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2023年八月份工作总结语 语言文字工作总结(通用8篇)

时间:2023-09-26 11:05:13 作者:念青松2023年八月份工作总结语 语言文字工作总结(通用8篇)

总结是对某种工作实施结果的总鉴定和总结论,是对以往工作实践的一种理性认识。怎样写总结才更能起到其作用呢?总结应该怎么写呢?以下是小编精心整理的总结范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

八月份工作总结语篇一

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

一、提高认识,加强领导,促进工会语言文字工作上新台阶

4、扎扎实实抓好基础性工作,进一步做好工会档案规范管理。

二、健全机构,完善制度,做好日常管理工作

五、继续配合做好普通话的培训和测试工作

普通话培训和测试试是推广普通话工作的前提,2007年,区总工会将在去年的基础上,继续配合做好工会组织普通话的培训和测试工作。通过培训,进一步营造工会系统普通话和用字规范化氛围,从而提高广大职工群众推广普通话和用字规范化意识,为我区的普通话培训和测试工作顺利进行创造条件

八月份工作总结语篇二

一、围绕中心任务,20年工会工作在促进企业发展上作出新成绩

1、紧扣中心,创先争优竞赛活动再创佳绩

全公司获得业主各类竞赛评比前三名30多次,共获得劳动竞赛奖金950.74万元,施工企业工会工作总结汇报。兰新项目开展的八比八创大干60天,迎接建党90周年创争竞赛活动;长昆项目举行的竞赛建功在沪昆,创先争优当先锋授旗仪式;郑西项目北扩工程大干100天劳动竞赛;十天43标针对金洞隧道土质松散易塌方开展的攻坚赛等各具特色。特别是引汉济渭秦岭隧洞出口项目在开工典礼任务重、时间紧、拆迁难度大、阴雨连绵困难多,预定时间一再提前,典礼成功与否直接影响到工程中标的情况下,参战人员发扬铁军不畏艰难、勇挑重担的突击精神,圆满完成了开工典礼的各项工作,受到陕西省劳动竞赛委员会、省水利厅的通报表彰,为十七局集团赢得了荣誉;在集团公司20年度五比五杯劳动竞赛评比中,公司荣获综合优胜杯、经济效益杯、创新杯、质量杯和承揽任务杯;一年中,业主发来贺信、贺电、嘉奖通报28次;工会制作的创先争优当先锋专题片获集团公司评比第一名;4名同志被山西省授予五一劳动奖章和铁道部火车头奖章,46名同志分别被业主、地方政府、股份公司、集团公司评为先进个人、先进生产者等荣誉称号;6个项目获火车头奖杯、工人先锋号、先进生产集体;公司对劳动竞赛活动中涌现出的40个优胜单位和120名先进个人进行表彰。公司《创先争优当先锋,劳动竞赛促发展》的经验,在集团公司20年劳动竞赛现场推进会上得到推广。

2、致力和谐稳定,民主管理的作用更加突出

职代会制度更加规范。20年,公司多数单位相继召开了职代会,程序标准、主题突出、会议质量不断提高,企业重大事项和职工切身利益经职代会通过的制度得到了进一步落实,公司继续保持了山西省五星级职代会称号;在落实《集体合同》、《专项工资协议》、《女职工特殊权益保护专项集体合同》方面,以日常监督检查为保证,重在合同的动态管理,各项条款得到较好履行;坚持民主评议和民主推荐后备干部制度,公司、项目两级共评议干部716人次,职工满意率达96%;以职工群众满意不满意,信任不信任作为重要依据,两次组织职工代表慎重推荐了一批德才兼备的后备干部;征集职代会提案35条,立案25条,提案落实率达95%;征集合理化建议38条,职工参与民主管理的力度逐步加大;做好来信来访,处理信访15起,为公司的和谐稳定发挥了积极作用。

3、落实三不让承诺,民心工程温暖困难职工 20年,公司收取三不让资金181万元,累计结余456 万元。一年中,支付慰问、救助款101.3万元,慰问困难职工684人,其中:两节送温暖款56.3万元,给629名困难职工、退休职工、职工遗属等,分别发放了1000到5000元的慰问金;慰问重困职工31人,发放慰问款20.1万元,有2名困难职工分别领取救助款2万元,有一名获得救助款3万元;为3名患大病的职工支付大病医疗费用14.4万元,其中1名职工按规定从三不让资金中报销医疗费10万元;金秋助学活动为21名困难职工子女发放助学款10.5万元,最高的每个家庭资助1万元。使不让一名职工看不起病,不让一名困难职工子女上不起学,不让一名职工生活在贫困线以下的庄严承诺落到了实处。中秋前夕,工会开展了迎中秋、送关爱活动,制定慰问、走访方案,精心筹备慰问礼品,并派专人选购山西家乡的月饼和玉米,让职工们在中秋佳节能品尝到家乡的风味,体味到家乡的情和思,增强了公司的凝聚力和向心力。

4、重实用、现特色,三线建设在规范中向前推进

兰新项目《坚持以人为本、大漠戈壁抓好三线建设》,让职工在艰苦环境中享受快乐生活的经验,被集团公司予以转发推广;20年,工会对新上的伊珠铁路、济源水利工程、乌绕高速公路、西安地铁、秦岭引汉济渭等项目进行现场指导。工程一中标,工会就派人与项目人员一起进入现场选址、规划,拿出项目部建设的总体方案,企业工会工作总结《施工企业工会工作总结汇报》。特别是西安地铁、济源水利工程项目重实用、重效果、花少钱、办大事的做法为三线建设积累了经验;公司工会开展的我与企业共荣辱齐奋进主题宣誓教育活动,坚定了战胜困难的决心和信心;公司在西安基地投入35万元建起了活动广场、阅览室、台球室等,投入10万元建起了人造草坪门球场,为职工、家属提供了活动场所。我们总结的《因地制宜、群策群力、扎实推进体育示范基地建设》的经验,受到了股份公司考察组的好评,西安基地被中国铁建授予体育示范基地建设先进单位荣誉称号;公司女工委参加集团公司开展的铁路巾帼风采摄影比赛,选送的作品获奖数量名列前茅,获得优秀组织奖。

5、倡导健康生活、快乐工作理念,文化生活丰富多彩 一是组织参加集团公司庆祝中国共产党成立九十周年文艺汇演。工会对汇演认真筹备,精心组织,选送的歌舞《党啊,我想对你说》、舞蹈《天路》和音诗画《以青春的名义宣誓》三个节目,主题鲜明,演出精彩,受到了一致好评,为公司争得了荣誉。兰新、长昆等多个项目组织开展了篮球、扑克、文艺演出晚会等活动,丰富了职工的业余生活。二是组织机关庆祝建党90周年永远跟党走文艺演出的筹划工作,并精心排练演出21个节目。组织机关全体职工,开展迎七一颂歌献给党红歌演唱活动,充分展示广大干部职工蓬勃向上的精神风貌,激发广大职工的爱国情怀,大力弘扬公司企业文化。三是组织开展运动、健康、快乐趣味体育运动会。步调一致、协同作战赛跑等多项趣味活动,很好的弘扬了团结、协作、拼搏、奋力争先的精神。四是组织科学健身、全民健康系列健身活动。活动主要开展的有广场舞、健身秧歌、健排舞、广播体操等,特别是简单易学、热情优美的广场舞,受到了职工群众的喜爱。每到傍晚,悠扬的舞曲和欢快的舞姿,呈现出和谐温馨的生活环境。8月8日组织机关和物业公司的全体职工爬山活动。系列活动的宗旨就是动员和吸引广大职工群众积极参加体育锻炼,不断增强健身意识,在全公司形成崇尚健身、参与健身、享受健身、追求健康文明生活方式的浓厚氛围和积极、健康、向上的工作环境。同时我们选送文体活动骨干参加集团公司培训,筹建一支开展文体活动的积极分子队伍。

6、加强工会履职能力建设,在组织建设上实现新发展

与公司行政签订《女职工特殊权益保护专项集体合同》,从源头维护女职工合法和特殊权益。女工委积极组织女工参加各项活动,充分调动女职工的生产积极性,增强企业文化的氛围和团队精神。大力开展关爱女性健康,创造美好人生、提高自身素质,培养团队精神等主题活动。在三八妇女节期间开展评先数模活动,对先进女职工和先进班组进行评选表彰,并给女职工发放节日慰问品,组织健康、有意的户外活动。组织开展女职工健康关爱普查活动,为女职工进行健康体检,普查率达100%。组织参加集团公司开展的铁路巾帼风采摄影比赛,女工委精心组织、广泛发动、认真选拔、重视质量,并全程跟踪指导,选送的作品获奖数量名列前茅,工会女工委获得优秀组织奖。组织员工积极开展学习寇东兰先进事迹,在平凡的工作岗位上实现人生价值的主题教育,不断掀起了向农民工寇东兰学习的热潮。

八月份工作总结语篇三

光阴似箭,日月如梭。转眼,一个学期的教育教学工作已经结束了,回顾这一学期以来,学生的点滴进步让我无比欣慰,但还存在着一些问题,今后还需努力解决。现对自己一学期的教学工作总结如下:

作为一位教师我很清楚,自己的教学思想和教育观直接影响自己的教学方向、教学方法等。所以,我先从自己的思想入手。平时积极参加教职工大会,班主任会议及各项教育教学活动。每周按时参加升旗仪式,按时出勤,始终坚持”教师无小节,事事是育人”的思想,平时注意自己的教师形象,以身作则,尊敬师长,服从学校统一的安排,与同事们关系融洽。

对于北师大版教材,我是一个新手。俗话说:知己知彼百战不殆。为了更好的了解新教材,为了更好的了解新的课堂改革的方向和要求、目的,我在教学之余利用电脑网上资源和学校订的有关书刊,通过各种途径去研究新大纲。 在每一个学期初,我就开始去翻阅新教材,了解这一册教材的内容和各个知识的关联点,做到了解并熟悉教材。

由于我班学生基础较差,为了扎实学生的基础知识和基本技能,我在充分了解学生的基础上对症下药,因材施教,不断提高学生的知识水平。比如,在书写方面,我大力强调规范,要求行款整齐,字迹工整,并努力克服错别字。对生字新词的理解运用,对近、反义词的积累等,我都逐一进行讲解或强调,以提高学生的基本技能和语文能力。

俗话说,“磨刀不误砍柴功”。最重要的学习莫过于方法的学习。搞好了学习方法的指导,对提高学生学习成绩是有很大的好处的。有的同学为什么老是玩,可成绩却不错,这是为什么呢?首先,我们强调上课专心听讲,及时对知识进行巩固,然后还要及时复习。有人说,聪明与否,在于是否思考。这是很关键的,我们要着重指导学生学会思考。睡前回顾当天所学,也是一种良好的学习方法。方法多,但要适用,易行,便于操作,还要督促学生坚持。

针对我们班差生较多的情况,我狠抓差生,给差生“开小灶”,每课跟进,要求生字词语过关。既严格督促,又给与他们及时的鼓励,使他们重拾学习的信心。

本学期的教学内容分为十个单元。在每个单元的教学任务完成之后,我都进行检测,针对学生存在的知识点问题,及时解决。对确实困难的学生进行耐心细致的个别教育,使之掌握,并能运用。由于抓好了章节过关,本期学生的学习成绩普遍有了提高。

语文教学必须重视积累运用,只有学生对知识有了一定积累之后才能运用。为了拓展学生的知识视野,我开展了一系列的语文活动。

1、优秀文段朗读。通过学生自主搜寻优秀文段,使学生主动进行课外阅读,学生的阅读量增加的同时,学生必然收获了许多东西。

2、好词佳句的收集。在不断收集整理的过程中,学生的词汇积累有了明显的增多。

3、开展各种语文活动。如百词赛、讲故事、表演课本剧等等。学生在活动中增长了知识,训练了动脑、动口、动手的能力。在这个学期中,学生们学习语文的兴趣得到了极大的提高,这和经常开展语文活动是分不开的。子在船上曰:“逝者如斯夫,不舍昼夜。”回首走过的路,有工作成功的喜悦,也有经历挫折的辛酸,现反思如下:

反思一:朗读指导不到位

语文课的主要任务是学习语言,学习语言靠感受和积累。朗读就是对语言的直接感受,文章中准确、生动、形象的语言必须通过朗读才能更充分地体现出来。在本学期的教学中,缺乏朗读指导,所以学生通过学习后朗读水平没有得到大的提高。在上课时的备课设计中没有朗读指导的设计。通过一学期的反思后,我将在以后的教学中逐渐加强朗读训练这一环节。学生的朗读水平不高,究其原因,有以下两个:

1、缺乏朗读技巧的指点。朗读的目的是除了理解课文内容外,还要通过朗读体会人物的性格特征,如何通过朗读来达到目的,应该要有朗读技巧运用的问题,比如说逻辑重音的处理等。学生对重音的处理也是五花八门。而老师忽视了对学生的指导,默认了学生各种各样的处理方式。这样,学生的朗读水平势必得不到提高。

2、老师缺乏示范小学生的模仿能力强,老师的示范往往收效很快。但遗憾的是课堂里老师忽视了这点,几乎没有示范读,学生自然收效甚微了。

反思二: 写作指导不够

作文是用文字或口头语言表达思想感情的活动,是对学生进行语文能力综合训练的重要方式,也是发展学生智力、创造力良好个性心理品质的重要途径。通过阅读教学与作文教学有机结合的重要方式引发学生进行积极的创造性思维,用新方式表达新思想。它要求老师通过创设的情境,使学生能有话想说、有事可叙、有情可抒,用自己的语言表达自己的思想,让学生写出高质量的作文。作文的基础是生活,生活是丰富多彩的,但对丰富多彩的生活,学生往往视而不见、听而不闻,因而写去中文来就难免空泛。细致的观察带来了学生具体的描写,不同角度的观察产生了不同的形象创造。想象是由当前的人或事物,想到其他的人或事物的过程。它是探索和创造的一把重要钥匙,许多发明创造都是从联想开始的。联想对排除墨守成规的思维定势、开阔思路,有重要作用。培养学生联想能力既是整个语文教学的一项任务,也是提高中文教学质量的迫切要求。许多学生的作文,思路狭窄、语言干瘪。与他们的联想能力薄弱有一定关系。从多角度有体裁上的、内容上的、主题上的。许多事实证明,变换角度能导致发现和创新。多角度作文可以培养学生多角度思考的能力,使学生山想象丰富,学会全面地考察事物。

当然,在这半年的工作生活中,无论在教育还是在教学工作中,我自己还有许多不足和缺点,但是,我相信在各位同事的支持帮助下,加上自己对学生的热爱,我会不断学习,不断进步,会将领导交给的任务完成的更好。

本学期,我从各方面严格要求自己,积极向老教师请教,结合本校的实际条件和学生的实际情况,勤勤恳恳,兢兢业业,使教学工作有计划,有组织,有步骤地开展。立足现在,放眼未来,为使今后的工作取得更大的进步,现对本学期教学工作作出总结,希望能发扬优点,克服不足,总结检验教训,继往开来,以促进教训工作更上一层楼。

八月份工作总结语篇四

教师在人生的大舞台中一直扮演着传道、授业、解惑的角色。幼儿教师则需要具备更多不同的角色。3—7岁的幼儿并不像小学、中学、高中生那样,已经具备很多生活经验和自身的理解能力。因此对幼儿的教育就不是单纯的传道、授业和解惑。作为幼儿教师更要有爱心,耐心,关心。记得一位名人说过,“谁不爱孩子,孩子就不爱他。只有爱孩子的人,才能教育好孩子!” 幼儿的情绪不稳定、理解能力和注意力正开始发展、机体还比较弱小、语言表达能力有限等一系列问题强烈要求我们幼儿教师要“随机应变”,最好能拥有像孙悟空般的72变。成为幼儿教师后,慢慢体会到幼儿老师一定要拥有四种角色。那就是:

一、做有爱的母亲孩子的心灵,就像透明的水晶,清澈见底,没有任何瑕癖,是这个世界上最可贵的财富,孩子的话语更似三月暖和的春风拂过人的心田,让人倍感亲切、温暖与温馨,记得在一次“树叶妈妈与小树叶”的游戏中,孩子们玩得欢天喜地,胡晟宇小朋友突然说:“张老师是树叶妈妈,我们是树叶宝宝。”、“老师象妈妈。”……他的话像一股暖流一直流进我的心窝……孩子的天真与纯真总让人深深感动,使人不能不爱他们——这些世界上最美的精灵!

进园后就像在家一样感到塌实。那怎样才能让孩子在幼儿园里就像在家呢?简单的想,就是在幼儿园里给他找个“妈妈”。这个妈妈是谁呢?当然,首当其冲的就是幼儿老师,特别是班主任老师。在接待新幼儿时或和幼儿谈话时,我们一定要做到“蹲下来,微笑,温柔可亲的说声:“你好,宝贝我是杨老师(要是男孩)你好帅哦,你是谁呀?(要是女孩子)你好漂亮哦,你叫什么呀?””这样的开场白会让孩子从第一印象上喜欢上老师的。在生活中幼儿教师对幼儿要象对自己的孩子一样的心态,真诚的对待每个孩子,我相信付出多少就能收获多少。幼儿教师还要必须根据每位幼儿的身心特点,结合教育规律,更细心的了解我身边的每个孩子,点击出他们的闪光点。

作为一名优秀的幼儿园教师,应该时刻提醒自己:每当走进幼儿园时,都应该要收拾起自己的坏心情,把生活中那些不愉快的琐事都抛开。用甜美的微笑去迎接每一个天真、可爱的小天使。用微笑去感染每一个纯真、善良的孩子。让每个幼儿都能感到幼儿园里也有一个关心他们生活起居的老师妈妈。让幼儿觉得在幼儿园里就像在家一样安全塌实。

二、做会教育的老师

人人都知道幼儿教育是我们基础教育中的基础。适时的教育与引导可以改变人一生。可难的是幼儿的注意力集中时间较短,想象力极丰富,而授课内容较广。我们要在极为有限的时间内让幼儿接受知识、掌握技能,确实是带有挑战性的。我们不但要运用多种教具,更要精心设计多种教法。在我的授课过程中,经常要把自己变成魔术师、故事大王、画家、演员、舞蹈家、歌手、《十万个为什么?》等角色,来吸引他们的眼球和注意力。往往经过改变角色的课程,幼儿对知识的吸收会更好!

音乐课。 幼儿喜欢听故事,对故事有一种百听不厌的感觉。会讲故事的老师往往是幼儿最喜欢的人。当然,讲故事也是要讲究方法的。直白的念故事并不会吸引幼儿,而绘声绘色的讲故事,再加上自己的表演,幼儿就会欢呼“yeah!”幼儿通过故事可以提高语言表达能力、理解能力、想象力、创造力及模仿能力。因此好的故事就是我们教学中的无形帮手,这就要求我们老师有很强的语言功底。首先就是一口流利的普通话;再就是必须理解每个故事的主题;最后在讲故事的过程中发挥出演员的浅质,用生动的语言、形象的眼神、夸张的动作去营造出故事的气氛。幼儿的模仿能力和记忆能力非常强,老师只需有感情的讲一遍故事,幼儿即可模仿的惟妙惟肖,还会通过故事知道善恶美丑、是非对错!因此我一直努力让自己成为一个“故事大王”。

四、做幼儿 困难中的朋友

别以为孩子的世界就充满了欢笑与游戏。其实小小的世界中也会有不顺心的事纠缠他们。他们除了需要大人们的爱护关心、幼儿园里的玩伴,更需要一个能听他们倾诉和给他们帮助的朋友。

我们园里有个叫少丹的小朋友,她是个活泼聪明的女孩子。平时她很善言谈,爱唱爱跳。每个老师都很喜欢她。可前段时间突然不怎么说话了,上课注意力不集中,还时常犯困。老师感到很奇怪,就私下和她聊天。问她是不是身体不舒服了,还是有什么心事?孩子起初也不说什么,连着几天,少丹就找老师了“老师,你是我的朋友吗?我想告诉你个秘密。”老师吃惊极了,知道孩子有了困难,便拉着她的手,诚恳的点点头说:“当然,我们是朋友,你说吧!”少丹用无助的眼神看了看老师:“老师,我爸爸妈妈这些天总吵架,我不知道该怎么办。每天晚上我都不敢睡觉,就怕一觉醒来他们就不要我了。”老师一下明白了近日她反常是什么原因造成的。于是老师开始帮助她,先是鼓励她要做的更好,不能因为父母而不用心学习。接着老师便多次与其家长沟通、家访。终于在老师和孩子的努力下,少丹的父母重归于好。从此少丹又有了灿烂的笑容。

这个故事让我们明白,孩子遇到困难时,很需要帮助。特别是老师,他们相信老师是万能的,是什么事都能做到的人。因此,当他向你伸出求助之手时,老师,让你成为他困难中的朋友。对你来说或许是举手之劳,可对他来说可能将铭记一生。

这就是我总结出的四种角色,当然,每一种角色都不是独立存在,互不相干的。相反,我们幼儿教师更应该将其溶为一体,时时刻刻、分分秒秒扮演各种角色。做一名幼师不容易,做一名好幼师更不容易。提高自身的素质,发挥奇妙的想象力,运用各种角色去赢得幼儿的心。

八月份工作总结语篇五

22、在每一丝曙光破晓之前,一定是快要窒息的漫长黑夜。

23、初恋的人大多不懂爱,所以初恋失败的多,成功的少。

24、人这一生啊,偶尔动个情可以,但要记得醒。

25、成功的人最常做的事,往往就是不成功的人最不愿意去做的事。

26、经不起实践检验的理论,是毫无用处的,甚至是有害的。

27、无论去哪儿,什么天气,记得带上自己的阳光。

28、只有忘记自己昨天的成功,才有助于得到明天的胜利。

29、成功者学习别人的经验,一般人学习自己的经验。

30、这个世界只有一件事情是最重要的,那就是你的梦想。

31、人生没有如果,但是有很多但是;人生不能后悔,但是可以拐弯。

32、生命有裂缝,阳光才能照得进来!路上有坎坷,人才变得坚强起来!

33、在任何情况下,遭受的痛苦越深,随之而来的喜悦也就越大。

34、克服困难,勇敢者自有千方百计,怯懦者只感到万般无奈。

35、一片叶子跟毛毛虫交朋友,整棵树都要遭殃了。

36、叶散的时候,你明白欢聚花谢的时候,你明白青春。

37、读书补天然之不足,经验又补读书之不足。

38、伤感一类的情绪,是对短暂的生命的浪费,实在没必要。

39、多一些努力,便多一些成功的机会,天道酬勤。

40、其实如果我们足够勇敢,东京真的不远,只要你有破釜沉舟的勇气。

八月份工作总结语篇六

61、改变自己不是为了取悦他人,而是为了自己。

62、向世界走一走,把伤心放眼后,把最美的你放眼前。

63、成不了心态的主人,就会成为情绪的奴隶。

64、要想捉大鱼,不能怕水深。要想摘玫瑰,就得不怕刺。

65、年轻没有什么不可能,坚持自己的坚持,成功就在路上。

66、珍惜身边的人,人心要是凉了就再也暖不起来了。

67、有人感激过你的善良吗,貌似他们只会得寸进尺。

68、只要依靠自己的力量去做事情,即使条件很差,也能取得成功。

69、当你感到周围的人需要你的时候,这种感情会使你有旺盛的精力。

70、生而为人,请认真勤恳,请勿虚度光阴,勿妄图一劳永逸。

71、勇气不够大,艰苦的生活是一个小小的成就!

72、知识是进步的源泉,给干涸的人生注入了活力。

73、这世上真话本就不多,一位女子的脸红胜过一大段对白。

74、多个朋友多条路,要尽量把朋友圈子扩大一些。

75、我们以为跳不过去了,闭上眼睛,鼓起勇气,却跳过了。

76、生活就好比一个战场,如果你想得到一样东西,就必须拼命去争取!

77、当你没有空休息的时候,就是你该休息的时候。

78、别人认为重要的事情,你不能把它作为实现自己目标的依据。

79、用感情生活的人,生命是悲剧;用思想生活的人,生命是喜剧。

80、有信心的人可以化渺小为伟大,化平庸为神奇。

八月份工作总结语篇七

首先,我代表全休员工,对总结表彰大会的隆重召开表示热烈的祝贺!对全体员工在20xx年所做出的成绩和贡献,尤其是受到表彰的先进管理者和优秀员工,表示热烈的祝贺!对所有员工家属表示春节的慰问。在过去的一年,是公司不断成长、成熟的一年,我们在邹总的正确领导下,在全体员工的共同努力下,坚持“以人为本”的经营理念,认真贯彻公司的发展战略,正确面对金融危机、人力资源紧缺等困难,充分发挥内部优势,使得公司保持了平稳发展,在各个方面取得了一定的成绩,确保了产、供、销平衡发展的局面。

20xx年已经过去了,在这辞旧迎新之际,回首xx公司这些年来的发展历程和风风雨雨,我们有过挫折,有过困惑,有过喜悦。今天,我想感谢和xx公司一路走来的每一位员工,为了工作,很多员工主动放弃休息,加班加点,甚至通霄达旦的工作;就因为有了大家的共同努力和奋斗,让xx公司在陶瓷布料机械上取得今天优秀的成就。感谢你们的努力和坚持,也感谢所有的员工对我的支持和信任。很多时候,我们员工在实际工作中所面临的困难和艰苦程度,往往是超出我们做领导的估计和想象的。在此,我想借这个机会,向你们说一声:“谢谢你们!你们辛苦了!拥有你们,我感到非常地骄傲!在此,我仅代表总经办对20xx年度工作作出几点总结:

1、组织结构进一步完善,明确了公司发展和方向,清晰了部门职责。

在上半年,xx公司从旧厂搬移到新厂成立了现在的xx科技股份有限公司,作出了很大的改善。从采购原材料到成品出仓整过生产过程都有部门专人监督管理,形成了一条企业生产链的作用,明确了各个部门的职责,分工与协调、合理配置人力资源,是公司持续发展、规范化管理的基础工作。

2、车间环境卫生得到了很大的改善。

各个部门都能自我清扫、保洁方面都有明显的提高,我希望在20xx年有更好的改善,制定一个有效合理的方案出来。开展“6s”管理,“整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全”。我们要认认真真地对待工作中的每一件“小事”、每一个细节。把生活中的每一件小事都做好了,再平凡的事只要我们坚持下去并且把它做好,平凡的事也变得不平凡了。

3、产品的质量得到了进一步调整,但还有待提高。

由于企业不断地发展壮大,以及社会的发展需要,在剧烈的市场竞争中求生存,为了不断地满足新老客户的需要,提高产品的质量,降低企业的成本,提高我们售后服务的能力和产品研发的项目,还有营销、财务、供应等等要面对的各种问题。我们必须要建立一支高素质的员工队伍,完善的管理制度,加强员工之间的沟通与管理,协调各部门的关系,目标一致、相信没有什么事可以难倒我们的。今年,也就是说20xx年,我希望人力资源部以及各个部门能够再接再励,招收、培养和储备更多更好的人才。加大组织与考核力度,全体员工尤其是各级管理人员更加要严格要求自己,努力提高知识和技能水平,带好头,总结经验,追求“精益求精,不断创新”的精神,力争把工作做得更细、更好,更准。在新的一年里,“百尺竿头,更进一步!”

4、提高团队的凝聚力,力争把我们打造成一支具有高素质团结合作的团队、有激情的团队、有战斗力的团队。

在座的每一位都是xx公司的一份子,我们能够相识、相处、在一起工作是xx这个大家庭带给我们的缘份,也是它带给我们的机会,在这里我们要感谢xx公司,更要感谢我们的总经理、邹总和董事长、王董。在此,我们用热烈的掌声表示对他们崇高的敬意和尊重!因为有他们的努力成立了xx这个大企业,这个大家庭,我们千里之外能坐在这里,聚在这个美丽的三水城市,共同在一起工作,在这里生活、在这里为事业奋斗,他们给了我们这个机会,这个平台。我们要以实际行动来证明这个团队是很有凝聚力的,我们一定要加强团队合作,要团结,要上下凝成一股绳,我们是xx的一个整体,只有聚集每个人的力量团结起来,目标一致,共同一心,相信我们的努力将会迎来更辉煌的成绩;我相信,20xx年的xx将会更加稳步发展,为了满足明年生产、销售、售后服务、研发、人事各个方面的工作需要,我们必须提早做好计划,按部就班、把每件事情做细、做好。

5、安全意识加强了,有明显的提高。

从大门的出入情况来看比以前有明显的好转,以前不管是客户还是我们自己公司的员工进出大门,都没有保安人员去检查或者去讯问情况;现在不同了,保安的纪律严明了,综合素质高了、经验丰富了,希望20xx年保安队和人事部在工作中再接再厉,在安全上、管理上、后勤等等工作有新的台阶,越做越好。在安全问题上再次强调,不管是人身安全或者是生产设备安全都是同等重要,我们不能忽视,不能大意,更加不能发松。

6、各部门职责分明,分工合理,相互配合默契,团队意识强。

但工作生产过程中还缺少勾通,欠缺交流,处理问题不够及时等等,为我们的工作中带来很多不必要的麻烦。在此,我希望在座的每一位都能把心放开一点,积极、热情地去面对工作、面对人生,因为我们坚信没有我们做不到的事,没有我们做不好的情,只要我们想到的都要把它做好。你们说好不好――好!

最后,在新年来临之际,祝大家新年快乐,万事如意,身体健康!

1.年终总结发言稿

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8.有关总经理年终总结发言稿

9.2017物业公司年终总结发言稿

10.个人年终总结发言稿

八月份工作总结语篇八

学生会工作计划

我们学生会全体成员一直以来都以“服务学校,服务同学”的理念,不停地努力着。不同学们提供一个好的学习环境和活动空间是学生会工作的宗旨。新的学期,新的计划,我们学生会工作计划是这样的:

一 学生会主席工作计划:

(1)每周两次例会,对上一周工作进行工作总结,及时改进工作中的不足,完善工作,并对下一周的工作进行安排布置,同时进行星分制反馈表的汇总工作。

(2)继续发挥主席团的督导作用,对各部门的工作进行不定时抽查,本学期的抽查范围将涉及每个班.

(3)开设学生会信箱及校园网络邮箱,及时获取同学们的意见和建议,并对同学们提出的焦点问题进行力所能及的解决。

(4)同时开设心理咨询邮箱,信箱。在心理教师的指导下,帮助同学们摆脱青春期的烦恼。

(5)对全体学生干部进行课间操考核,仪表检查,并举行会操表演。

二 学习部

(1)校报的出版,版面为上学期评选出的优秀版面,内容丰富。

(2)关于文明礼貌的有奖征文活动。

(3)军事社,文学社,动漫社,英语社,书虫社的各项活动继续开展。

三 生活部

(1)评选出环保标语的获胜班级,制作环保布标,宣传环保。

(2)环保社的同学将进行校园环保实践活动和宣传活动。

(3)继续每周二中午的废品回收,捐献爱心。

(4)继续进行校园卫生检查。

四 宣传部

(1)开展”文明礼貌月”活动,进行文明礼貌宣传 ,开展语言类比赛及班级展示活动

(2)校园广播站开播,及时播报校园新闻,学生会、团总支以及各班的活动情况。

(3)配合学习部”英语文化节”活动, 开展英语黑板报,墙报等班级英语展示活动。

(4)大厅版报更换及展牌制作工作,并每两周进行一次班级版报更换与检查工作。

(5)继续发挥小记者团的力量,有针对性的开展活动,挖掘校园活动的新视角。

五 文艺部

(1)进行卡拉ok大赛的决赛。

(2)艺术节期间进行获奖选手的汇报演出。

(3)艺术节班级舞蹈比赛(待定)。

(4)班级合唱比赛。

六 纪检部

(1)继续大课间检查和晨检工作,加大检查力度,严格检查人员的管理。

(2)加强教学楼内秩序的管理工作,各年级根据情况安排干部在本年级教学区域进行值勤,督导团会进行检查抽查。

(3)踢毽比赛。

七 体育部

(1)继续课间操检查评比工作。

(2)足球、篮球比赛(待定)。

(3)跳绳比赛。

(4)乒乓球比赛。

以上是我校学生会本学期学校主要工作计划,希望老师同学们积极配合我们的工作参与我们的活动,同时监督我们的工作,多提宝贵意见和建议!

万科学校学生会

2015.3.2

学生会工作总结

岁月匆匆,转眼间2015年已经结束,在本学期开学之即,我们学生会认真做好了工作总结,在工作中提醒自己,在合作中提高自己。

在去年,校学生会经过学生投票选举进行了人员重组,在2015年10月成立了新的一届学生会。下设主席、副主席、学习部、卫生部、体育部和文艺部,共21名学生。

为了更好地做好学校的各项检查工作,我们学生会制定出了严格的检查标准。“公平、公正、公开”,用具体的事实、数据说明问题是我们在平时工作中最基本的原则。学生会的每一位成员都能做到严于律己,以身作则,立场坚定,不畏困难。由于我们能坚守原则,公平、公正地处理学校的日常行为考核工作,我们的出色工作赢得了老师和同学的一致好评。因此得到了校领导和全体师生的信任。另外,学校实行“优胜班级”制并开展“双争”活动,各个班级的同学都十分努力地在各个方面争取做到最好,力争成为优胜班级。在各位学生会成员的共同努力下,学校面貌蒸蒸日上,各项工作均特别是德育工作走在同类学校前列,并荣获市级“卫生先进单位”、市级“文明单位”、市级“红旗团组织”等殊荣,这些成就的取得与学生会的辛勤工作是密不可分的。

赢得了同学和老师的阵阵好评。在此之后的日子里,学生会各个部门的同学在各个部门各负其责,踏踏实实的做好每件事情,配合老师对在校学生的学习生活进行监督管理。

在邻近元旦之即,校学生会配合老师组织安排“校元旦汇演”的同时,还主动担任现场剧务工作。虽然都是些琐碎的小事,但每位成员都表现出了极大的工作热情。在2015年的最后一天,学校“元旦文艺汇演”也如期举行,各个班级都拿出了最棒的节目,在参赛同学的一起努力下,不负众望,元旦文艺汇演成功落幕。

在临近期末之即,学生会向全校积极提出倡议,鼓励同学们努力学习,认真复习,做好充分的准备迎接期末考试。

在上学期结束之前,学生会所有成员都认真作了工作总结。在总结中不仅看到自己在工作中的不足,同时也看到了自己的优点,找到了自己下学期的工作中心和努力方向。

短短的一年已过去,我们学生会的每一位同学还会在以后的学习生活中继续努力,坚持做得最好。虽然每年学生会都会有老干部的离去和新干部的进入,但变的只是不同的面孔,而不变的是学生会为全校师生服务的宗旨和公平、公开、公正的工作立场。

我们感谢学校领导和全体老师的关心和帮助,感谢全校学生的合作,谢谢大家!

万科学校学生会 2015.1.5

时间如风般的飞过,没有留下印记却留下了珍贵的记忆。时光荏苒,我学会了脚踏实地,学会了真诚。想想现在自己,我的感谢你,我们的好部长。没有你,就没有现在自信的我。

在过去的一年里,对于自己的工作,我认为还是比较合格的。在过去的一年里我重新认识了自己,更加进一步了解了我们的工作。在我们学生会的办公室里,有这么两个牌子,一个上面写的是:想学习的留下,混日子的走,琢磨事的留下,琢磨人的走 ,勤劳能干得留下,好吃懒做的走。另外的写的是:一颗蔽日遮荫的树,一朵芬芳四溢的'花,一个团结温馨的家。咱们学生会生活部的职责:

(1)沟通后勤集团,成为同学跟后勤集团之间的纽带;

(3)协助学生会其他兄弟部门做好一系列的特色文以及其他活动。

比有自愿者的效率会更高。而且,人员过多会产生部门的过度臃肿,导致同学之间的心里不平衡。

监督院系卫生的工作,可以说在目前为止是我们最难搞定的工作。从院系调人上来检查卫生几次了,结果可以用惨不忍睹来形容。院系之间为了在院系的评比中取得好的成绩,给别的院系抹黑的事不断。我觉得我们做出一些措施禁止一下,比如说:我们自己学生会的副部可以在院里的干事中聘任;我们可以在一些院系中抽出一定的人数作为我们学生会的预备队,这些同学可以成为我们的强大支柱。

我们的卫生检查条例已经很多年没有改革了。我觉的它已经不再适合我们的工作环境,而且就以前的检查来说很多都仅仅是在定期的检查中才会想到打扫,在一个星期中很多时候都是脏乱的状态。所以,为了让同学真正养成一个良好的生活习惯,我们必须对目前的检查条例进行改革;至于包干区的卫生,我们学生会一个学期也就检查两三次,重视程度不够高,包干区的卫生状况影响的是我们学校的形象。报告区直接的说是我们学校的脸,我们应该加以重视。

在我们的生活部职责中有一条是协助其他兄弟部门完成他们的特色活动,对于我们生活部来说我们没有自己的特色活动是一个不小的遗憾。我认为生活部作为学生会一个重要的组成部分也应该有自己的特色活动。对于活动,既然我们是生活部,就应该不需要有太多的物质投入,但是会有一个不一样的效果,比如改善校园环境。

如果我留下来主持生活部的工作,在传承上一届的基础之上继续

努力的工作比如例行的针对各院系卫生情况进行监督,继续坚定不一的为学生会各部门的工作提供帮助之外,开展一些改革。所以我想开展一些有意义的活动来作为我们的特色活动,比如我们可以在三月份跟十月份的第二个星期六针对全校的小广告进行一次大的清理,美化我们的校园。具体我们可以在两个不同的时间段里分别安排七个院系来工作,对于这次活动,可以将活动的情况列入先进院系的考评里。这样的不仅可以团结校学生会与院里学生会,而且会让我们知道哪个院系对我们的工作比较支持。与此同时我们也可以关心留意各院系的干事的工作,以此判断是否可以将其选入我们的学生会,从而给学生会注入优秀的血液。

或者在南区篮球场举行一场宿舍文化节,时间在每年学生会换届后的第三个星期日,我们可以从全校的宿舍里挑选出装饰最好,宿舍的寝室文化突出的宿舍做成一张张的展板来展示,让同学明白宿舍这“家”的温暖。具体如下:

(1)让各学院把自己最好的一两个宿舍进行申报;

(2)我们派人员进行反复的核查;

(3)我们把这些的宿舍进行拍照然后做成一张张的展板;

(4)对于展示的宿舍,请校团委给予丰厚的奖励;

鉴于学生会的工作没有干事,我们可以从自己信任的院系里抽两名干事作为自己的干事,而且我们可以从他的工作可以作为我们换届选择副部的一个参考。

对于换届这个给学生会注入新鲜血液的大事,我认为要做学生会

的副部,他们应该是勤劳能干,认真负责的才可以。体制的改革,告诉我们:没有了干事,很多事情必须副部来做,所以选择什么样的副部是学生会高效工作的保证;是决定学生会能否继续把自己的优良作风继续传承的保证;是决定学生会能否加强战斗力跟凝聚力的保障。

在学生会工作了两年,我觉得选择副部应该有以下的几个标准 :

(1)最好是在生活部工作过的同学;

(2)有强烈的责任心,有一定的组织跟领导能力;

(3)学习成绩应该过半,最好是成绩优秀者;

(4)有很好的交际沟通能力;

(5)有奉献的精神,有很好的执行能力;

(6)懂得奉献,愿意付出。

我们可以在全校进行招募,但与此同时我们也同样应留意院系生活部的优秀同学。优秀的同学是我们学生会的财富。“服务同学,锻炼自我”,这样的口号除了在我们的嘴里,它也应该在我们的心里。在这里,让我们用自己的方式来为学生会做自己的努力。对太多的舍不得,如同毕业的离开。太多的感情,如同浓烈的血与酒。请敬爱的团委组织再给我一个为同学服务,为同学奉献的机会,我会做的更好。我愿意-----愿意为服务同学而做出自己努力。我愿意继续留在生活部工作,请相信我是一个留心细节的人。我会把自己的工作做得更加的好。

2012.10.05

本学期,校学生会在校党委和省学联的领导下和校团委的指导下较好地完成了既定的工作和任务。本届主席团沿袭和继承了前几届主席团的工作思想和管理模式,并且结合当前学校团学活动的新形式提出了相关的改进意见,争取做到活动宣传面广、宣传力度大、参与人数多,受益人群广、活动口碑好,并在组织和参与活动的过程中,真正锻炼和培养一批学生干部和有为青年。以全面落实学生会的职责为工作目标,全面发挥学生会“学生之家、干部之校、师生之桥”的作用,并与学校后勤集团等职能部门紧密接触,做到学生和学校的沟通桥梁作用。下面就从各方面谈一谈本学期学生会取得的一些成绩和还需要继续完善之处。

一、学生会本学期团学活动的完成情况

深受广大同学的喜爱。可见本学期学生会较好地配合校团委完成团学活动,并按照学校的统一安排做好相关的后勤以及服务工作。主要的、大的、并且战线长的活动有辩论赛和人文讲座,分别持续了一个月和两个半月。其他的有“3.15”大学生维权活动、第三届大学生器乐大赛、校挑战杯大学生创业计划大赛、五四表彰、大学生舞蹈大赛、校第三届dv大赛等,我们从3月至6月初完成了所有的活动,以致我们经常要每个礼拜至少完成两个以上的活动。活动在届次化、品牌化、大众化思想的指导下取得了不错的效果。总体而言,学生会对于活动的开展(从策划、组织、现场和总结等)已经形成了自己的一套方法,并且学生会的成员对于此也已基本掌握,这直接影响着活动的开展情况以及质量。

现实情况,活动太多导致的就是学生会内部“家的感觉”减少了一些,大家注意的都是活动,角色定位都是上下级的关系,是布置任务和接受任务的关系,所以,这在以后是需要考虑的一点。

值得着重介绍一下的就是学生会开展的一些自主活动,这些活动更好的宣传了我校团学组织,扩大了影响面,产生了积极的影响。学生会自主活动,按照校团学活动的统一步伐,将活动质量作为宣传点,采取多种渠道进行动员,以优质的服务博得同学们的好评。从西校区的人文讲座、伙管会相关的活动、校大学生书画大赛和话剧戏曲小品大赛都可以得到论证,着重在此介绍一下学生会组织的英语模拟考试,在上一届的基础上,本届英语四六级模拟考试更加品牌化、正规化、流程化,1200余人参加。活动整个流程历时近三个月,所有方面均有条不紊地进行,备受普通同学的好评。

二、学生会本学期的内部建设

学生会本学期传承了前几届的精神,将培养学生干部作为学生会的第一要务,将开展活动作为培养和锻炼学生会干部的一个平台,并将活动的完成情况作为评定学生干部相关能力的一个指标。尽力做到“学生之家、干部之校、师生之桥”。将育人放在内部建设的首要位置,并在学生会的会议上、私下谈话中充分强调育人的重要性,以及成才对于其本人以后发展的重要性等。做到全方位灌输、不间断教育。

学生会本学期很好的完成了常规工作。每两周一次的与院部

主席例会,在一定范围内对院部学生会的工作进行指导和部署,做到我校学生会整体的发展。并且在主席例会上就具体的问题大家深入、广泛地交换意见和看法,加强了解和沟通。学生会各部门也根据实际情况与院部学生会相关部门进行了工作经验的交流,通过此种形式,大家相互学习、相互借鉴。另外,校学生会内部每两周一次的主席与部长例会,也就学生会阶段性出现的管理问题、活动上出现的问题进行布置和交流,并通过这种会议,更好地直接传递出主席团对于学生会成员的期望。在本学期初,学生会还下发了关于“活动之星”评选方案的文件,这对于更好地激励学生会活动积极分子是很有好处的。

学生会一直以来强调的都是组织纪律性和做事的态度,着重培养的是成员的处事能力。做到培养善于为人处世、乐于敬业奉献、有实践经验、有理论高度、以繁荣校园文化为目标、以服务同学为己任的学生干部。咱们的成员虽然只有近70人,但是我们感到自豪的是我们的战斗力。长期以来,学生会在“自信、团结、感恩”三大文化的指导下不断前进,可以说,学生会干部经过一年、两年、三年的锻炼已经有了学生会的信仰、养成了学生会需要的价值观,这也是历届主席团所乐意看到的。下一步的目标将是在此基础上进一步做到:制订适当的机制,全面培养优秀的学生会干部。

道远。本学期学生会内部建设这块出现的问题有:第一,部分学生干部不明自己的职责,以得过且过的心态完成工作,这是很要不得的,这些成员也是下学期初校学生会需要积极改造或者清退的。第二,学生干部有些在处理学习和工作的时候,还是会比较为难,这就要求我们着重强调学习在平时的重要性。第三,学生会内部因为活动较多,导致了有些要求和制度落实不到实处。

三、校学生会服务校园的成果

学生会除了开展相关的服务校园的活动,例如人文讲座、“3.15”大学生维权活动、四六级模拟考试之外,还有常设的两个服务性机构在开展工作,即伙食管理委员会和教学信息反馈委员会。伙食委员委员会(以下简称“伙管会”)在校学生会生活部的指导下,开展了失物招领和寻物启事的工作,已经历时3年,得到许多同学的好评。此外,伙管会还配合校其他的机构,每月一次参与校园卫生检查的工作。在三个校区代表学生积极和食堂进行沟通,在为同学争取权益方面也发挥着作用。组织学生代表对食堂进行抽查、组织学生代表参与与后勤领导的座谈会等,承办校级厨艺大赛等,积极营造委员会在校园的影响力。在历届成员的努力之下,已经打造了一支能吃苦、很团结、有抱负的学生队伍,并且该组织在北校区和西校区已经小有名气,期待在校团委的领导下,以积极配合校其他职能部门,以服务同学为己任,取得更加长足的发展。

教学信息反馈委员会(以下简称“教管会”)本学期正在尝

试着转型的工作,我们会将委员会定位在以组织有意义的活动为同学服务这点上。本学期的四六级模拟考试,就得到了该委员会的大力支持。这样做的话,首先是在监督知道到位的前提下,及很好的完成了活动,又减轻了学生会成员的负担、还锻炼了另一部分同学。下学期,委员会将在主席团的指导下,更多、更好地开展相关活动。

四、指导院部学生会的工作、积极与兄弟院校进行交流 借学校开展校级团学工作考评的契机,更进一步地加强与院部学生会之间的合作,在工作上既要布置也要合作,在组织建设上既要指导又要学习。在多方面进行相互了解。并且教管会和伙管会等还是需要院部做好相关的配合工作,一起做好校园民主建设工作。下学期,校学生会将从院部学生会甄录一批优秀的学生干部填充进我们的组织,这是一次交流和合作的机会。

我校学生会在与兄弟院校学生会的交流上做的比较欠缺,这是需要改进的方面,本学期我们将利用学联二十五大和暑期省青马培训积极做好与其他高校的交流工作。

安徽理工大学学生会

二〇一〇年七月四日

2015—2011学年第一期校学生会工作计划

2015—2011学年第二学期对于学生会的发展来说是很重要的一年。经过前几届的发展,学生会的工作已经取得长足的发展和学生会已经形成了自己的文化系统。学生会将在校党委和省学联的领导下和校团委的指导下开展工作。以“三自”方针扎实开展学生会活动,以繁荣校园文化、服务同学为己任,加强自身组织建设。遵循和贯彻党的教育方针,促进同学全面发展。现结合学生会实际,制订本计划。

一、加强内部组织建设,深化、优化学生会管理模式和学生干部培养模式,打造精品团队。

本学期,主席团将根据“公平、公正、公开”的原则对成员进行考核,并通过面试从学院学生会则有选拔一批优秀学生干部填充进来。学期中,进行正副部长的任命,并督促成员在学习中工作,在工作中学习,建设一支学习型团队。在学期初,将进行学生会招新等一系列工作,这项工作一定会按照一贯传统,杜绝所有的舞弊、“走后门”等现象,一经发现,立即辞退。为让大家更多的了解学生会,下学期将会进行相关的考核,并且会将考核结果作为一项指标纳入学生会评优以及活动之星等。

在内部管理方面,还是会以学生会的规章制度和相关要求,对于成员进行要求,即做到纪律严明、态度端正、工作高效、成绩优异。在工作中要组建成“召之即来、来则能战、战则能胜”

的精英队伍,在私下里,学生会会营造“不是班级却有班级一样的团结、不是家庭却有家庭一样温馨”的组织。

本学期学生会尽量做到将考核指标量化,并且对于不合格的学生干部进行劝退、辞退的时候,尽量做到人性化,多聊天、多开导、多启发。并以量化的指标来作为学生会内部奖惩的依据。在学生工作中,要做到以优秀带后进、以鼓励促发展、以肯定保先进。充分肯定大家工作的基础上,对于不足之处再加以改正。

二、积极参与团学活动、全力打造品牌活动。为服务同学和繁荣校园文化而不懈努力。

本学期,学生会将积极参与到团学活动中去,按照学校的统一部署,在团委的指导下,结合学生会实际做好相关的工作。具体的活动项目以校发文件为准。

在学生会自主的活动中,我们将一如既往的以服务同学为第一要务,更多更好地扩大宣传面、提升品牌、争取认同。多做品牌,做好品牌。

在活动的组织形式上,我们将寻求突破。在条件允许的情况下,将以多组织联合举办、授权由其他学生组织举办、将大型活动以学院为单位“以整化零” 等多种形式。

在活动的过程中,学生会将多听取各方意见。对于出现的问题进行改正,对于存在的疑惑及时进行解释。

三、突出学生会的服务性,注意校园民主和学生维权。争取得到更多同学的支持

本学期,伙管会和教管会将按照各自的定位和工作计划,开展相关的服务性活动。以同学的利益为出发点,积极地与校相关职能部门的领导进行沟通,尽可能为同学谋福利。

以活动促进学生会及委员会的宣传、以工作成效来提升学生会的校园认可度。

指导院学生会做好相关工作,以活动和组织建设来增进校、院两级学生会的交流与合作。

本学期,应该积极寻求机会,与在淮其他高校学生会做好交流。大家相互取长补短,改进我校学生工作的不足点。本学期开展的青年马克思主义者培养工程,我们将借助多种渠道,邀请校学生会历任校友来校与大家交流。

以上就是本学期校学生会的工作计划。学生会将本着一贯的实事求是、育人为本的原则。在校党委的领导下、校团委的指导下,为实现安徽理工大学的跨越式发展不懈努力!

安徽理工大学学生会

二〇一〇年七月四日

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