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实用村干部整顿作风心得体会总结范文(20篇)

时间:2023-11-01 11:40:02 作者:笔砚实用村干部整顿作风心得体会总结范文(20篇)

总结范文是对我们过去表现的客观评价,也是自我提升和改进的重要工具。如果你正在为写总结而烦恼,那么不妨来看看下面为大家整理的一些总结范文,或许能给你一些启发。

村干部整顿作风心得体会

作为一个党员,成为村干部是我非常自豪的事情。但是,在日常工作中,我也遇到了一些问题,如不规范的作风和行为,这些问题对我造成了困扰。因此,我参加了村干部整顿活动,通过这个过程我有许多感受和体会。本文将介绍我参加村干部整顿活动后的作风心得体会。

第二段:认识问题。

作风问题非常重要,因为它影响到干部的形象和工作效率。在整顿作风的过程中,我也发现自己存在一些问题。例如,自己有时候会优先处理朋友或亲戚的相关事项,而忽视了更加紧急的公共事务。同时,我还发现自己在干部会议中不够认真听取其他干部的意见,而是被自己的想法所影响。这些问题,让我意识到在工作中,我们需要坚持公正、公平、公开、负责的原则,为更好地履行自己的职责提供帮助。

第三段:整顿过程。

整顿作风是一个非常重要的任务,我学到的第一个课程是它不仅仅是一个过程,而是一个常态。因此,我们需要始终保持对自己行为的关注,以确保我们遵循正确的原则。通过整顿作风的过程,我学到了要加强自己的思想教育,主动学习和接受党的教育。此外,我还需要学会如何舍弃自己的利益,依据公共利益作出全心全意的投入。

第四段:取得的收获。

在整顿作风的活动中,我取得了很多收获。首先,我学到了如何更聚焦于公共利益,以确保我们的行为符合公正、公平、公开和负责的原则,同时,为村民提供更高质量的服务。其次,我学到了如何更好地与其他村干部合作,听取并采纳他们的意见和建议,确保工作的顺利进行。最后,我学到了自己必须始终保持良好的思想状态,勇于面对自己存在的问题,认真总结经验教训来改进自己的工作。

第五段:总结。

故事没有尽头,整顿作风也需要持续并加强。我们所有村干部都有义务保持村庄的优美并为村民的幸福而努力。作为一名村干部,我将始终保持良好的状态,全心全意为村民做出贡献。我会努力勇敢面对自己存在的问题和缺点,努力控制自己的行为,以便更好地履行我的职责。

作风整顿一周心得体会总结

第一段:引言(100字)。

作风整顿是党的一项重要决策,旨在推动党风建设,提高党员干部的工作作风和作风。在作风整顿一周的时间里,我们经历了紧张而充实的工作,通过反思和整改,对自己的工作作风进行了深入的反思和提升。在此,我衷心感慨于作风整顿的伟大意义,同时也汲取了许多宝贵的教训和收获。

第二段:重塑思想、树立新形象(200字)。

作风整顿的第一周,对我们来说是重塑思想、树立新形象的关键时期。通过集中思想、对比反思,我们深刻认识到作风问题的严重性。感受最深的是思想观念的转变,我们明白了要服务群众、改进工作方法的重要性。深化思想转变,树立新形象成为我们这一周的主旋律,我们共同努力,互相学习,在共同进步的过程中积累了宝贵的经验。

第三段:加强自律、做到严谨细致(300字)。

作风整顿的第二周,我们立下了坚持自律、做到严谨细致的决心。经过分析和剖析,我们发现在长期工作中存在许多小节不够完善,工作态度稍有松懈。为了改变这种状况,我们对工作流程进行了再优化,制定了更为完善的工作计划,并强调了每个环节的严谨性和细致性。通过这一周的努力,我们不仅提高了工作效率,更提升了自身的素质和能力。

第四段:真诚服务、以人为本(300字)。

作风整顿的第三周,我们将真诚服务、以人为本作为工作中最核心的价值观。我们深入了解群众需求,倾听他们的声音,并且从中找到满足他们需求的方法与途径。在与群众的接触中,我们学会了真诚的倾听和理解,在解决问题中,我们以总结经验、分析原因的方法,提高自己解决问题的能力。通过这一周的学习和实践,我们更加明确了在工作中,真诚服务与以人为本的重要性,也找到了更合适的方式去满足群众的需求。

第五段:反思总结、改进工作(300字)。

作风整顿的第四周,我们对前三周的工作进行了全方位的反思总结。我们发现过去的工作虽然有所进步,但仍然存在一些不足。在总结中,我们积极收集工作中遇到的问题,整理成表格,归纳出一些通病和特点,并提出相应的解决方案。通过与同事们的讨论和交流,我们共同找到了问题的所在,并制定了改进的措施。这一周的总结使我们更加清醒地认识到,作风整顿是一个长期的任务,我们要持之以恒,不断改进工作方式方法,提升党风作风。

结语(100字)。

作风整顿是党的一项重要决策,通过一周的实践和反思,我们深刻意识到了作风整顿的重要性和紧迫性。我们坚信,只有通过不断整改和提升,我们才能真正实现党的作风建设的目标。我们将继续努力,持之以恒,不断改进,提升党风作风,为服务群众、推动工作发展贡献自己的力量。

云南作风整顿心得体会总结

云南作风整顿是近年来该省政府的一项重要举措,旨在以整顿作风为突破口,推动云南的政治、经济和社会发展。整顿作风意味着改变官员的作风,要求他们以更加务实、高效、廉洁的态度履行职责,增强对人民群众的服务意识,为人民群众谋利益、解难题。整顿作风背后体现了以人为本的政治理念,对于确保云南地方发展具有重要保障作用。

第二段:整顿激发了干部队伍的活力。

云南作风整顿不仅仅是一项行政命令,更是一次整体动员的过程。该省政府通过研究制定了相关措施和标准,要求干部们自觉进行整改,回归本职,恢复工作的正常秩序。同时,整顿作风也倡导了正能量的传递,激励了广大干部队伍的创新活力和工作热情。通过整顿作风,让曾经被离群索居的干部们重新回到了工作岗位上,使政府的推动力得以延伸和发展。

第三段:整顿营造了良好的政治风气。

作风整顿对于营造良好的政治生态环境起到了关键性作用。通过加强领导干部自我修炼,重塑政治形象,云南的政治风气得以显著改善。干部们清醒地认识到,除了专业能力之外,他们在作风问题上也需要严格要求自己,端正态度。整顿作风从根本上促使领导干部增强责任感和使命感,帮助他们树立正确的权力观和服务观,从而为地方政治的健康发展打下了坚实基础。

第四段:整顿提升了政府服务能力。

整顿不仅仅是形式主义上的表面功夫,更是对政府服务能力的提升和升级。云南作风整顿强调领导干部要时刻维护人民利益,加强与人民群众的沟通与联系,打通信息壁垒,减少bureaucracy。在作风整顿中,政府进一步优化了服务流程,加强了服务质量,为人民群众提供了更加高效便捷的服务。通过提升政府服务能力,云南不仅能够更好地回应人民的期待和需求,还为地方的发展提供了有力支撑。

第五段:整顿为云南发展注入新的动力。

云南作风整顿为地方的发展注入了新的动力。整顿过程中的腐败问题得到了一定程度的遏制,政府的公信力、形象得以提升,这为云南的经济发展和社会稳定创造了有利条件。同时,放管服改革的推进也使全省的投资环境和营商环境得到改善,吸引了更多的资金、技术和人才投资云南。通过整顿作风,云南实现了从“作风先行”到“发展先行”的转变,为地方经济的快速崛起提供了强大支撑。

总结:

云南作风整顿的实施为地方政治生态的恢复、政府服务能力的提升和经济社会的发展注入了新的动力。通过这一系列的整顿行动,云南为打造良好的政治生态,加强了与人民群众的联系,实现了政府服务能力的跃升,为地方的发展提供了强有力的支撑。然而,虽然作风整顿取得了一些成效,但也面临一些挑战。今后,云南还需要在整顿作风的过程中加强监督,建立更加完善的激励机制,以提升整顿作风的长效性和持久性。只有如此,云南才能更好地为人民服务、实现可持续发展。

云南作风整顿心得体会总结

云南作风整顿,是党中央关于作风建设的一项重要决策部署。自云南省委深入贯彻落实这一决策以来,全省各级党组织和广大党员干部深入践行,取得了显著成效。在参与云南作风整顿的过程中,我深刻认识到作风建设的重要性,进一步明确了作风整顿的目标和要求,增强了服务意识和责任感。以下将从三个方面进行回顾和总结,以期更好地推动云南作风整顿工作的开展。

首先,云南作风整顿深化了基层党风廉政建设。云南作风整顿以机关党委和事业单位党组织为重点,针对党员干部中的形式主义、官僚主义等突出问题,着力推进党风廉政建设。通过深入调查研究、广泛征求意见和建议,对突出问题进行了深入剖析和整改。同时,规范和强化了党组织的领导和监督作用,增强了基层党组织的组织力和凝聚力。这种深化基层党风廉政建设的举措,不仅有力地促进了党风廉政建设的深化,更进一步提升了全省基层党组织的工作效能和服务水平。

其次,云南作风整顿加强了干部队伍建设和人事制度改革。云南作风整顿强调将政治标准放在首位,突出了干部的政治素质和能力水平。通过严格考核选拔,淘汰了一批不适应新形势的干部,推动了干部队伍的革命化、年轻化、知识化、专业化。同时,云南作风整顿还加强了人事制度改革,建立了市场化选人用人机制,使干部的晋升更加公开、公平、公正。这一系列的干部队伍建设和人事制度改革,使干部选拔任用更加科学,激发了广大干部的积极性和创造性,使干部队伍更加向上向善、奋发有为。

最后,云南作风整顿推动了政务公开和权力清单制度落实。云南作风整顿通过建立权力清单制度,明确政府部门的职责、权限和责任,确保权力运行的公正和透明。同时,推行政务公开,将政府决策、行政执法、资金使用等各项工作公开在阳光下,实现了政务公开的全覆盖。这一系列的制度创新,杜绝了权力滥用和腐败行为,增强了政府的公信力和管理效能,为全省经济社会发展提供了良好的环境。

总之,云南作风整顿取得的显著成效,离不开党中央的坚强领导和全省各级党组织的积极落实。云南作风整顿不仅加强了基层党风廉政建设,也推动了干部队伍建设和人事制度改革,进一步促进了政务公开和权力清单制度的落实。同时,我也深刻认识到作风建设永远在路上,需要全省党员干部始终保持自警、自律、自省,以更加饱满的精神状态和务实的工作作风,不断推动作风建设迈上新的台阶,为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献力量。

作风整顿国企心得体会总结

作风整顿是当前国企改革中极为重要的环节,通过整顿国企的作风,可以进一步提升国企的效能和竞争力。经过一段时间的实践,我深刻认识到作风整顿对于国企的重要性,并从中汲取了一些宝贵的心得体会。下面将分五个方面进行总结和体会。

首先,作风整顿要从领导干部抓起。领导干部的作风直接影响着整个国企的风气和氛围。作为领导者,要率先垂范,做到严谨务实、干净廉洁,树立良好的榜样。同时,要深入基层、与职工交流,了解他们的真实需求,解决他们的实际问题。只有领导干部作风正派,才能带动全体职工形成正能量,共同为国企发展贡献力量。

其次,作风整顿要注重规范和制度建设。作风整顿不仅仅是临时斗争,更是在全面加强制度建设的过程中进行的。要加强制度的设计和执行,健全完善各项规章制度,使之成为国企各项工作的重要法规和指南。通过明确的制度,可以规范全体员工的行为准则,提升工作效率和质量。同时,要加强巡查和监督,实行严格的问责制度,对违规行为进行坚决查处,倡导诚信守法的作风。

第三,作风整顿要注重培养团队精神。团队精神是国企作风整顿的重要内容,也是国企发展的重要保障。团队精神要求每个职工都要优先考虑集体的利益,放弃个人的私利。只有大家紧密合作,相互支持,才能形成强大的合力,提升国内企业在市场中的竞争力。培养团队精神需要加强内部沟通和合作,设立奖惩机制,激励员工发挥个人的优势,为国企的长足发展做出更大的贡献。

第四,作风整顿要注重服务客户。优质的服务是国企信誉和形象的重要组成部分,也是国企立足市场的重要保障。国企要注重提升客户满意度,注重了解客户需求,并提供量身定制的服务方案。在服务实践中,要树立“客户至上”的理念,以客户利益为重,不断改进和完善服务制度和流程。只有实现了优质的服务,才能赢得客户的信赖和持续合作,为国企赢得更多的发展机会。

最后,作风整顿要注重革新精神。革新精神是国企作风整顿的灵魂和核心。国企要坚持创新发展的理念,积极引进新的科技和管理理念,不断追求更高的效益和竞争力。国企要改变僵化和守旧的思维方式,勇于承担风险,适应市场的变化和竞争的挑战。只有保持革新精神,国企才能在激烈的市场竞争中立于不败之地,并不断实现自身的超越和发展。

总之,作风整顿是国企改革的重要环节,通过整顿作风可以进一步提升国企的效能和竞争力。领导干部要率先垂范,注重制度建设和规范,培养团队精神,服务客户,坚持革新精神。只有全体员工共同努力,形成良好的作风和氛围,才能为国企的发展贡献力量,实现国企强、国家强的目标。

云南作风整顿心得体会总结

云南作风整顿自2021年6月15日启动以来,云南省委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,紧紧围绕党风廉政建设和反腐败斗争,深入推进作风整顿,严肃纪律,振兴云南,全面展现了改革开放40年来云南干部群众精神风貌的新变化。云南作风整顿始终坚持高举旗帜、深入实践,习近平总书记亲自谋划、亲自部署,对推进党的高质量发展具有重要意义。本文将从组织领导、宣传教育、监督执纪、工作推进、成效展望等五个方面总结云南作风整顿的心得体会。

首先,组织领导是云南作风整顿的关键。云南省委高度重视作风整顿工作,坚决贯彻习近平总书记的指示精神,认真组织开展各项工作。云南省委制定了一系列工作方案和配套措施,明确部署责任,确保各级党组织和干部群众都能深刻领会作风整顿的重要意义。同时,云南省委还加强对整顿工作的督导检查,及时解决遇到的问题,确保工作推进有序。通过组织领导的有效落实,作风整顿取得了初步成效。

其次,宣传教育是云南作风整顿的基础。云南省委切实加强对作风整顿的宣传教育工作,以党风廉政建设和反腐败斗争为主题,开展了一系列形式多样的宣传活动。通过宣传教育,广大党员干部认识到了作风整顿的重要性和紧迫性,增强了主动作为的自觉性。同时,云南省委还注重通过舆论引导、网络宣传等多种形式,普及作风整顿的相关知识,进一步提高了广大干部群众的思想认同和参与热情,为作风整顿工作的推进提供了有力的基础。

第三,监督执纪是云南作风整顿的保障。云南省委严明党内纪律,持续加强对干部作风的监督执纪工作。通过建立健全监督体系,加强纪律约束,坚决查处违反作风整顿要求的典型问题,严肃处理党员干部违纪违规行为,防止干部作风问题反弹。同时,云南省委还积极倡导党内政治文化建设,深入开展党风廉政教育,增强党员干部的党性意识和纪律观念,形成了人人参与、人人监督的良好氛围,确保作风整顿能够得以落地生根。

第四,工作推进是云南作风整顿的关键环节。云南省委按照“严严实实、实实在在”的要求,抓住重点环节,强化重点领域,坚决推动党风廉政建设和反腐败斗争取得实效。云南省委制定了详细的任务清单和时间表,要求各级党组织和干部群众要细化工作要求、明确责任分工,确保作风整顿的各项任务有序推进。通过多方联动、精准发力,云南作风整顿取得了显著成效,有效提升了广大干部群众对党对国家事业的认同和信任。

最后,展望未来,云南作风整顿的成效还需进一步巩固和深化。云南省委要继续加强组织领导,健全工作机制,加强调查研究,推动作风整顿工作取得更加实质性的进展。同时,云南省委还要加大对作风整顿的宣传教育力度,不断提高广大党员干部的思想认同度和参与热情。在监督执纪方面,云南省委要加强纪律约束,严肃处理典型问题,切实解决作风整顿的困扰和难题。工作推进方面,云南省委要细化任务清单,明确责任分工,确保各项任务有序推进。只有通过持续努力,云南作风整顿的成果才能夯实起来,为建设幸福美丽新云南作出更大贡献。

总而言之,云南作风整顿体现了云南省委以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚决贯彻党中央决策部署的决心和力度。通过组织领导、宣传教育、监督执纪、工作推进等方面的有效举措,云南作风整顿取得了初步成效,展现了云南干部群众精神风貌的新变化。然而,云南作风整顿的任务繁重,形势严峻,还需要云南省委坚持刀刃向内,持续加强工作推进,加大整改力度,不断夯实改革发展的基础,为实现中华民族伟大复兴的中国梦作出更大贡献。

食堂作风整顿心得体会总结

第一段:引言(150字)。

进入大学,每个人都曾想象过食堂的样子。然而,当我们真正走入排了长队的食堂,看着菜品的不落俗套和食堂工作人员的瞬间高效率,却不难发现这个熟悉的地方似乎在某些方面还不够完善。在经过学生管理人员的不懈努力和校方的及时反馈之后,我们的食堂进行了一次整顿,此次活动让我有了以下的体会。

第二段:利弊分析(250字)。

整顿食堂的行动有其优点,但也存在一定的弊端。一方面,食堂的整顿让学生的体验更加安心舒适,目前的菜品品种和口味得到了有效调整,这减少了因菜品单一和味道过于重口感到的不适。另一方面,食堂的整顿也带来了一些不利之处,例如在短时间内进行了调整,缺乏明确通知导致学生们的不适应,同时,整顿损失了一部分人均消费的费用,给学校的经济也带来了一定的影响。

第三段:问题探讨(300字)。

在整顿食堂的行动中出现了许多问题,其中最现实的是厨师的不足,食堂人员的管理和培训还有待加强。这时,学校应该加强对食堂的卫生、食品和菜品的品质监督,并定时客观翻译用户反馈,及时调整和完善。此外,需要注意的是,食品安全是所有食堂活动的理念,我们应该充分认识到这个问题的重要性,在保证服务质量的同时坚决杜绝任何非法行为和安全隐患。

第四段:改进措施(300字)。

为了解决整顿中出现的问题,我们可以从以下两个方面加以探讨。其一,对食堂工作人员的培训和管理应该加强,以提高整体素质和技能,从而保证服务质量。其二,我们可以推行“食堂新工程”,以适应公司和民生的需求,引领人们的饮食和消费新理念。通过开启“移动食堂”来不断拓宽食堂交易平台的端口,为学生提供更多更好的菜品和服务。

第五段:结论(200字)。

整顿食堂不仅关乎学生日常生活,也是对学校服务能力的一次考验。正如我们经常说的“珍爱生命,远离毒品”,同样,我们应该珍爱生命,严格把关食品的安全与质量保证。同时,通过对食堂整顿的体会,我们更应该不断地探究学生服务领域中的管理和创新,为带领人们实现更好地生活奋斗而努力。

村干部整顿作风心得体会

自党的十九大以来,全面从严治党持续深入开展。作为村级组织的主要领导者,村干部的整顿作风工作显得尤为重要。近期,笔者在村干部整顿作风的实践中有了一些心得体会,将在本文中分享给大家。

第二段:认真倾听民情民意。

村干部的职责和职责之一是服务群众。根据这一职责,我们应当认真倾听民情民意,及时解决群众的诉求。在整顿作风的过程中,我们发现很多村干部更愿意把时间花在“高光时刻”,却忽略了听取基层群众的诉求。要想提高服务群众的水平,就必须走进群众,听取群众反馈,从而了解他们的真实需求和意见。

第三段:开展精细化工作。

精细化工作是整顿作风的核心。每一个细节都可能体现出一个村干部的素质和工作态度。在我们的实践中,我们发现井然有序的档案资料,清晰明了的工作流程和文件管理规则,严格的岗位职责,以及具有亲和力和责任心的言辞,都是影响做事效率的关键。为此,我们要加强精细化工作,使每一项工作都能有序推进。

第四段:发挥信息化的力量。

作为信息化时代的村干部,村干部们应该全面利用计算机等现代化工具,在整顿作风的过程中发挥出信息化的力量。这样,可以增加村干部的工作效率,减少繁琐的劳动力,便于信息以及数据采集的管理,从而促进干部在工作中的的时效表现和任务完成率。

第五段:深入实践,不断提高自身素质。

村干部整顿作风,不仅仅是年底的一场活动,更是干部们对自身的一次提高和升华,因此需要村干部深入实践,不断提高自身素质。只有不断地完善自己,才能坚定心中的理想信念,为新时代村级组织作出新贡献。

结尾:

整顿作风是不断提高村干部素质和服务群众的重要保障,它的核心是各村干部无论在哪个岗位上从小事做起,时刻保持对工作的热情和对民心民意的关注,这样,才能有效地扎根服务群众、落实好全面从严治党的要求,以实际行动回报人民的信任和期望。

食堂作风整顿心得体会总结

作为一个中学生,我们每天都要在学校的食堂吃饭。然而,最近学校进行了一次食堂作风整顿。在整顿期间,我们不仅感受到了食品的质量得到了提升,也更加理解了食堂是如何管理的。

首先,学校加强了对食品市场的监管。他们对每一位供应商进行了审查,确保每一种食材的安全与卫生。此外,在食品加工过程中,工作人员需要进行手卫生,穿戴工作服以及戴着口罩,以最大程度地保证食品与消费者的安全。

在餐饮的过程中,学校加强了管理。工作人员在菜品上标示了称重、日期等详细信息,并加强了对餐具的清洗,确保每一位学生都能享用到干净卫生的餐具,有效地提升了食堂的服务水平。

此外,学校还推出了“光盘行动”,倡导学生节约粮食,避免浪费。使用餐盘自由搭配,同时餐盘大小适宜学生食量,杜绝了浪费现象。大家就像大人一样,学会了保护粮食资源,换来了自然环境的保护,感受到了环保的意义。

毫不夸张地说,食堂作风整顿不仅提升了食品安全与卫生,而且提高了学生意识,增强了学生的公民素质。最重要的是,我们认识到每一份美食的背后,都有工作人员的辛勤付出。我们感到这样的服务,值得我们的尊敬和感激。

在这样的食堂作风整顿中,我们学到的并不仅仅是食品与服务。更多的是自己的修养与态度。每一块蔬菜、每一粒米饭,都是生命赋予的珍贵之物。我们应该在就餐过程中认真品尝,光盘行动,也让我们不再浪费食物,学会感恩,珍惜现有的生活。

综上所述,食堂作风整顿不仅让我们的食品安全更加有保障,也让我们更加理解了食品消费的意义。同时,我们也在服务中培养了自己的素养,更加珍惜生命,珍惜现有的生活。我们希望在未来的就餐中,也能遵循食堂作风整顿的理念,更好地品尝每一份美味。

村干部整顿作风心得体会

村干部作为基层政府的代表,其行为举止以及管理风格更是直接关系着整个村庄的形象和发展。近年来,随着“三农”政策的不断推进,村干部的作风也逐渐受到重视,整顿村干部的作风也成为了近年来全国范围内的一项重要工作。本文将探讨在整顿村干部作风中的体会和心得。

二、对作风整顿的认识。

作风整顿是一项利在长远的工作,其目的在于净化村庄政治生态,构建廉洁从政的氛围。通过整顿村干部作风,可以营造出一种风清气正、干事创业、民主自治的良好发展环境,进而提高村民的自治能力和主人翁意识。同时,作风整顿还能够减少腐败和权钱交易这类社会弊端的发生,保护村民的合法权益。

整顿村干部作风不是一朝一夕的工作,需要长期持续的努力和坚持。在整顿村干部作风的过程中,我深刻体会到了以下几点:

1.以身作则。

村干部的言行举止往往成为村民评价政府的重要依据,因此村干部在整顿作风中首先要求在自己身上做出榜样,以正面的行为和高尚的品德树立起村民对基层政府的信任和尊重。

2.监督与配合。

整顿村干部作风的过程远非村管理层能够独自完成的工作,在整顿的过程中,村民的积极参与是必不可少的。村干部必须不断加强对村民的宣传、教育和动员工作,同时要配合属地政府的整顿工作,协助管理层跟踪掌握每一位村民的情况,及时发现并纠正不良作风。

3.着重教育与培训。

如何让村干部养成廉洁、勤政、担当、有为的风范,这就需要在以后的工作中给予他们系统的教育和培训。通过提高村干部的专业素质、理论知识、处理问题的能力和进行情绪管理等方面来提高村干部的工作意识和水平,进一步完善党和政府对基层干部的培养、管理和考核机制。

四、作风整顿成效。

在长期的作风整顿工作中,我发现村庄的治理方式不断得到了优化和加强,民主政治、廉洁政治和法治政治建设都得到了积极推进,村庄内部的社会环境也逐渐发转向良好的方向。同时,通过作风整顿,更加坚定了基层党员干部对中国特色社会主义的信仰和追求,为促进“三农”发展打下了坚实的基础。

五、总结。

作风整顿是早期村庄治理的一项重要工作,其目的是通过整顿村干部的作风,推进党的建设和基层自治的发展,推动经济建设和社会进步。在长期的工作中,需要村民和村干部的共同配合、不断探索,更加注重基层干部的引导与培训,在不断完善和改进中,创造出适合自己农村特点的工程。

村干部纪律作风整顿个人总结

个人纪律作风整顿总结通过局“开展干部纪律作风整顿教育活动”动员大会及经过一段时间的学习教育活动,我认识到要想当一个一心为民的好干部,就必须加强自身作风建设,牢固树立服务意识和大局意识,并在以下几个方面改进提高:

一、强化工作作风,不断进取,踏实地做好每一项工作;强化进取意识,大力发扬奋发有为的工作作风,确保真抓实干,始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态,充分发挥主观能动性,以自己饱满的工作激情,把心思凝聚到工作事业上,把功夫下到实际工作中,迎难而上,在自己的岗位上尽职尽责,兢兢业业,踏踏实实地做好每一项工作。同时要解放思想、牢记使命,增强责任感和紧迫感,用自己最大的努力去争取最好的工作成绩。

二、强化宗旨意识和服务意识。

要时刻强化宗旨意识,把全心全意为人民服务作为自己的终生追求和义不容辞的责任,通过自己切实做好平凡岗位上的每一项工作,促进机关作风建设,实实在在地体现为群众办实事、办好事,诚心诚意为人民服务这个宗旨,发扬吃苦在前、享受在后优良传统。进一步强化服务意识,把群众满意与否作为衡量自己工作好坏的标尺。

三、

加强学习提高自身素质只有通过学习政治理论,用习近平新时代中国特色社会主义思想武装自己,才能具有正确的世界观、人生观、价值观,在政治上保持清醒的头脑,也只有通过努力学习专业知识,才能具备相应的业务能力。自觉加强政治和业务理论理论学习,全面提高理论素养,切实增强政治敏锐性和政治鉴别力,增强为人民服务的本领,处理复杂、履行岗位职责的本领。在不断地学习、不断地实践的过程中,要不断地总结和提高自己的思想境界和业务水平。

四、努力树立新形象。

要做到平时工作、生活、学习的严格要求自己,切实把干部作风体现到日常的工作和生活的方方面面。时常反思和检查自己,在各项工作的落实中,要脚踏实地做好本职工作,切实履行工作职责,精神状态要进一步振奋,要以朝气蓬勃、奋发有为、知难而进、昂扬向上的精神状态对待每一项工作,善于在工作中开拓创新,提出新的思路和见解。组织纪律观念要进一步强化,切实转变工作作风。发扬党员的带头作用和艰苦奋斗的优良传统,个人生活做到克勤克俭,正确处理好个人与集体,艰苦朴素,勤俭节约,遵纪守法,接受监督。

总之,我要以这次学习整顿为动力,深刻领会和准确把握县委、县政府工作部署,把思想和行动统一起来,坚持用学习整顿促进工作开展,以工作成效检验整顿效果,为我县的信访稳定而不懈努力。

村干部纪律作风整顿个人总结

按照采油厂的要求,***集输站为在这次思想作风纪律整顿活动中取得实效,***集输站延续了作风纪律整顿活动一个月。在延续活动的时间里,认真学习纪律作风整顿方案,提高职工的认识,统一思想,并结合***站实际情况,制定了切实可行的实施计划和整顿方案,将这次纪律作风整顿的意义、目的和要求全部传达给每一位职工。

在整顿活动中,***站紧紧围绕思想作风、工作作风、劳动纪律和生活作风方面存在的问题,切中要害,提出了“强化管理、改进作风”的整顿思路,明确了整顿解决的重点问题。要求全院上下要抓住重点部位、重点岗位、重点环节,有步骤地开展作风整顿活动。

1作到“五不”,即不上纲、不上线、不扣帽、不抓辫。做到既背靠背又面对面。所谓“背靠背”,就是不准讨论,不准抄袭,要敢于讲真话,说实话,认真开展批评与自我批评,切实把自己存在的问题找出来;所谓“面对面”,就是大会发言,一人讲,众人听,是非曲直大家评判。通过查摆,存在的普遍问题主要是思想认识问题、作风纪律问题、个人素质问题等。

针对查摆出的问题,我站采取边学习、边教育、边沟通、边解决实际问题的办法推动整顿效果。为了使作风整顿活动不走过场,确实起到鞭策干部职工的作用,在第一阶段,结合我院工作实际,制定了“十查十看”,认真全面地抓好“十查十看”:

2行好不好。“十查十看”的实行,有力地促进了全体干部职工的工作积极性。

在第二阶段,按部署,我站在认真学习、提高认识的基础上,紧密联系本单位的工作实际,重点查找纪律作风方面存在的突出问题。一是开展了班子包队活动,认真开展纪律作风整顿活动;二是要求每个职工积极开展批评与自我批评,认真开展自查自纠,在全体会议上全面剖析,着重查找自己当前纪律作风方面存在的突出问题,深入剖析产生的原因;三是每人通过自查,写出了自查报告和整改措施。在第二阶段,我处重点开展了四查、四找、四结合、四倡导的“四个四”活动。

四查:一是查思想认识,二是查工作作风,三是查内部管理,四是查文明服务。

四找:一找管理上是否有章不循、放任自流;二找态度上是否松弛懒散、得过且过;三找行动上是否文明热情;四找改进上是否闻过即改、立竿见影。

四结合:一是把纪律作风整顿与创建工作、落实源头监管工作有机结合起来;二是把纪律作风整顿与转变工作作风、推进规范管理有机结合起来;三是把纪律作风整顿与建立学习型机关、争当学习型人才有机结合起来;四是把纪律作风整顿与效能监察、目标考核有机结合起来。

同时,要求每位职工要结合各自的工作实际,举一反三,3认真查找工作中存在的问题。在抓班子建设中,突出一个“廉”字,在抓队伍建设中,突出一个“严”字,在抓基础工作中,突出一个“细”字,在抓政策宣传中,突出一个“广”字,并要求各部门都拿出了切实可行的整改措施,每位职工都写出了。

心得体会。

通过思想纪律作风整顿,极大地提高了全体职工的工作积极性,使我站的精神面貌正在发生着实实在在的变化。目前在我站干部职工中明显出现了“五多五少”:讲无私奉献的多了,无酬不劳的少了;埋头苦干的多了,计较名利的少了;恪尽职守的多了,违章违纪的少了;有集体荣誉感的多了,事不关己的少了;好人好事多了,歪风邪气少了。纪律作风整顿教育活动荡涤了顽症痼疾,驱邪了扶正,目前全院上下关系顺,人心齐,斗志高,单位面貌焕然一新,受到上级的高度评价。

村干部纪律作风整顿心得体会_村干部纪律作风整顿个人反思

1、加强学习是提高自身素质的需要。

只有通过学习理论,用马列主义、毛泽东思想以及邓小平理论武装自己,才能具有正确的世界观、人生观、价值观。我是一名党员,是一名社区干部,在毛泽东主席为人民服务中再次认识到了学习的重要性,认识到我们社区干部就是为人民服务的,正如老人家所说;我们是为人民服务的,所以我们如果有缺点就不怕别人批评指出,不管是什么人,谁向我们指出都行,只要你说得对我们就改正,你说的办法对人民有好处我们就照你的办,只要我们为人民的利益坚持好的,为人民的利益改正错的我们这个队伍就一定能兴旺起来。学习确实充实了自我增强了为人民服务的本领。

2、加强学习是提高业务发展的需要。

当前新业务、新知识层出不穷,尤其对社区干部来说,不学习,不更新知识结构大脑就要僵化,就跟不上当今社会形势发展的需要,看问题就把握不住主流和重点,就会在社会的不断发展中落伍。作为一名社区干部只有坚持胡书记的科学发展观,牢固树立和认真落实以人为本、全面协调、可持续的发展观,从人民群众的根本利益出发。这是提高业务发展的需要,更是解决实际问题的需要。我社区的低保矛盾是个大问题,既要考虑居民实质利益问题,又要考虑如何用科学的方法解决这些问题,还要考虑长远的稳定问题。所以加强学习是提高我们这些基层干部业务发展的需要。只有不断加强学习才能做一名合格的社区工作人员。

3、加强学习是社区队伍建设的需要。

加强学习是熟悉规章制度、增强遵章守纪意识的重要途径。规章制度是保证有令必行、政令畅通的一条重要保障措施,也是每一位社区干部的基本准则。这次学习我社区制定了岗位责任制,上班工作制、请销假制、党务公开制等严格的规章制度,要求我社区干部认真履行,特别是共产党员不搞自由主义,彻底消除办事不认真,无计划,无方向,敷衍了事,得过且过,做一天和尚撞一天钟的思想观念,要团结,要进步,使我们社区干部这只队伍更加充实、壮大。更好地为社区人民服务。

二、改进工作作风不断提高工作效率。

1.强化工作作风,不断进取。

强化进取意识,大力发扬奋发有为的工作作风,发扬五中革命精神确保真抓实干,始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态,充分发挥主观能动性,以自己饱满的工作激情把心思凝聚到工作事业上用自己最大的努力争取最好的工作成绩。

2.强化宗旨意识和服务意识。

要时刻强化宗旨意识,把毛主席全心全意为人民服务作为自己的终身追求和义不容辞的责任,通过自己切实做好平凡岗位上的每一项工作,促进机关作风建设,实实在在的体现为群众办实事、办好事,诚心诚意为人民服务这个宗旨。进一步强化服务意识,把居民的满意与否作为衡量自己工作好坏的标准。

3.加强纪律维护良好的社会工作程序。

严守社区工作纪律是每一个社区工作者必备的素质,作为社区工作人员不但要养成自觉遵守工作纪律的习惯,而且要成为执行纪律的模范。我们要通过不断加强学习和自身修养来提高社区工作人员遵章守纪意识,要严格作息请销假制度。每一位社区工作人员都要做到按时上下班,有事必须请假,以保正常工作。

三、狠抓工作落实努力树立新形象。

作为一名基层工作者,要自觉地用科学发展观指导各项工作,踏踏实实干好本职工作,人认真真完成工作任务,从做人、做事,当好人民公仆三方面做起:

一是真心做人。做人是做事的基础,没有一个好的人格品质,不论从事哪个行业都将失去起码的条件。我要树立正确的世界观,人生观,价值观,道德观。坚定共产主义信念,为人民办好事,办实事。这样我们做人才会有充足的底气,做事才硬气。

二是精心做事。我们要树立起“群众所需无小事”的思想那怕是一点小事,我们都要以和蔼的态度认真对待,因此,我们要立足本职,努力完成工作任务。

三是当好人民公仆。立党为公,执政为民。“德莫过于爱民,行莫过于利民”我们做任何事情,都必须把群众的呼声当做第一信号,把群众的利益当做第一考虑,把群众的满意当做第一标准。

总之,我要以这次学习整顿为动力,深刻领会和准确把握区委、区政府和办事处工作部署,把思想和行动进一步统一,坚持用学习整顿促进工作开展,以工作成效检验整顿效果,为和谐路东的快速发展而不懈努力。

村干部纪律作风整顿个人总结

开展纪律作风整顿教育活动以来,我按照上级纪律作风整顿教育活动的总体部署,根据**系统整顿纪律作风会议精神,对照自我,重点从思想意识、纪律作风、工作能力等方面进行了检查剖析自身存在的问题,现剖析如下:

我认真学习了有关纪律作风整顿教育活动教育材料,对深入开展纪律作风整顿教育活动的重要性、必要性和紧迫性有了更加深刻的认识,各方面有了很大的收获和提高。总体来讲,在党组织的培养下,在同志们的关心和帮助下,坚持政治理论学习,不断提高政治素养,在思想和行动上与公司党委保持高度一致,保持了政治上的鉴别力和敏锐性,能够认真学习和贯彻“三个代表”重要思想,树立和落实科学的发展观,立足本职积极开展工作;能够忠于职守,顾全大局,坚持原则,比较认真地完成各项工作和任务;能够牢记“五个不准”,想方设法为员工服务,积极为员工排忧解难;能够遵守党组织关于廉洁勤政的各项管理规定,加强自我监督和管理。

我重点从思想、作风、纪律等方面,认真对照先进党员的模范事迹,按照党员的标准和要求认真检查和剖析自身存在的问题,形成如下剖析材料。

一、存在的主要问题和不足。

(一)业务知识不足,理论业务学习不够。从事人事工作以来,我一直比较重视学习,但所掌握的理论知识和具备的业务水平,还远远未达到新时期人事干部工作的要求。认为自己已有的一些业务知识可以应付目前的工作了,满足现状,对业务知识的掌握求精求深不够。虽然感到有潜在的压力和紧迫感,但缺乏自信心,缺乏向上攀登的勇气和刻苦钻研、持之以恒的学习精神和态度。比如对一些管理、员工工作中的疑难问题及突发事件的处臵等主要的业务技能还没有完全掌握。同时,我对理论武装头脑的紧迫性认识不足,理论学习不够重视,学习自觉性、积极性和主动性不足,存在实用主义,要用什么才去学什么,与工作关系密切的才学,与工作关系不大的少学甚至不学。学习停留一般化,学习专题不突出,针对性不强,不分层次,一般通读多,重点精读少,虽然能完成读书笔记,但不够主动认真。平时虽然经常学习一些政治理论的书籍,但思想未引起高度的重视,学习目的不够明确,学习时缺乏思考,只从字面理解,使自己的理论知识与实际脱钩,理论联系实际不够,学用脱节,运用理论指导实践的意识不强,没有充分把理论和实践有机联系起来,运用马克思主义的立场、观点、方法来分析和解决问题、指导工作、提高工作水平。

不牢固。不能始终与员工心贴心,做到心里装着员工,凡事想着员工,工作依靠员工,一切为了员工,做员工的贴心人。不能牢记权力只能用为员工谋利益,绝不能变成谋取个人和小团体利益的工具。

(三)工作作风不够扎实,开拓创新意识不够,领导艺术有待进一步提高。我以前往往领导安排什么工作就干什么,临时性的工作和活动较多,主动考虑工作还有欠缺,对自己的工作缺乏系统的考虑和研究;缺乏大胆管理,为顾及面子往往自我批评多一些,忽视对同志的批评,存在“老好人”思想;埋头干工作多,主动向领导报工作和思想少;与同志们谈心交流不够,谈思想少,交流业务少。

二、存在问题的根源。

考虑自身存在的这些问题,有着诸多方面的思想根源,其中有客观的因素,但更重要的是主观因素造成的。主要表现在三个方面:

一是学习积极性不足,理论水平还达不到时代要求。提高马列主义的思想理论水平是对党员干部的基本要求,思想理论水平的高低,决定着一名党员干部的政治素质、理论修养和工作水平,自己学习的自觉性不高,主动性不强,满足于一知半解,在系统学、深入学、广泛学和联系实际学方面还不够。正是因为这样,才使自己在思想修养上做的不够,在工作的开拓进取上也就存在着差距,这是自身存在诸多问题和差距的一个重要根源。

二是全心全意为员工服务的宗旨意识不够强。始终坚持全心全意为员工服务,是对一名人事干部的根本要求。具体到自己身上,就应当始终保持高度的敬业精神,认真负责、勤勤恳恳、任劳任怨、尽心尽力地做好所担负的工作,并以员工满意作为改进、提高自己工作的标准。但是自己的这种观点树立的并不牢靠,在工作上、学习上、作风上不能提高标准、严要求,提高自己、改进工作的紧迫感、责任心还不够强,离领导和同志们的要求还有较大差距。

三是创新意识不够。习惯用老办法、老经验来处理工作,不能勇于打破老框框、老套路,胆子不够大。思维方式、工作作风还不适应当前经济社会发展的新形势,创新意识和其他同志相比还有差距,思想还不够解放、工作思想不够开阔。

三、整改措施和努力方向。

这次纪律作风整顿教育活动,使自己看清了自己在党性、党风方面存在一些问题,但关键不是查找问题,分析了原因就行了,关键是今后怎样按照《党章》的要求,按照党性的要求,特别是按照胡锦涛同志提出的在新时期共产党员保持先进性的基本要求,针对自身存在的问题和薄弱环节,为督促自己拿出实际行动,扎扎实实地解决每一个具体问题,始终做一名合格的共产党员和党员领导干部。

增强政治敏锐性、政治洞察力,是非常危险的。马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想是一脉相承的科学理论体系,只有全面、系统、准确地学习和领会,才能融会贯通,把握其精神实质,掌握科学的世界观和方法论。我将继续深入学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,坚持理论联系实际,用唯物主义立场、观点和方法观察问题、分析问题,牢固树立正确的世界观和人生观,做到政治上更加成熟,理念信念更加坚定。认真学习,激发爱岗敬业的热情,积极投身到街道社区事业中去,在平凡的岗位上做出自己应有的贡献。认真学习法律法规,不断提高自己的法纪观念,提高自己的业务水平和服务质量,圆满完成各项任务。

二是进一步改进工作作风,在求真务实上狠下功夫。针对情况、新问题,抓住队伍建设、思想政治工作以及宣传工作中的薄弱环节,大力开展调查研究,掌握第一手资料。进一步解放思想,求真务实,开拓进取,增强政治责任感、使命感和爱岗敬业的事业心,牢固树立大局意识。讲究工作策略,注意工作方法,增强工作主动性和科学性,工作要想到前头,想细想全,克服盲目性,变被动为主动,做到“有的放矢”。

志品质,提高思想境界,自觉接受监督,保持高度的道德情操,筑牢拒腐防变的堤坝,时时刻刻自重、自省、自警、自励真正做到自身正、自身硬、自身净。

四是摆正位臵,充分发挥人事部长职责。严格自我管理与监督,严格纪律和要求。工作中要讲原则,讲纪律,讲方法,不该得的不得,不该要的不要,不该办的不办,同时要善于查漏补缺,及时补位,更好的为员工服务。

总之,我将以这次纪律作风整顿活动为契机,振奋精神,扎实工作,严格要求自己,不断充实、提高和完善自己,为*公司更好的发展努力。

村干部作风集中整顿总结报告

根据中心关于贯彻落实市局、市政府在全市政府系统加强机关作风纪律集中整顿的通知精神,我公司积极部署并组织召开全体职工大会,认真学习重要文件精神,以正风肃纪、优化环境、转变观念、严肃纪律、整顿作风为重点,通过全体人员的认真学习和交流探讨,在公司全体人员范围内开展作风纪律集中整顿的活动。现将公司整顿情况汇报如下:

一、活动开展情况。

1、我公司在接到中心在各部门开展作风纪律集中整顿活动的通知以后,多次召开员工座谈会,组织全体人员学习相关文件精神,坚持集中学习与个人自学相结合、学习交流相结合,切实把学习体会和成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施、推动工作的本领,推动纪律作风集中教育整顿活动深入扎实开展。

2、开展警示教育。根据各部门工作内容,组织公司各部门人员开展相关工作纪律教育,并对全体职工进行关于加强作风建设、加强党风廉政建设的集体谈话。

二、自身存在问题。

1、政治理论水平有待加强,部分人员对党的事业缺乏整体的认识,对重要文件的理解比较肤浅,没有进行深刻的理解和研究。

2、工作技能水平有待加强,公司人员的工作技能水平参差不齐,相当一部分人员对房地产相关的法律、政策、法规的理解不够透彻,对于工作中存在的问题得不到及时解决,缺乏独到的见解和举一反三的能力。

3、工作态度不够积极,在日常工作中,个别人员不严格要求自己,偶尔出现工作时间浏览跟工作无关的网站、不安要求统一着装、不能按时上下班等情况。

三、

整改措施。

1、加大政治思想教育力度,提高员工政治理论水平。公司定期组织员工集中学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想及科学发展观等重要论述,认真学习十八大重要思想,努力让每个员工对党的事业具有整体的认识和理解,用先进的思想武装自己,用正确的思想观察事物和解决问题。

2、进一步加强对员工的技能培训工作,针对部分员工对房地产相关法律法规的认知不够情况,公司计划近期组织新员工的岗前培训,加强基础知识教育,提供员工工作技能,加强公司的核心竞争力。

4、规范公司各项管理制度。为了保证良好的工作氛围和办公环境,进一步提高服务形象。对于在工作中出现的浏览无关网站、不统一着装、不按时上下班等违纪现象,将严格按照公司相应制度进行处罚,情节严重者可进行辞退。

5、建章立制,形成长效机制。作风纪律整顿是一项长效机制,要持之以恒地贯彻好、执行好。因此,我公司在活动中认真抓好制度建设进一步完善公司财务管理、考勤管理、办公用品管理、车辆管理等规章制度。

我公司开展纪律作风整顿活动工作进展顺利,初步取得一定效果,一是公司员工思想认识进一步明确,精神面貌有了较大改变;二是基本形成了坚持制度、勤奋工作的局面;三是自查问题实事求是、客观具体,有力地推进了纪律作风整顿活动的开展,真正做到了作风整顿和业务工作两手抓、两不误、两促进。我们要以这次纪律作风整顿活动为契机,在中心的正确领导下,认真学习文件精神,努力整改落实问题,为中心的发展做出积极贡献。

村干部作风集中整顿总结报告

市委、市政府开展纪律作风集中整顿活动以来,促进了全市干部队伍在思想上、政治上、组织上、作风上又一次新的提高。作为政府办公室这个窗口单位的工作人员,我亦不容迟缓,迅速行动起来,认真学习了张旋宇书记和王建鹏市长在纪律作风集中整顿活动动员大会上的讲话,《中共临清市委临清市人民政府关于开展纪律作风集中整顿活动的意见》等有关文件,有针对性的深入挖掘自身在工作中存在的各种问题和不足,经过学习教育和深入思考,我个人对纪律作风整顿活动有了更深的理解,对自身存在的问题也有了进一步的认识。一、自查存在的问题:

1、理论学习不够。平时只满足于读书、看报,联系实际不够,使自己对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化,因而不能准确把握形势,跟不上形势发展和组织要求。

2、思想认识不够。对干好工作责任意识理解不够到位,自我定位较低,要求较低,造成了分析问题、解决问题站位不高,视野不广、思路不宽、办法不多,认为领导会有指示,我不用先急着干,害怕自己先做做不好,一定程度上影响了工作的实效。

针对自己在工作中存在的种种问题,我将在以后的工作中,认真反思,加以改进,时时开展自我批评,严格要求自己,行动上要增强奉献意识,不计得失,尽力尽心干好每一项工作,做到不抱怨、不计较、不拈轻怕重,待人宽,对己严,勇于奉献,正确对待领导交付任务,保持昂扬向上的精神状态,对政务网信息公开工作要在精、细、严、实上下功夫,细心认真,有条不紊地处理每一项工作,提高自己综合素质。具体做到以下几点:

1、加强理论学习,提高政治素质。纪律教育学习是终身的事情,任何时候都不能放松。今后要精读有关重点文章,及时学习领会党的文件精神,提高自己的政治理论修养,坚定自己的政治信念。进一步增强纪律观念,增强纪律意识,树立正确世界观、人生观、价值观,做到自重、自省、自警、自励。以高度的责任感、事业心,以勤勤恳恳、扎扎实实的作风,以百折不饶、知难而进的勇气完成各项工作任务。

2、积极开拓进取,提高工作水平。要不断提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研业务,加强锻炼,夯实基础,努力提高自己工作的能力;要热爱本职工作,虚心好学,深入钻研,遇到问题多看多问多想,多向周围的同志请教,见贤思齐;要开拓创新,积极进取,灵活运用合理的方法和措施,开展工作,处理问题,努力把工作能力提高到一个新的水平。3、加强自身建设,提高服务能力。通过学习,牢固树立共产主义的理想信念,紧跟不断发展变化的新形势,进一步增强大局意识、责任意识、忧患意识,在强化服务意识上下功夫,为领导决策出谋划策,献智献力;加强与同志间的思想交流,做到相互帮助、相互尊重、相互信任、以诚相待。

总之,我将在领导和同志们的帮助支持下,在思想作风整顿活动中,继续查摆自己在各方面存在的不足和问题,进一步提高思想认识,转变工作作风,改正不足,提高自己,真正使自己的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步规范,以更高的标准要求自己,在实践中提升工作能力。天天在状态,时时有激情,兢兢业业、勤勤恳恳的干好各项工作,努力在平凡中创造非凡,在小岗位上创出大事业。

村干部纪律作风整顿个人总结

根据我局纪律作风集中教育整顿活动实施方案的要求,我积极参与到这次活动中,围绕纪律作风集中教育整顿的具体内容,认真查摆了存在的问题,并对其成因进行更深层次的剖析,以期达到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点,增强组织纪律观念的目的。

通过学习讨论,本人更牢固掌握各项纪律规定,增强了法纪观念和遵纪守法的自觉性,深刻认识到违法违纪问题产生的根源及其危害性,筑牢了思想道德防线,改进了工作作风。

通过学习教育和深入思考,我个人对纪律作风整顿有了更深的理解,对自身存在的问题也有了进一步的认识。现在对照工作实际,作如下剖析:

一、主要问题。

对照纪律作风集中教育整顿作风整顿活动的实施方案主要存在以下问题:

1、认识纪律作风整顿的重要性和急迫性还不足。纪律作风体现干部形象,关乎事业发展,我本人认为只有能按时上下班,不迟到早退就行了。但通过开展整风肃纪,创优环境活动,我认识到只有用铁的纪律要求自己,只有不断的学习、不断地创新、不断地总结才能提高自己的思想境界,这次纪律作风整顿活动很及时,也很有必要。

2、对全心全意为人民服务理解不够,对这方面的理论。

重视不够。

3、开拓创新的精神还有待进一步加强。虽然,过去在自己的本职工作中做得也不错,但也存在一些问题,果断和胆量有待进一步提高。

4、业务知识不够钻研。表现在:不注重业务知识的全面性,缺乏一种刻苦钻研的精神。

5、在组织纪律方面存在执行制度不严,工作有时不够积极主动。

3、政策理论水平还需提高。对党的路线、方针、政策没有进行深刻的研究和掌握。对先进文化的理解,不够深刻,对工作方面以外的法律、法规、政策掌握的比较少。

中国共产党的宗旨是全心全意为人民服务,我们必须正确树立全心全意为人民服务的宗旨意识,时刻把自己放在人民公仆的位置上,要勤政为民,严格执法,热情服务,要增强事业心和责任心,强化责任意识,牢固树立为人民服务的执政理念,要按照党要管党、从严治党的的要求,强化敬业意识,真抓实干,要真正树立好永恒的全心全意为人民服务思想,真心实意为人民群众做好事、办实事,以实际行动树立好自己的良好形象。

二、存在问题的主要原因。

危害,从主观上查找原因,概括起来主要有以下几个方面:

1、政治学习不够,理论功底浅薄,平时只满足于读书、看报,参加单位集中组织的学习多,自学少,钻研不够,联系实际不够,使自己对理论知识的理解与实际脱钩,因而不能准确把握形势。

2、开拓创新精神不够。没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用,业务水平要有提高,必需要对业务钻研,而自己在业务方面存有依赖性,缺乏一定自信。

3、工作作风还不够扎实,仅对局里面上的事情做的多,但是还对工作还缺乏系统化和高质量的要求。

三、整改措施和努力方向。

通过这次律作风集中教育整顿作风整顿活动,我还要坚持做到以下几点:

1、坚持学习,树立好正确的人生观、价值观、世界观。一名优秀的干部不是天生具备的,而是在不断的学习、不断的改造、不断地创新及实践中,通过不断地总结和提高自己的思想境界才形成的。只有通过学习政治理论,用马列主义、毛泽东思想以及邓小平理论武装头脑,才能具有正确的人生观、价值观、世界观。只有不断地强化学习政治理论,才能在政治上始终保持清醒的头脑。只有不断地学习法律和业务知识,才能具备严格地执法能力,具备热情为民服务的素质。要做到这些,不学习、不用科学的理论武装头脑是不行的。没有科学理论的武装,就不能确立正确的人生观、价值观、世界观,也就不可能有高度自觉的政治意识,因此,要增强政治理论学习的自觉性和紧迫性,要抓紧的学,认真的学,系统的学,同时在学习中要有针对性,带着问题去学,学时想着问题,要理论联系实际,思考分清是非,要真正做到学以致用,使自己在思想上保持最高尚的境界,牢固地树立正确的人生观、价值观和世界观。

2、严格纪律,转变工作作风,提高工作效能。

没有严明的纪律,就没有坚强的队伍,更没有强大的凝聚力和战斗力。因此,我再次认识到当前整顿的迫切性和重要性,要迅速地把思想认识统一到上级的决策部署上来,认真解决存在的突出问题。首先要严明工作纪律,要忠于职守,爱岗敬业,不下班不迟到早退,不擅自离岗。严以律己,从我做起。其次是要严格执法办事,文明执法,热情服务。再次是强化服务意识和效能意识,制定工作目标和计划,真正做到“落实”二字上,进一步提高工作效能。

在以后的工作中,认真反思,加以改进,时时开展自我批评,严格要求自己,尽力尽心干好每一项工作,做到不抱怨、不计较、勇于奉献,保持昂扬向上的精神状态,提高自己综合素质。牢固树立共产主义的理想信念,紧跟不断发展变化的新形势。

题,进一步提高思想认识,转变工作作风,改正不足,提高自己,真正使自己的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步规范,努力把自己分管的各项工作抓好,为我局更好更快的发展做出应有的贡献。

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乡村干部纪律作风整顿工作总结

干部纪律作风整顿工作开展以来,本人在单位党委、政府的正确领导下,认真贯彻执行纪律作风整顿各项工作的要求,紧密结合本人工作实际,加强了理论学习、使本人思想观念明显有了转变。现将我本人开展纪律作风整顿工作的情况总结如下:

一、领导重视,组织得力。

干部思想纪律作风大整顿是一次大规模的解放思想、转变作风的有力举措,也是新形势下建设学习型、效能型、廉政型、法治型机关的需要。为了把我单位的纪律作风整顿各项工作落实到位,单位领导按县委、县政府安排,成立了整顿工作领导小组,研究出台了工作方案,同时召开了机关人员纪律作风整顿大会,重点学习了县委关于纪律作风整顿的会议精神,指出了纪律作风上存在的思想消极,观念滞后,纪律涣散,原则性不强,四平八稳,不推不转,工作效率差等问题,明确了要按照县委、县政府要求,按照方案安排,在思想、观念、作风、纪律上进行一次深层次革命,有计划、有步骤、扎扎实实地把此项活动开展好,切实解决纪律作风方面存在的突出问题,并明确了各站、室纪律整顿工作责任,为纪律作风整顿工作提供了很好的组织保障。

二、深刻反思,狠抓整改针对本人存在的问题,我认真进行反思,从主观上查原因,深刻剖析:一是政治学习不够。由于业务工作繁杂,参与县委、县政府组织的学习活动少,对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论缺乏系统的学习,尤其是对党的新时期的工作方针政策没有深刻领会,钻研不够,联系实际不够,使理论知识与实际脱钩,不能发挥理论的指导作用,只是被动地为学习而学习,使学习变得形式化、教条化;二是创新的动力不够。在政策法规的范围内,思想上必须有超常规的理念、工作必须有超常规的措施。但是近年来,体制政策在不断调整,本人变通政策的意识和能力却不强,没有将适时灵动的工作方法和国家政策结合起来,一味生搬硬套,使工作缺乏活力。

在整改工作中,我坚持了边查边整边改的原则,对能马上纠正的,立即整改,不能马上纠正的,制定了今后的整改措施狠抓落实:一是抓学习,定期认真学习政治理论,学习党和国家新时期的方针政策,二是换思想,加强与其他单位的交流,充分认识本人的差距,增强危机意识,不断探索新模式。同时,在具体实施上,一是把纪律作风整顿与平时工作有机结合起来;二是把纪律作风整顿与转变工作作风有机结合起来;三是把纪律作风整顿与单位考核有机结合起来,力争做到“四表率”,即刻苦学习的表率;真抓实干的表率;密切联系群众的表率;廉洁奉公的表率。

三、

自我剖析,查找问题。

在整顿中,我经常换位思考提出不同的问题:对自己的业务情况了如指掌吗?能胜任自己的岗位吗?能尊重年轻的领导吗?平时工作中尽到岗位职责了吗?能理解自己的同事吗?有没有协调好正副职之间的工作关系等?通过这种方法认真开展批评与自我批评,切实把自己存在的问题找出来,针对查摆出的问题,我采取边学习、边教育、边沟通、边解决实际问题的办法推动整顿效果。

总之,通过这次作风纪律整顿活动,本人在平时工作中对自己的要求将更加的严格。但本人深知作风纪律整顿是一项长期工作,我将继续加强学习,完善自己,进一步提高自己为人民服务的能力和水平,争取在自己的岗位上做出更大的贡献。

村干部纪律作风整顿个人总结

我通过积极认真参加集中理论学习以及个人在工作中的实践学习认识到,作为新社会里新一代青年的分子,充分发挥共产党员带头作用的光荣性与重要性。我必须彻底转变以前一些不正确的观念,认清自身的使命,加强责任意识,坚决服从领导,勤奋工作,以“干好眼前,不忧后路”之精神状态,坚定信念,扑下身子,摒弃杂念,努力在工作中有所成绩,在自身的事业上有所作为。

首先,积极主动的学习与工作缺一不可。相辅相成之中,要善于踊跃的参与,要经得起挫折的考验,要在磨砺中塑造自我。工作中难免出现这样和哪样的问题,暴露出这样和哪样的不足,对此,应有迎难而上的精神,锻炼意志、培养韧劲、积累经验。绝不可把问题和不足当作工作中的包袱而自我怀疑与否定,甚至于自暴自弃。要积极的求学与探究,牢固树立终身学习的思想,学习是完善自己、增长知识和才干的有效途径;只有学习,才能自觉运用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”以及科学发展观重要思想武装头脑。自觉树立终身学习、终身教育的观点,养成良好的学习习惯,才能提高对作风建设的认识,才能立足当前,学身边的人、学身边的事,学先进、赶先进,脚踏实地地做好每一项工作,我们要从书本知识中学习,从人民群众的生动实践中学习,只有勤奋好学、学以致用,把学习的体会和成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施,改进工作方式;做到理论与实际,学习与运用,言论与行动的统一,坚持理论联系实际的马克思主义学风,认真的学习和领悟党的路线方针政策,并不断的熟练业务技能,来充实自我,掌握解决问题的有效方法。

其次,在作风整顿建设中自身应该做到心系群众、服务人民,始终坚持党的群众路线,在自己的工作岗位上为群众办好该办的能办的每一件事。我要做到务实做事,始终保持真抓实干的务实精神。把心思凝聚到学习上,把精力集中到工作上,把功夫下到时间上,把本领用在做事上,在工作作风上有新表现,在精神状态上有新面貌,发扬求真务实精神,增强工作的责任感和紧迫感,自觉克服脱离实际、形式主义、弄虚作假、虚报浮夸等不良作风,努力做到脚踏实地、埋头苦干,讲实话、办实事,提高工作效能,推动工作落实。

再次,还应该有快捷办事,始终保持雷厉风行的工作作风。快捷办事的根本在于雷厉风行。要树立“任务就是命令、速度就是效益”的思想,坚决服从领导的指挥和安排,当天的事必须当天完,计划内的工作必须抓紧干,急事急办、特事特办,做到善于抓住时机而不丧失时机,反映灵敏而不能感悟迟钝,谋事早而不能见事迟。快捷办事不是一句空洞的口号。一是树立责任意识。始终把立说即办、雷厉风行转化成做好工作的自觉行动,真正做到说干就干、干出成效。二是增强效率意识。只有对工作早计划、早行动,才能出效率、出成果。要当“马前卒”,不当“马后炮”,真正做到会干难事、敢干新事,讲效率、争上游。

党的作风建设既是一项长期而艰巨的任务,又是一项现实而紧迫的工作。既非一日之功,又非一蹴而就,需要我们身体力行,持久作战,需要我们向实践学习,向群众学习,我将利用作风建设年这一契机,积极投入到作风建设活动中去,直面缺点,完善自我。通过不断的学习做到在思想上跟上新形势的发展;在行动上符合工作的规范;在工作上不断增强原则性、科学性和创造性。同时在学习中要摆正工作与学习的关系,坚持学习制度,保证学习时间,注重学习效果。力求学深、学透、弄懂、弄通,做到理论结合实际。牢记全心全意为人民服务的宗旨,时刻把自己放在人民公仆的位置上,发扬“共党员是块砖,哪里需要哪里搬。”将作风建设落到实处。

通过此次作风整顿建设活动,我要使自己的政治思想有明显进步、工作作风有明显改进、法纪观念有明显增强、业务水平有明显提高,从而促进自身全面发展。

整顿村干部作风工作总结

恐龙山镇法门村委会认真按照恐龙山镇党委、政府的安排和布署,以"用心想事、用心谋事、用心干事"为主题,对照"为民、开拓、务实、清廉"的要求,在干部作风整顿活动中加强领导、落实责任,措施具体、深入发动,注重联系实际、解决问题,弘扬联系群众、亲民为民的作风,本着群众事情无小事的原则,着力解决人民群众反映最强烈、最直接、最现实的利益问题,将为群众办好事、做实事、解难事落到实处。通过干部作风整顿使干部的精神状态、工作责任感、工作激情和工作作风有了明显的变化,并以实践工作来证明我村干部作风整顿的成效。

二是全力维护社会稳定。排查不稳定因素、并分别落实了责任人,制定了调处措施,妥善处理不安全因素,同时我村实行联户联组制度,由每个村干部联系2至3户农户、村民小组长联系1至2名农户,经常走访交流,了解农户思想动态,解决他们遇到的问题。联组联户制度大大增进了村干部与村民间的联系,保证了村委会的和谐发展。

四是富裕新农村建设如火如荼。法门村本着村民自治、"一事一议"的原则,进行了两项工程:

2、法门。

五是坚持不懈地抓好计划生育工作,着手开展一季度计划生育"三查"。组织村干部和计生宣传员认真学习领会党中央、国务院《关于全面加强人口和计划生育工作,统筹解决人口问题的决定》,完善了划生育目标管理责任制和息统计制度,严格实行计划生育"一票否决制"对法门村的育龄妇女进行计划生育"三查",确保参查率100%,为计生工作升位上台阶打下扎实的基础。

六是农科人员深入农户指导大春备耕和大棚蔬菜工作。指导农民以旱制旱,扎实抓好当前的大春备耕工作,依靠科技确保2011年大春粮食播种面积实现大春总产量任务目标。

七是强化林竹管护,助农增收。加强护林竹管护工作,营造农民的"绿色银行"。大力推进春季植树造林,努力增加新发展面积。同时加强森林防火,完善森林防火抢险预案。

总之,能力永远由作风来承载,而作风本身就是一种能力。只有积极地从改进作风入手,主动想办法加以解决,遇到困难迎难而上,只有认识到了这一点,才能自觉地把加强作风建设作为提高履职能力的一个着力点,通过大力改进作风来提高履职能力,通过提高履职能力来促进作风转变。

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