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教师的培训心得体会 新教师培训心得新教师(通用18篇)

时间:2023-10-12 12:13:05 作者:念青松教师的培训心得体会 新教师培训心得新教师(通用18篇)

反思还能帮助我们了解学生的学习情况,从而调整教学内容和方法,更好地满足学生的学习需求。工作心得的撰写需要参考一些相关的范文,以下是一些经典的工作心得范文,供大家参考。

教师的培训心得体会篇一

七月三日,新教师岗前培训最后一天,这天的课安排非常充实,分别听了孙霞芳校长的《新教师如何胜任工作岗位》、吴妍彬主任的《如何做好教学七认真》、全国优秀班主任陈敏的《常规成就精彩,集体浸润个体》听了她们的讲课让我很有感触,下面就新教师如何胜任工作岗位谈谈我的收获和感受,孙校长站在校长的角度结合具体的教学实例从三个方面展开讲解。第一:教师职业的特殊性。之所以说教师这个职业是特殊的是因为教师是一个良心职业、需要自律的职业、需要奉献爱心的职业。特别是小学老师更是肩负着教书育人的重任,我们都知道教学阶段是学习兴趣、是非观念养成的重要时期。这就要求我们老师在日常的教学工作中一定要注意言传身教,严格按照教师职业道德规范自我要求,注意自己一言一行对学生的影响;另外工作中要学会换位思考,互相尊重,把学生看成自己的孩子去教育、爱护。带着一颗爱心去赏识学生,工作中要注意自己的言辞,绝对不可以说伤害学生的话。

第二:教师应具备的基本素质。在孙校长看来,新时期的老师应该具备以下八大素质,符合时代要求的教育理念、宽广厚实的业务知识、确立正确的人才观、树立‘爱即师魂’的观念,建立新型师生关系、要有终身学习继续教育的观念、具有创新意识和能力、熟练地掌握和运用现代化教育手段、具备健康的身体素质和良好地心里素质。具有了这些素质可以让新老师更快速的成长为一名合格的老师,在工作中我定会结合自身情况让自己尽快具备这些素质。第三:如何快速进入教室角色。首先要注意自己的形象,明白身教重于言传。其次要钻研教法,提高课堂的驾驭能力。认真做好课前的准备工作、提高课堂教学能力、注意语言表达能力、提高课堂教学管理能力。

听了孙校长的课,为了让自己更快地胜任这份工作,我打算从以下几个方面入手加强自身素质:

1:加强理论知识学习。所谓活到老学到老,我打算先利用开学前的假期,读读有关教育理论、教育专家写的心得、儿童心理学这方面的书,用这些理论知识武装自己,为以后的`工作打好基础,并且让这样的读书计划贯穿于以后的整个教学工作中。

2:保持一颗爱心,关注每一个孩子。树立‘爱即师魂’的观念,我觉得如果老师对孩子没有爱,他一定不是一个好老师,也不可能在工作中体会到快乐。在工作中努力做到不仅关注优秀的学生,同时也要关注相对较差的学生,把爱播撒到每一个学生身上。

3:谦虚多问,多向有经验的老师们请教。在实习期间我就深深地感受到有经验的老师们无论是课堂教学还是日常的管理学生方面都有太多值得我学习的地方。多向他们请教可以让我少走弯路,尽快进入角色。

4:对学生多表扬少批评。在表扬学生时做到尽量挖掘学生不明显的优点、赞扬学生的行动和品质而非本人、在学生最少期望时表扬学生。批评时注意言辞,不批评人格,尊重学生。以上就是听了孙校长的课之后我的心得体会

教师的培训心得体会篇二

随着教育的不断发展,教师的角色也日益重要。为了提升教师的教育水平和专业素养,各类教师培训如雨后春笋般涌现。我有幸参加了一次教师素培训,通过这次培训,我深感受益匪浅,下面我将分享一下我的心得体会。

培训的第一部分是关于教学理念和方法的学习。在这一部分中,我了解了许多新的教学理念和方法。例如,通过多样化的教学手段,可以激发学生的学习兴趣和探究精神。我学到了怎样设计具有挑战性和启发性的课堂活动,以及如何培养学生的合作和沟通能力。另外,培训还特别强调了学生的自主学习,通过提供自主学习的机会,可以培养学生的学习主动性和创造力。这些新的教学理念和方法给我的教学带来了新的启示,我收到了适应时代变化并提升学生学习效果的能力。

培训的第二部分是关于课程设计和教材选择的讲解。这部分主要是让我们了解如何根据学生的具体情况和教学目标设计合理的课程。我学习到了如何根据教学大纲和课程标准来确定教学内容和教学目标,并且了解了如何选择合适的教材和资源来实施教学。通过系统的课程设计,可以更好地提高教学的针对性和有效性。在我的实践中,我发现这个部分的学习对于我的课程设计和教学方法选择有了很大的帮助,我的课程更加符合学生的实际需求,使得学生的学习效果显著提升。

培训的第三部分是关于评价方式和方法的探讨。在这一部分中,我学习了如何根据不同的教学目标和学生的特点来选择合适的评价方式和方法。培训中介绍了传统评价方式的不足之处,并且提出了一些新的评价方法,如自我评价和同学评价。通过综合评价,可以更全面地了解学生的学习情况,并且帮助学生发现自己的不足和进步的方向。在我的教学实践中,我开始尝试使用一些新的评价方式和方法,这不仅丰富了评价的手段,也促进了学生的主动学习和反思能力的培养。

培训的第四部分是关于班级管理和学生心理辅导的知识传授。作为一名教师,班级管理和学生心理辅导是非常重要的技能。在这一部分中,我学会了如何建立良好的班级氛围和关系,如何处理班级纪律问题和冲突,以及如何进行学生心理辅导。这些技能不仅能够提高班级的凝聚力和学生的学习积极性,还可以帮助我更好地理解学生的心理需求,为他们提供适当的帮助和支持。在我的实践中,我发现班级管理和学生心理辅导的学习对我的教学工作有了很大的提升作用,学生的学习效果和学习质量也得到了显著提高。

通过这次教师素培训,我受益匪浅。我学到了很多新的教学理念和方法,提高了我的教学水平和专业素养。我学会了如何根据学生的具体情况和教学目标设计合理的课程,选择合适的教材和资源来实施教学。我也了解到了如何根据不同的教学目标和学生的特点选择合适的评价方式和方法。此外,我还学会了如何进行班级管理和学生心理辅导,提高班级的凝聚力和学生的学习积极性。对于我来说,这次培训是一次宝贵的经历,我会将所学应用于我的教学实践中,不断提高自己的教育水平,为学生的成长和发展做出更大的贡献。

教师的培训心得体会篇三

xx月xx日,我有幸和实习学校老师前往xx师大附中参加培训,培训主题是化学学科核心素养培养。

这次培训交流活动是由三位优秀教师根据最新化学课程改革标准即化学核心素养展开的《苯酚》同课异构公开课。如何落实学科核心素养,三位优秀教师也给了我很大的启发,这次培训对于我来说,毋庸置疑,给了我很多学习的经验和关于教育教学活动深深地思考。

同样的课本内容,不同的切入点,不同的授课方式,但是同样的在教学课堂上完全融入化学核心素养五个方面“宏观辨识与微观探析”“变化观念与平衡思想”“证据推理与模型认知”“实验探究与创新” “科学精神和社会责任”。

一位教师的话让我感慨颇多,知识的时效性,为什么这个社会还需要教师,就是在于教师将时效性的知识通过自己的经验和对于新课程标准的解读融入贯彻到自己的教学内容中去,让学生收获的不仅有时效性的东西,还有后续潜移默化的影响,这也正是教育工作者应该需要努力的方向。如何落实化学学科素养,全面提升化学教学胜任力也要成为实习工作的思考点。

在这次培训活动中,三位优秀教师聚焦化学是以实验为基础的这一化学学科灵魂要素,针对学生学情,以培养化学学科核心素养为目标,设计了三种风格不同的课堂教学。课堂教学密切联系自然、社会生产生活实际或热点问题,创设学生可感知、可理解的真实性的问题情境,让学生在尽可能真实的情景中展开学习,从生活经验、自然、生产实际中走进化学,再从化学走进自然和生产、生活实际。同时以学生的学习活动作为线索,设计让学生在教师的激励、引导和组织下开展形式多种的学习活动的课堂。“课堂学习活动的设计最终表现为学习任务的设计”,“学习活动可以围绕某个问题的探究、某项任务的完成来设计、组织,采用教材或学习资料阅读、参观考察、调查研究、质疑、交流讨论、实验探究、学习成果展示等形式。”

课堂教学模式的选择和应用应该多样化,服从于教学需要。要依据教学内容、学生的学习基础和能力,乃至学校的教学条件、教师的教学特点来选择。不要把课堂教学模式化。课堂上,既有学生的独立学习,又要有学生之间的合作学习,师生之间的对话和情感交流,使课堂充满活力、富有创造性。

教师在课堂上要依据学生的基础、学力水平等学情,在观察学生的学习活动中,在聆听学生交流讨论的对话中,了解学习活动的动态,依据需要给予鼓励、支持、帮助、指导,通过对话、评析、答疑、补充讲解或活动调整,发挥了教师教的主体作用,发挥协同学生学习的作用。建立起共同学习、探究的学习共同体,在共同体中有思想、感情、价值观念的交流碰撞。这样的课堂教学,才能使基于核心素养培养的单元教学收到预期的效果。

因此,课堂教学要逐渐从知识技能传授的单向灌输,转向以学科核心素养培养为目标和导向。要从学科素养培养的视角分析、把握教学内容,变革学习方式和教学模式,探索教学设计和课堂教学的转型。在课堂教学设计和组织上,要基于学科核心素养培养,把教学内容整合为具有一定主题的结构化的教学单元;要密切联系自然、社会生产生活实际和热点问题,创设学习情景,让学生尽可能在真实的情境中学习;要把学习活动开展作为课堂教学的主线,让学习活动成为课堂的主旋律。

新课程标准对于化学课堂有了以上的阐述,作为教师,认真研读思考,探索自己的课堂教授,广听经验,不负于心。

教师的培训心得体会篇四

近年来,教育改革不断深化,要求教师不仅要具备扎实的学科知识,还要具备高素质的教育能力和教育观念。为了提升教师的素质,各级教育部门纷纷开展教师素质培训,我也有幸参加了一次教师素质培训,并从中受益匪浅。

首先,学习如何践行素质教育是这次培训的重点之一。传统教育注重知识传授,而素质教育则强调培养学生的综合素质。通过培训,我明白了素质教育的核心理念是“以人为本”,在教学中注重个性差异和发展潜能,培养学生的品格、能力和创新精神。在实践中,我向同学们提供了更多的宽松环境和多样化的活动,在课堂上注重启发思考、提问引导和协作学习,以激发学生的学习兴趣和主动性。

其次,培训还加深了我对现代教育教学方法的理解和应用。在以往的教学中,我较多地采用了“传授式”教学方法,这次培训使我明白了“引导式”教学方法的重要性。引导式教学不仅能够培养学生的学习兴趣和自主学习意识,还能提高学生的思维能力和解决问题的能力。因此,在实践中,我尝试引导学生提出问题、自主探究和合作学习,取得了很好的效果。学生们的学习积极性和参与度明显提高,他们学会了如何学习和解决问题,并且展现出了较好的创新能力。

此外,培训还加深了我对课堂评价的认识。过去,我对教学评价主要关注学生答题的情况和得分情况,而培训使我明白了课堂评价的本质是为了提高学生的学习效果和教学质量。因此,我学会了多种评价方式,如观察记录、开展小组讨论和个性化评价等。通过这些评价方式,我能够更全面地了解学生的学习情况和能力发展,从而对教学进行有针对性的调整和指导。

另外,培训还加深了我对教师职业发展的认识。培训中,我们学习了教育新政策、教育理论研究和教育技术应用等内容。这些知识不仅让我了解了教育改革的方向和趋势,还为我拓宽了职业发展的视野和思路。我明白了作为一名教师,不仅要迎接挑战和变革,还要通过不断学习和提升,不断完善自己的教育能力和知识体系。

最后,这次培训使我深刻地认识到教师素质培训的重要性和必要性。教师素质培训不仅能提高教师的教育能力和教育观念,还能推动教育改革的顺利进行。因此,我决定将所学的理念和方法积极运用到今后的教学实践中,努力为学生的全面发展做出更大的贡献。

总之,教师素质培训是每一位教师不可缺少的学习机会和成长平台。通过参加培训,我深刻体会到了“以人为本”、“引导式”和多元化评价等理念的重要性,同时对教师职业发展有了更全面的认识。我相信,只有不断提升自己的教育素质和知识水平,我们才能更好地服务于学生和教育事业的发展。

教师的培训心得体会篇五

作为一名教师,我深知提升自身素质的重要性。教师素质培训是一种提高教师专业能力和教育教学水平的有效途径。近期,我有幸参加了一次教师素质培训,并在此过程中汲取了丰富的经验和知识。在培训中,我体会到了培训对于教师发展的积极作用,并对自己的教学方法和教育原则有了全新的认识和理解。

培训的第一阶段,我们进行了理论学习。通过参与讲座和座谈会,我了解到了教师的专业要求和教学方法的最新研究成果。我深入了解了教育教学改革的最新动态,学习了先进的教学理论和策略。通过专业学习,我知道了如何解决教学中的困难和问题,并获得了更多的教学资源。这一阶段的学习不仅让我增长了知识,还让我对自己的教育事业产生了更大的热情。

第二阶段的培训中,我们进行了实践操作。在这个阶段,我们参观了一些优秀的学校和教学机构,并观摩了他们的教学模式和教育方法。通过亲眼目睹优秀教师的教学实践,我深刻感受到了优秀教师的魅力和力量。在实践操作中,我不仅学习到了一些切实可行的教学技巧,还收获了一些与优秀教师的交流机会,从中获得了一些珍贵的经验。实践操作大大提高了我的教学水平,让我更能够灵活运用所学的知识和技巧。

第三阶段的培训中,我们进行了团队合作。在这个阶段,我们组成了小组,共同完成了一些教育教学项目。通过与他人合作,我学会了倾听和尊重他人的意见,学会了协作和沟通。每个人都从自己的角度出发,共同解决问题,形成了互帮互助的氛围。通过这个过程,我明白了团队合作的重要性,也增强了我的团队意识和责任感。团队合作对于提高教师素质具有重要的意义,不仅能够促进教师之间的交流与学习,还能够培养学生的团队意识和合作能力。

第四阶段的培训中,我们进行了个人反思。通过这个环节,我对自己的教学方法和教育原则进行了全面的回顾和反思。我对我的优点和缺点进行了客观的评价,并提出了合理的改进方案。通过个人反思,我意识到了在教育教学过程中的不足之处,并为之后的教学提供了改进的方向。个人反思对于提升教师素养至关重要,它能够帮助我们更好地认识自己,提高自身的专业水平。

最后一个阶段是评估和总结。在这个过程中,我们根据培训目标和效果进行了评估,对整个培训进行了总结。通过评估和总结,我们对培训的效果有了更准确的判断,并将其应用到实际教学中。评估和总结是个人成长和进步的标志,它能够帮助我们更好地发现问题并解决问题。

通过参加教师素质培训,我深刻感受到了培训对于教师发展的积极作用。培训提供了丰富的教学理论和实践经验,让我对教育教学有了更深入的理解和认识。同时,培训也培养了我的团队合作能力和个人反思能力,使我能够更好地适应教育教学改革的需要。在今后的教学工作中,我将会不断努力,将培训所学融入到实际教学中,提高自己的教学水平,为学生成长和发展做出更多的贡献。总之,教师素质培训是教师专业发展的必经之路,也是提高教师素质的有效途径。

教师的培训心得体会篇六

随着教育的不断发展和社会对教师的期望不断提高,作为一名教师培训者,我深感自身的责任重大。在这个岗位上,我不仅要关注教师的专业发展,还要关注他们的心理健康和情绪管理。通过培训教师,我体会到了自身的成长与收获,今天,我想分享一些我在教师培训中的心得体会。

首先,作为一名教师培训者,我必须树立正确的培训理念。教师培训不仅仅是传授知识和技能,更重要的是培养教师的素养和能力。因此,在培训过程中,我注重培养教师的专业发展和教育思维。我通过讲解教学理论、分享教育案例和启发教师思考,帮助他们更好地理解和应用教育理念,提高教学质量。我相信,只有培养教师的教育思维,才能够让他们成为优秀的教师,为学生提供优质的教育。

其次,我要提供全面的培训内容。教师培训的内容应该丰富多样,充分满足教师的需求。在我的培训课程中,我不仅讲解教学方法和技巧,还关注教师的心理健康和情绪管理。我知道,只有教师的心理健康良好,情绪稳定,才能更好地教育学生。因此,我给教师提供了一些减压的方法和技巧,帮助他们调节自己的情绪,提高工作效率。同时,我也着重培养教师的自我管理能力和团队协作能力,让他们在工作中更加顺利地与同事合作,共同促进学校的发展。

再次,我要注重培训的实效性。作为一名教师培训者,我深知培训的实际效果是评价培训成果的重要指标。因此,在培训过程中,我不仅讲授教学理论,还注重教师的实际操作和实践。我鼓励教师将课堂理论与实际教学相结合,提供了实际教学案例和教师交流平台,让教师们能够分享自己的教学经验和心得。我相信,只有通过实际操作和实践,教师才能够更好地将培训中学到的理论知识应用到实际教学中,提高教学质量。

最后,我要建立良好的师生关系。教师培训是一种双向的交流与互动,我希望通过真诚的关心和细致的服务,与教师建立起良好的师生关系。在培训中,我尊重每一位教师的个性和特点,了解他们的需求和困惑,耐心听取他们的批评和建议。我注重与教师的沟通与合作,鼓励他们积极参与培训,共同探讨教育问题,共同提高教学水平。通过与教师的互动,我不仅了解到了教师的需求和困惑,也提升了自己的教育能力和专业素养。

总之,教师培训者的心得体会,需要树立正确的培训理念、提供全面的培训内容、注重实效性和建立良好的师生关系。只有这样,才能够更好地服务教师,提高教师的教育素养和专业能力,为学生提供更优质的教育。

教师的培训心得体会篇七

为了使我们新教师能更快更好地适应自己的岗位,教育局组织了为期7天的教师岗位培训,这对我来说都是一次绝佳的机会。培训时间虽然短暂,但收获很大,使我受益匪浅。

20xx年1月14日,我们终于迎来了期待已久的新教师岗位培训,此刻的我,坐在教师进修学院的教室里,重新感受这种学习的滋味,心情显得有点激动,离开大学后才突然意识到这种学习机会的可贵,也许是应了那句“书到用时方狠少”的古训吧,更何况现在工作中碰到的很多问题是以前在大学里面永远也学不到的,而此次的教师培训正很好的满足了我这方面的需求。因此对于每一节培训课,我都非常的认真聆听,积极参与到课堂活动中去。回忆这些天的学习过程,感觉收获颇大,下面就具体谈谈培训的一些心得体会。

在培训过程中,几位教育局领导和老师都谈到了当代教师身肩重任,角色特别这一问题。人们都用这样的字眼来形容教师:“教师是太阳底下最神圣的职业”,教师是“传道、授业、解惑的人”,“教师应是真善美的代身”由此可见,“教师”二字包含了许多崇高而尊贵的内涵。然而又有多少人知道在这些光环的背后我们的教师们付出了多少辛勤的汗水。许许多多教师都在默默地奉献着。作为一名新任教师,我要向那些长年在教育战线上辛勤工作的老教师学习,学习他们那种吃苦耐劳、甘心奉献的精神,把自己的全部青春和才智都奉献给教育事业。其次,教师是榜样。“学高为师,身正为范”也正是这个意思,这里主要涉及做人的一种认同感;同时学生受教育的过程是人格完善的过程,教师的人格力量是无形的、不可估量的,教师要真正成为学生的引路人。

第一,教师是管理者。教师要有较强的组织领导、管理协调能力,才能使教学更有效率,更能促进学生的发展。第二,教师是父母。作为一名教师,要富有成效有“爱心”教师对学生的爱应是无私的,平等的,就像父母对待孩子,所以我们说教师是父母。并且,教师还要善于发现一个学生的闪光点和发展需要。第三,教师是朋友。所谓“良师益友”,就是强调教师和学生要“交心”,师生之间的融洽度、亲和力要达到知心朋友一样。最后,教师是学生的心理辅导者。教师必须要懂教育心、心理学、健康心理学等,应了解不同学生的心理特点、心理困惑、心理压力等,以给予及时的帮助和排解,培养学生健康的心理品质。

第二,培训为我面临的实际工作提供了许多方法和策略。 在培训过程中,几位从事教育多年,教学经验丰富的教师根据自己的实际经验给我们介绍了一些当好教师的要点和方法,给我留下了深刻的印象。在教学教法经验方面,教育方式要改变;教师角色的变化;学习方式的变化。使我认识到教师在上课过程中要多加思考,适时改进教学方法和策略,以艺术的眼光去对待教学,争取精益求精。要能发挥学生主体性和积极性,有一个创新思维活动的空间,关键在于教师;教师如何引导,启发,点拔?能否真正地把学生引到这一领域?教师在平时备课中不但要吃透教材,而且要尽量地搜集,制作与教材有关的知识,又要善于把握学生的心里,使学生能够与老师发生共鸣。在教学中教师要善于引导学生从熟悉的事物,现象出发,根椐学生掌握的情况,创设情况提出问题,激励学生共词参与,发挥想象,积极思维来解决问题的意向。面对新课程,教师应确定更高层次的传授。而是包括知识与技能、思考、解决问题,情感与态度等几个教会学生知识,教给学生方法,教给学生独立和生存的能力应成为所有教师的职业追求。作为新老师如何使自能够有质量有效率有能力地搞好教学工作,使学生能够持续地从心灵深处接受我的教学,这就需要我努力地备课,努力地锻炼、努力地学习当然这其中一个必不可少的条件就是多学习其他老师的教学方法。在这次培训中,各位领导和教师所讲述的一些方法,实际上就为我们新教师起到了“物帆导航”的作用。 第三,培训使我了解了如何做一个好教师。

1、要学会学习,我们不仅要提升自身的专业知识,还要学习其它的,要做到多而广。

2、要学会公平,对待学生要讲究原则,应一视同仁,不能歧视后进生。

3、要学会爱学生,不管学生做了什么,你都要真心实意,关心爱护学生,体贴与理解学生。让学生觉得你始终是接他们的。

4、要制定教学反思,要想从工作中不断提高自己的教学水平就

少了这个环节;不断的反思、改进。认真备课十年你可能成为不了名师,但是你认真写一年的教学反思可能会成为名师。 除此之外,教师还应该有开阔的胸怀,勇于接受各种批评与自我批评,充满耐心、宽容心与责任感。

第四,培训使我对未来的工作充满了信心和动力。

新教师的培训现在已经接近尾声,但它对我们的影响仍在延续,真正的教师历程才刚刚开始,教师的学习和研究是无止境的。通过学习我发现自身的不足,还需要在以后的教学中不断的充实自己,明确了自身努力的方向,使我的实践也有了理论的指导与支持,感谢领导们给予我这次学习的机会,使我的教育理论和教学实践能力有了很大的提高。作为一名新教师,要学习的东西实在是太多了,不过我有信心通过自己的不懈努力和学习,尽快地提高自己的专业和教学水平为国家和人民多作贡献!

教师的培训心得体会篇八

近一段时间,我参加了学校组织的校本培训,培训的观点清新隽永、思维的触角纵横腾跃。无论是 “教育的意蕴”,还是 “教育的灵魂”,无论是思考“完美的教学”,还是关注“教师的学习与成长”都给我留下深刻的印象。

新课程改革,归根结底是教育思想的变革。教育思想的变革是课程改革的先导和核心,是教师从事教育工作的根本方向。教师作为教育的主人,教育思想自然要成为教师的第一素养。伟大的教育思想形成教师的伟大,没有教育思想,教师就成了一台机器了。教育思想的最高境界是教育理念。理念是一种思想,一种观念、一种理想、一种追求,一种信仰。教师本身的教育思想和素养能否跟得上课程改革的步伐,从根本上决定了课程改革的成败。

人的培养没有和生命意识有机联系起来,学校教育的独特作用就没有全面、深刻地体现出来。同样,教育的生命意蕴得不到陶冶和滋养,教育也就显得贫乏和粗糙。

课堂教学应该充满生活气息——生活性教学。课堂教学应该向生活回归,虽然生活不等同与教学,但教学一旦离开了生活,那就成了无源之水,无木之本了。一堂好课绝不应该孤立与生活之外,与学生的成长无关;一堂好课更应该是学生探索现实和未来世界的窗口,是学生人生旅途中的加工厂和加油站;只有植根于生活世界并为生活世界服务的教学,才具有深厚的生命力。

课程改革已经取得了阶段成果,在课堂上体现新的教学理论与策略的变革已经成为事实。然而在新旧教学思想交替的过程中,我们必须反思课堂教学中出现的一些“活”而不“实”的倾向:一是“对话”变成“问答”,二是“自主”变“自流”,三是“小组合作”秀。四是课堂变成课件展示会。五是为夸奖而夸奖。六是“满汉全席”筵。然而,新课程改革不可能一帆风顺,即使规划水平很高,也不可避免地会面临前进过程中难以预知的具体问题。没有问题,就不是新课程改革。没有问题,就没有教师的反思。这些问题反映的正是教师在新课程中的追求和困惑,是教师思考、反省、探索和解决教育教学过程中存在的问题的必然结果。

因此,我们必须以反思的态度、科学的精神和行动研究来解决问题,只有这样,才能保证课程改革的持续、健康发展。

教师的培训心得体会篇九

学高为师,身正为范。20xx年8月30日我荣幸地成为了分宜五中教师队伍中的一员,开始了自我人生新的征程。

在成为一名新教师后,我怀着兴奋又忐忑的心境参加了由分宜县教师进修学校组织的为期三天(9月21日-9月23日)的新教师集中培训,袁久华、林玉彬教师担任中学班班主任,钟子英、钟才英教师担任小学班班主任。

这次新教师集中培训的资料十分丰富,包括黄晓英委员讲解师魂、王宇晗教授讲解教师礼仪修养、邱艳萍教师讲解班级活动设计、钟梅芳教师讲解如何做阳光好教师、简少华教师的以梦为马,不负韶华以及潘斌诚教师的观摩课。感激这些优秀的主讲教师们分享了自我的亲身体验以及多年总结的教学经验,他们的谆谆教导给我们带来了很多宝贵的知识,也让我体会到了教师职业的崇高。经过这次培训,我收获颇多。下头来说几点我的培训心得。

古人曰:师者,所以传道受业解惑也。可是,随着新时代的变迁,教师这一职业不仅仅是给学生传道受业解惑,而是肩负着更加艰巨的任务。

新时代对教师提出了更高的要求,教师要有师德、有良好的人格、有爱心、有好的仪表等。这次培训,有幸听到了王宇晗教授的关于《如何提升教师礼仪修养》的讲座。王宇晗教授是一位很有经验的礼仪课教师,他从理论和自我的教学经历两方面向我们详细讲解了作为一名合格的教师应当如何在日常教学中注意自我的仪表修养。

王宇晗教授的讲座让我懂得了教师礼仪修养,而钟梅芳教师讲座则是让懂得了教师应当以德育人,做一个阳光好教师。

梅芳教师向我们分享了她宝贵的几十年的教学经验,其中很多都是她和孩子们相处的事情,她娓娓道来,我听得动情。她和学生小胖的故事让我深受感动,仅有是真正热爱教师这份职业的、热爱学生的教师,才能在若干年后提起这些事情的时候依然是会热泪盈眶。感激梅芳教师让我看到了一位以德育人的教师,十几年如一日地坚守在自我岗位。

成为新教师后,我也成为了一名班主任。心里是充满着各种困惑的,不明白要怎样样去做一名合格的班主任。这次培训的邱艳萍教师给了我一些解答,她的讲座《班级活动设计与实践》给了我一些启发。

邱教师是一位十分有才华的教师,她会把很多的教学资料改编成歌曲,跟孩子相处是十分融洽的,她的学生们亲切地称她为邱坏坏。作为一名班主任,我以为是只能严厉,应对学生永远是严肃脸的。可是,邱教师让我明白了,做一名班主任需要时刻关注学生,去走进他们的内心世界,给他们爱。不要做一名只会生气埋怨的班主任,要做一名欢乐的班主任。

教师的培训心得体会篇十

教师培训是教育行业中得以提高教师专业能力的重要环节。作为一位教师培训者,在参与多个培训项目后,我深切体会到了教师培训的重要性和对教师成长的积极影响。下面将就我在培训工作中的体验和感受,探讨教师培训者的角色与责任。

首先,作为教师培训者,我们应该具备良好的沟通能力和情感管理能力。在培训过程中,我们要与教师进行积极互动,了解他们的需求和困惑,引导他们进行自我反思和专业提升。同时,我们要理解教师的心理状态和情感需求,为他们提供积极的情感支持和激励。只有与教师建立良好的沟通关系,才能真正影响他们的教学实践并促使他们不断成长。

其次,教师培训者需要具备专业知识和教学经验。培训者应该对教育学理论和教学方法有深入的了解,并能将其融入到实际的教学中。在培训中,我们要能够准确把握不同教师的特点和需求,为他们量身定制适合自己的成长方案。同时,通过举例和案例分析,我们可以将自己的教学经验与教师分享,从而激发他们的思考和创新能力。

第三,教师培训者要注重培训效果的评估和反馈。培训结束后,我们应该与教师进行及时的交流和反馈,了解他们对培训内容的理解和应用情况。同时,我们要关注培训效果的评估,通过考察教师的教学改变和成果展示,来判断培训的有效性和改进的方向。只有通过持续的反馈和评估,才能不断提高培训质量和效果。

第四,教师培训者应该关注教师的个体需求和成长路径。教师是具有独特背景和特点的个体,他们在专业发展上存在差异和不同的需求。作为培训者,我们要注重个性化培训,并为不同类型教师提供相应的帮助和支持。在培训过程中,我们要尊重教师的个人意愿和选择,鼓励他们积极参与学习和反思,从而找到自己的成长路径。

最后,作为教师培训者,我们要不断学习和创新,以适应教育环境的变化。教育领域发展迅速,教学方法和技术不断更新。作为培训者,我们要与时俱进,学习最新的教育理论和技术,为教师提供前沿的知识和实践方法。同时,我们要不断改进培训方式和形式,创新培训课程和活动,以提高培训的吸引力和效果。

综上所述,作为教师培训者,我们在培训工作中扮演重要的角色和责任。我们需要具备良好的沟通能力和情感管理能力,注重培训效果的评估和反馈,关注教师的个体需求和成长路径,以及不断学习和创新。只有通过持续的努力和成长,我们才能更好地为教师提供有效的培训,推动教育事业的发展。

教师的培训心得体会篇十一

今天(4月24日)上午,北京师范大学教育部傅纳教授对我们研修班的学员进行了一次心灵的洗礼,作了一堂题为《教师心理健康与压力调节》讲座。傅纳教授以富有哲理的语言、风趣幽默的风格和体验式互动,从“心理健康与身体健康的关系;什么是心理健康?教师心理健康的标准;作为教师我们面对压力时如何去保持自己的心理健康”等方面进行了深入浅出的阐述和讲解。讲座过程中,傅教授把深刻的道理寓于各种案例中,让学员们在参与和互动中去体验、去思考,为我们今后的健康生活和工作成长指出了方向。下面就特殊教育教师心理健康方面来谈谈我个人的一些感受:

1、重视教师的心理问题,创造良好的环境。影响教师心理健康的第一位因素是不良的社会环境,它对教师个人需要的满足、动机的激发与目标的实现关系较大,影响深远。因此,学校要树立“尊师重教”的良好氛围,尊重教师的劳动,理解他们的苦衷,少说空话,多办实事,切实解决他们工作与生活中的各种困惑。让教师对工作保持永久的热情和持久的胜任工作的愉悦心理,让教师能带着良好的情绪投入工作,进入到课堂中去。

2、指导教师认识自己,重视自己的心理需求。根据马斯洛的需要层次理论,当人的生理、安全、爱与归属等低层次需要满足之后,就会产生自尊与他尊和自我实践的需要。能选择从事特殊教育本身就让人尊敬,自己也可获得自豪感,但还需要指导教师认识到自己需要超越每天单调重复的工作,在教研上、事业中有所成就,才能让自己更快乐。

3、开展心理健康培训,提高自我教育意识。学校可经常请一些心理专家来做一些比较专业的心理辅导、心理健康报告等,指导教师学习心理健康六标准:

(1)、正确的角色认知,即能恰当的认识自己,并能愉快的接受教师的角色;

(3)、教育的独创性,不人云亦云,能创造性的工作;

(4)、抗焦虑程度高,能忍受困难和挫折的考验;

(5)、良好的人际关系,能正确处理学生、家长、同事与领导的关系;

(6)、善于接受新事物、新理念,不断适应改革与发展的教育环境。以切实提高教师的心理素质,学会自我舒缓心理压力,解脱烦恼,减轻不安,恢复情绪的平衡与稳定。

4、开展各类活动,缓解教师心理压力。根据学校特色和教师的喜好,开展各种形式的活动,使教师放松身心,缓解紧张的情绪。如开展趣味性较浓的文体活动,不仅可使教师在忘却烦恼的同时锻炼了身体,而且还加强了沟通,增强了凝聚力。再如开展读书学习活动,不仅可以开阔眼界,而且还能使教师心胸更开阔,业务更精湛。又如对教师进行谈心活动,可使教师的心理问题得到及时疏导和解决。

5、提高教师的社会地位,激励职业积极性。在当前的经济环境中,增加特教教师的经济收入,既是提高特教教师社会地位、激励教师职业积极性的基础性物质条件,又是提高特教教师职业积极性的保健性心理条件。另外,呼吁全社会都来关心特殊教育、关注特殊教育的发展,将会使教师的对待工作的信心增强。否则,特教教师的职业积极性的增强、教育质量的提高都会有较大的困难。

早在1996年,联合国专家就预言:“从现在到21世纪中叶,没有任何一种灾难能与心理危机那样给人们持续而深刻的痛苦。”因此,我们每个教师都应及时克服消极心理的影响,满怀热情投入教学工作,能做到像著名教育家苏霍姆林斯基说的那样“每一句话都对他们饱含热情,每一次眼神都对他们寄托希望,每一个手势都对他们亲近,每一个动作都对他们以鼓励。”让每一位特教教师都拥有健康的心理,拥有永久的快乐。

教师的培训心得体会篇十二

作为一名教育工作者,教导学生是我们最重要的使命。但提供优质教育并不仅仅在于知识的传授。教师更应作为引导学生成长的导师,提供全方位的支持和指导,从而激发学生的潜力。我有幸参与了许多培训活动,对于如何成为一个更好的教师,我有一些心得体会,我希望能将这些思考分享给与我相似的教育工作者。

一、教师应持续学习

教育行业变化迅速,要做好教学工作,教师必须对最新的研究成果和方法进行了解。每一次的培训活动,都可以为我们这些教育工作者提供新的思维方式和方法,拓展我们对教学内容的视野和认识。这对于一名教师来说至关重要,可以帮助我们更好地应对日益丰富和复杂的教学任务。

二、教育课程应该关注学生

教育活动的核心是学生,课程设置应该与学生相关。培训课程的设计应该使我们更了解学生的需求和学习特点。学生的学习不仅仅需要关注学术,还需要进一步了解学生个性,学习风格。然后更好地适应其发展需求,并更好地提供学习体验。如果我们能从学生的角度思考,我们不仅可以创造更丰富的教育体验,而且还能更好地帮助学生实现成长和发展。

三、理念的重要性

理念并不是教育的全部,但它是教育整个过程的核心。理念需要指导我们的教学思路和教学策略。培训是为教师提供机会,来不断激发教学理念的重要性。教师应该学会如何从理念层面上,来解决教育中的种种问题。对于早期和初级教师来说,理念对其发展至关重要。

四、让学习呈现多样性

教育过程应该是生动的和富有启发性质的。在教材选型和交付上,应该赋予教师更多的创造性和自主性。这样可以激发教师的教学热情,同时使学生获得更好的学习体验。教师在培训中需要了解的使,如何利用多种教育技术,让学生充分参与,让教育更具有趣味性和多样性。

五、培训建立了更好的社交连接

培训不仅提供了教学者丰富的新信息和技能,同时也为其建立了广泛的社交网络和资源。这个社交失去超越了纯技术和人们之间的合作协助。通过社交网络,教育工作者可以更有效地交流经验和知识,从而提高教学水平和创新能力。社交也有助于为教育家寻找更多的资源和合作伙伴。

结束语:

作为一名教育工作者,通过参加培训,我们可以对自己的知识做到持续完善。同时,还可以培养出创新思维和高水平的解决问题能力。通过这些步骤,我们可以提高我们的教学质量和创造活力,这对我们的学生和我们整个社区都有着深远的影响。

教师的培训心得体会篇十三

成为教师之后,才明白并非只有学生时代需要学习,学习是永无止境的,欠缺的还有很多,距离优秀也不是一步之遥。面对优秀的教师,我总是抱着学生的心态努力学习,因为优秀的教师身上充满着人格魅力,对自己而言,要不断的充电,才可以不停地进步。

这周六,就得到了一个很赞的培训机会,张峰老师给我们做了一场精彩的授课,详细的讲解了幼儿园语言教学新趋势,以现场授课为例子,完整的呈现了一节大班语言活动《獾的美餐》,之后详述了设计意图,活动过程,课后反思。整场培训精彩纷呈,处处皆是闪光点。解决了我这个教育新手在语言领域教学的诸多困惑。

一节优秀的教学活动背后必然有一名教师对课程的精心设计,张老师的这节课体现的淋漓尽致。在对幼儿的授课过程中,暖身拉近与幼儿距离,环节生动流畅,幼儿参与度极高,活动目标在教师的引导下轻松完成。以下我谈谈在这次培训中学习到的几点:

1.作为我这种学院派的教育新手,在教学活动中首先要清楚课程的领域,清晰领域适合新教师着手,从而更好的把握一节课程。

2.幼儿的自主阅读环节要根据本班幼儿的实际情况操作,可采用“小夹子”的方式,自由阅读部分。

3.实幼共同阅读环节,教师要紧扣活动目标,交代清楚故事起因,详细讲述重点页面。

4.完整阅读部分,一定要给予幼儿完整的听赏。

5.故事所蕴含的哲理,要根据幼儿的理解程度降低难度,使用幼儿听懂的方式,幼儿能说多少就说多少,不必做硬性要求。

一节优秀的观摩课除了教师对课程的把握,掌控,必然还有教师的人格魅力,除了知识的学习,我更佩服张峰老师自身的魅力,虽然作为大班的课程略微超时,但整堂课生动有趣,张老师几处幽默语言的运用将孩子的兴趣不断的激发出来,以至于活动结束时,孩子意犹未尽,这才是一节好课最重要的成功之处吧。

感谢老师无私的授课,分享。每次这样的学习都能让我不断的反思自己,勉励自己。我愿永远行走在学习的路上,不断前进,不断积累教学经验,为孩子带来精彩纷呈的课程!也希望有一天,我会成为一名优秀的教师!明天的你也一定会感谢今天努力的自己!

教师的培训心得体会篇十四

教师是一个充满挑战、充满机会的职业。无论是对于学生还是自己,作为一名教师,每天都要面对各种突发情况,需要负责任的应对并解决。然而,随着时间的推移,我越来越意识到,教师并不只是传授知识这么简单。除此之外,教师还要承担一项重要工作,那就是培养学生的心灵。在我多年的职业生涯中,锻炼自己的心灵也让我获得了许多收获,接下来就让我来谈一谈教师如何通过培训得到宝贵的心得体会。

第一段: 了解自己的思维模式

首先,了解自己是非常重要的。了解自己的思维模式,这样才能充分地把握自己的优势,并找出自己的不足之处。在我的职业生涯中,我结合自己的实际情况,找到了自己的思维优势并不断去强化它。比如,我经常使用编写适合学生水平的编程教学程序,以及深入浅出的语言去让学习更加有效。在同时,我也在尝试新的方法,不断的去调整和改进。

第二段:与同行交流学习

在教学过程中,与同行的交流也是极为重要的一点。由于和同行交流,可以提高自己的知识水平和教学效果。同时也可以和其他老师共同解决课堂上出现的难题。有时我会主动向资深教师提问,向他们借鉴和学习他们的方法。通过自身经验的积累和同行之间的交流沟通,可以不断改进教学,使教学工作更加有效。

第三段:开课前做好充分准备

开展一堂好的课程必须要做好充分准备。在我教学生物时,我通常会提前几天预习教学内容,深入了解学生的个性、学术和文化差异,以便为学生做出更准确的评估和反馈。

第四段:积极倾听和鼓励学生

教师不仅要掌握课堂管理技能,而且还需要倾听学生的意见,以及尊重他们的特殊需求。在我的课堂里,我常常鼓励学生提出他们的意见和想法。当我看到学生们努力工作的时候,我也会给予小奖励以鼓励他们。这是营造积极的学习氛围和培养学生成就感的有效方式。

第五段:不断反思自我

事实上,从职业教师的经验来看,一个不断反思、不断自我完善的教师必将是更有成效的。因此,教师可以把自己变成一个学习者,通过细致地开展教学并不断完善自己的能力。

在这个经验丰富的行业中,教师要不断重视培训并从中吸取经验和引导,才能将自己培养成为优秀教师。随着时代的发展,教育业务也在不断进步,为了跟上时代潮流,教师更需要抱着持续学习的心态,从培训中学习心得,使自己更适应未来的教育事业。

教师的培训心得体会篇十五

第一段:引言(大约200字)

教师培训是提升教师专业能力、提供更优质教育的重要途径。近年来,我作为一名从事教师培训工作的人员,深刻地感受到了培训的意义与价值。通过与各方教师交流和分享,我逐渐体会到了教师培训的重要性,并从中获得了许多宝贵的心得体会。在本文中,我将分享一些我在教师培训中所得到的心灵照亮。

第二段:培训目标的重要性和指导思想(大约300字)

教师培训的目标是提升教师的教学水平和专业素养,帮助他们更好地完成教学任务,培养学生的综合素质。在教师培训过程中,明确的目标是至关重要的。只有明确了培训目标,才能够制定出相应的培训计划和手段,在教师的专业发展和实际教学中提供有效的帮助。

在指导思想上,教师培训应注重因材施教、因时制宜,关注教师的个体差异和教学实际情况。要尊重教师的专业经验和实践知识,鼓励他们反思和创新,从而提升教学效果。同时,教师培训也应与时俱进,紧跟教育改革的脚步,引导教师适应新的教育形势和要求。

第三段:培训方式和方法的重要性(大约300字)

在教师培训中,培训方式和方法的选择也至关重要。根据培训目标和受训教师的特点,不同的培训方式和方法会产生不同的效果。

首先,多样化的培训方式能够满足不同教师的需求。例如,开展集中培训、轮训、专题讲座、讨论研讨等多种形式的培训活动,可以充分考虑到教师的时间安排和个人特点。

其次,灵活多样的培训方法也能帮助教师更好地学习和成长。例如,通过案例教学、互动讨论、观摩课堂等方式,教师能够在实践中不断提升自己的教学能力和专业水平。

第四段:师资力量和反馈机制的重要性(大约300字)

教师培训的有效性离不开优秀的师资力量和科学的反馈机制。

在师资力量方面,培训者需要具有扎实的学科专业知识和丰富的教学经验,能够理解和满足受训教师的需求。同时,培训者还应具备良好的沟通能力和表达能力,能够有效地传达培训内容和指导思想。

在反馈机制方面,教师培训应建立完善的评估和反馈体系,通过问卷调查、听课评价、教学观摩等方式,及时收集受训教师的反馈意见和培训效果,以便不断优化培训计划和提高培训质量。

第五段:总结(大约200字)

通过对教师培训的实践和思考,我深刻地认识到教师培训对于提升教育教学水平的重要性。在今后的工作中,我将继续探索更有效的培训方式和方法,加强师资力量建设,优化反馈机制,不断提升教师培训的质量和效果,为优质教育的发展做出更大的贡献。

通过教师培训,我不仅仅成为了一名培训者,更加深刻地理解了教育的力量和教师的使命。我坚信,只有不断创新和提升教师培训,才能够为教育事业持续注入动力,为学生的成长奠定坚实的基础。

教师的培训心得体会篇十六

作为一个教师,我们面临着许多挑战和机遇。其中之一就是不断提高自己的问题。虽然在成为一名教师时我们学习了许多关于教育的理论知识,但是实践中发现,只有理论知识远远不够。通过参加教师测培训,我们可以更深入地理解教育思想,掌握实践技能,增强教学能力,从而提高教育效率。

第二段:理论学习

在教师培训中,我们接受了大量的理论学习。例如,在心理学课程中,我们深入探究了学生的心理状况和行为模式,以及如何调整教学方式以更好地满足学生的需求。在课程设计和规划方面,我们学习了如何根据学生的兴趣、水平和能力制定适当的课程,以帮助学生更好地学习知识。

第三段:实践技能

在教师测培训中,我们不仅学习了理论知识,还有机会在实践中应用所学。例如,在教学技巧课程中,我们学习了如何实现有效的课堂管理,如何进行有效的讲座和演讲,以及如何有效地与学生沟通。此外,走进新的课堂环境丰富了我们的教育生活。

第四段:教育水平提高

通过参加教师测培训,我们的教育水平得到了提高。学会如何在不同情况下更好地使用各种教学技巧,如何设计更具挑战性的任务,从而鼓励学生应用知识,有助于建立更富有成效的教育过程。教师测培训使我们可以更有效地使用新方法和技能,并把这些方法和技能与我们已有的知识和技能相结合。

第五段:结论

教师测培训使我们变得更专业、更有能力、更教育化。通过学习和掌握新的教学技巧和教育理念,我们能够更好地运用新的教育工具来帮助学生更好地理解、吸收和应用所学知识。教师测培训不仅对我们个人有好处,而且对学生和教育系统都有益处,为了我们学生的未来和教育的未来实行我们的使命是至关重要的。

教师的培训心得体会篇十七

带着教育教学实践中的种.种疑问,怀揣着全新、全方位地提升教育理念、改善教育教学方法的急切心境,参加了广安市小学英语骨干教师远程培训学习,即将结束的培训,让我受益匪浅,收获颇多,既有观念上的洗礼,也有理论上的提升,既有知识上的积淀,也有学员间的互动交流,教学技艺的增长。我对教师心理健康、职业道德、专业素养及教学本事等方面都有了更新的认识。

“逆水行舟,不进则退”,说句实在话,我曾有过职业倦怠,很迷茫。经过这次培训,我找到了自我的方向,明确了自我的目标,这次培训能够说是一次心灵的净化,使我消除了浮躁,真正感受到教育是充满智慧的事业,深刻意识到自我肩负的职责,我从专家、学者身上不但学到了教学本领,并且学到了如何为人师。这次培训我得到的是人格的提升,生命的升华。

一、精细化的课程安排,让我耳目一新

我聆听了十二个由公共通识、学科专业、小学英语专业课程组成的精彩讲座,每一个讲座,我都能感受到他们兢兢业业、严谨治学的敬业精神和热情开明、平易近人的态度,而他们带给我们的讲座,或深刻、或睿智、或沉稳、或思辨,无不滋润着我的心田。专家们以鲜活的实例和丰富的知识内涵及精湛的理论阐述,使我的教育教学观念发生了很大的变化,讲座的资料在我心中掀起了阵阵波澜,激起了我内心的感应,一些教育教学实例让我产生了共鸣,更激起了我的反思。让我能从理论的层次解释自我在教育教学中碰到的一些现象,也让我反思到了自我平时的课堂教学,需要学习与改善的地方实在是太多了。

对小学英语教学中使用最常见的五步教学法:warm—up(leading—in导入或准备),presentation(呈现或新授),practice(练习),production(灵活或拓展运用),assessment(检测或评价)有了更清醒的认识,今后怎样设计和分析有效的课堂教学供给了更清晰的思路与方向,课堂教学方法有了提高。

二、专家引领,促我转变教学观念

要想跟上新世纪的教育教学步伐,首先要转变传统的教育观念,树立正确的师生观,增强热爱教育事业的信念。在教学活动中,师生关系是基础,良好师生关系的建立是教育教学活动获得成功的开始,所以我们必须转变传统教育中的“惟师是从”的师生观,构建相互尊重、相互信任、相互理解的新型的平等、民主的师生关系。在课堂教学中,要打破教师主课堂的惯例,彻底抛弃教师心灵深处沉积的传统的思想观念。师道尊严的思想在课堂上令学生不敢多说不敢质疑极大地压制了学生创造思维的发展。我们教师仅有从观念上更新,允许学生提出独到的见解,为学生创设一种和谐、宽松的环境,才能营造师生平等、其乐融融、共享民主的教学氛围。

王曼怡教师娓娓道来的细节决定成败,我感触很深。异常是她讲到外教上课风格值得我们借鉴我最有同感,自我学习英语时美国教师给我们上听说课的情景历历在目:他们默默保护学生的自尊、培养学生的自信,上课时淡化学生的一些错误,当学生表述有误时,她们从不纠错,而是亲切地说出正确的;表扬、激励的话语总是挂嘴边;重视课堂的趣味性,说话时表情十分夸张;但不失严谨,给学生示范读音十分到位。比较我自我的教学总有一些不如人意之处,教师施教之工,贵在引路,妙在使学生开窍,今后我将适度使用夸大的生动活泼的面部表情、肢体语言和孩子交流,甚至把自我融入所讲的故事情节及活动主角,争取在生动趣味的课堂中,与孩子一齐欢乐一齐提高。

三、分享交流、便于拓宽学习视野

“他山之石,能够攻玉”,在参加培训学习的这段时光里,结识了许多新同行,他们都拥有丰富的教学经验,能与他们探讨教育教学中的问题感悟,我觉得十分荣幸。培训活动中,大家在网上研讨、交流是那么踊跃、真诚、朴实,大家用情感谱写了一曲值得回味的乐章,它汇成了一阵阵催人奋进的号角,支持、激励着我始终不敢有丝毫的懈怠和停留。

听专家讲座及班级沙龙踊跃发言,争取与他人有更多思维碰撞,大胆地陈述自我的观点想法,与其他学员一同交流和探讨教学教育教学中感到疑惑的难以解决的问题,使自我能博采众长、开阔视野。

四、课后沉思,同感身心健康才能欢乐工作

做个身心健康的教师,培养出生理、心理健康的学生。专家们对心理健康的剖析,以及对教师所存在心理问题的揭示和调节方法的指导,我情不自禁开始审视自我,提醒我要调适职业认知、不断调节自我的心态、正确对待职业升迁,愉快地工作生活。不做生活中的“怨妇”,更不做工作中的“怨师”。从灵魂深处爱学生,尊重学生,容忍理解学生成长性的错误,不但关注他们的成绩,还要关注他们的身心健康,让孩子健康愉快地学习成长。

经过本次紧张而短暂的培训,我要重新审视自我,现作为一名小学英语教师,必须不断的学习,不断地提高自我的专业知识与技能,不断地充实自我,开阔视野,放开思路,开拓出属于自我的新视角、新领域、新天地,实现自我的人生价值。在今后的教育教学工作中我更要深入学习教育教学理论,把学到的知识尽快消化、吸收,进取将本次培训所学的经验及方法运用到教育教学中,变成自我的教学实践、开拓创新,尽快探索出一条适合自我的切实可行的教学思路,构成自我的比较成熟的教研教学风格,不断提高自身教育教学水平,争取做一个有丰富的专业知识、精熟的技巧、健康的人格和心理的优秀教师。学海无涯,我将在学习中求提高,在培训中求提高,在探索中求发展,我始终追寻的原则是:爱拼才会赢!

教师的培训心得体会篇十八

教师作为一种职业,是非常值得尊重和崇敬的工作。他们是社会的中坚力量,是未来的缔造者。教师教书育人,是为了培养出更好的人才。在培训中,教师要承担很大的责任和压力,因此我认为,教师也应该是培训的心得体会者。

第二段:教师的培训工作

教师是培训中不可或缺的一部分。他们是培训场所的灵魂,承载着教学的任务和光荣。在培训中,教师需要时刻保持良好的状态,以应对所有的教学任务。同时,教师还需具有敏锐的观察力和判断力,及时调整教学方法和策略,帮助学生更好地理解和掌握知识。

第三段:教师的心得体会

教师在培训过程中也经历了许多挫折和困难,但他们会从失败中汲取经验教训,并不断完善教育体系。教师的心得体会可以转化成更好的教学和管理策略,帮助提高教学的效果。教师还可以通过与同事的交流和合作,分享教学经验和心得体会,互相帮助和提高。

第四段:教师的成长与发展

教师的成长与发展是培训中最重要的一环。教师应该始终保持开放的心态,接受挑战和改进,不断提高自己的教育水平和全面素质。他们也要善于总结和反思,及时完善教学作风和管理方法,保持快速变革的能力。

第五段:总结

作为培训中不可或缺的一部分,教师的重要性不言而喻。教师的培训工作是伟大的,同时也是卓有成效的。教师应该不断地改进自己的教学方法和策略,紧跟教育的发展潮流。我们相信,伴随着教师的成长和发展,每个学生都能在生命的道路上得到良好的引导和帮助。

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