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护士爱岗敬业演讲稿(实用5篇)

时间:2023-09-29 06:09:37 作者:影墨护士爱岗敬业演讲稿(实用5篇)

演讲中的抑扬顿挫,相当于音乐中的节奏,音乐需要节拍,演讲也需要节拍,你应该让你的演讲充满节奏感,节奏就是你口头表达进度的度量。那么演讲稿怎么写才恰当呢?以下我给大家整理了一些优质的演讲稿模板范文,希望对大家能够有所帮助。

护士爱岗敬业演讲稿篇一

尊敬的各位领导、亲爱的姐妹们:

大家好!

这两天我值夜班,一位食管癌晚期的病人,已近生命的末期。她无儿女,老伴早她五年辞世,世上留下她孤零零坚强地活着,不料自己不幸得了癌症。因为贫穷无力治病,所以就拖着,直到生命最后才告诉自己的两个亲姐妹……这次是真的不行了才到医院来。看到她时,已如同干柴棒了,躺在医院的单人病床上,那干瘪的身体让人怜惜,她因极度消瘦,显得床那么大,那么大得多余!因极度低蛋白血症,身体的下垂部位浮肿厉害,静脉穿刺较难。

每次差不多都是我去,每次她都和善、礼貌、无力地冲我微笑一下,就闭上眼睛认可并接受着我的穿刺输液,我也很小心的给她穿刺,尽可能一针成功。每次打上后她礼貌、微弱吃力地睁开眼睛表示谢意,我也怜惜地回应着离开继续我的工作。因为无钱支付医药费就象征性的输液补夜,偶尔也输个“蛋白”,有时生命因钱的问题,变的可怜卑微!可生命的尊严都是同等的,在我的内心把同等的尊重,问候,关爱给她,甚至会更多些。

我牵挂的那位坚强,视痛非痛,视死如常,安然待走的老人离开了这个世界……她走了,把人世沧桑看似饮水吃饭般的老人走了,可能去相遇先她而去的老伴,可能去相遇她的那些故友,可能会相遇曾经的怨邻怨友,那样的坚强、胸怀的老人在可能的相遇中,我想她微笑着迎视每位相遇者,把最友善带上……而我此刻见多了生生死死,见多了疾病末期的痛苦折磨,非常希望看到生的好,活的好,死的快的那种生命一场,可能痛苦的东西谁都不想多受,谁都不想多见,因为见痛苦也是一种痛苦,那就让痛苦的东西少一点,短一点,最好是没有。只是一种希望,一种善意期冀,但愿人长久,弥留无痛去。活也好好,去也逍遥。

我的讲话完毕,谢谢大家!

内科护士演讲稿感人

内科护士的工作描述

护士爱岗敬业演讲稿篇二

尊敬的各位领导:

及肩上所赋予的责任。

今天我要演讲的内容是:如何管理好护理团队并提高护理质量

护理职业本是一个崇高而又辛苦的职务,尤其是在我们科,在医、护、患比例失调、护理工作繁重、报酬相对较低的情况下,要管理好一个科室的护理工作是相当不易的。因此,要管理好护理团队,特别像我们科室的这种特殊团队结构,我认为应该着重从以下几点做起:

一、要有科室的整体观念,充分发挥集体精神。善于挖掘护士的潜质,观察了解护士们平时工作中一言一行,并及时地帮助他们解决各种困难,并密切联系和配合好医生,处理协调(来源:)好医、护、患之间的关系,建立起相互信任、激励、鼓舞和支持的人际关系。让大家充分发挥个人力量、在协同工作中取得成绩。

二、要充分发挥每位护士的积极性和创造性,以人为本,关心爱护尊重理解护士。在对工作中严格要求的同时,要充分尊重每一位护士的人格,坚持按照“对事不对人”、“单独批评,公开表扬”的原则进行奖惩,使护士感受到被尊重,更感受到自己的责任和义务,让护士身心愉快的投入到工作中去。使她们在为病人提供人性化服务的过程中,更加充满自信并报以灿烂的笑容。

三、落实各种规章制度,明确各班职责,善于用制度和标准管理。建立量化的护理质量考核标准和护士评价标准,用数据说话,通过考评可以了解护理中存在的薄弱环节,掌握各级护理人员的作用,在我们科护理队伍相对年轻化,业务水平参差不齐,工作经验相对不足的实际情况下,认真检查及时示范是全面提高护理人员整体素质的一个有效方法,要善于帮助低水平的护士,而不是一味地批评,自身的模范作用比批评更有影响力。

四、强化以病人为中心的理念,努力提高服务水平.给病人以人文的关怀,一切从病人的角度去想问题,关心尊重病人,热情、温暖、理解、同情病人,从点滴做起,使病人感到亲切自然。只有这样,病人才会满意而成为医院的忠实顾客,并且口碑相传提升医院的形象提高医院的知名度,扩大病患医院的就诊率和复诊率,增大医院的市场份额。

五、不断强化安全意识,安全是病人工作的重要组成部分,也是护理人员护理病人的重要环节,因此做好安全护理,不仅能保障护患双方的安全,而且也能提高医疗护理质量。为此要严格要求护士必须掌握病情、尊重病人、了解病人的心理变化,重视心理和精神关怀,密切巡视病房,严格执行各项规章制度,加强对病室各种设施物品的管理以及对病人家属的安全教育。综上所述,要提高护理质量,首先要管理好护理团队,当好科室的带头人,其次学习再学习是个人和集体成长永远的主题,在加强我院的相关规章制度学习的同时,更要抓好科内及院内业务学习,提高在职人员的整体素质,让护理质量上一个新台阶。

谢谢!

护士爱岗敬业演讲稿篇三

尊敬的各位领导,各位评委:

首先感谢各位领导,给我们创造了这次难得的机遇。今天有幸站在演讲台上,,心情万分激动,无论是否能竞聘成功,我想,这都是我人生阅历中一笔宝贵的精神财富!

我叫,今年30,专科学历,毕业于学校护理专业,目前本科在读。自1992年参加工作以来,曾先后在本院普外科、急诊科等临床一线科室从事护理工作,有着近二十年的护理工作经验。经过多年的实践锻炼,使我各方面的素质都得以提高。我曾先后参加院组织的小科研小发明,均荣获纪念奖,并在20xx年和20xx年荣获先进工作者。在本院二甲、三乙晋级工作中表现突出,并主动配合领导出色地完成了各项工作任务,受到各级领导及同事们的一致好评!

时光荏苒,岁月流逝,转眼间,已近不惑之年的我,一直奋战在医疗卫生事业的战线上!参加工作20年来,我有着严谨的工作态度和工作作风,不求轰轰烈烈,但求无愧于心!处处以大局为重,有一定的协调、组织能力。在体现做护士行业的好主管、和医患之间的好联络员,提高解决问题和处理医患关系等方面积累了宝贵的经验。我始终以患者利益为重,以集体利益为重,全心全意为医院服务、为广大患者服务!

今天,我以医院一名普通护士的身份,可能大家都会认为工作角色的有所差异,岗位职责又不相吻合!然而在我看来,这两者之间存在着层阶性和递进性——防病治病,救死扶伤,关爱呵护,确保人民群众身体健康是医院基层护士的天职!让领导满意、让同事开心、让患者放心,就是护士全部工作的核心思想!而医疗卫生护理服务管理的复杂性和困难性也要求护士长应该具备充足的耐心、丰富的情感、细腻的心理以及高度的责任感和饱满的思想觉悟!而护士长岗位就是对护士岗位职能的一次提炼与升华!

正因为我有如此深刻的认识,我才有信心有决心参与!

护士爱岗敬业演讲稿篇四

心做起,似,其不,如何才能心出把工作做得更好呢?好,即完美,完美的工作就要求我全心投入,真相待。

得在我的孩提代有著的:因生病,心急如焚的父母把我送了院,本就院有恐感,一院大,就一直哭嚷著要回家,生需要打,於是在爸爸硬兼施的逼下,到了打的地方,就有位阿姨穿立白大褂,戴著白口罩,上戴著一白色的帽子,全身上下都是白色,一手著,一手拿著棉,面表情地到了我的面前,我越害怕,得一直往後退,然被父母行按住身,但是不停地扭,就,折了老半天,那阿姨急了,大嚷道:“你再,再就你多打!”令母我按得不得,在想,如果那士不是那,而是微笑症鼓我,也我就不那害怕了吧!

著光的推移,我慢慢地大了,面人生竟然也化地做了一名士,成了人眼中的“白衣天使”,我成科士的第一天起,我就告自己:既然我也是一名科士,就一定要用我的微笑面生病的孩子,改我孩提海中那咱面表情,看上去人生畏的士形象。前不久,有一位6~7的小男孩的一句我更信我做是的。第一次小男孩做治的候,我就像平一面微笑一走病房,他就是盯著我看,到了第二年,他哭吵著奶奶要找我他打,他奶奶本有士他打的,可他硬是不肯,握著小拳不人碰,偏要找我,於是我就去了,他看到我之後竟然不器了,只是乖乖地伸出小手由我挑,我很,什么小男孩有的,但有,只是在思考,接下天的治都由我他行的,可由於工作忙,打完了他的,我便忙著我自己班上的事去了,好久看到我,他就打的部位很痛,要奶奶找我去看他,我去了之後,微笑著摸,道:痛?他眨眨眼望著我:不痛,其一都不痛。到了他出院的候,我就他,什么每次打都找我,而他了句我非常感的,阿姨,因我想看你我笑。

要塑造一城市的新形象,不各行各的形象建,更不一行的新化,生部作“窗口”行影和反映了一地方的新形象,要塑造人新形象,不生士的共同努力,必要以敏的洞察力和敏的察力,新,意取,要有的意志和忍不拔的毅力,踏地,力拼搏,不地完善自己,充自己,解放思想,念,善於,借,取短,著理模式由案理,小理到功能制理,任制理及在的系化整理,不再是像以前那的痛,痛,而是病作一整的人行理。每一新的工作方式都是在原有理工作方式的承,者是了病人得到更全面,更整,更系化的服!

作新代的士,作江西人中的一,我一定代的要求,持不懈的努力,塑造江西人新形象一份力量,提升江西人整形象建增光添彩,跟生改革展的步代,江西在中部地崛起的宏大而努力!

护士爱岗敬业演讲稿篇五

尊敬的各位领导、各位评委、同事们:

大家好!首先,非常感谢领导给我这次公平竞争的机会,参与这次的竞聘,是为了更好的锻炼自己,提高自己。激发自己最大的能量来实现自己的人生价值以及为医院的发展贡献出自己的力量。

我今年xx岁,系本院外科的一名主管护士,自xxxx年分配到本院以来,一直从事外科的临床护理工作。十多年来,通过院领导的培养和同仁们的帮助,现对外科临床常见病,多发病以及各种疑难病、急危重病人的抢救、治疗和护理,积累了非常丰富的经验,已成为外科的一名护理的骨干。

我性格开朗、随和,上进心强,自参加工作以来,自觉服从领导,遵守院纪院规,团结同志,工作任劳任怨,并刻苦钻研业务,积极参加院科组织的各种政治和业务活动;在临床中我用理论指导实践,再用实践来检验理论,从中我找到了学习的乐趣,也提高了我的服务理念和对专业的兴趣。在外科的这些年,我先后发表论文数篇,也曾多次被医院评为优秀护士。

在工作中我认真负责,不计较个人得失,总是保持良好的心态,以病患为先,团结同事,把工作进行的有条不紊。服务态度优良,曾担任主班,负责护士工作,作为护士长的得力助手,协助病房管理,把科室的工作作为首要重要的事,参与疑难、重症患者监护,主管实习生带教,在此同时,也培养了自己协调能力,人际沟通能力,能保持和维护医护,护护,护患之间的良好关系。

参加这次竞聘,我愿在求真务实中认识自己,在改革竞争中完善自我。我深知护士长的工作看似平凡,但却重要。主要体现在以下三个方面:一是为院领导当好参谋,二是为护理姐妹们当好主管,三是为一线员工当好后盾。具体说就是摆正位置,当好配角;胸怀全局,当好参谋;服从领导,当好助手。我也深知,护士长工作非常辛苦,但是我相信我能行,在护士生涯中,我可以说就是保持着高度的工作热情去把工作做到最好,压力对我来说就是动力。

如果此次我竞聘成功,我的工作思路是:以“三个服从”要求自己,以“三个一点”找准工作切入点,以“三个适度”为原则与人相处。“三个服从”即个性服从党性,感情 服从原则,主观服从客观。做到服务不欠位,主动不越位,服从不偏位,融洽不空位。“三个一点”即当上级要求与我实际工作不尽相符时,我会尽最大努力去找结合点;当科室之间发生利益冲突时,我会从政策法规与工作职责上去找平衡点;当领导之间意见不一致时,我会从几位领导所处的角度和所表达意图上去领悟相同点。

“三个适度”是冷热适度,对人不搞拉拉扯扯,吹吹拍拍,进行等距离相处;刚柔适度,对事当断则断,不优柔寡断;粗细适度,大事不糊涂,小事不计较。如果我竞聘成功,我的处事原则和风格是,努力做到严格要求,严密制度,严守纪律,勤学习,勤调查,勤督办。以共同的目标团结人,以有效的管理激励人,以自身的行动带动人。努力做到大事讲原则,小事讲风格,共事讲团结,办事讲效率。管人不整人,用人不疑人。我将会把工作和生活分开,坚持“对事不对人”的原则,给每一位同事关爱,和他们一起共同进步。

不管今天竞聘成功还是失败,我都会脚踏实地地干,和我的姐妹们一起,因为我知道,在各位领导和老师面前,我还是一个才疏学浅的学生,我会更加清醒地看到自身存在的差距,促使我在以后的工作当中,兢兢业业,发奋图强,努力学习,勤奋工作,以绵薄之力来回报领导、老师和同事们。最后以一首自编的对联来结束我的演讲,上联是“胜固可喜,宠辱不惊看花开”,下联是“败亦无悔 ,去留无意随云卷”,横批是“与时俱进”。

谢谢大家!

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