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区委办工作总结和下步(精选15篇)

时间:2023-11-17 07:40:37 作者:笔砚区委办工作总结和下步(精选15篇)

每个月的工作总结是对自己工作状态的审视,通过总结我们可以找到过去一个月工作中存在的问题和改进的空间,及时调整自己的工作计划。小编为大家整理了一些成功的月工作总结范文,希望能够给大家以启迪和动力。

区委办工作总结

1、做好区委常委(扩大)会议、全市科学发展第二次现场观摩、全区科学发展第二次现场观摩会议等活动的组织联络协调工作。

2、做好各级领导来沾参观考察接待工作。

3、严格公文格式,做好区委、区委办公室文件和各类信息简报的校印工作。

4、做好办公室值班工作。24小时密不离人,确保信息畅通;及时关闭门窗和各类办公设备,确保安全。

5、做好阅览室书籍报刊的日常管理和图书借阅工作。

6、做好领导办公室、会议室、接待室卫生清理、保持等常规工作。

(二)政研室。

1、起草贾书记全区政协工作会议讲话。

2、准备全市、全区科学发展现场观摩相关材料。

3、起草全市党办系统第二届工作创新活动相关材料。

4、起草全区相关会议活动材料。

5、做好区委、区委办公室文件把关工作。

(三)信息室。

区委办公务员工作总结

作为区委办的一名工作人员,在工作中,能够围绕办公室中心任务,协调各方面关系,较好地发挥了承上启下、协调内外的作用。三开拓创新能力明显增强。几年来,与办公室同志一道共同努力,通过创新工作方法,切实提高了办公室工作的效率和水平。

过去的一年,我从通讯员岗位转到督查岗位后,在办公室领导的带领和指导下,在机关全体同志的关怀、帮助和支持下,紧围绕县委督查室的中心工作,充分发挥岗位职能,不断改进工作方法,提高工作效率,以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则,始终坚持高标准、严要求,较好地完成了各项工作任务。现将一年来的工作情况进行汇报。

自觉加强理论修养,不断提高政治思想素质。

为一名机关干部,政治合格、素质过硬至关重要。为此,我始终坚持把政治学习摆在首位,端正学习态度,明确学习目标,增强学习自觉性。

系统的学习了科学发展观、十八大精神等重要内容,解放思想,更新观念,促进政治上的坚定和成熟,提高了自己的政治敏锐性和鉴别能力。注重完善自身的知识结构和健全自身的知识体系,让自己尽早、尽快的熟悉工作情况,少走弯路。通过学习对于提高自己的工作能力有较大的促进作用。同时,为了进一步从思想上、组织上真正向党组织靠拢,年我参加了入党积极分子培训班学习,以优异的成绩完成了各项学习任务,经过组织考察,目前被确定为预备党员。

在此基础上,始终坚持理论联系实际,注重学以致用,努力在掌握理论精髓和精神实质上下功夫,政策理论水平有了新的提高。积极投身实践锻炼,始终保持正确的政治立场,坚决贯彻执行党的路线、方针、政策,把党和政府的各项工作部署不折不扣地落实到具体行动上。

去年党的十九大的召开,指明了国家公务员今后的行为标准和工作方向。一年来,我高标准要求自己,热衷于本职工作,摆正工作位置,紧紧围绕中心工作,充分发挥岗位职能,不断改进工作方法,提高工作效率,在领导的关心和同事们的帮助支持下,始终勤奋学习、积极进取,努力提高自我,各方面表现优异,得到了领导和群众的肯定。现将一年来的学习、工作情况简要总结如下:

一年来,面对复杂多变的国际国内形势和艰巨繁重的改革发展任务,认真学习党的十九大重要精神,深刻领会其科学内涵,认真系统地学习了党的基本知识和各种理论著作,进一步夯实了理论基础,提高了党性认识和思想道德素质。坚持正确的世界观、人生观、价值观,并用以指导自己的学习、工作和生活实践。认真贯彻执行党的路线、方针、政策,工作积极主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。

我深知立党为公、执政为民、廉洁奉公是对一名党员领导干部的基本要求,在新的经济体系推动下,只有用好权利,真心实意地为职工群众谋利益、服好务,才能履行好自己的职责,才能赢得职工群众的信赖和对事业发展的支持。只有不断加强学习,积累充实自我,才能锻炼自己,提高自身综合素质水平。因此,我始终保持虚心好学的态度对待业务知识的学习。平时,多看、多问、多想,主动向领导、向同事请教问题,协调好部门之间、同志之间的关系,自觉养成奉公守法,以清廉为荣的作风,做到拒腐蚀永不沾。

我始终坚持严格要求自己,勤奋努力,时刻牢记党全心全意为人民服务的宗旨,在自己平凡而普通的工作岗位上,努力做好本职工作。在具体工作中,我努力做好服务工作,当好参谋助手:一是认真收集各项信息资料,全面、准确地了解和掌握各方面工作的开展情况,分析工作存在的主要问题,总结工作经验,及时向领导汇报,让领导尽量能全面、准确地了解和掌握最近工作的实际情况,为解决问题作出科学的、正确的决策。二是领导交办的每一项工作,分清轻重缓急,科学安排时间,按时、按质、按量完成任务。

回顾一年来的工作,我在思想上、学习上、工作上都取得了很大的进步,成长了不少,但也清醒地认识到自己的不足之处。

一、在理论学习上,对党的十九大会议精神理解不够全面,远不够深入,尤其是将理论运用到实际工作中去的能力还比较欠缺。

二、在工作上,经验尚浅,情况了解不细,给工作带来一定的影响,也不利于尽快成长;再次,在工作中主动向领导汇报、请示的多,相对来说,为领导出主意、想办法的时候少。

针对20xx年工作中的不足,为了做好新一年的工作,突出做好以下几个方面:

一、领悟五中全会会议精神,提高工作效率,积极协调好部门间、员工间的办事效率,进一步理顺工作关系。珍惜团结,维护团结。团结是我们做好一切工作的重要保证。一个单位、一个部门,同志们只有团结共事,形成一个和谐的氛围,才能心情舒畅地开展工作。

二、加强管理知识的学习提高,创新工作方法,提高工作效益。认真贯彻执行党的路线、方针、政策,工作积极主动,勤奋努力,任劳任怨,在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。

三、加强基础工作建设,强化管理的创新实践,促进管理水平的提升。

四、加强党风廉政建设和反腐败斗争的学习,明确廉洁政治的重大任务,做到干部清正、政府清廉、政治清明。

当下中国,正迎来一个全面的改革与升级。在今后的工作中,我一定会扬长避短,改进工作作风、以身作则、率先垂范,说到的就要做到,承诺的就要兑现。大力宣传节约光荣、浪费可耻的思想观念,要以踏石留印、抓铁有痕的劲头认真学习、发奋工作、积极进取,接受人民群众的监督。

区委办公务员工作总结

20xx年x月,我顺利通过公务员考试,成为区委办的一员。一年以来,在区委办领导和同事的大力的支持和热情帮助下,我在政治思想素质、业务能力水平等方面取得了明显提升和较快进步。工作中,我通过不断的学习、总结和探索,逐步形成了勤于思考、严于律己、扎实稳健、求真务实的工作作风,使自己能够很好地融入工作角色,多方面适应岗位的需要。现将试用期间工作情况总结如下:

我在大学学习是临床医学专业,毕业后在医保局工作了近十年。医保局的工作量较大,对专业技术要求很高,我在大学学习的专业知识在那里得到了较好应用,长期的窗口服务工作磨练了我的耐心,培养了我踏实肯干、遵纪守法的敬业精神。应该说,过去十年的工作经历是我能够胜任其他工作的经验资本,但一名合格的公务员除了需要工作经验之外还应具备较高的政治修养、强烈的责任感、科学的工作方法及沟通协调、宣讲解读等综合素质,可以说未来的工作中有太多太多的内容需要我学习和提高,但其中最重要、最紧迫的一项就是——怎样转变长期以来形成的工作思路,怎样在心理上应对工作内容、目标的变化,即工作角色的转变。我从以下两点出发对自己进行了严格要求,一是总结过去,从零开始。由于过去的工作与公务员工作衔接性较差,过去工作取得的辉煌也好,瑕疵也罢,我都把它当做一份珍贵的人生阅历和工作经验去认真总结,为开创新的工作局面夯实基础。更把“从零开始”视为自己进取向上的动力,以低调的姿态和高昂的斗志投入新的岗位,深掘潜能、丰富自我以胜任新工作。二是端正思想,调整心态。有人说,考公务员就是为了做官,做官就是为了发财。这种错误的思想确实影响了很多人。必须承认,每个人都有进取心,每个人都有力争上游的愿望,但是做官靠的是群众的拥护,靠的是卓越的工作能力,靠的是鞠躬尽瘁死而后已的责任心和使命感,做官的目的更不是为了谋求个人利益,而是为了维护群众的合法权益,满足群众的合理需求,做到全心全意为人民服务。

当前的工作环境为我学习政治理论、提高思想素质提供了得天独厚的便利条件,不但在日常工作中可以接触到大量的学习资料,还经常有机会参加的省、市组织的培训、会议等高质量的学习教育活动,使我的政治觉悟、理论水平和实践能力都得到了进一步提升。在学习过程中,我坚持两个加强和一个重视。一是加强政治理论的学习。到司法局之后,我进一步系统学习了马列主义、毛泽东思想、邓小平理论通过学习,使我更加深刻地认识到中国共产党的先进性和优越性,更加增强了我加入中国共产党的愿望。二是加强向身边先进典型的学习。通过当前开展的创先争优活动,使我进一步认识到基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。随着活动的开展,我局不断涌现出先进党组织和优秀共产党员,并受到了省、市的表彰。能够在一个先进的集体中工作让我感到幸运而光荣,能够与优秀党员长期共事对我来说更是一个难能可贵的学习机会。我不失时机地将优秀党员作为榜样来学习,学习他们任劳任怨、甘于奉献的精神,坚定了共产主义信念,牢固树立了执法为民的工作思想。三是重视理论与实践相结合。以党员的标准严格要求自己,工作中积极践行“三个代表”重要思想,认真贯彻落实科学发展观,积极参与当前开展的创先争优活动和各项主题教育实践活动,除了高质高效完成本职工作之外还能够给予其他科室一定的支持配合。主动参与服务民生活动,帮助困难群众解决实际生活困难。

对我来说,离开了工资待遇都不差的事业单位而选择了公务员这份职业,就等于选择了挑战和坚持,既要迎难而上又要不懈努力。我以不甘人后的精神为动力,以提高业务能力水平为目标,努力做到了以下几点。一是提高学习的主动性。工作中我能够做到虚心地向领导同事们请教,主动学习本部门所涉及到的业务知识,对工作中可能出现的问题提前做好准备。工作过程中做到勤请示、勤汇报,认真听取领导的指导意见并及时贯彻执行。二是掌握工作的核心内容。通过经常请教领导同事和翻阅大量的文件掌握了司法局重点工作和个性工作以及机关各科室和直属单位的主要职能。我在按时按要求完成日常工作的基础上,对重点工作采取了高标准、严要求的做法,使重点工作能够精益求精,成为工作中的亮点。三是重点加强了文字综合能力。我采取了“多看、勤练、精学、细写”的做法。多看是大量阅读中央、省、市的重要报纸、期刊,从中领会中央和地方的精神实质和工作重点;勤练是在工作之外多写多练,以提高写作水平;精学是虚心向老同事事请教学习,学习他们的写作技巧、方法及对全局工作的认识和理解;细写是撰写文字材料时,无论个人的还是单位、重要的还是次要的,都认真对待,一丝不苟地完成。四是重视语言表达和沟通协调能力的培养。我非常注重知识的积累和演讲的锻炼,平日里主动与同事交流工作心得和对各种事物的看法,增进了我与同事之间彼此的理解和信任,也不断地向领导和同事学习先进管理经验和出色的组织能力。

在一年的试用期当中,我认真履行工作职责,遵纪守法,勤奋刻苦,始终把奉献当做自己的人生信条,圆满地完成了领导交付的各项工作任务。一是高效完成文字综合工作。一年中,我起草了关于纪检监察、党务、队伍建设等方面的文件、总结、实施方案、汇报等公文40余份,文字综合能力在工作中得到极大的锻炼和提高。二是认真完成党务工作。过去一年中,我听从司法局党委的指派,很好地完成了3名预备党员的材料组织、卷宗上报及政治审查工作,在“扬旗亮徽促民生”争创活动中组织各支部积极开展践诺和中期评议,及时上报党委推荐的示范党组织和党员,编辑创先争优学习材料,组织广大党员向杨善洲等先进人物学习。三是严格完成纪检监察工作。工作中能够做到依法办事、坚持原则,严格执行局机关各项规章制度。协调相关科室参加了省厅、市委组织的软环境及政行风在线直播活动。四是协助完成干部人事工作。在我局干部的选拨、任用、政审、推优等工作中听从领导安排,尽我所能配合其他同事完成工作任务。

区委办秘书工作总结

经过一年来的不断学习,以及同事、领导的关心和帮助,我已完全融入到了__x这个大家庭中,个人的工作技能和工作水平有了显著的提高。现将我一年来的工作情况简要总结如下:

一、以踏实的工作态度,适应办公室工作特点。

办公室作为企事业单位运转的一个重要枢纽部门,是单位内外工作沟通、协调、处理的综合部门,这就决定了办公室工作繁杂性。由于我们办公室人手少,工作量大,我和两位大姐共同协作、共同努力,在遇到不懂得地方及时向她们请教学习,并优质高效的完成领导交办的各项任务。在这一年里,遇到各类活动和接待,我都能够积极配合做好后勤保障工作,与同事心往一处想,劲往一处使,不计较干多干少,只希望把领导交办的事情办妥、办好。

二、加强学习,注重自身素质修养和提高。

记得局长每次开会都说:“固步自封,夜郎自大”这个成语,虽然这只有八个字,但所表达的意思却是深远的,要求我们必须具有先进的观念,要用科学发展的眼光看待一切,才能适应景区未来的发展。因此,我通过网络、书籍及各类文件资料的学习,不断提高了自己的政治理论水平。工作中,能从单位大局出发,从单位整体利益出发,凡事都为单位着想,同事之间互帮互助,并保持融洽的工作气氛,形成了和谐、默契的工作氛围。

三、坚持做事先做人,努力做好日常工作,热心为职工游客服务。

为了做好日常工作,热心为全局职工及游客服务,我做了下面的努力:

1、出勤方面,每天都能提前十到二十分钟到达办公室,做好上班前的相关工作准备,并能及时打扫两位领导的办公室等。

2、公文处理过程方面,严格按照国家事业单位公文处理办法中所规定的程序办事。发文时,能严格按照拟稿、核稿、会签、签发、印制、盖章、登记、发文等程序办理;收文时,按照收文登记、拟办、批办、分送、催办、立卷、归档等程序办理,没有出现错误的公文处理事情。

3、纸张文档、电子文档的归档整理方面。在工作中,我特别注意对纸张资料的整理和保存,将有用的及时保存、归档,对于没用的及时销毁。因为很多文字性工作都是电脑作业,所以我在电脑中建立了个人工作资料档案库。并于每周星期五把工作过的资料集中整理,分类保存,以便今后查找。

四、严格要求自己,时刻警醒。

在工作中,我努力从每一件事情上进行总结,不断摸索,掌握方法,提高工作效率和工作质量,因为自己还是新同志,在为人处事、工作经验等方面经验还不足,在平时工作和生活中,我都能够做到虚心向老同志学习、请教,学习他们的长处,反思自己不足,不断提高政治业务素质。我时刻提醒自己,要诚恳待人,态度端正,积极想办法,无论大事小事,我都要尽能力去做。在平时时刻要求自己,必须遵守劳动纪律、团结同志、从打扫卫生等小事做起,严格要求自己。以不求有功、但求无过信念,来对待所有事情。

五、存在的不足。

1、在本职工作中还不够认真负责,岗位意识还有待进一步提高。不能严格要求自己,工作上存在自我放松的情况。由于办公室的工作繁杂,处理事情必须快、精、准。在这方面,我还有很多不足,比如在作会议记录时,没有抓住重点,记录不全,导致遗漏一些重要内容。2、对工作程序掌握不充分,对自身业务熟悉不全面,对工作缺少前瞻性和责任心,致使自己在工作中偶尔会遇到手忙脚乱的情况,甚至会出现一些不该出现的错误。

3、缺少细心,办事不够谨慎。文秘工作是相对简单但又繁多的工作,这就要求我必须细心有良好的专业素质,思路缜密。在这方面,我还不够细心,时有粗心大意、做事草率的情况。

区委办工作总结

本文目录。

**年,区政府办在区委、区政府的正确领导下,全面贯彻落实十八大和十八届三中全会精神,紧紧围绕全市中心工作,坚持“严谨、务实、高效”的工作原则,着力在参与政务、管理事务、搞好服务方面下功夫,较好地发挥了参谋助手、协调纽带和服务保障的作用,为全市各项工作的顺利推进作出了积极的贡献。

1、严肃了督办检查工作。以提高办结率、答复率、满意率为工作目标,严格按照督办时限和要求,及时反馈情况,采取多种形式,提高督办质量,做到了件件有着落、事事有回音。截止目前,共办理市督办件7件、下发督办单93份、电话督办50余次、深入基层走访37次,办结率、答复率均达到100%。年初,在征求各部门意见的基础上,起草制定了重点项目推进责任制,结合《政府。

工作报告。

》中确定的工作,将其进一步分解,经过严格筛选、论证,确定了32项需要重点推进的工作和项目,制定重点工作推进落实表,明确责任单位和责任人,进行重点督办和推进,有效促进了全区整体工作快速向前发展。明确了八届人代二次会议和六届政协二次会议梳理的36件人大建议和13件政协提案的牵头单位和承办单位,截止目前已全部督办完成。

2、狠抓了日常工作。建立了主任主抓,副主任分管,各位秘书负责的信息网络,增强了信息的时效性和实用性。共编发各类信息110篇,被省政府办公厅《信息参阅》转发大庆市龙凤区建立流动人口管理新模式、大庆市龙凤区检察院为企业服务提出四项承诺等3篇信息,实现了零的突破,被《大庆信息》采纳50余篇;编写龙凤区政务大事记11期、月报11期;进一步规范了发文程序,按照新标准重新制定了12个文种的公文格式,使公文印发和处理与市政府标准相统一,共处理省、市各类文件316件,起草区政府文件25件,区政府办公室文件48件;起草各类汇报材料80多份,领导讲话30多篇,会议纪要13次,印制了《2010年龙凤区相关工作基本情况》手册;对全区电话号码表进行了更改和设计;进行了xx年文书立卷归档工作,存档各类文件材料600余份。

3、细化了接待服务工作。办公室在做好领导日常服务的基础上,提高了会议筹备工作质量,共筹备会议127次,其中:全体会议3次,常务会议7次,区长办公会议53次,区政府党组生活会1次;共承担省、市领导接待任务64次,其中大型接待21次。今年省委工作会议后,市县分别组团到我区参观,在筹备和接待工作中,办公室积极与各部门协调,对参观路线、领导用餐、车辆停放等相关事宜进行了认真安排和部署,基本做到了领导放心、客人满意。在材料准备上,办公室全体人员分工负责,加班加点,圆满完成了接待任务。

4、加强了民宗外侨工作。对4家宗教场所进行了年检审批;完成了区级xx年度少数民族中、高考考生民族成分的初审工作,共审核50余人;对辖区内的清真食品生产和经营单位进行了拉网式检查;对归侨和侨眷困难人员进行了走访调查,并发放困难补助金2800元;对全区信教群众进行了普查和分类;严格依法行政,取缔了建兴念佛堂等非法宗教活动场所3处。

5、完善了法制工作。对全区265名行政执法人员进行了执法资格考试,其中:合格242人,不合格23人,并给考试合格人员换发了执法证;依法起草了大庆市天文建筑有限公司诉区城市建设综合开发公司的市中级法院的(xx)庆经初第122号民事判决书的执行和解协议,并帮助办理了公证,还起草了区政府与温州投资商任金荣的招商引资。

合同。

与大庆义耕房地产开发有限公司的合作开发建设注塑城合同与银龙实业有限责任公司的原银龙宾馆买卖合同合作建设奶牛合作社合同等21份合同;依法代理了靳玉林诉区政府房屋买卖纠纷案等三起案件,现已全部审结,我方均胜诉,有效的维护了我区的权益;对我区制订的《龙凤区加快发展地方工业经济暂行意见》《改善经济发展环境的暂行规定》等规范性文件进行了法制把关,确保了规范性文件的合法性。

6、规范了政府各项制度。结合区情实际,参照市政府有关制度,起草制定了《**区人民政府例会规则》、《**区人民政府重大事项请示报告制度》、《**区人民政府印鉴管理制度》、《**区车辆安全管理规定》等7项工作制度。

从一年来的工作情况看,基本完成了各项工作任务,但也存在一些问题和不足。

一是工作人员少,个别人员身兼数职,有时工作质量不高。二是办公室忙于事务,深入基层调查研究少,对基层情况了解不够全面。三是有些工作缺乏科学性和预见性,为领导超前服务做的还有不够的地方。

1、注重实效,增强督办工作力度。督查是检验政府各项决策能否落实的关键环节,我们将结合工作实际,拓宽领域,突出重点,采取专职督查与分路督查相结合的办法,对市政府批转的信件、区政府的重大事项、重点工作及人大代表建议和政协提案进行有效的督查。对督办件实行“三定”,即定部门牵头,定人员落实,定时间反馈,确保政令畅通和全区整体工作的快速发展。

2、把握形势,全面反映政府工作。继续扩大信息覆盖面,健全信息网络,掌握基层的重点、难点、热点问题以及对全区有指导意义的典型事例,对政府直属部门的上报信息实行分类把关、突出热点,统一印发,在保证信息质量的同时,及时将情况反馈给各级部门。

3、严格标准,提高公文发行质量。做到文件的及时收发、传阅、送阅。严格执行印鉴管理程序,完善使用登记制度,禁止无登记、无审批用印现象的发生。完善各项。

规章制度。

严格按照各项制度办事做到收文有规范、办会有制度、办事有纪律各项工作都有章可循有据可依。

4、优化素质,加强自身队伍建设。充分发挥办公室综合部门的作用,结合政府中心工作和重点工作,对各科室进行有效地协调,形成工作合力,提高整体工作水平。同时,转变工作作风,不断加强办公室工作人员个人修养和业务水平,提高服务档次,深入基层调查研究,努力适应新形势下办公部门的需要,深化办公室学习制度,全面准确掌握政治形势,努力提高政治素质和业务素质。按照市政府要求,做好我区无纸自动化办公传输系统的实行。

5、稳步推进,抓好民宗外侨工作。对全区少数民族干部和归侨、侨眷基本情况进行摸底调查;完成我区xx年度少数民族中、高考考生民族成分市级审核的申报工作。及时做好少数民族及信教群众思想工作,保证社会稳定。严格依法行政,治理和规范非法销售宗教用品和清真食品等伤害少数民族感情的行为,杜绝非法宗教在我区的传播。

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一、思想作风建设取得新成效面对市场经济日趋完善、改革开放不断深入和社会生活不断变革的新形势,我们区委办公室始终围绕区委工作重点,把领导班子建设作为重中之重来抓。

一是抓好思想建设。结合争做学习型秘书活动的开展,我们在领导班子和干部队伍中认真开展了“”重要思想、党的xx届三中、四中全会精神和党性党风学习教育活动,进一步增强政治敏锐性、政治坚定性和政治鉴别力,提高“三服务”的自觉性。各位干部都积极参加每周六举行的全办学习活动。每位同志还结合工作实际撰写了学习体会文章。办公室各位领导政策理论学习、各项工作的开展以及遵纪守法、廉洁自律等方面都能做到以身作则,自觉起表率作用,强化了立党为公、执政为民的观念,真正做到思想上设防,政治上过硬,行为上自检。

二是抓好作风建设。在全办上下积极倡导为民、务实、清廉的优良作风,大力弘扬埋头苦干、乐于奉献、与时俱进、勇于创新的敬业精神,工作紧扣中心,决策贴近实际,协调体现重点,服务面向社会,努力为区委当好参谋,为领导当好助手。调研综合科、督办、信访、机要等部门的同志经常深入基层调查研究,积极推进各项工作,受到区委领导的好评。

三是抓好廉政建设。我们把廉政建设作为一项重要工作摆上议事日程,重点组织党员干部学习了两个《条例》、《在中纪委全会上的讲话》等,观看了《郑培民》、《王怀忠两面人生》等影视片,不断强化“为谁掌权、为谁办事”的思想观念。还对安徽省原副省长王怀忠等违法违纪的事实进行了深入剖析,从中吸取教训,严于律自己,清清白白做人,堂堂正正做官,干干净净做事。

二、整体服务水平取得新提高。

无论是政务服务,还是事务管理,贯穿其中的主线都是服务。也就是我们经常说的为领导服务、为机关服务、为基层服务。一年来,我们办公室进一步强化了服务的观念,逐步实现了“五个转变”,即由日常服务向优质服务转变;由被动服务向主动服务转变;由浅层服务向深层服务转变;由传统型服务向创新型服务转变;由单一型服务向多元型服务转变。

1、积极参与政务,努力当好区委的参谋和助手。

在办文方面,坚持质效并重,科学规范。去年以来,结合到省委办公厅跟班学习的经验,进一步改进和规范了办文工作。公文制发优中求精,严格执行“九关六查制”,即把好行文、会签、政策、内容、文、体式、程序、核稿、印制关,在行文过程中注意核查公文矛盾抵触、政策界限、措施落实、文表述、程序手续、公文体式等,力求每个环节严密有序、精益求精。成立了文件传递站,建立了快捷高效的运转系统和办文机制。全年共办理发文多件(号),办理来文来电多件。

在文稿方面,忠实履行职责,精益求精。一年来,我们承接区委一届二次全会、一届三次全会等重要会议的有关材料,区委主要领导在全区各种工作会议、专题会议上的讲话,以及区委工作总结、专项工作汇报等一系列重要文稿的起草工作,据初步统计,全年共起草各类文稿*余篇,文累计达万。在《省委内参》、《领导参阅》、《衡阳通讯》等省市刊物发表领导署名文章和综合材料近**篇。信息工作也能突出重点,突出地方特色,着力采写高层次、高质量的信息。一年来向市委办公厅报送信息多篇,得到了各级领导的肯定。

在督查方面,能够围绕中心,抓好落实。一年来,共办理督查事项**项,尤其是在十项重点工作、创建“文明城市”、重点工程建设等方面,督查效果明显。编发《督查专报》**期,办理上级领导批办件*件,促进了各项重大决策和领导批示指示的快速落实。

在机要方面,全年共收发明密电报份,页,其中特提电报就有份。深更半夜送件,没有压误电报,确保了密码安全和政令畅通。

在保密方面,进一步加强了保密宣传教育强化保密管理。

2、认真做好事务,确保日常工作规范高效运转。

在办会和办事方面,精心组织,周密安排。去年的重要会议和活动多,对我们办公室的运作效率和服务水平是重要检验,对我们整支队伍的能力和素质也是重要考验。尤其是区委一届二次、三次全会,办公室做了大量的准备工作,做到万无一失,没有出现任何差错,确保了全会的圆满召开,得到了区委主要领导的高度赞扬。

在后勤保障方面,车辆的管理、调度运作有序,基本保障了领导用车和重要工作用车。

在制度建设方面,为发挥办公室的参谋部、后勤部和综合协调部的作用,进一步提高工作水平和工作效率,做到按规矩办事、按章理事。进一步完善了《财务管理制度》、《车辆管理使用制度》、《接待制度》等制度。

3、扎实搞好党务,有力保障了各项工作的开展。

一年来,机关党委积极做好*个党支部的“六有达标”工作,确保了市直工委检查时全部达标。落实组织生活“五个一”制度,做好党费收缴、发展党员等工作。耐心做好老干部工作。

三、干部队伍建设取得新进展。

干部是我们进行现代化建设事业最宝贵的资源。一流的队伍才能干出一流的业绩。因此,一年来,我们在干部的培训、素质的提高、团队的合力等方面下了较大的功夫,也取得了明显的成效。

一年来,总的来看,我们取得了显著的成绩,但也存在的一些不足。如有的同志学习不够认真,个别同志组织纪律性还不够强;有些工作整体水平还不够高,推进的力度还不够大;作风方面,总的来说浮在面上多些,深入基层调查研究还不够等等。这些在以后的工作中我们将不断改进。

xx年区委办工作的打算是:进一步履行好职责、发挥好作用,紧紧围绕区委的中心工作和决策部署,求真务实,开拓进取,努力推动市委办公室工作再上新台阶。具体来说,就是要做到“六个着眼于”:着眼于进一步营造办公室干事创业的良好氛围;着眼于进一步提高办公室的服务水平;着眼于进一步增强办公室开拓创新的活力;着眼于进一步加强和完善办公室的规范化管理;着眼于进一步转变办公室的工作作风;着眼于进一步建立一支高素质的办公室干部队伍。

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秘书科的主要职责是协调安排区领导的公务、会议活动,负责办理全区工作人员出国、赴港澳证件的报批和管理工作,以及办公室内部工作协调及其他管理服务工作。作为综合协调部门,工作服务对象不仅面向各部委办局和基层,更直接服务于区领导,任务繁重,责任重大。多年来,我们始终保持高昂的精神状态,以良好的作风、热情的服务认真筹划区领导的各项政务安排,积极探索秘书行政工作的规律性,使各项工作得以顺利完成。具体来说,主要体现在以下三个方面:

1、突出“细”,不断提高服务水平。及时统筹协调区领导班子的政务活动安排,认真做好全区各类会议、公务活动的安排、组织和服务工作;精心完成周表的编制工作;做好领导联络工作,组织、安排和协调领导出席各类会议,认真做好各种政务活动的衔接工作;进一步规范区委常委会、区政府常务会议等重大会议办理流程,认真做好服务工作,确保会议秩序和质量;进一步加强与市外事办和区相关部门的联系沟通,及时规范办理全区工作人员出国、赴港澳证件的报批和管理工作。平均每年我科共收到、办理上级和兄弟单位来文、通知约1000份,编写区领导一周公务活动安排表50多期,组织、安排各种会议和公务活动约500次;办理出国件约30件,赴港澳件约500件。五年来共承办或协办区委全体会议20次,区委常委会议123次,区政府常务会议107次,其中还包括区第六次党代会及深圳经济特区建立30周年庆祝大会等大型会议和活动,圆满完成了、汪洋、王荣等中央、省、市领导来区视察的接待工作。

2、突出“实”,力求工作无缝衔接。秘书科处于承上启下、沟通左右,联系内外的中枢。因此,为做好服务工作,提高工作效率,我们始终从实际出发,以务实的态度主动办事、有效沟通。一方面,注重协调办公室内部各科室及科室成员之间的关系,及时沟通思想,消除误解,做到事事有人跟,工作不脱节。另一方面,加大与各部委办局的联系,做到事前沟通充分,事中服务到位,事后反馈及时。特别是面对存在的不足,广泛征求各单位意见,深挖根源,并进行归纳梳理,制定出切实有效的整改措施,力求整改做到有的放矢,真正实现工作无缝衔接。

3、突出“严”,全面提升工作水平。首先,抓好科室规范化建设,完善每个。

岗位职责。

明确责任进一步制定和完善科学、具体、精细的岗位责任将每个岗位的责任具体化并落实到个人真正实现定岗定人充分激发了科室人员的积极性和工作潜力。其次做好“传、帮、带”工作促进新人开展工作为使新人尽快熟悉、顺利开展工作我科采取“以老带新”的工作方法做到有目的地“传”有针对地“帮”有重点地“带”通过“老人”的言传身教“一帮一”地促进进步把好的传统、好的作风继承下来使新人变工作热情为工作成果化工作压力为工作动力将自身潜能转为工作绩能。再次加强作风建设提升素质。按照市委办公室的统一部署积极参加以“想干、敢干、快干”为主题的机关作风大提升活动和争先创优活动并结合实际工作查找不足切实做到改进作风提升素质。

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**年,区政府办在区委、区政府的正确领导下,全面贯彻落实十八大和十八届三中全会精神,紧紧围绕全市中心工作,坚持“严谨、务实、高效”的工作原则,着力在参与政务、管理事务、搞好服务方面下功夫,较好地发挥了参谋助手、协调纽带和服务保障的作用,为全市各项工作的顺利推进作出了积极的贡献。

1、严肃了督办检查工作。以提高办结率、答复率、满意率为工作目标,严格按照督办时限和要求,及时反馈情况,采取多种形式,提高督办质量,做到了件件有着落、事事有回音。截止目前,共办理市督办件7件、下发督办单93份、电话督办50余次、深入基层走访37次,办结率、答复率均达到100%。年初,在征求各部门意见的基础上,起草制定了重点项目推进责任制,结合《政府工作报告》中确定的工作,将其进一步分解,经过严格筛选、论证,确定了32项需要重点推进的工作和项目,制定重点工作推进落实表,明确责任单位和责任人,进行重点督办和推进,有效促进了全区整体工作快速向前发展。明确了八届人代二次会议和六届政协二次会议梳理的36件人大建议和13件政协提案的牵头单位和承办单位,截止目前已全部督办完成。

2、狠抓了日常工作。建立了主任主抓,副主任分管,各位秘书负责的信息网络,增强了信息的时效性和实用性。共编发各类信息110篇,被省政府办公厅《信息参阅》转发大庆市龙凤区建立流动人口管理新模式、大庆市龙凤区检察院为企业服务提出四项承诺等3篇信息,实现了零的突破,被《大庆信息》采纳50余篇;编写龙凤区政务大事记11期、月报11期;进一步规范了发文程序,按照新标准重新制定了12个文种的公文格式,使公文印发和处理与市政府标准相统一,共处理省、市各类文件316件,起草区政府文件25件,区政府办公室文件48件;起草各类汇报材料80多份,领导讲话30多篇,会议纪要13次,印制了《2010年龙凤区相关工作基本情况》手册;对全区电话号码表进行了更改和设计;进行了xx年文书立卷归档工作,存档各类文件材料600余份。

3、细化了接待服务工作。办公室在做好领导日常服务的基础上,提高了会议筹备工作质量,共筹备会议127次,其中:全体会议3次,常务会议7次,区长办公会议53次,区政府党组生活会1次;共承担省、市领导接待任务64次,其中大型接待21次。今年省委工作会议后,市县分别组团到我区参观,在筹备和接待工作中,办公室积极与各部门协调,对参观路线、领导用餐、车辆停放等相关事宜进行了认真安排和部署,基本做到了领导放心、客人满意。在材料准备上,办公室全体人员分工负责,加班加点,圆满完成了接待任务。

4、加强了民宗外侨工作。对4家宗教场所进行了年检审批;完成了区级xx年度少数民族中、高考考生民族成分的初审工作,共审核50余人;对辖区内的清真食品生产和经营单位进行了拉网式检查;对归侨和侨眷困难人员进行了走访调查,并发放困难补助金2800元;对全区信教群众进行了普查和分类;严格依法行政,取缔了建兴念佛堂等非法宗教活动场所3处。

5、完善了法制工作。对全区265名行政执法人员进行了执法资格考试,其中:合格242人,不合格23人,并给考试合格人员换发了执法证;依法起草了大庆市天文建筑有限公司诉区城市建设综合开发公司的市中级法院的(xx)庆经初第122号民事判决书的执行和解协议,并帮助办理了公证,还起草了区政府与温州投资商任金荣的招商引资合同、与大庆义耕房地产开发有限公司的合作开发建设注塑城合同、与银龙实业有限责任公司的原银龙宾馆买卖合同、合作建设奶牛合作社合同等21份合同;依法代理了靳玉林诉区政府房屋买卖纠纷案等三起案件,现已全部审结,我方均胜诉,有效的维护了我区的权益;对我区制订的《龙凤区加快发展地方工业经济暂行意见》、《改善经济发展环境的暂行规定》等规范性文件进行了法制把关,确保了规范性文件的合法性。

6、规范了政府各项制度。结合区情实际,参照市政府有关制度,起草制定了《**区人民政府例会规则》、《**区人民政府重大事项请示报告制度》、《**区人民政府印鉴管理制度》、《**区车辆安全管理规定》等7项工作制度。

从一年来的工作情况看,基本完成了各项工作任务,但也存在一些问题和不足。

一是工作人员少,个别人员身兼数职,有时工作质量不高。二是办公室忙于事务,深入基层调查研究少,对基层情况了解不够全面。三是有些工作缺乏科学性和预见性,为领导超前服务做的还有不够的地方。

1、注重实效,增强督办工作力度。督查是检验政府各项决策能否落实的关键环节,我们将结合工作实际,拓宽领域,突出重点,采取专职督查与分路督查相结合的办法,对市政府批转的信件、区政府的重大事项、重点工作及人大代表建议和政协提案进行有效的督查。对督办件实行“三定”,即定部门牵头,定人员落实,定时间反馈,确保政令畅通和全区整体工作的快速发展。

2、把握形势,全面反映政府工作。继续扩大信息覆盖面,健全信息网络,掌握基层的重点、难点、热点问题以及对全区有指导意义的典型事例,对政府直属部门的上报信息实行分类把关、突出热点,统一印发,在保证信息质量的同时,及时将情况反馈给各级部门。

3、严格标准,提高公文发行质量。做到文件的及时收发、传阅、送阅。严格执行印鉴管理程序,完善使用登记制度,禁止无登记、无审批用印现象的发生。完善各项规章制度,严格按照各项制度办事,做到收文有规范、办会有制度、办事有纪律,各项工作都有章可循,有据可依。

4、优化素质,加强自身队伍建设。充分发挥办公室综合部门的作用,结合政府中心工作和重点工作,对各科室进行有效地协调,形成工作合力,提高整体工作水平。同时,转变工作作风,不断加强办公室工作人员个人修养和业务水平,提高服务档次,深入基层调查研究,努力适应新形势下办公部门的需要,深化办公室学习制度,全面准确掌握政治形势,努力提高政治素质和业务素质。按照市政府要求,做好我区无纸自动化办公传输系统的实行。

5、稳步推进,抓好民宗外侨工作。对全区少数民族干部和归侨、侨眷基本情况进行摸底调查;完成我区xx年度少数民族中、高考考生民族成分市级审核的申报工作。及时做好少数民族及信教群众思想工作,保证社会稳定。严格依法行政,治理和规范非法销售宗教用品和清真食品等伤害少数民族感情的行为,杜绝非法宗教在我区的传播。

区委办公务员工作总结

在区委、区政府的领导下,在市编办的指导下,紧紧围绕年初制定的各项工作目标,统筹推进行政体制改革,强化机构编制管理,大力加强自身建设,各项工作稳步推进,较好地完成了各项工作任务。现将一年来工作情况总结如下。

1、科学填报20xx年全省考试录用公务员编制使用计划。根据市委组织部、市编办、市人社局转发省委组织部门、省编办、省人社厅、省公务员局《关于做好20xx年全省考试录用公务员编制使用计划和职位计划申报工作的通知》(x人社明电〔20xx〕6号)文件精神,xx区在严控编制总量,确保财政供养人员只减不增的基础上,按照总量控制、优化结构、促进事业发展的原则,一方面对党政群机关和乡镇目前的超、空编情况以及20xx年拟退休人员情况进行了摸底,20xx年底xx区行政编制人员754人,比20xx年底773人减少19人;另一方面对政法部门招录的20xx年度公务员和公安院校生进行了编制预留,预留编制4名。最终按照编制和实有人员情况核定全区20xx年考试录用公务员编制使用计划10名,其中法院1名、检察院2名、司法局5名、乡镇2名,切实做到了科学规划、合理安排。

2、做好事业单位公开招聘工作人员编制审核工作。区编办配合区人社局做好2017年xx区部分事业单位公开招聘工作人员工作。区编办对区直单位申报的编制及实有人员表格情况进行审核,共审核17个部门申报的109个岗位,综合考虑单位急需和我区现有人才队伍情况,经过筛选最终确定11个部门所属事业单位实行招聘共计26人,招聘专业技术岗位的专业知识6类,具体为财会、计算机、机械类、土木类、工程造价、动物医学。区编办还对20xx年度中小学教师招聘编制使用计划进行了审核,最终确定招聘32名中小学教师。

3、重新调整中小学教职工编制。为合理配置全区教师资源,统筹城乡教育发展,提高教育教学质量,解决教师队伍的结构性矛盾,区编办、区教育体育局组织相关人员,分三个组深入各教学片区,采取召开座谈会的形式,对全区中小学教师配备趋势情况进行了调研,并形成《关于我区中小学教师配备趋势情况的调研报告》送编委领导审阅,奠定了此次编制核定的科学性和准确性。此次中小学教职工编制核定工作,区编办按照省相关文件精神,结合中小学实有教职工和学生数变化情况,按照“严控总量、盘活存量、优化结构、增减平衡”的总要求,在不突破全区中小学教职工编制总额的前提下,进行了动态调整。此次编制调整共涉及37个中小学校,共计调整编制888名,通过调整使得教师流动更加规范有序、科学合理,教师交流在一定程度上重组了教师队伍,盘活了县域师资,化解了校际和学科间的结构性短缺、超编、错位等突出矛盾,教师队伍结构更趋合理,学科结构更趋科学,增强了教师队伍的整体合力。

4、完成区直事业单位公开选调工作人员入编工作。根据《2016年**区区直事业单位公开选调工作人员的公告》和2016年9月8日区机构编制委员会会议精神,经过各单位半年借调使用后,区编委会研究决定将13名选调工作人员办理正式调动手续,区编办及时办理了入编手续,更新了实名制信息系统,为各单位解决了用人问题。

5、做好区政府主要领导离任审计整改工作。针对市审计局对区委区政府主要领导离任审计反馈意见中涉及“违规设立xx区工业开发区管委会内设机构”、“部分行政单位内设机构设置不科学”、“区直机关存在超编现象”等问题,区编办高度重视,认真梳理审计反馈意见,对涉及的三个整改问题进行剖析研究,及时撤销不符合规定机构,提出整改意见报区委、区政府主要领导审核,目前审计涉及问题已整改到位。

为扎实有效推进我区综合行政执法体制改革工作,区编办紧扣权责一致、精简高效原则,以职能整合、机构整合、力量整合为抓手,坚持问题导向,统筹兼顾,四项举措快速有序推进我区综合行政执法体制改革工作。一是清底数,制定实施方案。全面梳理全区各单位权责清单和“三定”方案,摸排了承担执法职能的单位,明晰了各单位执法事项、执法编制及人员数量,研究制定了全区综合行政执法体制改革实施方案。二是扣重点,实行编制整合。围绕机构整合、执法力量优化及制定权责清单等重点环节,按照“编随责定、人随事走”的原则,在不增加总量编制的基础上,对执法编制进行整合,合理调配机构和人员编制,明确职责体系和机构设置相统一,优化了机构编制资源配置,做到经费、人员和事权相适应,提高运行效能,确保改革工作平稳高效推进。三是重指导,突出改革实效。结合我区综合行政执法体制改革,尤其是当前开展的城市管理执法体制改革,区编办统筹兼顾,将城市管理执法体制改革纳入了全区深化行政体制改革重点工作,加强对城市管理体制改革的过程指导,及时研究解决出现的问题,围绕职责权限,完善了权力清单和责任清单,明确权责边界,协调与城市管理执法权责关联单位,发挥合力,研究制定了改革实施细则和措施,快速推进我区城市管理执法体制改革的落实。四是明权责,规范执法行为。通过深入研究,集思广益,进一步厘清执法权限、明确执法职责,整合执法力量等举措,快速推进全区综合行政执法体制改革。区编办在推进城市管理执法体制改革工作中,明确城市管理权责,细化岗位职责,完善管理职能,推进规范执法、有序执法,编织了全覆盖的管理网格,彻底破解“权责交叉、多头执法、重复执法”等难题。

“一对一”、“集中上门”等服务指导,并创建“微信工作群”、“qq工作群”等加强对各部门的联系指导。截止6月底,区、镇两级公共服务清单制定工作已初步完成,区级公共服务清单480项、镇级130项,区法制办正在进行合法性审核。区级行政权力中介服务清单一报已经结束,正在审查反馈中。

按照《事业单位登记管理暂行条例》及其实施细则要求,**区编办多措并举,顺利完成2017年度事业单位法人年度报告公示工作。一是认真部署,明确要求。年初,**区编办印发《关于做好全区事业单位登记管理2017年年度报告有关工作的通知》,对事业单位法人年度报告工作进行全面的安排部署,对年度报告提交的时间、对象,内容进行了明确。要求各事业单位要对年度报告的真实性负责;主管部门对所属事业单位本年度活动情况和提交的年度报告书进行严格审查,年度报告内容不得涉及国家秘密、商业秘密和个人隐私。二是依法审查,严格把关。严格按照《事业单位登记管理暂行条例》及其实施细则要求,对各单位提交的申请材料进行认真审查。要求事业单位提交的表格填写规范,材料齐全清晰,登记事项无遗漏,对提交材料不规范的单位,指导其更改、补充后再提交。三是优化服务,加强沟通。为确保事业单位法人年度报告工作顺利有序推进,编办主动提升服务水平,利用咨询电话和工作qq群等渠道,对年度报告工作过程中出现的问题进行耐心细致解答,对操作确实有困难的单位现场给予具体指导,帮助现场解决,确保按时按质完成年度报告工作任务。截至3月底,全区122家单位顺利完成了事业单位法人年度报告工作,并在滁州事业在线公示接受社会监督。

1、扎实开展“精准扶贫”工作。为深入推进新一轮扶贫开发工作,加快贫困群众脱贫致富步伐,区编办积极行动,精准结对,分步骤、全方位帮扶贫困对象。根据致贫原因,按照因户制宜的原则,引导、帮助贫困户按照实际条件做好发展规划,制定帮扶措施,帮助其享受各方面的扶持政策,经多方协调,为残疾贫困户袁志付争取到了危房改造项目,现已竣工完成。每月都深入贫困户家中开展走访慰问活动,截止目前对联系的三户贫困户共计送去慰问金6500元。

2、深入开展企业帮扶工作。区编办每月主动和所联系的3个帮扶企业进行对接,了解企业情况及存在的问题,切实帮助企业解决发展中存在的问题和困难。滁州市格锐矿业有限公司,请求解决施集高尖刘矿区项目环评手续办理问题,我办领导积极与施集镇党委政府联系,通过多次协调,最终解决了环评手续问题。滁州丽绅服装制造有限公司存在用工短缺问题,缺少多名熟练缝纫工,经过编办的协调和努力,为其招聘了十多名工人,解决了企业的燃眉之急。

3、扎实开展文明创建工作。为扎实开展文明创建工作。我办与陡岗社区签订文明结对共建协议,每月到结对社区开展一次的志愿服务活动,及时更新文明单位大展台并上报图片新闻至区文明网,按要求完成每月50条好人线索推报,每月策划一次网传活动,每季度开展一次道德讲堂活动,积极完成文明办交办的好人评选、投票,发博文,网评,好人365等工作。

4、认真开展党建工作。20xx年我办认真贯彻落实习近平总书记关于推进“两学一做”学习教育常态化制度化重要指示,将“两学一做”学习教育工作常态化、制度化,扎实开展“讲政治、重规矩、作表率”专题学习教育,并严格按照要求在规定时间节点完成规定动作。在组织部和机关工委的正确领导下,编办认真开展党组织标准化建设工作,扎实开展党员活动日活动,按时上报工作报表,按要求贯彻落实“三会一课”制度,领导班子带头参加学习,带头上党课,切实做到学习有部署、有记录、有讨论、有笔记、有体会,提高党员干部的政治理论水平。并严格按要求完善软件资料及活动室硬件设施改造,圆满完成了基层党组织标准化抽查验收工作。

5、认真开展双拥工作。开展红色主题教育活动。组织开展了读一本“红色”书籍、看一部“红色”电影的“两个一”教育活动。开展网上祭奠活动。全办干部职工在**区烈士陵园网站上,怀念和追忆这些为共和国建设做出卓越贡献的英雄烈士,并向他们敬礼、献花、点烛等。在“两节”期间和“七一”前夕,派出慰问组,分别到联系社区和村走访慰问困难群众和军属家庭,把慰问金和米、油等慰问物品一一送到困难军烈属手中。积极落实军转干部安置。认真履行机构编制部门职责,积极协同区军转安置部门落实军转干部安置任务。

区委办工作总结

1、完成区委常委(扩大)会议、区委中心组“三严三实”专题教育第三专题第二次集中学习研讨、全区林水会战暨农村环境综合整治推进会议等4次重要会议(活动)的组织筹备协调工作。

2、完成省委副书记龚正,省委常委、_部部长吴翠云,省委办公厅老干部考察团来沾调研考察和区委领导重阳节走访慰问、到泰安市宁阳县考察学习等活动的组织协调工作。

3、办理各级来文58个文号152份,印发区委、区委办公室文件39个文号268份、各类简报3期90份。

4、召开工作总结2次,对近期重点工作和注意事项进行了安排部署。

5、完成阅览室书籍报刊日常维护管理等工作,新增干部教育类图书3册,文摘荟萃类图书3册。

6、完成区委领导办公室和718会议室、702接待室的卫生清理、保持工作。

小结:

(1)值班过程中与常委部门做好沟通联系,及时掌握常委活动安排情况和其他重要会议活动。

(2)对近期重点工作早调度、早规划,及时掌握最新情况进展,提前做好相关准备工作。

(二)政研室。

1、起草了贾书记、李岩书记基层党建工作调研报告、基层大调研问题台账。

2、起草了“三严三实”专题教育第三专题第二次集中学习研讨主持词和贾书记、李岩书记、王志刚书记发言提纲。

3、起草了贾书记全市基层党建工作会议发言提纲。

4、起草了贾书记全区林水会战动员暨农村环境综合整治推进会议主持讲话。

5、起草了李岩书记冀鲁五市关工委特色工作经验交流会发言。

6、起草了李岩书记山东理工大学化工学院来沾考察见面会主持词。

7、起草了李岩书记全区“牵手关爱行动”启动暨结对仪式讲话。

8、起草了全面深化改革工作自查报告。

9、完成了区委、区委办公室文件的文字把关工作。

小结:

(1)加强与有关单位对接交流,及时调度相关工作情况,确保文字材料内容详实、数据准确、论证有力。

(2)及时了解会议、活动的日程安排、参加范围及讲话、文件的有关要求,掌握工作主动。

(三)信息室。

区委办公务员工作总结

从20xx年xx月正式调入区委办以来,已经工作整整两年了。回顾过去,立足现在,为更好地履行本职工作,提升工作质量,现就两年来的工作做一个回顾。

在区委办联络科,我主要承担11项工作:

1、会议、活动通知(请柬)、请假单等文件材料的处理工作。

2、信访件处理工作。

3、编辑《区委及全区一周工作安排》、《区委领导一周工作安排》和《全区一月工作初步安排》。

4、日常报刊、文件资料的分发及年底报刊杂志的征订工作。

5、协助做好老干部服务工作。

6、办公室内部文件、资料的传阅和管理工作。

8、市委联络处电子电话簿的更新以及网上通知、文件收发工作。

9、电子廉政档案系统申报工作。

10、基本单位名录数据管理系统更新工作。

11、做好其他有关行政和后勤工作。

根据岗位职责,我要认真做好每一项工作,保障办公室日常工作运转顺畅,既是我这个岗位的价值体现,也是履行公务员职业操守的要求。

两年来的工作,让我明显感到自身工作能力、工作效率和思想素质有了较大提高,主要表现在以下三个方面:

(一)工作能力有所提升。

1、及时掌握信息,增强大局意识。在涉及的几项工作中,都需要事先掌握详细的信息,因此增强大局意识成为做好这些工作的先决条件。比如编辑各类工作安排表和处理会议活动通知(请柬)、请示单、请假单等材料时,通过及早掌握有关领导动向,尽可能地全面了解区级层面上的信息,做好有关工作。此外,通过实践积累,掌握一些固定时间发生的重大会议活动,逐渐熟悉一些会议活动的出席范围和议程,为今后的工作未雨绸缪,打好基础。

2、夯实基础工作,增强规范意识。没有规矩不成方圆,按照办公室的有关工作要求,通过更新《区委系统临时性机构和议事协调机构资料汇编》,完善科室《关于会议(活动)请示或通知(请柬)的处理办法》等一批工作规范,力求做到“全”;通过动态更新各类科室工作表、《全区电话号码一览表》和《区委办电话一览表》,力求做到“准”;通过及时查找各类最新资料,协助领导做好相关工作,力求做到“快”。在夯实基础工作的同时,还牢固树立规范意识,严格按照工作程序,执行操作规范,充分发挥基础资料的作用,进一步提高了工作效率。

(二)工作效率不断提高。

在刚进办公室的时候,做任何事都显得比别人慢一拍。而经过近年来的工作锻炼,逐渐适应了办公室的快节奏,努力做到手勤、脚快。在加快了工作节奏的同时,也提高了工作效率。另外,在日常工作中我还注意将一些高效的理念融入其中,使工作时间安排得更合理。

譬如,通过认真梳理信访件办理流程,根据各位书记的批信习惯,在办领导的指导下,有针对性地调整办信流程。通过一个阶段的运作,在向信访办同事取经后,又适时地完善了登记事项,使往来信件的登记更合理,程序更简便。近两年来,共计处理人民来信2200余封,并妥善做好相关领导批示件的存档工作,做到有件可查。

此外,根据办公室的要求,自20xx年起开始实行办内文件传阅制度,截止到目前共编办传阅件300余份,有效地促进了办内各位领导之间的信息沟通情况。在办公室独自一人的情况下,遇到突发事件也不慌乱,也能较好地做到独挡一面,将各项份内工作安排得紧凑而不忙乱。

(三)思想素质明显增强。

在勤勉工作的同时,我还抓紧思想理论学习,坚持以党员的标准要求自己,每季度向党组织汇报思想,提交小结。并积极参加党支部开展的各项活动中,在今年4月光荣地成为了一名中共预备党员,而我将再接再厉,在日常工作中展现出更好地精神面貌。

回顾两年来的工作情况,我查找了自身存在的不足,主要有以下三个方面:

一是工作上有时还不够大胆,习惯于在工作中与各单位办公室打交道,在遇到紧急特殊情况时,仍然缺乏直接与各单位一把手联系的工作意识,从而在一定程度上影响了工作效率。

二是对工作缺乏系统总结,特别是对工作中存在的问题没有很好地深入剖析、查找原因、提出对策,从而影响能力水平的快速提高。

三是在工作作风方面,有时还不够深入细致,有时还不够扎实严谨,从而影响了工作质量。

针对工作上、作风上存在的问题,我将认真加以整改,主要措施有:

(一)强化效率意识,进一步改进工作方法。

1、要精心制定工作计划。根据相关工作的特点和时效性,做到合理分配、统筹兼顾,达到提高工作效率的目的。如在每日上午发放报刊杂志之后,处理一些会议(活动)通知、请柬、请示单等材料;利用每周二下午和周五下午集中处理人民来信。每季度做好各类资料的总结和整理,便于年底的统计和存档。

2、要切实改进工作方法。按照相关工作的轻重缓急,在保证工作质量的前提下,切实做到急事急办、特事特办。要克服畏难、怕烦的思想,敢于同各单位主要领导沟通工作,通过减少相关工作环节,提高工作效率。

(二)强化学习意识,进一步提高工作能力。

1、进一步增强“工学一体”意识,把学习与工作融为一体,以务实的精神,形成以学习促工作,以工作带学习的良好态势。通过向有经验的同志学,向实践学习,勤思、勤悟、勤总结,努力掌握先进、有效的工作理念和工作方法,不断提高自身分析问题、解决问题的能力。

2、进一步挖掘岗位工作新特点。根据当前工作新情况,适时调整办公室各项工作规范和相关工作制度,面对出现的新问题、新情况,做深入思考,挖掘工作新特点,进一步完善岗位工作职能。例如根据不同领导的阅信特点,调整人民来信处理方式,理顺工作,提高工作效能。

(三)强化责任意识,进一步提高工作质量。

1、继续在全面掌握情况上下功夫。联络科是一个信息汇集的部门,不但要掌握自己职责内的相关信息,还要从各种途径,了解掌握区情、办公室情况以及各有关部门的信息、动态;要了解掌握科室工作所需要的各种信息,包括分管主任、科长的工作情况,做到有问即能答,有答必准,充分发挥参谋助手作用。

2、继续在深入领会、吃透精神上下功夫。领会领导意图,不一知半解,阅读通知材料不粗枝大叶,做到领会准确,并能深化、细化,举一反三。在遇到新问题时,要及时想对策,或者向有经验的同事请教,事后要做细致深入的总结,使思维方法、工作方法形成系统,做到融会贯通、得心应手。

3、继续在严谨细致上下功夫。凡向领导提供的信息必须经过核实,要严格按照科室相关工作规范操作;凡是请有关部门落实的事情,必须做到有要求、有督查、有反馈;凡是接受的任务必须想清楚工作的方法、工作措施,不打无准备之仗,不打无把握之仗,做到心中有数、底气十足。

总之,完美主义和理想主义一直是我工作中的最大障碍,应当更加清醒地面对现实。在今后年度的工作中,本人一定会进一步解放思想,紧跟市委市政府的工作思路,积极配合一把手和班子其他成员,认真实践“三个代表”重要理论,牢记“两个务必”,与时俱进,开拓创新,努力做好接待工作,为××在××产业带的率先崛起贡献自己的力量。

区委办秘书工作总结

本人于二零x年八月份加入x公司,入职后在办公司负责文员工作。我是一名刚刚加入公司的新成员,在各位领导的悉心提携和办公室其他同事的帮助下我逐步了解了公司的运作流程,熟练了作为公司文员的各项工作。虽然进公司的时间不算长,我依然在这个大家庭中学到了不少东西,积累了一定的工作经验,并且在定期的自我省查中发现了自身存在的些许不足,以下就是我在这几个月工作中的一些感想和自我总结:

一、新的起点,新的挑战。

来到公司,我的感受就是公司规范化的管理,在各部门分工之下,做到了计划有跟踪有落实,盯紧合同目标制定关键控制节点,在总体进度计划的基础上把计划分解到每个具体的时间点;在信息管理上做到了规范、系统、统一、有条理。各个动作干净利落,一目了然。

作为一名加入公司的新人,我面对的是一个全新的环境。脱离了校园,真正踏入社会,一切都必须依靠自己,亲力亲为。角色的转换,自我的定位都必须靠自己来把握。虽然在最初的工作之中偶尔会找不到头绪,也会因为怕出错而过于谨慎,但是在领导的细心关怀和同事们的热心帮助下我一点点成熟起来,也充满了斗志。机遇和挑战向来都是对立统一的,正因为有对新环境的不熟悉,有对未知的担忧才让我更努力的探求和学习。

二、三人行,必有我师。

进入公司之后,除了对自身的工作有了相关认识之外,我也从各位同事的身上,从开展工作的过程中学到了不少东西。像是如何察言观色,与人相处,如何举止得体,随机应变以及怎样能够抓住机遇让公司的利益得到的发挥空间……虽然因为资历尚浅没有一一的身体力行,但是在随同工作中(因为需要投标,整理资料…时常跟领导到各个乡镇实地工作)也获得了较大收益。

在不到一年的时间里湖北分公司即在冉总和吴总的带领下,在公司员工的分工协配下取得了7000多万员的业绩,这个数字除了代表在这大半年的时间内全体员工的辛勤工作之外,也寓示了在这个集体之中有藏龙卧虎之人,又或者说是公司中的每一个人都有各自的一把“剪刀”。每个人的优点在此进行优化整合,从而使得这个团队更有了向心力和战斗力。虽然我只是一个小小的文员,但我很高兴能够加入到这个集体之中,向各位领导和同事学习,努力发挥自身价值,为公司创造效益。

工作的环境,市场的发展时刻在提醒我要自信但不能自傲,要自谦而不能自卑,所以虚心谨慎,务实而不失灵活变通的工作原则是我一心遵循和恪守的。因为进公司时日尚短,所以在很多事情上还不能完全自如的应付,在这方面幸有几位领导的点拨,才能够让我既熟练了自己的工作又明白了自身存在的不足,从而及时改正,积累经验。我是一个性格直爽,喜欢结交朋友的人,这样让我有了较好的人际关系,能够和领导、同事和睦相处。但是有时候过于洒脱也让我会在言语上令人产生不快,而在公司的学习中让我不断约束自我,学会了在清晰表达自我意见的同时也能够比较婉转不让他人感到为难。

作为一名文员,我的工作一般是整理资料,招标文件,资格预审……都是些看似简单,琐碎,但是实际工作却并不容易的事情。就像文员谁都能做,但是并不一定适合每一个人做。作为一名文员就必须做到考虑要周详,资料要整理到位,配合办公室的一些相关工作,尽量使所做的事情井井有条,不疏不漏,让领导和其他同事在需要材料时准备的材料一步到位,清晰明了,在实地工作的时候也没有后顾之忧。

虽然我所做的工作可能并不能为公司创造直接的收益,但是既然是作为这个大家庭的一份子,就应该在我所做的每一件事上多花心思。可能是因为刚刚从学生转变为一名职员,所以还没有完全适应这样一种角色的转换,很多时候因为担心而畏首畏尾,这样越是担心,出错的几率就越大了。在这一方面,也曾经有领导批评我做事散漫,在今后的工作中我会时刻提醒自己,合理分配时间,做到效率优先。在做每件事的时候勤于思考,提早准备,对于不能立即完成的工作做好计划,有前瞻有远见。

区委办工作总结

今年以来,在街道党工委、办事处的正确领导下,在区安监局的悉心指导和大力帮助下,横岗街道安监办以执法监察中队、安委办、消安委办职责为导向,围绕“城市管理治理年”、大康火灾隐患整治等中心工作有序的开展了一系列工作,保障了我街道安全生产形势稳定,现将有关情况汇报如下:

一、xx年1-5月安全生产基本情况。

生产安全方面,工伤事故301起,比去年同期339起下降;重伤事故1宗,与去年同期持平;死亡事故1宗,比去年同期0宗增加了一宗。消防安全方面,火警69宗,比去年同期76宗减少,火灾1宗,比去年同期7宗下降;火灾死亡0人,与去年同期持平。交通安全方面,交通事故580宗,比去年同期525宗上升;死亡6人,比去年同期8人下降25%。其中,5月份工伤事故62宗,重伤事故0宗,死亡事故0宗,死亡0人,交通事故128宗,交通事故死亡1人,火警数19宗,火灾数0宗。

二、主要工作开展情况。

(一)抓部署,强督促,全面落实安全生产“一岗双责”

(二)抓重点,严执法,深化重点行业领域隐患整治。

一是全力推进城市管理治理年安全生产18大项专项整治。安委办认真贯彻市区关于城市管理治理年工作要求,全面组织相关职能部门开展消防、危险化学品、地质灾害隐患和危险边坡、“三防”与地面坍塌、余泥渣土受纳场、建筑施工和既有房屋、特种设备、违法建筑等18个重点领域安全隐患整治工作(其中9项专项整治行动由安监办牵头开展),18个领域领域均科学制定专项整治工作方案,成立工作领导小组,按计划扎实开展整治工作。同时注意方式方法的创新,相继出台建立红黄绿三色监管、重大隐患挂牌督办、安全隐患有奖举报、安全管理职责清单等机制,结合“一天一份情况汇总、一周一份进度通报、半月一次台账收集、半月一次联席会议”的工作机制,确保城市管理治理年工作取得实效。行动至今已排查各类场所10680家次,发现隐患8691处,完成整改6676处,建立大康深茂水泥厂等33处重大隐患台账,倒排工期,及时跟踪整治进展动态情况,全面消除辖区潜伏的各类“定时炸弹”。

二是做好“四条底线”重点防护期安全生产工作。认真吸取光明“”事故教训,从1月初至3月底突出抓好危险边坡、挡土墙、老屋村、在建工地、山体、水库大坝、河堤、受纳场等近期事故多发的重点部位重点行业安全隐患大排查大整治,出动执法人员6030人次,检查各类场所5395家,发现隐患3921处,整改2504处,关闭取缔37家,行政处罚8家。

三是加强工矿商贸企业日常安全生产监督管理。年初对50家重点企业开展“回头看”行动,发现隐患73处,下发责令整改指令书4份,查封1家企业,杜绝隐患“回潮”现象,巩固专项整治成果;春节后对辖区所有工矿商贸企业开展节后复工安全检查,并更新建立总企业台账3228家;安监办、社区按照年初制定的执法计划有序开展日常执法检查,同时组织开展粉尘涉爆、危险化学品、有限空间、液氨等多项整治行动。截至6月初,安监办检查工贸企业424家,复查339家,下发责令整改指令书272份,立案16家,行政处罚23万元。社区安全办检查企业733家,发出《责令整改通知书》487份,发现隐患4770处,整改2922处,复查企业473家次,查封21家。

四是加快石油管道安全隐患专项整治。我街道现存2处石油管道安全隐患,均属建筑物占压管道隐患。其中安良光辉机电厂处占压隐患已消除;六约马金涛私人农庄处隐患已进入补偿阶段,补偿款支付后即可进行拆除,确保6月底前完成整治任务。

五是深入推进大康火灾重点地区整治。大康社区被区政府作为xx年火灾隐患重点地区进行挂牌督办,目前进展较为顺利,其中隐患排查整治方面:已检查大康社区的“三小”场所304家,出租屋34896套,消防重点单位7家,人员密集场所38家,其他场所50家,发现隐患1729处,整治隐患1568处,行政处罚11家,三停6家,临时查封11家,拘留8人,罚款4万元,拆除违法搭建1002平方米,清理乱摆卖、乱堆放410处,查处超门店经营127宗,查扣黑煤气69瓶。消防基础设施建设方面:大康社区xx年消防基础设施项目已5月17日动工,预计8月份完工;xx年消防基础设施项目已做完施工图,目前报区里备案。

(三)重宣传,抓培训,营造安全生产新氛围。

一是借助横岗街道安监办公众微信平台,发布400余条工作动态和通知公告,及时向企业、社区、市民发出安全警示。二是悬挂宣传横幅60条,发放安全挂图4360套,宣传册子8万份,温馨提示3万份,光碟990张,新《安全生产法》读本3千本,“两密”场所通告3千份,大力营造浓厚安全宣传氛围。三是编印《安全十讲手册》,向企业发放3千册作为员工培训教材。五是实行“黑名单”通报制度,通报xx年度安全生产行政处罚21家“黑名单”企业和工伤事故备案100家“黑名单”企业,并加大对这些企业的执法监管力度,全力遏制安全事故,该做法受到国家安监总局和省安监局肯定。

三、存在的问题及不足。

一是管理任务重。街道安监办现在挂了安监执法中队、安委办、消安委办多块牌子,其中安委办、消安委办职能是三定方案中没有的,管理任务重,难度大,人员不足,素质偏低。二是企业主体责任意识不强。我街道工矿企业数量庞大,情况复杂,多数属于低端产业,企业安全生产主体责任落实不到位,企业普遍存在重生产、轻安全的思想,对安全管理制度建设、安全隐患排查整改不积极主动。三是群众安全意识淡薄。群众安全意识淡薄,安全知识匮乏,应对突发安全事故的能力较弱,缺乏急救自救能力。

四、下半年工作要点。

(一)进一步完善安全生产监管体系。

一、正规的执法制度。

(二)推动企业安全生产主体责任落实。

一是建立健全安全监督管理信息系统和消防管理信息系统。督促各相关单位、各生产经营单位完成隐患自我排查和上报,确保相关生产经营单位100%填报。二是继续在25家企业试行推广“倒推式”监管模式,推动企业在原有已经建立责任制的基础上,进一步落实责任制,试点成功后在全街道范围内逐一推广。全面推进安全生产标准化建设,配合区在街道工业企业中推行安全生产标准化。三是探索推行工业园区安全管理创建。借鉴“甘坑片区消防平安联合会”优秀管理模式,建立健全工业园区安全生产管理工作机制。同时,借鉴东海工业园区先进管理经验,督促50家工业园区实现“八有”(有机构、有安全管理队伍、有制度、有文化活动、有宣传栏、有义务消防队伍、有消防设施、有应急演练)。

(三)继续抓好重点行业领域安全生产专项整治。

一是积极开展城市管理治理年专项整治。继续以更大的力度,更有效的措施,更完善的机制,更严厉的执法手段统筹、督促、协调相关职能部门开展城市管理治理年安全生产专项整治。同时认真抓好安监办牵头的消防、打开生命通道、电气线路安全等9大专项整治。二是大力推行“三小”场所红黄绿分级管理。根据区最新标准,重新对街道所有“三小”场所进行梳理,并积极开展红牌场所整治。三是继续开展工矿商贸企业安全生产监督管理。下半年将对不少于165家企业进行安全生产监管执法工作,通过加大与社区沟通配合,联合安全专家技术力量,实现工矿企业监管100%全覆盖。同时,根据城市管理治理年部署,有序开展危化品、粉尘、液氨、有限空间专项整治行动。四是全面实行重大隐患挂牌整治。严格坚持重大事故隐患挂牌督办制度,建立完善隐患治理台帐,做到发现一个、消除一个、销号一个,实现项目清单的闭环管理和全过程监控,确保项目信息准确、进度明晰,实现“行动项目化、项目清单化、清单流程化”。

(四)加大安全基础设施建设进度。

区委办工作总结

从20__年某某月正式调入区委办以来,已经工作整整两年了。回顾过去,立足现在,为更好地履行本职工作,提升工作质量,现就两年来的工作做一个回顾。

一、明确职责,切实履行岗位职责。

在区委办联络科,我主要承担11项工作:

1、会议、活动通知(请柬)、请假单等文件材料的处理工作。

2、信访件处理工作。

4、日常报刊、文件资料的分发及年底报刊杂志的征订工作。

5、协助做好老干部服务工作。

6、办公室内部文件、资料的传阅和管理工作。

7、全区、办公室内部通讯录的更新工作。

9、电子廉政档案系统申报工作。

10、基本单位名录数据管理系统更新工作。

11、做好其他有关行政和后勤工作。

根据岗位职责,我要认真做好每一项工作,保障办公室日常工作运转顺畅,既是我这个岗位的价值体现,也是履行公务员职业操守的要求。

二、循序渐进,切实做好岗位工作。

两年来的工作,让我明显感到自身工作能力、工作效率和思想素质有了较大提高,主要表现在以下三个方面:

(一)工作能力有所提升。

区委办工作总结

今年以来,在区委的正确领导下,区委办公室紧紧围绕全区工作中心,充分发挥参谋助手、组织协调、督促检查和后勤保障等职能,创新机制,扎实工作。现将2020年度主要工作情况报告如下:

(二)围绕重点工作加强督查、狠抓落实。一是用好狠抓落实机制。紧盯“1+4”主要经济指标、稳投资稳增长及重点项目建设、领导承包及调研督查事项;以工作简报、典型材料、调研材料等形式编发《狠抓落实工作简报》xx期;将文明城市创建、脱贫攻坚等重点工作纳入处级领导包保工作台账,实时记录处级领导研究、指导重点工作开展情况,有效加强了工作交流,促进了工作落实。二是加强“督检考”实效。围绕重点项目建设、重点经济指标、农村人居环境提升、“三联三争”等工作,通过统筹大督查机制联合督查、督办app挂牌督办、实地跟踪抽查督查等方式,不断提升督查实效。截至x月底“xx督办”app共交办事项xx件,到期事项办结xx件,延期办理xx件,超时办理x件,撤销事项x件,办结率xx%,共下发《“xx督办”app情况通报》xx期,印发《督查通报》x期,形成《督查专报》x期,查找问题xx余个,提出督查建议xx余条,为区委、区政府决策提供参考。积极做好市对区年度考核服务工作,拟定乡镇(街道)、区直单位年度综合考核办法,指导制定相关考核指标、考核办法,组织、指导开展检查考核工作。三是及时做好信访举报受理。信访指挥中心热情接听、认真登记、快速转办、及时反馈、督办跟踪,快速分流处置信访举报事项。截至xx月底,共收到群众信访来电及来访x件,指挥中心转乡镇(街道)办理7件,每月分析汇总信访举报事项和办理情况并进行通报,截至x月底,共编制印发《信访举报电话受理情况通报》x期,通过强督查、促落实,切实转变干部作风,倾听民意诉求。

(三)不断提升基层减负实效。始终把解决形式主义突出问题作为树牢“四个意识”、做到“两个维护”的具体体现,严格控制发文、会议数量,提高发文、会议质量,把更多时间留给基层抓落实上。在全区上下形成“减负”的浓厚氛围,基层干部对“减负”效果满意。紧盯“减下来、降下来”的刚性要求,进一步完善了文件前置审批、会议审批、重要活动计划、督查检查考核统筹备案等制度,2020年较2019年发文减少xx%;2020年较2019年会议减少xx%;2020年较2019年督查减少xx%,减负成效明显。充分“xx督办”app线上督办效果,注重实绩,简化手续和办理流程,在确保为基层减负的基础上,为基层干部拧紧“螺丝钉”,避免部分(单位)借机“减负”来“减责”。

(一)抓实档案规范管理。按时完成文件材料立卷归档工作,归档率达xx%,馆藏档案xx个全宗,达xx卷(盒),xx万件,其中文书档案xx卷(盒);专业档案xx卷,照片档案xx册,实物档案xx件,图书资料xx册。录入数字化文件级目录xx万条、案卷目录xx条、图书资料目录xx条,全文扫描xx万余页,总量达xx,并对档案数据进行异地备份。充分利用丰富的馆藏资源及时向社会提供各种档案信息资源服务,今年以来,接待查阅利用xx次xx人,提供利用档案资料xx卷次,档案查询咨询xx次。

(三)抓牢全面深化改革工作。按照机构改革要求,理顺全面深化改革体制机制,召开区委全面深化改革委员会及领导小组会议x次;协助制定出台《xxxxx市xx区委xx市xx区人民政府关于做好2020年全面深化改革工作的通知》《区委全面深化改革委员会2020年督察评估计划》《xx市xx区中学共青团改革实施方案》等x个改革文件,提炼上报改革典型经验x篇,被《xx改革快报》采用x篇。组织开展督察、调研x次,公安机关“一门通办”试点改革有序推进,中小微企业融资难融资贵等问题有效破解,人民群众获得感显著提高。年初确定的154项改革事项已销号xx件,其余正在按计划推进。

(一)严格落实创文包保责任。一是抓好创文能力素质提升。通过职工例会、社区志愿活动、“十进万家”等形式加强创文政策知识培训;在日常工作中注重与创文内容有机结合,促使干部职工熟知牢记,切实提升“全民创文”的责任感、参与感。二是抓实创文重点工作。严格对照创文测评体系要求,完成相关区域增绿补绿;做实包保乡镇创文查缺补漏、提质增效各项工作;做好老旧小区人居环境提升和创文氛围宣传营造;按照《环境卫生管理制度》要求常态化做好责任区保洁,增加、更换创文广告及绿植xx余处。三是全面有序开展志愿服务活动。干部职工100%加入志愿服务队,深入挂包社区、路段、乡镇,常态化开展交通文明劝导、人居环境整治、社区活动、“十进万家”、创文攻坚“补短板”等各类志愿者服务活动xx余人次,累计服务时长xx小时。

(二)扎实履行脱贫攻坚挂包责任。一是选优派强驻村工作队伍。以驻村工队为核心,依托党员远程教育平台,增强服务群众的意识和本领,打造一支拉的出来、干得下去、甘于奉献的干部队伍,坚持驻村干部与社区干部、群众同吃同住,压实驻村帮扶责任,在党建、产业扶贫、基础设施建设、村集体经济壮大等方面与社区共同研究、共同推进。二是紧盯“两不愁、三保障”目标,做实帮扶工作。进一步完善建档立卡工作,逐户摸清底子、分析致贫原因、制订帮扶计划、落实帮扶措施、激发内生动力;协助社区制定年度工作计划、贫困户脱贫巩固计划,累计开展贫困户遍访xx余人次。三是紧盯问题短板,想方设法抓整改。针对各级考核、调研、检查反馈的群众人畜安全饮水、人居环境提升、群众宣传工作不扎实等方面的问题短板,组织党员干部职工轮流进村入户做工作xx余人次,发放宣传画册xx余份,积极协调、督促社区加紧工程项目建设,解决社区xx余户群众人畜饮水困难。

(一)抓实思想建设,不断提高党员政治素养。

区委办工作总结

(一)扎实做好对口支援调研工作。一是科学谋划对口支援项目。认真研究国家部委出台的实施意见和扶持政策,根据国家xxx、质检总局的职能优势,结合本地实际,精心梳理我县近期和今后一段时期需国家xxx、质检总局协调解决的相关事项。经过反复梳理和论证,目前,共梳理出需国家xxx、质检总局协调解决的重大政策和项目62个,其中急需解决的事项有50个。二是制定实施方案。紧紧围绕“一年一变样、三年大变样、五年上台阶、八年大跨越”的目标,结合我县实际,代国家xxx和质检总局草拟了对口支援xx县的实施方案、三年推进计划和年度工作计划。结合我县工作实际和国家xxx、质检总局的工作职能,制定了我县对口支援工作实施方案,重点解决我县民生、产业发展、基础设施建设、生态环境建设、社会事业和人才培养等方面的问题。聘请专业咨询公司编制“全面建成小康社会八年规划”,目前,规划编制工作进入收尾阶段。三是积极开展与部委、省、市对接。先后前往国家部委对接,得到了国家xxx、质检总局、国家发改委领导的热情接待,取得了良好的效果。还多次前往省、市部门开展对接。特别是与市振兴办始终保持密切联系,及时汇报我县对口支援工作,得到市振兴办领导的充分肯定。四是认真做好国家xxx、质检总局来我县调研准备工作。今年10月23日至25日、今年12月12日至13日,国家xxx、质检总局领导率队深入我县开展调研工作。在国家xxx、质检总局调研组来我县调研期间,我办认真做好了调研点的选取、路线的选择,进行实地查看,起草好接待方案,准备好汇报材料等工作,各项工作有条不絮,得到领导的充分肯定。五是深入开展调研。针对苏区振兴各项优惠政策和对口支援实施方案,深入研究苏区振兴政策对我县的影响,撰写了《用好用足用活对口支援等政策促进苏区振兴》专题调研报告。

(二)积极做好振兴项目库工作。对全县苏区振兴项目进行全面梳理,编制了总投资超千亿元的振兴发展项目500个,总投资亿元;对已梳理出来的160个拟入市振兴发展项目库的进行逐一分类,采取开“处方”的方式,一一将工作要求下发振兴发展项目编制工作责任单位,要求各责任单位加强与上级相关部门进行汇报对接。同时我办积极主动与上级部门保持沟通联系,多次到省、市进行对接,汇报我县振兴发展情况、了解最新振兴发展动态、恳请将我县更多的项目列入省、市相关规划、计划盘子,目前,已有总投资141个振兴发展项目进入了省苏区振兴项目库,171个项目列入市振兴项目库。

(三)扎实做好实施方案编制工作。一是编制《深入推进赣南苏区(会昌)振兴发展实施方案》。《若干意见》实施一年以来,为紧紧抓住国家支持赣南苏区振兴发展的重大历史机遇,按照《若干意见》明确的总体目标,对定性要求的工作任务转化为具体的量化要求,确保各项目标如期实现。编制了《深入推进赣南苏区(会昌)振兴发展实施方案》,该方案紧紧围绕与全国同步全面建成小康社会这一核心任务,将推动我县振兴发展的各项工作具体化、责任化。二是做好《全面建成小康社会八年规划》的相关工作。积极配合做好全面建成小康社会八年规划工作,收集相关材料,提出修改意见,目前,该规划编制工作已进入收尾阶段。

(四)积极做好材料上报和迎检工作。对市委、市政府和市振兴办下发的各种文件,县委、县政府转办件,我办精心策划、狠抓落实,在规定时间内按要求上报相关材料。先后报送了我县对口支援工作情况、对口支援实施方案、工作思路和《赣闽粤原中央苏区振兴发展规划(修改意见)》、《xx市对口支援八年规划(修改意见)》、对口支援二年(2014-2015年)工作计划等材料。同时积极做好省、市苏区振兴督查组、调研组来我县调研督查的各项工作。

二、2014年工作打算。

2014年我办将紧紧围绕县委、县政府的安排部署,深化改革,加快振兴,重点做好以下几方面的工作:

(一)加快政策转化落实。密切关注国家推进赣南苏区振兴发展动态,进一步梳理我县苏区振兴项目,并实行动态管理。加强与省、市对接,争取更多项目列入省、市相关规划、计划盘子;加强与国家部委对接,争取国家部委更有力的扶持。

(二)加快推进对口支援工作。加强与审计局、质监局的联系,积极做好对口支援工作,争取国家xxx、质检总局的大力支持,争取更多项目、资金、政策落户会昌;积极把会昌建设成为xxx、质检总局改革创新、先行先试的试验田,调查研究、收集信息的联系点,践行群众路线、开展干部教育的实训基地。

(三)加快推进规划的落实。《赣闽粤原中央苏区规划》、《xx市中央国家机关及有关单位对口支援工作八年规(2013-2020年)》等规划即将出台,将积极协调各单位按照规划,抓好落实,不折不扣完成完成各项任务。

(四)制定苏区振兴考核机制。制定年度振兴发展考核制度,将各项工作落实情况纳入各级各部门各单位年度目标考核范围,列入领导班子和领导干部的绩效考核内容,建立目标责任考核机制,制定考核办法,严格兑现奖惩和责任追究。

2014年上半年,新晃县商务局严格按照县委、县政府关于推进依法行政工作的总体安排部署,全面落实依法行政工作责任制,全力争创流通领域市场监管公共服务体系建设项目,进一步整合商务执法力量,切实改善执法条件,全面提高执法水平,依法开展市场监管整治,全力维护市场秩序,有力的促进了全县商务工作快速发展。现将上半年依法行政自查情况汇报如下:

一、加强宣传教育,增强法律意识。

按照县依法行政工作有关要求,今年以来,重点对商务系统的法律、法规进行宣传、学习。4月份,县商务局组织酒类从业人员法制培训并发放宣传资料200余份;对酒类批发经营户系统的学习了《湖南省酒类管理条例》、《酒类流通管理办法》及《食品安全法》。6月份商务局联合县食安委、县质监局、县xxx等八家成员单位,在县中山广场开展了以“建诚信家园,同铸食品安全”为主题的食品安全宣传周活动,共发放宣传资料300余份。同时,局机关组织机关干部职工进行作风整顿,学习了省、市、县整规文件和相关规定。通过学习干部作风明显好转,从业人员的法律意识和自我保护意识进一步增强。

二、加强制度建设,规范执法行为。

一是健全制度。建立和完善了行政执法办案,执法监督,限时办结和行政许可等相关制度,为规范执法提供了制度保障。

二是全面推进了执法制责任制。明晰了执法依据,坚持职权法定,程序法定原则,明确了岗位职责、工作程序,工作权限等内容,实行了行政执法责任制,过错责任追究制,把规范化执法纳入到依法行政考评细则。

三是加强了执法规范化建设。规范办证程序,制定了生猪定点屠宰、酒类零售备案、成品油零售经营等办证程序和流程,限时办理。规范行政检查行为,在商务执法检查中,坚持持证上岗,亮证执法、规范检查,做到查前有计划、查中有记录、查后有总结。规范行政处罚自由栽量权,对生猪定点屠宰和酒类执法严格按照商务局制定的行政栽量标准进行处罚。保证了处罚的公开、公平、公正。

区委办工作总结

____年,是我区实施“十一五”规划的开局之年,是全面落实科学发展观,推进我区经济社会又快又好发展的关键之年,是我区宣传思想工作筑牢全区人民“构建和谐**,全面建设小康”共同思想基础的重要一年。根据市委宣传部的安排部署和区委的要求,____年全区宣传思想战线的总体思路是:高举一个旗帜,遵照两个要求,坚持三个贴近,突出三个创新,实施五个工程,抓好八项活动。根据这一思路,____年全区宣传思想工作总的要求是:高举xxx理论和“三个代表”重要思想伟大旗帜,全面宣传落实科学发展观和党的十六届五中全会精神,遵照全市宣传部长会议和区委*届*次全会的要求,解放思想,实事求是,与时俱进,坚持贴近实际、贴近生活、贴近群众,创新观念、创新内容、创新方法,在发扬优良传统的同时,有新思路、新手段、新举措、新成效,牢牢把握正确导向,加大正面宣传力度,全面实施“理论学习武装工程”、“舆论宣传引导工程”,“道德建设带动工程”,“文化活动品牌工程”,“队伍形象提升工程”,努力抓好宣传干部队伍建设,深入开展“创先争优”活动,不断提高宣传思想工作的质量和水平,为“十一五”规划的顺利实施,增内力、添活力、聚合力、引外力,为大力推进经济强区建设提供强大的理论指导、舆论支持和精神力量。

按照上述要求,____年全区宣传思想工作总体目标是:继续保持全市宣传思想工作站排头,创一流的好成绩,力争创省先进,全区要着力推出一批有份量、有力度、上大报的宣传文章和一批可信可学的先进典型,提升人气,鼓舞士气,统一思想,形成共识,筑牢全区人民团结奋斗的共同思想基础,构建大宣传格局。重点要实施好五项工程,抓好八项活动。

以“两创一报告”活动为重点,突出抓好科级以上干部为重点的理论学习。深入开展“创建标准化党委中心组、争做模范型中心组成员”活动。坚持xxx理论和“三个代表”重要思想统领地位不动摇,以党的十六届三中、四中、五中全会精神,省、市委全会精神为主要内容,加强和改进两级中心组学习,不断提高党员干部的理论思维水平和战略思维水平,真正把理论学习的成果转化成为工作创新实践的行动.注重指导实践,提高学习实效。适时召开党委(党组、总支、支部)中心组理论学习经验交流会。

大力加强学习型社会建设。继续开展“创建学习型机关,争做学习型人才”活动。去年“创争”活动在我区已经全面展开,并取得了初步成效。今年在总结去年经验的基础上,继续开展“推荐一本好书”活动,要进一步丰富内容,活化载体,提高创争活动质量,并对全区“创争”活动的学习情况进行检查验收,选树总结先进典型单位的活动经验参加全市“创争”活动经验交流会和读书报告会。同时,在全区深入开展学习型领导班子、学习型单位、学习型企业、学习型社区、学习型家庭创建活动。动员各级领导干部特别是主要负责同志带头作形势报告,进一步加强和改进形势政策宣传教育。

围绕区委中心工作,确定重点研究课题,深入研究我区经济社会发展中的热点、难点、焦点问题,组建宣讲团,随时随地深入基层进行宣讲,深入宣讲十六届五中全会精神、区委十四届四次全会精神和建设社会主义新农村内容,用群众易于接受的方式,促进理论宣传、教育的通俗化、普及化。

切实加强党员教育,开展“送党课到基层”活动。

营造正面宣传的强大攻势和浓厚的舆论氛围,提高舆论引导水平。打好“____宣传报道年”战役,大力宣传和普及科学发展观。精心组织谋划一批重点报道。要紧扣区委中心工作、重点工作,把握“又快又好、全面建设经济强区”这一主题,充分报道我区各战线、各部门、各单位贯彻落实市区委全会精神的实际举措、所取成效和新鲜经验,每季统一策划_—_个有影响力的深度报道。在宣传绿色食品产业升级、牛产业升级、农业产业化升级和农业基础设施建设升级上有新突破,为建设社会主义新农村助力;在宣传我区的对外开放政策,营造招商、亲商、护商氛围,扩大影响力上有新突破,为我区成为投资创业上项目的宝地助威;在宣传推进民营经济跨越发展新举措和新经验,努力营造良好的政务环境、法治环境、服务环境、诚信环境和人文环境上有新突破,为加快财源建设服务;在宣传我区开展的群众性思想教育活动和精神文明创建活动上有新突破,为建设和谐社会添彩。

继续组织开展保持xxx员先进性教育宣传活动。宣传我区加强“三农”建设的重要举措,宣传我区开展第三批保持xxx员先进性教育活动所取得的成果,为建设社会主义新农村营造良好的舆论氛围。

区委办工作总结

在市委政法委和区委的正确领导下,我们坚持以邓**理论、三个代表重要思想和xx大精神为指引,以创建“安全**”为核心,在全区政法系统认真贯彻落实中省市政法工作会议精神,严厉打击各类刑事犯罪和经济犯罪,狠抓社会治安综合治理,为全区经济和社会各项事业的持续快速发展创造了良好的社会治安环境。现就今年以来的有关工作情况,作一简要汇报:

一、明确思路,突出重点,全力解决影响社会安定的突出问题。

(一)保持严打高压,严厉打击各类违法犯罪活动。

公安机关以“贯彻xx大,落实二十公,实现双跨越,一举夺金杯”为全年工作目标,以“抓教育,学长霞”活动为主线,大力开展了“两打击两整治”、“两严一整治百日战役”、“夏秋季严打整治攻势”等一系列严打专项斗争,战果辉煌。全区共破获各类刑事案件641起,查处治安案件2133起,查结率%;打击处理各类违法犯罪人员3655名,其中逮捕290名,直诉48名,劳教98名,强制戒毒160名,行政拘留377名,治安处罚2066名。曾在社会上造成较大影响的“何鸿杰故意杀人案”、“入室抢劫xx杀人案”、“陕科大学生被杀案”等12起命案迅速告破,19个双抢团伙被顺利打掉,使犯罪分子的嚣张气焰受到沉重打击,有效遏制了我区内各类违法犯罪的上升势头。

(二)切实抓好检察和诉讼工作,批捕起诉和审判执行工作逐年强化。

区人民法院立案2829件,审结2498件,结案率达。申请执行案件1020件,执结904件,办结率达。区检察院共受理提请逮捕176案279人,批捕172案275人,批捕率;受理移送起诉的各类刑事案件203案338人,均已办理完结;办理贪污、挪用公款案和渎职侵权案26起,其中大要案10起,为国家挽回经济损失100多万元。相比去年同期,严重影响社会安定的刑事犯罪得到了更加迅速和有力的惩处,办案质量显著提高,“执行难”问题初步扭转。

(三)略。

(四)认真开展矛盾纠纷排查调处工作。

我们坚持认真学习和推广“枫桥经验”。严格执行定期排查报告制度,坚持“半月一小查,一月一大查”,认真查找影响社会稳定的各种因素,按照“属地管理”、“谁主管,谁负责”和“分级负责、归口调处、就地解决”的原则,及时化解调处各类人民内部矛盾,并建立了群体性事件的处置预案。积极推行“领导接待日”制度,变群众上访为干部下访,把重点放在基层,努力营造新的工作格局。充分发挥了各种基层力量的信息捕捉作用,及时掌握潜在的不稳定因素,围绕主要矛盾和矛盾的主要方面的解决,积极主动地进行调处,确保了社会大局的稳定。在市上“两会”期间,我区无一例越级上访的事件发生,并先后及时妥善地调处了咸阳北极地暖公司二十余名民工封堵市糖酒公司大门、西北医疗器械厂近二百名退休及下岗工人封堵毕塬路等群体性事件,确保了重点项目建设的顺利进行和全区社会政治大局的稳定。

二、创建“安全渭城”进展顺利,社会治安综合治理措施基本落实。

以创建“安全渭城”为主线,社会治安综合治理各项措施基本落实,创建“安全渭城”xx年度阶段目标预期实现。

(一)切实加强了对创建和综治工作的组织领导。

对于创建“安全渭城”是这一社会系统工程,区委非常重视。常委会就此作了专题研究,决定将其作为一项全区性的中心工作来抓,并成立了以区委副书记杨晓宇为组长,以政法、组织、宣传、纪检等27个部门正职为成员的创建工作领导小组,为创建工作奠定了坚实的组织基础。3月10日,我们又在国一礼堂召开全区近千名领导干部参加的创建“安全渭城”动员大会,区委常委全部出席,区委书记李效民同志亲自作动员报告。同时,制定下发了《创建安全渭城工作规划》等文件,明确了创建活动的整体目标、工作重点、工作措施和实施步骤。这次会议,使全区各镇办、各部门牢固树立起“抓稳定就是抓发展”的时代意识,将工作热情迅速化为创建“安全渭城”的具体行动,相应成立了各自的领导机构,将创建工作逐层分解,落实到人,确保此项工作层层有人抓,处处有人管。

(二)广泛宣传动员,打牢了群众基础。

在创建“安全渭城”活动中,我们坚持走专群结合的道路,注意调动和发挥广大群众在创建工作中的主体作用。我们充分运用各类宣传媒体,不断加大创建工作宣传力度,积极营造出了创建“安全渭城”的浓厚社会氛围,让广大人民群众认识到创建活动的重要意义,了解创建活动的目标、内容,从而形成了共识。同时,通过层层召开会议,深入机关学校、工厂企业、镇村社区广泛宣传,社会各界和人民群众参与创建工作的积极性和创造性得到了很大限度地调动,使自觉参与创建“安全渭城”的意识深深扎根于广大人民群众之中。

(三)年度创建目标全面实现。

在区委政法委、综治办和全区各镇办的共同努力下,我区今年已创建安全社区14个、安全村30个,分别占全区社区、村总数的40%和30%,人民群众对社会治安状况的满意率达到85%以上。同时,我们还积极参与全市范围内的“十百千”创建活动,经过多次深入全区十个镇办调查摸底,取得第一手资料的基础上,确定了1个办事处、4个社区、7个行政村作为创建工作的重要阵地。为了确保创建工作取得实效,在区委常委、政法委书记程光前同志的率先垂范下,综治办的领导和同志长期深入基层,及时发现和解决了创建中存在的各种问题,推动了各镇办创建工作的整体前进。11月25日,我区新兴办的创建工作受到省综治检查组的高度好评,并于12月21日顺利通过市“十百千”考评组的检查验收。

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