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实用中学教学科研工作计划(模板16篇)

时间:2023-10-29 13:57:41 作者:HT书生实用中学教学科研工作计划(模板16篇)

教学工作计划可以帮助教师把握教学进度,合理分配学生的学习任务,实现有针对性的教学。希望以下这些教学工作计划范文能给正在编制教学工作计划的教师们提供借鉴和参考。

教学科研岗++工作计划

根据学生的实际特点和我们学校的实际情况以及自身的条件,我制定出班主任工作计划:

班主任是学校教育计划的具体执行人,是教务及生管的助手,又是学校和学生家庭的桥梁,班级工作的好坏,直接影响学校教育管理工作进行。因此,必须提高认识,加强责任感,掌握班主任工作规律。

本学期班级一共有学生xx人,没有出现溜生的现象。xx位女生,x位男生,全部为寄宿生。xx籍学生xx位,xx籍学生x位。

1、努力做好学生思想教育工作,把学生培养成为一个积极向上,勤奋为学,团结友爱的集体。

2、引导学生努力学好功课,采取有效措施,提高学生学习成绩和学习效率。

3、关心学生生活和健康,组织学生参加各种文体活动。

4、关心和帮助本班共青团组织发展工作和活动,使他们成为班级一支骨干力量。

5、协调本班任课教师的教育教学工作,主动向他们了解本班学生课堂纪律,学习成绩情况,形成统一的教育力量。

6、建立与学生家长联系,协调对学生教育和管理。

本班级经过上学期的学习之后,班级基本情况是:由于贵州学生基础较差,所以一开始学习比较吃力,经过与任课老师以及学生沟通以后,适当降低教学难度以符合大多数学生的`学习程度。经过一段时间学习以后,班级部分学生出现懒散现象,上课不认真听讲,爱玩手机,经过班主任和家长教育之后,现象有所好转。部分学生卫生习惯不好,宿舍卫生状况较差,经过班主任的经常督促和检查,改善许多。这学期的班主任工作根据上一个学期班级特点,在上学期暴露出来的问题这学期要继续抓紧督促和改善。使大部分学生都能养成积极的学习和生活习惯。引导学生向好的方向发展,克服不好的方面。本班级大部分学生为女生,在生活上要更加关心,随时了解学生的思想情况,杜绝早恋现象。

1、培养积极向上、勤奋好学,团结友爱的班集体。班级的发展,一般由松散期、成长期、成熟期和完善期四个阶段组成,前两个阶段对班级建设至关重要,现在是学生的第二个学期,一定要抓住这一关键期,完善上一个学期的班级管理规定,完善相应的班级目标。班级目标要符合本班具体实际,能为同学所接受,有一定鼓舞作用,而且学生经过一定努力可以实现的。

2、用好班干部。班级能否成为奋发向上,团结友爱集体,形成良好的班风,很大程度上取决于班干的工作能力和模范带头作用,上学期本班班干部工作表现出色,基本完成自己的本职工作。

3、要形成正确舆论,树立良好班风,进一步完善班级规章制度建设。日常行为、道德行为在班级应有一个共同标准,形成一种舆论。不正确行为出现时,会受到批评,抵制,帮助,形成一种风气。班级应建立目标管理制度,如组织纪律,环境卫生,出勤记录,学习情况,日常事务等进行量化管理评比,在班内形成舆论监督,促进良好班风形成。

4、加强班级文化建设,班级文化作为校园文化的重要组成部分,包括班级环境的布置,班级活动的开展等。

做好后进生转化工作,对班集体形成和巩固有巨大影响。

总之,做好一个中职学校的班主任不简单,但是我会努力的,在以后的班级管理工作中我一定会更加的努力工作,不辜负社会、学校、学生家长、学生和自己本人的期望,他们的关注是对我的压力和对我的动力,我相信我做的会更好的。

学校教学科研工作计划

人类的新纪元进入20xx年,也正值中国幼教经历了她一百年的风雨历程。在新的历史时期,我市广大幼教工作者要确立科学的儿童观、教育观,以更加开放的视野、更为大胆的创新精神,以《幼儿园教育指导纲要》为行动指南,把素质教育的视线延伸到儿童人生早期,建立科学的早期教育机制,探索有效的课程实施体系,为儿童终身的学习和可持续发展打下坚实的基础。

在新的一年,我市幼教工作者要立足本职,乐于学习、勤于实践、善于反思、勇于开拓,充分认识到幼儿园课程改革的重要性和必要性,充分认识到幼儿教师队伍建设的紧迫性和艰巨性。各幼儿园要增强教改意识、科研意识、发展意识、效益意识、品牌意识,注重内涵发展,确立办园思路,构建园.化,创立办园特色。在新的平台上,促进儿童主动学习,促进教师专业成长,促进幼儿园可持续发展。

(一)实施《纲要》,着力从观念向行为的转变。

在省、市、区有关贯彻《纲要》、解读《纲要》进行了大规模理论培训的基础上,各幼儿园也掀起了学习新《纲要》的热潮,《纲要》对幼儿教师意味着什么?《纲要》所隐含的`儿童观、课程观、知识观、发展观、评价观如何在实际工作中得以落实?在幼儿园一日活动中如何真正体现《纲要》精神?在深入贯彻《纲要》的过程中,要防止简单化现象,促进教师把握理念内涵,各园要注重案例培训,引导教师用《纲要》理念去分析教育现象、反思教育行为。学习《纲要》要从认识层面过渡到操作层面,促进广大教师从观念到行为的转变。

市教研室将会同各辖市(区)轮流组织园长、业务园长、骨干教师关于贯彻《纲要》,推进课改的沙龙式研讨和参与式培训活动。

(二)深化课改,有效构建园本化课程。

关于幼儿园课程,《幼儿园教育指导纲要》明确指出:教师要根据本《纲要》,从本地、本园的条件出发,结合本班幼儿的实际情况,制定切实可行的工作计划并灵活地执行。幼儿园的教育活动,是教师以多种形式有目的、有计划地引导幼儿生动活泼、主动活动的教育过程。因此,幼儿园的课程应该是人本的、生本的;园本的、班本的。对幼儿园课程的基本定位,应该是:选择、整合加园本。要引导幼儿园园长和教师学会选择、学会学习、学会思考、学会创造。

幼儿园课程改革应抓住关键的东西,不要在形式上赶时髦、跟风上,只有适合自己的才是最好的。本学期,要求我市的省示范性实验幼儿园和一些有能力进行课程研究的幼儿园有效构建园本化课程实施体系。要求大、中、小班每学期每周每日两个主要的教育活动按活动类型、课题名称、活动目标、活动方式(提纲)整理成一张各班每周教育教学主要活动安排表,关注幼儿园环境、地区资源的开发和利用,预成和生成相结合。

市教研室将加强常州市3所直属幼儿园多元整合主题活动课程的研究,帮助幼儿园有效构建园本课程。各辖市区教研员也相应确定一至二所幼儿园进行课程开发和实践。本学期,继续会同各区进行互动协作式常规调研,深入课堂,与教师对话,了解幼儿园课程改革的真实情景和日常教育教学的具体情况。积极倡导以主题和综合活动统领各领域教学,追求多元目标,引导儿童主动发展,促进教师教学行为和儿童学习方式的真正转变,切实提高幼儿园教育活动的质量。

(三)以园为本,切实推进校本教研。

一个学校要走内涵发展的道路,必须建设好一支精良的师资队伍。校本教研建立在自我反思、同伴互助、专业引领的基础上,它必须以开展切实有效的教研活动为载体。幼儿园要改变教研活动的方式,追求其针对性和实效性。组织教师学习有关理论,开展读书活动,提高业务学习质量。充分利用网络和信息资源,开展专题性研讨,发挥教师的自主学习能力。强化年级组功能,提倡每周一至二次集体备课及课后反思性研讨。注重对幼儿的日常观察和课堂上具体教学情景的微格分析,引导教师从问题入手进行对话交流。

本学期,各幼儿园可重点围绕课堂上教师的提问设计、课堂教学评价一日活动中儿童的观察记录、学习情景的创设和组织指导策略、教学资源的有效利用和开发这五个专题进行校本研究。市教研室将到有关幼儿园召开教师座谈会,了解幼儿园教师校本培训、校本教研的开展情况。发现典型,推广经验,改善薄弱环节。

(四)锻造队伍,促进幼儿教师专业化发展。

市、区、园三级形成共识,形成合力,搭建幼儿教师成长的台阶,营造良好的师资培养、培训、提高的激励机制与环境氛围,以课堂教学和能力提高为中心,开展形式多样的活动。确定省示范性实验幼儿园每学年轮流一次辖区或大市级公开课开放研讨日制度;为关注面广量大农村乡镇中心园的教育教学和教师培养,本学期市教研室拟组织开展常州市乡镇中心幼儿园教师教育活动观摩评比(具体名额:金坛、溧阳、武进、新北区各3名;天宁、钟楼、戚区各1名);为促进幼儿园形成鲜明的办园特色和培养出个性化、风格化教师,特组织开展常州市特色园教学骨干公开课汇报展示活动。

(五)加强研究,积极营造学术氛围和加强合作交流。

为适应幼儿教育改革形势的需要,各园要强化科研意识,切实提高教师的科研能力,改变畏难情绪,克服浮躁心理,确立问题即课题、教学即研究、成果即发展的观念,打造研究型教师群体。省示范性实验幼儿园必须有主打课题,重视课题的开题论证、中期评估和结题鉴定工作,市幼教研究会将扶持一些有价值的课题。市教研室将成立园本课程、做中学项目、亲子园、幼儿英语教学、游戏及区域活动、幼儿艺术教育、早期阅读和口语发展7个研究中心组,整合资源,重点突破,针对目前幼儿园迫切需要解决的问题确定有关成员共同参与进行合作交流,注重质的研究。

学期初,常州市转变学习方式,展现幼儿主体性18个子课题集中结题,请各子课题单位做好各项准备工作。4月份,举办常州市小学、幼儿园做中学项目研究教学观摩研讨活动,以科学教育为切口,以项目研究为抓手,促进教师教学行为、学生学习方式的转变,积极推进基础教育课程改革。

根据常州市教育学会的统一部署,常州市幼儿教育研究会将进行会员登记,请各辖市区做好配合工作。常州教研幼儿教育网页将建立幼教信息支持共享平台,欢迎大家广泛的交流和提供信息资源。

本学期,在广泛征集的基础上,编印出版《动手做,游戏乐》案例,将组织有关成员修改统稿。积极推进本地区的教学改革,切实加强地方性课程资源的建设。

1、18个子课题结题准备。

2、收集、整理并修改《动手做,游戏乐》案例。

3、各辖市区幼教教研员、直属幼儿园业务园长会议。

1、常州市转变学习方式18个子课题集中现场结题。

2、常州市学科带头人和骨干教师学术沙龙、参与式研讨活动。

3、常州市幼教研究会理事会议。

1、成立常州市7个幼儿教育教学研究中心组,确定核心成员,定期开展研究性活动。

2、常州市小学、幼儿园做中学教学观摩研讨活动。

3、常州市特色园教学骨干公开课汇报展示活动。

1、常州市乡镇中心幼儿园教师教育活动观摩评比。

2、辖市区乡镇中心幼儿园教育教学常规调研。

1、常州市直属幼儿园课程改革反思研讨、总结交流会。

2、幼儿教育教学7个研究中心组座谈讨论会。

学校教学科研工作计划

根据学校工作计划的总体思路和要求,科研处制定以下工作计划。

一、积极开展新课改实验新课题研究活动,努力实现课堂效果最大化。

1。和教务处一起,组织教师探索新课改,提高课堂效率。推广成功经验,立项出现的问题。

2、加强对立项课题的监督、管理,抓落实、重实效。组织开展“十一五”传美规划课题的深入研究工作。

3、每一个教研组一年要完成课题立项校级2个以上,争取省级以上课题1个,一年内必须有1个课题在学校示范推广。

4、组织教师参加全区实验教学技能竞赛活动和科技竞赛制作活动。

二、继续加强电教科研工作,努力实现教学手段的现代化。

(一)配合学校积极完善和利用现有的办公条件、教学设施,为师生们创设良好的电教科研环境,促进学校教育教学的发展。

1、加强多媒体教室、语音室、实验室和图书阅览室及广播室的管理。充分利用现有的技术设备为教学科研服务。

2、充分利用学校办公电脑、课件制作室等硬件资源,加强软件建设,促进现代化办公。

3、进一步完善“项城一高网站”。充分利用网络更好地宣传一高形象,提升教师品位。

4、鼓励教师踊跃申请省资源中心学科版主,对积极上传、下载教育资源的教师,在学期结束时将给予一定表彰。

(二)积极组织教师参加各项电教科研活动,促进教师快速成长。

1、组织老师参加省市多媒体教育软件大奖赛活动。

2、组织教师积极参加2011年周口地区“科研成果奖”评比活动。

3、组织教师参加市教师课件制作评比活动。

4、组织教师参加全区教学技能大赛活动。

三。进一步搞好教师培训活动。

1、配合办公室继续组织教师参加每年一度的全国继续教育网网上培训活动和研究生网上学习活动。

2、组织开展一次计算机网络应用技能培训,促使广大教师学好、懂好、用好网络平台,如学会利用网络空间、博客及论坛进行资源存储、共享与交流。

3、科研处将继续牵头办好校报《求真》,办好广播室为宣传学校的各项工作起到积极作用。

4、学校邀请校外的专家和名师来校作学术报告,引领教师教育教学理念的发展。学术报告的内容有学校管理理念、教学实践的体验、名师成长的体会、新课程改革、学生学法指导、心理健康教育、校本研究、课程改革和学校文化重建、中学战略管理等。

四、做好论文撰写工作的统计和奖励。

提倡教师结合自己的教学实践撰写教育教学论文,鼓励教师多发表论文和多参加论文交流活动。要求45岁以上(含45岁)教师一年至少有一篇论文在市级以上的刊物或报纸上发表或获奖,45岁以下的教师一年有两篇论文在市级以上的刊物或报纸上发表或获奖;三年内至少有一篇论文能用来指导自己的教学实践并用之进行个案分析,将它刊登《求真》上,作为一种展示。学校将我校在市级以上的刊物上发表的文章汇编成《论文集》。

五、建立教师科研成果档案,实行科研成果月通报制度。

每一个月的月底将各个教研组的科研成果进行统计公布,实行阳光工程。一年的结果将和教研组、教师的评优评先结合起来。

学校教学科研工作计划

以实施素质教育要求为目标,坚持科学的发展观,树立问题即课题、行动即研究、成长即成果的教育科研理念,深化教学行动研究,学、研、做一体,以市县教科研文件精神为指导,以实施素质教育和新课程改革为研究重点,以提高教师业务素质,服务教育教学为宗旨,充分发挥教科研在课程改革中的先导作用,加强学校教育科研工作的管理与建设。

1、校本培训,增强实效性。加强校本培训的开展力度,多形式,重效果,及时总结。

2、提升意识,科研人人化。做好教育科研指导和服务工作,着力组织教师积极参加各级各类的征文、论文竞赛、论文发表和课题研究。

3、成立学科教研组,认真开展学科教研组小课题研究活动。

4、网络管理,科研信息化。全面推行课题研究网络化管理,即时上传研究动态,进一步提高科研的实效性。网络研讨,增强老师的教研互动能力。

5、深化优秀教育科研成果的推广。学校掌握各个科研的研究动态,对优秀成果及时推广,充分发挥课题的实效性。

(一)提高教育科研意识。

提高每位教师的科研意识,形成四个观念:问题即课题,教师即研究者,教学即研究,课堂即实验室。使课题研究过程成为教师素质不断提高、专业水平不断提升的过程。每一位教师都要重视教育科研工作,让教科研成为教师一种工作的常态。尤其是要树立小科研、大价值的科研意识,确保全校教师课题研究参与率达95%以上,通过学习、尝试,切实提高教师教科研参与率与研究水平,以求在小课题的研究中解决教育教学的实际问题。

(二)加强教育科研理论的学习及培训。

立足学校教科研工作的实际,根据学校教师理论学习的实际情况,建立和完善相关的教师学习制度,把教师的理论学习作为学校科研发展的一项基础工作来做实、做好。学期初,学校组织教师进行专题科研理论学习、培训,通过学习,让教师进一步把握教育改革和发展的趋势,把握新课程改革的实施要求,从而在思想上和行动上切实转变教育观念,改进教学行为。

(三)突出重点课题的研究。

我校正在研究的国家级十二五立项课题一个、省级立项课题四个、市级、县级多个,学校认真抓好课题的研究工作。重点关注提升教育教学质量的核心问题、促进学生全面而有个性发展的有效途径问题,有效开展基于实践创新层面的原创性课题研究。

(四)抓牢校本小课题研究。

学校组成低、中、高年级语文教研组,低、中、高年级数学教研组,英语教研组,音美教研组,体育教研组,科学教研组,信息技术教研组,各教研组开展小课题的研究,每学期完成23个研究主题,并及时推广科研成果。以学科教研组为单位,以各组研究的小课题为切入点,开展学科优质课评比活动。各学科组评选12节优质课上报教导处,教导处再组织全体教师进行观摩研讨,在切磋与交流中,教师的专业水平不断得到提升。

(五)强化过程管理,促进成果转化。

按照昌黎县教育科研课题管理暂行办法的规定,注重选题管理、方法管理、过程管理、成果管理、成果转化管理,加大课题研究检查力度,学校掌握各个课题的开展与实施情况,对优秀研究成果及时进行推广,发挥课题研究的实效作用,实现课题研究成果与教育教学实际的有效对接。

(六)继续贯彻减负精神,提高课堂教学效率。

学校高度重视学生的课业负担问题,各科教师继续贯彻教育部关于减轻学生课业负担的规定,严格控制学生的作业量,坚决按照教育局规定的作业量时限布置作业,各学科之间要注意协调作业总量。各科课外作业总量(包括预习)为:一、二年级不留书面家庭作业,三、四年级书面家庭作业不超过半小时,五、六年级控制在1小时以内的书面作业。休日布置以动脑与动手,书面与实践相结合的课外作业,体现了活动性,趣味性,丰富性相结合的原则,留给了学生充分的自主学习的空间。

学校教学科研工作计划

以《国家中长期教育改革和发展规划纲要(xxxx-2020)》为指导,紧紧围绕县教研室、县教师进修学校教科研工作计划、校本培训方案,以建设一支师德修养高、业务素质精良、教学技能全面、教学基本功过硬、具有一定教科研能力、适应新课程改革需求的教师队伍为目标;以“职业道德培训、教学策略培训”为重点,以校本教研为载体,开展系列教科研、校本培训活动活动,改进课堂教学,落实“教学规范”常态化、有序推进,以教师的可持续发展为本,积极推进“农村教师素质提高工程”,努力开创我校“关注教师发展,服务学生成长、聚集课堂成效、共建特色基地”校本教科研工作思路。

1、加强师德建设,加强行风建设,培养一支爱岗敬业,乐于奉献的教师队伍。

2、继续强化“四项常规”达标活动,使“四项常规”扎实推进,开展有效教学,切实落实减负提质政策,向40分钟提效率。

3、建设教师、家长、学生一体化的“新课标学堂”,加强对课改教师的培训,深入进行课改实验的研究。

1、理清工作思路,避免工作盲目性。认真组织教师学习国家、省、市、县教师继续教育的有关文件并深刻领会精神,明确工作任务和要求。

2、以实施新课程教材为契机,深入学习新课标,更新教师教学理念,把“主动学习、探究学习”作为课堂教学模式的突破口,倡导自主、合作、探究的学习方式,体现教学民主,鼓励多元化的教学方式,建立“尊重、关爱、民主”的新型师生关系,倡导教学创新,挖掘、推广创新教育的典型。

3、要求教师做终身学习的模范。做到学历达标与提高,掌握现代教育技术应用知识。指导教师处理好“学历、能力、努力”之间的关系,将研究型、终身学习、自主发展的师资素质作为努力方向。

4、继续实施教师“自主培训”计划,加强培训的自主性和层次性,营造适合教师成长的学习氛围,发挥教师的主动性和创造性,努力提高教师现代信息技术手段的应用、心理辅导能力。

5、全面了解每位教师的教学情况,对新入校的教师加强跟踪听课、交流,不断提高每位教师的课堂教学水平。

6、研究有效教学的途径,组织教师学习义务教育课程标准,建设“以学主为”的有效课堂,进一步深化新课程教材教法、学法、评价的研究,以校本培训会为载体,多角度、多途径提升教学效益。

1、加强校本培训的管理。

把师资培训工作放在学校工作的重要地位,以此项工作为突破口,切实提高教师的整体素质。校本培训要加强层级管理,一是校级决策层,校长是第一责任人,把握校本培训的方向;二是培训执行层,即教务处,其主要职责是:在校长的领导下,组织和开展校本培训活动,并通过管理扩大参与面,提高培训水平。

2、以课堂教学为主阵地,以新课程师资培训为重点,把新理念、新教材、新教法的培训继续作为本学期校本培训的核心工作来抓。组织全体教师完成好培训任务:完成练习题;摘录有关理论;点评一个案例;撰写一个案例;设计实践一堂教研课。

3、内部挖潜,择本校之能人,训本校之教师。开展“师徒挂钩”活动,明确师徒双方职责。启用校内实践经验丰富、理论水平较高的骨干教师作为校本培训的师资力量,发挥其辐射和示范作用,让他们承担校本培训任务,既可开展讲座传授课堂教学经验,也可通过示范课展示教学技能,切实让全体教师从中受益。

4、抓好“一人学习,众人受益”式培训。学校选派骨干教师或教坛新秀外出学习、培训考察,回校归来要求他们写学习汇报材料,并利用校本培训时间对全员教师进行培训,传达学习精神。培训可采用作专题讲座、经验交流、上汇报课等多种形式,产生一人学习,多人受益的效应。

5、围绕新课程改革,开展好“教学策略落实”经验交流活动。利用校本培训,交流自己在新课改教学实践中成功的做法或有益的尝试,相互切磋,取长补短;开展教师读书活动,制定教师读书计划及推荐书目,写好一篇教学反思笔记或课改精神学习心得;开展专题研讨及读书活动。安排新课改专题报告、教育(学)论坛等活动。

6、根据上级规定的培训内容同时结合本校教师实际选择培训内容和培训方式,继续开展信息技术培训、新课程培训、学科科研培训等。为教师学习培训提供有力保障,让教师能根据自身的需要参加个性化培训。

7、不断总结师训工作经验,对培训中积累的材料认真整理、分类,形成规范的师训工作档案。各校要按要求做好档案管理工作。

学校教学科研工作计划

本学期,我校教科研工作,将以科研兴校,科研兴教,科研兴师为指针,实施课题带动战略,走工作科研化,科研工作化的教改之路,促进高品位特色学校创建,推动高素质教师队伍发展,致力于学生高素质形成,使教科研工作再上一个新台阶。

1、认真做好省、市级课题的结题工作。

2、积极打造书香校园,促进师生共同发展。

3、加强教学研究力度,切实开展教研活动,发展特色,不断提高课堂效率。

4、认真组织教师撰写教学论文,并积极参加各项征文活动。

5、认真完成学校交办的其它工作。

本学期,为使教科研工作富有成效,学校将开展一系列扎实、有序、灵活、高效的教科研活动,注重一线科研,个性科研,愉快科研。

1、加强理论学习本学期将加大理论学习力度,试行双周推荐文章学习,坚持集中学习与自学相结合的方式,组织各学科教师研读新课标,明确学段目标及要求,实行以考代查的方式来督促老师们不断学习,提升自身的理论水平,我们要抓住新一轮课改契机,以先人一步,早人一拍的胆识,抢战教育制高点,对新课程理念,要准确把握,全面体现。其一要正确认识教学内容,打破教科书是唯一教学内容的狭隘认识,树立学习资源无处不在的思想,做课程资源的开发者和建设者。其二要正确定位师生角色,学生是学习的主人,教师是学生学习的组织者、引导者、合作者,实现真正意义上的自主、合作、探究的学习方式。

2、加强课题研究学校将把课题研究作为教科研载体,其目的不在于创造多少理论价值,而在于通过有目的、有计划地实施研究,实实在在地解决一些实际问题,探索教育教学规律。因此,要求大家把教学工作自觉纳入教科研轨道,有意识地培养自己的研究习惯,学会在研究状态下工作,在工作状态下研究。认真做好省、市级课题的结题工作,及时总结成果,撰写课题研究报告。

在省、市级课题的基础上,努力做好县级微型课题研究。积极抓好“四个一”工程:即一个课题(要求大家根据学校总课题及本学科实际,确立视角小、内容实、周期短、结题快的小课题,明确自身教改方向);一个笔记(包括记写实验随笔和业务笔记,特别是前者,我们要围绕研究重点,随时采撷教改生活浪花,捕捉教学智慧火花,不断升华教育实践,积累鲜活的个性化实验素材);一堂实验课(要求围绕实验课题人人出示校级或组内实验研究课);一篇成果文(每位教师期末都要提交课题研究成果文,由学校评审小组予以评定)。总之,我们要把课题研究融入我们平日的教育教学活动中,不断发现新问题,总结新经验,闯出新路子。

3、加强队伍建设要努力营造浓厚的教科研氛围,构建一支有发展后劲的教科研队伍。一是健全组织,建立校长室——教科室——大学科组——年级学科组的四级网络管理体系,确保各项活动扎实有序地进行;二是建立活动制度,坚持半日研修活动,学习新课改精神,带领教师尽快走进新课程;三是分层推进,对新上岗的教师,要求拜一位有经验的老师为师,并模仿学科领域比较成功的校内外教学经验,促其尽快上道入门;中间层的教师,引导其围绕学科建立小课题,开展研究,不断提高教学水平;骨干教师则着重帮助其反思,总结教学经验,建立符合其教学个性的课题,通过教育科研,逐步形成特色,努力打出旗帜。

4、促进特色发展对新课程改革实验的不断深入和发展,及时推荐学习书刊及。

学校教学科研工作计划

确保学校教研工作落到实处,进一步提高教研活动的质量,使我校的教研教改活动有序正常进行,使教研活动形成经常化、制度化,切实规范教研活动,促进教学改革,提升教师业务水平,解决教学工作中的问题,保证教学质量的提升。

1、认真学习党和国家的教育方针,学习贯彻学校各项教育教学规章制度。转变教育观念,牢固树立“德育优先、能力为本”的教学思想。不断深化教育教学改革,积极探索职业教育的教学规律,创新教学内容和教学方法。

2、制定、学习和研究专业教学计划、教学目标,明确各专业的培养目标、教学要求,研究执行专业教学计划和提高教学质量的措施。制定授课计划,确定学科考试、技能考核鉴定的内容与方法。多教师平行课要在共同讨论的基础上制定相同的授课进度计划。学科考试及技能考核鉴定的内容和方法是教学研究的重点内容之一,也是教学改革的重点内容之一。各学科考试和技能考核鉴定要采用灵活多样和切实可行的方法。

3、深入研究教学内容,使教师在掌握课程标准、教学目标要求、教材体系、重点难点的基础上,研究处理和使用教材的方法,研究采用的具体教学方法。注重理论联系实际,加强实践性教学。把培养学生基本素质放在首位。把培养学生的创新精神和综合实践能力,全面提高教育教学质量作为中心目标。采取适宜的教学方法,满足绝大多数学生的需要。启发、引导、爱护学生学习的主动性和创造性。

4、结合教学质量评估,经常性组织相互听课,每学期要组织公开课不少于一次。通过互相听课,评课,组织经验交流,取长补短,提高教学水平和教学质量。

5、认真学习教育理论。学习教育学、教育心理学和教学的基本知识,掌握教学规律和教学技巧,提高教学业务水平。

6、研究教科研立项工作,倡导良好的学术氛围。

积极开展教研活动,各教研组每学期至少要组织好两次以上上档次、有质量的公开课,所选课题必须要有目的,有研究方向。公开课,课前要集体备课,课后要认真评议、总结、反思,以此来促进教师课堂教学水平的提高,推进教师驾驭课堂的能力,使公开课真正起到教学研究的作用。

学年初制定好个人教研的研究重点;认真完成备课组交给的备课任务,认真准备并在教研组、备课组讨论时积极发言;认真参加听课、评课活动,每人每期听课不少于17节;在教学实践的同时,中高级教师必须开展“六个一”活动;要熟悉课程标准、教科书及必要的教参资料,认真制定好一学期的授课计划;切实落实好常规教学,认真做好对学生的学业评价。

3、认真做好校本教研反思。

1教师要及时认真地撰写课堂教学反思和教育教学反思,每位教师每周至少要有一次教学反思,阶段性反思理论反思或撰写反思文章每学期不少于2篇,提倡写有典型意义的事例与教学行为的叙事案例。每学年撰写一篇以上有较高水平的教育教学论文或经验总结。

2教师要针对自己的教学实际,灵活选择教学反思的类型。如“课后反思”、“周后反思”、“月后反思”、“期中反思”。

3把要求学生“学会学习”与教师“学会教学”统一起来,教师把自我作为意识对象,在教学活动中,把教学活动本身作为意识对象,不断对自我及教学进行积极、主动地计划、检查、评价、反馈、控制和调节。

1、教研重点。

1课程与教学的关系。

2教与学的关系。

3结论与过程的关系。

4认知与情感的关系。

2、基本要求。

1确保教研组集体研讨的时间。每两周至少一次教研活动,时间不少于两课时包括集体备课。组织教师认真学习本学科课改精神,学习有关教学理论,同时进行集体备课,共同研讨上课技能,提高教师的专业素质。

2规范教研活动的内容。人人必须要做到四个一做好一次集体备课中心发言,上好一堂教学研讨课,写好一篇教研总结,每次听教研课后填写一份评课表。

3认真组织开展好教研活动。努力使教研活动体现三化活动时间经常化,活动内容专题化,学习主题的序列化。集体备课注重三个结合与学习新的教学理念相结合,与实施课堂教学改革相结合,与学校课题研究相结合。

4教研与科研相结合。有能力的教师可确立一个课题,自己确定研究方案,每一次教研活动将围绕课题进行探讨和研究,交流和总结,真正把教研和科研结合起来,把教研和提高课堂教学效率结合起来。

1、成立以校长为主、科研主任负责、教研组长为成员的校本教研领导小组,加强对校本教研与培训工作的领导、协调和管理。校领导要下教研组或备课组参加教研、指导教研。

2、要结合实际操作和教学中遇到的各种问题,努力开展课题研究工作,我校现有两个县级以上的研究课题。通过课题研究来解决我们实际教学中遇到的各种问题,通过课题研究来努力提高教师的理论水平,通过课题研究使全体教师能站在理论的最前沿,达到不断提升教师的专业知识、理论素质的目的。

本学期,我校教育科研工作将以规范常规管理、创新教科研模式为工作的指导思想,以提高教育教学质量、促进学校特色发展和教师专业成长为目标,以服务并推进学科基地建设为中心,以校本教研、校本课程建设、学科教研组、课题组建设为立足点有效开展各级各类活动,做好相关服务管理工作。

1、工作目标。

1、立足课堂,立足学校发展,提高课堂教学效益,促进教师专业化发展,提升我校办学层次。

2、继续围绕创建连云港市“合格教科室”目标,积极开展活动,圆满完成上级下达的各项工作任务。

2、工作思路加强理论学习,鼓励教师积极开展行动研究。

一依托校本研修助推教师专业成长。

本着“年轻教师进步大,骨干教师出特色”的思想,坚持重点培养,普遍提高的原则,通过教学教研工作对我校任课教师进行分层培养。

1、重视理论学习,提升业务素养。

除利用学校的双周推荐文章学习外,本学期将加大理论学习力度,坚持集中学习与自学相结合的方式,组织各学科教师研读新课标,明确学段目标及要求,实行以考代查的方式来督促老师们不断学习,提升自身的理论水平,同时迎接县教师理论测试。

2、开展读书活动,促进内涵发展。

以教研组为单位,开展“同读一本书”活动,要求学期初以学科组为单位确定阅读书目,制定读书计划,要求定期交流读书心得、召开读书沙龙活动,分享阅读的快乐;并利用云平台、学校网站开展网上阅读,跟帖讨论,互动共享活动。

3、关注教师成长,发挥骨干作用。

首先是铺路子。为教师成长提供路径,积极为教师争取外出学习培训机会,优先组织课题责任人和课题研究成员外出学习,拓展研究视野,提高研究水平。其次是压担子。进一步增强省市县三级骨干教师的专业至高点意识,用先进理论指导教学、教研,用科研引领教学。再次是搭台子。以教师的专业发展和学科能力建设为重点,积极创造条件,利用例会、校际联研等活动加强教学经验交流;聚焦常态课教学,关注课堂教学质量,减负提质;结合各级各类部门开展的优质课评比、选拔活动及我校校本教研活动,以以丰富多彩的活动,促进教师专业成长。

二开展校本小课题研究,提高我校科研水平。

长期以来,广大教师在一线教学中积累了丰富的教学案例,但因惧怕专业课题研究的高标准要求,不敢申报课题,导致我校课题立项直线下降。本学期,以已立项课题为榜样,制定出台临沭县实验小学校本小课题研究管理办法,鼓励教师开展校本小课题研究。校本小课题研究的目的在于组织和鼓励教师结合自身工作实际开展教育科研活动,总结有效经验、解决教学问题、改进教学实践,形成“在工作中研究,以研究的精神工作”的习惯和能力。小课题研究体现淡化形式,注重实效的原则,要求切入口小、针对性强、研究周期短,学校为自愿申报小课题研究的教师提供优惠政策,鼓励教师在小课题研究中探索研究,总结提炼,促进教师专业成长。

三做好教育资源研究,提升我校成果水平。

教科研工作是学校工作的水平线。学校大力提倡教师参与教育、教学改革,认真实践,勇于探索,善于反思,并加以总结,撰写教育教学论文,要求教学能手、教学新秀每学期至少投稿一篇,并将投稿文章、投稿报刊杂志等信息以电子稿形式报教科室做好记录,作为骨干教师必完成项目之一。本年度我们将进一步严格科研常规管理,提高我校的教科研工作层次,继续组织好教育、教学论文的交流、评比、推荐等工作,让更多的老师享受成功的喜悦,为争创品牌学校做准备。

教学科研工作计划

深入贯彻落实科学发展观,以深化课程改革、提高教育教学质量为目标,以提高教师专业发展水平、规范教学行为、打造高效课堂为重点,以市教研室和学校2011年工作计划为依据,切实做好各项教育教学与科研工作。

二、主要工作要点。

(一)加强高中新课程实验研究,深化课程改革。

1.加强高中新课程实验研究。认真总结新课程实施以来的经验和不足,积极稳步推进新课程实验。开足、开齐所有必修课程和必选课程,提高课堂教学质量;加强对校本课程的整合研究;进一步完善研究性学习等综合实践活动课程的开设,做好学习成果的评比和优秀成果的展示;做好学生学分认定工作,规范和完善新课程背景下的学籍管理。

2.加强体育和艺术教学。坚持“健康第一”,积极推进“1222”体育行动计划,即突出一个特色(省传统项目篮球),做好“两操”(课间操和眼保健操),办好“两会”(学生田径运动会和教工体育运动会),抓好“两活动”(课间活动和社团活动),广泛开展阳光体育活动,促进学生全面发展和健康成长。做好《学生体质健康标准》和《阳光体育奖章制度》的实施工作。进一步完善体育大课间活动,加强广播操管理。加强对体育传统项目(篮球)的管理和普及,提高传统项目成绩。加强各项竞技体育的日常训练,进一步提高竞技水平和竞赛成绩。加强对体育课的教学管理和学生安全教育,做好体育器材的管理工作。

巩固和提高艺术课教学质量,开展形式多样的艺术教育实践活动,推进高雅艺术进校园,提高学生的艺术素养和技能。做好市中小学音乐课堂教学成果展演(器乐)活动准备工作,组织学生参加教育行政部门组织的书画作品大赛。

(二)规范教学行为,做好“两考”备考工作。

一、高二年级学生的成绩跟踪。做好高。

一、高二年级模块考试的成绩分析与评价,通过评价促进教学方式的改变和教学质量的提高。

抓好高三年级毕业班工作。全校上、下一条心,扎扎实实抓好毕业班的教学工作,所有的工作成效应体现在高考成绩上,要求2011年高考我校成绩保持基本稳定,确保完成指标。具体措施:(1)成立高三年级毕业班领导小组,适时召开高三迎考工作专题会议,研究高考改革动态和信息,有策略、有计划、有步骤、有针对性地开展高考的复习迎考工作,争取本届高考有新的突破;(2)合理配置毕业班的师资力量;(3)召开新、老毕业班教师教学研讨会;(4)组织毕业班教师到兄弟学校学习交流;(5)注意对高考信息的收集;(6)做好“皖南八校”、市“一模“等联考工作。毕业班实行“月考”“周练”制度,要求及时批改讲解;(7)每月召开一次毕业班老师工作例会;(8)关注课程改革动态,包括高考方案的改革,适时调整课时、课程和各学段教学;(9)加强对有体育艺术特长学生的培养;(10)与高三年级老师多交流、多联系,做到管理到位,服务到位,注重实效,提高效率。高三年级教学工作思路:面向全体,力保重点,注重课堂,强化基础,突出能力,提高得分,统筹兼顾,通力合作,狠抓特色,普遍开花。

(三)加强教育科研和校本研训,规范教育教学管理。

5.加强教育科研,进一步规范课题研究的过程管理。认真做好2011年各级教科研课题的开题和实验研究工作,主动召集各课题组成员适时开展工作研讨,加强课题的过程管理和资料积累,定期收集课题中期研究报告,征集课题研究论文,认真做好到期课题的结题工作。继续推行“四个一行动”,即教师每学年必须参加一项课题研究、撰写一篇教育教学论文、完成一次教学课例(案例)分析、上好一堂公开研讨课,并将其作为考核评优和专业技术职务评聘的重要依据。积极探索和逐步形成在课题引领下的“学习、设计、实践、反思、提高”循环往复而又螺旋上升的校本教研运行方式和内在机制。

6.加强教研组和备课组建设。教研组是学校实施教学管理、开展教学研究的基层组织,是学校完成教学计划、提高教学质量的工作平台,也是学校相关职能处室、各年级备课组和学科教师间联系的纽带。各教研组要以提高学科教学质量为中心,认真落实和完成学校安排的教学和研究任务;积极创设有利于教师专业发展的环境,组织本学科教师开设公开课、研究课或观摩课,并根据实际情况开展形式多样的教学研究活动;同时做好对各年级备课组教学研究活动的指导和协调。要指导和督促教师的业务学习,组织教师参加市级及以上教研部门开展的各项活动和校际交流,总结和推广教育教学改革经验,积极探索优化课堂教学、提高课堂教学效益的途径和方法,努力提高学科整体的教研与学术水平。教研组长要协助学校做好对本组教师的业务考核,协助抓好本组的教研课题实施,并根据学校要求,组织教师完成月考或模考等考试的命题与审核工作。各教研组要注重团结协作,相互配合,尊重差异,共同发展,努力建立教师“合作共享、融合共生”的人际文化和“开放、包容、互补、和谐”的教研文化。另外,为积极配合学校廉政教育、绿色环保教育和毒品预防教育等活动的开展,各教研组应建议本组教师在备课、上课、检测考试等环节体现对上述内容的渗透。

推进备课组长学科教学负责制。各备课组要切实落实集体备课,大力推行“345工作规程”,即“课程标准、教学内容、教法与学法”的三研究,“时间、内容、形式、中心发言人”的四确定,“教学计划与进度、目标要求与重难点、主要演示实验与例题、练习与检测、教辅资料使用”的五统一。在此基础上,学校鼓励教师开展个性化教学。各备课组要在学科教研组的指导和协调下,大胆创新集体备课和教学研究的形式。学校鼓励各备课组依据课程特点,采取主题研讨、微格分析、教师沙龙、网上论坛、教师博客群等方式或载体,因地制宜开展课例分析、互听互评、集体评课、同课异构、校际合作交流等活动。同时,做好对年轻教师的“传帮带”工作,以老带新,促进新教师专业发展。

本学期,学校将结合试点经验,进一步明确并完善教研组长、备课组长工作职责,出台教研组长与学科备课组长工作考核细则。在此基础上,逐步建立各年级、各学科在备课、上课、作业布置与批改、辅导与评价、检测与考试等教学环节的质量监控与管理流程,进一步规范学科教学活动,形成具有学校特色的学科教学质量监控与管理体系。

7.加强对自制试卷质量的监控和管理,建立校级试题库。学校和年级部组织的教学检测命题工作,分别由教研组长和备课组长负责组织与审核,拟卷人和审核人的姓名在试卷上明确标出。对于阶段性教学检测(月考、期中考试等),自制试卷内容必须涵盖本学段教学内容的50%以上。学校鼓励教师自主命题,提高自制试卷质量。加强对自制试卷的归口档案管理,每次由年级部组织的阶段性教学检测后,备课组长将自制试卷的电子稿交年级部主任,年级部主任汇总后打包,连同试卷文本送分管教导主任。学校推行学科试卷评审奖励制度,每学期由学校组织、教研组具体开展一次优秀试卷评审。在此基础上,逐步建立起校级试题库。

(四)加强教师队伍建设,提高教师专业水平和教育技术能力。8.继续实施首届教师专业发展“星光计划”和“青年教师培养计划”。立足校本,充分发挥特级教师、市学科带头人、省市教坛新星、市校级骨干教师的引领和示范作用,创设让优秀中青年教师脱颖而出的良好氛围,努力打造一支师德高尚、业务精湛、爱岗敬业、奋发进取的中青年骨干教师队伍。学校鼓励教师参加国家、盛市级教育教学培训和在职攻读“教育硕士”。结合教师继续教育,组织“备好课”、“上好课”、“评好课”、“命好题”专题学习活动。本学期学校将举办“星光计划”和“青年教师培养计划”指导教师研讨课和培养对象优质课评比。举办教学观摩周活动,开展第二届教学标兵和教科研标兵评选活动,积极组织参加全市中小学青年教师课堂教学评选活动。9.开展专题培训和教师论坛,提升教师的信息技术与课程整合能力。认真落实教育部颁发的《中小学教师教育技术能力标准(试行)》,举办“新理念、新技术、新课程、新方法”的专题培训和教师论坛,努力提升教师的信息技术与课程整合能力,大力促进信息技术在教育教学中的有效应用和教学内容、手段和方法的现代化。本学期起,学校将停止对教师手写教案的检查评比,代之以对电子教案、课件、教师博客、课程资源建设的评比。要以校园网为支撑,充分利用现有的新课程教学资源平台和创新实践平台,按照“资源整合、共建共享”原则,开发和建设科学的校本电子备课资源库。

(五)加强常规管理,服务教育教学。

10.认真做好各项常规管理工作。严格规范学籍管理,建立健全学生转学、休学、复学等各项管理制度,推进学籍管理信息化。强化教师业务档案管理。按照教育主管部门的规定选用教科书。各年级、各学科选用教辅资料实行申报、登记制度,即备课组长向年级部主任申报,年级部主任同意后再交分管教导主任审批备案。实行校级公开课登记备案制度,公开课前由教研组长或备课组长到教导处登记备案。认真组织各类考查考试,及时做好成绩分析、上报和信息反馈,并切实做好上级教育部门安排的考试考务工作。服务学校工作大局,在分工明确的基础上加强协作,强化文档归口管理意识,对各类重要教务、教研材料及时整理归档。在学校的统一安排下,认真做好申报省优秀示范高中相关材料的准备工作。认真学习和分析今年我市的招生方案,结合学校实际,拟定招生策略,为学校决策提供重要参考;同时积极做好招生宣传,吸引更多的优秀初中毕业生填报我校,认真做好高一新生的分班工作。

11.加强图书馆和实验室的管理工作。图书馆要及时完成师生的教材、教学用书的订购和发放;做好图书征订、采购、分编、典藏工作;继续做好图书登记、分类、编目和剔旧工作;着力抓好图书馆的开放和借阅工作,特别是做好午间学生阅览室开放工作;加强环境卫生管理和安全防范意识。实验室要为教师演示实验做好充分准备;做好实验设备的登录、保管和维修工作;增强事故防范意识,保障实验教学的顺利进行;严格执行仪器、药品、试剂保管条例,确保仪器完整无缺,药品、试剂完全无流失;继续开展自制教具、学具、模型的教学设计活动。12.做好城乡合作办学和学校语言文字规范化工作。落实《关于进一步做好我市城乡学校合作办学工作的通知》的要求,进一步做好我校与当涂县亭头中学合作办学和教育科研“手拉手”工作。根据亭头中学的实际需求,既要在人、财、物方面给予适当资助,更要在传输现代教育理念、建立和完善教育教学管理机制、教师培训、教学研究等方面予以支持与服务。加强相互交流,取长补短,共同提高办学质量。认真贯彻落实《国家通用语言文字法》,开展“推普周”活动,继续做好学校语言文字规范化工作。

高校教学科研工作计划

坚持以教育科研为先导,以课堂教学为主渠道,围绕教育局“十二五”教育科学发展规划纲要,以培养学生的创新精神和实践能力为着力点,深化课堂教学改革,积极推进学校发展,努力打造学校品牌。探索适合我校实际的教育科研发展新思路,努力在科研中“求发展、求活力,求创新”。使学校教科研工作有利于学校发展,有利于教师发展,有利于学生发展。

二、工作思路及目标。

1、以科研提升办学品位。

学校已经具有了一定的办学历史,积淀了一定的校园文化,已经初步形成了我校的办学特色,尤其是在“十一五”期间,学校加大了教育科研的力度,取得了一些卓有成效的科研成果,并且在周内进行了推广,提高了教育教学的水平。

本学期我们将进一步提炼学校核心文化,并把它作为学校工作的重点,本学期的重点工作就是做好“十二五”课题研究的管理工作。使学校的各项课题研究工作顺利进行,同时以《基于民主与科学管理理念指导下的小学生自主管理的理论与实践规范体系研究》等课题为抓手,扎实开展研究工作。以课题研究带动学校的全面工作,提升学校的品位。凸显学校特色。提升办学品位和学校知名度。

2、以科研促进常规教研。

加大科研与教研整合力度,使科研工作常规化,做到科研工作务实、落实、真实。

(1)教学研究问题化。

在常规课堂教学研究过程中重视发现教学突出问题、典型问题,以此为突破口深入教学研究。每次课堂教学研究活动围绕一个主题,解决一个问题,提升一种观念。本学期,学校科研处将结合学校的师培工作开展课题研究,定期围绕研1究主题开展课题研究。

(2)问题研究课题化。

针对教育教学中的问题即突出问题、典型问题,有意识,有目的,有计划地深入研究。

倡导全校教师把自己的或大家的突出问题、典型问题作为微型科研课题进行研究,真正提升教学素养,提高教师们的教育教学研究与实践能力。

(3)课题研究科学化。

教育教学中的典型问题研究列为微型科研课题,进行专题研究,尽量做到研究深入、系统、有效。课题研究做到人员保证,任务落实,计划明确,过程清晰,结果真实。

三、工作重点。

1、做好“十二五”研究课题的管理工作,做好个课题研究准备工作。

2、加强学校教育科研机构建设,完善教科研机制,加大对科研骨干和课题组教师的培训指导,增强科研意识。

3、扎实开展课题研究,做好课题过程管理工作,把课题研究与课堂教学结合起来,教研与科研结合,使课题研究真正为教学服务。

4、做好教科研档案的归档管理工作和信息报送以及安图教育投稿工作。

教学科研工作计划

2012-2013学年度秋季学期,本人承担非体育专业12级和11级10个班的公共体育课。为了更好地完成本学期教学任务和指导教学工作,本人在开学初制定了此教学工作计划,具体内容如下:

1.对教材的简要分析。

公共体育课选用的教材是《体育与健康》,此教材是根据非体育专业学生的基本情况,以提高非体育专业学生身体素质为目的而编写的。其由体育基础理论、体育健康理论和体育运动技术三大部分组成。本学期学生体育课主要以学习长拳和排球为主要内容。理论课主要向学生介绍运动损伤的预防、体育保健等理论知识,从而保证了教学内容的实践意义,并达到教学目的。

2.对学生情况的简要分析。

非体育专业学生相对于体育专业学生来说,其身体素质要差些,除此之外,有部分同学对体育运动不感兴趣,存在偷懒的心理,不重视体育活动。根据这些特点,在教学过程中应重视学生的心理教育,使其逐渐对体育产生兴趣,并真正意识到体育运动的重要性,譬如,在课堂上多增加趣味性的游戏等等。

3.本学期教学的总目的和总要求。

(1)重视课堂常规教育,提高课堂秩序和课堂教学质量。

(2)使学生掌握锻炼身体方法,培养学生体育锻炼意识,促进身心健康的发展。

(3)培养学生参与体育活动兴趣,养成体育锻炼的习惯。

4.提高教学质量的主要措施。

(1)在教学方法上,应注意灵活多样,有针对性。

(2)充分调动学生学习的积极性,多给学生展示自我的机会,引导学生多思、多做,培养学生的自信心和创新思维。

杨春歌。

2012-8-26。

高校教学科研工作计划

20___年学校科研工作的指导思想是:以科学发展观为指导,认真贯彻落实全国教育工作会议精神和教育规划纲要,解放思想,转变观念,以科研为先导,以教学为中心,着力内涵发展、协调发展,创新机制,健全机构,整合优化科研队伍,提升学术竞争力,提高社会服务水平;按照“点面结合,注重实效,凝聚优势,整体提升”的基本原则,在进一步凸现学校以商科为主的学科特色的基础上,努力实现理、工、文、管、医、农各学科均衡发展,拓展科研工作新局面。

二、大力开展各类学术活动,不断提升学术影响力。

支持和鼓励教学科研单位主办有影响力、有学术价值的国内、国际学术会议,参与国际合作研究,进一步拓展学术交流与合作的领域和渠道。

1、继续办好“鱼化龙大讲堂”,提升学术活动的质量、层次和影响力。各二级学院每学期向学校推荐1位著名专家、学者,作为“鱼化龙大讲堂”主讲人选,要求主讲内容的针对性、学术性和前瞻性。

2、申办多种专业性学术讲座。各二级学院及科研机构要从专业需求出发,申办专业性学术讲座,规范办会、参会程序,扩大受众范围;鼓励教职工走出去,开展学术交流,从学科建设的方向出发,有组织有针对性的参加一些国内国际学术会议,积极发表国际学术会议论文,争取ei收录频次;支持广大学生特别是本科学生参与学术氛围,开展多种社团活动,为广大学生开展各种技术发明的创新活动提供优质服务。

3、协助办好“20___年民办高等教育国际化发展研讨会”,积极促进学校对外学术交流工作,进一步深化国际交流与合作进程,扩大学校影响。20___年5月27――29日,我校与北京大学教育学院、美国哈佛大学费正清中国研究中心联合主办《民办高等教育国际化发展》国际研讨会。认真策划办好这次盛会,为推进民办高校国际化发展事业奉献力量。

三、加强科研管理,扩大科研平台,完善管理制度。

贯彻落实学校《学科发展规划》和《十二五规划》,不断搭建科研平台,进一步规范科研管理制度。根据基础研究、应用研究以及公益性研究的不同特点,改革学术评价办法,完善评价体系,形成正确的科研导向;加强学术规范建设,抵制学术不端行为,优化学术环境,营造良好的学术氛围。

1、筹备成立西安外事学院社会科学界联合会。

拓展科研平台,充分发挥我校在推动陕西省哲学社会科学事业和地方经济社会发展中的重要作用,积极筹备,准备于今年上半年成立西安外事学院社会科学界联合会,搭建我校与全省社会科学界的互动平台。

2、健全《西安外事学院科研工作条例》。

精心策划科研项目规划,认真落实课题组长负责制;抓紧科研机构建设,努力推进科研成果转化。

尊重教师的科研劳动成果,正确把握统计标准,切实做好20___年教职工科研工作量统计(20___年6-7月)及20___年教师职称评定材料审核工作。

4、完善《西安外事学院科研工作奖励办法》。

认真学习陕教技[20___]4号《陕西高等学校科学技术奖励办法》、陕教技[20___]5号《陕西高等学校人文社会科学研究优秀成果奖励办法》精神,结合学校实际,制订、完善科研项目、学术论文、著作及获奖成果的奖励标准和管理办法。

5、制订《科研经费的配套与管理办法》和《科研基金管理办法》。

从科研工作的实际出发,科学规划,认真做好科研经费的预算和管理;制订《科研基金管理办法》,提升服务质量。

四、精心构建科研梯队,强化在研项目的过程监督。

认真做好各类科研项目管理,积极关注和申报省、部、国家级科研项目;加大教职工原创能力的挖掘和培养,力争产出具有重大影响力的标志性成果,为硕士点争取夯实基础。

1、落实立项、在研、结题进度管理。广泛调研,详细调查统计全校即各二级学院和科研部门的在研项目运作现状,具体检查立项、在研、结题进度,搞好责任落实,保障及时结题。各二级学院及科研机构科研负责人要跟踪本部门的科研项目,关注项目进度,协调解决项目的人力、经费和结题等问题。

2、组建科研梯队,支持校级项目立项。提前谋划,各部门要根据其学科发展方向,搭建平台,组建梯队,增大校级项目立项,为教职工申报各种纵向课题做好前期预研准备。

3、提升项目申报的数量和质量。认真做好各类纵向课题的申报工作,提升提高立项率。

4、发挥科研平台的支柱作用。调动全校12个研究所的积极性,深入开展重点项目的申报、研究工作。

5、制订20___年度部门科研工作计划。各二级学院和研究机构要从部门工作实际出发,结合学科定位,在我校学科规划的规范下,准确定位,明确本学科的研究方向和工作重点,制订20___年度部门的科研工作计划。

五、密切跟踪在研课题,切实落实项目进度,为教职工搞好科研提供优质服务。

调动各种有利因素,挖掘科研潜力,整合多方力量,发挥各学科专家的资源优势,积极争取纵、横向课题和校内课题立项,组织申报各级、各类科研项目,跟踪在研课题,落实项目进度,为教职工从事课题研究提供优质服务。

20___年在研项目主要如下:

1、民办教育研究所“陕西省20___年科技计划项目”在研与结题;

2、思政部“陕西省教育科学十一五规划20___年立项课题”结题;

4、外国语学院“20___年第五批中国外语教育基金项目”在研与结题;

5、工学院、体育部、招办3个“20___年陕西省教育厅科研专项计划项目”在研。

6、商学院、人文学院4个“《陕西省社会科学界重大理论与现实问题研究》项目”在研;

8、商学院“陕西省教育厅20___民办高等教育质量提高扶持奖励项目”结题;

9、商学院”“中国高等教育学会课题”结题;

10、商学院“陕西省高等教育教学改革研究项目”结题;

11、人文学院“西安市20___年度社会科学规划基金项目(重点)”在研与结题;

12、体育部、现代教育技术中心、工学院7个“校级项目”在研和结题。

20___年申报项目主要包括:

1、20___年陕西省教育厅专项科研计划项目;

2、20___年度陕西省科技计划(软科学)项目;

3、20___年陕西省自然科学基础研究计划项目;

4、省、部、国家自然科学基金项目;

5、20___年陕西省社科联《陕西省社会科学界重大理论与现实问题研究》项目;

6、20___年度陕西省社会科学基金项目;

7、教育部人文社科研究“专项任务项目”、“一般项目”;

8、全国教育科学十二五规划20___年度课题;

9、西安市社会科学规划课题。

六、加大科研成果奖励申报力度。

1、密切关注省、部、国家各种科研成果的报奖信息,及时做好各种科研成果的报奖工作。

2、做好专利技术的宣传和推广工作,服务广大师生积极开展发明创造活动,大力促进科技成果转化。

七、充分发挥校学术委员会的决策咨询和指导作用。

积极做好校学术委员会的组织、服务、协调工作,充分发挥专家治校、教授治学的作用,促进我校学术委员会的工作制度化、常态化。

学校教学科研工作计划

本学期科研工作将紧紧围绕学校的工作思路,积极走“以研促教”的道路,坚持以课题研究为载体,努力提高教科研质量,以推动学校各项工作的持续快速发展。

以提升教师科研素养为抓手,以全面提高学生素质为根本,以课堂教学为主阵地,一解决教育教学中的实际问题为立足点,坚持理论研究与实践研究相结合,踏实有效地开展课题研究,规范学校的教科研活动,促进学校发展。

1、强化教师科研意识,使教师的科研理论水平和实践能力有所提高。

2、加大课程改革力度,搞好校本课程的研究与开发。

3、有效进行教育科研的规范性管理。

4、以课题的研究带动教科研工作的开展。

5、力求有一批有较高学术价值和推广应用价值、能代表我校教育科研水平的研究成果。

(一)重抓课题研究,强化过程管理

本学期坚持科研与教育教学相结合的原则,把教科研作为学校的重点工作来抓,在校长的亲自带领下狠抓课题研究工作,努力提高教科研工作实效,重视课题研究的资料积累、过程管理,力求做到科科实施课题研究,人人参与课题研究。目前,我校有2个市级在研课题,分别是潘国洪校长承担的广州市第15届综合实践活动特约教研员课题:“综合实践活动课程实施与教师教学能力发展的研究”及广州市教育科学规划“xx”面上课题“广州市义务教育阶段综合实践活动指导教师专业发展研究”子课题:“小学综合实践活动科组建设研究”。以及苏映铮老师承担的思品市级子课题,还有数学、英语、体育、美术、综合实践5个在研区级小课题。

(二)继续抓好教学实验研究

本学期将进一步抓好教学实验研究工作,加强理论学习,加强实践研究,加强资料积累,为区级小课题的结题以及综合实践省课题申报做好充分的准备。强化教科研的群体合作,着力进行个案研究、案例研究、行动研究,使教师在研究中学习,在研究中提高,在研究中发展。本学期将围绕课题研究定期开展沙龙活动,认真学好相关理论,结合各级各类实践课,凸现课题研究内容,探讨研究方法,交流研究心得,共同提高研究水平。并及时评价、总结、反思,建好研究档案,丰富形成性资料。

(三)推广科研成果,强化反思行为强化反思行为。

1、在加强理论学习,提升教师理论水平的基础上,继续加强课后反思,要求教师及时撰写教后反思或随笔,并有一定的针对性,切忌流于形式、泛泛而谈,使教师养成勤于反思、善于反思的.习惯,从而不断提升业务能力。

2、推广科研成果。鼓励发动教师积极撰写课题研究经验,课题研究论文、教育教学案例等,并将及时进行评比、交流,认真帮助及热情鼓励教师向各级教育教学刊物投稿,加大学校工作的宣传力度。整理汇编教师的各类获奖论文、案例,结合市级以上各类评奖活动,组织教师开展校级预选赛,把好质量关,推荐至市级以上评比,力争做到参赛面广,获奖率高。整理综合实践活动成果,与教育部综合实践活动课程项目组联合编辑出版课题成果“利用地域文化资源,开发综合实践活动课程”一书。

(四)奖励鼓动,激发教师参与教科研活热情

为了增强全体教师的教科研意识,提高教科研水平,也为了加强学校教育科研的过程管理,提高学校教育科研的品位和层次,本学期我校继续施行课题研究奖励制度。课题研究的教师撰写的课研研究方案或实施计划、课题研究阶段性小结、课题研究过程资料、课题研究成果资料等都可以申报获奖,学校给予适当的奖励。同时继续实行“教科研积极分子评比活动”,发挥科研骨干的带动作用以及促进教师的研究积极性和参与热情。

二月份:

1、制定本学期教科研工作计划。

2、邀请专家指导,进行说课培训讲座

3、组织参加广州市第四届综合实践活动组织促进奖、论文、案例、学生成果评比活动

4、做好上学期教科研积极分子评比统计工作

三月份:

与教育部综合实践活动课程项目组联合编辑出版课题成果“利用地域文化资源,开发综合实践活动课程”一书。

四月份:

1、邀请专家到校进行“如何申报课题”方面都讲座。

2、汇编学校“综合实践活动课题实验研究成果集”,参与教育部综合实践活动课程项目组课题研究成果都评比活动。

3、组织各学科参加各类论文、多媒体课件的作品征集和评比工作。

4、做好家长开放日课题成果都展示工作。

五月份:

1、组织教师认真学习教育理论。

2、在研课题组正常开展实验研究。

3、实验课研讨活动。

4、组织有条件的教师进行市、区课题的申报。

六月份:

1、检查和落实各在研课题开展实验研究情况。

2、通过六月份广州市综合实践活动特约教研员培训的活动,以课例为载体,做好综合实践活动两个市级课题研究阶段性成果展示活动。

七月份:

1、组织各小课题做好结题的工作

2、各课题组总结、交流、收集、整理材料。

3、总结与反思一学期的教科研情况。

教学科研工作计划

本学年,根据区教育局教育工作意见和学校工作计划,以“六力”为抓手,有重点地打造养正课堂教学文化。以规范教学、教师校本培训为主线,建立学校教学质量监测制度,促进横小教育教学质量的不断提高和学生的全面发展。以深化教育科研转型为主线,以加强课题管理、推进“研究学生”以及转型学校教育科研组织建设为重点,在“规范、务实与创新”三个维度上全面加强课题研究与管理工作。进一步发挥教育科研的“研究、管理、引领、培训与发布”五项职能,推动建设“六力”并举、文化先进、特色鲜明、乐学幸福、质量上乘的学校。

一、突出规范,转型常规管理工作,规范课程的实施。

学习新课标,研究新教材。在组织教师参加好区各科新教材培训的基础上,组织好组内教师的校级培训。教务处也将组织教研组长、备课组长定期学习,充分发挥他们在课改中的带头作用。

1、狠抓规范,严格执行课程计划。

学校在课程设置、课程实施等方面做到规范,确保开齐国家课程和地方课程。教务处继续加强巡课,做到每天巡课一次,以规范教师的教学行为。学校将加大巡查力度,做到规范,严格执行国家课程计划。

2、突出重点,重视学生素养的养成。

语文学科的重点工作:重视阅读和写作教学。以学校的图书馆和阅览室为依托,以开设的阅读课、午读课为抓手,扎扎实实推进阅读训练。每周进行图书的借阅,安排到位,轮流开展。学习叶研思想,在语文教学中提倡自学,通过教师引导,自主感悟、自主学习、提倡预习复习工作。

数学学科的重点工作:继续加强并优化数学运算,做好阶段性的质量监控,每月或者一个单元一张纠错卷。数学组要建立相应的举措,重点进行运算的专项研究。本学期从三年级开始设立一本数学作业本。教会学生做作业的格式,统一教师批改的要求。提倡进行尝试教学,提高学生的思维。

英语学科的重点工作:在强调知识掌握的同时,研究如何更好地发展学生的口语能力,突出语言学科的工具性特点,彰显语言学科的交际性魅力。

技能学科的重点工作:加强小学科教学常规管理,重视各学科对学生素质养成的重要性,加强小学科教师自身基本功教学能力的提升,重视各级各类学生竞赛,收到实效。

二、突出扎实,落实监控措施,提高教学质量。

本学期以“六认真”管理为抓实,完善教学常规管理,使常规管理工作再上新台阶。

1、有效备课。

继续推进备课改革。本学期统一电子备课格式,将每个年级备课分成学期教学计划、单元教学计划、教学设计、教学后记、调研与分析、课件六个文件夹存放,便于监督和检查。教务处继续组织定期的检查和反馈,有侧重的做好各方面的价差,重点做好改进工作。

2、有效上课。

从加强“教学设计、课堂教学、作业设计、反馈评价”四个方面为切入点,积极探索“三有三实课堂(有趣、有益、有效、真实、朴实、扎实)”。本学期结合区教育局a级课评比,通过各类教研活动,进行磨课,规划并开展好我校的课堂教学研究活动。

3、有效训练。

进一步落实减负增效,加强作业管理,落实作业量监控措施。小学一、二年级不得布置书面家庭作业,其他年级学生每天书面家庭作业总计控制在一小时以内。

高校教学科研工作计划

一、指导思想:

坚持以人为本的思想,深入贯彻落实科学发展观,全面落实党和国家的教育方针。把教育科研工作作为教育发展的第一生产力,以科研、课题为载体,坚持以“突出教学、强化管理、服务师生、争创一流”为工作指导思想,坚持“教学工作课题化、教研工作特色化”的教学教研工作方向,促进学校工作的全面协调发展。根据学校总体发展要求,结合我校教育科研发展的实际,坚持强化教育科研“以人为本、关注学生、亲近教师、走进课堂、成长师生”的原则,进一步规范学校科研工作,着力提高学校教育科研水平,进一步促进教师的专业化发展。

二、工作目标:

进一步发展教育科研,着眼于培养学生的创新精神、合作意识和实践能力,促进教师学生全面发展。推进科研、校本研修、课程改革的有机结合;推进课堂教学改革的创新发展,完善教学模式。

三、总体思路:

1、突出一个中心:以教师专业水平不断提高为中心。

2、实现两个转变:教育观念与教学行为的转变。

学校教学科研工作计划

根据区进行学校德育部要求以区德育部上半年德育科研工作要求为指导我校结合实际,开展德育科研工作,计划如下:

继续落实学校对班主任、心理健康教师、生命教育教师以及德育主任常规培训。强化培训管理,落实常规教研活动纪实考核的方法进行考核评估。

(一)做好班主任常规培训。

1、继续开展校内每月一次的班主任培训,由校领导进行讲座,班主任教师反馈。积极参加全区班主任教师进行集中专题培训。及时看网,参加教研活动。

2、开展班主任博客互通,建立网上工作室,要求班主任教师充实和完善自己的博客,建立教师学习、学校考核、家长与教师在网上沟通渠道。

3、学校开展阳光系列评比活动,在活动中探究和谐师生关系和班主任如何提高自身工作技能技巧方面的内容,对教师进行培训。

4、本学期积极看网、上网及时准确参加各种培训和例会。

(二)确定教师积极参加心理健康教师教研培训。

本学期学校安排兼职心理健康教师一名吴海霞老师,使其在最短时间里通过教研培训迅速成为合格的心理健康教师,从而开展好学校的心理健康教育,建立标准的心理咨询室,逐步从学校的`经费中加大对心理咨询室的投入。做好对学生的心理健康教育工作,同时,充分利用德育部百合心理工作室,不断学习、充实我校心理健康工作内容,发挥网络功效使工作室成为我校教师的学习基地,利用好咨询室里广泛的资源和空间,使我校心理教师形成自己的教学特色,建立我校心理教师的博客。

(三)做好参加地方课程教研培训。

积极参与德育部工作计划中提出的以每月为单位开展专题式的教研活动,要求地方教师和培训教师有培训记录和反思,学校期末对本学期教师培训的内容和参加会议情况进行验收列入常规考核。

(一)积极准备参加省第二届龙心杯心理健康教育大赛,充分利用大赛选拔赛活动,调动教师参与意识和竞争意识,要求教师按要求参加比赛,树立优秀的课案典型,在校内扎实开展此活动的同时也是对我校开展其它德育科研活动打基础。要求班主任、心理健康教师、及相关教师精心准备心理辅导课、班会活动课、学科渗透课。校内进行初评,优胜者参加区德育部的比赛。

(二)积极参加全省生命教育成果展示汇报会,利用一切可学习的机会武装教师提高教师业务素质。

(三)上好地方课开展对地方课教师培训,紧紧围绕地方特色对学生进行爱家乡、爱生活、爱祖国教育。

1、运用网络平台,准备建成和平小学德育工作博客室,加大力度,确保班主任与家长与进修校德育部时时互动,及时沟通。

2、努力学习德育主任提高自身业务水平,工作出心,肯动脑,重行动,要实效。提高对网络的认识和重视,改变工作方式和思维方式,很好的带动和管理班主任博客工作室的建立和维护,实现网络共享的资源优势。

4、引导基层一线教师工作室建设、使用情况,发掘名优班主任工作室资源优势,加以指导、推广,起到引领示范作用。

5、重点加入区域化综合性的德育工作社群,发挥群中作用,利用群来研究和解决问题。通过工作社群,关注共性的德育问题,加以交流互动和深入研讨。

本学期要确立德育课题的研究,提高教师参与研究问题意识,注重攻关问题的实用性和研究过程实效性,参观优秀学校,积极参加现场观摩,结合学校自身实际研究出德育科研的方向及内容,让教师参与,在参与中得到提高。注重科研成果的表彰和奖励。学校要在本学期积极与德育部取得联系力争工作成绩上游,使德育工作出新有实效。

教学科研工作计划

本学期的计算机导论选用的教材是高等教育出版社的普通高等教育“十五”国家级规划教材《大学计算机基础》第四版,本书作为教育部高等学校“十五”规划教材于2004年出版以来,被多所高校选为本科生教材,本书具有内容突出,教材组织结构合理,实用性强,为学生后续计算机课程的学习打下了坚实的基础。

本学期的大学计算机基础课程(共同课)采用清华大学出版社出版的《计算机应用基础》,本书注重易学性和实用性,符合培养应用型人才的要求,注重操作技能的训练,让学生过学边练,注重学生学习能力的培养。

二、对学生情况的分析。

本学期计算机导论课程的授课对象是计科07.3班的学生,计算机导论课程是计算机专业学生的必修基础课程,主要为计算机专业学生提供计算机知识、能力与素质方面的教育,它也是学习计算机其它专业课的先序课程,对于计算机专业的学生来说也是一门重要的课程,它是今后学习其它专业课程的基础,因此今后的教学工作中要不断的改进教学方法,搞好教学。

本学期大学计算机基础课程的授课对象是外语系07。

1、07。

2、07。

3、07。

课程,内容着重讲授计算机的基础知识、基本概念和基本操作技能,并兼顾实用软件的使用和计算机应用领域的前沿知识,为学生熟练使用计算机和进一步学习计算机有关知识打下基础。在今后的教学中应加强学生的动手能力,使学生能够理论联系实际。

三、

本学期教学的总目的和要求。

本学期教学的总目的是使学生掌握教学计划中规定的计算机方面的基础知识,强化实践操作水平,培养学生分析问题和解决问题的能力,通过教学使学生树立正确的科学的学习态度。

总的要求是(1)保证出勤率和作业量(2)保质保量地完成每一次上机课的任务。(3)具备教学目标中的计算机基础理论知识和实际操作能力。

四、提高教学质量的主要措施。

1、2、3、4、5、6、7、认真研究教材和教法,制定出适合学生特点的切实可行的教学计划认真备课,加强课后辅导。严格按照教学大纲和教学进度表进行授课。认真完善每一个教学环节,及时做好反馈工作,了解学生的学习情况,不断改进教学方法和手段。加强对学生上机操作的辅导和管理,努力做到每次上机都布置任务,下课时完成任务,做到理论和实践相结合。加强作业批改工作,把握好学生的学习动态。严格考勤,保证学生出勤人数。

五、其它。

本学期是评估最重要的一学期,作为一名教师,我要一切服从于评。

估,认真授课,努力提高教学质量,以饱满的热情来迎接评估,加强学生课后的辅导工作,提高学生的实际操作能力。

教师:蒋秀玲。

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