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热门社保窗口工作心得范文(14篇)

时间:2023-10-20 19:02:05 作者:文轩热门社保窗口工作心得范文(14篇)

培训心得可以帮助个人更好地规划自己的学习和发展方向。请随我一起阅读以下实习心得范文,相信可以为大家的实习经历增添一些亮点和收获。

社保窗口心得体会

社保是我们生活中非常重要的一部分,它为我们提供了许多支持和保障,如医疗、养老、失业等。在保障我们的同时,其办理流程也显得尤为重要。本文将分享我在社保窗口的办理体验,与读者分享我的心得和感受。

第二段:窗口办理的重要性。

社保窗口的办理有许多步骤和细节,包括资料准备、填写申请表、材料的审核等等。如果任何一个步骤出现问题,将会导致延误办理时间,甚至影响申请结果。因此,在办理社保时,要认真准备相关资料,遵守规定,合理分配时间,以确保办理顺畅。

第三段:办理中的尴尬。

在我的社保办理过程中,曾遇到过某一项材料没有准备充分而被拒绝的尴尬事情。当时,我急忙前往社保窗口,寻求工作人员的帮助。不幸的是,事实证明我的材料确实不足,导致了办理的延误。这次经历使我更加认识到社保办理流程中的细节和重要性,以及我们自己的不足之处。

第四段:提高社保办理的效率。

为了提高社保办理的效率和准确性,更好地和工作人员合作,我们需要主动联系有关部门,了解相关政策,及时准备和调整各种材料。同时,我们需要在办理期间保持语言沟通的良好和友好,了解窗口工作人员的工作难度和工作压力,因此我们能更好地帮助,同时也加快了办理流程。

第五段:总结。

社保是我们生活中重要的一部分,好的社保制度为我们的生活、工作提供了很多帮助。社保窗口的办理流程有许多细节和要求,我们需要认真合理的准备,遵守规定,主动与相关部门联系和协作。办理过程中需要保持良好的沟通和合作,加快流程,确保最终结果的准确性。在此,希望大家爱护和使用社保,同时也合理利用和处理社保的相关事项。

社保窗口保密工作心得体会

作为一名社保窗口的工作人员,我们的工作涉及到众多市民的个人信息,包括身份证号码、姓名、银行账户等重要隐私。因此,保护市民的个人信息安全,保密工作是我们工作中最为重要的一环。在工作中,我深刻体会到了保密工作的重要性和必要性,并总结出一些心得体会。

首先,保密工作是社保窗口工作的第一要义。社保窗口承载着市民的期望和信任,我们必须以保护个人信息安全为首要任务,确保市民的隐私不受侵犯。为了做好保密工作,我们在人员选拔和培训方面非常严格,要求每位工作人员具备良好的保密意识和专业素养。另外,我们定期进行保密知识培训,加强工作人员对相关法律法规的学习和理解,通过举办保密工作经验交流会,提高大家的保密意识和能力。

其次,保密工作需要全方位的措施加以保障。在实践中,我们不仅要在硬件上加强保密,比如使用安全可靠的电脑和密码锁,定期巡检设备等,还要从软件上加以保护。我们建立了严格的权限管理制度,将市民的个人信息进行分级管理,授权访问权限仅限有关工作人员,从而减少信息泄露的风险。此外,在办理业务时,我们抓紧时间,确保办理流程简洁高效,减少工作人员与市民间的接触,以减少信息泄露的可能性。

再次,保密工作需要时刻保持警觉。我们时刻保持对信息泄露风险的警惕,严密监控并核实每一次信息的操作和处理过程。对于一些涉及到重要信息的操作,我们实行“双人原则”,即两名工作人员共同完成,相互监督,确保操作的精确性和安全性。同时,我们还建立了保密督查制度,每周对各窗口进行不定期检查,对证据房、工作日志等文件进行核对,发现问题及时整改,保证工作的规范性和有效性。

最后,保密工作需要广泛宣传和参与。我们开展了一系列的保密宣传活动,通过社区宣传、微信公众号、海报、宣传册等多种渠道向市民普及保密知识,提醒他们保护个人信息的重要性。同时,我们鼓励市民参与保密工作,建立了举报信息泄露的渠道,鼓励市民举报窗口工作人员的违法违规行为。通过这样的参与,可以形成全社会共同维护个人信息安全的聚合效应。

总之,社保窗口保密工作是一项需要高度重视和细致管理的工作。只有确保市民的个人信息安全,才能赢得市民的信任和支持。我们将始终坚守保密工作的底线,提高保密意识和能力,不断完善工作机制和措施,为市民提供更加安全、便捷的服务。

服务窗口工作心得

我作为市消防支队一名窗口工作人员,每天都要面对各种各样的项目报建、咨询等问题,下面就如何做好大厅窗口服务工作谈几点体会:

一、要有平稳的心态。作为窗口工作人员首先要摆正自己的位置,明确与服务对象的关系。在接待前来办事人员时,首先要有平稳的心态,切莫盛气凌人。神态上要做到亲切自然、面带微笑、目光温和;形态上要举止得体、落落大方;语言上要礼貌周到,多说“请”字,比如“请把资料准备好”;“请稍等”;少说“不”字,比如“你说得不对”,“今天不能办了”,等等。窗口工作,每天都要与各种各样的人打交道,特别是遇到一些文化水平低、素质不高的人更要有平稳的心态。保持平稳的心态,就会很容易找到与人交流的切入点,使我们有效地与服务对象进行平等的心灵沟通,让他们感到温馨、愉快。工作人员以真诚的态度,为服务对象出主意、想办法,为他们提供解决问题的途径,让他们感受到你是真心帮他,从而打消不信任你的心理,同时更有利于自己工作的开展。

二、要有熟练的业务。随着社会分工的不断细化,社会对政府职能部门办理业务要求也越来越高。这就需要窗口工作人员不断地加强业务知识学习,特别是自己所办理的业务知识一定要精,回答提问一定要准确,同时也要大概地了解相关其它窗口的业务知识。此外,在平时的工作中要多注重知识和经验积累,遇到疑难问题应认真分析研究,及时解决,这样才能提高业务水平,更好地为前来办事或者询问的人员提供快捷、准确、到位的服务,使群众高兴而来,满意而归。

三、要讲究语言技巧。窗口工作人员,除了要具备熟练业务水平,也要掌握一定的语言技巧,回答问题时要详尽、准确、一次性和办事人员讲清报建流程或者需要准备的材料。在接待个别情绪比较激动的人员时要客观、冷静,应对突发事件时要机智、巧妙。在平时的工作中要以诚相待,以理服人,通过换位体验,换位思考,处处替群众着想,就能把服务对象的事办好。

四、要加强团队管理。窗口代表本单位面向服务对象服务,窗口的一言一行都代表着单位。作为窗口负责人,应尽力尽责督促工作人员遵守服务大厅各项规定,加强纪律管理,提升办事效率,争取获得群众的好评。

服务是无形的,但是可以被感知的。服务是门艺术,而艺无止境;服务是门学问,而学海无涯。作为一名窗口工作人员,一定要用心去体会窗口服务这门艺术,认真去研究和学习这门学问,要为前来办事人员多办实事、好事,把全心全意为人民服务这号口号真正落实到实际工作中去。

最近,本人有幸在集团营业公司东向营业所收费员这个岗位工作几天,通过这些天的工作实践,使本人深深地认识到这个岗位看似简简单单,实则不然。现谈谈自己在实践中得出的一点心得体会:

第一,营业所开票大厅,是集团公司对外服务的一个窗口。作为企业窗口的工作人员,个人素质高低,直接影响到企业的形象。素质不是一种模式,你不必风度翩翩,虽然翩翩风度可能会帮助你;你不必伶牙俐齿,虽然好的口才会帮助你。素质也不是与生俱来的,它需要主动地学习和锻炼。要提高自身素质,这就要求窗口工作人员要有一个好的心态。心态决定一个人的言行举止。那么何谓好的心态呢?就是切不可以为工作而工作的态度来为用户服务,如果这样,你的心态就肯定不对了,服务态度肯定就不会好到哪去,即使你把领导要求的全部做到位了,你的服务给用户留下印象也会是硬邦邦的。我们要抱着一种为自己人办事的态度去为客户服务,你如果把客户当成自己的父母兄妹朋友去对待的话,你肯定会用心去为他们服务,就会真正的为客户所想,这样客户也会自然而然的在你的服务中体会到你的用心。

第二,窗口工作人员不仅要会文明用语,而且一定要有敏锐的观察能力。因为在客户多的时候,即使你已经对客户说过“请后面的客户稍等”之类的的话,有些客户还是会插队,这样你就必须利用你的观察记忆能力了,要记住第一、第二乃至第三、第四的先后顺序,如果不这样,就极有可能引起先到客户的不满。

第三,窗口工作人员业务知识要精通,并尽可能地做到精湛。要提高优质服务的水平,光有优质服务的意识还不行,没有提供优质服务的能力,是不能真正为客户提供优质服务的。“工欲善其事,必先利其器”,所以提高能力水平,对于能否提供优质的服务至关重要。要做到这点,我们应熟悉自己的业务工作和各项制度,提高服务技能和技巧。“千里之行,始于足下”,要想使自己精通业务,必须多学业务知识,并在实际操作中不断地总结经验,取长补短,做到一专多能,在工作时才能游刃有余。

第四,窗口收费员这个岗位,还必须有很强的责任心及敬业精神。要做好岗位工作,就必须掌握一定的电脑及财税知识,熟练掌握相关的业务流程等等,虽然涉及范围较多,但只要认真细致、持之以恒,就能做好。然而责任心、敬业感,却不是每个人都能轻而易举的做到。我们对自己所做的每一项业务及客户所反馈的信息,都认认真真逐一核对,因为我们清楚自己肩上的责任,那就是也许是自己很微小的一个失误,就有可能给企业带来巨大的损失。这份沉甸甸的责任感,迫使我们对每一项业务,都是认真细致,决不敷衍了事。虽然我们没有什么豪言壮语,有的只有踏踏实实去干好这项工作的热情,但我始终相信一份耕耘就会有一份收获。

第五,每个职业都需要讲求团队精神,窗口工作人员也一样。业务繁忙时,同事间能互相谅解并齐心分担遇到的麻烦。工作中有时难免会遇到比较刁钻的顾客,一人有难,这时其他同事也都及时上去安抚情绪、调节纷争,使情形不再恶化。只要分工明确、工作积极、密切协作、相互配合,真正做到“一个好汉三个帮”,我们的团队就一定能赢得客户的信赖和尊重。

俗话说实践出真知,通过这段时间的实践和体会,将更利于本人在今后的工作中不断提高服务水平。

社保窗口心得体会

随着我国经济的发展,社保制度已经成为涉及到每个人的生活话题,不仅关系到个人的权益和福利,也关系到整个国家的社会稳定和发展。然而,在许多人眼中,前往社保窗口是一件繁琐而烦心的事情,甚至会被一些人视为浪费时间的活动。但是,通过多次前往社保窗口的经历,我意识到社保窗口并不仅仅是一个简单的办事处,它背后代表着一个国家制度的运作,也是人民利益的守护者。

第二段:体验过程。

在我前往社保窗口的时候,我的感受是很深的。经过了长时间的等待,体验到了如过山车一般的情绪波动,但也碰到了许多尽心尽责的工作人员。他们很耐心地回答了我们所有的问题,并帮助我们解决了许多困难。在这种服务体验中,我体会到了一个“以人为本”的服务理念和一个以人民为中心的国家制度的真正实践。

第三段:思考收获。

通过不断的体验和思考,我意识到,在社保窗口是鲜有人喜欢的地方,每一次前往虽然只是一件小事,但是它代表了我们对社会、对自己的责任和担当。在服务过程中,我们不仅仅是完成一个交易,更是与社保工作人员建立了一种互帮互助的关系。我也从服务人员身上学到了专业、耐心和友好,这些特质,也潜移默化地影响和塑造了我在服务他人方面的态度和方法。我相信,在未来的人生路上,我一定会更加珍视每一次前往社保窗口的体验,以更加细腻的心态和理念面对这个过程。

第四段:应用并总结。

在社保窗口中,我们应该始终遵循一个服务思想,并落实到行动中去。我们应该热情、专业、耐心、爱心地服务每一位前来社保窗口咨询或办理业务的人,让他们感受到我们的真诚和用心。同时,我们也应该注重规范服务、加强服务、加强培训,不断提高自己的服务素质,让人民群众在办事过程中感受到我们制度和制度的优越性,同时提高人们的信心和信任度,这是我们应该努力追求和坚守的。

第五段:结语。

社保窗口并不单纯是一个办事的地方,它背后代表着一个国家制度的运作和人民权益的管理。在服务过程中,我们不仅仅是完成一个交易,更是与人民建立一种互帮互助的关系。我们在服务过程中,应该始终遵循一个“以人为本”的服务理念,并落实到每一位客户的行动中去,让他们感觉到我们的真诚和用心。我相信,只有这种服务理念和服务态度,才能够使我们稳步而长远地推动国家的可持续发展。

窗口服务工作心得

关于中心组织的“加强作风建设,服务‘三年倍增’”的学习,现我们窗口在最近工作中作如下总结:

一、对照十个“有没有”中‘在业务上,有没有缺乏我们一向将其放在首位,我主要采取如下方法提高自己的业务水平,将各个项目的需求一遍又一遍的熟记,以便在工作中得心应手。我到窗口上班也不过半个月,在这半个月中我较好的完成各项工作,工作中加强学习作为提高自身素质的关键措施,在接待工作中尤其对有些纠缠不清.性格古怪的群众钻研.浅尝辄止.业务不精.为民服务的本领不高.’都做到耐心解答,服务周到,对那些确定有困难的群众尽自己的努力去帮助他们解决困难,以真情感动对方,以行动塑好形象。就正如前几天来的一个危房鉴定的群众,前一天登记第三天就来催报告,说了种种理由要求尽快,为了安抚他的心情我们前后方一起努力,使十个工作日完成的事情两天就搞定了,我认为窗口服务没有惊人的事迹,可越是看似平淡无奇的工作,就越是能磨练人的意志和思想,这就需要我们工作人员具有高度的责任感和足够的耐心,热心,细心,用“心”去对待每位来办事的群众,也要用“心”为办事的群众带来真诚满意的服务。

作用,体现团结协作、整体连动、步调一致的统一精神。我想我们所要做的,是抓住这次“全市机关作风与效能建设”活动提供的契机,按照办事理念最先进,办事态度最热情,办事程序最简化,办事方式最快捷,办事成效最显著的要求进一步提高服务人民群众,服务经济发展的能力和水平。

最近,本人有幸在集团营业公司东向营业所收费员这个岗位工作几天,通过这些天的工作实践,使本人深深地认识到这个岗位看似简简单单,实则不然。现谈谈自己在实践中得出的一点心得体会:

第一,营业所开票大厅,是集团公司对外服务的一个窗口。作为企业窗口的工作人员,个人素质高低,直接影响到企业的形象。素质不是一种模式,你不必风度翩翩,虽然翩翩风度可能会帮助你;你不必伶牙俐齿,虽然好的口才会帮助你。素质也不是与生俱来的,它需要主动地学习和锻炼。要提高自身素质,这就要求窗口工作人员要有一个好的心态。心态决定一个人的言行举止。那么何谓好的心态呢?就是切不可以为工作而工作的态度来为用户服务,如果这样,你的心态就肯定不对了,服务态度肯定就不会好到哪去,即使你把领导要求的全部做到位了,你的服务给用户留下印象也会是硬邦邦的。我们要抱着一种为自己人办事的态度去为客户服务,你如果把客户当成自己的父母兄妹朋友去对待的话,你肯定会用心去为他们服务,就会真正的为客户所想,这样客户也会自然而然的在你的服务中体会到你的用心。

第二,窗口工作人员不仅要会文明用语,而且一定要有敏锐的观察能力。因为在客户多的时候,即使你已经对客户说过“请后面的客户稍等”之类的的话,有些客户还是会插队,这样你就必须利用你的观察记忆能力了,要记住第一、第二乃至第三、第四的先后顺序,如果不这样,就极有可能引起先到客户的不满。

第三,窗口工作人员业务知识要精通,并尽可能地做到精湛。要提高优质服务的水平,光有优质服务的意识还不行,没有提供优质服务的能力,是不能真正为客户提供优质服务的。“工欲善其事,必先利其器”,所以提高能力水平,对于能否提供优质的服务至关重要。要做到这点,我们应熟悉自己的业务工作和各项制度,提高服务技能和技巧。“千里之行,始于足下”,要想使自己精通业务,必须多学业务知识,并在实际操作中不断地总结经验,取长补短,做到一专多能,在工作时才能游刃有余。

第四,窗口收费员这个岗位,还必须有很强的责任心及敬业精神。要做好岗位工作,就必须掌握一定的电脑及财税知识,熟练掌握相关的业务流程等等,虽然涉及范围较多,但只要认真细致、持之以恒,就能做好。然而责任心、敬业感,却不是每个人都能轻而易举的做到。我们对自己所做的每一项业务及客户所反馈的信息,都认认真真逐一核对,因为我们清楚自己肩上的责任,那就是也许是自己很微小的一个失误,就有可能给企业带来巨大的损失。这份沉甸甸的责任感,迫使我们对每一项业务,都是认真细致,决不敷衍了事。虽然我们没有什么豪言壮语,有的只有踏踏实实去干好这项工作的热情,但我始终相信一份耕耘就会有一份收获。

第五,每个职业都需要讲求团队精神,窗口工作人员也一样。业务繁忙时,同事间能互相谅解并齐心分担遇到的麻烦。工作中有时难免会遇到比较刁钻的顾客,一人有难,这时其他同事也都及时上去安抚情绪、调节纷争,使情形不再恶化。只要分工明确、工作积极、密切协作、相互配合,真正做到“一个好汉三个帮”,我们的团队就一定能赢得客户的信赖和尊重。

俗话说实践出真知,通过这段时间的实践和体会,将更利于本人在今后的工作中不断提高服务水平。

社保窗口心得体会

社会保障是国家为了帮助社会上那些有经济需要的人而制定的一系列社会福利制度。这些社会福利制度是为了帮助那些因为各种原因而失去生活来源的人能够过上比较安稳的生活。社保窗口是这些福利制度提供方的窗口,提供社会福利的申请、领取以及咨询等服务。如今,社保窗口已经广泛应用于全国各地的城市和农村地区,扮演着至关重要的角色。本文旨在探讨这次我去社保窗口的经历以及我的心得体会。

最近我需要申请一项社会福利,所以我去了社保窗口。起初,我以为整个申请过程会很繁琐,但是当我到达社保窗口时,工作人员很快地给我提供了一种非常有效的流程,并且询问了一些我所需要的资料。他们很快地从他们的计算机中录入了我的信息,并让我签字确认。整个过程非常容易,没花费我太多时间和精力。

社保窗口所提供的服务不仅仅限于申请社会福利,还包括其他与社会福利制度有关的服务。例如,有关社会保险、住房公积金以及其他福利制度的查询与咨询。这些服务的提供背后,是社保窗口工作人员们不懈的努力,以及他们对自己所工作的领域的专业知识和严谨态度的追求。

提供优秀的社保窗口服务,对于个人和社会的效益都是很好的。优秀的社保窗口服务能够让客户快速、便捷地申请各种社会福利和查询相关信息,使客户能够更快地获得所需福利,解决生活中的问题。这样的社会福利制度也能有效地缓解一些社会矛盾,给那些有经济困难的人带来温暖和帮助,使他们不再感到孤独和无助。

五、结尾。

社保窗口是社会福利制度的窗口,对于个人和社会的意义非常重大。在我的社保窗口之旅中,我体验到了社保窗口背后工作人员的良苦用心,他们以专业和耐心服务社会上有需要的人们。我相信只要每个社保窗口工作人员保持这种服务态度,就能帮助改善社会上很多人的生活,并为这个社会带来更多的温暖和带动力。

社保窗口保密工作心得体会

随着现代社会的进步和发展,社会保障事务变得越来越复杂,对于社保窗口工作人员而言,保密工作是非常重要的一项职责。作为一个社保窗口工作人员,我深深体会到了保密工作的重要性,并从中获得了一些心得体会。下面我将从保密责任感、保密操作流程、保密难点和保密方法这四个方面进行论述。

首先,保密责任感是做好保密工作的基础。社保窗口工作涉及到大量的个人隐私信息,泄露这些信息将给当事人带来严重的后果。因此,作为社保窗口工作人员,我们首先要有高度的保密责任感,认识到保密工作的严肃性和重要性。我们需要时刻将保密责任挂在心上,始终牢记社保窗口保密的庄严宣言,时刻保持保密工作的高度警觉。

其次,保密操作流程也是确保保密工作顺利进行的关键。在工作中,社保窗口工作人员需要根据规定的保密流程进行操作,确保个人信息不被泄露。例如,在资料整理过程中,我们需要遵循严格的操作规范,确保每一份资料都得到正确处理和保护。另外,在提供服务时,我们要遵守社会保险法相关规定,严格执行个人信息保护措施,确保每一位当事人的个人信息得到妥善处理和保护。

然而,保密工作也面临着一些难点。其中一个主要障碍是网络安全问题。随着信息技术的发展,越来越多的社保事务迁移到了互联网上进行办理,这使得保密工作变得更加复杂和困难。社保窗口工作人员不仅需要具备良好的保密意识,还要具备高超的网络安全技术,以防止黑客和病毒攻击。另外,对于一些心怀不轨的人来说,利用网络进行信息窃取也是不可忽视的风险。

在面对这些保密难点时,我们可以采取一些方法来确保保密工作的顺利进行。首先,加强员工保密培训,提高员工的保密意识和技能。这包括加强对保密法律法规的学习,加强对个人信息保护措施的培训,提高员工对保密工作重要性的认识。其次,完善保密工作制度和流程,确保每一项保密工作都能得到严格的执行,并建立相应的保密督查机制,对违反保密规定的行为进行严肃处理。最后,加强与其他部门的合作,共同建立信息共享和通报机制,及时发现和消除潜在的保密隐患。

总之,社保窗口保密工作是一项需要高度责任感和技能的工作。社保窗口工作人员应保持高度警觉,时刻将保密责任挂在心上,遵循保密操作流程,克服保密难点,并采取相应方法加强保密工作,确保个人信息的安全性和保密性。只有这样,我们才能更好地为当事人提供社保服务,为社会安全稳定发挥积极的作用。

社保窗口保密工作心得体会

社保窗口作为政府与民众之间沟通的桥梁,承担着重要的社会责任。在社保窗口的工作过程中,保密工作尤为重要。保密工作的不慎操作不仅可能导致个人数据泄露,还可能引发社会不稳定。因此,社保窗口工作人员必须严守职业道德和保密法规,确保个人隐私得到妥善保护。同时,由于窗口工作的特殊性,保密工作也存在一定的挑战。在这篇文章中,我将分享一些个人的心得体会。

第二段:加强保密意识,确保工作的安全性。

保密工作的第一要务是增强保密意识。社保窗口工作人员必须清晰地认识到自己的职责和工作目标,理解个人信息安全和保密工作的重要性。为此,我经常参加保密法规的培训和学习,不断提升自己的保密意识。在工作中,我始终牢记保密的原则,严格执行相关的规定,确保工作的安全性。

第三段:优化工作流程,提高工作效率。

为了确保保密工作的顺利进行,我们团队通过不断的改进和优化工作流程,提高工作效率。一个高效的工作流程可以帮助员工更好地保护个人信息,减少疏漏和漏洞。我们积极探索信息化手段,尽量减少人工操作,避免人为因素对保密工作的影响。此外,我们也加强团队间的沟通和合作,形成更好的工作合力,确保工作的高效和安全。

第四段:密切关注新技术发展,预防信息泄露风险。

随着科技的不断进步,新技术的应用给保密工作带来了新的风险和挑战。面对这些挑战,社保窗口工作人员不能袖手旁观。我们要密切关注新技术发展的动态,了解其潜在的风险和威胁,并及时采取相应的措施。例如,我们加强了信息系统的安全性,使用了先进的安全工具和技术,对系统进行了严密的监控和检测,以预防信息泄露风险的发生。

第五段:定期检查和评估,持续提升保密工作水平。

保密工作需要持续改进和提升。只有不断的学习和修正错误,才能更好地保护个人隐私。因此,社保窗口工作人员要定期对保密工作进行检查和评估,发现问题并及时解决。我们会邀请专业的第三方机构进行安全审计,评估我们保密工作的水平和效果。根据评估结果,我们再次强调保密工作的重要性,并采取必要的措施对存在的问题进行改进,持续提升保密工作水平。

总结:保密工作是社保窗口工作中的重要部分,它直接关系到个人隐私的安全和社会稳定。社保窗口工作人员要加强保密意识,优化工作流程,密切关注技术发展,定期检查和评估工作水平。只有通过不断的努力和改进,才能更好地保护个人隐私,确保保密工作的顺利进行。

户政窗口工作心得

“瘦身提速” 缩短便民服务“最后一分钟”

随着市场经济的不断发展,过多的行政审批手续严重束缚着市场活力。在“两学一做”学习教育中,各级部门、党委要紧扣“为民、务实、清廉”主题,对准群众诟病的“门难进、脸难看、事难办”,着力解决“四风”问题,让办事流程“瘦身”,确保服务群众“提速”,不浪费群众“一分钟”。

自身建设,打造便民服务窗口。把老百姓的事放在心上,多从群众的角度考虑问题,才能提供更加人性化的服务。将行政服务中心作为为民服务的窗口,采取敞开式布置,按照柜、桌、椅、服务指南架、窗口标识架、电脑、电话、打印机的“八位一体”标准配置服务窗口。将办事单位、窗口整齐排列,实现集行政审批、行政服务、代办服务为一体的综合性工作格局。对大厅窗口进行a、b、c、d等区域的划分,蓝色区为服务群众窗口,红色区为服务企业窗口,在大厅两个入口处分别设立咨询台并配备人员,对办事群众和企业提供咨询服务。对非工作日需要预约服务的群众和企业,提供便民热线及窗口电话进行预约办件。

联合重组,打开高效利民窗口。审批做“减法”,服务做“加法”,联合办税、工商登记时间缩短一半,纵深机构改革。增效提整注册登记服务,工商窗口“审核合一”和启用带有二维码标志营业执照。改革工商登记制度,降低企业准入门槛,实行企业注册资金“零首付”,放宽公司注册资本登记条件。企业注册资本由实缴登记制改为认缴登记制,创业申请人凭住所合法使用证明即可办理登记手续,提高办事效率,更好地服务全县企业个体工商户。

国、地税结合业务特点,在中心窗口开展联合办税,推行“一人受理、一窗服务”办税模式,初步实现纳税人“来到一个窗,办完两家事”服务模式,优化纳税服务模式,简化办税流程。

足不出户,打通便捷爱心窗口。通过拓展服务方式,让群众、企业享受足不出户审批服务。开通行政服务中心网站互动交流平台专栏与群众面对面交流,专人及时答复群众提出的问题。完成县政务中心“网上预审”服务平台的建设,包括“网上预审”系统和政务服务qq,群众、客商可在服务平台上提供材料,审核人员进行初审后及时告知欠缺资料,节省“来回跑”时间。同时,将“网上预审”功能融入本地区政府网站在线服务板块,完善在线服务建设。

展思路,谋划发展项目,力所能及给予联系困难户一定资金帮扶,让其足不出户获帮助。

岁月不居,时节如流。进入政务服务中心烟草窗口工作近一个月了,虽说时间不长,但让我真切地体会到了服务中心窗口工作的平凡和不易,这里没有身临一线工作的风风火火、轰轰烈烈,但它是烟草系统联系普通百姓的纽带,更能体现人生的价值,也使自已得到锻炼和和提高,收益颇多。

每一个窗口是一个单位对外受理业务的最前沿,是离广大人民群众最近,关系最密切的部分,工作态度及效率直接影响到单位在群众中的口碑和形象,在那里你要面对各各阶层的群众,但必须以诚恳的态度,简要朴实的语言去对待每一个来访的群众。

窗口工作的好坏,最重要的是体现在服务质量上,提高窗口工作人员的政治理论素养和业务素质是我们的必修课。因此,更要求我们窗口工作人员要熟悉掌握各项业务知识和办事流程,在服务对象来窗口咨询时做到一口清。大多数人对于政务服务中心工作的理解:单调而枯燥。是的,做好一件困难的事情姑且不容易,但做好一百件简单的事情更加困难。我理解为:平时工作未必有多困难,但却烦琐,需要极好的耐性和耐心,这就要求我们始终坚定一个服务理念“宁可自己麻烦百次,不让群众为难一次”。做到真诚为民服务,以微笑和热情让前来办事的每一个人觉得稍加的等待也是一段美好的时光和回忆。

文明礼貌是尊重的前提和基础。我们工作人员尽量对来窗口的每

个服务对象热情接待,用语文明,并且让人感觉不是僵硬的、程式化的,而是发自内心的。带着这份热情去工作、去服务,服务对象会从窗口的细节服务感受到被尊重。优质的服务更多的体现在服务的细节上,比如来窗口办事的服务对象经常会因为申请资料不全,或相关手续不齐,无法及时办理,客户心里着急,就难免有怨言,这就需要我们耐心的做好解释工作,详细告知相关事项。我们每天都要面对不同类型的人群,需要付出报以微笑、热情和耐心,但有时也会出现语言和理解的差异,甚至服务对象态度非常不好,这时我们也希望得到理解 在我们烟草窗口柜台主要对外办理的是烟草专卖零售许可证,为了提高业务办理的效率,以前承诺20个工作日业务办结,现在提高到10的工作日,虽然给我们的工作带来了不小的压力,但大大缩短了业务办结时间,方便的广大群众。以此同时,每天都会有大量群众咨询办理相关的条件和手续,虽然放置在柜台的宣传手册有明确的规定,但是由于文字冗繁生硬,部分条款发生改变,已经不适合继续使用,群众也经常出现多次办理也无法达到申请要求,群众也多有抱怨,我便在宣传手册上基础上,简明扼要的注明了办理“烟证”的主要手续和注意事项,并附上窗口办理时间和联系电话单独制成小便签,便于有需求的群众取用;同时在柜台窗口也准备有一次性水杯和茶叶方便接待群众。这样的服务,希望得到群众的认可和支持,更树立我们烟草部门在百姓中良好形象。

在这段时间里,让我感触最深的是一位农村大哥,他一直用很敬畏的眼神游离的望着我,怯怯的指着我们接待的沙发椅,问道:我能让我孩子他妈坐着这里休息一下吗?其实我们不就是这些做广大基层群众做服务工作的嘛,他们本应是这里的“主人翁”,几千年传统的官本位思想造成了这种潜意识的等级观念,禁锢了我们社会文明的进步,现代文明的社会关系本应是平等,自由,法制的载体。我相信随着社会的进步,整个社会思想观念将更加健康、积极、和谐。

新常态下如何树立公安机关窗口单位形象

公安窗口单位是公安机关一线基层实战单位,服务于民的平台;它不仅是展现公安机关整体形象的外在表现形式,又是联系群众的桥梁和纽带,肩负着沟通和交流的重任。同时还被赋予了展示公安机关形象的光荣职责,它具有公安行政审批和展示政府行政机关形象的双重重任。“窗口”代表着一个单位的外部形象,加强“窗口”文明建设,做好窗口服务工作就显得尤为重要。以来,依法治国成为国家深化改革的重中之重。作为执法机关的公安机关必须在新常态下规范执法行为,把忠于党、忠于人民、忠于法律作为公安民-警的灵魂思想。近年来,通过各项专项治理整顿活动,在树立公安机关良好形象方面做了大量工作,队伍正规化水平显著提高,也取得了令人瞩目的成就,但在回访、问卷调查、行风评比中,总会发生对窗口服务不甚满意的地方。作为从事公安工作的一员,现就如何做好公安机关窗口服务工作,转变窗口单位形象谈几点自己的体会和想法。

一、公安窗口民-警应具备的基本素质

公安窗口,在县局有服务大厅;在基层派出所主要是户籍室、接待室、门房接警室;从事公安窗口工作的民-警,要面对不同的服务对象,在调研过程中民-警反映最多的就是窗口工作难做,公安窗口工作更难做。公安窗口民-警不仅承担着全县户籍业务审批、身份证制作、驾驶员、车辆管理、出入境管理等等,还要接受大量的来访、来电咨询、报警求助等;不仅要完成市局交办的工作任务,还要县局下达的工作任务;不仅接受着县局服务大厅和派出所的双重领导和考核,还要随时接受各级领导和相关单位的明查暗访,接受着来自社会各方面的监督。因此做好公安窗口工作,首先需要具备以下基本素质:

(一)存有为公共服务的意识,是做好窗口工作的基础。一直以来,公安机关都以管理者自居,但在深化改革转型下的今天,公安机关已从管理型转变为服务型,警察已不是高高在上的发号施令者,而是人民的公仆。人的行为是其思想意识的外在表现和具体实践。作为窗口工作者,其公共服务意识的确立程度决定着公共服务的成效,也决定了工作者为提高自身公共服务能力和水平的努力程度,体现了工作者的职业价值取向。作为一名公安窗口民-警,在思想深处应牢固树立全心全意为人民服务的宗旨,时刻牢记是为民服务而不是为己谋利。应更新转变观念,找准自身定位,明确自己扮演的角色,以服务型的形象面向广大群众,履职尽责。

事当份内的事、当家人的事来办,真心对待每一起办件、每一个咨询,以完善周到的服务,做好窗口工作。

(三)具有爱岗敬业的精神,是做好窗口工作的保证。作为一名公安窗口民-警,要正确看待自己岗位,既要耐的住清贫,守的住寂寞,也要忍的住枯燥,挺的住辛苦。要坚决摒弃这山望那山高的想法,做到干一行爱一行,爱岗且敬业,以积极的心态对待工作。

二、公安窗口民-警应具备的“四心”

(一)富有责任心。责任心是对国家、对社会、对公众的一种强烈的使命感、高度重视的精神状态与精益求精的`工作态度。评价一个人工作的好坏,关键看他有没有责任心,就公安窗口工作而言就是要积极主动、拓创创新,有着对本职工作高度负责、甘于奉献的心。

(二)怀有诚心。接待群众要以诚相待,以理服人,处处替群众着想,就能把事情办好。只要这样做了,即使事情办不成群众也会理解。从最广大人民的最根本利益出发,从人民群众最关心、最需要解决的问题入手,认认真真的为群众办实事,切切实实帮助群众解决实际问题,诚心加实心,这样才能真正感动他人。

(三)具有耐心。窗口工作的重复性、服务对象的复杂性、工作要求上的高标准,决定了窗口工作人员不仅要有很强的责任心、真挚的诚心,更要具备一定的耐心。耐心在于自我培养,自我修炼。首先要练坐功,即要能“坐得住”;二要练说功,即法规要求“说的全”;三要练性情,即不娇不躁处变不惊。

(四)守住细心。细心是窗口民-警必须具备的素质之一。窗口服务中,应有意识地培养自己细心的工作习惯。受理材料要仔细核对,认真登记;解释问题要有理有据,答复到位;制作证件要仔细审核,不留差错。培养细心的习惯,还应在日常工作中注重知识和经验的积累,多做分析研究,不断提高自身业务水平。

三、公安窗口民-警应掌握的接待技巧

公安民-警具备了窗口工作人员的基本素质,拥有了较强的工作责任心,掌握了能够胜任窗口工作的业务能力,在日常的窗口接待工作中还要注意讲究接待的技巧方法。

(一)主动问候,做到来有问声,走有送声。得体的问候是沟通的手段,是拉近彼此距离的一种很有效的方法。窗口接待中,对每一位前来办事的群众都要做到来有问声,走有送声,切不可态度冷漠,或生人熟人不一样。

好的效果。

(三)严格自律,正确对待群众的批评。窗口接待工作中,或因任务重,或因业务不熟,或因其他等等原因,会不可避免地出现不应有的差错,给群众带来不便和麻烦。对此,要端正态度,要有勇于承认错误的决心,正确对待群众批评,及时纠正差错,缓和与群众间的紧张关系,争取群众的理解,获取群众谅解。

难做的窗口工作,不愿做窗口工作的民-警,这是公安机关内部普遍存在的一对矛盾,但再难做的工作总要有人做,因此,在挑选窗口民-警时,要从窗口职责任务和岗位规范要求出发,综合考虑民-警的工作态度、业务知识能力、沟通协调能力和性格特点等方面因素,将合适的民-警选配到合适的岗位,充分发挥个人主观能动性,发挥团队合作精神,切实提高窗口服务水平,提高群众对公安机关的满意率,创建一个“让人民群众满意、让党委政府满意、让上级领导满意、让民-警自己满意”的公安窗口新形象。

社保窗口工作总结

xxxx年,xx街道社保工作以^v^新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九大精神,按照市区人力社保局的要求,在街道工委、办事处的正确领导下,坚持以创新为驱动,实施“六大行动”,推动街道社保工作再上新水平。

一、实施“就业援助行动”,就业服务水平显著提升。

一是大力宣传《加强城乡劳动力就业创业工作意见实施细则(试行)》,指导有就业意向的登记失业人员进入到灵活就业的范围中来。二是加强劳动职业技能培训。“社保大课堂”开课x期,培训xxx余人次。三是推行“就业帮扶x+x”。各社区(村)的社保主管领导、党员及工作人员每人帮扶x名就业困难人员,共帮扶xx人实现就业。四是“街企就业联席会”成员单位达到xx家,优先安置就业困难人员xx人。五是就业失业管理服务工作明显加强。新登记失业人员xxx人,接收、转出档案xxx份,新增灵活就业人员xxx人,发放失业金xxx人次、万元。六是切实加强职业介绍服务。与xx家用人单位签订日常服务协议,并对每家单位进行跟踪服务共xxx次跟踪服务率达xxx%空岗信息采集xxx个,空岗跟踪服务率达xxx%。预测到年底,新增城乡劳动力就业xxx人,农村劳动力转移就业xx人,超额完成区下达的就业任务指标。

二、实施“安居保障行动”,保障性住房公平公正。

一是进一步加大保障性住房政策法规宣传力度,大力宣传《x市共有产权房管理暂行办法》,认真抓好政策的宣传贯彻落实。二是加强保障房对外服务窗口建设,公开住房保障的`相关政策,申请条件、补贴标准、办事程序、服务电话等事项,做到内容明确,标识醒目。三是严格把关,做好申请初审工作。严格申请受理、入户调查和上报备案的各个环节,切实做到公正、公平、公开,初审合格率达到xx%以上,最大限度压减退件率。全年共办理新申请保障性住房家庭xx户,复核销售公租房补贴家庭xx户,复核低保低收入特困计生家庭公租房家庭xx户。

三、实施“全民参保行动”,社会保险覆盖面大幅提升。

一是加强城乡居民养老保险工作。新参保缴费xxx人,缴费金额xxx万元。清算注销登记业务xx人,领取人员xx人,社保转农保xx人,为xx名无保障老年人发放丧葬费万元。二是加强城乡居民医疗保险、灵活就业参保、延期缴费、退休医疗工龄补缴等工作。“一老一小”新参保xxxx人、万元,办理农户自缴xx人,农户延期xx人。三是加强社会保险参保服务工作。办理社保卡新申领、补换卡xxx个,为各类人员修改定点医院xxxx人次。办理“一老一小”药费报销xxx份,共计万元。四是做好社保经办业务下沉工作,实现严格管理,业务规范。

四、实施“夕阳爱心行动”,社会化服务管理日趋规范。

以抓服务水平提升为切入点,力求服务形式多样化,服务内容具体化,为社会化企业退休人员提供满意周到的服务。保存社会化退休人员档案xxxx本,转出xx人,死亡清算xx人,协助异地认证xx人,接待业务咨询xxx人次,组织“庆xx华诞游世园会”、红色观影、观光采摘、七一走访高龄党员、走访共和国同龄人等社会化退休活动x次,近千人参与活动,使社会化退休工作寓管理于服务之中。

五、实施“双百监察行动”,保护劳动者合法权益。

六、实施“三精服务行动”,提升窗口服务质量水平。

按照服务对象精准化、服务手段精细化、服务项目精品化的“三精”目标,扎实开展各项工作。一是深入推进“足不出村”办政务改革,打通服务“最后一公里”。为推进此项工作,社保所召开了专题生活会,每个人对照标准找差距,制定改进措施,起到了凝心聚力的作用。二是深入推进“一窗式”改革。此项改革得到了街道工委、办事处的大力支持,街道主要领导高度重视,投入大量资金用于硬件设施建设,重新布局大厅功能区,大厅面貌焕然一新。根据改革需要,社保所对具体业务人员的分工进行了全面调整,利用双休日组织开展业务培训活动,培养“全科式”综窗工作人员,提升服务水平,优化营商环境。截至目前,共受理各类服务事项xxxxx余件,接待居民xxxxx余人次,无一起居民投诉事项,办结及居民满意率均达到xxx%。

回顾一年来的工作,尽管取得了一定的成绩,但是也存在着一定的不足。在推进社保所改革、“一窗式”改革的进程中,机制不理顺、不切合实际的形式主义等问题仍然存在,影响和制约着社保服务水平的提升,给社保所工作提出了许多全新的课题,也是难题。

xxxx年工作计划:

xxxx年,社保所将在街道工委、办事处的正确领导下,继续发扬顽强拼搏、开拓进取的时代精神,扎实做好六项工作:

1、抓改革。继续推进“一窗式”改革,主动化解工作中出现的各种问题,同时,按照街道安排部署,完成社保所改革工作任务。

2、抓重点。突出抓好就业工作,确保圆满完成区下达的就业任务指标。

3、抓考核。对已经列入区政府绩效考核,后续还会有一些工作列入考核。要采取有效措施,确保绩效考核取得好成绩。

4、抓培训。特别是加大低收入农户、下岗失业人员的培训力度,增强培训的针对性,使社保大课堂发挥作用。

5、抓服务。加强窗口建设,加强对工作人员教育,服务标准要有进一步提高,提升居民满意度。

6、抓推进。认真总结工作经验,查找不足,继续大力推进“六大行动”,推动街道社保工作再上新水平。

社保窗口工作总结

20-年是实施“-”规划和新一轮西部大开发的开局之年,也是全面贯彻实施《社会保险法》的起步之年。一年来,我市两级社保机构在市委、市****的坚强领导下,在省社保局、市人社局的大力支持指导下,牢牢把握“高位求进,加快发展”的总基调,以学习宣传贯彻实施《社会保险法》为契机,以推进城乡社保体系建设为主线,以强化基金征管为抓手,以确保发放为重点,全面落实中央、省、市有关社保改革的政策法规,强化管理,务实执行,全面超额完成了省、市下达的各项目标任务,实现了“-”社保发展的良好开局。

一、城乡社保工作富有成效。

(一)制度改革不断深化。城镇企业职工基本养老保险全面实施以市级统筹为基础,以省预算管理为核心的省级统筹。进一步规范了跨市、跨省转移接续;在贡井区实施了第三批全国新农保试点和富顺县、荣县、贡井区城镇居民养老保险试点,并将新农保缴费档次由5个调整为10个档次,****最高补贴由45元提高到70元;根据******新的《工伤保险条例》,完善市《工伤保险实施办法》,推行了工伤保险市级统筹,大力推进工伤保险项目参保;生育保险以提高统筹层次为重点,制定市级统筹办法,经市****批准从-年1月1日起实施生育保险市级统筹。

(三)参保人数再创新高。企业职工基本养老保险参保覆盖人数达万人、工伤保险参保人数达万人、生育保险人数达12万人,同比分别增长、、,其中在职参保人数分别完成省下达目标的,和。新农保和城居保参保人数分别达到万人和万人,新农保完成省下目标任务的。

(四)基金征缴迈上新台阶。征收养老、工伤和生育保险费分别达到亿元、4826万元和1289万元,同比分别增长、和。养老、工伤和生育保险费征缴分别完成省下达目标的、和。征收新农保费万元。

(五)待遇发放实现新突破。春节前为万名企业退休人员调整兑现养老金月人均增加元,全市退休人员人均月养老金已达元,同时提高工伤、生育保险支付标准。全年累计为万名离退休人员、10493名享受工伤待遇人员和1259名享受生育待遇人员支付基本养老金亿元、工伤保险待遇3940万元和生育保险待遇893万元,同比分别增长、和。此外,还为2856名死亡离退休人员支付丧葬补助金和抚恤金5951万元,同比增长。为万人和万人享受待遇的新农保和城居保人员发放养老金亿元和310万元。

(六)管理****取得新进展。我们以示范社区为标杆,以标准化社区为骨干,以完善社区管理****为重点,以大型活动为龙头,大力推进退休人员社会化管理****包建设,扎实开展春节离退休人员走访慰问活动,通过丰富多彩的文艺汇演向社会充分展示近年来社区退休人员蓬勃向上的精神风貌和社会化管理取得的可喜成绩。今年离退休人员社会化管理率和社区管理率分别达和,基本实现了企业离退休人员从“企业管理”向“社会管理”的转换。为实现“-”提出的老有所养、老有所乐、老有所为的目标打下了坚实的基础。

(七)历史遗留问题妥善解决。一是按照自劳社发(20-)121号、自人社发(20-)199号文的规定。全市共为-年4月11日后****批准的8685名被征地农转非人员办理养老保险参保手续,其中超龄人员3686人。二是继续抓好“老工伤”人员的摸底调查,到年底已有6213名“老工伤”人员被纳入社保统筹管理;三是切实抓好城镇集体企业“超龄”人员的参保工作,截止-年12月底,全市共办理城镇集体企业“超龄”人员参保34165人,并按规定及时支付养老保险待遇。解决特殊人群参保,“老工伤”纳入统筹管理,对维护社会稳定,构建和谐社会,统筹城乡发展,推进重大项目建设,解决他们的后顾之忧发挥了特殊作用。

二、主要工作措施。

(一)明确目标,落实任务。

及时召开全市社保工作会议,认真总结“-”社保工作,明确“-”社保发展目标。一是确立了以学习宣传贯彻《社会保险法》为契机,以推进城乡社保体系建设为主线,以强化征管内控为抓手,以确保各项待遇按时、足额发放为重点,全面推进社保新跨越,明确了“-”社保发展目标;二是将省、市扩面、征缴等各项考核任务和要求及时分解落实到区(县)、科(室),做到任务明确,责任落实;三是要求全市社保机构把握历史发展机遇、社保政策机遇和统筹城乡发展机遇,拓宽思路,创新方式,不遗余力地抓好扩面、征缴、内控和社会化管理****工作,加快我市城乡社保体系建设的发展。

(二)多措并举,扩面征缴。

1、突出扩面重点。一是以规模以上民营企业参保或全员参保,农民工,城镇个体工商户,自由职业者,灵活就业人员和被征地农转非人员,城镇集体企业“超龄”人员参保为重点,加大扩面力度;二是主动与相关部门配合摸清企业户数,深入新建企(事)业单位、工业园区,采取“捆绑式”的参保方式推进扩面参保,全市养老、工伤和生育保险新增扩面人数分别为30437人,35219人和19846人;三是加大建筑业“项目参保”力度,积极探索对商贸餐饮娱乐行业推行按“营业面积、营业额”的参保,扩大工伤参保范围。

社保窗口廉洁从政心得体会

社保窗口是政府与民众之间的桥梁,直接关系到人民群众的切身利益。而廉洁从政更是政府工作的根本要求之一。在社保窗口工作中,廉洁从政对于窗口人员来说尤为重要。通过在社保窗口工作中的实践,我深刻领悟到了廉洁从政的重要性,体会到了一些心得。

第二段:保持公正公平。

在社保窗口工作中,保持公正公平是我最重要的一点体会。在办理社保待遇申请或其他相关事务时,我们务必要理性客观地对待每一位申请者,不偏袒任何一方。在处理窗口事务时,始终抱持着公正公平的原则,不受任何个人或利益团体的左右。只有做到公正公平,才能赢得人民群众的认可和信任。

第三段:树立廉洁意识。

在社保窗口工作中,我始终坚持树立廉洁意识,拒绝任何贪污、受贿等违法行为的诱惑。对于任何可能引发贪污腐败的机会,我都会果断拒绝,并主动向上级汇报。通过加强自律,切实履行职责,我防止了许多潜在的腐败问题的发生。树立廉洁意识不仅是守正如磐、不负人民的体现,也是我们社保窗口工作的底线要求。

第四段:坚持诚信服务。

在社保窗口工作中,我们必须时刻坚持诚信服务的原则。诚信是一种宝贵的品质,对于社保窗口工作来说尤为重要。我们要秉持诚信为本,以诚信为基石,始终把人民群众的利益放在第一位。在办理社保业务时,要尽快、高效地为人民群众提供服务,做到言出必行,言行一致。只有通过诚信服务,才能赢得人民群众的尊重和信赖。

第五段:加强内部监督。

为了确保社保窗口廉洁从政的实施,内部监督是不可或缺的一环。在社保窗口工作中,我们要建立健全的监督机制,加强对工作人员的监督。通过内部监督,可以及时发现和纠正工作中的不正之风,保证社保窗口的廉洁和效能。同时,我们也要倡导工作人员相互监督,形成良好的工作氛围,共同维护社保窗口的公平公正和廉洁从政。

结论:

社保窗口是人民群众福利的重要渠道,廉洁从政是我们在窗口工作中应当努力追求的目标。通过在社保窗口工作中的实践,我深刻认识到了廉洁从政的重要性,明确了自己的职责和使命。只有坚持保持公正公平、树立廉洁意识、坚持诚信服务和加强内部监督,我们才能更好地为人民群众提供优质的社保服务,真正做到廉洁从政。对于社保窗口工作者来说,廉洁从政不仅是一种责任和义务,更是一种荣誉和使命。

社保窗口作风个人心得体会

近年来,我国社会保险制度取得了长足的发展,为广大群众提供了重要的保障。而社保窗口作为群众与社会保险之间的桥梁和纽带,在保障民生方面起着重要的作用。近期,我亲身感受到了社保窗口的改革以及窗口工作人员的新工作作风,让我有了一些新的体会和心得。

首先,社保窗口工作人员态度的转变让我印象深刻。在过去,社保窗口工作人员常常以一种冷冰冰的态度来对待办理业务的群众,让人感到生疏和陌生。然而,现在的社保窗口工作人员以温暖、亲切的态度来服务群众,使办理业务的人感到宾至如归。他们笑容满面,热情迎接每一位前来办理业务的人,用耐心细致的态度解答疑问、协助办理,彻底改变了窗口工作的冷漠形象。

其次,在业务办理方面,社保窗口的工作人员也做出了很多创新。以往,由于社保事务繁琐、流程复杂,窗口办理时间长,让人感到疲惫和不耐烦。但现在,社保窗口的工作人员将窗口办理业务的流程进行了优化,还利用了现代化的办公设备和技术手段来提高办理效率。比如,通过采用电子化管理,办理人员可以快速和准确地查询和登记办理信息,极大地缩短了办理时间,提高了工作效率。

再次,社保窗口工作人员的专业素养也显著提高。过去,社保窗口工作人员常常对群众提问漠不关心,甚至对一些问题回答不准确。现在,社保窗口工作人员通过加强培训和学习,熟悉了社保政策和法规,并且随时更新这方面的知识,以便能够更好地服务群众。他们对窗口办理业务有非常准确的理解和把握,能够对办理人提出的问题一一解答,并且指导和帮助办理人正确办理。这样的专业素养和高效工作能力,深得人们的赞誉和信任。

最后,社保窗口作风的转变也印证了政府服务型政府建设的成果。在过去,政府工作人员往往是民众眼中的存在感和形象不佳的象征。但是,现在,随着服务型政府理念的大力推行,社保窗口的转变可以说是一个缩影,体现了政府服务体制改革的成果。通过改变作风,营造良好的服务环境,社保窗口工作人员的工作效率、服务质量和服务态度得到提升,进一步彰显了政府对民众办事的责任感和执政能力。

总的来说,社保窗口作风的个人体会使我对社会保障制度有了更深刻的认识。社保窗口工作人员改变了以往的冷漠形象,从服务态度、业务办理、专业素养等方面展现出变化和进步。这不仅提升了人民群众的满意度,更体现了政府服务型政府建设的成果。随着社保窗口作风的改进,信任、便利和高效将成为社保窗口工作的新特点,进一步推动社保工作更好地服务于群众,为全面建设小康社会贡献力量。

社保窗口工作总结

“为民、务实、清廉”,这是20__年党的群众路线教育活动的主题,^v^高度重视此次活动,活动从学习教育、听取意见;查摆问题、开展批评;整改落实、建章立制三个阶段开展,每个阶段的学习都很充实、很深刻。

单位组织观看教育题材的影片,每每看完都深有所感,被老一辈党员的事迹感动。我们现在的幸福生活,是前辈们用鲜血和生命换来的,我们应该倍加珍惜。我们应当继承老一辈吃苦耐劳、不怕艰险、一丝不苟、公私分明的精神,发扬^v^员舍己为人的精神,全心全意的为人民服务。经过这一年的学习,我深刻认识到,要做一名党员很不容易,要做一名好党员就更不容易了。作为党员,要时时刻刻起到模范带头作用,为人民服务要热情诚恳;同时要抵御形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风的侵袭,时刻提高警惕,保持党员的纯洁性。

越是特殊时期,党员越是要严格要求自己,要有无私奉献的精神。作为党员,我们的一言一行、一举一动、一颦一笑,群众都看在的眼里,不能给党抹黑,不能给前辈丢脸。不能失信于人民,不能让人民失望。

在窗口工作,时时刻刻都能接触到人民群众,可以第一时间获取群众是诉求。想群众之所想、急群众之所急,服务群众让群众满意,为党争光、添彩。

现将我这一年主要工作总结如下:

一、任务统计截止至12月x日,共办理各项__5851户,面积万平米。

其中所有权转移__5566户(住宅5032户,非住宅534户);所有权变更__29户;所有权注销__35户;抵押__42户,总金额万元,总面积万平米;抵押权预告__64户,总金额万元,总面积万平米;抵押权注销__72户,总面积;预告__41户;补证__2户。同比去年工作量,较去年提高了。操作失误出错21次,同比去年增加了16次。

20__年共接待办事群众1400多人,接待开发公司175次,上门服务4次。

二、学习提高。

心倾听群众的疑问并认真周到的解答,快速准确的录入信息。

贴心的为群众考虑办事的每一个环节,让群众感受到我的热情,有宾至如归的感觉,消除他们在办实时的顾虑,根据群众的实际情况给予最中肯的建议,让群众在办事大厅不会迷失方向。

沟通交流是连结彼此心灵的桥梁。沟通可以消除误会、误解,打破冷漠、沉寂,增添笑容、感情,让笑容温暖这日益冰冷的社会。

三、今后目标。

精益求精,将工作失误降到最低,不给群众带来二次的麻烦;不温不火,将解释工作做的无微不至,不让群众走弯路;不卑不亢,将党员的义务进行到底。

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