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最新推动体育高质量发展对经济增长作用 扎实推动高质量发展心得体会(通用5篇)

时间:2023-09-29 05:44:25 作者:灵魂曲最新推动体育高质量发展对经济增长作用 扎实推动高质量发展心得体会(通用5篇)

每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的范文吗?下面我给大家整理了一些优秀范文,希望能够帮助到大家,我们一起来看一看吧。

推动体育高质量发展对经济增长作用篇一

质量是一个企业生存的根基。质量是产品的基础,更是产业的基础,没有好的质量做支撑,何谈竞争、发展?只有坚持质量为本,才能提升产品竞争力,才会获得长远的发展。

一个企业口碑的好坏和它的质量是成正比的,广告打的再响,没有真材实料就无法在当今这个竞争激烈的世界上生存下去。很多底蕴深厚的企业,一朝出现质量问题,多年辛苦经营积攒的口碑也会迅速败光。很多百年老字号为何如今遭到人们的唾弃?答案就是质量出了问题,像北京全聚德烤鸭、天津狗不理包子等,都曾是全国闻名的品牌,吸引了海内外大量慕名而来的人,但大多人尝试过就后悔了,“又贵又难吃!”。所以质量的把控,是一个长期坚持的过程,想要保持一个好的口碑,就必须要有保质保量产品,获得广大客户的认同。

那质量应该如何保证并提升呢?仅仅只靠企业质检部门吗?当然不是,质量这棵大树凝聚了企业每一位员工的汗水。质量是人来把控的',员工的责任心是把控质量的关键,所以一个企业想要提高质量要先培养员工的责任心与业务素质。让员工高度认同企业文化,提高他们的归属感,让他们从心底认为自己是企业大家庭中的一员,与企业共荣辱。在工作中倡导团结协作的精神、从严从实的工作作风、精湛扎实的技术能力,从原料到产品,每一个步骤都严格把控,从岗位一线到高层管理,每一位员工在自己的岗位上尽到自己应尽的责任,提升质量也就水到渠成了。

想要把好质量关,企业每一位员工都责无旁贷。出现质量问题,绝对不是一名员工,或着某一个环节出现问题,它所反应出的一定是整个质量管理方面没有做到位,高层领导应该要进行反思,究竟是制度没有彻底执行,还是质量观念没有深入人心。全面考虑,制定对应措施,通过集体行动,共同努力让质量意识开花结果,把质量管理全面覆盖,长期坚守,为企业腾飞插上坚实的翅膀!

推动体育高质量发展对经济增长作用篇二

“十三五”期间,我国经济社会发展各个方面再上新台阶。国内生产总值相较于“十二五”期间大幅度上升,人均国内生产总值突破1万美元,根据国际组织预测,我国是今年疫情冲击下全球主要经济体中唯一实现正增长的国家。同期居民收入水平也大幅度提高,20xx年居民人均可支配收入相较于“十二五”收官之年上升近40%。过去5年,我国数字经济动能大幅释放,20xx年数字经济增加值占国民生产总值的份额高达36.2%,相较于“十二五”末提升8.7个百分点。经过5年的努力,我国现代产业体系建设更趋完善,先进制造业实现快速发展,传统产业进一步转型升级,过剩产能得到有效化解。

过去5年,区域协同发展开创新局,以“一带一路”“京津冀协同发展”“长江经济带”“长三角一体化”和“粤港澳大湾区”等为引领的区域合作进展良好。全面开放新格局更上一层楼,依托中国国际进口博览会、中国国际服务贸易交易会等开放平台和上海自由贸易区、海南自由贸易港等开放前沿,深入探索对外经贸发展新模式,逐步形成陆海内外联动、东西双向互济的开放格局。过去5年创造的成就举世瞩目,我国经济已经进入高质量发展阶段,在“十四五”期间将继续沿着高质量之路阔步前进。展望未来,我们要继续贯彻新发展理念,在以下方面真抓实干、高效落实。

深入推进供给侧结构性改革。在迈向经济高质量发展的征途上,我国正面临人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾,深入推进供给侧结构性改革是新常态下满足人民需求、提升发展质量的时代主线。“十四五”期间,我国应继续调整国民经济产业结构,促进高技术、高效率和高附加值产业发展,提高中高端产品供给能力,满足人民日益升级的消费需求。继续调整区域经济发展结构,推动全国一体化市场建设,解决好区域发展不平衡问题。围绕补短板、促升级、增后劲,优化要素投入结构,提高企业全要素生产率和竞争力,推出一批重大改革举措以增强发展内生动力、激发市场活力。同时,经济高质量发展不能片面追求产出总量和增长速度,应更加注重提升绿色产出含量和增长的质量。以牺牲环境为代价的生产方式难以实现可持续发展,打造绿色生产模式迫在眉睫。应采取综合举措加大力度淘汰落后产能和低质低效的僵尸企业,严格管控高污排放,改善能源结构切实提高能源利用效率。

合施策缓解关键零部件供给短缺,有效保障国内国际产业链稳定,提升防范化解风险能力。充分发挥我国一体化超大规模市场优势,协调生产、分配、流通和消费等环节以畅通经济循环。同时,通过建设全方位、高水平、多层次的对外开放体系,把我国建设成为吸引国际优质资源的大型引力场,吸引优质外资、高端人才,为企业创新赋能,为产业升级助力,促进国内国际双循环协同发展。

推动体育高质量发展对经济增长作用篇三

一是寻商机,突出主题活动招商,主动出击对接项目,以进企业、访协会、参加展销平台等形式,积极引进投资合作。全年计划分别赴北京、天津、河南、广东、山东、浙江等省市开展“走出去”招商对接活动10次。借此机会,也可以主动与市场对接,将“北共青”大米、食用菌、豆油、花茶等优质、绿色农产品进行宣传和推介,积极对接采购商、农产品企业。二是要突出重点,精准发力,将新兴产业做大。重点围绕玉米水稻秸秆、建筑材料、饮料、石墨加工、生物质能源、玉米大豆深加工等六大类项目开展招商引资工作,积极引进项目、资金、技术,为产业发展不断注入新鲜活力。三是将传统产业做新,组织开展企业家座谈会、项目线索对接会、外出招商考察等活动,筛选一批优质项目,落实配套政策,积极为企业发展营造良好的环境,努力走出一条更高质量、更有效率、更可持续的发展道路。

推动体育高质量发展对经济增长作用篇四

为更好的深入学习实践科学发展观,在五河二中学习实践科学发展观领导小组的精心组织和安排下,20xx年11月6日,五河二中全体党员赴井冈山革命圣地参观学习,接受革命传统教育,进行了一次富有革命传统教育意义的红色之旅和转变思想观念的革命洗礼。

为更好的深入学习实践科学发展观,在五河二中学习实践科学发展观领导小组的精心组织和安排下,20xx年11月6日,五河二中全体党员赴井冈山革命圣地参观学习,接受革命传统教育,进行了一次富有革命传统教育意义的红色之旅和转变思想观念的革命洗礼。

在井冈山度过了两天令人终生难忘的学习时光。大家沿着历史的足迹,踏着红军路,看着战斗史,听着英雄事,先后参观了革命烈士陵园、红四军军部旧址、井冈山革命斗争史展览馆、井冈山碑林、毛泽东旧居、黄洋界哨所等地。随着导游的讲解,大家追忆着井冈山革命先烈英勇抗敌,顽强斗争的感人历史,缅怀一代伟人的丰功伟绩,感受着革命先驱抛头颅、洒热血的崇高精神,每到一处参观,都是一次教育、一次熏陶、一次震撼,令我由衷地感叹革命胜利的来之不易。

众所周知:以“坚定信念、艰苦奋斗,实事求是、敢闯新路,依靠群众、勇于胜利”为主要内容的井冈山精神,是以毛泽东为代表的中国共产党人把马克思列宁主义基本原理与中国革命的具体实践相结合而培育的一种伟大革命精神。正如胡锦涛20xx年春节在井冈山考察时所强调“三保一弘扬”中的弘扬井冈山精神,伟大的井冈山精神集中反映了我们党的优良传统和作风。我们要结合时代的发展,结合党的历史方位和历史任务的变化,结合改革开放和发展社会主义市场经济的新实践,让井冈山精神大力发扬起来,使之在新的时代条件下放射出新的光芒。”

通过这次学习参观,我们更加理解井冈山精神的实质就是共产党人远大的理想和坚定的革命信念,是共产主义人生观、价值观和世界观的体现。正是因为有了这一点,我们党才能做到一心为群众,一切依靠群众,努力发扬民主,勇往直前,夺取革命的最后胜利。我们要坚持和继承井冈山精神,就必须密切注视当今多变的国际形势,把坚持和发展、继承和发扬很好的结合起来;要在继承中去发展,在发展中更好地继承。不管国际风云如何变幻,都要坚定不移地走社会主义市场经济的道路,加强革命理想、道德和纪律教育,发扬自力更生、艰苦奋斗的井冈山精神。我们学习和发扬井冈山精神就要坚持共产主义的理想和信念,这是马克思主义者的根本立场和观点。

胸怀理想、坚定信念是井冈山精神的灵魂。胡锦涛在江西考察工作时曾强调指出:“夺取中国革命胜利离不开井冈山精神,建设和发展中国特色社会主义同样需要井冈山精神。在新的历史条件下,我们要始终忠于理想、坚定信念,应对挑战、战胜困难,励精图治、艰苦创业,使井冈山精神始终成为激励广大干部群众为全面建设小康社会、发展中国特色社会主义而不懈奋斗的强大精神力量。”新时期新阶段,面对机遇与挑战,作为青年干部,我们要深入学习贯彻胡的讲话精神,立足工作实际,勇于开拓进取,大力弘扬井冈山精神,铭记“以艰苦奋斗为荣、以骄奢淫逸为耻”,在自己的平凡岗位上始终保持这种精神境界,创造出新的业绩。

推动体育高质量发展对经济增长作用篇五

青年是整个社会最积极、最有生气的团体,而青年干部又是这个团体中的骨干和中坚力量。历史赋予党的使命必将落在一代又一代青年干部身上,青年干部也将通过学习与实践的磨练,进一步成熟起来。

一是青年干部要养成终身学习的良好习惯。当今时代是知识经济的时代,知识是现代社会的灵魂,学习不仅是出于业务工作的需要,更是推进工作、自我完善的需要。人非生而知之,而是学而知之。学习也非一朝一夕之事,不可能毕其于一役,要树立终身学习的观念。通过勤奋学习和不懈的实践,做到“博学之、审问之、慎思之、明辨之、笃行之。”要发扬理论联系实际的学习。既要向书本学习,又要向实践学习,要带着工作中发现的问题有针对性地进行学习,不断把学到的知识和理论自觉运用到实践当中,用理论指导实践,作学习型、知识型、实干型相统一的干部。

二是青年干部要善于在实践中增长才干。实践出真知,实践出人才。实践锻炼是提高青年干部水平和解决实际问题能力,做好工作的基本功。对于青年干部来说,走上工作岗位的时间不长,工作经验的缺乏往往使他们在复杂情况和尖锐矛盾面前不能很快地拿出解决问题的办法,而实践锻炼正为他们克服弱点、增长才干提供了实际操作的机遇,基层工作的磨砺对青年干部的成长非常有好处。青年干部不应只会处理机关工作具体事务,更应具备基层工作的能力,具备处理复杂问题,驾驭局面的能力,而这一切只在实践中去体会。

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