务必加强对干部的廉政教育，以提高廉政建设水平为主要任务，要写一份较为完整的述廉报告。接下来，小编为大家整理了一些精选的述廉报告样例，供大家参考学习。
个人述职述廉报告+综治办副主任
20__年以来，在县综治委及镇党委、政府的坚强领导下，在镇综治办各成员单位的共同支持下，为了不辜负党组织的信任和全镇人民的重托，使我镇综治工作走上规范化轨道。我不断加强思想政治和法律法规以及业务知识的学习，努力提高自身的政治素质和处理复杂事物的能力，总结经验、查找不足，审时度势，自我加压，搞好调查研究，开拓创新、大胆的工作，尽心尽职地完成县政法委及镇党委交给的各项任务。
一、坚定党性观念，在行动上同党委保持高度一致时刻牢记党的宗旨，严守党的组织纪律，坚持和依靠镇委的领导，围绕党委的工作中心，科学合理地安排综合治理工作。自觉做到了综治平安建设工作向党委汇报制，定期向党委政府汇报工作，努力做到综治平安建设工作与镇党委、政府全局性工作合拍，与党委、政府中心工作同步。
二、坚持学习，不断提高自身的综合素质。
在工作中不断地认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习党的有关方针、政策，不断增强自身的政治理论水平，并认真加强业务学习，虚心向其他同志请教，努力提高自身的业务素质，通过不断学习，个人的综治素质得到了很大提高。
三、做好本职工作，抓好分管工作，全力以赴为全镇经济发展和社会进步做贡献。
1、能够求真务实，开拓进取，积极践行“三个代表”重要思想。始终坚持用先进的理论武装人，用正确的舆论引导人为实现全镇跨跃式、追赶性的发展提供良好的舆论环境。
2、做好综治各项日常工作，进一步建立健全和完善各项管理制度，切实发挥政法、综治在维护稳定工作中的作用。坚持以法制宣传教育为先导，着力推进平安建设;坚持以打击“两抢一盗”犯罪专项斗争为手段，着力推进严打整治斗争;坚持以科技防范为重点，着力推进社会治安防控体系建设;坚持以矛盾纠纷排查调处为突破，着力推进大局持续稳定;连续四年被评为省、市平安建设先进乡镇。治安案件下降了11%，刑事案件下降了17%。
3、强化安全生产管理，促进社会和谐。一年来，我认真落实安全生产目标责任制，每月召开一次安全生产分析会议，每季度进行一次安全生产综合检查，经常与安监办的同志亲临现场指挥排除安全隐患，解决一些疑难问题，确保了毛庄镇到目前为止没有安全生产事故的发生，为构建和谐毛庄奠定了基础。全年加大了对道路交通、加油站、危化物品、教学设施、建筑施工、药品食品等安全执法检查。我镇组织大型安全检查4次，排查出隐患100处，拘留3人。
4、抓好信访工作，保证社会大局稳定。20__年，我镇信访工作以科学发展观精神为指导，在镇党委、政府的领导和县信访局的帮助指导下，围绕“拉升标杆，追赶跨越”的战略目标，做了大量工作，取得了一定成效，促进了全镇经济建设，维护了社会稳定共受理群众来信来访62件，其中受理群众来信12件，来访31件。上级转19件，调处62件调处率100%，已成功化解54件，建议走司法程序3件，正在化解3件、制定信访隐患包保稳控方案2件，化解率96.8%参与落实包保责任和措施的党政干部24人次。及时有效的抓好上访接访工作，今年无正常进京上访和非正常进京上访同比大大减少。上报矛盾纠纷排查台帐、报表、国庆期间、两会期间、世博会期间信访维稳信息等100多份，上报各种文字材料30多份;召开各种类型的信访维稳工作会议23次，其中党委政府研究信访维稳工作会议12次;认真落实信访责任制工作，签订了20__年度信访工作责任书和国庆期间等重要时期的信访维稳工作责任状。
四、以身作则，做好党风廉政建设。
在党风廉政建设方面能够认真学习，深刻领会，并严格执行《党风廉政建设责任制的规定》，以身作则，清正廉洁，真正做到自重、自省、自警、自励、克己奉公。本着“一身正气，两袖清风”的做人原则，恪守着“公生明，廉生威”的人生信条。在办事时做到公正、公平、合理，一心为公，廉洁自律，以服众人。尽职尽责，忠于职守，工作红为大家着想，不讲享受，更不讲攀比，与此同时，自己从不将自己的意见强加于别人头上，凡事三思而后行，带头做出表率。总之，今年来，自己做了一些工作，但与上级的要求还有一定的差距，在今后的工作中，我将百倍努力，认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想和党的路线方针政策，扎实工作，刻苦钻研，开拓创新，全身心的干好本职工作，以实践好“三个代表”作群众满意的人民公仆，为全面落实十七大提出的奋斗目标，为早日全面实现小康社会而努力奋斗。
综治主任述职述廉报告
我办坚持以思想为指针，以维护社会和我办的稳定为根本，围绕“预防为主、重在治本”的综合治理方针，狠抓基础管理，从强化“人防、物防”两方面入手，努力实现了全年既定的各项目标，确保了政治、治安和干部职工的思想稳定。现将一年来综合治理工作状况述职如下：
一、切实加强领导，落实综合治理目标职责制。
为把社会治安综合治理工作落到实处，我办切实加强社会治安综合治理工作的领导，成立了以编办主任、党支部书记为组长，副主任为副组长的综治工作领导小组，主抓综合治理的日常工作及联络事宜，具体工作落实了专人具体抓，把综合治理工作摆上重要议事日程，并与各科室签订了目标管理职责书，实行一票否决制;领导小组坚持每季度一次综治工作会议，汇报工作，分析状况，研究解决存在的问题，安排部署阶段性工作;综合治理办公室对各项目标职责做到了季度检查、半年小结、年终总结评比;有问题随时解决，把不稳定因素消灭在萌芽阶段。
二、排查矛盾，及时处理存在的隐患。
20xx年，我办在排查矛盾，处理隐患方面，重点抓了三个方面的工作：
一是充分认识排查矛盾、分析原因、妥善处理、消除隐患，是社会治安综合治理工作的重要资料，也是搞好社会综治工作的重要方法，更是维护单位和社会稳定的关键环节。
二是开展领导成员与工作人员的谈心活动，及时了解掌握个人的思想动向，有针对性的解决思想问题。
三是经常了解掌握各科室的实际状况，协调解决存在的实际问题，排查处理矛盾纠纷，并建立矛盾纠纷排查处理工作档案，把所有矛盾纠纷消除在萌芽状态。正是由于我办及时排查矛盾，化解矛盾纠纷，从而使一切不安定因素全部消除在萌芽状态，有效杜绝了影响稳定的事件发生，收到了明显效果。
三、认真搞好普法宣传教育，提高党员干部的法律素质。
组织干部职工认真学习“六五”普法干部读本，加大普法宣传教育工作力度，在法律、法规和规章的学习和应用上下功夫。切实加强干部职工的法律知识学习教育，尤其是加强领导干部的学法用法自觉性，提高依法办事水平，严格依法行政。组织全体干部职工认真学习《公务员依法行政读本》、《干部法律知识读本》等法律法规，使广大干部职工深刻领会民主法制思想的精髓，全面准确地理解依法治国基本方略的精神实质，自觉维护宪法尊严和国家法治统一，增强了学法用法和依法行政的意识和自觉性。
四、强化治安管理，落实治安防范措施。
为确保单位内部安全，我们认真开展对单位和辖区内的治安状况进行调查和分析，对治安隐患和突出的治安问题进行及时认真的排查，针对排查出的问题，采取用心有效的防范措施，消除治隐患。单位内部在节假日期间都安排了值班人员，认真落实值班制度，明确职责，构成综合治理综合抓的良好局面。组织党员干部认真学习有关法律、法规和宣传材料，提高职工的安全防范意识。同时，为进一步加强综治工作，今年我们多方筹资新安装了电子监控相关设备等硬件(为综治工作带给)强力支持。
五、协助综治办搞好各类宣传。
编办运用多种渠道和方式用心宣传综合治理工作，配合县综治办做好全县综合治理宣传工作，我们按照县里统一部署，完成了宣传标语制作、开展集中学习活动等任务。在今年综合治理工作中，我办还做到了四个坚持：一是坚持落实了社会治安综合治理领导职责制;二是坚持贯彻谁主管、谁负责的原则;三是坚持预防为主，打防结合，重点治理的方针;四是坚持加强日常检查制度。
与此同时，我们的工作与县综治办的要求和其他先进单位相比，还有不少差距，在某些方面还存在一些不容忽视的问题，如硬件基础设施有待于进一步完善，综合治理工作的整体水平有待于进一步提高等。在今后的工作中，我们将继续努力，正视问题，与时俱进，开拓进取，以崭新的工作姿态，奋发有为的精神风貌，脚踏实地的工作作风，推动我办综合治理工作不断进步。
综治主任述职述廉报告
尊敬的各位领导、同志们：
大家好!下面我将20xx年的工作、学习等情况向大家简要汇报，恳请大家多提宝贵意见。
一年来，在乡党委政府的正确指导下，在同志们的大力支持下，我本着“稳定高于一切”的中心思想，以创建“和谐平安社区”为目标，强化措施，狠抓落实，努力履行工作职责，化解矛盾纠纷，维护辖区的社会稳定，认真完成各项工作任务。
一、加强理论学习，提高自身素质。
社会治安综合治理工作涉及面广，政策性强，新形势下做好社会治安综合治理工作需要把学习放在首要位置，如果没有较高的政治素质和业务技能，是很难完成这项工作的。通过学习认清了当前的社会治安综合治理形势，学到了好经验好做法，为进一步做好综治工作奠定了基础。
二、加强基层综治办规范化建设，打牢平安建设根基。
1、乡党委高度重视综治维稳工作中心建设，进一步整合综治基层维护稳定工作的资源和力量，增配微机、办公桌椅等配套设施，实现了高标准的综治维稳工作中心。中心按照“统一受理、集中梳理、归口管理、依法办理、限期处理”的原则，实行采用矛盾联调、治安联防、突出问题联治、等工作机制。加强矛盾的排查，有效及时的化解各种社会矛盾。综治维稳工作中心的建立既有效整合了力量，又切实增强了维稳合力，筑牢了党委政府稳定的防火墙。
2、建立健全社区综治办、调解、普法、帮教、等综治组织，同时，加大了综治宣传力度，营造了浓厚的舆论氛围。将新区综治规范化建设提高到一个新的水平。
三、全面落实防范措施，确保社区安全稳定。
1、排查整治，彻底消除各类安全隐患;。
2、打防结合，全面落实各项安全保卫措施;。
3、加强督导检查。
今年，在乡党委的带领下，在同事们的共同努力下，我们的工作一步一个脚印，扎实开展了一系列平安建设活动，取得了较好的成绩。
一年来，我和同事们始终保持高昂的工作热情和务实苦干的工作作风，为了完成任务经常加班加点。就我个人而言在综治办养成了一个习惯，经常感觉：工作干不完，心不静，工作干不好，不踏实。在具体工作中，及时与分管领导沟通交流，及时了解当前上级平安建设的侧重点是什么。俗话说也就是要跟得上节奏，跟得上整体工作。在今后的工作中，我将会一如既往地保持高昂的工作作风和扎实苦干的工作精神，在领导和同志们的关心支持下，将份内工作做实做好，力争在下年度取得更加优异的成绩，为推进新区经济快速发展做出更大的贡献。
以上是我的述职报告，总结工作还有不足的地方，请各位领导批评指正，谢谢大家。
综治主任述职述廉报告
本人今年担任学校综治办主任和**村第一书记。学校党委在给我安排**村的工作任务时，明确表示本校的综治工作只有在特殊时期来参与管理，平时的常规工作由政教处主任负责，工作重心转移到**村的驻村帮扶。但学校的综治工作千头万绪，对口部门多，相应的检查多、会议多、文字材料多且烦，以及省示范性高中督导评估的资料准备和上传。在这种情况下，我只能是学校和驻村工作两不误，周一至周五挤时间在下午去**村工作两次，周六、周日不休息去村上处理日常事务，平时保持电话联系。
我校的综治工作在学校党委、行政班子的领导下，坚持安全防范的长效机制，实行网络化管理，踏踏实实做好学校的安全保卫工作，为学校正常的教育教学秩序和师生安全保驾护航。一年来主要做了以下工作：
始终把坚定正确的政治方向摆在首位，全面贯彻党的教育方针，忠诚党的教育事业，认真履行岗位职责，有极强的事业心和责任感，诚实守信，坚持原则，与人为善，维护学校形象。
充分利用班会课、课间操、国旗下讲话等时间开展丰富多彩的安全教育活动，以及自救逃生技能训练，观看电影《开学第一课》并写好观看感，使广大学生一次次地接受喜闻乐见的校园安全知识教育。十二月份组织高一、高二学生进行了一次安全知识竞赛，竞赛前印发了通知和竞赛题，竞赛后进行了认真总结，并予以公布。在教育局组织的安全知识测试中，我校学生成绩遥遥兄弟学校。
协助派出所做好学校周边安全隐患的排查工作，加强对学校和周边不稳定因素的排查，切实做好管控工作，逐起进行疏导化解，坚决防止矛盾激化，引发极端暴力事件，坚决防止形成现实危害。
加强法制教育，聘请法制副校长和法制辅导员进行了《珍爱生命，安全出行，从我做起》和《中学生犯罪成因探索》的法制讲座，并进行了法制征文竞赛。平时的法制教育与课堂教育相结合。法制教育与德育活动相结合。法制教育与学生日常行为规范相结合。法制教育与转差防差相结合，牢固地树立了师生的法制意识和法制观念，把学法、知法、用法变为自觉行动。分时段、季节进行了安全教育，如五一前的防溺水教育，6月26日的禁毒教育，冬季防火教育。于5月12日进行了防震、防地质灾害疏散演练，11月9日进行了安全疏散演练。使学生掌握了一定的特殊情况下的逃生技巧和技能。
加强门卫保安的培训工作，我校在保安公司聘请保安担负门卫工作，保安员上岗前没有进行培训，从普通人到保安的转变，就是换了一身服装，他们待遇不高，觉悟也一般，年纪却不小，他们来做保安无非是想消磨时光，混混日子，岗位培训、职责培训的任务就落到了我的肩上。我每周组织一次培训和讲评，手把手地“传、帮、带”，力求让他们掌握保安必备的知识和技能。
加强交通安全管理，每天中午、晚上放学，门卫保安二人负责学生凭证出入校门，一人负责上路指挥车辆通行，本人坚持每次放月假都上路疏导交通。放月假时，三个年级同时放学都保证在三十分钟之内疏散完毕，道路恢复畅通。每次学校承办大型活动和家长会，我都精心组织，事前召开专题会研究布置，打扫好值班室和电动门以及路面的卫生，和门卫保安一起值班，事后总结经验和教训，活动结束后，总少不了领导、同事以及家长的赞誉。进行了“交通安全”征文活动和“爱路、护路人人有责”手抄报比赛。规范了校内老师车辆摆放，当有的老师未按泊位停车时，我总是发信息友好地提醒，老师们也马上客气地回信，并按要求停放好车辆。外来车辆的停放都是我自己掌握，学校教师有百多台车，保安因水平有限、能力不强，记不住几台车，我每周抽三天早早地到校，围着所有的车辆转一圈，把不熟悉的车牌通知门卫，告知车主因学校人多拥挤，不能停放外来车辆。大多车主能配合，但也有少部分横蛮无理者，对我侮辱、谩骂，有的拜托我校的老师向我说情，但我从未同意过一台外来车辆在校内停放，现在当着各位老师的面，我可以自豪地说：我校没有外来车辆在校内停放超过两晚的。同时也向各位支持我工作的同事说声“对不起、理解万岁”。
做好学校消防工作，在办公楼、食堂、寝室、教学楼、科技馆、体育馆都配备灭火器、应急灯以及指路标志，做到定期检查，及时维修。11月份组织各班班干部以及所有男、女生寝室长在求索广场进行了现场灭火训练，使他们都懂得了使用灭火器，并要求他们回到各自班级教会其他同学使用。做好了综治民调工作，在全体教职员工的共同努力下，我校的民调工作在全市的部门单位中名列前茅，并且为全市的民调工作现场会提供了经验论文。
坚持校园内巡查，不放过任何可疑的蛛丝马迹。把好校门关，上课时凡是探望子女的家长、探亲访友的客人，一律在外等候，外来人员严格登记，外来车辆不得随意进入，学生请假离校须持有班主任签字的学校统一请假条，方可放行。校门口从未见到流子的身影。暑假教师学习班后由工会牵头，组织工会组长、医务室工作人员、心理辅导老师对全体教职工进行特异体质心理异常情况排查。九月份第一个星期六由政教处牵头，组织德育专干、班主任、医务室工作人员、心理辅导老师对全体学生进行特异体质、心理异常情况排查。每个月最后一周的星期四进行全校性的安全隐患排查。11月份市政法委对我校进行了年终综治工作检查，对我校的综治工作给予了充分肯定。
本人虽然做了一些工作，但距领导的要求还有很大的差距，我将扬长避短，戒骄戒躁，努力使我校综治工作更上一层楼。
个人述职述廉报告综治办副主任
中央社会治安综合治理委员会(简称:中央综治委)是协助中共中央、国务院领导全国社会管理和综合治理的常设机构，下设办公室作为办事机构，与中共中央政法委员会合署办公，中央政法委员会书记一般兼任中央综治委主任。本文是本站小编为大家整理的个人述职。
20xx年以来，在县综治委及镇党委、政府的坚强领导下，在镇综治办各成员单位的共同支持下，为了不辜负党组织的信任和全镇人民的重托，使我镇综治工作走上规范化轨道。我不断加强思想政治和法律法规以及业务知识的学习，努力提高自身的政治素质和处理复杂事物的能力，总结经验、查找不足，审时度势，自我加压，搞好调查研究，开拓创新、大胆的工作，尽心尽职地完成县政法委及镇党委交给的各项任务。
一、坚定党性观念，在行动上同党委保持高度一致时刻牢记党的宗旨，严守党的组织纪律，坚持和依靠镇委的领导，围绕党委的工作中心，科学合理地安排综合治理工作。自觉做到了综治平安建设工作向党委汇报制，定期向党委政府汇报工作，努力做到综治平安建设工作与镇党委、政府全局性工作合拍，与党委、政府中心工作同步。
二、坚持学习，不断提高自身的综合素质。
在工作中不断地认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习党的有关方针、政策，不断增强自身的政治理论水平，并认真加强业务学习，虚心向其他同志请教，努力提高自身的业务素质，通过不断学习，个人的综治素质得到了很大提高。
三、做好本职工作，抓好分管工作，全力以赴为全镇经济发展和社会进步做贡献。
1、能够求真务实，开拓进取，积极践行“三个代表”重要思想。始终坚持用先进的理论武装人，用正确的舆论引导人为实现全镇跨跃式、追赶性的发展提供良好的舆论环境。
2、做好综治各项日常工作，进一步建立健全和完善各项管理制度，切实发挥政法、综治在维护稳定工作中的作用。坚持以法制宣传教育为先导，着力推进平安建设;坚持以打击“两抢一盗”犯罪专项斗争为手段，着力推进严打整治斗争;坚持以科技防范为重点，着力推进社会治安防控体系建设;坚持以矛盾纠纷排查调处为突破，着力推进大局持续稳定;连续四年被评为省、市平安建设先进乡镇。治安案件下降了11%，刑事案件下降了17%。
3、强化安全生产管理，促进社会和谐。一年来，我认真落实安全生产目标责任制，每月召开一次安全生产分析会议，每季度进行一次安全生产综合检查，经常与安监办的同志亲临现场指挥排除安全隐患，解决一些疑难问题，确保了毛庄镇到目前为止没有安全生产事故的发生，为构建和谐毛庄奠定了基础。全年加大了对道路交通、加油站、危化物品、教学设施、建筑施工、药品食品等安全执法检查。我镇组织大型安全检查4次，排查出隐患100处，拘留3人。
4、抓好信访工作，保证社会大局稳定。20xx年，我镇信访工作以科学发展观精神为指导，在镇党委、政府的领导和县信访局的帮助指导下，围绕“拉升标杆，追赶跨越”的战略目标，做了大量工作，取得了一定成效，促进了全镇经济建设，维护了社会稳定共受理群众来信来访62件，其中受理群众来信12件，来访31件。上级转19件，调处62件调处率100%，已成功化解54件，建议走司法程序3件，正在化解3件、制定信访隐患包保稳控方案2件，化解率96.8%参与落实包保责任和措施的党政干部24人次。及时有效的抓好上访接访工作，今年无正常进京上访和非正常进京上访同比大大减少。上报矛盾纠纷排查台帐、报表、国庆期间、两会期间、世博会期间信访维稳信息等100多份，上报各种文字材料30多份;召开各种类型的信访维稳工作会议23次，其中党委政府研究信访维稳工作会议12次;认真落实信访责任制工作，签订了20xx年度信访工作。
责任书。
和国庆期间等重要时期的信访维稳工作责任状。
四、以身作则，做好党风廉政建设。
在党风廉政建设方面能够认真学习，深刻领会，并严格执行《党风廉政建设责任制的规定》，以身作则，清正廉洁，真正做到自重、自省、自警、自励、克己奉公。本着“一身正气，两袖清风”的做人原则，恪守着“公生明，廉生威”的人生信条。在办事时做到公正、公平、合理，一心为公，廉洁自律，以服众人。尽职尽责，忠于职守，工作红为大家着想，不讲享受，更不讲攀比，与此同时，自己从不将自己的意见强加于别人头上，凡事三思而后行，带头做出表率。总之，今年来，自己做了一些工作，但与上级的要求还有一定的差距，在今后的工作中，我将百倍努力，认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想和党的路线方针政策，扎实工作，刻苦钻研，开拓创新，全身心的干好本职工作，以实践好“三个代表”作群众满意的人民公仆，为全面落实xx大提出的奋斗目标，为早日全面实现小康社会而努力奋斗。
20xx年，在区政法委、综治委及乡党委、政府的坚强领导下，在乡综治办各成员单位的共同支持下，使我乡综治工作走上规范化轨道。期间我不断加强思想政治和法律法规以及业务知识的学习，努力提高自身的政治素质和处理复杂事物的能力，总结经验、查找不足，审时度势，自我加压，搞好调查研究，开拓创新、大胆的工作，尽心尽职地完成区政法委及乡党委交给的各项任务，下面把一年来的履职情况做一简要汇报。
一、坚定党性原则，同乡党委保持高度一致。
时刻牢记党的宗旨，严守党的组织纪律，坚持和依靠乡委的领导，围绕党委的工作中心，科学合理地安排综合治理工作。自觉做到了综治平安建设工作向党委汇报制，定期向党委政府汇报工作，努力做到综治平安建设工作与乡党委、政府全局性工作合拍，与党委、政府中心工作同步。
二、坚持学习，加强自身修养，不断提高自身的综合素质。
在工作中不断地认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习党的有关方针、政策，不断增强自身的政治理论水平，并认真加强业务学习，虚心向其他同志请教，努力提高自身的业务素质，通过不断学习，个人的综治素质得到了很大提高。
三、认真做好本职工作，努力维护我乡社会稳定。
(一)加强组织领导，在落实工作责任上再强化。
一是进一步强化领导。我们及时调整充实了社会治安综合治理委员会、平安创建等领导小组，结合我乡实际，制定下发了《xxx乡20xx年平安建设工作要点》，坚持班子成员联系点、机关人员包村的方法，狠抓工作落实，确保平安创建和综治工作真抓实干，抓出成效。二是进一步强化责任。3月份，在全乡在综治平安建设工作会议上，与各村支部书记及综治委成员单位签订了综治、平安建设目标责任书，明确各村、各单位主要负责人是综治、平安建设第一责任人。与此同时，我们还建立综治领导干部实绩档案，进一步督促领导干部抓好综治工作的积极性和主动性。三是切实摆上重要议程。3月1日，召开了各村支部书记、主任、治保主任、流动调解员及综治委成员单位主要负责人参加的综治平安建设工作会议，对综治平安建设工作进行了全面的部署和安排。四落实经费保障机制。今年，在乡财政十分紧张的情况下，我们将综治平安建设经费2.8万元列入财政预算，确保办公经费到位。五是强化日常工作监督指导。坚持落实党委每季度一次、综治委每月一次的社会治安情况分析例会制度，认真听取各综治成员单位的工作汇报、矛盾纠纷排查调处工作情况及治安情况报告，及时了解情况，分析问题，解决工作中的困难和问题。六是实行一票否决制度。结合本乡实际，制定下发了《xxx乡社会治安综合治理一票否决建议制度》，凡因领导重视不够，发生重大刑事案件、重大治安案件、恶性安全生产事故、聚众闹事等事件，造成严重后果，危害社会稳定的，予以一票否决。
(二)狠抓排查化解矛盾纠纷。
一是健全矛盾纠纷排查调处联动机制。健全了党政统一领导、综治部门组织协调、有关部门各负其责的矛盾纠纷排查调处联动机制，把人民调解、行政调解、司法调解紧密结合起来，树立正确的调解指导思想，进一步完善乡、村、组三级调解网络，对排查出来的矛盾纠纷，按照分级负责、归口管理，切实把责任落实到主管部门、单位和个人。二是提高乡村组干部的矛盾纠纷调处的能力。进一步大力加强乡、村调解委员会的建设和村调解室的硬件建设，制度统一上墙，资料统一归档，对调解员进行了全面的培训，切实解决好群众切身利益问题，使90%以上的矛盾纠纷在村组调解。三是深入开展社会矛盾纠纷排查调处工作。落实每季度召开一次综治全委会议，坚持每月25日召开综治工作例会，传达学习上级文件和会议精神，对突出的社会矛盾的排查调处，由乡党政主要领导亲自督促督办。乡每月组织8个包村片长、36名包村干部对全乡进行一次拉网式排查;村、组每周坚持排查一次，实现排查经常化。
(三)狠抓基层基础，深化平安创建。
一是扎实做好“平安”创建工作。按照区政法委“平安”创建工作的要求，我们成立了领导小组，制定了。
工作方案。
列出了。
工作计划。
明确了平安村、组的标准对全乡的“平安”创建工作进行了全面的安排部署。二是切实做好“三个排查”工作。一是在矛盾纠纷排查工作中我们努力做到了防范工作做在纠纷产生前、化解工作做在矛盾激化之前、疏导工作做在群众性事件产生之前促进了以流动调解为主体的矛盾纠纷大调解格局的形成。二是我们坚持定期与不定期排查的办法采取群防群治的办法最大限度的全方位的进行排查全乡无治安混乱地区和突出治安问题。三是按照区综治办的要求今年5月份我们对全乡高危人群进行了排查经排查全乡高危人群共78人其中监外执行2人刑事解教人员10人社会闲散人员50人。对于排查出来的高危人群我们都确定专人进行联系并定期开展谈心活动始终掌握高危人群的思想动向和心态变化。三是加强预防青少年违法犯罪工作。积极建立健全学校、家庭、社会、政法“四位一体”的防范网络加强青少年思想政治教育、道德教育、纪律教育和法制教育。同时充分发挥法制副校长的作用积极开展健康向上的文体活动陶冶学生情操增强青少年的法律意识共同防止青少年违法犯罪。同时大力整治校园周边治安环境最大程度地保障校园治安。
(四)强化治安防范，提高防控水平。
一是建立和完善治安防范机制。切实加强了村调委会、治保会建设，全乡建立8个治保会，确定治保人员40名，坚持每月召开一次治保例会，及时掌握社会治安动向及各种不安定因素。成立义务巡逻队17支136人，对集市、道路、学校等重点部位进行重点巡防，从而形成了乡、村、村民小组三级治安防控网络。二是进一步完善科技防控工作。今年6月份，我们对全乡范围内的科技防控设备从新进行了检查，更换添置视频探头50眼，确保了科技防控设备能够发挥更大的作用。三是进一步完善村治保会、调委会的建章立制工作。我们充分利用综治工作例会，加强对治调主任的业务和技能培训，进一步提高了他们的法律、政策水平和处理复杂事件的能力，使他们切实担负起“第一道防线”的重任。
(五)加强宣传力度，在营造工作氛围上上水平。
在综治暨平安建设宣传月活动中，利用集会展出版面20块，张贴宣传标语150条，共挂横幅3条，出宣传栏、黄土地小报6期。我们对各村、乡机关周围原有的平安建设固定宣传标语进行重新刷新修补，并在沿xx公路制作固定标语和悬挂条幅15条，举办平安建设知识讲座1起，培训人员近300人，发放平安建设明白卡1200份，入户签订家庭拒绝邪教承诺卡4000余份，同时，在各类媒体发表信息10余条。宣传工作的顺利开展，有力的推动了我乡平安建设工作向纵深发展，使平安创建家喻户晓，人人参与，共建共享。我们还坚持不懈地深入开展反邪教警示教育和“无毒村”创建活动，围绕“无邪教乡镇”、“无邪教村”创建工作目标，积极开展工作。
四、努力配合乡中心工作，完成党委交办任务。
按照乡党委、政府的安排部署，自己还带领蹲点片上同志认真完成乡党委、政府下达的各项工作任务。
五、以身作则，做好党风廉政建设。
在党风廉政建设方面能够认真学习，深刻领会，并严格执行《党风廉政建设责任制的规定》，以身作则，清正廉洁，真正做到自重、自省、自警、自励、克己奉公。本着“一身正气，两袖清风”的做人原则，恪守着“公生明，廉生威”的人生信条。在办事时做到公正、公平、合理，一心为公，廉洁自律，以服众人。尽职尽责，忠于职守，工作红为大家着想，不讲享受，更不讲攀比，与此同时，自己从不将自己的意见强加于别人头上，凡事三思而后行，带头做出表率。总之，今年来，自己做了一些工作，但与上级的要求还有一定的差距，在今后的工作中，我将百倍努力，认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想和党的路线方针政策，扎实工作，刻苦钻研，开拓创新，全身心的干好本职工作，以实践好“三个代表”作群众满意的人民公仆，为全面落实xx大提出的奋斗目标，为早日全面实现小康社会而努力奋斗。
本人在20xx年工作中，能够兢兢业业，服从命令，听从指挥，协助综治办主任和政法各部门认真抓好社会管理综合治理工作，切实加强保一方平安的政治责任感，不断加强自身政治、法律、法规及业务学习，提高自身政治素质和处理复杂事件的能力，确保乡镇在20xx年实现了刑事案件破案率上升，无群体事件发生、越级上访案件减少，无安全责任事故的发生，实现了我乡镇的社会政治稳定和经济发展，一年来本人主要从以下几个方面开展工作：
一、认真做好本职工作，努力维护社会稳定。
(一)坚持以人为本的工作理念，全力抓好维稳工作。乡镇地处县城北边，地域复杂，流动人口较多，大小矛盾纠纷发生较为频繁，因此，本人在抓综治工作的思维定格上定下了坚持以人为本，群众利益高于一切的工作理念，只要群众有呼声，有要求，不论事情大小，都必须当作大事来抓紧抓好，并把这个工作理念贯穿于全年综治工作的始终。
1、健全制度，落实责任。坚持定期排查，限时调处，做到事事有回音，件件有着落。坚持乡镇每周一排查，村每三天一排查，对排查出的矛盾纠纷进行分类并落实领导包案调处，将责任落实到部门、单位、个人，切实将矛盾化解在基层，解决在萌芽状态。
2、创新举措，整合力量。创新矛盾纠纷调处方法，有效整合社会和部门力量，推动各相关部门协作配合。一是整合调解资源，在全镇继续推广“三调联动”工作机制，充分发挥人民调解、司法调解、行政调解的特点和优势，化解矛盾，促进案结事了。二是建立和完善多元化机制，在当前矛盾纠纷多发、案件纷繁复杂的情况下，充分发挥政治、组织和司法手段的作用，人民法庭延伸审判职能，指导人民调解，积极参与“三调联动”。三是用科学、平和、理性的观念指导调解工作，既要讲法，又要讲理、讲情，从情、理、法三者融合角度，寻求兼顾各方利益的平衡点，讲究方法策略，促进当事人互谅、互让，握手言和，提高纠纷调解成功率，真正做到矛盾纠纷“联调”，治安“联防”，警务“联勤”，突出问题“联治”，基层平安“联创”，形成“三调联动”强大合力。四是打造综治工作新亮点，根据县政法委要求，创新社会管理措施，加大投入力度，投资50万元着力打造治安巡防队伍，同时兼顾打非工作，选派53名基层综治干部深入到基层一线，与群众面对面、心贴心扎实开展各项工作，收到良好的社会效果。
3、加强宣传，营造范围。一是利用综治宣传月活动进行集中宣传，通过采取发放法律书籍、散发宣传单、书写标语、解答法律咨询和悬挂横幅等形式，大大提高了群众对公众安全感知晓率和参与率，形成了全民参与综治维稳的良好氛围。二是扎实抓好提升公众安全感宣传工作，通过召开座谈会，发放调查问卷、电话调查等形式，收集群众反映的热点、难点问题，并采取相关措施予以解决，使群众的满意度明显增强，公众安全感明显提升。
(二)坚持“二做一及时”工作方法，全力做好维稳工作。维稳工作具有偶然性、突发性，不可预见性，因此在抓好法制教育和定期排查矛盾、纠纷的基础上，对排查出来的问题组织矛盾纠纷所牵涉单位人员共同调处，做到逐个解决，杜绝“拖、推、激”现象，要做到及时、做细、做实。即及时做到化解矛盾，解决问题，把矛盾处理在萌芽状态。做细即采取思想教育、法制宣传、疏导等方式消除对立情绪。做实即以实际行动和有力措施从根本上解决问题，以防隐患死灰复燃。截止到12月底，镇村两级共排查调处矛盾纠纷386例，纠纷排调处率达100%。
(三)坚持完善工作机制，增强工作责任感，切实化解矛盾维护社会稳定。农村经济要发展，群众要安居乐业，必须有稳定的社会环境做保障。抓好维稳工作，其意义远远超过了其工作的本身。作为综治办专职副主任，我深知责任重大，不能有丝毫的懈怠。一年来努力健全综治基层组织网络建设，网络健全才能做到眼观六路、耳听八方，把握住稳定的方向盘，努力完善综治制度建设，使综治工作规范化、制度化，做到有章可循，按章办事。目前，已完善18个村(社区)综治工作室规范化建设，同时层层签订责任状，与村单位签订责任状33分，真正做到稳定重担人人挑，人人肩上有指标的工作格局。
(四)坚持整合各部门力量，规范信访部门职能，形成“大信访”格局。一是加强组织协调，定期排查调处矛盾纠纷，发挥信访部门协调督促检查功能，形成党政统一领导、信访部门督促协调、统筹兼顾、各负其责、齐抓共管的“大信访”格局。二是通过综治工作网络及时了解群众关注的热点难点问题，及时发现各类矛盾，加强组织协调，明确疏导化解责任，尽快采取措施加以解决。三是强化联动调处，发挥三调联动作用;四是规范信访部门的职责权力，提高信访工作质量，党政信访部门受理、交办、转办信访人提出的事项，承办上级交办的信访事项，协调处理重要信访事项，研究分析信访情况，并提出合理解决建议。
二、加强理论修养，强化廉洁自律。
(一)坚持以身作则，清正廉洁，在党风廉政建设上做表率。
在党风廉政建设方面能够认真学习，深刻领会，并严格执行党风廉政建设责任制的规定。以身作则，清正廉洁，真正做到自重、自省、自警、自励，克己奉公。本着“一身正气、两袖清风”的做人原则，恪守着“公生明、廉生威”的人生信条，在办事时做到公正、公平、合理，一心为公，廉洁自律，以服众人。尽职尽责，忠于职守，工作中为大家着想，不讲享受，更不讲攀比，同时自己从不将自己的意见强加于别人头上，凡事三思而行，带头做出表率。
(二)坚定党性观念，在行动上与党委政府保持高度一致。时刻牢记党的宗旨，严守党的纪律，坚持和依靠党委领导，围绕党委、政府的中心工作，定期向党委、政府汇报工作，努力做到与党委、政府全局性工作合拍，与党委、政府中心工作同步。
(三)坚持理论和业务学习，促进自身政治理论和业务水平上台阶。为切实提高自己的工作能力和水平，使自己政治水平和业务能力与新形势相适应，努力掌握新形势下化解矛盾纠纷和农民法制的新方法。因此在认真抓好政治理论、特别是“三个代表”重要思想学习和深入贯彻落实科学发展观的同时，认真学习有关法律文本和《社会主义法律理论读本》以及《综治工作业务手册》，虚心向老同志、老综治干部请教，积极参加市、县举办的各种综治司法培训，并坚持理论联系实际，学以致用，使自己在综治工作岗位上由一名“门外汉”逐步向“行家里手”转变，从而提高自己的分析问题和解决问题的能力。
(四)坚持以三讲三促为契机，在着实转变工作作风上见实效。以开展“三讲三促”主题教育活动为契机，在工作中树立弘扬新风正气、抵制歪风邪气、解决突出问题、提升工作效能的良好氛围，坚定自己理想信念，强化为人民服务宗旨，解决涉及群众切身利益的实际问题，切实维护和谐平安的发展环境。
三、其它工作。
在做好本职工作的同时，还积极完成党委所交办各项中心工作任务。
1、搞好春夏季计划生育服务工作，落实四项手术措施，加大超生对象处罚力度;。
2、积极做好新农保、农村医疗保险、养老保险的征缴工作;。
3、参加政府统一组织的大型花炮统一打非行动;。
4、搞好所驻村厂矿企业的安全隐患排查，积极落实整改措施，广泛推行新工艺生产。
四、存在问题及不足。
1、自身素质有待进一步加强，业务有待进一步精通，理论水平有待进一步提高，工作上存在一定的浮于面上的问题。
2、领导方法有待进一步丰富，经验有待进一步积累，措施有待进一步加强，工作创新力度有待进一步提高。
3、协调沟通能力有待进一步加强，不善于与领导沟通汇报情况，工作完成之后没有及时总结提练经验。
五、努力方向。
1、加强理论学习，提高理论修养，增强理论联系实际的能力和廉洁自律自觉性。
2、加强工作创新，切实做到“情况在一线掌握，工作在一线落实，问题在一线解决，作风在一线转变，经验在一线积累”。
3、加强沟通协调，切实提高自身工作能力和工作水平，及时提炼总结工作经验。
一年来，在上级政法综治部门及镇党委、政府的悉心指导下，在全镇干部和群众的大力支持下，乡镇综治工作取得了较好的成绩，但与上级的要求和全镇人民的愿望相比还存在一定的差距。在今后工作中，将进一步增强工作责任感和使命感，加强学习，克服自己的不足，努力探索新形势下维稳工作的新路子、新方法、新措施，使综治维稳工作迈上新台阶。
个人述职述廉报告+综治办副主任
尊敬的领导：
您好！
今年2月份，根据组织的安排，我从市委办调整到南城街道办事处任副主任；3月中旬按照市委组织部的要求到上海学习两月；6月中旬根据组织的安排到市信访局锻炼半年。任职以来，在南城街道党工委和办事处的正确领导下，我坚持以_为指针，认真贯彻“_”重要思想，努力学习，勤奋工作，大胆实践，勇于开拓，廉洁自律，扎实苦干，工作上取得了一定的成绩。各方面都得到了锻炼和提高。下面，我把一年来学习、思想、工作、廉洁从政的情况简要汇报如下：
一、思想作风情况。
作为一名刚提拔的年轻干部，初次接触街道工作，所担负的压力与责任是巨大的。我清楚地认识到:组织把我安排到这个岗位，给了我锻炼提高、施展才华提供了更宽阔的舞台和更多的机会。原创：因此，在主观认识上，我并没有因为位置的变化而沾沾自喜、盲目乐观，而是抱着一种学点本领、干点实事的积极心态去对待。同时，我也清醒地意识到，要干好街道办事处工作，不辜负组织和群众的期望，光有工作热情是不够的，更需要从严要求自己，加强党性锻炼和加强世界观改造，提高思想道德修养，把思想作风建设放在首位。
1、加强日常学习，提高政策理论水平和业务素质。一是加强理论学习。通过学习文件、看报纸、读理论文章、积极参加单位组织的学习活动等形式，加强政治理论学习，提高政策理论水平。二是加强业务学习。为适应工作需要，平时注意翻阅社区工作、社区党建方面的书籍和刊物，还特别学习管理学、领导科学等知识。通过努力学习，自身的文化素质和理论水平有了一定的提高。
2、增进团结，认真贯彻民主集中制。团结是力量的源泉，是做好一切工作的基础，团结出战斗力、团结出生产力。在团结问题上，我坚持做到以下二点：一是坚持公正、公道，不搞亲亲疏疏，不搞团团伙伙。工作上始终把自己当着班子成员的一分子，听从主要领导安排，按照工作分工，不折不扣的完成各项工作任务。二是认真执行民主集中制，积极参与领导班子集体研究重大问题。
3、改进作风，提高工作效率和能力。作为一名领导干部来说，既要干净、又要干事，并且要多干群众欢迎的实事、好事，否则就不是一位称职的领导干部。我是这样想也是努力这样去做的。首先把群众的意愿和需求作为工作的出发点和落脚点。党的_报告提出，加强和改进党的作风核心问题是进一步密切党与群众的联系。我们工作生活在城市最基层，党的路线、方针、政策需要我们去贯彻去落实，党和政府的关怀、温暖需要我们去传送，密切党群关系需要我们去努力。因此，在工作上我始终坚持一切从街道实际出发，求真务实，力求高效，做到知实情、讲实话、办实事、求实效。
二、工作情况。
回顾半年来的工作，我在办事处工作的时间不长，主要是一个熟悉了解街道办事处工作情况的过程。半年来，在街道党工委和办事处的正确领导下，在班子成员帮助和支持下，在全体街道、社区干部密切配合和自身的努力下，严格履行工作职责，认真完成各项工作任务。作为一名新到位领导干部，尽快熟悉工作情况，进入工作角色，是做好各项工作的基础。新形势下如何做好社区工作，没有现成的模式可以参照，需要在实践中不断进行探索。任职伊始，我就主动与街道、社区干部进行交流，了解街道、社区工作性质和状况。同时积极深入社区，通过各种途径和形式的调查了解工作情况，基本理清了街道、社区工作的思路和重点，为顺利开展街道、社区工作打下了良好的基础。
三、廉洁自律情况。
注重党纪政纪条规学习，增强廉洁自律意识和纪律观念，树立良好的从政道德。平时能认真学xxx自治区领导关于党风廉政建设的重要论述，中央、自治区纪委的全会精神，《廉政准则》、《党纪处分条例》等党内法规。同时，也经常翻阅有关领导干部违法违纪忏悔录等相关材料，作为反面教材，时刻警示提醒自己。积极参加党风廉政及公民道德教育等活动，同街道干部一起观看指定的电教片、阅读有关文章、撰写心得体会。自觉践行廉洁自律承诺，严格执行自治区关于领导干部廉洁自律的各项规定，接受干部群众监督，提高廉洁自律的自觉性。
此致
敬礼
述职人：__。
20__年__月__日。
个人述职述廉报告+综治办副主任
各位领导、同仁：
大家好!
在没有以前忙碌的日子里时间过得飞快，随着脚步的步骤即将过完20xx年，这也是难忘的一年，也是我个人成长和学习的一年，我作为一名涂装车间的副主任，能够认真履行职责，团结好车间员工，在部长·主任的领导下，按照上级领导的工作思路积极进取，扎实工作，圆满完成领导交给的各项工作，在整体工作方面取得完美成绩。下面，我进行述职报告，有什么不妥之处敬请领导和同事们的批评与指正。
一、人员管理。
由于我们车间人员较少情况下，在工作相对比较繁杂中，我积极调动各班组员工的积极性，有目标有方向地安排完成领导下达的各项任务，在一年的工作之中，没有因为人员管理的不协调而给车间、领导带来麻烦，在全车间员工的努力配合下，是我们的各项工作都能顺利完成。
二、日常管理。
在今年的工作中，由于工作的需要，让我管理各班组的灵活调配，负责劳保用品的领取发放和生产方面的日常后勤保障工作，从职工作的正常开展，积极配合领导的号召，完成里车间内玩的反新工作，使员工的工作环境有了很大进步。
三、生产运作。
我带领员工配合生产任务，认真完成涂装的喷涂工作，从自检到互捡，严格把关，保证产品的效率与质量双从得到完善，保证生产任务的正常运转。
四、修补设备。
积极响应公司的号召，对各车间场地的设备进行涂装，把老旧的设备进行处理、打磨、找平、涂装，是老旧的设备焕然一新，从新回到新设备的程度，这样大大提高了各车间的美感，改变了公的环境，为公司设备的翻新做到了我们应有的责任。
总之，在一年的工作中，我们能以工作的责任感完成各项工作，大事在过程中还存在许多不足之处，这也是在今后工作应该努力的方面，具体是一下几方面：
1、增加员工的培训，使员工从讲课中得到理论知识，充分利用奖罚的经济杠杆，营造赶、学、比、超的工作气氛，来提高员工的综合素质与专业知识的掌握。
2、加强对员工的专业知识的培训，提高各班组及个人的操作水平。
3、强化个性工作的质量，提高个员工的工作效率。
4、对各班组区域的环境卫生认真检查，仔细清理，做好5s的现场管理，使各班组有个良好的工作环境，保持场地有一个完美的形象。
5、在做好本职工作的同时，继续完成领导交给的各项工作任务。
望公司领导以往对我的支持与厚爱，我将通过不断的学习来完善自己，争取做一个合格的管理干部，为公司未来的发展多出一份心，多尽一份力。
谢谢大家!
述职人：xxx。
20xx年xx月xx日。
乡综治办主任述职述廉报告
我叫xxx，男，汉族，现年xx岁，本科文化，199年8月参加工作，200x年3月加入中国共产党，现任xx镇综治办主任。
20xx年，在镇党委、政府和上级综治部门的正确领导下，我认真履行工作职责，深入贯彻落实全国、省、郑州市和新x市政法工作会议精神，以建设平安超化、和谐c化为主线，以深化三项重点工作为着力点，以夯实基层基础工作为保障，以健全和完善工作机制为动力，以维护稳定、服务发展、改善民生为根本，全面落实社会管理各项措施，有效地维护了超化社会大局的持续稳定，为全镇经济社会健康持续发展创造了良好的社会环境。
(一)高度重视、加强领导。把平安建设工作作为一项促进经济社会协调发展的保障工程，维护人民群众根本利益的民心工程，巩固党的执政地位的基础工程，纳入本地区经济社会发展总体规划，列入党委政府为民办实事项目，党委书记、镇长分别担任镇平安建设指挥中心政委、指挥长。中心下设办公室和维稳、综治、司法、安全生产工作指导协调组，为扎实推进平安超化建设提供了坚强保障。
(二)明确责任、严格奖惩。全镇认真落实平安建设领导责任制，强化党政领导干部“一岗双责”，切实承担起保一方平安，维护一方稳定的政治责任，各村都把平安建设作为一把手工程，重要工作亲自部署、亲自督促落实。年初，镇党委政府分别与各村签订了20xx年度综治和平安建设目标责任书，把平安建设工作纳入全年工作考核内容，建立并进一步规范了综治和平安建设责任体系，全镇基层干部调整、评先表彰、入党审查等，都充分征求综治部门的意见。
(三)加大投入，保障经费。把社会管理创新重点项目、平安建设纳入经济社会发展规划。平安建设专项经费按辖区人均不少于0.5元的标准列入财政预算。统筹安排各项专项经费、专门工作经费以及群防群治队伍经费，足额保障综治部门人员、办公经费，并按照预算拨付到位。同时设立奖励经费，大力表彰平安建设工作先进单位和先进个人。
(一)加强基层综合管理服务平台建设。按照平安建设分级管理工作机制，强力推进“一办两中心”建设(即：镇综治办、综治工作中心和社会管理服务中心)。综治工作中心规范化建设重点在日常运行、内务管理、人员经费、绩效考核上下功夫，真正实现“五联”。按照一个窗口服务群众、一个平台受理反馈、一个流程解决到底和重在加强领导、重在整合资源、重在健全机制、重在解决问题的工作思路，把镇综治工作中心和社会管理服务中心打造成基层维护稳定的综合平台和社会管理服务的中心枢纽，提高其化解矛盾纠纷、维护社会稳定、服务广大群众的能力和水平。
(二)加强村级综治工作站建设。明确工作站职责和任务，建立健全各项工作制度和工作台账，充分发挥村警务室保一方平安、加强社会管理、服务辖区群众的功能，全面建立村级“平安档案”、“治安档案”、“和谐档案”、“回归档案”，动态掌握各类不稳定情况，有力实施跟踪式管理。根据上级统一部署，在全镇普遍建立村级综合管理服务站，从劳动就业、社会保险、社会救助、社会福利、计划生育、食品安全等多方面为群众提供高效快捷的便民服务，在维护基层稳定中发挥了积极作用。
(三)切实抓好规模企业综治工作站规范化建设。在全镇规模以上企业普遍建立集综治、警务、内保、外管、信访、调处、维稳、平安创建为一体的综治工作站，把综治平安基层基础工作向企业内部延伸，推动企业稳定，促进企业发展。目前全镇规模企业建站率达到90%。
(四)切实加强“两所一庭”建设。镇综治工作中心立足实际，着力构建“两所一庭”共建体系，充分发挥“两所一庭”整体合力，搭建社会管理的新平台，落实社会管理的新举措。在解决矛盾纠纷、维护群众合法权益等方面发挥了积极的作用，推动了基层组织社会管理水平的提升。
(五)加强平安志愿者队伍建设。建立以镇综治中心为核心，派出所为管理主体，村各为基层单位的三级管理体系。20xx年，按辖区总人口2%的标准建立了1500人的平安志愿者队伍。参照“网格化”管理模式，实行实名制管理，日常工作做到“四有”即：有登记、有内容、有标准、有奖惩。有计划地组织和发动广大平安志愿者走上街头、走进村组，积极参与治安防范、爱心调解、法律宣传、信息报告、维护交通和社区志愿服务等活动，切实发挥平安志愿者队伍情报信息员、治安管理员、法制宣传员、安全检查员、矛盾调解员、帮扶救助员的作用，大力弘扬以奉献、友爱、互助、进步为主要内容的志愿者精神，在全镇形成了关心、支持和参与志愿服务的良好氛围。
(一)大力加强科技防范建设。着重从“建”、“管”、“护”三个环节全面提升技防建设水平。围绕“镇村技防全覆盖”目标，按照全覆盖、无缝隙、一体化建设要求，建立新平台，扩大覆盖面，加快全镇主要道路、街道、公共场所、要害部位、案件多发区域、居民小区等视频监控系统建设。全镇仅财政投资建设的治安监控平台总数已达到34个，探头总数已达到300多个，其中，党政机关、重点场所、校园、幼儿园、敬老院、医院以及已建成新型社区技防率达到100%。加强监控系统日常管理维护，在全镇范围内开展摄像头专项治理行动，确保了各类监控设施的正常联网运行，有效破解了目前监控设施损坏率高、联网率低、维修不及时等问题。充分发挥了技防在震慑犯罪、锁定证据、服务群众中的作用。
(二)高度重视治安巡防工作。镇专职巡防队以建队十周年为契机,一是狠抓练兵，提高技能水平。以大练兵活动为契机，迅速掀起全员大练兵高潮，进一步提高巡防队员履行岗位职责的能力;开展“忠诚、为民、守纪、奉献”的巡防队员核心价值观教育实践活动，加强巡防队伍的思想政治和纪律作风建设，培养巡防队员爱岗敬业、献身巡防的忠诚观，增强巡防队员讲政治、顾大局、保平安的责任意识。
二是集中开展“两争一促”活动，即在镇巡防队开展争创“优秀巡防中队”，争当“为民服务标兵”，促进公众安全感提升活动，以提高人民群众对治安巡防工作和社会治安的满意度。三是强化保障，提高装备水平。今年，新配备5辆巡消防专用电动车，对日常巡消防设备进行了重新配备。
四是加大巡逻，提高巡消水平。按照各类灾害事故应急救援预案，定期开展巡防队员应急救援实战技能培训和演练，确保应急救援力量能够第一时间调动、第一时间到达现场，迅速对突发灾害事故进行先期处置。今年以来，镇巡防队共协助抓获各类违法犯罪人员15名，其中刑拘逮捕2人，治安处罚9名，在巡逻中共盘查可疑人员363人次;共处置初期火灾3起，排除其他险情7余起，有效保障了全镇人民群众的生命和财产安全。
(三)抓好社会管理网格化建设。“坚持依靠群众、推进工作落实”，以条块融合的网格化管理为载体，充分发挥综治部门的工作优势，高标准建设“一网四级、一级多格、一格多点”社会管理网格化防控体系建设，大小网格有机融合，进一步体现了以人为本、服务在先的社会管理理念，依托四级管理平台全面提升基层管理服务、预防打击、快速处突、有效化解的能力和水平。
(四)大力推行治安防范“三色管理”模式。按照上级要求，结合自身实际，在各村、企业、学校等单位推行“三色管理”评定工作，在全镇构建人、物、技三防合一的立体化防范网络，从而调动全社会参与治安防范、建设平安超化的积极性。止目前，全镇共评比颁发“治安良好”绿色牌匾36个，“治安提示”黄色牌匾15个，“治安警示”红色牌匾1个。
(五)加强社会治安重点地区和突出治安问题排查整治。每月坚持进行一次拉网式排查，按照五个重点，排查登记重点场所、重点领域、重点行业、重点地区，排查登记重点人群641人。开展网吧、校园安全等专项整治行动，提高社会管理服务水平。紧抓网吧整治工作不放松，组织工商所、文化站、派出所、联通公司等责任单位不间断对全镇网吧进行明查暗访，严厉禁止“黑网吧”和网吧违法违规接纳未成年人上网，确保“黑网吧”没有生存土壤，网吧能够依法按规经营。组织派出所、中心校、工商所等部门对全镇中小学校门口及其周边交通秩序进行了安全大检查。
(六)在全镇开展农药无证经营专项整治行动。4月份，按照市综治办安排，集中一个月的时间，对全镇农药经营户进行一次专项整治。治理整顿工作从 20xx年5月2日 开始到 20xx年5月25日 结束，排查结果及时上报市综治办和有关部门。
(七)在全市开展市场秩序集中整治专项行动。按照市综治办安排，从 20xx年7月5日 开始至 10月5日 结束，在全镇开展为期三个月的市场秩序整治专项行动。此次活动主要是围绕规范主体、整治秩序、净化市场、为民维权等内容开展整治。重点整顿和打击扰乱市场经营秩序，影响市容市貌、侵害群众利益的行为。通过专项整治，集中交易市场的经营秩序明显改观，卫生状况明显改善，文明素质明显提高，管理水平明显提升，长效管理机制有效建立。
先后组织人员近万人次，共检查消防单位62家、网吧4家、小旅馆9家、私房租赁户22家，盘查可疑车辆51辆，查处治安案件1起，有力地震慑了违法犯罪活动，进一步增强了人民群众安全感和满意度。
(一)着力打造社会管理服务新平台。建立镇社会管理服务中心，集矛盾调处、信访稳定、治安防范、排查整治、安全生产、流动人口和特殊人群服务管理、“两新组织”和虚拟社会管理服务、劳动就业、社会保障等于一体，形成“一站式”、“一条龙”服务管理机制，进一步拓宽服务渠道，提升服务水平，更好地体现以人为本，更好地方便城乡居民。全镇大部分村也建立了社会管理服务中心。
(二)大力推行社会管理创新成功经验。一是依托近年城镇化建设的优势，在群众中大力推广以广场舞和小演唱为代表的广场文化，使广场文化逐步走上了常规化、制度化、规范化的轨道，全镇经常参与和观看广场文化活动的群众达3万多人。多姿多彩的文化活动弘扬了主旋律，凝聚了人心，振奋了精神，展示了辖区居民精神文明新风采，提高了城市的文化品位。
二是为全面提升我镇社会管理水平，创造安定和谐的社会环境，及时掌握动向，及时掌握信息，及时消化矛盾，建立了镇联户代表平安信息直报中心，通过建立覆盖全镇的平安建设信息收集上报网络，及时发现各种影响社会和谐，诸如矛盾纠纷、治安安全隐患、社会管理漏洞等问题，及时收集各种社情民意，发现问题，解决问题，服务人民群众，维护社会稳定。制定了镇信息直报中心管理办法、值班制度、奖惩制度等，不断加强信息直报中心的规范化建设，为我镇的平安建设工作做出新贡献。
我镇深入开展平安建设“细胞工程”创建活动。整合资源、条块结合、整体推进、注重实效，以行业、系统最基层的社会细胞为基本元素，在全镇全面开展“细胞工程”创建活动，构筑自下而上、从小到大，层层创建、逐级推动的平安超化创建体系。通过创建一批“平安村”、“平安企业”、“平安校园”、“平安医院(卫生室)”、“平安宗教场所”、“平安景区”、“平安市场”和“平安家庭”，以一个个“细胞”的小平安累积全镇的大平安、大和谐。止目前，全镇共有13家单位参与了平安建设“细胞工程”创建活动，有40%以上的家庭成为“平安家庭”。
坚持把平安建设宣传教育作为一项常态化、制度化工作，不断创新宣传形式，丰富宣传内容，注重宣传效果，提高人民群众平安建设知晓率。5月份，积极开展宣传月活动，通过悬挂标语、展出版面、发放资料、现场咨询、播放视频音频资料等方式广泛宣传综治平安建设的重大意义、目标任务;宣传各类法律法规、政策规定;宣传政法机关打击犯罪的辉煌战果和典型案例;宣传各种治安防范的技巧技能和安全常识，吸引了群众观看咨询。共悬挂标语40余幅，展出宣传版面20余块，设立咨询台3处，发放各种宣传资料4000余份。收到了良好的社会效果。
总之，虽然本人今年以来，做了大量的工作，也取得了一定成效，但是与上级的要求还有差距，与兄弟单位相比还存在一定不足。在今后的工作中，我将进一步加强学习，解放思想，求真务实，克难攻坚，为建设富强、文明、平安、和谐的新化做出应有的贡献!
乡综治办主任述职述廉报告,综治办主任述职报告,综治办主任个人述职述廉报告
围绕“镇村技防全覆盖”目标，按照全覆盖、无缝隙、一体化建设要求，建立新平台，扩大覆盖面，加快全镇主要道路、街道、公共场所、要害部位、案件多发区域、居民小区等视频监控系统建设。全镇仅财政投资建设的治安监控平台总数已达到34个，探头总数已达到300多个，其中，党政机关、重点场所、校园、幼儿园、敬老院、医院以及已建成新型社区技防率达到100%。加强监控系统日常管理维护，在全镇范围内开展摄像头专项治理行动，确保了各类监控设施的正常联网运行，有效破解了目前监控设施损坏率高、联网率低、维修不及时等问题。充分发挥了技防在震慑犯罪、锁定证据、服务群众中的作用。
镇专职巡防队以建队十周年为契机,一是狠抓练兵，提高技能水平。以大练兵活动为契机，迅速掀起全员大练兵高潮，进一步提高巡防队员履行岗位职责的能力;开展“忠诚、为民、守纪、奉献”的巡防队员核心价值观教育实践活动，加强巡防队伍的思想政治和纪律作风建设，培养巡防队员爱岗敬业、献身巡防的忠诚观，增强巡防队员讲政治、顾大局、保平安的责任意识。
二是集中开展“两争一促”活动，即在镇巡防队开展争创“优秀巡防中队”，争当“为民服务标兵”，促进公众安全感提升活动，以提高人民群众对治安巡防工作和社会治安的满意度。三是强化保障，提高装备水平。今年，新配备5辆巡消防专用电动车，对日常巡消防设备进行了重新配备。
四是加大巡逻，提高巡消水平。按照各类灾害事故应急救援预案，定期开展巡防队员应急救援实战技能培训和演练，确保应急救援力量能够第一时间调动、第一时间到达现场，迅速对突发灾害事故进行先期处置。今年以来，镇巡防队共协助抓获各类违法犯罪人员15名，其中刑拘逮捕2人，治安处罚9名，在巡逻中共盘查可疑人员363人次，有效预防群体性事件1起;共处置初期火灾3起，排除其他险情7余起，有效保障了全镇人民群众的生命和财产安全。
“坚持依靠群众、推进工作落实”，以条块融合的网格化管理为载体，充分发挥综治部门的工作优势，高标准建设“一网四级、一级多格、一格多点”社会管理网格化防控体系建设，大小网格有机融合，进一步体现了以人为本、服务在先的社会管理理念，依托四级管理平台全面提升基层管理服务、预防打击、快速处突、有效化解的能力和水平。
按照上级要求，结合自身实际，在各村、企业、学校等单位推行“三色管理”评定工作，在全镇构建人、物、技三防合一的立体化防范网络，从而调动全社会参与治安防范、建设平安超化的积极性。止目前，全镇共评比颁发“治安良好”绿色牌匾36个，“治安提示”黄色牌匾15个，“治安警示”红色牌匾1个。
每月坚持进行一次拉网式排查，按照五个重点，排查登记重点场所、重点领域、重点行业、重点地区，排查登记重点人群641人。开展网吧、校园安全等专项整治行动，提高社会管理服务水平。紧抓网吧整治工作不放松，组织工商所、文化站、派出所、联通公司等责任单位不间断对全镇网吧进行明查暗访，严厉禁止“黑网吧”和网吧违法违规接纳未成年人上网，确保“黑网吧”没有生存土壤，网吧能够依法按规经营。组织派出所、中心校、工商所等部门对全镇中小学校门口及其周边交通秩序进行了安全大检查。
4月份，按照市综治办安排，集中一个月的时间，对全镇农药经营户进行一次专项整治。治理整顿工作从2013年5月2日开始到2013年5月25日结束，排查结果及时上报市综治办和有关部门。
按照市综治办安排，从2013年7月5日开始至10月5日结束，在全镇开展为期三个月的市场秩序整治专项行动。此次活动主要是围绕规范主体、整治秩序、净化市场、为民维权等内容开展整治。重点整顿和打击扰乱市场经营秩序，影响市容市貌、侵害群众利益的行为。通过专项整治，集中交易市场的经营秩序明显改观，卫生状况明显改善，文明素质明显提高，管理水平明显提升，长效管理机制有效建立。
先后组织人员近万人次，共检查消防单位62家、网吧4家、小旅馆9家、私房租赁户22家，盘查可疑车辆51辆，查处治安案件1起，有力地震慑了违法犯罪活动，进一步增强了人民群众安全感和满意度。
社区综治主任述职述廉报告精选_
尊敬的各位领导、各位同志，大家好!
我叫杨勇，在xx社区分管社会管理综合治理以及经济、食品、消防、城管、统计、民兵武装方面工作。20xx年度xx社区综治工作始终将社区安全生产、食品安全、消防安全做为今年的工作重点。我能够按照上级统一布置和要求，在街道领导的指导带领下，在社区领导、巡防队员的全力协助配合下，做好实际工作，为创建“平安社区”，进一步打牢了基础，落实相关措施，取得了一定的成效，有力维护了社区稳定。现将我的全年工作分类总结如下：
综治工作方面。
1、明确职责。我社区属于城乡结合“插花地带”，从拆迁工作开启后，由于拆迁环境改变，社区环境复杂程度也大幅提升。尽管辖区内社会治安情况复杂多变，我社区始终将综治工作摆到重要位置，落实综治维护稳定领导责任制，成立了综治领导小组，制订了各种具体工作计划，并明确工作职责。、社区十分重视矛盾纠纷排查调处工作，认为排查调处一件矛盾纠纷，就是保一份安定，严格执行矛盾纠纷排查制度，对辖区居民间的矛盾进行及时的调解，上门走访并耐心倾听广大老百姓的心声，努力化解邻里间的矛盾，做到矛盾最小化，运用说服教育、多方疏导，依法调处的办法，努力把各种社会矛盾化解在基层，消除在萌芽状态。20xx年社区内大小的居民纠纷调解23起，调解成功率达100%。、维稳工作措施得力，这一年来我针对社区新老上访人员，积极配合街道工作，多次上门做工作、谈心。对老上访户进行适时的安抚和慰问，并解决其生活中的困难，做好其思想工作，杜绝非正常上访。、普法工作：我社区采取各种形式宣传法律知识，如张贴宣传画、宣传标语、利用板报或信息公开栏、发放宣传单等形式，深入开展法制宣传工作。、两劳帮教工作：继续坚持“严打”方针，严厉打击各种违法犯罪活动。社区结合每人的实际情况进行了建档登记，社区也通过帮教小组定期走访，了解两劳人员的思想动态，开展经常性的帮教工作。、做好防范和处理邪教组织工作，定期清查辖区内墙面、可疑人员，杜绝“反宣品”危害，查获的“反宣品”及时上交并报告。
二、安全生产方面。
今年以来，由于各地安全事故频发，为了吸取教训，按照街道安监中心的部署，结合实际，xx社区全面排查安全隐患和薄弱环节，加大安全大检查，建立健全防范措施和管理制度，进一步提高辖区单位从业人员和社区居民的安全意识和安全素质，有效遏制重特大事故的发生，减少一般事故的发生。全面推进了“五个全覆盖”和“五落实五到位”工作，及时掌握辖区单位、门面安全生产隐患排查治理工作情况，xx社区采取每月不定期对辖区单位、门面进行安全监督检查的方式，积极督促单位和门面经营店时刻要将安全生产放在第一位。
加强安全宣传教育培训，提高安全意识，社区组织辖区单位法人、安全员，参加安全员培训，通过教育和宣传，提高了责任人安全意识。同时通过张贴宣传画报、发放安全消防防火宣传单页、悬挂横幅等形式，广泛宣传安全生产和消防防火的重要性，全面提高辖区单位和居民的安全防范意识，增强安全生产责任感和紧迫感。
三、消防安全方面。
1、严抓春节期间的烟花爆竹整治，保护居民合法权益，严厉打击非法生产、销售、储存、运输烟花爆竹的现象。、切实落实好安全防火责任制，加大宣传力度，大力宣传防火知识，提高居民防火意识，并全面开展对消防隐患场所的消防安全检查，加强消防重点单位的安全管理，及时整改安全隐患，切实消除隐患。
四、武装工作方面。
016年社区根据街道武装部的要求，积极展开征兵工作，/5把宣传发动作为征兵的重要环节来抓，大力宣传以增强居民群众的国防意识，激发适龄青年报名参军、献身国防的自觉性和积极性，营造报名参军光荣，国防家家有责的良好氛围，通过张贴通知、上门走访、电话询问等方式进行形式多样的宣传，广泛动员广大适龄青年参军的热情和积极性，营造了浓烈征兵氛围，较为顺利地完成了兵员征集任务，今年共向部队输送优秀青年2名。
做好综治维稳、抓好安全生产、维护社区稳定、全心为民服务，这是我20xx年工作的四个关键词。
今年以来，我的工作取得了一定的成绩，但我始终需要保持清晰的头脑，居安思危，从我做起，从小事做起，自觉把维护最广大人民群众的根本利益，真正把解决群众的困难做为第一目标，把实现群众利益作为第一追求，全身心的投入自己的本职工作中，严格以党员的标准要求自己，为人民群众办好事，办实事。
017年我将在各级领导的指导下，结合我们社区的实际，扎扎实实的开展好各项稳定工作，继续严抓综治维稳、安全生产工作，排除安全隐患，杜绝安全事故的发生。努力为居民营造一个安定、繁荣、祥和的生活环境。
谢谢大家。/5。
社区综治述职述廉报告,社区综治工作述职述廉报告
2、狠抓治安队伍建设，强化职能训练，建立一支能战善战的素质过硬的治安队伍。
3、保证全年40万元治安专项经费的落实。(含工资及车辆维修)。
4、抓好禁毒工作，明年本社区将有2名劳教戒毒人员期满返乡，我们将进一步加强对帮教对象的思想引导和转化工作。
5、加大法制宣传力度，增强居民的治安防范意识。
6、加强院区式小区后续管理工作，以“小区内零案发”为目标，力创平安和谐社区。
在新的一年里，我将继续以饱满的工作热情，锐意创新，顽强拼搏，努力抓好基层社会治安综合治理工作，促进我社区综治工作水平再上一个新台阶，为创建平安和谐、繁荣、美丽的xx海滨新城奠定坚实的基础。
述职人：本站。
20xx年xx月xx日。
乡综治办主任下半年述职述廉报告
本人的分工没变,负责党政办工作,分管信访局、新闻信息中心、物业管理中心、宣传和人大政协工作。一年来，在党委、管委会的领导下，在班子成员的帮助和分管部门干部的大力支持下，围绕全区中心工作认真履职，较好的完成了各项工作任务。现述职述廉如下：
一、充分发挥了党政办综合服务统筹协调职能。
党工委、管委会办公室是典型的大部制组织机构，既有服务党工委、管委会的工作职责，又承担有大量的行政职能，负责全区党政办综合服务协调、还负有人大、政协、宣传、文化、档案、纪要等多部门工作任务，与市直部门对口单位有26个之多。20办公室通过推行规范化管理，科学制定规划，明确分工职责，实行挂图作战，工作效率及质量明显提升。
(一)调研辅政工作向深度推进和广度拓展。1、政研工作紧紧围绕政研室工作路线图，认真做好高新区年度总结、年度要点、月总结月安排、上半年总结分析及下半年安排、每月招商引资及项目开工等常规材料工作的同时，及时完成了党工委管委会主要领导交办的英菲尼迪产业园开园奠基、东风零部件产业园开园奠基，迎接市、省、科技部等领导来区视察等各类大型接待材料。全年撰写各类讲话、汇报等稿件256篇，其中3篇在全省高新区工作会上交流，4篇在市级工作会议上交流，4篇在市报刊发表，1篇为领导署名文章。2、政府法制工作通过以会代训和专项培训的方式，做好领导干部学法工作;配合市政府法制办做好全区执法人员行政执法证办理工作。对行政执法人员进行审查清查，对全区609项行政权力和服务性事项进行了全面清理;对5起行政复议和2起行政诉讼案件进行了受理。
(二)督查督办工作向基层和落实推进。1、突出本职工作，认真做好各类交办件的办理。共完成市委书记、市长批示件及市委、市政府重大事项督办件24件;市委、政府督查室交办件60件，数量接近去年全年的两倍。2、建立大督查格局，推行路线图台账式管理。汇总、审校、编印了《高新区区直各部门、各单位年重点工作路线图》，对全区42个单位的重点工作实行路线图管理，分别于4、6、9月，联合纪工委、组织部组成两个督办检查小组对全区各单位路线图完成情况、“三个三分之一”落实情况及工作台账记录情况进行了检查督办，并下发了督办通报，促进了政风的转变;围绕党工委管委会工作重点，配合区项目办和三个园办，对全区在建项目开展专项督办检查10次、企业近180家(次)，重点对投资50亿元以上的省、市重点项目以及工地竖塔吊情况实地督查8次。3、创新服务方式，落实党工委管委会重大决策。努力把党工委管委会班子成员重点工作每月通报制度落到实处，对区直各部门主要负责人每周重点工作实施通报，及时通报党工委管委会班子成员及区直各单位主要负责人上月重点工作完成情况、本月工作安排汇总挂网工作11期及45期《一周综述》的汇总及挂网工作。坚持对重大工作部署落实情况实行全区督办通报制度。4、积极协助配合，狠抓市委市政府安排工作的落实。对我区的39家省、市重点项目、重点企业、市政府十件实事、“五城同创”、深南大道整治等专项工作进行实地督办检查，就工作进展情况和存在的问题督促相关部门加大协调服务力度，争取各项工作加快进度，尽快落实，早日完成。5、坚持全员上阵，全力开展“三查一促”工作。从4月份以来，按照市、区两级对“三查一促”专项工作的统一部署，全区共成立各级专班55个，297人次，检查工商贸企业467家，排查安全隐患622处，整改570处;分两批确定了29处隐患为区级重大隐患，限时整改。
(三)应急值守工作向程序和效能转化。坚守岗位，切实负起应急职守工作职责。一是完善制度，规范工作秩序。在原有值班工作规范制度基础上，进一步明确了工作职能，完善了工作制度和流程，使值班室工作职能更加明确，工作更加规范，各项工作有章可循，有案可查，实现了值班工作有登记、有报告、有落实、有反馈，特别是领导交办的重要事项，积极认真地办理，不折不扣地完成。二是应急管理工作扎实有序推进。我们加强了对应急预案的完善工作，协调指导区直各部门和各镇、办进一步完善了应急预案的修订，进行应急演练10多场次。
(四)文书档案和保密工作向规范和高效率发展。1、公文处理工作。按照办公室提出的“五化”管理要求，对收文、登记、传签、转办、催办、退文等各个环节进一步细化规范。同时修订完善了《公文传阅制度》《收文办理制度》、《请示报告传阅制度》、《档案查借阅制度》、《印章管理使用制度》、《网上协同办公制度》等制度及流程图。增强责任意识，提高公文运转效率。2、档案管理工作。根据市档案局安排，对省市重点建设项目档案基本情况进行调研。联系各园办和项目办，确定了中日龙、襄轴工业园和美利信3家公司，陪同市档案局进行了调研。通过调研，对企业从项目申报、立项、投产、竣工、验收等各个环节如何进行档案资料收集进行指导，增强了企业建档意识。同时，加强全区档案业务培训工作，不定期举办档案业务培训班，促进高新区档案工作向科学化、规范化、数字化方向迈进。
(五)办文办会办活动工作向区域化和专业化迈进。1、严格工作程序，加强公文管理。为了提高办文质量，强化公文管理的准确和规范，坚持把好“五个关”，即：政法关、政策关、体式关、文字关和文印关。基本上做到了无差错，保证了公文的严肃性和统一性。2、坚持厉行节约，提高办会质量。2013年全年高新区举办和承办大型会议、大型仪式、大型接待、大型活动数量达到上百场次。办公室作为全区工作机构的中枢，面临着很大的压力和严峻的考验，经过全体动员、科学布局、精心组织、落实责任、优化流程，最终保证了这些大型会议、仪式、活动的圆满成功。特别是英菲尼迪产业园开园、2013年留学生创业园第十四届年会、国家大会科技园与襄阳科技城共建合格对接会等活动的举办，办公室全员参与，在会务筹备、接待联络等重要环节中发挥了统筹作用，活动得到上级领导和与会嘉宾的一致好评。通过完成这些活动，也促进办公室干部素质有了很大提升。
(六)文明创建工作向模块化和项目化深入。1、年初按照市文明委和党工委管委会要求，文明创建工作制定了方案、路线图，组建了工作专班，确保创建工作有序推进。2、积极开展道德讲堂活动。全年了组织二十几次模道德讲堂现场观摩推进活动，6个省级、15个市级文明单位以及主城区的办事处及部分先进社区都开办了道德讲堂，组织了相应活动。4、积极推进志愿服务。全区各级各类志愿服务组织基本建成，学雷锋志愿服务架构从管委会支队到镇、办、园办大队，再到社区、单位服务队，逐步建成。按照全国文明城市创建规范要求，我区已完成网上注册志愿者12700人，达到占总人口比例8%的全市标准。高新东风义工协会经区文明办及民政部门批准正式成立，他们已有近2000名会员，常年开展各类志愿服务上百场次，在“三关爱”活动中发挥了突出作用。5、大力开导争创全国文明城市。一是狠抓基层创建，加强临战培训。我区今年在主城区两个街道办的5个社区都或被暗访或抽到入户调查，由于事前宣传力度大，临战动员充分，事后反馈没有发现明显失误。二是抓好创建档案资料整理上报，不拖全市后腿。三是强化主城区公益广告宣传。无论是面积比例还是广告质量，都达到后来居上的效果，为全市迎测评增了光。7、管委会在新一届省级文明单位创建工作中，顺利通过考评，获得省文明委[2013]4号文件确认。管委会机关在全区文明创建工作中发挥了首脑机关率先垂范的作用。
(七)参观接待工作向高水平和专业化迈进。1、统筹协调，搞好日常接待工作。接待工作克服了单科室作战的被动局面，通过整合资源，形成了多个部门(科室)参与的工作体系。在各部门的大力支持下，各项接待工作井然有序。今年以来，共接待了380批次8000余人，其中50人以上团队20个2800余人，包括：境外交流活动6次180余人，如波兰库亚省长、澳门特别行政区、莫拉科技、泰国泰中文化代表团等;国内党政代表团262个3400余人，如新疆博州、西藏琼结县、武汉、黄冈、孝感、咸宁、荆门、荆州、天门、十堰、嘉鱼县、枝江、恩施、绍兴、广西河池、赤壁、四川达州党政代表团等，以及来自中宣部、工信部、省委、省政府、省政协、市委、市政府、市人大、市政协等部门前来调研;经贸代表团16个600余人，如深圳市企业家、雷士照明董事长、湖北日报社总监等;承办重大活动参观11次3500余人，如英菲尼迪零部件产业园开园、东风零部件产业园开园、诸葛亮文化节、华创会、“两改两迁”现场观摩会、全国中小企业论坛会、全国留学生创业园年会、襄阳技术平台共建签约仪式等大型活动的接待工作。圆满地完成了领导交办的各项接待任务，在活动中展示了高新区经济建设、社会发展、人文面貌等。2、严格要求，提高整体接待水平。在日常工作中，接待办全体人员，以“战”代训，努力做到高标准、严要求，每一个环节周密安排、专业细致。劳动模范3、严守规定，节俭公务接待。在公务接待中严格遵守中央八项规定、湖北省六条禁令、襄阳市二十一条意见，与物业中心一起启动机关食堂的公务接待，除非有重要客商和重大活动安排，日常公务接待原则上安排在机关食堂，公务接待费总体降低了30-40%。坚持一切从实际出发，不摆阔气，不讲排场，严格按照要求办事，既保证了接待工作的圆满完成，又节省了接待支出，减轻了财政压力。4、公开招聘，充实政务接待人员队伍。随着接待工作的人事变动和接待任务的日益繁重，根据党工委管委会的决定，接待办公开招聘了4名素质较高的接待人员。5、优化参观路线，展示高新区特色和最新成果。为了更好地宣传高新区，展示精品企业形象，为各级来宾提供规范、专业、优质的参观接待服务，根据党工委领导的要求，形成规范考察路线。
(八)人大政协工作向统筹型和服务型转变。1、扎实推进市、区两级政协主题活动，促进委员的履职工作。全年共组织政协委员开展“四走”活动6次，委员与辖区贫困残疾人结成了一对一帮扶对子。开展政协委员扶贫帮困活动4次，慰问金额3万多元;组织委员们深入辖区高新技术企业，就优化投资环境、扎实推进项目建设，促进高新技术产业跨越发展等方面的工作展开调研活动4次，提出了意见和建议30多条。组织委员深入各个社区，对如何发挥社区公共服务人员的作用展开调研，提出了很多具体意见和建议。对镇村建设服务中心、镇城管办、农业水利服务中心、文化体育服务中心和劳动保障所进行了视察。2、创新机制，服务发展，认真做好政协委员提案的办理工作。2013年，我区承办市、区政协交办的建提案共7件。内容共涉及加快推进我市汽车产业发展规划和建设、“产业襄阳”的建设、打造东风襄阳基地精品社区等方面。区政协联络处把做好提案办理工作，作为落实科学发展观、开展创先争优活动、加强机关效能建设的重要载体，创新机制，狠抓建议提案的答复和落实。目前建议和提案答复工作已经完成100%，委员答复满意率95%。
(九)信息政务工作向集成化和系统性突进。1、信息工作。始终围绕市、区两级中心工作办信息，促使信息渠道更畅、质量更高、报送更快，信息工作地位和作用得到了进一步加强。全年编辑各类信息条，制发《高新区政务信息手机报》212期，制发纸质《高新区政务信息》22期，每月初对各部门信息采用情况进行考核并挂网。向市委、市政府办共上报信息996条。2、协同办公系统建设工作。根据《襄阳市电子政务内网建设和管理规划(2013-)》文件要求，对管委会办公大楼局域网进行了升级改造，更新了核心交换机和楼层交换机，发现并解决了多个楼层长年存在的环路问题，提高了网络运行效率;对办公楼外工作的12个单位通过租用光纤的方式接入管委会局域网，构建了办公内网，提高了协同办公系统的安全性和访问速度;安装配置了协同办公系统应用程序服务器、存储服务器和移动终端服务器，目前电子签章系统已经完成搬迁，协同办公系统服务器的搬迁工作进入收尾阶段;完成了保密室的装修工作;编制了高新区2013年—电子政务规划。3、12345政府热线工作。紧围绕党工委管委会办公室“完善四个平台建设，打造政务支撑体系”的工作要点，切实把热线工作落到实处。今年元至10月，我区共接到市热线调度中心转来的《襄阳市“12345”政府公共服务热线一般事件督办单》1878件次，已全部办结。其中投诉1593件次，求助141件次，咨询121件次，建议15件次，表扬8件次，按时办结率99.8%。在市热线办每月的考核中，均取得了优秀的好成绩。4、政务公开工作。照规范、透明、高效运行的总体思路，进一步完善政务信息公开制度、拓宽公开渠道、创新公开方式，主动公开信息总数330余条,在市政府信息公开联席会议办公室每月的考核中，得分均为满分，保障了公民知情权、参与权和监督权。
二、充分发挥了思想宣传文化主阵地作用。
2013年，紧密围绕党工委管委会的中心工作，充分调动、发挥宣传、新闻媒体占线的全体干部员工，积极创新思维方式，立意求新求高，突出宣传策划，根据受众特点的不同，从多个层面立体加强思想文化理论宣传工作。
(一)宣传文化工作向高品位和全覆盖看齐。1、理论学习。按照全市宣传文化工作统一部署和《高新区2013年宣传思想工作计划》，组织高新区党工委管委会领导参加“四个襄阳”建设的论坛，参加率达100%，严格按照高新区中心组理论学习计划，全年共组织中心组理论学习18次，通过学习，形成了3篇理论成果，并在《学习月刊》等宣传理论刊物上发表。为加强全区各地理论学习，我们对各镇办党(工)委的理论学习进行了两次检查，有效的促进了基层党员干部理论学习的积极性和主动性。2、文化活动。为了推动文化惠民工程，掀起高新区“五城同创”热潮，我们按照市文新局和党工委管委会的要求，将文化惠民百姓舞台与“五城同创”宣传文艺活动进行融合，共在诸葛亮广场和社区演出达到50场次，极大的丰富了辖区群众的文化生活，也为推进全区的创建工作发挥了较好的作用，另外，还积极组队参加全市的宣传、文化活动，即：第五届湖北省龙舟邀请赛、书香溢襄阳读书电视大赛(城区赛)、农家书屋演讲比赛。开展了三次送书下乡活动(深圳园办、刘集办事处、米庄镇)，共送图书1500余册。
(二)外宣工作的呈四大亮点。其一，高新区门户网站再次荣获两项大奖，在全国105高新区里排名前5位。在市级政府网站评比中连续第5次获得第1名，全年累计发布各类信息动态近2000条。其二，主流媒体的发稿量创新高。全年共在中央、省、市各级主流媒体发稿750多条，其中，湖北日报上稿量达到70多条。其三，新媒体的应用有新突破。今年在新浪微博的基础上，又新增加了人民网微博和官方微信。到目前为止，官方微信的运用也是襄阳各县市区的惟一一家，对多渠道宣传区起到了极大的作用。其四，构建了一个新闻发布平台。今年我们在腾讯q兴建了一个高新区宣传群，这个群里涵盖了从中央到地方我们打交道的主流媒体老总和记者，还包括了辖区各单位的骨干通讯员共一百多人。通过这个平台，我们每天都要发布2至3条高新区新闻通稿，对于宣传高新区，在加强与媒体的沟通与互动方面作用显著。
三、充分发挥了信访维稳促进社会和协作用。
2013年，在调查研究开发区信访工作特点的基础上，对全年的工作进行了详细的安排部署，制定并下发了实施方案，签订了《信访工作目标责任状》，坚持每月召开一次信访联席工作会议，每季度召开一次信访工作调度会。针对疑难信访件，及时召开专题会，讨论研究解决方案。
(一)源头治理，为控制信访增量提供制度保障。
开展矛盾纠纷大排查大调处。坚持把工作重点从事后处理转移到事前排查化解上来，坚持经常排查与集中排查、普遍排查与重点排查相结合。共集中组织排查14次，重点排查4次，每月日常矛盾纠纷排查10次，排查出各类矛盾纠纷156件。特别是全国、全省、全市两会、国庆、诸葛亮文化节、英菲尼迪产业园系列活动等重大节庆活动及敏感时期，积极采取法制宣传教育、有理解决、及时交办、依法处置和专班驻会及在襄阳火车站、长途汽车站、主要路口设立劝阻站24小时值班等措施，真正做到了发现得早、化解得了、控制得住、处理得好。对群众反映强烈的热点、难点问题，认真查找原因，严格落实责任，明确负责领导、责任单位和责任人员，限期妥善解决，工作开展有力、有序、有效。
(二)化解积案，为减少信访“存量”提供政策保障。
通过案情分析研讨会，深入分析案情，找准问题症结，因地因人因事制宜，采取了针对性、实效性强的化解措施，着力化解信访积案。一是通过领导开门接访、带案下访化解一批、通过领导约访、集中会诊化解一批;二是通过信访救助及特困帮扶化解一批;三是通过加强思想教育引导化解一批。全年排查梳理信访积案13件，已化解5件，其余8件正有序推进，进展明显。
(三)畅通信访渠道和规范信访程序，为维护有序上访提供秩序保障。
一是开通网上信访系统。为进一步畅通信访渠道，搭建党委政府与人民群众沟通的新平台，根据中央、省委、市委有关网上信访工作会议精神，印制了《高新区“湖北省网上信访管理系统”推广应用方案》(襄高办发[2013]46号)文件，并邀请市信访局专业人员来区，组织一次网上信访系统培训。目前，全区24个单位已开通网上信访系统，实行群众可以“足不出户”反映问题，机关单位方便快捷处理反馈的新格局。
二是规范三级终结程序。严格规范“三级终结”程序，先由镇(区直)等基层责任单位给予答复意见、经过区级复查答复后，报经市级复核。信访案件按程序“三级终结”后，信访人继续闹访、缠访，各级部门将不予受理，切实做到“案结事了”，不留后患。
(四)狠抓进京劝返处置工作，为首都的和谐稳定提供社会保障。
一是增派驻京劝返力量。首先，安排专人驻京接访。为配合市驻京群众工作办公室工作，今年我们在干部紧张的情况下，安排一名信访干部和一名公安干警驻京接访，按照“收得下、不走失、安全到”的原则，与驻京专班及时接洽，即时乘车护送回籍;对缠访闹访人员，加派干警护送。其次，对进京非正常上访人员，在快速劝返的同时，收集、固定其违规上访的证据，为劝返后依法处理打基础。第三，在接收处置上，做到“快速接、稳控好”。进京上访人员劝返送回后，属正常上访的，及时跟上稳控措施;属非正常上访的，严格依法处理。
二是依法处置违法上访行为。在党工委、管委会的领导下，按照市委“信访管渠道，政法管秩序”的原则，形成党委、政府积极承担领导责任，公安部门主动落实主体责任，信访、综治等部门各司其职、各负其责、全力配合的工作格局。
四、充分发挥机关管理及后勤保障作用。
(一)公共机构节能工作。
1、加大公共机构节能管理和宣传、培训力度，推动全区节能工作持续开展。一是加强组织领导，完善全区公共机构节能管理工作体系。根据2013年领导分工和工作安排，及时调整了我区节能管理工作领导小组，以监督指导全区的公共机构节能工作。建立了全区公共机构名录库，其中机关35家、事业单位57家、团体组织29家。对这121家公共机构节能管理员进行节能管理群登记注册，建立了覆盖全区的公共机构节能管理工作网络。二是大力宣传，倡导节能。通过高新网站、led大显示屏、展版、宣传画等多种形式在全区开展节能宣传周活动，倡导节能降耗，创建节约型机关。三是加强节能业务知识培训，深化节能工作管理。我们组织两镇、四办、社会事务办的节能管理员赴南漳、襄州学习业务知识、软件培训和经验交流，通过学习，进一步促进我区节能管理向纵深发展。四是完成能耗统计、上报工作。向市节能办上报每年2次全区能耗统计数据和节能工作分析。在迎接市节能考核领导小组对我区公共机构节能工作考核时，得到了上级领导的好评。
2、大力使用新型节能技术和产品。
物业中心近两年对所辖办公、生活区进行的节能节电改造，取得了显著效果。在办公人员增加，办公区域扩大，办公用电设备猛增的情况下，单位平均能耗增长不高，这些得益于节能技术的推广和使用。今年，我们先后完成办公楼会议室、大厅、机关食堂照明灯以及火炬大厦、各生活区公共区域照明灯的节电改造，使用led节能灯825套，全年可节约用电20000度。改造办公区绿化灌溉系统，用机关食堂空调冷却水灌溉，转接水管500余米，年节约用水约4000吨。
(二)党政机关公务用车管理工作逐步规范。
我们对全区党政机关事业单位公务用车重新进行了梳理统计，从车辆使用单位、车辆编制、购车类型、时间及资金来源等建立了区直党政机关公务用车电子台账。办理新车购置20辆、旧车处置18辆。按省、市公车办的要求，对全区公务用车超标情况进行重点清理，并汇总、上报清理情况，确认超标违规车16辆。
(三)加强日常服务管理，加大硬件设施建设，营造良好的工作和生活环境。
1、安全保卫工作。一是开展安全隐患大排查，大整改活动。在“三查一促”活动中，我们认真贯彻李德璋书记的讲话精神，积极成立工作专班，联合安监、消防、公安部门对管委会办公楼、火炬大厦、深圳园办、机关食堂及管委会六个生活区进行安全隐患排查和整改。在所辖区域内先后排查出隐患22处，投资近30万元，全部完成整改。联系市消防协会专门针对管委会机关干部和火炬大厦业主开展消防安全知识讲座，收到了很好的效果。二是投资20余万元为深圳园办公楼安装了安全监控系统。三是加强保安队伍建设，组织全体安保人员进行了两期每期半个月的安全防范技能和消防演练集中培训。
2、基础设施建设、设备维修和保障工作。今年，完成了八项工程建设：一是完成办公楼停车棚建设工程，建设面积260平方米，可容纳约110辆自行车、摩托车停放;二是完成办公楼地下车库标准化改造，安装防撞标志、车辆定位器，可容纳60辆公车停放;三是完成保安值勤厅和车辆进出道闸系统建设;四是完成食堂应急供水池建设和天然气安装、灶具改造、操作间电改工作。五是完成办公楼四楼办公用房改造，将原8458房100平方米的大办公室进行隔断，间隔成三间办公室，并进行了装修，已投入使用;六是完成区纪工委、武装部办公室、深圳园办消防控制室、火炬和南湖生活区各楼道装修粉刷;七是完成四楼会议室整改，安装独立空调，铺地毯、更换维修会议桌椅;八是完成东湖高新四套专家公寓装修，落实了国泰华专家入住公寓。新接管东湖高新专家公寓17套，计划明年7月以前完成装修投入使用。
3、绿化、保洁工作。管委会绿化建设于全面建成，06至又进行了树苗补栽补种，被评为襄阳市十佳绿化模范先进单位。今年的绿化工作主要在维护上下功夫，一是合理布局，3月份进行树木移栽;二是从5月始至9月末对绿植进行修整造型、施肥浇水、治虫防病，11月至下年2月绿化苗木越冬护理。卫生保洁工作严格执行“三定”、“三查”制度，即定员、定岗、定责，切实落实卫生保洁责任制。“三查”即卫生督查员每天检查、记录，管理人员每周不定时巡查，分管领导随时抽查，为干部职工营造了清洁的工作环境。组织管委会各生活区开展清洁家园行动，清理楼道杂物。
4、食堂管理工作。自3月接管机关食堂工作以来，认真落实管委会关于加强机关食堂工作管理的指示，通过购置设备，增加人手，注重菜单品种搭配，组织召开机关食堂生活会，设置意见栏，广泛征求意见和建议，就餐环境和午餐质量得到改进和提高，目前，干部职工反映较好，满意率逐步提高。同时还启动了二楼客餐接待工作，完成了两次全市中型会议就餐接待工作。完成原食堂干部职工就餐卡的余款清退。
五、严于律己，切实加加强党风廉政建设。
按照中央“八项规定”、省委六项规定、市委21条，以及关于党风廉政建设的有关规定，结合区党风廉政建设考核的有关要求，切实加强责任范围内的党风廉政建设。一是注重勤政廉洁，严格要求自己。多年来，自己没有忘记党组织的培养和嘱咐，比较注意严格要求自己，努力工作，勤政廉洁。分工不挑肥拣瘦，对工作认真负责，从不马虎行事。因工作需要，星期六或星期天经常加班加点。在服务工作中，没有规律，随叫随到、随来随接待。分管的几个部门，工作都开展得有声有色，几乎每个部门都有一至几项工作在全市拿第一，工作没有拖开发区的后腿，而且大家的工作热情和积极性都比较高。一年来，我能够做到严格要求自己，坚持尽心尽职工作，不贪图任何享受;从不插手分管工作之外的经济事务。在与自己行使职权有关系的单位、个人交往过程中没有任何徇私舞弊的现象发生，也无大操大办、借婚丧喜庆之机敛财等行为。同时，我还加强了对配偶、子女和身边工作人员的教育和管理，通讯费、小车费、招待费也都严格按照上级要求进行开支，无任何不廉洁行为。二是认真履行职责，推动党风廉政建设责任目标的全面落实。我多次召集所分管部门的班子成员，就如何开展党风廉政建设工作召开专题会议，结合相关工作职能要求，对各项责任目标进行细化分解，具体落实到人。对重大工程项目一律实行推行阳光作业，有效地杜绝了各种不廉洁现象的发生。三是强化反腐倡廉观念，加大反腐败工作力度。我在组织分管部门的干部职工认真学习有关党风廉政建设的各项规定的同时，经常性地组织他们接受反腐知识教育，提高他们拒腐防变和抵御各种风险的能力。要求全体干部职工随时提高警惕。此外，还经常同分管部门的班子成员一起，认真分析研究各种腐败现象出现的原因，积极探索“源头治腐”的新路子，在责任范围内大力倡导一种清正廉洁、克己奉公的风气;督促分管部门积极开展政务公开，广泛接受群众监督;将群众反映强烈的热点、难点问题，及时向党工委、管委会汇报并妥善解决，确保开发区的社会稳定。四是强化责任意识，认真落实责任追究制度。为推进责任范围内的党风廉政建设责任制更好地落实，我要求所分管的部门建立健全各项规章制度，用制度约束人;把党风廉政建设责任制落实情况与领导班子和领导干部的年度考核、提拔任用和奖惩兑现相挂钩，对责任制落实不力、出现问题的班子及个人提出批评和劝告，严重的将取消该年度各种评先评优资格;对于执纪执法机关、有关职能部门查办违反责任制规定案件的行动，我也给予积极支持，以确保责任追究职能的认真履行。
虽然我分管的工作取得了一定的成绩，但与上级领导和干部群众对我们的要求相比，仍存在较大的差距。一是自身的学习有待加强。二是部分科室配备人员不到位，尤其是科长没有配备到位;三是在模块化、精细化管理方面，开展得不够专业，有差距;四是和领导沟通不够，导致工作很被动，走了很多弯路;五是干部交流太少，缺乏生机和活力，少数干部的积极性、主动性、创造性没有得到充分发挥，六是在坚持党风廉政建设上坚持原则不够，还存在只求过得去，未求过得硬的问题。
新的一年，我将在党工委、管委会的坚强领导下，坚持以科学发展观为统领，突出工作重心，提高创新能力，优化服务质量，力争为高新区建设成为创新型特色园区、在未来实现“三级跳”的目标而努力工作，为“两个中心、四个襄阳”建设做出新的、更大的贡献。
乡综治办主任下半年述职述廉报告
20xx年以来，在区综治委及乡党委、政府的坚强领导下，在乡综治办各成员单位的共同支持下，为了不辜负党组织的信任和全乡人民的重托，使我乡综治工作走上规范化轨道。我不断加强思想政治和法律法规以及业务知识的学习，努力提高自身的政治素质和处理复杂事物的能力，总结经验、查找不足，审时度势，自我加压，搞好调查研究，开拓创新、大胆的工作，尽心尽职地完成区政法委及乡党委交给的各项任务。
一、坚定党性观念，在行动上同党委保持高度一致。
时刻牢记党的宗旨，严守党的组织纪律，坚持和依靠乡委的领导，围绕党委的工作中心，科学合理地安排综合治理工作。自觉做到了综治平安建设工作向党委汇报制，定期向党委政府汇报工作，努力做到综治平安建设工作与乡党委、政府全局性工作合拍，与党委、政府中心工作同步。
二、坚持学习，不断提高自身的综合素质。
在工作中不断地认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习党的有关方针、政策，不断增强自身的政治理论水平，并认真加强业务学习，虚心向其他同志请教，努力提高自身的业务素质，通过不断学习，个人的综治素质得到了很大提高。
三、认真做好本职工作，努力维护社会稳定。
(一)加强组织领导，在落实工作责任上再强化。
一是进一步强化领导。我们及时调整充实了社会治安综合治理委员会、平安创建等领导小组，结合我乡实际，制定下发了《高庙乡平安建设工作要点》，坚持班子成员联系点、机关人员包村的方法，狠抓工作落实，确保平安创建和综治工作真抓实干，抓出成效。二是进一步强化责任。
3月份，在全乡在综治平安建设工作会议上，与各村支部书记及综治委成员单位签订了综治、平安建设目标责任书，明确各村、各单位主要负责人是综治、平安建设第一责任人。与此同时，我们还建立综治领导干部实绩档案，进一步督促领导干部抓好综治工作的积极性和主动性。三是切实摆上重要议程。
3月1日，召开了各村支部书记、主任、治保主任、流动调解员及综治委成员单位主要负责人参加的综治平安建设工作会议，对综治平安建设工作进行了全面的部署和安排，同时，并对综治平安建设工作中涌现出来的先进集体和先进个人进行了表彰。四落实经费保障机制。今年，在乡财政十分紧张的情况下，我们将综治平安建设经费10万元列入财政预算，确保了人员工资及办公经费到位。
五是强化日常工作监督指导。坚持落实党委每季度一次、综治委每月一次的社会治安情况分析例会制度，认真听取各综治成员单位的工作汇报、矛盾纠纷排查调处工作情况及治安情况报告，及时了解情况，分析问题，解决工作中的困难和问题。六是实行一票否决制度。结合本乡实际，制定下发了《高庙乡社会治安综合治理一票否决建议制度》，凡因领导重视不够，发生重大刑事案件、重大治安案件、恶性安全生产事故、聚众闹事等事件，造成严重后果，危害社会稳定的，予以一票否决。
(二)排查化解纠纷，在落实各项措施上出实招。
一是健全矛盾纠纷排查调处联动机制。健全了党政统一领导、综治部门组织协调、有关部门各负其责的矛盾纠纷排查调处联动机制，把人民调解、行政调解、司法调解紧密结合起来，树立正确的调解指导思想，进一步完善乡、村、组三级调解网络，对排查出来的矛盾纠纷，按照分级负责、归口管理，切实把责任落实到主管部门、单位和个人。
二是提高乡村组干部的矛盾纠纷调处的能力。进一步大力加强乡、村调解委员会的建设和村调解室的硬件建设，给村调解室配备齐了办公设备，制度统一上墙，资料统一归档，对调解员进行了全面的培训，切实解决好群众切身利益问题，使90%以上的矛盾纠纷在村组调解。三是深入开展社会矛盾纠纷排查调处工作。落实每季度召开一次综治全委会议，坚持每月23日召开综治工作例会，传达学习上级文件和会议精神，对突出的社会矛盾的排查调处，由乡党政主要领导亲自督促督办。
乡每月组织9个包村组长、36名包村干部和6个乡直相关部门，对全乡进行一次拉网式排查;村、组每周坚持排查一次，实现排查经常化。20上半年全乡共排查矛盾纠纷35起，调处33起，调处率100%，调处成功33起，调处成功率94.2%。四是进一步深化流动调解工作。进一步探索了流动调解长效机制，在2019年综治平安工作会议上，乡党委、乡政府对全乡优秀流动调解员给予了表彰,并且按照区有关要求，对调解员进行调解补助，我们采取一案一补的办法，对调解员进行适当的经济补助，每件按30-50元标准进行补助，对特别重大的案件，采取一案一议的办法，补助标准最高可达1000元，逐月登记汇总，前半年共发放补助款1140元，大大提高了调解员的工作积极性。今年以来，调解员反映有价值信息25余条，调处纠纷10余起，开创出了“信息畅通、群防群治、共建平安”的良好局面。
(三)夯实基层基础，在深化平安创建活动上见实效。
一是扎实做好“平安之星”创建工作。按照区政法委“平安之星”创建工作的要求，我们成立了领导小组，制定了工作方案，列出了工作计划，明确了平安村、组的标准，对全乡的“平安之星”创建工作进行了全面的安排部署，今年以来，共评出平安村3个，平安组18个，平安家庭270户。
二是切实做好“三个排查”工作。一是在矛盾纠纷排查工作中，我们努力做到了防范工作做在纠纷产生前、化解工作做在矛盾激化之前、疏导工作做在群众性事件产生之前，促进了以流动调解为主体的矛盾纠纷大调解格局的形成。二是我们坚持定期与不定期排查的办法，采取群防群治的办法，最大限度的全方位的进行排查，全乡无治安混乱地区和突出治安问题。三是按照区综治办的要求，今年5月份，我们对全乡高危人群进行了排查，经排查，全乡高危人群共125人，其中监外执行13人，刑事解教人员15人，邪教人员5人，社会闲散人员92人。对于排查出来的高危人群，我们都确定专人进行联系，并定期开展谈心活动，始终掌握高危人群的思想动向和心态变化。
三是扎实做好提升“群众安全感”工作。我们成立了领导小组，制定了工作方案，并先后召开座谈会9次，发放调查问卷100份，开展电话调查3次共100户，针对群众提出的问题，我们及时归纳梳理，进行整改，明确整改时限，整改责任人，并向群众定期通报整改进度，使群众的满意度明显增强。
四是加强预防青少年违法犯罪工作。积极建立健全学校、家庭、社会、政法“四位一体”的防范网络，加强青少年思想政治教育、道德教育、纪律教育和法制教育。同时，充分发挥法制副校长的作用，积极开展健康向上的文体活动，陶冶学生情操，增强青少年的法律意识，共同防止青少年违法犯罪。同时，大力整治校园周边治安环境，最大程度地保障校园治安。
(四)强化治安防范，在提高防控水平上上台阶。
一是建立和完善治安防范机制。切实加强了村调委会、治保会建设，全乡建立9个治保会，确定治保人员45名，有民调人员20人，并确定治安联络员9名，坚持每月23日召开治保例会，及时掌握社会治安动向及各种不安定因素。成立了10人的专职巡防队，义务巡逻队52支324人，季节巡逻队9支57人，对集镇、道路、矿山、学校等重点部位进行重点巡防，从而形成了乡、村、村民小组三级治安防控网络。
二是进一步完善科技防控工作。今年6月份，我们对全乡范围内的科技防控设备从新进行了检查，更换添置报警设备163个，确保了科技防控设备能够发挥更大的作用。例如，今天3月份，接到群众反映，在小安窑头发现有人偷盗电缆，并且沿314方向逃窜，在报警的同时，我们及时联系王家岭村综治专干，综治专干及时通过大喇叭发动群众在村口进行堵截，并组织巡逻队员对过往可疑车辆进行盘查，不但抓住了偷盗电缆的罪犯，而且还意外抓获了其它可疑罪犯。
三是整合社会资源，发挥联动作用。继续与乡电信所联合，由民警、治安巡逻队带队，电信所职工参与，分成2个组，每周安排2—3次开展夜间治安巡逻，并到小安窑头开展巡逻设卡、清查、守候活动，形成了一套新的巡逻机制和防范网络，真正实现了“村村有人巡逻、夜夜有人盘查”。
四是进一步完善村治保会、调委会的建章立制工作。我们充分利用综治工作例会，加强对治调主任的业务和技能培训，进一步提高了他们的法律、政策水平和处理复杂事件的能力，使他们切实担负起“第一道防线”的重任。
(五)加大宣传力度，在营造工作氛围上上水平。
在3月份综治暨平安建设宣传月活动中，利用集会展出版面20块，张贴宣传标语150条，共挂横幅3条，出宣传栏、墙报6期。
我们对各村、乡机关周围原有的平安建设固定宣传标语进行重新刷新修补，并在沿黄公路制作固定标语和悬挂条幅15条，在政府周围和各村制作大型版面5块，刷写标语45条，开通固定电话平安彩铃业务300户，举办平安建设知识讲座3起，培训人员280人，发放平安建设明白卡1200份，同时，在各类媒体发表信息18条。宣传工作的顺利开展，有力的推动了我乡平安建设工作向纵深发展，使平安创建家喻户晓，人人参与，共建共享。我们还坚持不懈地深入开展反邪教警示教育和“无毒村”创建活动，围绕“无邪教乡镇”、“无邪教村”创建工作目标，积极开展工作。
通过自己扎实的工作，上半年全乡共发生刑事案件5起、发案率与去年同期下降25%，侦破3起，刑事拘留13人，逮捕6人，起诉13人;治安案件共发生10起，查处治安案件7起，比去年同期下降20%，治安拘留8人，罚款5人，实现了平安建设主要目标要求，社会和谐，人民安康。
四、努力配合乡中心工作，完成党委交办任务。
按照乡党委政府的安排部署，自己还分管工业项目、三产开发等工作，在工作中，自己严格按照党委、政府的要求，扎实工作，为全乡的项目建设工作作出了自己的贡献。
一是在加强领导上下工夫。
制定下发了《2019年高庙乡工业及三产工作意见》。并根据工作需要，成立了乡长任组长的工业及三产工作领导小组，对原招商办人员进行了调整充实，在3月份召开的全乡经济会议上对项目建设工作进行了详细的安排部署。
二是在强化招商上下工夫。
先后组织人员到郑州、北京等地开展宣传招商工作。进一步完善高庙招商引资网，通过互联网广泛宣传高庙各方面优势，以优良的投资环境、优惠的招商政策、优质的服务措施吸引投资商。我们组织人员再次对全乡文化旅游资源进行摸底整理，以大黄河漂流和洪岩寺项目为重点，进一步完善了项目建议书。
三是在优化环境上下工夫。
对投资500万元以上的项目，确定一名副科级领导专门协调，从项目引进到建成投产全程提供优质服务。进一步完善优惠政策，优化投资环境，做到政策到位，服务到位，加强项目周边环境治理，严格追究阻挠、影响企业建设和正常生产的人员的相关责任，为企业发展提供良好环境，确保已落户项目按期建成投产。
截至目前，1、新上项目。新上项目2个。分别是：1、三门峡永昌耐火材料有限公司新上环保型高铝煅烧及耐火砖生产线项目，该项目总投资800万元，建成后年煅烧铝矿3万吨，加工耐火砖2万吨，产值5000万元，实现利税300万元，项目于2019年1月开工，4月底建成投产。2、三门峡题铭塑料厂扩建项目，该厂在我乡小安村建一个分厂，新增塑料袋编织袋加工设备20台，总投资500万元，建成后年增加产值200万元，实现利税60万元，新增从业人员50人左右。该项目于2019年1月份开工建设，4月底建成投产。
2、正在洽谈项目。目前正在洽谈的项目共4个，分别为：1、天龙畜产品有限公司投资10000万元的年产12019桶肠衣及5000亿肝素钠项目，2、三门峡田园泡沫有限公司投资6000万元的年产泡沫板200万平方米的泡沫生产线，3、三门峡鑫盛钼业有限公司投资8000万元的年产氧化钼4万吨的钼精粉加工项目，4、三门峡明珠电冶有限公司投资3000万元的年产白刚玉2万吨的白刚玉生产线项目。
五、以身作则，做好党风廉政建设。
在党风廉政建设方面能够认真学习，深刻领会，并严格执行《党风廉政建设责任制的规定》，以身作则，清正廉洁，真正做到自重、自省、自警、自励、克己奉公。本着“一身正气，两袖清风”的做人原则，恪守着“公生明，廉生威”的人生信条。在办事时做到公正、公平、合理，一心为公，廉洁自律，以服众人。尽职尽责，忠于职守，工作红为大家着想，不讲享受，更不讲攀比，与此同时，自己从不将自己的意见强加于别人头上，凡事三思而后行，带头做出表率。
总之，今年来，自己做了一些工作，但与上级的要求还有一定的差距，在今后的工作中，我将百倍努力，认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想和党的路线方针政策，扎实工作，刻苦钻研，开拓创新，全身心的干好本职工作，以实践好“三个代表”作群众满意的人民公仆，为全面落实十x大提出的奋斗目标，为早日全面实现小康社会而努力奋斗。
社区综治主任述职述廉报告
一年来，在上级党委的正确领导和有关部门的指导下，我始终坚持以人为本、构建平安和谐社区的科学发展观和责任感狠抓治安工作，通过落实责任风暴，切实加强了本社区综合治理各项工作，确保了xx社区的平安和谐，开创了文明效益的新局面。下面作简要汇报：
一、今年的治安状况。
今年以来，我们通过开展“打防结合、预防为主”的社会治安综合治理，多管齐下整治治安秩序，收到了良好的效果。今年发生刑事案件13宗，其中盗窃案3宗(其中1宗案发地点在捷德厂内宿舍，不属我治安队巡逻范围)，抢劫案7宗，破坏电力设备案3宗，总体同比去年(14宗)下降了7.6%。这些案件基本发生在院区外公路面，发生于小区内的仅有1宗;今年发生治安案件8宗，殴打他人案2宗，偷窃少量财物案3宗，扰乱公务秩序案1宗，赌博案1宗，其他治安案1宗，与去年基本持平。特别是夏季旅游旺季，历年多发案的大湾泳场今年零发案。同时，我们积极配合上级用各种方式阻止海上非法运输活动，使本辖区沿海非法运输活动得到有效控制。
二、主要措施及成效。
(一)做到“三个到位”，打造平安社区。
1、教育到位。我始终把提高队伍素质放在治安工作的第一位，通过会议和各种形式不断加强治安队伍的思想教育工作，严肃纪律作风，使每位队员明确自身职责，逐步建立起一支有素质的治安队伍。
2、管理到位。完善了《xx社区治安队规章制度》，实行“谁当班，谁负责”的责任奖罚制和责任追究制，队员分三班巡逻，如当月当班时间内无发案，则当班每人奖励200元，如有发案，则取消200元奖金，且每发一案，当班班长当月工资扣减120元，队员每人扣减100元。下半年来，通过实行这种奖罚分明的责任追究制度，大大提高了队员治安巡逻的积极性，增强了社区巡逻防控力度，发案率明显下降。
3、资金到位。今年共投入治安经费60多万元，同比去年增加了20多万元，超额完成了年初我社区承诺的25万元治安经费保证。具体用在：(1)改建治安办和警务室。今冬，股份公司投入近30万元把原村委楼重新装修，并配备各项办公设备，给治安队提供了新的`、现代化的办公场所。(2)主动支持派出所的辖区防控建设，在隧道口新建1个岗亭。(3)更新和完善设备。全面更换治安员服装，并购进一批高质量的对讲机及完善各项设施。(4)扩充队伍，增员加薪，提高待遇。目前，队员已增加至15人，平均月薪提高到一千多元，壮大了治安力量，调动了队员积极性。
(二)化解各种矛盾，构建和谐社区。
在矛盾排查调处上，我们坚持“预防为主，教育蔬导，依法处理，防止激化”的原则和“调防结合”的方针，发现一宗，排解一宗，早发现，早处理，及时把矛盾纠纷消灭在萌芽状态。在今年“五一”、“国庆”长假及社区多项重要工作中，如换届选举、转地、城中村整治、“清无”等，均派出了治安维护人员，即时处理现场突发事件，做到部署周密，措施到位，确保了各项工作的顺利开展。一年来，共排查、调解大小矛盾纠纷30多宗，涉及人员80多人，全部事件均得到妥善解决，无一宗激化。
今年调解工作的重点难点是本社区居民与捷德厂环境污染的矛盾。在街道党工委的正确领导下，本支部充分发挥核心作用，通过先后召开五次协调会，层层反复讨论研究，并与捷德厂方沟通协商，再与部分群众代表座谈，历时半年多，终于使双方达成共建和谐社区的共识，捷德厂将继续改善环境并资助社区福利教育等公益事业，化解了双方十多年的矛盾，使得上级领导放心，捷德乐意，群众满意。
(三)加强各项综合整治，全面推进综治工作。
1、继续抓好禁毒工作，巩固无毒社区成果。本社区于创建了市无毒社区，至今已连续5年无出现新的吸毒人员。我们重视帮教、转化工作，主动为戒毒人员解决就业，解决率达到70%以上。今年10月份，新安排一名戒毒返乡人员到社区城管所工作。
2、落实“清无”工作，积极配合工商部门完成清理无牌无照经营，协助办理牌照14户，使办理牌照率达到100%，同时，配合区文化部门清查黑网吧1间，缴获电脑20多台，圆满完成了“清无”工作任务。
3、加强出租屋综合管理，今年6月、9月、11月，由治安队配合社区民警对全社区出租屋进行了三次地毯式清查，全年无发生一起出租屋恶性案件，出租屋综合整治管理得到进一步加强。
4、继续抓好法制宣传教育工作，充分利用宣传栏、电教室等向群众宣传法律科学知识等。今年6月，配合街道司法部门在本社区开展法制宣传工作，进一步增强了群众法制意识。
总之，一年来，我对综治工作是尽心、尽力、尽责的，方法是对头的，所取得的成效，群众是满意的。
三、存在的主要问题。
1、治安防范宣传力度仍不够大，社区居民自我防范意识有待提高;。
2、治安队员整体素质不够高，特别是法律知识、业务能力及判断处理突发事件的能力仍待加强。
四、明年工作思路。
2、狠抓治安队伍建设，强化职能训练，建立一支能战善战的素质过硬的治安队伍。
3、保证全年40万元治安专项经费的落实。(含工资及车辆维修)。
4、抓好禁毒工作，明年本社区将有2名劳教戒毒人员期满返乡，我们将进一步加强对帮教对象的思想引导和转化工作。
5、加大法制宣传力度，增强居民的治安防范意识。
6、加强院区式小区后续管理工作，以“小区内零案发”为目标，力创平安和谐社区。
在新的一年里，我将继续以饱满的工作热情，锐意创新，顽强拼搏，努力抓好基层社会治安综合治理工作，促进我社区综治工作水平再上一个新台阶，为创建平安和谐、繁荣、美丽的xx海滨新城奠定坚实的基础。
社区综治主任述职述廉报告
尊敬的各位领导、同事们：
大家好!
述职人：xx、男、汉族、高中文化、中国共产党党员、生于19xx年xx月、19xx年xx月参加工作，现**关镇县城社区副主任职务，现将本人一年来的工作、纪律、学习、廉洁情况述职如下：
一年来在城关镇党委、镇政府的正确领导霞，在上级业务部门的指导下，在社区全体干部职工的共同努力下，使我社区各项工作取得了一定的成绩，把科学发展观和党的“十八大”精神与我长期实际工作紧密结合起来，统筹安排解决社区各项工作，立足于我社区的实际工作现状，团结同志，热心于社区工作，尊敬领导，爱岗敬业，以党的惠民政策激励工作，以一流社区为工作目标，不断加大社区各项工作管理力度，起到参谋和助手作用，同时严格要求自己，要求他人做到的自己先做到，努力做好社区各项工作，带好社区一班人，现将我一年来所做的工作给各位领导和同志们报告如下：
一年来认真学习了党的各项路线方针政策以及有关法律法规，以邓小平理论，“三个代表”重要思想和科学发展观的主要论断武装自己的头脑，把科学发展观运用到实际工作中去。我把坚持理论学习始终放在首位，特别是结合廉政警示教育和社会主义荣辱观学习，创先争优活动，党员干部纪律作风整顿垂范了自己，更加坚定了自己的信念，强化了党性锻炼，使自己的思想认识进一步得到了提高，为顺利开展社区各项工作打下了坚实的思想基础。
在工作中认真遵守上级和本单位的各项纪律、规定和制度，以打铁要有本身硬的态度，不断增强了廉政勤政的自觉性，通过学习，自身的政策理论水平有了新的提高，树立了正确的世界观、人生观、价值观，加强了自我约束，有了高度的政治敏锐力，我作为一名副科级干部，始终做到自觉维护党委的领导权威和班子的良好形象，在工作中努力做到公道正派，坚持按政策原则办事，以自己的良好形象维护党委、政府在人民群众中的形象，作为一名社区干部，时时刻刻都要严于律己，宽以待人每天的工作都是和人民群众分不开的，始终牢记全心全意为人民服务的宗旨，认真为群众办实事说实话，视人民群众为自己的衣食父母，堂堂正正做人，踏踏实实办事，大事讲原则，小事讲谅解，与同志们坦坦荡荡共事。
一年来我在社区做了以下几项工作：
1、社区流动人口与计划生育工作的政策宣传，“五术”措施的落实。清理清查流动人口流入县内497任人，县外209人，流出20人，共计：726人。
2、养老保险的收交，截止现阶段60岁以上的未交人员达149人，60岁以下交费人员达198人，共计347人，收费12万余元。
3、城镇医疗合作交费人数达1535人，交费51000元。
4、处理社区内务。
5、民事纠纷调解。
正确引导好本社区群众，把群众的意见带上来，把政府的温暖带下去，以稳定高于一切为理念，为社区群众排忧解难，真正要做群众的贴心人，社区的主心骨。
以上的成绩取得，都是在镇党委、政府的领导下，和同志们的共同努力帮助下取得的。在这一年来我在学习和工作中进一步得到了提高，廉洁自律意识进一步加强。通过学习党的“十八大”精神，深受鼓舞，尤其是主席同志的讲话和总书记的讲话深入人心，坚持稳中求进，扎实开局，新风扑面，求真务实，方针明确，部署有力。使我在工作中信心百倍，再鼓干劲，再添力量，再加措施，完善措施，把社区工作干的居民满意，群众称赞，组织放心，团结一心，工作一流。虽然取得了一些成绩，但是与上级和兄弟社区工作的要求还有一定的差距，我决心在今后的学习和工作实践中，在新的工作岗位上再接再励，发挥好一名老干部的参谋表率作用，把我社区建设成为奋进中的社区和跨越式的社区。
谢谢大家!
述职人：xxx。
20xx年xx月xx日。
将本文的word文档下载到电脑，方便收藏和打印。
综治述职述廉报告
一年来本人在镇党委政府的坚强领导下，紧紧依靠全村广大干群，抓党建、促发展、重民生、保稳定，按照年初制定的目标和任务，恪尽职守、以身作则，较好的履行了工作职责，取得了一定的成绩。现将述职如下：
一、抓班子带队伍，提升党建水平。
事业成败关键在人、关键在党，坚持抓党建促发展，抓党务工作不放松，为全年各项工作开展提供组织保证。
1、总支自身建设，坚持理论学习，抓好学习型党组织创建，坚持集体领导和个人分工负责和民主集中制原则，落实党员议事制度，重大事项均能坚持会前征求意见，个别酝酿，最后由集体讨论决定，工作中我特别注重引导带领班子成员搞好团结，及时掌握班子成员思想动态，要求班子成员切实做到“大事讲原则，小事讲风格”注意同志间的扬长避短，优劣互补，一发挥群体力量，形成工作合力。
2、紧扣镇党委政府中心工作和发展目标，做到以身作则、提高认识、理清思路、创新思维，形成一个具有较强事业心、责任感和号召力的班子，对工作中特事特办、急事急办，进一步提高效率，减少干群矛盾，促进各项工作有力开展，始终保持向上的精神，转变方式方法，攻坚克难，注重实效。
3、着力抓好队伍建设，通过上党课、主题教育集中学习和镇委组织的培训，严格标准、保证质量、严把入口关，发展新党员2名，培养建党积极分子11名，继续实行分解包组责任制，实行责任包保，做到人人肩上有担子，个个工作有压力，做事先做人、做事德为先，诚实、诚信，不说不会办，只想怎么干，用制度管人、管事，提高工作效率，坚持做到今日事今日毕，诚信为本，我本人全年无事假病假，把一切时间精力都用在工作上，不计较个人得失。通过建立党员责任区，开展无职党员设岗定责，抓好为民服务全程代理，党组织和党员双项承诺，流动党员双向带动，双培双带先锋工程，为广大党员发挥作用搭建平台。
4、全力推进阵地建设，提高服务功能，全面推行“四议两公开”工作法，落实三会一课、党员议事会、“党员活动日”等制度，配备了电脑、复印机、传真机，开通了互联网“万村网页”建成，改善了办公条件，方便了本村群众。
5、抓好民主政治建设，建立了困难党员救助机制，规范了“三公开”的程序、内容，落实农村党员议事会制度，保证了党员在村级重大事项的参与权、建议权和决策权。
6、扎实开展创先争优活动。通过组织领导，分类指导、学习培训、承诺实践、点评评议，注重创先争优活动与各项工作的有机结合，充分发挥了在三个文明建设中党组织的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用。
二、理清思路谋发展，突出工作重点。
紧紧围绕提出的“提速前进，跨越崛起”的发展目标，强化招商引资，改善基础设施，抓好民生工程，增加群众收入，促进社会和谐。
1、在计划生育工作上，村干分组包片，强化责任捆绑，主攻孕情掌握、四术落实等主指标基础性工作得到夯实、达到优化。
2、咬定经济发展不放，全方位、多渠道招商引资。通过努力“江苏娇子服饰”在我村设立工厂，解决了我村40多人就业，平均每月工资都在2500元左右。20xx年11月我村联系农委引进“天成农业生态有限公司”在我村租地种植中药材，合同规定：定期，3年一调整，只涨不降，600元每亩，先付款后租地，承包地上的祖坟和地界不动，被租地户还可就地打工增加收入，保证群众不受因灾造成绝收和减收。巩固原有的养鸡养猪场，如朱杨森的养猪场租期己到，协调多户调换土地，建设了新的养猪场。
3、保民生，狠抓惠民政策落实。落实危房改造7户，整修了****塘，建长67m，高2、4m钢箍混凝土挡土墙，利用一事一议财政奖补政策，拓宽***、***路、***路，村内交通条件得到改善，对***进行了清障、除杂、清淤。新型农村合作医疗工作扎实开展，城镇居民养老保险工作全面启动，506名60周岁以上的城乡居民全部领到养老金，把中央政策的实惠全部落实到位。
4、保稳定，创造安定和谐的社会环境。设立了群众工作室，建立了有利于畅通群众的利益诉求反映渠道，深入群众。收集民情、反映民意、集中民智、解决民难，实行责任包保落实到人，切实抓好社会治安综合治理，实现了组织健全、硬件达标、软件规范，增强预见性、主动性，把不稳定因素消灭在萌芽状态，保持了全村良好的社会治安形势。
一年来，我村的基础设施和经济得到了发展，这些成绩的取得是镇党委政府的正确领导和指导的结果，是全村广大党员、干部团结协作、真抓实干的结果，更是广大群众积极配合大力支持的结果。为此深表忠谢，但我深知还有很多不如人意的地方，与上级领导的要求，广大群众的期望还有差距。今后，我将努力加强学习，不断提高自身素质，要求别人做到的自己先做到，扬长避短、开拓进取、真抓实干，为***村的经济社会各项事业发展不懈努力。
乡综治办主任述职述廉报告,综治办主任述职报告,综治办主任个人述职述廉报告
1、加强理论学习，提高理论修养，增强理论联系实际的能力和廉洁自律自觉性。
2、加强工作创新，切实做到“情况在一线掌握，工作在一线落实，问题在一线解决，作风在一线转变，经验在一线积累”。
3、加强沟通协调，切实提高自身工作能力和工作水平，及时提炼总结工作经验。
一年来，在上级政法综治部门及镇党委、政府的悉心指导下，在全镇干部和群众的大力支持下，桐木镇综治工作取得了较好的成绩，但与上级的要求和全镇人民的愿望相比还存在一定的差距。在今后工作中，将进一步增强工作责任感和使命感，加强学习，克服自己的不足，努力探索新形势下维稳工作的新路子、新方法、新措施，使综治维稳工作迈上新台阶。
述职人：本站。
20xx年xx月xx日。
社区综治述职述廉报告,社区综治工作述职述廉报告
1、教育到位。我始终把提高队伍素质放在治安工作的第一位，通过会议和各种形式不断加强治安队伍的思想教育工作，严肃纪律作风，使每位队员明确自身职责，逐步建立起一支有素质的治安队伍。
2、管理到位。完善了《xx社区治安队规章制度》，实行“谁当班，谁负责”的责任奖罚制和责任追究制，队员分三班巡逻，如当月当班时间内无发案，则当班每人奖励200元，如有发案，则取消200元奖金，且每发一案，当班班长当月工资扣减120元，队员每人扣减100元。下半年来，通过实行这种奖罚分明的责任追究制度，大大提高了队员治安巡逻的积极性，增强了社区巡逻防控力度，发案率明显下降。
3、资金到位。今年共投入治安经费60多万元，同比去年增加了20多万元，超额完成了年初我社区承诺的25万元治安经费保证。具体用在：(1)改建治安办和警务室。今冬，股份公司投入近30万元把原村委楼重新装修，并配备各项办公设备，给治安队提供了新的、现代化的办公场所。(2)主动支持派出所的辖区防控建设，在隧道口新建1个岗亭。(3)更新和完善设备。全面更换治安员服装，并购进一批高质量的对讲机及完善各项设施。(4)扩充队伍，增员加薪，提高待遇。目前，队员已增加至15人，平均月薪提高到一千多元，壮大了治安力量，调动了队员积极性。
(二)化解各种矛盾，构建和谐社区。
在矛盾排查调处上，我们坚持“预防为主，教育蔬导，依法处理，防止激化”的原则和“调防结合”的方针，发现一宗，排解一宗，早发现，早处理，及时把矛盾纠纷消灭在萌芽状态。在今年“五一”、“国庆”长假及社区多项重要工作中，如换届选举、转地、城中村整治、“清无”等，均派出了治安维护人员，即时处理现场突发事件，做到部署周密，措施到位，确保了各项工作的顺利开展。一年来，共排查、调解大小矛盾纠纷30多宗，涉及人员80多人，全部事件均得到妥善解决，无一宗激化。
今年调解工作的重点难点是本社区居民与捷德厂环境污染的矛盾。在街道党工委的正确领导下，本支部充分发挥核心作用，通过先后召开五次协调会，层层反复讨论研究，并与捷德厂方沟通协商，再与部分群众代表座谈，历时半年多，终于使双方达成共建和谐社区的共识，捷德厂将继续改善环境并资助社区福利教育等公益事业，化解了双方十多年的矛盾，使得上级领导放心，捷德乐意，群众满意。
(三)加强各项综合整治，全面推进综治工作。
1、继续抓好禁毒工作，巩固无毒社区成果。本社区于2000年创建了市无毒社区，至今已连续5年无出现新的吸毒人员。我们重视帮教、转化工作，主动为戒毒人员解决就业，解决率达到70%以上。今年10月份，新安排一名戒毒返乡人员到社区城管所工作。
2、落实“清无”工作，积极配合工商部门完成清理无牌无照经营，协助办理牌照14户，使办理牌照率达到100%，同时，配合区文化部门清查黑网吧1间，缴获电脑20多台，圆满完成了“清无”工作任务。
3、加强出租屋综合管理，今年6月、9月、11月，由治安队配合社区民警对全社区出租屋进行了三次地毯式清查，全年无发生一起出租屋恶性案件，出租屋综合整治管理得到进一步加强。
4、继续抓好法制宣传教育工作，充分利用宣传栏、电教室等向群众宣传法律科学知识等。今年6月，配合街道司法部门在本社区开展法制宣传工作，进一步增强了群众法制意识。
总之，一年来，我对综治工作是尽心、尽力、尽责的，方法是对头的，所取得的成效，群众是满意的。