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思想政治教育效能评估指标篇一
思想政治课程讲座旨在培养学生正确的思想认识和政治意识，提升他们作为公民的素养和综合素质。在听了一场关于思想政治课程的讲座后，我深刻地认识到，这门课程的重要性和必要性，并得到了一些宝贵的体会和启示。
第二段：培养思想认识的重要性
思想认识是一种思维方式和思考能力，它是人类进步的基础。讲座中强调了培养学生正确的思想认识的重要性，指出只有正确的思想认识，才能真正做到有所思考、有所为、有所成。这种认识不仅对于个人的成长和发展有着重要意义，也对于社会的进步和和谐发展具有深远影响。通过思想政治课程的学习，可以帮助学生树立正确的世界观、人生观和价值观，并以此为指引，正确认识自己、认识社会和认识世界。
第三段：提高政治意识的必要性
政治意识是一个人对政治及其影响的敏锐感知和理性判断的能力。讲座中着重强调了培养学生良好的政治意识的必要性，并指出只有具备政治意识，在面对复杂的社会现象和问题时，才能正确分析，做出正确的判断和决策。政治意识的培养不仅可以让学生更好地理解国家政治的发展和变革，认识到个人与政治的关系，还可以帮助他们对社会问题保持敏感，并进一步研究和解决这些问题。
第四段：提升公民素养和综合素质的重要途径
思想政治课程的讲座还提到了它对提升学生公民素养和综合素质的重要作用。公民素养是一个公民所应具备的必备素养，它包括与人为善、守法守规、积极参与公共事务等多个方面。而思想政治课程可以有针对性地培养学生的公民意识、公民责任感和公共道德，通过对国家政治、法治、社会制度等方面的学习，引领学生走向拥有良好公民素养的道路。同时，这门课程还可以通过提供社会实践和实验教学等机会，培养学生的实际操作能力和团队合作意识，提升他们的综合素质。
第五段：结语
通过这次讲座，我深刻认识到思想政治课程的重要性和必要性，以及它对学生的培养和发展的巨大影响。作为学生，我们应该重视思想政治课的学习，积极参与其中，不断提升自己的思想认识、政治意识和公民素养。同时，我们也要将这些学习所得转化为实际行动，用自己的力量和智慧，为社会的进步和和谐发展做出自己的贡献。
思想政治教育效能评估指标篇二
第一段：引言（150字）
贵州是我国西南地区的一个省份，同时也是我国的贫困地区之一。在长期的经济发展和社会进步中，贵州省始终坚持思想政治工作的优先位置，注重创新和实践，积极探索适合自身实际的发展道路。在这个过程中，我深感思想政治工作对于促进经济社会发展的重要性，也积累了一些心得体会，这其中有了一些值得分享的经验和教训。
第二段：统筹思想政治工作和经济社会发展（250字）
贵州在思想政治工作中，始终将其作为经济社会发展的重要力量。一方面，贵州注重加强党的领导，建设党的组织体系，高度重视加强党的思想建设。另一方面，贵州还注重培养和提升干部队伍的政治素质，提高干部队伍的思想觉悟和组织纪律意识。只有思想政治工作与经济社会发展紧密结合，才能更好地推动贵州的发展。
第三段：加强宣传教育，培养良好的思想政治氛围（300字）
贵州注重加强宣传教育，创造良好的思想政治氛围。贵州省积极探索并实施了一系列宣传教育活动，如多种形式的学习和交流会议，思想政治教育课程等。通过这些活动，贵州不仅提高了广大群众的思想觉悟和理论修养，还激励了大家对社会主义事业的信心和热情。这样的宣传教育政策为贵州的经济社会发展打下了坚实的思想政治基础。
第四段：建立健全制度，加强思想政治工作的规范化和科学化（300字）
贵州还注重建立健全制度，加强思想政治工作的规范化和科学化。贵州省通过制定相关规章制度，明确了思想政治工作的目标、任务和方法，规范了思想政治工作的执行程序，确保了思想政治工作的有序进行。同时，为了加强对思想政治工作的监督和评估，贵州省建立了完善的制度，明确了责任和权力的边界。这样的制度建设为贵州省思想政治工作的提升提供了有力保障。
第五段：创新实践，促进思想政治工作的更好发展（200字）
贵州省积极探索思想政治工作的创新实践，进一步促进了思想政治工作的发展。贵州省注重借鉴其他地区的先进经验，主动学习和探索新的思想政治工作模式。贵州省还积极推动信息化建设，利用现代科技手段进行思想政治工作的宣传和教育，提高工作效率和传播效果。这样的创新实践为贵州的思想政治工作带来了更多的活力和发展机遇。
第六段：总结（200字）
在贵州省的思想政治工作中，深化了我对思想政治工作的认识和理解，也收获了一些宝贵的体会和教训。坚持统筹思想政治工作与经济社会发展，加强宣传教育，建立健全制度，创新实践，是贵州省思想政治工作取得成功的重要经验。贵州的思想政治工作是一个不断探索、不断创新的过程，也是一个与时俱进、与实践相结合的过程。我相信，在不断深化改革和发展的同时，贵州的思想政治工作会更加优秀，并为贵州的经济社会发展作出更大的贡献。
思想政治教育效能评估指标篇三
第一段：引言（200字）
贵州是中国的少数民族地区，也是中国共产党领导下最早实现全面建设小康社会的贫困地区之一。随着中国特色社会主义进入新时代，贵州要在思想上政治上继续深化改革，为实现中华民族伟大复兴的中国梦做出贡献。我作为贵州省的一名思想政治教育学专业的学生，在接受教育的同时也深刻体会到了贵州思想政治特点和心得体会。
第二段：贵州思想政治教育的特点（200字）
贵州思想政治教育具有鲜明的特点。一方面，贵州地处西南少数民族边陲地区，拥有丰富的少数民族文化。因此，贵州思想政治教育强调民族团结和多元文化的包容与共享。另一方面，贵州是中国的贫困地区，贫困和落后思想是阻碍贵州发展的主要因素。因此，贵州思想政治教育注重贫困地区的问题意识和目标意识，鼓励学生以改革创新的精神投身到贵州的发展中。
第三段：贵州思想政治教育的实践案例（300字）
贵州思想政治教育的实践案例丰富多样。例如，在学校开展了“我为贵州献计献策”活动，鼓励学生以青年的力量为贵州的发展出谋划策。一些学生发起了一些关于乡村振兴和旅游发展的创业计划，并通过线上线下的形式展示给省委领导。这种实践让学生们更加深入地了解到贵州的现状和发展需求，并增强了对贵州发展的责任感和使命感。
第四段：贵州思想政治教育的启示（300字）
通过参与和体验贵州思想政治教育，我得到了一些启示。首先，作为贵州的青年，我们要对贵州的现状有清醒的认识，不仅要看到贫困和落后，更要看到贵州的潜力和机遇。其次，我们要学会立足贵州的实际，将个人理想与贵州的发展紧密结合起来，为实现贵州的长足发展作出努力。最后，我们要始终保持对中国共产党的绝对忠诚，始终坚持中国特色社会主义道路，为实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力奋斗。
第五段：总结（200字）
贵州思想政治教育的特点和实践给我留下了深刻的印象。通过了解贵州的特点和发展需求，我更加明确了自己的使命和责任。我将将贵州的发展作为自己的人生目标，并为贵州的发展不懈奋斗。同时，我也将保持对中国共产党和中国特色社会主义的忠诚，为实现中华民族伟大复兴的中国梦做出自己的贡献。
总结全文：
贵州思想政治教育的特点和实践使我深刻体会到了贵州的发展需求和自己在其中的责任。作为贵州青年，我们要始终把贵州的发展作为自己的使命和责任，立足贵州的实际，努力为贵州的长足发展努力奋斗。同时，我们也要保持对中国共产党和中国特色社会主义的绝对忠诚，为实现中华民族伟大复兴的中国梦做出贡献。贵州思想政治教育的融入和实践案例给我留下了深刻的印象，并对我的成长起到了积极的促进作用。我相信，在不断深化改革的过程中，贵州的思想政治教育将不断完善和推进，为贵州的发展和中国的进步做出更大的贡献。
思想政治教育效能评估指标篇四
【
1、识记价值规律的内容及表现形式
2、理解价值规律是怎样发挥作用的
3、能力运用价值规律分析一些简单的经济现象
【
等价交换的原则是怎样得到贯彻的
【
一课时
【
（略）
我想我们作为消费者在购买商品的时候，最关心的就是商品的价格。但是商品的价格总是捉摸不定，同样一种商品在不同的时候有不同的价格，甚至在同一时间，同一种商品在不同地方的价格也时常是不一样的。这些经济现象让我们眼花缭乱。我们现在学习经济常识就是要透过现象看到其一些本质性的东西。那么，这些错综复杂的经济现象中到底蕴藏着那些规律性的东西呢？相信通过今天这节课的学习，大家会有一个大致地了解。下面，首先请同学们把书本翻到24页，我们一起来学习一下有关价值规律的内容。
课本上第一段小字部分中，一位经济学家说过：“千规律，万规律，价值规律第一条。”价值规律象一只看不见的手，支配着商品经济的变化和发展。那么价值规律的基本内容是什么呢？大家看书，一起回答。价值规律的基本内容：商品的价值量是由生产商品的社会必要劳动时间决定的，商品以价值量为基础，实行等价交换。其实这些内容前面我们已经学过了。
提问：我们知道商品经济包括两个部分：商品生产和商品交换。那么请问价值规律的第一个内容：商品的'价值量是由生产商品的社会必要劳动时间决定的，是针对商品生产领域还是从商品交换的角度来讲述的？（学生回答）
教师：商品的价值量是由生产商品的社会必要劳动时间决定的，这是商品生产的规律。
提问：那么，价值规律的第二个内容：商品以价值量为基础，实行等价交换，它又是从哪个角度去讲述的呢？（学生回答）
教师：很明显，这第二个内容自然是从商品交换的角度出发来讲述的。综上，我们可以看到价值规律其实讲的是商品经济的内在联系，是商品经济所特有的规律。我们可以这么讲，只要存在商品经济，就一定存在价值规律。当然我们也要看到，价值规律并不是商品经济唯一的规律，商品经济中有许多经济规律存在和发生作用，价值规律是其基本规律。
提问：既然有商品经济就存在价值规律，那么在奴隶社会和封建社会是否存在着价值规律呢？（学生回答）
教师：商品经济产生于原始社会末期，奴隶社会和封建社会自然存在着商品经济，所以，也就存在着价值规律。
提问：那么在奴隶社会，奴隶主占有奴隶本身以及他们的劳动果实；在封建社会，农民要向地主交纳各种地租。在这里是否存在价值规律呢？（学生回答）
教师：虽然在奴隶社会和封建社会存在着价值规律，但是价值规律是存在于商品经济中的，在这里，体现了一种剥削与被剥削的关系，不是商品经济，所以就不存在价值规律。大家一定要记住：价值规律是商品经济所特有的规律，有商品经济才有价值规律。下面我们来看一下课本上的“想一想”：在货币出现以前的物物交换是不是一种等价交换？为什么？（学生回答）
教师：货币出现以前的物物交换是等价交换，物物交换就是商品交换，它的本质是商品生产者之间互相交换自己的劳动，物物交换要按照两者的价值量进行交换。比如，二把石斧=一只羊，在这个等式中二把石斧之所以能换到一只羊，是因为两者所包含的价值量相等，即它们凝积了等量的无差别的人类劳动，所以这种交换是等价值量交换，即：等价交换。对此可以这样理解（展示课件）商品交换要实行等价交换。
提示学生：货币出现以后，商品的价值就用货币来表现，物物交换是商品交换。
结论：物物交换要实行等价交换。
提问：那么在货币出现以后，商品交换也要遵行等价交换的原则，大家想一想，在这里等价交换有什么要求呢？（学生回答）
教师：货币出现以后，商品的价值就由货币来表现（价格），人们在进行商品交换时，是按照商品的价格来进行的，所以，这个时候就要求价格与价值相符合，这样才符合等价交换的原则。
提问：但是在现实生活中商品的价格却常常与价值不一致。比如：新上市的西瓜一斤要卖到几块钱，远高于它的价值，而等到西瓜大量上市后同样一斤却只卖几毛钱，又低于它的价值，大家好好想想，这到底是什么原因造成的呢？（学生回答）
教师：商品的价格与价值不相符，主要是由供求不平衡造成的。我们常讲：“物以稀为贵”，西瓜在刚上市的时候供应量比较少，相对来讲处于一种供不应求的状态，为了买到西瓜，买西瓜的人就会互相竞争，这样卖西瓜的人就会抬高价格，使价格高于价值；相反，当西瓜大量上市以后，相对来讲就处于一种供大于求的状态，卖西瓜的人为了把西瓜卖出去，就会互相竞争，降低价格，从而使价格低于价值。可见，供求关系的变化会影响价格，引起价格上下波动，使商品的价格常于价值不一致。
提问：刚才我们讲到供求关系会影响商品的价格，那么反过来，价格的变动对供求有没有影响呢？（学生回答）
教师：当然有影响。当某种商品的价格高于价值时，会引起商品生产者增加该种商品的生产，从而改变供求关系，导致价格下降；当某种商品的价格低于价值时，会使商品生产者减少或停止该种商品的生产，从而改变供求关系，导致价格提高。还有从消费者的角度来看：在一般情况下，商品的价格过高会对消费起到一定的抑制作用，这样也会影响供求关系；同样当价格低到一定程度时，会刺激人们的购买欲，也会影响供求关系。所以供求关系与价格之间是一种相互制约的关系。
供求变化与价格变动之间的关系可用下图表示：（展示课件）价格上涨获利增加生产扩大供过于求供不应求生产缩小获利减少价格下降。
提问：我们在现实生活中在进行商品交换的时候是按照商品的价格来进行的，而刚才我们又看到，商品的价格经常与它的价值不相符，这样的话，我们是不是就可以说现实生活中的商品交换没有遵循等价交换的原则？（学生回答）
教师：不可以这么讲。虽然商品的价格与价值不相符，时而高于价值，时而又低于价值。但是，我们也可以看到价格不会离价值很远，而总是围绕价值这个轴心上下波动的（看课本25页左下方的图）就象地球围绕太阳旋转一样，两者的距离有时近一些，有时远一些，但地球的旋转总是离不开太阳这个中心。比如，一辆自行车的价格再怎么涨也不会比一辆汽车的价格高。这说明，价格虽然受供求关系的影响，但价格仍由价值决定。再者，从单个交换过程来看，价格虽然时涨时落，与价值不相符，但从一个较长的时间来看，商品的平均价格还是与它的价值相符，因为从长远看，上涨部分和下跌部分可以相互抵消。这说明价值决定价格始终作为一种趋势，所以从总体上看等价交换原则一直在商品交换中发挥作用。所以，我们可以看到等价交换的原则并不是存在于商品交换的每一场合，而是从整体上说的，要从商品交换的本质上来理解。正是从这个意义上讲，价格围绕价值上下波动不但不违背价值规律，反而是价值规律的表现形式，而且是唯一可能的表现形式。
下面请大家讨论这样一个问题：名人字画，珍贵邮票等价格远高于它的价值，你是怎样认识这种现象的，为什么它们的价格没有围绕价值上下波动？（学生讨论回答）
教师：这是因为价格围绕价值上下波动要有一个条件，就是价格波动会影响供求，价格上涨会促使生产扩大，从而影响供求，使价格下降。而文物、名人字画、珍贵邮票等它们的数量往往是一定的，不会因为价格的上涨而增加，即使价格上涨到惊人的地步。也就是说，价格上涨不会促使这些商品扩大生产，增加供应量，这样就不能反过来抑制它们价格的上涨，在这里能够抑制它们价格上涨的因素就是人们的购买力。但这是商品交换存在的某种特殊现象，我们不能因为存在着某些特殊现象，就否定价值规律的存在，无论是研究自然规律还是社会规律，都必须以大量的普遍存在的事实作为依据。另外，社会上还存在着以次充好、以假乱真、哄抬物价等现象，这些都是违法行为，应该受到法律的制裁。
价值规律是客观存在的，只要存在商品经济就一定会有价值规律在发挥作用，我们不能消灭和改变价值规律，但是我们可以认识价值规律并利用它为我们服务。我们按照价值规律办事，如果违背价值规律，就会受到价值规律的惩罚。比如，现在国内市场上普通彩电可以讲是严重的供大于求，如果这时彩电生产商仍大势生产市场上常见的彩电，势必会造成严重亏损。这个时候彩电的生产商应该改进技术，开发新品，生产市场上有特色有竞争力的产品，这样才能立足市场。课本27页的“想一想”：有人认为夏天购买皮衣冬天卖，冬天购买空调夏天卖可赚大钱，你认为如何？这个问题大家课后去想一想。
做《伴你学》上的选择题。
价值规律的基本内容价值规律价值规律的表现形式认识和利用价值规律
思想政治教育效能评估指标篇五
青年员工是岳阳烟草工作中最活跃的分子，是岳阳烟草可持续发展的中坚力量，是岳阳烟草的未来和希望。准确把握青年员工的心态，加强和改进青年员工的思想政治工作，对于鼓舞青年员工的干劲，凝聚力量，促进岳阳烟草的健康发展具有十分重要的意义。因此，要做好青工思想政治工作,必须针对青工思想政治工作的特点,正视青年员工需求的变化，引入需求理念以创新工作方法和建立新的激励机制，从而最大效能地激发岳阳烟草青年员工的积极性和创造性。
关键字：青年员工思想政治工作创新机制需求意义
目录
青年员工是岳阳烟草工作中最活跃的分子，是岳阳烟草可持续发展的中坚力量，是岳阳烟草的未来和希望。准确把握青年员工的心态，加强和改进青年员工的思想政治工作，对于鼓舞青年员工的干劲，凝聚力量，促进岳阳烟草的健康发展具有十分重要的意义。从岳阳烟草青年员工的现状来看，他们心系岳阳烟草，胸怀创业的理想与激情，工作上进，求知欲强，干劲足，主流是好的。但是，近几年来岳阳烟草的各级领导都越来越明显地感到，许多从前管用的思想政治工作方式方法用于青年工作却不灵了，从前很能调动情绪的活动现在的青年员工们感到平淡了。问题出在什么地方？其症结是有关方面没有注重和关注青年职工的需求变化。马克思指出：“物质生活的生产方式制约着整个社会生活、政治生活和精神生活的过程。不是人们的意识决定人们的存在，相反，是人们的社会存在决定人们的意识。”同样是刚参加工作的员工，六七十年代哪时拿几十元的工资只够生活费，现在一参加工作就拿上千元的工资，内在的需求肯定就有了天壤之别。更何况刺激内在需求还有诸多因素，不满足深层次需求的思想政治工作，对于青年员工就如同隔靴搔痒，效果肯定不佳。因此，一方面要做好青工思想政治工作,必须针对青工思想政治工作的特点,正视青年员工需求的变化，引入需求理念以创新工作方法和建立新的激励机制，从而最大效能地激发岳阳烟草青年员工的积极性和创造性。另一方面新形势下进一步加强和改进青年员工思想政治工作就显得尤为重要。在此，就如何做好青年员工的思想政治工作方法进行粗略探讨。
一、以科学发展观为指导，抓好青年员工的思想政治教育
青年员工是最具活力最积极的因素，因此要对他们从思想上进行正确的引导，要坚持不懈地抓好青年员工的思想意识、政治立场、法律法规和道德品质等方面的教育，帮助和引导他们掌握科学的辨证法，树立正确的世界观、人生观和价值观，提高抵御不良思想侵蚀的能力。
二、完善激励机制，最大限度地激发青年员工的工作热情
五、坚持思想政治教育与企业文化建设相结合，构建和谐岳阳烟草
人是社会的最基本的要素，建设和谐岳阳烟草，人是根本是关键，而“以人为本”是思想政治工作的基本原则。因此，做好人的思想政治教育工作是构建和谐人际关系的基础，是构建和谐岳阳烟草的关键。要联系岳阳烟草改革发展的实际和青年员工的思想实际，帮助青年员工转变思想观念，增强改革意识，谋求岳阳烟草可持续发展之路。在正确的政治思想指引下，通过开展企业文化建设，弘扬正气，凝聚人心，把岳阳烟草的核心价值观成为青年员工认知并付诸行动的指导思想和行为规范。从而形成强有力的岳阳烟草生存发展的核心力量，促进岳阳烟草又快又好地健康发展。
六、正确对待青年员工的需求变化
随着社会的进步和法制建设的不断完善，过去哪种“绝对服从组织安排”的依赖性已在逐渐淡化。员工敢于表现实现自我需求的各种要求，这种现象体现在青年员工中更为强烈。思想政治工作者应对这种表现视为正常，更不能“打棍子、扣帽子”。要通过做认真细致的思想政治工作找到青年员工需求的动机和原因，求得满足其需求的有效方法。
七、积极引导青年员工树立合理需求观念
员工的正常的而不是“超常”的需求，都是合理需求。思想政治工作并不是要一味地去满足员工不断提升的“合理需求”，而是要根据“有利于岳阳烟草发展”这一总体目标和企业发展环境的承受能力，甑别合理需求中的“有效需求”成分并努力满足，同时向员工解释合理需求中为什么还有部分不能实现的原因，从而取得他们对企业的关心和谅解，激发他们的工作热情，同时还要使青年员工坚定一个信心：随着企业的发展个人条件必定会得到改善。通过上述工作，积极引导岳阳烟草员工、又特别是青年员工正确认识个人需求与全局发展的关系，树立“合理需求”的新观念。
八、创新思想政治工作方法，满足青年员工的“有效需求”
实践证明，以满足“有效需求”为出发点的思想政治工作和激励机制会给岳阳烟草员工的思想情绪带来一系列变化,尤其是在青年员工中效果更明显。具体表现为：牢骚减少了，认识上得到提高和在理性上升华。三是“攻心教育法”。即是根据不同的需求及其矛盾对症下药，采取引导、开导等“攻心为上”的方法，真正做到以理服人。四是“疏导教育法”。青年员工的特点是“敢想、敢说、敢做”，甚至有时还会有些偏激，面对这种现象，最好的政治思想工作方法是只“疏”不“堵”，领导者要以诚心相待，请领导者冷静地坐下来思考问题，双方共同寻求解决问题的最佳方法。五是“灌输教育法”。一代伟人毛泽东曾说，“对于农村的阵地，社会主义不去占领，资本主义就必然会去占领。”青年员工思想活跃，接受新生事物快，要及时把优秀思想植根入他们的心田，并且精心地浇灌培育，否则的话，腐朽的、糟粕的东西就会乘机侵入。要使青年职工形成的良好道德这要依靠长期不懈的政治思想工作，要以制度的形式坚持下来。
总而言之,做好青年员工的思想政治工作要坚持不断地创新工作方法,及时总结经验，切实解决“有效需求”问题，才能抓出实实在在的效果。思想政治工作是一项涉及各级行、各部门、各职能的复杂的系统工作，需要岳阳烟草各级组织及管理人员引起高度重视，要结合岳阳烟草改革发展的工作实际和青年员工的思想变化情况，注重发现新问题，开拓新思路，探索新方法，总结新经验，使思想政治工作真正适应岳阳烟草的发展形势，服务岳阳烟草业务发展需要，促进青年员工健康成长。
思想政治教育效能评估指标篇六
第一段：引子（200字）
贵州省作为中国西南地区的一个重要省份，一直以来致力于思想政治教育工作的推进和完善。我作为一名大学生，在贵州省的大学求学过程中，深深感受到了贵州思想政治教育带给我的影响和教益。通过对思想政治课程的学习和参与相关活动的机会，我逐渐了解到了中国共产党的伟大历史使命和我作为一名大学生所肩负的责任与使命。在思想政治教育的指导下，我逐渐形成了一些关于贵州思想政治教育的心得体会。
第二段：推动社会主义核心价值观传播（200字）
贵州省积极推动社会主义核心价值观的传播与培养，为大学生提供了广泛的学习机会和参与平台。在社会主义核心价值观教育的引领下，我逐渐形成了独立自主、自由民主、平等公正、诚实守信、友善互助的价值观念。在学校的日常生活中，我们经常组织举办各种形式的思想政治教育活动，如学习强国知识竞赛、主题讲座、社会实践等，通过这些活动，我们不仅增长了知识，还提高了道德素质，塑造了正确的世界观和人生观。
第三段：培养社会责任感和爱国情怀（200字）
贵州思想政治教育注重培养大学生的社会责任感和爱国情怀，使我们始终保持对祖国的深厚感情和对社会的责任意识。在思想政治课程的学习中，我们了解到了伟大的中国历史和辉煌的革命斗争，以及中国共产党的光辉历程。同时，通过参与社会实践和志愿活动，我们亲身感受到了社会的需要和农村的现状，进一步激发了我们的社会责任感。我们在学校设立了志愿服务团队，定期开展各类志愿服务活动，为贫困地区的孩子送去希望和关爱，在这个过程中，我们体会到无私奉献的快乐与成就感。
第四段：推动党史学习教育（200字）
贵州省为了进一步加强党史学习教育，让广大大学生更加深入了解中国共产党的光辉历程和伟大成就，采取了一系列的措施。学校开设了党史专题讲座、研讨会等活动，组织学生们通过阅读《中国共产党简史》、观看历史纪录片等方式学习党史。通过这些活动，我们深刻理解到中国共产党是中国社会主义事业的领导核心，为我们提供了前进的方向和动力。同时，我们也认识到作为新时代大学生的我们，应该怀着对党和人民的忠诚，努力为实现社会主义现代化而奋斗。
第五段：总结体会（200字）
贵州省思想政治教育在我个人的成长过程中起到了重要的指导和影响作用。通过学习和参与思想政治教育活动，我有了更明确的世界观和人生观，树立了正确的价值观念，形成了一种积极向上、乐观向前的生活态度。同时，贵州思想政治教育还培养了我对社会的责任感和爱国情怀，激发了我的志愿服务意识和奉献精神。我深信，在贵州省思想政治教育的引领下，我们大学生将能够成为具有家国情怀、有梦想、有责任感的时代新人，为社会主义现代化建设做出应有的贡献。
思想政治教育效能评估指标篇七
随着大学生就业形势的严峻，越来越多的学生选择实习来提高自己的就业竞争力。在实习期间，作为一名大学生，我对思想政治的重要性有了更深刻的认识，并从中获得了许多宝贵的体会。下面我将结合自己的实习经历，谈谈实习期间的思想政治心得。
首先，在实习期间，我深刻感受到思想政治的引领作用。在实习单位中，不仅仅是技术和专业知识的培养，更重要的是思想政治觉悟的升华。作为一名年轻的大学生，我们应该树立正确的人生观、世界观和价值观，从而为实习工作做好准备。实习期间，我的领导经常与我谈论国家大事、社会进步以及个人的发展方向。这些谈话不仅帮助我丰富了对社会的认知，还让我明确了自己的人生目标和追求的意义。正是思想政治的引领，让我更加明确实习的目的和意义。
其次，在实习过程中，我充分体会到思想政治的坚定信念与正确态度的重要性。在工作中，肯定会遇到一些困难和挫折，但只有坚定的信念和正确的态度，才能战胜一切困难。在实习期间，有一次我犯了一个严重的错误，使得整个部门的工作进程都受到了影响。当时，我感到非常自责和内疚，但是我的领导并没有责备我，而是耐心地指导我从错误中吸取教训，并且告诉我“失败并不可怕，重要的是能够从中学到经验和教训”。这次事件对我的打击非常大，但我也从中懂得了要有坚定的信念和正确的态度，只有这样，才能不断提高自己，并取得更好的进步。
第三，实习期间，我也认识到思想政治与团队意识的密不可分。团队合作是实习中最重要的问题之一，只有具备良好的团队意识，才能更好地融入到团队中，并使整个团队的工作顺利进行。在实习中，我和同事们经常需要相互协作、相互配合，这个时候，如果没有团队意识，就很难做好工作。在实习过程中，我不仅仅是一个普通的成员，更是一个同事，我需要和大家一起合作，共同解决问题。我始终抱着积极向上的心态，虚心向同事学习，同时也尽自己最大的努力去帮助同事。通过团队合作，我不仅收获了实习经验，也结交了许多朋友。
最后，思想政治教育还要求我们具备正确的职业态度。作为实习生，我们要时刻自我约束，严格要求自己，保持良好的职业操守。这不仅体现在工作中的努力，更包括在生活中的仪表仪态和言行举止。在实习过程中，我时刻保持着良好的工作状态，尽量避免迟到、早退和请假等情况的发生。同时，我也意识到，我们不能因为自己是实习生就放松对自己的要求，而是要时刻保持谦虚和积极向上的态度，为自己的未来奠定良好的基础。
综上所述，随着实习期间的经历，我更加明确地认识到思想政治的重要性，并从中获得了许多宝贵的体会。思想政治引领作用的认识，坚定的信念与正确态度的培养，团队意识的建立以及正确的职业态度，这些都是实习期间我所获得的重要体会。在今后的学习和工作中，我将继续努力，不断提高自己的思想政治素质，为自己的成长和进步做出更大的贡献。
思想政治教育效能评估指标篇八
道德需要是道德敬畏感生成的内在根基。康德在《纯粹理论批判》中有力地证明了上帝只是一种假设。但在《道德形而上学》和《实践理性批判》中又为上帝腾出了一席之地，把他请了回来。这是因为康德认为上帝虽然不是理性的对象，但在实践理性中，若缺少民众对上帝的信仰这一因素，道德终归不圆满。在今天的西方社会，宗教信仰仍然是大多数人的重要生活内容。对上帝的敬畏造就了大多数西方人的道德境界，赋予了他们履行道德的自觉性，这是源于道德的他律作用。
通过对孔子直至宋明理学等儒家主要道德思想的考察，我们明确了敬畏之于儒家道德传统的重要意义。对于道德的敬畏之情始终贯穿着中国古代儒家的道德传统，确立道德敬畏是传统道德文化的核心内容。孟子通过人与“夭”关系的设置，确立了德性的内在需求。在孟子，仁义礼智源于内心，由于内心的仁性，人有了自然向上的力量。本心认识到正确的，自然就会行;认识到错误的，自然就会加以阻止。这是道德的自律在发挥作用。
后现代思想家德里达认为:“对逻各斯中心主义的批判首先是对他者(theother)的追求。”“他者”是一个外延十分宽泛的范畴，不仅涵盖他人，而且包括人类社会、自然宇宙。人类必须像朱熹倡扬的那样:“君子之心，常存敬畏”，才能保持人与人、人与社会、人与自然的和睦。对“他者的尊重”、“敬畏”，有助于人类的“狂性自歇”，有助于和谐社会的构建。
虽然孟子自信人类最终能够通过“尽自”、“知性”而“知天”但是我们还是应当保一份对天命或天理(自然和社会之必然律令、人类安身立命之内在本原)足够的、应有的“敬畏”。因为敬畏之心的拥有，不仅是进一步“尽心”、“知性”、“知天”的基础，更是人们修身养性、培养理想人格不可或缺的条件。构建一个和谐美好的社会，需要“敬畏伦理”的范导，以符合人性深处蕴含着的对人与人、人与社会、人与自然共生共荣的内在祈盼。
思想政治教育效能评估指标篇九
第一段：引言（200字）
医院作为人们解决健康问题的重要场所，不仅仅是提供医疗服务的地方，还承担着社会责任和使命。为了更好地履行这一责任，医院思想政治精神的培育和发扬尤为重要。在长时间的实践中，我深刻认识到医院思想政治精神对于提高医疗质量、提升服务水平、维护患者权益等方面的意义，也对自己在医院思想政治精神建设中的体会进行总结，并结合实际经验提出了一些建议。
第二段：医院思想政治精神对医疗行业的作用（200字）
医院思想政治精神是医院内部文化的重要组成部分。首先，它是医院职工道德修养的重要基础，通过加强思想道德建设，医务人员能够树立正确的医学伦理观念和职业道德，保障医疗服务质量。其次，医院思想政治精神对于推进医院文化建设具有重要作用。通过营造积极健康的工作氛围，医院能够吸引更多优秀的医务人员加入，提高整体的医疗水平。再次，医院思想政治精神也是医院与患者之间建立信任和沟通的桥梁，令患者感受到医务人员的温情和关怀，提升患者满意度和忠诚度。
第三段：医院思想政治精神建设的体会与思考（300字）
在实践中，我逐渐领悟到医院思想政治精神建设的必要性和复杂性。首先，医院思想政治精神的建设需要不断加强学习，不断提升医务人员的政治觉悟和思想品质。这要求医务人员要有广博的医学知识，并且具备较高的政治素养，以更好地服务于社会。其次，医院思想政治精神的建设需要建立健全的制度和机制，让思想政治教育深入到医务人员的日常工作中，并与医院的发展目标相结合。最后，医院思想政治精神的建设不能仅仅停留在口号上，而需要付诸实践行动，才能取得实际成效。
第四段：我参与医院思想政治精神建设的体会与方法（300字）
作为一名医务人员，我深刻地感受到医院思想政治精神的影响和重要性。在参与医院思想政治精神建设的过程中，我积极倡导学习型医院的理念，通过组织各类学术讲座和知识竞赛等活动，提高医务人员的学习积极性。同时，我也积极参与医院的制度建设和规范制订，对医务人员的行为进行规范和约束，以提高医疗服务的质量。另外，我还积极倡导医患沟通的重要性，通过开展医患交流座谈会等活动，促进医患之间的理解和信任。
第五段：进一步完善医院思想政治精神建设的建议（200字）
为了进一步完善医院思想政治精神的建设，我认为应该加强医务人员的培训和教育。通过加强职业道德和医学伦理的培训，提高医务人员的医疗服务能力和法律意识。同时，需要建立健全的医疗纠纷处理机制，及时解决患者的投诉和矛盾，增强医务人员的社会责任感和服务意识。此外，还应加大对医院思想政治精神建设的宣传力度，使全体医务人员都能充分认识到医院思想政治精神建设的重要性，积极参与其中，共同推动医院的良性发展。
结尾（100字）
医院思想政治精神是医院建设的重要组成部分，它对医院的发展、医务人员的素质、患者的满意度等方面具有重要影响。通过深入思考和实践，我们能够更加深刻地认识到医院思想政治精神的重要性，并且通过实际行动推动医院思想政治精神建设的不断完善。希望医院思想政治精神能够在医疗行业的各个方面发挥出更大的作用，为人们的健康和幸福做出更多的贡献。
思想政治教育效能评估指标篇十
加强党的思想政治工作，充分发挥党的政治优势，是行使党组织监督、协调职能，进行两个文明律设的基本保证。
一、思想政治工作的基本任务：
按照党的基本路线的要求，培养造就一支充分体现“四有”要求的思想素质好、识宏观、懂法规、知实情、敢管理、当公仆的金融干部队伍，全面履行金融企业职能。
二、思想政治工作的主要内容：
l、理想前途教育；
2、思想道德教育；
3、形势、政策教育；
4、金融改革发展教育；
5、职业道德教育；
6、法律法规教育；
7、开展“双文明”创建活动；
8、经常性的思想教育工作。
三、思想政治工作的原则和方法：
基本原则：
1、无产阶级党性原则。
2、实事求是，理论与实践相结合的原则。
3、思想政治工作与金融业务工作相结合的原则。
4、马克思主义的民主原则。
5、解决思想问题和解决实际问题相结合的原则。
6、言教与身教相结合的原则。
7、典型激励原则。
8、形象影响原则。
方法：
1、灌输疏导。
2、调查研究。
3、典型示范。
4、潜移默化。
5、谈心交心。
6、竞赛评比等。
四、思想政治工作的基本制度：
1、要与业务工作同部署、同落实、同检查、同总结、同评比。
2、学习制度。采取不同方式，保证学习时间，完成规定的学习任务。
3、会议制度。党支部每半年召开一次专题研究思想政治工作会议。
4、报告制度。党支部每半年将思想政治工作的开展情况向党组汇报一次。
5、联系人制度。要通过党员联系人制度做深入细致的思想工作。
6、五必谈、五必访制度。
五必谈：新入社的职工必谈；调整变动工作必淡；升级提职必谈；接受新任务必谈；不安心本职工作必谈。
五必访：职工及家庭成员有病必访；重大节假日必访；生活遇到困难必访；家庭闹矛盾必访；出差或外出学习时间较长必访。
五、思想政治工作的职责：
1、党支部对全社党员干部思想政治工作负总责。
2、党支部（小组）对本支部（小组）思想政治工作具体负责。
3、党员联系人对被联系人思想政治工作负责
六、工作守则
1、坚持全心全意为人民服务的宗旨，树立牢固的服务意识和公仆意识，满腔热情地做好服务工作。
2、热爱工作，忠于职守，坚持原则。
3、坚持文明服务，正确使用文明用语，态度要谦和。
4、坚守岗位，尽职尽责，认真办理县民存取款、贷款、结算等业务，及时进行反馈。
七、“一把手”领导责任制度
实行“一把手”领导责任制度，重大问题要亲自过问，亲自处理。凡因领导不重视、工作人员失职造成群众不满意集体上访的，要追究主要领导和有关人员的责任。
八、“事不过三”制度
对县民来我社办理业务的问题，要件件有着落，事事有回音。对接到三次指令仍无动于衷或不认真办理的.，对单位有关人员及有关领导给予通报批评，造成严重后果的要给予相应的处分。
九、“一票否决”制度
对信用社工作成绩突出的部门、科室和领导、工作人员要给予大力表彰；对群众满意率低或目标管理考核没达标的，以及出现三次以上违示、违诺行为等而被查处的，实行“一票否决”，取消其单位当年评选先进的资格，同时追究有关人员的责任。
十、学习制度
1、信用社工作人员要认真学习党的各项方针、政策及有关法律法规。
2、积极参加各种学习班，努力提高业务能力，无特殊原因不得缺席。
十一、考核制度
对信用社各科室的考核工作，严格按照上级文件精神进行，并纳入全年目标考核。
十二、值班制度
1、值班人员要准时上岗，工作时间不准脱岗。
2、三声电话铃响之内必须接话，接话时要认真做好记录。
3、与客户对话用语要文明，态度要谦和，语言要简炼。
4、客户电话提出意见或建议处理要认真，转办、呈办要及时准确。
5、信息反馈要及时，保证客户利益，要力争做到“件件有着落，事事有回音”。
十三、保密制度
不泄露国家和金融机密，不推卸责任，保护客户的合法权益。