报告在传达信息、分析问题和提出建议方面发挥着重要作用。那么，报告到底怎么写才合适呢？下面是我给大家整理的报告范文，欢迎大家阅读分享借鉴，希望对大家能够有所帮助。
平安建设综治工作报告篇一
利用宣传专栏、会议传达等形式，结合开展改进工作作风、密切联系群众活动，积极组织全体干部职工认真学习有关法律法规知识，宣传见义勇为先进典型，弘扬社会正气。通过宣传学习教育活动，增强了全局干部职工的法治意识和维护治安的积极性，提升了依法办事、依法行政的能力，为弘扬苏区精神，再创一等工作，建设新时期模范营造了和谐稳定的社会环境。
平安建设综治工作报告篇二
作为我乡xx年综治平安建设的重要内容，乡党委政府高度重视矛盾纠纷的调处工作，以乡矛盾纠纷联合调解中心为中心，通过结合各有关单位、各级人大代表、政协委员、各村调委会、治保会、老协会的力量（全乡政协委员19人，区人大代表17人，乡人大代表62人。目前已建立调委会12个，乡、村两级调解人员共计65人；治保会11个，成员42人；老协会22个，成员93人），充分投入到大调解工作中。自调解中心成立，我乡的矛盾纠纷调处工作取得了良好的成效，得到了上级各部门、领导的肯定，省公安厅副厅长于中我调解中心调研考察。并于10月份获得了全市综治平安建设示范的荣誉。
xx年上半年，全乡共排查调处各类矛盾纠纷125件，成功111件，其中：房屋宅基地纠纷51件，调处成功46件；邻里纠纷47件，调处成功44件；赔偿纠纷7件，调处成功6件；婚姻家庭纠纷14件，调处成功10件；劳务纠纷3件，调处成功3件；合同纠纷3件，成功1件。
在信息报送方面，每月20日报送调解信息至少一份，上半年共报调解信息7份。
结合区委领导大接访，建立了乡党政接待日制度，确保了信访渠道的畅通。规范信访程序，认真做好信访“路线图”的宣传与落实工作。
平安建设综治工作报告篇三
最近发表了一篇名为《【综治平安建设工作计划】医院综治平安建设工作总结》的范文，觉得应该跟大家分享，看完如果觉得有帮助请记得收藏。
医院综治平安建设工作总结
医院综治（平安建设）集中宣传月
活动总结
治（平安建设）集中宣传月活动，现将活动开展情况总结如下：
一、制定了《医院综治（平安建设）集中宣传月活动实施方案》。
医院根据《省卫计委关于省卫计委关于印发2015年全省卫生计生系统综治（平安建设）集中宣传月活动实施方案的通知》及市、区综治（平安建设）工作要求，对党的十八大、十八届三中、四中、五中全会和中央、省委政法工作会议精神及国家和省关于深入开展平安建设的方针政策，《安徽省卫生计生委2015年开展创建“平安医院”活动依法维护医疗秩序的意见》，卫生计生法律法规等宣传内容进行了传达学习，总结了医院2015年平安医院建设情况。对院办、总务科等职能科室进行分工，结合医院实际，明确活动要求，切实增强平安医院建设实效性。
二、严格落实综治（平安建设）“五个一”要求，思想汇报专题集中开展年末综治（平安建设）集中宣传活动。
一是由总务科科长于12月7日在急诊四楼会议室对医院医务人员集中开展了《消防安全“四个能力”知识培训》专题讲座。二是由总务科安排，培训后进行现场测试。通过专题学习，消防器材使用操作及知识测试，使医务人员提高了对医院消防安全及工作生活的能力和意识。三是医院在门诊楼院前围挡专门开设了一个综治（平安建设）宣传栏，图文并茂地宣传平安建设知识，四是组织开展了综治（平安建设）征文活动，要求科室踊跃参与，在月底前上报征文。五是根据医院年度平安建设安排，由叶海滨副院长带队，总务、医务、护理、院感、药剂等科室参加，在元旦春节两节来临前，结合区卫生系统安全生产检查回头看，进行一次全院大检查，发现隐患立即整改，增强医院医务人员的安全意识和职能科室安全责任的跟踪督导。
三、下一步工作计划
要以此次综治（平安建设）集中宣
建设工作水平。
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平安建设综治工作报告篇四
我局发始终将社会管理综合治理及和谐平安建设工作提到重要议事日程上，多次召开专题会议研究部署此项工作，系统传达学习上级有关会议和文件精神，及时成立了由局长刘建荣同志任组长，副局长杜玲同志任副组长，各科室负责人为成员的县科技局社会管理综合治理及和谐平安建设工作领导小组，形成了主要领导亲自抓，分管领导具体抓，综治成员全力抓的齐抓共管良好局面，为我局综合治理工作的开展提供了良好的组织保障。
平安建设综治工作报告篇五
2011年是实施“十二五”规划开局之年，一年以来，公司综治工作展开良好，在公司领导班子的正确领导下，以党的十七大和十七届五中全会精神为指导，认真贯彻落实科学发展观，紧紧围绕“平安宁德”的主题，不断加强对综治工作的领导，全面落实综治各项措施，做了大量扎实有效的工作，推动了社会治安综合治理，各项工作深入发展。现将开展情况总结如下：
一、领导重视，健全机制。
公司领导把综治工作和创建“平安国企”活动纳入到领导班子议事日程，列入本公司的工作计划，并组建综治工作领导小组。由公司主要领导当任组长，将责任落实到各部门，各项目部，与各部门签订了《社会治安综合治理责任书》，《安全生产责任书》并把综治实绩和创建“平安国企”活动成果纳入到对企业领导干部的考核体系中，作为年度经济责任考评的重要内容。
二、宣传教育，强化培训。
公司把综治宣传教育工作作为一项长期的基础性工作来抓，公司组织各部门的受理人员，业务骨干开展安全生产知识，法律法规的宣传教育，组织学习上级的有关文件和《安全生产法》《道路交通安全法》《劳动法》《消防法》等与公司有关的法律法规，突出学习的针对性和时效性。以提高全体员工对综治工作重要性的认识，加强对其的深刻理解。各项目部也经常组织员工进行相关法律法规学习，不断提高各类岗位人员的法制观念和管理素质，形成了自觉守法，自觉维护公司工作和生活秩序，营造“平安建设从我做起”人人参与，关心和支持综治工作的良好氛围。引导全体员工树立正确的宗教信仰观，坚决不参与非法宗教活动，坚决严厉打击黄、赌、毒的各类丑恶现象和违法犯罪活动，扎实推进“五五”普法，全面推动综治工作的进程，从而保障了公司各项经营工作的顺利展开。
三、落实责任，防患未然。
在综治工作中，公司始终抓住“创安”这个载体，把住各个环节，坚持多管齐下，切实实行社会治安综合治理。制度建设是工作的前提，制度建设是工作的前提，制度落实是工作的保障。领导经常指导督促各部门，个项目部门做好综治工作，大小会议上必讲安全成为惯例，启发大家警钟长鸣，并落实好定期巡检工作，加强公司在建项目的巡查工作，进一步加强治安保卫措施，安全生产防护措施，确保不安全因素消除在萌芽状态。要求各部门、项目部门平时根据个自的要害岗位定期查漏，严格落实安全岗位目标责任制，从防火，防盗，防抢劫，保安全生产施工等方面严格制度，一丝不苟，加强对财务部，现金票证，密级资料的安全保卫管理，加强对在建项目的安全生产管理，认真做好公司防火，防盗，防破坏，防事故四防工作，全面落实人防，物防，技防措施，并即时开展全方面，经常性的综治安全检查，切实消除各类隐患，有效遏制各类案件和安全生产事故发生，切实把综合治理工作做到了最基层，做到了每个人身上。以“安全责任，重在落实”为主题，公司制定了各项应急处理预案，积极实行岗位练习，提高应急处理能力促进应急工作的规划化，制度化，保障了公司正常的生产工作。
四、与时俱进，开拓创新。
公司的综合治理，平安建设工作，在有关部门的关心指导下，认真贯彻上级综合治理工作精神，通过全体员工的共同努力，取得了一些成绩，但与领导的要求，与兄弟企业相比还存在很大差距，我们清醒的认识到所面临的新形势，新任务和新要求，这需要我们不断探索，分析研究新形势下的新情况，新问题，采取及时有效的措施，解决存在的隐患和问题。我们将继续不断地提高自身政治素质和管理水平，与时俱进，开拓创新，认真实干，完善制度，加强教育，为公司的健康发展，稳定推进，做大做强而努力奋斗。
宁德市路桥建设有限公司
2011.12.8
平安建设综治工作报告篇六
积极督促各科室及时排查化解基层社会矛盾，按规定时限上报矛盾纠纷排查调处月报表，对基层排查出的矛盾纠纷，按照“谁排查、谁调处、谁化解”的原则，通过限时督办、跟踪督办、现场会办等形式，切实将基层群众反映强烈的热点难点问题和矛盾纠纷发现在基层、化解在基层。同时，我们结合下基层检查指导工作，对基层排查化解的带有倾向性的矛盾纠纷进行跟踪回访，认真听取当事人的意见和建议，对办理不及时、效果不明显的隐患疑难问题，我们采取现场办公的形式，协调有关乡镇、有关部门进行了及时妥善处理。通过乡镇民政办排查、县民政局督查，最大限度地将矛盾纠纷化解在基层，消除在萌芽状态。
平安建设综治工作报告篇七
今年来，区委办公室按照区综治办关于“综治、平安建设”的部署要求，紧紧围绕新形势下落实平安创建的有效形式，结合我办工作实际，扎实有效开展平安单位创建工作，积极维护了社会的安定稳定，保证了区委机关工作安全、健康、有序地运转，为建设“平安**”构建和谐社会作出了积极贡献。现把2012年工作总结如下：
一、加强领导，健全组织。
我办领导历来高度重视平安建设工作，即使办公室肩负的工作再繁重，对创安工作也丝毫不敢懈怠。把平安建设活动列入重要的议事日程，并按照责任书要求，把任务逐条逐项进行分解，落实到人、责任到人。办平安建设领导小组，每月召开一次室务会议，安全工作作为常项内容，提上议事日程。
二、制定计划，强化措施。
为推动全年创建“平安单位”工作的开展，我办按照《2012年度社会治安综合治理目标责任书》的要求，认真研究制定了《2012年“平安单位”实施方案》和《2012年综治、平安建设工作计划》，为全年综治和“平安单位”创建工作的开展确定了具体目标和任务。及时修订并完善了办综治工作领导小组工作职责和安全保卫、消防工作制度，强化了安全保卫和消防工作措施，坚持执行总值班和节假日值班制度。消除安全事故隐患，对档案库房安装了铁门，并实行两道门上锁管理，钥匙专人保管。
三、围绕目标，抓好落实。
法规及“综合、平安建设”工作宣传教育知识，利用简报、讲座等教育形式努力使干部职工做到学法、懂法、用法、守法，年内没有违规违纪和违法事件，没有出现安全事故。
二是把矛盾纠纷排查工作作为维护社会稳定的一项政治任务来抓落实。与新度镇大坂村进行平安建设结对子，制定2012年挂钩帮扶计划，落实挂钩帮扶机制，组织干部到挂钩村上党课活动，协助排查矛盾纠纷，并在经费紧张的情况下仍为该村村部、警务室等平安硬件建设进行对口支援，围绕综治平安宣传活动与该村两委开展座谈等，定期不定期到该村指导平安工作，促进该村平安创建活动工作的开展。同时结合我办来信处理及领导干部公开接访活动的开展，制定了矛盾纠纷排查工作实施方案，开展了矛盾纠纷和隐患集中排查活动，逐一进行梳理，尽力把问题解决在基层，隐患消除在萌芽状态。并坚持实行综治工作月报告和零报告制度，不定期向综治部门报送重要综治信息。
三是把认真处理来信来访作为服务基层、为群众排忧解难的一项重要工作来抓落实。按照新《信访条例》的规定，规范工作程序，落实相关措施。在来信处理中，严格按照有关规定和要求，做到来信阅批及时，交办及时，答复及时，建立了来信来访月督办制度。在处理这些来信来访工作中，我办认真对照政策并积极做好与有关部门的协调工作，力求做到件件有落实，有回音，对按照政策不能解决的，耐心细致地做好解释工作，矛盾不激化、不上交，努力维护社会稳定。
全目标责任制，确保区委办的安全稳定运转，为创建“平安**”做出应有的贡献。