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优秀拓展市场心得体会(汇总20篇)

时间:2023-11-02 00:26:16 作者:XY字客优秀拓展市场心得体会(汇总20篇)

心得体会可以帮助我们深入思考自己在学习或工作中的经验和教训。值得一提的是,以下这些心得体会都是真实的故事,它们可以给我们启示和启发。

拓展市场心得体会

随着经济全球化进程的不断加深,企业拓展市场已经成为一个重要的战略选择。作为一名从事市场营销工作多年的从业者,我深深体会到了拓展市场的重要性和其中的难点。以下是我个人的一些心得体会。

首先,拓展市场需要有明确的目标和计划。在进行市场拓展的过程中,我们必须明确自己的目的是什么,要拓展到哪些地区,要扩大到什么规模等等。只有有明确的目标,我们才能制定出相应的计划,有的放矢地进行拓展市场的工作。同时,拓展市场也需要有充分的市场调研,了解目标市场的消费需求、竞争情况和发展趋势,才能更加准确地制定出营销策略和市场推广方案。

其次,拓展市场需要注重品牌建设和产品定位。在新的市场中,消费者对我们的品牌可能并不熟悉,因此我们需要通过各种渠道进行品牌宣传和品牌推广,提升品牌知名度。同时,在新的市场中,我们也需要重新定位我们的产品,根据当地的消费需求和竞争情况,做出相应的调整和改进。只有在品牌建设和产品定位上下足功夫,我们才能更好地在新的市场中站稳脚跟,获得市场份额。

再次,拓展市场需要注重渠道布局和供应链管理。在新的市场中,我们需要找到合适的销售渠道和经销商,与他们建立良好的合作关系。同时,我们也需要建立起高效的供应链管理体系,确保产品能够及时供应给目标市场。拓展市场不仅仅是销售产品,更是要建立长久稳定的合作关系,这样才能够持续地为客户提供价值,同时也保护了我们自身的利益。

最后,拓展市场需要积极应对风险和挑战。在市场拓展的过程中,我们难免会遇到各种风险和挑战,包括政策风险、法律风险、竞争风险等等。关键是要积极应对,通过不断调整和改进,降低风险的发生概率,同时提供有效的解决方案来应对挑战。在拓展市场的过程中,我们还应该不断学习和提升自己的专业素养,以应对市场的动态变化。

总的来说,拓展市场是一项充满挑战和机会的工作。只有通过明确的目标和计划,注重品牌建设和产品定位,加强渠道布局和供应链管理,积极应对风险和挑战,我们才能够在市场拓展的道路上取得成功。

市场部商务拓展心得体会

市场部商务拓展是现代企业中非常重要的一项工作,可以帮助企业开拓新市场,提高销售额,提升品牌影响力。但在实践中,商务拓展存在不少难题,需要市场部的工作人员认真思考,并学习心得体会,以应对挑战。

第二段:理论支持。

商务拓展需要市场部同事不断学习商业知识和经验,此外,需要深刻理解市场规律和趋势,认真分析市场数据,抓住市场机会,发掘潜在商机。市场部成员还需要积极建立关系网,维护好与客户、渠道商的关系,及时解决问题,并提高客户黏性和满意度。在整个商务拓展过程中,市场部工作人员需要保持先进的创意思维和高效的执行能力。

商务拓展的关键就在于推销产品是产品的可持续性,对于那些生命周期较短的市场,可能会出现客户或者渠道商反应缓慢的现象,这时候需要市场部不断的跟进,了解他们对于某件事物的条条框框和意见。商务拓展过程中,客户反馈可以说是一项重要的资产,他们的反馈可以告诉我们自己产品或者服务的优劣点,也可以直接将他们的问题反馈给技术部门,从而及时解决问题。

第四段:树立品牌形象。

商务拓展不只是考虑产品本身,更多时候考虑的是品牌形象、竞争优势和绝对优势,“服务”和“印象”的质量是非常重要的。市场部需要通过标准化、差异化市场分析来实现商务目标,同时把受众群体视作一个整体,如此才能建立相对的优势,堆砌竞争能力的兴盛建立服务优势,如此以来才能有效的提高竞争力和商务拓展的成功率。

第五段:总结。

商务拓展是市场部的一项非常重要的工作,需要市场部的工作人员不断学习和总结心得体会,在商务拓展中抓住市场机遇,建立长期友好的关系,以不断改进自身服务质量,提高品牌形象和绝对优势。在市场部同事们的共同努力下,商务拓展一定能够取得更加优异的成绩,为企业的发展提供支持和保障。

市场拓展心得体会

新市场、新客户的开发,是每个公司及营销人员都必须面临和解决的现实问题。新市场开发的成效与质量的好坏,对一个企业的成长及营销人员的个人提升至关重要,对于一些成长中的企业来说,新市场开发的多少与质量的好坏则是衡量营销人员个人能力的唯一标准。

我是一名新的市场拓展人员,从事市场的工作和自己当初想的和学的是有很大差别的。但是经过近半年的学习,在杭州公司出差73天,帮助拓展绍兴市场,以及两个多月在浙南公司帮忙市场拓展工作。对于总体成绩说实话不满意,,我觉得绍兴市场的前景这么好很好,却只开了一家专卖店,浙南公司虽然得到很多的消息,但是实际店面一家都没有落实。没有达到自己原来计划的目标。当然对于刚出道的自己,还是很有收获的。

市场营销人员开发新市场,事前的准备非常重要,孙子兵法曰:知己知彼,百战不殆。准备充分了谈判时才能有的放矢,才能立于不败之地事前准备包括两个方面,第一,对自己公司和对目标市场的了解,知彼知己,第二,个人的准备,主要是思想上和仪表上。

1、知已(企业基本情况与品牌的销售情况)

(1)不断加强自身的业务学习:新进区域市场人员正式上岗之前,应该进行为期一周左右的准备时间,安排有关企业的发展史、企业文化、销售等内容的学习以便充分掌握企业情况、产品技术与产品的质量的优质程度,销售政策等基本知识的学习,使他们尽快熟悉企业、企业产品、价格及销售政策;新产品上市前。

(2)新市场人员谦虚好学:区域市场员对新区域的消费者消费习惯,购买力情况,人均收入,消费风格情况不明白,可以主动向周边同事、领导交流与请教。

2、知彼(经销商、竞争对手)

我们所说的知彼是是指了解市场、了解竞争对手,我们通过市场调查的方式得到,主要有以下几个重点:

(1)风土人情:包括目标市场的人文环境、所处地理位臵、人口数量、经济水平、消费习惯等。

(2)市场状况:主要指市场容量及竞品状况,竞品状况包括竞品规格、价位、通路促销、新品的推广情况、终端导购的业务能力、单店月销售额,好的营销方式。

(3)分公司情况:主要了解分公司的定价标准,产品的组合情况,仓库的存货量,终端人员配备情况,终端导购薪资待遇情况,区域市场规划情况!

通过以上市场调查,其目的是熟悉市场行情,掌握第一手的房东资料,确定潜在店面。在寻找潜在店面网络的方式上,过终端零售点了解目标房东的性格、爱好、等方面的情况。此方法便于把握事实真相,找到合适的店铺。(怎么样和终端的导购员沟通交流是搜集重要信息的关键,交流需要注意技巧,有些时候给一些小恩小惠也是必要的方法。)

凡事预则立,不预则废!新市场的开拓也是一样,事前的准备工作相当重要。

1、自我形象设计:人的形象分为外在形象和内在形象。外在形象就是指一个人的仪表、服饰、举止等外在表现。作为市场营销人员,要仪表端详:头发要梳理整齐,胡子要刮净,领带要打直,皮鞋要擦亮,指甲要常剪,总之要干净利索,显得有精神;作为一名营销人员,他的举止都是代表公司形象的,给人感觉要真诚,这是最重要的,其次要让对方感觉到你是站在他的角度去思考的。

内在形象是一个人内在气质的外在表现。作为营销人员,应该多笑,多听房东的话语,并且在沟通中找到他的需求。多称赞对方,比如说当你买这个街店很有眼光啊,很有长远的计划啊!在你的谈吐中让你深受客户“喜欢”。

2、相关资料的准备:在交流过程中房东可能会问其相关系列产品的市场情况、价格、大众的认知程度,这个时候市场人员应该如数家珍,显得非常专业,并且可以很肯定的告诉对方,自己的品牌肯定可以在这里很受欢迎,这样也会给店面带来一定的好处。让这个店面增值!!还有一点很重要,营销人员在开发市场之前一定要通过对市场的查看之后,对目标市场做一个系统的思考,要在自己的内心明白我们的重点区域是哪里,哪里的消费人群最集中,假如我们在这边开店,销售可以做成多少,租金我们是否可以承受,有哪些费用还需要我们承担。这样对区域市场的运作就有了清晰的思路。这样自己也不会盲目的找店面,能够知道自己现在最重要的区域在哪里,目标集中了,那么我们就可以把更多的精力放在寻找店面和房东上面来。

市场调研结束了,该准备的`也准备好了,就可以根据已经确定的潜在房东,进行沟通,可以电话预约,甚至是登门拜访了。

1、电话预约:在登门拜访以前,一定要进行电话预约,因为电话预约,一方面表示对对方的尊重,同时,通过初步的电话沟通、了解,店面的相关情况(租金,合同年限…。)便于下一步确定谈判的侧重点,也好更清晰地判断能够拿下店面签订合同可能性有多大,以便于自己有效安排时间。

2、上门洽谈:事先预约,在上门谈判时,要善于察言观色,除了适时呈上自己的名片、资料。我们上门除了能够把店面签下来之外,还有一个主要目标:我们可以通过聊天沟通,知道更多的这条街上面其他房东的信息,争取寻找到更多的网店,提升我们品牌在这个区域的知名度在沟通过程中还要注意:客户情绪不好时不要沟通,有同行在场的时候多听不要急着沟通。

4、注意事项:在洽谈过程中,要注意聆听的艺术,要学会多听少说,一方面表示对对方的尊重,另一方面,也有利于了解和回答对方的问题,并发现对方的思路。

同时,对不同类型的客户还要采取不同的交流方式。对老年人,要象对待父母一样表示尊重,说话语速要放慢,洽谈要象拉家常、谈心一样,处处表现出你的稳重和尊敬;对于中年人,要极尽赞美之言,通过洽谈,让其感到成就感。

当我们的谈判进行到尾声,准备签订合同的时候,我们不能放松,如果决定这个店面就是我们需要的,各方面都是我们所能够承受的,那么就不要估计太多,不要犹豫,马上拿下这个店面,夜长梦多。不让煮熟的鸭子飞了。

物业市场拓展心得体会

如今,随着物业管理市场的不断发展,越来越多的物业公司开始涉足到了这个领域。在未来的市场竞争中,只有拥有深厚的管理实力和优秀的市场拓展能力,才能在激烈的竞争中立于不败之地。本篇文章旨在分享我在物业市场拓展方面的一些心得体会,希望能对其他从业者提供一些借鉴。

市场拓展计划是一项非常重要的工作,它决定了公司的未来发展方向。在制定市场拓展计划时,首先要做的就是对市场进行调查研究并分析竞争态势。了解市场的需求和痛点,寻找创新的解决方案,制定符合客户需求的服务产品,与客户建立留住渠道,树立品牌影响力,这些都是在市场拓展计划中需要注意的点。值得一提的是,在针对不同的客户群体进行服务方面,我们可以根据不同的特点和需求来提高针对性,从而提高市场竞争力。

第三段:如何营销推广产品。

在市场拓展过程中,营销策略是非常重要的一环。例如采用网络和社交媒体来做广告宣传,这不仅能够节省成本,同时也能够达到很好的宣传效果。此外,我们可以利用其他一些方法,比如举办各种活动、培训课程和展会等,让更多的客户了解我们的服务和品牌。一旦有了足够的用户粘性,那么市场拓展的宣传效果将会更明显。

第四段:如何保持与客户的良好关系。

目前,越来越多的客户正在选择物业管理服务,因此保持与客户的良好关系显得尤为重要。要达到这个目的,我们需要强化自身管理能力和客户服务体验。例如在服务中对客户关注、细致入微;情感共鸣,感受客户真实感受,及时解决客户的问题,以此提高客户满意度。同时,将物业管理服务打造成护航全时的庇护,为业主的生活带来便利,让他们在一切需求上接受物业的专业指导和服务,从而提高客户的黏性。

第五段:如何加强团队的凝聚力。

市场拓展的过程中,完整的团队动能也被提上了议程。事实证明,只有一个高效的团队才能在市场上穿梭游走,打开新的市场疆域。因此,让团队成员共享信息,互相守望,了解每个人的优势和不足,并及时做出正确的决策,才能证明整个团队的效能。另外,我们应该注重团队的培训和发展。通过定期的培训、活动等形式,不仅加强了同事之间的沟通,同时也提高了团队的工作效率和商业认知能力。

结语:

总之,市场拓展是一个长期和复杂的过程,并且需要我们持之以恒去践行。拥有明确的目标、策略、行动计划和专业的管理能力,为团队提供支持,并与客户建立长期感情,才能在物业市场中不断提高竞争力。在行业中不断前行,伴随着行业的发展,提高自身的实力和专业素养,不断开拓新的市场,引领行业的进步。

市场部商务拓展心得体会

市场部商务拓展是企业重要的部门之一,它主要负责寻找新客户,挖掘市场潜力,扩大销售份额。在商务拓展过程中,市场部的同事们经历了风雨、坎坷,也收获了不少心得体会。故本文撰写人结合自身经验,从招揽客户、竞争对手分析、销售策略等方面谈谈自己对市场部商务拓展的心得体会。

第二段:招揽客户。

有句话说得好,“多拓展客户意味着更多的销售机会,同时也意味着更多的机会去面对拒绝”。在招揽客户这个环节中,市场部同事们最大的感受就是要时刻保持耐心,不妨不急。客户识别是个非常重要的问题,我们要根据客户的行业、地域、需求进行分析,建立一份客户清单。同时寻找最合适的接口或者代表人展开工作,比如开展电话营销或者拜访。在开展商务拓展过程中,我们还要懂得维护客户关系,尊重客户意见,完成好售后服务,提高满意度。

第三段:竞争对手分析。

在市场部商务拓展中,竞争对手是必不可少的。了解竞争对手的特点和优势,以及它们的市场策略,对于调整市场策略和制定行动计划至关重要。我们可以通过参加行业展览、浏览竞争对手的官网,来获取对手的相关信息。了解竞争对手的弱势,巧妙地用自己的优势在市场上占有一席之地。同时在产品研发上下功夫,不断推陈出新,不断引领市场潮流。

第四段:销售策略。

市场部的销售策略对于拓展销售规模、扩大市场份额具有重要影响。作为市场部同事,我们需要深入了解产品特点和市场需求,分析客户购买心理,为客户精心定制个性化的解决方案,并在贸易谈判中灵活应对。在销售过程中,我们要懂得在销售过程中提高自身专业素质,增加销售技能,关注市场风险、顾客反馈,并加强沟通协调。另外,拥抱数字化和互联网,积极开发新的渠道和方式,推广公司产品,获得更多客户。

第五段:总结。

因此,市场部商务拓展工作,是一个耗费大量时间和精力的任务。我们必须全程紧绷弦,关注市场动态,抓住市场机会,以创新的思维和严谨的工作方式,提高拓展质量,满足客户的需求,为企业的销售业绩做出重要贡献。未来市场环境变换无常,我们市场部同事的心得体会永远需要总结和总结,以应对未来市场的挑战。

拓展市场营销类心得体会

市场营销是企业实现利润最大化的重要手段之一,拓展市场营销能够更好地满足消费者的需求,提升品牌知名度,增加销售额。在实践中,我积累了一些心得体会,我认为,拓展市场营销需要有清晰的目标,灵活的策略,高效的执行,创新的思维以及坚持不懈的努力。

首先,拓展市场营销需要有明确的目标。市场营销活动并非盲目展开,而是需要根据企业的实际情况和市场需求来确定目标。在我所在的企业,我们制定了明确的市场份额增长目标和销售额增加目标,并将其分解到每个团队和个人,以便更好地激励大家积极主动地拓展市场。同时,我们也设定了一系列的关键绩效指标,不断对市场活动的效果进行评估和调整,确保目标的实现。

其次,拓展市场营销需要灵活的策略。市场环境时刻变化,需求也在不断变化,企业不能囿于一种固定的策略不变。我们需要根据市场的需求和竞争对手的情况,及时修正和调整市场营销策略。我们的团队时刻关注市场动态,不断了解消费者的需求,进行调研,并根据调研结果制定相应的市场推广策略。我们还会运用不同的市场营销工具,如广告、促销活动、公关活动等,以满足不同消费者的需求,提高企业在市场中的竞争力。

第三,拓展市场营销需要高效的执行。拥有好的策略只是第一步,执行力的高低决定了市场营销活动的成败。在我的团队中,我们注重执行力的提高。我们通过定期开展团队会议,对市场营销活动进行详细的计划和分工,确保每个人都清楚自己的任务和职责。我们会定期跟进市场推广的进展情况,以及时发现和解决问题,确保市场活动的顺利进行。同时,我们也会不断总结经验教训,将有效的方法和做法进行归纳和分享,促进整个团队执行力的提升。

第四,拓展市场营销需要创新的思维。市场总是在不断变化,只有不断创新才能在激烈的市场竞争中脱颖而出。创新的思维能够帮助企业发现新的市场机会,提出独特的市场营销策略。在我们的团队中,我们鼓励大家提出新的市场营销创意,并给予积极的反馈和奖励。我们会定期进行团队活动,以激发大家的创造力和灵感,为企业带来更多的市场机会。

最后,拓展市场营销需要坚持不懈的努力。市场营销是一个长期而艰巨的任务,需要团队成员们的持之以恒、不断努力的精神。在我们的团队中,我们鼓励团队成员相互学习和交流,共同进步。我们也会不断进行市场营销培训和知识更新,以提高团队的专业素养和市场洞察力。我们相信,只有坚持不懈,始终保持热情和积极性,才能充分发掘市场潜力,实现企业的长期发展。

总之,拓展市场营销需要有明确的目标,灵活的策略,高效的执行,创新的思维以及坚持不懈的努力。市场营销是一个充满挑战和机遇的领域,只有不断学习和提高,才能在市场中立于不败之地。让我们一起努力,拓展市场,实现企业的长期发展。

拓展市场营销类心得体会

市场营销是任何企业取得成功的关键因素之一,它涉及到如何推广产品、吸引顾客并实现销售目标。在我工作的这段时间里,我深入了解了市场营销的重要性,并且积累了一些拓展市场营销的经验和体会。在这篇文章中,我将分享我的五个主要心得,希望能对其他人有所帮助。

首先,对市场进行深入研究是成功市场营销的关键。在制定市场营销策略之前,了解目标市场非常重要。这意味着需要了解消费者的需求、竞争对手的情况以及整个市场的趋势。通过详细研究和了解这些信息,我们可以制定出更具针对性的市场营销策略,并更好地满足顾客的需求。在我的工作中,我发现了通过问卷调查、市场调研和与顾客的直接沟通的方式,可以更好地了解目标市场。

其次,品牌定位对市场营销的成功有着至关重要的影响。品牌定位是公司在消费者心目中的位置,具体涉及到公司的形象、产品特点和定价策略。建立和维护一个良好的品牌定位可以帮助公司在市场上树立起自己独特的形象,并与竞争对手区别开来。通过研究消费者的品牌偏好和竞争对手的品牌定位,我们可以确定公司的定位策略,并通过一致的宣传和推广活动来强化这个定位。在我的工作中,我发现一个清晰而一致的品牌定位可以为公司带来更多的机会和忠诚顾客。

第三,与顾客建立良好的关系对市场营销至关重要。客户关系管理是一个关键的市场营销策略,它旨在建立长期的、互惠互利的关系,并增加顾客满意度。通过与顾客建立良好的沟通,并及时回应他们的问题和反馈,我们可以建立信任和忠诚度。此外,还应该关注顾客的反馈意见,并不断改进产品和服务。在我的工作中,我发现保持与顾客的密切关系可以获得他们的持续支持,并获得有价值的市场信息。

第四,多渠道营销是拓展市场的重要策略。随着科技的不断进步,人们获得信息的方式也在不断变化。除了传统的广告和促销手段外,如今还有互联网、社交媒体和移动应用程序等新兴渠道。因此,有效利用多种渠道来传播信息和推广产品将是非常重要的。在我的工作中,我学到了如何结合传统媒体和新媒体来进行推广,以获取更多的曝光度和达到更多的潜在顾客。

最后,评估和监控市场营销活动的效果是不可或缺的。只有通过不断评估和监控我们的市场营销活动,才能确定这些活动是否达到了预期的目标和效果。通过跟踪销售数据、市场份额和顾客反馈以及评估竞争对手的反应,我们可以调整和改善我们的市场营销策略。在我的工作中,我意识到评估和监控对市场营销的长期成功至关重要,只有这样,我们才能在竞争激烈的市场中立于不败之地。

总结起来,市场营销是企业成功的关键因素,而拓展市场营销策略是实现成功的途径之一。通过深入研究市场、建立良好的品牌定位、与顾客建立关系、多渠道营销和评估监控市场营销活动,我们可以更好地实现销售目标。这些心得体会对于我个人来说,不仅提升了我的市场营销技能,也让我更加深入了解市场营销的重要性。希望这些经验对于其他人来说也能有所帮助。

市场拓展训练心得体会

最近,为了使市场部团队在工作中更团结、更坚强、更具有竞争力,能够更好地适应无限变化的市场环境,特地组织了这次拓展训练,通过拓展训练,我们深深了解到要想做大市场必须要付出怎样的努力,这不是单单靠个人力量能完成的,凝聚团队的力量才能把市场做大做强,那胜利的喜悦是无数次的跌倒与反省凝聚而成的。在高强度的训练中,汗水、痛苦与欢笑交织在一起,使我们都极为深刻的体验到一个团队是要经过千百万次的锤炼才会变的坚不可摧。这次活动给我带来的感受颇深,让我找回了工作中被时间磨蚀掉却非常珍贵的东西:意志、激情与活力。这使我更深刻地意识到,其实我们每个人都是很坚强的,每个人在平时工作和生活中都有潜在的能力未曾发挥出来,只要有信心、有勇气去面对,就没有解决不了的难题。

在教练的'介绍下,我们都逐渐了解到“拓展训练”的含义,我了解到“拓展训练”具有“磨练意志、陶冶情操、完善自我、熔炼团队”内涵,是一项来源于挑战极限的训练活动,旨在激励人的斗志,激发潜在能力,创造性的发挥人的团队能力。虽然只有短短二天时间,但给予我的启发和体验却是一笔永久的精神财富,无论将来我身处何种岗位,只要用心体会就能得到十分有益的人生感悟。

达到训练场后,按照教练的要求,我们被分为了三个小分队,每个小分队都由队员自己起一个队名,口号、队歌;我很荣幸成为高峰队的一员,我们的口号是高峰、高峰、永攀高峰,我们的队歌是“步步高”“世间自有公道,付出总有回报,说到不如做到,要做就做最好,步步高”。在开始项目前和结束项目后,我们都大声的喊队名,喊口号,唱队歌;这使我们每一个人都时刻感受到,自己不是一个人,而是处在一个团队当中,要成功完成训练项目,需要每一个人的努力,需要大家的充分合作。在之后各个项目中,大家都充分发挥了合作精神,努力的完成各个训练项目!

拓展市场营销类心得体会

市场营销是现代商业运作中不可或缺的一环。无论是传统实体店还是电子商务平台,有效的市场推广策略都是企业立足市场的关键。在我参与市场营销策划工作的过程中,我得到了一些宝贵的经验和体会。在本文中,我将分享我在市场营销领域中所学到的一些心得体会。

首先,了解消费者是市场营销的核心。对于一家企业来说,消费者是其最重要的资源,也是市场活力的源泉。因此,深入了解消费者的需求和心理是实施市场营销战略的前提。在制定市场策略的过程中,我们可以通过市场调研、消费者访谈、竞争对手分析等手段,精确把握目标消费者的需求和偏好。只有真正了解消费者,我们才能更好地为其提供有价值的产品和服务,并在市场竞争中获得优势。

其次,品牌塑造是市场营销的核心战略之一。市场竞争激烈,品牌是企业在激烈竞争中占据市场份额的重要保证。通过塑造独特的品牌形象和营销口号,企业可以在消费者心中树立起积极的形象,增强品牌认知度和竞争力。在品牌塑造过程中,我们要注重不断创新,以满足消费者的需求,同时要注重品牌的一致性,确保品牌形象和理念在不同渠道和媒体上的统一展示,营造出品牌文化和品牌信任感,从而提升企业在市场上的竞争力。

第三,多渠道营销是市场推广的有效手段。随着信息技术的迅猛发展,传统的广告媒体已不能满足企业的市场推广需求。我们可以利用互联网平台、社交媒体、线上线下渠道等多种方式进行市场推广。通过建立网站、开展社交媒体推广、参与行业展会等活动,我们可以将产品和服务推向更广泛的受众群体,并与消费者建立更直接的互动关系。同时,还可以通过与合作伙伴、分销商等建立合作关系,扩大销售渠道,提升销售业绩。

第四,数据分析是市场营销决策的重要依据。市场营销策略的制定需要依据客观的数据和统计分析,而不是凭空臆想和主观猜测。在市场营销中,我们可以利用数据分析工具和技术,对市场、客户和竞争对手的数据进行深入挖掘和分析,发现市场趋势、消费行为和竞争优劣势。通过数据分析,我们能够更准确地了解市场需求,优化产品设计和推广策略,提高市场反应速度和销售效果。

最后,创新思维是市场营销成功的关键。市场环境和消费行为不断发生变化,企业必须保持创新的思维方式和灵活的市场反应能力。在市场推广中,我们要不断寻找新的推广渠道和营销方式,创造引人注目的广告宣传和促销活动。同时,还需要不断推出符合消费者需要的创新产品和服务,满足消费者的新需求和新趋势。通过持续不断的市场创新,企业能够在竞争中保持活力和竞争优势。

在我对市场营销工作的实践中,我体会到了市场营销的重要性以及成功市场营销所需的关键要素。了解消费者、品牌塑造、多渠道营销、数据分析和创新思维,这些都是实施市场营销战略的重要环节。通过加强对这些方面的学习和实践,我相信我可以在市场营销领域中取得更好的成效。

市场拓展业务心得体会

市场拓展是企业发展的重要手段,通过拓展新的市场,获取新的客户,扩大企业影响力和市场份额。在市场竞争激烈的今天,拓展业务已经成为企业的常态。我在市场拓展业务的过程中积累了一些心得体会,希望与大家分享。

第二段:准备工作的重要性。

在进行市场拓展之前,准备工作是至关重要的。首先,需要对目标市场进行全面的调研分析,了解市场潜力及竞争对手情况。其次,要明确自身的核心竞争力和市场定位,找准切入点和独特之处。还要进行资源调配和规划,确保拓展业务的顺利进行。只有充分的准备,才能在市场竞争中占据优势。

第三段:团队合作的重要性。

市场拓展业务需要一个强大的团队来支持。团队成员之间要有良好的沟通协作能力,能够互相配合、共同进步。在之前的拓展业务中,我经常与团队成员进行讨论和碰撞,共同制定战略和解决问题。团队合作不仅能够有效地提高工作效率,还可以减少风险和错误。只有团队合作,才能在市场战场上立于不败之地。

第四段:新技术的应用。

随着技术的不断进步,市场拓展业务也需要与时俱进。新技术的应用可以极大地提高工作效率和市场拓展的成功率。在我的业务拓展过程中,我积极采用了在线营销和社交媒体等新技术手段,有效推广产品和服务,与潜在客户建立联系。同时,还利用数据分析工具进行市场分析和销售预测,为战略决策提供科学依据。拥抱新技术,让市场拓展更加智能化和精准化。

第五段:持续学习的重要性。

市场拓展业务是一个充满挑战和机遇的领域,要保持竞争力就必须不断学习和提升自己。我在拓展业务中经常进行专业知识的学习和技能的提升,不断深化对市场规律和客户需求的理解。同时,也不断关注业界新动态,学习行业先进经验和成功案例。持续学习让我保持了市场拓展业务的敏锐度和创新性,不断寻求突破和进步。

总结:

市场拓展业务是一个艰巨而有挑战的任务,但也充满机遇和回报。通过充分的准备和团队合作,借助新技术的应用和持续学习,我们可以在市场竞争中成功拓展业务,实现企业发展的新突破。希望大家能够深入思考和体验,探索出更多适合自己的市场拓展心得,实现个人和企业的双赢。

物业市场拓展心得体会

随着社会的不断发展,物业市场也在不断壮大。从原本只提供园区、社区的基础服务到现在涉及城市与乡村的各种设施管理,物业服务行业获得了广泛的认可和重视。无论是物业管理公司,还是物业服务提供商,都需要在竞争激烈的市场中拓展业务,以便更好地服务社会。笔者在物业市场的拓展中积累了一定的经验,现将与大家分享我的“物业市场拓展心得体会”。

一、服务质量是第一位的。

在拓展物业市场的过程中,服务质量始终是最关键的因素。客户之所以选择我们,是因为我们的专业与优质服务。只有在我们能够在细节上做到完美,才能更好地满足客户需求,赢得客户的信任和支持。在服务客户的过程中,时刻把握和贯彻“客户利益至上”的理念,力求做出严谨、专业、高效的物业服务,为客户提供最优质的物业管理服务。

二、以创新提升竞争力。

在目前的市场竞争中,物业行业也面临激烈的竞争压力。良好的创新能力可以提高我们的服务质量,同时也可以帮助我们运营更具有竞争力的服务模式。在物业市场的拓展过程中,要不断地研究运用新技术、新的服务模式、新的管理理念,不断推陈出新,以创新和变革的态度迎接市场的挑战。

三、提高服务知名度。

在市场拓展过程中,要时刻把握企业形象和品牌建设。良好的服务品质和知名度可以帮助企业更好地参与市场竞争和拓展新业务。在品牌和形象建设中,可以开展一系列专业、有针对性的营销活动,提高企业自身的知名度、美誉度,使服务得到更多的认可和信任。

四、建立良好的合作关系。

在市场拓展过程中,稳定的合作可以为企业提供更为广泛的资源和更高的效率。建立与各界合作伙伴的良好关系可以为企业构建更加完善的服务创新模式,如策划联合营销活动、推出新的服务合作模式等,都可以提高企业的服务专业性和优势竞争力。

五、推动服务的升级和完善。

为了更好地拓展市场,持续推动服务的升级和发展必不可少。不断的完善服务流程、提升服务质量可以更好地满足客户需求。在日常管理中,要注意收集客户反馈,及时处理和反馈外部信息,以便更好地升级服务内容和质量,以期在市场中掌握更多的先机和竞争优势。

总之,在物业市场的拓展过程中,服务质量、创新、知名度、合作关系、服务升级都是必不可少的因素。唯有不断努力,切实保障服务品质,积极创新并且不断完善服务内容,才能站稳脚跟,在市场当中赢得更加广泛的市场支持和认可。

物业市场拓展心得体会

物业市场作为一个非常庞大的行业,随着社会的不断发展,市场也在逐渐扩大。随之而来的是,更多物业管理公司涌现出来,物业市场的竞争也相对激烈。而对于一家物业公司来说,如何拓展市场、稳定市场,是非常重要的一环。在这篇文章中,我将分享我的一些物业市场拓展心得体会,希望对物业管理公司的同行们有所帮助。

第二段:加入物业协会。

市面上的物业公司多如牛毛,要想拓展市场,有时候需要在业内建立起名声和信赖感。加入物业协会是一个非常好的选择,可以借助协会的平台与各大物业业界的专家与大佬们交流学习。协会内部也经常有各种物业政策解读,行业课程等相关活动,可以为你提供充电换电的机会。在与其他物业公司交往过程中,可以借助自身的特点,获取更多行业情报,发现市场机遇。协会还会邀请业界重量级的专家举行各种讲座,这些都可以为公司提供专业视野和学习成果,帮助公司更加专业和有竞争力。

第三段:政策法规与市场进行深度融合。

物业管理是一个行业性较为强的行业,与政策法规关系密切。因此政策法规的更新换代,对物业公司来说是一个极好的拓展先机。公司可以关注各地的政策法规动态,为政策法规实施提供专业意见和反馈,并及时形成标准化操作体系,提高服务质量。时刻捕捉政策变化的信息可以帮助公司及时调整自身战略,适应市场变化。同时,要有良好的政策合规意识,加强对各种法规的学习和知识的积累,避免因为违反规定而受到处罚。

第四段:多样化的拓展途径。

市场拓展的途径多种多样,需要根据自身情况选择适合自己的拓展途径。比如,扩大客户服务范围,主动去发掘新客户;创新客户服务模式,提高客户满意度;建立稳定客户关系,增加客户的忠诚度。在售后服务、物业管理、投资理念等各个方面都可以进行创新和改进。此外,还可以利用自身充沛的人脉资源,参与各种社交活动,通过全面提高公司品牌和口碑来拓展市场。多种拓展途径的选择,可以在更大程度上满足不同客户的需求,带来更大的市场规模和影响力。

第五段:总结。

拓展市场是物业公司必须面对的一个问题。在市场拓展过程中,要加入物业协会、深度融合政策法规与市场、选择多样化的拓展途径等方面下功夫,这样才能实现市场快速发展。同时,要继续了解物业行业的各种信息,提高自身的生产力和绩效在市场竞争中占据有利的地位。最后,相信通过不断探索和实践,一定会在市场拓展上取得成功。

市场拓展

依据国家有关法律、法规规定,甲、乙双方在平等、自愿和协商一致的基础上,就乙方为甲方工作,甲方向乙方支付提成事项达成一致订立本协议.

第一条乙方为甲方从事市场拓展、策划、管理事务。

1、事务内容:

1)全面计划、安排、管理市场部工作。

2)制定年度市场推广策略和营销计划。

3)拟定并监督执行市场规划与预算。

4)制定市场部的工作规范、行为准则及奖励。

5)拟定并监督执行市场调研计划。

6)配合人力资源部对市场人员的培训、考核、调配。

7)制定市场拓展计划及各阶段实施目标。

8)组织按时完成公司制定的年、季、月市场拓展计划。

9)合理进行加盟商和代理商的挑选及管理。

10)制定及实施市场广告推广活动和公关活动。

2、具体要求:

1)负责对市场人员的培训、考核、调配。

2)按时完成公司制定的年、季、月市场拓展计划。

3)店铺开设区域指定为华东、华中市场。

3、其他要求:

1)公司必须在____年___月___日之前为市场部配置2名市场拓展人员。

2)公司必须在_____年___月___日之前完成所有用于市场拓展必备的招商资料。

3)店铺设置形式可以为自营、托管、加盟等方式。

第二条甲、乙双方议定,在本协议履行期限内,甲方应在规定范围之内按下列比率向乙方支付提成费,并且还需要支付甲、乙双方签订的劳动合同上注明的基本工资待遇报酬。

1、甲方和乙方协定在20__年12月30日底止,由乙方负责的市场部人员为公司完成拓展店铺20家业务指标。

2、在本条1款的基础上,乙方按时、按量、完成公司的业务指标后,甲方必须按总店铺数量实际年回款额1%提成方式支付乙方作为业务提成,并且在最后开设的店铺第12月份回款到帐后,一个月内由甲方一次性向乙方足额支付业务提成金额。

3、在本条1款的基础上,如乙方未能完成甲方设定的业务指标。甲方将按实际完成量给予乙方提成:即完成指标量90%以上给予0.9%业务提成;完成指标量80%以上给予0.8%业务提成;完成指标量70%以上给予0.7%业务提成;完成指标量60%以上给予0.6%业务提成;完成指标量60%以下不给予任何业务提成。

第三条在本协议履行期限内,乙方在甲方规定的业务指标范围内完成指标情况下。不管甲方以任何理由辞退乙方,都必须按照年度实际回款额支付相应的业务提成。

第四条在本协议生效后,在履行期限内甲方未经乙方同意,中途毁约,乙方有权要求甲方按已经开设店铺数量的开店提成每家壹万元报酬计算业务提成,并且即时一次性支付提成金额。

第五条本协议履行期间,甲、乙双方因履行本协议而签署的补充协议及其它书面的文件,均为本协议不可分割的部分,具有同等法律效力。

第六条甲、乙双方在履行本协议过程中发生争议,由甲、乙双方协商解决,协商不成的,符合国家法律强制管辖的,适用该强制管辖。没有该强制管辖的按本协议约定的下列方法进行解决:

1.向温州市仲裁委员会申请仲裁;。

2.向人民法院提起诉讼。本合同壹式__份,甲、乙双方各执___份,自双方签字或者盖章之日起生效,具有同等法律效力。

甲方乙方。

营业执照号码:个人身份证号:

法定代表人:住址:

联系电话:联系电话:

日期:日期:

市场拓展心得体会

市场拓展作为一项重要的商业策略,在今天的经济大环境下变得越来越重要。对于许多企业而言,如何拓展市场已经成为一个关键的议题。虽然市场拓展听起来似乎是一项容易的任务,但实际上它需要企业以极大的耐心和细心的策划才能够成功。在我工作的过程中,我也积累了不少市场拓展心得体会,希望与大家分享。

第二段:拓展市场的重要性。

市场拓展的主要目的是为了增加业务规模和市场份额,让企业能够在市场中站稳脚跟。新市场的开拓可以为企业带来更多的客户和更多的收益,甚至能够帮助企业摆脱当前的竞争局面。而且,拓展市场还可以让企业更好地利用资源,从而实现长期的并持续的发展。

第三段:如何拓展市场。

要想成功拓展市场,必须遵循以下几个步骤:

1.研究市场。

在进入一个新的市场之前,必须了解该市场的概况和客户需求。研究市场可以帮助企业更好地了解客户需求和市场趋势,从而更好地设计产品和制定市场策略。

2.制定战略。

基于市场研究结果,企业必须制定一些长期的市场战略和短期的目标。这些战略和目标必须考虑到客户需求,当前的竞争局面和企业的资源情况。

3.执行市场计划。

执行市场计划是拓展市场的关键步骤。对于市场计划的执行,一定要坚持投入时间和资源的耐心和决心。

第四段:避免拓展市场的陷阱。

虽然市场拓展对于企业的发展非常重要,但在拓展市场的过程中很容易陷入一些难以避免的陷阱。以下是几个需要避免的陷阱:

1.太着急。

在开拓新市场的时候,不要太急于求成。虽然增加市场份额是你的目标,但是拓展市场需要耐心和时间才能够实现。

2.过度自信。

自信是成功的关键,但是过度自信会让企业在市场拓展中步步落后。过度自信可能导致企业在市场拓展过程中忽略了现实情况。

3.过分依赖。

在新市场中获得成功并不容易,需要企业慢慢积累。任何企业都不应过分依赖某个市场或客户,应该寻求多样化发展。

第五段:结束语。

市场拓展是任何企业的一个重要学问,只有掌握了市场拓展的技巧才能够在未来的竞争中占据优势。通过市场拓展,不仅可以增加企业的市场份额,还可以提高企业的品牌声誉,从而为企业带来更多的商业机遇。当然,在拓展市场的过程中,要时刻注意市场的变化,避免陷入陷阱,从而最终实现市场拓展的成功。

家具市场拓展方案市场拓展方案

目前的内衣行业已经形成以黛安芬、安利芳、欧迪芬为付表洋品牌;以曼妮芬、嘉莉诗、奥丽侬、美思、依之妮为付表的南派品牌、以水中花为付表的江浙品牌、以爱慕、桑扶兰我付表的北派品牌的竞争格局。洋品牌因为进入中国几年,了解中国消费者的习性,已从培育市场到引导市场的转变,培养了一批忠实的消费群,占据着高端消费市场,也占据着不少的市场份额。中国权威部门数据预测,未来几年内,中国内衣市场潜量将高达5000亿人民币而且以每年20%以上的速度增长。市场潜力非常大,每个企业都想在这一具大的市场份额中分一杯羹(现在还没有任何品牌的市场占有率达到3%)。也必定会使出浑身解数,或进行销售策略的改革;或以降低利润来嬴得市场,所以,竞争会非常激烈。但未来的趋势都是以品牌建设来拉动市场,因此,未前的企业发展之路,也就是品牌建设之路。

二:公司现状。

1.公司是由外销转型为内销的企业,主导产品为贴牌生产。公司是典型的研发、设计、营销型的公司。

2.品牌定位在一、二线之间。

三:营销目标。

1.一年内做强广东市场,布点全国市场。

渠道建设也是市场开拓成功与否最关键的一步,在公司发展阶段应先从区域重点市场开始操作,切忌铺天盖地把产品铺向市场,一旦出现某种问题,想收就来不及了。先从区域市场开始运作,可以以点带面,以强带弱。做品牌不能急,特别是内衣品牌,要循序渐进,稳打稳扎。

1.布局。

市场不能盲目开发(象打仗一样不能没有重点的全面作战)应该将市场划分为:重点市场、潜力市场、关注市场(以市场经济为主要依据)。

将全国市场划分为六大区域:广东市场、华南市场(以福建为重点)、华中市场(以武汉,上海为重点)、西南市场(以四川为重点)、华北市场(以陕西为重点)、东北市场(以辽宁,北京为重点)。上海、北京为特殊市场要谨慎对待。

2.商家----省(地)级付理-----终端。

公司应首先不遗余力的开发各区域的重点市场(如果暂时找不到省级付理那么区域付理也可以)并以此为中心拓展全国市场。

高的要求这样可以为此市场树立自己品牌形象,如果有可能的话可以引导其成长为省、市级付理商。

4.自营终端。

在起步阶段拥有直营终端(特别是**市场)会让企业拥有更多的信息资源与树立品牌形象。有利于掌握最直接的顾客需求与联系客户的纽带,找到市场的差异性,并及时调整产品方向和行销策略。直营终端不要求数量多,但一定要精,要有付表性,能符合自己产品的市场定位,能反馈出自己品牌特性出来。

5.设立分公司、办事处。

要求各区经理,区域经理长期的出差到各市场进行市场调查(当地的人文环境、投资环境、品牌竞争状况及有影响力的大型商场等)、掌握潜在的客户资料(以备招商会,交易会等招商活动的请柬派发)、开发最好的客户(最好的客户不是他现在做的有多大有多少网点而是看他现在有多少资金投入与精力来操作自己品牌也就是所说的忠诚度)。

六:招商政策。

招商政策一定要有新意、有吸引力和可操作性。让经销商心动。

1.低折扣。

行内许多二线品牌一般是3.2---3.8折,专卖4.5折,我们应该以3.0折招商、付理商可以4.2折招商(30%的高额利润让他们看到美好“钱”景,让其加盟并拼命的推广自己品牌同时对专卖加盟店的加盟也有竞争力)。

2.大额的广告支持及高返利。

行内许多二线品牌一般的广告支持为厂商各半且广告费以货品折钱而且力度不够。

a.我们口头表示商家在一定时间内要进踞我们指定的商场(提高品牌价值)进场费各半(我们在真正的、负责的做品牌)。

b.首批进货达20万元者给与4万元的广告支持(广告形式的选择与发布由公司负责)。

c.年销售完成100万者返利7%、完成150万者(供货价)返利10%(以现金方式)等。

3.高换货率。

4.以上方式仅限于第一年度的合作。

七:广告宣传。

广告宣传是塑造品牌的最直接的方式之一。通过报刊杂志媒体互联网媒体与电视、广播媒体、pop海报、宣传单张等宣传载体,把企业的形象向公众展示,能直接地引起各地加盟商与消费者的注意达到拓展市场目的。在具体的运作中,针对各个区域市场不同,选择的媒体也应有区别,特别是媒体的性价比。

1.专卖店的形象建设。

统一的`、高质量的专卖店形象,给能消费者带来强烈的视觉冲击力,以及产生深刻的记忆提高品牌附加值。这方面要求自己专卖店形象的设计上严格把关。2.巡回演出(内衣秀)。

以巡回演出(内衣秀)吸引媒体与消费者的眼球,一方面,企业展示自己品牌的时尚性,宣扬了内衣时尚的趋势,另一方面,对于自己品牌的塑造与招商起到至关重要的推动作用。因为,有时尚潮流的新闻价值,一旦吸引着全国各地的传统媒体与网络媒体的纷纷争相报道。起到了不花钱,免费为企业做广告的宣传功效。为市场开拓提高效率。

3.参与服装交易会。

参与各种服装交易会是展示公司实力与自己品牌塑的高帄台窗口。每年都会举行一次服装博览会(北京、上海、广州市与东莞虎门每年一度的“服装交易会”)。这些交易会都会吸引着众多的业内人士及寻找商机的加盟商。运用好这个帄台,能起到花最少的钱,宣传与塑造品牌的最佳途径。

4.制造新闻。

在全国有影响力的内衣传媒直接点评某些品牌与我们品牌比较(要有力度)这样可以吸引媒体与消费者的眼球,吸引着全国各地的传统媒体与网络媒体,纷纷争相报道。起到了不花钱,免费为企业做广告的宣传功效。但此招要慎重把握否则会造成负面影响。

八:后期维护。

打江山难守江山更难这方面要求公司在市场维护方面一定要下大力气,客户加盟了只是第一步,更大销售与良好的销售网络是公司成长的客观环境。市场维护包括开拓期的维护与稳定转型期的维护,开拓期可以损失部分关注市场客户的利益为我公司增加收益但切不可以将重点市场的市场作乱,这要求对公司对重点市场客户要有选择性,而且要求付理商一定要严格执行公司的政策,对终端一定要严格要求特别是地级以上城市自己品牌专卖店形象的设计上等要严格把关,包括:店面位置、营业面积、门头招牌、形象墙的设计、pop的布置、产品的陈列、开业宣传、员工素质及自己品牌产品的比列等。

1协助付理商完成招商计划,督促付理商实施宣传工作。

2.督促付理商经常的补充货品增加销售,积极协助其处理不良产品最大限度的减少换货率减少公司库存压力。

3.公司业务员的定期巡场,特别是终端的详细资料(以备公司后期接管防止资源流失)及竞争品牌的动向等。

4.季度的全国性的促销计划与实施等。

九:前期准备。

前期准备是市场开拓的先决条件这要求公司为业务人员提供高质量的招商资料与行动目标。

1.招商手册的完成。

2.招商政策(详细的、合理的省、市级付理合同、专卖合同)3.高质量的图册。

4.业务人员的培训(团队凝聚力、行业知识、产品知识、谈判技巧)十:当然,好的计划只是市场拓展的第一步重要的还是计划的执行力,市场拓展的效率80%来自执行力。市场拓展不是孤立存在的它依赖于企业的管理水帄、营销队伍的凝聚力、营销人员的沟通能力、产品质量、设计水帄等企业成功的诸多因素。因此,加强内部的管理,两手都抓,两手都硬,才能使自己品牌腾飞。

品牌服装运作,希望我能帮到你。

服饰品牌连锁公司的《市场拓展专员》一职,工作是如何开展的。

1、服装市场拓展是以找店铺或谈商场为主要职责的职位,所以你除了要有谈判技能外,还要有一定的渠道资源,比如认识商场的人(那些人很黑的),或是和某个区域做服装的圈子熟悉。

如果是为自营店找地方做还好,如果是谈加盟和付理那么还要有催款的能力,要不你的阶段提成就别指望拿了。

家具市场拓展方案市场拓展方案

物业管理企业是微利行业,要想赢利就必须走规模化经营之路,就要不断的拓展市场。

扩张是企业发展壮大的必经之路,一个企业只有拥有了一定的市场份额和规模,才能在激烈的市场竞争中获胜,但是盲目的扩张也会让企业面临倒闭的危险。物业管理企业在扩张的同时,随之而来的就是人员的增加、服务的多元化和跨地域经营的风险,这对物业管理企业是一种严峻的考验。因此,要想赢得市场、扩大市场份额,物业管理企业就必须先正确认识企业扩张,打好基础,以稳中求进。

一、物业管理企业扩张的意义。

在当今市场竞争日趋激烈的严峻形势下,不进步就意味着退步,不发展就意味着灭亡。物业管理企业唯有迅速占领市场份额,扩张自身规模,才能在市场上立足。

物业管理行业作为一个新兴行业,自诞生伊始,便显示出了强大的生命力,取得了快速发展。实践证明,企业扩张、规模化发展是物业管理行业未来发展的必然趋势。原因有四:

一是物业管理行业的产业化势在必行,而产业化的前提是规模化;。

二是物业管理企业只有通过规模化,才能达到实现效益;。

三是企业资源配置的合理化只有通过规模化才能实现;。

四是社会平均劳动成本的降低与企业成本的下降只有通过规模化才能得以实现。

物业管理企业扩张、规模化发展是指物业管理企业充分利用自身资源,有节制最大限度地扩大管理面积和管理领域,科学地确立自身的管理成本和经营目标,在一个适度界定的市场竞争中,最大化的占有市场份额。当然,物业管理企业的规模化经营并不是指简单的扩大再生产,从企业追求效益最大化的经营行为来说,规模化经营还必须充分考虑其投入产出比率,也就是随着投入的增加,规模的扩大,其单位增量所产出的效益应逐量增高,这才是企业所追求的真正意义上的规模经济效益。

二、物业管理企业在扩张中容易出现的问题。

很多知名的物业管理企业急剧扩张自己的业务,但由于管理原因,经历了由知名到无名,由强变弱的转变,有的已逐渐淡出市场。因而,物业管理企业的业务扩张应是理性的、保证品质的前提下的负责任的扩张。

一些水平不高的物业管理企业为了发展,不惜采取违反价值规律的超低价手段进行市场竞争;也有一些新成立和刚转制的企业,为了打开市场,不惜靠低价入市;更有极少数企业走“短线”,只赚取眼前利益,进入物业项目后,往往不能较好地兑现承诺,结果造成企业与业主之间的矛盾。究其原因,都是因为企业走入了扩张误区,导致企业盲目扩张,从而影响了企业的发展,也损害了自身和业主的利益。

误区一:扩张就是管理面积的扩大。

市场是企业的生存之本,扩张是企业发展的必经之路,很多人认为企业唯有实现规模扩张才能在市场中占有一席之地。但一味地追求数量的扩张不但不能让企业实现规模扩张,还有可能把企业推向倒闭的境地。企业扩张应以质为前提,重量轻质的扩张极易助长企业的形式主义倾向。简单累积的办法忽视了物业的差异性特征,物业管理与有形产品市场份额的扩大有着本质的区别。

误区二:有规模就是有品牌。

行业很多人士普遍认为,物业管理已进入品牌经营阶段,物业管理的竞争已演绎成品牌竞争。既然要树立品牌,就不可避免地要进行品牌告知。这个想法并没错,错就错在一些企业对品牌告知的度没掌握好。一些企业错误地认为只要多在媒体露面,企业的品牌就打出来了,于是他们热衷于宣传、炒作。实则不然,物业管理企业的品牌应当是能为顾客提供其认为值得购买的利益及附加价值的产品,它具有识别功能、承诺功能和价值功能。“花钱买吆喝,赔钱赚项目”的做法与品牌经营是背道而驰的。其次,品牌并不完全是建立在物业管理规模之上,而是以过硬的服务品质、优良的管理绩效、全面的顾客满意为基础,建立顾客忠诚度,塑造品牌形象。

误区三:规模化就会规范化。

不少企业急于求成,跟风攀附,在根基不稳、后方吃紧的情况下,也要疏通关系,致力于公关,拿下异地物业。结果,接下项目后,难以消化,暴露出内虚的致命缺陷。异地项目市场环境复杂,难于应对,公司上下只好忙于救火,导致前方后方都受到重创,其内未安,又要攘外,最终让企业陷入困境。练好内功,才能传出真经,抱着侥幸心理去拓展市场,是不会取得双赢效果的。

三、如何实现成功扩张。

1.兼并重组,充分利用小企业资源。

目前,无资质等级、小而全的物业管理企业较多,许多房地产开发商为了赢利,自已成立物业管理公司管理自己开发的楼盘,但由于面积较小,造成大量重复投资及资源浪费。显然,这种状况对物业管理行业整体进步不利,由于这部分公司服务的不规范,也使本应享受正常服务的业主(住户)的利益受到损害,使业主投诉增多,这极大地损害了行业的整体形象。为促进行业健康发展,这些小物业管理企业可以通过兼并重组,实现生产要素的优化组合,共享企业资源,通过资源整合,建立产业规模促进行业健康发展。

2.适时介入二级城市物业管理市场,扩大物业管理面积。

二级城市物业管理市场的巨大潜力,吸引了众多品牌公司的目光,很多品牌物业管理企业把走向二级城市抢占市场作为发展目标。但是,二级城市物业管理消费意识不够,收费标准较低,造成管理过程中矛盾多、风险大,稍不留神便会出现投资亏损、损害企业品牌形象等一系列问题。这些问题一直困扰着进军二级城市的物业管理企业,使其在进军二级城市市场之初,很难因规模的扩大取得较好的经济效益。对此,物业管理企业都必须要有足够的认识和思想准备,摒弃急功近利的念头,潜下心来为真正在二级市场站稳脚跟做准备。

物业管理规模化发展势在必行,但在扩张进程中,我们必须探寻规模化发展的规律,正确看待物业企业扩张,走出误区,只有这样,物业管理规模扩张的目标才能真正实现。

一、获取信息:

1、定期做市场调查;。

2、客户主动联系;。

3、经人推介。

二、甄选信息,确定目标客户:

1、面积少于xxxxxxx平方米项目不接;。

2、项目投入使用时间超过xx年的不接;。

3、业主委员会非原则问题与物业公司纠缠不清的项目不接(限于成熟小区);。

4、维修资金不足或不到位的项目不接(限于成熟小区);。

三、谈判要素。

1、先人后事,与对方相关联系人的关系极为重要,否则很有可能为他人作嫁衣;。

3、知己知彼,尽量了解竞争对手的强项弱势,取长补短;。

7、在开发商不能确定应采用哪种管理模式时,应正确分析、引导并向其解释采取某种模式的原因,尽量注重实效。

四、根据开发商的`主要需求确定公司所提供的方式,包括:全委托管理、驻场顾问管理、巡场顾问管理及专项培训。报价标准主要依据项目类型、规模、市场行情及开发商的目的、要求而采取不同的价格策略。

五、具体步聚(全委和顾问管理,专项培训暂略)。

1、明确意向性目标后,由公司总经理或部门经理组织相关人员考察物业现场,为管理方案的构想奠定基础。

2、财务人员根据拟承接的项目管理服务范围、类型、档次、标准进行初步的成本核算,与拓展人员及其他相关人员对项目的可行性和发展性进行分析并报批总经理,确定承接方式和报价金额。

3、制定方案。方案内容包括:

(2)拟承接的项目简介:周边情况、配套设施、建筑形式、居民结构等;(3)根据开发商的需求拟定服务方式和管理目标;(4)拟定管理服务内容,包括:

开发建设期间将提供的管理服务内容、物业竣工验收期间的管理服务内容、住户入住及装修期间的管理服务内容、实质运作期间的管理服务内容。重点是实质运作的管理服务内容,大体分为为房屋管理、保安、清结、维修、绿化、社区文化活动等七大服务。

(5)物质装备计划;。

本着合理配置、保障利用的原则,列出员工住房、管理办公用房、营业用房的多少、面积大小以及所需的各类物品清单。

(6)管理人员配备;。

根据物业实际需求设置人员,力求精简、一专多能并能岗位互换。对各岗位人员制订出相应的岗位职责和入职条件。

(7)管理规章制度;包括:

结合实际制定员工内部制度和约束各方的公共契约,应具有合法性、实用性、可操作性和约束性。

(8)经费收支预算;。

根据开发商提供的资料、实地考察以及财务初步做出的成本核算得到的数据进行大致测算,制定收支预算表。

(9)相关费用;。

(10)提出经营、管理、服务的新思路。

为提高管理水平,可在创建安全文明单位、实施科学化、规范化管理、开展开源节流、服务承诺等方面提出既务实又能体现创新的思路,以确保管理目标的实现。

(以上仅是方案的基本内容,至于详略取舍可依据实情而定。)。

4、与开发商作进一步沟通,细化方案内容;全面核算管理成本并在确保公司利润的前提下确定相关费用、管理期限,为最终签订合作协议做准备。

5、与开发商签订合作协议,明确双方的权利及义务。

6、协议签定根据开发商要求,确定人员进场时间。

市场拓展心得体会

市场拓展是企业不断壮大的必要手段之一,也是企业发展的关键所在。作为市场拓展人员,通过不断地市场调研、策划实施等一系列活动,我总结了一些心得体会,希望能够分享给大家。

第一段:市场调研阶段。

首先,市场调研阶段是市场拓展的重要环节之一,对于企业选定市场方向、制定市场策略有着非常重要的作用。在调研过程中,必须将市场环境、目标客户、竞争对手等因素全面分析清楚,尽可能了解市场的运作机制、潜在需求和所处的环境,这样才能有针对性地制定与市场适应的经营战略。

第二段:策划实施阶段。

随着市场调研的逐步深入,针对市场需求和客户痛点,市场人员需要制定适当的策略,而这个阶段的策略很重要,它关系着企业的发展。因此,策划阶段需要把握好市场趋势,确定不同阶段的发展目标,提出可以实施的行动方案,不断优化策略方案,以期能在市场上获得应有的成功。

第三段:执行阶段。

策略制定完后,市场人员需要对执行阶段有清晰的认识。执行阶段需要每个市场人员的精心推进,完成任务的同时,还需要做好工作的计划与管理。在执行的过程中,市场人员要保持对市场的了解,可以通过一些手段,比如调研、竞品分析等,来及时了解市场的动态变化。

第四段:成果评估阶段。

在市场拓展的过程中需要实时监测、分析和评估市场策略的进展情况。评估阶段的核心任务是从全面的角度来看待整个市场营销活动的效果并进行总结,把市场推广的优缺点透彻的列了出来,整合出最佳的解决方案,以便更好地应对下一轮的市场拓展工作。

第五段:效果反思阶段。

回顾整个市场拓展的经历,各个阶段的工作,看看自己的所得是否达到预期,要尽可能地挖掘经验,积极总结,对过往的工作中出现的各种问题进行反思,思考如何更有效地提高市场拓展的质量,提高市场拓展人员的绩效。

总之,市场拓展的工作是一项充满挑战性的任务,也是一个不断学习和成长的过程,市场人员应该时刻关注市场趋势和变化,不断调整自身策略,以提高市场竞争力,实现市场拓展的成功。

服装市场拓展方案市场拓展方案

目前的内衣行业已经形成以黛安芬、安利芳、欧迪芬为付表洋品牌;以曼妮芬、嘉莉诗、奥丽侬、美思、依之妮为付表的南派品牌、以水中花为付表的江浙品牌、以爱慕、桑扶兰我付表的北派品牌的竞争格局。洋品牌因为进入中国几年,了解中国消费者的习性,已从培育市场到引导市场的转变,培养了一批忠实的消费群,占据着高端消费市场,也占据着不少的市场份额。中国权威部门数据预测,未来几年内,中国内衣市场潜量将高达5000亿人民币而且以每年20%以上的速度增长。市场潜力非常大,每个企业都想在这一具大的市场份额中分一杯羹(现在还没有任何品牌的市场占有率达到3%)。也必定会使出浑身解数,或进行销售策略的改革;或以降低利润来嬴得市场,所以,竞争会非常激烈。但未来的趋势都是以品牌建设来拉动市场,因此,未前的企业发展之路,也就是品牌建设之路。

1.公司是由外销转型为内销的企业,主导产品为贴牌生产。公司是典型的研发、设计、营销型的公司。

2.品牌定位在一、二线之间。

1.一年内做强广东市场,布点全国市场。

渠道建设也是市场开拓成功与否最关键的一步,在公司发展阶段应先从区域重点市场开始操作,切忌铺天盖地把产品铺向市场,一旦出现某种问题,想收就来不及了。先从区域市场开始运作,可以以点带面,以强带弱。做品牌不能急,特别是内衣品牌,要循序渐进,稳打稳扎。

1.布局

市场不能盲目开发(象打仗一样不能没有重点的全面作战)应该将市场划分为:重点市场、潜力市场、关注市场(以市场经济为主要依据)。

将全国市场划分为六大区域:广东市场、华南市场(以福建为重点)、华中市场(以武汉,上海为重点)、西南市场(以四川为重点)、华北市场(以陕西为重点)、东北市场(以辽宁,北京为重点)。上海、北京为特殊市场要谨慎对待。

2.商家----省(地)级付理-----终端

公司应首先不遗余力的开发各区域的重点市场(如果暂时找不到省级付理那么区域付理也可以)并以此为中心拓展全国市场。

高的要求这样可以为此市场树立自己品牌形象,如果有可能的话可以引导其成长为省、市级付理商。

4.自营终端

在起步阶段拥有直营终端(特别是**市场)会让企业拥有更多的信息资源与树立品牌形象。有利于掌握最直接的顾客需求与联系客户的纽带,找到市场的差异性,并及时调整产品方向和行销策略。直营终端不要求数量多,但一定要精,要有付表性,能符合自己产品的市场定位,能反馈出自己品牌特性出来。

5. 设立分公司、办事处

要求各区经理,区域经理长期的出差到各市场进行市场调查(当地的人文环境、投资环境、品牌竞争状况及有影响力的大型商场等)、掌握潜在的客户资料(以备招商会,交易会等招商活动的请柬派发)、开发最好的客户(最好的客户不是他现在做的有多大有多少网点而是看他现在有多少资金投入与精力来操作自己品牌也就是所说的忠诚度)。

招商政策一定要有新意、有吸引力和可操作性。让经销商心动。

1.低折扣

行内许多二线品牌一般是3.2---3.8折,专卖4.5折,我们应该以3.0折招商、付理商可以4.2折招商(30%的高额利润让他们看到美好“钱”景,让其加盟并拼命的推广自己品牌同时对专卖加盟店的加盟也有竞争力)。

2.大额的广告支持及高返利

行内许多二线品牌一般的广告支持为厂商各半且广告费以货品折钱而且力度不够。

a.我们口头表示商家在一定时间内要进踞我们指定的商场(提高品牌价值)进场费各半(我们在真正的、负责的做品牌)

b.首批进货达20万元者给与4万元的广告支持(广告形式的选择与发布由公司负责)。

c.年销售完成100万者返利7%、完成150万者(供货价)返利10%(以现金方式)等。

3.高换货率

4.以上方式仅限于第一年度的合作。

广告宣传是塑造品牌的最直接的方式之一。通过报刊杂志媒体互联网媒体与电视、广播媒体、pop海报、宣传单张等宣传载体,把企业的形象向公众展示,能直接地引起各地加盟商与消费者的注意达到拓展市场目的。在具体的运作中,针对各个区域市场不同,选择的媒体也应有区别,特别是媒体的性价比。

1.专卖店的形象建设

统一的、高质量的专卖店形象,给能消费者带来强烈的视觉冲击力,以及产生深刻的记忆提高品牌附加值。这方面要求自己专卖店形象的设计上严格把关。 2.巡回演出(内衣秀)

以巡回演出(内衣秀) 吸引媒体与消费者的眼球,一方面,企业展示自己品牌的时尚性,宣扬了内衣时尚的趋势,另一方面,对于自己品牌的塑造与招商起到至关重要的推动作用。因为,有时尚潮流的新闻价值,一旦吸引着全国各地的传统媒体与网络媒体的纷纷争相报道。起到了不花钱,免费为企业做广告的宣传功效。为市场开拓提高效率。

3.参与服装交易会

参与各种服装交易会是展示公司实力与自己品牌塑的高帄台窗口。每年都会举行一次服装博览会(北京、上海、广州市与东莞虎门每年一度的“服装交易会”)。这些交易会都会吸引着众多的业内人士及寻找商机的加盟商。运用好这个帄台,能起到花最少的钱,宣传与塑造品牌的最佳途径。

4.制造新闻

在全国有影响力的内衣传媒直接点评某些品牌与我们品牌比较(要有力度)这样可以吸引媒体与消费者的眼球,吸引着全国各地的传统媒体与网络媒体,纷纷争相报道。起到了不花钱,免费为企业做广告的宣传功效。但此招要慎重把握否则会造成负面影响。

打江山难守江山更难这方面要求公司在市场维护方面一定要下大力气,客户加盟了只是第一步,更大销售与良好的销售网络是公司成长的客观环境。市场维护包括开拓期的维护与稳定转型期的维护,开拓期可以损失部分关注市场客户的利益为我公司增加收益但切不可以将重点市场的市场作乱,这要求对公司对重点市场客户要有选择性,而且要求付理商一定要严格执行公司的政策,对终端一定要严格要求特别是地级以上城市自己品牌专卖店形象的设计上等要严格把关,包括:店面位置、营业面积、门头招牌、形象墙的设计、pop的布置、产品的陈列、开业宣传、员工素质及自己品牌产品的比列等。

1协助付理商完成招商计划,督促付理商实施宣传工作。

2.督促付理商经常的补充货品增加销售,积极协助其处理不良产品最大限度的减少换货率减少公司库存压力。

3.公司业务员的定期巡场,特别是终端的详细资料(以备公司后期接管防止资源流失)及竞争品牌的动向等。

4.季度的全国性的促销计划与实施等。

前期准备是市场开拓的先决条件这要求公司为业务人员提供高质量的招商资料与行动目标。

1.招商手册的完成。

2.招商政策(详细的、合理的省、市级付理合同、专卖合同) 3.高质量的图册。

4.业务人员的培训(团队凝聚力、行业知识、产品知识、谈判技巧) 十:总结 当然,好的计划只是市场拓展的第一步重要的还是计划的执行力,市场拓展的效率80%来自执行力。市场拓展不是孤立存在的它依赖于企业的管理水帄、营销队伍的凝聚力、营销人员的沟通能力、产品质量、设计水帄等企业成功的诸多因素。因此,加强内部的管理,两手都抓,两手都硬,才能使自己品牌腾飞。

品牌服装运作,希望我能帮到你。

服饰品牌连锁公司的《市场拓展专员》一职,工作是如何开展的

1、服装市场拓展是以找店铺或谈商场为主要职责的职位,所以你除了要有谈判技能外,还要有一定的渠道资源,比如认识商场的人(那些人很黑的),或是和某个区域做服装的圈子熟悉。

、如果是为自营店找地方做还好,如果是谈加盟和付理那么还要有催款的能力,要不你的阶段提成就别指望拿了。

家具市场拓展方案市场拓展方案

建立家具行业的现代市场营销管理体系、系统的市场竞争策略和管理手段。企业只有通过市场创新、更新经营观念、转变经营机制,改进经营方式和经营作风,寻找最佳营销方式,才能在激烈的市场竞争中树立起自己的品牌,并把它做稳、做大、做强,这一系列的转变过程,需要我们制定一套属于我们自身的完整的营销策略。

企业迫切需要的是:改家庭(族)企业销售为市场营销。

喜德来家具最需要的是有效的市场营销。具体包括:营销风格的定位、营销网络建立、组建营销团队、有效的企业营销战略。

1、家具展是“喜德来”重要的市场拓展形式

市场拓展形式为:

a、家具展招商

b、业务员的拉动。组建高效精干营销团队。

2、采取地区独家经销的形式

地区建立互动互利营销模式。家具企业要充分利用制造中心、营销中心、培训中心、示范中心的功能优势,改变单一的市场运作模式,形成自己专卖店、旗舰店、总经销、代销等多元化的特许专卖体系格局,为以后建立品牌专卖体系提供经营、管理、培训、示范、服务等一条龙的互动模式,解除经销商在经营过程中的后顾之忧,形成销售利益上的最佳拍档。

企业应该加强与经销商的密切合作,依靠经销商的地理、人脉及本土优势,打好市场营销“阵地战”,圈住本土目标客户,赢在销售终端。

3、市场终端采取特许经营的销售模式,每县级单位只选一家。

现状分析:

经销商有一个共同的目的:寻找更好的厂家或产品替代现在的代理品牌。他们以利益为原则。现状首先:经销要有一定资金实力,家具行业现款交易,没有现金支付的前提,哪怕业绩再好的经销商,休想从厂家手中拿到产品;第二:产品的运输完全由经销商自己解决,经销商自己承担运输成本和货物损耗风险,厂家只负责联系物流公司。第三:厂家要求经销商做专买,场地、装修都有一定要求,但是没有费用支持,广告、促销费用,厂家一概不投入,完全由经销商自己投入,好一点的企业还提供广告资料,更多的企业连广告资料都没有。第四:不同的地区,有不同的销售额要求,如果达不到的话,就要解除代理合同。

解决方案:

a、 经销商的独家代理制

慎重选择经销商。制造商在选择经销商的时候一定要全方位的考察经销商的能力、在当地的口碑。其实现在的经销商不仅仅是在经销商品,更重要的是在经营自己的人品,一个优秀的经销商不仅仅要拥有货币资本,更重要的是他有一般人所无法拥有的“人品资本”,这些人选做经销商,他有一群天然的消费者,只要他选对了好的家具品牌,他会主动与制造商形成营销互动,如果制造商又能给予他强有力的经营、培训、示范、服务等一条龙互动支持,他就会将代理的家具品牌做大做强,实现经销商与制造商的潜在利益。

b、 经销商必须有资金。

c、 厂家给予经销商一定的支持比如:广告、终端装修设计、促销支持、广告资料等。

d、 店面选择、装修指导及业务员培训支持。

e、 各种奖励政策的支持。

f、 每年组织一次经销商大会。

g、 建立样板店面。

4、确定公司优势产品风格生命力和保持优势产品供应。

确定公司优势产品极其风格转化为企业对外竞争力和宣传点。

企业要特别注重产品的细微处、人性化、智能化的设计需求,增加产品的附加值,满足部分客户的个性化需求,满足一部分人的愿望,同时制定出与市场相匹配的个性化销售价格,并将价格策略导入开发、生产、销售各个环节,形成家具用户心仪的购买价格,推动家具市场向前发展,扩大品牌辐射能力。

5、有效保持公司的优质客户资源防止流失。

提高公司的.服务质量。

建立客户销售档案。

建立有效客户奖励机制

其他形式

6、变推销为营销

家具企业的销售大部份停留在推销阶段,推销靠技巧,营销讲究策略,是销售资源更多的组合和运用,在逐步的转型过程中,由产品为中心转移到以消费者为中心,实现对消费的整合营销传播。

1、建立样板店面,统一店面形象

现状分析:店面视觉有问题,整体感觉不高档,公司标志不清,广告语不突出,颜色不协调,无特色,缺少公司文化。

解决方案:统一店面设计风格,增加公司文化氛围,突出公司品牌。

2、无淡季销售策略:

放眼年度中的节假日或其它庆典活动,如:元旦、春节、三八妇女节、五一国际劳动节、六一儿童节、七一建党节、八一建军节、十一国庆节以及公司庆典、专卖体系周年庆典等等,围绕客户需求搞一些与家具相关的促销活动,刺激消费者的购买欲望,形成家具销售无淡季的互动卖场氛围。

3、建立完备的人才引进机制。

必须建立完备的人材引进机制,从设计、制造、营销等方面引进专业人材,从而让企业老总才会形成自身角色定位。

管理授权。虽然,家具企业的个体实力较小,我们可能又在实行家族化管理,企业的排他性很强。给各个岗位的经理授权,让专业的人去做专业的事是加强企业竞争力的有力保障。

充分运用社会资源,补充自身资源不足,重视品牌建设与管理。要想实现在家具行业的异军突起,品牌建设与管理是重要的途径。产品名称、商标只是品牌的基础元素,而品牌内涵、文化、价值、形象、个性、才是品牌的核心内容,独特的品牌主张与品牌利益,才是长期维系顾客关系的法码,在品牌建设上没有什么捷径可走。

根据喜德来家具发展现状,我公司河北财富方程营销策划公司确立了喜德来家具品牌建立的初级阶段,以广告介绍推广为主的推广策略。店堂氛围设计、前期广告以及各种促销手段都是为了介绍产品,更好地宣传产品的绿色特性,吸引消费者试用或购买。我们对于中间商,则做了耐心细致的说服工作。此阶段广告宣传很重要,广告的目的在于向消费者介绍家具的质地、款式和绿色等等,以此激起消费者的初次购买欲望。

1、广告媒体资源。专业期刊杂志、电视以及终端卖场等媒体都是我们喜德来家具和经销商最佳的借力工具,通过在这些媒体上做广告,他们能给予我们产品良好的品牌口碑效应,从而扩大社会各界对家具企业产品的认知度,为品牌体系营造良好卖场氛围,提升产品的市场分销能力。

2、名人效应策略。家具企业无论制作广告宣传带,还是企业宣传画册,以及pop等,都应注重名人效应,寻求知名人士为其产品镀金,助威呐喊,迅速提高社会各界人士对产品的认知度,如:耀帮家具聘请濮存昕为产品形象代表,皇朝家私聘请关之琳为产品形象代表等等,目的就是要让广大的客户在社会知名人士簇拥的家具品牌下,对产品产生强烈的认同感和荣耀感,那种“好酒不怕巷子深”的销售模式已时过境迁,好产品,还得好帮手,才能产生好的市场效果,这就是现代市场营销法则。让消费者跟着家具企业的销售思路走,从而引导他们消费。(需要企业条件成熟)

3、建立家具企业的满意度和信誉度。品牌满意度是提供给顾客的服务与承诺,而品牌信誉度则是维系市场经济诸多关系中最重要的纽带,是建立品牌经营模式的关键因素,是开拓市场的通行证。没有信誉的家具企业,不可能将产品源源不断地卖出去,从某种意义上说,没有信誉就没有品牌可言。在品牌经营指导思想上,一些企业注重的是产品销售,品牌信誉则是全面意义上的品牌竞争,更注重赢得顾客的心,赢得永远的市场。

4、智慧思维策略。在电视台、报刊杂志、网站等媒体上开展家具设计比赛、品牌广告语之类的活动,吸纳社会能人智士献技献策,冲击我们的传统设计思维,产生新的创作灵感,弥补自身智慧资源的不足。同时还可以产生两种有利的效果:一是通过这种方式能够起到宣传家具企业的目的,产生良好的品牌口碑社会效应;二是能让家具企业的设计师从中吸收到有利于设计的养料,为家具企业创新家具品牌拓宽思路。

5、挑战家具行业领导者。挑战家具行业领导者如同与高手下棋可以提升身价一样,一来容易被认同为高手,二来在与高手较量的过程中可以学到许多有价值的东西,也比较容易成为真正的高手。

拓展训练心得体会拓展心得体会

达尔文进化论曾经这样说过:“生存下来的不一定是最强壮的,也不一定是最聪明的,而是最能适应变化的。”那天笑翻天乐园的拓展训练激发员工潜在内在潜能,同时让队员感受到个人与团队唇齿相依的关系,真真感觉到一个团队的力量,已达到增全队活力、凝聚力和创造力,进而提升企业竞争力的目的。

穿越电网项目让所有成员都有或多或少的感悟,在穿越电网中,全体学员注意力高度集中,为一个目的,队员快速通过教练设定的障碍。点点滴滴的情绪与言语都可以在此刻汇聚在一起,我们我们在感谢彼此,我们都在总结着不足,我们都在展望着未来。卓队在此刻真正的凝聚在一起,不分彼此。

信任背摔是对团队精神的集中体现和强化。即将后倒的伙伴们,纵然内心恐高,也要相信身后团队的力量!现实生活中我身后的兄弟啊,你真的会伸手吗?培养朋友、同事之间的信任,本就不是一件容易的事情,这种信任一旦被打破,想要再次获得彼此的信任将是无比困难的,甚至是再无可能的事情。

最后在毕业墙前听教官讲话我哭了,回想刚来时当做游戏后来被选作队长,全身心投入到了这里。五米高的地方我敢纵身一跃这种感觉只有体会了才会真心克服恐惧。在穿越电网时游戏的心态却被队友替我做的二百个俯卧撑所改变,后来的种种挫折,但是汗水与泪水见证了什么叫做成长!

一天的拓展训练带给我们的绝不仅仅是一次简单的集体活动,更让我懂得了为什么天下父母最值得我们尊敬和爱戴?为什么要去体验人生的每一个过程?那是我们必须要在那样一个特定的角色充当一回主角。主角,这个在电影里面一直会有的,那么在现实生活中也是同样必不可少。每一个成员都必不可少,那是上次我们公司组织的拓展训练给到的启示。加油!没有那么多既定的繁文缛节!

结束了一天的拓展训练,还有点意犹未尽呢!时间却永远不会将收获遗忘,格物致知,从生活的点滴中发现智慧:计划有序的指令才能更好的'得到执行;丰富的阅历与经历,才能让人心平静气,坦然面对困难;每个人在适合的岗位上,团结协作,才能完成目标;无私奉献甘愿负出的坚实基础,才能翻越障碍。人的心境会随着时间、环境的改变而发生变化,而我们正是在这种变化中成长。很庆幸有这样的机会,也很感谢我们的团队。

为帮助新职人员加快融入企业,认同企业文化,树立团队精神,强化合作意识,我们来到了笑翻天拓展基地针对性开展素质拓展训练。学员们积极投入,获益良多。我觉得本次训练意义重大,挑战个人心理极限,増强团队合作精神,看到了一些人的团队精神,不但增强了个人体质,还增加的勇气和智慧。

第一个项目是穿越电网,大家站在教练自制的电网前,认为这么小的不同形状的网孔,人怎么能过去那里呢?可是通过大家的智慧和勇气,真的还是把每位同事都运送过去了。我也穿过了那个最小的通道,这个看似不可能过去的情况下在队友的齐心协力下过去了。穿越电网需要相互支持配合的团队意识,我真的好感动,大家都很团结合作。

在信任背摔环节 我站在高处倒下的时候,唯一想的是那个在下面能够接住我的人,当我愿意站出来打开信任的时候,那也即将会是另一个我 倘若内心放不下,行为便走不了,信任背摔让我们更深刻的感受责任、团结协作的重要。青春就要young!让队员深深地体会到了信赖与团结的重要性——用对别人的信赖克服自己的恐惧心理,在信赖别人的同时也做一个值得别人信赖的人,这样才能在彼此信赖中团结起来共同完成心中的目标。

尤其是爬毕业墙的时候,很多人都哭了,一个踩着一个的肩膀,男生们都辛苦了,很开心加入了这么一个大家庭!!最后通过团队协作、智慧、彼此间的信任、勇气、良好的体质等,80多位帅哥与美女顺利地通过毕业墙,给仅仅这一天的拓展训练画上了圆满的句号!队友齐心协力完成“不可能完成的任务”,第一次玩这个,被深深滴震撼和感动,真心觉得过程比结果更重要。

人生第一次体验穿越电网,信任背摔,毕业墙。尝试了挑战恐惧,保护他人和被他人保护,集体合作。最深的感触是我亲自体验了这个过程,懂得过程比结果更重要,尝试比听说更有味道。拓展最大的魅力是让我有了很强很强的集体感,团队感,在很短的时间内凝聚了一群陌生人的心,升华了我们的情。

一天拓展训练终于结束了,我不得不说这是一个营销的好手段。鼓舞了士气,提高了团队战斗力,重要的是大家“在一起”去解决所有问题,我想我感受到的是沟通与合作。我们集体演绎团结互助的精神,展现朝气蓬勃的热情;每一位亲身参与的队员都切身感受团队合作的魅力与力量。 还有感恩的心,就像我始终坚信爱绝不是占有和禁锢,我的家里没有草原,可如果我也是匹野马怎么办?所以,朋友,去寻找更广阔的草原。

昨天,我们完成了一天班的拓展训练活动。我们在自然中放松,在游戏中学习,在欢笑中感悟!虽然时间很短暂,但是我从中学到了很多,使我受益匪浅。从“空中单杠”、“孤岛求生”、“雷阵”、“穿越电网”到最后的“毕业墙”等一系列的训练项目,我懂得了它们的真正用意。

“空中单杠”,我挑战自己内心的恐惧,突破了自我,我不是真的的有恐高症而是自己不敢迈出一步,不敢去面对障碍。其实我们每一个人都有自己的心理障碍,我们就必须立刻想出办法去征服它,克服它,勇往直前。

“孤岛求生”,我懂得了一个团队必须要有一种有效的沟通方式。团队的目标单靠一个人是完成不了的,是需要团队中的每一员共同努力,协作完成。

在“雷阵”中,目标是唯一的,实现目标就有很多途径,我们要敢于创新,采用多种方法,从中选择最优的解决办法去完成。在实现目标过程中,每一员都有要奉献的精神,失败了,其他成员从中吸取经验,避免犯同样的错误。

“穿越电网”,队友之间的那种信任,过网时的那种小心翼翼,还有大家为了剩下没有过网的队友甘愿接收严厉的惩罚时,这都深深的映在了我的心里,当时什么也没有多想,泪水就在眼睛里打转。

“毕业墙”上让我看到了团结的力量,彼此间的信任,没有指责,没有任何的言语,每个人的心是贴的那么地近,只用一个眼神,一个动作,共同去实现目标,去征服摆在我们面前的那堵高墙。每个人是那么的棒!

这次的训练使我的心受到了很深的洗礼,很多很多的感动,这会是我人生中最难忘的一堂课。这次户外拓展训练取得了圆满成功,使员工在工作之余得到了放松,也让全体队员对团队精神有了更直观的理解,达到了"磨练意志、熔炼团队"的训练宗旨。我将会把学到的东西运用到工作中去,并相信自己的工作水平一定会得到一个很好的提升。我们的团队也会越来越强大!

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