总结是对过去一定时期的工作、学习或思想情况进行回顾、分析，并做出客观评价的书面材料，它可使零星的、肤浅的、表面的感性认知上升到全面的、系统的、本质的理性认识上来，让我们一起认真地写一份总结吧。什么样的总结才是有效的呢？以下我给大家整理了一些优质的总结范文，希望对大家能够有所帮助。
基层卫生年度总结篇一
我于20xx年3月底自愿报名参加了古冶区组织部开展的下基层活动，被分配到三城联创工作组中的爱卫办，经过二次调配，我来到古冶铁路社区。通过参加区里的培训，我了解了下基层工作的任务是协助铁路社区抓环卫基础设施建设、主次干道和居民小区的清扫保洁、集贸市场建设管理、环境保护、病媒生物防治、公共场所卫生为主要内容的环境卫生整治工作。转眼半年多过去，为了圆满完成自己的下基层工作任务，特向上级领导简要汇报我是如何开展下基层工作的。
由于我是学校教学管理人员，俗话说“隔行如隔山”，从工作环境到工作内容，都有很大的差别。于是，4月中旬一进驻古冶铁路社区，我就开始按照爱卫办要求，制订了个人工作安排，并于最初的一个多月熟悉了人员环境以及社区管办的各类业务，看着人来人往的社区办公室，以及社区姐妹们忙碌的身影、一盒盒整齐复杂的档案，最初社区只是过去的居委会，可以躲清闲的念头在日渐繁杂的工作中打消了，我坚持按时到社区，每天记录自己的工作情况，很快进入了工作状态，和社区的几个工作人员打成了一片。
按照古冶区爱卫办下发的《古冶区创卫工作部各项工作具体事项分解任务表》，我协助社区重点做了如下工作：
（一）做好宣传发动，争取全员参与。
召开了社区创卫工作动员会，印发宣传资料，进行创卫工作动员部署，并协助社区创卫工作负责人宣传了创卫工作的目的、意义和重要性；创卫工作的内容、辖区内全体社区民主要工作任务以及有关健康卫生常识，使创卫工作家喻户晓，人人参与。
（二）落实上级精神，扎实开展工作。
1、建立创卫领导组织，成立了由社区党支部书记李xx任组长、社区主任陈xx任副组长，王xx等为组员的古冶铁路社区创卫工作领导小组，并制定了实施方案，分工明确，力求做到内容、人员、责任、时间四落实，将工作纳入社区工作日程。
2、营造创卫氛围，按上级部门指示在社区主干道、出入口处设置宣传横幅或墙体、标语，增强了宣传力度。
3、认真落实城区环境整洁工作。
我经常和她们一起上街清除所辖社区街道墙壁上的垃圾广告，大家夏天顶着烈日、秋天迎着大风拿着小铲、水瓶、油漆桶清理工具，有时候带的水不够，社区居民总是热心的让我们到家里打水，每次都要清除多则几百条少则几十条曾被我们戏称“牛皮癣”的垃圾广告。另外，所辖社区的无人地带在夏天长满杂草，我便和她们一起到下面开展拔草、清草工作。虽然累，但我们做到了无卫生死角，居民们受到感动，也主动将本户卫生打扫干净，甚至帮我们打扫落在自家门前地上的广告碎纸。
通过制订完善社区环卫保洁管理制度、进行环卫保洁在岗人员的劳动纪律和队伍整顿、加强在岗人员的工作考核和检查等工作，社区的保洁员坚持全天清扫保洁居民小区，做到无垃圾、无污染，进一步提高了社区的环境卫生保洁质量。我还和她们一起通过突击抽查、定期检查等方式，协助卫生防疫部门及工商部门对易产生乱摆摊点、私搭乱建的个别地点进行治理。目前社区内基本消除了乱摆摊点、私搭乱建现象。
4、环卫设施管理工作。利用拔草、清除垃圾广告、环卫保洁等时间我们经常对居民小区公共厕所、垃圾箱、果皮箱环卫设施进行检查，发现有破损及时上报维修，使社区的各环卫设施完好率达100%。
5、深入开展宣传动员，开展各项健康教育工作。我发挥自己的`教育作用，自4月份以来，负责查找相关资料，协助社区举办居民健康教育知识讲座2次，各楼楼长以及居民小组长积极参加了讲座，并表示要做义务宣传员，使社区居民户户讲卫生，人人保健康；还组织居民健康知识答卷一次，同时做到每季度更换健康知识专栏，社区居民75%以上都懂得了讲卫生、防疾病、保健康的一些基本常识，对养成良好日常卫生习惯起到了指导促进作用；同时我们完善建立了预防流行性病疾控措施；认真抓好了社区居民合作医疗保险，居民参保率较高。
6、重视和加强除“四害”工作。积极开展春秋季灭鼠和夏秋季灭蚊灭蝇灭蟑工作。夏、秋季我们对所辖社区反映有老鼠的部分居民家庭发放了鼠药，同时我们在社区内开展了一次灭鼠活动，为消灭四害尽了一份力量。
7、积极开展上级部署的爱国卫生运动工作。8月29日星期日上午，社区党支部组织党员居民开展了“低碳生活进家庭”的讲座与交流活动，我在会上的发言得到了区委组织部工作人员的肯定与表扬。
（三）不忘党员职责，工作不分内外。
虽说我进驻社区的任务是创卫工作，但自七月底以来，人口普查成为社区工作的重点，我便在按照工作安排完成自己的创卫工作和档案整理同时，和他们一起填写工作消息表、入户调查，或者做些复印居民证件、办理医疗保险业务等。
以上是我下基层半年多来的工作情况，请领导批评指正，以更好的完成后期创卫工作。
基层卫生年度总结篇二
在当今社会，健康成为人们追求的重要目标之一。因此，基层卫生工作显得尤为重要，它是保障人民健康的第一道防线。作为一位参加基层卫生培训的学员，我深刻体会到了基层卫生工作的重要性，并获得了许多宝贵的心得体会。
第二段：培训内容的分析和体会
培训内容涵盖了许多实用的知识和技能，在课程中，我们学习了公共卫生知识、疫情防控、卫生教育等方面的内容。这些知识对于我们基层卫生工作者来说至关重要，帮助我们更好地了解和掌握卫生保健的基本原理和技能。通过实践操作，我们学习了妇幼保健、健康档案管理等工作方法，提高了我们的实际操作能力。同时，我还意识到基层卫生工作者需要具备良好的沟通能力和团队合作精神，这样才能更好地与病人和其他相关人员进行有效的沟通和合作，共同促进社会的健康发展。
第三段：培训带来的启发和体会
通过培训，我深刻认识到基层卫生工作的困难与挑战。基层卫生工作者通常工作条件不佳，工作强度大，面临着资源匮乏等问题。然而，他们依然坚守在一线，默默为人民服务。这些感人的故事碰撞着我内心深处最柔软的地方，激励着我更加努力地学习和工作。同时，培训让我明白，基层卫生工作是一项需要持续学习和更新知识的工作。医学科技的不断进步和社会环境的不断变化，要求我们不断地提升自己，保持学习的激情。
第四段：培训带来的转变和提升
参加基层卫生培训让我对自己的专业有了更深入的理解，并切实提高了我的业务能力。通过培训，我不仅从专家的讲解中学到了许多新知识，还与其他学员进行交流和分享，互相学习。这种互动和交流大大丰富了我的视野，拓宽了我的思路。我现在能更好地为病人提供相关的卫生保健知识，并制定个性化的卫生管理方案。与此同时，培训也让我更加明确了自己未来的目标和方向，鼓舞了我更加努力地为基层卫生事业做出贡献。
第五段：总结与展望
基层卫生培训为我提供了宝贵的机会，让我更深刻地认识了基层卫生工作的重要性和挑战性。我相信，通过不断地学习和努力，我能够更好地在基层卫生工作中发挥自己的作用，为人民的健康贡献力量。同时，我也呼吁社会各界加大对基层卫生工作的支持和关注，为基层卫生工作者提供更好的工作条件和权益保障，共同推动基层卫生事业不断发展，为人民提供更好的卫生保健服务。
基层卫生年度总结篇三
随着时代的发展变迁，军队卫生保健工作的重要性越来越凸显。作为基层卫生员，承担着保障官兵身体健康的重任。在工作中，我逐渐领悟到许多道理，收获了不少宝贵的经验和体会。以下是我在部队基层卫生员岗位上的心得体会。
首先，作为基层卫生员，负责宣传健康知识是我的重要工作之一。我们时常举办健康讲座、义诊活动等，向官兵传授正确的卫生常识和生活习惯。同时，我也发现了一个重要的问题，即“知行合一”的重要性。只有宣传和传递正确的健康知识是不够的，我们也应该以身作则，成为榜样，引导官兵从实际行动中践行健康生活的理念。通过自己的言行举止，我积极倡导部队官兵养成良好的卫生习惯，为部队的整体健康起到了积极的推动作用。
其次，基层卫生员还要具备一定的急救技能和处理各种突发事件的能力。在过去的工作中，我经常参与组织军事训练和实战演习，并且有时需要处理一些突发状况，如突发疾病、意外事故等。由于工作的特殊性，我们经常处于高压、高负荷的状态，所以必须具备从容应对各种突发事件的能力。通过参与各种实际演练和实践，我逐渐形成了应对突发状况的方法和技巧，提高了自己的处突能力，为部队官兵的生命安全保驾护航。
另外，作为基层卫生员，我发现为官兵提供心理疏导也是我的重要工作之一。军队生活的极端艰苦和复杂性，使得身心健康面临更大的考验。为了帮助官兵更好地应对各种心理困扰，我积极参与心理健康培训，并与心理咨询师等专业人士合作。通过学习心理疏导技巧，我逐渐具备了一定的心理咨询能力，能够帮助官兵解除心理困扰，舒缓压力，提高心理抗压能力，使他们能够更好地面对军队生活中的各种挑战。
最后，卫生员要保持专业知识与技能的更新。随着医学科技的不断进步，卫生保健领域的知识也在不断更新。作为基层卫生员，我们必须保持与市场需求的同步，不断增加新知识和技能。在我的工作中，我积极参加各种职业培训、学习课程和研讨会，不断提升自己的专业水平。通过对最新研究成果和临床应用的学习，我不断充实自己的知识储备，以更好地为官兵提供科学的卫生保健服务。
总结起来，作为基层卫生员，我们肩负着保障部队官兵身体健康的重任。在工作中，我逐渐明白了作为卫生员的责任与使命。通过宣传健康知识、熟练掌握急救技能、提供心理疏导和保持专业知识与技能的更新，我不断增强自己的专业素养和能力。我深知，只有以身作则，不断学习进取，才能更好地履行岗位职责，不辜负组织对我的期望，为部队的整体健康贡献自己的力量。
基层卫生年度总结篇四
以 “保基本、强基层、建机制”为目标，进一步加快社区卫生服务中心建设。一是硬件建设有序推进。按全市一流标准建设的青龙、保和、龙潭社区卫生服务中心建成开诊。二是社区卫生服务能力显著提升。圣灯、万年社区卫生服务中心成功创建为省级示范社区卫生服务中心，实现了我区省级示范中心零的突破。我区在全市社区卫生服务中心医疗服务及质量督导检查中首次排名全市第一。青龙、保和社区卫生服务中心在全市率先建成预防接种aaa级门诊。我区的社区卫生服务中心“双向转诊”模式在全市推广。三是社区卫生服务中心规范管理进一步加强。完成对14家社区卫生服务中心2012年各项经费使用情况的全面审计，在全市率先出台《xx区国家基本药物制度绩效考核办法(试行)》，确保国家对公共卫生的补贴切实惠及人民群众。
以促进医院转型升级为重点，进一步加快区属公立医院改革，积极寻求区属医院转型发展的突破口。
以优化区域卫生资源配置为抓手，进一步加快卫生重大项目建设。一是细化完善区域医疗机构布局规划。《xx区医疗卫生资源规划方案》、《xx区关于进一步加快医疗卫生均衡化、现代化和国际化建设三年行动计划(2013—2015年)》正在进一步修改完善，力争构建一个各级各类医院配置完备及区域辐射半径科学合理的医疗卫生服务体系。二是加大优质卫生资源引进力度。三是加快促进驻区医疗机构提档升级。
以全面加强重大疾病防控、妇幼保健能力建设、精神卫生综合防治、卫生监督管理为突破，进一步加快公共卫生服务能力提升。一是疾病防控工作成效显著。圆满完成了 4·20雅安芦山地震的震区灾后卫生防疫任务，获得省卫生厅、市卫生局和当地政府的一致好评。扎实开展了人感染h7n9禽流感疫情防控工作，全区无甲类传染病报告，急传染病发病率处于全市较低水平。以全省第一的成绩成功创建四川省结核病综合防治示范区和四川省免疫规划示范区，两项工作均在全省现场工作会作了经验交流发言。区疾控中心新址建设正式启动，正在进行清单编制。二是妇幼保健能力进一步增强。孕产妇死亡率、婴儿死亡率低于控制目标，继续实施住院分娩孕产妇阳光补助。三是精神卫生工作扎实开展。重性精神疾病患者社区管理率达90.27%，继续实施重性精神疾病患者阳光救助。四是卫生执法监督力度不断加大。开展了院感管理、医疗机构“大处方、乱收费和骗取医保基金”整治等多次专项检查，督促医疗机构依法、规范执业。按时办理各类行政审批案件，按时办结率100%，群众满意率100%。五是卫生保障工作顺利完成。圆满完成全球财富论坛、世界华商大会以及区级各类涉诉涉稳的保障任务。成功代表四川省举办了 “服务百姓健康行动”全国大型义诊活动启动仪式，组织包括华西医院、省医院在内的全省19家三甲医院、150余名顶级专家为我区群众1万余人次开展义诊。六是爱国卫生工作卓有成效。全面完成全国城市文明程度指数测评迎检任务。在2013年全市第一次城乡环境综合测评中，社区院落管理工作首次居中心城区第一名。
以充实社区卫生服务中心人员力量为重点，进一步加快卫生人才队伍建设。一是完成2013年度卫生人才公开招考工作。区社区卫生服务指导中心、区疾控中心及8家社区卫生服务中心新招录人员全部到岗。二是卫生人才培训工作不断强化。组织开展了抗菌药物合理使用、社区医师能力建设、基本公共卫生项目财务知识等系列培训，参训人员达600余人次。全区医务人员参加继续医学教育培训1600人次，合格率达 98%。
(一)开拓创新，努力深化医药卫生体制改革。加快公立医院改革，区人民医院按照三级医院标准加快新址建设，打造特色学科和重点专科，建立中医“治未病中心”，实现社会效益和经营效益双提升;积极引进国内外知名医疗机构与区第三人民医院合作，建设一家国际化、现代化医院。巩固基本药物制度，破除“以药补医”，探索推行医疗机构药品零加成及“二次议价”，切实降低药品价格。鼓励社会办医，逐步放宽社会资本举办医疗机构的准入范围，社会资本可多种形式参与公立医院改制。
(二)跨越发展，着力优化区域卫生资源配置。加快促进卫生优质项目建设，力争市第二人民医院龙潭医院、新生堂妇儿专科医院等一批重大项目年内开工。督促驻区医院加快提档升级步伐，力争年底前成都誉美医院改扩建项目完工并投入使用，核工业四一六医院及xx市新华人民医院改扩建项目开工建设。鼓励兴办骨科、慢病、妇科、中医、口腔等品牌特色专科医院，不断满足群众多元化的医疗卫生需求。
(三)夯实基础，不断加快基层公益性社区卫生服务体系建设。加快政府举办社区卫生服务中心建设，力争年底前府青、新鸿、跳蹬3家社区卫生服务中心建成并投入使用，双桥子、双水碾2家社区卫生服务中心开工建设。着力理顺社区卫生服务中心绩效考核、人员聘用、绩效工资、收支两条线核算管理、设备采购等管理机制。完善合理分级诊疗机制，深化家庭医师签约式服务模式。加快推行全科医生制度，与华西医院、市第二人民医院合作建设全科医生规范化培训基地。进一步提升社区中医药服务能力，大力实施中医“治未病”健康工程。试点推行“医疗联合体”模式，社区卫生服务中心与省、市大型医院联合开展社区健康养老服务。加快卫生信息化建设，逐步实现卫生信息共享。
(四)惠民利民，有效提升公共卫生服务能力。不断加大重大传染病防控力度，加强传染病疫情监测、报告管理和预警预测，及时处置传染病暴发疫情，打造5a级预防接种门诊，积极创建省级慢性非传染性疾病综合防控示范区，配合国投公司加快区疾控中心新址建设。继续实施妇幼重大公共卫生项目及县级“母婴安康”工程，全面开展新生儿耳聋基因筛查，加强产科、儿科及新生儿科急救能力建设，努力降低孕产妇及婴儿死亡率。加强卫生执法监督管理，规范执法行为，转变服务理念，加大监管力度。探索行政审批制度改革，优化审批流程，精简审批程序，提高审批效率。强化爱国卫生工作，牵头抓好国家卫生城市复查迎检工作，持续开展以居民院落整治为重点的城乡环境综合治理。
(五)外引内强，不断加强人才队伍建设。以引进紧缺人才、突出拔尖人才为重点，建立高层次人才引进“绿色通道”，不断充实基层卫生人员力量，逐步解决基层公益性医疗服务机构人才短缺问题。全面推行聘用制度和岗位管理制度，坚持竞聘上岗、按岗聘用、合同管理，探索实行“定编、定岗、不定员”，建立能上能下、能进能出的竞争性用人机制。在平稳实施绩效工资的基础上，适当提高奖励性绩效工资比例，合理拉开收入差距，体现多劳多得、优绩优酬。
基层卫生年度总结篇五
在部队中，基层卫生员是维护官兵健康的重要角色。作为一名基层卫生员，经过多年的工作和总结，我深刻体会到，基层卫生员的工作不仅是为官兵提供基本医疗服务，更重要的是在战时和平时预防疾病，保障战斗力的提升。在这篇文章里，我将分享我在部队基层卫生员工作中的心得体会。
第一段：了解官兵需求
作为一名基层卫生员，我们首先要做的就是了解官兵的需求。我们通过和官兵的交流，了解他们的身体状况以及他们在军营中可能面临的各种健康问题。只有深入了解官兵的需求，我们才能有针对性地制定预防和治疗措施，为他们提供更好的医疗保健服务。
第二段：坚持健康宣教
作为一名基层卫生员，我们的工作并不仅仅局限于医疗服务。我们还需要通过健康宣教，教育官兵学习和普及一些基本的健康知识。例如，我们可以通过讲座、海报和班会等方式，向官兵宣传预防常见疾病的方法，提醒他们保持良好的生活习惯和饮食习惯。只有通过健康宣教，我们才能增强官兵的防病意识，预防疾病的发生，并最大程度地保障士兵的身体健康。
第三段：预防胜于治疗
在部队中，预防疾病比治疗疾病更为重要。作为基层卫生员，我们的主要职责之一就是在官兵中开展预防工作。预防疾病不仅可以提高官兵的身体素质，还可以节约医疗资源，减少部队中疾病的发生率。因此，我们要积极参与预防工作，组织疫苗接种、体育锻炼和健康检查等活动，为官兵的身体健康保驾护航。
第四段：建立健全的卫生管理制度
作为基层卫生员，我们需要建立和完善健全的卫生管理制度。这包括制定卫生工作计划、保持军营环境的洁净和卫生，以及做好医疗器械、药品等物资的管理。通过制度化的管理，我们能够更好地提高工作效率，保证官兵的身体健康。
第五段：精细化管理，关爱士兵
作为基层卫生员，我们与官兵之间的关系不仅仅是医患关系，我们更需要像家人一样关心和照顾他们。在工作中，我们要多关心士兵的生活状况，了解他们的困难和需求，并尽力为他们提供帮助和支持。只有真正用心关爱士兵，我们才能赢得他们的信任和依赖，更好地开展卫生工作。
总结：
作为一名基层卫生员，我的工作经历让我深刻体会到预防胜于治疗的重要性。我将始终坚持了解官兵需求、健康宣教、预防疾病、健全卫生管理制度和关爱士兵的原则，在工作中为官兵们提供最好的医疗保健服务。我相信，通过大家的共同努力，我们能够让官兵们拥有更健康、更美好的明天。
基层卫生年度总结篇六
我乡20xx年免疫规划工作，已按照卫生局、疾控中心的文件精神和工作要求，在上级业务部门的指导、卫生院的安排、乡防保组和全乡村级防保人员的共同努力下，按照年初工作计划要求，为广大适龄儿童提供了全面、规范的预防接种服务，建立和形成了较高的群体免疫屏障，为预防和控制我乡疫苗针对传染病的发生、爆发和流行打下了坚实基础，已经完成了20xx年免疫规划工作任务，现将工作完成情况总结如下：
长山乡乡辖区12个行政村，总人口28939人，0－6岁儿童近1700人。
1、免规督导情况：
我院一年来对12个村14个接种点分别进行了4次免疫规划督导，每季一次，督导12个村，全年覆盖全乡所有村和接种点，有督导计划和督导表，对村医进行了考核和接种率调查。
2、安全接种工作
各村卫生室接种点按照定点接种加上门服务的形式开展预防接种工作，主要以定点服务为主，严格按照预防接种规范的工作要求，对接种儿童进行规范操作，一次性注射器进行了销毁，并作有记录，接种点14个，安全注射覆盖率100%，全年无接种预防接种事故发生。
3、免规培训工作：
20xx年1—12月对全乡计免村医进行免疫规划相关知识的培训，其中免疫规划专题培训二次，免疫规划常规培训十次，针对免疫程序、安全注射、预防接种副反应处理、卡证核查、冷链的管理以及报表的填写等内容进行培训，对免疫公共卫生服务规范、预防接种工作规范等方面进行了专门培训，专题培训则对参加培训的村医进行培训内容的知识测试。
4、免规宣传工作：
在20xx年4月25日“全国儿童预防接种日”进行预防接种知识宣传，采取了多种宣传方式，包括发放宣传单、张贴宣传标语、预防传染病方法，对前来咨询的群众进行防病知识的讲解，使群众真正地领会到预防工作的重要性。提高计划免疫工作重要性的认识，宣传国家计划免疫政策，使广大人民群众能够积极主动参与儿童计划免疫及传染病预防工作；同时进行了“世界肝炎日”等主题日进行了宣传。
5、冷链设备管理工作：
冷链管理：专人负责冷链管理工作，冷链设备建立了档案，每天进行了冰柜、冰箱温度记录，冷藏包、冰排、疫苗、一次性注射器严格发放登记，签名发放，严格做到帐苗相符。
6、免疫规划相关疾病监测工作：
（1）afp监测：为进一步搞好afp监测工作，20xx年开展了对afp主动监测工作，1—12月报告无afp病例。
（2）麻疹监测：20xx年1—12月本地报告无疑似麻疹，监测到位，落实措施迅速，取得了较好的防控效果。
7、新生入托、入学接种证查验工作：
按照卫生局和疾控要求，今年共查验二次，查验学生600余人次，做到应补尽补，此项工作已完成。
8、免疫规划其它工作：
各项工作指标按照上级有关文件精神，正在进行实施、正常运转中。
1、村医报怨上级经费投入不足，给工作的正常开展带来很大的困难。
2、村级免规人员报酬低，不安心工作，加上人员技术水平参差不齐，部分村医年令高，工作不能落到实处。
3、外出务工人员逐年增加，流动性大，加上多数流动儿童来源于计划外生育儿童，家长不配合接种，流动儿童的免疫接种率明显受到影响。
1、防保人员要认真学习业务知识，提高自身业务水平，便于指导村级开展免疫规划工作。
2、加强村防疫人员的培训工作，培训前后进行考试并评价培训效果，对年高确实不能胜任工作的，给予配人协助，防止给工作造成损失，造成免疫空白点。
3、切实抓好计免建卡建证工作，使用未种通知单，并要求村医通知应种对象到接种点接种，并及时加强相关信息反馈，卡、表、册、证、信息录入相应统一。
4、望各级积极增加经费投入，加大宣传力度，提高群众对计免工作的知晓程度，并妥善解决村级防疫人员的'报酬，加强计免培训经费的投入，为顺利开展免疫规划工作创造有利条件，使我乡免疫规划工作上一个新的台阶。
基层卫生年度总结篇七
根据省医改领导小组《关于印发安徽省加强村医队伍建设三年行动方案（20xx-20xx年）的通知》（皖医改〔20xx〕5号）精神，9月初起草了《六安市村医队伍建设三年行动实施方案（20xx-20xx）（征求意见稿）》，两次发送至县区人民政府和市教体局、市人社局、市财政局、市医保局开展意见征求，并召开征求意见会议。今年9月底，正式印发《六安市村医队伍建设三年行动实施方案（20xx-20xx）》。根据方案中的工作任务和责任清单规定，需县区人民政府在规定时限内配套出台相关政策措施，目前县区配套政策出台正在推进过程中。
我市在20xx年出台了免费定向培养三年制高职医学生充实村医工作队伍的文件，在省定向委托培养村医文件规定补助学费和住宿费的基础上，还对签订协议的考生额外给予每人每年6000元的标准进行生活费补助。今年是全市免费定向培养三年制高职医学生充实村医工作队伍的第二年，全市通过校考并完成定向委托培养就业协议签订的考生共有149人，其中与皖西卫生职业学院签订协议的共有132人。累计两年，全市通过校考并完成定向委托培养就业协议签订的考生共有304人（首年度为155人）其中与皖西卫生职业学院签订协议的共有244人（首年度为112人）
今年以来，我们对金寨县、霍山县、舒城县、金安区、叶集区申报的共14家基层医疗卫生机构优质服务基层行“基本标准”创建单位进行了现场验收，共通过11家，还有3家正在整改完善之中。
11月上旬，省卫健委组织省级专家组对我市申报优质服务基层行“推荐标准”的6所基层医疗卫生机构进行现场复核。其中，舒城县城关镇卫生院、金寨县双河中心卫生院和霍邱县孟集镇中心卫生院达优质服务基层行“推荐标准”。
今年上半年，省卫健委组织省级专家组对我市去年社区医院创建机构需整改提升的三家机构进行了现场验收，分别是金寨县古碑镇中心卫生院、霍山县诸佛庵镇中心卫生院、裕安区苏埠镇中心卫生院，均已通过。今年下半年，省卫健委组织省级专家组对4所“社区医院”申报机构进行现场复核，其中3所已达标，分别是：霍山县与儿街镇中心卫生院、霍山县文峰社区卫生服务中心、裕安区丁集镇中心卫生院。
根据省卫健委《关于做好城市社区医疗卫生机构和村卫生室标准化建设的通知》（皖卫基层秘〔20xx〕121号）精神，我们联合财政部门印发了《城市社区医疗卫生机构和村卫生室标准化建设民生工程项目实施方案》，及时召开工作部署会议，对城市社区医疗卫生机构和村卫生室标准化建设工作进行全面安排。今年，达到标准化建设的城市社区医疗卫生机构和村卫生室建设任务数是788个，目前已完成788个，完成率100%；乡村医生岗位培训任务数是3072人，目前已累计完成3072人，完成率100%；具有执业（助理）医师的村医进修任务数454人，目前正在进修454人，完成率100%；政府办社区卫生服务中心进修任务数17人，目前正在进修17人，完成率100%。同时，霍邱县作为省卫健委抽选的样本点迎接市级互查验收，验收工作组对市县两级标准化建设民生工程相关资料进行了逐一核验，并随机抽选了霍邱县长集镇和三流乡共四所村卫生室，以及霍邱县西坛社区卫生服务中心和县第一人民医院，总体验收情况较好。
今年上半年，根据省卫健委《关于印发安徽省基层医疗卫生机构发热诊室建设与运行指引（试行）的通知》（皖卫基层秘〔20xx〕166号）精神，督促各县区严格落实“四早”要求，兜住、兜实城乡社区防控“网底”。加快推进在有条件的乡镇卫生院和社区卫生服务中心设置发热诊室，确保年底前实现至少一半的基层医疗卫生机构设置发热诊室。截至目前，全市共建成发热诊室92个，占比61.47%。
持续巩固村卫生室和村医“空白点”消除成效，严格规范落实常住人口超过800人、非乡镇卫生院驻地村建成1所标准化的`卫生室。按照每千人常住人口1名村医的标准，为村卫生室配备村医。
督促各县区稳步推进灾后恢复重建工作。积极开展灾后恢复重建回头看，截至20xx年2月，我市已全面完成基层医疗卫生机构灾后重建工作，受灾的基层医疗卫生机构已恢复到灾前医疗服务水平。
我市各县区均已出台村医养老保障政策，全市参加企业职工养老保险的村医人数是3144人，参加城乡居民养老保险人数是1001人，参加村干部养老保险的是35人。其中金安区、裕安区、叶集区、市开发区已按城乡居民养老保险最高标准进行全额财政缴纳。
督促各县区按规定全面落实村卫生室基本公共卫生服务经费、药品零差率补助、一般诊疗费和运行经费。并将村卫生室基本公共卫生服务经费“按季预拨、打卡发放、考核结算”工作时效和规范情况纳入年度综合目标考核内容，并分季对全市村卫生室补助经费到位情况进行暗访督查和通报。
省卫健委基层卫生健康处全省确定了6个县（市、区）为基层卫生健康综合试验区，给我市1个申报名额。我们根据近三年基层卫生年度目标考核情况，确定金寨县为该试验区申报县区，我们对金寨县申报材料进行了汇总，并对该县基层卫生亮点工作进行梳理，对该县申报情况进行了拟文转报。目前，该项工作正在加速推进过程中。
过度期内保持现有健康帮扶政策基本稳定，对10.82万户因病致贫的脱贫户和7300户边缘人群开展因病致返贫跟踪监测，全市组建了1802个家庭医生服务团队，共有6258名医生参加了家庭医生服务团队并开展卫生健康服务；共签约服务已脱贫人口49.81万人；共救治糖尿病、严重精神障碍、肺结核病、高血压等4种重点慢性病10.13万人；将大病救治病种扩展到34种，已脱贫人口确诊大病4.73万例，救治管理率达到99.73%。
基层卫生年度总结篇八
随着社会的发展和提升，基层卫生工作已经成为了非常重要的一项工作。作为基层人员，我们首先要接受卫生培训，提升自身的卫生常识和技能，以便更好地为社区居民提供优质的卫生服务。近期，我参加了一次基层卫生培训，下面是我的心得体会。
培训的第一天，我们接受了理论课的培训。这次培训主要包括了有关传染病的知识、卫生规范和工作要求等内容。我们学习了不同传染病的途径和防治方法，如何正确地洗手、消毒和隔离，以及如何进行家庭卫生管理等。这些知识对我们的工作非常重要，帮助我们更好地了解和预防传染病的发生，同时也更好地引导社区的居民进行卫生管理。通过这部分的培训，我深刻地体会到了卫生对我们每个人的重要性。只有保持了良好的卫生习惯，我们才能更好地保护自己和他人的健康。
第二天，我们进行了实践操作的培训。这次培训主要包括了如何正确使用卫生工具和设备，如何进行卫生治疗和急救措施等内容。我们学习了如何正确地测血压、计量药物、进行伤口处理和简单的急救技巧。这些技能对我们的工作来说非常关键，因为我们经常需要为社区居民提供基本的卫生保健服务和急救措施。通过这次实践操作，我对卫生工具的使用有了更深入的了解，也提升了自己的操作技能。
在培训的过程中，我们还进行了团队合作的演练。这次演练主要包括了在卫生突发事件下的应对措施和社区卫生管理方案的制定等内容。这个环节让我更好地认识了团队的重要性。只有团结合作，我们才能更好地应对突发事件，并制定出更有效的卫生管理方案。而在实际的工作中，我们也常常需要与其他部门和单位进行协作，共同推进社区的卫生工作。通过这次团队合作的演练，我明白了团队合作的重要性，也明确了自己在团队中的责任和作用。
最后一天，我们参观了社区医疗机构和卫生站。通过参观，我对社区卫生工作有了更直观的了解。我们参观了社区卫生站的设备和工作流程，与工作人员进行了交流，并观摩了他们在社区中的实际工作。这次参观让我更加感受到了基层卫生工作者的辛勤和责任，同时也让我对自己的未来充满了信心。我相信，只要我们不断学习和提升自己，我们一定能够为社区居民提供更好的卫生服务。
通过这次卫生培训，我不仅学到了很多专业知识和技能，也明确了自己的责任和使命。作为基层人员，我们应该时刻保持自己的卫生常识和技能，为社区居民提供优质的卫生服务。只有不断学习和提升，我们才能更好地履行自己的工作职责，为社会健康发展贡献自己的力量。我将会将这次培训的所学融入到自己的实际工作中，不断提升自己，为社区的卫生事业做出更大的贡献。
基层卫生年度总结篇九
部队基层卫生员一直以来都是军队中不可或缺的重要角色。在军事训练和实战中，他们负责保障官兵的身体健康并且迅速处置伤病。作为一名基层卫生员，我有幸担任了多年这个职务，并且积累了一定的经验。在这篇文章里，我将分享我作为一名基层卫生员的心得体会。
第二段：责任重于泰山
作为一名基层卫生员，我时刻觉得责任重于泰山。无论在训练或实战中，官兵们的身体健康直接影响到他们的战斗力和生存能力。因此，我们必须具备敏锐的观察力，细致入微地观察每位官兵的身体状况，及时发现并且报告潜在的健康问题。此外，我们还需要迅速处理伤病，确保伤员能够及时得到治疗和抢救。这份责任感时刻驱使着我，让我时刻保持专注和警惕。
第三段：独立解决问题的能力
作为基层卫生员，我们通常在前线或是边远地区执行任务，医疗资源有限，因此我们需要拥有独立解决问题的能力。在这个过程中，我发现自己必须具备知识广博、技能熟练的特点。只有这样，当面临各种突发情况时，我们才能迅速判断病情、做出正确的决策并提供适当的治疗。这需要丰富的经验积累、不断的学习和思考以及冷静沉着的应对能力。
第四段：与官兵建立亲近关系
作为基层卫生员，我们需要与官兵建立亲近关系。在军队中，官兵们常常忍受着艰苦的环境，身上承载着巨大的压力。因此，作为他们的卫生员，我们要给予他们关心和支持，让他们感受到我们的温暖和关怀。在治疗过程中，我尽量与官兵多交流，关心他们的身体状况，询问他们的需要，并给予他们一些建议和帮助。经过长期的交往，官兵们对我产生了信任感，并且在必要的时候愿意主动向我寻求帮助和建议。
第五段：不断学习，提高自己
作为基层卫生员，我深刻体会到学习的重要性。只有通过不断学习和提高自己，才能更好地保障官兵们的身体健康。在日常训练中，我主动请教医疗上的问题，向专业医生请教和汇报，同时参与各种培训和学习机会。通过这样的努力，我的医疗技能不断提高，也为官兵们提供了更好的医疗保障。同时，我也关注医学前沿的动态，不断学习和研究最新的疾病治疗方法和应对策略。通过这样的努力，我能够给予官兵们更加高效和科学的治疗。
结束段：结语
作为一名基层卫生员，我深感荣幸能够为部队服务，保障官兵们的身体健康。这份工作不仅要求我们具有丰富的专业知识和技能，还需要我们具备责任感和紧急应对的能力。通过与官兵建立亲近关系，我们可以更好地理解他们的需要并提供精细化的医疗服务。同时，我们也要不断学习和提高自己，以更好地应对复杂的医疗情况。希望在今后的工作中，我能够继续发挥我的专业优势，为部队官兵的身体健康作出更大的贡献。
基层卫生年度总结篇十
20xx年，社区在卫生局的正确领导下，严格执行《国家基本公共卫生服务规范（20xx年版）》认真贯彻落实《鹤壁市20xx年基本公共卫生服务项目工作方案》以及上级工作要求，加强内部管理，严抓基本公共卫生服务项目工作，充分调动社区工作人员的积极性和主动性，取得了较好效果，现将社区基本公共卫生服务项目工作总结如下：
根据《20xx年基本公共卫生服务建立居民健康档案项目工作方案》要求，我社区认真完成健康档案工作：
1、为确保居民健康档案工作的顺利进行，我社区专门成立了由社区主任任组长的居民健康档案工作领导小组，分片对口，加强整个健康档案工作组织领导，制定了操作性强、切实可行的实施方案，加大宣传力度，提高居民主动建档意识。
2、为提高我辖区居民主动参与建档意识，我社区大力宣传发放各类宣传材料让每一名社区居民了解居民健康档案。
3、加强人员培训，强化服务意识。通过今年社区全体工作人员的共同努力，建立健全健康档案，截止到20xx年12月新华社区总人口27715人，建立纸质居民健康档案共27715人，录入居民健康档案系统27715人档率100%，合格率100%，全年新建档建303人。
根据《根据20xx年基本公共卫生服务老年人健康管理项目工作方案》及区卫生局要求，我社区开展了老年人健康管理服务项目。
结合建立居民健康档案对我社区65岁及以上老年人进行登记管理，并对所有登记管理的老年人进行一次健康危险因素调查和一年一度的免费健康体检，并提供自我保健及伤害预防、自救等健康指导。全年共管理65岁及以上老年2737人。其中免费体检人数2568人，体检率94%。
为有效预防和控制高血压、糖尿病等慢性病，根据《20xx年基本公共卫生服务慢性病管理项目工作方案》及区卫生局要求，我社区居民的高血压、2型糖尿病等慢性病建立健康档案，开展高血压、2型糖尿病等慢性病的随访管理、康复指导工作，掌握我社区高血压、2型糖尿病等慢性病发并死亡和现患情况。
1、是通过开展35岁及以上居民首诊测血压；居民诊疗过程测血压；健康体检测血压；和健康档案建立过程中询问等方式发现高血压患者。
2、是对确诊的高血压、糖尿病患者进行登记管理，并提供面对面随访和电话随访，每次随访询问病情、测量血压，对用药、饮食、运动、心理等提供健康指导。
3、对已经登记管理的高血压、糖尿病患者进行一次免费的健康体检，含一般体格检查和随机血糖测试。
截止年底，我社区共登记管理并提供随访高血压患者为863人，规范管理840人，糖尿病健康管理人数311人，规范管理人数296人，并按要求录入居民电子健康档案系统。
为了加大辖区居民对健康知识的了解，我们社区每个工作日都组织人员到辖区开展健康教育宣传，张贴条幅、宣传画、设立健康教育咨询台等，向居民讲解健康教育宣传知识，每到之处都受到了居民的好评。截止到12月，社区共开展咨询、讲座20余次，受咨询人员3000余人，发放资料5000余份。
1、 20xx年社区高度重视预防接种工作，接种日按日接种，我们对应种未中儿童进行电话通知，和飞信提醒等，大大提高了接种率现辖区内共管理0—6岁儿童968人，儿童建证建卡率达到99%以上，现在各项疫苗接种率均在95%以上。新华社区全年应种接种剂次合计2453，实种剂次合计2135，入保儿童73人。
2、按照市区卫生局的要求以及省卫生厅的统一部署，我社区在20xx/20xx年度继续开展脊髓灰质炎疫苗强化免疫活动，经过强化免疫领导小组和社区工作人员的共同努力，圆满完成了此次强化服苗查漏补种任务，顺利通过了上级部门的快速评估组的验收。此次活动查出脊灰应种儿童16人，实种16人，接种率100%。麻疹应种儿童4人，实种4人，接种率1005。
3、我接种门诊在留观室开展妈妈课堂，利用电视循环播放预防接种、儿童生长发育、健康保健等知识，全年共开展妈妈课堂30余次，参加人数400余人，使儿童家长在孩子留观的时候能学到很多对孩子有用的东西，对预防接种的宣传起到了很好的效果。并且我社区人员在全市开展的妈妈课堂比赛中获得集体一等奖。
社区儿保科定期为辖区儿童体检、发育指导、防病指导、预防伤害指导、口腔保健指导等，截止到20xx年12月社区服务中心共建立儿童保健手册管理儿童896人，建册率98%。其中系统管理150人次，新生儿访视136人次，随访率85%。对儿童进行体格检查及生长发育监测，开展母乳喂养，铺食添加常见病防治等健康指导。
孕产妇保健工作也是一项很重要工作，关系到孕妇及儿童的健康，20xx年我辖区共管理孕产妇237人，建卡人数150人，出生136人，产后访视136人，随访率90%以上。上半年我社区妇保人员积极参加市里组织的孕产期保健知识竞赛，赛前积极准备资料，认真学习，在比赛中获得了团体第一的好成绩。通过我们工作人员的不懈努力，辖区居民由开始的不理解，不配合到现在居民的接受和欢迎，建卡率和随访率、知晓率大大提高，希望在我们的共同努力下妇幼工作会做的更好。
切实落实传染病报告和突发公共卫生事件报告制度，截止到20xx年12月社区服务中心共发现辖区中手足口病11人，随访人数11人，随访率100%，并举办传染病防治培训2次。
截止十二月新华社区共管理39名精神病患者，按要求一年随访六次，定期随访，总随访次数230多次，调查随访率100%。
存在的问题：
（1）是需要进一步提高重点人群的建档率。辖区居民中高血压病患者、糖尿病患者、重症精神疾病患者建档率和管理率都比较低。分析原因为辖区居民居住比较分散，没有做到深入细致，宣传力度不足。
（2）是进一步加强对社区工作人员培训、业务督导。通过对社区服务中心年底考核中发现的问题，体现出部分工作人员业务不熟悉。
改进措施：
提高认识，加强管理，扩大健康档案及健康卡的宣传力度，组织工作人员业务学习及培训