社区党建工作汇报材料(通用8篇)

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社区党建工作汇报材料(通用8篇)

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社区党建工作汇报材料篇一

一、创新社区党组织队伍建设，搭建社区党建工作新平台

以社区党委为核心，利用社区人员资源，发挥其特长，组织各党支部党员、居民代表、楼栋长，成立社区调解、治安巡防、环境卫生维护、社区宣传文化、爱心协会自治组织、信息员队伍、志愿者队伍，构建一张服务群众、凝聚人心的服务网，为实现社区“有人管事、有钱办事、有处议事”和形成“区域化”党建新格局奠定坚实基础。社区党员义务巡逻队是一支由社区退休老党员组成队伍，他们每天提着喇叭巡走在社区的大街小巷，为社区良好的治安环境尽一份力，献一份热；调解协会的会长戴琼芳是党委第六支部书记，邻里有什么纠纷那么就有她的身影，至协会成立半年以来，调解协会共调解邻里纠纷七件，得到了社区居民的赞扬。

二、创新非公企业党建工作机制，组建“三结合”新型党建队伍 我社区现有创元集团党支部和新时代党支部两个非公企业党支部，共有党员38人。为创新社区党建区域化工作，突出非公企业党建工作，使非公企业党建由单位“小党建”向区域化“大党建”转变，实现非公党建工作全覆盖和组织化，达到组织共建、党员共管、设施共享、活动共搞的目的。

（一）建立健全新型非公党组织工作保障机制

建立非公企业党组织班子成员与企业管理人员交叉任职制度。一是由企业副总任党支部书记；二是由企业人力资源管理部门负责人或企业工会主席兼任党支部委员，使党组织工作和企业日常工作统筹计划、资源整合、统筹安排，从而节约企业成本的同时实现党组织工作和其他工作携手并进。三是由社区党组织委派资深的党支部书记任非公支部指导员，在企业党务工作上起指导性作用。

（二）、创新活动载体组建新型党建队伍

1、整合资源，拓展非公企业党建工作覆盖面。

（1）社区直管党支部与非公党支部结对，发挥党建指导员作用；（2）以新形式下的非公党建和新形势下的非公企业经济发展为内容，组织非公企业党员上党课；（3）举办非企业党员培训班，逐步优化非公企业党务工作队伍；（4）建立非公企业网上党务平台，跨企业的党员管理和服务信息共享，使企业员工的入党信息可以实现异地真实有效对接。

2、创新项目，打造非公企业党建特色。

开展“五个带”：带思想、带组织、带作风、带工作、带温暖。二是开展“三争一树”创建活动。非公党组织在党员中开展争当生活模范、争当技术标兵、争当营销能手，树立党员形象的“三争一树”活动。

志亲临会场作重要讲话，并为获奖队颁奖。

3、共驻共建，共谱和谐促发展。

（1）、志愿服务活动。成立非公企业“文明劝导”志愿者服务队，组织开展志愿服务、结对帮扶、走访慰问等活动，促进党员发挥先锋模范作用，帮助群众解决生产生活中的实际问题。

“快乐联盟”志愿者——非公企业新时代、创元集团党支部组成“文明劝导”

志愿者队

（2）、八月六日上午，幸福桥社区党委与非公企业党支部——新时代医药公司党支部开展了“高温送清凉、慰问到工地”的高温慰问建筑工地活动。社区党委书记杨建萍、新时代医药公司党支部书记候树琴等慰问组的同志冒着高温到社区辖区内的铭富置业在建工地，慰问在高温天气下仍然奋战在工作一线的建筑工人，为他们送去了解暑降温慰问品，并邀请社区卫生服务中心医生向一线建筑工人讲解防暑、中暑急救等相关知识，为工人们进行义诊，感谢他们在城市建设中作出的贡献。

为工地送去降暑药品和降暑物资

心的热点、难点问题，与非公企业党组织一起协商合力解决，为居民办实事办好事。

（三）建立党务人才信息库

创元集团党支部建立社区人才信息库，创新就业平台，以培养造就一支素质优良、勇于创新的人才队伍为目标，努力构建一个多层次、分类别、面向社会、实行动态管理的优秀人才信息系统，促进人力资源的有效开发和利用，促进大批优秀人才脱颖而出，为我社区构建和谐社会做出新的贡献。

一是定范围。社区内未就业人员、辖区单位、个体经济和社会组织等实用人才作为入库范围，实现各类人才应入尽入；二是定类别。技术类、管理类、营销类、生产类、社会类等五类人才信息；三是实施动态建库。实行人才信息库季报制度，每季度上报一次，根据人才变化情况及时更新内容，确保人才信息库反映最新数据；四是充公发挥作用。人才信息库真实反映社区人才建设工程的进展情况，为人才利用和引进奠定基础，充分使信息库人才各尽所能，为经济社会跨越发展作贡献。

以上是我党建区域化工作创新的简要情况，虽然取得一定的成绩，但也存在很多不足，在今后的工作中，我们将进一步解放思想，更新观念，与时俱进，勇于创新，在内容上再丰富，形式上再多样，内涵上再提升，思想教育上再深入，不断发掘和培育社区和非公企业党建工作的新亮点，为巩固党的执政基础，构建和谐社会作出新贡献。

幸福桥社区党委 二0一0年九月八日

社区党建工作汇报材料篇二

所谓区域化党建，是指在城乡经济社会结构转型、统筹一体化的背景下，按照区域统筹的理念，运用现代管理科学和信息科技手段，在一定的区域范围内，统筹设置基层党组织，统一管理党员队伍，通盘使用党建阵地，形成以街道党工委为核心、社区党组织为基础、其他基层党组织为结点的网络化体系。

建可以从四个方面着力。

一是以区域整合为基础，创新多维度、全覆盖的工作体系，形成多元主体参与的党建联合体。区域化党建围绕“共同需求、共同目标、共同利益”，这就要进一步从体制上突破传统纵向控制为特征的“单位党建”模式，在“两新”组织和流动党员比较集中的农村、社区、商务楼宇、工业园区、专业市场地域，构筑起开放的、覆盖面广、相对稳定的组织网络，形成由单位党建、社区党建共同参与的多维度、全覆盖的区域化党建联合体，形成以“区域不变”应“单位万变”的组织架构。在人员构成和组织方式上充分体现广泛的社会代表性，把所属体系中最有影响的党组织中的党员代表吸纳进来，把各类最活跃的组织中的党员群众代表吸纳进来，把各类最主要的利益群体中的党员群众代表吸纳进来，使党组织在与各类治理结构要素和基本力量的广泛联系中，实现积极有效的组织整合。

二是以区域服务为导向，构建多元化的社会公共事业服务平台，实现城市管理的精细化和社会管理的扁平化。面对社会结构的深刻变革，要求基层党组织努力拓展社会化的工作平台和载体，建构多样化的组织形式，使党在社会的组织联系成为有机整体，共同承担起关怀社会、服务社会和保障社会的功能。区域化党建必须坚持以人为本、服务为先，依托城区网格化管理信息平台，统筹优质公共服务资源对接社会治理需求，不断加大发展服务性和公益性社会组织的力度，深化完善社区事务受理中心、社区卫生服务中心、社区文化活动中心、党员服务中心等，加强资源整合，使原来只针对社区或单位的服务半径扩大到整个区域，打造区域共建共享的社会公共事业服务平台。探索建立有区域特色的枢纽型党建工作模式，把党组织的服务融入到各类组织、社会成员中，力求做到“快速反应、便捷操作、高效运行”，将被动应对问题的管理模式转变为主动发现问题和解决问题，进而合理扩大管理幅度，科学减少管理环节，切实提高工作效能，实现社会管理的扁平化和城市管理的精细化。

三是以区域文化为号召，增强区域的影响力和凝聚力，促进区域发展“共同认同”。区域文化包括区域共治的意识、区域联动的情感、区域良好的人文环境等，这是驻区单位、社区社会成员在共同的工作、活动、生活中逐步形成的区域单位和社会成员可持续发展的共同理念，是推进区域化党建的内化力量。为此，区域化党建要进一步借助文化的融合性、多元性，大力倡导社会主义核心价值理念，弘扬健康文明的区域文化，塑造区域品牌，提炼区域精神，将区域内各不同职业背景、文化程度、经济基础以及兴趣爱好等人口异质性较高的社会群体构建成具有共同利益的社会网络体系；借助文化丰富的内涵及其传播的大众性，大力发展地域文化、企业文化、社区文化、行业文化、个体文化，提高驻区单位及其居民群众的思想道德情操、科学文化素养和身体素质，满足驻区单位和社会成员日益增长的精神文化需求，增强彼此的信任，营造单位与单位间、单位与个体成员间及各成员间和谐的人际关系。

四是以区域共治为目标，构建区域“互联互动”评价体系，推进区域党建工作规范化。推进区域化党建是现代城市社区社会管理体制的创新，这是由党的社会工作的本质与功能所决定的。党要加强对社会公共事务的管理，必须与社会之间形成良性的、协调的互动关系，党的各类组织之间形成新型的联系互动机制，这种联系互动除了行政化的正式关系，还可以是一种非行政化、非正式的联系，为推进区域共治，加强党的社会工作提供组织支持。区域化党建应依托现代信息技术，流程再造、活动集成以及无缝隙化的联动方式，以区域共治为目标，以模块为特色，建立数字化、精细化、高效化和系统化的区域化党建“全模式”评价体系。所谓“全模式”评价体系，就是通过建立包括利益协调、应急处置、综治维稳、安全卫生、社会事业、社会保障、社会服务、经济动态、文化传播、党务管理等涵盖区域化党建各项工作内容的工作模块，对区域化党建所涉及的物质文化及其政治生活等各种情况和问题开展量化统计、量化分析和量化评价，进而推进区域化党建标准化，以实现区域化党建公共资源的统筹服务，共建共享、互利共赢。

区域化党建以共同利益、共同需求、共同目标为纽带，确保党的领导核心地位建立在各种公共利益基础之上，党的政治领导功能体现在社会公共事务的服务和管理中。这是党自身组织体系在社会结构深刻变革的新形势下的战略性调整，必将推动城市基层党建工作由封闭到开放、由分割到统筹的良性发展。

社区党建工作汇报材料篇三

我们xxx社区位于市中心，现有居民3400户、9642人，社区党总支管辖27个楼院党支部，49个单元党小组，共有社区党员128人，在职党员654人。长期以来，党总支“一班人”始终以服务群众宗旨，以党建“三级联创”活动为载体，积极探索基层组织建设的新途径、新方法，使社区党总支的战斗堡垒作用和社区广大党员的先锋模范作用不断增强，连续多年被市、区评为“五好”居民区党支部。

一、以“党建三级联创”活动为契机，强化党员先锋模范作用，全面加强支部自身建设。

居民区党支部是党组织的前沿阵地和堡垒，党员干部的自身形象和模范作用的好坏，直接关系到党和政府在人民群众心目中的形象。为此，我们始终把抓班子、带队伍作为党总支的首要任务，紧紧围绕“五好”党支部标准，深入开展了党建“三级联创”活动，在提高党员队伍和加强支部自身建设上狠下了功夫：

一是狠抓了以党的“十六大”精神和江总书记“三个代表”的重要思想为主要内容的政治理论学习，用邓小平理论武装党员干部的思想，用“三个代表”的重要思想规范、指导党员干部的行动。

一是深入开展“走千家、访万户”活动，利用星期天、节假日等个人休息时间认真走访居民群众，积极主动的解决居民群众反映的热点、难点问题，把党的温暖送往千家万户。如2003年7月我们针对xxx、xx、xx、xxx存在下水道堵塞、严重影响居民生活的问题，及时组织两委成员、党员、居民组长、群众进行义务清淤。在清淤劳动中，年近七旬的支部委员xxx、xxx与小伙子一样冲锋在前，哪儿脏、哪儿累就出现在那里，全体党员干部处处身先士卒，率先垂范，用自己的实际行动影响带动了居民。在全体党员群众的共同努力下，经过七天的辛勤劳动，彻底疏通了六沟一渠，使往日臭气熏天的居民区街道焕发了新颜，社区居民感动地说：“这样的党员我们服气，这样的党支部我们信得过”。几年来我们共为社区居民解决热点难点问题286件。

二是积极为困难户、军烈属、残疾家庭排忧解难。建立了社区军烈属、贫困、残疾家庭台帐，成立了党员干部志愿服务队和军烈属帮扶组，始终坚持每月5日上门服务，帮助解决实际困难，并三是积极帮助下岗职工寻找就业门路。几年来，我们一方面积极搜集用工信息，帮助下岗职工多方联系工作，先后协调安置下岗职工280余人，充分体现了党委政府对下岗职工的极大关怀，有效地缓解了就业压力。如居住在xxx的自行车二厂下岗职工xxx，一家五口无生活来源，孩子被迫辍学。得知这一情况后，我们及时发动党员为其捐款1500余元，让其孩子复学，而后多方联系帮助其在社区内设立了自行车修理摊位，使其全家的生活得到了基本保障。

四是始终把创办社区服务作为发展居办经济的长期工作思路，采取自办、联办等形式，先后兴办了蔬菜副食小市场、商店、好邻居”。

二是充分发挥在职党员的人才优势，组办社区讲台和培训班，无偿为社区居民群众提供服务。如在职党员、人民大道小学老师杜金普和居民党员谢振生，在寒假期间，为了减轻社区内中小学生家长的负担，组织社区内5名教师，开办了语文、数学、英语补习班，免费为社区中小学生补习功课，受到了社区居民的一致好评。

三是充分发挥在职党员的先锋模范作用，积极为社区群众排忧解难。如在职党员、xxx，发现xxx道路坑洼不平、厕所脏乱差，便主动带领公司20余名党员对其进行治理，在公司经费十分紧张的情况下，出资3万余元为群众整修了路面和厕所，受到了居民群众的一致好评。

四是与xx医院结成了共建单位，定期组织医务人员到辖区开展大型义诊活动，不定期的组织医务人员深入居民家中义务巡诊，有效地解决了辖区老弱病残和困难家庭看病难的问题；同时还与地区医院联系，为辖区68位老人办理了病友联谊会员卡，不仅方便了老年人看病就医，而且还提供了健康保健的优惠服务。

五是与xx小学结成帮困助残共建单位，将社区内的残疾人和困难家庭逐户分解到各班和学生小组，多次组织学生开展了帮困助残活动，各班同学定期深入到残困人员家中，进行了力所能及的热情服务，不少学生把自己平时积攒的零花钱和压岁钱，为残疾人购买了慰问品，把党和政府的温暖送到了残困人员的心坎上。

四、以创建“文明社区”为目标 繁荣居民业余文化生活 树立新型社会道德风尚

进行革命传统教育，引导社区居民开展文明、健康、向上的文化娱乐活动，倡导遵纪守法、崇尚科学的社会主义精神文明新风尚，提高了居民群众的思想、政治鉴别能力。截止目前，社区内无红白喜事大操大办现象，无计划外生育，无封建迷信活动，无一人修炼法轮功，发案率明显下降，居民群众的道德文化素养明显提高，营造出了健康、文明、乐观、向上的精神风貌。

我们在社区党建工作虽然取得了一些成绩，但由于我们的基层工作经验不足，很多方面还有待于进一步加强和完善，与上级党委的要求还有很大差距，今后要虚心向兄弟单位学习，勤奋努力，扎实工作，锐意进取，开拓创新，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，全面服务社区建设。

社区党建工作汇报材料篇四

xx社区位于xx市中心繁华地段陕，是2000年时率先在全省成立的第一个社区居委会。社区所辖xx街xx巷，占地面积xx平方公里。辖区共有常住人口xx户xx人，流动人口xx人，有机关单位xx个，学校xx所，非公企业xx家。辖区内巷道纵横交错，人员流动性大，是一个典型的杂居型社区。

xx社区立足新格局，按照党建覆盖社区、支部建在小区（企业）、小组进入楼栋（巷道）、党员联系群众“四位一体”思路，科学构筑社区区域化党建工作组织体系。区域化党建工作开展以来，总支班子成员深入群众、院落，组织工作人员调查辖区党员、入党积极分子的情况，根据党员分布特点，了解居民当前所需所想，根据辖区各类党员实际情况，组织成立了文艺、维权、公益等功能型党小组3 个。

一.完善制度，构建区域化党建运行协调机制和对党员的科学化管理

为确保区域化党建工作有效运行，通过有力的制度保障，推进社区楼栋（巷道）党建工作顺利开展，推进各项工作在社区落到实处。社区区域化党总支以“扎实为民办实事，服务基层促和谐”为实践载体，继续加强党支部的制度建设和素质建设，认真落实党的“三会一课”制度、党务公开制度、党员民主评议制度、流动党员管理制度、党风廉政监督制度。加大党员、干部和入党积极分子的学习培训力度，不断提高党员、干部和入党积极分子的政治观念和理论水平。认真学习党和政府的路线、方针、政策及业务知识，打牢思想基础，学以致用，不断提高工作能力和为群众服务的水平。

个领先”，实现让组织满意、党员满意、群众满意、自己满意“四个满意”。除了制定《xx区无职党员设岗定责工作的实施方案》、《xx社区创建学习型党组织实施方案》、《xx社区党员管理制度（修订）》《xx社区流动党员管理制度》《xx社区基层党员党员承诺制度》等相关规章制度以外，对党员实施网格管理，把握创先争优工作着力点。xx党总支通过走访调查，及时掌握辖区内每名党员的基本信息，按照“一人一档”的要求建好党员信息台账，并及时更新。在社区每个网格明确1－2名专职信息员，负责信息的搜集、反馈和传输；组织社区内热心公益事业的党员、群众、低保家庭成员组成志愿者队伍，实行定岗、巡查、报告制度；通过发放便民服务卡、公布热线电话和开通qq服务为居民畅通信息渠道；组织社区党员干部定期排查社区内存在的问题，按照“驻点与流动相结合”的原则组织相关职能部门的驻点人员到社区巡回检查，确保网格管理触角覆盖到社区的每一个角落。

区域化党总支按照社区党员的数量和楼宇、街巷的分布情况将社区划分为7个地缘型党建网格：

1.居民一支部、2.居民二支部、3.居民三支部、巷xx号院落支部、路xx号院落支部、厂离退休支部、退休教师支部。

社区区域化党总支科学设置，建立网格化体系。按照“方便管理、界定清晰”的要求，考虑党员的居住情况、管辖面积等因素，合理设置划分社区网格党组织，形成了横向到边、纵向到底、全面覆盖的网格化组织体系。委派网格党组织党建工作指导员进行联系和指导，便于网格党组织进行管理和活动，同时也增强了社区党组织的协调服务功能。社区党总支还在党员中间开展“亮身份、作表率、比奉献”活动。通过开展活动，引导辖区非公企业党员为企业的科学发展、转型升级提建议、出点子、谋思路，引导优秀员工尤其是企业骨干向党组织靠拢，近年来先后有十余名职工争相向党组织递交入了党申请书，有的被列入党组织考察培养对象，有的被发展成党员。

社区区域化党总支将社区党员进行“网格分类”管理。对流动党员实行“同步管理”，采取“同上党课、同过组织生活、同参加活动、同享受党内关怀”等方式，使流入党员融入社区；对在职党员“双重管理”，八小时内单位管理，八小时外社区管理，组织在职党员参加社区各类活动；对下岗无业党员实行“扶助管理”，在就业培训、城市最低生活保障等方面给予倾斜；对离退休职工党员实行“关爱管理”，组织党员义工上门服务，发动老党员组建网吧监督、治安巡逻、青年帮教队，发挥余热；对非公企业党员实行“联动管理”，实行“活动联动、经验联学、资源联享、工作联帮”实现了党总支网格化设置与党建网格化管理互促互动，构建了党建工作新格局。

二、创先争优，不断丰富区域化党建内涵为居民服务

区域化党组织不断发挥“领导核心、议事协调、服务群众、维护稳定、教育群众、战斗堡垒”六方面的职能作用，增强社区服务功能，以联系群众、关心群众、服务群众为重点，切实开展社区党建和社区建设工作，努力在服务形式和服务内容上有新突破。扩大了社区工作的服务面，提升了社区居民幸福感。

区域化党总支结合“创先争优”活动的开展，推行党员承诺进“院落”，将辖区xx个院落xx个单元的环境卫生分片包干，新建绿化面积xx余平方米。在此基础上，结合社区实际组织“党员巡查队”“文明监督岗”，推行“两分钟防范法”等措施，进一步推进了群防群治体系的建设，在多次国家、省、市、区的综治、禁毒工作检查中都得到了上级肯定。社区党总支结合实际提出围绕“三好”目标（党的组织建设好、党的活动开展好、党员作用发挥好），聘请社区党员志愿者中的“五老”（老教师、老干部、老模范、老战士、老党员）担任“五员”（法制教育宣传员、后进少年帮教员、思想道德报告员、文化市场监督员、科技兴社辅导员），加强与社区青少年的沟通，及时掌握思想动态，帮助解决思想、生活、学习上的困难。2011年7月27日的《xx日报》还对xx社区“基层组织红旗岗”先进典型事例进行了展示。

社区区域化党总支一手抓物质文明建设，一手抓精神文明建设，将共产党员的保先教育活动引入长效机制：重温入党誓词请老党员上党课，开展党员周未义务劳动，为残疾人上门理发，为特困失学儿童送学费，请贵大职业技术学院老教师为社会用专业咨询等，受到群众和媒体的好评。另外，根据群众喜好，组建了社区合唱队、腰鼓队、舞蹈队等，多次组织开展健康多彩的文艺活动。

社区区域化党总支开通了24小时便民服务热线，实行上下班错时工作制，通过在社区内安排社区干部值班，轮流职守上下班时间段。向社区居民发放“党员连心卡”，及时化解居民的急事、难事，辖区许多居民遇到急难事情。进一步完善社区党员节假日轮休制，保证居民在节假日能办理计生、民政、低保、社保等方面的手续。目前已为社区居民办理相关服务证明、手续xx次，提供咨询服务xx次。

今年是雷锋逝世五十周年。社区区域化党总支响应上级“弘扬雷锋精神 开展志愿服务”的号召，引导和鼓励辖区广大居民学习雷锋精神，传播文明之风。党总支组织了社区区工作人员、党员和自愿者们在辖区内开展了志愿服务活动――组织大家打扫了辖区的环境卫生并在辖区绿化带种下桂花树苗xx株，有效地美化了社区环境，以实际行动诠释了“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神。

社区区域化党总支要求每名共产党员佩戴党徽，在职党员要在工作

岗位中要态度热情，恪尽职守，爱岗奉献，努力为居民群众办理好各项行政手续；无职在自己居住的楼栋院落承诺完成一件为民实事。xx路xx大院的xx，作为楼栋的承诺党员，垫资义务为大院的沉沙井进行清掏，他说：“作为党员，脏了我一个，干净了大家”。区域化党总支还组织成立了党员 “爱心妈妈”帮扶站，对辖区内xx名青少年进行对口帮扶；同时组织巡逻队，定时到网吧巡逻，清理校园周边环境，清除交通隐患，为孩子们营造安全、安静的学习环境。

社区区域化党建工作结合在职党员进社区活动，依托社区便民利民综合服务站积极解决民生问题。社区区域化党总支积极开展“串百家门、知百家情、解百家难、暖百家心”活动。近几年有xx名党员与xx户困难家庭结成帮扶对子，社区党总支与xx户特困家庭结成“1+1”帮扶对子，xx个辖区党组织结对帮扶xx个困难家庭；为xx家创业企业办理场租、创业补贴，支持和鼓励灵活就业人员创办餐饮店、服装店等经济实体；依托辖区单位开发公益岗位，特别对“4050”人员、低保家庭和零就业家庭优先提供就业信息，近年来共提供就业岗位xx个。

社区面临背街小巷，楼群院落，卫生死角的清理难点，通过区域化党建有效的协调运行机制，与xx大学、xx印刷厂等单位取得联系和支持，xx巷xx号煤棚拆除院落改造、xx巷xx号危墙修复、院落改造的工程得以顺利完成，单元楼道的粉刷、卫生死角的清理得到了驻辖区单位城调队、工行云办支行的大力支持，特别是在“三创一办”工作中取得了很好的工作成效，进一步推进了“三创一办”工作向纵深发展。

问品；冬季天气寒冷得知他们洗衣困难，便联系辖区洗衣店帮助他们把穿脏的衣、裤、棉被、床单等收集起来洗烫，并给他们发放洗烫衣物的免费卷；经常联系社区医院组织医务工作者上门帮他们免费检查身体和提供医疗咨询等等。

在围绕区域化党建工作中，我们虽然做了不少工作，收到了一定的成效，但离党和政府的要求尚有一定的差距，在今后的工作中，我们将继续努力工作，造就一支“政治合格，业务过硬、作风优良”的党员队伍，支持新型社区的各项工作协调发展，推动xx市的基层管理改革，为构建 “生态文明城区”做出新的更大的贡献！

xx社区党总支

2012年4月

社区党建工作汇报材料篇五

作坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，在夯实基础、创新载体、完善机制、整合资源、服务群众、队伍建设、典型示范等方面狠下功夫，在实践中逐步摸索出了一条加强和改进社区党建工作的有效途径。

一、拓宽思路,创新组织设置，夯实社区党建基础

2000年以来，根据全国街道社区党的建设工作座谈会精神和形势发展的需要，我市积极学习借鉴外地先进经验，在试点的基础上，从加强社区建设和党的工作的需要出发，积极构建街道党工委领导下的、以社区党组织为核心的社区组织体系，构筑党在城市执政的组织基础。

一是创新组织设置。将原有的25个街道党委改建为22个党工委，明确了其发挥领导核心作用的职责和任务。将四区310个居(家)委会调整为128个社区，在三县建制镇新组建了37个社区。截止目前，全市165个社区全部组建了党组织。其中党委2个，党总支23个，党支部140个。社区党组织设置的调整优化，扩大了党的工作的覆盖面，增强了党的工作的有效性。

二是建立协调机制。为强化街道(镇)、社区党组织在地区性、社会性、群众性工作中的组织协调能力，普遍成立了由区(县)委、街道(镇)和社区党组织牵头的三级社区党建联席会、研究会、协调会等，分别制定了相应的《章程》、《规则》，明确了联席会、研究会、协调会的职责、任务等，以共同需求、共同目标、共同利益为纽带，协调驻区单位，整合社区资源，以党建带共建，以共建促发展。

三是加大经费投入。在省委组织部等单位的大力支持和借助“星光计划”项目建设，改善了社区党组织的软硬件环境。目前，全市165个社区已配备电脑292台，电教设备147套；已有149个社区有了党员活动室。

二、创新载体,不断完善标准，大力开展创建活动

2000年，制定下发了《关于开展创建“六个好”街道党工委、“五个好”社区党组织活动的意见》，全面开展了街道、社区党建创建活动。此项工作的开展，不仅充分发挥了党的建设在巩固基层政权、保持社会稳定、开展群众工作中的重要作用，而且也大大拓宽了城市党建工作的领域，为创造富有生机的城市党建工作新体系积累了经验,形成了“在实践中前进，在推进中加强”的工作格局。截止去年底，全市已有16个街道党工委达到了“六个好”，53个社区党组织达到“五个好”的创建标准。为不断总结推广创建活动经验，去年下半年组织召开了全市社区党建工作现场观摩暨经验交流会，通过展示观摩社区党建工作先进典型，总结交流加强社区党建工作的成功经验，分析查找问题，研究部署改进措施，推动了全市社区党建工作的深入开展。

在总结前几年创建工作的基础上，为适应形势发展的需要，根据党的十六届四中全会和前不久召开的全国街道社区党的建设工作座谈会精神，我们对街道社区党组织创建标准和考核办法又进行了修订完善，统一为“五个好”，即：“领导班子好、党员干部队伍好、工作机制好、工作业绩好和群众反映好”。并已着手组织实施新一轮创建活动。

三、拓展外延，整合社区资源，构筑共建工作格局

为有效地依托社区资源优势，形成党建合力，共同探索一条“资源共享、相互联动、共同发展”的社区党建工作新路子，2003年我市制定下发了《关于社区党组织与辖区单位党组织资源共享、共驻共建的意见（试行）》，通过完善协调机制，有效整合社区资源，不断增强社区的整体服务功能。

一是通过组织载体整合社区资源。在各街道进一步健全完善辖区单位党组织参加的社区党建工作协调委员会或联席会议，发挥街道党工委统揽全局、协调各方的核心作用，形成党在社区工作的政治优势和组织优势，确保党的各项任务顺利完成。

二是通过活动载体整合社区资源。协调组织驻区单位党组织与社区党组织开展结对帮扶活动，增强驻区单位的共建意识。目前已有150余个省、市、区(县)单位党组织与社区党组织结成了共建对子，并已初见成效。以社区群众为主体，组织各方面的力量，广泛开展了“社区为人人、人人为社区”、“社区是我家，建设靠大家”等形式多样、丰富多彩的文化体育活动，扩大党的群众工作影响力，密切党群、干群关系。不仅加强了社区与驻区单位、驻区各单位间的沟通与联系，而且丰富了社区党建工作的内容。

社区党建工作汇报材料篇六

——xx社区2012年党建工作汇报

xx街道xx社区位于xx市东南端城乡结合部，辖区面积1.2平方公里，驻辖区单位7个，其中部队1个，行政单位1个、事业单位3个，企业2家。辖区总户数 1253 户，人口3370人，由汉、哈、回、维、俄等11个民族组成，其中少数民族893人，占总人口25.6%，辖区低保户206户，475人。社区党支部在册党员人数52名，其中在职党员5名，离退休党员14名，居民党员33名。目前社区工作人员16人，其中国家编制人员8人（包括公务员、事业编制管理人员、工勤岗位人员），聘用干部4人，公益性岗位2人，4050就业人员2人。

一、社区党建工作。(一)党组织建设扎实有效。

1、党支部完善制度，健全了支部工作制度。建立了社区党务公开制度、党内民主监督制度、民主生活会制度、党内重大事务集体决策等制度，充分发扬了党的民主，班子团结，分工协作，工作有安排、有落实。

2、加强党员队伍建设，开展经常性教育。社区党支部建立了党员活动室、图书阅览室，党员电化教育设备齐全，有专人维护管理。健全并坚持党的组织生活“三会一课制度”，制定党员学习教育培训计划，坚持每月社区党员组织一次集中学习，在职党员每周五下午半天集中学习制度，学习内容包括新党章、科学发展观、中央十七大及十七届五中全会精神等，认真组织党员学习中央新疆工作座谈会精神、地委、市委扩大会议精神等。

3、调动党员积极性，采取多种形式开展党员服务群众活动。一是针对每名党员志愿者的特点划分责任区，与贫困群众建立帮扶对子，制定“党员定责包户联系贫困群众制度”，形成长效机制。

二是通过设岗定责、开展党员承诺活动，积极转变工作作风，为社区居民群众做好事、办实事、解难事。

三是组织社区党员开展了“创先争优”、党员责任区、党员承诺、成立了党员义务巡逻队、划分了党员责任区，负责社区内的日间护卫工作。组织党员开展环境卫生整治、老少共建文明社区等活动。

四是发挥好社区党员“服务银行”作用，充分调动社区内党员的积极性和参与社区建设、社区志愿服务的意识，为辖区内的各族群众服务。

4、加大社区阵地建设力度。经过前期阵地建设，社区基础设施和硬件条件得到了进一步的改善，有了700平方米的办公场所。2012年社区把加强社区硬件设施建设作为社区重要工作之一，积极争取多方力量进行内部设施建设，以良好的硬件环境争创地区文明社区。按照设立综合办事大厅、社区警务室、群众文化娱乐活动室、市民学校、妇女之家等综合配套的标准，形成一套集办公、服务、娱乐、培训、学习等为一体的群众活动区域。

(二)党建主题活动持久开展，内容丰富多彩。

1、深入开展“创先争优”活动。社区党支部根据党组织和党员队伍实际，以当前的中心工作为目标，从社区维稳、计生、矛盾纠纷、困难救助、下岗失业人员服务等为民办实事工作着手，将创先争优工作逐步推向深入，确立了“服务辖区居民，增强基层党组织凝聚力”的主题，突出了争创活动以社区服务为主的争创特色。组织社区干部进行岗位大比武，业务知识大比武，“双语” 大比武等活动，充分发挥了党组织在建设文明和谐社区中的领导核心作用，着力打造平安型和服务型社区，推进文明和谐社区建设。社区利用板报、宣传栏、党员座谈会等形式认真宣传创先争优活动的重要性，扩大群众知晓率。积极调动社区党员、老干部、文艺骨干等力量加入到创先争优队伍中，发挥集体的智慧。目前，帮助低收入贫困家庭人员申请城市最低生活保障35户，为居民办理城市医保447册，新申报廉租住房房屋补贴19户，申请廉租租房13套，为残疾人提供服务36次。推荐优秀共产党员3名，先进基层党组织1个。

2、把“转变作风服务群众”活动推向深入。根据市委、街道的安排和部署，社区及时成立了领导机构，制定工作方案，并组织社区全体干部、巷道长、信息员、党员和居民代表召开了动员大会。组织强化培训2次，主要是韩勇部长的讲话和有关会议精神。

一是广泛宣传自治区第八次党代会和地委扩大会议、市委七届三次全委（扩大）会议等精神。引导辖区广大干部、各族群众统一思想，提高认识，发挥主体作用，深入开展“热爱伟大祖国、建设美好家园”主题教育，推进民族团结进步模范单位和模范个人创建活动，围绕党的十八大胜利召开，让辖区各族干部群众充分看到塔城市改革发展取得的辉煌成就，看到中央新疆工作座谈会所带来的阶段性重大变化和成果。截止目前面对面教育群众3121人，发放宣传材料3000余份。

二是明确职责，落实任务，以稳定和谐为目标强化维稳工作。目前我辖区内登记在册的流动人口为328人，共有出租房屋户101家，流动人口登记率达100%。通过工作组与社区干部的摸排，共梳理出13条较为集中的问题，普遍是流动人口不办理暂住证、出 租房屋主不办理出租房屋租赁许可证等，社区对排查出的安全隐患和存在的问题联合社区民警进行查处，督促16家出租房屋主办理了房屋租赁许可证，59名流动人员办理了居住证。

三是深化服务群众工作，推动干部转变作风。指导组指导社区全面落实《xx市开展各级干部赴基层转变作风服务群众活动实施方案》，做到知民情、解民忧、暖民心。到目前，社区干部共走家入户1253户，商业网点73个，发放便民服务联系卡1000余张，干部人手一本民情日记，居民台账一册，为居民解决小困难89个，调解小纠纷11起，消除小隐患2个，平息小信访3起。做到了从群众最需要的地方做起，从群众最不满意的地方改起。

二、抓住重点，全面推进社区事业向前发展。

（一）“单位化管理、网格化覆盖、社会化服务”工作稳步推进。为全面贯彻落实市委全力推进“四知四清四掌握”工作机制，创新社会管理，强化基层组织建设工作的要求，社区把加强社区社会管理作为推进社会管理创新的重要切入点，大力推进社区管理服务体系建设。

1、大力实行“单位化管理”。根据xx社区实际情况和地域特点，划分单位化管理小区7个，其中全封闭式单位小区4个，半封闭式单位小区3个。技防设施53个，其中安装摄像头38个点位51部（社区安装13部），安装电子巡更点7个，车辆人员进出管理系统1个，红外线周界报警系统1个；物防设施12个，其中门禁系统3个，值班岗亭5个，治安岗亭2个；人防配备民兵14人，配备安保人员14人，配备联防队员32人。投入经费55.7万元。实现物业管理的小区3个，没有实现物业管理的小区由社区协调管理。

2、实现网格化全覆盖。按照任务相当、方便管理、界定清晰 的要求，科学合理划分网格，做到横向到边、纵向到底、不留盲区、不交叉重叠。共设置干部包片责任网格13个，设置党建网格5个，在真正意义上做到辖区“全覆盖、不留空”。

3、不断将“社会化服务”推向深入。按照人口规模适度、服务管理方便、资源配置有效、功能相对齐全的要求，建立完备的社区办公服务设施。提高社区服务水平，全面落实干部联系服务群众制度，确保辖区每户群众都有工作人员联系，推行“五百”服务、“居民说事”、“民情流水线”“服务银行”“三净三服务”“兼职委员”等制度。

（二）狠抓“三净三服务”工作，切实为居民办实事。xx社区将此项工作与“四色文化”相融，同时开展，辖区内的2条主要街道和6条巷道的卫生保洁全部由驻区单位负责，对于卫生死角社区指定专人定期保洁，使辖区环境卫生始终保持整洁，给居民提供良好的生活环境。同时，社区以扶贫助困为主线给老党员、贫困人员、流动人口等群体提供优质的服务，尽最大能力帮扶贫困群体、服务贫困党员、服务外来人员。社区党支部长期帮扶4名困难党员，经常性慰问和帮助孤老人员，给下岗失业人员免费举办各类专业技能培训班，提供就业信息等，使他们重新走上工作岗位。社区共慰问贫困人员83人次，开展就业培训20人，再就业12人。

（三）开展数字化社区建设。数字化社区建设，是为了更好地适应信息化时代发展和实现资源共享的需要，也是减轻社区干部工作压力的必要手段，简化办事手续，给辖区居民提高便捷高效的服务。目前，数字化社区建设稳步推进，已完成人口信息、流动人口信息录入，录入常驻人口1253户，3370人。录入流动人口信息167人。其它基本信息正在进行补录和完善，系统运行正 常。

三、推进“四色文化”建设，突出关爱救助特色。把“四色文化”建设作为社区文化建设的主要抓手，努力发挥好社区志愿者给社区居民提供良好地服务。发挥“金色”和“银色”文化作用，关爱弱势群体和老年人。

（一）关爱弱势人群，用热心办实事。社区注重强化弱势群体信息库建设，落实重大病救助、帮困助学救助、临时救助等救助政策，扩大受益面，保障群众的基本权益。切实关注困难家庭成员就业、子女上学等群众关心的热点问题，积极协调解决社区特困户、残疾人的最低生活保障、住房困难和医疗保险。

（二）用真心解难事，拉近群众的距离。党支部建立党员定责包户联系贫困群众制度，根据每名党员的特点及居住地按就近就便的原则给党员划分责任区，与贫困群众编成组，制度帮扶措施，针对困难群众遇到的实际困难进行多种形式的帮扶。

（三）千方百计提高就业率，改善居民生活条件。对失业人员、未就业的高校毕业生等，社区工作人员进行一对一的谈话、了解，为有劳动能力和求职意愿的人员积极宣传国家新一轮再就业优惠政策和养老保险政策，积极为他们提供培训信息，介绍用工。

四、存在的问题。

主要是党员在社区中的先锋模范作用没有充分发挥。一部分党员因党性意识淡薄不愿参加组织生活；离退休党员，有的年老体弱，不能正常参加组织生活；部分居民党员忙于打工维持生计也很难参加党组织的各项活动；“在职党员进社区”也只是进社区报到，真正参与社会服务的也很少。这些问题的存在，导致社区党员在社会管理中的先锋模范作用没有充分发挥。

五、下一步工作目标。

（一）切实调动党员的积极性。坚持“按需设岗、因事设岗、以岗定责、责任到人”的原则，调动党员的积极性和发挥作用。一是利用“党员会客厅”的平台，以座谈会、联谊会等形式把党员吸引到社区，使之相互熟悉、相互沟通增进了解，增强凝聚力；二是按各自的特长进行定岗定责并公开承诺，承诺的内容要切合实际，不空谈；三是要求在职党员每年参加社区活动不少于6次；四是在职党员所属的单位要严格执行考核机制，社区对党员的鉴定要占考核内容的一定比例，防止走形式。

（二）继续加大社区阵地建设。积极协调辖区单位，发挥共驻共建作用，主动争取上级有关部门为社区配套文体活动设施。完善社区文体娱乐设施，发挥阵地作用。

（三）继续推进社区“三化”建设。发挥辖区各类资源作用，不断强化单位化管理模式，有条件封闭的小区尽快实现封闭；科学合理地对网格进行布局，充实人员力量，将社会化服务不断向前推进。

xx社区党建工作在街道党委的正确领导下，在上级领导的关心支持下，取得了明显成效。在今后的工作中，社区党支部会紧紧围绕市委和街道党委的工作中心开展工作，努力提升社区服务特色，开创基层党建新格局。

xx社区党支部 2012年10月

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