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财务管理论文题目
1.会计政策的选择对企业财务状况的影响。
2.关于资产减值对企业财务报告的影响的分析。
3.企业会计行为对会计信息质量影响的思考。
4.存货核算中若干问题的研究。
5.新会计准则若干新规定对企业利润的影响。
6.关于关联交易问题的思考。
7.新旧会计准则债务重组的会计处理比较。
8.新会计准则下资产减值准备相关问题的探讨。
9.公允价值在会计实务中行的运用。
10.执行新会计准则对上市公司盈余质量的影响。
11.新会计准则体系公允价值观及其纳税影响。
12.预计负债的会计处理及纳税调整。
13.如何看待市场经济条件下的会计监督。
14.会计信息失真现象分析及对策研究。
15.加强企业信用管理，保证会计信息质量。
16.关联发关系及其交易披露若干问题的探讨。
17.会计信息的质量特征。
18.非营利组织会计问题研究。
19.债务重组对企业的财务影响及其启示。
集团现金流量的控制的研究。
21.关于第xx号具体会计准则的研究。
22.经济环境与会计计量模式的选择。
23.对会计职业判断若干问题的思考。
24.上市公司会计政策选择问题的探讨。
25.浅谈稳健性原则在我国财务会计中的应用。
26.所得税会计几个问题探讨。
27.中小企业会计制度设计案例分析。
28.非货币性交易会计准则若干问题探讨。
29.会计诚信建设问题。
30.会计职业道德建设问题。
31.小企业会计制度问题探讨。
32.研究与开发费用会计问题探讨。
33.对我国固定资产折旧方法的探讨。
34.论会计信息的相关性与可信性。
35.稳健原则与上市公司的盈余管理问题。
36.试分析现金流量表在公司管理中的运用。
37.理智成本计量模式与公允价值计量模式比较研究。
38.衍生金融工具会计问题的思考。
三，成本会计与管理会计。
1.成本管理在企业管理中的地位与作用。
2.作业成本法（abc）在某企业中的应用。
3.作业成本计算与传统成本计算之比较。
4.标准成本制度与定额成本控制的比较研究。
企业成本控制问题分析。
6.标准成本法在成本管理中的应用。
7.质量成本有关问题的探讨。
8.加强会计管理，提高企业经济效益的研究。
9.施工企业加强工程项目成本预算控制管理的思考。
10.房地产业成本控制研究。
11.作业成本法在企业应用的难点及解决方案。
12.试论产品寿命周期成本管理。
13.作业成本法下的成本肥西与管理。
14.管理会计在现在企业经营管理中的地位和作用。
15.本量力分析在某企业中的应用。
16.推行全面预算管理，建立新型财务管理体系。
17.机会成本及其在企业财务管理中的应用。
18.建立以预算管理为中心的财务管理模式。
4.企业财务管理中运用税收筹划的探讨。
5.如何加强事业单位财务管理。
6.公司投资决策中的非理性行为及其影响。
7.非财务分析法与财务分析法结合有效性研究。
8.村级债务成因及化解研究。
9.规范民营企业集团财务管理体制探讨。
10.企业营运资金管理存在的问题及对策。
11.规范财务管理提高中小企业融资能力。
12.以预算管理为中心的财务管理模式探讨。
14.固定资产管理中存在的问题及对策研究。
15.企业筹资效益的研究。
16.论杜邦财务分析体系在企业财务管理中的应用。
17.企业偿债能力分析指标存在的问题与改进政策。
18.论资金时间价值在现代企业理财中的运用。
19.企业资本结构存在的问题及对策研究。
20.完善中小企业财务管理对策研究。
21.论资本结构优化问题研究。
22.企业会计中的税收筹划及其应用。
23.论企业负债经营的风险预警。
24.论现金预算在现代企业理财中的作用。
25.企业投资过程中的纳税筹划问题研究。
上升公司鼓励政策研究。
企业资产运用的效益分析。
工业企业建立财务成本管理模式的研究。
公司存货管理中存在的问题及其对策。
项目财务评价。
公司应收账款控制策略。
33.应收账款风险的衡量与防范。
企业应收账款风险的衡量与规范。
3企业筹资风险分析及其对策。
企业财务风险分析。
企业营运自己管理分析。
38.树立全新理财观念加强企业财务管理。
39.论负债融资的财务效应。
40.股利分配政策对企业筹资的影响。
41.企业资金短缺的原因及对策研究。
42.建立健全内部控制提高企业财务管理水平。
44.财务预警系统在财务管理中应用评价。
45.企业债务重组的内容及方式探讨。
46.中小企业融资困境及融资策略分析。
47.融资租赁在中小企业中的运用问题研究。
地区中小企业的信用担保体系问题研究。
四，审计学。
9.现代风险导向审计程序及其特点探讨。
10.审计抽样方法研究。
11.审计风险评估方法研究。
12.构建内部会计控制系统，充分发挥财务管理作用。
13.上市公司盈余管理与审计案例分析。
14.企业内部效益审计研究。
15.风险管理审计模式研究。
16.谈内部审计在公司治理中的作用。
17.注册会计师民事责任研究。
18.企业内部控制环境研究。
19.公司收入作假手段的甄别及审计对策。
20.独立审计准则在审计责任确定中的作用分析。
五，会计电算化。
1.企业会计电算化存在问题与对策。
2.会计电算化对审计工作的影响及对策研究。
3.会计电算化存在的问题及控制。
4.手工会计到电算化会计转换过程中内部控制的演变与完善。
5.影响会计电算化深入开展的诸因素分析。
6.调查分析xx企业财务软件应用情况。
7.中小企业会计电算化的现状与对策。
8.论购销存业务与会计核算一体化解决方案。
9.论erp环境下的会计信息系统。
10.网络会计的优势，弊端及对策。
六，农业财务会计。
1.农村财务会计面临的问题及解决对策。
2.农村集体资产管理问题研究。
3.《村集体经济组织会计制度》试试情况调查研究。
4.关于生产性生物资产的计量问题探讨。
5.生物资产净值准备及其会计实务。
6.对农业生物资产的确认与计量的思考。
7.对畜牧企业会计核算问题的探讨。
8.有关农业企业特殊固定资产折旧问题的探讨。
9.林木资产会计核算问题探讨。
10.农民专业合作社会计相关问题探讨。
11.农民专业合作社会计相关机制的探讨。
12.农民专业合作社会计支付执行情况研究。
14.农民专业合作社财务治理探讨。
15.农民专业合作社产权运行机制。
16.农民专业合作会计账务处理问题。
17.农民专业合作社入股资产计价问题研究。
工商管理论文题目
一类企业想要切实提升自身综合化管理水准，就必须预先进行专业化管理人才培养，而这一切条件的落实，都将以高效的工商管理培训作为先提。
所以说，尽快探讨完善化的企业工商管理培训方案，显得尤为必要。
二、持续强化对企业工商管理培训工作的重视态度。
第一，企业各级管理主体和员工要树立起严谨的工商管理培训参与意识，力求透过根本层面上强化这部分培训工作实效。
即预先督促领导发挥出可靠的榜样示范作用，令他们全面端正对这部分管理培训活动参与的理念，避免员工参与工商管理培训活动期间产生任何懈怠厌烦心态。
毕竟领导在这部分文化宣传和员工激励上的作用，是不可轻易被替代的。
第二，不管是现代企业领导或是基层员工，都必须尽快挣脱形式理念束缚，尽量地将工商管理培训视为一类投资性活动，借此强化企业一切员工的培训意识，包括责任和紧迫感等。
这样才好将人力资源的优势全面发挥出来，进一步改善企业的综合化管理水准。
三、全面建设完善化的培训师资团队。
首先，及时搭建起可靠性的工商管理师资团队校验评估体系，对于任何想要申请工商管理培训导师资格证的人员，务必要督促他们参与严格化的认证流程，同时透过管理理论、实践、思想政治等层面进行审视。
其次，对于一些已经具备专业资格证的培训导师，则需要定期带领他们参与更高等级层次的培训活动，就是说令他们尽快掌握最新工商管理研究成果基础上，同步贯穿融入到有关实践活动之中，进一步开拓出全新且高效的工商管理培训方案。
再次，进行企业培训师资来源渠道的有机拓展，进一步全方位吸纳不同区域的高端工商管理专业人才。
最后，激励企业培训导师主动参与到具备国际级别的工商管理交流会议，其间增加见识并做到取长补短。
归结来讲，构建起一类高质素的培训师资团队，不单单要做好上述工作，同时更要督促教师开展课题研究活动，目的是强化这部分培训导师的责任意识和主观能动性，进一步为企业多元化的工商管理培训活动拓展，提供保障。
四、深度改革既有培训模式和内容。
现代企业工商管理培训活动，属于一类层次较高且内容繁琐的事务，尤其是在现代信息技术蓬勃发展环境下，人们获取信息的途径愈加广泛，同步状况下更要求企业工商管理培训活动及时融入现代化科技手段，即开发出多元、现代且科技化的培训模式，包括案例、讨论、讲座式教学法等。
如此一来，企业一切工商管理培训活动才能得到长时期有效地延展，使得以往企业领导的工商管理理论得到有机完善，促进已学理论知识和工作实践的融合结果。
由此看来，工商培训中的理论和实践结合，地位非常之深刻，不单单要确保实施灵活化的培训模式，同时更要选取富有针对性的培训内容。
经过知识经济发展过后，企业工商管理人才开始极度渴求充满个性化的培训方式，其中部分管理人员倾向于锻炼理论思辨技能，一些管理主体想要培养高超的管理实力，总之，参与培训的工商管理人员的需求充满差异。
所以，在培训活动组织环节中必然要彰显针对性，保证可以依照时代发展需求进行既有培训模式和内容革新，彰显出时代和专业化特性。
五、积极针对参与培训的工商管理人员进行考核评估。
企业在不断发展壮大的同时，更会为一些管理主体和基层员工提供外出学习的机遇，而这部分被委派出去的员工通常都是保留学习的动机指标，矛盾的是却无法明确内部的学习任务。
更为重要的是，当中许多工作人员未能形成强烈的学习意识，单纯地当作是外出旅游，所以说，强化对参与培训人员的考核，明显是十分紧要的。
至于这部分考核内容，不单单包含理论考核，同时还有必要加入一些实践考核项目，其间确保透过员工学习需求角度出发，实施多元化的考核方案并且为每个员工匹配标准的学习目标。
需要加以强调的是，考核参与工商管理培训的企业人员，还应该凸显出一定的启发和针对特性，确保员工能够积极地为考核做足准备工作并且端正自身态度，最终使得这部分成员学习效果变得愈加理想，进而更加有效地向企业提供改革发展建议，令企业能够在激烈的市场竞争风暴中屹立不倒。
六、结语。
综上所述，自从我国顺利加入世界经贸组织之后，市场竞争趋势愈演愈烈，中任何企业想要获得长效可持续发展机遇，就必须针对自身人力资源加以科学化监督管理。
相比之下，工商管理人才是企业人力资源中的关键组成要素，其具备的职业技能，对于企业长远化发展，有着极为可靠的指导性效用。
所以，现代我国企业在组织工商管理培训活动期间，有必要在设置完善化的激励机制前提下，培养出更多数量的技能应用型人才，最终切实提升企业的综合化管理水准。
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财务管理论文题目
3）基于几种神经网络方法的公司财务风险判别研究。
4）企业财务绩效综合评价体系研究。
5）高新技术企业财务管理现状及创新策略分析。
6）浅析企业财务管理目标与资本结构优化。
7）浅谈“营改增”政策对企业财务的影响与对策。
8）企业规模、企业社会责任与企业财务绩效关系研究。
9）企业财务报表分析的局限性。
10）浅析民营企业财务风险成因及防范。
11）互联网企业财务风险分析与防范。
12）“营改增”对电信业财务影响分析——以中国联通为例。
13）营改增对医院财务管理的影响及应对策略——以三甲医院为例。
14）营改增对高校税负及财务管理影响的探讨。
15）大数据时代基于云会计的财务共享中心绩效管理。
16）基于层次分析法的医院财务信息化绩效评价指标体系研究。
17）企业资源对供应商整合及财务绩效的影响。
18）企业财务风险成因及防范措施。
19）互联网企业的财务风险分析及防范措施。
20）上市公司财务危机预警问题及对策。
21）“互联网+”产业融合背景下企业财务管理创新。
22）网络经济环境下企业财务管理模式探析。
23）企业财务风险的形成原因及其防范。
24）如何审核分析中小企业财务报表。
25）现金流量管理及其在企业财务管理中的价值探讨。
26）上市公司财务指标分析问题研究。
27）新常态下交通运输投资企业实施财务共享服务的探讨。
28）公立医院财务信息公开制度设计研究。
29）财务信息公开对公立医院的影响研究。
30）现代企业财务风险问题及对策研究。
31）大数据时代企业集团财务共享服务的创建。
32）现代中小企业财务管理现状分析及对策研究。
33）政府综合财务报告试编阶段问题研究。
34）试论高校财务信息化的发展及趋势。
35）会计信息化对企业财务管理的影响及对策分析。
36）浅谈公司内部的财务风险控制与防范。
38）关于企业财务与销售关系的探讨。
39）财务数据共享对企业决策的影响及其应用。
40）企业财务风险分析。
41）集团财务公司对成员企业投资价值的影响。
42）限购背景下的房地产财务风险分析。
43）关于中小企业财务成本管理的分析与研究。
44）互联网+时代下企业财务管理创新思考。
45）轻资产运营模式下的企业财务战略——以小米手机为例。
46）基于企业战略的财务报表分析——以格力电器为例。
47）企业并购中的财务风险问题研究。
48）电子商务环境下财务管理信息化建设的研究。
49）对我国中小企业财务管理的几点思考。
50）供给侧改革背景下财务会计策略研究。
51）网络环境下财务信息系统安全问题分析及防范。
52）内部控制视角下的高校财务风险预警指标体系构建及完善策略。
53）基于ahp—dea的传媒业上市公司财务绩效评价研究。
54）跨国集团服务共享下财务人员角色转换探讨。
55）农村财务管理的困境及其化解路径。
56）基于现金流量的复合型财务预警模型构建研究。
57）我国企业集团财务共享中的问题及对策研究。
58）试论我国中小企业财务管理存在的问题及对策。
59）经济新常态下我国商业银行财务风险研究。
60）浅析管理会计与财务会计的融合。
62）浅议财务共享中心模式对绩效管理设计的影响。
63）“营改增”对建筑企业财务的影响及应对分析。
64）基于现金流的高校财务风险评价体系构建——以云南省高校为例。
65）关于企业财务预算管理中存在的问题及解决对策。
67）中小企业财务风险探析。
68）秦代县级财务监督机制与日常运作。
69）行政事业单位财务风险防范策略探讨。
70）我国上市银行绿色信贷表现及其财务绩效关联性研究。
71）基于财务监督理论的央企业务招待费治理研究。
73）大数据时代财务报告质量提升路径探析——基于会计流程再造。
74）上市公司内部控制审计对财务报表审计质量影响研究。
75）基于交易与整合的企业并购财务风险控制。
76）论企业财务风险成因及防范策略。
79）民营企业财务管理中存在的问题及对策研究。
80）浅谈财务人员如何进行财务分析。
81）浅议企业财务会计工作存在的问题及对策。
82）浅议“互联网+”对企业财务管理的影响。
83）上市公司财务分析及对策研究——以上海家化为例。
84）高校财务信息披露质量提升思考——基于博弈论的视角。
85）基于现金流的企业财务风险管理初探。
87）关于施工企业集团财务共享中心建设探讨。
88）企业财务危机与预警对策。
89）传统财务分析局限性反思之反思及有用性分析。
90）浅析工程企业公司治理和财务管理的关系问题。
91）基于医院核心财务的医院资源规划业务管理分析。
92）会计信息化背景下企业如何进行财务管理。
93）新形势下创新企业财务管理的思路。
94）企业财务风险成因及其防范。
95）中小型企业财务风险管理研究。
96）中小企业财务危机的`成因与对策分析。
98）浅谈企业财务风险的识别与内部控制对策。
99）企业并购中的财务风险分析。
100）网络环境下中小企业财务管理模式的创新探讨。
101）企业财务管理信息系统的设计与实现。
102）“互联网+”时代财务管理的变革与创新。
103）上海汽车集团股份有限公司财务报表分析。
104）林业上市企业财务风险评价研究——基于因子分析法和聚类分析法。
105）节能环保上市公司财务绩效与变动趋势研究。
106）浅谈通过财务共享中心提升财务管理水平。
107）浅析中小企业财务管理现状及其改进。
108）房地产企业财务预算问题及解决对策。
109）辉腾线缆有限公司财务管理中出现的问题及对策。
111）知识经济环境下财务会计面临的挑战及对策。
112）会计信息化对企业财务管理的影响及对策。
113）营改增对房开企业财务管理产生的影响探讨。
114）物流企业财务共享中心的财务管理问题研究。
115）浅析如何利用财务与会计关系加强企业财务管理。
116）创业板上市公司财务绩效评价研究。
117）管理会计与财务会计的融合探讨。
118）大数据时代财务共享对跨国企业集团业绩的影响。
119）建筑工程造价的财务风险控制体系探讨。
120）浅析中国房地产企业财务风险成因及控制策略。
121）新农村建设中村级财务管理的问题与对策分析。
122）山东省中小企业财务管理问题的研究——基于几个重点城市的调查数据。
123）宏观政策调整下企业社会资本与财务弹性储备决策。
124）营改增对建筑企业财务的现实影响及解决途径。
125）可持续发展视角下现代企业财务管理目标研究。
126）浅谈中小企业财务管理的现存问题及解决措施。
127）新时期医院加强内部财务审计的方法。
128）浅析事业单位财务会计的内部控制。
129）浅谈企业内部财务风险控制及防范措施。
130）财务杠杆及其在筹资决策中的运用分析。
财务管理论文题目
3、基于城市视角的地下城市综合体设计研究。
5、企业预算管理的困境与对策研究。
6、政府干预下企业过度投资形成机理研究。
7、企业集团财务公司风险防范问题研究。
8、企业财务风险传导机理研究。
9、寒冷地区居住建筑体型设计参数与建筑节能的'定量关系研究。
10、近代岭南建筑装饰研究。
11、公司治理、多元化战略与财务绩效的关系。
12、农村中小企业融资体系研究。
13、基于财务决策视角的企业内在价值评价方法研究。
14、中国国有企业对外直接投资研究。
15、中国小微企业融资问题研究。
16、基于治理导向观的企业集团预算研究。
17、基于融资结构理论的我国采矿业融资问题研究。
18、对外直接投资研究。
19、上市公司股权结构对内部控制有效性的影响研究。
20、我国电信企业内部控制研究。
21、制度环境对我国上市公司融资决策的影响研究。
22、战略性新兴产业初期融资模式及其效率评价。
23、国有企业经营绩效评价研究。
24、中国上市公司股权激励问题研究。
25、石油企业纳税筹划研究。
26、国有企业财务管理中的监督体制研究。
27、中国上市公司会计盈利状况及与股价变动关系统计分析。
28、中国创业板上市公司大股东与高管减持行为实证研究。
29、融资困境与制度创新研究。
30、组织合法性视角下的企业自愿性社会责任信息披露研究。
财务管理论文题目
3、影院公司内部控制研究。
4、新三板教育行业企业财务风险评价与控制研究。
5、财务视角下的风电基建工程项目风险管理研究。
8、zy油田公司财务共享服务中心构建研究。
9、sh石油工程公司财务共享服务中心构建研究。
10、s高校校院两级预算管理模式研究。
11、z油田财务共享服务中心构建与运行研究。
12、作业基础预算在ma钻井公司生产预算管理中的应用研究。
13、x房地产公司财务风险评价及控制研究。
14、陕八建a项目财务风险管理研究。
15、k医院预算管理优化研究。
16、pg公司财务共享服务中心构建研究。
17、gs合成钛业公司财务风险管理研究。
18、财务共享模式下费用报销管理的研究。
19、我国县级公立医院预算目标制定、行为影响及后果。
20、基于全生命周期的y高校固定资产管理优化研究。
21、战略预算管理在h公司的应用研究。
22、暴风集团财务风险及其控制问题的探讨。
23、邮储银行江西省分行财务集中核算管理研究。
24、基于财务共享视角的企业内部控制研究。
25、lsx集团财务共享服务构建研究。
26、郑州煤电股份有限公司财务风险控制研究。
27、d博物馆内部控制案例研究。
28、青岛海尔并购通用家电的财务风险研究。
29、sz公司财务共享服务中心内部控制案例研究。
30、基于共享服务的集团企业全面预算管理信息系统构建研究。
31、基于博弈论的jtl建筑公司纳税筹划分析。
32、m公司财务共享服务中心构建的研究。
33、xj集团预算松弛问题研究。
34、基于作业成本法的a煤炭公司成本管理研究。
35、风帆公司并购q集团财务风险分析与控制研究。
36、兴宏建筑财务风险管理研究。
37、尤洛卡公司财务风险管理研究。
38、h保险公司的集团财务共享管理模式构建研究。
39、d公司财务风险分析及防范研究。
40、gx证券公司财务共享服务中心构建研究。
41、hg酒店战略预算管理研究。
42、z公立医院绩效预算管理研究。
43、c集团财务共享服务中心构建与实施研究。
44、财务共享服务在中国国旅的应用研究。
45、s公司纳税筹划问题研究。
47、绵阳市农民专业合作社财务管理现状与财务绩效研究。
48、重庆科创职业学院招生财务管理系统的设计与实现。
49、湖南省儿童医院预算管理改进研究。
50、美容品牌综合管理系统的设计与实现。
51、基于erp环境下s集团的财务风险管控研究。
52、基于的'财务业务外包支撑系统的设计与实现。
53、高校科研经费财务管理研究。
54、平衡计分卡在高校预算管理中的应用研究。
55、基于财务视角下m电业公司内部控制问题研究。
56、基于财务共享模式下b集团成本控制问题研究。
57、高校财务风险预警系统研究。
59、蒙东协合新能源企业财务风险管理研究。
60、信息技术企业的融资策略研究。
61、利宇新能源集团财务战略研究。
62、h公司内部财务控制问题及改进研究。
63、基于战略导向的全面预算管理在l化工企业的应用研究。
64、苏里格气田d区天然气产量预测与作业预算方法研究。
65、新疆油田科研经费预算管理研究。
66、林木资源可持续利用视阈下的企业财务风险及成因研究。
67、基于web的高校上网认证计费系统的设计与实现。
68、商业银行财务信息管理系统设计与实现。
69、书店财务会计报表系统设计与实现。
70、公路上市公司财务风险预警模型构建与应用研究。
财务管理论文题目
3、基于企业财务管理环境的财务战略管理研究。
7、企业财务管理流程在erp系统下的再造。
8、企业化管理的事业单位资金短缺及财务管理。
9、多行业集团公司财务信息化管理体系研究。
10、国有企业财务管理中的监督体制研究。
11、我国电子商务企业财务管理模式形成机理研究。
13、新预算法视角下行政事业单位财务管理问题的研究。
16、erp环境下a公司财务管理系统研究。
18、e时代高校财务管理新模式探索——高校财务管理一体化。
19、新《事业单位财务规则》视角下的高校财务管理研究。
20、寿险公司财务集中管理优化研究。
21、北京市高校经济管理类教师胜任力模型研究。
23、《管子》经济管理伦理思想研究。
24、呼和浩特市政府对民营经济管理问题及对策研究。
25、四川师范大学经济管理类本科生培养问题分析及对策研究。
26、云南民办高校外籍教师管理研究。
27、中国林业经济管理教育发展及其特征研究。
28、经济法行为的规范分析。
29、图书馆经济管理的理论模式与框架。
30、农林院校经济管理类硕士研究生就业问题研究。
31、网络经济管理中的制度建构研究。
32、广西经济管理干部学院教师教学质量评价系统的设计和实现。
33、中等职业学校工学结合模式有效性探析。
34、长春某经济开发区循环经济管理与规划。
35、论信息型文本英译中的准确性原则。
36、基于系统论和博弈论的区域生态经济管理体系研究。
37、湖南经济管理干部学院教师绩效考核体系研究。
38、中国公共经济管理转型对民办教育影响研究。
39、民族区域自治地区经济管理自治权行使中的问题与对策研究。
40、现代经济管理中的线性贝叶斯推断理论与多总体贝叶斯分类识别方法研究。
41、不确定性数学方法研究及其在经济管理中的应用。
42、地方高校经管类本科生专业实践能力提升途径研究。
43、公私合营模式在公立三甲医院应用的可能性分析。
44、区级政府经济管理职能探讨。
45、高职院校准幼儿园教师职前培养的现状、问题及对策研究。
46、行业协会之经济管理主体资格建构。
47、中国石油大学（华东）经济管理学院战略转型问题研究。
48、经济管理类课程cai系统的设计与实现。
49、icd的软件开发与工程经济管理分析。
50、湖南经济管理职业学院发展战略研究。
51、云南经济管理职业学院教务管理信息系统的分析与设计。
52、辽宁经济管理干部学院继续教育绩效评价及提升策略研究。
53、高职高专院校中外合作办学应用型人才培养研究。
54、citistate理论在中国区域经济管理体制中的运用。
55、辐射加工类企业若干经济管理问题的研究。
56、安徽经济管理学院财务管理若干问题与对策研究。
57、论中国古代宏观经济管理思想中的国家干涉主义。
58、“行动导向教学”在中职学校计算机应用专业中的应用探索。
59、港口设备经济管理。
60、关于会计教育改革的'探讨。
61、论会计文化。
62、对会计委派制的几点思考。
63、上市公司会计信息失真问题的探讨。
64、会计人员能力框架问题研究。
65、关于《会计法》若干问题的理性分析和深层思考。
66、浅析合理避税。
67、会计风险研究。
68、论会计处理方法的选择在纳税筹划中的运用。
69、环境会计信息质量特征研究。
70、环境会计对象、要素研究。
71、环境会计制度设计。
72、环境会计报告模式评析。
73、环境会计主要障碍分析及其对策研究。
74、环境污染会计研究。
75、我国绿色会计研究。
76、权责发生制和收付实现制在银行业运用探讨。
77、建立和完善商业银行信息披露制度的若干问。
78、论事业单位会计目标的定位。
79、构建我国非营利组织会计准则框架。
80、事业单位会计准则研究。
81、事业单位成本核算与会计报表体系改革研究。
82、事业单位会计制度与财政总预算会计制度研究。
83、注册会计师行业自律运行机制研究。
84、大型企业并购中的资产评估问题研究。
85、中国注册会计师行业走向国际发展战略研究。
86、风险导向审计的技术和方法研究。
87、八项资产减值准备的会计审计评估问题研究。
88、证券市场与注册会计师制度。
89、论注册会计师的职业谨慎原则。
90、关于市场价值与非市场价值有关问题的研究。
91、注册资产评估师知识结构和能力框架研究。
92、会计师事务所发展模式研究。
93、关于会计年度与“年报高压”问题的研究。
94、无形资产评估标准化及前沿问题研究。
95、注册会计师事务所监管的评价指标体系研。
96、论注册会计师的法律责任。
97、对无形资产评估价值决定理论的认识。
98、债权性资产的评估方法研究。
99、资产评估中的风险防范探讨。
100、我国资产评估业存在的问题分析及对策研究。
101、企业整体资产价值评估的探讨。
102、关于制定我国资产评估准则的思考。
103、银行业会计信息质量特征探讨。
104、会计诚信体系构建。
105、试论建立会计信用体系。
106、试论会计人员的职业道德。
107、关于会计人员素质的探讨。
108、会计人员管理体制的探讨。
财务管理论文题目
3会计造假与伦理道德建设。
4会计政策选择的风险与防范。
5会计政策选择对会计信息的影响。
6会计信息失真的经济学透视。
7会计信息在公司治理中的作用。
8会计信息质量特征的中外比较。
9会计信息质量与公司治理结构问题研究。
10会计信息质量与资本市场发展。
11会计方法选择对会计信息披露的影响。
12会计监管存在的问题及改进措施。
13会计监管与审计的关系。
14会计谨慎性原则在实际中的应用分析。
15会计舞弊的识别与治理。
16会计职业判断与风险控制。
17会计职业判断与会计政策选择问题研究。
18会计制度与税法差异的比较分析与协调。
19会计准则的国际化及其对中国的影响。
20会计准则对成本核算的规范作用。
21会计准则国际协调与趋同。
22会计准则与会计信息质量。
23建立适应现代企业制度的会计管理模式。
24谨慎性信息质量要求的局限性及其改进。
25会计信息质量与资本市场发展。
26企业管理创新的会计学分析。
27企业会计与非营利组织会计的比较研究。
28企业会计政策选择行为研究。
29企业目标、会计目标与内部会计控制。
30企业内部会计制度建设。
31企业信用缺失的治理。
32权责发生制在我国政府会计中的运用。
33上市公司会计信息供给与需求问题研究。
34上市公司会计信息披露的诚信问题分析。
35上市公司会计信息披露问题与对策研究。
36社会经济环境变迁对会计学科体系的影响分析。
37社会经济环境对会计理论与方法的影响。
38试论会计信息的预测价值。
39试论我国会计信息质量特征体系的构建?
40试论现代企业制度下的会计改革问题?
41试论中国会计的国际协调?
54现代会计发展与经济环境的关系。
55现代会计在经济资源配置过程中的功能分析。
56现代企业制度下的会计监督。
57消费税税务筹划理论与应用研究。
58小企业会计制度实施问题研究。
59新会计准则的国际趋同。
60新会计准则对不确定性问题的`会计处理。
61新会计准则对会计信息可靠性与相关性的权衡。
62新会计准则对企业可持续发展的支持。
63新会计准则下的会计监管问题研究。
64新会计准则下的资产减值准备。
65衍生金融工具会计理论与方法研究。
66养老金制度与养老金会计问题研究。
67政府补助的效益评估问题研究。
68政府采购制度对预算会计的影响。
69知识经济背景下的会计理论创新。
绿色gdp和绿色会计发展的现状分析。
77转型经济时期会计的特征分析。
78资产的定义及其特征研究。
79资产减值会计计量问题研究。
80公允价值计量属性的经济后果分析。
财务管理论文题目
3、股利理论与股利政策。
4、企业破产若干财务问题研究。
5、企业财务竞争力研究。
7、财务杠杆原理及其应用研究。
8、企业价值创造的衡量：eva还是tobin'sq。
9、低碳经济对企业理财环境的影响。
10、财务总监的角色定位与素质要求。
12、出资者财务论。
15、公司财务治理研究。
16、期权定价理论在公司价值评估中的.应用。
17、企业财务核心竞争能力的分析与评价。
18、公司财务预警系统研究。
21、公司筹资管理。
22、企业适度负债研究。
23、公司营运资金管理。
24、公司经营的杠杆效应。
25、公司资本结构的选择方式。
26、公司筹资方式的选择与比较。
27、财务杠杆及其在筹资决策中的运用。
28、融资管理的问题及优化策略。
29、中小企业融资问题研究。
30、上市公司融资偏好研究。
31、我国企业融资租赁的现状及创新发展方向。
32、企业融资结构的比较分析。
33、负债经营对公司价值的影响研究—以某公司为例。
旅游管理论文题目
2、浓雾下高速公路追尾事故风险管理研究。
3、我国地方政府性债务管理：融资模式、风险管控和信息披露。
4、国际油价与我国能源公司股价的相关性测度及其在风险管理中的应用。
5、城市供水管网铁释放特性及其风险管理。
6、电力通信网风险管理关键技术的研究。
7、电机企业投资风险管理研究。
8、大型项目群风险管理研究。
9、开放条件下原油期货市场的风险管理与监管研究。
10、我国田径专业竞技训练风险管理研究。
11、设计项目风险管理研究。
12、基于风险预算理论的保险资产管理路径研究。
13、煤炭企业战略风险管理及控制研究。
14、信息安全风险多维动态管理模型及相关评估方法研究。
15、免疫视角下企业风险管理要素与风险管理绩效关系研究。
16、基于资本约束的商业银行资本配置对风险管理影响研究。
17、大型建筑企业工程投标风险管理研究。
18、电网主型设备全生命周期风险管理模型及信息系统研究。
19、电网基建项目全面风险管理及其信息系统研究。
20、epc模式下的能效电厂项目风险管理模型及决策支持系统。
21、内部审计参与风险管理中的职责和作用。
22、浅论企业外汇债务风险管理。
24、浅谈加强中国海外政治风险管理。
25、从声誉风险视角看企业风险管理。
26、浅谈现代企业风险管理。
27、论物流企业风险防范。
28、关于矿业企业风险管理。
29、关于旅行社的风险管理。
30、房地产企业财务风险管理。
31、信息服务企业的风险管理。
32、物业服务企业的风险管理。
33、铁路行车安全风险管理。
34、高技术产品的市场风险分析。
35、浅谈建设工程项目风险管理。
36、我国国际工程项目风险管理。
37、建设工程项目业主的风险管理。
38、工程项目造价风险管理。
39、监理工程师的责任风险防范机制与补救。
40、教育行业风险管理体系的建立。
41、大学生体育意外伤害的防范与处理。
42、高校突发事件与风险管理。
43、高校发展的风险评估基本框架。
44、浅谈农业风险的识别及控制。
45、基于农户视角的农业风险管理研究。
46、转基因生物的风险分析。
47、医疗风险管理浅析。
48、基于风险管理视角的农民工医疗保障制度研究。
49、我国社会医疗保险基金风险管理。
50、中国社会转型期的社会风险及其防范。
51、浅谈社会公共风险管理。
52、论网络会计的风险管理。
53、信息系统的`风险管理。
54、软件开发项目的风险管理。
55、对电子软件相关风险的认识与应对。
56、中国农业风险管理研究。
57、中国企业国际化的战略风险管理理论与实证研究。
58、全面风险管理在企业的应用研究。
59、我国大企业税务风险管理研究。
60、固定资产风险管理审计研究。
61、企业风险管理审计研究。
62、企业信息化项目风险管理研究。
63、全面风险管理理念与模式。
64、基于风险管理的企业内部控制重构研究。
65、全面风险管理。
66、我国财产保险公司的风险管理模型研究。
67、我国汽车制造企业税务风险管理体系研究。
68、基于风险管理的内部控制研究。
69、我国证券公司全面风险管理体系建设问题探讨。
70、安徽省进出口企业外汇风险管理研究。
71、信贷资产证券化风险管理的相关研究。
72、我国地方政府债务风险管理研究。
73、我国商业银行信贷风险管理研究。
74、基于coso框架的企业全面风险管理对策探析。
75、证券信用交易风险管理研究。
76、试论个人住房贷款风险防范。
77、消费信贷风险分析。
78、关于信用担保机构的风险问题。
79、信用卡风险分析。
80、助学贷款中的信用风险及其防范。
81、建立我国个人信用体系的思考。
82、风险测度和管理的var方法及其优缺点探析。
83、保险业风险及其防范。
84、我国保险资金运用的风险管理。
85、我国财产保险公司面临的风险探析。
86、我国风险投资的风险管理研究。
87、浅谈创业投资的风险管理。
88、论国际商务中外汇经营风险的防范与管理。
89、企业风险管理对策研究。
90、浅谈我国企业全面风险管理。
91、企业财务风险的成因及防范。
92、我国企业海外直接投资的风险及其防范。
93、企业技术创新风险管理对策探析。
94、企业应收账款的风险分析及控制。
95、企业信用风险管理浅析。
96、企业人力资源风险管理。
97、企业信息系统选择风险。
98、初创企业信息化管理风险分析。
99、外贸企业信用风险管理。
100、企业电子商务战略的风险与管理对策。
财务管理论文题目
3.本量利分析应用问题的研究。
4.变动成本法的应用研究。
5.财务报表比率分析法的局限性及解决思路。
6.财务报表附注问题研究。
7.财务比率分析在企业管理中的应用。
8.财务比率在内部控制中的运用。
9.财务风险的控制与防范。
10.财务风险评价体系研究。
13.财务欺诈的防范与治理。
14.财务舞弊案件分析及其启示。
16.从现金流量分析企业的偿债能力。
17.电子商务会计研究。
18.对某公司财务信息分析发现的问题及对策。
19.对某企业财务报告的分析与探讨。
20.对某企业财务预算问题的研究。
21.对某企业内部控制的设计研究。
22.对某企业人力资源会计的研究。
23.对税收筹划的认识与思考。
24.对完善某企业内部控制的思考。
25.对我国具体会计准则的思考。
26.非货币交易会计研究。
27.分析性复核在会计报表审计中的应用。
28.负债经营对公司价值的影响问题分析。
29.高校财务风险防范探析。
30.个人所得税的税收筹划。
31.个人所得税流失问题的探讨。
32.公司业绩评价指标体系的研究。
33.构建现代企业财务管理机制的思考。
34.关联方关系及其交易的信息披露问题探讨。
35.关于构建现代企业财务分析指标体系的思考。
36.关于会计信息真实性的思考。
37.关于会计政策选择的'探讨。
38.关于企业利润质量问题的探讨。
39.关于企业内部会计控制制度有效性的探讨。
40.关于生产性生物资产的计量问题探讨。
41.管理会计的控制理论与方法探讨。
42.管理会计在我国实际应用中的问题及对策。
43.会计报表勾稽关系的研究。
44.会计变更对利润表影响分析。
45.会计变更对资产负债表影响分析。
46.会计电算化操作管理分析。
47.会计电算化对会计制度的影响研究。
48.会计电算化对审计的影响。
49.会计电算化岗位责任制研究。
50.会计电算化内部控制制度的探讨。
51.会计人员职业判断对会计信息质量影响的研究。
52.会计舞弊的审计方法分析。
53.会计信息失真形成的原因及应对措施。
54.或有负债及其审计。
55.机会成本及其在企业财务管理中的应用。
57.加强民营企业会计核算和财务管理的思考。
58.家庭理财投资策略的问题研究。
59.借款利息处理的理论与方法探讨。
60.金融危机下某企业成本对策探讨。
61.居民投资方式的研究。
62.论边际成本在企业理财中的运用。
64.论财务管理在企业运营中的作用与意义。
65.论财务指标在财务分析中的缺陷及改善方法。
68.论管理会计与财务管理的区别与联系。
69.论会计处理方法的选择在税务筹划中的运用。
70.论会计信息失真对中国注册会计师审计的影响。
71.论某企业财务会计制度设计。
72.论某企业资本运营管理。
74.论企业财务预测管理体系的建立。
75.论企业的税收筹划。
76.论企业资金结构的优化问题。
77.论企业最佳资本结构的分析方法及应用。
78.论审计风险及其防范。
79.论审计重要性水平。
80.论现代管理会计理论体系。
81.面向中小型企业财务管理系统的设计与实现。
83.某地区民营企业财务管理现状分析。
85.某企业(或公司)税收筹划探讨。
86.某企业/企业集团财务控制体系。
财务管理论文题目
3、论财务分析体系的改进。
4、论财务机制。
5、论财务报表的粉饰。
6、论财务报告分析。
7、论财务业绩报告的改进。
8、基于cfo制度框架的财务组织重塑与持续改善：价值、战略、流程与平衡。
9、论财务管理在保险企业市场营销中的运用。
10、论财务业绩报告的改进。
11、论财务与营销的结合。
12、论财务报告信息质量保障体系。
13、论财务决监的职能定位。
14、会计师事务所内部风险防范与控制。
15、基于需求导向的政府会计信息披露问题探讨。
16、会计诚信问题的思考—基于紫鑫药业财务舞弊案例分析。
17、企业财务风险与内部控制关联分析。
18、浅谈xx省个人所得税征管存在问题及对策。
19、我国中小企业创业板融资面临的机遇与风险。
20、我国中小企业会计核算存在问题及对策。
21、论企业并购及其相关的审计风险。
22、房地产企业的财务风险及防范---以碧桂园集团为例。
23、对固定资产折旧与资产减值问题的思考。
24、xx经济开发区税收优惠政策的问题研究。
25、注册会计师法律责任浅析。
26、上市公司偿债能力分析——以古井贡酒为例。
27、由财务舞弊案列探讨审计方法的运用——以北大荒集团为例。
28、营业税改征增值税对企业税负的.影响。
29、中小企业营运资金与现金流量信息含量比较分析。
30、企业成本控制存在的问题及对策。
31、建筑施工企业成本管理中的问题及对策——以中国铁建股份有限公司为例。
32、会计准则和税法规定对企业所得税的不同影响分析。
33、对会计诚信缺失原因及问题探讨。
34、试论我国个人所得税的改革与完善。
35、企业财务风险的成因分析及其利用和控制问题探析。
36、资产减值与会计信息质量研究-基于五粮液股份有限公司的案例分析。
37、所得税会计核算方法探析—基于资产负债表债务法。
38、“营改增”对上海市部分现代服务业的影响。
39、货币资金的内部控制探析—以中航油公司为例。
40、浅谈上市公司资产粉饰——以蓝田股份有限公司财务造假案为例。
41、应收账款审计的策略性探析—以超日太阳公司为例。
42、平衡计分卡在绩效管理中的应用——以光明乳业股份有限公司为例。
43、资产负债表日后调整事项的探究。
44、上市公司盈利能力分析——以古井贡酒为例。
45、上市公司财务造假的表现形式与治理措施——基于洪良国际ipo造假案例分析。
46、上市公司会计信息的披露与规范的思考---以青岛啤酒股份有限公司为例。
47、企业会计信息化问题及对策探究。
48、公司治理与内部审计关系问题分析。
49、会计信息质量特征探析。
50、责任会计在企业中的应用探析——以海尔集团为例。
51、应收账款内部控制失控成因与对策。
52、论高校内部控制存在的问题与对策。
53、内部审计在我国农村商业银行风险管理中的作用。
54、我国制造业上市公司内部控制信息披露——以天津磁卡为例。
55、企业内部审计存在问题及对策研究——以世界通信为例。
56、营业税改征增值税对交通运输业的影响。
57、高新技术企业成本管理的特点分析——以奇瑞汽车为例。
58、企业降低成本途径探讨。
59、产品成本计算方法比较研究。
60、内部控制审计与审计质量的探讨。
61、公司治理结构对内部控制有效性影响的研究。
62、现金股利和股票股利的比较分析。
63、资产减值准备在上市公司实施效果的分析。
64、作业成本法在物流企业的应用探析。
65、变动成本法在企业中的应用--基于华达工艺制品有限公司的分析。
66、论会计政策的选择对会计信息质量的影响。
67、作业成本法和传统成本计算方法的比较。
68、农村信用社财务管理存在的问题及对策-以xx省农信社为例。
69、我国上市银行财务信息披露的探析-以国有股份制银行为例。
70、营业收入确认与计量问题的探讨。
范文
1866年6月,闽、浙总督左宗棠在上奏清廷《试造轮船先陈大概情形折》中,建议在闽设局造船办学。7月14日,同治皇帝准奏,以“实系当今应办急务”令其办理。10月,他奏请江西巡抚沈葆桢总理船政。11月又奏请开设求是堂艺局。12月,船政工程动工兴建,并对外招生。1867年1月求是堂艺局正式开学,校址暂设在福州城内定光寺(又称白塔寺)、仙塔街和城外亚伯尔顺洋房。同年6月,求是堂艺局迁至马尾新校舍,即分为前后学堂。12月设立绘事院(又称绘画学堂)。1868年2月又创办管轮学堂(后并入后学堂,称驾驶管轮学堂)和艺圃(又称艺徒学堂,后分为艺徒学堂和匠首学堂)。这些学堂就被统称为福建船政学堂。
福建船政学堂作为中国近代第一所高等实业学堂，相当于后来的职业技术性高等教育专门学校或专科学校，是一般中国高等教育史所认可的。福建船政学堂是否为中国第一所高等院校,不同学者有不同的看法，这里暂且不作过多的解释。而作为中国近代的一所新式学校是从西方引进的，它的创办本身，就是中西文化交流的体现。
福建船政学堂办学模式，最初的设计者是法人监督日意格。他采用法国体制，把船舶工程学校与海军合为一所学校，办成一所按学科分设专业与课程的近代高等学校。后学堂学制造，利用法国军港士官学校的科目编制而成，前学堂学驾驶，则采用当时英国海军的培养方法。各科目所用的教材，或原文，或译文，都是从西方引进的。早期的教习与工程师，除个别外，也都是由洋监督日意格从法、英两国物色聘请的。
船政局在洋教习、工程师任职期限将届时，就积极建议派遣“天资颖异，学有根柢”的毕业生，分赴英法继续学习造船与驾驶。“赴法国深究其造船之方，及其推陈出新之理”;“赴英国深究其驶船之方，及其练兵之理”。由于洋务派大臣认识比较一致，上奏才11天，就得到总理各国事务衙门的赞成签转。这在当时官僚衙门风气中，可以说是特例。但却搁延达三年之久才成行。由于各省官员的地方主义，缺乏远见，不愿意援例拨款支持，最后只好减少派遣名额，缩短留学年限，以压缩经费预算，全部预算经费只20万两，均由福建省的厘金、税务与船政学堂经费分摊。虽仅此一端，但也应当似为福建的重视教育，重视人才，记功一笔。
船政学堂第一批留欧学生，也是中国政府正式派遣的第一批留欧学生，于1877年放洋。在此之前，1875年日意格已先带五名学生去欧洲。它比1872年容闳带领第一批幼童留美不过稍迟3～5年。但在后来的留学教育史上，大书特书幼童留美的历史意义，而对福建船政学堂第一批青年留欧的历史意义及其深远影响则不甚重视。当然，幼童留美，是中国政府正式派遣的第一批留学生，确有开留学教育先河的历史意义，对后来也有很大影响。
福建船政学堂从1867年创办到19停止招生，辛亥革命后，1912月由海军部接办改组为3所各自独立的学校，前后46年，毕业生共629名。从今天看，育才数量，微不足道。但从能量说，在特定历史时期，这批学生，对中国社会的近代化发展，包括军事、经济以及文化、政治，都起了巨大的推动作用。他们或担任船政要职，为中国早期海军骨干;或从事经济建设，对中国近代造船、铁路、矿业、冶炼、邮电等实业的振兴，做出重要的贡献;或在教育部门供职，或从事翻译工作，或担任外交官，在中外关系、文化交流上起重要作用。这就突破了“中学西用”的框框，引进了触动“中学”的“西政”和“西学”了。在这方面,严复是一个典型。他透视西学,提出了西方国家“以自由为体,民主为用”的`精辟论断;抨击时局,破天荒地揭露专制君主是窃国大盗;传播西方进化论、社会学理论、经济学理论等,影响了梁启超、康有为、谭嗣同等维新派人物,成为维新变法的精神领袖;提出了强国富民的救国方略,鼓吹“开民智”、“鼓民力”、“新民德”,成为中国近代杰出的启蒙思想家,推动了中国近代社会向科学与民主方向发展。
在传播西学方面有所作为的人还很多。如和严复同学、知名度不及严复而也在中西文化交流上有所贡献的还有很多。还有以随员身份同批赴欧，进入法国政治学校学习国际法的马建忠、陈季同。马建忠后来在欧洲从事外交工作多年，精通英文、法文、希腊文、拉丁文，得以根据外文文法，研究古汉语文法结构，写成中国近代第一本系统的汉语文法书《马氏文通》，开拓了近代汉语文法研究领域。如果说，以上所举留学生主要是将西方文化引进中国来，陈季同则还是将中国文化介绍到西方去。他也在法德等国使馆工作多年，熟悉欧洲社会与文化生活，时常出入巴黎文艺沙龙，将中国名著《红楼梦》、《聊斋志异》等介绍到法国，还曾用法文写了《中国人自画像》、《中国戏剧》、《中国故事集》、《吾国》等和一本以中国问题为题材的喜剧《英雄的爱》，在法国文坛上享有盛名。正是由于船政学堂及其所派出的留欧学生在中西文化交流上所做出的贡献，形成了中华民族近代化中独树一帜的“船政文化”。
总之，福建船政学堂，中国近代第一所与国际接轨的、首创留学生教育制度的一所多元化高等院校，是中国近代科技和海军的摇篮，更是近代以福建为中心的中西文化交流的一面旗帜。
范文
摘要：地域文化是对大学生思想政治教育的人文根基和力量源泉。福建历史悠久,积淀了厚重而又独具地方魅力的特色文化,其中蕴含着丰富的思想政治教育资源。悠久灿烂的昙石山文化、光耀千秋的闽西红土地文化、群星璀璨的名人文化、凸显民族精神的马尾船政文化、敢闯敢拼的闽南海洋文化成为对当代大学生爱国主义教育、时代精神教育、人生观教育、伦理道德教育的重要素材。
关键词：船政精神、大学生思想、优良传统。
一、船政精神。
所谓船政文化，就其物质内容而言，包括船政学堂和造船厂的建设。它建立起当时东方最大也最先进的巨型企业，兴办了以传授西方科学技术知识为主要内容的新式学堂。福建船政的业绩积微成巨、触类旁通，从造船、练兵而及于铸币、开矿、治水、制造枪炮及其他用品。同时，从这中国最初的现代化学堂中，培养出大批的各类优秀人才，如海军骨干、造船精英、外交名家、翻译天才以及思想家、教育家和革命志士。他们的活动与所产生酌业绩，引导并推动了中国的近代化进程。
船政精神首先是卫国图强精神。面对列强侵略和领土瓜分的危险，船政先贤们奋起抗争，一方面力疾鼓倡变法维新，一方面筚路蓝缕兴办实业。他们期望通过改良政治、富国强兵的途径，实现救亡图存、民族振兴的目标。
船政精神又是“开先”创新精神。即首开风气之先，创造新鲜事物，推动科学知识的传播和先进技术的应用。船政先贤们在自己的事业领域，独辟蹊径，开创了许许多多的先例。特别值得指出的是，在思想文化领域，严复从西方引进社会科学的先进成果，如电光石火，振聋发聩，为中国近代的社会改革奠定理论基础，为冲击黑暗的专制制度大造舆论。因此被喻为从天上盗取火种给人间的古希腊英雄普罗米修斯。的确，船政先贤们为近代中国社会引进了全新的世界观，由此警醒国人，起而救亡图存。
船政精神还是重教育才精神。沈葆桢强调，“船政根本，重在教育。”就是重在知识，重在人才，重在科技文化。由此出发，形成传统。船政教育重视对青少年的国学基础训练，更重视西方科学技术知识的灌输。他们通过选派优秀学生到欧美各国留学，广泛而直接地吸收西方科学文明。所以，船政学堂培养出的众多人才，都具有多方面、良好的知识素养。这样的人才培养成效，也是史无前例的。
船政精神更是务实践行的精神。先贤们从实际出发，脚踏实地地苦干，务求实学，务见成效。沈葆桢提出“以一篑为始基”，倾力创办福建船政。船政学堂培养出的优秀人才，无一不是天资聪颖加勤学苦练;他们创造的业绩都是自己呕心沥血的成果。如严复翻译八大名著,自称“一名之立，旬月踌躇”，译文是“用戥子称出的”。船政精英们学贯中西，会通古今，立身正道，行事果敢，无论为学施政，还是整军经武，都能一本初衷，大著绩效。
二、船政文化。
福建船政历时数十年，成绩卓著，形成具有超越时空意义且具永久价值的.船政文化和船政精神。它比洋务运动有着更加积极的思想内容和社会意义。福建船政的兴起，标志着中国近代新型企业的发轫、先进生产力的崛起。它造就出新一代“开风气之先”的知识分子，催生出迈向新世纪的维新思想、改良实践乃至革命运动。船政文化吹响了中国社会向近代化进军的号角，树起中国近代先进文化的大纛。无论就其内容的广泛性和思想的深刻性而言，在当时都是空前的、无与伦比的。它的许多精神和原则，至今仍有现实意义与借鉴价值。
三、船政精神与当代大学生。
船政文化已经进入历史，船政精神也己形成为传统。作为先进文化和优良传统，它反映了近现代中国仁人志士救亡图存的希望，寄托着先进中国人追求富国强兵、振兴民族的理想，体现了福建知识分子的创造智慧和奋斗精神。大学生由于生活视野狭隘、人生经历苍白、道德价值观不十分稳固，极易受到不良影响。如何消减社会精神生活对大学生的消极影响，以及如何重塑大学生的社会人格是我们高校思想政治教育工作者面临的主要问题。而要解决这些问题都必须要从探索、改造大学生的精神世界着手，给大学生提供丰富的高层次的精神生活是提高大学生素质的重要保证。
大学生精神生活的建设是我们建设校园和谐文化的重要组成部分。大学生的精神生活是大学校园文化生活中的重要组成部分，只有构建起和谐的校园文化环境，我们的大学才能培养造就千千万万具有高尚思想品质和良好道德修养、掌握现代化建设所需要的丰富知识和能力的优秀人才。在构建大学生和谐精神生活的同时必然会促进大学校园和谐文化的构建。在现有的社会以及校园的机制中，学生很难找到精神慰藉。这对大学生的心理发展以及大学生整体素质的提高都是不利的。因此研究大学生精神生活中的问题的目的就在于指出问题、解决问题，给大学生创造一个温暖的精神家园。这对于研究、解决大学生精神生活中的危机具有很重要的作用。大学生的精神生活一直是我们高校思想政治工作者关注的焦点。只有了解了学生精神生活的现状，我们才能正确对待学生的困惑和心理压力，作为高校思想政治工作者才算是真正的把握了对学生做思想政治工作的突破口。
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随着经济社会的发展和国家全面推进依法行政实施纲要的不断深入，为适应新形势下水利工作发展，要求我们下大力气培养和造就一支政治强、业务精、作风正、纪律严的高素质水政监察队伍。水利要发展，人才是关键，队伍是保证。为此，笔者认为县级水政监察队伍应该从以下几个方面抓起。
一、水政监察队伍要外树形象，内强素质。
水政监察队伍接触到各行各业，因此水政监察队伍要提高综合知识水平，以适应工作需要。还要以高度的工作热情和敬业精神，以文明优质的服务、扎实有效的工作，向社会树立良好形象。建立整个水利行业的内部和外部监督管理网络，接受对水利行业执法人员在行政执法过程中公开、公正、公平的监督。强化素质就是在完善“八化”(执法队伍专职化、执法管理目标化、执法行为合法化、执法文书标准化、学习培训制度化、执法统计规范化、执法装备系列化、检查监督经常化)的基础上，加强执法队伍素质训练，逐步达到管理规范化、办公自动化、执法法制化、办案程序化、收费制度化的现代化管理模式。
二、建立和完善水政监察队伍制约机制。
要积极向上级领导多做宣传，争取他们的大力支持，达到人员经费全额拨付，配备必要地办公、执法设备，按照《水政监察工作章程》的要求建立起综合执法的水政监察队伍。这是建设高素质水政监察队伍的基础。
要在提高整体素质上下功夫，就要建立和完善激励机制、约束机制。激励机制是要把执法管理目标明确到岗、到人，严格考核，实行工效挂钩，把执法目标和岗位职责完成情况与工资发放结合起来，把平时考核结果作为年终考评定格和奖励的主要依据。约束机制就是要依据《水政监察工作章程》，制定工作守则，规范和约束水政监察队伍、人员的行为。没有规矩，不成方圆。没有制度的队伍是打不了胜仗的。水政监察队伍要依法履行职责，就必须有强硬的制度管理。要强化制度建设，就要制定一系列的管理制度。要建立健全目标责任制、岗位责任制、水政执法责任制、错案追究责任制，还要完善评议考核制度、执法巡查制度、执法统计制度、文书档案管理制度、装备使用管理制度、学习培训制度、检查监督制度等。按照“业务精通、作风过硬、纪律严明、执法秉公”的要求，不断加强水政监察人员的训练，严格执行水政监察人员的考核培训上岗制度，在水政执法队伍中形成能上能下、能进能出的良性机制，实现依法行政、文明执法、和谐执法。
三、加强水政监察队伍思想、组织建设。
抓好思想建设，就是强化学习培训，全面学习法律法规知识，提高自己的理论水平。强化业务训练，明确执法规范，严格法律程序，提高执法水平。强化大局观念，明确组织规范，使执法技能适应执法需要。要把思想政治教育和素质教育放在首位，积极开展思想道德建设，树立行业作风，不断增强服务意识和文明执法意识。
抓好组织建设，就是要完善队伍的组织机构建设，建立完善的组织指挥、指导系统，达到组织设置规范化、合法化、程序化，做到因事设岗、因岗设人、人尽其职。
四、严格落实水政执法责任制。
在加大水行政执法力度上，应重点加强责任制的落实，把对水资源、河道、水工程等水事的检查、监督明确到人，实行个人包片、包线路、包目标任务。做到人人有任务，个个有压力，以推动执法工作有效运行。具体地说应采取如下措施：
1、宣传教育与行政处罚相结合，宣传教育的目的是增强人们的水法律意识，水行政执法中通过加强宣传教育，使当事人了解法律精神，使他们遵守水法律法规变成自觉行动。处罚的目地是进一步扩大宣传教育面，要善于利用行政处罚的手段，力求做到查处一案，教育一批，教育为主，处罚为辅。
2、项目审批与行政执法相结合，对水资源开发利用、取水许可、河道占用、水土保持开发建设项目等，必须按照相关法律、法规的规定办理审批手续，否则一经发现一律作为违反水法规予以立案查处，以促进项目审批规范化，保障水行政执法的有序进行。
3、个人分工与集体办理相结合，针对水政执法人员在具体工作中发现的违反水法规的行为难以查处的情况，水政监察队伍应及时调集人员，集中力量迅速予以查处，取得重点突破。
4、定期检查与突击性活动相结合，对本辖区内的水事行为，依照相关法律法规及审批手续、方案进行定期检查、回访，对已经变更的行为、项目应及时办理变更手续，对接到群众举报或检查中发现的违法行为应采取突击性的办法迅速予以立案、查处，坚持查、管并重，重在执法。
五、加强水行政执法人员的职业道德建设。
一个水行政执法人员没有良好的职业道德，就不可能具有政治上的坚定性，只有每个水行政执法人员都具备了较高的职业道德，才能得到水行政执法相对人的信赖和支持，保证公正执法。
水行政执法人员必须做到：一心为公、全心全意为人民服务;清正廉洁、不谋私利;尊重群众、平等待人;忠于法律、坚毅勇敢;刚正不阿、秉公执法。在执法过程中坚持有法必依、执法必严、违法必究的原则，主动积极地同违法、违规行为作斗争。要做到以上几点，就需要水行政执法人员一方面充分发挥自身主观能动性，自觉改造客观世界，勤于学习，勇于实践，不断提高自身综合素质。另一方面，各级领导干部要对水政监察工作高度重视，真正把水政监察工作纳入重要议事日程，为提高水政监察人员的素养创造客观条件。以提高水政监察人员的整体素质，加快水政监察队伍建设，以维护国家水法规的尊严，维护良好的水事秩序。
县级水政监察队伍是水政执法最基层单位，所以说规范化建设是一项长期的任务，水行政执法工作任重而道远，同其它行业有着相似的地方，但又有区别，既可吸取其它行业执法的经验，又要有自己的特色。因此抓好县级水政监察队伍和做好水行政执法这项工作，必须全面考虑，认真研究，制度规范，科学实施。
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水资源的合理利用和保护已成为当今社会关注的焦点。进一步加强水资源管理各项工作，对于解决复杂的水问题及实现社会、经济、环境的可持续发展具有非常重要的意义。文结合笔者多年工作经验，主要针对水资源管理存在的缺陷及提高水资源管理水平的措施进行分析与探讨。
0.前言。
水资源是最具全局和长远影响的战略性自然资源，在经济与社会发展中有不可替代的基础性作用。
我国各地越来越重视水利工程，将破解水资源短缺的“瓶颈”制约摆在最突出的位置，把依法治水的管理作为重要的保障措施，实行最严格的水资源管理制度，采取了一系列的大举措推动水政水资源工作的顺利进展，使得依法治水能力建设进一步加强。
推动传统的水政水资源向符合科学发展观的可持续发展水利转变是当前的主要任务。
1.水资源管理形势分析。
1.1供需矛盾突出。
我国人均可利用水资源量仅为900m3，并且分布极不均衡。
尽管我国供水量从1980年的4437亿m3增加到的5965亿m3，但目前总缺水量达400亿m3左右。
我国600多个城市中，400多个城市存在供水不足问题，其中比较严重的缺水城市达110个，全国城市缺水总量为60亿m3。
由于过量抽取地下水，目前全国已有70多个城市发生了不同程度的地面沉降，沉降面积已达6.4万km2。
由于地面沉降，华北一些地区地下水循环系统平衡遭到破坏，地下水质恶化。
1.2用水效率不高。
目前，全国农业灌溉年用水量约3800亿m3，占全国总用水量的近70%。
全国农业灌溉用水利用系数大多只有0.3～0.4左右。
发达国家早在20世纪40～50年代就开始采用节水灌溉，现在，很多国家实现了输水渠道防渗化、管道化，大田喷灌、滴灌化，灌溉科学化、自动化，灌溉水的利用系数达到0.7～0.8。
其次，工业用水浪费也十分严重。
目前我国工业万元产值用水量约80m3，是发达国家的10～20倍；我国水资源的重复利用率为40%左右，而发达国家为75%～85%。
1.3开发利用率高。
目前我国水资源开发利用率已达19%，接近世界平均水平的3倍，个别地区更高。
通常认为，当径流量利用率超过20%时鶁支对生态环境产生很大影响，超过50%时则会产生更严重的影响。
目前，松、海、黄、淮片开发利用率已达50%以上。
过度开采地下水，造成地面沉降、海水入侵、海水倒灌等环境问题。
因此，我国水资源的形势已威胁到经济社会可持续发展。
1.4水污染形势严峻。
国家环境保护部公布《中国环境状况公报》（以下简称《公报》）。
《公报》显示，全国地表水污染严重，长江、黄河、辽河等七大水系总体为轻度污染，182个城市的地下水检测显示水质为较差以下的占57.2%。
对全国113个环保重点城市的集中式饮用水源地检测表明，城市取水总量中肝23.5%的水质不达标。
《公报》显示，，地下水质变差的城市主要集中在华北、东北和西北地区。
20，全国废水排放总量为617亿吨，比上年增长4。7%，自以来连续5年持续增长。
1.5农村饮水安全隐患重重。
据初步调查，全国农村有3亿多人饮水不安全，其中约6300多万人饮用高氟水，200万人饮用高砷水，3800多万人饮用苦咸水，1。9亿人饮用水有害物质含量超标，血吸虫病区约1100多万人饮水不安全。
相当一部分城市水源污染严重，威胁到饮水水质。
当前饮水水质带来的危害，已严重影响人们生命健康。
2.加强水资源管理的措施。
2.1要加强相关规划的协调。
水资源行政管理水平的提高需要加强相关的规划之间的协调。
不同的水资源规划影响着对水资源的管理，只有协调好这种相关的规划，才能够提高水政水资源管理的水平。
在相关法律的背景下，要完善一些水政水资源相关的法律法规，在《中华人民共和国水法》、《中华人民共和国防洪法》、《河道管理条例》等现有体制框架之下，进一步规划和明确水资源管理的对象及管理的细节。
分配好任务，各级之间要协调好，要进一步加强水资源的管理与负责区域管理的相互协作，通过管理模式的探讨和研究，积极推进地方各级河道主管部门建立健全相关责任制，督促其认真履行其水行政管理职责，全面提高流域机构和地方各级水行政主管部门的管理水平和执法效率。
2.2加强水行政管理基础调研工作。
要提高水政水资源管理水平，就要做好水资源的基础行政管理工作。
只有做好了基础工作，才能够比较容易的提高管理水平。
在处理相关问题上，要注意水资源管理的时候注意问题的复杂性、敏感性，要针对历史遗留下来的相关问题，对相关问题进行发生发展过程的调查，并且要对其造成的危害和产生的后果等做深度调查。
要坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕“树立科学发展观，促进依法治水”的工作重心，积极开展水政监察与水保监督联合执法专项行动，真正做到依法行政，科学管理，才能够有效的提高水政水资源的管理水平。
2.3要制止新的违章水事活动和行为。
要通过加强开展河道定期与不定期巡查，来加强对群众法制宣传教育工作，通过对行政许可项目和突发水事事件的及时调查、调处、监督和检查来制止新的违章水事活动和行为。
在执法实践中，我们要初步形成较好的巡查、报告机制和突发水事事件的查处机制。
要能够灵活的应对突发水事事件，如果发生了，就要快速的平息和遏止，各种违章活动和行为要处于可控制与监管之下，河段水事秩序要基本稳定，无大的矛盾和纠纷发生，才能够基本实现“有效制止了新的违章水事活动和行为发生”的目标。
2.4要积极解决水事纠纷遗留下来的问题。
我们要积极的参与水政水资源的管理工作，要以服务群众为目标，积极地监督检查的力度，对监督检查进度做到了及时了解和掌握，对信息做到及时动态向上反应，为上级协调处理水事纠纷提供重大帮助。
同时，在力所能及的范围内要在群众中进行有益的宣传与协调，要增进互信，为纠纷调处创造一定的有利环境，并且配合上级积极开展水政水资源管理验收工作。
只有处理好各种关系，使对立情绪基本缓和，才能够在水政水资源问题上取得相应的提高。
3.结语。
总之，在水政水资源管理工作中，要做好理论与实践结合的工作。
只有做好了基层的调研、实践等工作，才能够做好上一层面的水政水资源管理工作。
并且，在工作实践中要能够深深地感受到水政监察工作的重要性、必要性，也要能够承受做好水政监察工作的责任感、使命感。
水政监察工作对做好水政水资源管理工作有着极其重要的意义。
加强水政监察工作，是保证水政水资源管理工作取得高效进展的一项保障性工作。
通过广泛深入细致的法制宣传教育工作，不断提高广大水政水资源管理团队成员和各级领导干部的法律观念和法律素质，积极营造良好的法制氛围，提供强有力的法律保障，才能够不断为提高水政水资源管理工作的提高作出新的贡献。
【参考文献】。
[1]王以佑，李宗礼，赵文举等.石羊河流域水资源综合管理问题分析[j]，中国水利，。
[2]毛春梅著，水资源管理与水价制度，。
管理学论文题目
选题最好能建立在平日比较注意探索的问题的基础上，写论文主要是反映学生对问题的思考，详细内容请看下文。
实施绿色营销的意义与对策。
试论企业销售渠道的创新与优化。
企业电子商务盈利策略探析。
论关系营销在我国企业中的应用。
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用服务“粘住”你的顾客——略论企业的服务营销。
浅谈产品直销的利与弊。
浅议利用营销中的非价格因素提高企业核心竞争力。
浅谈品牌延伸战略。
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随着城镇化进程的加快和工农业的发展，对水资源的需求变得越来越大，水资源短缺成为我国必须要重视的问题，如何科学合理的对水资源实施开发利用，怎样在新时期做好水政水资源的管理工作就具有非常重要的意义。
本文以此为出发点首先阐述了我国水资源现状，接着深入研究和分析了水政水资源管理工作的改进。
目前随着社会的进步人们越来越认识到保护环境的重要性，以及走可持续发展道路的意义，因此我们国家在水政水资源上进行了巨大的改革，并且进行了科学的管理，依法治水而且需要合理的用水，在一定时期内提升水资源的利用率，能够根据国家的可持续发展战略提高水资源的管理水平，为我国工农业建设和人们的生活提供有效的支持与保障。
一、我国水资源现状。
人们的生产和生活离不开水资源，水资源成为人类赖以生存的重要资源，没有水资源人类的一切文明将毁于一旦。
可是从目前我国的水资源利用现状来看，水资源受到了巨大的污染。
首先我们需要知道我们国家是比较干旱和缺水，虽然我们国家的水资源总量能够在国际上取得较高的名次，可是考虑到我们国家的人口基数，平均到每个人就显得非常少了。
另外一方面我们国家水资源的分步不平衡，南方和沿海地区的水资源特别丰富，而北方与内陆地区水资源就比较稀缺，尤其是山区贫困地区，人均可使用的淡水资源更少，基本上只能维持日常生活，而要进行工农业生产就十分困难。
在某些地方一直以来很多领导都是重建设轻管理，在建设的时候能够制定科学的制度进行施工，但是完工之后的管理工作却做得不到位，特别是责任不明确，相应的管理制度不健全，并且许多民众和企业不懂法律、法律意识淡薄，不会去遵循相应的法律法规。
这就让水资源的污染越来越严重，人们日常用水变得越发困难，水价也出现波动，此外水资源的浪费也是特别的严重，城市居民用水不注意节约，造成了巨大的淡水资源的浪费。
从上面的分析我们知道当前我们国家的水资源现状不容乐观，需要我们改变传统的水政水资源管理工作，能够从实际出发根据我国的基本国情来做好水政水资源管理工作，在保护环境和促进可持续发展的同时来提高水资源的利用率。
二、水政水资源管理工作的改进探讨。
新时期进行水政水资源管理工作的改进是具有重要意义的，一方面能够最大程度的利用好水资源，另一方面能够让水资源得到科学优化的配置，能够科学高效的开发和利用水资源，能够采用最为合理与科学的措施来保护水资源。
最后需要明确的就是在做水政水资源工作的过程中必须要根据国家的行政法规来依法治水，进行水资源的科学合理的可持续利用。
1.水政水资源管理工作的工作思路。
必须要以国家的可持续发展观念为当前我们国家水政水资源管理工作的指导思想，要依照国家水政水资源工作的统一部署与要求去完成相应的工作任务，并要根据各个地方的真实情况将水资源循环利用与可持续利用当成是当前发展的总目标，一定要用长远的眼光科学依法治水，把可持续发展观念坚持到底，让水资源能够不断进行优化配置，在一定程度上可以高效的应用，另外也要注意对水资源实施合理的节约和科学的保护，最大程度的进行科学、合理、高效以及制度化与规范化的管理，能够在一定范围内开展水资源的学习工作，能够在整体中进行不断的创新增强对水政水资源的行政执法力度，在拓宽工作思路的同时提升水政水资源管理的质量。
2.抓好水资源的优化和配置。
需要依据我国的市场经济的发展状况以及提出的可持续发展的要求，来对我们的环境以及水资源进行合理科学的配置。
经过科学的保护现有水资源开发新的水资源，在应用水资源的过程中一定要保持高效、节约以及要注意循环应用，在对水资源实施积极科学的保护与治理，一定要推行在保护的同时进行开发，在使用的同时进行节约，让我国的水政水资源的管理工作可以进行最优的规划编制与实施。
3.流域与区域相结合，用科学的发展观指导水资源的管理工作。
对水资源的管理工作一定要有相应的建设设施，要将水力资源的建设项目作为水政水资源管理工作的重点，不断地强化流域水资源统一管理的职能，在水政水资源的管理工作中一定要坚持流域与区域相结合的管理。
在水政水资源的管理工作中，要积极的理顺区域和流域的关系，了解区域的实际情况，强化水量总量的控制与定额管理的方法相结合的用水管理机制，使管理的水平和服务的水平得到提高，这样不仅可以使水政水资源的管理工作有效地进行，还可以根据各区域的不同情况制定不同的具体管理的方案。
4.加大执法力度，推进依法治水。
首先，要严格取水的许可，规范用水的行为。
要对取水进行严格的许可审批，加强对取水的监督，要加大力度有效地控制浪费水资源和胡乱开采地下水的行为，并对这些行为进行相应的法律规范内的惩罚。
其次，就是对违法用水事件进行严格的查处，维护水事秩序。
要对违法用水的行为坚持按照法律法规进行惩戒，坚持依法办案，以此来制止涉水违法事件的多次发生。
最后，就是要严格水资源的收费标准，实现水资源的以收促管。
在宣传保护水资源、水是商品、用水缴纳费用的同时，提高用水住户的缴费意识，收费采取“以大代小，以难带易”地方法，使水费得到及时地上缴，使水利部门的工作顺利进行，使其它的管理工作有了资金的保障。
5.鼓励多元化供水的方发尝试。
要调整水资源的用水结构，这样才能更好的规划水资源的使用状况，使城乡之间和企业之间的水资源优化配置，在宏观条件下提高水资源的配置效率。
并结合地区的实际情况鼓励多元化用水，尽量使用雨水、凌汛水作为地区在干旱季节水资源的补给源，尽量保护地区所有的湿地和生态环境，使水资源能够得到好的保持。
促进工业供水，使水资源的市场健康，协调、稳定、可持续的发展，使水资源的综合利用率得到提高。
6.大力推行节约用水，建设节水型社会。
把节约用水作为水资源管理工作的宣传核心，做好宣传教育工作，积极地学习其他先进地区的宣传和治水经验，做好治水的基础工作，改革水政水资源的管理工作，使其得到新的发展办法，要转换管理的观念，推广节水的各种设施，创造一个节水的环境，与此同时，建立一整套农业、工业、生活用水的标准的规章制度，形成一个用水节约型的社会。
7.提高管理人的素质和管理水平。
管理人员要不断的加强自身的学习能力，提高管理的认识，把管理的思路理顺清楚，增强自身的法律意识，及时的掌握国家的水政政策，认清我国目前水资源的情势，以及新的任务，开展富有创造性和开拓性的工作。
立足于实际工作，加强管理队伍的建设和锻炼，不断的开阔工作的视野，提高行政执法水平，增强行政执法的能力。
使管理队伍人员的素质得到改善和提高。
三、结语。
对于水政水资源的管理工作一定要进行改革，使我国的水政水资源得到更好的使用。
要在水政水资源的管理体制中注入新的活力、新的思想、新的力量和新的内涵，同时还要对管理人员提出新的要求，使他们适应新形势的发展和需要，不断地加强管理队伍的建设，完善水资源的管理机制，开展新的工作举措，为不断的开展水政水资源的创新工作做出努力和贡献。
【参考文献】：
[1]卢玉莲，孙腊梅，杨晓红。水政水资源管理工作改进创新[j]。经营管理者。（09）。
[2]加米拉，木坦。提高水政水资源管理工作质量的途径探析[j]。农民致富之友。2014（10）。
[3]强化执法完善管理不断开创水政水资源管理工作新局面[j]。水利天地。2011（03）。