每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的范文吗？下面我给大家整理了一些优秀范文，希望能够帮助到大家，我们一起来看一看吧。
劳动检讨书篇一
尊敬的xx老师：
您好！
通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求，工作做风涣散的必然结果，这种不良思潮的最直接表现就是自由散漫！在这件事中，我还感到，自己在工作责任心上仍就非常欠缺。在自己的思想中，仍就存在得过且过，混日子的应付思想。现在，我深深感到，这是一个非常危险的倾向！如果放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。我对我个人所犯下的这个严重错误感到无比遗憾，感到无以复加的后悔与悲痛。
此外，我也看到了这件事的恶劣影响，如果在学习中，大家都像我一样自由散漫，漫不经心，那怎么能及时把工作落实好。做好呢。同时，如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念，不良风气的表现，我们学习的提高将无从谈起，计划也只是纸上谈。因此，这件事的后果是严重的，影响是恶劣的。为了严肃法纪，拿我做一面黑色的镜子，每天对照自己检查自己，我想今后类似的事件就不会再上演。
我会以此次的检讨书作为一面镜子，时时检点自己，批评和教育自己，自觉接受监督。要知羞而警醒，知羞而奋进，亡羊补牢、化羞耻为动力，努力做到决不迟到，决不违反学校规章制度，决不做让老师失望的事，同时我也要通过这次事件，提高我的思想认识，强化我的班级观念。
在下学期，做为班上卫生委员，我将工作安排合理，对人员安排做一个详细的规划，每次派出打扫的同学根据好坏情况，给予相应奖罚。积极提高同学环保意识，参加班上活动。在工作安排中，尽量错开人员安排，让同学们没有压力，尽职尽责完成任务分配。
今天，我怀着愧疚和懊悔给写下这份检讨书，表示我对工作不到位的不良行为，深刻认识改正错误的决心！在写这份检讨书的同时，我真正意识到这件事情的严重性和错误，我感到非常愧疚！再次，我这种行为还在班上同学间造成了极其坏的影响，破坏了班级的形象。同学之间本应该互相学习，互相促进，而我这种表现，给同学们开了一个不好的先例，不利于班级的作风建设，辅导员非常的关心我们，爱护我们，在此我感到十分抱歉并保证以后努力要求自己。通过这件事情我深刻的感受到自己没有尽职尽责，使我心理感到非常的愧疚，感谢辅导员对我们班的关心。我真诚地接受批评，并愿意接受批评。对于这一切我还将进一步深入总结，深刻反省，我保证以后不再无此累事件发生。
检讨人：xxx
20xx年x月x日
劳动检讨书篇二
核心内容：当事人不服劳动争议仲裁委员会作出的仲裁裁决向法院起诉，劳动仲裁裁决在诉讼中的效力如何，在理论与实践中都有不同的认识，对仲裁裁决在诉讼中的效力问题，要区分几种不同情况分别处理。
(一)一方当事人不服仲裁裁决向法院起诉，法院驳回原告的诉讼请求的，仲裁裁决是否当即生效的问题。
一方当事人不服仲裁裁决向法院起诉，法院经审理，如果认为仲裁决正确，或仲裁裁决虽有错误，但因该错误受到损害的被告未提起反诉，实践中有的按驳回原告的诉讼请求处理，并认为驳回后，原仲裁裁决生效，当事人可向法院执行庭申请强制执行。对此，我们持不同意见，理由是法院在审理劳动争议案件时，必然涉及对仲裁裁决正误的判断，但这并不表示法院诉讼程序是仲裁程序的延续，两者的性质是完全不同的。法院应当就当事人争议所涉及的民事关系进行全面审查，而最后的判决则是这种全面审查的合乎逻辑的结果。由于人民法院受理劳动争议案件,该仲裁裁决便不生效，如果该仲裁裁决具有执行内容，尽管原告诉讼请求无理，也须将仲裁裁决中的具体执行内容以判决形式表达出来，否则将无法确定执行依据。
我们认为，在实体处理上，一旦当事人不服仲裁裁决向法院提起诉讼，仲裁裁决即丧失效力，应直接作出裁判。需要说明的是，此类案件原告的起诉具有特殊性，即他不是要求被告赔偿他的损失，只是请求法院确认他有无须赔偿被告。那么法院的审理应该就原告是否应当赔偿被告以及赔偿多少来进行，而不能以原告打一场官司(在被告没有反诉的请况下)，不仅没有得到赔偿，反而赔了被告，这种似是而非的观念来看待。
(二)当事人对劳动争议仲裁裁决中的部分事项不服，争议仲裁裁决的效力问题。
(三)当事人对仲裁裁决不服向人民法院起诉后又撤诉的，仲裁裁决的.效力如何。
对这个问题有不同的认识，主要涉及在劳动争议诉讼没有进入实质性处理时，仲裁裁决的效力如何确定，是否需要法院予明示裁决的效力。一种观点认为，在人民法院裁定准予撤诉后，应当明确恢复仲裁裁决的法律效力。一种观念认为，在人民法院裁定准予撤诉后，不应通过司法裁决确认裁决的效力，而是仲裁裁决自行发生法律效力。对此，根据最高人民法院相关司法解释的精神，当事人不服劳动争议仲裁裁决向人民法院起诉后，裁决归于无效，但当事人又申请撤诉，经人民法院审查准予撤诉的，原仲裁裁决自人民法院裁定送达之日起发生法律效力。理由是人民法院生效的裁判具有既判力，被生效裁判确认的事实认定具有确定性，与该生效裁判确认的事实相反的事实认定不能作为任何具有可强制执行效力的法律文书进行裁决的前提和基础。因此建立在与生效裁判相反的事实认定基础上的仲裁裁决当然不具有法律效力，这是由于生效裁判的既判力间接发生的法律拘束力的必然结果。
(四)当事人对仲裁裁决不服，在向法院起诉时新增诉讼请求的，法院应如何处理。
当事人不服仲裁裁决向人民法院起诉时，其请求范围与申请仲裁时有可能增加也可能减少，对此，我们认为应把握两个原则，一是坚持先裁后审的原则;二是坚持方便诉讼的原则。当事人在起诉时新增加诉讼请求如果与仲裁申请中的请求是基于同一劳动关系而产生的，且增加诉讼请求与争议相关联，人民法院可一并处理，不必先裁后审。因仲裁程序只是是诉讼程序的前置程序、必经程序，但毕竟不是诉讼程序。审判实践中有一种错误认识，认为未经裁决的事项法院不能一并审理，必须重新回到仲裁阶段，且也增加了当事人的讼累。如果当事人所增加的诉讼请求虽与解决的争议相关联，但诉讼请求是独立的，此时应当告知当事人先申请仲裁。
(五)判决书中对劳动争议仲裁裁决的处理
前文已提到人民法院的裁判文书对劳动争议仲裁裁决的效力不应作出评述，但是对用人单位对劳动者作出的开除、除名、辞退等处理决定，或者因其他原因解除劳动合同确有错误的，人民法院可以直接依法判决予以撤销，但判决主文中不应涉及仲裁裁决正确与否。对于追索劳动报酬、养老金、医疗费用以及工伤保险待遇、经济补偿金、培训费及其他相关费用等案件，给付数额不当的，可以予以变更。
(六)仲裁裁决书、调解书的执行
当事人申请人民法院执行劳动争议仲裁委员会作出的发生法律效力的裁决书、调解书，被申请人提出证据证明劳动争议裁决书、调解书具有下列情形之一并经核实，人民法院可以依据《民事诉讼法》第二百一十七条的规定，裁定不予执行：第一，裁决的事项不属于劳动争议仲裁范围，或者劳动争议仲裁委员会无权仲裁的;第二，适用法律确有错误的;第三，仲裁员仲裁该案时，有徇私舞弊、枉法裁判行为的;第四，人民法院认为执行该劳动争议仲裁裁决违背社会公共利益的。人民法院在不予执行的裁定书中，应当告知当事人在收到裁定书之次日起30日内，可以就该劳动争议事项向人民法院起诉。
劳动检讨书篇三
尊敬的xx老师：
您好！
我很感激同学们对我的厚爱，让我担任生活委员，我知道这也意味着一种责任，我在这段时间做了很多工作，我也知道自己还存在很多不足，我会努力改正，争取不让自己再犯类似的错误，下面是我的检讨书。
我个人觉得开展生委各项工作时，我是比较认真积极去完成的。然而，同时我也发现我自己存在的一些问题：
1、经验严重不足，且去询问时问得不够详细。如：买课本时让大家在外面等了很久，三金评定时材料收集时没有鉴定材料和整理时没有特别标注出重点，秋游时物资管理和预先给了房租……似乎好多好多。
2、考虑问题不够周全，想法单一，不够灵活。比如说前不久的男生节活动，由于楚媚、艳屏当志愿者没空，活动由我准备物资，但是我没考虑到游戏的可行性，弄得活动尾声时候很乱，只能草草结尾，还把楚媚安排的重头戏——吃饭的约定给忘了。
3、不够强硬，太迁就大家了。这主要体现在材料的收集方面，由于我没有强硬要求大家准时上交，大家也就养成了交材料拖拉的不好习惯，导致很多时候都是我们班的材料的都是比较迟才交给上级，也会影响到上级的工作进度。
4、时间观念太弱了。其实这也是导致第3点的一个原因，总抱着只要不迟到就行的想法，所以没有养成早到的习惯，反而会迟到，如班会的迟到和上课的迟到。
所有的一切都表示了我还需要多多进步，在这份工作岗位上并没有完成好自己应该要做好的事情，并且我个人也是存在着非常严重的缺点，所以我会尽快改正过来，就希望能尽快以崭新的面貌更好的完成自己的工作。
检讨人：xxx
20xx年x月x日
劳动检讨书篇四
尊敬的领导：
您好，在20**年11月9日下午4点，我在上班时打牌，严重违反了劳动纪律。在此向您递交这份检讨，严肃深刻地反省我在工作期间打牌的错误行为。此刻，我对自身这样的不负责工作态度，以及可能因我工作期间打牌带来的不良后果，表示深深的抱歉与懊悔。
如果在上班时，大家都像我一样自由散漫，漫不经心，那怎么能及时把工作精神贯彻好、落实好，并且把工作做好呢。同时，如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念，为所欲为的不良风气，我们工作的提高将无从谈起。因此，这件事的后果是严重的，影响是恶劣的。发生这件事后，我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此，我不请求领导对我宽恕，无论领导怎样从严从重处分我，我都不会有任何意见。同时，我请求领导再给我一次机会，使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来弥补我的过错，请领导相信我。我将从以下几个方面来开展工作：
1.找准位置，摆正心态。要敢于承担责任，认真当好工段长，协助上级抓好各项工作的开展，努力做到上级放心、下级顺心。
2.加强学习，提升自我。要进1步认真学习和了解公司的企业文化，熟知各项管理制度，并以身作则，以“规范、规矩、克制、负责”来要求自己，脚踏实地做好本职工作。
3.强化员工培训，提高岗位操作水平。要做好工艺理论、设备操作、安全及现场“5s“管理等方面的知识培训，不断规范生产现场管理，推动岗位安全标准化建设，为员工提供安全、舒适的工作环境，提升工段安全管理水平。
此致
敬礼
检讨人：***
x年x月x日
劳动检讨书篇五
尊敬的老师：
您好！
这次班级因为卫生没有做好的事情而扣了分数，我的罪过很大，我现特地向老师表达我的悔过之心。我既然作为班级的劳动委员，就应该要尽力完成好自己的工作，更是应该要让班级时刻保持好干净、整洁的模样，但是这次我却出现了错误，我知道自己这次的事情还挺严重的，我向老师道歉。
当时同学们都是信任我才让我任职劳动委员的，但是我却未做好自己应该要做的工作，让同学们以及老师都感到十分的失望，而我现在也是相当的难过。现在我就是想要向老师表明我对这回错误的悔过，我知道自己犯下这样的错误是不应该被原谅的，但是我还是想要为自己争取一下。
从开始到现在，我都有认真地完成自己的工作，每天都将值班人员安排，并通知到位，但是昨天我却忘记了这件事情，更是在放学之后就直接回家了。直到第二天我才想起来这件事，但是时间已经晚了，班级由于卫生没有打扫而扣了分数，当我看到这一点之后，我整个人都炸掉了，我完全想不明白我当时竟然会忘记值日安排的事情，所以这一切都是我的过错。要不是当时的我着急着回家，便不会出现这样的事情。所有的一切都可以算成是我自己没有将自己的工作放在心上，没有任何的意识要每天都做好安排。但是这次出现了这样的问题，我已经是有警醒了，我会让这次的事情来不断提醒我自己再也不要犯下这样的`错误。
不管老师要如何的批评我，我都会接受，并且我会尽力让自己对老师的批评都牢记于心，另外老师可以随意处罚我，我都接受。我既然选择了担任这个职位，我就应该要承担这份职位所带了责任，而现在出现问题了我更是会承担一切的错误。所以就请老师对我严加处罚，我定会牢记这次的错误，并且再也不会出现相类似的情况，请老师信任我。
由于这次事件的发生，我也是辜负了班级同学对我的相信，我感觉自己有些没办法面对他们，所以我会向大家道歉，承认我的错误，并且向大家承诺之后的我必定会将自己的工作做好，再也不会再产生相类似的错误。我一定会尽力保证班级的荣誉，让班级一直处于干净、舒适的环境中，让每一个人都可以更好地进行学习。
最后，由于我个人犯下的错误，我会尽力去弥补，班级扣掉的分数，我也会尽力去挣回来，坚决不能因为这次的事情而破坏了我们整个班级的名誉，我相信以后我们整个班都还是会是一个优秀的模范班级！
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日