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社区换届申请书(优质15篇)

时间:2023-11-04 09:22:17 作者:FS文字使者社区换届申请书(优质15篇)

8.一份令人印象深刻的申请书可以提高你被录取或被聘用的机会。通过阅读以下范文,我们可以学习到一些写作技巧和方法,以便更好地写出出色的更多申请书。

协会换届申请书

在大学生通讯社经历了一年的锻炼,我想每个坚持到现在的同学都有不少的成长。能够成为社里的记者、编辑,我的成长同样是显而易见的。从“综合部”到“办公室”,我见证着她的发展,现在的我依然像当初走进她时那样,希望自己能够从她“身上”学到更多综合方面的知识,得到更多在文字中无法学习到的能力,所以,我想竞选办公室主任一职,为自己争取机会以梦想成真。

办公室与其他四个部门相比,有其特殊性:网络部对网络技术有要求,新闻部对新闻时效性、严谨性有要求等等,这些在办公室的常规工作中是体现不了的。办公室人员数量无法和兄弟部门作比较,尤其在面对繁重琐碎的工作时尤显人手不够,但长时期的顺利完成工作,表明了办公室人的优秀的办公能力。

在我们这一届,办公室人实行了“跨部门”制度,使其以办公室为沃土,以兄弟部门为甘露,实现了兴趣与能力的双丰收。大通社作为以“办报育人”为宗旨的重要校园媒体,对业务能力的培养是第一位的,每个办公室人如果只是做与新闻采写毫无关系的工作,势必主动或被动地走向“边缘化”。目前,办公室每位成员都有各自良好的发展,充分证明了“跨部门”的可行性,而且值得其他社团借鉴。

办公室是我们的总后方,是我们的后勤部门,她的发展关乎整个大通社的运行,所以,办公室首先应该是一个团结的部门,只有部员相互信任,相互协调,才能使大通社的日常工作按时完成。其次,办公室应制定出相应的条例,规范社员、部员的行为和社里财务、值班等的制度。再次,办公室的每个人都应该践行“跨部门”制度,使自己与各部门的同学密切联系,深深扎根在大通社,得到切实的锻炼。

我是办公室“引进来”的,也是从办公室“走出去”的,深深感知她的重要性。目前,办公室人并没有充分发挥自己在本职岗位上职能,原因比较复杂,有很多工作无法及时传达给各个部员是其中比较重要的方面,而且把工作完全平分给大家也是不现实的。对办公室以后的发展,我有一些自己想法。第一,办公室有必要将社里的常规活动提前通知部员,让大家做好准备,可以定期开会;开会次数不必频繁,时间也不用很长,但一定要有效率,尽量使每人都对自己要做的事情都掌握,也便于其他部门开展工作。第二,财务由两三人同时掌管,实行权力分置,避免财务“不透明、不公开”,杜绝腐败。第三,在工作闲暇之余,组织打雪仗,适当的聚餐,都是加强社员、部员感情的好方法。在这里,我尤其想提到的是,社里文化氛围浓厚,体育能力没有展现,我们除了外出采风,举办文娱活动之外,还可以举办社内体育活动,比如各个部门之间的趣味运动会,以此增进各部门的团结乃至整个大通社的团结。

我相信自己有能力做好本职工作,而且能与各届、各部同学融洽相处。“情定大通社,缘来一家人”始终鼓舞着我,“面对现实,忠于理想”始终激励着我。我愿与大通社共同成长。

协会换届申请书

尊敬的校团委、学生处:

您们好!首先非常感谢你们抽出宝贵的时间来审阅这份申请书。

我们是一群热衷于策划、组织的学生,我们有着自己的兴趣爱好,但是我们学校却没有一个给众多电脑爱好者共同学习、互相探讨以提高社会实践能力的平台,因此我们恳请申请成立超越科技社团,一个服务与广大学子的社团,一个电脑兴趣爱好者展现才华的舞台。

本社团是以“超越科技,超越梦想,超越未来”为宗旨。通过了解电脑知识和举办电脑活动等途径,给众多电脑有志有兴趣的学生提供一个在it行业体现自我价值挖掘自我潜力、提升自我综合素质,增长社会经验的平台。也让大家在合作过程中不断充实和全面提升自己的能力,社团也同时努力为社团成员创造锻炼自我,完善自我的机会,争取让每位社团成员在社团有充分的机会参与社团实践活动以及在毕业之后能够成为it业务知识过硬社会实践能力强,思想品质高尚it行业的精英型人才,切实提高自身的综合能力,为今后投入激烈的竞争中添帆加翼。

社团成立后,在社团的建设上将主要分为三大块,策划、强化社团管理委员会的职能,努力建设出一个具有相当领导、策划、组织能力的团队,更好地为广大会员服务;学术上,加快社团学术和会风的建设并扩大社团的影响力,营造良学习气氛,实现整个社团理论水平,实践能力的提升;实践上,努力括宽途径,为会员提供更多的实践机会,使会员学到的理论知识能够学以致用,并强化知识与技能,我们将继续致力与此,全方位建设社团成为一个重学术、重实践最主要的是我们要超越科技、超越梦想、超越未来、超越自我成为全校精英社团。

我们恳请团委领导,批准我们社团的申请,我们坚信在团委领导的支持和关怀下、在我校同学的拥护下,本社团一定可以把我校学生社团事业办得红红火火,使社团活动体现大学生活泼向上的积极风貌,使本社团活动成为我校的一大亮点,一道美丽的风景线。

成立计算机社团是我们所有电脑爱好者的愿望,也是超越科技社团全体社员的共同期待,我们坚信有能力、有决心、有智慧办好这个社团。

此致

敬礼!

申请人:社团筹备委员会。

社团换届申请书

尊敬的院团委领导:

所以音乐协会协会向院团委申请允许我协会进行新旧委员换届仪式。

一、换届时间:7月2日下午6:30。

二、换届地点:2--102。

三、换届选举流程如下:

2、由会长宣布换届大会的开始。

3、介绍学院各组织团体责任人及嘉宾。

4、由会长作工作总结。

5、第九届其他理事成员讲话。

9、宣布选举结果,颁发聘书,()转交会章会旗等物品。

10、新当选第十届音乐协会干事代表讲话。

11、宣布换届大会闭幕。

四、评选规则:

1、平时会议的出勤情况。

2、参与社团活动或者工作时的工作表现。

3、参与工作的工作态度与积极性情况。

4、候选委员要有较高的思想政治觉悟,遵守本社团章程及本办法。

5、属本社团会员,热爱本社团工作。

6、工作认真积极、尽职尽责,能吃苦耐劳,有上进心,性格开朗、乐于奉献。

7、服从组织和上级的安排,能积极配合社团管理部门开展各项工作。

五、协会的组成:

会长1名。

副会长1名。

理事长1名。

副理事长1名。

办公室1名。

组织部部长1名,另设负责人1名。

宣传部部长1名,另设负责人1名。

笛子部部长1名,另设负责人1名。

吉他部部长1名,另设负责人1名。

声乐部部长1名,另设负责人1名。

财务部部长1名,另设负责人1名。

外联部部长1名,另设负责人1名。

此致

敬礼!

协会换届申请书

过去的一年在领导老师的关怀指导下,经过全体成员共同努力,取得了令人欣慰的成绩和别人的认可。

而回顾自己走过的道路,有迷惘有奋进,有泪水有欢笑。终有成长,倍感欣慰。在此向曾经关心和帮助我的老师和学长以及各位朋友表示由衷地感谢!

社团的事业是每个社员的事业,能为培养我了的xx社出力,实现社团理想,是一件很幸运的事。随着工作和学习的不断深入,我的思想发生了转变,感觉到应该对自己提出更高的目标和要求,特此对竞选社团提出申请。

我怀着谨慎而真诚的态度去珍惜和争取,希望并相信能拥有这个机会。

我很高兴来到这个社团。我很清楚自己知识有限,但我更清楚我有着不甘落后的精神和不断学习、不断提高的愿望。我拥有自己年轻和执着的做事热情,我相信我会做的更好!我需要一个机会,一个展示自己、锻炼自己的机会。再苦再累,我都愿意一试。所以在以后的工作中我会继续严格要求自己,也希望在工作上大家能监督我帮助我。

决定要做的事,就坚决要把它做好;

克服一切困难,利用和创造有利条件,认真负责到底;

做事情之前告诉自己先做好安排;

只要不断去思考去探索,任何问题都会有解决办法的。

在工作和学习之余,一直以来坚持发展自己的兴趣爱好。除文学方面以外,有体育运动、书法、篆刻、音乐,速记法等。一方面是为了使生活快乐充实,放松心情,更好地去做事。另一方面也希望多少给大家带来一些快乐吧。

就任于xx,主要从事……,还有…等活动。比如社团的介绍,社团的'最新活动情况,活动预报,研究性社团的新成果,取得奖励。对社团知名度很有提高,特别是大一新生,一般就新生才看看那些校内刊物,见到你们社团名字的次数多了,自然认为你们是大社团,是活跃的社团,是好社团。

做好每一次活动前的等前期重要工作,及时并很好地完成。

有良好思想素质和职业道德水平、基础扎实和具有较强业务能力、有较强外语水平和具有创造品质的会会计与财务管理的专门人才。目前在我们国家的的会计专业的就业前景可以概括为一下几点:

一、内资企业:需求量大,待遇、发展欠佳。职业状况:这一块对会计人才的需求是最大的,也是目前会计毕业生的最大就业方向。很多中小国内企业特别是民营企业,对于会计岗位他们需要找的只是“帐房先生”,而不是具有财务管理和分析能力的专业人才,而且,此类公司大都财务监督和控制体系相当简陋。因此,在创业初期,他们的会计工作一般都是掌握在自己的亲信(戚)手里。到公司做大,财务复杂到亲信(戚)无法全盘控制时,才会招聘“外人”记记帐。薪资情况:新人月薪绝大部分集中在1500元左右。

二、外企:待遇好,学得专业。职业状况:大部分外资企业的同等岗位待遇都远在内资企业之上。更重要的是,外资企业财务管理体系和方法都成熟,对新员工一般都会进行一段时间的专业培训。

工作效率高的其中一个原因是分工细致,而分工的细致使我们在所负责岗位上只能学到某一方面的知识,尽管这种技能非常专业,但对整个职业发展过程不利,因为你难以获得全面的财务控制、分析等经验。后续培训机会多是外企极具诱惑力的另一个原因。财务管理也是一个经验与知识越多越值钱的职业,而企业提供的培训机会不同于在学校听老师讲课,它更贴进实际工作,也更适用。薪资情况:新员工的合理月薪在3000元以上,绝大部分外企能解决员工的各种保险以及住房公积金。

三、事务所:小所和外资大所的云泥之别。职业状况:所有的事务所工作都有一个特点,那就是:累!区别在于很多小事务所所,待遇低,加班不给加班费,杂事多……外资事务所例如普华永道则待遇要好的多,但从某种方面来说,他们的工作任务更重,坊间甚至有传言说在那里是“女人当做男人用,男人当做牲口用”,加班更是家常便饭,著名的“安达信日出”就是指员工经常加班后走出办公楼就能看到的日出。

但在事务所确实能学到很多东西,即使是小所,因为人手的问题,对于一个审计项目,你必须从头跟到尾,包括和送审单位的沟通等等,能充分锻炼能力。大所则是对团队合作以及国际会计准则、专业性、意志等方面能给予地狱般的磨练。

现在对个人理财咨询职位的招聘需求量正在慢慢放大,而且,由于社会投资渠道的增多和保障制度的改革,理财咨询服务必将走进更多城市白领的生活。此类人才的需求增长点应在社会投资理财咨询服务机构薪资水平:银行个人理财咨询师的待遇因区域不同而有差异,但最少也应该在月薪2000元以上。随着经验的增长,收入也必将随之增长。人才的需求更为突出。注册会计师专业方向十分注重专业能力、综合素质和国际视野的培养,其毕业学生在就业时,已成为各大企业和金融证券机构竞相争抢的对象、因此,会计学社建立这样一个交流的平台,吸引更多的有志之士的到来。

在会计学社,新闻、编辑、管理等各方面的能力有了进一步的提高。熟悉办公室及其它基本的工作,对社团有较全面的了解。和同学们有较多的接触,并形成了真诚的友谊。

同时对于自己的缺点和不足之处,我一定会虚心接受批评和指正,认真改正不足之处,在实践中不断磨练,开阔胸襟,用实际行动去证明自己。

在以上的生活和工作当中,自己不断思考和总结,逐渐形成了对大通社基本的工作思路,偏颇之处,恳请老师斧正。

1、搞好基本文化知识学习。

结合工作和生活实际对自己的学习任务提前进行安排。保障基本的学习时间,提高学习效率,保证各项学习目标顺利实现。

2、重视广大社员思想动态。

定期交流,深入了解社员思想动态,针对生活当中遇到的各类问题及时给予积极引导;在各类活动之前做好思想动员;尊重社员权利,注重积极性的调动。

3、提高各部通力协作能力。

注重各位负责人之间的相互交流,对各类问题发扬民主,充分协商;加强对办公室和外联部等工作的重视程度,着力解决一些疑难问题,保障其它各项基本工作顺利进行。

4、制定完整学期计划安排。

集思广益,结合实际,共同制定出学期或学年社团计划,并且实付诸实施。

5、加强社团精神文化建设。

精神文化是一个社团的灵魂。

对会计学社长期以来形成的优良传统进行提取总结并继承发展;完善社徽设计,确定能反映社团良好精神风貌的社歌;在活动中培养相互之间的团结和协作精神。

6、完善各项工作规章制度。

创新方法,注重实效,进一步完善各项具体的规章制度。对编辑、值班、交稿、会议及其他集体活动等提出合理的要求,使各项工作进一步规范;建立有效的激励机制。

7、积极探索社刊创办工作。

制定出办刊宗旨,合理定位;形成撰稿、编辑、发行等体制;长远规划,循序渐进。争取各项有利条件,克服困难,最终形成有自己特色的发展道路。

8、拓宽社员学习锻炼平台。

优化办公室值班学习环境;记者和编辑在做好自身工作的同时,对通讯员的锻炼认真引导;切实开辟社刊锻炼平台;开发对外交流推荐途径,对有价值的新闻和文艺类作品争取在更高的媒体平台上发表。

虽然从根本上来说自己的能力还是有限的,但我愿意尽我所能,不断学习。有慈爱的师长,有团结的集体,相信天道酬勤,有付出定会有收获。

如果有幸得到各位老师和学长以及同学们的信任与认可,我将和大家一起迅速找准自己的位置,紧密团结,尽快进入角色,认真履行职责!

同时我也在内心端正自己的态度,以平常之心态来对待。师长的教导和生活的经历已使我渐渐明白什么才是真正的收获。正如白岩松所说,人生不是竞技,不必把撞线当成最大的光荣。我们每一个人,都不过是和自己赛跑,重要的是做一个有梦想的人,去享受青春追梦的快乐!

社区换届演讲稿

xx团县委坚持党建带团建,以选优配强全县村社团组织班子为关键,进一步夯实共青团基层基础,精心谋划部署、严格换届纪律、有序推动落实。截至20xx年x月x日,全县x个乡镇(街道)x个村(社区)团组织换届选举工作圆满完成,共选举产生团组织班子成员x人,平均年龄x岁,大专以上学历x人,其中95后团组织负责人有x名,最年轻的是19xx年出生的xx村团支部书记xx,全面选齐配强了基层村(社区)团组织队伍力量。

一、用好“指挥棒”,把好组织关。

团县委于20xx年x月x日印发《关于高质量做好全县村(社区)团组织换届选举工作的意见》,要求各乡镇(街道)团委充分认识到村(社区)团组织换届工作重要性。同时,根据片区竞合划分,书记室带班分头向各乡镇(街道)党(工)委争取支持,实地对接各村(社区)党组织,及时召开全县村(社区)团组织换届工作动员部署会议,加强对全县村社团组织换届选举工作的统一领导。

二、打好“组合拳”,把好基础关。

依托“青年之家”阵地,结合“每周日共青团集中服务日”、“走青联心”等载体,向党组织推荐一批优秀青年纳入“两委”班子候选人。同时在全县村社换届圆满完成后,第一时间详细排摸35周岁以下进“两委”班子人员信息,并初步确定村社团组织拟任人选。用好青春xx、各乡镇微信公众号以及镇村各级青年线上交流平台,广泛开展村(社区)团组织换届选举宣传。

三、选好“试行地”,把好程序关。

组织全县x个乡镇(街道)团委负责人前往xx街道xx村参加xx市村社团组织换届工作现场观摩推进会。确定xx村作为全县村(社区)团组织换届选举试点,邀请x余名村(社区)团组织负责人观摩学习,下发《xx县村(社区)团组织换届工作手册》,为全县村社团组织换届选举提供范本。

四、配强“团班子”,把好人选关。

要求各乡镇积极推动“两委”成员兼任团组织书记的工作,优先推荐符合条件的35岁以下村(社区)“两委”成员作为村(社区)团组织书记候选人意向人选。没有35岁以下“两委”成员的,可推荐符合条件且40岁以下的“两委”成员作为村(社区)团组织书记候选人意向人选。“两委”成员中确没有合适人选的,应从在村(社区)工作的优秀青年骨干中择优选定人选。目前,全县x个村社35周岁以下“两委班子”成员兼任团组织负责人共有x人,占比x%。

社区换届选举总结

根据《中华人民共和国城市居民委员会组织法》以及《东城区20xx社区居委会换届选举工作实施方案》的规定,思想汇报专题我社区居委会选举工作在上级部门以及选举领导小组的指导下,从4月10日开始,有领导、有计划、有步骤地开展。做到了加强领导,积极筹备,精心组织,周密安排,使换届选举工作依法依规、健康有序地进行,并于4月26日顺利完成。现将具体情况总结如下:

8%以上,保证了选举工作全面有序地进行。

代表广泛开展深入细致的宣传,精心组织,策划实施好每一个工作环节和有关程序。

在这次社区换届选举工作中,我们分三步实施:一是制订了符合自身实际的具体工作方案和日程安排,按照准备阶段、选民登记、委托办理、投票选举、工作交接、总结验收等六个阶段,有领导、有计划、有步骤地开展选举工作。二是在社区换届选举委员会的组织领导下召开了社区居民会议,学习传达了有关换届选举工作文件精神,通过社区换届选举方案;会议中通过民主、公正、公平、公开方式地推选新一届居民代表。三是组织召开提名选举投票大会。4月26日上午8点,由选举委员会组织,在(地点)召开了“xx社区第四届居民委员会换届提名选举大会”。本次大会得到居民们的踊跃参与,到会率达90%,顺利地选举产生了新一届社区居民委员会,圆满完成了这次换届选举工作。

1.镇党委、办事处重视是这次社区换届选举工作顺利开展的关键。在镇选举领导小组指导和帮助下,我社区严格按照镇办事处要求和选举程序工作,保障了选举工作依法依规进行。

2.本届选举呈现了选民到会率高,参与意识强,积极参加选举大会。在选举日当天,有些选民特地请假从单位赶来参加会议,大部分选民都准时参加了选举大会,投下了自己神圣的一票,使这次换届选举得到了圆满成功。

3.社区居民群众的法律意识、民主政治意识和对社区班子的关注程度有了新的提高。本次选举,在每个程序、每个环节上严格按照相关的法律规定进行,依法选举产生新一届社区居民委员会成员。社区居民群众的法律、民主意识在选举过程中得到进一步增强,特别是平时参与社区各项活动的居民代表、居民小组长对选举新一届社区居委会班子十分关注,积极参与选举的每项活动,提高了居民代表的参政、议政的能力。

4.选举结果实现了组织意图与居民意愿的结合,实现了“三满意”。这次社区换届选举的新一届居民委员会,在文化、年龄、人员结构等方面都是较好的组合。基本实现了组织满意、居民满意、自己满意的“三满意”结果。

xx社区居委会

20xx年xx月xx日

协会换届申请书

尊敬的xx社团领导:

回首过去,社团经历了风风雨雨,发展到如今已经有了初步的学习基础。可是岁月不饶人,时光一去不回头。嬉笑风语间,我文娱社团的一群领导干部们已经到了大四毕业阶段,纷纷面临着毕业实习阶段的考验。有人说,大学社团就像过家家,我不这么看。我把社团当成真正的工作来抓,四年来我始终在文娱社团里工作,一丝不苟地工作着,付出了自己学习之余的很多时间,甚至耽误了自己的大学恋爱时光。可是我不后悔,这一切的付出都是我心甘情愿的。可是时光的流转是我无论如何难以抗拒的,面对着毕业,我只好无奈地选择褪去,将美好舞台留给下一批接班人,希望他们能够继承我们社团创办意志,努力地为学校广大师生奉献上美好的文娱节目。

特此,我文娱社团申请换届!

此致

敬礼!

社团名称:

xx年xx月xx日。

社区换届工作总结

一是搞好选民登记。我镇北社区成立于20xx年7月,镇北社区成立于20xx年7月,辖区总面积3.2平方公厘,东至合山路,西至红水河,北至草鞋沟,南至北一路,是来宾市兴宾区的政治、经济、文化中心,也是来宾市和兴宾区的商贸重地,工商业、服务业和劳务输出的重要经济来源。总人口4.9万人(含流动人口),54个居民小组。辖区单位60多个,且流动人口1万多人,包括流入人口和流出人口,对于流出人口,采取打电话,发短信等方式联系,对于流入人口采取找热心群众和志愿者上门登记服务。现登记的选民为20511人,流动人口选民1912人,让社区流动人口一同参与到整个社区的换届选举工作中。

二是把握好社区“两委”成员候选人的推荐和确认。支部委员候选人全部严格遵循公开报名、资格审查党员群众公开推荐的程序产生,并进行公示,广泛接受党员群众的监督。居委会成员候选人经过居民广泛提名产生,并根据任职条件进行资格审查。经过民主程序,把“靠得住、有本事、作风正、民意好、能干事、干成事”的人员确定为“两委”成员候选人。

三是通过投票选举产生社区居民代表。在进行深入细致的摸底调查基础上,按照《中华人民共和国居民委员会组织法》有关居民代表产生的`规定,把思想政治素质高、热心公益事业,愿意为居民服务,有一定协调沟通组织能力的人推荐为居民代表。在代表名额的分配上,针对社区流动人口多,为了更好的让流动人口参与到社区换届选举工作,我社区在流动人口中产生11名流动居民代表,注重了代表的广泛性。经过民主推荐和投票选举共产生居民代表97名。流动代表11名,辖区单位代表43名。

四是依法召开党支部委员会换届选举大会和社区第四届委员会换届选举大会。社区党支部换届选举大会采取竞职演讲党员投票选举产生,社区委员会换届选举经过居民代表大会选举产生。使社区“两委”换届选举工作得以圆满成功。

本次选举我办以“公平、公开、公正”为选举原则,体现出“人民社区人民选,选好社区为人民”的宗旨,让社区群众在党的领导下真真正正的参与到基层政权建设中来,增强了社区居民的民主意识,推动了基层民主政治建设,保证了每个居民都有权利选择自己的当家人,充分尊重了广大居民的民主政治权利,赋予了广大居民群众参与竞争的权利,使广大居民群众社区自治主体的地位得到充分体现,极大地激发了他们的参与热情,推动了基层民主政治建设。

社区换届工作总结

为进一步扩大基层民主,拓宽选人视野,加强村(社区)党组织领导班子建设,激发广大干部的开拓意识和进取精神,根据蓬组发?20xx?48号文件精神,农兴乡结合实际,做好了本次党组织换届选举工作,现将换届选举工作情况总结如下:

以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七届四中全会精神为指针,以《中国******章程》、《中国共产党农村基层组织工作条例》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》为依据,以建设富裕蓬溪、文明蓬溪、和谐蓬溪为目标,坚持加强党的领导,充分发扬民主,以党内民主推动人民民主,真正把政治可靠、作风民主、乐于奉献、“双带”能力强,善于驾驭全局的能人选拔进入村(社区)党组织领导班子,为推进蓬溪“三个加快”提供坚实的组织保障和人才支撑。

群众转变选人观念;同时,开好动员和培训会议,思想汇报专题安排部署村(社区)党组织换届选举工作。组织力量对村(社区)党组织班子进行摸底调查,认真分析,按照上级要求,结合本乡中心工作,制定具体实施方案,明确操作步骤、程序、方法和时间安排。

一是迅速成立了以乡党委书记为组长、乡长和分管副乡长为副组长,其他部门负责人为成员的换届选举工作领导小组,并把此项工作列入了乡党委、政府工作的重要议事日程,做到责任、人员、经费“三落实”,保证选举工作正常有序开展;二是将全乡工作人员划分为8个工作小组,由各小组组长带队分片包村开展换届选举工作,确保选举工作顺利进行。

本次村(社区)党组织换届选举工作中,我乡以创先争优作风建设为契机,全面推行“三推两评一选”的公推直选模式,力求在选好配强村(社区)党组织带头人队伍建设、党组织设臵方式、基层民主政治建设、干部激励机制、贫困和问题村(社区)建设等方面有新的突破,努力实现“选好一个带头人,带出一个好班子,闯出一条致富路,获得一片鼓掌声”的目标。

坚持五项原则,把握总体要求:坚持党管干部、群众公认、分类指导、精减效能、综合配套等五项原则,把握以德才兼备、以德为先为用人标准,把那些群众公认的有能力为群众办实事,办好事的“能人”选拔进村(社区),对新进班子成员的年龄及文化程度进行最大优化,在外出务工人才中回引了4名,在回乡创业的党员中培育了9名村支委委员,在大学生村官中启用了2名村党支部副书记,为推进“能人型”村(社区)党组织书记队伍建设奠定良好基础。

社区换届演讲稿

尊敬的.各位领导、各位居民:

你们好!,我xxx,今年xxx岁,大专文化中共党员,从事社区工作已有x年,在这x年的社区工作中,我虚心学习,认真思考,勤恳工作,充分地运用了电脑办公技能,为社区工作做了力所能及的贡献。x年来的社区工作虽有酸、甜、苦、辣,但也能从为群众办实事、办好事中体验到快乐,所以我很珍惜社区的这份工作。在这次换届选举中,我被提名竞选社区副主任,我想我会努力提高自己的工作能力,去胜任这个职务,在此,感谢上级组织、领导和广大居民给了我这次机会。

当然,不管这次我当选或落选,我都会虚心学习,用我的细心,爱心和耐心,与居委会的其他同志们一道全心全意为居民服务,充分发挥好居委会在联系党和政府与人民群众之间的纽带和桥梁作用,全力推进社区建设。

社区换届工作总结

铁北社区第三届居民委员会换届选举工作,在县民政、城区办的正确领导下,在居民的大力支持下,严格依照《中华人民共和国城市居民委员会组织法》、《黑龙江第三届社区居民委员会换届选举工作实施方案》,于20xx年9月17日圆满结束,现将选举工作总结汇报如下:

一、召开居民代表和小组长会议,成立选举委员会,制定换届选举工作实施方案

20xx年7月30日按照城区办的会议要求,我社区召开居民代表和小组长会议,推选了选举委员会成员,成立了组织机构,明确职责。依照县民政和城区办的选举方案,结合本社区的实际情况制定了选举工作实施方案。

二、加大宣传力度,不留死角

按照选举方案要求,自7月15日起,全面宣传社区居民委员会换届选举的有关法律法规。把宣传单逐户发放到居民手中,在公共场所和繁华地段张贴标语、挂条幅等形式,扩展宣传覆盖面,宣传到位,没有死角。

三、动员选民登记

自8月18日起开始选民登记。社区工作人员严格按要求给选民登记,以身份证为准,认真核实选民身份,截止到8月24日止,我社区共登记选民329人,已达到选民总数50。

四、张榜公布选民名单

按照程序,20xx年8月25日,把选民名单贴到社区醒目的位置。

五、候选人的产生

根据《居民组织法》,社区居委会成员候选人可以通过社区党组织推荐、选民自荐、居民小组推荐、选民10人以上联合提名推荐这四种方式产生。我们铁北社区及时召开支部会议,本着公开、公正、平等的原则,候选人应当遵守宪法、法律和国家政策,身体健康、具有一定的组织领导能力和科学文化知识,办事公道、奉公守法、作风正派、热心为社区居民服务的人。经党支部认真讨论,反复研究,。

六、选举取得圆满成功

我们社区于20xx年9月14日起,深入到居民当中,逐户发放选民证,并通知居民9月17日上午9时到中心会场选举。17日上午9时选举大会正式开始。到会的人共329人,由选举委员会主任尹春香宣读选举程序和选举办法,宣读后选民开始投票,流动票箱开始流动,到11时40分投票结束。在监票人的监督下,工作人员检查整理分拣选票,唱票、计票、统计选票、封存选票,填写选举结果报告单,及时将选举结果公布于众。

社区换届演讲稿

各位领导,各位居民代表:

上午好!

今天有幸参加xxx社区支部委员的竞选,我感到非常的高兴,感谢大家推选我为候选人,可能有些同志对我还不是很了解,首先我自我介绍一下,我叫xxx(个人简历略)。

本人不管在什么地方,做什么样工作,把马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想及科学发展观作为自己的行动指南,时刻与党保持高度一到,发挥共产党人的先锋模范作用,今天我竞选社区支部委员,有以下几个有利方面:

首先,本人是社区支部党员,经常参与和学习社区的工作,使我具有了比较丰富的社区工作经验,面对每项事务,能清晰地理解上级的工作意图,如果我能成为新一届社区支部委员,我一定能积极理解支部书记的工作意图,做好配合工作。

其次,我在社区具有较好的群众基础和口碑,如果我能成为新一届社区支部委员,我一定能在书记的领导下,顺利开展与圆满完成各项工作。

再次,我具有较强的组织和协调能力,能有效化解了居民的各种矛盾,使白芙塘社区的和谐氛围得到一定提升;为了广大居民的利益,本人乐于奉献,不计个人得失,全心全意地为集体工作奉献自己。如果我能成为新一届社区支部委员,我一定能在书记与xxxx社区党员群众之间架起一座桥梁,为社区的建设作出贡献。

当然,作为一名共产党员,如果我没有当选,我也将一如既往,以大局为重,尽力配合党支部的各项工作,继续为社区各项事业的发展尽自己的一份力。

在此,本人表态,我会认真遵守镇党委关于社区党组织换届选举纪律,自觉履行参选人选举纪律承诺书,保证公开公平公正地参与竞选,虚心接受广大党员和居民群众的监督。最后,欢迎广大党员和居民群众对本人提出意见和建议。

我的演讲到此结束,谢谢大家的聆听!

社区换届演讲稿

各位领导,各位居民代表:

大家好!

我名叫xx,女,现年33岁,大专文化,于20xx年经过群众海选进入石坝社区,担任社区委员。在这三年的社区工作中有酸、有甜、有苦、有辣,我想这已成为我人生经历中一笔很宝贵的财富,社区工作能及时地了解群众冷暖,真正地为群众办好事,服好务,我从内心感到光荣、开心。即使在我工作最艰难、最困惑的时候,那份要做好居委会工作的决心和信心都从没有动摇过,比如说在今年的人口普查中不分节假日,不分上下班时间,不分白天黑夜,曾多次入户调查,对拒绝普查的人员赖心的讲解,直到了解情况为止。这些年来,在各项工作和活动中得到了锻炼,积累了工作经验,为我尽心为居民群众服务奠定了坚实的基础,也让我做好了继续为社区奉献社区经理竞聘报告材料的思想准备。

大家知道,居委会工作直接联系千家万户,是党和政府联系群众的前沿。这次若能顺利当选为党委委员,我将不辜负上级组织、领导、广大居民和在座各位的厚望,和居委会的同志们一道,紧紧团结在一起用爱心、真心、热心、诚心,满腔热情地为居民服务,充分发挥好一名党员的职责,争当一名优秀党员。若没选上,也不会气馁,将社区经理竞聘稿会找出缺点,继续努力!

谢谢大家!

社区换届工作总结

《xxx城市居民委员会组织法》和《x街道第八届社区“两委”班子换届选举工作实施方案》以及上级党组织的有关规定,我社区自20xx年8月开始,有领导、有计划、有步骤地开展了社区“两委”班子换届选举工作。在街道办事处指导组的指导下,我们积极筹备、周密安排、精心组织,严把“三个原则”,抓好“六个阶段”,使换届选举工作在9月23日圆满结束。现将社区居委会换届选举工作总结如下:

一、广泛宣传,形成氛围。为了使这次社区居委会换届选举工作圆满完成,社区组织召开了党员代表、居民代表动员会,明确任务,提出要求并广泛征求了意见、建议。社区通过悬挂横幅、张贴标语、布臵宣传橱窗以及张贴告全体居民和驻社区单位书等形式,深入宣传社区居委会换届选举工作的重要意义,将社区居委会换届选举工作的意义、原则、要求、程序告知社区居民群众,大力营造浓厚的选举氛围。同时将社区居委会换届选举的指导思想、时间、方式等内容在社区公告栏、宣传橱窗、各居民楼道进行公告,通过这些宣传和动员,提高了广大居民的参与意识,增强了社区居民履行民主权利和义务的自觉性和责任感,使换届选举的知晓率达到95%以上,保证了选举工作全面有序地进行。

二、加强领导,精心组织。为了使社区居委会换届选举工作依法依规的顺利进行,我们首先成立了社区换届选举委员会以及换届选举监督委员会。制定了《x社区第八届“两委”班子换届选举工作实施方案》,并进行了责任分工。还依托社区党员、居民代表广泛开展深入细致的宣传,精心组织,策划实施好每一个工作环节和有关程序。做到严把“三个原则”,即:把好差额选举原则、把好无记名投票原则、把好公平、公正、公开原则。认真抓好“六个阶段”的工作,即:准备阶段、选民登记阶段、候选人提名阶段、选举党组织成员阶段、选举社区居委会阶段、建章立制阶段总结阶段。

三、分步实施,依法选举。在这次社区居委会换届选举工作中,我们分三步实施:

一是认真开展选民登记工作。选民登记是搞好社区换届选举工作的基础,它关系到每个选民的切身利益,为保证符合条件的居民积极参与社区建设,我们认真开展对社区居民依法享有选举权和被选举权的资格进行认真登记、审查和确认。社区依靠居民代表上门走访和电话联系等方式,对社区内年满十八周岁、未被依法剥夺政治权利、能独立承担法律责任的,并户口在本社区的居民或居住一年以上的暂住居民;对明确表态不参加选举的,则视为放弃选举权,不作为选民进行登记;对人户分离的居民,尊重本人意愿,自主选择选民登记的所有社区内的选民进行登记。做到不错、不重、不漏,为选举成功提供了重要保证。

二是认真做好提名推荐候选人工作。提名和确定社区居委会候选人,是社区居委会选举工作中的关键环节,直接体现选民的意志,对保障选民的提名权和选举的成功都具有决定性作用。在提名推荐候选人阶段,我们于20xx年9月6日至9月9日下居民点分别组织社区的988名选民于直接提名社区党支部和居委会成员候选人。共发出提名票292张,收回提名票292张,全为有效票,按职位及得票多少顺序排列产生初步候选人,经选民提名,按照初步候选人的得票数,根据差额原则产生社区党支部委员正式候选人3名,社区居委会正式候选人主任2名、委员4名。由换届选举委员会对照候选人条件进行资格审查后,名单于选举日3天前进行了张榜公布。通过深入细致的提名推荐,把遵纪守法、年富力强、作风民主、办事公道、热心为居民服务,具有一定的组织领导能力和文化水平的人推荐为正式候选人,切实做到选举公平、公正、公开的原则。

三是认真组织流动票箱和中心会场投票工作。我们针对社区情况设立了2个流动票箱,于9月22日下午在x厂和x厂进行了流动投票。9月23日,社区在庄严肃穆国歌声中准时召开了“x社区第八届换届选举大会”。在监票人和代表们的监督下,现场5名工作人员经过个半小时紧张的唱票、计票,最终统计出直接选举结果。本次选举共有425户居民参加,中心会场和流动票箱共发出选票425张,收回选票425张,其中有效票422张,无效票3张,这次直接选举参选率达89%,顺利地选举产生了新一届社区居民委员会成员4名,以336票当选主任、以365票、以309票、以329票分别当选委员。整个直接选举过程充分尊重了社区选民的真实意愿,推进了社区民主法制建设,完善了居民自制权利,有利于反腐倡廉建设;有利于最广泛地调动居民群众开展基层民主实践的积极性、主动性;有利于接受群众监督;有利于促进社区的和谐、稳定以及社区发展建设。

四、总结经验,正视问题。在9月23日选举的中心会场,由于参选人员众多,社区工作人员不足,导致投票现场曾经一度混乱,但在选举委员会和监督委员会的及时调整下,会场又恢复了秩序。这个问题的出现说明了我们的组织工作还不够细致,没有对这种特殊情况做好预案。这次选举结束后我们开会总结了我们的得失,总结了经验也吸取了教训,在今后的工作中我们会认真组织,对每一个细节都做好相关的预案,以应对各种突发情况。

通过这次社区居委会换届选举,不仅选出了一支好的社区“两委”班子,而且也对广大社区干部群众进行了一场社区建设和民主法制的宣传教育,在今后的工作中我们要切实按照上级领导的要求,围绕创建和谐社会为中心,在巩固现有成绩的基础上,不断总结经验,改进工作方法,创新工作思路,今后一段时期重点做好以下几点:一是进一步提高社区干部的政策理论水平,能够尽快进入工作角色;二是完善制度,健全组织,加强居务管理,及时全面地公开社区事务,保障居民群众的知情权和监督权;三是创新工作方法,进一步转变社区服务职能,坚持以人为本、服务群众为标准,提高为群众服务的水平;四是加大和谐社区、文明社区建设宣传力度,继续深入开展文明社区建设活动,突出重点,注重实效,推动x社区建设更深入、更持久、更健康地发展。

社区换届工作总结

20xx年8月15日。街办所辖的4个社区居委会进行了第一次换届选举大会,共产生了社区居委会主任4人,社区居委会副主任8人,并同时选举产生了社区议事委员会成员60人。这标志着新一届社区居委会工作全面开始,现就本次换届选举工作总结如下:

以“三个代表”重要思想和党的十六大精神为指导,以相关法律、法规和文件为依据,以提高社区干部素质为核心,以增强社区居民民主意识、法制观念和扩大居民民主参与为重点,围绕我区实施“三产兴区”发展战略,加快建设富裕小康社会,努力建设一支与日俱增、素质优良、结构合理、群众拥护的社区干部队伍,推进城市基层组织建设和民主政治建设,加强和巩固党在城市的工作基础和执政基础。

1、精心组织,建立健全社区居委会换届选举组织机构,确保社区换届工作的顺利开展。

街道党委、办事处高度重视,为切实做好此次换届选举工作,街道及时成立了换届选举指导小组及其办公室,负责选举工作实施方案的指定,日程表的制订,建立了办事处领导包片制度,主要领导亲自抓,分管领导具体抓,其他领导分片抓的领导格局。成立了选举指导队伍,及时督促检查、指导社区开展工作,并协助解决遇到的问题。

2、周密安排。

街道党委、办事处制定了《街道办事处社区居民委员会第一次换届选举工作实施方案》,对社区居委会的选举工作做了动员和具体部署。尔后,各社区召开会议,成立换届选举委员会,抽调精兵强将具体负责选举工作的实施,从而确保了换届选举工作在街道党委、办事处的领导下有条不紊的进行。

3、加大宣传力度,为换届选举营造良好的社会氛围。加强换届业务培训,确保本次换届选举依法实施。动员会后,我办利用社区宣传栏对换届选举进行广泛而深入的宣传,以保证地区居民的知情权、参与权、选举权。7月11日,我办组织了办事处包片领导、社区选委会主任学习《中华人民共和国城市居民委员会组织法》、《陕西省实施〈中华人民共和国城市居民委员会组织法〉办法》、区《城市社区建设暂行办法》、《王益区社区居民委员会第一次换届选举工作实施方案》,《社区居民委员会选举规程》,逐条释义,分步讲解,及时回答了工作人员的相关问题,将选举过程分为建立选举机构、选举前所需做的工作、选举日选举大会议程安排、选举后所需做的工作四个部分进行了详细分解,确保换届的整个过程合法合理。为了将培训工作引向深入,我办换届指导小组与7月18日、19日、20日、21日分别在社区、社区、社区、社区对其选委会成员及选举日工作人员进行了强化培训。培训内容主要包括《区社区居民委员会第一次换届选举工作实施方案》和《社区居民委员会选举规程》,根据不同社区进行分类指导,量体裁衣,从社区客观实际出发,落实选举办法。细致的培训工作保证了参与社区换届选举的工作人员,人人通法律、个个知过程,既能掌握全局过程,又能逐步落实工作,保证了我办社区选举的绝对合法性。

1、推选社区居民选举委员会。由街道办换届选举工作指导小组主持召集上届居民代表或居民小组会议,推选产生选举委员会推选主任4人,成员16人。选举委员会产生后,选举委员会主持本社区居民委员会的换届选举工作。

2、认真搞好选民登记。对年满18周岁以上的选民以户籍所在社区为准,做到不错、不漏、不重,共登记选民4766人,按时张榜公布,并以社区为单位统一颁发选民证。

3、推选居民代表,提名候选人。居民代表的产生由社区具有选举权利的居民,在规定时间内,按15—30户选一名的比例产生,驻社区单位代表每个单位1—2名即可。共推选出代表420人。并与7月30日进行张榜公布选。后选人的提名通过召开居民代表会议提名,居民代表10人联名提出,组织提名,共产生主任候选人8名,副主任后选人10名,并月8月10日张榜公布。

4、依法进行民主选举。我辖区四个社区居委会选举采取居民代表选举制。投票选举时,各社区设立中心会场,召开选举大会,设立秘密写票处,无记名投票,公开唱票、计票。社区居民选举委员会确定选举有效后,当场公布选举结果。

5、颁发当选证书。当选的社区居民委员会成员由街道办事处换届选举指导小组颁发由街道办和区民政局统一盖章的当选证书。

6、社区居民选举委员会选举结果报街道办事处备案。街道办事处汇总整理后报区民政局社区办备案。第七、推选社区居民代表议事委员会组成人员。其组成人员人数一般经推选出60人。

本次选举我办以“公平、公开、公正”为选举原则,体现出“人民社区人民选,选好社区为人民”的宗旨,让社区群众在党的领导下真真正正的参与到基层政权建设中来,增强了社区居民的民主意识,推动了基层民主政治建设,保证了每个居民都有权利选择自己的当家人,充分尊重了广大居民的民主政治权利,赋予了广大居民群众参与竞争的权利,使广大居民群众社区自治主体的地位得到充分体现,极大地激发了他们的参与热情,推动了基层民主政治建设。

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