岗，将党建转化为生产发展的动力，转化为开拓创新的动力。在新港多式联运正式开通，第二届地矿科普大会成功举办、“黄石号”旅游小火车首次运行以及创建全国文明城市等重大活动中，党员干部冲锋在前，充分发挥党员模范先锋和党组织战斗堡垒作用。依托行业自身特色，公交集团、自来水公司和医养集团二医院、四医院、五医院等单位基层党组织开展了各具特色的优化服务活动。带头开展结对帮扶活动，帮助中罗村强化支部建设，帮扶稻虾养殖、草莓、中草药等3个扶贫产业。与红旗桥社区共建共驻，参与磁湖社区大党委建设，构建区域化党建工作新格局。在全系统开展演讲比赛、辩论赛、征文、书画展等“六讲一争”系列活动。积极创建标准型、示范型、红旗型“三型”党支部，通顺分公司党支部、铁投公司党支部获评“2020年度黄石市红旗型党支部”，自来水管网维护公司党员供水服务突击队被评为“2020年度黄石市国有企业党组织十佳岗位创优品牌”。

(五)带头做好党员的发展、管理和服务工作。安排32名发展对象参加市委党校培训，发展党员53名。办理党员党组织关系接转30余人次。组织全系统党员规范使用“黄石e党建”，通过全国党员信息管理系统和基层党建信息化平台等做好党员管理工作。通过集体谈话、个别座谈等形式与党员干部谈心谈话121人次，了解党员干部工作和生活情况，协调解决党员干部困难。在系统表彰了15名“甘奉献·有作为”优秀共产党员，利用春节、“七一”等节假日慰问了一批困难党员和老党员。与西藏曲松县人民医院结队帮扶，组织3名共产党员参加援疆援藏援外，彰显国有企业社会责任。

乡镇党委书记抓党建述职述廉报告

党的建设包括政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、制度建设、反腐倡廉建设等，乡镇党委书记应该积极做好党建工作。下面是小编为大家收集整理的乡镇党委书记抓党建述职。

述廉报告。

欢迎大家阅读。

各位领导、同志们：

××年，本人全面落实基层党建的各项工作要求，紧密团结和带领班子成员，认真履行党建工作“第一责任人”职责，推动城关党建工作取得了一些成效。现将工作情况报告如下：

一、履职工作特色和亮点。

(一)强化责任落实，严格履行第一人责任。一是将基层党建工作纳入全镇工作通盘考虑、统筹安排，围绕发展抓党建，抓好党建促发展，制定了全镇党建工作安排意见等文件，确保目标、人员、措施三到位。二是按照“书记抓、抓书记”的要求，认真履行“第一责任人”的职责，每周到村、社区督导党建工作情况，对发现的阵地建设、集体经济发展等突出问题，结合路线教育实践活动，对征求到的基层党建方面的问题认真剖析根源，制定整改台账，明确整改时限，推进了整改工作的顺利落实。

(二)强化基层组织建设，发挥战斗堡垒作用。一是紧抓党员教育管理。严格落实“三会一课”制度，认真组织全镇党员学习《党章》等党纪法规、习重要讲话精神等，强化了责任意识。严格落实党员组织生活的各项制度，定期组织召开生活会、义务劳动等活动。二是紧抓基层班子建设。规范有序地完成了村、社区两委换届，并安排2名大学生村官担任村干部，优化了班子结构。对新任“两委”干部进行任前培训和谈话。加强监督村务账务运行情况，狠抓城乡低保、土地征用补偿等重点方面的“阳光工程”。三是紧抓阵地和示范点建设。全面落实“一定三有”和“三有一化”的要求，建成市党建示范化社区2个、“三争一促”示范村2个、先进村3个。四是紧抓作风建设。严格落实中央八项规定及省委双十条、市委“十四条”、县委“十二条”等规定，从严管理“三公”经费，严格执行办公用房和公务用车标准，带头落实婚丧嫁娶宴请规定，杜绝会所中的歪风。及时落实风险提示、廉政谈话等预防措施，高度重视受理群众举报，从严落实干部教育管理制度。

(三)强化服务功能，突出先锋引领作用。一是抓好“双联”工作。积极争取、整合帮扶资金、物资26.5万元，争取惠农、妇女小额贷款1202万元，扶持小微企业44家132万元。实行“支部+基地”产业模式，实现了“一支部一特色”的产业布局。二是深入开展“三关爱、三服务、三评议”等活动，做好孤寡老人、留守儿童、困难群众帮扶救助工作，全面提高了服务群众的能力与水平。三是全面开展“为民服务代理”工作和“民情流水线”工程，推行“一门式、一站式”服务和为民服务代理制，落实各类事项800多项(次)。党员到社区报到累计开展服务活动300余次。

二、存在的主要问题及原因。

一是部分支部和干部存在服务意识、服务态度、服务本领不好不强的问题，党建工作责任落实还不到位，党委主体责任落实还需加强。二是对党员的教育管理和监督方面还不够强，虽然严肃落实八项规定，但个别党员和党组织还有心存侥幸的想法，存在着不主动适应作风建设新常态，按以前的老套路办事和服务的现象，纠正四风还不完全到位。三是在培养选拨优秀年轻干部和改善班子结构方面做的不够。部分支部班子结构不尽合理，年轻干部少，工作活力不足，存在怕做群众工作、怕做啃硬骨头的工作，解决疑难复杂工作能力不强和组织纪律性还不够强的问题。四是基层组织建设经费紧张，阵地建设进展缓慢。全镇各支部平均办公面积不足150平米，特别是4个社区因办公用房不够，严重影响了服务群众工作水平的提高和业务的正常开展，存在人员办公难的问题。

以上存在的问题，主要是对基层党建工作的认识不够深刻，较为重视发展工作，抓党建工作的力度不够大，基层党建工作统筹方面还做的不够好。

三、下一步工作思路和主要措施。

今后工作中，我将认真贯彻落实中央和省市县党建工作精神，深化“一强二抓三提升”活动，增强党支部的凝聚力和战斗力，提高党员干部整体素质，提升为民服务能力，推动城关经济社会持续健康发展。

(一)全面落实“第一责任人”责任。结合城关工作实际，制定基层党建目标管理考核细则，规范操作支部书记党建述职、村(居)委会绩效考核。特别是把支部书记约谈问责、干部诫勉谈话和“三级联述联评联考”工作抓到位。履行好“第一责任人”责任，管好班子、管好干部，并及时帮助解决服务不强、民生解困、维护稳定等全镇的突出问题。

(二)突出抓好党员教育管理。依托远教站点，充分发挥四大课堂作用，大力开展各类培训活动，不断提升基层党员干部、大学生村官、新党员、党员致富能手的能力素质。特别是把干部作风建设作为一项讲政治的大事来抓，确保不出事、干正事。

(三)构建党建区域化新格局。积极开展各类党建示范点建设，依托“双培双带”工程和“双联”行动，突出抓好载体创新，充分激发广大党员干部干事创业热情，帮助村支部理清发展思路，发展集体经济。帮助社区做好社区服务和管理，形成村和社区各具特色的党建工作新格局。

(四)强化服务引领作用。依托“为民服务代理制”和“民情流水线工程”，深入开展服务居民、结对帮扶等特色活动，进一步强化基层组织服务功能，充分发挥党员的先锋引领作用和党组织的战斗堡垒作用。

狠抓农村组织建设提高基层党建水平。

xx乡辖xx个行政村，xxx个村民组。全乡共有xx个党支部，xxx名党员。

一、抓机制、强保障，全面落实基层党建工作责任制。

二、抓发展、促跨越，乡域经济综合实力明显增强。

三、抓选用、重培育，领导班子和干部队伍建设进一步加强。

四、抓基层、牢基础，基层组织建设水平不断提高。

五、抓重点、求实效，党建项目成效明显。

(一)、同步小康驻村工作。

(三)群众路线教育实践活动。

通过不同渠道，我乡征求到意见和建设共xx条，经梳理后共有五条，已经整改五条。目前对照检查材料已经基本完成，正在进行最后修改。

六、抓作风、树形象，勤政廉政环境不断优化。

七、存在的问题和今后工作打算。

规章制度。

建立激励机制推动党风廉政建设不断取得新成效确保各项工作任务快速高效落实。三是全面抓好社会稳定和综合治理工作为经济社会发展营造一个安定、团结、和谐的社会氛围。

共

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乡镇党委书记抓党建述职述廉报告

各位代表、同志们：

大会选举我们七位同志担任中共xx乡第xx届委员会委员。在党委第一次会议上，我当选为党委书记，在此对各位代表的信任、支持、关怀、厚爱表示衷心的感谢!我和新一届党委班子成员都非常有信心，也有决心在县委的坚强领导下，在各位代表和全乡上下党员、干部群众及社会各界的关心、支持、帮助下，按照大会确定的工作思路和奋斗目标，开拓创新、锐意进取，努力实现xx乡经济社会又好又快发展。

未来五年，将会迎来发展的春天，迎来不少的发展机遇。作为新一届党委，面对组织的重托，全乡父老乡亲的厚爱，深感责任重大，任务艰巨，使命崇高，时不我待。为此，新一届党委将努力做到，团结一心，干事创业，爱民律己。团结一心，就是兴团结之风，团结出力量，团结出效益。大家能到一起共事，本身就是缘分。我们每位同志都要珍惜这份缘，珍惜班子的团结。“爱人者人恒爱之，敬人者人恒敬之。将真心用在事业上，将真诚用在同志间，听得进话，容得下事，待得过人。彼此间多一些换位思考，多一些沟通交流，多一些理解关怀。作为班长，我一定做到民主开明，放手放权，充分相信每一位同志，发挥同志们的智慧和力量，勇于担责。同时也希望同志们要讲真理，不讲面子;将原则，不讲关系;讲党情，不讲私情。坚决维护乡党委的权威，服从乡党委的决定。

干事创业就是党委的每位同志都要牢固树立大局意识、发展意识、创新意识、责任意识。带领全乡干部群众奋力拼搏。敢爬坡，真破难，苦干实干加巧干，把经济社会发展目标落实到具体行动上。大力实施”优环境，强基础，兴产业，促发展“战略，以创先争优的理念，强力推动各项工作顺利开展，向组织和人民交一份满意的答卷。

爱民律己。民心是社会和谐的根本。我们每位班子成员，应心系群众，关注民生。将群众作为工作的第一信号，将维护群众利益作为工作的第一职责，将群众满意作为衡量工作的第一标准。同时爱民更须律己。在工作中清正廉洁，时刻保持清醒头脑。不断加强党性修养，巩固防腐拒变的思想防线。不论在任何情况下，都稳得住心神，管得住手脚，经得起考验。清清白白为官，堂堂正正做人，真心实意待群众。做让组织放心，群众满意的好干部。

各位代表，我坚信在全体党委成员的共同努力下，在全乡干部群众的真抓实干下，以及在社会各界人士的关怀与支持下，明天会更加美好。最后祝各位代表同志们，身体健康，合家欢乐，万事如意!谢谢大家。

集团党委书记抓党建述职述廉报告

（一）强化政治引领，增强“四个意识”、坚定“四个自信”。在xx市委党校举办中层干部理论学习班、邀请专家讲党课等方式，不断提升中层干部政治素养。组织全体党员读《党章》，学习《习近平谈治国理政（第二卷）》，营造浓厚学习氛围和政治生态。

（二）完善顶层设计，把准新时代党建工作要求。从严落实双重组织生活制度，持续加强领导班子建设，增强班子凝聚力；充分发挥党委领导作用，落实党委会前置程序；从严落实“三项机制”，实施干部考核，传递干事创业鲜明导向；与生产区队同步建立12个基层党支部，高标准选配专职支部书记。

（三）突出创新亮点，打造党建工作特色品牌。开设“榆北大讲堂”，上线“汉唐易课”学习app，各级管理人员的综合素质明显提升。启动上线“党建+”党员管理平台，建立起党组织和党员零距离融合互动平台。实行干部作风成长点值考核，作风建设成效显著。坚持将党建责任逐级落实到基层支部，加强考核考评，推动基层党建工作全面落实。

（四）聚焦项目建设，发挥党建引领作用。坚持党建引领中心工作，充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。两矿“六大系统”及生产相关子系统均建设完成并投入使用；曹家滩及小保当一号矿井分别于7月、9月实现生产系统联合试运转，各项指标顺利完成集团下达计划。

（五）全面从严治党，形成xx良好政治生态。认真贯彻落实上级部署，层层签订党风廉洁建设责任书，分解责任；以干部作风问题排查整改、违规收送礼金专项整治为抓手，开展明察暗访，严格监督管理；讲政治、讲大局，干实事、敢担当，改作风、求实效的良好政治生态初步形成。

二、存在主要问题及原因。

（一）统筹规划不到位。党建工作基础较弱，在整体推进的过程中、需要结合实际，突出重点、突破难点、形成亮点。

（二）党建工作创新力度不够。在与中心工作融合互动、相互促进，增强基层党组织工作的积极性和主动性上还需加强。

（三）党务工作者整体素质偏低。能力素质参差不齐，综合性人才数量较少，缺乏改进与优选工作方式的意识与能力。

（四）企业文化建设与中心工作结合不够紧密。整体推进速度和取得的成效与项目建设速度还需匹配。

三、下一步工作思路和措施。

（一）持续深入学习，提升思想理论水平。

（二）强化担当意识，持续改进作风。

（三）增强创新思维，打造智慧品牌。

（四）实施党建对标，提升党建工作水平。

（五）突出塑形铸魂，发挥内生动力。

集团党委书记抓党建述职述廉报告

（一）发挥舆论作用，做好传颂者。牢固树立“讲政治”的意识，组织十九大精神宣讲160场次；改版升级“陕煤建设”一站一刊一平台，开展打造“双特百亿”，看我怎么干、看我这样干、看我新变化系列主题活动345期。

（二）发挥领导作用，做好把舵者。确立“双特百亿”目标，强力推进“七项改革”。建设集团取得建筑施工总承包特级资质；营业收入站稳50亿元台阶；利润突破亿元大关；市场开发实现历史性转折，突破80亿元，且首次实现了外部工程量大于内部的新格局。

（三）发挥表率作用，做好领航者。运用“三项机制”，轮岗交流36人次，实施末位淘汰2名；遴选建设集团中层后备干部57名，提拔任用年轻干部8名。

（四）发挥先锋作用，做好践行者。创新落实“党员公开承诺评诺”机制，班子带头，压茬进行，110个党支部共1212名党员在不同岗位上做表率、当骨干、挑大梁，发挥先锋模范作用。

（五）发挥震慑作用，做好护航者。结合“以案促改”、作风问题专项排查、专题教育、违规收送礼金问题专项整治等，明确提出并落实“不能零办案”和“亏损追责铁律”，先后实施党、政纪处理或经济处罚20人次。

二、存在的主要问题及原因。

一是落实党建责任有差距。二是抓督促落实力度不够。三是竞争性选拔任用干部的幅度不大。四是纪检监察的利剑和震慑作用发挥不全面，对二级单位的压力传导不到位。

三、下一步思路和措施。

1.深化党建研究工作。围绕安全管理、生产经营、市场开发中心工作，加强党建研究，总结提炼，推动发展。

2.创新落实“两学一做”。探索“互联网+党建”共享平台，开展“岗位之星+先锋岗”创建活动；继续把党员承诺践诺作为发挥先锋模范作用的有力抓手，以此推动工作，并不断引向深入。

3.全面引入竞争机制。发挥党委巡视、纪检监察、内部审计的联动作用；抓住“关键少数”，用活“三项机制”，继续实施安全事故否决、经营亏损出局、干部末位淘汰机制。

4.严格监督执纪问责。将“纪委不能零办案”和“亏损追责铁律”的压力，传导到二级单位；建立敏感环节事后稽察暂行规定，全面推行党组织主要负责人离任审计。

5.加强内外宣传工作。继续加强企业文化建设和意识形态工作，持续加大与省内外及本行业主流媒体的互动、交流、合作频次，推动管理服务升级，提升“陕煤建设”新形象。

集团党委书记抓党建述职述廉报告

1.巩固意识形态阵地，高要求学习。把讲政治摆在首位，持续深入开展党的十九大精神宣讲、企业战略规划宣讲和“两学一做”常态化制度化。

2.把关定向引领发展，高起点谋划。充分发挥党组织“把方向、管大局、保落实”作用，坚持与陕煤集团发展战略同频共振，立足“3+2”战略定位，提出打造“双智”企业、向“两商”转变、融入“一带一路”的“221”愿景，在集运端建设“4791”铁路基础设施网络，疏运端打造“521”达海通江连运河体系，实施科技驱动“五个一”工程；号召全体员工向“1225”目标奋进。

3.架构体系夯基固本，高标准建设。坚持一盘棋，立足四条铁路直连直通，开展党建基础年，狠抓填平补齐。

4.健全机制畅通渠道，高效能管理。建立全方位的考核体系，提升效能。全年召开党委（扩大）会议22次，研究讨论重大事项103项，超额完成了集团下达的目标任务。

5.注重创新搭建平台，高速度推进。持续开展“主题党日5+10”活动，围绕党员承诺开展党员形象听证会，紧扣岗位成才开展熔炉工程，努力把生产经营骨干培养成党员，把党员培养成生产经营骨干。

6.坚持从严管党治党，高质量发展。深入开展“讲政治、敢担当、改作风”专题教育，违规收送礼金专项治理等专题活动，监督重点从“事后查处”向“抓早抓小”转变，执纪对象从“关键少数”向“全体党员”转变。

二、存在的主要问题及原因。

一是基础管理不均衡；二是作用发挥不均衡；三是能力素质不均衡。

四、下一步思路和措施。

1.要突出理想信念这个首要任务。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。

2.要紧盯推动工作这个主要目标。明确党委会与董事会、经理层的相互关系，形成“统分结合、交叉衔接、运转和谐”的工作机制。

3.要扭住从严治党这个工作重心。积极开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，当好管党治党的主体、履行好从严治党的主责。

4.要夯实干部队伍这个根本保障。对内认真落实干部选拔任用制度、考核管理制度；对外拓宽干部培养渠道，大力引进铁路专业管理人才。

5.要用好组织生活这个经常性手段。着力实施“五大工程”，实现基础管理提升、干部素质提升、支部书记业务提升、党群干部业务提升、领导作用提升。

6.要抓好党员教育管理这个基本途径。打造党员标准化岗位、特色党员责任区、党员示范岗等。

年度集团公司党委书记抓基层党建工作述职报告

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

组织修订“两会一层”议事规则和清单、母子公司权责清单，将党的领导融入治理各环节。主持召开x次党委会，把方向、管大局、保落实，x项国企“倒计时”改革及承诺事项、“一抓三争”等重点任务如期完成。牵头召开x次党建领导小组会、x次党建例会，每月深入基层调研指导，推动党建工作落实。围绕巩固主题教育成果，形成践行初心使命长效机制等一整套制度，编印《支部标准化手册》，修订党建考核办法，与各公司领导班子成员任免、薪酬、奖惩“三挂钩”。

带头落实《国有企业基层组织工作条例（试行）》，对x项共性问题，制定62条整改措施，全面整改提升。遴选x名党建联络员，推行全员轮训、对标交流、定期评比等机制。把党务。

当前隐藏内容免费查看人员纳入干部队伍建设重点，今年新提拔干部中，有党务工作经历的占92.3%。明确“高质量党建引领高质量发展”思路，开展常态化党建攻坚项目x项，解决生产难点堵点问题x余个，降本增效过亿元，利润总额完成年度预算135%。创建特色党建品牌x余个，过硬党支部占比达66.4%。

围绕疫情、原油价格波动等企业发展面临形势和“倒计时”改革等重点任务，开展“我来讲党课”活动x余场次，获省管企业一等奖1个，二等奖2个。传承红色基因，创新“三评四比创五好”党员积分量化管理，常态化开展“发现榜样”活动，组织“特别能盈利、特别能降本、特别能钻研、特别能服务”优秀代表作典型宣讲，凝魂聚气、激励队伍。特别是在疫情期间，广大党员主动奋战在疫情急需药品生产第一线，涌现出x等一批全省先进典型。

面对新形势新任务，特别是今年疫情严重冲击和国际石油价格大幅波动影响，在党建工作和业务工作投入精力的摆布上不够均衡，对如何以党建工作引领生产经营、将党建工作贯穿改革发展全过程，缺少深入、系统的思考和谋划。在日常工作中，宏观上提要求多，对细节问题考虑不够；压担子比较多、教方法偏少，导致有的公司党组织在新形势新任务下把方向、管大局、保落实能力还不强，国有资本投资公司功能发挥还不充分，资本运营作用不突出，规模当量偏小，资产总额仅占省属企业1.2%。

对基层党建55项年度重点工作任务，多是通过月督导、季度调度等方式督促工作落实，在抓常抓细抓长上用力不够，导致有的工作实效与预期目标还有差距。在总结提炼具有特色的党建模式工作中，自己只是通过调研了解情况、给予方向性的指导，深入思考研究少，有的基层党支部创建特色党建品牌总结提炼不深，引领力、影响力不大。在开展员工思想政治工作中，自己亲自谋划、落实载体不够，没有很好适应“90后”思想开放、思维活跃特点，时间、内容、人员、措施、效果“五落实”不到位，党员在发挥先锋作用，推动融资性贸易、融资租赁业务的不良债权处置方面的进展不快。

对党建工作面临的新形势新任务、新情况新问题，主动研究不够，习惯按老经验、老办法抓工作。在推动党建深度融入生产经营中，自己创新性不够，给予基层的指导、帮助不足，操作性不强，有的基层工作人员对“怎么融”“融什么”思路不宽、办法不多、措施不硬，处于“想融不会融”“愿融融不了”的状况，以党建引领破解发展难题、释放改革活力的成效不明显，产业公司自动化、智能化、数字化水平与时代发展还不匹配。

进一步完善不忘初心、牢记使命长效机制，严格落实“第一议题”制度，举办1期党委理论中心组（扩大）读书会、1-2期中层干部能力素质提升班，用好党性教育基地，传承红色基因，引导广大党员始终做***新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者和忠实践行者。

建立党员领导干部履行管党治党责任清单，防止履职忘、漏、缺的现象；建立党建部门抓党建任务清单，继续实行月督促、季调度、半年检查、年度考评机制，推动工作落实落地；建立党支部书记落实清单，将重点任务模板化，解决制度执行中“关键控制点”模糊问题；巩固深化过硬支部创建成果，建立动态调整机制，对已创建过硬支部开展随机抽查，不符合条件的及时退出；每年倒排10%左右支部作为后进支部，重点调度管理，推动全面进步。

认真总结梳理今年开展常态化党建攻坚经验做法，汇编《过硬支部风采录》，发放到集团各党支部，推广交流、学习借鉴；开展党支部书记、党务干部集中轮训，适时组织现场观摩交流学习，提升能力素质；探索清单式管理、项目化推进的特色党建新路子，以高质量党建引领企业改革发展提质增效升级。

广泛宣传集团老一辈党员“拓荒牛”般的先进事迹和在职党员“新先锋”典型经验，大力弘扬劳模、工匠和企业家精神，用身边事教育引导身边人。建立党员履行义务清单，严格组织生活，做实做细思想工作，广泛设立党员先锋岗、责任区，鼓励党员职工聚焦问题、主动作为，敢于“过招”、勇于“亮剑”，推动形成比学赶超、争先创优的生动局面。

乡镇党委书记抓党建述职述廉报告

近年来，在区委的坚强领导下，在区委组织部的关心指导下，我与某某镇党委一班人精诚合作、认真谋划，按照“围绕经济抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，进一步“明思路、强载体、破瓶颈、聚资源、优环境”，强力实施“特农、兴牧、靓镇、强工、活商”战略，扎实推进全镇党建工作，为进一步实施“北跃”战略、着力打造“幸福”某某新市镇提供了坚强的组织保证，现述职如下，请大家评议。

一、履职尽责，创新措施。

一是做到党建工作责任目标明确。我明确了党委书记为全镇党建工作第一责任人，各支部书记为本支部党建工作的第一责任人，对党建工作亲自抓、负总责，定期听取各支部书记党建工作汇报，研究解决突出问题，并制定党建工作年度计划。同时明确了副书记和组织委员为党建工作具体责任人，各支部副书记或组织委员为支部党建工作的具体责任人。签订党建工作责任状，形成了一级抓一级、层层抓落实的工作格局。

二是不断加强党委班子自身建设。坚持民主集中制，重大事项集体研究决定，党委书记末位表态。带头学习，每月至少召开一次党委中心组学习会议。

三是首开全省先河，选派“第一书记”和“新农村建设政治指导员”。xxxx年x月，我镇选派xx名机关干部到各村担任“第一书记”或“新农村建设政治指导员”，从而加强了基层党组织建设，帮助各村理清了发展思路，提高了基层党组织凝聚力和创造力，通过把党员培养成致富能手，把致富能手培养成党员，充实了村级后备干部力量。

四是强力抓好督查和廉政建设工作。在工作中，我强化党建工作督查检查，镇党委领导分别确立了联系点，对各村党建工作进行督办检查。我镇领导定期调整工作分工，中层干部定期轮岗，建立健全务实管用的“三资”管理。

规章制度。

xx个，“三资”管理形成了长效机制。同时明确了各部门职能职权、办事流程、办理时限、责任人，规范了权力运行，有效杜绝了腐败事件的发生。

二、布局谋篇，扎实推进。

一是顺利推进镇村组织换届。xxxx年x月，围绕选优配强班子这一目标，我带领班子成员蹲点调研，有针对性地制定。

工作方案。

和预案，对换届工作严格程序，严格操作，严格把关，镇村换届工作一次成功，xx名优秀年轻干部在选举中脱颖而出，走上了领导岗位，全镇村级主要干部平均年龄下降了xx岁，高中学历以上的村级主要干部增加了xx人。

二是全力推进两新组织建设，确保无空白点。在抓两新组织党建工作上，我镇党委向镇内两新组织选派了工作作风好、能力强、学历高的镇机关干部担任“党建工作指导员”，指导两新组织先成立群团组织，具备条件的，按照有关规定组建党组织，在工作中坚持将党建工作与发展企业业务、打造企业文化、提升企业形象有机融合起来，受到企业的欢迎，我镇辖区企业黑龙江对青鹅业集团有限公司三名党员将组织关系转入我镇，并申请单独成立支部，xxxx年x月x日，我镇第一家非公组织党支部——黑龙江某鹅业集团有限公司党支部正式成立，x月x日，我镇又成立了x家“两新”联合支部，全镇“两新”组织党的工作覆盖率达到了xxx%。

三是深入开展“创业、创新、创优”活动。xxxx年x月xx日我镇在全区率先启动了“创业、创新、创优”活动，表彰了xxx名创业致富能手，镇党政领导和机关干部与致富能手结成对子、致富能手与困难户结成帮扶对子，成立致富能手联谊会，在第二办公区专门设立两个办公室用于联谊会开展日常活动，党委千方百计研究措施，使穷人致富，富人更富，最终实现共同富裕，有效激发了基层党组织和党员干部干事创业热情。全镇推行党员公开承诺制、领导点评机制。创先争优活动开展以来，我镇有多个支部和党员受到了区、镇党委表彰。各支部大力宣传先进典型，形成了处处创先进、人人争优秀、个个想成才的良好社会氛围。

三、求真务实，推动发展。

近年来，我牵头先后制定了某某镇党建工作多个。

活动方案。

每一个方案的制定我都严格把关把解决农民群众最关心、最期盼的问题贯穿于开展各项活动始终努力做到千方百计富民、真心实意为民、维护稳定安民并组织全镇基层支部和广大党员投身到活动中来发挥党组织的引领带动和党员的先锋模范作用确保了各项活动起到推动发展的效果。在我的直接关注下我镇先后落实了“某某镇至公路大桥公交班车”、“城区自来水工程”、“镇村环境综合整治”、“城区道路改造”、“肇兰新河清淤和护砌工程”、“景观式公厕”等多项惠民实事。成立某某镇群众文化活动中心免费向群众开放在文化健身广场开展广场舞、秧歌、集体舞、健身操等文化体育活动在全某某市第一个成立了乡镇农民艺术团——青山艺术团。去年我镇党委举行了庆祝建党xx周年表彰奖励大会和文艺汇演活动“国庆”期间成功举办国庆晚会。

通过采取上述措施，丰富了党建工作载体，用党员干部群众喜闻乐见的形式，宣传党的方针政策，同时也满足了人民群众日益增长的文化需求。党建工作的成果推动了经济社会各项事业全面进步，一年多来，我镇获得了“黑龙江省生态乡镇”、“某某市维护社会稳定先进集体”、“某某市三资管理先进镇”、“某某区党风廉政建设先进集体”等荣誉称号。xxxx年，全镇实现农业总产值xxxxx万元，比上年增长x%;工业总产值xxxxx万元，比上年增长xx%;第三产业销售收入xxxxx万元，比上年增长xx%;镇本级财政收入历史上首次突破xxxx万元，比上年增长xx%;全镇农民年人均纯收入达到xxxx元，比上年增加xx%。

总之，我在履行抓党建第一责任人职责的实践中做了一些工作，也取得了一定成绩。但仔细剖析一下，还存在着一些问题。诸如农村党员年龄结构老化、创新力度不够、基层党员干部素质仍然需要进一步提升、少数基层党组织的凝聚力、战斗力还不够强等问题和不足。在今后的工作中，我一定要继续履行好党建第一责任人的责任，引导干部“走出去、沉下来”，把全镇党建工作提高到一个新水平。一是着力推进“素质提升”，增强党员干部的党性观念和发展意识;二是着力推进“结构优化”，进一步增强村级班子的活力和战斗力;三是着力推进“培养选拔”，加强后备力量的培养、选拔工作，使农村基层组织健康发展，良性循环。通过不断加强基层党组织建设，让党的工作更具吸引力，使某某镇基层组织建设工作再创新局面，向区委和广大党员干部群众交出一份满意答卷。

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党委书记述职述廉报告

能从提高自身的综合素质入手，坚持讲学习、讲正气、讲团结、学习贯彻党的路线、方针、政策，实践"三个代表"，落实科学发展观学习实践活动。加强政策、法规、经济管理和专业技术的学习，提高认识、分析总结和依法办事的实际工作能力。

二、工作作风方面。

注重坚持讲实话、务实事、求实效的工作作风。能倾听群众的意见，帮助科室职工解决工作中的实际问题，促进业务工作的开展。能认真贯彻党的民主集中制原则，强化民主意识，凡医院的重要事项都由班子集体研究，做出的决定以职工认可不认可、拥护不拥护为衡量标准，保证决策不出偏差。会前开展谈心，相互交换意见。会后坚持原则，履行职责。能诚恳地开展批评与自我批评，既触及问题，又讲究方法，注意分寸，达到互相尊重、互相谅解、互相支持、增进团结、推进工作的氛围和目的。

三、廉洁自律执行情况。

能够按照党风廉政建设的要求：做到制度之内"不缺位"，制度之外"不越位"。切实履行好自己工作职责，能严格执行廉洁自律规定，一年来，没有违反廉政规定和《领导干部廉洁从政若干准则》的行为，能够自觉抵制各种不良风气，不参与有损党员干部形象的消费娱乐活动。

四、履行本职工作情况。

一方面围绕抓好党的建设，加强党组织的战斗堡垒作用和党员的模范带头作用，加强对工会共青团等群众组织的领导和指导，充分调动职工积极性，参与医院管理，保证医院任务完成。另一方面，积极支持行政领导工作，努力维护医院从林业回归地方期间各项工作的有效衔接，保证医院的职工队伍的稳定，协助院长加强后勤管理。

1.围绕党组织的日常工作，从支部堡垒作用、模范作用、组织生活、会议制度、交纳党费、党的纪律七个方面，以支部工作的基础建设作为重点。实行了《党员基本信息》、《党费收缴情况》、《积极分子培养考察》、《党员学习》、《党员到会考勤》等制度，使支部工作落到实处，不走过场。

2.围绕医疗改革、发展的新形势，引导职工转变观念，认清医院面临的形势，树立"以病人为中心"的服务理念，正确理解"医患"之间权利与义务的关系。针对群众关心的服务态度、医护质量和收费价格等"热点"问题，能及时与分管领导沟通情况、制定措施、反馈的信息、及时改进。

3.把行业作风建设和职业道德建设作为医院精神文明的一项大事来抓，从改善服务态度，提高服务质量，规范医疗行为等方面修订服务承诺内容，开展医德满意度调查。把服务行为置于群众的监督之下，明确把拒收红包、回扣、提成和开搭车药、搭车检查等列入承诺之中。在门诊大厅设置意见箱，在病房设患者评价卡。建立并完善意见箱开启制度。

4.加强对工会共青团等群众组织的领导和指导，充分调动职工积极性。

(2).支持工会围绕医院中心工作积极开展各项活动，充分发挥工会在民主管理、民主监督中的作用。鼓励他们参与医院管理，并对行政工作进行监督。支持工会、共青团举办各种文艺、体育活动，活跃医院职工的文娱生活，促进医院文化建设，为他们开展工作创造条件。

5.支持行政领导加强医院的经济管理，有效利用人力、物力等资源，提高效率，降低医院运营成本，不断提高医院科学管理水平。

6.支持行政领导加强医疗工作，以提高医疗技术、服务质量为切入点，开展新技术新项目，规范管理，降低医疗风险，不断提高社会效益和经济效益。

7.支持行政领导加快学科建设和人才培养，提高医疗护理质量。

五、存在的不足。

1.工作中有急躁情绪，方法有时过于简单、欠缺领导艺术，影响了工作效果。

2.专业知识有待进一步提高，政策水平和理论素养还需加强和完善。

3.工作中存在惰性，对焦点问题缺少开拓性和"啃硬骨头"的精神。

市国资委主任党委书记履行党建和党风廉政建设工作述职报告全文

11。

一、关于基层党建工作履职情况。

强化责任担当，理清工作思路。

到任后，与班子及机关全体同志进行了谈话交心，深入。

xx。

等

10。

多家企业开展党建调研，召开监管企业党政“一把手”座谈会，多次主持党委会研究加强和改进党建工作。开展群众路线教育实践活动“回头看”，多次召开会议研究修改企沙盐场改革方案并上报；抓好挂点帮扶、在职党员到社区报到为群众服务等工作。

抓好基层党组织建设，夯实工作基础。

一是加强党组织建设。指导帮助东投集团召开第一次党代会，城投公司等。

个党支部完成了换届，调整充实。

期经营管理人员培训班。

坚持问题导向，提升党建工作实效。

面对市直企业党建基础薄弱的实际情况和企业职工关注的重点难点问题，充分发挥基层党组织的政治核心作用，坚持问题导向抓党建由于所管理的停产、半停产企业多，历年来企业经营及改革遗留下来的问题多，职工上访相对也比较多，对待职工群众上访，不论问题大小，都逐一进行调查核实，让信访人反映的合理诉求真正得到妥善解决，有效维护了企业的稳定发展。

存在的主要问题：

28。

家停产、半停产企业的。

31。

个党支部党建工作比较薄弱、甚至处于涣散状态。

产生问题的原因：

一是没能做到统筹兼顾，没有处理好抓基层党建工作与抓其它工作的关系，用于抓硬指标任务的精力多，抓党建工作的精力少；二是基层党建工作与推动企业改革发展和稳定工作融合不够好。三是抓企业基层党建工作措施不够得力，效果尚不明显。自已刚到国资委任职不久，深入企业开展党建调研还不够等等。

一是带头引领。

率先垂范，履行好“第一责任人”职责。本人决心以责任、问题、行动、团结、形象、实效六个导向抓班子带队伍，一级抓一级，使领导班子、机关全体人员和各监管企业管理人员做到，凡事都要想起党和人民交给的责任，增强忧患意识、责任心和使命感，凝聚并传递正能量，不断提高执行力和行动力。

二是细化责任。

强化基层党建工作责任制，细化党建工作考核指标，落实工作责任，加强督导、述职和评议、考核，加大投入保障抓党建工作经费。

三是加强队伍。

选配好企业党政“一把手”和党务工作者，推进基层民主建设，抓好发展党员工作，强化党员党性修养，增强党的凝聚力和战斗力。

四是打造亮点。

注重培养、树立、宣传典型，营造积极创业、勇于创新、创优争先的浓厚氛围。

五是融合发展。

围绕中心抓党建，促进党建工作和国资监管工作的深度融合，共同服务于国有资产的保值增值。结合国资监管工作实际，开展“企业规范建设年”、“管理提升年”、“效益提升年”活动，进一步完善各项规章制度，完善法人治理架构，依法依规界定好政府、国资委、企业之间权力边界。充分发挥企业党组织的政治优势，组织广大党员干部想方设法解决企业改革发展中的困难和问题。抓好停产、半停产企业党建工作，协调、解决好企业本身难以克服的实际困难，加快企业改革步伐，助推企业健康稳定发展。

抓管理，认真履行党风廉政建设第一责任人职责。

到位后召开了四次党委会专题研究党风廉政建设和反腐败工作，布置总结执行《党风廉政建设目标管理责任状》收官落实情况。对重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。完善规范政务公开、党务公开制度、“三重一大”议事决策制度。

抓作风，严格执行“八项规定”和整治“四风”。

5%。

企业单位接待经费同比大幅度下降。

抓纪律，加大廉政宣传教育和廉政文化建设力度。

开展“坚定理想信念、坚守组织纪律”主题教育活动，组织。

12。

家企业管理人员到市供电局参观学习“廉政文化进企业”的先进做法。加强对机关干部反腐倡廉教育、组织干部职工学习《十八大以来廉政新规定》。在重点领域、重点岗位和关键环节，设立“廉洁警示牌”、悬挂、张贴与岗位相关的廉洁从业道德规范等，增强自我约束和拒腐防变能力。以“法律六进”为抓手，组织干部职工观看自治区党风廉政警示教育展览、参观市中院警示教育基地，参加张恒瑜案庭审等活动，使各级干部职工受到了良好警示教育，进一步筑牢党员干部的思想道德防线和党纪国法防线。

主要问题。

：一是国有企业的党风廉政建设缺乏有效手段和措施。城投公司原班子塌方式腐败案充分暴露了我市部分国有企业党风廉政建设工作存在的突出问题。二是创新办法不多。对党风廉政建设存在的老问题、出现的新情况研究不深，习惯于凭经验、老套路，缺少创新举措。三是督导问责不严。对基层党风廉政建设要求不高，对各级党组织负责人履行抓党风廉政建设工作职责的督导不够严格。对个别基层党组织报喜藏忧的现象，问责不到位，失之于宽，失之于软。

主要原因：

一是对加强党风廉政建设工作重要性、艰巨性认识不到位，没有把抓党风廉政建设工作作为最大政绩，作为硬任务、硬指标抓落实。二是没能做到统筹兼顾，没有处理好抓党风廉政建设工作与抓其它工作的关系，没有把党风廉政建设工作有效融入到推动企业改革发展之中。三是抓党风廉政建设工作缺乏经常性、长效性，缺乏“钉钉子”的精神。

在今后的工作中，我一定按照习总书记提出的“在其位、谋其政、履行好‘第一责任人’职责”的要求，切实抓好党风廉政建设工作。

一是认真履职尽责，全面落实“第一责任人”责任。

坚持亲自抓，负总责，加大精力投入，做到聚精会神抓党风廉政建设严格落实“一岗双责”，把党风廉政建设贯穿于国资监管和国有企业改革发展的全过程，形成党委负总责、纪委监督、各企业各负其责、依靠职工群众支持和参与的党风廉政建设领导体制和工作机制。

二是注重重点突破，整体推进反腐败倡廉制度建设。

针对企业“一把手”在决策、用钱、用人等方面权力过于集中，职务消费不规范等问题，健全企业法人治理架构（董事会、经营班子、监事会），完善企业财务、资金、物资管理工程招投标、工程管理、验收结算和产权转让等制度，进一步完善原有的规章制度，出台《防城港市市直属重点国有企业监督管理暂行办法》，进一步规范企业领导人员的经营管理行为，从源头上预防和遏制腐败行为发生。

三是严格督导问责，依法依规严惩贪腐，保持对腐败分子和腐败行为的高压态势。

要充分吸取城投公司班子腐败事件的教训，强化对三大平台公司及其他国资企业的有效监督，及时发现国资委和国有企业存在的廉政风险点。对存在的问题，要严督实导，及时整治；对违纪违法事件，要发现一件查处一件，保持“零容忍”。

述职述廉报告党委书记

自xx年2月18日，根据组织安排，我由丰林镇镇长调整为车桥镇党委书记。近一年来，在县委县政府的正确领导下，我与xx镇广大干部群众一道，认真贯彻执行党的xx届五中六中全会精神，牢固树立和落实全面协调可持续发展观，努力构建和促进社会经济事业的发展，紧紧围绕农村改革发展稳定的中心工作，恪尽职守，廉洁自律，励精图治，开拓创新，全镇经济建设和社会事业发展都取得了一定的成绩。现遵照上级有关精神要求，本人就一年来贯彻落实党风廉政建设责任制和工作情况汇报如下：

俗话说：活到老，学到老，还有三分学不了，加强学习是避免走弯路的最好办法，也是提高自身素质，提高领导水平和工作能力的最有效途径，而且只有理论上的清醒，才能保持政治上的稳定。因此，我十分重视加强学习：一是向同事学，我与镇干部一道，每个星期五的下午轮流讲学，自己带头备课，带头讲，带头学;二是向书本学，多年来，我养成了每晚睡觉前都要看几个小时书的习惯，不断学习邓小平理论，xxxx重要思想，科学发展观和构建和谐社会等理论知识，学习党在农村的一系列方针政策，学习科技知识，经济知识和其他社会科学知识，以提高自身素质;三是向实践学，注重理论联系实际，一边学习一边思考，使我在政治上比较坚定，在复杂的现实矛盾面前比较清醒，从而使思想认识得到提高。

思路决定出路，只有思路清才能方向明。我深知，一个乡镇要发展，没有一个好的思路就会在工作中失去奋斗方向和目标。来车桥后，我一面广泛听取和征求镇村干部建言献策，一方面深入实际调查研究，在经过深入思考，充分论证后，提出了12345的发展思路，即做大义门陈一个品牌，建好车桥白水俩个集镇，发掘旅游矿产林业三大资源，打造团结高效廉洁务实四好班子，实现一棵梨，一根竹，一袋菌，一粒米，一条鱼五个一的目标。我相信有大家的支持，有镇村干部的努力，一定好走出一条农业稳镇，工业强镇，旅游兴镇的新路子，逐步把车桥打造成种养大镇，工业重镇，休闲旅游明镇。

人管人，累死人，制度管人才能真正约束人。我与班子成员一道，制定了镇村干部点到制周一周五学习制度，完善了财务考勤值班用车接待等一系列制度，以制度管人，大家在制度面前人人平等，通过一系列的制度化规范化管理，使镇村干部的思想作风和工作能力不断得到增强，独当一面破解难题发展经济的能力得到提高。

公生明，廉生威，打铁还需本身硬。我经常说的一句话自己要当干部，就当得干干净净，不犯错误，要想钱，就不当干部，一心一意做生意赚钱，凭本事赚钱绝不得冤枉钱自从担任乡镇领导那天起，我就严格要求自己，时刻做到公道正派廉洁从政。

二是严格遵守党风廉政建设的各项规定。我严格遵守领导干部廉洁自律五个不许，镇村建设工程项目，一年中遇到不少，但我从不插手工程承包，没有让一个亲人亲友承包过，还主动为一些工程款兑现找路子，但从不在其中打主意，捞好处。

三是树立五官端正形象，做到：嘴不歪，讲真话，说实话，道公道话;眼不斜在看人识事上，用发展的眼光看人;耳不偏，能听进不同意见，做到多方面多形式多渠道听取意见和建议;手不长，不伸手向组织要官要权，不向群众要钱要物，不以权谋私损公肥私，把克己奉公廉洁自律，作为行为标准;腿不短，经常要求自己深入群众深入农户，深入农村第一线，搞调查研究督查指导。始终把车桥事业放在第一位，不怀非分之想，不图不义之财，不谋一己之利，严守思想道德防线，绝不能碰法律红线，做到慎初慎独慎微慎终，始终保持政治上的清醒，经济上的清廉，生活上的清白。

四是自己甘做五种人。有人说，乡镇干部政治上是下人，生活上是穷人，工作上是忙人，服务上是仆人，家庭上是客人。既然选择了做乡镇干部，我就无怨无悔甘心做上面五种人。

一个乡镇发展快与慢，关键在于能否树立正气，树立正气的关键又在于乡镇领导班子的形象，在于公正办事，公正用人。要实现车桥大发展，铸造车桥新辉煌，就必须要有一个干事创业的领导班子，有一支工作扎实作风优良的干部队伍。因此，我始终把抓班子带队伍放在重要位置来抓，对干部不良行为及时批评制止，对错误做法及时纠正改进，努力使全镇上下心往一处想劲往一处使，从而形成一心干事的合力。

说一千道一万，最后还看你怎么干。市委陈安众书记提出千秋伟业在于创，九江巨变在于干。我们车桥基础差，地位低，不恒下心来狠干几年，将是很难有所作为的。因此，我能吃一些苦：

三是跑得苦，为了招商引资，为了在上面搞项目，我有时出门三天却有两天在火车上过。

功夫不负有心人，在全镇村干部的齐心努力下，我们也做了一点事，取得了一些成效：义门陈的打造已经迈出关键性一步，也引起了很大反响，全国16家报纸进行了报道，11月7日人民日报都进行了宣传报道，随着二期三期的开工建设，逐步形成规模效应;东塘河畲族的打造，xx一套、三套电视台都作了专题报道;扎染工艺简便易行，在全镇兴起热潮，全镇已有近500人掌握了扎染技术，这将为车桥打造扎染之乡奠定基础，将为群众致富找到一条好的路子。其他象综治、计划生育、林改、合作医疗、宣传、纪律检查等各项工作也走在全县前列。我深知这些成绩的取得来之不易，是全镇每一位镇村干部辛苦工作的结果，是在坐的每一位干部齐心奋斗的结果，而我本人还存在着许多缺点和不足，对如何调动每一位干部积极性缺乏有效方法;对任何改善镇村办公条件缺乏筹资途径;对如何增加农村农民收入缺乏有效渠道。这与上级组织要求有一定距离，与其他乡镇比较有一定差距，有距离就有奋斗目标，有差距就有发展空间，我坚信，有上级的正确领导，有组织的关怀单位的帮助，全镇上下的共同努力，xx的发展大有希望，xx的明天会更加美好!

县党委书记述职述廉报告

通过。

可以清晰的了解党员在工作中有什么职责，履行职责的能力如何，是怎样履行职责的，称职与否。下面是小编为大家收集整理的县党委书记述职。

欢迎大家阅读。

过去的一年，是我乡经济和社会各项事业发展取得重大突破的一年。在过去的一年中，全乡上下信心坚定，目标明确，精诚团结，攻坚克难，全乡经济和社会各项事业都取得了长足的发展。这是全乡干部群众共同努力的结果。本人按照。

岗位职责。

和廉洁自律的要求，主要抓了以下八个方面的工作：

一、抓班子和干部队伍建设。一是加强政治理论学习。进一步健全党委中心组学习有关制度，每月组织两次集中学习。在学习过程中，本人带头学习、宣讲邓小平理论、“三个代表”重要思想和党在农村的方针、政策等，特别是在宣讲中央一号文件精神和“讲党性、保先进，抓落实、促发展”集中学习教育活动期间，带头在学习会上作辅导报告，各班子成员均能按照要求开展学习活动，从而使中心组学习真正取得实效。

二是落实工作职责。结合本乡实际情况，根据班子成员各自特点，科学分工，并层层制定岗位目标责任制，明确了乡班子成员和全乡干部职工的岗位职责。全乡工作人员做到既分工又合作。三是强化民主集中制。进一步完善并认真实行乡班子集体领导和个人分工负责制，不搞“一言堂”、“家长制”，对于重大经济发展，干部任免等问题均能坚持会前征求意见，个别酝酿，最后由集体讨论决定。

四是日常能善于团结、组织、带领班子成员搞好工作，及时了解掌握班子成员的思想动态，关心班子成员的成长，在班子中能做到“大事讲原则，小事讲风格”，注重维护班子的团结和统一。平时注意用自身的言行去团结、影响和带领班子成员共同完成各项任务，并注意对每位同志扬长避短，以发挥群体力量，形成工作合力。五是加强乡村干部队伍建设。注重对乡、村干部的培养、使用和考核，各项工作有了新起色。进一步健全机关效能建设有关。

规章制度。

不定时深入各办公室、所站进行督促检查对违反效能建设有关事件进行严肃处理促进机关作风和干部作风明显好转。

二、抓重大事项决策。做为乡党委书记，本人在安排部署工作中具有较强的前瞻性和预见性，善于统揽全局。能够根据县委、县政府部署要求并结合乡情提出切实可行的工作思路、奋斗目标，工作重点和措施。在重大事项决策中，能在决策前多方征求意见，并经集体讨论决定。在今年全乡经济和社会各项事业发展中，本人重点抓好农业、企业、基础设施建设等工作。去年全乡工农业总产值达亿元，比增%，其中农业总产值达亿元，比增%;乡镇企业总产值达亿元，比增%;财政总收入达*万元;农民人均纯收入达*元;人口自然增长率为‰。全乡经济和社会事业发展取得预期成效。

三、抓检查落实和督促指导。本人作风扎实，具有较强的事业心、责任感，对于上级的各项部署，都能做到雷厉风行，行动迅速。各项工作都能做到有部署、有检查、有落实，并严格兑现奖惩，从而促进了各项工作的落实。在平常检查督促过程中，能针对各村、各单位工作中存在的问题，提出具体解决办法。经常深入各村特别是重点村进行调查研究，与村干部、群众探讨经济发展思路，指导各村因地制宜发展特色经济，推动群众增产增收。

四、抓社会安定稳定。经济要发展，安定是关键。本人十分重视社会安定稳定工作，把综治工作摆上重要日程，亲自抓负总责。一年来，本人组织协调政法部门深入开展“六合彩”等专项严打斗争，扎实抓好社会矛盾纠纷排查调处工作。今年以来，全乡共调解各类纠纷起，发生治安案件起，同比发案率下降了%;发生刑事案件起，同比发案率下降了%。社会安定稳定，群众安居乐业。

五、抓计划生育责任落实。一年来，多次组织召开计生工作专题会议，研究部署全乡计划生育工作。严格督促落实乡领导挂点、计生办和工作队包村，部门齐抓共管，村两委分片包干的计生工作责任制，使全乡计生工作形成齐抓共管格局。在抓好日常管理的基础上，以计生宣传服务月活动为契机，抓好以出生补漏报为重点的五清理工作，彻底澄清了计生底子。并通过强化宣传和落实利益导向机制，创造了良好的计生工作舆论氛围，调动了群众落实计划生育政策的积极性。在本计生年度中，全乡出生*人，政策符合率%，出生率‰，出生性别比，完成四术例，其中二女扎例，兑现独生子女奖励费**人，兑现二女扎奖励费**人，征收社会抚养费**万元，计生基础进一步得到夯实。

六、抓党建工作。一是扎实抓好“两个条例”学习和“讲党性、保先进，抓落实、促发展”集中学习教育活动，党员干部廉洁自律意识增强，机关干部和机关作风基本达到“五个新”的目标。二是清退了**名临时自聘嗽保?搅渫诵?*名事业人员，全面完成乡机构改革人员分流工作。三是选派**名班子成员到相对后进村的兼任党支部第一书记，“双带”活动取得明显成效。四是深入组织开展“一联三创五带”和“党员服务区”活动，结对帮扶困难群众*户。五是健全支部六项基本制度，加强党员管理，认真做好发展党员、党费收缴、外出党员管理等工作。全年共发展新党员**名，培养入党积极分子*名，党员队伍结构进一步改善。

七、落实一岗双责，抓好党风廉政建设。严格按照党风廉政建设工作的有关要求，认真落实党风廉政建设责任制，加强对班子成员和全乡干部的党风廉政建设的警示教育，不断提高全体干部的廉洁自律意识。对全乡范围内的党风廉政建设和反腐败工作主要任务进行立项分解，并加强监督检查。在实际工作中，本人从细微处入手，从严把握，防微杜渐，以“两个务必”要求，严格规范自己和全乡党员干部的思想、行动。一是坚持实事求是，严禁弄虚作假。不搞形象工程、政绩工程，及时纠正浮夸虚报现象，在全乡初步形成讲实话、办实事、重实绩的良好风气。二是坚持任人唯贤，不搞感情用事。在乡村干部使用问题上，我们严格按《条例》办事，讲原则，不讲情面，并认真贯彻民主集中制原则，不搞个人说了算，不搞好人主义，从而使优秀正直、才能出众的乡村干部得到使用。三是坚持完善制度，严禁奢侈浪费。一方面，贯彻落实《廉政准则》和厉行节约制止奢侈浪费八项规定，及时学习贯彻市委“约法五章”规定，建立领导干部重大事项报告制度;另一方面，不断完善机关后勤接待、小车使用、住房使用、财务管理等各项制度，有效地推动了全乡廉政建设工作的规范化和制度化。

八、率行垂范、廉洁自律。本人作为乡党委书记，始终坚持以身作则，按照“为民、务实、清廉”的标准，严格要求自己，严格遵守中央关于制止奢侈浪费的八项规定和“五个不许、两个纠正”的规定以及市委“约法五章”的要求，树立正确的权力观、价值观，把精力集中在研究和解决实际问题上，把功夫用在抓好工作思路与措施的落实上。坚持廉洁从政，从严治政，严格遵守政治纪律、组织纪律、经济纪律。时刻做到自重、自盛自警、自励，在立言立行上下功夫，管好自己的手、管好自己的腿、管好自己的嘴。没有收送现金、有价证券和支付凭证;没有“跑官要官”;没有放任、纵容配偶和身边工作人员利用职权及职务影响经商办企业或从事中介活动谋取非法利益;没有参与“六合彩”等非法赌博活动;没有利用婚丧嫁娶借机敛财;没有铺张浪费;没有接受影响公务活动的宴请，没有违反规定超标准配备小汽车，没有在住房上以权谋私;以实际行动杜绝以权谋私等腐败现象的发生。

一年来，本人也存在许多问题：一是理论学习与实际工作相结合仅限于应用，没有上升为理论并概括出来，以利于交流学习。二是对各项规章制度的落实检查督促不够，以致个别人员执行各项规章制度还有偏差。三是在工作中有时存在畏难现象。乡镇机构改革后，由于上级转移支付不足，乡村集体经济越来越困难，财政压力越来越大，上级要求越来越高，想多办一些实事却常力不从心，思想上感到困惑。今后，本人将继续按照“三个代表”的要求和中纪委“五个不许、两个纠正”的最新要求，认真履行岗位职责和党风廉政建设责任制，团结带领班子成员和全乡干部廉洁从政，负重拼搏，知难而上，克己奉公，埋头苦干，努力把我乡的各项工作做得更好。

xxxx年以来，在县委、县政府正确领导下，在广大干部群众支持、配合、帮助下，我能坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实科学发展观，以县委会议精神为指导，落实和完善五大工程任务，迎接新挑战，抢抓新机遇，全面推进经济社会各项建设，使全乡各项工作继续保持了良好的发展势态，各个方面工作取得了一定的成绩，现总结如下：

一、夯实基础工作，树立党委形象。

一个乡发展快慢，很大程度上取决于乡党委“一班人”的思想观念、理论政策水平。作为党委负责人，我一直要求乡党委以乡“六个好”为标准，乡党、人、政三套班子坚持党委决策，政府实施，人大参与监督原则，坚持集体领导、分工负责，在坚持民主集中制原则基础上做到大事讲原则，小事讲风格，求同存异，团结协作，密切联系群众，耐心听取群众意见和建议，接受群众监督，使党委地位不断提高，班子凝聚力、战斗力不断增强，各方面工作有了长足发展。

(一)党建方面。

全乡目前共有基层党支部29个，党员总数达到745人，其中流动党员143人，xxxx年，转正党员11人，新吸收预备党员16人，入党积极分子36人。xxxx年，我乡党建工作紧紧围绕上级有关精神，以经济建设为中心，围绕经济抓党建，抓好党建促经济。按照市、县两级安排部署，在全乡范围内开展了“创先争优”和“双服务”活动，极大地调动了乡村两级干部的工作积极性。

师、有培训教材、有教学计划、有管理制度、有会议记录。建成了图板、表册、帐薄卡、制度齐全的组织阵地，全乡16个党支部配备了远程教育系统。并且按组织要求，做到了三会一课制，每月每季定期学习培训制、党员民主生活制等学习制度，使基层党组织真正成为党和群众的桥梁和纽带。

二是积极开展丰富多彩、生动活泼的党建活动。为了使党建活动不走过场，不流于形式，在xxxx年建党90周年之际，由我主抓，由乡党委组织各支部开展以“高举旗臶，展望未来”主题的红歌演唱活动，增强了广大基层党员珍惜荣誉、服务基层的意识，同时，在七一组织全乡预备期满党员举行了隆重庄严的入党宣誓，并组织各支部开展了建党90周年知识竞赛，有效的促进了广大基层党员参与党建活动的积极性，收到了良好的成效。

开展，乡党委、政府为民承诺办实事30件，践诺30件，全乡100%的基层党组织制定了承诺方案，90.2%的党员签订了。

承诺书。

不少支部制作承诺图板做到了公开承诺承诺上墙。通过创先争优简报宣传农业生产、教育事业、机关等工作一线中表现突出的党员干部群众和能够发挥带头作用的“五好”党支部的先进事迹充分发挥先锋模范作用努力将创先争优活动推向新的高潮。

四是创建服务型乡党委政府，落实乡干部服务责任制工作。以“机关服务基层，推进工作落实，破解发展难题;干部服务群众，转变机关作风，促进群众受惠”为总要求，在全乡深入开展创建服务型乡党委政府和落实乡干部服务责任制工作。乡政府成立了“双服务”工作领导小组，召开了“双服务”工作动员大会，建立了便民服务大厅，厅内办公人员岗则明确，实行了“一厅式”办公，“一条龙”服务，并按照首问责任制、全程代理制、登记指导制、服务承诺制、限时办结制等要求对群众开展服务工作，各行政村建立了便民服务室，并有专职的村级代办员，有效的解决了基层群众的服务诉求。

五是健全民主生活会制度，整改突出问题。一年来，乡党委、政府按照贯彻落实科学发展观主题实践活动的要求，按照党委、政府职能作用的发挥，按照干部群众的要求，充分发挥民主生活会的作用，对查摆出的突出问题进行整改落实，查摆出的主要问题有：一是领导干部解放思想、转变观念不够，创新意识和驾驭市场经济的能力还有待进一步加强;二是思想政治工作还存在薄弱环节，部分干部职工的大局意识、协作意识和奉献精神有待进一步增强;三是部分基层党组织的凝聚力和战斗力不够强，帮助群众脱贫致富的能力较弱，先锋模范作用没有得到充分发挥。

(二)实施避灾农业引领产业发展活动，推进农村产业结构调整。

以增强抗御自然风险能力为目标，避灾农业逐步得到发展。由于避灾农业对我乡群众来说是一件新鲜事物，干群都比较陌生，给我乡推广和发展避灾农业带来了很大阻力和困难，这就需要我们广大干部进一步解放思想、提高认识，坚持把发展设施农业作为转变农村经济发展方式的最佳着力点，广泛进行宣传动员，组织干部深入农田农户考察调研，积极参与上级机构各项农牧方面培训，截止年末，共计培训1500多人(次)，让各行政村支部书记和能人大户当好带头人，使农民群众充分认识到现代科技的力量，从而接受并主动建设发展避灾农业。

在群众认可接受的条件下，我们进一步创新投资和建设机制，膜下滴灌马铃薯建设由去年2700亩上升到xxxx年的6685亩，针对马铃薯销售市场疲软、销售困难的实际情况，我乡投资75万元修建马铃薯储窖一座，可储藏马铃薯3000吨，避开集中销售时间，提高了销售价格，增加了农民收入，订单农业有序推进，新发展甜菜种植6000亩，为全乡108250亩农作物参加了政策性农业保险，共收取保费221657元，极大地降低了农户在种植业方面的风险。

(三)狠抓农业、牧业工作，推进社会主义新农村建设。

xxxx年我乡粮食产量稳定，高效种植业得到发展。坚持以建设社会主义新农村为统领，按照“政府引导、群众参与、政策激励、市场运作”的方式，遵循自然市场两大规律，依托资源优势和比较优势，坚持“因地制宜，分类指导，优势互补”的原则，加大了种植业结构调整力度，发展了玉米、马铃薯、杂粮杂豆等一大批特色鲜明、类型多样、竞争力强的优势产业，构建成有效抗御自然和市场双重风险的粮食生产体系。

以天成滩区和后营滩区为重点，大面积发展玉米种植，在全乡所有退耕工程地全部种植紫花苜蓿、沙打旺等优质牧草，坚持立草为业、引草入种，建设玉米饲草种植基地。覆膜玉米面积达到4万亩，其中草玉米和粮饲兼用型玉米达到一半以上，人工优质牧草面积达到5万亩。在全乡范围内大面积种植了马铃薯，建成马铃薯生产基地，全乡马铃薯播种面积稳定在4.5万亩，其中膜下滴灌面积达到6685亩，特别是在马王庙、樊家圐圙、二号、庆乐庄、安家营等呼阳公路和天后公路沿线行政村进一步扩大覆膜薯种植面积。

428460元。农民人均农业收入比去年增加700元。利用农发项目基金培训农民1500人次，有力地提高了农民的种养技术和劳动技能，调动了生产积极性。畜牧养殖业是农民收入的主要来源，畜牧业的健康发展是农民增收的有力保障。到xx20xx年末，全乡共有大小畜98337头只，其中牛6251头，羊86524只，猪4258头，鸡68149只。年内共出栏肉羊123640只，生猪3216头，出售种鸡15675只，禾牛86只，鲜蛋453000公斤，农民来自畜牧业的纯收入人均达到20xx多元。争取绿蒙远大公司投资320万元在甘草忽洞行政村建标准化肉鸡养殖场一处，设有鸡舍11栋，每栋可养鸡6000只，由公司提供种鸡、技术、饲料，当地村民可进入养殖场进行饲养，45天出栏一批，每栋每批村民可获利2元，每栋每年可养4-5批，全年可增加农民收入100多万元。由返乡创业农民个人投资90万元于天成村后沟新建养鸡场一处，设有鸡舍5栋，每栋可养蛋鸡3500只，可解决剩余劳动力就业10余人，真正的使养殖业规模化、产业化，为天成乡经济发展增添了新的动力。

xxxx年我乡共聘用防疫员21名，为全乡的牛、羊、猪、鸡进行了春、秋两季各种疫病的防控免疫，免疫率达100%，在春季全面开展了牛、羊布病溯源灭点采样检验防控工作，加强疫情监测，在全乡的86524只羊中，共检验出布病阳性公羊7只，母羊302只，羔羊159只，并及时进行了扑杀消毒无害化处理，兑现了阳性羊畜主的补偿金23.58万，到目前全乡未出现任何疫情，为畜牧业的良性发展起到了保驾护航的作用。

(四)抓好各项社会事业，构建社会主义和谐新农村。

实施“文化兴乡”战略，加大对教育事业以及农村文化基础设施的投入。一是继续加大教育投入，改善办学环境;二是推行激励机制，充分调动教师和学生的教育、受教育的积极性，提高教学质量。三是在我乡的努力争取下，在县文化局的大力支持下，又为我乡12个村委会新建了“草原书屋”，全乡现有16个草原书屋，受益群众达14000多人，每个书屋现有书籍1800册，还有报纸、期刊、杂志、影像制品和电子出版物等，涉及方方面面，同时配套了电视12台、书柜60个，椅子120把。四是进一步推进文化建设，搞好“文化下乡“活动，丰富全乡群众精神文化生活。xxxx年争取县文化局投资25万元新建天成乡文化站活动场所一处，将于xxxx年配备完毕投入使用，乡文化站组织巡回各行政村播放电影52场，于6月底组织了天成乡物质文化交流大会，并邀请山西省青年晋剧团来乡演出。

泛参与的良好气氛。通过宣传、引导，农户自愿投身改厕建设中来。xxxx年，改厕工作共涉及天成、三道营、樊家圐圙、水泉庄四个行政村，投资100多万元，集中改厕700多户，受益群众2400多人。

重视劳务经济建设。全乡实有劳动力10808人，其中转移就业劳动力6223人，外出呼包鄂人数5208人，各村均成立了劳务经济培训服务站，建立了相应的培训基地，聘请了26名劳动保障员，现已初步展开农村社保工作，由乡民政所及劳务办成员为骨干抽组成立了专门的办公机构，年末进行了摸底调查，真正做到了“六有”，即：有人员、有机构、有经费、有场地、有内容、有设施。

民政事业服务民生。加强敬老院建设，新建天成村敬老院一处，配备完善服务设施，院内入住五保老人40人。对分散居住的低、五保户，改造危房50间，新建40间，共投资55万余元。年末发放救济金198.7万元，救济群众2368户，在寒冬来临之际给广大群众送去了温暖，包村单位慰问贫困家庭200多户，共发放慰问金10万余元，为他们过上一个快乐的春节提供了物质保障。

制度有效衔接试点工作领导小组，制定了实施方案，对全乡所有常住人口进行了识别摸底，确定了3250名有劳动能力和劳动意愿的扶贫开发对象，其中低保人口245名，并对这些贫困户进行了入户摸底调查，填写调查表，村、乡公示，现已录入电脑，下一步将根据贫困户的实际给予相对应的扶持措施，争取让这些贫困户早日摆脱贫困，过上幸福的新生活。

积极做好林改、造林、禁牧、防火工作。xxxx年全乡完成任务约2.5万亩，累计调回柠条籽1750公斤，各种苗木171万株，苗木栽植率达100%。林改工作接近尾声，外业勘查与内业填写全部结束，现正进行个人苗木信息入微工作，入微率80%。通过林改工作摸清了全乡现有林地78.6万亩，其中公益林60万亩、宜地林18万亩、商品林0.62万亩。全乡涉林资金共700多万元，按照要求全部及时、足额、准确的通过“一卡通”进行发放。同时加大禁牧防火的宣传力度。乡林工站专门招聘了33名护林员，统一配发服装，人均发放工资6000元，全年召开护林培训会5次以提高他们的业务水平，同时通过采取多种方式的宣传，有力地提高了广大群众对禁牧防火的认识，全乡无一例火灾发生。

进一步健全和完善农村防保网络，抓好新农合工作，保障全乡常住人口参合率达100%。截止目前，共有412人次享受农村合作医疗住院报销，累计报销23.8万元;有6000多人次获得农村医疗门诊报销补助20余万元。注重卫生方面的工作，抓好农村初级卫生保健和传染性疾病的防治工作。

将宣传教育渗透到人口和计划生育工作的各个环节，开展了“婚育新风进万家”活动，“关爱女孩”“一杯奶”行动，每个村都刷写了宣传标语2-3条，乡所在地制作了大型彩喷宣传图，乡计生站干部和村专职主任定期进行业务培训，将2800份各类宣传品送到了育龄妇女家中。全乡已婚育龄妇女1817人，采取各种节育措施人数1746人，综合节育率96%，xxxx年共出生135人，其中常住22人，流动出生103人，出生率为0.47%，符合政策生育率94%。xxxx年共进行两次“三查”工作，共1095人(次)。为20xx年开始的计划生育养老保险试点庆乐庄8户“双女”户和独生子女户继续缴纳养老保险费(其中乡政府出资1/3，县计生局出资1/3，个人承担1/3)。xxxx年8月初，乌兰察布市计生工作现场在我乡召开，市县各级领导对我乡的计生工作给予充分肯定。

(五)积极响应上级政策，抓好基础设施建设工作。

天成乡利用开展一事一议财政奖补项目工程的契机，大力推进一事一议筹资筹劳制度，努力争取上级财政奖补资金的投入，着力解决广大农民最迫切的问题，让农民群众得到实惠。xxxx年天成乡一事一议财政奖补工程共建设完成13项，引进老促会和交通局整合项目10项，总投资708.6万元，上级财政奖补471.8万元，其中交通局投资138万元，老促会107.8万元，群众筹劳筹资236.8万元。

在交通道路方面投资393.6万元，其中上级财政奖补262万元，筹资筹劳131.6万元，建设有天成村内砂石路、天成接至顺发加油站水泥路、十四号通村砂石路、元山村内道路、甘草脑包滩农田路、七号砂石路、庆乐庄砂石路、双山砂石路、丁七号砂石路、狮子村砂石路、向阳砂石路、天成便民水泥路十二项;在人畜饮水工程方面投资16万元，其中上级财政奖补12万元，筹资筹劳4万元，建设有庆乐庄自来水维修工程;在夯实农牧业基础工程方面投资268.5万元，其中上级财政奖补177.8万元，筹资筹劳90.7万元，建设项目有元山及帽山打井配套工程、樊家圐圙膜下滴灌配套设施、丁七号膜下滴灌配套设施、七号膜下滴灌配套设施、双山畜牧改良、永兴梁畜牧改良、天成村马铃薯储窖工程、后营村西滩节水灌溉、马王庙北滩节水灌溉八项;为了给群众一个干净整洁的新天成，改变过去脏、乱、差的面貌，xxxx年投资30万元进行了天成村环境整治，其中财政奖补20万元，筹资筹劳10万元。

工程7项，其中准煤公司投资900万于庆乐庄村修建了砚王沟缓释坝一座，投资190万新建天后路接庆乐庄村水泥路一条;争取由北方新报牵头的“蒙牛爱心井”资金29.7万元，分别在井尔东西村、后滩小学修建人饮井各一处;由天成籍企业家共投资11.58万元为元山村西十号自然村新建打井配套工程一处;积极协调县交通局，投资340多万元于土城行政村、冀家圐圙行政村新修柏油路两条，共计6.8公里。

xxxx年“一事一议”财政奖补及相关项目建设所取得的经验和成果将会成为以后的工作的典型模板，并争取让全乡得到更大实惠，让我乡早日实现建设社会主义新农村的目标。

二、抓好思想建设，筑牢拒腐防线。

提出“建设好我们的党，首先要提高各级领导干部思想政治素质”，领导干部思想道德素质是正确行使党和人民赋予的权力，完成党和人民交给的工作不可缺少的主观条件，作为一个乡党委书记，本人能够摆正自己的位臵，认清自己的角色，树立正确的权力观，坚持立党为公，执政为民，以饱满的精神状态投入到全心全意为人民服务中去，加强廉洁自律，在思想上筑起拒腐防变的防线，始终保持清醒的头脑，自尊、自重、自省、自警、自励，在任何情况下都耐得住寂寞，守得住清贫，顶得住诱惑，经得住考验，做到一身正气，一尘不染。全年召开2次党风廉政建设暨干部作风整顿会议，党小组、党委会议若干次，对全体班子成员和干部职工严格要求、严格管理、严格监督，要求做到“为政一任，造福一方”。

xxxx年，在加强纪检工作领导同时，狠抓了重点工作，特别是从源头上抓起，预防和治理腐败现象从根本上有效地解决了腐败现象产生和蔓延的土壤。一是抓教育。反腐倡廉，对大多数干部来说主要是宣传教育问题，所以我们首先在班子成员开展党性党风、反腐倡廉的宣传教育活动。二是定期召开乡干部学习会。认真学习党风廉政建设和反腐倡廉的有关规定及乡定的有关廉政制度。提高广大党员干部的思想政治素质和工作水平。三是通过党校阵地教育。定期对广大党员进行廉政建设教育及警示教育。使广大干部自觉遵守有关规定，并坚定干部群众对反腐败斗争的信心和斗志。四是加强对领导干部家属的教育。五是利用各种媒体，协同组织、宣传部门，形成综合治理，营造反腐倡廉的浓厚舆论氛围。

三、建立健全各项规章制度，勇创一流乡镇。

效就会有多大。作为乡一把手，在宏观上把握大局，掌握科学领导艺术，充分调动班子成员的积极性，同时建立健全各种规章制度，从而使各项工作有章可循，保证工作正常有序开展，从我到天成乡工作第一天开始，就把“创历史辉煌，争一流乡镇”作为我的工作奋斗目标，要求工作要有新举措，局面要有新突破。在行动上高标准、严要求，积极转变政府职能，优化发展环境。

同时，认真组织乡直各单位及各行政村搞好各项政治学习活动，提出了“以人为本”的干部教育管理新理念，在领导干部开展“四个适应”“三种意识”的教育，“四个适应”即精神状态、工作作风、领导能力、艰苦奋斗的精神要与工作目标任务相适应。“三种意识”即奋发向上的意识、责任感意识、团结一致意识。乡党委一方面关心职工工作、生活，关心年轻干部成长;一方面加强对干部职工进行政治思想教育。在班子成员与干部职工中建立一种互相支持、互相信任关系，干部工作作风有明显转变，精神面貌焕然一新。

四、做好表率作用，注重自身建设。

(一)注重以学固本，着力提升履职能力。本人借助报刊、书本、电视、网络等多种形式，认真学习了党的xx届五中、六中全会及区市县党代会精神，深刻把握科学发展观的精神实质、丰富内涵和基本要求，努力使自己想问题、作决策、办事情切实符合“推动科学发展，促进社会和谐”的要求。通过学习为自己履职和以后解决更多更复杂的问题凝聚了经验，增强了能力。

(二)注重真抓实干，着力提升工作魄力。作为乡党委书记，我认为，既是一个组织者、又是一个落实者，只讲不做不行，只做不讲也不行，所以在许多工作当中，我都亲力亲为，敢于讲真话、讲硬话，也敢于得罪人。对一些具体问题做到不推不拖，与同志们一起专抓实干，不搞花架子、不偷懒耍滑、同艰共苦、扎实工作、狠抓落实。

(三)注重以身作则，着力提升执政魅力。参加工作那天起，我就把“以高尚的人格感染人、以务实的作风凝聚人、以廉洁的行为折服人、以谦虚的态度对待人”作为自己的座右铭。作为乡党委书记，我更牢牢记住“务实、清廉、为民”这一公务员的要求，从没有在“钱”字上打主意，做文章，谋私利，始终绷紧廉政建设这根弦，做到自醒自警，慎独、慎微，管住自己、管住亲属、管住身边的人。

五、健全民主生活会制度，整改突出问题。

(一)班子存在的主要问题和整改措施。

一年来，乡党委、政府按照贯彻落实科学发展观主题实践活动的要求，按照党委、政府职能作用的发挥，按照干部群众的要求，充分发挥民主生活会的作用，对查摆出的突出问题进行整改落实，查摆出的主要问题有：一是领导干部解放思想、转变观念不够，创新意识和驾驭市场经济的能力还有待进一步加强;二是思想政治工作还存在薄弱环节，部分干部职工的大局意识、协作意识和奉献精神有待进一步增强;三是部分基层党组织的凝聚力和战斗力不够强，帮助群众脱贫致富的能力较弱，先锋模范作用没有得到充分发挥。

针对以上存在的问题，乡党委、政府严格按照以下措施整改落实：一是提升党员干部的理论素养，督促和教育党员领导干部养成良好的学习习惯，用科学的理论指导实践，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和政绩观。二是抓住立党为公，执政为民这一本质和核心，牢固树立群众观念，深入基层调查研究，认真察实情、讲实话、办实事，努力克服形式主义，力戒空谈，狠抓落实。三是进一步加强对“双服务”工作的监督力度，促进乡村两级职能和干部作风转变，形成一个职能定位科学、服务热忱规范、行政依法透明、办事方便快捷、干群关系融洽的管理体制和工作运行机制。

(二)个人存在的不足。

一是思想观念与发展的要求存在差距。对天成的经济发展的问题，虽然发展的意识很强，设想很多，很想在这片热土上有所大作为，但往往由于频于处理繁杂的事务较多，造成视野不广、思路不宽、步子不大，与天成当前经济社会发展的形势存在一定的差距。

二是知识水平与肩负的重担存在差距。乡镇党委的主要工作就是发展一方经济、致富一方百姓、维护一方稳定，带领广大干部群众实现强镇富民目标。而在实际工作中，由于自己忙于事务多，学习时间少，对党在农村的各项路线、方针、政策掌握得不够全面。面对新形势、新任务、新目标，感觉到自己的能力水平与现实发展的需要存在一定的差距。

三是廉洁自律与上级要求存在差距在生活中，我对下属的请吃，有时顾及情面，未能完全拒绝;在工作之余，有时也和朋友在一起消磨一些时光。在今后，我一定做好清正廉洁的表率，做到自重、自省、自警、自励，始终筑牢拒腐防变的思想防线。

总而言之，一年多来，我能较好地履行自己的职责，我乡多项工作也取得可喜成绩，各项工作都得到县委的充分肯定，但是我感到所做工作距离党和人民要求还远，工作还存在不少缺点，xxxx年是全面贯彻落实党的xx届六中全会精神的一年，我要一如既往地带领大家发扬艰苦奋斗、求真务实的作风，聚精会神搞建设，一心一意谋发展。我坚信，经过全体干部群众共同努力，在不远的将来，一个经济发达、文化繁荣、社会安定、人民幸福的天成乡以崭新的面貌会出现在大家面前。

述职述廉报告党委书记

xx年4月，我由xx镇镇长转任xx镇党委书记，来xx工作四个年头，任书记也一年时间，有县委县政府的正确领导和关心，有前三年工作的经历和基础，有干部群众的深厚情谊和大力支持，有新一届班子成员的密切配合，一年来，履行领导职能较为顺利，团结带领全镇上下圆满完成了县委县政府下达的各项指标任务，特别在财政税收、新农村建设、环境整治方面取得一定成绩，保持和发展了经济增长，社会进步，团结稳定的良好局面。现在党委全面述职报告的基础上，着重就个人履职情况简要述职如下：

作为党委书记，最主要的是把握全局，统领全面，这是履职的中心所在。

在把握大局方面：

一是认真贯彻执行党的方针政策，坚定正确的政治方向，牢记党的为民宗旨。

二是遵照执行县委县政府指示精神，既实事求是，又因地制宜的贯彻落实，制定切实可行的发展思路，推动当地经济社会发展。

三是不折不扣地完成县委县政府各个时期的重点工作任务，有困难克服，按要求落实。

四是保持和推进经济社会发展的良好势头，保持和推进团结稳定的社会政治局面。

在统领全面方面：

一是统领党委、政府、人大主席团、政协联工委，坚持党委领导。

二统领各项重点工作，使各项工作符合xx实际，符合上级要求。

作为党委书记，基层政权建设特别是党的建设应是首要任务，这更是我们党执好政的基础要求。

为此，我在抓党的基层组织建设方面：

一是整顿基层组织和镇村干部队伍，针对镇村干部存在的四个不强的问题，整顿思想作风，整顿工作作风，整顿纪律作风，针对村务、党务管理三个不规范的问题，开展找党员活动，暖人心活动，规范村务管理活动，加强阵地建设活动。

二是抓理理论学习，坚持中心组，支部党员学习与自学结合，坚持理论联系实际，特别省委xxx书记重要讲话之后，把讲话精神的学习作为首要政治任务，用理论武装头脑，提高素质，指导实践，推动工作。

三是抓阵地建设，棘针沟村新建870㎡村级组织和文化活动场所，三道村、景庄新建组织活动场所，上原村启动活动场所工程，同时对全镇其余9个支部进行粉刷，三基建设得到加强。

四是抓干部作风，按照省委转变作风，狠抓落实的要求，大力转变干部作风，为全镇经济社会发展提供了坚强的组织保障。

作为党委书记，我把发展作为最大的政治，把经济工作紧紧抓在手上。

一是按照县委、县政府要求，实施转型发展年活动，实行项目负责制，创造优良环境，提供优质服务，实现新引进项目的新突破，投资5000万元的吉港水泥启动投产，投资5000万元的氮化硅项目已经落地;喜跃发公司和百城钢铁成为全县重点支柱企业。同时完成和推进了新农村基础工程、xx中学扩建和移动新村三期工程。

二是坚持实施林果牧蔬生态旅游产业，完成xx余亩生态造林，红枣种植、生猪养殖、大棚蔬菜正在不断发展当中。

三是积极组织开展生产自救，损失降到最低程度，全镇农村经济总量基本影响不大，虽有影响但势头依然良好。

作为党委书记，关注民生，为人民谋福址是根本职责。一年来，我高度重视民生，努力促进民和，尽最大努力解决农民群众基本问题，关心困难群众、弱势群众生活生产。竭力抓好事关全局，关系农民生命财产的安全、稳定、防疫、防汛、防火护林工作，全镇全年无事故、无上访、无荒火、无疫情。加强精神文明建设和社会治安综合治理，镇村文明程度提升，治安程度好转。全面完成了计划生育、合作医疗、养老保险收缴任务，加快了教育、卫生、文化、体育各项社会事业的发展。实施蓝天碧水，综合整治环境，环境得到有效治理。

作为党委书记，即要做统率，更要作表率，这样有团结领导干部群众的威信和威望。一年来，我严格要求自己，要求别人做到的，自己首先做到，要求别人不做的，自己首先不做，处处以身作则。自觉加强学习，提高理论水平和工作能力。自觉执行领导干部廉洁自律的各项规定，廉洁执政，依法行动。特别把团结看的重之又重，班子与班子之间，班子成员之间无话不说，一派互相团结的氛围，一派互相帮助支持的氛围，一派干事创业的氛围。

近四年由镇长转任书记的xx镇工作实践，近一年担任乡镇党委书记的工作实践，责任、压力时时刻刻紧密融洽，任职一方的理想抱负，从政一地的成绩政绩，时时刻刻紧紧相连，日日夜夜压在肩头。我深深的感到，当一名乡镇领导，关键要有开阔的胸襟，宽广的视野，团结所有同志，团结所有群众，关键是要勤奋严格严谨，时刻注重工作上的每一个细节，布署上的每一个漏洞，多操些心，多把些关，多一句提醒，多一份叮咛，关键是要严格要求自己，要求别人做到的，自己首先做到，要求别人禁止的，自己首先要禁止，关键是有团队合作精神，把所有同志的积极性都发挥起来，工作热情激发出来，用大家的智慧，做出精彩的事业。

一年来，应对处理遗留问题，维护社会稳定的挑战;应对整顿基层组织，转变工作作风的挑战;应对优化发展环境，处理民企矛盾的挑战;应对校安工程检查，城乡清洁的挑战，我在政治上逐步成熟，能力上逐步提高，作风上更加务实。一年来，xx镇的各项工作，我本人的成长进步，得到了考核组各位领导，全体镇村干部的大力支持，在此道一声，大家辛苦了，谢谢你们!

以上是我xx年度工作的述职述廉，请领导和同志们提出宝贵意见。

述职述廉报告党委书记

20xx年是我来到汽车与机械工程学院工作的第三个年头，也是学院工作发展和内涵建设关键的一年，现将一年来的思想工作和廉洁自律等情况，给大家汇报，请大家批评指正。

2016来，将理论学习作为自身的重要任务。用心研读了习近平总书记和中央的一系列讲话和指示精神，学习了《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》、《论群众路线——重要论述摘编》、《厉行节约反对浪费——重要论述摘编》和《为民务实清廉——做官做事做人60讲》等材料。认真执行上级有关部门的规定，与学院班子成员一道打造良好的育人环境，创设优越的学院品牌，保证学院班子与上级组织高度一致，。

这一年我不断学习、不断积累，自身能力得到了一定的提升，能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题，保证了本岗位各项工作的正常运行，在日常的各项工作过程中，没出现过错。建立了科学化、规范化的管理体制。

在创先争优活动中，为全方位优化育人环境，加强党的基层组织建设，提高科学化水平和人才培养质量，我提出了开展教工支部与学生党支部结对共建活动，并申报了“教工支部与学生支部结对共建工作机制探索与实践”的课题，着力打造有利于学生成长的“三个载体”，提升了育人工作的品质，增强了创先争优的实效。组织开展了“六个一活动”，健全一个支委班子，联系一个学生班级，上好一门专业课程，开展一次主题活动，建立一个宣传窗口，建立健全一个机制。一年来我深入课堂听课近20次，与青年博士、学院骨干教师谈话100多人次。

我能够以正确的态度对待各项工作任务，热爱本职工作，对工作中遇到的难题，总是想方设法、竭尽所能予以解决，能够任劳任怨，尽职尽责。今年学院完成了几件大事，过程很艰辛，结果很美好，极大的鼓舞了广大教职员工的士气，促进了学院整体实力的提高。

按照党风廉政建设责任制的要求，坚持一岗双责，既抓班子又带队伍，既抓决策服务任务的完成又抓整个单位的廉政建设。据我掌握的情况看，目前学院领导班子还没有发现重大违纪行为，我本人也不存在违反廉政纪律要求的问题。

在抓党风廉正建设的工作上，我以制度建设为切入点，强化党风廉政建设责任意识，坚持和完善学院党委会、院务会、学术委员会、教学管理委员会等的议事规则;对相关重要事项，在决策事前均以不同方式征求教职工意见，通过交流与沟通，既能丰富和完善领导班子的主张和策略，又能使群众领会和理解领导的工作方针，统一群众的思想，坚持院务民主、公开和重要情况及时通报制度，自觉将学院工作置于师生的监督之下，从根本上保证正确行使权力，不出问题。

党委书记述职述廉报告

各位领导、同志们：

按照组织分工，本人担任**镇党委副书记，分管组织人事、政协、武装、工青妇和维稳工作，负责机关事务等具体工作。

今年以来，在我分管的工作中得到了镇领导班子和同志们的大力支持和配合，工作中我认真贯彻落实党的路线、方针、政策，以及县委、县政府和镇党委的重要会议精神和工作安排部署，认真落实党风廉政建设责任制，严格按照镇党委确定的工作目标和党风廉政建设、廉洁自律规定，认真履行职责，思想上积极进取，工作上奋发努力，作风上务实创新，生活上严格要求，坚持以“改革、创新、发展”为主题，认真以党员干部标准要求自己，时刻严格要求自己，坚持以身作则，在推进全镇经济和社会全面可持续协调发展、构建和谐社会、维护社会稳定、精神文明建设等方面努力营造良好氛围。结合党风廉政建设责任制和自己分管的工作，述职述廉如下：

一、认真学习，武装头脑，努力提高思想文化素质和拒腐防变能力。

一年来，我努力学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“”重要思想，贯彻落实党的路线、方针、政策及中国共产党纪律处分条例和党内监督条例，认真执行《领导干部廉洁从政若干准则》等有关规定，特别是在中纪委的讲话和县委关于党风廉政会议精神，在思想上始终保持清醒头脑，行动上严格要求自己，作风上谦虚谨慎，生活上艰苦朴素，工作中雷厉风行，政治上立场坚定，思想上充分认识到腐败现象的极端危害性和危险性，认识到新形势下反腐倡廉工作既要治标，更要治本，教育是基础，法制是保证，监督是关键。在工作中坚持“谁主管，谁负责”的原则，坚持一级抓一级，层层抓落实，只有在思想上不断学习，了解各类法律法规和科技本领，不断充实思想基础，打好基础，才能筑牢思想防线，抵御住灯红酒绿的诱惑，才能去提高自己，不断完善自我，使自己在工作中正确行使自己的权力和义务，才能去更好的为人民服务、为人民谋利益。才能在工作生活中保持清醒头脑，秉公办事，不徇私情。

二、坚持党风廉政建设责任目标落实，不断增强法律意识。

我在工作中生活中不断地努力学习各种法律法规和党章及各项规定，不断努力改变自己的工作方式、方法，不断地提高自己依法行政的能力和贯彻落实党风廉政建设责任制，努力为群众排忧解难，只要自己能力所在范围内的决不推委。同时在工作中不断宣传党的法律法规知识和党委政府的各种规定。在贯彻《党章》学习活动中，加大了自身要求力度，同时对每位党员的学习情况及时进行检查，落实完成情况，检查各支部各单位政村务情况的落实，要求别人不做的自己首先不做，要求别人做到的自己首先要做到。同时，对自己主管的各项工作进行监督和督促，在工作中通过不断的学习，督促检查，同时也在不断提高自我法律意识。

三、工作开展情况。

今年我的主要工作是基层组织建设、政协、武装工作和机关事务、工青妇和维稳工作，在工作中当中我一直在努力总结工作中的不足和最佳的方法，在工作中严格要求自己，不断地掌握业务知识和提高工作方法和能力。

一是基层组织建设工作开展扎实有效。今年十月份开始的村“两委”换届过程中，精心组织，深入调研，积极协调，强化指导，切实做好村级组织换届工作。按照镇党委、政府的工作部署，认真把好村“两委”班子成员的“入口关”，注重从农村致富带头人、退伍军人、大中专毕业生、农民专业合作经济组织负责人中选拔村干部，通过科学引导，规范程序，严肃选风选纪等措施，确保大学生干部和妇女干部顺利合法当选。配强、配齐了新一届村支部和村委会领导班子，一肩挑比率达到100%，委员交叉任职比率达到95%以上。全镇16个村(街)全部按要求顺利完成“两委”换届工作。

一年来，重点以村党支部阵地建设为契机，加强干部队伍建设;以班子建设为重点，党的建设得到全面加强。坚持以正确的政治方向为指导，以正确的舆论为导向，落实党的三项建设，落实党风廉政建设有关规定，在突出抓好领导班子建设的基础上，以“三级联创”活动为载体，以“工业强县、人才兴县、开放带动”战略为指导，组织引导全镇广大党员干部深入学习，端正作风。机关干部工作作风、工作效率、工作质量明显提高，争创一流，明争暗赛成为主流，全面激发了广大党员干部干事创业的积极性。镇领导班子精诚团结，整体功能得到有效发挥。强力推进基层组织建设，把党建活动日、党员活动日同引资上项目、城建重点工作紧密结合起来，大力倡导低调务实、不事张扬的工作作风，形成了务实重干、抢抓机遇、狠抓落实的工作局面。全年共发展党员33名，全镇共培养新入党积极分子62名。同时加大了对全镇分流人员的管理力度，及时发放各项费用，确保了人员的稳定。加大了党员、后备干部和村干部的培训力度，全年共举办各类培训班4期320人次。通过培训，使农村党员和村级后备干部对党的基本理论和自己的权力、义务有了一个全面的了解。加大了对创建的“五个好”村党支部的督促检查力度，一年来共对16个党支部进行了三次全面的检查督促指导，同时也对关于贯彻党章学习活动情况随时检查，在检查中也对村级干部进行了全面的考察，在党员电教化教育和远程教育工作中，全面规范全镇16个村(街)支部电化教育、远程教育，并多次迎接省、市、县检查验收，并得到各级充分肯定。

集团公司党委书记抓基层党建工作述职报告范文

党委是各级党委的简称。在中国，它是指中国共产党的各级委员会，特别是中国共产党的地方委员会和基层委员会。官方名称是“中国共产党xxx特定地区或单位委员会。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴！

根据会议安排，现就2021年以来，本人履行基层党建工作责任情况报告如下：

一、问题整改情况。

针对上年度查摆出的政治理论学习不深入、践行“人民邮政为人民”的服务宗旨意识不强、管理教育党员措施不够完善、制度落实力度不够等问题，公司党委坚持问题导向，狠抓责任落实，重点从以下几个方面抓好整改。一是加强政治理论学习。认真学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届五中全会精神，引导党员干部员工坚持读原著、学原文、悟原理，形成了及时学、经常学、反复学、持久学的良好氛围。二是切实践行服务宗旨。开展“走进基层、走近员工”调研帮扶活动，深入了解支局业务发展和客户走访以及职工工作生活情况，及时解决基层网点存在的突出问题并给网点出谋划策，提升网点服务质量，有效提升客户满意度，切实践行好“人民邮政为人民”的服务宗旨。三是加强制度落实监督。通过开展专项监督检查，加强对基层党支部的监督管理，各基层党支部落实“三会一课”制度明显提升，各项党内规章制度落实效果明显改善。

二、履职情况。

(一)坚持从严治党，以严格管理筑牢根基。一是坚决落实党建责任。严格落实《邮政企业2021年度党建工作责任清单》，进一步明确党委和党支部两个层面党建责任，确保全面从严治党责任落实落地。二是严格落实各项制度。严格落实“三重一大”、“三会一课”、民主生活会和党委中心组学习等制度，坚持民主集中制，确保民主决策和科学决策，营造了风清气正的政治生态。三是狠抓党风廉政建设。深入贯彻落实中央八项规定精神，坚持狠抓重要节点警示教育，召开党风廉政建设和反腐败工作会议，安排部署相关工作。全年开展警示教育xx次，组织全体党员干部第一时间学习通报违纪违规典型案例。

(二)坚持履行责任，以担当作为展现形象。坚持以人民为中心的发展思想，践行“人民邮政为人民”的服务宗旨，打造开放共享的综合便民服务平台，在承接地方政府公共服务、拓展公益服务、发展农村电商、面向“三农”和小微企业提供普惠金融服务等方面不断取得成效。借助电子商务的东风，将xx优质农产品销往全国各地，带动农户实现增收致富,全年线上线下销售额达xxxx万元。

(三)坚持深入基层，以良好作风推动工作。一是党员干部深入基层。建立健全党委成员深入基层联系点制度，认真执行领导干部联系基层制度。县分公司、营业局领导分别带队对辖区内生产单位全面包联，指导督促基层开展党建、党风廉政、生产经营工作，发现和研究解决基层工作中的热点难点问题。二是切实了解基层诉求。对基层上报的困难和诉求进行集中清理和解决，开通了“纪检组长信箱”“11185基层服务热线”，多渠道倾听基层单位和员工的意见建议。三是加强基层调研力度。持续推进“一月一事、消灭最差”工作长效机制，扎实开展现场帮改促活动，对基层落实和执行情况，进行诊断把脉、帮扶改进、督促落实。

三、存在的问题及原因。

(一)党业互相融合还不够紧密。对于如何促进党建和业务工作结合还找不到切入点，基层支部在推动工作上还不同程度存在“两张皮”的问题，“三个作用”的发挥还需进一步强化，党建与经营工作的互促互融还有待进一步加强。

(二)基层组织建设还不够规范。部分党支部基础工作依然比较薄弱，组织生活还不够规范，“三会一课”质量不高。党员分布不均衡，存在机关职能部室党员多，基层生产一线党员少。有的县分公司除了已经确定的入党积极分子、党员发展对象外，对于其他青年员工缺少应有的关注，向党组织递交入党申请书的合同制员工数量偏少。

(三)工作作风转变还不够扎实。持之以恒地整治“四风”老问题和新表现还存在问题，纪律意识、规矩意识和制度观念需进一步增强，还存在不敢担当、缺乏主动担当的意识。特别是对基层生产经营中遇到的困难和问题，未细致研究分析原因提出有针对性建议和解决办法。

究其主要原因，一是思想认识不到位。在实际工作中，注重抓业务工作，党建各项责任没有传导和压实到位。在指导支部开展党建工作上缺乏经常性和持续性，没有将制度形成常态化局面，党建“第一责任人”的职责落实力度发挥不够。二是工作思路不开阔。对于新常态下的新形势、新情况、新问题研究不深刻，方法不灵活，主观能动性发挥得不好，主动想办法创造性开展工作做得不够，破解困难和问题的招法不多，在基层党建工作创新上长远谋划不够。

四、下一步工作打算。

(一)持续强化思想政治建设。一要把习近平新时代中国特色社会主义思想纳入党委理论中心组学习重要内容，深入学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届五中全会精神，推动党的创新理论入脑入心。二要健全重大思想理论问题分析研究和情况通报制度，引导党员及员工站稳政治立场，分清是非界限，坚决抵制错误思想侵蚀。三要积极开展企业文化宣传和精神文明创建工作，以“讲好邮政故事”为抓手，深化邮政特色创建，提升组织凝聚力、社会影响力。

(二)持续强化基层组织建设。一要加强支部建设。坚持每月会议例会制度，研究部署党建工作，根据党支部的特点，找准发挥作用的切入点和着力点，做到邮政业务发展到哪里，党支部的战斗堡垒作用就体现在哪里。二要注重党建工作创新，各党支部结合基层党组织示范点建设，每月开展1次主题党日活动，特别要在急难险重时刻、生产经营旺季组织党员突击队，使党的旗帜在基层一线高高飘扬。三要加大党员发展力度，坚持成熟一个发展一个，侧重从青年员工、基层一线骨干、营销技术标兵等群体发展党员，吸引员工积极向党组织靠拢。

(三)持续强化纪律作风建设。一要坚持全面从严治党，持续整治形式主义、官僚主义，进一步强化作风建设永远在路上的意识，坚决整治作风顽疾。二要抓好工作落实，对照工作安排的落实检查工作作风问题，对照规章制度的执行检查纪律和规矩问题，以钉钉子精神推动各项工作落实落地。三要密切联系群众，认真执行领导干部联系基层制度，深化细化群众工作，紧抓宣传教育、困难帮扶、推进就业等工作，团结凝聚人心。以上是我今年抓党建工作述职报告，不妥之处，请批评指正。

根据公司党委《关于开展***年度基层党建述职评议考核工作的通知》的要求，现将我履行党支部书记职责，落实从严治党责任及****公司党建工作情况述职如下：

(一)认真落实公司党建工作责任制。

作为***公司党支部书记，我切实履行党建工作第一责任人的职责，在工作中坚持带头学习、深入调研，不断增强责任意识并提高工作能力。在**集团公司党委的正确领导下，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，紧紧围绕公司的生产经营目标，根据公司性质的特点，加强党的组织建设，转变党组织和党员的活动方式，充分发挥党员骨干的先锋模范作用，紧贴安全生产、经营的实际，使广大党员在思想上、行动上适应公司的运行机制，把力量凝聚到实现今年的生产经营目标和各项任务上来。按照“抓组建、抓规范、抓提高”的工作思路，突出工作重点，完善工作程序，努力打牢公司党建工作的基础。

**年以来，公司党支部立足公司实际，明确党建工作分工，形成了支部书记负总责，领导班子其他成员分工抓的党建工作格局。书记作为第一责任人，带头研究谋划公司党建重要工作、重大活动，带头制定实施公司党建工作规划、计划和措施，带头抓工作落实，带头协调解决重点难点问题;充分调动各方面积极性，形成抓公司党建工作合力。目前，公司领导班子团结协作，求真务实，勤政廉洁，形成了非常强的的凝聚力和战斗力，使党支部成为公司坚强的领导核心。

(二)加强思想建设，提高党员干部的政治理论水平。

抓理论学习，提高政治素养。大力宣传学习的重要性，教育引导党员干部牢固树立终身学习的理念，自觉养成我要学习、经常学习的良好习惯。通过采取支部集中学、专题讲座、交流研讨、网络在线学习等多种形式，进一步改进学习方式，创新学习载体，把学习与调研、文体活动有机结合起来，促使干部职工提高学习兴趣。今年重点开展了“两学一做”学习教育。

抓思想教育，提高党性认识。大力开展社会主义核心价值观、社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育，注重培养公道正派的思想品德，健康向上的思想情操，积极进取的人生态度，无私奉献的精神境界。

抓业务培训，提高履职能力。对党员干部进行有计划、有针对性、多层次、多形式的训练和培养的活动。旨在全面提高党员干部的文化、技术、管理和政治思想素质。增强任职能力，提高工作效率。

(三)加强制度建设，规范党组活动。

实行党务公开，主动接受大家的监督。为了确保党务公开取得实效，公司建立了党务公开栏和宣传橱窗，让全体职工及时了解公司的情况，并提出建议和意见，帮助公司及时改进工作，提高工作效率。

公司党支部按照***集团党委的统一安排，制定全年党建工作计划，切实落实“三会一课”制度，认真开展组织生活会、民主评议党员，组织党员进行教育培训，丰富党组织活动。

公司党支部制定了“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习计划，要求每一名党员干部都主讲一期学习主题。学习的形式可以是ppt讲解、听现场报告、看讲座视频、读原文原著、议难点难题等等。

认真贯彻落实中小企业集团《关于在处置不合格党员工作中实施“四评两定一处置”的实施方案》，对每一名党员都进行了认真登记。

(一)党组织基本情况。

公司现有职工*人，其中大专以上学历人员*人，党员有*人，申请入党的有*人，支部确立入党积极分子*名包括公司生产管理人员*人，生产一线职工*人。支部为入党积极分子指定了培养人，支委成员和积极分子、积极分子培训人每月至少进行一次谈话，及时交流沟通，及早发现问题有针对性地采取措施，解除他们的思想包袱，确保积极分子的先进性。支部全体党员按时足额交纳了党费，无拖欠，按时报交了各类资料报表。

(二)“两学一做”强化党员队伍建设。

开展“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育，是落实党章关于加强党员教育管理要求、面向全体党员深化党内教育的重要实践，是党中央全面从严治党的又一重要举措，旨在巩固拓展党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育成果，进一步解决党员队伍在思想、组织、作风、纪律等方面存在的问题，保持发展党的先进性和纯洁性。同时，“两学一做”也是深化党内教育的又一次重要实践，是今后一段时期里公司党支部的一项重要政治任务，对于强化党员队伍建设具有重要的现实意义。我公司在认真贯彻执行**集团党委印发的《关于在全体党员中开展“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育方案》的同时，并结合公司实际制定了相应的学习计划。

从“两学一做”中笃学党章党规、深入领会习近平总书记系列重要讲话精神。党章党规提出的要求是检验一名共产党员合格与否最起码的标准。公司全体党员干部须自觉主动地逐句逐字通读党章，作为共产党员，应当做到不忘初心，始终以党的要求鞭策自己，铭记党的宗旨、牢记党的誓词、敬畏党的纪律，做到鞠躬尽瘁，严守红线。而要做到这些，首先就得经常研读和学习党章及《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等党规，逐条逐句地理解和反省，将党章党规入心入脑入行，树立远大的理想信念、筑牢拒腐防变的防线。要以党章为镜，对照自己的思想和行为，及时发现缺点和不足，并立行立改，不断提升自己的党性修养，最终做到台上台下一个样，杜绝“两张皮”现象。要通过学习党章党规来武装自己的头脑，筑牢思想防线，自觉抵制不良诱惑，远离低级趣味，永葆共产党员的精神家园，坚守共产党员的信仰。党的十八大以来，习近平总书记发表了一系列重要的讲话，为当前中国发展指明了方向，为各类社会顽疾和党内弊病开出了“药方”。要推动中国这艘大船在时代的海洋里沿着正确的方向前行，并着力解决自身存在的问题，离不开每一位党员的积极参与。无论是党员领导干部，还是每一位普通党员，都应当与时俱进，开拓创新，认真学习习近平总书记的历次重要讲话精神，及时领悟其最新的重要论述，不断更新升级自己的政治理论素质，提高自己的能力水平，解决自己知识赤字和能力赤字问题，补齐自身短板，为干好党的事业打下坚实基础。这些都是公司全体党员干部着力纠正“四风问题”、查摆“不严不实”问题的有力思想武器，牢固树立共产主义远大理想的精神食粮。

在学党章党规的同时，我们根据学习教育方案开展了“四讲四有”专题学习讨论，坚持把个人自学与集中学习结合起来，明确自学要求，引导党员搞好自学。每两个月，党支部要召开全体党员会议，结合各个党员“两学”的具体内容和要求，围绕1个专题进行交流研讨。通过学习讨论，真正提高认识，找到差距，明确努力方向。

从“两学一做”中躬行一名合格党员。基础在学，关键在做。学党章党规和系列讲话，最终目的是要做合格党员。如何界定一个党员是不是合格的党员，每一段历史时期，都有不同的认定标准，在当前，讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、有作为就是合格党员的标准。公司每一位党员应当在学党章党规和系列讲话的基础上，在工作生活中自觉主动地把合格党员的标准作为自己的行动指南，真正做到将学到的内化于心、外化于行，努力在生产、工作、学习和社会生活中起到党员的先锋模范作用。当前，企业攻坚任务尤其繁重，脱贫致富道路尤为荆棘，公司全体党员只有坚定正确政治方向，增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，如此才能保证公司的各项政策“上令下通”，各项任务才能得以圆满完成，为推动公司实现渡危求进和转型升级提供坚强的组织保障。

***公司党支部在**集团党委的正确领导下，始终围绕生产经营开展党建工作，以经济建设为中心，以增产、增效、增收为目标，不断深化公司内部经营机制，紧紧把握企业渡危求进和转型升级这两个主题，结合本单位实际，改进党的生活内容和活动形式，大力加强党的建设、精神文明建设和思想政治工作，充分发挥了党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，在各方面带好头，鼓足职工干劲，为全面完成各项生产任务提供了政治、思想和组织保障。*年公司实现销售收入*万元，利润*万元，职工人均工资收入*元/人年，实现了全年无质量安全事故的经营目标，全面完成董事会确定的全年工作目标。

在掌握全公司党建工作的基础上，结合公司的实际，提出了围绕经营目标抓党建，推动企业经济发展的公司党委工作总思路，实现了党建工作“围绕中心”、“贴近实际”到“融入经济”的新突破。

一是融入领导体制，公司实行“一岗两责，交叉任职”的领导体制，避免了过去“两张皮”的现象，为企业提供了党组织领导保证。

二是融入企业管理，为“同步运行”提供保证。我们把党建工作长效机制融入到公司推行的现代企业制度，实行一体化管理，使党建工作成为企业管理的重要内容，有效地把党的政治优势、组织优势、作风优势延伸到企业管理的各个层面。

三是融入党内活动。为提高企业效益、提高员工收入、提供优势保证。党组织始终把企业安全生产和经营工作的重点、难点作为党建工作的重点和主攻方向，通过党组织开展活动、推动各项工作来保证经营目标的实现。通过这些创新党建工作的新举措，既发挥了党组织的政治优势，又推动了企业的稳定和谐发展。

总结一年来我分管党务工作，离上级党组织要求和期望还有一定的差距，自身还存在不足之处：

(一)政治理论学习不够深入。一是思想上对党的政治理论学习重视程度不够，没有真正实现从要我学到我要学的转变。二是理论与实践隔离，忽视了理论与实践的辨证唯物关系，对政治理论的学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话，缺乏系统性、经常性的深入学习，造成实际工作中运用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论来解决实际问题的能力欠缺。

(二)宗旨意识有所淡化。一是对党的群众路线认识不深，对坚持改造自己的世界观、人生观和价值观的重要性认识不足，还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。二是片面追求经济效益，在实际工作中以事务工作、经济工作的好坏代替政治觉悟和党性修养，满足于目标任务的完成，没有很好地从群众的角度去思考和统筹事业发展。

(三)思想上自我放松。一是自认为自己受党的培养教育多年，基本党性觉悟和观念还是有的，只要按照上级的指示走，不犯原则性的错误，就会平稳度过。二是认为自己有一定的工作经验，也具备一定的政策理论水平，做好一般性工作的能力也是有的，再说，个人的事业也基本上到点了，没必要再化大力气去拼命干工作。

(四)创新意识有所淡化。一是忽视了工作的积极性、主动性、创造性，在解放思想，更新观念，创新工作方法和手段方面有所欠缺。二是工作忙于应付多、主动落实少，研究情况多、解决问题少，缺乏创造性开展工作，改革意识有待加强。

目前，市场形势极其严峻、经营销售举步维艰、是企业面临的生存现状。在企业生死存亡的关键时期，对公司党组织提出了新的任务和要求，迫切需要公司党组织充分发挥党组织战斗堡垒作用和先锋模范作用，与企业共迎风险、共战危机、共渡难关、共谋发展，把党的政治优势转化为企业的发展优势，在新的一年中准备开展以下工作。

(一)创新党建工作活动载体。牢固确立“围绕经济抓党建、抓好党建促发展”的指导思想，紧紧围绕企业的生产经营开展活动，提高党组织活动的实效性。

(二)建设坚强有力的支部班子。积极拓宽选人用人渠道，把管理层、技术层和生产骨干中素质好、能力强的党员选入党组织领导班子，培养适应企业特点的“两栖”型党务干部。同时，注意加强教育培训工作，努力提高企业党务干部业务素质和工作能力。

(三)发挥党员队伍的先进性。一是把党员管理与员工管理衔接起来，与生产经营结合起来，以党员的先锋模范作用，影响和带动广大职工做好本职工作。二是按照“小型、多样、动态”原则，通过各种富有实效的学习教育活动，不断提高党员队伍的思想素质和业务素质。三是加大发展党员工作力度，积极引导企业优秀骨干人员向党组织靠拢，重点发展管理人员和技术骨干人员入党。

(四)加强党政配合，发挥政治核心作用。配合和协调好党政关系，是党建工作的主要方面，尤其是在企业转制的情况下，公司发展更离不开党政配合、协调，我们充分发挥公司党支部的政治核心作用。在公司的生产、经营、管理、考核、安全、卫生、人事制度和用工制度改革、分配制度改革、技术改造方案论证、公司发展方向确立等重大决策中，党支部深入调查研究，牵头召开有关会议，听取全体党员和员工的意见，写出书面建议，供董事会参考。党政班子成员紧密团结，相互配合，互相沟通，围绕公司经济建设这个中心，求大同、存小异，一旦形成决议，坚决服从执行。

总之，我们时刻围绕公司的中心、重心工作，充分发挥支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，做到了增信心、强核心、聚民心、促中心，有力促进了经济发展，真正做到了企业党建和企业发展两促进、两不误，走出了一条企业党建的新路子。

一年来，自己认真履行抓基层党建责任人的职责，把抓好基层党建工作作为最重要的业绩和首要的政治任务，按照“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”的总体思路，着眼长远，多措并举，促进支部与公司各项事业提标争先。

一是学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，严格落实组织制度。继续推进“两学一做”学习教育常态化制度化，每月组织集中学习，主题党日等活动，集中领学党的十九大报告精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，营造浓厚的学习氛围;严格落实“三会一课”制度，开展书记给全体党员上党课、党员谈心谈话活动10余次。丰富“主题党日”形式，组织党员到郑耀南故居、警示教育基地、小草沟艰苦奋斗教育基地等开展主题实践活动。

二是提高基层党组织建设质量，落实基层党建工作重点任务。今年以来，三支部明确健全组织体系，强化领导体系，丰富方法体系，建立创新体系四大体系的工作方向，围绕党委整体安排，做好各项基层党建工作重点任务的落实工作，确保取得实效。加强基层党建队伍建设，目前支部内配备组织员4名，加大基层党建投入，投入资金2000元，对刊板，宣传标语，购书等进行基础设施打造，全面提高党组织建设质量。

三是强化政治功能，引领业务发展。结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，坚持树形象、争先峰，设立“党员先锋岗”，通过“精心定岗”、“公开亮岗”、“定标定则”，结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，使党员在日常工作中带头学习强素质、带头干事谋发展、带头创新争一流、带头服务比贡献、带头自律树形象，做到“一个党员一面旗帜，一个支部一个堡垒”，在全员范围内开展向获得“党员先锋岗”称号党员的学习，以点带面，推动工作，营造“比、学、赶、超、帮”的良好氛围。

四是履行基层党建工作责任情况。党的基层组织是党在社会基层组织中的战斗堡垒，是党的全部工作和战斗力的基础.注重示范带动，推进责任落实。深入贯彻习近平总书记关于党要管党，从严治党的新要求，认真落实书记抓党建的第一责任，不断提高自身思想政治素质。作为支部书记，我时刻把基层党建工作放在心上，拿在手中。全年2次召开组织生活会，4次党课，4次专题讨论，12次主题党日活动，并邀请老党员、老员工参加活动。认真开展批评与自我批评，找出大家分别存在的问题，制定了整改的措施和办法。同时17次召开支部党员大会集中学习，引导学习了十九大精神和习近平总书记关于“从严治党”重要讲话精神和《中国共产党纪律处分条例》、《习近平总书记系列讲话》等，先后观看《我的爸爸是党员》、《平“语”近人——习近平总书记用典》《身边的榜样》等重点视频教材。给党员补充了精神之“钙”，擦亮信仰之灯。真正调动了班子成员和党员的积极性，工作形成了合力。

五是党风廉政和作风建设情况。

自己作为事业部党风廉政建设第一责任人，能够认真落实党风廉政建设责任制，对事业部各级领导实行“一岗双责”，对于事业部领导班子成员的责任区做了明确划分，提出责任目标，即责任区内做到“四不发生”，并明确了职责和工作程序。一年来，各位党员同志都能够履行“一岗双责”,对各自责任区内的党风廉政建设进行认真研究、部署和落实，做到了制度完善、警钟长鸣，防微杜渐。事业部领导班子坚决贯彻执行公司党委的决策和工作部署，围绕公司中心工作。事业部整体全年没有发生违法违纪现象，未发生违法乱纪事件和损害职工利益的事件。自己能认真执行党风廉政责任制的各项要求，并严格要求自己，始终牢记党的纪律、以及国有企业领导人员廉洁从业若千规定有关要求，带头践行“干事干净”的廉政理念，能严格要求自己、家人和分管部门的人员，时刻提醒自己,不论是在做任何事情、在任何情况下，都要做到谦虚谨慎，戒骄戒躁，勤俭节约，艰苦奋斗，自觉抵御各种腐朽思想的侵蚀，能保持清醒的头脑。自己奉行“勿以善小而不为，勿以恶小而为之”，积极转变工作作风，虚心听取群众的批评意见，自觉接受党和群众的监督，始终保持共产党员的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气。在生活中，注重提高自身修养，做到生活正派、情趣健康。在日常工作中，对自己分管的工作能够严格遵守法律、法规，能够严格按照有关规章制度办事，无论事大事小，每个工作环节都实行阳光操作、透明处理，做到廉洁自律、奉公守法。全年无不廉洁情况。全面完成了公司年度党风廉政建设责任目标。

一是基层党员活动方式创新性不足。在抓基层党建上还缺乏系统性谋划，对新时期党员的思想和心态把握不准，不能有针对性地搭建活动载体、创建参与平台，存在为创新而创新、就党建抓党建的问题，有些活动开展流于形式，仅限于集体学习、收看纪录片、外出参观等方式，没有考虑根据党员年龄段和层次分类进行，对党员缺乏吸引力，广大党员的积极性、创造性、主动性还没有充分激发出来。

二是破解基层党建难题不够坚决。抓党建工作深度不够，缺乏抓铁有痕的劲头、较真碰硬的决心和勇气，顾及情分面子，有老好人思想。比如部分党员凝聚力不强，战斗力弱，没有深入地思考和研判，拿出切实管用的办法和措施，致使问题依然存在，影响了党员队伍建设，制约了公司各项事业的发展。

三是基础党建投入保障上力度不够。虽然对基层党建工作有一定的投入，但基层党建工作整体保障水平还偏低，个人主观意识上倾向于把有限的资金更多地用在经济增长、公司发展上，一定程度上制约了党建工作的推进力度，支部党建阵地硬件建设仍有待提升。

对2018年查摆出的问题，将进一步细化梳理，列出清单，建立专门台账，一项项抓好落实，确保年内如期兑现、圆满交账。

一是进一步加强学习型党组织建设。以学习贯彻党的十九大精神为引领，深入落实“两学一做”学习教育制度化常态化的要求，结合“不忘初心，牢记使命”主题教育，扎实推进党组织书记上党课、集中学习、专题研讨等活动。认真组织学习党的十九大和习近平总书记系列报告，教育引导党员干部进一步坚定理想信念，践行党的宗旨，坚决同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

二是进一步落实基层党建工作主体责任。党支部书记带头履行“一岗双责”，严守党纪党规，坚决落实党建工作各项制度。党支部坚持在每月至少集中召开一次党建专题工作会议，将党建工作与业务工作同谋划、同部署，真正做到从严从实抓党建。

三是进一步加强党员队伍建设。严格把关党员发展工作。细化入党积极分子标准，进一步规范发展党员工作操作规程，提高发展党员质量;严格规范党员教育管理，落实“三会一课”、组织生活会、民主评议等制度，通过党支部书记上党课、集中学习、专题研讨、参观考察等方式，加强对党员队伍的培训。

我公司成立党支部，现有党员3名。在这几个月里本人同党支部成员紧紧围绕开发区党工委关于党建工作的部署要求，充分发挥党支部领导核心、政治核心作用，认真履行党支部书记抓党建的根本职责，扎实推进党建各项工作。现将2018年度本人抓党建工作情况报告如下：

(一)突出抓好党的政治建设。

认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决落实“两个维护”，认真落实开发区党工委提出的意见和建议。自成立党支部以来召开党组会议7次，专题会议2次，党组书记讲党课及各类研讨发言2次，撰写学习心得2篇，召开了一次组织生活会。签订了《党风廉政建设承诺书》，确保党建各项任务落地实施。

(二)突出抓好党的组织建设。

坚持把“两学一做”学习教育融入到党员的日常教育中，全力落实“三会一课”制度。成立党支部以来集中学习4次，微信群学习20次，开展主题党日活动3次。组织开展“不忘初心牢记使命”系列学习。通过“欣绿洲党员学习”群，党员同志积极进行互动交流学习。认真落实谈心谈话制度，并积极征求其他员工的意见。扎实开展“两学一做”、民主生活会，用足用好批评与自我批评武器，党员身体力行，以上率下，模范带头，形成“头雁效应”，取得扎实成效。多次听取党支部党建工作情况汇报，执行党内活动日程提醒机制，切实发挥党支部战斗堡垒作用。

(三)突出抓好党的作风建设。

认真贯彻落实中央八项规定，驰而不息纠正“四风”，认真组织开展“转作风提素质敢担当”专项活动。突出树立重实干、抓落实、求实效的导向，大力营造讲实话、干实事、求实效的作风。坚持把学习习近平总书记系列重要讲话精神，作为支部的重点学习内容，持之以恒落实每月3次学习制度。党员带头积极参与到无偿献血、捐献造血干细胞、遗体器官捐献等“讲文明树新风”公益活动中。

存在的问题：一是党员学习教育方式单一，缺乏生机活力，“两学一做”学习教育特色不鲜明;二是党员干部队伍的现状与欣绿洲工作发展新阶段的要求还不完全适应;三是贯彻落实“主体责任”措施办法不多，层层传导压力做的不到位;四是在提高工作实效方面，学习新政策、研究新方法和树立新观念做的还不够。

原因分析：一是统揽全局谋划党建工作的重视程度不够，创新开展党建工作意识不强，推动党建工作与业务工作有机结合、高度契合、深度融合方面没有更新更实的举措;二是推进“两个责任”纵深发展不够有力。主要表现在有的同志大局意识比较淡薄，工作中沾轻怕重，还在一定程度上存在“等、靠、要”的思想观念，支部对此监督管理和教育不够严格，存在“宽、松、软”的问题，以至于影响工作成效，影响自身建设;三是作风建设不牢不实。在增强党性锤炼，理想信念教育、强化服务意识等方面没有下更足的功夫，深入基层开展调研工作，保证政策更加接地气做的还不够。在解决群众关心的热点难点问题上做的不细。

一是强化“四个意识”，切实推进全面从严治党主体责任落实。以高度的政治自觉，切实履行好党务工作“第一责任人”职责，切实担负起全面从严治党的政治责任，坚持守土有责、守土负责、守土尽责，以永远在路上的责任意识，确保全面从严治党各项措施落细落实。

二是强化主业意识，切实推动党组织建设。认真召开党建专题会，在加强自身素质提高的基础上，抓好党建工作，切实把抓好党建工作作为开展各项工作的前提和基础，用党建引领各项事业发展。

三是强化宗旨意识。强化以员工为中心的工作理念，紧紧围绕中心，服务大局，以多种形式组织党员开展特色党建活动，提高党组织的凝聚力和战斗力，助力全旗脱贫攻坚、提供就业岗位、促进社会和谐等方面，全力发挥非公企业的作用。

国有企业党委书记年度述职述责述廉报告范文国企集团公司范文

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2021,是党建100周年，也是“十四五”规划开局之年，一年来我带领公司全体职工深学笃用******新时代中国特色社会主义思想，认真学习宣传贯彻***及历次***精神，以党史学习教育为抓手跟进学习******最新重要讲话和指示批示精神，不断强化”四个意识”、坚定”四个自信”、做到”两个维护”。公司业务以及党的建设取得了一定成绩。现将本人一年来主要工作汇报如下：

一、提高站位，政治生态环境更加纯正。

本人把抓好党建作为最大的政绩，深入领会新时代党的建设总要求的丰富内涵，将全面从严治党贯穿工作始终，切实扛起“第一责任人”的责任。认真落实”第一议题”制度，建立完善贯彻落实************重要指示批示和党***重大决策部署工作台账，开展************重要指示批示贯彻落实情况”回头看”工作，持续抓好台账更新完善和督办提醒。深入落实国企改革三年行动部署，及时成立了专项领导小组，细化了任务清单和工作台账，加强对改革重点难点问题的研究和攻坚，建立完善了专项督办和”军令状”，确保到年底完成三年改革任务的70％以上。严格落实公司和属地疫当前隐藏内容免费查看情防控政策和要求，教育员工持续做好自我防护，鼓励及时接种新冠疫苗，常态化抓好疫情防控工作。

二、坚持守土尽责，切实抓好各项工作。

文章。

组织对现行党建制度进行全面梳理、修订和完善，继续健全并推行《党建工作标准化手册》和《党支部工作手册》，全面规范项目党建标识和基础资料，进一步提高了基层党建工作的标准化水平。修订《党务公开管理办法》，抓好党代表提案工作，积极指导各级党组织继续探索”两委”直选方式，改革创新党代表提名办法，进一步扩大了党内民主。抓好项目党建，积极组织与地方党组织开展”三联”共建活动，丰富了基层党建的内涵和外延，扩大了公司党建工作的影响力。

督促指导各单位结合实际解决1至2个突出的作风问题确保了活动实效。组织拟定并出台了《加强领导干部密切联系群众工作意见》和《领导人员”九不准”规定》就密切干群关系及勤俭办企业提出了具体的量化要求进一步深化了领导干部作风建设。组织开展子公司班子及后备干部队伍大考察活动对xx名考核评价优秀的干部进行了提拔对xx名考核评价较差的干部进行了谈话对xx名考核评价不称职的干部进行了免职促进了全公司班子建设水平提升。扩大干部选任民主对xx公司经理等xx个领导岗位缺员进行了公开招聘。2021年全公司共提拔领导人员xx人调整交流领导人员xx人次。着力构建领导人员管理长效机制先后出台领导人员任期制、个人事项报告等多项制度进一步规范公司领导人员管理工作。加大各类人才培养力度切实抓好专家人才队伍建设。

坚持以人为本，密切联系职工群众，在基层和现场检查工作时，我不仅听基层领导汇报，还深入职工群众中去听取意见，与大家交流谈心。对个别退休干部信访反映的问题，亲自登门做工作，进行慰问、疏导。对员工反映的上岗、收入、子女就业、住房、疾病、等问题，能解决的帮助解决，暂时不能解决的则耐心细致做疏导解释工作。针对部分特困党员收入低、看病难等实际困难，切实督促各级党组织进一步加强对困难党员的帮扶工作。认真落实”三不让”承诺，布置安排工会和有关部门切实做好”冬送温暖”、”夏送清凉”及干群扶贫帮困救助工作。在相关部门的共同努力下，全年共筹集慰问和送温暖资金xx万元，慰问困难职工xx户，资助xx名困难职工子女上学。抓好现场思想政治工作，通过开展”五讲”形势任务教育、推广先进典型、建党xx周年庆等活动，增强了广大员工攻坚克难的信心和决心。认真做好改革稳定中的思想工作，注重教育引导，及时掌握情况，重点针对提前退休人员群访、农民工讨薪和公安移交过程中的不稳定因素，多次召集有关部门进行专题研究，亲自部署、亲自督促，有针对地制定防控措施，全力化解不稳定因素，进一步维护了企业和谐稳定。

在行政管理方面，我按照班子分工，坚持不松劲，不懈怠，认真抓好生产经营相关工作，全年共出差xx天，基本都在生产一线或经营前沿。

三、廉洁自律，严格遵守从业规定。

一年来，我坚持按照***、中纪委以及公司有关规定和要求，注重加强自身修养和党性锻炼，时时处处做到自重、自省、自励。在工作上，始终坚持民主集中制的原则，自觉维护班子团结，没有擅自决定重要人事任免、大额资金运作等事项；在工作中能够按照上级组织要求和公司党委安排，把握全局性，掌握主动性，勇于承担责任，提高办事效率。在作风建设上，注意维护党员领导干部形象，努力克服形式主义、官僚主义。密切联系群众，自觉接受群众监督，广泛吸纳意见和建议。严格执行廉洁从业各项规定，没有利用职务便利从事有偿中介活动，没有利用职权为利益关系人员从事营利性活动提供便利，同时管好自己的亲属和身边工作人员，没有发生违反原则、违反纪律的事情。

同时，我坚持以落实党风廉政建设责任制为抓手，认真履行党风廉政建设第一责任人的职责，突出重点，强化措施，促进了公司反腐倡廉工作的深入开展。在平时工作中，注重对各级领导人员和重要岗位管理人员进行经常性教育，不回避问题，积极做好对出现问题症结的分析，并举一反三做好防范工作，进一步提高他们的拒腐防腐意识和能力。2021年，我分管的单位和部门没有违法违纪的情况，工作效率和作风情况良好。

回顾一年来的工作，尽管在工作、

学习。

等各方面尽了最大的努力，在职责范围内做了一些工作，但认真反思起来，还存在许多不足。比如：学习的系统性还有待进一步提高，沉到基层做工作还不够深入，一抓到底的狠劲还不够足，勤俭节约的精神还需要进一步坚持，以及严格要求的态度还有待进一步增强等等问题。同时，在企业管理和基层党组织的建设上，也存在着一些突出问题：一些单位责任成本管理流于形式，企业盈利能力有待提高；安全生产形势严峻；一些单位和少数领导”一岗双责”意识不强，”两手抓”的手段不硬，对党建工作重视不够，党建工作亮点、工作经验。

总结。

不足，个别基层党组织基础薄弱、作用发挥不突出；个别。

领导。

干部执行力较差，作风不深入，联系群众意识淡漠、艰苦奋斗精神有所淡化，甚至还有少数人心怀杂念，违法乱纪；一些因历史遗留问题和经济纠纷引发的矛盾大量增加，给。

企业。

带来了很大维稳压力。

中，我一定坚持党性原则，牢记党的宗旨，牢固树立正确的价值观和事业观，进一步增强大局意识、责任意识、忧患意识、创新意识、服务意识，同班子成员一道，牢牢把握公司中心工作，充分调动干部职工的工作积极性和创造性，锐意进取，励精图治，为推动企业平稳健康发展作出更大的贡献。