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2023年基层组织建设交流发言材料 基层研讨交流发言材料(大全5篇)

时间:2023-09-27 23:06:14 作者:纸韵2023年基层组织建设交流发言材料 基层研讨交流发言材料(大全5篇)

在日常的学习、工作、生活中,肯定对各类范文都很熟悉吧。写范文的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?这里我整理了一些优秀的范文,希望对大家有所帮助,下面我们就来了解一下吧。

基层组织建设交流发言材料篇一

刚刚结束的全市组织部长会议,结合基层党建工作面临的新形势、新情况,提出新要求、新举措,我们将全面贯彻落实会议精神,按照 “抓重点整体提升、攻难点补齐短板、创亮点打造示范”工作思路,分步分类推进,持续提升党建引领基层治理效能。

抓重点整体提升就是发挥 7 个省级党建标准化示范村和 7 个“五化标杆”社区示范引领作用,连片拓展基层建设和治理示范模块,巩固扩大基层治理成果。

实现以上目标,我们将探索 “‘一核’引领、‘三维’支撑、‘三制’赋能、‘多元’聚力”的 133n基层治理实践路径。

“一核”引领,筑牢基层治理“桥头堡”。强化核心引领。建立区、街道、村(社区)党组织成员包抓机制,贯通责任传导“最优路径”,构建顺畅高效的指挥调度模式。

夯实战斗堡垒。扎实开展村“两委”换届回头看,建强小区党组织、楼栋党小组、党员中心户组织链条,深化星级党组织结对共建,筑牢新业态、新就业群体“红色阵地”,推动党建引领基层治理全覆盖、无盲区。

建强先锋示范。开展“大学习大练兵大比武”,深化积分制管理,持续增强党员队伍生机活力。

“三制”赋能,夯实组织保障“压舱石”。推行“党建订单”工作机制。每年向各级党组织书记下发 1 份问题整改订单、1 份亮点实绩订单,推动基层党建工作补短板、创亮点“两手抓、两过硬”。

推行。

一线培养选拔机制。选派优秀年轻干部到一线蹲苗历练,职级晋升向基层倾斜,让基层一线成为干部成长成才的“主阵地”和“竞技场”。

推行实绩管理考核机制。完善村(社区)实绩化管理体系,实行考核等次与群众满意度挂钩、工作经费与成效挂钩、干部待遇与实绩挂钩,充分激发基层干事活力。

“多元”聚力,壮大基层治理“生力军”。鼓励自治共治。支持农村“五老群众会”、小区业委会等自治组织建设,发挥“银发先锋”“五色花”等志愿服务队伍作用,不断提升群众参与基层治理的积极性、主动性。

强化互联共建。做实区域党建联盟,加强部门常态包联和企业定向互联,建立资源、需求、服务“三张清单”,通过签约共建、双向认领,共同开展基层治理和服务群众活动。

干部应急下沉。优化应急状态下“千名下沉干部”调配,做到闻令而动、精准下沉,全面接受村(社区)党组织领导。

员(志愿者)常态化参与基层治理工作,壮大村(社区)治理力量。

蓝图已绘就,奋进正当时。我们将抢抓机遇、只争朝夕、担当作为,以昂扬姿态奋力谱写阎良区新时代高质量发展新篇章,以优异成绩迎接党的xxx胜利召开。

第二篇

近年来,xx 区按照“民有所呼、我有所行”安排部署,立足区域经济社会发展实际,注重发挥党建红色联动功能,聚焦末端化治理单元、集约型财政投入、基础性群众需求,持续开展基层微治理,推动力量、资源、服务“三个下沉”,纵向牵引、横向互动,合力构建党建引领基层社会治理的大格局。

一、搭建服务平台,推动基层治理“一沉到底”。本着“便民、开放、共享”理念,出台了关于加强基层党群服务中心标准化建设《实施意见》,扩充创业、医疗、养老等“十大亲民”服务,不断提升党群服务中心凝聚力。全区 14 座城市驿站在发挥好“五站”基本功能的基础上,结合不同受众群体,拓展了养老服务、读书分享、心理疏导、文化展示、城市管理等“个性化”亲民服务,成为街头巷尾的“靓丽风景”。

基层组织建设交流发言材料篇二

通过经验交流,做好基层工作要善于调查研究,虚心向群众请教问计,及时发现总结群众创造的新经验、新办法,努力在实践中提高工作本领。下面是本站小编整理基层工作经验交流主持发言材料的范文,欢迎阅读!

尊敬的领导,各位评委:

上午好!

我演讲的题目是《多措并举,争做一名合格的基层干部》。

乡镇是我国最基层的政权组织,起着承上启下的桥梁和纽带作用,是党在农村全部工作和战斗力的基础,是贯彻落实党的路线、方针、政策,推动农村经济和社会各项事业发展的指挥者、组织者和实施者。基层干部直接接触和服务于广大农民群众,是组织和带领广大群众脱贫致富、全面建设小康社会的主力军和中坚力量,我们的一言一行都代表着党和政府在人民群众中的形象。那么,如何做一名合格的乡干部呢?我认为要多措并举,努力做好以下几个方面:

首先,要坚持不懈地加强学习,努力提高自身素质。随着改革开放的不断深入和科学技术的日新月异,新形势、新任务对乡干部的能力和素质提出了新的要求。作为乡干部要把学习作为一种政治责任和一种精神追求。要坚持认真学习党在农村的各项路线方针政策,学习市场经济知识、农业科技知识、法律知识和现代信息网络知识,增强认识问题、分析问题和解决问题的能力,不断提高做好乡镇工作的水平。同时,善于调查研究,虚心向群众请教问计,及时发现总结群众创造的新经验、新办法,努力在实践中提高工作本领。通过学习,进一步提高认识,解放思想,开拓视野,增强本领,真正达到学以致用,学用相长的目的。

其次,要脚踏实地、努力工作,竭尽全力为老百姓多办实事、办好事。乡镇工作说到底就是群众工作,就是要办好群众的事。因此,在工作中,我们要始终坚持群众利益无小事,经常深入农户,走进田间地头,倾听群众呼声和意见,帮助群众解决实际困难和问题,时刻把群众的安危冷暖放在心上,急群众之所急,想群众之所想,竭尽全力地为老百姓谋利益。为群众多办实事、多办好事,以实际行动取信于民,树立基层干部的良好形象。

再次,要乐于吃苦、甘于奉献,始终保持积极进取的精神状态。农村工作任务繁杂,难度大,工作条件艰苦,因此,作为一名基层干部,首先要能吃若。要有奉献精神,能耐得住寂寞,安心在基层工作,始终保持积极进取的良好精神状态,高质量、高水平地完成好组织安排的各项工作任务。要努力做到“三勤“,一是腿勤,不怕多跑路,不怕多流汗,舍得花力气,把工作做实做细;二是脑勤,勤学善思,注重研究剖析矛盾,解决工作中的难点问题;三是嘴勤,多向领导汇报工作情况,多与同志们交流,团结共事,密切协作。

最后,要艰苦奋斗、勤俭节约,做一名勤政廉洁的基层干部。基层干部虽然身处基层第一线,但决不能降低对自己的要求。要积极追求健康向上的生活方式和生活品味,自觉抵制各种腐朽思想和生活方式的侵蚀,克服拜金主义、享乐主义和极端个人主义影响,保持艰苦朴素,勤俭节约的优良传统。牢固树立吃苦在前、享受在后的思想观念,牢记“两个务必“,忠于职守,廉洁自律,做一名勤政廉洁的基层干部。

总之,基层干部处在农村工作的最前沿,工作具体,任务繁杂。在实际工作中,我们一定要牢固树立全心全意为人民服务的思想,不断增强带领农民群众发展农村经济的能力,提高做好新形势下群众工作的本领,竭尽全力,踏实工作,为本乡经济发展做出自己应有的贡献。

尊敬的各位领导:

上午好!我叫,200*年参加工作,从200*年*月起在进行考核锻炼。一年多来,在各位领导的关心指导下,在各位同事的支持帮助下,不断努力,不断思考,不断进步,使我积累了宝贵的基层工作经验,得到了锻炼和成长。

无华的,基层工作是繁琐的。但是,基层繁杂琐碎的工作没有消磨我们的意志和坚定;基层的朴实无华也没有淡化我们追求理想的恒心和斗志;细小繁多的事务更没有磨光我们初生牛犊不怕虎的勇气和锋芒,我们在街道、社区这片广阔天地中,尽情挥洒我们的激情,努力描绘我们的未来。

从去居民家里走访调查,到上门为老党员送学习资料;从为社区编辑宣传橱窗,到为群众修理水管;从悬挂横幅宣传党的政策,到走街串巷收集区情;从上街创文清理垃圾,到因安保坚持寻巡逻,我体会到了基层工作的艰辛,也收获了艰辛之后的快乐。脚踏实地的工作作风,让我渐渐地融入到自强路街道的大家庭里,成为其中的一员,产生了深厚的感情。

一年多来的基层工作虽然是辛苦繁杂的,但群众热心的微笑、组织悉心的关爱,坚定了我扎根基层,奉献基层的决心。如果说基层是一只展翅待飞的雄鹰,我愿做雄鹰翅膀上一片小小的羽毛,为雄鹰的振翅高飞带来一份力量;如果说基层是一条出水的蛟龙,我愿做蛟龙身上的一片鳞光,为腾飞的蛟龙带来灿烂的光芒。回首过去的工作,大到学教宣传、调查历史文化资源,小到报送信息、发放宣传单等等,我都积极参与其中。在这些大大小小的工作中,从街道领导、社区干部身上我学到了很多很多,也收获了很多很多。苦和累又算的了什么。我们年轻,有活力,有奉献精神,在奉献中充实并快乐着。劳累一天,可得一夜的安眠;奉献青春,可得一生的无悔。青春如大树,在奉献中长青;青春如彩虹,在奉献中闪光。

“海阔凭鱼跃,天高任鸟飞”。艰苦的环境,最能磨练人的意志,最能锻炼人的能力,也最可能干出一番事业来。我不是诗人,不能用绚丽的诗篇讴歌我的选择,但我会用行动诠释自己的理想;我不是学者,不能用深邃的思考探寻我的价值,但我会用勤奋回报组织的关爱;我不是歌手,不能用动听的歌声咏唱我扎根基层的恒心和毅力,但我对我的选择无怨无悔。在基层,我感受到党和人民群众的血肉深情,在实践党的方针政策的具体工作中,我也感受到当代青年应该担负的责任感和使命感。我坚信,基层工作的点点滴滴,会是我人生中最难忘的一页,也会成为我成长道路上的巨大财富。

相信自己,相信只要树立远大的目标,咬定青山不放松,理想和信念就一定会实现!我们的青春将更加灿烂!我们的明天将更加辉煌!让青春在这里闪光!

我的演讲完毕!谢谢大家!

中国是拥有5000多年历史的文明古国,拥有着世界上最多的人口。在参观《复兴之路》展览时发表“百年梦想”重要讲话,从“昨天、今天、明天”来回顾历史,重温历程,展望未来,中国人有一个“中国梦”。

随着社会经济发展速度和城市化进程的进一步加快,水资源的开发与利用成为了当今社会不可或缺的组成部分,水是城市化发展的原动力,是城市发展每时每刻都离不开的血液。所以让百姓喝上放心水是我们秦皇岛北戴河供水总公司最大的梦想。

为了这份梦想,为了对人民的承诺,我们秦皇岛北戴河供水总公司所有员工在总经理马超群的带领下,不分昼夜、数年如一日加班加点工作,用辛勤的汗水换来了稳定的水压和安全的水质。特别是负责管网抢修的工作人员,供水管网故障对他们来说就是无声的命令。无论烈日炎炎、寒风凛冽,无论是白天还是黑夜,为了“让百姓喝上放心水”这个承诺,他们随时做好冲锋陷阵的准备。20xx年5月,戴河河口管道破裂,漏点在河道中央,水深达2.5米,其维修难度可见一斑。在抢修工程中,河水不断涌入,随时可能造成塌方,时刻威胁着抢修人员的生命安全。河底的淤泥阻碍了抢修工程的进度。但是秦皇岛北戴河供水总公司的抢修人员不惧危险,克服重重困难终于在规定的时间内完成了维修工作,为南戴河百姓喝上放心水贡献了自己的一分力量。

像这样的事迹,说不清有多少个,讲不完道不尽。只要我们每个人拿出实干的精神和苦干的劲头,爱岗尽责、勤奋敬业,自来水这个行业的“中国梦”才够美丽、够坚实。

城市让生活更美好,人们对生活的质量要求越来越高,城市环境的好坏关系到城市形象,关系到城市的文化,更关系到城市人民的幸福感。作为城市管理的组成部分,自来水行业的“中国梦”在基层一线。梦想的实现需要付出汗水。做为秦皇岛北戴河供水总公司的一员,我们要做到:立足岗位、脚踏实地的开展工作,“实”才能在复兴之路上昂首前进,“干”才能让梦想实现;严格水质监测,确保水压合格、水质优良,做到优质安全供水;改进服务质量,提高服务水平;加强学习,不断提高业务技能,提升个人素质;积极参与公益活动,履行社会职责,树立良好的企业形象。

当“中国梦”变成现实,还有很长一段路要走,这就需要我们从点滴小事做起。当困惑、迷茫时,多一些思考,到疲惫时多一份坚持。总之不论烈日有多毒,不论寒风有多冷,不论大雨有多猛,不论冰雪有多强,我们都要用自己无悔的人生,将自己的一腔热血贡献给这片我们热爱的祖国。

基层组织建设交流发言材料篇三

作为基层党支部书记几年时间,通过自己的实践,我认为基层党支部书记应具有以下的素质能力和精神状态。

我们要注重自身的党性修养,加强党的观念、事业观念、群众观念、自律观念,要顶得住歪风、挡得住诱惑、管得住自己,要全面体现党性原则精神。

一方面要善于当好“班长”,使班子成员之间团结协作,取长补短。另一方面在整个工作中要认真执行民主集中制的原则,依靠集体的智慧和力量开展工作。

在日常工作中,你只要有了一身正气的良好形象,群众就会跟你走,听你的话,照你说的做。

员工看的就是一言一行,书记的一言一行比讲一千遍一万遍大道理更有说服力。要求别人做的,自己首先做到;禁止别人做的,自己坚决不做。管好自己的嘴、管好自己的腿、管好自己的手,员工就不得不服,不得不听。

要在促进业务工作的同时,要协调各方面力量,做到党政工青齐抓共管,齐头并进。

我们的精神状态要由“要我干”到“我要干”,时刻保持与时俱进的思想精神状态,保持昂扬的精神,做到爱岗敬业、无私奉献。

基层组织建设交流发言材料篇四

为切实加强农村基层党风廉政建设,**年4月份,**市委办公室、市政府办公室下发了《关于进一步加强农村基层党风廉政建设工作的意见(试行)》。**年,全市各级各部门加大工作力度,不断探索创新。通过重点抓“五个明白”,落实“五项权利”,有力推动了全市农村基层党风廉政建设工作的深入开展。

,为区委统筹安排镇(乡)和村支两委班子提供了决策依据。同时,积极参与对各镇(乡)领导班子和村支两委预备人选的推荐考察工作,广泛听取各方面的意见,对建议人选进行认真审查,提出有关建议,使一大批政治坚定、公正严明、业务精通、作风优良的优秀年轻干部被选拔到了镇(乡)党委、政府和村支两委领导岗位,为社会主义新农村建设注入了新鲜血液。

(二)制订农民负担和补贴“明白表”。为切实维护好群众利益,我市各县、市、区结合实际,积极探索,制订了农民负担和补贴“明白表”。绥阳县从**年6至8月在全县开展涉农政策执行情况专项清理,通过发放致全县农民群众公开信,将清理工作的目的、意义、时间、内容、举报电话向农民群众公开,疏通监督渠道。对全县**年以来的涉农政策执行情况进行了清理。通过清理,认真查找全县各级各部门执行政策中存在的问题,在全县各级各部门进一步树立执政为民和群众利益无小事的观念,认真兑现各项惠民政策,切实解决涉及农民利益的问题,确保中央的各项惠农政策落到千家万户。余庆县松烟镇编印了《民主管理手册》等小册子,发放到村(社区)“两委”干部及村、社区居民代表手中,对各项农民负担和补贴进行有效监督,收到了较好效果。

“四民”信箱、完善公开制度、撰写“民情日记”、建立《基层服务联系卡》、推行“五个一”工程,把农民群众办事涉及部门、程序、涉农服务人员电话、监督举报电话等逐一公开,做到群众办事方便快捷,不走弯路,推进了农村基层党风廉政建设。

(四)构建农村纪检监察“明白网”。为进一步加强村(居)党员干部的教育和管理,强化党的基层组织建设,夯实党的执政基础,构建和谐新农村,我们积极探索建立健全基层纪检监察组织网络。如湄潭县在全县128个村(居)配备了纪检委员,并逐步让其兼任村调解员、信访接待员,初步构建了纪检、调解、信访“三位一体”的村(居)监督体系。由于健全了组织,该县群众到县纪委监察局反映问题的由**年的146件,下降至现在的50余件。汇川区在农村招聘纪检监督员,对村级财务进行有效监督。习水县在各村配备纪检监督员,对村支两委政务活动进行监督,也取得了较好效果。

(五)探索农村经济发展“明白路”。解决农民增收致富是农村基层党风廉政建设工作的根本,我们把农村基层党风廉政建设作为推动农村经济快速发展的保障措施,积极探索了经济发展模式。汇川区高桥镇新桥村、坪山社区、董公寺镇和平村等采取量化集体资产股份入股,发展集体企业,使群众有了稳定的经济来源,找到了致富发展“明白路”。务川县通过推广“产业协会”模式,培养农村经纪人队伍,充分发挥协会在经济发展中的桥梁和纽带作用;推广“有序劳务输出”模式,增加农民收入,近年来共组织劳务输出近10万人,劳务收入达10亿元以上;推广“综合发展式”模式,培育发展集体经济。通过探索发展经济的“明白路”,重点抓好烤烟、畜牧、果蔬、特色作物等主导产业,全县75%的村已消除了空壳村的现象。该县都濡镇洋溪村在探索“明白路”的过程中,已建成标准蔬菜大棚67个,面积600余亩,仅此一项农民增加收入16万元,壮大了村集体经济。

(一)保障了农民群众的知情权。为了切实保障农民群众的知情权,**年我们在建立农村基层党风廉政建设联席会议制度的基础上,以市委办公室、市政府办公室名义下发了《关于在全市推行村务点题公开深化民主管理工作的通知》(遵办发[**]3号),从政策制度上规定了农民群众应有的知情权,取得了初步成效。红花岗区在16个镇(街)全面推行了“点题公开”工作,其余13个县、市、区按要求正在逐步推行此项工作。**县结合新农村建设要求,进一步规范了镇(乡)政务、村务和基层站(所)办事“三公开”的内容和形式,完善公开措施,做到“三统一”,即统一公开内容,把支农、惠农政策法规、资金资产资源处置、资金使用、公益事业等重大事项作为公开的重点;统一公开模式,镇(乡)、村、站(所)有公开专栏;实行“点题公开”,定期和随时公开群众应知和想知事项。道真县畅通渠道,深入推进政务、村务公开,县、直各机关单位、乡镇、村均建立公开专栏,定期对政务、村务进行公开,重点公开群众关心的财务收支、计生政策落实兑现、救灾、救济款物发放、“两免一补”经费兑现、村支两委廉洁自律情况、重大基础设施项目预算和执行情况、各种涉农收费的依据和标准等,收到了很好的效果。习水县进一步健全党委议事制度,深入推进政务和党务公开,积极开展为民办实事活动,得到了老百姓的拥护和欢迎。通过“点题公开”,确保了群众的知情权、使基层干部能够自觉接受监督,进一步密切党群干群关系,促进了经济社会健康发展。

(二)强化了基层群众的参与权。镇(乡)党委、政府及村支两委在决策、执行、监督和评议等环节处于领导核心地位。我市的许多镇、村在确定经济社会发展重要事项,对重大事务提出初步议题前,都要组织召开民主听政会、党员(代表)大会和村民代表大会,形成“议案”,再提请会议表决,形成“决议”。同时认真检查“决议”执行情况,年底组织考核奖惩,考核结果与村委会干部绩效工资挂钩,对履职情况好的给予奖励,对履职情况差的责令限期整改或提请村民会议按程序罢免。桐梓县以健全适应农村实际的基层党风廉政建设长效机制为重点,探索推行机制创新:一是建立决策新机制——村官议事村民审,该县高桥镇周市村党支部村委会规划的“四在农家”创建项目11项,在提交村民审议后,就创建项目作了3项调整,节约创建经费2.4万元,缩短创建时间,调动了群众投工投劳参与创建的积极性;二是建立考评新机制——村官勤廉村民评,对村支两委干部进行述职述廉,内容涵盖学习贯彻党的路线方针政策,履行职责完成年度工作目标,落实廉政建设准则和个人廉洁自律等情况。根据述职述廉情况,全县对不称职村干部实行停职、劝其辞职5人。由于在制度上强化了干部群众的参与权,群众反响较好,在村民嘴边流行着这样一句话“村官干没干,群众当裁判”。

(三)保证了农民群众的监督权。为确保监督权落到实处,我们从两个方面保证农民群众的监督权得到落实:一是全程监督村务执行情况,村民听取和审议村委会对执行情况的报告,村民代表列席村支两委联席会议,参与村集体资产拍卖、各类工程建设等重要村务,理财小组审核村财务开支情况;二是收集和反馈村民的意见和建议,对“决议”执行情况异议较大的,经多数村民代表提议可举行民主听政,对民主评议满意度低的村委会干部,可责令辞职或提请召开村民(代表)会议启动罢免程序。赤水市在加强对“村财乡镇(街道)管”的监督和管理中,进一步完善政务、村务公开制度,完善民主理财制度,针对部分农村基层组织财务收支、集体资产经营活动不公开、公开不具体、公开疑点多的问题,加强监督检查,发现问题,认真纠正,确保村民关心、关注的财务收支情况及时、真实公开,切实规范农村财务管理,从源头上遏制农村基层腐败的产生;同时针对当前部分农村基层社会抚养费收支管理出现的问题,建立健全有关监管机制,进一步加强对农村基层社会抚养费收取、使用等各个环节的监督和管理,有效防止了农村基层干部钻政策、法规空子,贪污、挪用社会抚养费等违纪违法行为的发生。

(四)确保了村民会议的决策权。为了把村民会议决策权落到实处,全市100多个乡镇对涉及村干部选拔、山林承包、土地征用、公益设施建设等重要村务都要求由村民(代表)会议进行决策。具体程序为:一是告知决策事项并征求群众意见,村委会将拟表决的“议案”提前三天告知全体村民,经多数村民同意后召开村民(代表)会议;二是对提请的重要事项进行表决,到会人数必须超过本村18周岁以上村民的半数才能开会,经到会过半数以上村民同意方能通过,对分歧较大的议题,待村民意见统一后再提请表决,通过的议题形成“决议”并及时张榜公布;三是听取和评议村委会执行“决议”的情况,定期听取村委会执行情况报告,提出评议意见,由村务监督委员会监督整改。正安县健全了民主决策的工作制度,凡涉及重大事项和决策,必须召开联席会议,按照民主集中制的原则研究讨论,防止由“一把手”个人或少数人说了算。桐梓县狠抓理财新机制,做到村官用钱村民批,狠抓监督新机制,做到村官履职村民问,推行村务公开村民点,避免了“公开”走形式、走过场,改善了干群关系,增强了村干部在群众中的信任度,促进了乡村和谐发展,切实体现“村官廉不廉,百姓来断言”。

(五)落实了村支两委的执行权。一是制定“决议”具体实施方案,对村民(代表)会议通过的“决议”,村委会通过走访村民等形式,广泛收集群众意见,形成具体的实施方案;二是组织群众落实“决议”,村委会负责做好宣传发动、资金筹集、组织群众实施等工作;三是报告“决议”执行情况,定期向村党支部、村民(代表)会议报告“决议”执行情况。凤冈县14个乡镇的村支两委在落实农村基层党风廉政建设工作中,认真执行了工作管理制度,村级财务管理制度,使基层干部初步做到了依纪依法行政,有力地规范了基层干部的从政行为。仁怀市19个乡镇(办事处)按照教育、制度、监督并重的惩防体系要求,将农村基层党风廉政建设任务细化为6个方面27条具体内容,分解落实到各职能部门及其负责人,并层层签订目标责任状,使农村基层党风廉政建设工作任务具体,责任明确。该市长岗镇认真执行有关制度,召开“顺气会”对群众反映的热点问题,请镇有关站所的负责同志进行解答和解释,既及时化解了基层矛盾,又增强了基层党员干部的工作责任心,提高了办事效率和工作质量;茅坝镇在推行“勤廉双述”中,探索实行群众质询制度,在镇辖二合村、社会事务办开展了质询试点,收到群众质询意见30条,当面解答、群众满意24条,督促限期整改意见6条,收到较好的效果。

需要特别强调的是,面对罕见的雪凝灾害,在市委、市政府的正确领导下,我们依靠开展农村基层党风廉政建设打下的基础,党员领导干部靠前指挥,全市广大基层党员干部责任感进一步增强,深入第一线救灾抢险,保民生、保通畅、保通电,据不完全统计,全市有3万多名基层党员干部爬冰卧雪,走村串户,发放冬春救济资金和低保资金等共计6000多万元、粮食1900多吨、棉被27500多床、棉衣17800件,救助人员113000余人。

在今后的工作中,我们将认真按照中央和省、市关于农村基层党风廉政建设的安排部署,进一步加大工作力度,狠抓落实,使我市农村基层党风廉政建设工作取得新的成效:一是要按照党的十七大精神,根据中央纪委和省纪委的安排部署,坚持全心全意为人民服务,坚持群众路线,真诚倾听群众呼声,真实反映群众愿望,真情关心群众疾苦,多为群众办好事、办实事,做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。以求真务实作风推进各项工作,多干打基础、利长远的事。二是要根据这次会议精神,学习借鉴其他各地、州、市的好经验好作法,进一步把农村基层党风廉政建设工作抓好抓落实,推动农村基层党风廉政建设工作再上新台阶。三是要积极进行制度创新,在全市进一步规范和完善“点题公开”的内容、形式、程序,加大村级财务体制改革,加大村级财务管理力度,提高科学监管水平。四是要充分发挥群众的参与作用,扩大有偿聘请农村基层党风廉政监督员的覆盖面,多形式、多途径做好党务公开、政务公开、村(居)务公开工作,着眼防范,以增强基层工作的透明度。五是要加强监督检查,保证以“四在农家”为载体的新农村建设各项决策部署得到贯彻落实,为社会主义新农村的建设提供强有力的纪律保障。

基层组织建设交流发言材料篇五

各位领导、同志们:大家好!

现在向各位领导、同志们汇报仙游一道党支部近几年在党建、党务工作上的成就和不足,欢迎批评指正。

1、制定年度主题党日工作方案,定期开展“三会一课+主题党日”、支部领导带头上党课活动。主题党日活动形式多样,近年来,组织党员参观“闽中革命基地”、“罗木坑交通站”、“马院”、“上宫第一支部”等革命传统教育基地,坚定党员的政治信念政治立场。把党员教育融入重大节日活动中,如2019年元旦晚会主题为《喜迎十九大,唱响新时代》、2019年国庆节与第二实验幼儿园党支部联办《不忘初心 奋进新时代 牢记使命 礼赞新中国》系列活动。

2、按时开展组织生活会和民主评议党员活动。会前集中组织学习、开展征求意见和谈心谈话,会上述责述廉,深入开展批评与自我批评。对照党章党规、《条例》、《准则》找差距检视剖析查摆问题,整合成支部调研报告,形成解决问题、改进工作的思路和具体措施。

3、及时更新维护“党员e家”、督查通报教职工“学习强国”积分情况。

(一)、抓班子队伍建设,突出党组织领导核心地位。

按“一岗双责”、“党政同责”要求,书记与校长明确责任,凸显党组织领导核心地位,坚持党管干部的原则。学校支部委员会共有5名委员,参与学校各项重大事务的决策过程。把学校学校内设机构负责人的教育培养、选拔任用、监督考核必须纳入党的管理范之内,对于学校内设机构中“四风”问题突出、不能认真履行岗位职责,人民群众基础差、社会评价低的同志,党组织应及时警醒教育、合理调整,甚至诚勉谈话。

(二)、抓德育工作开展,落实“立德树人”这一根本任务,促进学校育人目标落实。

由党组织主导、校长负责、家庭社会联动参与,学校内设部门办公室、德育处、共青团具体承担学校的德育工作。党组织宏观把控学校德育工作的大方向,德育内容应紧跟时代步伐,紧扣时代主题,把社会主义核心价值观、主题教育、四个自信、四个意识、两个维护融入教育教学全过程。抓好德育专栏、党建文化走廊等文化阵地建设与管理。

(三)、抓党员思想教育,促进学校教育教学质量提升

首先,抓学校行政内部党员的思想教育,其次,抓学校普通教职工党员的思想教育,落实“五带好五争创”、“建百岗”活动,使党组织才更有活力和吸引力。

(四)抓制度建设,落实规范化标准。

制定“党员先锋指数”建设制度和党员规划化管理实施方案。制定仙游一道宣传载体及信息发布审核制度、仙游一道新闻宣传违纪违规责任追究制度、仙游一道校园宣传栏日常巡查管理办法、仙游一道校园宣传标语内容更新管理办法等,加强党支部对校园意识形态宣传的引导。

(五)、全面履行党风廉政建设责任制,严格执行中央八项规定,持之以恒反对"四风 "。

支部严抓有偿补课、校外托教办班和“移风易俗”活动,严抓封建迷信、赌博等不正之风,签订师德师风承诺书等。

(一)不忘初心,牢记使命主题教育方面

2019年9月份以来,我校党支部根据县委、教育局党委“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议和相关文件精神,在局主题教育指导组的帮助下,精心谋划安排,落实“不忘初心、牢记使命”主题教育各项工作。

围绕局党委 “基层党支部主题教育工作计划”中“十个一”和“ 六个专题研讨主题”精心制定主题教育学习教育方案,安排学习教育。与仙游县第二实验幼儿园党支部携手开展喜迎国庆暨主题教育系列活动。开展“伟大的历程,辉煌成就图片展”、“我和国旗合个影”、“我对祖国说句话”、“迎国庆师生签字仪式”、“教职工气排球比赛”等活动。

在主题活动中,支部要求党员在思想上还是教学业绩上都要充分发挥党员的示范带头作用,紧紧围绕提高教学质量这个中心任务,敬业奉献,巩固、提高仙游一道教育教学质量。通过主题教育,广大党员同志理论学习上有收获、思想政治上受洗礼。

(二)学校在党建创品牌及三比三创方面

我校党支部作为莆田市基层党建示范点,开展工作三比三创工作,取得成效。

(一)特色和亮点。

一是:开展“爱岗敬业树榜样,培优补差有作为”和“党员建百岗”活动;二是:探索“立德树人,培养学生核心素养”的创新课堂教学方式。

(二)创建思路:

1.比党建工作规范化上:结合教育教学工作实际细化制定基层党建标准化工作手册;

3. 比品牌工作影响力上:探索“立德树人,培养学生核心素养”的创新课堂教学方式。

(三)、进度、计划安排:

分三个阶段。申报阶段、培育阶段、总结阶段,2019年5月申报--2022年7月全面实施。

申报阶段:立足本校正在开展的“达标创星”基层党建标准化管理、“培差补优”和高效课堂改革,确定“三比三创”思路。

培育阶段:在前期开展基层党支部达标创星和“推进达标创星 创建党建品牌”活动的基础上,对照目标任务要求,制定细化可行的创建方案。探索“立德树人,培养学生核心素养”的高效课堂教学改革步骤,按学校的课改计划进行。

总结阶段:结合上级 “互看互比互学”活动即对创建工作的检查评估,认真听取上级和专家的整改意见,学习其他示范点创建工作中的典型经验做法,进一步补充完善创建机制和措施。

1、全面从严治党的强度不够,“主体责任”自觉性还不强。

2、“五带好五争创”活动过程性材料、台账有待进一步完善,其中名师争创优秀培训基地活动实施落实不到位。

3、除学习强国平台外,党员思想政治学习具体量化和考核机制还不完善,缺乏规范性难以考核评价。

4、支部活动场所设施还不建全,党建文化阵地建设需要进一步完善。

今后,支部将进一步落实局党委贯彻全面从严治党要求的重要举措和学校党组织规范化建设的要求,以“三会一课+主题党日”抓手,做好党员教育,及时落实党费的收缴、上缴,完善组织生活会和党员评议工作,完善党员e家的使用和管理。

1、从党的阵地建设、组织领导、制度建设、党员管理、意识形态、党风廉政建设等多个维度,强化党支部的功能和作用,做好“立德树人”、品牌创建、党员规范化管理等工作,充分发挥党组织的政治核心作用、战斗堡垒作用、先锋模范作用。

2、继续做好发展党组织工作,推荐选拔那些爱岗敬业,甘于奉献的优秀教师加入到党组织中来,不断壮大我校党员队伍。

3、加大疫情期间师生心理健康教育的力度,对心理有问题的学生要耐心辅导、热心帮扶,防止心理障碍造成损害。

4、对学生的各种安全教育还需常抓不懈,特别是自我安全防范和自救意识的教育。

5、加强党建课题研究工作,落实“党建+强师兴教”,进一步提升教育管理水平,把研究成果及时应用到学校教育工作中去。

谢谢!

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