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岗位工作失误检讨书范文(24篇)

时间:2023-11-05 06:38:38 作者:灵魂曲岗位工作失误检讨书范文(24篇)

写检讨书时要注意清晰地表达自己的观点和理解,同时要尽量用简明扼要的语言,提高阅读的效果。在这里,我们分享一篇优秀的检讨书范文,希望能够为大家的写作提供一些思路和参考。

岗位工作失误检讨书

尊敬的领导:

由于我自身原因,致使__-___-___-_,造成了严重不良影响,在此,我首先做出诚恳的检讨。

领导提出批评后,我进行了深刻的自我反思,对近段时间的工作进行了梳理总结,认为自身主要存在以下问题:

1、思想懈怠,职责心不强。思想麻痹大意,认识不强,对工作重视不够,有时存在“得过且过”、“差不多就行”的想法。

2、工作作风不深入、不扎实、散漫松懈,工作安排不具体、落实不到位。对领导布臵的工作,不是一马当先,而是左顾右盼,没有立即落实,甚至有时存在“在其岗不尽其责”的现象。

3、对下属要求不严。在工作中,对下属要求太松,监督不力。发现工作存在问题时,总是觉得给下属留点面子,没有给予立即纠正,实际上,这样不仅仅不便于管理,并且造成了工作上的失误。

妥、效率的工作作风,抓好管理制度的督促落实,制定出切实可行、可操作性强的管理方法;三是在以身作则的前提下,严格要求下属,决不放松对他们的要求,仅有这样才能有利于工作的开展,从长远来讲,也有利于他们的个人成长。

领导的批评使我认识到自身存在的不足,给了我一个反思自我、自我警醒的机会,我恳请领导能够理解我真诚的歉意,并在以后的工作中继续监督我,指正我。

检讨人:

二o一二年_月_日。

岗位工作失误检讨书

尊敬的领导:

您好!

经过此次错误,我感到深深的自责和内疚之余,更认识到我这样行为的结果是严重的,对于经理指出的不诚信问题,也是我感到最内疚的一点。

然而,经过经理的严肃指正错误之后,我已经意识到再怎么遗憾和难过都对我弥补错误无济于事,第一我应该严肃地承认错误,认真地面对它,我必须努力地反省错误、检讨错误。我检讨错误之外,更应该积极地去承担因我犯错带来的一些影响,今后我一定要对自己的言行方面严加要求,尽力杜绝此类错误的发生。我必将以最最踏实的工作态度,诚实守信地对待未来的工作。

第一,今后我无论是在工作方面与严肃自律方面,我都要提起十分的重视。我发誓从今往后不再怠慢工作。此外,我还要在每周工作中认真对待工作的每个环节,积极地去发现一些工作中存在的问题,去发现问题,解决问题,并且将所发生的工作问题,认真地写在每周的总结报告当中。

第二,我个人思维方面薄弱,思想不够成熟也是直接导致此次错误的原因之一,因此今后工作中,我要加强思维处事能力的培养。就我这次的错误而言,归根结底来说。经理的电脑换系统,我就怠慢工作,而我却未曾想到经理电脑终有修好的'时候,其实从始至终我就不应该有怠慢工作想偷懒的投机心理。通过这次教训,今后我会认真地意识到问题的存在,认识思考事情发展,尽可能纠正自己投机心理的毛玻要积极认真地对待工作,让自己不再犯这些表现得不成熟的错误。

第三,关于我的个人诚信问题,通过此事,我意识到一个人的诚信问题其实需要经过一次次的经验教训所积累。其实通过此事我也庆幸经理能够指出我在诚信方面的缺失,能够让我彻底醒悟,让我真正认识到诚信对于一个人的重要性,这次的教训在今后的工作中对我来说是无比宝贵的经验。

在此,也希望领导能够针对我的过错来责罚我,这样才让我能够深刻地改正错误。

此致

敬礼!

检讨人:

20__年__月__日。

岗位工作失误检讨书

尊敬的领导:

你好!

我没能按照公司规定的时间到达公司,严重违反了公司的规章制度,抛除所谓的一些原因,过年报道时我没去,值班时也没准时到达,开会也没去,我管的台区也没管好,我个人认为这只能说明我的工作态度极不认真,对工作责任心欠缺,没有把自己的工作做好,在自己的思想中仍旧得过且过,混日子的应付思想,这种不良思潮只能说明我太自由散漫,只顾自己,置广大公司员工的集体利益于不顾;置公司领导人的威信于不顾;置公司规定的原则于不顾,自私自利,自我放纵,丢弃原则我对我个人犯下的这个严重错误感到痛心疾首,感到无以复加的后悔与遗憾。

此时此刻,我只能怀着无比悔恨的心情,由于我个人的种种原因,会对公司造成很大影响,想到这里,我只能默默地在心里为我所犯的严重错误感到后悔莫及,但深感痛心的时候我也感到幸运,感到自己觉醒的及时,这在我今后人生道路上无疑是一次关键的转折。

所以在此,我以领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。

此致

敬礼!

检讨人:

20__年__月__日。

岗位工作失误检讨书

尊敬的领导:

你好!

我没能按照公司规定的时间到达公司,严重违反了公司的规章制度,抛除所谓的一些原因,过年报道时我没去,值班时也没准时到达,开会也没去,我管的台区也没管好,我个人认为这只能说明我的工作态度极不认真,对工作责任心欠缺,没有把自己的工作做好,在自己的思想中仍旧得过且过,混日子的应付思想,这种不良思潮只能说明我太自由散漫,只顾自己,置广大公司员工的集体利益于不顾;置公司领导人的'威信于不顾;置公司规定的原则于不顾,自私自利,自我放纵,丢弃原则我对我个人犯下的这个严重错误感到痛心疾首,感到无以复加的后悔与遗憾。

此时此刻,我只能怀着无比悔恨的心情,由于我个人的种种原因,会对公司造成很大影响,想到这里,我只能默默地在心里为我所犯的严重错误感到后悔莫及,但深感痛心的时候我也感到幸运,感到自己觉醒的及时,这在我今后人生道路上无疑是一次关键的转折。

所以在此,我以领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。

此致

敬礼!

检讨人:xxx。

20xx年xx月xx日。

岗位工作失误检讨书

尊敬的领导:

事情的起因是这样的,在入公司后,连续多日的甲班让我无法找到对本职工作的切入点,导致内心无比焦躁。也对科长安排的事情产生一些情绪抵触,跟科长交谈中没有控制好自己情绪,与他发生饿了冲突,并且没有顾及到周围还有其他同事,造成了严重不良的影响。对此我向领导及同事们表示非常抱歉。

以下是我针对我工作态度不端正的检讨和改正措施:

第一,关于我思想觉悟上存在的严重不足。做为一个有过很多年职场工作经验的职员,还在与领导沟通的问题上犯如此错误确实让人觉得不应该,如果在情绪控制上能让自己缓一缓,更加冷静地来处理,就很可能避免我此次错误的发生。因此领导要求我对自己的深刻反省是必要的。

其二,通过这件事,我对自己这段时间的工作进行了详细回忆和分析。我也看到了这件事的恶劣影响,如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念,不良风气,如果每个基层员工对自己的上领导不尊重,会给领导在工作上造成障碍。因此,这件事的'后果是严重的,影响是恶劣的。经过几天的反思,我深深感到抱歉,这是一个非常危险的倾向,也是一个极其不好的苗头,如果不是领导及时发现,并要求我深刻反省,那么后果可能会是极其严重的。因此,通过这件事,我也感受到了幸运,感受到了领导及时的提醒和帮助,这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。所以,在此,我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。

其三,此外,发生这件事后,我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此,我诚意的恳请领导能够接受我真诚的歉意,并且能监督我,指正我。我自愿下到基层学习财务业务,等我业务基础知识扎实后,请领导再给一次让我重新申请竞聘会计岗位的机会。

对于此次事件造成的不良影响,再一次向领导表示深深歉意。

此致

敬礼!

检讨人:xxx。

20xx年xx月xx日。

岗位工作失误检讨书

尊敬的领导:

您好!

很是抱歉自己出现了这个样子的错误,也都是因为我没有将自己的心都拿来运用到工作上,工作失误确实是完全不应该要犯的事情,所以我必须要尽可能的做好自己的工作,更是努力让自己可以通过工作去有更大的成长,让自己可以将每一份工作都完成好。

这次我在工作上没有将自己的任务尽可能的做好,我已经是好好的反省了,同时我也渐渐的明白了自己在这次的事情上确实是需要去更加的努力奋进。这一次更是让我对工作,对生活都有了一定的反思,让我更是可以真正的进入到工作中,尽可能的让自己去成长,去做好自己应该要做的一切工作。

领导也是对我这次的工作失误也是做出了严肃的批评,更是让我明白自己确实应该要做出更多的努力,而这一次我也是有尽可能的让自己在其中去慢慢的成长,努力的让自己在工作中去做好自己应该要做好的事情。在我反思过自己之后,也是明白自己没有对工作上心,更是没有将自己的这份工作真正的放在心上。所以现在的我就想要为自己的错误赎罪,更是尽可能的让自己在其中去慢慢的成长,努力的去提升自己,让自己可以在往后的生活中去渐渐成长,去尽可能的做好自己应该要做的。

一次的失误就已经让我对自己的行为有了很是深刻的了解,更是明白自己在这段时间确实是没有做到真正的用心,所以我也非常的希望自己可以在往后的时间中去尽力让自己成长,尽可能的做好自己所负责的工作,同时我也会让自己去不断的奋斗,提升自己的技能,做好自己身为员工应该要做的。以后的时光,我也会努力的去提升自己,让自己在接下来的生活中去渐渐的提升自己,再也不要让自己因为自己的一些情绪上的问题,而让工作受到不好的影响。这一次我也是明白了自己的过错,也希望自己可以在自己的努力下让各方面得到提升,所以我更是会加强奋斗精神,让自己变得更加的优秀,尽可能的让自己不要再犯下不好的事情。

这一次也是让我明确了在对待工作上必须是一心一意的,不能在工作的时候去想些其他的事情,同时我也需要尽可能的让自己去提升自己,让我在工作上可以做到更好的提升,更是可以让自己有更棒的收获。我坚信接下来改变之后的我一定可以将个人的工作都做好,同时我也会努力让自己在各方面都有更好的提升,更是让领导看到我的成长与改变。

检讨人:

时间:

岗位工作失误检讨书

尊敬的领导:

您好!

我是xx,工作没有认真对待造成了工作失误,本来是一件简单的事情,作为每天都从事这份工作我来讲,万不该在一些没有必要的事情上面失误,我现在真的是非常自责,我不希望在将来某一天让这些事情变得这么不自觉,工作是自己的事情,我想着能够把这些事情做好的就习惯了,日常的工作我本来就不应该让您操行,对于这些我非常的自责,我没有想过在这个时候让您这么操心,本来就是一件简单的不能在简单的工作了,可是在很多时候我没有调整好自己的心态,要知道这份心态才是保证的工作关键,通过这次一些失误我一定反省。

首选我需要对自身的一个错误做一个检讨,这是一定的,我想了想这段时间的工作就总是在不自觉的去做这么一些事情,因为只有把这些东西做好了才是关键,我这段时间不怎么在状态,也就是这种状态让我感觉非常的不自觉,在今后的一些时间当中我也一定会让自己成长起来,无论是工作还是生活,首先是对自己的负责,我是一定要对自己负责的,没有一个认真对待工作的心态,在什么时候都是做不好这么一件事情,我先也只有在这些事情当中不断的积累,争取在今后不再犯这类错误,仔细想了想这些基本的原则问题,我一定会把自己的本职工作做好,这也是一定的,我希望让自己成长起来,包括工作,跟自我修养。

我今天是粗心了,不用想,这是因为我放松了自己,也就是因为这么放纵了自己是我现在的状态并不是那么好,每天都在做的工作我都做不好,实在是让我羞愧,这不仅仅是我工作上的失误,也是原则上的问题,以后的工作还会有很多,这些简单的事情是最不能犯的,我希望让自己成长起来,在这个方面我想是最直接的,这些直接的东西就导致了我现在工作失误,今天的这件事情绝对不是偶然,我需要从自己身上找问题,这才是关键,其实无论是做一件什么事情,都有它的道理,这可以影响很多方面,可以让我们不断的强大自己,只有收获了才是真的,我希望在今后的每一天都能够有所成长。

我感叹就今天这件事情我非常对不住您,您一直都比较看好我的,现在这么一来就出了问题了,就这次事情我会对自己做一个深刻检讨,这刻不容缓,也请领导相信。

检讨人:

时间:

岗位工作失误检讨书

尊敬的领导:

您好!

首先,我对此次事件,因为我对顾客的怠慢,失礼和漫不经心,给公司造成了不良影响,导致损害公司的利益和美誉,向各位领导表示真诚的道歉,对于此次错误我感到万分的愧疚与无以附加的后悔遗憾。事情已经发生,道歉已于事无补,但在此,我还是要真诚的对公司,对各位检讨我的行为,深刻反思,坚决杜绝此类事件的再次发生。

发生这样的事件绝不是偶然的,恰恰清晰的体现出了我之前的工作态度是多么的不够敬业。我作为服务行业中的一员,应深知对顾客的服务态度是何其重要,尤其是像我这种与客户接触一线的岗位,态度如何在很大程度上影响着本公司在客户心中的形象,如果我这里出现了失误,那么之前大家所做的各种形象努力都将因为我而大打折扣这次事件,此次被顾客投诉,领导将我的错误及时指出,并严厉批评我。从某种层面上讲,我深感痛心的同时又感到一丝幸运,庆幸自己觉醒的及时,因为这次检讨将我潜在的错误给爆发出来了,是在激励我改正错误,为以后更好的工作而努力。

这对于我未来的人生工作道路,无疑是一个关键的转折点。所以,我要深深的检讨,并由衷地对于领导的关心表示诚挚感谢,下一阶段,我会牢记这次的教训,我要从内心深处认识到这样一个巨大的错误。再次我希望领导能够接受我诚挚的歉意,并在以后监督我,纠正我的错误。对于此,我将会虚心向领导同事请教,积极配合、吸取经验、参考服务章程、严于规己、认真工作,避免这种情况再次发生最后,我希望广大员工能以我为反面材料,对照自己,检查自己,严于律己,谨于工作,承担起自己的职责,做一名优秀的员工,为公司发展贡献自己的一份力量。

检讨人:

时间:

岗位工作失误检讨书

尊敬的领导:

您好!

首先,我对此次事件,因为我对顾客的怠慢,失礼和漫不经心,给公司造成了不良影响,导致损害公司的利益和美誉,向各位领导表示真诚的道歉,对于此次错误我感到万分的愧疚与无以附加的后悔遗憾。事情已经发生,道歉已于事无补,但在此,我还是要真诚的对公司,对各位检讨我的行为,深刻反思,坚决杜绝此类事件的再次发生。

发生这样的事件绝不是偶然的,恰恰清晰的体现出了我之前的工作态度是多么的不够敬业。我作为服务行业中的一员,应深知对顾客的服务态度是何其重要,尤其是像我这种与客户接触一线的岗位,态度如何在很大程度上影响着本公司在客户心中的形象,如果我这里出现了失误,那么之前大家所做的各种形象努力都将因为我而大打折扣这次事件,此次被顾客投诉,领导将我的错误及时指出,并严厉批评我。从某种层面上讲,我深感痛心的同时又感到一丝幸运,庆幸自己觉醒的及时,因为这次检讨将我潜在的错误给爆发出来了,是在激励我改正错误,为以后更好的工作而努力。

这对于我未来的人生工作道路,无疑是一个关键的转折点。所以,我要深深的检讨,并由衷地对于领导的关心表示诚挚感谢,下一阶段,我会牢记这次的教训,我要从内心深处认识到这样一个巨大的错误。再次我希望领导能够接受我诚挚的歉意,并在以后监督我,纠正我的错误。对于此,我将会虚心向领导同事请教,积极配合、吸取经验、参考服务章程、严于规己、认真工作,避免这种情况再次发生最后,我希望广大员工能以我为反面材料,对照自己,检查自己,严于律己,谨于工作,承担起自己的职责,做一名优秀的员工,为公司发展贡献自己的一份力量。

检讨人:

时间:

 

工作失误检讨

尊敬的:

x月x日,在x会议上,正当x在台上讲话时,我不仅没有认真聆听和领会领导讲话精神,却在下面偷偷看报纸,并被领导发现。几天来,我认真反思,深刻自剖,为自己的行为感到了深深地愧疚和不安,在此,我谨向各位领导做出深刻检讨,并将我几天来的思想反思结果向领导汇报如下:

通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求,工作作风涣散的必然结果。经过几天的反思,我对自己这些年的工作成长经历进行了详细回忆和分析。记得刚上班的时候,我对自己的要求还是比较高的,时时处处也都能遵守相关规章制度,从而努力完成各项工作。但近年来,由于工作逐渐走上了轨道,而自己对单位的一切也比较熟悉了,尤其是领导对我的关怀和帮助在使我感到温暖的同时,也慢慢开始放松了对自己的要求,反而认为自己已经做得很好了。因此,这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。

你们表示发自内心的感谢。

此外,我也看到了这件事的恶劣影响,如果在各个会议上,大家都像我一样自由散漫,漫不经心,那怎么能及时把工作精神贯彻好、落实好,并且把工作做好呢。同时,如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念,为所欲为的不良风气,我们工作的提高将无从谈起。因此,这件事的后果是严重的,影响是恶劣的。发生这件事后,我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此,我不请求领导对我宽恕,无论领导怎样从严从重处分我,我都不会有任何意见。同时,我请求领导再给我一次机会,使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献,请领导相信我。

检讨人:

x年xx月xx日。

岗位工作失误检讨书

尊敬的领导:

事情的起因是这样的,在入公司后,连续多日的甲班让我无法找到对本职工作的切入点,导致内心无比焦躁。也对科长安排的事情产生一些情绪抵触,跟科长交谈中没有控制好自己情绪,与他发生饿了冲突,并且没有顾及到周围还有其他同事,造成了严重不良的影响。对此我向领导及同事们表示非常抱歉。

以下是我针对我工作态度不端正的检讨和改正措施:

第一,关于我思想觉悟上存在的严重不足。做为一个有过很多年职场工作经验的职员,还在与领导沟通的问题上犯如此错误确实让人觉得不应该,如果在情绪控制上能让自己缓一缓,更加冷静地来处理,就很可能避免我此次错误的发生。因此领导要求我对自己的深刻反省是必要的。

其二,通过这件事,我对自己这段时间的工作进行了详细回忆和分析。我也看到了这件事的恶劣影响,如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念,不良风气,如果每个基层员工对自己的上领导不尊重,会给领导在工作上造成障碍。因此,这件事的后果是严重的,影响是恶劣的。经过几天的反思,我深深感到抱歉,这是一个非常危险的倾向,也是一个极其不好的苗头,如果不是领导及时发现,并要求我深刻反省,那么后果可能会是极其严重的。因此,通过这件事,我也感受到了幸运,感受到了领导及时的提醒和帮助,这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。所以,在此,我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。

其三,此外,发生这件事后,我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此,我诚意的恳请领导能够接受我真诚的歉意,并且能监督我,指正我。我自愿下到基层学习财务业务,等我业务基础知识扎实后,请领导再给一次让我重新申请竞聘会计岗位的机会。

对于此次事件造成的不良影响,再一次向领导表示深深歉意。

此致

敬礼!

检讨人:

20__年__月__日。

岗位工作失误检讨书

尊敬的xx:

您好!

在近日的工作中我没有完全的投入到应该有的工作状态中,而我更是没有把自己身为一名员工应该要对待工作的状态摆弄明白,这确实是我个人存在的问题,再加上这一次在工作上的失误,确实让我必须要对自己进行更好的反思。

工作上出现失误完全都是我个人的原因,并且确实是我没有将自己正确的心理状态摆放正确,而我也是没有遵照着公司对于员工的要求在展开自己的工作,这一点确实是我个人出现的问题,同时也让我明白了自己现在反思自己行为的重要性。当然我个人很是期望自己能够在接下来的一阶段有着非常好的工作状态,更是能将自己所负责的任务都完成好,同时也让我可以在这样的工作中找寻到自己心中所希望奋斗的目标。

这次出现的这个问题,虽说是没有对公司或是领导带来较大的影响,但是却让我自己对自己的工作产生了较多的怀疑,更是让我越发的明白我在这份工作上花费的心思不够。对于这份工作我现在都是按照着从前的一些方式进行,没有去革新自己,也没有以十分认真的状态去面对工作,更是没有尽力去做好每一件自己应该要完成的任务,对此我更是好好的分析了自己,就希望在往后的时间中我可以去提升自己,让我的工作可以投入更多的心血。

虽然领导没有针对这次的失误对我进行过多的批评,也仅仅只是让我自己检讨一下,在这次的错误中汲取经验。而我也是遵照领导的教导去做了,更是希望自己能够在接下来的时间中去让自己有更多的成长,也让我可以在往后的工作去更投入,更是要在完成前去检查,审视是否存在错误。我也希望我的这样的状态可以让我所负责的每一项任务都做好较好的完成。

也希望领导能够完全的信任我,让我可以在每天的工作去去得到更好的成长,也让我可以在这样的状态下去拥有更加精彩的生活,同时我也非常的期待在自己改变之后能完成的工作,我相信只要我在工作上的心态摆放正确,那我一定是会创造出非常精彩的未来,更是能让自己的工作得到领导的认可。

请领导一定要相信我的决心,更是好好的审查我的工作,我一定不会让领导对我失望的,同时我更是会非常努力的将自己所负责的工作都完成好,也让我能在工作中收获到一定的肯定,更是让我相信自己确实可以完成好自己的工作。

检讨人:

时间:

检讨工作失误检讨书

尊敬的领导:

您好!

在这次年底的一个公司大促活动之中,我没有把工作给做好,反而是犯了一个大错,消失了工作方面的失误,我很懊恼,自己怎么就犯了这个错误,导致前期的一些工作白做了,我也是要对我的失误去负责,同时在以后更加谨慎的去做好销售工作,在这儿我也是要向始终以来努力做好前期工作的同事赔礼,对于领导的信任我也是感到愧疚,我要好好的去进行反省检讨。

这次工作的失误,其实是完全可以避开的,假如我再认真的检查一次,也是能发觉问题的,但是我却并没有这么做,工作量多,我就觉得还是要快点做完,而没有去想过要把工作给做完了,而不是只完成数量就行了的。我也是做销售工作不是一年两年了,但是这个失误也是比较的大,而且也是影响了大促的活动,虽然最终是完成了目标,但是假如没有我工作的一个失误,大促的活动能做得更好,而且也是能超标的。

到了年底,一年的工作也是快要完成了,对于这次的大促活动,其实我没有那么的上心,究竟十一二月的促销活动已经做得很好了,这次的活动也只能算是一个小一些的,能做就做的一个心态,我是没有重视起来的,虽然我也是知道能提升销量,自己也是能拿到更多的业绩,可是心理上的不重视让我犯了错误,也是让我明白,无论是做小事情或者大事,都必需要严谨起来,不能说这个活动不是特殊的大,就不重视了,无论如何,只有做好了,那么自己才能进步,同时业绩拿到手。

回顾活动的进行,我也是在失误之后,兢兢业业的去做,仔细的完成每一件事情,假如是在失误之前就这样做,那么就结果更加的圆满了,我也是通过这次的'失误事情明白自己在工作之中是有松懈的,回顾以往,除了之前的大促活动期间,其余平常的时候,我的工作就有些做的随便了,不再那么好。我也是要警醒过来,在今后的一个工作之中,无论是什么状况,都必需仔细的去做好该做的事情,而不能再这样不严谨了。

领导我已经知道错误了,我也是会在以后好好的来把工作给做好,同时我也是明白,今后的工作我只有更加的努力才能把这次失误造成的损失挽回来,我也是不能再犯错了,作为一名老员工,更是要以身作则,不能再出失误的状况了。

此致

敬礼!

检讨人:xx。

20xx年x月x日。

检讨工作失误检讨书

尊敬的xx局长:

您好!

首先由于我工作不仔细的缘由,没有把工作做好,消失了不应当的工作失误,未按时将报表上报,在此我深刻检讨!

当天,由于(无线网络)连接不稳定,网络连接时断时续,我在向市局以邮件形式报电子版报表时未将报表发送胜利,事后没有再次确定邮件是否发送胜利,造成了严峻的工作失误,给局里带来不良影响,事后经市局反馈后才发觉犯了过错,但为时已晚。在此,我再次恳切的向局领导深刻检讨。

经过局领导的批判和教育后,我发觉造成未按时将报表上报的主要缘由,主要是我责任心不强。同时,我也深刻的熟悉到我的错误来源于意识上的淡薄和思想上的麻痹,准确的说还是自己态度不够端正,工作不够严谨,对自己要求不严,才造成这件事情的发生。由于我的失误给局里带来不良影响我深表歉意,通过这件事情我真正意识到了自己的缺点和不足,明白了以后如何改进。所以,我在向局领导做出深刻检讨的`同时,也感谢局领导准时订正我的错误,发觉我的不足。

在此,我谨向局领导做出深刻检讨,并保证:

1、通过这件事,我感到自己在工作责任心和态度上仍就特别欠缺,今后肯定增加自己的工作责任心、端正自己的工作态度,仔细克服工作懒散、马虎大意的缺点,努力将工作做好,以优异的工作成果来弥补我的过错。

2、在以后的工作中仔细履行岗位职责,切实增加自己的事业心和责任感,仔细做好职责范围内和领导交办的各项工作任务,乐观表现,以自己的详细行动来表示自己的觉醒。

3、通过这件事情,我会进一步深刻反省、深化总结,改正错误,在今后的工作中引以为戒,加倍努力把工作干好。我已经充分意识到自己的错误了,而且熟悉到了此次错误的严峻性。

我保证今后不会再有类似行为发生在自己身上,请局领导连续监督、关心我改正缺点,使我取得更大的进步!盼望领导和同事们在今后的工作中多多关心我,关心我克服缺点,改正错误。我会谨记这次教训,深刻反思和检讨,同时我也再次向你保证此事不会再有其次次发生,请领导信任我!

此致

敬礼!

检讨人:xx。

20xx年x月x日。

检讨工作失误检讨书

尊敬的领导:

您好!

真的很抱歉,因为我们在工作中的失误,导致在今天的会议上出现了因准备不充分多次影响了会议的进行,甚至还差点导致会议中断的严重错误!这是我们在工作中的懈怠!也是因为在工作中的不仔细所导致的!

反思这份错误,我意识到这并非是某一个员工的问题,而是我们xxx办公室整体的问题所在!因为我们对于仪器的维护没有明确的规定负责人,导致在会议开始前的准备上也没有及时的检查,结果导致了意外频出!这是我作为管理的.失职,对此我真的感到无比的惭愧。

之后,我们也对这一问题进行了深刻的反省和总结。作为xxx公司办公室部门,在相关工作上却没有处理好自己的工作任务,这点实在是非常的糟糕!对此,我们也进行了深刻的讨论。

首先,我们认识到这是我们在工作中的散漫所导致的问题,作为办公室部门,我们负责对公司的各种大小事情负责的处理好。但也有许多的工作,如一起的维护和检查方面,因为基本都由准备的员工顺带负责,一直以来也没有明确负责人。所以在在这次出现意外的问题,我们却没能及时的处理,对此,我也感到无比的惭愧。

其次,这也是我们对工作的不重视,会议室的器材尽管并非是时时刻刻都有人使用,但如果我们在平时不去认真检查和保养,万一在重要的会议上不能使用,不仅会扰乱会议的正常进行,给领导们的工作带来极大的麻烦,同时也会严重的打击各位工作的积极性,这实在是非常不应该发生!

在此,这也是我们对工作安排的不重视,尽管办公室要负责的工作琐碎且众多,但我却没有重视那些是真正重要,真正不能出错的事情!对于这些不能出错的事物,我们应该在日常就加强维护工作,防止工作出现问题!

此次,在反思中,我意识到了我们明明作为办公室的部门,但却在工作中非常的懈怠!这是非常不应该的!对此,作为管理人员,首先因该反思自己的思想!其次,也应该管理和教导好手下办公室的员工们,重视这一问题,对待工作要分清主次,也要加强自我的审查,认识到在工作中还有哪些没有做到的地方,并在今后的工作任务中及时的改进!

在今后的工作中我们一定会及时的加强工作要求,望您能原谅我们此次的失误。

此致

敬礼!

检讨人:xxx。

20xx年x月x日。

文档为doc格式。

检讨工作失误检讨书

尊敬的公司经理:

您好!

我是公司客服员工xx,今日是来认错的,我在工作的时候我消失了不应当消失的工作失误状况,这对于我们这种面对客户的工作是不能消失的,但是我没有处理好,所以消失了工作上的失误,因此我向经理您检讨我失误。

我今日上午还像平常一样工作,根据每天的流程在弄客服,可是就在上午时间过了一半的时候,突然来了一个客户电话,我原来是照常接起,预备等待客户的问题的,但是那个客户第一句话就是把我骂一顿,在我都还没有反应过来的时候,他已经坡口大骂了,等我回过神来问他有什么问题,我可以尽我的职责帮忙解决,可是不管我怎么好声好气的问话和回话,他都不听我说,那我脾气也来了,被他刺激,我也就跟他在电话里对骂起来了,全然遗忘了我的工作是什么,我要遵守的.规定又是什么,只一心想要把这场仗骂赢。结果由于我的声音太大,当时正生气着,都把自己存在的环境遗忘了,只破口就回骂,然后就把同事和经理您吸引过来了,而我也被这样的状况搞得头昏脑涨的。

您来了之后,我都还没有停止,始终到把对方给骂到回不了,虽然嘴仗打赢了,可是我也被您狠狠骂了一顿的,您阻挡了我,我也同时被弄了处分,可是当时心里还是不舒适,我什么都没有做,就被骂,心情确定不能好,可是事实上,我是一个员工,就理应服务客户,虽然对方做的也不对,但不是我没有礼貌骂回去的理由,这不是一个客服员工该做的事情。我后面也反省过了,知道自己当时不应当不找人就这样的。我这样的性格要是传出去,就是给公司丢人,会把公司的业绩降低的,由于我的处理不当。

我现在想起来,都觉得很荒唐,我一时的忍不了,导致变成了现在的现状,经理只是赐予处分而已,已经是最小的惩罚了。而我造成的结果却不是什么好的,经理都亲自赔礼赔礼了,我的行为造成这样大的事情,让我心里很愧疚,我不知道应当怎么去弥补这个失误。我当时要是沉住气找同事或者您帮忙,就不会造成如此局面了,应当能够处理好的。

现在我知道事情已经造成,就没有方法再去挽回什么了,那我就只能求得您的原谅,盼望可以连续信任我以后可以做好客服工作。

此致

敬礼!

检讨人:xx。

20xx年xx月xx日。

检讨工作失误检讨书

尊敬的领导:

您好!

愧疚,我也是在工作上消失了失误,也是铺张了许多的时间,还需要您的提示以及同事们的帮忙弥补,才最终没有造成大的损失,但是这些时间的耗费也是让我很是愧疚,特殊是领导和同事们的帮忙我也是很感谢,但是我知道假如我不失误也是不会发生这样的事情来耽搁了领导和同事们的时间,也是要向你们说一声对不起,同时在以后的工作里头肯定是要细心的做好,不能松懈,不能再失误了。

此次的失误造成,回想起来,其实也是自己的马虎而造成了的,做完了工作就没有去检查也是没有去思索,假如没有做好会怎么样,反而觉得反正做完了就好了,其实这样的想法就是不好的,其实以前我也是不会这样,但最近的这段日子的确工作上有所松懈,除了自己待得时间比较长,有些工作的确是太熟识了也是有些厌倦感,但也是自己没有把状态给调整过来。让自己也是在工作上失误了,愧疚让领导和同事们也是操劳我的事情,我知道这样是很不好的,但是既然发生了,我也是无法去转变,只能在以后不再这样了,做事情肯定要仔细一些,不能再那样的松懈,也是时刻的提示自己,既然做了工作,那么就是要仔细来对待这个岗位工作的。

而失误所添加的麻烦我也是知道很不好,同时通过反省我也是意识到自己的问题,会去改好的,同时我也是信任我的努力不会白费,今后工作上会更仔细的态度来对待,同时也是盼望领导看到我的努力,既然自己已经在公司呆了那么长时间,那么更是要来仔细的要求自己更严格些才行的,而不是还松懈了,愧疚这次的`事情,我也是知道领导不期望发生这样的事情,但发生也是赐予了我很大的关心,这些我也是看到了,同事们也是很感谢,假如不是大家一起的努力,我想自己去弥补这个失误也是要花费更多的时间甚至会耽搁了以后的工作的。当然以后不会了,也是请领导您放心。

和同事们说一声感谢,同时也是会在以后好好的来对待工作上的事情,无论是否重要的都是要做好复查,去确保自己所做的工作是没有问题,但是不能再消失这样的一个失误和给大家造成困扰了,我也是会好好的来提示自己,工作上去尽责的完成同时也是让大家看到我的态度,也是望大家监督。

此致

敬礼!

检讨人:xx。

20xx年x月x日。

工作失误检讨书_工作失误检讨书

尊敬的领导:

我怀着愧疚给您写下这份检讨书,以向您表示深刻认识改正思想工作责任心欠缺的决心!我不对,我有错,我辜负了父母的期望,领导的教诲,人民的信任,医院的培养!

xx日因为(某种原因)导致工作失误,未能及时给病人xx,虽然因为(某种原因)导致此类事情发生,但在写这份检讨的同时我深刻认识到自己责任心欠缺,平时我对自己要求还是比较高的,我非常气愤我这次的疏忽大意!违反了医院规定。我深明领导是多么关心医院的形象和纪律,可是我却连最基本的应该做的也疏忽了!由此我深知一切责任归慨于我的责任心欠妥。平时对这类事情认识不深。导致这类事情发生,在写这份检讨书的同时,我真正觉悟到自己的错误。

再次,我这种行为还在医院同事之间造成了极其坏的影响,破坏了医院的形象。同事之间本应该互相学习,互相促进,而我这种表现,给同事们带了一个坏头,不利于院系的院风建设。我常感谢领导这次能叫我写检讨,使我明白了事情和我自己思想上不谨慎的错误。与此同时我从今往后一定更努力要求自己,积极做好医院一切工作,理解体会领导的安排!这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任!通过这件事情我深刻的感受到领导对我这种败坏院风的行为心情,使我心理感到非常的愧疚,我太感谢上级对我这次深刻的教育!

在此我感谢领导的提醒和教诲,思想上我将更进一步的反省,深入总结,同时希望领导继续监督,医学,教育网收集整理争取更大进步。谢谢关心教导我的领导!

尊敬的领导:

在这里,我表达我对工作失职、疏于监管、对下属要求不严、对业务掌握的不精不透,并给相关当事人造成了一定损失的无比愧疚心情。首先我作为一名科长,我的职责就是贯彻执行国家、省、市、区的法律、法规和政策;并组织实施落实上级相关的法规政策,做好各项程序落实监督管理及指导工作。

近期因我们具体工作人员,因业务不熟、责任心不强,而使申报业务出了重大失误。给我们工作及当事人造成了一定的'损失。

分析其原因有下面几点:1、本人在思想没有重视此项工作,平时也很少过问;2、没能及时安排必要的学习培训,而使我及我们的工作人员对业务不精甚至不透;3、平时对下属要求不严,办事程序疏于监管。对于我在工作上的管理监督失职,我觉得很大程度上是由于我的主观方面疏忽,没有很好的履行职责所致。我这样的工作错误给当事人造成了一定损失,给领导以及我们地区的工作形象上抹黑,造成的不良影响。在此,我向当事人、领导及同志表示深深地歉意。并郑重地向你们说一句:非常抱歉,我错了!我此项工作管理监督的失职,是我工作以来这么长犯下的非常严重的错误。错误的发生,充分地说明我在思想上、政治意识上存在严重欠缺,在监管方面上存在严重疏忽,在工作上怠慢。总而言之,我工作管理监督失职的原因种种,然而我的工作管理监督失职已是不争事实,我并不想说出其它种种缘由来掩盖我的错误。此次我这项工作管理监督失职,归根结底是我主观方面犯下的严重错误。

以后,首先我要与我们相关责任人尽全部努力,采取补救措施,全面逆补当事人的损失,其次要进一步认真总结这次事件前因后果,引以为戒,制定出有效的措施,全面完善我们的工作,坚决杜绝此类事件的再次发生。

尊敬的各位领导:

作为xx组件技术部的一名技术主管,我在工作过程中严重失职,在生产限额领料单中添加了错误的铝合金边框代码,造成交付给客户的组件边无法安装,给公司信誉造成了无法挽回的损失。在此我表示深深的歉意并递交这份工作失职检讨书向各位领导做出深刻反省和自查。

由于我的工作岗位关系到整个生产订单所使用的物料正确与否,长期以来对自己放松要求,工作作风涣散,无视公司的审批报告流程,最终导致这次严重的质量事故发生,辜负了领导的信任,也损害了公司的信誉。通过这件事,暴露出我个人存在严重的工作松懈问题,以及工作态度不端正,做事情不严谨等不良工作作风。为杜绝今后再犯同样的错误,以此次检讨为契机,深入审视和纠正自身工作中存在的问题:

首先,我作为部门文件的管理者,对于部门文件的管理不严谨,文件没有固定的存放地点,通常是谁想看文件谁拿去看,看完就随手一扔,每当遇到问题想要翻阅时却找不到文件在哪。本次事故就是一个深刻的教训,由于文件是10月份下发而添加错误边框的订单是xx月的生产订单,在核对物料编码时没有查找相关的工作联系单是导致此次事故的一个重要原因。

其次是认识上的问题,总是认为自己是文件的发放者,而别人才是文件的执行者,通常是一扫而过,只理解了文件的表面内容,而忽略了文件所要传递的重要信息。本次事故中,由于之前阅读文件是草草掠过,导致大脑中只记住了4孔边框和6孔边框均可使用并且不得混用于同一个组件,但是却没有记住4孔边框有两种不同孔距的物料代码,正确的代码应该为m510103,而自己却添加了错误的代码m510xx0。

第三是态度上的问题,由于平时领导对我的工作十分信任,因此自己经常不按照规定的流程开展工作,私自做决定,私自更改物料。如果此次添加物料代码时先向部门领导进行请示,就可以避免错误的物料代码被使用,从而也就不会造成如此严重的后果。

为了杜绝今后再次出现类似的错误,我将从以下几个方面来纠正和预防:

第一,严格落实物料添加的审批流程,在每次添加或者变更物料时,都随限额单附加一份物料变更通知单,如附件一所示。在该通知单中详细写明变更或者添加的物料名称及物料代码,然后交由部门主管审核批准,再交由各相关部门会签后随限额领料单一并下发给相关部门。

第二,在装框工段首末三检卡中增加边框孔数量,孔间距的检验要求,如附件二所示。每日生产前以及每次物料切换时都使用此三检卡对物料进行确认。并在每次生产技术准备文件(工艺联络书-订单生产注意事项)中加入边框孔距示意图,作为装框工段三检卡确认以及巡检、外观检验的检查确认的依据。

工作失误检讨书范文5篇工作失误检讨书范文5篇第三,规范部门文件的管理,每一份新发放的文件都传阅给相关人员进行阅读并签字,阅读完后统一存档保管,并做好文件目录和收发台账,方便随时查阅。

通过这件事我重新反思了自己做人、做事的态度,感悟到:做人要专注,做事也要专注。做事情不专注,就无法清楚的把握细节,就一定无法把事情做得圆满。从今天起对自己严格要求,严肃自身工作态度,强化自身岗位责任感,克服思想涣散等坏毛病,不能再容忍任何的马虎和“差不多”心里,铭记自身工作的重要性,认真履行自己的岗位职责,以加倍努力的工作来弥补自己所犯的错误。

检讨工作失误检讨书

尊敬的领导:

您好,我在年月日晚班期间,在月日凌晨4:50分时汽油顶柴油油头到达樟树时未能准时发觉密度变化,直到分时才开头,才开头混油理解操作。

此刻我已经意识到事情的严峻性,一旦柴油罐d-03-140油品质量消失问题后果将不堪设想。随后与当班班长取得联系,汇报情景后,将事情的来龙去脉照实的向叶主任禀报,以上便是事情的整个经过。

对于这次事故若是找不到根本缘由所在,敷衍了事,于事无补,将来还会犯更多更严峻的错误。悔悟后,归结缘由如下:

1、职责心不强,工作作风不深化,不踏实。在整个大事中由于我的玩忽职守,对油头到来时间估量的不精确,以及在有重大操作时未能提起百分之二百的留意是造成此次事故的表面缘由。

2、自以为是,工作态度懈怠。由于来到中控工作一年,对中控调度的操作自以为轻车熟路,从思想上掉以轻心,对于混油接收工作未能提起足够的熟悉和留意。未能像刚来中控一样以严谨仔细的态度对待工作是造成此次事故的深层次缘由。

这是一次非常深刻的教训,充分反映出了我个人的职责心问题和工作态度的问题。在工作中,工作态度不够仔细,工作职责心不强,总是有一种满意于现状没有非常乐观进取的心态,对于中控调度(岗位职责)认知度不够。这些不良的思想说明我没有深刻的意识到自我从事的调度岗位的重担和职责。我对我个人存在的严峻缺失从而给部门带来重大的损失和领导带来的麻烦而感到非常的惭愧和痛心,感到非常的懊悔和圆满。

我看到了这件事的恶劣影响,假如在工作中,大家都像我一样自由散漫,漫不经心,马虎大意必将严峻威逼管道平安。同时,假如在我们这个团体中构成了这种懒散的工作态度,我工作的提高将无从谈起。所以,这件事的后果是严峻的`,影响是恶劣的。

所以,发生这件事后,我不仅仅感到是自我的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关怀。

我明白无论怎样都不足以弥补自我的过错。所以,我情愿理解领导对我的任何惩罚。同时,我恳求领导再给我一次机会,使我能够经过自我的行动来表示自我的觉醒,以加倍努力的工作来为我公司的工作做出进取的贡献,请领导信任我。

此致

敬礼!

检讨人:xx。

20xx年x月x日。

工作失误检讨

尊敬的_总:

您好!

首先怀着充满十分懊悔遗憾的复杂心情,我对_副总和公司全体同事表示真诚的歉意,对于在最近一个月内连续发生的两起由我而起的接待事故在此做出深刻的检查与反省。

关于此次失误,经过这半个月来的反复斟酌和思考,我才如梦方醒,意识到自己竟然犯下了如此低级和愚蠢的错误。也许在一开始心气过高的我还抱着不服气的心态对这次的投诉信嗤之以鼻,但是现在我渐渐明白,由于自己此次对工作的不重视,忽略了工作中所应该具备的基本素质。在整个行程期间,大部分时间由自己主观意识形态所决定,完全没有以一名人员的素质严格要求自己由此引发的一系列问题所造成了客人投诉的后果是非常严重的。

关于__一事,完全是由于我个人原因造成的重大事故,尽管后来我采取的一系列力所能及的措施弥补,但是过失在先,在此我对我自己的工作在近一个月内的连续发生的失误做深刻的检讨和反省。

发自内心说,在这里我要感谢各位领导对我的悉心的栽培和教诲。此次投诉是一次非常大的遗憾,但是痛定思痛,仔细回想工作中的每一个细节和过程,如果没有这一次的遗憾也许在明天或者不远的将来就会因为我的忽略和不在意或者是自满的情绪导致我终身的遗憾。我怀着十分愧疚和忐忑不安的心情写下这封信,一则是对于我此次的工作重大失误做出最深刻的检讨。

第三,我热爱这个集体,热爱这个大家庭,我沉痛地忏悔由于自己的工作失误给各位同事带来的负面情绪和公司带来损失,我想借这个机会向各位同事表示深切的歉意,希望各位同事从本人的失误中吸取教训,不犯同样的错误。

正是如此,此次带给我的是难以忘怀的记忆,我希望这能够成为我的警钟时时在我耳边敲响,不要重蹈覆辙。再次我诚心诚意向公司以及各位领导表达我的心声:

第一,这次是我个人职业生涯的耻辱,我必将时刻铭记于心,我真心诚意接受领导和同事对我的批评,感谢各位对我的批评和帮助,我将以此促使自己更加努力去完成每一次任务每一项工作。

第二,对于此次失误,我真心诚意愿意以我个人的名义在全公司全体同事面前做深刻检讨和反省,警示自己也警示别人。

第三,我真心诚意接受公司给予的任何形式的处罚。

此致

敬礼!

检讨人:___。

20__年__月__日。

财务工作失误检讨书,工作失误检讨书

尊敬的领导:

事发于xxx市局财务科在财务清查工作中,发现一份被涂改了罚没款数额的《行政处罚决定书》。经核实,我是该处罚决定书对应案件(xxx非法经营案)的承办人之一,同时也就是该份处罚决定书的涂改者。

经核实,xxx一案依法经审批的案件文书所记载的罚没款合计数额都是3500元;依法送达当事人的案件文书(包括《处罚决定书》和《处罚告知书》)上所记载的罚没款合计数额都是3500元人民币,但当事人实际才缴纳了3000元人民币的罚款,因此财务人员向当事人开具的罚没票据记载的也是3000元人民币的罚没数额。同时,工商所财务人员通常都要求案件承办人在结算罚没票据时,要提供一份相应的《行政处罚决定书》送分局财务室备案。在xxxx一案结算罚没票据时,作为承办人,我向财务人员提供了一份该案的《行政处罚决定书》,财务人员发现该份《处罚决定书》上记载的罚没款合计数额是3500元人民币,与向当事人开具的罚没票据上记载的3000元人民币,在数额上有出入,便提醒我进行核对。我本人在未经认真核实的情况下,就简单盲目地认为数额上有出入是因为校对失误引起的,加之法律意识淡薄,便又盲目地以罚没票据上记载的3000元数额为标准,顺手将该份《行政处罚决定书》上原本所记载的罚没款合计数额3500元人民币用水笔涂改为3000元人民币,导致了该份行政处罚决定书出现严重瑕疵,造成极其不良的后果。

古人常说,“行有不得,反求诸己”,但一开始,我并未能及时地进行自我反省。古人又说,“君子务本、本立而道生”,因此,在自我反省的过程中,一定要把犯错误的根本原因找出来,若是找不到根本原因所在,敷衍了事,于事无补,将来还会犯更多更严重的错误。

悔悟后,归结原因如下:

1、责任心不强,工作作风不深入,不踏实。作为一名执法人员,不论有多少理由,都应端正执法办案的态度、严格执法办案的程序,全面准确地掌握案件情况,确保事实无误、程序无误;对同事提出的疑问,更应认真核实、查对。同时,更是要增强自身的法律意识,切忌工作上的随意性。有一句法的格言说到“魔鬼出于细节”。

2、事发后,不能心平气和地面对错误,有逃避的心理。一开始,就想着把很多问题推给别人,而不能立刻想着先从自己身上找原因。为什么不能心平气和呢,因为是“龌龊的面子”在作怪:觉得自己读了那么多年书,起码也是个正宗本科学历,心理上建立了一种“本科生是不允许犯错误的”的观念,一旦犯错误就是对自己的否定,本科生这张招牌挂起来就不那么光彩了。因此,一开始,还不能接受领导的“棒喝”法门,把问题东推西推,想牵强附会到别人身上,还强装出一副“此事与己无干”的样子,对事情展开一番“与己无干”的耍赖分析!每每想起当时的嘴脸,心中甚是羞愧。

通过这件事,我重新反思了自己读书学习、做人、做事的态度,感悟到:

1、“一个人一生最重要的是做事做人的能力。做人要专注,做事也要专注。做事不专心,一定无法把事情做得圆满,无法清楚地掌握细节。学习就在做人、做事的点点滴滴中。经典绝不是在书本里,而是在做人、做事的点滴中。“学如逆水行舟,不进则退”,读了那么多的书,假如不融会贯通,不与生活结合,就很难有喜悦,就是古人所讲的「学而时习之,不亦乐乎。”

2、“学习最重要的境界是体悟。如果学习中不能体悟,那只是“记问之学”,就好像人吃了东西没有消化,对身体当然就没有帮助,甚至还有害处。”最近,听到一个讲座,讲座里举了一个例子,说某人毕业于某个研究所,有一天,母亲叫他处理点家事,他做完以后,母亲检查后觉得他做得不是很好,就说:“儿子,你怎么连这点小事也做不好?你怎么这么笨。”

那人听后,马上脸孔变得非常凶恶,然后接着母亲说了一句话:“我都念到研究所了,你还骂我笨!研究所给了他什么?有没有给他人生的智慧,待人、处世、接物的智慧?只是给了他傲慢,给了他不受教。这点小事没办好,恰恰是学习的机会,但他并没有把握这个机会,反而对母亲的指责和批评很不能接受。事物都有一体两面,不往好处发展,就会自然地向坏处发展。听完讲座,再想想自己,也甚是惭愧!

总之,我的行为给单位带来了不好的影响,做出这样的行为,我的心情非常沉重和羞愧。“人非圣贤,孰能无过”,我也会努力成长为一个理智的人,一个理得心安的人,从过去的错误中学到智慧,不再单纯地懊悔。“经师易得,人师难求”,我真心感谢领导的教诲,希望在今后的成长过程中,能从你们身上学得到更多的“智慧”,能得到你们的教诲和帮助,我倍感幸运和不胜感激!

检讨人:本站。

20xx年xx月xx日。

工作失误检讨

尊敬的领导:

您好!

由于我做工作不认真、不仔细的原因,没有把工作做好,在“会议通知”上出现了工作失误,所以我必须勇敢的面对错误,展开深刻的自我批评,希望能够悬崖勒马,亡羊补牢,为时未晚,在此我做出深刻检讨!

__组是一个单位的“喉舌”,是部门有效运转的枢纽。没有强烈的责任意识,是无法胜任的。我显然没有意识到自己的岗位责任,明显放松了对自己的要求。态度决定一切,这是做好工作的起码要求,没有良好的工作态度,就会在工作上容易出现失误,以至会在早操和每日签到问题上犯错,甚至在“会议通知”问题上出现严重错误。

在“会议通知”上的工作失误,我反思经过,没有一点客观原因,都是因为我的疏忽造成工作失误。我做为一名__组工作的聘员,尽犯如此低能失误,我实在是问心有愧,无地自容。我做为一名综合室内勤,自己的思想作风没有端正,工作作风不够扎实,岗位责任意识不够坚强。我自己都觉得太不应该,更觉得不能推卸责任,我必须去承担后果。

通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求的结果。自己身为综合室__组的一员,应该严以律已,对自己严格要求。之前自己在工作态度中,仍就存在得过且过,混日子的应付想法。对于一些应该仔细认真做的工作而没有认真下来。

现在,我深深感到,这是一个非常不好的做法,如果放任继续发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,通过这件事,我认识到自己的不足,在此,向综合室领导班子做出检讨的同时,也向同事们表示发自内心的歉意。

我谨向综合室领导班子做出深刻检讨,并保证:

1、在这些件事中,我感到自己在工作上还欠缺责任心。应提高自己的工作责任心。认真克服工作消极的缺点,努力将工作做好,以优异工作成绩来弥补我的过错。

2、在以后的工作中认真履行岗位职责,认真做好职责范围内和领导交办的工作任务。

3、我深刻意识到自已的错误,而且认识到了此次失误严重性。我保证今后不会再有类似失误发生在自已身上。请在场领导继续监督和帮助我改正缺点,使我取得更大的进步!

我再此向场领导班子表示道歉,由于我的工作失误给大家带来了麻烦,影响了综合室的整体形象。

此致

敬礼!

财务工作失误检讨书,工作失误检讨书

尊敬的xx局长:。

首先由于我工作不认真的原因,没有把工作做好,出现了不应该的工作失误,未按时将报表上报,在此我深刻检讨!

当天,由于无线网络连接不稳定,网络连接时断时续,我在向市局以邮件形式报电子版报表时未将报表发送成功,事后没有再次确定邮件是否发送成功,造成了严重的工作失误,给局里带来不良影响,事后经市局反馈后才发现犯了过错,但为时已晚。在此,我再次诚恳的向局领导深刻检讨。

经过局领导的批评和教育后,我发现造成未按时将报表上报的主要原因,主要是我责任心不强。同时,我也深刻的认识到我的错误来源于意识上的淡薄和思想上的麻痹,确切的说还是自己态度不够端正,工作不够严谨,对自己要求不严,才造成这件事情的发生。目前,正值全县深入开展“四治一树”干部纪律作风集中整治活动的关键期,我却马虎大意、敷衍了事,由于我的失误给局里带来不良影响我深表歉意,通过这件事情我真正意识到了自己的缺点和不足,明白了以后如何改进。所以,我在向局领导做出深刻检讨的同时,也感谢局领导及时纠正我的错误,发现我的不足。

在此,我谨向局领导做出深刻检讨,并保证:

1、通过这件事,我感到自己在工作责任心和态度上仍就非常欠缺,今后一定增强自己的工作责任心、端正自己的工作态度,认真克服工作懒散、粗心大意的缺点,努力将工作做好,以优异的工作成绩来弥补我的过错。

2、在以后的工作中认真履行岗位职责,切实增强自己的事业心和责任感,认真做好职责范围内和领导交办的各项工作任务,积极表现,以自己的具体行动来表示自己的觉醒。

3、通过这件事情,我会进一步深刻反省、深入总结,改正错误,在今后的工作中引以为戒,加倍努力把工作干好。我已经充分意识到自己的错误了,而且认识到了此次错误的严重性。我保证今后不会再有类似行为发生在自己身上,请局领导继续监督、帮助我改正缺点,使我取得更大的进步!

希望领导和同事们在今后的工作中多多帮助我,帮助我克服缺点,改正错误。我会谨记这次教训,深刻反思和检讨,同时我也再次向你保证此事不会再有第二次发生,请领导相信我!

检讨人:本站。

20xx年xx月xx日。

检讨工作失误检讨书

尊敬的领导:

您好!在这次年底的一个公司大促活动之中,我没有把工作给做好,反而是犯了一个大错,出现了工作方面的失误,我很懊恼,自己怎么就犯了这个错误,导致前期的一些工作白做了,我也是要对我的失误去负责,同时在以后更加谨慎的去做好销售工作,在这儿我也是要向一直以来努力做好前期工作的同事道歉,对于领导的信任我也是感到抱歉,我要好好的去进行反省检讨。

这次工作的失误,其实是完全可以避免的,如果我再仔细的检查一次,也是能发现问题的,但是我却并没有这么做,工作量多,我就觉得还是要快点做完,而没有去想过要把工作给做完了,而不是只完成数量就行了的。我也是做销售工作不是一年两年了,但是这个失误也是比较的大,而且也是影响了大促的活动,虽然最后是完成了目标,但是如果没有我工作的一个失误,大促的活动能做得更好,而且也是能超标的。

到了年底,一年的工作也是快要完成了,对于这次的大促活动,其实我没有那么的上心,毕竟十一二月的促销活动已经做得很好了,这次的活动也只能算是一个小一些的,能做就做的一个心态,我是没有重视起来的,虽然我也是知道能提升销量,自己也是能拿到更多的业绩,可是心理上的不重视让我犯了错误,也是让我明白,无论是做小事情或者大事,都必须要严谨起来,不能说这个活动不是特别的大,就不重视了,无论如何,只有做好了,那么自己才能进步,同时业绩拿到手。

回顾活动的进行,我也是在失误之后,兢兢业业的去做,认真的完成每一件事情,如果是在失误之前就这样做,那么就结果更加的.圆满了,我也是通过这次的失误事情明白自己在工作之中是有松懈的,回顾以往,除了之前的大促活动期间,其余平时的时候,我的工作就有些做的随意了,不再那么好。我也是要警醒过来,在今后的一个工作之中,无论是什么情况,都必须认真的去做好该做的事情,而不能再这样不严谨了。

领导我已经知道错误了,我也是会在以后好好的来把工作给做好,同时我也是明白,今后的工作我只有更加的努力才能把这次失误造成的损失挽回来,我也是不能再犯错了,作为一名老员工,更是要以身作则,不能再出失误的情况了。

此致

敬礼!

检讨人:__。

20__年x月x日。

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