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参观企业实践心得(优秀23篇)

时间:2023-11-19 07:11:44 作者:GZ才子参观企业实践心得(优秀23篇)

心得体会是一种对知识和经验的提炼和概括,可以帮助我们更好地掌握和运用相关知识。在这里,小编整理了一些获奖心得体会,希望对大家写作有所启发。

参观企业心得报告

1.通过本次实习使我能够从理论高度上升到实践高度,更好的实现理论和实践的结合,为我以后的工作和学习奠定初步的知识。

2.通过本次实习使我能够亲身感受到由一个学生转变到一个职业人的过程。

3.本次实习对我完成毕业设计和实习报告起到很重要的作用。

二、实习内容。

重庆礼邦药物开发有限公司,座落于重庆人和镇北部新区高新园,是一家专业从事化学药物以及药物中间体的研究、生产和销售的现代化高科技企业。公司具备完善的学科配套,下设综合管理部,财务室,药物注册管理部,情报中心,化学合成室,制剂室,分析部及市场开发部等部门。公司现有员工50余人,平均年龄30岁左右,均具有本科以上学历,科研人员具有硕士15名,占公司研发人员的30%左右,且具有5年以上药物开发资历的人员占科研人员的70%。

其中,作为质量保证体系的分析部有员工20余名,均具有分析化学或药物分析本科以上学历,其中80%以上的人员有五年以上的相关工作经验.另外,实验室拥有国内外先进的各种仪器设备,如:电子天平3台,精密ph计、旋光仪,uv,ir,agilent及岛津的高效液相色谱仪6台,气相2台,瑞士万通的卡尔费休水分仪等先进的仪器设备。高素质的人员结构配上高端的各种分析设备,使我们产品的质量得到了有效完备的保证。

公司生产基地位于重庆长寿化工园区,占地面积100亩,拥有先进的生产设备和分析设备,生产过程严格按照国家食品药品监督管理局gmp规定的要求进行控制。

重庆礼邦药物开发有限公司研究的重点领域集中在:

(1)抗生素药物(主要包括:青霉素系列、头孢菌素系列和碳青霉烯系列);。

(2)抗病毒药物(主要包括:抗肝炎病毒药物药物).

公司名为"礼邦",顾名思义"礼仪之邦"。我们将以科学的管理、专业的技术、优质的产品和热情﹑周到的服务,努力赢得客户的信任和尊敬,立志做"国内领先,国际知名"的企业!

三、实习总结或体会。

通过此次的实习参观,我了解到了制药公司是怎么回事,了。

解到了以前觉得很神秘的开发机构是什么,了解到其实我们还有很多东西需要学习。

参观实践心得体会

第一段:介绍参观实践的背景和目的(150字)。

参观实践是一种通过亲身体验,参观并了解特定地点或组织的活动。它可以帮助我们扩大眼界,增长知识,提高对社会的认识。最近,我有幸参观了一家当地的慈善组织,这次活动令我受益匪浅。我希望通过这篇文章和大家分享我的心得体会。

第二段:详细描述该慈善组织的情况和经历(250字)。

这家慈善组织致力于帮助贫困儿童接受教育,改变他们的命运。在参观过程中,我亲眼目睹了这里的师生们的生活情况。他们居住在简陋的小屋中,设施简单,但精神面貌良好。我被孩子们的乐观与坚强所感动。在听到他们的故事时,我才意识到自己有多么幸运。这个组织的工作人员也给了我深刻的印象。他们带着热情和耐心与孩子们交流,为他们提供各种支持和关怀。他们的奉献精神令我深深感动。

这次参观实践给了我很多启示。首先,我意识到了生活的珍贵。在看到这些贫困儿童如何在恶劣的环境下学习和生活后,我深刻地明白到自己是多么幸运。我开始更加珍惜生活中的每一天,并学会感恩。其次,我发现坚持与努力的重要性。当我看到这些孩子如何克服困难,努力追求自己的梦想时,我感到自己也应该像他们一样坚持不懈地追求目标。这次参观实践让我清楚地明白到,只有付出努力,才能实现自己的梦想。

第四段:探讨参观实践对社会的意义和启示(300字)。

参观实践对于个人的成长和发展至关重要,也对社会带来积极的影响。通过参观实践,人们可以深入了解社会问题,并有机会为社会做出贡献。参观慈善机构不仅可以为贫困儿童提供帮助和支持,还可以帮助更多人关注贫困儿童的问题,推动社会的关爱和改变。此外,参观实践还能激发人们的社会责任感和奉献精神。通过亲身经历,人们更容易体会到他人的困境和需要,进而积极参与社会公益事业,共同营造一个更加美好和谐的社会。

第五段:总结并展望(200字)。

通过这次参观实践,我不仅对慈善组织的工作有了更为深刻的了解,还收获了很多心灵上的成长。我明白了生活的珍贵、坚持努力的重要性,并认识到参观实践对于个人和社会的意义。我希望将这些心得体会转化为实际行动,积极参与社会公益事业,为改变社会作出自己的贡献。未来,我计划继续参观实践,并分享自己的经验,希望能够鼓励更多人关注慈善事业,共同努力为社会的发展贡献力量。通过这样的连续努力,我们可以共同塑造一个更加和谐和美好的社会。

企业参观实践心得体会

第一段:引言(wordcount:150)。

近年来,随着社会经济的不断发展,企业参观实践在学校教育中扮演着越来越重要的角色。参观企业不仅可以通过亲身实践了解企业运作的模式和流程,也可以培养学生的实际操作能力和团队合作能力。上个月,我所在的大学组织了一次企业参观实践活动,深受启发和感受。在这次活动中,我学到了许多知识和经验,也增强了自己的职业发展意识。下面,我将详细介绍我的参观实践心得体会。

第二段:学习机会(wordcount:250)。

这次企业参观实践为我提供了很多宝贵的学习机会。首先,参观过程中,我们有机会亲眼目睹了不同企业的生产线和生产过程。通过观察和交流,我深刻认识到了生产环节的各个细节对于整个生产线的影响,以及企业如何通过流程优化和技术提升来提高生产效率。这些实际操作和案例,让我对课堂上学到的理论知识有了更直观和具体的理解。

其次,我还有幸参观了一些知名企业的研发中心和实验室,了解了他们在创新和技术研发方面的实践。通过与企业的技术人员交流,我了解到了一些先进的技术和研发方法。这对我未来的职业发展非常有帮助,让我意识到在学习的同时,要注重实践和创新的重要性。

第三段:团队合作(wordcount:250)。

企业参观实践不仅是个人学习的机会,也是团队合作的宝贵机会。在参观过程中,我们需要相互配合,分工合作,才能完成各项任务。例如,在参观期间,我们分成小组,每个小组负责了解和研究一个企业。我们需要共同商讨和策划参观的问题和方案,分工明确,才能顺利完成任务。这锻炼了我们的团队合作和协作能力,也使我们在人际交往中加深了交流和相互理解的能力。

此外,在参观结束后,我们还进行了团队总结和交流。每个小组分享了自己的观察和体验,并进行了深入的讨论和思考。这个过程中,我们互相学习,相互启发,从别人的参观体会中开拓了自己的思维和视野。这样的团队合作和交流,为我们今后的工作和学习提供了很好的示范和借鉴。

第四段:职业发展意识(wordcount:250)。

这次企业参观实践也增强了我对职业发展的意识。通过参观过程中与企业人员的交流,我了解到了企业对于员工的要求和期望。同时,我也通过观察企业的组织结构和人员分工,对不同职位的工作内容和职责有了更具体的认识。这使我更加明确了自己的职业方向和发展目标,并激发了我努力学习和提升自己的动力。

另外,我还参与了一些与企业相关的培训和讲座。这些讲座是由企业的高管和专业人员主讲的,在他们的分享中,我了解到了职业发展的重要性以及如何在竞争激烈的社会中脱颖而出。他们的经验和成功故事给了我很大的启示和鼓舞,让我明白了只有不断学习和自我提升,才能在职业发展中立于不败之地。

第五段:总结(wordcount:300)。

通过这次企业参观实践,我收获非常多。我不仅学到了很多与课本知识相关的实际操作经验,还提升了自己在团队合作和人际交往中的能力。此外,我对自己的职业发展有了更明确的规划和目标,也为自己提供了更广阔的职业发展机会。参观企业是一种很好的实践学习方式,它能让我们更全面地了解企业的运作模式,增强自身的竞争优势。因此,我相信在未来的学习和职业道路上,企业参观实践将继续发挥重要的作用。

总的来说,企业参观实践是一次宝贵的学习经历。通过实际操作和实践活动,我们不仅可以增加对企业运作的直观认识,还可以培养实践能力和团队合作能力。同时,参观过程中的交流和分享也为我们的职业发展提供了很好的机会和启示。希望将来还能有更多的机会参加企业参观实践活动,不断扩展自己的知识和视野,为自己的职业发展做好充分的准备。

实践心得体会参观

参观,是一种能够丰富我们阅历、提升我们知识的经历。从远古时代开始,人们就开始通过参观各种地方和场所,从中了解世界的变化和发展。那么,我也有幸参观了许多地方,并从这些经历中获得了许多宝贵的经验和体会。接下来,我将分享一些实践心得体会,希望能帮助到更多的人,让大家从参观中获得更多的收获。

第二段:参观的准备。

在参观之前,我们需要做一些准备工作。首先,了解参观的场所,包括其历史背景、文化底蕴以及重要性等。这不仅有助于我们更好地理解参观地点的意义,也有助于我们更好地发掘其中的价值。其次,我们需要穿着合适的衣服和鞋子,特别是对于长途步行的参观,秉持着“舒适第一”的原则,选择舒适、轻便的服装和鞋子。最后,我们需要安排好时间,保证参观的计划不会影响我们的日常生活和工作。

第三段:参观的收获。

参观的价值在于它所给予的收获。这些收获包括丰富的知识和文化,以及体验不同文化的情感和体验。参观的经历可以唤起我们对历史和文化的兴趣,从而提高我们的知识和文化素养。例如,参观博物馆、历史遗迹和文化名胜,我们可以从展示品、历史文物和建筑风格中了解更多的知识和文化。此外,参观也可以让我们体验到不同的文化、风俗和视角,增强我们的情感体验和文化交流能力。

第四段:参观的注意事项。

虽然参观是一种愉快的经历,但也有一些需要注意的地方。首先,我们需要尊重参观的场所和文化,保持安静、规矩。其次,我们需要注意自己的安全,注意不要逾越安全防护设施和线路。同时,我们也需要注意自己的行为,不要随意涂鸦或破坏参观场所的建筑和设施。

第五段:结尾。

参观是一次带给我们丰富经验和收获的经历。通过认真的笔记和反思,我们可以从中获得更加珍贵的收获。不管是从知识还是从情感体验上,参观所带来的价值都是无法被替代的。因此,让我们珍视这种经历,从中获得更多的收获。

参观实践心得

20----年3月,在公司技术总监黄总监的带领下,我公司部分管理人员和技术人员赴南京和合肥等地进行了别开生面、形式鲜明的业务交流学习活动。在这有限的几天里,我们主要参观了江苏中博通信有限公司、安徽省通信产业服务有限公司器材贸易公司的仓库,听取了所到之地领导关于企业建设和企业发展的经验介绍。我们不仅感受到了他们的热情好客,更重要的是我们吸取了很多有价值的经验。并且,通过参观经济发达地区,的的确确开阔了眼界,更加解放了思想,更新了观念。他们的许多发展理念和工作措施很值得我们认真学习和借鉴。此次参观学习感受很深,受益匪浅。

实地考察参观学习极具特色:

一是业务交流学习活动内容丰富。

外出业务交流学习的时间虽然不长,但安排紧凑。通过观摩考察,切实地感受到了经济发达地区的先进性,看到了公司与优秀的同行企业存在的差距,也看到了我公司在公司领导班子带领下具有的优势,激发了员工的工作热情,促进了员工团结向上的理念,奏响了企业提速前进,坚决完成年度目标的最强音。

二是业务交流学习活动形式新颖。

这次业务交流学习,大家互比互学,通过发达地区和本地的比较,领略了企业和地区的发展亮点。外出交流学习,通过对龙头企业的实际学习,把目光投得更远,奔赴行业发展最前沿,做到了内外兼顾,远近结合。

三是参观学习活动气氛热烈。

通过业务交流学习,共谋发展,总结过去,描绘未来,展现出奋发进取、积极向上的精神风貌。四是参观学习活动收获显著。这次,我们集中几天的时间,领略了经济发达地区的部分企业近几年来的巨大变化,感受了龙头企业发展的浓厚氛围,学习了他们通过不断地创新,推进企业发展的成功经验,看到了我公司在一些方面的差距,同时看到了发展的巨大成果。有危机感,也有了参照,有了目标,更有了干劲。我们作为欠发达地区,领略了经济发达地区思想解放,寻求发展的强劲意识。

本次考察参观学习的特点很多,体会更多。

一是企业不同,发展差距很大。发人深思。江苏中博通信有限公司作为集团物流的龙头企业,无论是年收入总值、利润总值,还是仓储设施、技术储备都要比我公司高几倍,这些都是我公司无法比拟的,值得我们深思。江苏中博通信有限公司全年收入在----。4亿元,专业物流人员约150人,并具有国家级的检测中心。安徽省通信产业服务有限公司器材贸易公司的年收入总值、利润总值,也是我公司目前无法比拟的。他们的战备思想值得我们借鉴。

二是企业管理理念令人信服。安徽省通信产业服务有限公司器材贸易公司管理规范化程度高、员工服务意识强,生产效率高。江苏中博通信有限公司作为集团物流的龙头企业,其思路开阔,具有远见卓识,注重企业文化建设,员工素质高,注重技术实力,注重企业发展潜力,大力实施可持续发展战略。相比较而言,我公司刚处于发展和建设的初期,在企业管理和技术发展上都有待完善,我相信,在公司领导层的带领下,我公司一定会在尽可能短的时间内,立足企业,踏实发展,迎头赶上。展望未来,我公司一定会超越这些我们曾经仰望的高山。

短短几天考察参观学习时间,大家一路学习取经,一路深入思考,感受很深,收获非浅。现依据本次考察,结合我公司发展现状,谈谈自己的收获。

企业要发展,坚持解放思想,确实提高认识是第一要务,领导班子大力弘扬科学是保证企业发展的必备条件。企业要发展,除有上级单位的大力支持外,最重要的一条就是职工思想解放。思想是行动的先导,只有开放的思想才能有效地指导企业的发展。解放思想能打破思想禁锢,激发工作活力,解放思想是适应形势,抢抓新机遇,寻求新发展的客观需要,是提高我们经营生产工作的必然选择。

结合本部门工作的实际情况,就是要在思想上与公司领导保持一致,要在观念上与标准化、精益化管理观念。要加强自己的责任心与使命感,不断强化服务意识。要在管理上理顺经营工作思路,不断提高部门的管理水平。要在创效上进一步发挥主观能动性,不断挖掘部门和员工的创效潜力。要尽全力为企业作贡献,为公司创效益,做到人人头上有责任,个个身上有指标,力争完成经营指标任务,跟上公司发展的步伐,从而使我部的管理、服务、创效的工作尽快适应企业发展现状。

企业参观实践心得体会

在我校的管理课程中,学校安排了一次企业参观实践活动,让我们学生亲身体验和了解企业运作的情况。我有幸参观了一家知名企业,这次实践给我留下了深刻的印象和宝贵的经验。

首先,通过实地参观,我深刻认识到一个企业的规模和复杂性。在进入企业工厂大门时,我被巨大的生产车间和需要精密操作的设备所震撼。企业的规模庞大,各个部门之间紧密配合,有条不紊地工作。同时,我还看到企业内部有很多部门,如生产部、质量控制部、销售部等,每个部门都有明确的职责和分工。这使我深刻认识到,一个成功的大型企业离不开协调合作和高效运作。

其次,我在参观中了解到了企业的内部管理机制和制度建设。在一个相对封闭的企业内部,我看到了各种管理制度和规定的存在。例如,企业员工进入车间必须穿戴统一的工作服和安全衣物,并遵循严格的工作标准和操作流程。这些制度不仅保证了工作的安全和顺利进行,也提升了企业的运作效率。通过这次参观,我认识到企业内部管理的重要性,企业只有建立科学合理的管理制度,才能保证企业的可持续发展。

进一步,我在参观中感受到了企业文化的重要性。在企业的办公区,我看到了企业的价值观和文化理念。这些企业文化不仅体现在办公环境的整洁和员工态度的专业,更是融入了企业的产品和服务中。企业的文化鼓励员工对工作和产品的追求卓越,同时也注重员工的发展和个人成长。这让我深刻认识到,一个企业的文化是企业与众不同的核心竞争力。

此外,我还学到了团队合作的重要性。在参观过程中,我看到了员工之间紧密合作的情景。无论是车间生产还是办公室协作,团队合作都起到了关键的作用。在生产车间,我看到工人们密切配合,每个人都专注于自己的工作,但又密切联系,形成了高效的生产线。而在办公区域,我亲眼目睹了多个部门的员工共同协作解决问题的场景。通过这次实践,我认识到只有团队紧密合作,充分发挥个人优势,企业才能取得更大的成功。

通过这次企业参观实践活动,我不仅了解到了企业运作的复杂性和企业内部的管理制度,更进一步认识了企业文化与团队合作的重要性。这不仅对我的课堂学习有所补充,也为我将来的就业和个人发展提供了宝贵的经验和启示。我深信,只有在实践中学习和实践中总结,才能不断提升自己的能力和素质,成为一名合格的职场新人。

实践心得体会参观

参观是最好的学习方式之一,我有幸参观了许多博物馆、公司和学校,深深地感受到了参观的好处。参观是通过亲眼所见和亲身体验,了解一个地方或一种事物的好方式。在这篇文章中,我将分享我的实践心得和经验,探讨参观的重要性以及如何从参观中获得最大的利益。

第二段:参观的好处。

参观是学习的一种非常有效的方式。它不仅可以提高我们的知识水平,还可以拓宽我们的视野。通过参观,我们可以了解不同地区,不同文化以及不同行业的特点与文化。同时,参观还能促进我们的社交能力,拓展我们的人际关系网络。参观也可以让我们更好地理解一些理论知识,深入了解生活中的一些实用技巧。

第三段:参观的方法。

在参观中,我们需要掌握一定的方法,才能从中获得最大的利益。首先,我们需要提前准备。我们应该了解参观的目的、地点、时间和注意事项等,以便更好地跟随参观的步伐。其次,在参观中,应该多问问题。我们可以向导游、业内专家和其他参观者提问,以便多方面地了解事物的知识和细节。最后,在参观后,我们应该做好总结和反思。我们可以把自己收集到的信息整理一下,评估自己的收获和不足,并把所学知识和体验应用到实际生活中。

第四段:参观的注意事项。

虽然参观能够为我们带来很多的好处,但是在参观中也有需要注意的事项。首先,我们需要尊重参观地点的规定和文化,不要在不该拍照的地方拍照,不要组织不当的行为。其次,我们需要与他人保持适当的距离,不要摸动或损坏展品或设备。同时,我们不要在参观时大声喧哗或拍打相机。总之,保持足够的文明风度,不仅能够使自己尊重别人,还能让更多的人从参观中获得追求。

第五段:参观的结论。

在参观中,我们应该积极、有序、充分利用自己的时间,这样我们才能够真正地深入了解事物,有所收获。参观是一种很好的学习方式,不仅能够帮助我们增长知识,也能够拓宽我们的视野和社交网络,还可以让我们更加理性地认识自己。最后,参观不仅是一种学习人生的方式,更是一种关注和倾听自我,让我们更有自信和勇气前行。

企业参观实践心得体会

在大学学习的道路上,课本知识的学习是重要的一步,但是在理论学习之外,实践经验也同样重要。企业参观实践是大学生们接触实际企业运作的重要机会,通过亲身参观企业,了解企业的运作模式和管理理念,可以帮助我们更好地了解职业生涯的方向并提高自己的综合素质。在一次企业参观实践中,我有了广泛而深刻的体会,从中获益良多。

在参观实践之前,我对企业的认识还停留在课本及网络信息的层面,对于企业的真实运作情况知之甚少。我期待通过参观实践,能够深入了解企业的内部运作,了解企业的发展历程和管理经验,并且寻找与课本知识的联系,将理论与实践相结合。

参观的过程中,我深刻感受到了企业的规模与复杂性。首先,企业的园区占地广阔,分为工厂区、办公区等多个区域,每个区域都有其特定的功能和作用。其次,企业的生产线密密麻麻,整齐有序,每个员工都在自己的岗位上默默工作。最令我印象深刻的是企业的管理机制,严格而高效。我看到了一位领导通过会议制度和KPI考核,对团队进行管理,每个员工都有明确的工作目标。同时,企业也非常重视员工的培训和发展,通过不同形式的培训,提高员工的工作能力和职业素养。这些都让我深受触动,对于企业的运作方式有了更加清晰的认识。

第四段:自身的收获与感悟。

通过参观实践,我不仅仅对企业有了更深刻的理解,也对自己有了更多的认知。首先,我看到了企业中无数个默默奉献的员工,他们个个都在默默耕耘,为企业发展做出自己的贡献。这让我意识到,在今后的职业生涯中,需要充满激情、踏实肯干,才能取得更好的成绩。其次,我深刻体会到企业中严格的管理制度和高效的工作模式,这要求我们要具备高度的责任心和执行力,在未来的职业发展中,要注重自身素质的提升和自我管理的能力。最后,我意识到不断学习和自我提升的重要性,只有不断学习才能适应社会的发展变化,并且不断完善自己。

第五段:总结与展望。

参观实践带给我的收获和感悟是深刻的,这次实践让我明确了自己未来的职业发展目标,并为我提供了实际操作的经验。通过此次实践,我相信自己对于职业生涯的规划和发展有了更清晰的认识,同时也明确了自己需要努力提升的能力和素质。未来,我将继续保持学习的热情,注重实践经验的积累,并不断提高自己的专业能力和职业素养,为实现自己的职业目标努力奋斗。

参观企业心得

通过一年多的物流管理专业学习,我们对物流专业的相关知识也有了一定的了解。昨天下午陈老师来我们去参观了安得物流公司。

我们去参观点安得物流公司是在天门市附近。在校车上我们比大一时出去参观要安静了许多。因为不久前才看到大三的师哥师姐们走出校门,走进企业。我们都倍感压力,到了安得物流公司第一眼看到的不是高大仓库,也不是强有力的运输设备,而是安得物流公司的办公区域。我们所参观的芜湖安得物流也是安得物流10号的办公区域,办公区域都是封闭式的,透过玻璃墙可以看到里面的工作人员正在忙碌着。在一前了解的知识中我清楚地知道现在是年底也正是企业最忙碌的时候。我们到了仓库入口,工作人员告诉我们现在正好有外来人员在里面办事,我们就在门稍作等待。透过玻璃门可以清楚地看到里面的一切摆放都是有次序的。门口正对的方向是叉车通道区域,是不可以走人的,偏左是人行走的区域,人行走的区域只有一人宽,可以想象仓库里面寸土寸金。在偏左是一些落地堆放的货物,叉车通道右边看到了高大的货架。远处货物进出口有几辆叉车在移动着叉取货物。工作人员手里拿着条形码扫描仪在忙碌着查看货物,还有几个办公人员在不停的挂接电话。等待里面其他的外来离开,里面的工作人员就带领我们一部分人员带了安全帽,因为安全帽的数量有限。工作人员要求我们走人行走区域,就那个狭小的通道,我们几十个人就像一条长蛇,但是我们很安静。到了货物进出口的那个大门,就有专门的人员为我们讲解,叉车车载仪的使用。由于人太多,我们都听的不是很清楚,还给我们讲解了货架的排列规则。如az04其中第一个字和第二个字母不同的变换组合代表的是第几号货位,最后一个代表的是第几层货位,0和4代表竖列。每一个货位都有唯一的标示,还有某一区域是放某种货位或某一厂商的。

还是很热情的,从以下几个方面可以看出,工作人员自己不带安全帽,把安全帽让给我们,还有就是原来正在忙碌的叉车司机停下来给我们讲解,讲解的还很仔细认真。在后来还把他们公司的重要文件给我们发来了。

在仓库参观完毕,他们的工作人员又带我去他们的多媒体室,听取他们的公司介绍,可能是由于前面提到有其他的人要业务上的商谈,给我做演说的是人力资源的,不是仓储方面的人员,介绍的都是安得物流公司的基本情况和他们公司这些年的发展情况。但是我们听得还是很认真,芜湖安得物流公司是安得物流公司的a10公司,我们参观的地方也是芜湖安得物流的总部。还介绍了他们公司内部有的bqq一种类似qq的聊天工具。还有a3系统,这个系统是公司内部人员的所有个人信息和公司内部相关资料,从中知道不同级别的人能看到的信息程度是不一样的。还有公司的用人政策,工资及福利等相关情况。虽然这一切都是我们关心的但不是我们此行的目的。从今天他们公司人员给我们发的相关材料上我们知道了货物进出库的具体流程,从中还是明白了不少。

参观实践心得体会

参观实践是一种很好的学习和提升自己的方式。通过亲身参观,我们可以亲眼看到和体会到真实的事物,增加对知识的理解和记忆。最近,我参观了一家国际知名企业的工厂,从中收获了很多体会。在这篇文章中,我将分享我在参观实践中得到的心得体会。

首先,参观实践使我更加理解了课本知识的实际应用。在学校学习时,我们只能停留在书本知识的层面,无法真正理解其中的含义和实际操作。然而,在参观实践中,我亲眼看到了生产过程中的各个环节,感受到了生产线的顺畅和效率,这让我对相关专业知识有了更深的理解和认识。

其次,参观实践提高了我对职业道德和职业素养的认识。在企业参观过程中,我们了解到企业对员工的要求非常严格,要求员工具备扎实的专业知识和高度的细心和耐心。这使我认识到在工作中,除了技术能力以外,还需要具备良好的职业道德和职业素养,如团队合作能力、责任心和积极主动的态度等。

第三,参观实践让我对企业文化有了更深刻的理解。企业在参观过程中向我们介绍了企业的价值观和文化,如团队合作、客户导向和持续创新。通过参观实践,我深刻感受到了企业文化对员工和企业发展的重要性,它不仅是一种理念,更是一种行为准则。只有与企业文化保持一致,才能在企业中获得更好的发展机会。

第四,参观实践提升了我的观察和思考能力。在企业参观中,我不仅仅是被动地接受信息,还需要通过观察和思考来理解生产过程和企业运作。我开始学会将书本上的知识与实际场景相结合,观察并思考为什么企业在该环节采取这样的制度或流程。这种观察和思考能力的培养不仅在参观实践中有所提高,对解决实际问题和提高自己的综合能力也有很大的帮助。

最后,参观实践激发了我对未来职业发展的憧憬和动力。通过参观一个成功的企业,我看到了职业的广阔发展前景。我明白只有不断学习和实践,不断提高自己的素质和技能,才能在职业发展中获得更多的机遇和成功。因此,参观实践不仅让我对自己的未来有了清晰的规划,也激励我更加努力地提升自己。

通过这次参观实践,我得到了许多宝贵的体会。我学到了课本上所没有的知识和经验,增强了对专业知识的理解和记忆。我也认识到了职业道德和职业素养在工作中的重要性,明白了企业文化对企业和员工的影响。参观的过程中,我提升了自己的观察和思考能力,激发了对未来职业发展的憧憬和动力。从这次参观实践中,我明白了实践是学习的重要一环,我将继续积极参与各种实践活动,进一步提升自己的综合素质和能力。

参观实践心得体会

参观实践是一种学习的方式,通过亲身感受和观察现实中的事物,帮助我们对所学知识的理解和应用更上一层楼。参观实践能够将理论知识与实际情况相结合,使我们更加深入地了解所学专业或者所感兴趣的领域。例如,作为学生,参观企业可以帮助我们了解企业的运营模式、管理机制以及市场需求,使我们更好地为将来的就业做准备。

本次参观实践是我们学校安排的一次农田观察活动。我们来到了一个小村庄,这里的居民主要以农业为生。通过参观,我深刻地感受到了农民朋友们的辛勤劳动以及农田里的一切。在课本上学到的农田景象都变成了真实的存在。我看到了农民们日夜辛勤劳作的身影,感受到了他们迎风吹雨、紧张忙碌的种田生活。

三、参观收获。

通过这次农田观察,我深刻体会到了农民们所面临的艰辛。他们要经受炎热的阳光和寒冷的风雪,还要付出很大的努力来种植和收获农作物。我也发现了一些不同的现象,例如农田里的土地利用率很高,每一寸土地都被充分利用。这让我深思,在城市中的土地利用是否能够达到如此高效,是否我们也能够从中借鉴和学习。

四、参观感悟。

通过这次实践,我不仅仅是对农民的辛勤付出有了更深的认识,同时也对农村的发展产生了浓厚的兴趣。农村的发展离不开现代科技的应用,只有将科技技术与传统农业相结合,才能够促进农村的发展。在未来,我希望能够为农村的现代化建设贡献自己的一份力量,帮助农民实现更好更高效的农业生产。

五、结语。

通过这次实践活动,我深刻地体会到了实践对于知识的重要性。只有通过亲身参与和观察,我们才能够更深入地了解所学知识的应用。同时,我也体会到了农民朋友们不可思议的劳动精神和对农田的那份浓厚情感。希望通过今后的学习和努力,我能够在自己的领域中取得更好的成就,为社会的发展尽一份力量。

以上就是我在参观实践中的心得体会。通过亲身经历和观察,我明白了实践的重要性,也对我心中的未来有了更明确的规划和目标。希望将来能够不断学习和实践,为自己的梦想努力奋斗。

实践心得体会参观

参观是我们生活中不可缺少的一个环节,不论是参观博物馆、参观企业还是参观风景名胜区,都可以带给我们无限的精神激励和体验。在参观的过程中,我们能够认识到世界的多样性,了解到不同文化的历史背景和演变过程,从而促进我们的思想进步和全面发展。参观不仅仅是旅游,更是我们日常生活中不可缺少的一部分。在参观中,我们能够汲取知识,拓展眼界,提高自身的素养和修养。接下来,我将分享我在参观中的一些心得和体会。

第二段:文化名胜区参观。

文化名胜区参观是我最喜欢的一种参观方式。当我面对着汉中兴宁寺、北京天坛或者西安大雁塔,我总会被它们的庄重气息所吸引,感觉渐渐沉浸在其中。在这些古迹前,我看到的不仅仅是石头和木头,还有它们所沉淀的厚重历史和深刻文化。在这个过程中,我不仅仅是参观者,更是一名心灵在此恣意徜徉的旅人。我看看这里的风景,听听那里的故事,感受到这片土地上历经的起伏和沧桑。当我结束游览,回到人群里时,我的心就充满了感亲。我感谢这些名胜文化遗产,让我有了这样美好的参观体验。

在我参观过的企业中,宝马、苹果是我最喜欢的两个品牌。宝马博物馆的参观让我深深的印象下,而苹果的参观给我留下了深刻的感悟。在参观宝马的时候,我看到了真正属于汽车制造巨头的工业风貌。交错在清晰的引导下,我看到了一个个完整的剧情,它们像一张又一张的画卷,让我不禁为这么多年来宝马的口碑鼓起了掌。而苹果的参观则是我最喜欢的,因为苹果的参观深度地走进了互联网的世界。在苹果的参观中,我深深地体会到了互联网对人类的深远影响,以及苹果公司如何在互联网的时代中一步步走来的。

除了文化名胜区和企业,我还到过了三峡大坝,科普馆等场所参观。三峡大坝参观让我感受到了中国的高科技实力,科普馆参观则让我对科技的应用有了深刻的体验。在参观的路上,我还与一些志趣相投的朋友遇见,我们一起探讨问题、发掘新的知识,留下了美好的回忆。这些场所参观让我于在不同的领域中接触了不同的人、掌握了不同的技能。它们让我发现人类所创造的无限可能性,也让我意识到了更加丰富美好的未来。

第五段:总结。

总体来说,参观的意义是重大的、深厚的,而这个过程中所获得的知识、信息和经验也是巨大的。参观场所是我们了解和学习现实生活和历史的一种有益方式,它为我们开拓了眼界,增加了知识储备,培养了我们的文化素养。只有通过参观,我们才能更好的了解世界,逐渐了解自己的方向。我希望未来自己能够在更多的场所进行参观,吸收更多的知识,积攒更多的体验,让自己成为更加优秀的人。

参观实践心得

20----年4月26日至4月29日,在英德市教育局------科长的带领下,英德市“名班主任”到肇庆、南海参观学习,学习他们先进的教育理念和教育管理办法,此行先后参观了肇庆端州十六小学、南海罗村实验小学、南海南师实验小学,通过这次的参观学习,本人深受启发,受益非浅,为以后的班级管理工作提供新的思路和方法。主要有以下三点体会:

一、教师有团队精神,教育教学工作积极认真。

团队精神是一所学校的支柱,一所学校的教学质量的好与坏,团队精神很重要。在参观的几所小学他们的团队精神都非常强,不管哪位老师参加比赛,他们都是集体讨论、商量,集大家的智慧。大家都把学校当作家,教学工作积极认真。

二、充分关注学生的成长,注重学生个性发展,因材施教,全面提高学生素质。

在教育学生方面,这几所小学几乎有个共同的特点,就是充分关注学生,不同的学生有不同的特点,他们对每位学生都很了解,老师们通过家访,调查、谈心,深入了解每一位学生的情况,对各学生的表现做详细的记录,并对不同的学生采用不同的教育方法,对基础较差、成绩不好的学生,他们就出难度低,较容易的练习、试卷让这些学做,增强他们的信心,激发他们的学习兴趣。

三、德育工作是学校的重点工作。

这几所学校都非常重视德育管理,他们对班会课非常重视,为了上好班会课,每一位老师在上班会课前,他们都是同级教师一起讨论,一起设计整节课,这次你帮我,下次我帮你,力求把每一节课上好。对学生他们注重抓文明礼貌,他们并不是时说学生在学校见老师会问好,就是有礼貌,而是要求学生在家也会向长辈问好,为了检查学生是否做到了,他们利用校迅通或打电话的形式向家长了解。

通过这次的参观学习,使我耳目一新,领悟到学习的必要性和重要性,领悟到研究和改革的的紧迫性。同时,感谢教育局提供给我们这样的机会,也希望有更多这样的机会,提升老师们的观念,使老师们能站的更高,看得更远,把我们的教育事业做得更加完善,日臻完美。

企业参观心得体会

在xxx环保科技有限公司总经理张总的盛情邀请,和企业管理讲师纪老师的良苦用心之下。我们市营2班全体同学作为一个实践课题于11月20号下午参观了xxx环保科技有限公司。这是一次难忘的,奇妙的企业之旅。随着夜幕的降临,我们的第一次企业参观之旅在笑声中愉快地结束了。虽然只有一下午的短暂时间,但是这次参观企业的收获却是颇为丰富的。

我因为种种原因,并不是第一次来泉江公司了。但每次都是匆忙的来,匆忙的去。并没有真正的去学习,并深入的了解这个企业。当然,无论我哪次来泉江公司的时候,每次都会被那些绿色的标牌和logo给吸引住。整个公司都是采用绿色作为主色调,让人看了十分舒服。那种绿色总是会让我联想到绿绿油油的草,还有顽强的生命力。我们在从一楼上到四楼的每个楼层都挂着公司的宗旨,精神,管理,目标,核心理念等等之类的企业文化。个性是一句十分醒目的标语“百年只做一件事,让老百姓喝上健康的水。”我在想,为什么百年只做这一件事?为什么要锁定在老百姓身上?接下来的参观,和一个人让我十分清楚的明白了这句话。

到了四楼的会议室,也能够看到一些标语,和公司的样板工程,和所获得的荣誉。我们坐下来之后,营销部的刘小姐首先为我们介绍了公司的发展概况,还有参加的社会活动。让我们对公司有了基本的了解。还做了十分搞笑的电解水试验。之后在公司总经理张总的代领下,我们又去参观了一楼到二楼的车间。其中我们了解到了公司的生产规模,还有生产的流程。

使我们对企业生产的部分有了初步的了解。进行了一系列的参观流程之后,我们又回到了会议室,张总和我们分享了她的人生体会,让我们学习到了很多。我们又观看了《结石村找水记》的记录片,我很佩服公司董事长刘总的爱心,里面感动我的片段是,一个老奶奶打开自家水龙头当那些清澈的水哗啦啦的流出来的时候,她的那种笑,狠狠的打动了我的心。由心而发出来的笑,真的是太感人了。

刘总为我们讲了一段意味深长的话,大家听了感触很多。刘总是我相当崇敬的一个人。他之所以选取了做水这个行业,是因为一个梦,因为一个“泉江梦”。有梦就是要去实现的,因为有这个梦想,才会更加有干劲。刘总当过煤矿工人,亲眼目睹过煤矿工人的艰辛和喝水困境。之后,他在商海上有所作为的时候,他又想到了他的梦想,和肩上所担任的一个重任。他决心要为老百姓做些事,刘总有一颗回报社会的心。此刻是利益化是社会,各种食品事件不断发生,水又是我们生活最不可缺少的东西,刘总郑重向社会承诺,消费者能够完全放心饮用,有损品牌的行为绝对不干,砸品牌的行为也绝对不干。作为一个企业人,刘总时时刻刻想到的是老百姓的利益。这种精神难道不值得我们去学习吗?难道就不值得我们去敬佩吗?“百年只做一件事,让老百姓喝上健康的水。”我明白了。我们就是要不断的去为老百姓做实事,踏踏实实的做实事才是真正的成功。

写到那里,我内心十分激动,我觉得我们参观的不仅仅仅是企业,更要学习张总和刘总身上所散发出来的那种伟大精神。通过这次参观,我对企业有了初步的认识。收获了很多。这次的参观是成功的。那么我也产生了一个梦想,我也有了一个梦想。

参观企业心得体会

荣事达集团坐落于双凤开发区,环境安宁,给我的第一感觉是一位深沉的开拓者,走进大门,便可见两行醒目的大字“态度决定高度,思路决定出路”当时心里在想,集团董事肯定经常以此两句教育员工,这就应是他们的格言吧。

我们一并参观了企业文化博物馆,飘过研发厅、会计厅、财务室、职工休息处,而后,在会议室,聆听集团销售总监的话语令我感悟非非。

荣事达的董事长潘保春先生令我敬佩,当初的创业之路是如此的艰辛,而在短短的几年间,就将产业规模发展如此之大,打造了一个一级品牌,有时候我们经常抱怨困难、坎坷,遇到逆境截足而止,从潘保春先生乃至一切的成功人士无不是从逆境中走向辉煌,也许这天的我们微不足道,但只要我们肯努力,不畏艰难,大胆实践,走出未来的一条康庄大道未尝不可。

说得最多的是人才,在当今无处不充满竞争的社会里,人才始终最为一流“产品”比各种用人单位取用,而作为一名真正的人才就要将自我所学的理论知识与实践相结合,初入职场,我们要从基础做起,用心学习,吸取经验,加强悟性,俗话说“万丈高楼平地起”夯实基础,构建上层建筑,踏实前进,终取高端。我们不要拘泥于眼前的路,将眼光看远,心有多高,舞台就有多大,给自我一个宽裕的舞台,做快乐的舞者。

还有一点让我高兴的是,用人单位并不是100%找与其工作对口专业的毕业生,刚走入职场的的大学生并没有多大的区别,而只要你适应工作,努力工作,学有所专,则必定专有所成,未来的舞台是宽广的,那就看自我怎样把握了。

一个成功的人后面必有一群人的支持,建立良好的人际关系也是我们学习的一重要部分,他人的意见与想法也许会给我们带来意想不到的惊喜,与他人处理好关系是培养我们良好团队意识的途径,打造一流的人际关系是为你将来的职场做一个良好的准备吧!

创新是一个社会、时代进步的灵魂,企业的发展离不开创新精神,从荣事达能够看出,不管是对产品的改善还是市场的开发,创新都在其中发挥巨大作用,培养咱创新精神就要善于思考,勤于学习!

此刻在大学里就要好好学习,充分利用时间,多与外面的社会接触。

参观企业心得范文

6日至23日,我荣幸地参加了学校组织的赴厦门太古可口可乐公司的考察学习活动。在一天的学习交流中,我们与水晶石的领导及技术人员就行业发展的现状和未来前景,主流技术及双方业务内容进行了深入的交流探讨,水晶石公司向我们展示了包括北京20xx奥运会场馆宣传片在内的一系列优秀的成果,从中我学到了很多宝贵的知识,不仅开阔了视野,而且在技术方面也得到了显著的提高。

针对这次学习的内容和我的个人,我归纳了以下几点:

1、多线程分布式加载。

多线程分布式加载可以有效解决大型场景加载速度缓慢及消耗系统资源的问题,以视野范围和景深为准,有选择的进行场景显示。

2、热点表现。

根据场景自身特点及产品要求,相对热点地区进行模型细化和贴图质量提高,制定相应的飞行展示路线,实现场景热点的重点表现。

3、分层显示。

首先将场景动画在3dmax中进行分层并单独渲染,而后在影视后期制作软件中对各个层的动画效果进行合并,最终形成可以表现场景形成过程的生长式视频动画,可借助fly3d等相关引擎及加载activex控件的方式实现在平台及网页上的展示。

4、平台实现光影效果。

针对现有的三维软件平台进行二次开发,形成一个相对独立健全的展示平台,其功能类似于插件。此平台的主要任务是:第一、弥补现有平台只支持单一贴图和材质的不足。例:目前skyline仅支持一张漫反射贴图,而不支持lightingmap烘焙的灯光贴图,大大降低了贴图质量。第二、取代烘焙贴图,在平台中实现模型光影效果的真实计算和三维全景展示。第三、对精细模型进行独立展示,其效果类似于旋转展台。

5、脚本开发。

运用3dmaxscript脚本语言及相关sdk进行脚本开发,通过自主开发的脚本,可以大大简化场景制作流程并使整个流程标准化、可复制。

6、lightingmap及vray。

目前水晶石公司在建模方面一直采用lightingmap烘焙方式及vray渲染插件,提高了工作效率和场景质量,这将是我日后学习完善的重点,也是目前的一个技术瓶颈。

通过这三天的学习交流,我深刻意识到自己目前技术经验方面的不足,也更加明确了今后的学习重点和发展方向。学习使人进步,希望公司以后能够提供更多的学习交流机会。

参观企业心得体会

上学期很有幸在老师的带领下去参观了的制药集团—某某药业,感觉很有收获,以下,是我一些实践心得体会:

这次在讲解员的带领下,我们参观了某某集团的整体布局图,看到了他的绿化设计,以及生产车间,洁净车间整体分布情况。形成一体化管理,充分考虑到了厂址选择以及产房的特殊要求。创建于1986年的成都某某集团,是由科技实业家薛永新先生带领某某人胼手胝足、励精图治发展起来的集科研、生产、贸易为一体的高科技跨国集团企业。主要产品有胆舒片、藏茵陈颗粒、小儿咳喘灵颗粒、芪苓益气片、丹萸片、六味地黄胶囊、丹芎通脉颗粒、洁尔阴泡腾片等,里面也有好多展示药品。

这次参观的感触就是课本知识与实践同样重要!我们从事实际生产时,很多厂房的修建,设备的摆放与选择等都要依据课本知识来实行指导,课本上的知识点就是一些基础和依据,而真正在实际操作上,更要结合实际情况而定。书本上的东西在现实中都立体化了,若单靠在书本上学习会比较抽象无味,但若与实践相联系的话,就会比较生动了,如这次参观车间时看到了一些提取设备还有中药炮制设备,这些设备若只看书上平面图,会很难以去想象他是如何工作的,但这次亲眼看到整个工作流程后,才豁然开朗,在现实中这些设备因为需要考虑的因素很多而更加的复杂,但主要结构还是依照数书中来的,所以,实际生产的理论基础来源于课本但又高于课本,这就更加要求我们在以后的学习中要理论知识与实践紧密结合,不要忘记了学习知识的最终目的是要指导实践的初衷!

这次参观后发现一个企业能够在竞争日烈的市场上不断壮大,除了雄厚的是实力外,最重要的是企业要不断创新,不要停止不前,要不断创造开发新的东西,特别是像药物方面,本来就存在很大开发空间,所以,一个公司在新药研发上是很看重的,另外,考虑到我国国情和社会,管理也是一门很深的学问。制药厂要管理得好也是要花很大心思的。无论是要考虑怎样调动员工积极性,还是怎样节省投资力度方面,都需要深思熟虑。这次印象比较深刻的就是讲解员给我们介绍了公司里面还有很多丰富的娱乐设施,这是出乎我意料的,这都体现了现今社会上对工人们的人文关怀,展现了社会生产上的人性化管理,所以,除了本专业必须学得很好外,其他关于管理方面的知识也应该有所涉足,这样以后才能在制药方面有所突出成果!

是药三分毒,现代人们生活水平日渐提高,人们普遍追求天然含化学物品较少的药物,所以,某某作为以中药提取为主的制药集团,在市场上很受亲睐,这让我想到,我们在研发每一种药品是首先要想到他的实用性与安全性,尽努力去迎合现代人们的消费倾向!这样,我们才能为公司创造更大价值,也能真正造福社会!

总之,这次参观感觉受益匪浅,真正的感受到了一个正规制药厂的宏大产业与生产规模!让我对未来的职业生涯有了更多的认识与美好的憧憬,也让我认识到制药这个与其他产品生产的不同之处,并且深刻体会到了实践的重要性!我迫切的感觉到竞争激烈的社会,需要的更多是多型性人才,所以我们要在大学期间不断完善自己,做个全能型人才。

企业参观心得体会

以前就明白华为。一_年华为进入__市场的时候,正好我在___工作,那时候我在国企,对民营企业的前途不清楚,没有选取去民营。

二是20_年随外经贸部陈健副部长率领的访问团去欧洲,同行的有中兴通讯的老总,顺便也了解了华为。

三是20_年在重庆的时候,跟联通的老总、华为重庆办事处的负责人一齐吃饭,谈论起华为的发展。

四是20_年读过华为有位离职的总经理写的一本关于华为的书,学习他们“走出去”发展海外市场的经验。我以前在宗申集团负责国际市场8年多,也担当了“走出去”发展战略的规划和实施。

前几天联系到我的一位老部下朱江,我在宗申集团的时候招聘到他,并且派他常驻尼日利亚办事处工作过,很不错的一个小伙子。昨日是星期天,朱江约我去玩,说他进入华为已经两个月了,准备去西十分驻做客服工作。我到_也大半年了,正想去看看这个企业,就欣然前往。

我和朱江在_城一家自助餐厅吃了午饭,就开车来到旁边的华为集团。先是在外围开车看,整个华为区域很大,街道两边都是其范围,分为abcdef几个区域,有行政中心、研发中心、培训中心、生产中心、接待区域、生活区域,等等。然后朱江又为我办理参观的手续,进去参观几个地方。我最喜欢的是培训中心,华为重视培训是很有名的。比较我以往参观的企业,华为确实有它独到的地方。印象较深的,一是建筑的设计,美观实用,不张扬,但很有现代感。二是环境优美,无论是绿化面积还是室内装修,都是那么完美。三是园区管理,据说园区管理是外包的,井然有序,气氛活泼,充满生机。

参观完后我们来到生活区。活动中心有各种设施,员工们在篮球场、网球场、乒乓球室、台球室、羽毛球馆搞运动,或者在阅览室看书(阅览室看书是免费的),夏天还有游泳池能够游泳,员工们互相打着招呼,十分阳光和热情。

我一向在跟朱江谈话,想了解华为的一切。从员工培训到市场拓展、客户服务,从分配机制到员工福利,从架构管理到企业文化。由于是星期天,很多地方我没有办法看到和了解。

就昨日的参观来看,华为是民营企业中最优秀的企业了。以前在宗申集团工作时,常常为宗申优秀的硬件设施自豪,期望这些一流的硬件设施总有一天发挥其优势作用。看到华为企业文化建设的方方面面,不难理解去年华为的出口销售是300多亿美元,而这个数字我们在宗申集团奋斗了9年,仅仅只是其1%的规模。

中国的民营企业,做的最大的就是华为了。之所以能做大,必须有它独到之处。

去年我参观了青岛的三利公司,印象十分的好。今年参观了华为公司,只有短短的几个小时,又学到了不少的东西。中国的发展,中国的未来,就在这些优秀的企业身上。

参观企业心得体会

有幸在老师的带领下去参观了著名的xx集团xx药业,感觉很有收获,以下,是我一些实践心得体会:

这次在讲解员的带领下,我们参观了xx集团的整体布局图,看到了他的绿化设计,以及生产车间,洁净车间整体分布情况。形成一体化管理,充分考虑到了厂址选择以及产房的特殊要求。创建于19xx年的xx集团,是由著名科技实业家xx先生带领xx人胼手胝足、励精图治发展起来的集科研、生产、贸易为一体的高科技跨国集团企业。

这次参观最大的感触就是课本知识与实践同样重要!我们从事实际生产时,很多厂房的修建,设备的摆放与选择等都要依据课本知识来实行指导,课本上的知识点就是一些基础和依据,而真正在实际操作上,更要结合实际情况而定。书本上的东西在现实中都立体化了,若单靠在书本上学习会比较抽象无味,但若与实践相联系的话,就会比较生动了,如这次参观车间时看到了一些提取设备还有中药炮制设备,这些设备若只看书上平面图,会很难以去想象他是如何工作的,但这次亲眼看到整个工作流程后,才豁然开朗,在现实中这些设备因为需要考虑的因素很多而更加的复杂,但主要结构还是依照数书中来的,所以,实际生产的理论基础来源于课本但又高于课本,这就更加要求我们在以后的学习中要理论知识与实践紧密结合,不要忘记了学习知识的最终目的是要指导实践的初衷!

这次参观后发现一个企业能够在竞争日烈的市场上不断壮大,除了雄厚的是实力外,最重要的是企业要不断创新,不要停止不前,要不断创造开发新的东西,特别是像药物方面,本来就存在很大开发空间,所以,一个公司在新药研发上是很看重的,另外,考虑到我国国情和社会,管理也是一门很深的学问。xx厂要管理得好也是要花很大心思的。无论是要考虑怎样调动员工积极性,还是怎样节省投资力度方面,都需要深思熟虑。这次印象比较深刻的就是讲解员给我们介绍了公司里面还有很多丰富的娱乐设施,这是出乎我意料的,这都体现了现今社会上对工人们的人文关怀,展现了社会生产上的人性化管理,所以,除了本专业必须学得很好外,其他关于管理方面的知识也应该有所涉足,这样以后才能在制药方面有所突出成果!

是药三分毒,现代人们生活水平日渐提高,人们普遍追求天然含化学物品较少的药物,所以,xx作为以中药提取为主的xx集团,在市场上很受亲睐,这让我想到,我们在研发每一种药品是首先要想到他的实用性与安全性,尽最大努力去迎合现代人们的消费倾向!这样,我们才能为公司创造更大价值,也能真正造福社会!

总之,这次参观感觉受益匪浅,真正的感受到了一个正规xx厂的宏大产业与生产规模!让我对未来的职业生涯有了更多的认识与美好的憧憬,也让我认识到制药这个与其他产品生产的不同之处,并且深刻体会到了实践的重要性!我迫切的感觉到竞争激烈的社会,需要的更多是多型性人才,所以我们要在大学期间不断完善自己,做个全能型人才。

伴着炎炎夏日的脚步,暑假来到了!然而我并没有为此而放松下来,反而更加激动与欣喜。因为禅城台商联谊会将在7月15日举办“第一届子女参观企业活动”!作为暑假里的第一个社会实践活动,我对此充满了无限好奇、期盼。

最后在这天早上7:30,我们到了慧能职校集合,便开始了一天的参观行程。

首先我们在慧能职校的多功能室里进行了许多培训游戏,这些游戏让我们懂得了凝聚力对于一个团队的重要性。同时,徐校长向我们强调了“要做大树,而不要做小草”的观念。想要成为一个团结优秀的群众,“大树”就要起着重要的领导作用,当然我们还要用真诚去应对群众中的每一个人,而不是斤斤计较,所谓“忍一时风平浪静,退一步海阔天空。”彼此之间还要互相帮忙,共同分享微笑与泪水,这样才是一个团结的群众。

之后,我们便乘着车,来到了丰富汽配有限公司。

进入丰富汽配有限公司后,在工厂总经理的引导下,我们来到了工厂的培训室,由工厂的余总亲自给我们讲解了一些汽车的结构以及部分零件的作用。虽然讲得很专业,但好奇的我听完后还是觉得一头雾水。

到了吃午饭的时间,工作人员让我们排好了队伍,带领我们来到了餐厅吃午饭。午饭过后,工作人员带着我们去参观工厂。之前余伯伯就开玩笑地跟我们说,做这一行的都称为“黑手”。然而一进入工厂。

令我惊奇的是,这些工人们的衣服全都是纯白色的,在工作过程中丝毫没有沾染到一丝灰尘。之后我们看到了一些汽车的排气管零件,还看到了许多千奇百怪的汽车零件,还有许许多多的大型机器……我们是按照生产线的流程来参观的。这些生产好的零件全都摆放得整整齐齐,还清楚地将个别次品分类——可修复与不可修复的。带领我们参观的叔叔向我们讲解道,在那里每一个零件的完成都需要透过复杂的工序,事后还要有精密的检查,确保做到万无一失。

到了下午2:00,我们离开了丰富汽配有限公司,来到了华国光学器材有限公司。华国主要生产“镜片”。华国的主管先向我们讲解关于工厂的介绍、经营理念以及人才观,再去参观生产车间。“以人为本,以事业贡献社会”是最重要经营理念之一。还有“永绩经营,共生共荣,强化公司体制,致致力员工照顾”个性强调了“致力员工照顾”,将员工利益看作是企业利益的基础,保证员工的利益与安全,这样才会让员工更有归属感与群众荣誉感。在参观工厂的同时,随处可见在走道上张贴着公司的经营理念,——“以人为本,真诚相待”员工们做到真诚相待正是企业经营、发展的关键。

还有些提醒员工持续良好工作心态的标语,比如“在抱怨之前,先想想有没有更好的解决办法。”看来正是这些细微的标语让员工更热情、愉快地工作。让我印象深刻的还有一点是华国的育人观——埋头苦干,也要抬头看看。我想:对啊,工人们埋头苦干固然好,但他们也不应满足于现状,就应要在空余时间及时充实自我。在参观的时候,我们经过了一间“阅览室”,里面摆放了数不胜数的图书,还有些闲暇的工人在那里安静地看书。看来这些“埋头苦干”后的工人想要在那里能“博览群书”,就是为了要“抬头看看”吧。

仔细一想,其实在学校的学习正像是这些工厂经营的缩影。学习,我们也要像工厂里生产零件一样分清顺序,整理好学习步骤,做到有条不紊,这样一来就会事半功倍。学习的过程是复杂的,有时也会感到乏味,但我们也要记得“在抱怨之前,先想想有没有更好的解决办法。”,持续良好的学习心态是很重要的。当然还要避免产生错误,就像生产汽车零件一样,即使前几道工序都几乎完美,但到了最后一步,哪怕只是出了一点差错,也只能被归为“次品”。然而出了错误并不可怕——在华国参观时,有一个工作室的工人们专为有瑕疵的镜片做修补,有位员工为我们讲解说,这些在镜片上的瑕疵能够透过机器磨掉,但如果瑕疵过大,在修补的同时会破坏镜片的规格,那“次品”也只能变成“废品”了。所以在学习上的错误,我们务必及时改正,而决不能让错误深化后才想到要亡羊补牢,这样即使想要修补,也会像那镜片一样,破坏了原有良好的基础,甚至带来意料之外的更大损失。

透过这次的参观企业活动,我了解到:虽然工厂与我们的学校相差甚远,但在参观过程中,只要我们细细品读,这些看似与学习毫无相关的知识——大到经营理念,管理理念;小到各个生产线,生产步骤等等,将其运用到学习方法上,都能使我们受益匪浅!

参观企业心得体会

伴着炎炎夏日的脚步,暑假来到了!然而我并没有为此而放松下来,反而更加激动与欣喜。因为禅城台商联谊会将在7月15日举办“第一届子女参观企业活动”!作为暑假里的第一个社会实践活动,我对此充满了无限好奇、期待。

终于在这天早上7:30,我们到了慧能职校集合,便开始了一天的参观行程。

首先我们在慧能职校的多功能室里进行了许多培训游戏,这些游戏让我们懂得了凝聚力对于一个团队的重要性。同时,徐校长向我们强调了“要做大树,而不要做小草”的观念。想要成为一个团结优秀的集体,“大树”就要起着重要的领导作用,当然我们还要用真诚去面对集体中的每一个人,而不是斤斤计较,所谓“忍一时风平浪静,退一步海阔天空。”彼此之间还要互相帮助,共同分享微笑与泪水,这样才是一个团结的集体。接着,我们便乘着车,来到了丰富汽配有限公司。

进入丰富汽配有限公司后,在工厂总经理的引导下,我们来到了工厂的培训室,由工厂的余总亲自给我们讲解了一些汽车的结构以及部分零件的作用。虽然讲得很专业,但好奇的我听完后还是觉得一头雾水。

到了吃午饭的时间,工作人员让我们排好了队伍,带领我们来到了餐厅吃午饭。午饭过后,工作人员带着我们去参观工厂。之前余伯伯就开玩笑地跟我们说,做这一行的都称为“黑手”。然而一进入工厂。令我惊奇的是,这些工人们的制服全都是纯白色的,在工作过程中丝毫没有沾染到一丝灰尘。之后我们看到了一些汽车的排气管零件,还看到了许多千奇百怪的汽车零件,还有许许多多的大型机器??我们是按照生产线的流程来参观的。这些生产好的零件全都摆放得整整齐齐,还清楚地将个别次品分类——可修复与不可修复的。带领我们参观的叔叔向我们讲解道,在这里每一个零件的完成都需要通过复杂的工序,事后还要有精密的检查,确保做到万无一失。

应满足于现状,应该要在空余时间及时充实自己。在参观的时候,我们经过了一间“阅览室”,里面摆放了数不胜数的图书,还有些闲暇的工人在这里安静地看书。看来这些“埋头苦干”后的工人想要在这里能“博览群书”,就是为了要“抬头看看”吧。

仔细一想,其实在学校的学习正像是这些工厂经营的缩影。学习,我们也要像工厂里生产零件一样分清顺序,整理好学习步骤,做到有条不紊,这样一来就会事半功倍。学习的过程是复杂的,有时也会感到乏味,但我们也要记得“在抱怨之前,先想想有没有更好的解决办法。”,保持良好的学习心态是很重要的。当然还要避免产生错误,就像生产汽车零件一样,即使前几道工序都几乎完美,但到了最后一步,哪怕只是出了一点差错,也只能被归为“次品”。然而出了错误并不可怕——在华国参观时,有一个工作室的工人们专为有瑕疵的镜片做修补,有位员工为我们讲解说,这些在镜片上的瑕疵可以通过机器磨掉,但如果瑕疵过大,在修补的同时会破坏镜片的规格,那“次品”也只能变成“废品”了。所以在学习上的错误,我们必须及时改正,而决不能让错误深化后才想到要亡羊补牢,这样即使想要修补,也会像那镜片一样,破坏了原有良好的基础,甚至带来意料之外的更大损失。

通过这次的参观企业活动,我了解到:虽然工厂与我们的学校相差甚远,但在参观过程中,只要我们细细品读,这些看似与学习毫无相关的知识——大到经营理念,管理理念;小到各个生产线,生产步骤等等,将其运用到上,都能使我们受益匪浅!

参观企业心得体会

__集团坐落于__区,环境安宁,给我的第一感觉是一位深沉的开拓者,走进大门,便可见两行醒目的大字“态度决定高度,思路决定出路”当时心里在想,集团董事肯定经常以此两句教育员工,这应当是他们的格言吧。

我们一并参观了企业文化博物馆,走过研发厅、会计厅、财务室、职工休息处,而后,在会议室,聆听集团销售总监的话语令我感悟非非。

__的董事长__先生令我敬佩,当初的创业之路是如此的艰辛,而在短短的几年间,就将产业规模发展如此之大,打造了一个一级品牌,有时候我们经常抱怨困难、坎坷,遇到逆境截足而止,从__先生乃至一切的成功人士无不是从逆境中走向辉煌,也许今日的我们微不足道,但只要我们肯努力,不畏艰难,大胆实践,走出未来的一条康庄大道未尝不可。

说得最多的是人才,在当今无处不充满竞争的社会里,人才始终最为一流“产品”比各种用人单位取用,而作为一名真正的人才就要将自我所学的理论知识与实践相结合,初入职场,我们要从基础做起,用心学习,吸取经验,加强悟性,俗话说“万丈高楼平地起”夯实基础,构建上层建筑,踏实前进,终取高端。我们不要拘泥于眼前的路,将眼光看远,心有多高,舞台就有多大,给自我一个宽裕的舞台,做欢乐的舞者。

还有一点让我高兴的是,用人单位并不是100%找与其工作对口专业的毕业生,刚走入职场的的大学生并没有多大的区别,而只要你适应工作,努力工作,学有所专,则必定专有所成,未来的舞台是宽广的,那就看自我怎样把握了。

一个成功的人后面必有一群人的支持,建立良好的人际关系也是我们学习的一重要部分,他人的意见与想法也许会给我们带来意想不到的惊喜,与他人处理好关系是培养我们良好团队意识的途径,打造一流的人际关系是为你将来的职场做一个良好的准备吧!

创新是一个社会、时代提高的灵魂,企业的发展离不开创新精神,从荣事达能够看出,不管是对产品的改善还是市场的开发,创新都在其中发挥巨大作用,培养咱创新精神就要善于思考,勤于学习!

此刻在大学里就要好好学习,充分利用时间,多与外面的社会接触。

参观企业心得范文

为了践行企业社会责任,帮助我们成长,并让我们能够亲身体验及感受一个全新的企业环境,开阔我们的视野,丰富我们的知识,大概了解企业的最新动态、管理理念及人才观,更好的言传身教,妈妈帮我报名参加了‘第一届子女参观企业活动’。

一大早,我们来到了慧能职业培训学校集合,开始了一天的参观行程安排。

首先我们在慧能职业培训教师的主持下进行沟通、合作等培训游戏及趣味竞赛,整个活动进行了1.5小时,让我受益匪浅,懂得团队沟通合作的重要性及作为管理者应该具备的某些能力,如培训师所讲:管理者要会画图,要清晰明确的指挥等等。

接着,培训教师带着大家来到了参观的第二个行程地点——-佛山丰富汽配有限公司。在路程中我想像着工厂的样子,里面的模样和工人用的工具,显得特别好奇和兴奋。

下午2点,我们来到了佛山华国光学器材有限公司,同上午的行程一样,先听工厂简介,不同的是这家工厂是生产玻璃镜片的。不一会儿,我们被分成几队进入了‘华国’现场,这个工厂同上午参观的‘丰富’工厂在设备上大不相同,气味更难闻。大大小小的镜片在灯光的照耀下显得白光闪闪。

时间过得真快,很快就结束了一天的参观行程,我也觉得有些疲惫,但还是蛮开心的,以后还有这样的活动我还报名参加。

通过这一天的参观,我感受深刻,懂得了:工人很辛苦,我要珍惜现在的生活,努力学习,争取当管理者;爸爸妈妈工作也很辛苦,养育我不容易,我要孝顺他们,不辜负他们对我的期望。

为了我们这批即将步入实习岗位的学生,学校领导都予以高度的重视,为我们开了企业实训这门课程,并且能够与实体公司正面交流,在我看来,对于即将要步入工作岗位的实习生来说,能够在职前去实体公司(海南英赛德信息系统有限公司)了解情况、学习业务感到非常的荣幸,我会好好把握这次实训机会,并且能够在实训中学到更多书本上所学不到的知识和技能。通过蒋总的一番话感受颇多,也在很大程度上了解了企业现在的需求型人才,充分认识到,作为一名现代大学生该以如何的精神面貌和态度去对待现在所从事的职业。

蒋总主要强调以下几点:

1、大学生在公司的忠诚度;。

2、大学生的心理素质问题;。

3、讲述公司的大概义务;。

4、关于其公司大概的考核标准。

蒋总特别重视的是实习生对公司忠诚度的问题,如今职场上面临的是许多初入职场的大学生经常跳槽,刚在公司学会了一点知识,自以为可以出去找工资更高的公司,于是就出去寻找另一个机遇去了,刚刚教会了一个职员可以入手工作,职员就跑掉了,对于这种现象,公司的损失是很大的,这样子,还要再花时间和资金去聘请下一位员工,所以说这样子导致很多经历过这种事情的公司都不愿意去聘请刚刚毕业的大学生,宁愿去聘请一位没有学历而在社会上有一年以上工作经历的员工。

所以,作为一名大学生,要珍惜就业机会,自觉培养对企业的热情和忠诚度;要找准个人利益与企业利益的结合点,脚踏实地、立足大局,同时还要做到摆正自己的位置,虚心学习,努力实践,掌握实际本领,珍惜眼前的机遇,深入实践,提高技术,在工作岗位上要确定目标,快速的去适应环境,踏实工作增长才干,为今后能尽快承担起更大的责任打好基础。

除此之外,给我感触很深的还有公司的竞争问题,不仅仅是外面的公司与公司之间的竞争,企业内部职员之间的竞争也是相当的激烈,就以蒋总的公司为例,公司内部每天每个月都有考核标准的排名公布,这样子,就会激励排名往后职员的工作干劲,听到这些,真的感觉职场如杀场,并没有我想象中那么轻松,那么美好,不过,反过来想想,这样子的考核制度不仅能够提高我们的心理压力的抵抗能力,而且可以很快的提高工作能力,闭上眼睛想想还是很有感觉的,恨不得马上进入他们的竞争之中,即使被拖得遍体鳞伤也值得。

其实挺想到蒋总的公司去工作的,我一直以来对网络营销推广工作也是挺感兴趣的,而且,那里的工作环境真的很好,希望在这个公司能够不断的磨练自己,取得业绩,在这个神经紧绷的工作环境下快速成长。

通过这次的公司拜访,我对自己有了更高层次的要求,体会到了实际的工作与书本上的知识是有一定距离的,并且需要进一步的学习和实践,提高自己的水平。不仅如此,更要提高自己对自己所选择职业的忠诚度,不断提高自己的职业素养,以适应职场的需要。

其实重要的不是教会了我们什么,而是启示了我们,启发我们去思考、去钻研。院长和蒋总的许多平实的话语中蕴含的深刻的道理需要我们去细细琢磨,许多知识更需要我们自己去亲身实践!宝刀锋从磨砺出,梅花香自苦寒来,只要我们做好吃苦的准备,不怕苦,不惧累,相信我们的明天会更好!

“某”年“某”月”“某”日,为学习先进的生产技术,吸收先进的生产经验,我们来到“某”“某”厂进行学习参观访问,经过”某”天的访问感受颇深,具体来说分为一下几点。

第一,从环境角度来说,“某某”厂从外部角度来看,整体规划整洁、布局合理,进入厂房内部,映入眼帘的是整齐的机床以及干净明亮的,环境对工人的影响是直接的,在这样的环境下工作,工人不论是心情,还是工作积极性明显的会得到提升,从个人也间接的影响工作效率,对提高工作产量、质量,对工厂的效益的提高都有着不可忽视的影响!

第二,从机械的维护与养护的角度来看,“某某”厂有着一套完整的维护养护措施,从而对每台机械的保养与维护做的更彻底,“生产工具代表生产力”,有先进的生产工具必然会带来先进的的生产力,而良好的机械维修与养护,正是保证生产工具正常使用的前提!这就是为什么“某某”厂的机床“用起来更加顺手”的原因所在。

第三,从工厂职工管理方面来讲,该厂的管理规范全面,对方方面面的事项都有明确细致的规范,“没有规矩,不成方圆!”对职工准则的规范化,既有利于管理,又有利于工厂的发扬壮大,而管理职工的最好办法就是对职工进行规范化的教育,提高职工的规则意识,奖罚分明,提高职工积极性,也正如上文所述的更有利于工厂的发扬壮大!

不断的在学习中成长,是生活的重要组成部分,学习充实了生活,生活给了学习者更多的经验!

总之,在这个经济高速发展的年代里,要想在困难中生存,并且“屹立不倒”,必须牢记在困难中求生存,在艰苦中求发展的不灭信念,用一颗永远年轻的心去面对、接受和适应这纷繁复杂的新社会。社会需要前进也必定前进,历史证明了,先进的、科学的事物必将战胜陈旧与迂腐,生存与发展都掌握在我们自己的手中!

参观企业心得体会

觉得做大学生的好处有一点就是暑假可以跟着老师到部分企业参观。下面就是本站小编给大家整理的参观企业。

希望对你有用!

5月15日,我们来到广西南宁凤凰纸业有限公司参观学习,此行的主要目的是了解该公司的信息化管理应用,受益匪浅,以下是我对此次参观的心得体会归纳:

一、公司简介。

广西南宁凤凰纸业有限公司是国有股份公司,公司项目一期工程概算总投资18、756亿元,是1992年开始筹建1999年建成投产的大型制浆造纸企业,年生产12万吨浆纸,是国内规模最大、生产工艺和技术装备最先进的漂白硫酸盐商品化学木浆专业生产厂之一。旗下产品有“金凤”牌针、阔叶木浆和“玉凤”牌生活用纸系列:原纸、盘纸、面巾纸、餐巾纸、卷筒纸、手帕纸、厨房纸、擦手纸,以及副产品有松节油和塔罗油。

二、先进的技术设备和应用系统。

公司的主要工艺设备及控制系统均从国外引进,技术装备达到九十年代初国际先进水平。

(一)其主要的工艺设备有:芬兰konewood公司的圆筒剥皮机,瑞典kamyr公司的单塔水力式等温连续蒸煮器和单段扩散洗涤器,芬兰ahlstrom公司的压力除节机、五效板式降膜蒸发器、闪急干燥的节能型石灰窑,加拿大sterling公司的r8法二氧化氯制备系统,芬兰tamplla公司的低臭型单汽包碱炉,x公司的气垫干燥机。

(二)生产自动控制系统为引进芬兰valmet公司的计算机集散控制系统(dcs)对生产工艺、设备运行状况全过程进行实时监控显示、操作控制和信息管理。

(三)电气配电设备大部分采用瑞典abb公司的mcc控制柜和acs500系列交流变频器,直流传动控制为德国siemens公司的成套产品。控制设备采用了德国siemens公司、法国schneider公司、日本mitsubshielectric公司和omron公司的可编程序控制器。

(四)另外,对生产产生的“三废”也配有完善的处理系统,其中废水处理采用二级生化处理的终端废水处理设备。

三、企业内部信息管理。

信息中心的梁主任给我们讲解了凤凰纸业信息管理的相关流程操作,并以采购流程、生产生活用品流程进行了举例,而中心机房的李老师也给我们详细解说了凤凰纸业信息管理的硬件设施和应用系统及主要作用。公司的管理系统主要有四:

(一)企业资源erp管理系统,主要应用于财务管理和生产控制管理。

(二)oa办公软件系统,主要应用于办公管理,可对每个员工的权限进行控制,同时也用来存放公司的有关通知、文件等等。

(三)杀毒软件系统,主要用来防御黑客等不良的网络破坏。

(四)网站管理系统,主要用于对该公司网站的日常维护及管理。

以上可见,该公司在信息化的应用上极为广泛,无论是办公的管理、生产的管理、财务的管理以及公司网站的运营管理等等都应用了现代的信息化设备。如现代化的企业资源计划erp系统,对于他们的生产中的需求计划、生产采购计划,采购入库、出库等有极大的应用,且更有易于对生产的管理。而oa系统,则能对公司的有关文件、通知、事件进行详细的记录管理。凤凰纸业还应用了先进的国外设备进行生产,而这些设备都与信息技术紧密联系。

四、科学的管理理念。

凤凰纸业以“讲诚信,守法律,顾客满意;保安康,护环境,防治结合;创优质,促发展,持续改进”的质量环境职业健康安全方针等管理理念来进行公司的生产经营,使原料采购和市场销售得到了良性循环,从这也可以反应出凤凰企业使一个有着广阔发展空间的企业。

五、总结。

通过这一次的参观学习,让我懂得一个有实力的企业是在于他们应用的是什么样的信息技术,以及他们的管理制度、工作精神,而不是只看表面的成功和辉煌。要想成为一个有实力的企业,就应该有适合的自己管理模式及一定的技术设备,只有这样才能把公司管理恰当,同时也为自己的生产奠定基础。提高工作效率和公司信誉,是一个公司走向未来的保障。

感谢老师给我们的这一次参观机会,希望以后有更多的机会参观学习。

伴着炎炎夏日的脚步,暑假来到了!然而我并没有为此而放松下来,反而更加激动与欣喜。因为禅城台商联谊会将在7月15日举办“第一届子女参观企业活动”!作为暑假里的第一个社会实践活动,我对此充满了无限好奇、期待。

终于在这天早上7:30,我们到了慧能职校集合,便开始了一天的参观行程。

首先我们在慧能职校的多功能室里进行了许多培训游戏,这些游戏让我们懂得了凝聚力对于一个团队的重要性。同时,徐校长向我们强调了“要做大树,而不要做小草”的观念。想要成为一个团结优秀的集体,“大树”就要起着重要的领导作用,当然我们还要用真诚去面对集体中的每一个人,而不是斤斤计较,所谓“忍一时风平浪静,退一步海阔天空。”彼此之间还要互相帮助,共同分享微笑与泪水,这样才是一个团结的集体。

接着,我们便乘着车,来到了丰富汽配有限公司。

进入丰富汽配有限公司后,在工厂总经理的引导下,我们来到了工厂的培训室,由工厂的余总亲自给我们讲解了一些汽车的结构以及部分零件的作用。虽然讲得很专业,但好奇的我听完后还是觉得一头雾水。

到了吃午饭的时间,工作人员让我们排好了队伍,带领我们来到了餐厅吃午饭。午饭过后,工作人员带着我们去参观工厂。之前余伯伯就开玩笑地跟我们说,做这一行的都称为“黑手”。然而一进入工厂。令我惊奇的是,这些工人们的制服全都是纯白色的,在工作过程中丝毫没有沾染到一丝灰尘。之后我们看到了一些汽车的排气管零件,还看到了许多千奇百怪的汽车零件,还有许许多多的大型机器……我们是按照生产线的流程来参观的。这些生产好的零件全都摆放得整整齐齐,还清楚地将个别次品分类——可修复与不可修复的。带领我们参观的叔叔向我们讲解道,在这里每一个零件的完成都需要通过复杂的工序,事后还要有精密的检查,确保做到万无一失。

到了下午2:00,我们离开了丰富汽配有限公司,来到了华国光学器材有限公司。华国主要生产“镜片”。华国的主管先向我们讲解关于工厂的介绍、经营理念以及人才观,再去参观生产车间。“以人为本,以事业贡献社会”是最重要经营理念之一。还有“永绩经营,共生共荣,强化公司体制,致致力员工照顾”特别强调了“致力员工照顾”,将员工利益看作是企业利益的基础,保证员工的利益与安全,这样才会让员工更有归属感与集体荣誉感。在参观工厂的同时,随处可见在走道上张贴着公司的经营理念,——“以人为本,真诚相待”员工们做到真诚相待正是企业经营、发展的关键。还有些提醒员工保持良好工作心态的标语,比如“在抱怨之前,先想想有没有更好的解决办法。”看来正是这些细微的标语让员工更热情、愉快地工作。(心得体会)让我印象深刻的还有一点是华国的育人观——埋头苦干,也要抬头看看。我想:对啊,工人们埋头苦干固然好,但他们也不应满足于现状,应该要在空余时间及时充实自己。在参观的时候,我们经过了一间“阅览室”,里面摆放了数不胜数的图书,还有些闲暇的工人在这里安静地看书。看来这些“埋头苦干”后的工人想要在这里能“博览群书”,就是为了要“抬头看看”吧。

仔细一想,其实在学校的学习正像是这些工厂经营的缩影。学习,我们也要像工厂里生产零件一样分清顺序,整理好学习步骤,做到有条不紊,这样一来就会事半功倍。学习的过程是复杂的,有时也会感到乏味,但我们也要记得“在抱怨之前,先想想有没有更好的解决办法。”,保持良好的学习心态是很重要的。当然还要避免产生错误,就像生产汽车零件一样,即使前几道工序都几乎完美,但到了最后一步,哪怕只是出了一点差错,也只能被归为“次品”。然而出了错误并不可怕——在华国参观时,有一个工作室的工人们专为有瑕疵的镜片做修补,有位员工为我们讲解说,这些在镜片上的瑕疵可以通过机器磨掉,但如果瑕疵过大,在修补的同时会破坏镜片的规格,那“次品”也只能变成“废品”了。所以在学习上的错误,我们必须及时改正,而决不能让错误深化后才想到要亡羊补牢,这样即使想要修补,也会像那镜片一样,破坏了原有良好的基础,甚至带来意料之外的更大损失。

通过这次的参观企业活动,我了解到:虽然工厂与我们的学校相差甚远,但在参观过程中,只要我们细细品读,这些看似与学习毫无相关的知识——大到经营理念,管理理念;小到各个生产线,生产步骤等等,将其运用到上,都能使我们受益匪浅!

随队进入电子有限公司,感觉很舒服。工作人员很客气,很亲切。这就是我的第一感受。以往我一直以为,进入一个这么大的公司,自己肯定会有一种卑微的感觉,行为举止一定会唯唯诺诺的。可是,进入电子,这种感觉却消失的无影无踪了。或许是这里的人、事、物,这里的布局摆设使我改变吧。

参观展览厅,为看到这么多尖端技术产品而折服;参观生产线,为第一次近距离观察这些产品生产而叹服。听着工作人员耐心的讲解,原来懵懂的头脑顿悟了不少。终于知道了什么叫“激光视盘机”了。终于了解到电源保护系统对我们手机的保护。终于“开窍”了不少。此外,作为国家520户重点企业,中国500强,电子信息百强企业,这家公司不仅注重技术研发,产品生产,还很注重员工素质的培养。在参观生产线时,我们会时不时的看到一些温馨的标语,如“今天工作不安全,明天生活无保障”;“请保持车间整洁,还你我舒适环境”在参观过程中,和一位工人阿姨闲聊了两句,从她亲切的话语中,不难发现,在这里工作,挺舒服的。从走廊往车间里看,很多工人都是笑着干活的,给人感觉工作很自在,没有压力。记得在一块写字板上,这样写着:“10:30-12:00,生产:330;实际生产:456、”这不就了,让员工舒服的工作,他们才会更加投入。“科学管理,高效服务,不断创新,持续发展”,“勤,诚,学,勇,和”“追求卓越,挑战极限”这是电子公司在用实际向我们展示他们自己的企业文化。我想,正是因为这良好的企业文化造就企业的成功。

在电子,印象最深刻的,莫过于刘文勇主任那生动风趣的讲座了。“千里之行始于足下”是在告诫我们:有了目标就要付诸行动。我自己对这场讲座的理解是:确定梦想-将梦想分解-行动。“职业理想具体化,隔热设计科学化,人生梦想现实化。”,“pdca”循环模式。对于我们这些大一新生,如何定位自己,为自己做一个科学现实的职业规划,不就是很好的指导吗?再者,正如刘主任所说,一个人的精力是有限的,我们不可能什么都做。我们应该把自己有限的,最好的精力投入到自己最钟情的事情中去。要让自己开心的工作。

学习企业文化,何尝不是一个在学习做人做事的过程?

此次企业文化之旅,我还看到了我们企协人那种高素质的体现。比如,一下车,工作人员就温馨提示大家“不要踩到草坪上”。整个参观过程,大家都没有喧哗,没有造成各种拥挤。这是身为企协人的骄傲,也正是我应该向大家学习的。

我是学理科的,文笔一直不好,不会用华丽的语言来表达自己的内心感受。与其说是心得体会,不如说是茶余饭后的闲谈。

感谢电子,感谢各位工作人员,感谢我们企协。谢谢大家,让我学到了很多。

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