人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退，写作可以弥补记忆的不足，将曾经的人生经历和感悟记录下来，也便于保存一份美好的回忆。写范文的时候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？接下来小编就给大家介绍一下优秀的范文该怎么写，我们一起来看一看吧。
税务简报信息篇一
今年以来，阜南县市场监管局高度重视、精心组织，扎实有序开展创优营商环境工作，深化开展“放管服”改革和为企服务活动，坚持一起抓、两手硬，已累计走访企业160余户次，收办各类市场主体建议诉求75件，平台收办问题数量及办结率均居全县前列，按时回复，无一逾期。
按照省、市、县“一改两为”大会要求及创优营商环境相关文件精神，制定下发《关于持续深入推进为企服务有关工作的通知》，成立本单位为企服务领导小组，局长任领导小组组长，分管副局长任副组长，股室负责人任成员，强化组织领导，组织协调各类诉求的办理。
每季度定期召开个私企业座谈会，开展政策宣讲，向与会企业发放《阜南县“新春访万企、助企解难题”活动政策汇编》《阜南县“优环境、稳经济”活动政策汇编》等200余册，针对生产经营、疫情防控、市场监管等方面困难、诉求、建议意见座谈会商，组织各业务股室现场答疑解惑。
全局上下积极开展走访和企业诉求收办活动。局领导分组走访企业，认真听取各类市场主体生产经营情况。对于发现的问题，及时调度，限时办理，拖延迟缓诉求提级调度。严格问题回访，对已办结的诉求定期开展回访评价，监督考核为企服务质效，以评价促服务、以考核促提升。
县市场监管局以“将心比心、马上就办、办就办好”开展为企服务工作，以真心真情架起政府与企业之间的信任桥梁，持续创优一流营商环境，共同促进阜南经济不断向好。
税务简报信息篇二
今年以来，阜南县税务局紧密围绕优化营商环境、落实落细组合式税费支持政策，全面延伸督查督办触角，强化事前事中事后管理，有效确保各项工作落实落地。
事前精密组织，细化督查重点。建立督查联络沟通机制，由局领导牵头协调，抽调业务骨干组建专项工作组，根据任务分工分设四个职能组，明确督查任务和责任。针对各项重点工作有序开展督查督办，事前通过系统查询，制定督查问题清单，根据问题拟定督查工作计划。
事中精心开展，深化督查措施。对照任务清单，通过查阅资料、召开座谈会和实地走访等方式逐项展开督查并指出问题，及时向责任单位下发问题整改提示函，明确整改时限和整改措施，对责任部门提出的整改难点，联合相关部门实地整改指导。
事后精确跟踪，强化督查质效。及时对重点工作督查情况进行通报，充分发挥绩效考核指挥棒作用，对于工作落实不力、整改质量不高的'单位予以扣分并严肃问责，对于工作成效明显的通报表扬。定期组织督察整改问题“回头看”，严防问题反弹回潮，确保督查不松劲，整改见实效。今年以来，共开展专项督查4次，发现、整改问题5个，有效优化税收营商环境。
税务简报信息篇三
今年以来，阜南县税务局紧密围绕优化营商环境、落实落细组合式税费支持政策，全面延伸督查督办触角，强化事前事中事后管理，有效确保各项工作落实落地。
建立督查联络沟通机制，由局领导牵头协调，抽调业务骨干组建专项工作组，根据任务分工分设四个职能组，明确督查任务和责任。针对各项重点工作有序开展督查督办，事前通过系统查询，制定督查问题清单，根据问题拟定督查工作计划。
对照任务清单，通过查阅资料、召开座谈会和实地走访等方式逐项展开督查并指出问题，及时向责任单位下发问题整改提示函，明确整改时限和整改措施，对责任部门提出的整改难点，联合相关部门实地整改指导。
及时对重点工作督查情况进行通报，充分发挥绩效考核指挥棒作用，对于工作落实不力、整改质量不高的单位予以扣分并严肃问责，对于工作成效明显的通报表扬。定期组织督察整改问题“回头看”，严防问题反弹回潮，确保督查不松劲，整改见实效。今年以来，共开展专项督查4次，发现、整改问题5个，有效优化税收营商环境。
税务简报信息篇四
为优化营商环境，更好的服务纳税人缴费人，贵州红花岗经济开发区税务局党委提出“数据作为支撑、要图片报道作为依据、要实效作为验证”的工作思路，着力在20xx年度让辖区内纳税人满意度再上新台阶。
年初，该局纳服部门制定了关于简报信息的量化方案，要求高质量开展工作的同时要有高质量的平台刊登文稿。并提出月月要数据、季度兑奖惩的工作思路，并且每月在中层干部群发布完成数据，接受大家的`监督。在激励各部门开展完工作后归集总纳方面起到了事半功倍的效果。杜绝了之前为完成简报任务报流水账、只言片语的做法对提升站位、压实责任起到促进作用。截止当前，按照区局制定的简报信息量化方案任务数完成率达百分百，个别部门甚至还超额完成。
该局为切实提升干部队伍综合素质和服务水平，按照年初制定的工作安排组织开展覆盖全员的税收征管综合业务培训，开启新年第一训。促进干部收心鼓劲、充电赋能，为推动该局全年重点工作开展强势蓄能。练好内功，俯下身子，真抓实干。
收到上级工作安排后，要不折不扣的部署完成，要跟踪问效才能出果实。《省营商环境条例》学习通知下发后，该局第一时间召集各部门负责人组织学习传达，市局《进一步提升纳税人满意度优化税收营商环境十七条工作措施》下发后，立即按照相关要求进行了安排部署，拟定了工作方案的同时与各部门签订了责任状，做到层层压实，形成上下齐抓共管的工作局面。
针对工作中出现的短板问题，要找出问题的症结，疏通脉络后对症下药，才能在下步工作中迎刃而解。当前的服务就是要百分百让纳税人缴费人满意，怎样才能让他们满意就是我们工作的终极目标，尤其是我们的大厅工作人员、税源管理部门务必要做到亲人式服务，要建立起互信的征纳关系，建立一线税费服务辅导员制度，强化税源管理人员税费政策宣传推送、纳税缴费宣传辅导和解惑答疑等服务职能，密切同纳税人缴费人联系，夯实一线服务基础。
税务简报信息篇五
11月4日，省“四送一服”第六工作组组长、省人社厅一级巡视员唐正亮到颍州区部分企业开展“四送一服”走访调研活动，省人社厅就业促进和失业保险处二级调研员戴晓龙，颍州区委常委、常务副区长常利华，市政办营商环境监督科副科长王丽参加走访活动。
在金种子酒厂，唐正亮认真听取企业反映的排水、供气、销售等问题，要求工作组认真梳理，及时交办相关业务部门帮助协调解决。
在清河宋街，唐正亮认真了解清河宋街项目的规划定位、项目前景、招商进度等情况，对项目打造集历史、文化、美食、美景为一体的宋文化主题街区的'做法表示肯定，要求项目精益求精，在文化建设方面发挥带头作用，打造阜阳名片。
唐正亮强调，颍州区要常态化推动“四送一服”活动开展，持续优化企业营商环境，积极为企业排忧解难，真正当好企业“坚强后盾”，以实际行动把“四送一服”工作落到实处。